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《廉政准则》工作总结

发布时间:2020-03-01 17:24:16 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

关于《中国共产党员领导干部廉政准则》 贯彻执行情况专项检查工作总结

按照区纪委关于开展《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》贯彻执行情况专项检查工作的通知要求,我局以科学发展观为指导,结合实际,加强领导,周密部署,精心组织,扎实推进党风廉政建设教育学习活动,对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的“八个严禁”、“52个不准”逐次排查自查自纠,落实整改,圆满完成了规定的各项任务,达到了预期目的。现将有关情况总结如下:

一、加强领导,组织学习宣传

认真贯彻执行《廉政准则》,对于加强领导干部廉洁自律工作和干部队伍建设,进一步提高管党治党水平和深入推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。我局党委高度重视专项检查工作,及时召开会议,精心谋划,将其摆上重要日程,局主要领导亲自部署,深入研究,切实抓好组织落实,制定工作方案,细化责任分工。并切实抓好学习培训,组织党员领导干部全面系统深入学习,全面掌握《廉政准则》的基本要求、主要内容和精神实质,增强学习贯彻落实《廉政准则》的自觉性,真正做到自省、自重、自警、自励。

二、贯彻落实,展开自查互查

以贯彻落实《廉政准则》为契机,在全局范围内开展为期一个月的作风纪律整顿,主动开展自查自检,进行自我剖析和总结。要求副科级以上中层党员干部结合自身岗位工作实际和从政行为,按照《廉政准则》中“八个严禁”、“52个不准”的要求,进行逐条对照检查,认真开展自查自纠,查找廉洁从政方面存在的薄弱环节和廉政风险点。

通过召开专题会议,开通举报信箱等形式,征求干部职工对党员干部廉洁从政方面存在的问题,进行互查,并将自查情况作为民主生活会上报告的重要内容,针对反映出来的问题采取措施,认真纠正,采取有效措施加以解决。党员干部认为,《廉政准则》对于保证其廉洁从政,形成用制度规范从政行为,按制度办事、靠制度管人的有效机制具有重要的促进作用。

三、健全制度,取得初步成果

围绕建立干部廉洁从政长效机制的目标,重点逐步建立完善了干部廉政教育、规范性文件和重点领域等岗位制度建设,把制度贯穿于教育、监督、预防、惩治等环节,使每项工作、每个环节都能做到用制度管事、管人。通过开展自查自纠,党员干部都能严格对照《廉政准则》要求,着力检查自己在廉洁从政方面存在的问题,用《廉政准则》来约束自己的言行,强化廉洁自律。完善了相关配套制度,推进监督检查工作,促进了各项廉政规定落实了实处。局机关全部42名党员干部通过认真学习《廉政准则》,深刻领会了精神实质,对照自己进行了详细自查自纠。2010年《廉政准则》发布以后,我局结合本单位实际,建立健全《廉政准则》相关配套的制度和措施,严格执行《党政机关公务用车的有关规定》,严格落实《关于严格禁止领导干部大办婚丧喜庆事宜和借机敛财的暂行规定》,严格执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,对领导干部廉洁自律方面突出问题进行了专项治理,没有违反“八个严禁”和“52个不准”的行为,没有违规收受礼金、违规多占住房、利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等方面的问题,没有私设“小金库”等违反《廉政准则》其他禁止性规定的情况,没有收到涉及领导干部廉洁自律方面的信访举报。

四、落实整改情况

1、严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀 。 一是加强理论学习,不断提高自身素质。通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。二是牢记“两个务必”。不断加强党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,正确对待地位、名利、权力,在思想上筑起反腐廉政的长城,自觉执行廉洁自律的各项规定,少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么,真正做到清清白白做官,老老实实做人,踏踏实实做事。

2、坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。

局领导干部要认真遵守局机关的各项管理制度和廉洁从政的有关规定,注意从思想源头上下功夫,按照“《廉政准则》中52条不准的要求,做到头脑清醒,政治坚定,做到清正廉洁,自重,自省,自警,自励,以身作则,严格按照规定和制度办事。一是在实际工作中,始终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原则的话,不办无原则的事,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力,勤勤恳恳地做好各项工作,始终坚持公平公正原则,公平办事,公正做人。二是坚持严以律己,不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。在招待来客等方面,不搞大吃大喝和相互请吃,不搞铺张浪费。三是在各项工作中严格按照有关法律、法规办事。

3、认真贯彻从严治党的要求,扎实搞好党风廉政建设。 领导干部要在以身作则认真执行廉洁从政规定的基础上,把党风廉政建设作为党建工作的一项重要内容放到突出的位置上,严格落实领导干部廉洁自律各项规定,进一步规范领导干部的从政行为。一是抓好领导干部廉洁自律各项规定的落实。严格执行领导干部不准收受有关单位和个人现金、有价证券和支付凭证的规定;严格禁止党员干部参与赌博等违法违纪行为;严肃财经纪律,坚决杜绝用公款违规购买、赠送有价证券、支付凭证和从事其他公款消费行为。二是加强“节日病”治理,在重大节日期间,严格禁止领导干部以各种名义用公款大吃大喝,严禁公车私用,节假日公国封存入库。三是要求领导干部严格执行“四大纪律八项要求”和省委关于领导干部廉洁从政十二条规定,自觉抵制诱惑,做到洁身自好,同时管好家属子女和下属,把好廉洁从政关口,做到不贪图小利,更不能收受礼金。四是认真组织召开领导班子专题民主生活会,及时通报党风廉政建设工作情况,研究部署党风廉政建设工作,做到相互支持,彼此信任。五是严格执行领导干部个人重大事项报告制度,领导班子成员家中发生婚丧嫁娶等事项,及时按要求向纪委廉政办报告备案,主动接受监督。六是对工作中出现的廉政方面的新问题、新情况,积极制订新对策,有效防止了腐败现象和不正之风的滋生蔓延,进一步密切了党群、干群关系。

五、下一步努力方向

1、继续加强对《廉政准则》的学习,进一步提高对学习《廉政准则》重要性的认识。把学习《廉政准则》和业务工作结合起来,按照《廉政准则》“八条禁止”和“52个不准”的规定,严格要求,加大监督检查力度。

2、以学习宣传《廉政准则》为契机,抓好与人民群众密切相关的、涉及群众切身利益的和容易诱发违纪犯罪和造成重大损失、造成重大影响的问题,切实解决干部作风方面的问题,进一步加强党风廉政建设,全面实现干部纪律作风的新转变。

今后,我局要以《廉政准则》要求为准绳,进一步加强党风廉政建设,更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全局党员干部和人民群众的监督,全面实现干部纪律作风的新转变,不断加大源头治理和预防腐败的工作力度,将反腐倡廉工作融入到各项工作中去,以实际行动将反腐倡廉工作落到实处。

市中区住房保障和房产管理局 2011年10月20日

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