模块三讨论题三
在建立班级组织机构时，选拔班干部的方法有哪些以及选好后如何来培养班干部，请你结合自己的实际情况谈谈自己的想法。
班级干部是班主任的得力助手，组建好一支优秀的班干部队伍，对于形成优良的班集体会达到事半功倍的效果，对于组建班干部队伍方法可是多种多样的，有任命法、竞选法、轮换法、先轮后选法。总之，对于不同的学段可采用不同的方法，据我了解现在农村学校班级干部的选用基本是任命法，并且班级干部所起的作用也微乎其微。
我从教多年，对于班级干部的选用上也积累了一点经验，我选用班级干部基本采用定期竞选法，当上班级干部也是同学们的一种荣誉，也是锻炼学生能力的一种方法，所以采用竞选法不但能把能力较强的学生选出来，而且也达到公平、公正效果，虽然这种方法所选人员的面比较窄，但很民主。到学期中途再进行班级干部重组，也同样采用这种方法，那么就克服了所选人员的面比较窄的弊端，可让大面积的人参与这项活动中。
选好的班级干部，既要有特权（也就是协助班主任管理好班级），也要放好表率，处处做模范带头作用。作为班主任首先要培养班级干部要自觉遵守纪律，乐于奉献，诚实守信，时时处处以身作则。另外要培养要为同学服务，接受同学的监督。要虚心，不居高临下，不能滥用超出班级干部手中的权力， 以达到与同学和睦共处，相互学习，共同提高。
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