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——关于建设高素质基层党组织带头人之浅见

发布时间:2020-03-02 23:18:52 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

农村党支部书记应提高五种能力

——关于建设高素质基层党组织带头人之浅见

党的十七届四中全会提出“做好抓基层打基础工作,夯实党执政的组织基础”这一决定,对推进发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐具有极其重要的意义。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒,基层党组织书记是基层党组织领导班子的带头人,是党的路线方针政策和各项工作任务在基层得以落实的“领头雁”,建设高素质基层党组织带头人队伍,是落实上述工作目标的关键,《决定》提出了建设高素质基层党组织带头人队伍的12字标准要求就是“守信念、讲奉献、有本领、重品行”。作为基层党组织“领头雁”的村党支部书记,其素质能力的高低,直接关系到各项工作的成效,影响到工作目标能否实现。因此,笔者以为,农村党支部书记应提高以下五种能力。

提高贯彻政策的理解能力

支部书记作为“一把手”,首先应该讲政治,做到“三强”,即政治意识强、组织观念强和统筹观念强。政治意识强,就是对政治问题敏感,头脑清醒,不能在原则问题上出现偏差。组织观念强,就是下级组织服从上级组织,支部书记能否履行好自己的职责,关键在于能否与上级党组织保持一致,能否围绕、理解党委政府的工作意图,能否不折不扣地贯彻执行上级党组织的指示、决定,确保政令畅通。统筹观念强,就是既要正确把握好上级的意图,更要维护好群众的根本利益,把对上负责与对下负责有机地统一起来。

提高科学发展的执行能力

科学发展观的第一要义是发展,对一个村来讲,就是要强村富民,壮大村级经济,增加群众收入。首先要理清发展思路。制订一条切合实际的发展路子,必须从本地的实际出发,因地制宜,既要学会战略,着眼长远,又要精通战术,才能“战无不胜”。在战略上要立足实际,解决好长远怎么抓、怎么干的问题。在战术上,要制定详细方案,认真组织实施。其次要突出工作重点。抢抓发展机遇,必须放眼全局,重点突破,根据农村各自的不同特点,把握好工作的侧重点,扎扎实实为广大群众办实事,谋划布局新农村建设。第三要健全推进机制。对确定的重点工作,要落实到具体项目,实行项目化管理、项目化推进;量化、细化所有项目,排出形象进度,明确完成时限;明确具体负责人,强化工作责任,落实工作目标,搞好工作督查,切实保证各项工作快速有效地推进。

提高履行职责的创新能力

创新是干好工作、抓好落实的有力武器;学习是党支部书记提高素养、当好领路人的重要途径。党支部书记应该成为建设学习型组织的典范,不但要带头学习,更应该带动班子成员学习,组织好身边的群众学习。学政策,一个干部的政策理论水平如何,往往反映出其在工作中的实践操作水平,加强政策法规的学习,提高履行职责的能力,已成为摆在党支部书记面前的一项重要而紧迫的任务。支部书记应认真学习新政策、新法规,结合本村发展的现状去分析思考当前的形势,找准发展的方向和突破口,掌握工作的主动权。学本领,有能才有力,有能才有威,有能才有成。党支部书记要把勤奋学习强本领作为一种责任和义务,通过学习领悟民主管理、依法治村的“绝招”,掌握带领农民群众致富奔小康的“绝技”,精通

构建和谐社会的“绝活”。重创新,支部书记作为“当家人”,各项工作的开展必须主动创新、积极创新。要有敢闯敢冒的精神和敢为人先的争先意识,要勇于带头,进一步开阔视野,敢于挑战自我,突破自我,超越自我,用一流的干劲、一流的作风、一流的业绩回报群众的厚爱。

提高村级组织的凝聚能力

支部书记是“主心骨”,应时刻把党建工作摆在重要位置,切实增强抓党建的能力。首先应抓好班子带好队伍。带头搞好团结,注重发扬民主,不断增强班子成员的事业心和责任感,打造团结高效精干的干部队伍,充分发挥“团队”精诚合作的精神。不懈抓好党员教育,发挥好党员的先锋模范作用,建设一支政治素质高、作用发挥好的党员队伍。同时,要加强对后备干部的教育培养,注重从回乡青年、复退军人、致富能手和外出务工经商人员中发现人才,为村级班子建设提供源头活水,储备新鲜“血液”。其次要注重抓基层打基础。激励引导基层党组织和党员在推动科学发展中发挥先锋模范作用,利用身边的先进典型广泛宣传,进一步增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力,形成推进科学发展的强大合力。第三要抓好制度规范。加强制度建设,是规范村级组织正常运行的治本之策,支部书记应不断推进民主管理,办事情、做决策,要讲民主、重程序,集中民智,反映民意,凝聚民力。切实深化村务公开、财务公开,增加工作透明度,让群众知情,接受群众监督。坚持依法办事,应学法、懂法、用法,特别是要掌握与村级工作相关的法律法规并能灵活运用。

提高维护稳定的掌控能力

发展是第一要务,稳定是第一责任。在新形势下,党支部书记作为基层抓稳定的第一责任人,要牢牢树立“发展是政绩,稳定也是政绩”的观念。首先要正确处理人民内部矛盾。对各种矛盾和纠纷,要采取正确的方法及时认真地加以解决。支部书记,要做到平常时刻看得出来,关键时刻站得出来,危险时刻豁得出来。其次应注重从源头上解决问题。认真解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,了解群众心理,掌握群众的需求,抓住关键点,解决群众关心的热点、难点问题,从源头上减少社会矛盾,预防在先,善于思考,善于总结,逐步形成排解矛盾的科学方法,建立保持稳定的长效机制。第三要带头抓好廉洁自律。党支部书记应正确行使手中的权力,廉洁自律,不搞以权谋私。当好表率,自觉接受监督,以廉洁自律的良好形象,赢得群众的拥护。

农村党支部书记只有履职能力得到提高,才能建设好高素质的基层党组织,才能提升党组织在群众中的公信力和威信,才能真正成为深受广大群众欢迎的“领头雁”。

建设高素质基层党组织带头人队伍的12字标准要求就是“守信念、讲奉献、有本领、重品行”。作为基层党组织“领头雁”的村党支部书记,其素质能力的高低,直接关系到各项工作的成效,影响到工作目标能否实现。

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