推荐第1篇：幼教十看十比
幼教十看十比
看谁热爱孩子胜妈妈，比谁为孩子做好事多 看谁刻苦钻研业务好，比谁教研教改成绩高 看谁坚守工作岗位好，比谁服务差错事故少 看谁朴素大方讲文明，比谁和蔼可亲受欢迎 看谁工作踏实又认真，比谁实事求是作风好 看谁团结友爱品质好，比谁热心帮人意见少 看谁关心集体思想好，比谁提合理化建议多 看谁勤俭节约精神好，比谁自制教具玩具多 看谁以身作则表率好，比谁语言行为心灵美
园长职责
一、负责园内全面工作。制定工作，学习、师资、经费、园舍设备建设等各项计划。
二、认真贯彻执行国家的有关法律，法规和上级教育行政部门的有关规定。
三、决定工作人员的选择，任用，关心他们的思想，学习及生活。并为他们的业务进修创造、要的条件。
四、加强全园管理工作，熟悉行政管理和卫生教育、营养、医务等方面业务知识，全面关心孩子，带头学习各项业务。审阅和检查各项工作汁划及执行情况。有目的，有计划地帮助各班总结经验。
五、重视和关心幼儿身体发育，智力开发，行为习惯等方面的情况。
六、贯彻勤俭办园的方针，掌握经济收入与支出情况，帮助财务人员建立和执行各项财务制度。
七、与家长及时联系．听取家长意见，广泛向家长宣传学前教育的重要意义和科学育儿知识，以取得家长配合。
八、做好工作总结，搞好档案建设。及时向上级领导汇报工作。
保育员职责
一、热爱本职工作，严格执行一日生活制度和各项常规根据幼儿的年龄特点组织全 日活动，耐心细致地照顾好孩子。
二、在一臼生活的各个环节中，应有计划地进行语言、行为、动作和卫生习惯的培养、教态端正。亲切和蔼，严禁体罚和变相体罚幼儿。
三，掌握科学的喂养知识及方法，细心地组织孩子进餐，掌握食量，培养幼儿的良好饮 食习惯。
四、配合保健员做晨、午检查，保管好本班的用具和孩子的衣服，班里的玩具、用具要 定期进行消毒，室内环境要清洁。空气要新鲜。
五、针对本班儿童年龄特点，有计划地组织室外活动，增强幼儿体质。注意安全和卫 生。
六、认真进行各项工作记录．要填写交接簿并负责孩子的考勤工作。
七、要力求在道德品质、行为习惯，服饰打扮，语言高低等方面，成为儿童的表率。
岗位责任制度
一、园内各类工作人员要按时上下班，不迟到、不早退、不擅离职守。
二、如因病、因事等需请假者，应按规定及时办理请消假手续。
三、对工作高度负责，特别是对幼儿更要关心、爱护。
四、上班时不会私客，不做私活，不谈闲话，不串班，要始终坚守工作岗位。
五、遵守职业道德规范，同事间团结友爱，真诚相待，互相帮助，不在背后随意发表议论。
卫生保健制度
一、幼儿入园前须进行全身的体格检查，经体检证明没有传染病或其它严重疾病，才能办理入园手续。
二、一学期对幼儿进行一次身体普查。
三、近期得过传染病者，需做进一步检查。证明不带菌后才能入园。
四、按时，按季节配合防疫站完成各种预防接种，填写各种预防接种史的档案。
五、做好晨、午检查：一问、二摸三看、四查。口袋里不能有小刀等不安全的东西。如发现有病者，及时送医院检查治疗。对无故不到两夭以上者．应做好家访并做登记。
消防安全管理制度
1、加强幼儿园师生的防火安全教育，按消防法的要求．做到人人都有维护消防安全、保防、消防措施．预防火灾．报告火譬的义务．要做到人人都知道火警的报警电话1 1 9，人人都熟知消防、自防、自救常识和安全逃生技能。
2、保障园内的各种灭火设施的良好．做到定期检查、维护，保证设备完好率达百分之百并做好检查记录。
3、易燃、易爆的危险实验用品，做到专门存放由实验员负责保管，在室内必须有沙地、灭火器等，防止火灾事故发生。
4、图书室、实验室、仪器室等场所严禁吸烟及使用明火，确保安全。
5、园长要经常检查园内用电线路情况，禁止私接乱挂电线电器。不得用钢丝代替保险丝，对违反有关安全规定酿成火灾事故者，幼儿园将追究其责任。
6、禁止在园内公共场所燃放烟花、爆竹和燃烧废纸、杂物。
7、水火无情，瞀钟长鸣，要贯彻以预防为主，消防结合的方针。经常对幼儿园师生进行安全防火知识教育．防患于未然，确保全园师生的人身和财产的安全。
家长联系制度
为了更好地培养幼儿良好的习惯和优良品德，使其德、智、体、美、劳全面发展，必须取得家长的专持和密切配合，因此要做到：
一、每学期召开1—2次家长会及家长代表会议，向幼儿家长通报开学来幼儿园开展的各项工作及幼儿的发展情况，并共同解决在工作中存在的问题。
二、通过家长学校共同探讨幼儿教育教学规律。
三、每个学期每班教师对每个幼儿至少要进行一次家访工作，了解幼儿在家的表现，取得家庭对幼儿的共管教育。
安全保卫制度
一、全园教职工应坚守岗位，高度负责，保证幼儿身边有人随时清点人数．严防幼儿走失。
二、加强对幼儿的常规教育培养良好的行为习惯随时检查幼儿鞋带、衣物，发现不安全因素，及时处理解决
向幼儿进行安全教育，加强自我保护意识．提高自我保护能力。教会幼儿知道幼儿园的名称、家庭住址、父母姓名等，防止意外事故发生。
三、带幼儿外出活动．必须请示领导，选好安全场地．有组织有纪律地进行，并随时清点人数，走路时注意不离队，不掉队。
四、外来人员必须登记后经允许方能入园。一般情况当班老师不能会客和接电话，建立健全幼儿接送制度，不准陌生人来园接幼儿，防止冒领。
推荐第2篇：十比十看心得
“十比十看” 心得
人总是在比较中成长，发现自身的优点和缺点，不断进步，自己完善。身边离我们最近的同事，他们身上或多或少都有我们值得借鉴的优良品质。从工作状态、标杆、谋化、行动力、工作效果、吃苦精神等各个方面进行对比，我发现了许多值得我去学习的地方。
1.比状态 态度决定一切，积极向上的工作状态是首要的。从同事身上，我理解到，最理想的工作状态是出自内心最强烈，自觉的呼唤，把自己最美好的工作状态全展示出来，不断的完善自己的各方面，感染周围的每一个人。我基本上能够做到热爱工作、热爱单位，积极作为。爱岗敬业是自身职业的基础，是处理自身与事业之间关系的准则。但有时候我对待工作还不够尽职尽责。在工作八小时外加强自身学习、提高等方面，偶尔有放松现象。因此，我必须加强业务知识的学习，一是从实践中学，向广大的干部职工学习，学习他们先进方法和思想，二是勤于从书上学，学习自己的专业知识，学习业务理论，业精于勤，信服于人。
2.比标杆
通过学习,自己认为,必须以先进模范人物和身边的先进典型为榜样,学习不搞形式,不走过场。联系本职工作,努力克服骄傲自满、不思进取的传统观念,以饱满的工作热情投入本职工作之中。但由于工作关系，很少到基层一线深入生活、调查研究,有待在下一步工作中改进。
3.比谋化
一项目任务的完成，必须有完善的规划及严格按计划执行的信心力。长期以来，我只注重于埋头工作，围着工作团团转，缺少对事物的思考和人际的沟通，缺乏思想的敏锐性，往往只注意到事物的表面现象，没有注意到事物的本质。平时养成闷头思考问题、完成任务的习惯，深入调查不够细致，联系工作不够踏实，主动沟通的时候不多，因此出现有些问题考虑不周全，主观思想重的毛病。
4.比落实
人们常说，说比做容易，的确如此。在执行实践过程中，因为这样或那样的原因，都存在一些困难，阻碍工作的完成。因此要提升执行力，首先要培养敬业精神，忠诚敬业，立足岗位，从点滴做起，增强纪律观念、效率观念，认认真真、
兢兢业业做好自己的本职工作。其次要有完整的规划。最后要有坚守不移的行动力。
5.比效果
在工作业绩方面，自己作为一名普通职工，总认为完成本职工作任务就行了，实际上也没有出现影响全局的不良行为。但是，在开拓创新、努力争先创优和争创一流工作业绩方面，仍缺乏胆识和魄力。决心在今后工作中以先摸人物为榜样，努力开创工作新局面，为科研事业作出积极贡献。
6.比吃苦
在实现目标的过程中，难免有阻碍，难免会遇到挫折，难免会有抱怨，但只在坚定信念，牢牢把握住一点，要想体现自己的最大价值，必须要在任何情况下，都要不折不扣地，很好的去完成任务，不怕吃苦，迎难而上。努力勤奋，做好自己的本职工作。安逸使人堕落，无聊令人退化，只有勤奋才会给人带来幸福和欢乐。在工作时，要时刻提醒自己：要为自己的现在努力，要用更加多的时间去领会新知识，培养才能，这些才是真正的无价之宝，要养成勤奋工作的好习惯，并且还要以快乐的心情去工作，怀着热情去工作。在平时的工作中严格要求自己不能松懈，尽心尽职的完成自己的本职工作，一步一个脚印踏踏实实的走下去。
7.比安全
和谐社会，和谐生活，和谐工作，需要每个人提高安全意识，遵守安全制度，落实安全措施，为自己和他人的安全尽一份力。工作中，大家的安全意识都比较高，上班的路上，遵守交通规则，工作中，有安全稳患及时排除，离开办公室前关水、关电，检察有无异常情况。未来，我们应保持以前的优良习惯并强化。
8.比廉洁
坚持严以律已，带头执行廉洁自律的规定，认真履行岗位职责，严格约束自己，非份之想不想，非份之财不取、非理之事不为。坚持从实际出发，实事求是的思想路线，深入基层，踏踏实实为群众解决实际困难，要时刻牢记党的宗旨，不断加强党性锻炼，做敢于负责的模范，做善于团结的模范，做联系职工的模范，做廉洁奉公的模范，清清白白堂堂正正做人、扎扎实实办事。
9.比帮带
一项工作地成败与否很多时候靠的是一个团队的力量，尤其是科研工作，更是如此。我们应该时刻把团结二字放在心间，工作中，生活中，团结就是成绩的保证，团结出成绩。在我们单位，大家团结一致，向着共同的目标奋斗。
10.比纪律
遵守规章制度是一名合格员工最基本的要求，这点我们单位每个员工都做得很好，在这中氛围下，大家会越发遵守规章制度。
通过十比十看活动，我充分认识到自身的不足之处，明确未来努力方向，向着更加完善的自己前进。
推荐第3篇：“十比十看”工作总结
石油“十比十看”
——非油品业务部2010年工作汇报
在省公司非油品处和分公司的正确领导下，我部深入学习实践科学发展观，努力建设非油品业务的全面可持续发展，面对任务重、压力大的艰难困境，坚持克服种种困难，在探索中摸索，摸索中发展，非油品工作取得了较好的成绩。为了更好地总结过去，部署来年的工作任务，进一步动员广大非油品干部职工坚定信心，以“十比十看”为契机，在新的起点上，凝心聚力，共谋发展，促进非油品业务全面可持续发展，特简要汇报全年的工作完成情况。
一、2010年1-11月份完成情况
（一）各项经济指标完成情况 （1）经营指标完成情况：
——截止11月份，已完成销售总量562.38万，实现利润82.11万元，比去年同期增加416.76万元，毛利额增长178%。目前已完成全年610万总任务的92%。
——其中燃油宝1月至11月份累计完成销量41.19万，占燃油宝年计划73.65万的60%，比去年同期增加10万元，增长32%，增幅较小。
——截至本月已开店数量31座，超年初19座的63%，比去年同期17座增加14座，增长83%。年初省公司预下达所有有条件的加油站便利店均要开业，目前我们已拟定其余20座符合开店条件的加油站进行简易店改造，各项开业前期准 1 备活动已在着手进行中，各项证件的办理也在落实中。根据需要，已向厂家下了待开业便利店所需要的各种货架及所需设施的定单。
——商品种类情况：其中单店日均销售额不少于800元、商品品种达到800元以上的店有5座，分别是安源、城东、钢城、莲花中心、石化店。所有在营便利店均配备了POS机、卧式冰箱、立式冰柜，有较为统一的形象标识，基本店的商品经营项数也均达到了5大项之多，涵盖了烟酒、饮料、食品、百货、汽车用品各种商品。
——烟草专卖零售许可证目前已经取得了14个，为了扩大烟草的销售量，我们正在紧锣密鼓的跟烟草公司协商办理其他符合烟草专卖要求的便利店的证照的办理。
二、深入贯彻落实省公司和分公司“十比十看”活动,我部积极组织开展各项“比学赶帮超”的活动。
（一）、在本部积极开展了“三个创新”教育，即：观念创新、行动创新、服务创新，抓住“十比十看”活动契机，提高了本部门员工对非油品工作的正确认识，本着一切为机关、基层服务的态度做大做强非油品业务。改变以往陈旧被动的观念，积极主动地开展非油品业务。
（二）、提高主动营销的意识。在便利店开展了非油品宣传教育，想法设法改变了以往便利店销量底、任务重的迫切现象。主要措施是：积极引进畅销商品，抓促销提效益，转变员工对非油品的错误认识，变被动销售为主动销售，还 将“比销售、比业绩”真正地运用到实际工作中去，身体力 2 行地深入前沿阵地，挖掘出目前非油品销售方面存在的缺失、漏洞，并制定了相关销售对策，为快速提高非油品运行机制奠定了基础。
（三）、加强监管便利店资金。通过销售报表及时对便利店营业款进行监督和管理，加大现金流管理，保证了便利店资金的安全。
（四）、为便利店做好配货服务，解决了便利店货少、货缺，货源贫乏的现状。改进进货管理，配合省公司做好要货管理，根据各店的实际情况合理配备了货品，大大改善了便利店以往货缺、货少的状况。
（五）、协助便利店做好POS机、货柜等固定资产台帐，以及配送调运、安装服务等工作。
（六）、服务便利店其他事宜。积极配合各便利店做好了烟草、工商、卫生局等方面的协调与沟通工作，以及日常报表管理、POS机通讯管理工作。
三、以“十比十看”活动为总抓手，完善非油品管理制度，巩固和发展非油品业务。
(一） 落实了各经营部全年销售指标，将610万任务根据去年便利店油品、非油品销售比例及地理位置合理分配到经营部便利店。为了减轻非油品的压力，从4月份开始，我司实施了全员销售非油品的任务，一般管理人员300元/月，科级干部400元/月的标准到我们便利店购物。 (二） 完善进货流程、规范服务，增加了大量商品品种，主要包括雕牌系列的日用品、洗济用品，徐福记的小零食 3 等共60个品种，扩大了配送力度。积极做好了统采商品的配送及促销工作（如茅台酒、开米系列商品）及便利店内部商品的移库调拨工作（如烟、酒等）。
(三） 落实了所有便利店硬件设施的落实，如监控探头的安装及空调安装工作。根据各站所需，合理调整了收银台、货架、POS机等固定资产的调配。
（四） 为了方便机关员工的消费需求，以及更好地完成省公司下达的非油品任务，在经过省公司及分公司的同意后，我司于4月29日在石化大楼一楼开办了一座烟草形象便利店，主要经营烟酒、饮料、水、及休闲食品等业务。目前，该店商品种类已达800多种，并配备了专业POS机、双开门展示冰柜，具有较为统一的形象标识，是目前我司所有便利店中商品最齐全，形象较好的一座。
（五） 为了更好地开展非油品工作，我部将省公司6月12日对各地市非油品部人员集中培训内容——POS机前台要货、验收，商品陈列及库房管理，在各个片区分别进行了现场实地传达与培训，参加培训的有各个片区的ME及ME助理、财务代表，以及加油站便利店的站长和专门负责报表及POS机通讯的人员等，培训工作历时一个星期，取得了较为理想的效果。
（六） 通过与零管部线油非互动，落实了便利店临期商品的调整及处理，减少了便利店商品临期的损失。
（七） 由于业务发展的需要，统一易捷标准形象，我部积极与市物价局申请了特色价格标签。对目前在营的 4 所有便利店商品价格进行统
一、特色化管理，制作了特色价格标签。
（八） 落实了便利店过期商品的回收、登记及换货处理，规范便利店退换货流程。
（九） 为了更好地与经销商合作，规范采购订货流程，我部拟订了商品供应合同，并请专业法律顾问修改后，由分公司自采小组成员统一审核后，与目前所有自采经销商签定实施。
（十） 由于去年陈旧的烟草转帐业务，给我们工作带来了诸多不便，在经过省公司及分公司同意后，我部积极与烟草公司财务科协商，落实了烟款转账业务及对帐结算方式。
（十一） 落实了目前所有在营便利店固定资产台帐的验收和便利店商品陈列工作及便利店巡查工作。
（十二） 从八月份起，按照各店销售水平逐步为便利店配备了专职理货员，截止11月我司共增加理货员27人，为了让他们更好更快地走上工作岗位，我们加大了培训的力度。从POS机前台要货、验收，商品陈列管理，仓库管理等几个方面进行了培训，并且到所有片区开展了培训课知识讲座以及上机操作，使得便利店长、理货员都掌握了前台操作，以及便利店商品的陈列、保管等工作。
（十三） 在黄金促销月“中秋、国庆”期间，按照省公司关于对促销活动的要求，我司开展了规模较大的促销活动，通过在广播电台订制为期一个多月的宣传广告、在 5 便利店悬挂促销横幅、在店内制作促销岛等方式，大大地提高了销售额。
（十四） 按照省公司要求，开展“让利酬宾、加油赠券”活动，目前已接近活动的尾声，顾客从中得到了实惠，也减轻了我们的销售压力。
“十比十看”活动和“比、学、赶、帮、超”为我们今年的非油品各项工作指明了前进的方向和发展的动力，为圆满完成今年省公司及分公司下达的任务奠定了不可或缺的基础，我部将始终把工作业绩放在首位，努力完成省公司及分公司的各项任务而不懈奋斗！
非油品业务部
推荐第4篇：八查八整改,十比十看
1、开展“八查八整改”活动。
活动内容：一查学习不求甚解，工作思路不清；重点整改一些干部参加学习，敷衍了事，对重大理论和实际问题不思考、不调查、不研究，工作缺乏主见，决策无的放矢等问题。二查热衷形式主义，工作落实不力；重点整改一些干部作风飘浮，工作不深入，了解基层蜻蜓点水，解决问题措施不实等问题。三查思想解放滞后，观念更新不快；重点整改一些干部精神状态萎靡，面对困难不是迎难而上、奋发进取，而是畏首畏尾、束手无策等问题。四查工作消极应付，岗位实绩平庸；重点整改一些干部出工不出力，甘当局外人，惯做旁观者，优质服务不沾边，吃拿卡要很在行，排忧解难绕道走，推诿扯皮是高手等问题。五查关键问题抓不住，重点工作不明确；重点整改一些干部头痛医头，脚疼医脚，眉毛胡子一把抓，把握不住关键环节，抓不住工作重点等问题。六查大局观念不强，言行随心所欲；重点整改一些干部个人素质差，私心特别重，整天谋人不谋事，当面不说，背后乱说，会上不说，会后乱说，稍有不如意的地方，就发牢骚泄私愤，不讲原则，不负责任，在职工中产生不良影响等问题。七查法纪意识淡薄，作风形象随意；重点整改一些干部只要组织照顾，不要组织纪律，吃喝玩乐，拉扯吹捧、品行低俗等问题。八查胜败无动于衷，进取之心欠缺；重点整改一些干部缺乏进取精神，有船到码头车到站的思想，甚至做一天
1 和尚撞一天钟，工作不思进取，发展手足无措，使得一些单位风气不正，士气不旺，业绩不佳等问题。
活动方法：党员职工及班组长对照“八查”，在“查找不足”环节写出自查报告；对照“八整改”，在“制定整改方案”环节写出具体整改方案；在“整改落实”环节突出效果，使存在问题得到有效解决和改进。
2、开展“十比十看”活动。
活动内容：一是比学习，看宣传。比谁业务学习扎实，学习效果突出；看谁对职工群众学习宣传引导工作做得好。二是比业务，看能力。比谁业务精通，政策熟悉；看谁战略思维强，办事本领高，破解难题能力大。三是比实干，看作风。比谁工作认真踏实，求真务实；看谁作风扎实，作风过硬。四是比廉洁，看形象。比谁廉洁自律，勤政廉明；看谁不违法违纪，树立良好的形象。五是比态度，看敬业。比谁态度端正，不推诿拖拉；看谁敬业爱岗，责任心强。六是比服务，看效率。比谁热情服务，真心服务；看谁服务效率高，群众评价好。七是比管理，看标准。比谁管理精细到位，工作落实到位；看谁管理标准高，管理流程严。八是比贡献，看业绩。比谁争做贡献，争创一流；看谁任务完成好，业绩更突出。九是比班子，看个人。比哪个班子战斗力强，团结协作；看谁在班子中更优秀、更出色、更全面。十是比氛围，看环境。比谁营造环境、营造氛围、营造和谐的意识强；看
2 谁周围的工作、办公、生活场所更整洁、更有序、更和谐。
活动方法：党员职工及各班组长从学习、业务、实干、廉洁、态度、服务、管理、贡献、班子、氛围“十个方面”相互比、相互看，相互学习、相互促进，以比促干，以看促变，切实形成比、学、赶、帮、超的生动局面。
推荐第5篇：十查十看
以“十查十看”为主要内容开展大督查。
一查工作状态。看在岗在位情况，有无有令不行、有无有令不行、有禁不止、迟到早退、空岗串岗脱岗、上网聊天、利用办公电脑打游戏、看电影、炒股票等问题；
二查工作纪律。看有无违反县委、县政府“四项工作制度”的问题；
三查部门形象。看是否热情周到、文明礼貌，有无“门难进、人难找、话难听、事难办”等问题；
四查服务质量。看是否认真落实首问负责制、限时办结制、超时默认制、联审联批制度、通知书制度、AB岗制度、政务公开制度；
五查审批事项。看各部门审批许可是否进入服务大厅办理，是否做到“两集中，两到位”，中央、省、市明令取消的审批事项是否取消，能够下放给基层和企业的审批权限是否下放； 六查执法情况。看是否遵守市、县优化经济发展环境的有关规定、落实首违不罚、检查备案制度；
七查工作日午间饮酒。看是否遵守工作日午间禁酒的有关规定；
八查工作效率。看是否人浮于事，有无办事拖拉、推诿扯皮、效率低下等问题； 九查责任落实。看是否把责任落实到具体工作中，是否能按时完成任务、工作目标；
十查廉洁从政。看是否依法行政、文明执法，有无“四乱”，“吃拿卡要报”，不作为、慢作为、乱作为，“不给好处不办事，给了好处乱办事”等问题。.
推荐第6篇：十查十看
“十查十看”师德师风自查报告
师德是一个教师的灵魂，是教师的立身之本。我国古代大教育家孔子曾说：“其身正，不令而行,其身不正,虽令不从”作为教师我们要在日常教学中发挥模范、表率作用，注意自己的行为举止，言谈风貌。教师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。教师需要从小事做起，从自我做起，率先垂范，做出表率,以高尚的人格感染人，以整洁的仪表影响人，以和蔼的态度对待人，以丰富的学识引导人，以博大的胸怀爱护人。只有这样，才能保证教书育人的实效，孩子才会“亲其师，信其道”，进而“乐其道”。
一、作为一名青年教师教师，在这次十查十看活动中，我主要从以下几个方面来评析自己、审视自己。
1.理想信念、依法执教
首先，社会在发展，知识在更新，知识容量在扩大。不学习，就跟不上时代的步伐。只有不断加强教育教学的理论知识的学习，吸收新的教育思想、教育理念、教育模式，教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路、新突破，再上新台阶。其次，多年的从教，使我认识到：只有在平凡的岗位中踏踏实实的工作，默默无闻的付出。并自觉遵守《教师法》，以它为准则，时刻提醒自己要依法执教。这样的人生才会过的充实有意义。
2.“爱岗敬业、热爱学生”
我热爱教育，热爱自己所从事的工作，热爱我们的学校。因此，不论在什么时候、什么地方，我都要将校内的利益放在第一位，时刻以“校荣我荣，校衰我耻”的精神来指引我。在做好教具、认真备课的基础上，不断探索，大胆创新。工作中本着“心中有目标，眼中有孩子”的原则来设计活动，并做好记录 。关心、热爱孩子是教师最基本的天职。在每次的活动中，我都要以尊重孩子、热爱孩子为出发点，坚持“一切为了孩子，为了孩子一切，为了一切孩子”，对学生严格要求，耐心教导，不讽刺，挖苦，歧视，不体罚和变相体罚，使孩子们愉快茁壮地成长。
3、工作态度上，对待本职工作执着、爱岗敬业意识强烈、能尽职尽责，努力做到忠诚教育事业、珍惜本职岗位，积极进取、奋发有为，全身心投入到教育事业中。
4、大局意识强烈，能顾教育发展大局、不斤斤计较个人得失，对待工作积极肯干，努力做到满腔热忱、勇于担当，以教书育人实际行动践行“热爱教育、奉献教育、赞美教育”要求。
5、和谐理念清晰，能积极维护教育形象、珍视教育声誉，努力做到自觉倡树“教育一家人”和谐理念，以身为教育人为荣，以促进教育发展为使命，保持坦荡心境，时时处处注重维护教育良好形象。
6、努力做到为人师表，处处注意个人形象、遵守社会公德和职业道德，以高尚人格力量、良好道德形象和精湛业务素质成为学生的楷模、社会的榜样。
7、能严谨笃学，对业务努力做到精通熟练、积极更新教学模式教学方法努力做到灵活多样、努力提高课堂效率，做到勤奋学习知识、刻苦钻研业务，全面提高教书育人能力和水平。
8、努力做到关爱每一位学生、尊重每一位学生，因材施教，促进每一个学生健康成长和全面发展。不违背学生成长规律、不实行以罚代管、避免工作方法简单粗暴。
9、能搞好团结协作，团队观念强烈，教学上努力做到真诚对待同事，优势互补、资源共享，打造温馨和谐的教师团队。
10、在家校沟通方面，家校联系及时、真诚的与家长交流，努力做到家校亲密合作、携手育人，完善沟通方式方法，虚心听取家长意见建议，不断改进教育教学工作。
11、能规范从教，不乱办班、乱补课、不随意增减课程、能按要求布置作业，不违反 “五不准”师德规定，努力做到严格规范从教行为，全面推进行风建设。
12、作风纪律，不迟到早退、不缺勤、不擅自离岗、能严格执行禁酒令，不再工作时间聊天、打麻将、玩游戏，努力做到模范遵守各项规章制度，纪律严明，政令畅通。
13.尊重家长、严谨笃生
家长是我们搞好工作的有力后盾，因此，在工作中，我要及时与家长沟通，认真听取家长意见和建议，取得支持和配合，不指责、责备家长。并且在语言交流中，要平和、委婉、真诚、用诚意使家长信任你。
二、存在问题及原因。存在问题：
1、业务知识不精，底子薄，缺乏过硬本领，面面想抓，结果什么都不行。驾驭课堂能力不强，不能随机应变，局限于教案。满足于现状，教育教学工作不求创新。 存在粗粗拉拉的习惯，细节处理不够精细，付出和收获不成正比。没有深入找出症结所在。
2、政治理论的学习处在被动之下，没有自主发展意识。
3、新课改理念的贯彻不够深入，课堂教学艺术有待提高。
4、急功近利，对学生缺少耐心，处理事情缺少智慧。
5、不能可持续发展自己，开拓创新能力较差。三.整改措施
加强学习《教师职业道德规范》、《教师法》等教育政策法规，规范我个人教育教学行为。积极听课，向更多知名老师学习，取他人之长，补己之短。 总之，这次的自查活动真似一场及时雨，让我们在这物欲横流的社会，不被金钱蒙蔽、利欲熏心，使我们永远保持一方净土。正如叶圣陶先生所说“千教万教，认真求真，千教万教学做真人”。
在今后的教学中，我要从小事做起，点滴做起，率先垂范，做出表率。以高尚的人格感染人，以整洁的仪表影响人，以和蔼的态度对待人，以丰富的学识引导人，以博大的胸怀爱护人。积极响应“教育一家人”和谐理念、努力践行“热爱教育、奉献教育、赞美教育”要求，时刻谨记“办人民满意的教育”。
推荐第7篇：十查十看
教师“十查十看”师德建设剖析材料
滨海县幼儿园 范丽丽
教师是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人，教师的一言一行、一举一动无时无刻不再潜移默化的影响着学生。有一首歌最为动人，那就是师德；有一种人生最为美丽，那就是教师；有一道风景线最为绮丽，那就是师魂。学高为师，身正为范。通过深入的学习，从“十查十看”角度出发，认真思考，对自己做了自查，具体如下：
1．在依法执教方面：本人从教以来，认真贯彻党的教育方针、政策，遵守国家宪法与法律。学习《教育法》、《教师法》，按照《中小学教师职业道德规范》、《未成年人保护法》，严格要求自己，奉公守法，依法执教，用法律手段保护教师的合法权益。
2．遵纪守法方面：在教育教学中，本人努力以崇高的职业道德、良好的教风，严明的教纪从教，平等的态度对待学生，以人为本，严格要求、耐人引导，积极实施素质教育，不断提高教育教学质量，促进学生全面发展，已达成教学相长之的目的。
3．在教育教学上：敬业爱岗，严谨治教。把学生教好，让学生成功，是每位教师最大的心愿、最高的荣誉。在备课中，我力图体现信息技术课程的开放性、实践性、体验性。对于课程改革环境下的教师，光有一桶水是不够的，教师要拥有自来水。在工作中，我深知学习的重要性，抓住一切机会认真学习，在不断学习、不断实践中不断提高自己的教育教学水平及教学管理水平。抓住学校安排外出听课的机会，虚心学习，不耻下问，及时消化，吸取别人的精华，在自己的教学中不断实践，不断总结，不断提高。平时向书本学习、向身边有经验的老师学习，提高自己的课堂教学水平。
4.在团结协作工作中：和同事们相处都是一直以“和谐”为贵，以“尊重”为首，从不与同志闹矛盾，和他们一起钻研、一起讨论，以集体利益为重。存在的不足方面：
1．有时有畏难情绪，对一些困难问题不能迎难而上，有逃避的思想；对新课改的理论学习不够，教育教学方法还缺乏开拓性。
2．教学中虽然努力使每一个学生都得到发展，但由于学生多与个别后进生沟通交流较少，没能最大程度上使其得到更好的发展。
3.教学中，本人能够详细、准确的把握教材，一般不出现太大的知识性错误。但对于教材深处的挖掘不到位，力度不够，没把握好知识的扩散和外延。课本浅显的知识注意的比较准一些，自己钻研的劲头儿还不够，付出的精力还不多。
4.改进和创新的能力还不足。面对日益提高的教育目标要求，在课程紧、任务重的情况下，过多地围绕课程本身，陷于相对忙乱的状况，不太愿意主动地从更高更新的角度去思考、去关注优化教学成果的问题，而只是被动地应付单纯的教学任务。
整改措施：
1.教学中要刻苦、积极钻研。以教材为中心，学会思考大纲，思考学情，也不仅限于死扣教材，要把知识延伸化、灵活化。尽量把工作闲谈的时间用你到勤奋钻研中，让自己的课堂充满活力，学生真正学到东西。
2.加强自我改造，自我完善，努力提高自身综合素质，热爱本职工作，刻苦钻研业务，虚心学习，认认真真做事。确立“学生为本、德育为首、和谐发展”的教育理念。加强业务学习，要有创新精神，多开展创造性的活动，以自身的严谨学风和高尚的师德师风来做学生的表率。
3.今后自己将确定一个时期内自己再提高的目标，进一步增强宏观教育观念，分析教学中存在的问题，开展创新性的实践活动。
4.努力做到向课堂要质量、要效率。虚心向有经验的教师请教、学习，放下架子和其他同志共同钻研教学，做到共同进步，协作互助。 在今后的工作中我将勤观察、勤思考，想学生、家长之所想、急学生、家长之所急，全心全意做好教育教学各项工作，力争做一名合格的人民教师。
推荐第8篇：十看风尘美文
一看，灼灼桃妖自悠闲，烟云渡青山，叹晓云雾散，谁看轻红醉落川？
二看，花间戏蝶心相连，微雨双飞燕，情深语喃喃，谁唱骊歌云水翩？
三看，小桥流水鸣潺潺，青丝指尖绾，佛前经筒转，谁许一世共悲欢？
四看，云水禅心泥不染，蜻蜓玉婵娟，花开并蒂莲，谁奏一曲人月圆？
五看，清音一曲人月圆，佳节人未还，半盏幽烛残，谁独惆怅小轩窗？
六看，何事秋风悲画扇，落花人独看，千千闋歌弹，谁怨曲曲空绞缠？
七看，冷衾孤枕入梦寒，锦书何处传？残妆潸夜斑斓，谁点青灯为君燃？
八看，秋风瑟瑟摧流年，香绝情何堪？枫红醉流岚，谁尽千钟恨未减？
九看，白雪无奈葬红颜，情深缘还浅，花舞风缠绵，谁忆旧事如天远？
十看，人间一夜换新脸，紫燕归来踏旧窗，与卿续前缘，谁握酥手抚柳弦？
推荐第9篇：十神看性格
十神看性格
（一）正财
正财人的性格
为人正义，待人诚实，性格温顺，办事踏实，勤劳节俭，精打细算，忠于家庭，但有时懦弱无能，莫占小便宜，防止被人不当利用。
1、财为喜用人性格：为人正义，明辨是非，爱打抱不平，诚实，有责任心。礼貌热情，对家庭忠实，对妻子爱惜。有才能，逢善不欺，逢恶不怕，事有始终，量能宽大。
言行力求合乎中庸，不喜标新立异及惹是生非。守本分，努力工作，勤俭，任劳任怨。爱护家庭，对妻儿尽责，守信用，能知足。
2、财为忌者：其人性格温顺，深谋远虑，处处小心谨慎，有时胆小怕事。自我保护意识很强。太过者，虚伪狡诈，不值得信赖。为人不爱读书，好逸恶劳。吝啬贪婪，苟安且乐。
爱惜金钱，不免吝啬寡情。过于谨慎，以致魄力不足。行事欠缺恒心，虎头蛇尾，过于安分，略嫌刻板。计较个人得失而因小失大。行事欠变通，不免憨真固执。性情矛盾，自我冲突常情绪化，易交朋友，也易失去朋友。
与人交往之时常有是非现象，且口说难辩。常有自己不想承担或做的事，有受逼的现象，且不得不做，身不由己，常有诸多事之烦恼，难以应付。
（二）偏财
偏财人的性格
为人慷慨豪爽大方，聪敏机灵，见义勇为，但风流多情，注意勿贪酒色，分析认识防止片面？
女性天干露财：穿金戴银，（注：日主为金水木）易因酒色而薄情寡义。
男性天干露财：慷慨热情，一掷千金，出手阔绰。
偏财人的性格不分喜忌，为人豪爽大方，风流多情，女人缘极佳。颇具商业头脑，会赚会花，不吝惜钱财，出手大方。
女性善于交际，富于人情味，懂得照顾、体贴人。爱打扮，温柔多情。太过者，风流多情讨男人喜欢，对爱情不专一，故婚后薄情，易离婚或分居，生活漂泊不定，居无定所等。（此法女命财多身弱神验）
常有自己不想承担或做的事，有受逼的现象，且不得不做，身不由己。有多事之烦恼，难以应付。表面上虽有『开口谈钱太俗气』的气概，但内心却有惜金的一面。由于生性使然，对于别人的要求很难断然拒绝，事后却又懊悔不已。
（三）正官
1、正官人的性格
品行端正，心地善良，重视名誉，公正廉洁，光明磊落，厚道稳重，办事认真。但过于清高自信，明哲保身，稍随大流。
性格为人清高，廉洁公正、自尊心强、重视名誉、品行端正、心地善良、光明磊落、讲道德重礼节。处处受人尊敬，为人厚道，做事稳重，办事认真。如为忌神或太过，依七杀之性断必验。
此命主胆小怕事，做事小心，会钻牛角尖。在现实中性格偏内向，不大爱说话，特别是对生人，但有的时候也会表现一下，说起某些事来滔滔不绝。此命主胆小，平时不敢越雷池半步，做事喜欢看父母的脸色行事，没有主张，父母也不允许他有主张。
（四）七杀
2、偏官人的性格
有进取心，刚强急躁，豪爽好胜，脾气古怪，好惹烦恼，没事又偷着乐。
七杀人的性格：富有进取心，待人热情，办事果敢，有正义感和侠义精神，疾恶如仇，性刚急暴如火。做事有魄力，但脾气古怪任性。为人争强好胜不服输。
此命主为人聪明过人，机智过人，反应能力和一般人相比要敏捷地多，一身的侠义心肠，爱打抱不平，为人正直，嫉恶如仇，见义勇为，敢说敢当，扶弱抑凶，喜欢帮助别人，言说必行，不善于虚伪，临事果断，操持能干，处理事情雷厉风行，做事不喜欢拖拖拉拉，但心性过度刚强，因而于婚姻有所影响。有才华，气质高雅，重精神和物质之均衡发展。
能自强不息吃苦耐劳，能为自己的目标奋斗，反应灵活，心思敏捷，能随机应变，有个性，口才好，在社交场合能制造热烈的气氛，能引人注目，初次交往中能得到别人的好感。
此命悟性很高，感受力强，才能较偏重于计划性，及独创性或设计方面，其学艺偏精，纵然其学识不丰，也能凭其智慧，领悟力，将所学之事，能事半功倍。对事务的敏感度颇高，因其机智特强，临机应变令人钦佩。具有独创性的优秀才华，但常常会过高评价自己，孤芳自赏与别人相处，常常会格格不入，一味趋炎附势，内心存损人利己之事，怀幸灾乐祸之意。但如能反省这些缺点，发挥上天所赋予特殊、奔放的才能，也有可能在人生旅途中，成大功，立大业。
为人做事心急伶俐，心巧聪明，但对人往往不信任多有怀疑之心，对感情爱恨极端，性格孤僻冷落，思想怪异，自闭，喜好幻想，常遭到挫折后，性格会一下子变得酷薄无情，心怀仇恨，但终因天生胆小，而不会对人采用报复行为，只是将痛苦压在了内心深处。与人交往退缩怕事，较为自私，缺乏诚心与信用，神秘莫测。
（五）正印
3、正印人的性格
重人情义理，仁慈端正，得父母宠爱，平生无大险大灾，但缺乏进取，庸碌，容易被人不当利用
正印为喜用人性格：具有慈悲心肠，富有浓厚的人情味，待人重情、重义。其人有大志，聪明多智慧，大智若愚、内涵不露。思考力丰富，有随机应变的才能。相貌体态丰满，平生富态安祥。一生体健少病，无大险。平生好敬神佛。
命主有仁慈恻隐之心，柔顺而爱好和平，有上进心，好华美事物，具风雅性格，进退有情有义，处事负责，但缺乏敏捷的应变能力。
此八字正偏印此命主个性稍倔强，但仁德、柔和，偶而会有率性直情的短处，但因其具有超人的智慧，一般场合下多是不爱说话。头脑聪明，爱打抱不平，为人正直，嫉恶如仇，喜欢帮助别人，喜欢交朋友，但因为本性有点霸道，个性急燥做事过度激进，容易得罪朋友，
依赖性很强，并且对做家务，不太勤快。对人情事故不是太精明的，喜欢按着自己的心愿来做，有的时候会表现出喜怒无常，但办事严谨，工作谨慎，均为最佳之表现。并有很好的领悟力与观察力。
（六）偏印（枭神）
偏印人的性格
精明干练，多才多艺，但疑心较大，有时左右摇摆，多疑，不太信任他人，自私冷漠，主观性强，自以为是，欠缺专一，好事多磨。
枭神人性格多变，疑心重不轻易信任别人，朋友多难知心。其人貌丑身矮小，胆怯心虚，凡事无成。克害六亲严重，小时克母，长大克妻。太过者，优柔寡断，不切实际，懒惰、爱睡觉、办事虎头蛇尾，没长性，有始无终。
如为喜用则心宽体胖，为有福之人，其人口才好，善辩、有外交家的才能。心狠、好交朋友，但又多为朋友牵连、陷害等。
做事虎头蛇尾，主意好变，喜怒无常，做事不是太勤快的，有点懒惰，依赖性很强，慈祥，做事严谨。
工作上处事也很谨慎，有很好的领悟力和观察力，喜欢沈思，想象力丰富，喜独处不喜群居及参加社交活动，常给人一种孤僻之感。
天透地藏，是个很传统的女性，经常受到传统规范的约束。但为人很念旧情，喜欢乡土气息的东西，喜欢大自然清新的气息，人缘不错。时上偏财，人情练达，略有投机心理。
给人的第一感觉是，是事物或群体的轴心，或担任引爆剂般的中心角色。在各种场所下命主都爱表现自己，并且夸夸其谈，所论事物有夸大其词的现象。但命主具有殷实农夫般的木纳及温和的品格，并且视野狭窄，颇受猜疑，疑心病很重，度量不大，吃不得一点亏。
命主聪明好学，为人正直，做事专一，自己或家里有人对宗教或神秘术喜好。命主有着丰富的想象力和创造力，有超越他人的强烈愿望，自视甚高，好胜心强不服输，因其人有入木三分的思想意识，故而言语尖锐刻薄，狂傲不羁，贵人多惮之，众人亦恶之，脾气发起来连鬼神都敢骂。
命主为人多才多能，心机灵变，性格敏感而宜发怒，有的时候会无故发脾气，多疑惑，但其性格会忍辱负重，做事会为别人考虑，有谦逊谦让之风。表面上看柔弱胆小，但内心则极其坚强，为人有爱心，奉献，能忍辱负重，但就是太随波逐流，没有主见，逆来顺受。
此命处处给人以一种聪慧、明媚、风韵、惹人爱怜、很有教养的感觉，可她内心深处，压力重重，生性离群孤独，常有独特的内心世界，有时对他人的隐私有种先天先知感觉，对世俗的东西很是藐视，看透人情世故，有超越脱俗的思想。
（七）食神
食神人的性格
为人敦厚笃实，性格温和，乐意助人，有些重人情义理，但防止好人主义，放弃原则，缺乏是非观念。其性格：为人宽宏大量、优游自主、多福多寿、心宽体胖，精神健旺不喜与人争，为人厚道，讲道德。有君子之风。富有审美及艺术欣赏力。
食神的作用是身旺可泄身生财，身弱可制官杀与之抗衡。无官杀，食又太过贱命一条，头脑迟顿，口语不清，甚至痴呆、傻子，极易上当受骗。如身旺，食神见官杀两失其用，导致身旺无泄。与伤官见官同论。
领悟力与兴趣广泛，博而不精。易恃才而骄，不喜世俗礼法拘束，行为易致任性乖张。为达目的，甚或以私害公，伤人而不自知。如原局再财多，则会贪得无厌。好管闲事，易招人误会。男宜克制私欲，以免违反伦理法律。刻薄，残忍，气量狭窄，一身傲骨，自视不凡，多言惹是非，爱表现，喜欢出风头。
命主胆小是来源于父母对他的希冀太高，希望他日后能发扬光大，成名成家，孩子成绩好时做父母的欣喜若狂，爱如珠宝，如若成绩不好时，或做了父母不喜欢的事时，做父母的会严加指责，这给孩子的心灵上造成认为父母不再爱他喜欢他的想法，久而久之，会养成他自私、贪婪的个性。
其体质个性较怪异，感性上不会在外乱交男朋友，是个优柔寡断没有主见的女人，为事业喜欢在外奔走，各方面能力都很强，可惜个性优柔，遇到紧要关头时缺乏果断力，容易受到别人的意见而影响整个事态的发展。往往喜欢往偏业发展(如宗教，玄术，灵学，特殊技艺等)，也容易获得成就。
此女命占枭神夺食容易犯盗灾，就是自己的东西易被他人盗走，经常会有东西给丢了，有的时候，还会头脑发热主动将自己的东西送给别人。
（八）伤官
伤官人的性格
聪明豪迈，志气高昂，有艺术天赋，独立自在，不依赖他人，有时自命不凡，刚愎自用，防生是非。注意协调周围关系和保持心理平衡。
伤官代表人的口才好，能说会道，聪明伶俐，机智灵巧的特性。有外交家的天赋与风度。平生爱好广泛，有艺术才能，性格外向开朗、活泼、爱说爱笑。但有时爱空想，不切实际。
有着优异的领悟力，深透的感知能力，博学多能，多才多艺。有着丰富的想象力和创造力，有超越他人的强烈愿望，自视甚高，好胜性强不服输。
因其人有入木三分的思想意识，故而言语尖锐刻薄，狂傲不羁，贵人多惮之，众人亦恶之，脾气上来连鬼神都敢骂。
伤官人有独立性，不依赖他人，有抗上心理，爱与当官的做对，气量狭窄有冤必报。叛逆、难以管束，本人也不愿受约束，崇尚自由。
为人聪明伶俐，机智善变，自尊心很强，做事敢于负责任，但因从小受父母过份的溺爱，所以为人较懒惰，缺乏魄力，头脑比较僵化，不善于见风使舵。性格暴躁，事不如己，就会火冒三丈，大动干戈，外表给人一种谦逊，但内心占有欲特强，好攻击性言论，有爱干净的嗜好。
缺点是，个人本位主义强，不听别人劝告，太自以为是，固执不服输，不懂温柔，对别人刻薄不关心，对人不体贴，嫉妒性强烈，一会儿自大一会儿自卑，急性，欠思考，好做投机生意，贪小便宜从而失去大好机会，喜争执。
（九）比肩
比肩人的性格
自尊心强，崇尚友善。好胜心强，积极进取，但固执已见，有时独断专行，孤傲寡合，防止被人不当利用。 比肩人性格：自尊心强，与人不和，独断专行，刚愎自用，好施展权威，坚持己见，好发号施令，为人好强，要面子。不服输，敢做敢为，敢拼敢闯，好管闲事，轻财好友。有组织管理才能，特别关心自己的部下，或朋友，受到拥护。为人讲究，但有抗上心理，喜自由，不愿受管制。
此命主生性善良，热情待人，交友慷慨大方，极富有同情心，遇事办法多多，能随机应变，虽说是性格开朗，但是常常傲慢，爱与人争执，爱虚荣并且不切实际。注重外表，事业心强，赚钱野心大，能精算，重面子，喜有人拍马屁，喜戴高帽，会说谎。
命主为人个性脾气急燥，心直口快，生性耿直，与人作事没有心机，坦率真诚，主观意识很强，想象力非常的丰富活跃。表面上会给人一种听大人话，温柔的感觉，但内心深处极其坚硬，不肯轻易地接受他人的意见，表面接受，内心不服。
（十）劫财
劫财人的性格
有志向、耿直大方，富有斗争精神，热情坦率，但有时孤僻，蛮横，表达欠缺方法，嘴快心软，祸从口出，防止被人小便宜利诱
劫才的特性与比肩一样，身旺有比劫，其人好吹牛说大话，好色、贪酒赌博成性。喜投机，但贪小失大，对钱财挥霍无度。为忌则薄情寡义，兄弟不睦，男女婚姻不顺的明显标志，也是破财受拖累的标志。
喜欢沈思，重感情，讲义气，为兄弟朋友会两肋插刀，为人热切坦荡，豪放，好施惠，同情性强，但往往施恩反招怨。
双重性格，因压力太大，做事不够积极，过于保守和优柔寡断，临事犹豫不决，从而会坐失良机，对金钱比较小气吝啬，有的时候也会突然慷慨一下支持受灾人民，但那只是一时的冲动。
分折能力强口才佳，领悟力强，博学多能，好学不倦，一生都喜欢学习，自信这要肯学就能学会，只要想求，没有得不到的，浑身都充满了活力和斗志，敢于向难度进军，敢于向权威挑战，有^造**精神，敢于创新，坚信自己能成为出类拔萃的人物，这是命主的优点。
但是个性放荡，不修边幅，不守礼法，叛逆心有犯罪意识，破坏法律破坏伦理道德规范特强，学术方面博而不精，兴趣太广，恃才傲物，目中无人，冷傲过人，狂妄夸张，言词刻薄尖锐，招人妒忌，不会处理日常的人际关系。江湖义气重，但计较心重，容易因计较心和人产生冲突，对别人做了点好事后，喜欢听别人一句谢谢的话，希望别人对己怀着感激之心来对待。
推荐第10篇：“十看十查”主要内容
“十看十查”主要内容
(一)看安全生产“一岗双责”是否落实。查安全生产“一岗双责”制度的建立，各级各部门和单位、企业领导班子安全生产责任的划分，安全生产目标责任的签订和考核等方面存在的问题。切实落实安全生产“一岗双责”，建立健全安全生产责任体系。
(二)看安全生产行政许可是否规范。查安全生产许可程序不规范，准入把关不严格，部门之间行政许可和审批事项不相互通告，建设项目安全设施“三同时”落实不到位等方面存在的问题。切实规范安全生产行政许可，严格安全生产行政执法。
(三)看安全生产隐患排查是否到位。查企业隐患排查机制，以及生产工艺、设备、作业规范、现场管理、特种作业人员持证、隐患举报奖励、隐患登记、重大隐患报告等方面存在的问题。切实落实行业主管部门和企业隐患排查责任，建立健全隐患排查常态化机制。 (四)看安全生产隐患治理是否彻底。查企业隐患治理第一责任落实，特别是重大隐患治理责任、措施、资金、期限和应急预案的落实，以及政府重大隐患挂牌、行业主管部门隐患治理检查和验收等方面存在的问题。切实落实各级各部门和单位、企业隐患治理责任，建立健全隐患治理长效机制。
(五)看安全生产基层基础是否扎实。查企业安全生产标准化、技术装备、现场安全管理、应急自救能力、安全文化建设，以及各级政府推进基层安全监管执法队伍、应急救援队伍、安全监管机构交通工
具和专业装备、乡镇安监站建设等方面存在的问题。切实强化企业安全基础和基层安全监管部门能力建设。
(六)看安全生产属地监管责任是否落实。查各级政府安全生产领域“打非治违”责任落实，严厉打击“私挖滥采”等非法违法生产经营建设行为，保证安全专项经费投入，挂牌督办重大安全隐患，应急救援能力，严厉查处生产安全事故，严肃责任追究，制定安全生产“十二五”规划等方面存在的问题。切实履行安全生产工作“分级负责、属地监管”原则。
(七)看安全生产举报制度是否健全。查向社会公布安全生产举报电话，设立安全生产举报奖励经费，跟踪核实和答复举报事项等方面存在的问题。切实畅通安全生产举报渠道，建立健全安全生产举报机制。
(八)看安全生产领导责任是否落实。查主要领导定期研究安全生产工作，分管领导带队检查调研安全生产突出问题，企业领导现场带班制度，技术负责人决策权和指挥权落实，高危行业领域监管部门领导值班值守等方面存在的问题。充分发挥领导作用，切实强化领导责任落实，克服高度重视下的松懈麻痹症。
(九)看应急救援预案是否有效。查政府和企业建立的综合预案和专项预案，各类应急救援预案的针对性和操作性，开展演练和备案等方面存在的问题。切实建立健全各类事故应急救援预案，增强科学性，提高重大事故的应急救援能力。
(十)看上级安全生产工作部署是否落实。查省政府重点督查的重要工作，挂牌督办的重大隐患治理，把安全生产工作列入政府重点督查重要工作，年度、重点时段、节日安全生产工作部署，安全生产目标责任完成等方面存在的问题。切实落实上级安排部署的安全生产工作，对于玩忽职守者持零容忍态度，严格责任追究。
第11篇：十查十看整改措施
十查十看整改措施
在师德师风建设教育活动月中，我认真对照自己平时的实际工作及思想动态，查找了自己工作以来在政治思想、组织纪律、等方面存在的问题，并对此进行认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作。
一、基本情况
对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题，认识事物只停留在表面，未看本质，对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”,停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。
二、存在的问题：
1、宗旨观念不够牢固。
我有时对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度，尤其当手头工作稍多,稍忙时，存有“事不关己，高高挂起”的思想，以至自己为学生服务、为同事服务的意识淡化， “一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务，拿出百分之百的热情对待每一个学生，每一位同事。
2、业务知识不够钻研。
对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示，说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视，缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，在工作中遇到繁琐、复杂的事情，会抱有可拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用：一方面，自认为是专业院校毕业，又念了这么多年的本专业，用起专业知识来会绰绰有余，一种自傲的情绪，不愿更深入地去钻研；另一方面,缺乏敬业精神，在实际工作中常常得过且过,在业务方面存有依赖性，认为领导会有具体的示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好，反而招来非议。自己没有一整套学习业务知识的计划，所以在工作、学习中比较盲目.还有一方面，缺乏创新精神。对已经成为一种传统的教学模式很依顺，不太动脑筋去创新尝试，不够大胆，害怕失败。
3、工作作风不够扎实。。
工作时间久了，没有新鲜事物出现，会有一种厌倦的情绪产生，对待工作有时抱有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。
做事情只安于表面处理方法比较简单，有没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时还会把工作作为负担，却没有注意到工作方法的完善给自己的工作带来动力。
三、改进措施：
1、加强自我改造，提高综合素质。
文化修养是人们为掌握和运用文化艺术及一般知识所进行的努力学习，以及所达到的一定素养或水平。我们要努力刻苦地学习科学文化知识和专业知识，使自己成为工作中的内行专家.目前对我而言，最大的问题是要加强业务学习，学习有利于提高我们的知识水平，增强做好工作的本领。只有狠下决心，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。同时我要加强文化艺术修养，使自己更全面地发展.提高创造力和审美能力，培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。为广大师生做出表率，切实做好教书育人工作.
2、剖析自己，虚心接受，更快进步。
我知道严于剖析自己，需要一些勇气和信心，但它是对自己高度负责的一种表现，剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的过程，是自重、自省、自警、自励的具体行动，也是对自己的实际考验。我也知道正确认识自己特别是正确认识自己的缺点错误是很不容易的。我觉得我不能就滞留于现状，我要做到真正剖析自己，要为自己定好位。虚心接受老师们的意见和建议，解决问题，只有这样，我才能使自己更快地进步。
第12篇：十看十查自查报告
十看十查自查报告
为深入贯彻落实《县属国有企业“**”
主题教育正风肃纪工作方案》文件精神，深入排查安全生产隐患，坚决治理安全违规行为，提升安全生产管理水平，我司按照“十看十查”的工作重点，认真组织和开展了此次正风肃纪工作。
一、十看十查自查情况
（一）在学习党的精神，落实党的部署方面
我公司党员学习宣传贯彻***新时代中国特色社会
主义思想作为当前和今后一个时期的首要任务，积极通过中心组学习、专题研讨、专家授课等方式认真学习《***新时代
中国特色社会主义思想学习纲要》和重要讲话精神。自觉与上级党委保持高度一致，自觉贯彻执行党的路线、方针、政策，做到有令则行、有禁则止。
（二）在党员干部干事创业精神方面
我公司党员干在工作中反思问题短板，主动学习先进经验，改进工作措施。充分释放干事创业、昂扬向上的正能量，牢固树立起“一盘棋”思想，心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳，用更大的决心、更新的观念、更大的气力、更大的措施，把结果落实到“干成事”上。不存在患得患失，不担当、不作为等问题。
（三）在贯彻执行中央八项规定精神方面
我司认真落实贯彻执行了中央八项规定精神和省委、市委、县委相关办法。遵守规定，落实规章。没有违反财务规定，不存在多购、多占、多租福利房以及购买、乘坐超标小汽车等。，厉行节约。坚持“两个务必”，积极响应党关于建设节约型社会的号召，艰苦奋斗、勤俭节约，认真节约“一分钱，一张纸，一度电，一滴水”，没有挥霍公款、大吃大喝、铺张浪费。认真执行了党风廉政建设责任制的各项规定。
（四）执行“基层减负年”的落实情况方面
我公司严格执行基层减负的要求。聚焦文件数量精简、会议活动精简、督查检查规范三个重点，全面开展起底摸排，扎实有序集中整治，确保减负要求落实见效。精简文件数量。建立健全发文计划审批制度，明确能通过电话、传真、网络联系解决的事项一律不发文件。大力弘扬“短实新”的优良文风量。
（五）党领导干部廉洁自律情况
一直以来严抓党员领导干部廉洁自律情况，并无无存在领导干部利用名贵特产资源谋取私利，领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业，甚至利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益等问题。
（六）干部选拔任用方面
在公正用人上，我公司贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和干部工作的各项制度规定，并无存在基层选人用人违规违纪和领导干部违规因私出国（境）等问题。
（七）
贯彻执行扫黑除恶专项斗争的落实情况，查有无存在对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责，甚至包庇纵容、充当保护伞等问题。
扫黑除恶专项斗争开展以来，我单位认真开展自查，通过召开职工大会、个人谈话和走访了解等方式进行自查，并无存在对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责，甚至包庇纵容、充当保护伞等问题。
（八）招投标规范性文件清理、招投标方式审批方面
在沈家湾薄刀咀工程中的招投标方式审批、条件设置、工作等具体流程上，我公司依据法律法规做到了充分透明，招标投标程序、投标人的资格条件、评标标准和方法、评标和中标结果等信息也公开公正。并无存在建设工程招投标有违公平竞争的保护主义、政策“藩篱”和建设（招投标）市场垄断、割裂、封闭等问题。
**县**实业公司
2019年11月13日
第13篇：“十查十看”心得体会
“学法懂法守法，做合格人民教师”、
“十查十看”自查材料
师德是一个教师的灵魂，是教师的立身之本。教师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。教师需要从小事做起，从自我做起，率先垂范，做出表率,以高尚的人格感染人，以整洁的仪表影响人，以和蔼的态度对待人，以丰富的学识引导人，以博大的胸怀爱护人。只有这样，才能保证教书育人的实效，孩子才会“亲其师，信其道”，进而“乐其道”。
近期通过“学法懂法守法，做合格人民教师”、“十查十看”活动，我认真对照自己实际工作及思想进行了反思，现将工作中做的好的方面及不足总结如下。
一、做的好的方面
1、本人能贯彻党的教育方针，没有把不健康的思想和错误的言论带进课堂的行为；
2、热爱幼儿，尊重幼儿的人格情况，我讽刺、侮辱和歧视幼儿的行为；
3、遵守社会公德，无任何违法社会公德的现象；
4、大局意识强烈，能顾大局、不斤斤计较个人得失，对待工作积极肯干，努力做到满腔热忱。
二、存在的不足。
1、教学过程中理论与实际的联系不够紧密。
作为一名从学校到学校的年轻教师，工作经验的缺乏是本人在业务上面临的一个重大“硬伤”，因此自入校以来，本人对于提高自己的实践经验就非常重视，虽然通过一些下厂和其他的实践活动对本专业的某些课程是有了一些经验，但还需进一步学习。
2、工作效率不够高。在平时干工作时有拖沓的现象，不能在最短的时间内完成工作，很多时候还要占用下班时间去完成。
3、工作缺少耐心，处理事情缺少智慧。
4、不能可持续发展自己，开拓创新能力较差。三.整改措施
1、要加强业余自学的意识，多与其他教师多做交流，多观看优秀教学活动视频并且利用不上班时间自觉听课，多反思多想办法，寻求理论与实际相结合的途径。积极听课，向更多知名老师学习，取他人之长，补己之短。
2、加强学习《教师职业道德规范》、《教师法》等教育政策法规，规范我个人教育教学行为。。
3、要加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。在做好教具、认真备课的基础上，不断探索，大胆创新，遇到问题多看多问多想，工作扎扎实实、提高工作效率，做到当日事当日毕。
在今后的教学中，我要从小事做起，点滴做起，继续保持做的好的方面，落实改进做的不好的方面，积极响应“学法懂法守法，做合格人民教师”的理念，力行做一名合格的人民教师。
第14篇：十查十看1
十查十看总结反思
柴峰小学 刘秋霞
按照我校《切实加强师德师风建设，全面提升学校教学品味》要求，校领导所作出的为进一步加强我校师德师风，提升教师队伍整体水平，着力解决师德建设中存在的责任意识不强、职责不明确和奉献意识淡薄学问题，开展“十查十问”活动的要求。本人从这十个方面对自己在教学和业务工作中的情况，进引认真的总结和反思。总结如下；
一、查依法执教，遵纪守法，严谨自律方面。 本人进学校一直从事分析化学等专业课的教课工作。在教学中，能够按照学校的教学要求和制度规定。严谨治学，按时上下课，无缺席的现象。课前能够认真备课，认真书写教案，对课本进引认真分析，按学校的教学要求进引增删，以求学生能够很好地接受所学理论。根据学校的要求为提高学生的实践动手能力。这二年尽可能安排相当份量的化学实验课。这样使学生把课本上学到的知识，可以在实践中得到巩固，并且培养动手能力。存在的问题主要是，课本的选讲内容还进引的不细，实验中对学生的指导不能尽善进美，以后在教学工作中希望能够加以完善。
二、查爱岗敬业，看是否落实责任，坚守岗位。 热爱学生，爱岗敬业。是教师应具备的基本品质，学生是祖国的下代，是国家的希望。在工作中对待学生要充满爱心，对学生的问题及时解决，不但要授学生以知识，也要培养他们良好的社会道德。这应当是自己工作的目的，问题存在主要是因为不担任班主任，只是在课堂中接触学生，课外接触不多，所以工作做不够深入，这是今后需要改进的地方。
三、查严谨治学，看是否专心钻研，勤奋工作。 严谨治学指按照和规具教学，专心钻研指对教学内容和可能产生问题，能事先研究并给出疑难方案，本人在严谨治学方面基本上能够遵守校纪校规，在45分钟教课上严格按照教学要求进制，未发现偷工减料的现象，不足之处是在教学中可疑出现的疑难处事先估计不足可能完善，这个问题也是今后在工作中需要解决的重点。
四、查看爱生情感，看是否尊重学生，关爱学生。
我在教学中与学生的接触基本上限于课堂内，课后交流的不多。在课堂上一是尊重学生的人格，即使有学生犯错误，也没有对学生进引过体罚，而是对学生进引教育，在思想上也能认识到错误，只要改正就好。另外在教室中对好学生和差学生应该一视同仁，不产生偏爱。关怀是面对全体同学，对待他们象对待自己的子女一样。与学生交流较少是不足之处，应当在今后加强。
五、查团结协作，看是否谦虚谨慎、尊重同事，一个部门工作的好坏不是取决于一个人。而是取决于整个团队，团队之间，人员保持良好的互敬互助形成合力。是部门工作好坏的重要方面。本人在部门的工作中基本上能与同事保持良好的关系。对同事工作中心困难能够尽力帮助。保持和谐的关系。不足之处有时有急噪情绪的产生。会影响部门和谐。今后在工作中应加以克服。
六、尊重家长，看是否主动沟通，家长满意。
因为未担任班主任工作，所以与学生家长接触少，在有限的与家长的接触中，主要是家长对学生技能考核问题的咨询，能够和谐接待，尽力对家长的疑问进引解答，做到家长满意。
七、查师表形象，看是否举止文明，仪表端庄。
为人师表，一是外表形象穿戴打扮，二是言语态度，行为举止。在外表形象上作到清洁整齐，不穿戴奇装异服，以免给学生留下不良印象。言语举止上，做到文明说话，不带粗语脏话，对学生的日常向好，能够及时回应。
八、查道德修养，看是否诚实守信，修养良好。道德是人生观问题，修养是行为方式问题。在工作中，首先养成自己爱岗敬业，积极向上的道德观。做对学校，对社会有意义的人，一切为了单位和谐，一切为了社会和谐。在行为方式上注重自己的修养，和气谈话。和气待人，对自己作出承诺，一定要加以实行，这是做人的规则。在这些方面总的做待还可以，但有时也有急噪情况，容易伤人，在今后的工作中应加以改进。
九、查廉洁以教，看是否严以律己，杜绝违规。在这个方面，未发生违规多占多收，未发生引贿收贿的事情。
十、查工作实教，看是否质量提升，社会满意。
工作实教上，经过教学改革，加大实验课比例。所达到的效果是学生理论课学习动手能力，应该说效果是显著的，学生满意度。社会的满意度大大提高。这方面工作在今后的教学中应进一步加强，以符合学校的教学改革方针，为社会培养出更多好的人力资源。
以上是本人在十个方面所做出的总结和反思，不足之处望能指出。
第15篇：第二阶段十查十看
蒲塘小学师德师风“十查十看”
5月，蒲塘小学进行师德师风建设第二阶段“十查十看，认真剖析”的工作。学校在大门口设置了师德师风监督意见箱，公布了监督电话。设计了学生、家长和社区的调查问卷，利用网络平台、家长会、调查问卷、走访社区等多种形式，广泛征求社会各个层面对本单位教师从教行为和学校师德师风建设等方面的意见和建议。同时，老师们对照“十查十看”认真自我剖析。师德师风领导小组成员收集师德方面存在的问题后，及时进行梳理汇总，做好工作台账，为下一步的整改工作做好准备。
第16篇：十看十查总结
“十看十查”活动总结
一、加强组织领导，确保各项工作安全有序
为切实开展安全生产“十看十查”工作，确保“十看十查”工作的顺利开展，真正落实到实处，我段成立“十看十查”领导小组。“十看十查”领导小组负责“十看十查”活动的所有工作，设立“十看十查”活动办公室，鼓励全段所有职工参与到活动中来，举报电话0875-5132444。
二、高度重视“十看十查”活动的开展
活动期间，我段认真组织学习，宣传“十看十查”活动的重要意义，把“十看十查”活动当作头等大事来抓。把活动深入到基层，对班组的安全生产规章制度、安全管理能力、安全文化建设等提出全面细致的建议和意见；进一步落实安全生产责任和“一岗双责”制；一一排查涉及安全生产的行政许可；建立健全安全生产举报制度，鼓励全段职工依法履行监管职责；在工作中认真细致，对存在的安全隐患做到“早发现、早报告、早治理”。我段通过利用简报、黑板报、标语等大力宣传，还组织相应的应急演练，营造氛围，从根本上提高职工的思想认识。
三、加大检查力度，落实防范措施
我段在活动期间“十看十查”活动领导小组分头负责对全段所管辖里程进行了全面的安全检查，特别是对存在较大安全隐患的水毁路段、路基缺口、危桥危涵进行重点检查布置，
1 制定相应的应急预案，如保腾线K39+600路基坍塌、K49+300路基缺口、腾密线K69+600路基沉降安排专人每天巡查，经排查保腾线高速路口处存在安全隐患，段领导决定在此处设立警示安全标志。在严格执行安全生产会议制度规定要求，坚持每月一次安全生产领导小组会议、管理所每周一次安全学习的基础上，增加每周一次的“十看十查”活动领导小组会议，各管理所每天对所辖路段进行一次安全巡查，认真做好记录，对检查中发现的事故隐患及时整改处治，产生路面坑塘及时修补。一时整改不了的要采取切实可行的安全防范措施，并落实专人负责，跟踪落实，限期整改，确保实现总段下达的安全“八无”工作目标。
四、确保责任落实到位，加强安全管理工作
在认真践行“主要领导负总责、主管领导负专责、其他领导、一岗双责、全体员工人人有责、谁在岗谁负责、谁在岗谁是第一责任人”的安全责任体系为前提下，段领导与每个站所签订安全责任合同，每个站所与职工又签订相应的责任合同，做到“分层落实、层层到位”。加强公路养护施工作业安全管控，对边施工边通车路段加大与交警、安监和地方政府等有关方面的沟通联系，做到各方共同研究、共同决策、共同制定审批落实安全生产方案，进一步增强安全生产措施和事故应急预案的系统性、预见性和针对性。
五、建立健全安全生产举报机制
根据云交安监【2011】787号文件《云南省交通运输安全生产隐患和事故举报奖励规定》成立的安全生产举报电话0875-5132444一直为全体民众开通，这次借“十看十查”活动我段充分发扬民主，进一步建立健全了安全生产举报机制。
八、加强安全生产应急值守和信息报送工作 活动期间我段坚持24小时领导带班和管理人员值班制度，全面掌握所辖单位的安全动态情况，上下形成联动，建立各类安全信息通报制度，及时处置各类紧急情况，确保安全信息及时、准确得到反馈。
总之，在活动期间我段“十看十查”领导小组加强对安全生产工作的领导，做到高度重视，周密部署，对管养路段周密安排、严格管理、认真检查、严肃整改，加强民主，全段职工共同参与，达到人人参与、人人提高的目的。
第17篇：十查十看3
个人自查总结
柴峰小学 时甜甜
学高为师，德高为范。加强师德建设是教师队伍建设最为重要的内容，教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。教师首先自己要有高尚的道德情操，才能以德治教、以德育人，以高尚的情操引导学生全面发展。在此我就我个人在师德师风学习活动中发现的问题做自我剖析,尽量做到：优良的得以发扬,失误、过失毫不遮掩。
一、工作态度方面
本人从教以来，一直都认真贯彻党的教育方针、政策，遵守国家宪法与法律，学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论。忠诚教育事业、爱岗敬业、尽职尽责，积极进取、全身心投入到教育事业中。我觉得只有自己首先做出表率，才能教育学生讲究精神文明和社会公德、遵纪守法，争做四有新人。学习和对照我市教育局颁布的教师“五不准”，我可以很自信地说我做到了！
二、大局意识方面
心中有大局意识，注意树立教育的良好形象，在工作中不计较个人得失，努力做到满腔热忱、勇于担当，以教书育人实际行动践行“热爱教育、奉献教育、赞美教育”要求。从教以来,只要是领导安排的任务,总是尽自己最大的努力保质保量地完成。学生在我心中,教学质量在我心中,我深知只有把工作干好了,才有能力对得起自己的良心。
三、和谐意识方面
作为一名教师，学校就是我的家，学校的发展也就是教师的发展，学校的形象也就是教师的形象。所以我总把学校、集体放在第一位。我总是和同事良好合作，谦虚谨慎，尊重同事，虚心向他们学习，共同讨论、探索教学规律。我不单单注意自己在学生心目中的形象，同时也注意树立其他科任教师在学生心目中的形象，维护科任教师在学生中的威信，从不在学生面前议论科任教师的“长短”。
四、为人师表方面
作为一名教师，我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。所以我时刻注重自己的言行举止，以身作则，言行一致。在平时工作和生活中，遵守社会公德，克服个人主义、注意言行，不讲粗话，以模范对学生做出表率。外出学校、注意自己的形象，不参加任何赌博活动和其他对社会造成不良影响的活动。时时刻刻提醒自己要严于律已，保持良好的生活习惯。在平时工作和生活中，遵守社会公德，克服个人主义、注意言行，不讲粗话，模范地对学生做出表率。外出学校，能注意自己的形象，不参加任何赌博活动和其他对社会造成不良影响的活动。
五、严谨笃学方面
我认真按照教学常规管理的各项要求落实教学各环节，精心备课，认真上课，及时反思。同时，注意阅读相关教育著作和专业书籍，如《英才是怎样造就的》、《中国新教育风暴》等，广泛涉诸多种媒体上有关教育教学的信息，并注重与教学实践相结合，及时与同事交流
1 与探讨，不断提高教育教学水平。另外坚守高尚情操，发扬奉献精神，自觉抵制社会不良风气影响。坚持学习教育教学理论，不断地自我充电，此外，从不私设课外辅导班，收取补课费，不向学生推销学习资料，从中获取回扣等等。
六、育人成效方面
做为一名人民教师，重要任务是教学工作。我认真按照教学常规管理的各项要求落实教学各环节，精心备课，认真上课。面对各种差异的学生，我都会去详细了解每一位的特点，深入了解学生的心理特点，做到因材施教，对不同特点的学生采用不同的方法。根据学生的不同爱好，鼓励他们全面发展。有些同学的接受能力强，在他们学有余力的基础上对他们提出更高的要求；对于那些学习能力较差的同学，我都会耐心对待，并给予更多的帮助，让他们在各自不同的程度都得到发展。一直以来我都尽心尽力地对待自己的工作，认真地对待每一位学生。无论是在课堂上还是课余时间，实际我都在时刻注意你们的思想动态，做到及时发现及时纠正，注意培养学生具有良好的思想品德，努力使自己成为你们的良师益友。 “爱”是理智和感情的融合，它体现着对学生的尊重，更体现了对学生的严格要求。一直以来我都认真的对待每一位学生。对学生的教育我总是努力做到动之以情，晓之以理，力求和学生心心相连，尊重学生的个体差异，不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生。我努力做到在关爱与严格要求学生上把握好分寸.学生既是教育的对象,又是教师人格不断完善的动力。
七、团结协作方面
团队意识很强，在团队中发挥着正面作用，真诚对待同事，同时愿意帮助同事在各方面共同进步。经常帮助同事进行教学设计方面的修改，辅助他们执教优质课，公开课，努力打造温馨和谐的教师团队。
八、家校沟通方面
人常说父母是孩子的第一任教师，教育好孩子，离不开父母的教育。一个人所受的教育是多方面的，有学校教育、家庭教育和社会教育。教师要想教育好学生，就离不开与家庭联系，共同教育学生。只有主动与家庭联系，才能了解每一位学生的特点，因材施教，积极向家长宣传科学的思想和教育方法，共同教育好学生。每次在和家长交谈的时候，我总是站在家长的立场上考虑学生的问题，把学生视为自己的孩子，和家长共同探讨教育孩子的问题，努力使家长和学校、老师的教学工作形成共识。
九、规范从教方面
规范从教，从来不乱办班、乱补课、随意增减课程、不按要求布置作业以及课堂接打手机等违反“五不准”师德规定等问题，努力做到严格规范从教行为，全面推进行风建设。
十、作风纪律方面
在日常教学中严格遵守各种规章制度，不迟到不早退，有事儿主动表假，努力做到模范遵守各项规章制度，纪律严明，政令畅通。
当然，自己身上还存在着很多不足，主要有以下几个方面：
1、缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识能力的培养再造，对学习没有做到长期坚持，总是给自己找借口，由此导致了一些工作原地踏步。如在教育理论学习不够透彻,只停留在表象上,没有从实质上深入研究,导致教学过程中出现很多困惑,甚至对某些教育政策的出台持观望的态度。
2、思想认识不够，政治学习记笔记敷衍了事。总认为这些理论太过政治化，只要走走形式，不必太过认真。
3、对于学生的关爱不够。在教学过程中带着有色眼镜，偏爱优生，歧视差生。为了不影响教学进度，点优生发言的次数偏多，却扼杀可部分学生的学习积极性。有时缺乏一颗宽容的心。现在的学生难教，学习不主动，又顽皮。家长对教师的工作不积极支持，不理解。让教师工作无法顺利开展，从而有时工作中会缺乏耐性，对学生会粗暴对待。
4、对学生的评价方式过于单一。备课不能面向全体学生。没有根据学生的个性特点来评价学生的行为。
5、开拓精神不强。在工作中安于现状，存在着等、靠的思想，总是被动接受安排的工作，不能主动创新。
产生这些问题的原因一是自己放松了学习及对自己的要求；二是思想上有等、懒、靠的情绪；三是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理。通过这次深刻查找、剖析，针对自身存在的问题和不足，在今后的学习、工作、生活中，我将严格要求自己,认真做好以下几点当然我的缺点还很多,自己脸上的黑点自己看不到,恳请同志们给予帮助指正针对性以上缺点，本人提出整改和努力意见如下：
1、认真学习《教师职业道德规范》、《教师法》、《未成年人保护法》，忠诚于党的教育事业，对教育事业尽心尽力，不计名利，积极进取，努力创新，尽心尽责地完成每一项教学任务，不求最好，但求更好。
2、不断提高自身的精神修养，提高自己的政治素养和专业文化水平。与时俱进，勇于创新，踏实肯干。并加强业务学习，不断充实自己。
3、平等对待每一位学生。在教学过程中不带有色眼镜，偏优生，歧差生。给学生同等的机会，让他们有个性的展现自己。善于发现学生的闪光点，使他们充满自信，在学习上积极主动。
4、改进课堂教学。针对学生的实际情况进行备课，做到面面俱到。让学生在轻松、自主的环境中快乐地学习。
5、加强与家长的沟通。了解每个学生的个性特点，促进每一位学生健康快乐的成长。
6、发扬奉献精神，不计个人得失，在工作中积极主动。
第18篇：十查十改对照检查材料
“十查十改”本人存在问题及整改措施
纠正“四风”和作风纪律专项整治工作开展以来，按照活动总体要求，本人以认真学习领悟，努力以知促行、知行合一，把学习教育和解决问题结合起来，增强思想自觉和行动自觉。对照“四风”表现和十个方面的突出问题，本人认真查摆，积极整改。存在问题及整改措施如下：
一、忠诚担当、服务群众方面
存在问题：宗旨意识尚需进一步增强、担当精神不足。对待基层统战干部或统战成员的事情不能想群众之所想，急群众之所急。
原因剖析：从主观上忽视了自己世界观的改造，不自觉淡化了世界观、价值观、人生观教育，导致工作上满足于现状，从而产生了这样那样的问题。
整改措施：端正自己的世界观、人生观，认真贯彻“以人民为中心”重要思想，深刻牢记自己是人民的公仆，切实做到从群众中来，到群众中去。在工作中，牢固树立群众观点，以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进工作方式、提高工作成效为落脚点，诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事。
二、调查研究、项目建设方面
1 存在问题：深入基层调查研究不足，对项目建设关注不足，平时对统一战线工作钻研较多，对经济工作研究不足，对党的各项方针政策宣传、贯彻落实力度还需进一步加强。
原因剖析：主观上认为统战工作部门不是经济工作部门，工作重点是联系人士、做好服务，对项目建设思想上重视不足，对自己要求标准降低。
整改措施：全面贯彻落实党的各项方针政策，坚决执行党的路线不动摇，充分发挥统一战线在党的各项工作中的作用，努力调动一切可以调动的积极因素，团结一切可以团结的人，围绕中心，服务大局，为实现中华民族伟大复兴的中国梦凝聚人心，汇聚力量。
三、文风会风、总结成绩方面
存在问题：在起草文件、讲话时，存在照搬照抄、抄袭拼凑现象，“依葫芦画瓢”现象，缺乏针对性、缺乏个性化，思想上存在惰性，存在得过且过思想，缺少认真负责、舍我其谁的精神。
原因剖析：平时对政治学习不够系统，主观上认为作为统战部门，只要干好本职工作就行了，对全面提高政策理论水平重视不够。客观上总是强调工作忙、任务重，存有“工作第一，学习第二”的想法。导致对一些重大理论问题和现实问题理解、分析不够深刻，价值取向出现了偏
2 差，导致了思想观念、精神状态和工作作风方面出现一些问题。
整改措施：一是加强政治理论学习，增强理性思维。深入系统学习习近平总书记一系列重要讲话和中央要求的重点学习内容，把中央精神学习好、领会好、贯彻好，增强政治敏锐性和政治鉴别力。自觉在大局下想问题、做工作，在掌握科学体系和领会精神实质上下工夫，切实提高思想理论水平，切实筑牢思想防线。二是丰富学习内容。认真学习业务知识，学习反映当代世界发展的新知识和做好工作所必需的一切知识和技能，做到学有所思、学有所悟、学有所获、学有所用，全面提高自身素质。始终将学习抓在手上，集中脑力来想、集中精力去做。三是学会思考勤于总结，边学习边思考，深化学习效果。经常对自己做过的工作进行反思总结、汲取经验教训，提高素质能力。从做好整体工作出发，找准本职工作在全局中的位置，增强工作合力。力争每天至少挤出一小时结合实际学，每周抽出一天时间静下心来学，每季选准一本好书来学，每年侧重一个方面学，做到多看、多思、多写，不断提高自己做好工作的能力和水平。
四、决策部署、履职尽责方面
存在问题：对待工作有时存在做样子、摆架子问题，蜻蜓点水、走马观花，提出问题少、解决问题少。对同志们
3 赞扬多，批评少。
原因剖析：由于日常事务性工作较多、时间有限，没能真正沉下去、坐下来，没能真正全面了解基层群众想什么、盼什么、急什么、要什么。在工作中，缺乏精品意识，得过且过。
整改措施：加强和改进工作作风，从群众所思、所想、所盼为出发点，谋划工作，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，诚心诚意为他们办实事、解难事、做好事。
五、反映情况、遵守纪律方面
存在问题：工作中出现问题有时没有及时向领导反映，存在努力补救、及时遮丑现象，对有些事情、有些现象没有及时指出不足，睁一只眼闭一只眼，有当老好人、和事佬现象。遵守工作纪律方面，缺乏紧迫感，工作激情消减了许多，存在惰性思想。
原因剖析：工作中缺乏自我加压的紧迫感，致使在认识、分析和解决问题中出现偏差。工作标准不高，满足于完成任务和面上不出问题，只求过得去，不求过得硬。在一些问题的处理上缺乏主动性、预见性和前瞻性，对群众关心、关注的热点、难点问题解决的办法不够多，抓落实的力度还不够大。工作热情消减了许多，少了一些奋力拼搏的锐气，多了安于现状的惰气，造成工作上标准低了、活力少了，影响了
4 工作质量和效率。
整改措施：思想认识上要剔除等靠惰性思维，把维护和实践人民的利益放在首位，把个人的追求融入党的事业之中，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，达到工作成效的不断提高。工作方法上，牢固树立求真务实的观念，凡事认真细致，不浮躁、不应付，在抓落实上下力气，在求实效上下功夫，开拓创新，锐意进取，勇于担当。工作方式上，要尊重客观规律，尊重别人的劳动成果，出实策、鼓实劲、办实事。
以上自我剖析和整改措施，我将认真对待，严格遵守，认真整改，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，爱岗敬业、勇于奉献、努力以最好的状态投入到党的统一战线工作中来。
第19篇：行风评议“十查、十比、十看”活动实施意见
关于在行风评议自查自纠阶段 开展“十查、十比、十看”活动实施意见 机关各股室、各二级机构： 为切实做好行评工作，确保取得行评实效，根据行评指示精神，结合我局实际，经局党组研究决定，特制定本实施方案。
一、指导思想 以邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想为指导，以区委、区政府行评工作实施方案为依据，结合保持共产党员先进性教育，积极开展行评活动，切实加强局机关及局二级机构建设，及时研究新情况，解决新问题，不断推进行风建设，抓出新成效，创建新特色。
二、活动的内容 在行风评议阶段，主要开展“十查、十比、十看”活动。
1、查思想，比与时俱进，看是否坚持学习，勇于创新，还是因循守旧，不思进取；
2、查学风，比理论学习，看是否学以致用，求真务实，还是照抄照搬，脱离实际；
3、查宗旨，比联系群众，看是否勤政为民，兴办实事，还是本本主义，形式主义；
4、查制度，比党性原则，看是否发扬民主，集思广益，还是独断专行，我行我素；
5、查纪律，比组织观念，看得否纪律严明，维护团结，还是自由涣散，阳奉阴违；
6、查廉洁，比无私奉献，看是否廉洁自律，心系群众，还是滥用职权，以权谋私；
7、查传统，比艰苦奋斗，看是否不畏艰难，甘愿奉献，还是公款消费，奢侈浪费；
8、查工作，比贡献业绩，看是否争创一流，政绩突出，还是弄虚作假，漠不关心；
9、查效果，比献计献策，看是否结合局情，提供良策，还是漠不关心，等闲视之；
10、查效率，比雷厉风行，看是否首问负责，勤政高效，还是拖延推诿，作风漂浮；
三、几点要求
1、要切实提高对行评工作的认识。行评工作是针对改革开放以来出现的新情况、新问题而开展起来的，开展行评工作是提高党的执政能力的需要，是维护党和政府形象的需要，是践行党的宗旨，提高为民服务质量的需要。我局为区第五批行评单位，全体干部职工要切实提高认识，端正态度，把行评工作做好做实做细。凡行评自查自纠材料不触及实质、认识不深刻的，要推到重来。
2、要积极配合区行评代表的工作。区派驻我局的4名行评代表都是德高望重的老同志，有丰富的工作经验，有坦荡正直的胸怀，有深厚的理论功底和很强的的工作能力。全体工作人员都要积极配合支持行评代表的工作。特别是在查财务时，要实事求是地提供资料和回答行评代表的提问，态度要好，要不怕麻烦。
3、要时时处处注意自已的形象。行评工作是是一项基础性工程，要把行评工作当成一项经常性工作常抓不懈。每名工作人员要时时处处注意自已的外在形象，待人要诚恳，做事要扎实，自查自纠要坚持原则，实事求是，对待存在问题要注意解决的方式和方法，不牵强附会，不强加于人。
第20篇：行风评议“十查、十比、十看”活动实施意见
关于在行风评议自查自纠阶段开展“十查、十比、十看”活动实施意见机关各股室、各二级机构：为切实做好行评工作，确保取得行评实效，根据行评指示精神，结合我局实际，经局党组研究决定，特制定本实施方案。
一、指导思想以邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想为指导，以区委、区政府行评工作实施方案为依据，结合保持共产党员先进性教育，积极开展行评活动，切实加强局机关及局二级机构建设，及时研究新情况，解决新问题，不断推进行风建设，抓出新成效，创建新特色。
二、活动的内容在行风评议阶段，主要开展“十查、十比、十看”活动。
1、查思想，比与时俱进，看是否坚持学习，勇于创新，还是因循守旧，不思进取；
2、查学风，比理论学习，看是否学以致用，求真务实，还是照抄照搬，脱离实际；
3、查宗旨，比联系群众，看是否勤政为民，兴办实事，还是本本主义，形式主义；
4、查制度，比党性原则，看是否发扬民主，集思广益，还是独断专行，我行我素；
5、查纪律，比组织观念，看得否纪律严明，维护团结，还是自由涣散，阳奉阴违；
6、查廉洁，比无私奉献，看是否廉洁自律，心系群众，还是滥用职权，以权谋私；
7、查传统，比艰苦奋斗，看是否不畏艰难，甘愿奉献，还是公款消费，奢侈浪费；
8、查工作，比贡献业绩，看是否争创一流，政绩突出，还是弄虚作假，漠不关心；
9、查效果，比献计献策，看是否结合局情，提供良策，还是漠不关心，等闲视之；
10、查效率，比雷厉风行，看是否首问负责，勤政高效，还是拖延推诿，作风漂浮；
三、几点要求
1、要切实提高对行评工作的认识。行评工作是针对改革开放以来出现的新情况、新问题而开展起来的，开展行评工作是提高党的执政能力的需要，是维护党和政府形象的需要，是践行党的宗旨，提高为民服务质量的需要。我局为区第五批行评单位，全体干部职工要切实提高认识，端正态度，把行评工作做好做实做细。凡行评自查自纠材料不触及实质、认识不深刻的，要推到重来。
2、要积极配合区行评代表的工作。区派驻我局的4名行评代表都是德高望重的老同志，有丰富的工作经验，有坦荡正直的胸怀，有深厚的理论功底和很强的的工作能力。全体工作人员都要积极配合支持行评代表的工作。特别是在查财务时，要实事求是地提供资料和回答行评代表的提问，态度要好，要不怕麻烦。
3、要时时处处注意自已的形象。行评工作是是一项基础性工程，要把行评工作当成一项经常性工作常抓不懈。每名工作人员要时时处处注意自已的外在形象，待人要诚恳，做事要扎实，自查自纠要坚持原则，实事求是，对待存在问题要注意解决的方式和方法，不牵强附会，不强加于人。**区人事劳动和社会保障局行风评议工作领导小组二○○五年四月十日
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