推荐第1篇：青协代表发言
今天虽然作为新生代表在此谈谈加入青协以来的感受，但说白了，新生代表和在座的很多会员一样都是初出茅庐的菜鸟，所以微薄之见，漏洞百出之处还请各位多多包涵。
作为寒窗苦读的莘莘学子，充满活力的朝气青年，我们对未来充满了希望与憧憬，仿佛明天的世界由我们主宰，在这个氛围浓厚的校园中，总是闪烁着我们活跃的身影，但我想作为新时代的学子，我们更应该投身社会实践中去，不断培养自己的能力。
在还没开学时，我就在想哪些类型的社团或协会比较适合像我这种不太稳重的性格。而当我第一次听到“青年志愿者”这个名字时我十分庆幸，因为我一直在寻觅，寻觅着这样的集体，不为个人，为的只是需要帮助的人，能感受到雪中送炭的温暖，青协在此时给我留下了深刻的印象。在我的意识中青协是善良的化身，是黎明的使者，于是希望有一天能和他们一样。就是这样一颗热忱的心，让我奔赴青协；就是这样一张张笑脸，迎我走进青协这片热土，走进了团结而坚强的集体。而我相信，正是这种集体才能磨砺自身，才能沉淀自我。
记得在参加青协面试前曾有师姐告诉我青协的工作十分琐碎，课余时间会被大量压缩。此话确有骇人听闻的成分，在报名表上填写的时候我也曾退缩，但或许是志愿者这三个字的分量给予了我下笔的力量，因为我清楚，既然选择了，就没有理由退缩。（在此提一下但是面试以为是会员不是干事和进错教室的事）
如常所愿，我终于进入了青协
而第一次活动正是我们的黄金屋赠书活动，虽然在其中我只是充当了搬运工的角色,却感觉责任在不知不觉中比以前大了许多，尤其是站在主干道上，需要对自己的行为举止谨慎为之，因为我不仅代表的是自己，而且代表的是青协的整个团体，青协的形象。我们不仅要对自己负责，而且还要对青协负责。 而在此，我想提一点，作为志愿者，固然需要我们无私奉献的心，但有时也需注意过犹不及，有时可能因我们的过于热情而造成一些不必要的影响，就像当天黄金屋活动开始前，许多人都蹲在地上选书一样，显得有些杂乱，无章法。而在此就得倚赖我们部长和各副部的统一调度了。当然，并不是说要我们因一些条条框框而影响我们的热心，只是在随心的奉献基础上加些合理的调度即可。在此进代表个人建议，如有偏差敬请谅解。 最后，难免是一些激励的套话了。
尽管在将来一些活动中会觉得累，会遇上挫折，但换个角度思考，这却会使自己得到锻炼，使自己的生活变得更充实，充实的度己与助人。而我们青年志愿协会就是这样一路走过许多个春秋，换过一代代的理事成员，一代代志愿者，尽管如此，志愿者的那份热情，那份爱心，那份奉献还是不休止地延续至今，发扬光大，熠熠生辉！ 谢谢。
推荐第2篇：青协动员大会代表发言稿
那么如何定位青协的角色就显得至关重要，我们寄希望于恪守志愿者的本分，也希望于为构造健康的校园文化环境添砖加瓦。以下是小编给大家带来的几篇青协动员大会代表发言稿，供大家参考借鉴。
青协动员大会代表发言稿1
尊敬的老师亲爱的同学：
大家下午好，很荣幸能代表各学院青协在此发言，今天又看到这么多朝气蓬勃的面孔加入到我们志愿者的队伍中，我感到由衷的开心。回想年之前，民商青协还是单枪匹马时，每一步，都显得艰难;而如今，校青协与各兄弟院青协相继成立，我们再次看到了群体的力量，也开始相信在这精神追求正逐渐匮乏的年代里，仍然有这样的一批人为了“团结、奉献、互助、进步”的口号而默默努力。
民商法学院青协成立于年，历经6年的发展壮大，遭遇2次重大的改革重组，已经从几十个人的志愿者协会发展成为了一个拥有近千人志愿者的学生组织，也确定了五个独立部门向会长团负责的组织模式。对于已渐入青年的民商青协而言，每一个部门都是不可取代的，综合协调部是大脑，负责协会的日常行政性工作，宣传部是血液，正所谓兵草未动，宣传先行，爱心社是心脏，负责基础性志愿者活动的开展，法律学校是灵魂，面向校外开展具有专业特色的各项活动，而校园服务部则是四肢，为满足校内同学的活动需要全力以赴，会长团则是意志，他所要做的就是掌控整个青协的未来走向。6年来，民商青协秉承着“以我所学，回报社会”的理念，致力于打造一个精品平台，让志愿者服务开遍校园乃至校外的每一个角落。为此我们打造了以“爱—奉献—传承”大型骨髓捐献活动，“用爱架起一座桥—《南方周末》重庆四大高校联合义卖活动”等为代表的创新性活动，也不乏以“寻爱之旅”为主题的走进敬老院、爱心家教、“走进名校法律宣讲”“反课桌文化”等精品活动，而目前，民商青协正在筹办的会刊—《青春志》，也将成为第一份全方位介绍青年志愿者协会的校园刊物。
今天，我们欢聚一堂。是因为我们有着一个共同的名字—志愿者，因为这个称号我们倍感荣耀。也是因为这个称号，我们逐渐习惯了小角色的生活。不管是去敬老院陪痴呆的老人聊天，还是去社区为行色匆匆的路人发放普法宣传单，我对自己在青协的工作始终心怀感激，是它在我还渴望为某种被称作理想的东西而献身的时候，给了我这样一段纯净的时光。正所谓“赠人玫瑰，手有余香”将志愿者的精神践行到生活中，我们就可以无愧于心的宣称，我做的世界上最为纯粹的工作。
年是一个不可多得的年份，在恢复招生三十周年的大背景下以及学生组织呈鳞次节比的大环境下，学生活动的多而不精、大而不实的现状令人堪忧。那么如何定位青协的角色就显得至关重要，我们寄希望于恪守志愿者的本分，也希望于为构造健康的校园文化环境添砖加瓦。传统活动的精简合并与创新活动的品牌打造势在必行。面对这样的现实，我们既要在合作中求共赢又要在竞争中求共生。也正是在今年，校青协与各兄弟院青协的组织构建、制度完善以及吸纳新鲜血液的工作已经完成。在今后的工作中，民商青协愿意与在坐的各位进行经验共享，也真诚的希望可以和各兄弟院系共同创意，团结合作。相信有了校青协的联合，我们各学院青协志愿者活动的开展也有了坚实的后盾。最后，回归到志愿者本身的意义上，我想把北学院朱苏力院长的一句话分享给大家，不是一切努力都没有结果，也不是一切努力都有结果;不是最努力的就一定最有结果，更不是努力就有一个确定的结果.在青协成长的路上，做你能做的，仅以此共勉。谢谢大家!
青协动员大会代表发言稿2
亲爱的同学们：
你们好!时光飞逝，不知不觉，你们已度过了高中生活的一多半的时间，再有30多天你们就要进入高三了，这就意味着你们将要面临更加紧张的学习，需要担负更加繁重的学习任务。
高三是人生履历中最为亮丽的一道风景线，人生没有大学校园的记忆是不完美的，没有高三生活的回忆更是有缺憾的。也许有一天，你独倚高楼，回首往事的时候，你会发现，天真烂漫的童年使你沉重的心灵得到暂时的解脱，大学校园是你知识海洋的浪漫之旅，而高中生活，准确的说是高三生活使你真正体味了奋斗拚搏的乐趣，高效充实的美感，你会情不自禁的为这段高效充实、奋斗拚搏的人生而骄傲，而引以为豪。当你感到生活的无聊时，感到人生的乏味时，感到心灵的空虚时，你想重新体味高三生活学习状态的心愿是何等强烈，而那样的状态不再，面对现实的低效只能做一些无能为力的想象，发一些无可奈何的感慨。这就是高三，让人怀想的高三，你人生奋斗的极致，在这里开出鲜艳无比的花，它姹紫嫣红，灿烂芬芳，流光溢彩。
经过了高中两年的厉炼，我们将成功的走进高三，走进这人生奋斗史上最辉煌灿烂的时段。有人说高三是炼狱，请不要说得这么让人可怕吧，高三是我们功成名就的最好时节，我们要在这时积蓄力量，乘长风破万里浪，直挂云帆济沧海。著名教育家魏书生先生教我们从七个角度看问题，换个角度看高三，那便是享受人生。人生有光明大道，有羊肠小路，有汪汪一碧的江河湖泊，有颠簸起伏的丘陵平川。光明大道任意驰骋，羊肠小路曲径通幽，江河湖泊享受坐船的乐趣，丘陵平川感受骑马的潇洒。有了高三，我们的人生才完满，有了高三，我们才少了一分缺憾。可以这样说，高三是享受拚搏、奋斗人生的最佳时光。花季少年，初生牛犊，指点江山，激扬文字，敢与天公试比高。年轻是我们的资本，成功是我们的追求，奋斗不止是我们的宣言，愈挫愈勇是我们的气魄。
此时此刻，我想对同学们提几点要求：
1、明确个人目标，制订学习计划
美国耶鲁大学进行了一项调查，研?a href=\'http://www.xuexila.com/yangsheng/kesou/\' target=\'_blank\'>咳嗽蔽什斡氲鞑榈难庋桓鑫侍猓?ldquo;你们有目标吗?”只有10%的学生确认他们有目标。研究人员又问了第二个问题：“如果你们有目标，那么，你们可不可以把它写下来呢?”结果只有4%的学生清楚地把自己的目标写下来。20年后，耶鲁大学的研究人员在世界各地追访当年参与调查的学生，他们发现，当年白纸黑字写下人生目标的那些学生，无论是事业发展还是生活水平，都远远超过了另外那些没有写下目标的同龄人。这4%的人拥有的财富居然超过那96%的人的总和。那些没有明确人生目标的96%的人，一辈子都在直接间接地、自觉不自觉地帮助那4%的人实现人生目标。可见，人生目标的确定，对一个人的一生来说是多么重要啊!
我希望同学们要尽快确立自己的目标，并把它写下来，时时提醒自己，时时鞭策自己。同时，制订详细而科学的学习计划;把每天的任务写在小纸片上，贴在桌上，一项一项的完成。
2、立刻行动起来
目标不是口头说说的动人话语，它需要用行动去证明，需要用行动去实现。从现在就开始行动，不把今天的事情留给明天，因为明天是失败者找借口的日子。从现在就开始行动吧。如果我们迟疑，成功就会投入别人的怀抱，永远弃我们而去。高三距离我们只有30多天了，我们要打一场攻坚战，我们要用行动去迎接每一次挑战，实现我们美好的人生梦想。
3、不轻言放弃
高三渐渐向我们走来，我们也一步一步走向高三。在这过程中，同学们在思想上、生活上、学习上不可避免地会遇到这样那样的困难。但为了实现我们心中的目标，我们要鼓足勇气，迎难而上，千方百计做思想上的强者，做生活上的强者，做学习上的强者。记住：失败者总是千方百计找借口，成功者总是千方百计想方法。要相信自己，我能行;要相信自己，决不轻言放弃。乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海!
不少同学还没进入高三，便有了所谓的“高三情结”：焦虑、不安、患得患失，经常无端的认为自己不行，自责，消沉，失意，甚至发展成为自暴自弃，一蹶不振。我说，这是一个十足的懦夫。自卑的后面常常躲着一个恶魔——消极的自我评价。许多人对自己的评价都是消极的，他们觉得自己有许多缺点，有很多的知识过去没有学好;觉得自己不健全，不中用，无价值;觉得自己一无是处，脑子里盘旋的总是“我不行”、“我肯定要靠砸了”、“我肯定不如别人”等等消极的想法。这些消极的自我评价像一面魔镜，能把一丁点的错误或缺憾放大为巨大的人格失败的象征，使人陷于自卑而不能自拔。
4、养成主动学习的习惯，利用好点滴时间
在平常的学习中，你们有一些自主学习的时间，如果能利用好这些时间，就会更好的掌握知识，更有效的提高学习效率。希望同学们都能主动学习，自觉的查缺补漏，打好基础，不断提高自己的成绩。
在高二这最后的30天里，请记住两个字。一个是拼。拼个你死我活，拼个翻江倒海，不达目的，誓不罢休，不拼到最后，哪有胜利的甘甜。二是比。同学们要敢于比，和自己水平高的比。比出个不服输的劲头，比出个舍我其谁的雄风。毛泽东有句诗，“欲与天公试比高”。比出勇气，比出斗志。人的潜能是无限的。有这样一个故事：一位母亲看见孩子从高楼上掉下来，她发疯般地跑过去接住了孩子。但专家们怎么想不通，这位母亲当时奔跑的速度超过了一般人的极限速度，说明人在紧急的时候，能迸发出巨大的力量，所以说万事皆有可能。
同学们，人的最高境界是无怨无悔。假如未来是高山的顶峰，奋力攀登就能无限风光在险峰。假如未来是大海美丽的彼岸，奋力划桨将战胜风浪到达彼岸，感受成功的喜悦。
同学们，奋斗是艰辛的，放下一切包袱，咬紧牙关，吃尽人间苦，才能享受非凡的成功。在这一百天的日子里，我希望同学们戒自满，戒急躁，戒浮夸，戒侥幸，不找任何借口，心中只有一个目标——明年六月的高考。
同学们，目标就在前面，时不我待，没有退路，不要彷徨，不要叹息，奋力往前冲。胜利一定属于我们，我们一定胜利。我们要有紧迫感和危机感，要一心扑到学习上，将全部精力用到学习上。我们举目望苍穹，不是为了摘星取月，而是为了有一个永不屈服的姿态。给自己一个目标，让生命为它燃烧。我们将用青春证明，没有比人更高的山，没有比脚更长的路。
同学们，奋斗吧，让智慧与梦想尽情绽放，让未来与希望美丽夺目，奋斗吧，愿大家以更加优异的成绩迎接高三的到来。
青协动员大会代表发言稿3
尊敬的各位领导，各位同事：
大家上午好!
身为一名新员工，我十分荣幸能作为代表发言。感谢各位领导的信任，感谢各位同事的支持!
这天很高兴能借这个讲台谈谈我进公司一个月以来的感受。
也许在新进员工当中，也有同事和我一样，在春节过后，我们纷纷穿梭于求职的人群当中，但是我们为什么最后相约在联天，我想这大概就是联天她的魅力所在吧。
正如对宾客而言，前台接待是宾馆形象的窗口，而在求职者的眼中，人力资源部就成了体现企业文化与素质的媒体。从晓曼专业的招聘问答和范经理温文尔雅的谈吐中，我感受到的不仅仅仅是他们的个人素质，同时也领略到了联天企业的文化氛围。接下来我被安排在房务中心实习，我深深感受到了领班刘姐的一丝不苟与细致严谨。而在接手办公室的工作时，十分感谢倪经理和范经理给了我很多帮忙与指导，让我很快融入了工作环境，感受到了群众的温暖。我也从两位经理身上学到了认真做事，微笑待人!
很高兴在上班的第二天，我参加了每月18号的经理会议。如果说对人事部的第一印象是我对这个企业的第一个不错的决定，那么在贺总主持会议时，一首《我们是一家人》，如痴如醉的歌声让我完全陶醉其中，在那美妙的旋律当中，我彻底地爱上了那里---联天。而几天后贺总亲自主持的企业文化培训，从企业的艰辛创业、用人标准，到运筹帷幄，怎样引领联天的未来发展方向，怎样提升员工素质及竞争力，都无不体现老板的求贤若渴与良苦用心!让我在深深感受企业文化的同时，更是让我美美享受了一顿知识盛宴。
贺总，联天宾馆的董事长兼总经理，我相信很多人都用仰慕和好奇的眼光在审视他。可在我眼中，贺总他---为人随和、好学善思，无论工作上还是生活上都认真严谨、注意细节、追求完美;工作上更是经常通宵达旦。我被其深深地感染，同时也很想和同事们分享：成功是靠汗水堆积起来的!其实，我们每个人是老板的员工，同时也是自己的老板，所以不管我们在哪个岗位，做什么工作，我们都就应拿出主人翁的精神，在实现自身价值的同时，也为联天为社会创造价值。我相信联天明天的灿烂也将是我们事业的辉煌!谢谢大家!
青协动员大会代表发言稿4
高考动员会讲话稿
尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们：
大家下午好!
惜惜光阴，飞快流逝，不知不觉中，我们离高考仅剩80天。这天我们在那里召开高考动员大会。
这天的动员会目的是使全体师生从这天起、从此刻起就要以傲视群雄的信心投入到高考的竞争当中去，要以百分之百的精力投入教与学的过程当中去，要以前所未有的毅力投入到决战攻关当中去，书写每个同学人生的新篇章，书写兴华中学的新篇章。
一、我对同学们今后的学习提几点要求。
1、要立于志，就是有明确的个人目标。
美国耶鲁大学进行了一项调查，研究人员问参与调查的学生这样一个问题：“你们有目标吗?”只有10%的学生确认他们有目标。研究人员又问了第二个问题：“如果你们有目标，那么，你们是可不能够把它写下来呢?”结果只有4%的学生清楚地把自己的目标写下来。20年后，耶鲁大学的研究人员在世界各地追访当年参与调查的学生，他们发现，当年白纸黑字写下人生目标的那些学生，无论是事业发展还是生活水平，都远远超过了另外那些没有写下目标的同龄人。这4%的人拥有的财富居然超过那96%的人总和。可见，人生目标的确定，对一个人的一生来说是多么重要啊!所以我们要长计划，短安排，定出每个阶段的目标。
我期望同学们要尽快确立自己的高考目标，并把自己目标写下来，时时提醒自己，时时鞭策自己。
2、要见于行，就是从此刻就开始行动。
目标不是口头说说的动人话语，它需要用行动去证明，需要用行动去实现。从此刻就开始行动，不把这天的事情留给明天，因为明天是失败者找借口的日子。从此刻就开始行动。如果我们迟疑，成功就会投入别人的怀抱，永远弃我们而去。从此刻就开始行动。立即行动!我们要用行动去迎接每一次挑战，重视每一次月考，实现我们完美的人生梦想。
3、要坚意志，就是有战胜一切困难的勇气。
高考渐渐向我们走来，我们也一步一步走向高考。在这过程中同学们在思想上、生活上、学习上不可避免地会遇到这样那样的困难。困难似弹簧，你弱它就强。困难在弱者目前永远是一座不可逾越的大山，那些因为一次考试失利就垂头丧气的人必须是困难面前的弱者。为了实现我们心中的目标，我们要鼓足勇气，迎难而上，做思想上的强者，做生活上的强者，做学习上的强者。
4、要严格自律全身心地投入学习。
严格自律要求在生活上合理化分配时间注重学习的兴奋点，要注意劳逸结合，注意加强体育锻炼，同时要用心调整好自己的生物钟，保证复习效率，保证高考时拥有充沛的精力和用心的心态。学会生活注重饮食，忌食辛辣预防疾病，我们要严格要求自己，做到不迟到，不早退，不旷课，珍惜每一分，每一秒。
高考与我们距离将越来越近，同学们要在心中竖立一块倒计时牌，要有紧迫感和危机感，要一门心思扑到学习上，将全部精力、全部时间用到学习上，不该看的书，一页都不能看，不该交的朋友一个都不能交，不该聊的天，一句都不能聊。总之，就是从此刻开始，戒除一切与学习与高考无关的活动，全身心地投入到学习当中去。期望同学们以对自己一生负责、对家长负责的态度，自觉管好自己的每一天，无悔于自己的每一天。
二、对同学们今后的复习提几点意见。
1、要克服急于求成的思想倾向，重视基础、重视课本，做好基本题，练好基本功，拿到基本分。要重视归纳总结，对做错的题目要及时纠正。我推荐每个同学都要建立一个错题记录本，一个典型问题总结本，把学习中遇到的一些有价值的知识点记下来，养成分析错误，提高自己的好习惯。要努力培养自己思考问题、分析问题、解决问题的潜力，要在老师的统一安排下，强化专题训练，提高解题潜力。
2、要突出“五练”，这“五练”是练规范、练速度、练重点、练技巧、练潜力。练规范是指在解答计算题、实验题、问答题、论述题时，要坚决做到审题规范、解答规范，做到思路明确、书写认真、步骤清晰;练速度就是要在规定的时间内，完成必须量的题目，而且必须要保证会做的题目要拿满分;练重点就是要加大重点题型、重点专题、重点知识点的练习力度，熟练掌握这些资料的基本的解题思路和解题规律;练技巧是指在练习的过程中要分析各类题型的隐含条件，巧妙选取解题方法，掌握常见题型的解题技巧，提高考试技术;练潜力就是要透过练习逐步培养自己的应变潜力，能够沉着冷静地解答好每一个题目。
3、要注意分清相近、相似、相关资料的区别，搞清它们之间的联系，系统地强化综合性的资料;做到做一个题目，学一种方法，会一类，通一片，对那些错的题目要贴上纸重新做一遍，空着的题目要补做。要及时查漏补缺。复习过程中，假如发现了知识的缺陷，要采取用心的补救措施，及时弥补，对知识的掌握要系统全面，不留死角，不留遗憾。
4、要正确对待每一次考试，考试最重要的作用是检查自己在学习中存在的问题，只有真实客观地反映自己对知识和技能的掌握状况，才能对症下药，因此，我们必须要凭借自己真实的水平去迎接考试的挑战。因此，我呼吁大家——多一份诚信，多一份坦然，多一份收获!
5、要锻炼良好的心理素质。有人说，高考三分靠水平，七分靠心理素质。这句话是有必须的道理的，谁的心理素质好，谁就肯定会发挥出高水平，肯定能取得好成绩。期望同学们要把每一次考试都当作高考，这样到高考时就不至于因为紧张、害怕而影响考试发挥。复习中一旦考试不理想，也不要灰心丧气，而要立刻调整好心态，投入到高效的复习中去。平常考试不理想，对于加强我们的学习来说，不完全是坏事，因为自己的考试中暴露出来的问题，更能够引起我们的注意，正好借助这个机会弥补上，亡羊补牢，为时不晚，对待考试要做到“不烦恼、不害怕、不着急、不骄傲”，用一颗平常心来对待成绩和名次。有人说：“知之者不如好之者，好之者不如乐之者。”只要把学习当作快乐的事情，那么，就没有什么困难能阻挡我们发奋学习了。豁达的精神、乐观的心态会让我们坦然应对考试。反之，如果将思维囿于忧伤的樊笼里，你不仅仅会将最起码的信念和拼搏的勇气泯灭，还会让身边那最宝贵的时间悄然溜走。所以，争分夺秒的学习固然重要，但大家仍然期盼着每一天见到你自信的微笑。
同学们，我们的目标已经明确，实现目标的条件已经具备，今后的关键就是付诸行动。让我们团结起来，以必胜的信心，发奋的努力，扎实的作风，坚韧的毅力，共同书写人生的新辉煌，共同书写兴华中学的新辉煌。同学们，胜利必须属于你们，胜利，必须属于我们兴华中学。
青协动员大会代表发言稿5
开天饰品公司开工动员大会发言稿
总经理、全体管理、员工：
大家好!
这天是公历3月31日，农历二月二十六日，农历新年已经过去46天了。在那里，我向大家拜一个晚年，祝大家在新的一年里工作顺利，身体健康，合家幸福，万事如意!
刚才各位部门经理对新一
年的工作作了详细安排，对今后的工作作了表态发言。厉总经理对过去一年的工作和取得的成绩作了全面回顾，并对今年的完美前景作了展望，对当前的工作提出了明确指示。
厉总的讲话，高屋建翎，为我们指明了前进的方向。各位经理的讲话具体实在。这天的会议，开得很成功，这天的会议，是一个集力量、鼓干劲的的动员会，期望大家牢记厉总和各位经理的讲话，在那里，我还要强调三点：
第一点、牢记历史，不辱使命
厉总的讲话，发人深醒，为我们指明了目标。我们开天公司成立于1997年10月，经历了国内行业的激烈竞争，经受了全球金融风暴的冲击，走过了13年的风雨历程。我们从最初的1台压机家庭作坊式的生产发展到的现代化自动线生产，从当初的来料加工到集研发、压铸、电镀、冲压、装配、销售于一体，从单一的匙扣生产到各类匙扣、包扣、登山扣、带扣、宠物扣、五金配件等六大种类上百个品种的生产，从当初的满足周边市场需求到产品跨出国门参与国际竞争，开天公司走过了一条不同寻常的跨越之路。公司的成长，离不开厉总的英明领导，更离不开全体员工十多年来辛勤挥洒的汗水。在那里，我郑重地向你们道一声：员工们，你们辛苦了!我代表开天衷心地感谢你们!没有你们，就没有我们的这天!没有你们，就没有此刻的开天!虽然我们取得了必须的成绩，但是我们要走的路还很长。我们的使命是：以尽可能低的成本，为客户带给更优质的产品，为企业创造更大的利润。这是一条永无止境的发展创新之路。
第二点、齐心协力、精诚团结
截止这天，我们公司现有管理、职工近200人，我们的员工来自浙江、河南、江西、安徽、贵州、湖南、湖北、广西等十几个省，来自汉、壮、侗、回、苗、水、布依、土家等八个民族。我们为一个共同的目标，为了开天的成长和我们自已的进步而凝聚在一齐。我代表公司向你们宣布：开天就是你们的家，我们必须要尽可能地创造条件，让你们吃得更好，住得更舒适，工作得更安心，只是目前公司新的项目在上马，条件有限，还望大家多体谅。我们的全体管理、员工也要象兄弟姐妹一样紧密团结在一齐，工作、生活有什么困难，向上级反映，发生什么矛盾、别扭，也要心胸开阔，忍一时风平浪静，退一步海阔天空。团结就是力量，只有团结，才能保证各项生产工作顺利进行。拉帮结派、明争暗斗、阳奉阴违这种丑恶现象绝不允许在我们内部存在。
第三点，忠于职守，尽职尽责
我们的整个公司就像一部大机器，每一个人就像机器上的一个零件，每一个人都有他的地位和作用。各位管理人员都是我们的骨干，都是我们的核心力量。管理人员的作用体此刻哪里?在发生紧急状况时，要看到你们的身影，在困难面前，要看到你们的身影，在危险时刻，要看到你们的身影，在重大任务前，更要看到你们的身影。你们要在平时工作中看得出来，关键时刻站得出来，困难面前挺得过来，这就是我对公司全体管理人员的要求。我们的全体员工，也都要发扬主人翁的精神，树立“厂兴我荣，厂蓑我耻”的观点，你们要干一行，爱一行，钻一行，精一行，360行，行行出状员。你们的努力，公司是看在眼里，记在心里的。公司的成长离不开大家，公司发展了，你们也会跟着进步。我们的经理、主管，也都是从普通员工的岗位上一步步提拔上来的。你们必须要严格遵守厂规厂纪，严格遵守操作规程，注意安全，服从领导，钻研业务。
全体员工们，2009年已经过去，2010年又翻开新的一页，让我们在厉总的正确领导下，在各级管理人员的带领下，在全体员工的共同努力下，我们团结一致、顽强拚搏、开拓进取，为全面完成2010年各项目标任务，为开天公司创造新的历史、新的辉煌而努力奋斗!
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推荐第3篇：青协志愿者代表发言稿
尊敬的领导、各位来宾以及亲爱的同事们：
大家晚上好！
我是青年志愿者协会宣传部的彭敏。
今天晚上我很荣幸能够在这里代表青协的干事来讲我从进入青协到现在的收获和感触。
谈到在青协的收获，相信在坐的干事都和我一样，收获了很多。把这些收获罗列出来，在能力方面，比较多的一些是关于如何更好地把这个部门的职能发挥出来。当然，作为一名学生干部，我们也在工作中提高了很多其它方面的能力。比如组织能力、团队合作等等。
其它方面的收获，就是成为了一名青年志愿者。
因为上一学期我因为周末要上课，所以大部分活动都没有参加，但是凡是参加了的活动，我都认真地去做，履行一个志愿者的义务。在这些志愿服务中，我收获了信任、真诚、赞扬、汗水和成功。在这个对我们来说还算是不太熟悉的社会中，走出校门后的信任似乎离我们很远。我记得有次我去肯德基，在洗手间门口发现有个小女孩不会用干手器，然后我告诉她把手放上去一点热热的风就可以把手吹干了。结果小女孩用诧异且怀疑的眼神愣愣地看着我，这个时候她姐姐走过来，抱起她后说了一句“神经病！”我听到这三个字后就呆住了。突然发现：信任，原来那么陌生。当我没有去做志愿服务的时候，这种事情是比较常见的。但是当我带着袖章去做志愿服务的时候，人们给予我最多的还是信任！在从化汽车站，旅客愿意把行李交给我让我帮忙拿去车旁；小孩子摔倒后愿意被我的同事抱起而不哭闹；公交车
站牌前人们多数愿意听从我们的劝告……
如何做PPT、电子杂志、写策划书在哪里都可以学到，但是这种被信任包围的感觉，唯有在青协才可以体会得更加深刻！
每一次志愿服务的时候我总是能收获很多微笑，那些微笑那么温暖，那么真诚，每当这个时候，我就能感受到亲人一样的温馨。一直以来我都沉醉于这种感觉，正因如此，我热爱青年志愿者的这个身份，并以此为荣！
青协成立十年了，十年来，有数千人都成为了一名青年志愿者，这个团体如今依然有越来越多的人加入，虽然比起整个社会来说城建的这个团体很渺小，但是它的力量却是很庞大的！我相信在未来依然会有很多的人加入我们这个大家庭中来，去收获更多人的微笑、信任、真诚、赞扬。
青协的每一次活动都是在每个部门的认真准备下去完成的，因为有了每个部门的配合和努力，更多的志愿者才能去顺利地进行志愿服务。这学期结束也就意味着一部分干事地离开，新的血液会继续流进青协，我相信，在留下的干事们的努力和指导下，青协会有更好的明天。
在此，我留下美好的祝愿，祝愿青协能够越走越远，越走越好！也祝愿所有的青年志愿者能够收获更多在社会上美好的情感。
谢谢大家！
推荐第4篇：青协动员大会代表发言稿
尊敬的老师亲爱的同学：
大家下午好，很荣幸能代表各学院青协在此发言，今天又看到这么多朝气蓬勃的面孔加入到我们志愿者的队伍中，我感到由衷的开心。回想XX年之前，民商青协还是单枪匹马时，每一步，都显得艰难；而如今，校青协与各兄弟院青协相继成立，我们再次看到了群体的力量，也开始相信在这精神追求正逐渐匮乏的年代里，仍然有这样的一批人为了“团结、奉献、互助、进步”的口号而默默努力。
民商法学院青协成立于XX年，历经6年的发展壮大，遭遇２次重大的改革重组，已经从几十个人的志愿者协会发展成为了一个拥有近千人志愿者的学生组织，也确定了五个独立部门向会长团负责的组织模式。对于已渐入青年的民商青协而言，每一个部门都是不可取代的，综合协调部是大脑，负责协会的日常行政性工作，宣传部是血液，正所谓兵草未动，宣传先行，爱心社是心脏，负责基础性志愿者活动的开展，法律学校是灵魂，面向校外开展具有专业特色的各项活动，而校园服务部则是四肢，为满足校内同学的活动需要全力以赴，会长团则是意志，他所要做的就是掌控整个青协的未来走向。6年来，民商青协秉承着“以我所学，回报社会”的理念，致力于打造一个精品平台，让志愿者服务开遍校园乃至校外的每一个角落。为此我们打造了以“爱—奉献—传承”大型骨髓捐献活动，“用爱架起一座桥—《南方周末》重庆四大高校联合义卖活动”等为代表的创新性活动，也不乏以“寻爱之旅”为主题的走进敬老院、爱心家教、“走进名校法律宣讲”“反课桌文化”等精品活动，而目前，民商青协正在筹办的会刊—《青春志》，也将成为第一份全方位介绍青年志愿者协会的校园刊物。
今天，我们欢聚一堂。是因为我们有着一个共同的名字—志愿者，因为这个称号我们倍感荣耀。也是因为这个称号，我们逐渐习惯了小角色的生活。不管是去敬老院陪痴呆的老人聊天，还是去社区为行色匆匆的路人发放普法宣传单，我对自己在青协的工作始终心怀感激， 是它在我还渴望为某种被称作理想的东西而献身的时候，给了我这样一段纯净的时光。正所谓“赠人玫瑰，手有余香”将志愿者的精神践行到生活中，我们就可以无愧于心的宣称，我做的世界上最为纯粹的工作。
XX年是一个不可多得的年份，在恢复招生三十周年的大背景下以及学生组织呈鳞次节比的大环境下，学生活动的多而不精、大而不实的现状令人堪忧。那么如何定位青协的角色就显得至关重要，我们寄希望于恪守志愿者的本分，也希望于为构造健康的校园文化环境添砖加瓦。传统活动的精简合并与创新活动的品牌打造势在必行。面对这样的现实，我们既要在合作中求共赢又要在竞争中求共生。也正是在今年，校青协与各兄弟院青协的组织构建、制度完善以及吸纳新鲜血液的工作已经完成。在今后的工作中，民商青协愿意与在坐的各位进行经验共享，也真诚的希望可以和各兄弟院系共同创意，团结合作。相信有了校青协的联合，我们各学院青协志愿者活动的开展也有了坚实的后盾。最后，回归到志愿者本身的意义上，我想把北****学院朱苏力院长的一句话分享给大家，不是一切努力都没有结果，也不是一切努力都有结果；不是最努力的就一定最有结果,更不是努力就有一个确定的结果.在青协成长的路上，做你能做的，仅以此共勉。谢谢大家！
推荐第5篇：青协
关注弱势群体，奉献拳拳爱心
为了让同学们更多地了解弱势群体真实的生活处境，增强同学们的同情心和社会责任感，6月11日，在校医学部委员会的组织下，我校医学部青年志愿者们来到船营区特殊教育学校进行志愿者活动。
参加此次志愿者活动的多为大一大二的同学，他们洋溢着青春的气息，很快就融入了小朋友们活泼热情的氛围之中，大家不仅给孩子们带去了礼物，还教孩子们唱歌、跳舞，陪孩子们做游戏。学校的小明星黄鑫更拿出了自己的绝活：只要志愿者们随便说出一个年月日，他便能快速准确的说出这一天是星期几，这让志愿者们连连称奇。志愿者们用真诚打动了孩子，大家在玩耍中很快变成了亲密的朋友。一曲由孩子们演唱,志愿者们做手语的，更拉近了彼此的距离，孩子们体会到了关爱的心声，纷纷围绕在表演者身边，随着歌声手舞足蹈起来。
这次活动使同学们感受到了自己的幸福，同时，也培养了大家勇于承担起社会责任、关心帮助弱势群体的意识。让我们把欢乐与爱心传递，让爱与希望永存。虽然此次的志愿者们经验不足，但是在精心的准备下，仍出色的完成了任务，得到了该校师生的一致好评。特殊教育学校的李老师老师也表示，希望以后能够与我校志愿者有更多的合作。
推荐第6篇：青协优秀个人代表发言稿
发言稿
尊敬的各位领导、各位同学：大家好！我是来自人文系的王莎，今天作为一名志愿者先进个人代表，在这里发言，我倍感自豪和荣幸，内心十分激动。首先我代表此次获得荣誉称号的志愿者，感谢志愿者协会的培养，感谢学校领导的支持，感谢各位同学的帮助！青年志愿者协会，是我一直热爱的一个协会。电视里看到的那些年轻的志愿者，穿着工作服在各个地方辛勤服务。他们无私奉献自己，不怕苦，不怕累，脸上常常带着温暖的微笑。在我眼里，他们就是天使。我一直很想成为他们中的一员。
来到大学，第一次听到青协，我不知道有多激动。带着对青年志愿者协会的热爱，我加入青协成了一名会员，也就是一位志愿者。为什么要做一名志愿者呢？最简单的理由，有人需要帮助，自己又有能力帮助到他们。青协，秉承着“立足校园，服务社区，面向社会”的思想，着手于调动广大青年志愿者的积极性，培养青年学生的公民意识、奉献精神和服务能力，促进青年学生的道德整体水平和科学文化素质的提高和青年学生的健康成长。作为新世纪的青年，我们又怎么能错过这样的大好机会呢?对不对？我们服务他人，帮助他人，同时也在实践中收获经验，收获提升自己的机会。
我们武交的青协，吸引我们同学的就是那些形形色色的志愿活动：比如很出名的联系和组织献血活动，三下乡活动，还有开展社区助理活动，关爱老人儿童，深入贫困家庭，定点助教，义卖活动，环保行动等。这些活动无不体现人文关怀。
这些活动让我们有机会去释放心中的同情与善良，让我们能够直接地为那些需要帮助的人送去温暖。我们知道，成为青协的一份子也就成为了一名志愿者。既然决定了要为别人服务，那么就要有一种坚持到底的精神。加入青协，就是许下一个很重要的诺言。我们要用心去兑现它。有些时候，疲累是难免的，但是，如果你想让你的爱心真真正正地得到认可，你，就要努力去完成你所接受的所志愿去完成的每一份工作。
这是对青协，对青协所服务的对象，以及青协的所有干部干事，乃至我们成员自己最起码的尊重。
在这里，我还想说成为志愿者是一件让人感到光荣，而且神圣的事。当我们与那些孩子，那些老人手牵手之时就是我们心连心的时刻，爱的传递来自我们伸出的手上。当我们清理街道，回收废物之时，就是我们保护环境，爱护祖国之时，我们拂去的每一粒污渍都是我们地球母亲最欣慰的礼物。当我们大街小巷地宣传，当我们把我们奋斗来的资金交到贫困家庭里，我们会看到那些深邃的眼眸里无限的感动。
这是个充满爱与感恩的世界。就让我们在青协尽最大的力量服务吧！！让我们也成为受人喜欢的天使！成为这代青年的骄傲，成为这个世纪最美的风景！！
谢谢大家！
推荐第7篇：青协新成员代表发言稿
尊敬的老师们，亲爱的志愿者们：
大家晚上好！
搏动着青春的旋律，在象征着“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者旗帜下，我们青协志愿者，将爱心汇聚于此。首先请允许自我介绍一下，我叫**，来自**班，很荣幸能够站在这里代表新成员发言。来自五湖四海的朋友们相聚在青协，由陌生到相识，由相识到相知。又怀着同样的心情，向往美好未来，憧憬着我们的明天，为了共同的梦想一起奋斗，一起拼搏，辛苦并快乐着。加入生工青协是我们实现梦想的一部分，这里有一片展现梦想的舞台，风华正茂的我们渴望为社会服务，献出自己青春的力量，所以我们选择了生工青协，选择了爱与希望。
加入青协一个多月以来，我受益良多。每周一次的例会让我与志同道合的朋友们聚在一起，畅谈共同的话题，交流工作经验。同时参加了很多有意义的活动，让我对志愿者有了更深刻的理解。还记得那次到紫阳公园的爱心义卖活动，在我们天使行动队长的带领下，每位队员都以饱满的热情积极的宣传，向过往的行人介绍活动的目的，得到了路人的大力支持与称赞。一对父母带着年幼的女儿了解爱心义卖后，立刻出钱买了两件衣服，临走时年轻的妈妈教育女儿说：“你将来也要像这些哥哥姐姐们一样献爱心。”这句话是对我们莫大的肯定与鼓舞，那种感觉无法用言语描绘，只能用最质
朴的心去感受。“赠人玫瑰，手留余香”，不仅“助人”，亦是“乐己”。在帮助他人的同时自身得到提高、完善和发展，精神和心灵得到升华。对方的微笑就是对志愿者最好的慰藉！
生工青协能取得今天如此辉煌的成就，离不开我们协会每一位志愿者的不懈努力，是激情和无私奉献让青协一步步壮大，一步步走向成功。在此，我谨代表全体新成员向学长学姐们敬上一句：“你们辛苦了！”并向学长学姐们许下承诺：“我们一定会铭记生工青协的宗旨，秉承青协的优良传统，向你们学习，立足现在，不断进取，青春十载，志愿终身！”
我们是风中摇曳的蒲公英，在青协这片辽阔的天空中飘扬。我们相亲相爱,我们彼此扶持，“合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土；千里之行，始于足下”。 我相信只要我们努力去实践，去奉献，不论我们的力量多么微薄，只要持之以恒，终有一天我们会积跬步以至千里，终有一天我们的点滴爱心汇成涓涓细流，涓涓细流汇成滔滔江海！让我们用真心服务社会，用真情筑建共同家园，用温暖创造灿烂未来。请相信：“我奉献，我快乐！”请坚持：“用爱心点亮青春。”请铭记：“我们相约在青协，是为了让红色蒲公英飘得更远！”我感谢生工青协，因为她丰富了我的人生，增长了我的阅历，对我以后的成长和工作将带来很大的帮
助。我想在四年之后，我们依旧能够奉献青春，用智慧和汗水浇灌这片养育我的土地，收获一份亮丽和欣然。以我们的赤子之情，一点一滴，一石一砖去铺就明天发展的道路，一步一个脚印地为志愿事业增光添彩！最后衷心祝愿生工青协的明天更美好！
谢谢大家！
** 发言人：
推荐第8篇：青协新生代表发言稿（优秀）
尊敬的老师们，亲爱的志愿者们:
大家好！很荣幸能代表我们青年志愿者协会活动部发言，我是来自能源动力工程学院的。 今天我们聚在这里，是因为我们有着一个共同的名字——志愿者。相信在座的每一位都和我一样，为能成为青协中的一员而感到无比的骄傲与自豪！而我会选择青协这个大家庭，选择做一名志愿者，就是因为我们校青协在各个志愿活动中流露出的守望相助的理念。我们每个人的内心，都隐含着对爱和归属感的渴望，每个人都希望得到爱，得到别人的支持和认同。而同时我们每个人也都有被需要的愿望，这样才能感受到自己的价值所在。所以加入青协，加入活动部，我们有追求，也有所得。
孟子说过“人之相识，贵在相知，贵在知心”。虽然我加入青协的时间有限，但活动部已经让我感受到了与志同道合的人一起工作的愉悦与可贵。我们怀着同样的心情，憧憬着我们的明天，带着青协前辈的期许，为了共同的目标一起付出，一起努力，辛苦并快乐着。风华正茂的我们渴望为社会服务，献出自己青春的力量，而校青协就是我们实现梦想的舞台。
一个志愿者所能辐射的范围也许是渺小的，但许许多多的志愿者却可以创造出一个冬日里的暖阳。“合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土；千里之行，始于足下”。 我相信只要我们努力去实践，去奉献，不论我们的力量多么微薄，只要持之以恒，终有一天我们会积跬步以至千里，终有一天我们的点滴爱心会汇成涓涓细流，汇成滔滔江海！
最后，我想再提一下一个自从加入青协就反复听到的词——初心。早在活动部的第一次见面会上，几位前辈就告诉过我不忘初心的重要性。也许在未来的青协工作中，我们会被他人误解非议，会被单调与乏味围绕，甚至是被学业羁绊，被人生的复杂和矛盾所压抑。但是我愿意与大家一道，踏踏实实地走，永远记得我们加入青协时跃跃欲试的心情，永不抗拒志愿者这个名词所带来的责任，为我们青协的未来做出自己的贡献！
谢谢大家！
推荐第9篇：青协工作汇报
工 商 青 协 9—10 月 工 作 汇 报
2012年10月25
日 九月主要工作
一、青协内部团队建设
1、副部招新。在院办公室的帮助下，今年青协的副会长通过报名参加面试留下三人。113班李康莉、113班王晓宇、115班杨俊凯。
2、部委招新。9月27日晚，在教一213有多达40人报名参加了青协的部委招新。最终选出了俞鑫、赵梦晓、闫维利、孟永强、杨文闯5名部委。
3、一年工作规划。
首先通过会议让青协的每一位内部成员把握青协的本质：立足校园，服务社会。其次，着重强调今年青协主抓四个字：创新、宣传。创新不仅体现在活动新、形式新，还包括青协内部的团队建设、工作方向新。最后，要求每一位内部成员根据自己的理解和希望，每人都写一份对青协的规划或设想，然后综合大家的意见和建议由我整理出一份2012-2013年的工商青协工作计划。（已经整理交给了校青协和院团副那）
4、服务区建设
从去年开始，实验楼周围的环境维护就是我院的服务区，九月底尽管校青协还没有通知我们已经开始着手去维护那的卫生。尤其关注楼前的车子摆放和草坪上的卫生。
十月份工作 10月初校青协开会通知，主要强调了两块： 校内必做工作：
按照往年惯例，依旧将整个财大校园分成若干块，分到各院进行维护。今年咱院和国际法学一块维护实验楼和综合楼周边环境。（我和国际法学会长商定单周我们院维护，双周他们系维护） 原2号楼楼前车子摆放和卫生打扫18个院系轮流来。每个院系负责一周。咱院是排在第一个。
43路公交站牌整队。18个院系轮流进行，也是每周一次，工作时间周六和周日。上午的9:30—11:30，下午的3:30—5:30.（以上第一个活动一直在进行。后两个活动已经结束，总结和照片也已经整理过发给团副了）
校外工作：各院独立开展的基础上进行院系合作。并在每周周四的校青协例会上进行交流沟通。
一、完成校内活动。（具体就是上面的三个活动）
1、每个活动都是每周至少去两次。根据实际情况确定人数。
2、第六周周一，我院青协成员和国际法学青协成员在教师公寓楼那边废物利用制作了八个标牌，并写上标语插放在了实验楼和综合楼周围。
3、青协成员招新
招新流程：首先我通知了团副和办公室让他们通知各班班长和团支书青协招新开始了。随后我具体的跟各班班长和团支书介绍了青协并强调了青年志愿者协会的光荣使命。最后由12级的青协部位协助各班团支书统计要进入青协的同学的详细信息（姓名、性别、出生年月、民族、身份证号、兴趣爱好、服务意向），以存档保留。
招新结果：在我们打宣传下，今年会员人数达到了历来最高。12级共有345个同学来到了这个大家庭。
后续工作：已经300多人的信息做成电子版发到校青协了
4、迎新活动 正在策划中
二、策划开展校外活动
1、上周我和两个部位参加了旅游与管理系组织的郑州博物院志愿活动。想要在后期和他们系一齐开展这个活动。
2、11月的校外活动——绿博园志愿活动
策划已经写好。我们将在下周和绿博园有关负责人进行协商。
3、有一个周六周天的小学支教活动还在协商中
青协是一个大家庭，每一个成员都在背后支持着我们，而我们要做的就是通过我们的努力为大家创造更多的平台，让大家在这个平台上得到心灵的净化和给予的快乐，同时也希望他们通过举办活动和参加活动使自己的能力得到提升。
工商青协会长：杨乐
2012年10月25日
推荐第10篇：青协工作计划
工作计划
———关于江北离退休老干部联谊会
时间：10月9日
地点：师大江北校区
人物：江北离退休老干部及离退休各类工作人员
主办方：哈尔滨师范大学
承办方：师大校团委
师大校学生会志愿者部
具体工作事宜：
1、与离退休人员的联系工作；
2、联谊会选址问题；
3、联谊会的内容及举办方式；
4、联谊会赞助事宜。
工作细则：
1、关于对离休老干部的联系，首先，应该联系分管退休人员的学校部门，找寻档案或信息，确定可查人数，查阅联系方式，联系退休教职人员、各类退休行政人员及服务人员，特别强调，必须尽力联系对学校建设、发展具有突出贡献的离退休人员。其次，若无信息可查或联系方式变更，可找各院领导了解情况，甚至具体到找学校老师了解情况，并加以联系。最后，涉及到细节问题，因为学校领导、老师众多，上下班时间不统一，逐一咨询会浪费大量时间，人力物力，所以，有效手段应该是扩大宣传，可通过发贴倡议书，学校广播，校报等方式进行宣传，让信息达各老师，与我们取得联系，必须注意的是，各类宣传一定要强调此活动积极深远意义。
2、联谊会的地址，视参加联谊会的人数而定，这就需要前期联系工作必须做好，室内体育馆、图书馆报告厅、行知楼报告厅等地均可，这需要取得学校各方面的支持，包括场地的批准使用，部分人力物力财力的支持等。考虑到室外选址，可能受各类天气因素影响，搭台浪费时间，资源及人力物力，增加了筹办压力，并且联谊会不仅仅只是文艺演出，还有为离退休老人的身体健康考虑，建议室内举办。
3、联谊会的内容及举办方式是此次活动的重中之重，就是我们应该怎么做、做些什么，从而让这些离退休人员记住，他们是对哈尔滨师范大学作出过贡献的人，学校没有忘记他们，今天请他们回来，就是学校对他们以前工作的认可。
活动内容拟安排如下：首先，我们可安排他们参观学校建设、游览游寿纪念馆、文博馆等地并配有专门讲解员，让他们了解师大近年来取得的成就；然后安排活动场所，让他们歇脚、彼此交流，场地内设有茶具，棋具，各类小食品等；其次，可让他们聚餐（待定）并邀请学校领导参加，发言以示对他们的重视;再次，举办文艺晚会；最后，晚会结束后安排学生将其送上车，并送上代表学校的小型纪念品。
活动可按具体时间进行安排，以下是活动具体细节：纪念馆、文博馆的参观需提前向学校申请；讲解员可从文博馆抽调，也可联系学校社团选择优秀的口才好的学生；活动场所亦可在报告厅进行，可安排校棋协出各类棋具，并且可让学生与他们进行博弈；聚餐及各类小食品，茶具，纪念品等能拉赞助的，则需与创业部通力合作，若拉不到赞助，就需与学校联系，让学校支持，实在不行亦可取消聚餐内容，让他们自由就餐，待参加晚会;邀请学校领导参加活动也很重要，如何去请也是要解决的问题，这就要求增加他们对活动的认识和重视；文艺晚会可与学校各文艺组织取得联系，让他们配合学生会出各类节目；在活动全程中都需要志愿者，这就要求学校各学院出一定的志愿者，也可像中秋送月饼活动一样，发动学生会所有成员参与其中。
4、关于联谊会赞助的问题，就需要创业部全权支持，志愿者部协助。各类花销中以聚餐花费最多，为了降低成本和方便活动，建议尽量选择学校餐厅（梦溪宾馆、东方餐厅），这对于拉赞助和优惠可能会有帮助。所需各类物品可选择学校超市进行商榷，说明意义，也许他们会给予一定支持等等。
相信在学校和学生等各方的努力下，此次活动一定会取得圆满成功！
2011年9月18日
第11篇：青协计划
二零一零年九月
新的学年，商学院的崭新亮相，预示着我院团总支、学生会一个新的开始。 青年志愿者协会作为我院的一个重要部门，已经做好了迎接新的工作挑战的准备。在过去的一年中，青年志愿者协会的同学们尽职尽责，在做好自身工作的同时，全力配合团总支、学生会其他部门的工作；同时，同学们也积极参与了青年志愿者协会开展的相关活动，基本做到了青年志愿者协会为广大同学服务的宗旨。
商学院青协是一个庞大的组织，众多同学的积极参与更体现了同学们在新的学年里为学院服务，做好本职工作的决心。在此，在以往经验的基础上，我们本学年制定了以下工作计划。
一、加强思想建设
1、培养新干事，树立服务意识
要做好青协的每一次工作，首要的任务就是新干事的培养。对于新进青年志愿者协会成员，如何对他们进行服务意识的培养，是我部本年的工作重心之一。本学年商学院青协的新干事们都是优秀热情的志愿者，相信在老干事的带领下，他们会真正做到志愿为大家服务。
2、融洽组织，团结工作
鉴于商学院青协新合并成立的特殊情况，应加快促进同学们之间的相互熟悉，让青协的大家庭融洽起来，绝对杜绝协会内部的小团体活动，女里把青协建成一个和睦的大家庭，让大家齐心协力服务工作。
3、抓好学习，踏实工作
作为学生会成员，平时繁多的工作和繁忙的学习肯定会产生方方面面的冲突。那么，如何协调好学习和工作的关系，也是我们必须重视的一个问题，尽量避免同学们因工作而影响学习。把学习放在第一位，在搞好自身学习的前提下开展工作。如非必要，尽量少占用我部同学的学习时间。
4、摆正心态
作为青协的学生会干部，应时刻牢记，进入学生会，即是锻炼自我，又是一个为同学服务的机会。我们必须要求每一位干部干事牢记，自己就是一名服务者。只有做到这一点，才能更好地为同学们服务。
二、部门内部建设
商学院青协一共分为了组织策划部、秘书处、宣传部、实践部和活动部五个部门。因此加强内部组织的建设显得格外重要，本学年我们协会旨在加强跟部门的分工协作，落实部门职责。同时，我们每两周开一次例会。以保证青协工作的顺利开展和内部的和睦团结。会长，副会长根据各个部门的陈述对我们青协之前所开展的活动进行总结，对各个部门提出相应的建议和意见。干事也可以通过这样一个机会相互交流，讨论， 促进大家积极参与到活动中，同时会长、副会长统筹分配，安排下一周各个部门的任务。
健全青协的内部管理制度是特别重要的，我们协会内部需要有个统一的约束，大家都统一按制度办事，奖惩有据可依，这样比较容易服从。这学期我们首先要通过内部的改革来提升我们青协在院上的形象，要让院上的同学觉得我们协会是作风严谨，团结友爱，踏实上进的。
三、具体活动开展
2010——2011学年，青年志愿者会的工作重点仍然是权利配合好团总支、学生会各部工作的顺利开展。其中，我们将特别注意的地方是各项活动的前期准备工作；活动过程中的服务工作及活动后的清理工作，避免出现：
1、活动准备阶段，服务人员繁多，工作安排下来后，仍有部分同学无事可做：
2、活动过程中因部分同学提前离场，造成要人无人的局面；
3、活动后因没有志愿者服务而导致活动收尾工作难以顺利开展三种情况的出现。
我部本学年上学期占定工作计划如下：
1、招新活动，为商学院青协注入新的血液。
2、重阳节慰问老人。
3、扫墓。
4、青协内部交流活动。
5、黄在军医院慰问老人
6、协助商学院其他部门做好工作
四、协会得发展方向
青年志愿者协会作为我院团总支、学生会的人才后备资源库，一直以来都是我院团总支、学生会挖掘和培养主要学生干部干事的沃土，为我院学生工作的顺利开展做出了自己的努力和贡献。随着青协部分老成员的外调和推出，本届青年志愿者协会将继续将注重发展和培养有能力的新干部干事作为本学年工作的中心之一，为我院第七届团总支、学生会的成立和发展奠定坚实的基础。
作为这样一个光荣的“服务，奉献”团体，我们青协有责任，有义务开展更多有意义的活动，坚持贯彻我们的服务宗旨，尽我们最大了力量为我们身边需要帮助的人带去实惠。2009---2010学年，我们顺利完成了院、院安排的各项工作。本期，我们将继续本着为同学服务的本质和心态，以求更好地完成工作，发展优点、克服困难，力争吧我们的工作做得更好！
附：
商学院青协重阳扫墓策划书
活动意义：重阳节是二十四个节气中人文历史的节日，人们在重阳怀念逝者，祭祀祖先，缅怀烈士。为了纪念这个有着深远意义的日子，引导大学生尤其是大学生当中的学生党员弘扬爱国主义精神，加强爱国主义教育，我们特举办此次重阳扫墓活动，希望借扫墓之际回顾历史，重温历史，了解革命烈士的英雄事迹，以此增进爱国主义情感。
(一) 活动名称：长松寺烈士陵园扫墓纪念活动 (二) 活动主题：缅怀革命烈士，缅怀革命先烈。 (三) 活动时间：20010年10月16日
(四) 活动地点：成都市龙泉驿区长松寺烈士陵园
(五)活动参与人员：成都信息工程学院商学院青协部分成员
(六)活动目的：
1、铭记历史，不忘国耻，增加当代大学生爱国热情，发扬前辈爱国主义精神；
2、促进我院志愿者更好的与社会接触。同时，加深青协内部成员的沟通与了解，同时增强我院青协的影响力。
(七) 活动方案：
1、活动宣传：
1）.活动前期宣传：在校张贴出宣传小海报， 对此次活动进行简单宣传。 2）.活动后期宣传：申请展板，在宿舍门口展出我们的活动成果，展示相关的相片和文字叙述
2.流程如下：
1）提前联系好公交车，早上八点钟在侧门集合， 8：10出发。 2)由活动负责人为全体同学讲解革命烈士先进事迹，为烈士致辞、献花，并在主持人的带领下向烈士鞠躬致敬
3)瞻仰烈士墓；参观革命烈士纪念碑、革命烈士事迹陈列馆，缅怀革命烈士的丰功伟绩。
4) 活动结束后，集合，一起返校。 3.活动注意事项：
1)如果早晨临时不能到的，请及时向负责人说明，以免耽搁行程；途中如有事离队要向负责人说明，得到许可后方可离开；如有不能跟随集体回校的同学可事先跟负责人说一下。
2）参加人员要注意安全，要有团队意识，不可单独行动，不听指挥，遇到突发问题要及时报告，活动结束后及时返校；
3）注意天气变化，做好下雨、刮风等不利天气的准备工作；
4）扫墓活动进行期间必须严肃认真，保护陵园环境，树立良好的大学生形象；墓地是阴灵的安居之所，故不可跨过坟墓及供品，活动中态度要庄严肃穆，不能在烈士陵园中嘻笑怒骂，污言秽语，乱跑乱碰，这样做不单只对自己的先人不尊敬，更且对附近的灵体构成滋扰。
5）带青协旗帜，佩戴工作牌、徽章；
6）全体志愿者要严格依照计划履行好各自职责，以实际行动践行作为一个合格而优秀的青年志愿者的光荣使命。
第12篇：青协工作总结
青协工作总结
时光流逝，在青协工作已经一学期了 。还记得当时我进入了青协当上干事，我进入青协就要内心驻下决心，全心全意为人民服务，帮助需要帮组的人们，在实践中取精，得到经验，而提高自己的能力，更好为社会作贡献。作为一名青协志愿者，我认为既然加入了就应该认真做好，立下决心就是力量就是成功不要灰心与死心，要不然就是一个失败的人。在这个学期里，我在青协积极参加一些青协工作，献出我那份厚厚的爱心，与同学们共同努力作青协工作。在这个新的学期里，由于刚加入青协,我对工作青协工作还有些陌生。但我很努力认真去完成，希望能把青协在人们的心目中好印象影响更深，把青协发扬光大，越做越好！
根据这学期的工作,我做了以下总结:
一:开学始伊,青协就开始准备迎新工作,插彩旗\\火车站接新生\\收彩旗等,这一系列工作似乎很枯燥,但我们却干得如火如荼,激情满怀.由于我刚进青协,插彩旗一事我就没有参与,但火车站接新生和收彩旗我都参与了,看着大家干劲十足,我也很兴奋.尽管我去火车站的那天新生已经不多了,但我还是满怀期待地去了,那天很冷,还吹着风,我却没有感觉到一丝寒意.那天从火车站回来以后又紧接着去收彩旗,其实这是一个苦差使,但我却很兴奋,一点儿都没感觉到累.至于后来,由于大家都有课,而我正好没课,所以校本部收旗子时我便独自挑起了送旗子的任务,这依旧是个苦差事,但任务完成时的喜悦代替了一切的抱怨.做这些工作虽然很累,但却让我感觉到了作为一名自愿者的价值和乐趣.
二:迎新后不久,我们又开始准备召新工作,由于青协改组,人手不够,所以大家齐心协力,互相帮助,尽量把每一件事都做得完备.出版报\\写海报\\购买所需物品\\面试等,这些是看似繁杂,我们却做得津津有味.那时也不准在各部门的分立,大家人人都参与,能参与则参与大家合作的都很开心,那几天大家都马不停蹄的功作,但却乐在其中,尽管在其间也遇到了一系列的困难,但经过大家的努力召新工作总与原圆满完成.
三:最后一次大型活动是为校团委的元旦晚会打扫体育馆,那天大家气得很早,咱在大门口冷得大家跺脚,但大家还是有说有笑/男生干的是一些重活儿,布置会场,而我们女生则是打扫卫生,将垃圾打扫干净,并把座位抹一下,在我们看来,这些活并不重,大家也不是很累,干得都很高兴,尽管天气很冷.
经过一学期的熏陶和锻炼,我学到了很多东西。做为一名志愿者，我感到无比的自豪。我会一直坚持下去，不管走到哪里，我都要为人们付出我绵薄的力量，送上我温暖的祝福.同时也为校青协的发展壮大做出我的努力.
第13篇：青协计划书
“爱驻夕阳，关爱老人”活动的策划书
一．活动背景：
尊老爱幼一直以来都是我们中华民族的优良传统。在今天这个经
济繁荣的时代里，中年一代的人们工作日益繁忙，无暇顾及身边的父母。所以，现在的社会有了很多内心孤独无依的老人。我们作为新时代的大学生和青年志愿者就非常有义务来担起这个社会责任，继续发扬这个延续不灭的传统美德。同时，为了培养我们青年志愿者的服务技能和积极贯彻党中央关于构建社会主义和谐社会的要求，我们开展了这个主题为“爱驻夕阳，关爱老人”的活动。作为大学生和青年志愿者，我们身上荡漾着青春的气息，是感染社会的最强力量之一。我们需要通过自己的一份努力，给老人带去关爱、快乐和温暖，树立榜样，营造全社会尊老敬老爱老的良好风尚，培养和提升公民的社会公德意识。我们希望能够通过我们的绵薄之力，传递爱的接力棒，给老人们带去物质支持和精神关怀，引起社会各界对老年人群体更多的关注。
二．活动目的：
1、给xxx敬老院的老人们送去关怀和温暖，让他们感受到人间温情
2、让本学校的青年志愿者们感受到为人民服务的快乐和满足，学会关心长辈、尊老敬老，培养坚强的心灵、顽强的意志、承担社会责任的信念。
3、锻炼本学校青年志愿者的各项义务劳动技能，增长服务经验。
4、为社会各界树立尊老敬老的榜样，弘扬尊老爱老的传统，让世界充满无限的爱，为创建和谐社会贡献绵薄之力。
三．活动内容：
1.活动地点：xxx敬老院
2.活动时间：2012年03月03日下午1：30至4:30 3.主办单位：安徽建筑工业学院青年志愿者协会 4.总负责人：黄劲松
四．活动开展 a.活动前安排
1、召开本学校青年志愿者全体会议，讨论并拟定活动计划，明
确项目内容和项目分工。
2、组织相关人员到xxx敬老院熟悉路线、地形和环境。
3、联系敬老院主要负责人，待其许可，协商本次活动的各项具
体安排及相关细节。
4、取得学院团委的批准，并开出本次活动的许可证明。
5、确定参加活动的志愿者人数，向其再次补充介绍情况，积极
动员他们到时候通力协作，圆满完成既定服务项目。
6、活动宣传（海报、横幅等），并由宣传部负责采购礼物。
7、准备活动设备（相机、旗帜、横幅、帽子、礼物、抹布等） b.活动中：
1、出发前集中志愿者，清点人数，交代细节。
2、依据自愿原则，志愿者可以自己带上礼物送给老人们
3、03月03日下午1：30到达敬老院后，所有志愿者与老人们
举办一个小型见面会，组织人员介绍本次活动的来意，进行一
段短小精悍的开场白，并请敬老院负责人致辞。
4、小型见面会结束后，各位志愿者按照既定安排展开服务工作，
主要负责帮助老人们打扫卫生、提水、擦窗户、洗衣服、整理 床铺、陪老人做游戏、聊天等，全面融入到敬老院的生活和活
动中去。
5、相关工作人员负责全程跟踪拍摄，记录下大家与老人们度过
的每一分每一秒。
6、劳动完成之后，由文艺负责人组织志愿者给老人们表演一两
个娱乐节目。
7、活动结束后，召集志愿者并清点人数。
8、组织志愿者与老人们及院方工作人员合影留念。
9、向院方负责人表示感谢，并对活动的不当之处请求谅解。并
祝老人们生活幸福，长命百岁。
10、活动后，办公部安排人员做好活动总结，及时上传活动相
片。
五．活动经费：旗帜一面，条幅一面，礼物若干
六．活动备注：
1、志愿者要秉持“文明礼貌，优质服务”的原则，以平等亲善的态度对待每位老人，不得与任何老人发生争执。且与老人说话时要有爱心、信心和耐心。
2、所带礼物必须要在安全范围之内，不可以是易燃易爆，具有腐蚀性、放射性的危险物品。
3、进行劳动时，所有志愿者必须认真负责，不可自行到处闲逛，开小差。全体参与者必须遵守学院的工作纪律和规章制度。
4、志愿者要自觉遵照敬老院工作人员的指导和帮助完成工作，切不可不听指挥，蛮干乱干，扰乱工作计划，一切均需按照既定计划严格执行。
5、参加活动的所有志愿者都必须按规定佩戴志愿者标志。
后期延续：定期委派本学校志愿者到学校各个寝室收集易拉罐、饮料瓶、废旧书报等卖给废品收购站，所得资金全额捐赠给xxx敬老院，与敬老院的老人们保持长期联系，不定期的前往探望。
文宣方式：
1、志愿者旗帜一面。宣传内容为“安徽建筑工业学院青年志愿者协会”
2、宣传横幅一条。宣传内容为本次活动主题“爱驻夕阳，关爱老人” 注意事项：
1、参加人员要注意安全，要有团队意识，决不可单独行动，不听指挥。遇到突发问题要及时上报学院领导。
2、参加劳动时需要小心翼翼，切忌碰到老年人，且不允许对老年人有任何危险动作，以免对他们的身体造成伤害。
3、注意天气变化，做好下雨、刮风等不利天气的应对方案。
4、各活动项目在具体执行时可以根据情况实施灵活创新的做法，争取
在往年经验的基础上更上一层楼。
5、全体志愿者要严格依照计划履行好各自职责，要发扬不怕苦、不怕累的精神，以实际行动践行作为一个合格而优秀的青年志愿者的光荣使命。
办公部理事：徐小冬
2012年02月20日晚篇2：青协工作计划书 10-11年信息院
青年志愿者协会工作计划
本协会在秉承了数届青协的宝贵工作经验的基础上，结合兰州大学榆中校区的特点，大胆探索，勇于创新，本着奉献爱心，服务大众深入社会，提高自我的活动宗旨，坚持”团结.热情.踏实.创新”的基本工作作风勇于实践，勇于创新。勇攀高峰，现已成为一个组织化，制度化很强的组织，本学年在总结上学期经验与教训的基础上，继续本着我们的宗旨和作风，大力打造我们的核心文化——“爱心求变”，以此为中心开展更多具有社会意义的活动。
1、纳新活动（军训结束）
纳新对一个部门来说至关重要，它为部门补充了新鲜的血液。我们要在军训结束后，大力宣传青协，争取招到一些富有激情、乐于奉献、吃苦耐劳、爱心十足的新部员。新部员的加入壮大了我们的队伍，为我们以后的发展提供了充分的条件。
2、回收军训服（刚军训结束） 为了提高效率，本次会收军训服决定采取与以往不同的方式，通知各班副班，由副班在各自班内安排学生回收军训服，采取自愿捐赠方式。
3、部内会议（九月中）
纳新后部内第一次成员大会，希望以一种轻松地方式举行。初步定为在将军苑内，大家聚在一起，进行自我介绍，部长发言，介绍一下青协的大体情况，然后大家一起聊天，互相了解，气氛和谐而愉快。
4、团委干训（九月末）
跟团委其它部门一块组织干训，带领各部门做游戏，干训结束后和其他部门以及常委等人聚餐，增进大家的互相了解和认识。
5、部内干训烧烤（十月初）
以往部内干训一般都会选择聚餐，包水饺，ktv等。今年的部内干训希望能够和以往不同，我们选择去萃英山烧烤，租好烧烤工具，买好烧烤需要的食物以及调味品，带领大家一起登山烧烤，这是一个需要大家相互配合的活动，也是一个过程充满欢乐的活动，希望在烧烤的过程中大家可以做一些游戏，说一些搞笑的故事，让部员们对彼此有更加深入的了解，同时，让大家感觉到选择青协是正确的，在活动中，以一种充满激情的状态去工作
6、在丁官营小学成立信息学子实训基地（十月后一直持续） 这项活动希望可以成为青协工作中的最主要的一个活动。
在对榆中县及其周边小学做了充分的调查后，我们发现很多小学对课外知识了解甚少，在学校里所学的仅是课本上的知识，这样不仅不利于他们开阔自己的视野，而且会使他们逐渐减弱对科学知识的学习热情。我们希望帮助他们对课外知识有更好的了解和掌握，也希望能借此给孩子们带去更多的欢乐，给他们的童年留下更多的欢乐，我们策划在丁官营小学成立信息学子实训基地，长期尽我们最大努力帮助丁官营小学更好的发展。 以往去小学支教总是偶尔去一趟，没有规律，并且会出现好几个青协都挤在了一个学校的情况，造成了小学教学秩序的混乱，并不能为孩子们带去真正的好处，反而会影响孩子的学习，因此，我们认为支教问题及其需要改革！
在丁官营小学成立基地，我们会定期的派我们院的学生去与孩子们交流，与校长交流，了解学校现在到底需要我们哪方面的帮助，比如现在这边的英语教学水平比较差，我们可以定期的去为孩子们讲授英语，必要时也可以请外语院的来帮忙；甚至是普通话的欠缺，我们也可以提供帮助，我们希望和丁官营小学有一个长久的合作，把支教变得更有实际意义，更有规律，长期的支教才能给学校带去真正的帮助。
并且，我们希望可以通过我们的努力，去兰州拉赞助，为丁官营小学建立一个小型的图书馆，这种活动在数学院有过，并且效果特别好，为榆中的一所小学募捐了上百本书，这项活动非常值得我们借鉴。
7、与体育部联谊，举行趣味运动会（十月）
青协选择与学生会体育部进行联谊，举办一场两个部内的趣味运动会，让两个部门的部员们都加入这一场充满趣味的比赛中，比赛的形式简单，但要充满乐趣，比如背靠背夹气球接力赛、趣味篮球赛等。如果效果很好，希望两个部门一起配合，在全院举行一场大型的趣味运动会，为大家的大学生活增添乐趣。
8、信息科技活动月的活动（十一月） 在信息活动月活动中，首先我们以图片展的形式宣传信息带给大学生最新的世界先进信息技术，并联合一批在电脑方面有经验，懂维修的同学，面向全校的同学进行“爱心维修”，同时并配合院团委，学生会及校团委学生会做一些分内的工作
9、部内温暖包水饺（五月）
在部内举行一次包水饺活动，让大家在紧张的学习和工作中放松一下，并且感受一下家的温暖。
10、国际青年志愿者活动周（十二月）
在12月5日左右举办一个志愿活动周，在这一周中进行一系列志愿活动。具体活动如下。
11、冬季送温暖活动（十二月）
为山区的村民送衣物。
12、“失明五分钟”关注盲人活动（十二月）
在视野广场举行一场“失明五分钟”关注盲人活动，提前做好宣传工作和准备工作，准备一些需要大家闭着眼睛完成的比赛，分为几个比赛环节，每一关的难度逐级增加，闯关较多者，会有奖品相送，闯关越多，奖品越好，其中会准备一个答题箱，里面为一些关于盲人的题目，让大家抽题回答，以此比赛唤醒大学生们对盲人朋友的关注。
13、准备期未考试。（一月）
由部员联系部长为部员解决学习上的问题。
纳新结束后，我们将询问部员们的想法，是否有很好的活动建议，希望可以提供部员们的积极性，并且充分锻炼他们的创新能力和领导能力，将一些好的活动让部员自己去想去做。
14、去榆中美化城市环境和网吧环境（三月）
我们榆中校区地处兰州郊区，离的最近就是榆中县城，我们要发扬青协助人为乐，乐于奉献的精神，组织部员到榆中县城去清理城市“牛皮癣”小广告，为市民创建美好的生活环境，并且宣传我们兰州大学信息院青协。与此同时，我 们还要在榆中以及我们学校周边的网吧内贴一些宣传画，倡导大家绿色上网，提高大家的精神境界。
15、“地球熄灯一小时”户外ktv活动（三月末） 在“地球熄灯一小时”活动前，在宿舍楼粘贴熄灯以及户外ktv活动的海报，希望大家在八点半准时熄灯，走出宿舍，一起狂欢。在活动当晚，在游泳馆前举行户外ktv活动，大家都可以参与。
16、在校园内开展“一元钱献爱心”的募捐活动。（四月）
青协内每位部员写一份倡仪书，用红纸写出，以海报的形式展出，并用图片和收集的资料进行图片展。同时以“爱心献社会，温情暖人心”的志愿主旨进行签名，希望大家可以捐出一元钱用于我们的丁官营小学的支教问题。
17、“变废为宝”创意设计大赛（四月）
在生活中有许多废品，可以经过我们的创意设计，成为一件漂亮的工艺品或者是实用的物品。青协希望举办一场创意设计大赛，有每个班级派队参加，抽签选出大众评委，邀请由老师常委等组成的专业评委，一起对参赛作品打分，选手还要回答一些相关的问题，最后通过得分分出高低。
18、带领丁官营小学的部分优秀学生到兰州大学榆中校区参观
19、回收废旧塑料瓶（五月）
号召大家捐出喝水用的塑料瓶，在一些宿舍楼下放置几个大箱子，回收塑料瓶，以此来提高大家的环保意识以及节约意识，联系废品回收厂家直接到宿舍下回收，然后用它们来帮助我们完成一些爱心活动。 20、做工作总结
“奉献，友爱，互助，进步”，是我们每个中国志愿者恪守的行为准则，我们将在服务人民大众实践中不断追求能力的提高，用我们尚未彻底告别稚嫩的思想和信念，撑起民族时代精神的脊梁。我们以志愿者的名义承诺：让我们向社会公益事业伸出青春的双手，让社会因我们的存在而充满温馨，让我们向社会捧出炽热的心，让身处困难的人们得到关怀。
信息院青年志愿者协会 2010 9 12篇3：青协计划书 2011-2012学年下半学年长春建筑学院建筑与规划学院青年志愿者协会实践部 工
作
计
划
二零一二年三月十八日
新学期的开始,我愿意和我院青协共同成长，共同迎接新的挑战和机遇。我们还是有很多不足的地方,任务分配以及落实得力度不够,活动宣传力度不大,这些方面我们应该加强和把它做好.为了我们要扩大我们青协的知名度，除了我们青协固定的活动以外，新鲜的东西也是必不可少的,以下三个活动都是围绕着“情”来展开，通过活动的形式让我院青院得到更大的发展。
具体活动如下：
一、活动名称： 毕业季~爱心物捐。 1、活动背景：大四学长毕业，即将离开校园。有些动西带不走，扔了也可惜。我们可以借此机会收集起来，把这些东西送给需要它们的人。 2、活动主题：把爱心留下，插上梦想的翅膀高飞。 3、活动时间: 6月20日左右 4、活动地点：我院教学大楼大厅 时间：六月 5、主办单位：建筑与规划学院青年志愿者协会。 6、活动流程: （1）前期准备:与大四的学姐学长协商好此事。以一封电子书信
的形此事。以一封电子书信的形式在宿舍大厅
播放以及板报的形式做好前期宣传。 (2)活动期间：检查青协活动人员到场情况，布置活动场地。待活动开始后，做好跟踪拍摄。活动结束后，清点捐赠物品，收拾场地。 (3)活动后期：做出一个活动物品的详细清单。写一封感谢信在大厅电视播放，以及活动照片的展示。写好活动的总结。
二、文化艺术节-班级大合唱 1、活动背景：大学时光是短暂，但又是美好的。我们总要留下一些美好的回忆。因此青协可以举办艺术节活动，来丰富我们的大学生活，给我们留下美好的青春回忆。 2、活动主题：歌唱青春，美好回忆。 3、活动时间: 5月20日左右 4、活动地点：我院一楼地下文艺厅 活动时间：五月
协办单位：当地企业（待定） 6、活动流程： （1）前期准备：在寝室大厅以板报的形式或者电子视频的形式通知此事，以及在教学楼大厅以板报的形式，各个班级通知此事。以及外联部积极去校外拉赞助。
（2）活动期间：清查青协成员，布置活动场地，各个部门积极
分工，安排领导、评委就坐。活动结束后清点人数，清理现场。
（3）活动后期：做好后期宣传工作，写工作总结。 7、注意事项：
附录：必须设立好评分制度，比赛前我们可以请领导致辞，赛后我们可以请领导点评并颁奖。
三、关爱留守儿童 1、活动背景：社会发展，就业竞争越来越激烈，城市化越来越快。更多的儿童家长走到大城市就业。而这些儿童留守在小城镇。他们需要温暖，关心，爱护。所以我们应该活动起来。 2、活动主题:关注留守儿童，我们行动吧。 3、活动时间:4月20日左右 4、活动地点：待定 活动时间：七月 5、主办单位：建筑与规划学院青年志愿者协会
协办单位：企业（待定）村委会（待定） 6、活动流程：
（1）活动前期：在寝室大厅以板报的形式或者电子视频的形式通知此事，以及在教学楼大厅以板报的形式，各个班级通知此事。以及外联部积极去校外拉赞助，确定出行工具。
（2）活动期间：清查活动人员，出发到目的地。进行爱心活动，跟踪拍摄现场。
（3）活动后期：进行活动后期报道，宣传，写工作总结报道。
就此，我愿意和青协共同成长。我可以从中学到东西，我可以得到发展。愿我院青协能够更快更好地发展。
社会实践部
二零一二年三月十八日篇4：青协活动策划书
青
协
校
园
绿
化
活
动
策
划
书
学院青年志愿者协会
青协校园绿化活动策划书
一、活动主题：
绿色校园，你我共建
二、活动目的：
为了让校园更加清洁，增强同学们的环保意识，体会学校环卫工人辛苦付出，为学校绿化做尽一份绵薄之力，特发起校园绿化活动。
三、活动意义: 使青年志愿者从活动中了解环保，爱护校园环境的重要性，以及了解劳动工人清理垃圾，打扫卫生的辛苦付出，从而养成不随便破坏环境，做热爱劳动的大学生。提升个人的精神境界，充实业余生活，提供学习、锻炼的机会，促进自身发展。
四、活动时间： 2011年3月5日
五、活动地点：
东区教学区和宿舍区
六、活动参与者：
青年志愿者协会全体成员
七、活动步骤：
1、联系校方，申请活动用具。
2、秘书部发放通知，组织青协会员，征集志愿者。
3、确定参加活动人数。分配任务及各小组负责人。 4．文明督导部负责干事签到。
八、活动流程：
1、申请活动用具，包括扫把，收斗，筐，等，尽可能人手一把。
2、将志愿者分两组，同时又细分出各个负责区，打扫完成后验收合格就可以结束，宿舍区一组，教学区一组，两面各设组长一名，负责活动的组织，验收。
3、活动在教学楼、及宿舍区周围草坪
4、活动前派人将活动用具提前搬运到指定位置，统一发放，
5、分组后安排出各组活动的具体时间及具体地点进行活动。包括打扫卫生，扫草坪上的垃圾，树叶等，集中打指定的位置然后清理走。
6、活动结束后分组长向组长汇报后方可离去，并管理好活动用具。
7、活动结束后，组长集合，将用具送回指定位置后方可解散。
九．注意事项：
1、活动用具应有专人负责管理，注意保管。
2、宣传部提前三天做好海报，提前两天张贴，内容为让大家保持校内卫生为主。
3、活动期间。
（1）每位志愿者须找负责人签到。
（2）每位志愿者须听从指挥。
（3）每位志愿者干事务必清楚自己的职责和身份，起到模范带头作用。
（4）文明督导部负责干事的签到，照相等工作。
青年志愿者协会
二○一一年三月二十日篇5：青协工作计划书 2010—2011年青年志愿者协会的工作计划书范文 2010-12-06 00:29 2009—2010年青年志愿者协会的工作计划书范文
时间:2009-10-17 17:29来源:未知 作者:admin 点击:7945次广州食品药业职业学院青年志愿者2009—2010年的协会工作计划书，作为范文，供相关社团参考。
新的学期，新的风貌，新的激情，新的挑战，新的希望！又是一个新的学年，又是一个丰收的季节，当我们还沉浸在去年收获的喜悦之中的时候，新学年青年志愿者协会的工作又将全面展开。这一年，青协将会在经过一年的磨练中，总结上一学年的经验，吸取上一年的教训，相信青年志愿者协会也更加成熟和完善起来，其工作也会更加出色！
漫长的假期过去了，我们又回到阔别两个月之久的校园，迎来了新的一学期。沉睡了近两个多月的“青协”，在我们的召唤下，慢慢苏醒了。我们青协的每一个成员又将以全新的面貌，积极的工作态度投入到工作中。我们仍然发挥我们的优势，各个部门分工合作，力使每次活动做得完美。新学期就有新计划，本学期我们协会将主要开展以下几个方面的工作： 09年九月份：
（一） 接新生
一年一度的新生报到入学，我们协会将组织成员于新生入学期间，在校内迎接新生。带领我们的新同学熟悉我们校园环境。向他们简单介绍我院课余文化的丰富性，让他们在这陌生的城市里，对自己将要生活三年的大集体、小社会有一个新的认识，初步的了解。
（二） 关于召开“新生”入青协的筹备工作
青协迎来了2009年青年志愿者协会纳新活动，此次活动不仅会 很好地宣传了青协的各项工作及任务，而且会为青年志愿者协会纳入了很多新成员，大大增强了大学生公益责任感与奉献信心。在纳新宣传活动中，我们做了充分的宣传及准备工作：
（1）秘书处负责青协宣传资料，宣传单，新成员登记表的制作；
（2）宣传部则负责纳新海报的制作以及张贴等工作，并负责与校广播台的联系工作。 （3）外联部负责纳新宣传中所用宣传板、桌子、横幅等用品的租借。
（4）活动部负责纳新活动期间宣传点的布置及值班人员的安排工作。
在各部门的紧密配合下，宣传活动顺利完成。n号晚，召开招新大会。会前的准备工作包括申请教室，制作ppt，选拔主持人，大会当天会场的布置。在招新大会上，主持人对协会的性质、宗旨等做了具体说明。会长及各部部长，青协老成员代表发言，向各位同学介绍了青协的基本工作，同学在提问过程中对青协有了更进一步的认识。在召开招新大会后进行第一轮招新面试再而第二轮面试，我们协会将从新生队伍中选拔出能人之士或有很强责任心的同学加入我们协会，让青协能够更好的服务他人，服务社会，给青协注入新鲜的血！凭借 “团结就是力量”，招新活动将会为我们的新一年青协之旅开了个好头！ 09年十月份：
为使新实习干事更快的融入这个大家庭，了解这个大集体，也慰劳干事在过去的时间里一直不辞辛苦的为协会奋斗和努力，给他们一个养精蓄锐，整装待发的新起点。我们选择既富素质拓展又不失娱乐性的方式让大家在放松和谐的氛围内体验到寓教于乐的快乐，以便日后更具默契的相处及工作。
（一） 召开青协全体大会，再次对实习干事说明协会的性质、宗旨等。
（二） 培训新实习干事，让他们更快的接触协会和各部门之间的工作，同时在实习期间对他们进行考察。
（三） 军服回收活动 09年十一月份：
（一） 实习干事转为正式干事
（二） 捐血维持工作
（三） 举行征文比赛 09年十二月份：
（一）青协表彰大会
（二）各部门成员写好总结
学期的期末我们将对这一个学期开展的活动进行总结，扬长避短，发扬优点，改进不足。为以后活动的开展及自身的发展打下更坚实的基础。同时将对本学期干事与会员的参与情况进行统计与归档。至此，本学期的协会工作也将告一段落，要求大家安心备考，进入紧张的复习阶段，争取取得好成绩。作为青协的一名干事或会员，除了具备良好的工作能力还应该有扎实的学习功底！ 10年一月份：
（一）准备筹划寒假三下乡活动 10年二月份：
举行寒假三下活动 10年三月份：
为进一步弘扬雷锋精神，推动我院学雷锋和青年志愿者活动深入持久开展，提高我院大学生公民道德素质和社会文明程度，构建社会主义和谐社会，青年志愿者协会开展“学雷锋”系列活动。
（一）3月5日:以展板形式宣传雷锋精神，各团支部开展以“学雷锋”为主题的团日活动。
（二）3月8日：组织学生去老师办公室打扫；向女老师献上贺卡并致以节日的问候。
（三）3月12日：宣传环保，加大学生的绿化意识；
（四）3月15日：扩大宣传保护自身权益，使人们更加了解3.15。聚焦08年三聚氰胺事件，立足消费者权益保护，跟消费者权益保护协会取得联系，开展打假教育活动。
（五）3月22日：宣传节约用水，制作节约用水牌，分发到各宿舍。
（六）服务龙洞一条街
（七）雷锋月活动总结会 (八)筹划银河园志愿活动
（九）建立松柏总队及其理事机构 10年四月份：
（一）4月
2、
3、
4、
10、
11、
17、18号在银河园进行义务服务
（二）举行“换换爱“活动
（二）四月中旬筹备换届工作 10年五月份：
（一） 举行相“青”相爱联欢会
经历一个学年的参与和磨练，相信无论是干事还是会员都会从我们的活动中得到独一无二的经验与感受。青协作为一个协会也作为一个集体，加之本身就属于公益性的社团，所以所
有的会员想必都有一颗热情而年轻的心。作为一学年末的一份礼物，我们希望通过这个联欢会让所有会员都更加团结互爱，真正把这个集体当作家庭一样去爱护及关怀。并在这个集体里不断汲取快乐和经验，使自己能更健康向上的成长。
（二） 在招聘会上协助院纪检部维持纪律，让面试的人有个更好的环境。 10年六月份：
（一） 各部门写好总结
（二） 筹划暑假“三下乡“活动 我们将继续本着“奉献、友爱、互助、进步”的精神，在坚持搞好以往活动的基础上，不断发展和完善自己，同时接受院青协的领导，努力进取，开拓创新，确实做到服务于人，方便于人我们相信，青协的全体成员和所有支持公益活动的广大同学们一定会尽自己的全部力量，对每一项活动都认真、负责，用自己的爱心和热情为青协这个大家庭筑一堵深厚的，坚不可摧的墙，让旅游系青协的明天更辉煌！
附件: 随着新生对学校的慢慢熟悉，招新工作也会展开。招新工作拟定于九月中下旬进行，招新方式以班级为单位，每班拟提供2到3个名额。有意报名的同学，需要写一份自荐书，内容包括个人的基本信息，对本协会的看法和建议，参加本协会的原因。
第二、新学期的工作会议 首先，召开协会管理层会议，对协会内部进行调整，对各部门的部长进行培训，以便于更好的管理部员。鉴于上学期社团的一些管理漏洞，讨论新学期的社团管理方法。制定新学期的活动计划。 等待招新工作结束后，召开新社员会议，对协会进行简单的介绍，对新社员进行简单的培训，告知协会的相关规章制度。发放服务手册和徽章。对于老社员，张贴相关通知，到管理层相关人员处进行重新的登记注册。将所有志愿者进行注册登记，拟整编为10到15支服务小队，便于统一管理和进行服务。由管理层的相关人员每人负责3个小队的管理，每个小队另选出一名小队长，对小队进行管理。每队人数控制在7到10人。
第14篇：青协资料
青协纳新方法：
1、纳新工作开始前，青协负责人将会在新生见面会上向全体新生介绍青协协会的特色、工作方向、工作职责等，让新生初步了解协会。
2、①报名：纳新前，青协将会把协会纳新表下发到各班级，有意加入青协的同学可领取申请表，按表内要求认真填写，填完后以班为单位交回。
②在新生填写申请表期间，青协负责人将会走访新生宿舍，对有意向申请加入协会的学生所关心的问题给予耐心细致的解答，让新生积极参与到协会的纳新中来，对纳新活动进行进一步地宣传。
③初试：申请者按通知时间到达面试现场，逾时不到者，按弃权处理，由面试表现情况淘汰一部分报名者，其他人员进入复试。
④复试：报名者必须正面回答评委的问题，不得拖延时间，不得跑题，经复试评选，筛选出优秀报名者，正式成为青协成员。
3、面试大概涉及内容
① 简单自我介绍及工作设想（1到2分钟）。
② 应聘者回答评委的问题。
部门未来发展：1.为了提高青协的工作效率，加强青协的管理，我们将进行青协内部组织的建设，将青协内部部门职能细分化、落实化。
2、为了使青协各项工作能够顺利开展，也为了增强青协内部纪律，使工作有章可循、有规可依，我们将结合我院实际情况，制定详细的管理工作制度。
3、我们将定期举行演讲比赛，辩论赛，以及讨论会等其他的各项活动来提高各成员的表达能力，沟通能力，团队协作能力，策划能力，写作能力等。
如何培养新的接班人：由于协会内部分为五个部门，初期我们会本着自愿的原则，并根据面试结果进行合理的人员分配。此后在青协举办的每次活动中，我们会密切观察每一位成员，发现他们的闪光点与不足，有针对性的进行调整，让每一个成员充分发挥自己的优势。另外，我们还将通过各类拓展活动提高志愿者整体素质，并且根据他们个人的特点，有针对性的弥补他们的不足。经过一学期的观察，我们会在下学期选定适合做青协接班人的人选进行重点培养，每次活动都让选定人全程参与，我们将以信任作为前提，合理授权，使他熟悉各类活动的流程及相关的注意事项。在后期，我们会放手让他全权负责一些活动，对他还存在的问题进行指正，努力培养出合格的接班人。
第15篇：青协演讲稿
—大学，我的梦
各位评委、亲爱的同学们：
大家好！踏入大学的舞台已经两个月，我们也从一个满怀壮志的高中生，成为一名大学生，这期间虽然饱尝了山穷水尽疑无路的困顿，可丰富的大学生活又给我们带来了柳暗花明又一村的崭新境地，因为这里是我们攀登目标理想的新起点，这里也是我们积累知识阅历的新家园。
今天，我的演讲题目是“大学，我的梦！”。
中学时期就已经读到或者听到许许多多关于大学生活的信息，有人说大学生活绚丽多彩的，也有人说大学生活是无聊空洞、浪费青春的。也许，后者更多一些。是的，其实，他们说的都是正确的，因为真实经历，他们才会那么说，这两者是不矛盾的。这是因为在大学里，有的人确实过得很充实、很开心，深深留恋这块他们认为是一辈子都无法重复的净土。也有的人，从一踏进校园就很失望，觉得一切都跟自己想像的不一样。从此浑浑噩噩，最终醒悟才猛然发觉，仿佛一夜之间，大学已经过去，随之逝去的还有自己宝贵的青春。记住，只有后悔大学混了几年的人，而不会有后悔上了大学的人。即使是那些在校时贬低母校犹如人间地狱的人，多年以后，回忆起大学时光，也往往会感慨万分，甚至泪流满面。不管你未来大学过得如何，至少你要时刻提醒自己:人生只有一个大学阶段。
在过去的旅途中，无论你是否拥有过欢笑，拥有过阳光，这都已成为永远的记忆，加上一把锁将它封闭起来吧!摆在我们面前的，新的老师，新的同学，新的旅途，新的梦幻，新的生命正在破土而出，面对这一切，我们该怎么办。由于现实的残酷，我们将化身为一个个骑士，抹掉胸口上的创伤，擦掉昔日的荣耀，拿上我们的曾经的利器，整装待发，新学期的目标是我们新的征途的开始！
梦想是我们通往成功的地图，只有付出了行动，迈出我们坚实的步伐，才能让我们到达成功的彼岸。确定我们的目标，就要为了他努力拼搏。志当存高远！我们要立长志而不要常立志。
人生是对理想的追求，理想是人生的指示灯，失去了这灯的作用，就会失去生活的勇气。因此，只有坚持远大的人生理想，才不会在生活的海洋中迷失方向。托尔斯泰将人生的理想分成一辈子的理想，一个阶段的理想，一年的理想，一个月的理想，甚至一天、一小时、一分钟的理想。当你听到这里，同学们，你是否想到了自己的理想？
人生的花季是生命的春天，它美丽，却短暂。作为一名大学生就应该在这一时期，努力学习，奋发向上，找到一片属于自己的天空。青年是祖国的希望，民族的未来。每个人主宰着自己的明天。
历史的重任在肩，我们责无旁贷。我们一定会勇敢地挑起肩上的责任，虽然前方会有巨浪滔天，但是也会有长虹贯日。让我们拿出“吹尽狂沙始到金”的毅力，拿出“直挂云帆济沧海”的勇气，去迎接人生中的风风雨雨！“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，我坚信一分耕耘，一份收获，学习的根是苦的，学习的果子是甜的。我们奋发努力、勇往直前，一定会迎来收获的那一天。希望几年后的今天，我们能够收获自己辛勤劳作换来的累累硕果。同学们，今天让我们在一起定下大学之约，让我们告别盛夏的流火，应承金秋的丰硕，用青春诠释我们曾经的誓言，用汗水锻造我们明日的辉煌。未来的日子我们将共同走过，我们有着共同的追求。
好了，我今天的演讲也到此为止了。最后，送上一句话：“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”是的，送给我自己，也与大家共勉！谢谢大家。
第16篇：青协工作总结
工作总结
“青年志愿者”一直是我引以为豪的称号，能够成为这样的一名志愿者更是我梦寐以求的事情。加入法学院青年志愿者协会，一转眼已是两个年头了，在这两年的时间里，我接触了不一样的事情，接触了不一样的人，也有了作为志愿者的自己的感触。期间的汗水与泪水、疲倦与快乐，只有自己能够体会，我只能说：只有真正经历与体验过才会有真的感触。
两年里，我参与了很多志愿服务活动。去晋江福利院关爱孤儿、参与“12〃4”普法活动、图书馆修书活动、作为校庆志愿者。。。让我感触最最深刻的就是去晋江福利院关爱孤儿，其实，我一直都不喜欢用孤儿去作为他们的代名词。虽然他们有的有小小的缺陷、虽然他们有的不能用言语来表达自己的情感、虽然他们在一起会经常吵闹与不和。但是，他们这样也很开心，虽然没有爸爸妈妈的呵护，但是有院长他们的关爱，有社会各界认识的关注；虽然不能够享受很好的教育与舒适的生活，但是在这样的环境中长大也是一件很惬意的事情。在这里，远离了世俗的喧嚣，没有尘世的那些烦恼，即使打打闹闹，在春日的阳光下，秋日的凉风中也渐渐地长大。回想第一次进去孤儿院，一群小孩飞奔过来，牵着你的手喊姐姐姐姐，我被吓哭了，躲在同学背后，我一直都不敢想象会是这样的境况。但是在同学的带领下，我不再害怕，甚至可以和他们一起玩耍了。到现在，我已经完全没有了那样的恐惧感，每次去都很开心和他们一起玩、一起打乒乓球、一起捉迷藏。。。在那的日子，我很幸福。点点滴滴的感触凝聚在那群小孩
身上。 以满腔的热情认真投入到志愿者服务中,培养我们的爱心，增强社会责任感与使命感，提高个人修养和建立起乐观健康的生活态度。就像雷锋大哥说的一样“人的生命是有限的，可是为人民服务是无限的，我要把有限的生命，投入到无限的为人民服务之中去”。对于志愿服务，我很开心能够做自己力所能及的事情，并且继续下去。
第17篇：青协章程
常熟理工学院化学与材料工程学院
青年志愿者协会章程
第一章 总则
第一条
化学与材料工程院青年志愿者协会（以下简称青协）是由化学与材料工程学院的在校青年学生、组成的社会团体。本协会接受学院团委的指导。
第二条
本协会是以邓小平理论为指导，立足校园，面向社会，组织和领导全院青年志愿者，以培养大学生的社会责任感，增强大学生的社会服务意识，努力提高大学生的综合素质，推动我系精神文明建设的健康发展的集公益性、服务性一体为目标的非营利性组织。 第三条 本协会在法律和学院的规章制度允许的范围内开展活动。 第四条 本协会奉行“奉献、友爱、互助、进步”的宗旨。
第二章 细则
第一节
会员资格及权利和义务
第五条 会员的义务
（一） 以讲文明，树新风，建立温馨、和谐、友爱、互助、进步的社团为宗旨。
（二） 培养优秀青年志愿者，为青年志愿者提供良好成长的环境。
（三） 适应社会根据精神文明建设的需要，改善社会风气，建立温馨、和谐、友爱的新兴人际关系，为改革开放和经济建设创造良好的社会环境。
（四） 提倡志愿者精神，提高大学生的整体素质，推动校园精神文明建设的发展。
（五） 为具有特殊困难，需要社会帮助的社会成员及贫困地区提供志愿服务，培养青年的公民意识，奉献精神和服务能力，促进公民整体道德水平和科学文化素质的提高。
（六） 为社区服务、城乡建设、环境保护、科教兴国以及社会大型活动等公益事业提供志愿服务。第六条 会员的权利
（一） 实行民主集中制，会员具有选举权、被选举权和表决权。
（二） 有通过各种正当途径和方式对协会和会员进行监督、批评和提出建议，维护协会的声誉，支持协会工作开展的权利。
（三）根据本协会决议精神，依照学校的有关规定独立开展活动。
（四） 具有参加协会安排的各项活动和取得有关资料的权利。
（五）会员在项目执行中受到不正当待遇时，有权请求帮助和保护，会员在学习、生活等方面遇到困难时可以请求协会帮助解决，协会必须认真对待。第七条 青协制度：
（一） 遵守宪法和其他法律法规，遵守校纪和校规，遵守本协会的章程，执行本协会的决议。
（二）在行使权利时不得损害国家、社会和协会的利益，不得妨碍他人行使权力。
（三） 自觉履行会员服务的职责，定期完成协会交办的工作。
（四） 宣传协会的宗旨，维护协会的声誉，以实际行动扩大志愿者工作的社会影响。
（五） 发扬“奉献、友爱、互助、进步”的精神，主动关心社会，关心他人。
（六） 关心协会的工作，积极参加协会组织开展的各项社会公益活动。
（七） 维护本协会的合法权益和形象。
（八） 主动向协会提出工作意见和建议。
第二节 组织机构、执行机构（各部正副部长）的产生程序及权限 第八条 青协组织机构设置：主席团、办公室、宣传部、新闻部、活动部、外联部、义工部。
第九条 青协主要人员设置：会长1名、副会长2名、办公室主任、新闻部部长、宣传部长、活动部部长、外联部长、义工部长各1名及各部门副部长及干事若干名.
3 第十条 理事会制度
（一）理事会会议由会长或委托会长主持，办公室主任、宣传部长、新闻部部长、活动部长、外联部长、义工部长等主要人员参加。
（二）理事会会议原则上每两周召开一次，特殊情况下可由会长决定开会的时间和次数。
（三）参加理事会者不得无故缺席、迟到、早退，特殊情况须向会长提出请求，否则两次迟到算一次缺席，三次缺席给予除名。
（四）理事会会议主要对青协的发展方向和各项活动作出决策，讨论制定青协工作计划、决定，部署工作并决定活动的承办部门。
（五）理事会会议实行民主集中制，按照少数服从多数的原则作出决定。
第十一条 会长及副会长职责
（一）会长职责：
1、本协会实行会长负责制,负责青协全面工作，并主持召开青协理事会会议，青协全体会员会议，讨论制定青协工作计划、决定，部署工作。
2、及时向院系党总支、院系团委汇报青协工作情况和会员思想动态。
3、与院系团委保持密切联系自觉接受院系团委的指导帮助。
4、指导、帮助、督促青协各部门开展工作，协调各方面的关系。
（二）副会长职责：
1、协调会长做好青协各项工作，并对青协负责。
2、明确责任分工，直接抓好并坚持参加主管部门的各项工作和动态。
3、向会长和青协理事会（或青协主要干部会议）汇报自己所分管的工作，完成会长交办的各项工作任务。
4、会长不在时，受团委老师委托行使会长职权。第十二条 各部门工作管理条例及权限
（一）办公室工作管理条例及权限：
1、以全面安排各项工作，协调各部门工作，充分发挥桥梁作用为宗旨。
2、配合会长做好有关会议记录，工作布置。制定和完善青协的各项规章制度，致力于青协的内部建设。
3、处理青协日常事务，负责有关文件、报告的起草和编辑工作简报，对会议时间和活动及时通知，对青协文件、信件、转归、归档及各种资料的收集和保管。
4、负责青协大型会议会务和会议记录的整理及活动总结；负责对青协成员的工作进行记录，作为年终工作成绩的参考；负责通知的上传下达。并和兄弟部门保持工作联系。
5、组织填写青协一周工作安排表，并交主席团审核通过.
6、安排督促值班人员值班，协调各部开会时间，完善办公制度；协调各部门做好青协日常工作。
（二）宣传部工作管理条例及权限：
1、配合协会各部门展开各项活动，有重点地进行活动前、中、后的宣传工作，负责协会各种活动的海报、横幅、传单制作，配合其他各部门做好宣传工作。
2、对于已确定的活动应立即组织宣传工作，对每次的宣传工作都做到有计划，有安排，同时对工作中的不足之处应做好总结，以便改进。
3、每周例会对本周由活动部做出的策划结果转化为相应的宣传，每次例会结束都应有对上周工作的总结及本周工作的计划
4、经常开展内部以及与其他部门的交流会，促进工作的开展。
5、部长直接对活动的宣传工作负责，宣传应做到及时有效，不能有误。
（三）活动部工作管理条例及权限：
1、做好各项活动的前期策划及具体执行，为活动的展开做好周密部署，并积极配合其他部门把活动开展得有声有色。
2、收集活动线索。每周召开一次例会。根据青协状况，策划出形式新颖，富有内涵，同学乐于参加的活动。
3、在活动开展前两周将计划书交主席团商议。当批准后，立即交予宣传部进行宣传，活动开展前三天安排好参加活动的人员。
4、要对活动进行评估，对每次活动应做到活动前有计划，活动中有预案，活动后有总结，活动结束后，及时上交以上材料于办公室。
5、部长直接对活动的实践工作负责，当部长不在时副部长履行部长的职责。
（四）义工部工作管理条例及权限：
1、义工会员立足本院，辐射周边参与各项公益事业，宣扬义工精神，实施并推广义务工作。
2、每学年开始寻找班级义工活动的共建单位，每月组织班级同学开展志愿者活动，并上交活动总结于办公室。
3、对本组织的特定物品进行调配,并负责所需物品的购置.
4、部长直接对所有义工工作负责.当部长不在时副部长履行部长的职责。
（五）外联部工作管理条例及权限：
1、对于部门各种资料必须妥善保管，绝不能外泄，一经发现必将严惩。
2、在完成组织所有活动联络的同时，也负责校内、外各兄弟部门之间的联系，增进感情。
3、外出联系共建单位必须做好充分准备，而且每次外出不得单独行动，需由两人或两人以上共同出行。
4、与人商谈时要注意所处环境，选择适当的方式方法，切不可盛气凌人，妄言不知之事。
5、外联部的一切赞助物品及资金归协会所有，任何人不得擅自挪用，不得借用外联部的名义谋求个人私利，若查实直接取消其职务。
6、部长直接对活动的联络工作负责，部长不在时副部长履行部长职责。
（六）新闻部工作管理条例及权限：
1、负责每次协会活动及班级青年志愿者活动的拍照工作，并将照片存档。
2、及时完成并上传新闻材料并保留稿件。
3、积极向校网站、广播台及社会相关媒体投稿，并保留稿件。
4、部长直接对活动的新闻材料负责，当部长不在时副部长履行部长的职责。
（七）各部门注意事项：
1、各部门只能在本部门权利范围内开展工作，并听从理事会会议的决策。
2、理事会决定活动的承办部门后，该部门应按指定的时间完成交办的事项，为能在规定期限内完成的，应向理事会陈述理由，并提出下步工作的意见和措施。
第十三条 执行机构（各部门正副部长）的产生程序及任期
（一）候选人产生方式：
1、各部门负责人提名
2、自我推荐
3、院系团委推荐
（二）执行机构（各部门正副部长）的产生程序：
1、候选人必须先经由理事会会议讨论审核通过。届时理事会必须根据候选人的平时表现及工作的绩效对各候选人进行客观的评价。
2、理事会审核通过的候选人将在全体会员大会进行竞聘。
3、全体会员投票选举，选举采取多数代表法，即以得多数投票的候选人为当选者。
（三）执行机构（各部门正副部长）的任期：各部门正副部长的任期为一年，可连任一次。
9 第三节 开展活动的范围和活动的方式
第十四条 本协会开展活动的范围
（一）校内：
1、接待新生,并为他们提供必要的帮助。
2、积极参加到学校的大型活动中去,协调和配合他们的工作.。
3、进行公益宣传活动。
4、本着“奉献、友爱、互助、进步”的宗旨，发扬志愿者精神，开展一些力所能及的公益活动。
（二）校外：
1、运用专业知识,成立咨询小组,为社会提供专业咨询(如法律咨询小组)。
2、到孤儿院,养老院,五保户家庭等地进行献爱心活动。
3、响应党的号召,利用寒暑假深入农村,进行“三下乡”活动。
4、积极参加到社会上的大型活动中去,为他们提供向导和维持秩序等服务。
5、参加社会公益活动,为公益事业搞策划做宣传。
6、本着“奉献、友爱、互助、进步”的宗旨，发扬志愿者精神，面向社会给一些弱势群体提供帮助。第十五条 活动的方式及目的：
（一）倡导志愿者的奉贤精神，培养学生的责任意识和服务能力，促进社会健康发展。
（二）规划、组织全校志愿者服务活动，促进志愿者服务体系的建立和完善。
（三）下设青年志愿者服务队，服务队应按照本章程的规定和学校的有关规定开展活动。
（四）大型活动前召开一次会员会议，活动之后可召开分享会。原则上每月召开一次，特殊情况下可由主席决定开会的时间和次数。
第四节 协会经费的使用原则及管理方法
第十六条 协会经费使用原则
（一） 协会的经费收入包括会费收入，上级补助收入，赞助收入等。做好收入管理，是为了筹集资金，从物质上保证协会工作的完成和活动的开展。
（二）协会经费使用原则：量入而出，统筹安排，勤俭节约，用得适当，公平合理，经济效益。
（三）财务负责人具体属实地登记好每笔现金的用途，作好现金今日记帐。
（四）协会以集体名义在银行开户，可保留300元作为日常备用资金，其余的存入银行。
（五）篡改发票，虚报，假报等骗取资金，无论金额大小一经发现则从严处理。
（六）每年协会负责人换届，产生新的负责人时，原协会负责人须向协会成员大会提交年度财务报告，财务清单，经大会通过后，移交新届协会负责人和财务负责人。
（七）协会的财务情况定期向团委汇报。
（八）定期从会员中随机抽取3～5名来检察财务工作。每学期，协会的财务帐目至少向其全体会员公布一次。 第十七条 协会经费的管理方法
（一）协会的财产归协会成员公共所有，每个人都有爱护的义务，不准任何人私自占有。
（二）开展活动，应以节约为原则，活动前写出详细购买的物品和经费的详细数额以及活动的规模形式，必须先向办公室申请，且要有报销凭证，（正式发票），否则不予受理。
（三）协会各项开支，无论多少由团委老师审批后方可支出。同时各项开支必须先写申请，列出清单，并由负责人签名，否则一律不报销。报帐时须带发票及申请，经财务负责人核实后方可到报帐。
（四）要保持收支金额与所持收据和证明一致。协会购买物品要开收据，如果实在开不到收据，必须有证明，证明要有主席及经手人的签名。
（五）要保持每一项的收支数额与相应的收据及证明一致，即帐本上的日期，物品，金额必须与相应的收据及证明相一致。
第五节 干事考核制度及奖惩条例
第十八条 青协干事采用聘用制，应聘者通过面试后要接受一至两个月的试用，试用期内干事要严格遵守和履行青协各项规章度。 第十九条
试用期满被正式聘任的干事要与所在部门签订协议，协议期内干事不得无故退出学生青协。如确有原因者，聘书要交还学生青协
第二十条
受聘干事在学期始末要及时做好个人工作计划和总结，方便各部门管理归档工作。
第二十一条 受聘干事要按时到青协办公室值班并准时参加青协会议。无故缺席三次者做自动退出处理，聘书交回。
第二十二条
受聘干事有权了解所在部门的日常工作和活动安排计划，有权参加各项活动。
第二十三条
建立干事档案管理制度，对每一位干事在学生青协的工作情况作系统地记录。
第二十四条
各干事的考核以平时学习的状况为基础审定。 第二十五条 建立起工作监督机制，对各部门人员的工作进行监督测评。监督机构由会长、副会长组成。
第二十六条
对于表现优异的成员，可通过民主评选等方法给予相应的精神或物质奖励。
13 第二十七条
对于违反青协章程和规章制度、工作未尽到自己职 责失职给青协造成不良影响的成员，通过分团委老师的指示和民主讨 论予相应的处罚，情节严重者可以给予撤消职务、除名的处罚
第六节 青协负责人的任职条件、权限和产生、罢免的程序 第二十八条 青协负责人的任职条件：
（一）以身作则、严于律己、谦虚谨慎。
（二）思想道德良好、工作积极。
（三）必须是所竞聘社团的会员。
（四）具备相应的专长的组织工作能力。第二十九条 青协负责人的权限
（一）青协负责人有责任维护本协会的宗旨、性质，对全体青协会员负责。
（二）青协负责人有权在学院领导的批准下开展各项健康向上的协会活动。有权聘请及辞退协会机构人员。
（三）青协负责人作出决策时不能只凭本人的主观判断，应与理事会讨论后方可作出决策。第三十条 青协负责人产生的程序
（一）候选人产生方式：
1、各部门负责人提名
2、自我推荐
3、院团委推荐
（二）青协负责人产生的程序：
1、候选人必须先经由理事会会议讨论审核通过。届时理事会必须根据候选人的平时表现及工作的绩效对各候选人进行客观的评价。
2、理事会审核通过的候选人将在全体会员大会进行竞聘。
3、全体会员投票选举，选举采取多数代表法，即以得多数投票的候选人为当选者。
4、候选人资料交由院团委审核。
5、一经确定、发文通知并在会员大会上颁布任命书。
（三）青协负责人的任期：任期为一年，可连任一次。
第七节 青协章程的修改程序及办法
第三十一条 章程修改的具体程序
（一）根据协会实际情况，由理事会会议讨论审核通过草案。
（二）通过会员大会投票表决，采用多数代表法。
第三章 附则
第三十二条
本章程若与院团委、校青协相关章程不协调,则以团委、校青协章程为准。
——化学与材料工程学院
青年志愿者协会 2009年10月15
第18篇：青协活动
我们为石头而画，石头为梦想而筑”
——记电气青协高桥支教活动
2013年11月14日14:00，西南交通大学峨眉校区电气工程系青年志愿者协会在峨眉山市高桥小学开展了关爱留守儿童的爱心支教活动，电气青协指导老师张庸参加了本次活动。
本次活动以“我们为石头而画，石头为梦想而筑”为主题，志愿者们给高桥小学的孩子们提供颜料和鹅卵石，让孩子们在画石的过程中，感受到游戏的快乐，在游戏的过程中，也让孩子们走进身边的小艺术，培养积极向上的兴趣爱好。石头是一件普通的材料，但是在颜料涂色之后，就成了装点生活的小小艺术品。志愿者们还告诉小朋友们，石头是顽强和勇敢的，我们应以勇敢的态度来面对人生的挑战，面对成长的烦恼。在小朋友和志愿者们之间有了初步的认识后，主持人青协会长都逸宣布画石活动正式开始。每一名志愿者带领一名小朋友，小朋友和志愿者们被分成四组，接着每个小朋友一人得到一块石头，一只画笔，一杯水，每组得到一盒颜料和一个调色盘。紧接着，主持人让每个孩子将手中的石头拿起来放到耳边，用心去聆听它，聆听每个石头成长的过程，聆听石头不怕困难的勇气，让孩子们感受到了每个石头都是有“生命”的，让孩子们明白了要学会感恩，要像石头一样勇敢地面对人生。
接着孩子们拿起手中的画笔开始“为石头而画”，聆听着石头内心的声音的同时，也在聆听自己内心的声音。是他们在用心给石头画画，也是他们将内心深处最真实的一面反映到了石头上，是他们画出了世上最美丽的石头。他们的内心是最美丽的，他们让“石头为梦想而筑”。
在画石活动结束后，志愿者们给孩子们过了一个集体生日。志愿者还给他们表演了一个节目，并给他们每人送了一份珍贵礼物，然后大家一起吃生日蛋糕，让他们充分感受到了家的温暖，让他们充分感受到了人间的真爱。
（电气系青年志愿者协会、电气系新闻中心联合供稿）
第19篇：青协简介
信息工程学院青年志愿者协会
信息工程学院青年志愿者协会（简称青协）隶属于五邑大学青年志愿者协会，是信息工程学院团总支的重要组成部分。自成立以来，青协本着“奉献、友爱、互助、进步”的协会精神，以坚持服务同学，服务社会为宗旨，通过组织全院志愿者积极参与社会公益活动，倡导团结友爱、积极进取、服务社会的新风，促进社会主义精神文明建设。
一年以来，我院青协组织开展了很多志愿者活动，诸如义卖嘉年华、义务家教、联合企业回收废报、回收废品、雷锋月等大型志愿者活动均取得了不错的成果。其中义卖嘉年华活动中，我们青协总共筹得了2500多的善款，为历届最高。另外，我们雷锋月清洗公交车活动取得很好的社会效益，收到了江门日报记者的采访，并在江门新闻共同体节目播出。
青协的特色在于它是我们学生与外面社会沟通的一个平台。通过青协的组织策划，在校内外开展各种志愿者活动，不仅服务了学生，更是服务了社会，不仅是为团总支工作更是为江门的社会精神文明建设奉献了自己了力量!
第20篇：青协工作总结
青协学年末工作总结
一年青协工作已入尾声，各自在其中也改变了许多，学习了不少。虽然我们做的都是一些微不足道的小事，但是只有把这些小事都做好了才能使我们在以后的生活中把事情都做得更妥当。加强我们的责任感。
一生中，把自己风花雪月的时光留给自己的同时，也更该用来奉献他人。作为青协的一员，我们有义务更有责任把自己的爱心给予我们身边一些需要帮助的人，也许我们的关怀微不足道，也许我们的爱心似水平淡，但是社会就因为有了这些平平淡淡、零零碎碎的爱才使这世界从满爱心、充满激情、充满爱的光芒，就因为有了这些琐碎的爱，才让那些孤苦的老人脸上洋溢出久违的微笑，难得的开心；让那些无家可归的流浪孩有了稳定的生活，安静的学习环境。不要说你心有利于而力不足，这只是借口，他不要你付出你的全部，只要你生活的一点点，汇集每个人的一点点光芒，将是社会温暖的的光亮。相信你也能做得到。也相信你会做得更好。
在工作中，首先要做到绝对的负责，不要敷衍塞则，把别人的事当做自己的事来做，把他人的困难看做自己的困难来解决，尽自己最大的能力去做，就算结果不是很理想，但绝对不是很糟。只有努力去做了，才会看到更好的成果，看到自己成绩的那刻，你会感到无比的欣慰。
对其活动中的一些不足我也说说，就在打扫图书馆那天，有人正用心的拖着地板，游手走动的“领导”却说出了一句让人讶异的话语“这么用心干嘛，随便搞一下算了”，我笑了，至于为什么，我也说不上来，但我认为这不该是我们青协的作风，我们应是努力负责的态度才对。但是也有许多很吃苦的，全都停下了手中的活四处游走时，她却一个人在默默的擦着书架，这才是我们青协的榜样，我们学习的榜样。
在这一年中，也许我们收获的不仅仅是更多的工作经验，认识更高的工作责任，还让我们收获了一份难得的友谊。大家都来自不同的地方，出自不同的民族，我们相约在预科，相识在青协，各自怀着一颗热烈的爱心相遇，这不否定式缘分，也许在多年以后，我们脑海里还会忆起那年预科青协的点滴。小平小道的合影；校园的辛苦劳动；二教的清晨执勤；敬老院的深切问候。这些永不抹去的记忆，怎么不是我们所得的最大收获呢！
希望在以后的生活中，我们都热切的加入青协，继续我们未完成的心愿，继续锻炼我们为人处世能力，让我们共同携手，奉献我们心中的那份爱，让世界需要帮助的人再也不会感到无助，让他们与我们同在，共同享受人生年华。
办公室部:杨中齐
