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敦化市规划局关于开展干部作风集中整顿活动实施方案

发布时间:2020-03-02 10:19:12 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

敦化市规划局关于

开展干部作风集中整顿活动实施方案

为了切实加强我局干部队伍作风建设,确保我局干部作风整顿活动取得实效,树立良好的局机关形象,根据市委、市政府关于在干部队伍中集中开展作风整顿的有关要求,结合实际,现提出规划局开展干部作风集中整顿活动的实施方案。

一、指导思想

本次作风整顿的指导思想是:以科学发展观为统领,深入贯彻落实党的十七届四中全会精神,以“整顿作风、解决问题、提升形象、促进发展”为主题,着力解决责任意识不强,实干和创新精神不足,服务质量不优,工作纪律松散等方面突出问题,通过加强教育、以查促改、强化管理,推动干部队伍作风转变,在全局上下形成求真务实、干事创业、高效服务的浓厚氛围,为加快发展提供有力的作风保障。

二、主要任务和目标

(一)坚持以学习教育为先导,解决学风不正等问题,打牢作风整顿建设活动的坚实基础。始终把学习教育作为加强作风建设的前提和基础,做到学以立德、学以增能、学以致用。坚持学理论、学业务、学技能,集中学习常抓不懈。

坚持学以致用、用有所成,使机关干部自觉把学习成果转化为谋划工作思路、促进工作的措施。

(二)坚持以理论联系实际,解决作风飘浮等问题,不断把作风整顿建设活动推向深入。开展形式多样、内容丰富、富有成效的活动,推进我局干部队伍作风建设。围绕加强作风建设、树立良好形象这一主线,解决工作中存在的安排部署多、检查督促少,工作没有落到实处,相互推诿现象。班子成员要率先垂范,强化“五个带头”:带头加强学习建设,遵守学习制度,增强政治理论素养;带头加强思想作风建设,牢固树立民本思想,及时解决群众的所思、所盼、所求,有效维护群众的合法权益,树立良好的形象;带头加强工作作风建设,提高办事效率,要做到当天的事情当天了,树立好廉政高效的规划形象;带头加强领导作风建设,坚持民主集中制原则,重大问题集体决策,一般事项协商解决;带头加强干部生活作风建设,培养健康的生活情趣,讲操守,重品行,自觉接受社会监督。

(三)坚持以争创一流为切入点,解决不思进取等问题,以作风整顿建设活动促进工作。开展“以一流的精神状态,创一流的工作业绩”主题实践活动,做到机关管理上台阶、文秘工作上质量、会务服务上水平、后勤保障上档次,每一名干部所干的工作都要体现出自己的最高水平。结合实际,制定争先创优的目标任务、具体措施。班子成员和各科室要

围绕工作提出解决工作中存在问题的办法和措施,使每个科室、每个人都有明确的奋斗目标,确保工作再上新台阶,力争创造出新经验。

(四)坚持以制度为保障,解决纪律松散等问题,巩固和扩大作风整顿建设活动的成效。加强制度建设,规范干部行为,健全监督机制,是保障机关干部改进作风、巩固和扩大作风建设成效的重要手段。要着力打造内部管理、工作程序、考核监督三个体系,明确具体目标,责任落实到人。通过“明责任、严考核、强约束、重激励”,解决好“干什么,谁来干,干好干坏怎么办”的问题,进一步调动我局干部干事创业的积极性、主动性和创造性,增强责任心,提高执行力。通过建章立制,强化监督,规范干部的日常行为,增强自律意识,树立良好作风,切实树立机关干部可亲、可信、可敬的良好形象。

三、方法和步骤

(一)宣传发动阶段(2010年3月1日至3日)。

召开动员大会,对干部作风集中整顿活动进行全面部署。在广泛思想动员的基础上,组织干部集中进行专题学习,重点学习党的十七届四中全会作出的《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》精神和市委书记韩兴海同志在全市2010年工作安排部署暨干部作风建设大会上的讲话。合理安排学习时间,科学制定学习计划。在专题学习基

础上,认真对照所存在的问题,紧密结合新形势新要求,紧密结合本单位、本科室实际,采取多种形式,认真展开以、“整顿作风、解决问题、提升形象、促进发展”主题讨论,有针对性地提出不同岗位干部作风建设的目标要求,为查找问题、整改提高打好基础。

(二)查摆问题阶段(2010年3月4日至12日)。 在广泛动员、认真学习基础上,充分发挥民主,虚心听取广大干部职工和群众的意见,查找班子和领导干部个人执行力、工作纪律、生活作风等方面存在的问题,认真组织好干部作好自我剖析。召开专题民主生活会,对自查自纠中查摆出来的问题和群众反映强烈的问题要作出负责任的说明,并制定切实可行的整改方案,定期向社会公布各种问题的办理情况和处理结果,注意将查摆问题和整改提高与认真解决涉及群众切身利益以及群众关心的热点、重点、难点问题相结合,努力改进工作作风、生活作风、领导作风,努力整改,扎实工作,全面提高工作责任感和自觉性,以实际工作成果取信于民。

(三)整改提高阶段(2010年3月15日至26日)。 我局干部要针对查摆处的问题,制定整改措施,明确整改时限,提出整改目标。要本着“什么问题突出就先解决什么问题,有什么问题就解决什么问题”原则,逐条逐项整改。

我局要按照本次整顿活动要求,结合我局实际,健全和完善各项规章制度。

(四)活动总结阶段(2010年3月29日至31日)。 规划局干部作风整顿活动领导小组要认真对干部作风集中整顿情况进行全面总结。

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敦化市规划局关于开展干部作风集中整顿活动实施方案
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