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离退休人员聘用协议

发布时间:2020-03-03 18:08:26 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

退休人员聘用协议

甲方:乙方:地址:性别:性质:身份证号码:法定代表人:地址:

乙方已经依法享受基本养老保险待遇,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本返聘协议,并共同遵守本协议。

一、协议期限。本聘用协议自签订之日起,至年月日终止。

二、工作内容和工作地点。甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在岗位(工种)工作,乙方工作地点在。乙方应完成岗位(工种)所承担的生产(工作)内容,具体要求是:甲方岗位职责要求和指定的具体工作。

三、工作时间和休息休假。工作时间和休息休假按国家、公司相关规定执行,乙方须按照岗位职责要求,按时完成工作任务。

四、工作报酬。甲方按计时工资形式,按月支付乙方薪酬,乙方每月工资为元,甲方以货币形式按时足额发放,工资发放日为每月的次月15日。

五、社会保险和医疗。甲方不承担乙方的社会保险等费用。聘用期间如乙方患病或非因工负伤的,医疗费用由乙方自行承担。

六、规章制度。乙方服从甲方管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。在协议解除或终止时,按照甲方规章制度办理交接手续。

七、协议的变更。双方协商一致,可以变更聘用协议相关内容。

八、协议的解除、终止。

(一)经双方协商一致,可以解除本协议。

(二)乙方有下列情形之一,甲方有权单方解除本协议且无需支付违约金和补偿金,如乙方的行为对甲方造成损害的,甲方可依法追究乙方的法律责任:

1、严重违反甲方的规章制度的;

2、严重失职,营私舞弊,泄露商业秘密或工作秘密给甲方造成损害的;

3、被依法追究刑事责任的;

4、乙方不能胜任该工作,不能按照岗位责任的要求履行工作任务;

5、甲方调整生产经营规模和方向,需要裁减人员的。

(三)有下列情形之一的,本协议终止,终止甲方无需支付乙方任何经济补偿金。

1、协议期满;

2、乙方在聘用期间患病或负伤,不能继续胜任工作的,协议终止。

九、保密义务。乙方负有保守甲方商业秘密、工作秘密和竞业限制的义务,因上述原因给甲方造成损失的,承担全部责任。

十、其他事项。本协议未尽事宜,双方应友好协商确定,并可订立书面补充协议。本协议一式两份,双方各执一份,自双方签订之日起生效。

甲方(公章):乙方(盖章):

代表人:代表人:

签订日期:年月日

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