办公室文秘管理人员工作职责
一、认真执行公司的各项管理制度、昊龙员工手册，自觉遵纪守法，廉洁奉公，对企业负责，对主任负责。
二、负责各种文件的起草、装订及传递工作；及时处理上级文件的签收、传递、催办；做好文件的回收、清退、销毁工作；做好文秘档案收集管理及保密工作。
三、负责领导阅示、印发、坑口证件、资料复印的管理工作，配合人事、后勤管理人员，开据车辆报修单、油单、出差单、派车单、炸材证明等相关证明。
四、负责管理好印鉴、电脑、报刊、邮发信件，办公用品计划、记录、台账登记盘点工作。
五、配合后勤管理人员做好上级有关部门到矿山检查指导的后勤服务工作。
六、
七、负责共同管理好办公室、图书室，会议室的卫生管理工作。 收集信息积极参与通讯社稿件的收发，办理专刊，协助工会开展好企业文化建设。
八、
完成领导及主任安排的其他工作。
办公室文秘管理人员工作职责
九、认真执行公司的各项管理制度、昊龙员工手册，自觉遵纪守法，廉洁奉公，对企业负责，对主任负责。
十、负责打印公司文件、通知、决定、请示、报告、计划、总结，各类文件、材料的归类管理工作。
十一、负责来文登记、领导阅示、印发、坑口证件、资料复印的管理工作，配合人事、后勤管理人员，开据车辆报修单、油单、出差单、派车单、炸材证明等相关证明。
十二、负责管理好印鉴、电脑、报刊、邮发信件，办公用品计划、记录、台账登记盘点工作。
十三、配合后勤管理人员做好上级有关部门到矿山检查指导的后勤服务工作。
十四、负责共同管理好办公室、图书室，会议室的卫生管理工作。 十
五、收集信息积极参与通讯社稿件的收发，办理专刊，协助工会开展好企业文化建设。
十六、完成领导及主任安排的其他工作。
办公室秘书工作职责
一、在办公室主任领导下做好办公室日常行政事务及文秘工作。
二、负责各种文件的起草、装订及传递工作；及时处理上级文件的签收、传递、催办；做好文件的回收、清退、销毁工作；做好文秘档案收集管理及保密工作。
三、做好各种会议的记录及会务工作。
四、办理本单位人员的招聘录用、培训教育、绩效考核、晋级晋职、薪资福利、各类保险、统计报表等事项的具体事宜。
五、做好单位印章管理，按规定开具介绍信。
六、做好来访接待工作。
七、做好联网微机管理工作，每天定时开机接收文件；做好信息收集及报送工作。
八、负责本单位办公用品的采购和供应工作。
九、完成领导交办的其它任务和各种应急事务的处理
