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暑假教学管理骨干培训心得体会

发布时间:2020-03-02 10:07:32 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

学习榜样精确诊断精准发力助推卓越校和优质校建设

8月28—29日,学校举行了为期两天的暑假教学管理骨干培训,作为教研室主任,我是第二次参加培训,此次培训时间紧凑,内容扎实,信息量大,围绕卓越校和优质校建设、教学工作诊断与改进、职业教育发展、培训收获、技能竞赛等方面展开。我认为,在卓越校和优质校建设的大背景下,我们必须学习榜样,精确诊断,精准发力,助推我校卓越校和双一流建设。

一、学习榜样树立“大我”意识

此次培训中,蒋晓明书记为我们做了《弘扬黄大年精神,为全面建设卓越校汇聚力量》的专题报告,蒋书记从阐释黄大年精神出发,结合国际国内形势发展,指出当前职业教育迎来了新的机遇与挑战。中国进入互联网+的信息时代,国家发展实现了弯道超车,习近平总书记对职业教育也非常重视,职业教育进入大有可为的发展新阶段。在新的历史时期,希望大家转变思想,认清定位,聚焦深化职业教育改革,树立新目标,提升教育质量,把自己做大做强,把学校做大做强。要实现这一目标,我们要学习黄大年精神,学习他心怀大我,至诚报国的高尚情操;学习他教书育人,敢为人先的敬业精神;学习他淡泊名利,甘于奉献的担当精神;学习他刻苦钻研,惜时如金的工作态度。

人的生命有高度,宽度和长度。生命的高度指自己职业所取得的成就,生命的宽度指人的道德品质。希望我们民政的老师能够在有限的生命长度中,像黄大年学习,不断提升自己的生命高度,拓展生命的宽度。

作为教师,可能很多人都听过这样的话,“老师多舒服啊,每年都有寒暑假”。但只有当了老师,才知道当老师的苦。我们民政学院许多老师每年都放弃了舒适的假期,他们或者赴企业顶岗实践、或者培训提升自己、或者指导学生竞赛、或者编写教材、开发课程等。在民政许多老师身上,我们看到了淡泊名利的奉献精神,舍我其谁的担当精神,舍小家为大家的大我精神。

二、精确诊断突破发展瓶颈

李斌校长在培训讲座中利用详实的数据,分析了我校和国内其他同等院校相比取得的成绩,存在的短板,并对学校如何进行优质校建设拟开展的工作进行了规划部署。刘洪宇教授在培训中为我们详细分析了教学工作诊断与改进。今年上半年,各学院,系部结合自己的办学理念、专业定位,紧紧围绕专业规划、课程建设、教师队伍、人才培养等进行了内部质量保障体系诊断与改进。培训中,9个学院负责人汇报了自己学院一年来的卓越校建设情况,取得的标志性成果,有哪些特色与创新,产生了哪些示范与辐射,存在的不足及下一步的工作计划。这既是汇报,也是各学院对卓越校建设的精确诊断。通过精确诊断,各学院认识到卓越校建设中的不足,进行改进,突破发展瓶颈,打破木桶效应,补齐短板。同时各学院在卓越校建设中发挥反木桶原理,提升自己的特色优势,让特色更特,优势更优。取得了非常多的标志性成果。

学校、学院要对教学工作进行精确诊断,提升教学工作质量,教师个人也应该对自己的工作进行精确诊断,精准分析自己,补齐短板,发挥特长优势,做大做强自己,和学院,学校一起成长进步。

三、精准发力贡献学校建设

精确诊断后,各学院和教师清楚认识到自己的不足和优势,就要精准发力,所谓精准发力,就是要突出重点,不要眉毛胡子一把抓,紧紧围绕卓越校、优质校建设,合理制定学院及自己的规划和目标,今后要在校企合作、产教融合、指导学生竞赛、申报资源库等方面精准发力,力争多出成果,出精品成果。如何支持老师精准发力,出高质量成果?李校长在报告中指出,学校即将成立“教师成长支持中心”,为教师可持续发展提供培训和技术支持,为教师在卓越校和优质校建设中精准发力保驾护航,在学校的精准支持下,希望每位老师能够在精确诊断基础上精准发力,主动作为树标杆、精准发力做示范。

目前,我国正处在全面建成小康社会的关键期,正在打一场精准扶贫的攻坚战。而我校目前正处在卓越校和双一流建设的关键期,卓越校和双一流建设需要各个学院和每位老师能够勇于担当,敢于迎难而上,主动接受挑战,精确诊断,精准发力,在改进中不断加强和提升,紧跟学校发展规划,做卓越自己,创卓越学院,办好人民满意的教育,打好卓越校和双一流建设的攻坚战。

思政部:李秀娟 2017年8月29日

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