行政人事部 人事部：
人员招聘与录用管理
办理新员工进入企业、员工离开企业手续和员工调配手续 培训事务管理
员工转正及工作异动管理
劳动合同管理
社会保险的管理
企业文化建设
.调干、接收毕业生
员工请假、休假管理
劳动纪律管理
工作证的管理,
人事档案的管理,
劳动保护用品管理,
员工健康查体
考勤管理
编制企业人力资源规划
人力资源管理制度、程序文件的制定、修订和监督执行 各项人力资源管理制度的解释
薪酬管理
绩效考核与奖惩管理
组织各部门进行工作岗位职责的确认
组织各部门编写工作岗位的工作说明书
工作说明书的修订、调整与管理
行政部
日常办公事务管理
企业文件档案的管理
印章信证管理
电话通讯管理
办公用具管理
图书资料和内部刊物管理
公司会议管理
负责企业来宾的接待工作
部门各项规章制度的制订和执行
总务
员工着装管理
员工出差管理
固定资产管理
车辆交通管理
抚恤福利管理
清洁卫生管理
员工宿舍管理
食堂和伙食管理
员工提案管理
安全生产管理
消防管理
安全保卫管理
其它
组织实施违纪案件事故调查处理工作 日常法律事务管理
协议合同的审查与管理
参与公司重大经营活动
劳动合同的纠纷处理
《行政人事部分工细目.doc》
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