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运行维护中心主管岗位职责(精选多篇)

发布时间:2020-04-19 01:24:28 来源:岗位职责 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:秩序维护主管岗位职责

秩序维护主管岗位职责

一、在物业经理的领导下,全面负责住宅小区秩序维护工作;

二、负责本部门工作计划,做好工作总结,完成本部门员工的培训教育工作;

三、定期检查、落实治安情况,加强安全防范、对重点部位采取措施,发现问题及时与有关部门联系;

四、负责消防设备的管理运行及业务督促;

五、负责秩序维护员工作日志及值班记录的检查工作;

六、制定、完善应急预案负责指挥突发事件的处理;

七、建立日常交接班制度按物业要求对秩序维护人员日常工作检查监督,不符合要求的及时纠正;

八、加强与其他部门的横向联合,保持良好的协作精神;

九、负责监督秩序维护人员的出勤,定期训练;

十、认真完成上级领导安排的其他工作。

万坤物业管理处

推荐第2篇:话务中心主管岗位职责

话务中心主管岗位职责

部门名称:话务部

职位说明:负责话务中心日常工作及跟物流部门,售后部门,仓库对接

工作内容及职责:

1: 负责话务中心当日工作安排,下达当日业绩指标给组长

2:负责开整体话务中心早会,总结昨日业绩情况,好在那里,不足的在那里; 好的员工进行大会表扬及个人分享。(早会已激励为主)

3:负责定期给话务员工及组长做辅导及沟通,并且做好员工的心态调整 4:负责对话务中心的产品培训,销售技巧培训及心态培训

5:负责话务中心新进员工的培训,辅导及安排

6:协助话务中心经理完成公司的任务及业绩指标

7:负责每日跟物流部门的衔接,了解员工的签收情况 订单情况并且对物流部门反应的所有情况进行分析

8:负责每日跟售后部门的沟通,了解售后问题的所在,找出原因,如是话务员工的问题应即时培训及纠正员工,以免再次出现同样问题

9:负责了解每日仓库的库存情况,做好话务中心销售工作,尽量让仓库不压货,把公司存本降到最低

10:负责处理话务中心的总体管理与运作,处理好话务中心的员工及组长不能解决的疑难问题

11:负责做好员工的团队建设及维护公司的整体形象

12:负责随时监督话务中心的日常管理工作和话务中心规章制度的评判 13:负责话务中心员工的排班工作,让话务中心每日都能正常工作

14:负责随时了解媒体的投放,做好广告前的一切准备和安排工作,并且要知道广告的具体播放时间 时长 上什么产品 最终要确认广告的可投放性,确保公司的媒体风险。

15:负责按时统计好每周的周报表,在指定时间内交给指定部门

16:负责对当日会议上下达所有的指标进行跟踪及随访

17:负责好广告来临前的激励和调整

18:负责提交话务中心员工的激励政策和产品销售方案

19:负责当日下班前的会议内容,并且对当日的业绩情况进行分析和对明日的工作安排进行讨论

推荐第3篇:配送中心主管岗位职责

配送中心主管岗位职责

一、做好配送中心出货、送货、换货、退货的商品管理,及有关单据的审核、把关。

二、确保配送商品无误,有效期以及包装完好,数量正确,配送安全。

三、在商品配送过程及时跟踪,存在问题及时上报,跟进处理,服务第一。

四、积极配合各部门的工作,并协调处理各部门与本部门之间的关系。

五、严格执行公司的制度,特别是财务制度,及时结算货款,帐物两清。

六、做好本部门的人员管理和调配,保证早八点到晚十点的有效配送。

七、平时组织送货员学习:安全、服务、礼节、地名、路线、效率等等,都是工作的重点和要点,努力提高业务水平。

八、及时与有关部门对账、对物。及时掌握和了解商品的特性、包装以及价格,更主动服务于配送工作。

九、教育员工穿好企业的工作服,树立好形象,宣传好企业文化。

推荐第4篇:传输维护中心岗位职责

传输维护中心岗位职责

中心职责:

1.贯彻集团和省公司传输设备、线路的维护规程,各项规章制度,严格执行安全技术操作规程,保证安全生产;

2.组织制订和落实维护作业计划、应急抢修计划和各项技术维护措施 3.负责全区传输设备的日常维护、检修,故障处理;配合干线设备维护; 4.根据业务响应的要求,及时开通相关业务和技术支撑; 5.负责市区干线、本地线路的日常维护、检修、故障处理;区县线路维护的管理、检查;

6.负责传输、线路动态资源管理,确保资源管理系统资源的准确性,发布资源预警;7.负责市区线路、传输设备代维的日常维护管理和指导;

8.组织制订设备和线路更新改造计划,并根据计划实施;线路迁改的索赔; 9.参与工程建设项目的可研、初设的会审,单体项目的方案审核;

10.参与网建工程建设,配合网建部工程项目的初验,组织工程项目的终验;11.制定传输网络优化、调整方案,并组织实施; 12.负责责任内的项目管理、物资管理、固定资产管理 13.参与工程项目的建设;

14.负责本专业相关的外协单位协调工作;

15.组织维护人员技术、业务学习,不断提高整体业务水平和工作能力;16.负责卫星通信车的日常维护,参与应急通信保障任务; 17.完成领导交办的其他任务。

中心主任职责:

1.负责中心内部工作分配、协调、监督、考核;2.负责制定中心的各项规章、制度,并进行贯彻; 3.负责代维单位传输工作的指导、检查、考核; 4.负责传输疑难杂症问题的跟踪、处理; 5.负责组织中心内流程的制定和修改;

6.组织制定传输专业年度维护作业计划,并检查所有作业计划的落实情况、考核完成情况;7.负责传输更新改造项目设计、初设等工作的上报的协调工作; 8.负责组织传输网络的优化、调整; 9.参与线路迁改涉及的索赔谈判;

10.组织维护人员技术、业务学习,不断提高整体业务水平和工作能力 11.负责中心的对外协调工作。

12.牵头制定传输应急预案,指挥预案的实施; 13.负责省分下达KPI考核传输类指标的达标; 14.完成领导交办的其他任务。

传输线路维护工程师职责: 岗位描述:

工作对象: 光缆、电缆、管道、杆路、光交接箱、电交接箱、分线盒、标识标桩、终端盒、人(手)孔、工作目的:保证传输线路的安全;保证传输线路的可用性;线路维护的高效;线路的合理性;做好支撑

工作职责:

一、传输线路的安全

1.负责市区本地网线路的日常维护和管理工作;2.负责干线线路的日常维护和管理工作;

3.负责利用省分GPS巡线系统平台监督干线巡检人员实时巡检状态;4.负责安排代维单位对辖区线路进行巡检;

5.负责在辖区内进行护线宣传工作,提高网络安全性;6.负责组织代维单位对线路标识进行标准化整改;

7.负责定期或不定期对线路代维单位进行检查、考核;

8.负责有计划的安排代维人员进行技术培训、业务学习,不断提高业务水平及工作能力;9.负责对发现的安全隐患及时进行处理,必要情况下进行看护; 10.对市政施工,及时签定安全协议,进行线路迁改; 11.负责组织线路割接,做好割接完工报告及资料更新;

12.负责对引起线路损坏、迁改等行为并造成经济损失的单位、个人,进行谈判和索赔;13.组织制定线路应急保障预案,并根据预案组织相应的演练,及时对预案进行修改和完善; 14.在突发事件及自然灾害情况下及时启动应急预案,同时增加巡检力度保证网络安全;

二、保证传输线路的可用性

1.负责制定线路作业计划,严格作业计划的落实、实施、检查;2.负责备用纤芯测试,空余子管及管孔的疏通; 3.负责释放下线业务的线路资源;

4.负责杆路附属设备(钢绞线、包箍、地铆等)的定期检查和维护,并对损坏的进行维修和更换;

5.负责管道附属设备(井圈、井盖等)的定期检查和维护,并对损坏的进行维修更换;6.负责光/电缆标牌、ODF/MDF标签的完整性; 7.负责新建和迁改工程的线路现场验收;

三、线路维护的高效

1.负责日常线路故障的处理及跟踪;2.负责具备倒代条件的光路系统的代通;

3.负责根据资源管理要求,及时核对纤芯的准确性;4.负责线路拆旧资产的报废工作;

四、线路的合理性

1. 负责基站/机房内光缆/光纤的整改;2. 负责线路迁改方案的制定并组织实施;

3. 负责配合基站搬迁线路部分方案的制定和实施;4. 负责制定线路大修改造的计划及实施。

五、做好支撑

1. 负责附挂电力相关工作的协调;2. 负责租用电力纤芯的协调工作; 3. 配合新建工程项目的设计会审工作;

4. 负责督促代维单位对线路维护资源及时更新及发布,对巡检、看护及抢修提供数据支持;5. 负责对区县分公司线路维护的管理及检查; 6. 负责金陵小区干线线路的系统倒代; 7. 配合其他专业的割接工作;

8.配合网建部新建管道资源的交底工作; 9. 服从业响调度,负责传输线路重点保障;

10. 负责对租纤客户提供技术支持,测试纤芯性能 11. 根据资产管理要求,负责提供新增线路资产信息; 12. 参与传输网络优化,负责相关线路割接、迁改。

传输设备维护工程师职责: 岗位描述:

工作对象:有线传输设备(华为SDH,烽火SDH,NOKIASDH,阿尔卡特SDH,富士通SDH,讯腾BITS,华为OTN、华为PTN、格林威尔PDH,高科PDH),无线传输设备(爱立信微波,地杰微波,摩托罗拉无线网桥,卫星应急通信),其他配套设备(烽火协议转换器,高科以太网协议转换器,电源逆变器)及配套网管、DDF/ODF、列头柜、备品备件、仪器仪表、综合网管系统

工作目的:保证传输网络安全;保证传输网网络清晰;保证网络高效;做好支撑 工作职责:

一、保证传输网络安全:

1.负责全区传输设备的日常维护;2.负责互联互通传输系统的日常维护; 3.负责同步网的日常维护; 4.负责综合网管的动态管理

5.负责传输机房的日常管理和施工管理;6.负责传输网络管理系统的日常维护; 7.有计划的安排值班、代维人员进行技术培训、业务学习,不断提高业务水平及工作能力; 8.负责传输设备代维

9.负责卫星通信车的日常维护和检修;

10.负责组织设备割接,做好割接完工报告及资料更新;11.组织制定设备应急保障预案,并根据预案组织相应的演练,及时对预案进行修改和完善; 12.在突发事件及自然灾害情况下及时启动应急预案,同时增加巡检力度保证网络安全; 13.负责机房内标准化工作,对不合格项进行及时整改; 14.负责传输设备版本升级 15.做好网络的评估;

二、保证传输网网络清晰 1.负责接入工程的方案审核

2.参与线路迁改涉及设备调整工作

3.参与基站搬迁传输设备部分的搬迁工作 4.负责业务路由的网络优化工作 5.负责传输设备的扩容工作

6.负责传输网网络结构的优化工作

7.负责参与工程项目的初验、组织工程项目的终验 8.跟踪设备备品备件和仪器仪表的库存状态

三、保证网络高效

1.负责日常的业务的开通和测试工作;2.负责制定设备作业计划,严格作业计划的落实、实施、检查; 3.负责对传输设备入网工作的审核,配合入网工作 4.负责传输设备的故障处理

5.根据业务响应的需求,快速完成电路的开通和测试工作 6.负责已有资源的一站式数字租线的建设工作 7.负责零星工程的施工及管理

四、做好支撑

1.负责大客户的重保工作 2.负责对大客户提供技术支持 3.负责应急通信的保障工作

4.负责区县分公司维护人员的技术支持

5.负责建设部门的方案进行审核,参与工程建设初期的网络规划工作 6.负责对传输网割接方案和业务影响面的审核,做好风险、安全评估 7.参与固定资产的管理工作

8.负责提供传输报告所需的相关信息 9.负责传输零星工程的审核

传输资源管理工程师职责: 岗位名称:传输资源管理岗 工作对象:指为内外部客户直接或间接提供业务的通信传输设备、通信传输基础设施及业务支撑平台,主要包括光缆、电缆、管道、光交、电交、WDM、SDH、ASON、MSTP、DXC、PDH、微波、卫星、机架、机框、插盘/板卡、端口所有物理传输资源管理。

工作目的:保证网络资源的清晰;保证资源的方便;保证资源的安全;保证资源的高效性;保证资源的可服务性。

岗位职责:

一、保证网络资源的清晰

1.把所有传输资源按核心网、骨干网、接入网分别把光缆、管道、光交、电交、WDM、SDH、ASON、MSTP、DXC、PDH、微波、卫星、机架、机框、插盘/板卡、端口所有物理资源进行信息化处理,确保网络层次清楚,端口资料清晰;2.负责组织制定资源核对计划,定期开展资源的清理工作,及时对基础资料进行动态更新,确保传输网络资源的清晰;

3.负责工程建设、业务调度以及维护操作(验收、割接、迁改、优化)中发生的资源变动及时在共享服务器上对传输资源进行动态更新

4.负责全网传输资源分专业进行梳理,释放闲置资源,保证传输网络资源清晰;5.负责全网传输设备、线路进行标准化命名 6.负责验收资料的审核工作;

二、保证资源的方便

1.负责建立信息查询系统,保证传输信息的实时查询 2.负责制定传输信息的标准化格式 3.负责统计全网传输设备、线路的规模 4.负责传输网络拓扑的收集、汇总、发布 5.负责资源管理系统传输资源的录入及管理;

三、保证资源的安全 1.负责定期对在用电路进行合理性分摊

2.负责定期对资源利用率进行分析,及时提出资源预警 3.负责定期对纤芯租用业务进行梳理,提出合理化建议

4.负责对大客户路由信息进行梳理,组织专业人员制定优化/调整方案 5.负责提出微波、无线网桥、PDH改SDH接入的建议

6.对于拟退网设备提出替换的合理化建议,督促专业人员及时实施 7.对于不合理的传输路由,提出优化建议,督促专业人员及时实施 8.负责对已具备退租条件的资源报综合中心。

四、保证资源的高效

1、及时处理资源调度系统中资源调查工单

2、及时处理资源调度系统中方案合理性审查工单

3、参与接入网工程设计会审

4、及时响应业响中心提出的业务开通需求

5、对于紧急业务开通提供绿色通道

6、负责及时处理BSS系统带宽型的业务工单,按时闭环

7、负责处理电子运维平台上本地、干线、通用工单

8、负责与省公司对于有疑异的调单进行沟通。

五、保证资源的可服务性

1. 面向各专业,及时发布传输资源信息 2. 参与大客户资料管理及更新工作 3. 负责定期与其他专业核对公用信息 4. 参与工程项目的设计、会审 5. 参与工程项目的建设 6. 参与各类报表的数据提供

7.负责机房、光缆、电缆、管道、光交、电交位置用MAPINFO软件绘制于电子地图上,以便于专业能高效地做出相应的网络规划,也对市场的有效发展做出支撑;

项目管理及传输分析工程师职责: 岗位描述:

工作对象: 更新改造工程、维护项目、物资、传输报表(周报、月报、网运会报表、宏基站退服报表、日故障统计)、固定资产、合同、费用

工作目的:保证可控;保证效率;保证清晰;做好支撑 工作职责:

一、保证可控

1、负责收集、编制项目可研并上报;

2、负责初步设计的制定及上报审批

3、负责根据设计进行材料的申报;

4、根据项目及维护领用情况,进行物资的申购,领用管理;

5、负责合同签定前相关资料的审核并办理网上流程;

6、负责合同到货、初、终验的费用付款;

7、负责固定资产的动态管理;

8、ERP

二、保证效率

1、负责跟踪各部门各项流程的进度;

2、督促中心相关人员对流程的执行;

3、负责项目开通报告;

4、负责初、终验暂估转资;

5、负责项目决算管理;

6、负责材料的清点、出入库的及时办理;

三、保证清晰

1、负责及时上报项目进度;

2、负责及时发布合同和付费流程进展情况;

3、负责及时统计、更新项目材料的使用情况;

四、做好支撑

1、负责故障统计周报;

2、负责宏基站退服月报;

3、负责月故障统计月报;

4、负责部门传输专业网运会报表;

5、负责传输中心运维项目计提表;

6、负责传输中心可控成本统计;

7、负责现金流预算表;

8、负责零星物资的申购,领用管理;

9、负责专项运维工作报表的汇总上报;

推荐第5篇:设备维护部主管岗位职责

设备维护部主管岗位职责

1.在项目经理的直接领导下,贯彻公司质量方针和涉及设备维护职责范畴的质

量目标。

2.全面负责设备维护部的日常管理工作,领导本部门员工顺利完成公司及项目

服务中心下达的工作指标、任务。

3.根据公司质量目标,组织制定小区内物业维修及养护计划,并组织实施。

4.必须具备有关工程技术的相关知识,懂得房屋的结构特点以及使用要求。

5.必须熟悉小区物业管理服务的基本要求,以及客户服务部涉及本部门的规程

要求。

6.掌握小区内房屋的分布情况、结构类型,地上及地下管道的走向、分布和起

止点。

7.接受客户报修或咨询时,态度要热情、和蔼,及时解决客户的疑难问题。

8.组织员工对住宅房屋本体及公共配套设施、设备进行维修及保养,确保地下

排污、雨水管的畅通。

9.经常巡视小区及检查员工的工作情况,发现问题及时予以处理。

10.负责楼宇、设备维护保养工作指导实施。组织制定各岗位规范和操作规程。

11.抓好环保节能降耗工作,降低人耗、能耗、物耗。

12.定期对员工进行安全意识、服务意识、专业技能及职业道德教育培训,提高

员工的思想和技术素质,预防责任事故发生。

13.负责对本部门人员的考核。负责审定下属的工作计划,督导工作计划的执行。

14.收集、整理、编辑小区工程管理及设备维护中代表性案例,并组织讨论,分

析总结,促进工作质量的提高。

15.响应并积极参与公司组织的公益活动,积极配合其他部门做好各项物业管理

服务工作。

16.协助物业的前期介入工作。

17.负责拟订周、月、年工作计划,并总结计划工作完成情况,向直接领导汇报。

18.完成上级领导交办的其他工作。

推荐第6篇:物业维护部主管岗位职责

物业维护部主管岗位职责

1)负责大厦设施、设备的运行、保养、维修,安全检查工作的安排与落实。 2)贯彻执行公司制定的《机电设备管理工作手册》,确保机电安装维修工程管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态。

3)执行政府部门的有关行业法规,加强安全管理和安全教育,建立各级安全制度,防止发生安全事故。

4)对设施、设备的运行、维修和保养的正常运行每月必须进行一次全面检查,每月不少于一次夜间查岗。

7.负责员工的专业技能培训,不断提高员工的综合能力和素质。

8.负责组织对公司接管的机电设施、设备进行验收及其配套设施完善工作。9.负责组织技术文件和设备档案的接管、建立和管理工作。

10.负责租户对机电工作的投诉处理,负责本部门不合格服务的处理,纠正和预防措施的实施、跟踪、检查。

客服机电技术员岗位职责

1)负责对大厦机电设备的运行值班,处理一般性故障,参与协助设施、设备的维修、保养工作。

2)值班人员必须熟悉大厦的供水、供电、电梯、空调、智能设施、设备的情况,掌握相关设备的操作程序和应急处理措施。禁止与本部门无关人员进入机房。 3)定时巡视设施、设备的运行情况,认真做好巡查记录和值班记录。 4)配合各部门的各项工作,建立良好的合作关系,记录维修投诉情况,并及时处理。

5)保持值班室、高低压配电房和水泵房、设备房的清洁及物品的有序摆放。 6)负责设备房的安全管理工作,禁止非工作人员进入,禁止各种违反设备房管理规定的行为。

7)遇到突发停电或发生其他突发事故时,应从容镇定,按规定和操作程序及时排除故障,或采取应急措施,迅速通知相关人员处理。

8.加强防范意识,做好配电房、水泵房的防火、防水、防小动物的安全管理工作。9.协助供电局抄表确认用电量,并进行月度用电分析对比,及时发现问题,杜绝浪费。

10.完成上级交办的其他临时任务。

强电技工岗位职责

1)制定供电系统的最佳运作方案,报上级审批后组织贯彻实施,保证设备24小时正常运行,出现故障能立即排除;出现紧急停电时,应能随时启动柴油发电机,在5分钟内将发电机电源送至用电设备。

2)负责供电系统的维保操作及制订供电设备的大、中、小修计划。

3)根据系统运行情况进行必要的技术改造,制定切实可行的节约能源措施,并保证实施,使供电方案为最优。

4)负责大厦系统租户二次装修工程的监管工作。 5)完成上级交办的其他工作。

弱电技工岗位职责

1)负责消防自动报警系统、通风系统、楼宇自控系统、保安监控系统、广播系统等弱电系统的运行,维护管理工作。

2)熟悉大厦物业的供水、供电、供气、消防、弱电通信系统等的管线路的控制位置、性能、走向和使用情况。

2)根据实际需求,开展各项弱电专业工程的增效、改造工作。

3) 负责按时做好租户及公共场所的水表电表的抄表工作,做好水、电费用的收支平衡,并协助做好水、电费用的缴纳工作。

暖通技工岗位职责

1)负责空调系统,给排水系统的运行、维护管理工作,保证空调系统正常运行,保证各类末端空调设备的完好,无超标噪音和严重滴漏现象,各类管道、阀门无严重的跑、冒、滴、漏现象及事故隐患,保证给排水管道通畅。

2)负责按规定做好空调、给排水系统的维护保养及制订设备的大、中、小修计划。

3)根据运行实际情况,提出设备运行节能措施,并保证实施,使系统能运行在最优状态。

4)完成上级交办的工作任务。

维修工岗位职责

1)执行管理处制定的《机电设备管理手册》和有关技术规范、规定,熟练掌握设施、设备的结构、性能、特点和维修、保养方法,做一名合格的维修人员。 2)定期清洁所管理设备和设备房,确保设备、设施、设备机房的整洁。 3)严格遵守安全操作规程,防止发生安全事故。

4)发生突发情况,应迅速赶往现场,及时采取应急措施,保证设施、设备的正常、完好。

5)定期对设施、设备进行全面巡视、检查,发现问题及时处理。 6)积极完成上级交办的各项临时任务。

推荐第7篇:秩序维护部主管岗位职责

秩序维护部主管岗位职责

1、负责执行秩序维护部制定的各项工作指标、服务要求、质量记录等工作。

2、负责组织编制维护部月度、季度培训计划及新入职人员的培训考核。

3、负责组织指导对辖区内消防、治安、公共设备的检查巡视等工作。

4、制定和组织人员对突发事件处理规程的学习和执行,并监督执行标准。

5、通过严格管理及执行服务内容,所管辖区内无重大安全事故发生。

6、对秩序维护员进行监督管理,并对秩序维护员的考核、奖罚、晋升等提出意见。

7、稳定队伍思想,并组织召开队伍会议,提高队伍执行力、团结力和处理突发事件的应急能力。

8、预防、控制意外事故的发生率,随时调整秩序维护员的工作重点。

9、完成上级部门交办的其他工作任务,并积极协调相关部门的工作。

10、负责对秩序维护部各项质量记录的归档、检查、并妥善保管。

推荐第8篇:秩序维护部主管岗位职责

秩序维护部主管岗位职责

1、在项目经理的直接领导下,贯彻公司质量方针和涉及安全秩序维护职责范畴的质量方针目标。

2、全面负责秩序维护部的日常管理工作,领导本部门员工顺利完成公司及项目服务中心下达的工作指标、任务。

3、树立全局观念,以全公司的安全工作及整个社区的安全防范着眼考虑问题,并以此作为日常工作的出发点。

4、制订并健全各项安全秩序维护制度和措施、秩序维护部各管理人员岗位职责,并组织实施、检查落实。

5、贯彻安全工作“谁主管、谁负责”的原则,协助各部门,把安全工作的要求列入各项工作的岗位责任制之中。

6、根据管理工作的实际需要或公司领导的要求,责成各管理人员制定各自的阶段性工作计划及实施细则,并经常检查、督导下属人员认真落实各岗位职责,确保物业范围公共场所保持良好的治安秩序。

7、按照“以法为据,有约可依”的工作原则,围绕项目安全秩序维护工作(包括治安、消防、道路与交通秩序维护和突发事件处理),开展“十防”(防火、防盗、防抢、防骗、防毒、防乱、防塌、防破坏、防泄密、防意外)为中心的安全法制教育和安全生产检查。

8、坚持物业秩序维护的规范化、程序化、标准化、制度化,坚持以身作则,最大限度地调动秩序维护队员的工作积极性,并领导下属员工积极开展质量管理活动。

9、加强对重点防火部位、要害部位安全管理,认真仔细的做好小区内车辆停放和小区道路行驶秩序的管理,以及安全监控、巡视、门岗执勤等各项防范工作,严格执行安全制度,堵塞漏洞,防止事故的发生。

10、经常检查项目服务中心各重要器材设备和防火系统,确保设备处于良好状态,组织和领导义务消防队,预防火灾的发生。

11、负责拟订重大活动及各类紧急情况的安全防卫与秩序维护预案,适时组织演练并负责实施。

12、负责调查小区内发生的治安事故及客户和使用人有关安全方面的投诉,负责对较为重大的事件处理,并向公司领导汇报。做出妥善的处理。

13、负责拟制秩序维护人员职责、基本要求、奖励与处罚细则,并指导秩序维护人员贯彻执行。

14、随时掌握员工思想动态,加强与员工的有效沟通和交流,熟悉辖区内的治安状况。

15、

16、重视内勤工作,组织做好秩序维护工作档案材料的积累和科学管理工作。配合公安机关及其他有关部门对违法犯罪行为的调查取证,并经常保持密切合作关系,以确保需要时得到通力合作。

17、根据公司经营及安全工作的实际需要出发,适时对秩序维护部管理工作进行调整,向直接领导提出秩序维护部有关人员的任用,撤换的建议。

18、负责拟订周、月、年工作计划,并总结计划工作完成情况,向直接领导汇报。

19、完成公司领导及上级业务部门交办的各项临时性秩序维护或安全保卫工作。

推荐第9篇:IT系统运行维护人员岗位职责

1.负责交易所网络、主机、存储设备、UPS、空调和各类跳线的运行维护。2.负责每日应用软件运行环境检查和信息系统应用软件的日常启停。3.负责机房基础设施、网络设备、主机、操作系统和应用软件日常运行状态监控。

推荐第10篇:分公司运行维护中心岗位职责及岗位设置方案

分公司运行维护中心岗位职责

及岗位设置方案

运行维护中心作为公司运行维护、安全播出、网络安全、信息安全等相关工作的主管部门和技术支撑部门,担负日常的运行维护及管理工作。为进一步提升公司整体运行维护水平和效率,拟对运行维护中心职能职责及岗位设置进行优化调整,具体方案如下:

一、部门职责

1、负责调度相关部门和各分公司完成市公司有线电视安全播出和宽带数据信息安全工作,包括:安全播出应急预案和应急处置预案的完善及优化;相关制度规范及操作流程的完善更新;调度、指导并协助各分公司做好安全播出和信息安全工作等;

2、负责公司中心机房有线电视前端的规划建设、管理、优化等工作,包括:有线电视播出系统、有线电视传输系统、节目监测系统等;

3、负责公司中心机房宽带数据前端的规划建设、管理、优化等工作,包括:宽带出口的维护、路由的优化、网络资源的引入;宽带核心设备的维护和建设;IP地址的管理、分配等;

4、负责公司中心机房供配电设施、安防设施、监控设施、和消防器材的维护管理;

5、负责公司核心传输网的数据配置、建设和升级等工作,包括:MSTP平台、OTN平台、PTN平台等;

6、负责对县区分公司宽带网络的建设、维护和优化进行监管、指导;

7、负责对县区分公司机房的建设管理,重要设备的运行维护进行指导;

8、负责对县区分公司、集客部等提供数据业务解决方案和技术支持;

9、负责数据宽带类相关技术和技能培训;

10、负责公司年度机房类、数据网络类投资预算的编制审核工作;

11、负责与省公司有关部门进行业务联系,及时完成省公司要求的工作任务;

12、负责总局、省、市各类会议直播系统保障工作;

13、参与收集整理广电网络领域最新的技术方案,并向公司管理层提交具有前瞻性、整体性、科学性的技术业务规划建议;

14、参与技术设备的论证引进、应用推广、质量跟踪等工作;参与重大技术项目的规划、论证、开发、设计、实施等工作;

15、上级领导交办的其他工作。

二、部门架构

根据业务要求和工作分工,共下设四个二级部门,分别是:传输平台运维部、前端平台运维部、核心平台运维部和宽带运维部。

三、主要职责

(一)主任工作职责

1.负责部门全面工作,部门安全生产第一责任人,负责部门日常组织管理工作;

2.负责重大的、全网性的割接、升级、优化改造项目的审批;3.负责公司的中心机房的规划建设;负责数字电视、IP网络平台、传输平台等的规划与建设;

4.负责网络平台技术规范和标准的制定工作;5.负责制定和落实公司网络平台管理方面规章制度;

6.参与组织重大技术项目的规划、论证、开发、设计、实施等工作;

7.负责收集整理广电网络领域最新的技术方案,并向公司管理层提交具有前瞻性、整体性、科学性的技术业务规划建议;8.负责公司年度技术投资预算的编制工作,负责对预算执行情况进行审核;

9.完成上级领导交办的其他工作。

(二)副主任()工作职责

1.负责安全播出的管理工作,调度、指导并协助相关部门和各分公司完成全市有线电视安全播出工作;

2.负责安全播出应急预案和应急处置预案的完善及优化;3.负责部门相关制度规范及操作流程的完善更新; 4.负责公司中心机房有线电视前端的安全播出、维护、优化等工作,包括:有线电视播出系统、有线电视传输系统、节目监测系统等;

5.负责公司核心传输网的维护、建设和升级等工作,包括:MSTP平台、OTN平台、PTN平台等;

6.负责公司中心机房供配电设施、安防设施、监控设施、和消防器材的维护管理;

7.负责对县区分公司、集客部等提供数据业务解决方案和技术支持;

8.负责对县区分公司机房的建设管理、重要设备的运行维护进行指导;

9.负责与省公司有关部门进行业务联系,及时完成省公司要求的工作任务;10.11.12.作; 13.完成上级领导交办的其他工作; 负责总局、省、市各类会议直播系统保障;

参与技术设备的论证引进、应用推广、质量跟踪等工作; 参与重大技术项目的规划、论证、开发、设计、实施等工

(三)副主任()工作职责

1.负责公司网络安全的管理工作,调度、指导并协助相关部门和各分公司完成全市宽带和数据业务的网络安全工作;

2.负责公司中心机房宽带数据前端的管理、建设和优化等工作;3.负责公司宽带出口优化、路由调度、网络资源引入等工作; 4.负责对县区分公司提供宽带技术支持工作; 5.负责公司宽带核心设备的维护和建设; 6.负责公司IP地址的管理、分配;

7.负责调度县区分公司接入网优化、改造相关工作;

8.负责监督、指导县区分公司宽带网络的建设、维护和优化等相关工作;

9.负责调度部门技术技能培训相关工作,包括数字电视技术、传输网技术、宽带技术、网络优化改造技术、宽带维修技能、网络运维技能等;10.参与收集整理广电网络领域最新的技术方案,并向公司管理层提交具有前瞻性、整体性、科学性的技术业务规划建议; 11.负责与省公司有关部门进行业务联系,及时完成省公司要求的工作任务; 12.13.作; 14.完成上级领导交办的其他工作。 参与技术设备的论证引进、应用推广、质量跟踪等工作; 参与重大技术项目的规划、论证、开发、设计、实施等工

(四)传输平台运维部工作职责

1.负责省到市、市到县OTN骨干传输网的规划建设、升级扩容、运行调度等管理工作;

2.负责公司MSTP骨干传输网的规划建设、升级扩容、运行调度等管理工作;

3.负责省到市、市到县的PTN传输网的规划建设、升级扩容、运行调度等管理工作;

4.负责集客相关方案的技术支持工作;

5.负责数据传输类和大客户解决方案类的技术培训;5.负责完成集客相关业务的数据配置和业务开通工作; 6.负责协助分公司进行集客业务故障排查相关工作; 7.负责各种技术资料整理归档等管理工作; 8.参与宽带数据相关日常运维工作;

9.参与新业务、新技术、重点项目的调研、设备选型与测试、方案制定和实施;

10.完成领导交办的其它任务。

(五)前端平台运维部工作职责

1.负责中心机房7*24小时有线电视信号的安全播出和日常监控管理工作;

2.负责中心机房7*24小时网络设备和传输系统(核心设备、出口设备、传输设备等)的日常网管监控工作;

3.负责有线电视四套播出平台的日常维护管理工作:市公司IP平台、农网IP平台、总局IP平台、市公司ASI平台;4.负责公司卫星接收系统的维护保养工作; 5.负责中心机房供配电系统巡检和日常管理工作; 6.负责中心机房空调系统巡检和日常管理工作; 7.负责中心机房环境监控系统的监看和日常管理工作; 8.负责对数字电视平台类技术进行培训; 9.负责各种技术资料整理归档等管理工作; 10.11.负责总局、省、市各类会议直播系统保障;

参与安全播出管理和应急预案的修订完善,参与部门规章制度的建设; 12.完成领导交办的其它任务。

(六)宽带运维部工作职责

1.负责公司中心机房宽带数据前端的管理、建设和优化等工作;2.负责监督、指导县区分公司宽带网络的建设、维护和优化等相关工作;

3.负责对县区分公司提供宽带技术支持工作;

4.负责宽带故障排查、维护技能、平台运行等相关培训;5.负责公司宽带标准制定相关工作;

6.负责公司接入网优化、改造相关工作的管理和技术支持工作;7.负责与分公司数据宽带相关设备、系统、数据的对接工作; 8.负责各种技术资料整理归档等管理工作;

9.指导分公司做好分前端宽带设备的管理、配置和维护;10.完成宽带相关日常运维工作; 11.上级领导交办的其他工作;

(七)核心平台运维部工作职责

1.负责公司信息网络安全管理和维护工作;2.负责公司集客业务网络数据的规划工作; 3.负责公司宽带出口的日常维护工作; 4.负责公司IP地址的管理、分配相关工作;

5.负责宽带网络核心设备、防火墙、DNS系统的管理、维护和优化工作;

6.负责公司网络路由优化相关工作;7.负责公司网络资源的引入和优化相关工作;

8、负责开展核心层网络技术的培训;9.负责各种技术资料整理归档等管理工作; 10.参与宽带相关日常运维工作; 11.上级领导交办的其他工作;

第11篇:餐饮中心主管会计岗位职责

主管会计岗位职责 主管会计岗位职责

1、按照财务管理制度要求,建立设置相关会计科目,做好账务处理、成本 核算及财务分析等工作。

2、依据审核无误的各种原始凭证及时、准确的填制记账凭证,记账规范, 编制记账凭证,力求一事一单,金额等内容要与原始凭证完全相符,摘要清楚、明了,实行电算化记账的,按要求在财务软件中录入记账凭证,保证各类总账与 其对应的明细账保持一致,每月账务处理完毕及时转账、结账。

3、负责会计电算化日常工作管理,确保财务软件系统正常运行,对计算机 生成的各项会计数据要进行检查、核对,生成的报表要做到数字真实、准确、衔 接,每月五日前要编出各项报表。

4、财务核算要遵循权责发生制原则,力求实行全成本管理,每月支出项目 (包括:人员工资、福利、保险、水、电、汽、保洁、折旧等费用)要据实记入 成本,正确计算各项费用,预提和摊销要按规定的项目、标准和计算方法正确计 提、记账,如实反映餐饮中心经营成果。

5、对往来款项,要按照单位或个人,分户设置明细账,并做到经常与对方 核对余额,并留存对账记录,对应收款项,要及时催收、结算,确实无法收回的, 要查明原因,提出处理意见,报经领导批准后执行。

6、每月对经营情况进行分析,每季度进行全面财务分析,就财务收支中存 在的问题及时提出合理化建议,每月报表和财务分析及时上报。

7、每月终了根据银行对账单与银行日记账相核对,编制银行余额调节表, 并落实每笔未达账项的来龙去脉。

8、负责打印会计账簿,按年度做好各项会计档案资料的装订,同时做好有 关电子文档、数据库的备份及存储工作。

第12篇:机床加工中心主管岗位职责

1.分析解决技术问题,根据产能分析、优化设备及工艺流程。2.修订加工中心作业指导书。3.进行本中心人员技能培训,提升操作人技术。

第13篇:表152 客户维护主管岗位职责

表15-2 客户维护主管岗位职责

客户维护主管

直接上司:市场部经理

主要工作:规划、组织、推进客户服务,维护良好的客户关系

岗位职责:

1.进行有效的客户管理和沟通,了解并分析客户需求,并进行方案规划

2.建立客户服务团队以及培训客户代表等相关人员,并对相关人员进行培训、激励、评价和考核

3.发展维护良好的客户关系

4.组织公司产品的售后服务和维修管理

5.建立售后服务信息管理系统(客户服务档案、质量跟踪及反馈)

6.向领导和质量部门提供数据、产品质量信息,为解决问题提供建议

7主持每月业务发展规划及分析

职位要求:

◆受过市场营销、管理技能开发、服务管理、合同法等方面的培训

◆有丰富的市场管理和客户服务工作经验

◆对市场营销工作有较深刻认知

◆熟悉业务策划活动程序

◆熟悉企业项目投标、竞标流程及运作者优先考虑

◆熟练操作办公软件

◆工作积极热情,责任心强

◆具有较强的沟通、协调能力和公关能力,良好的团队合作精神

◆积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战

第14篇:7.3.3.2秩序维护部主管岗位职责

秩序维护部主管岗位职责

直接上级:物业服务中心主任

下设岗位:秩序维护部队长、秩序维护部领班、秩序维护员、

监控员、车管员、收费员

岗位职责:

1. 全面负责秩序维护部工作,协助主任做好本物业的治安管理和消防安全工作,结合实际情况制定各项管理制度和作业流程。定期检查各班工作、制度落实情况,治安防范及消防情况,发现问题及时处理并上报。

2. 负责治安、消防宣传工作,定期对物业管理服务中心员工进行治安、消防等安全教育,安排特殊情况下的突发事件演练。

3. 负责本项目与安全事务相关的对外业务联系。

4. 根据公司要求负责本项目秩序维护部领班、秩序维护员及监控员的工作考核。

5. 根据公司要求完成日常的岗位培训,促进员工不断的提高业务技能和处理突发事件的能力。

6. 负责检查、监督岗位值勤与服务的情况,发现问题及时纠正处理。

7. 组织秩序维护员每周召开例会,内容包括:检查评比、讲评本周工作、思想、学习、生活、遵守纪律等方面的情况。8. 根据公司要求负责所有配发物资的日常管理。 9. 根据公司要求负责管辖下的清洁和秩序管理。

10.本项目安全方面设施的使用管理,发现存在隐患的地方要及时向上级汇报。

11.基层员工的思想工作,调动一切积极因素,团结员工与其他部门搞好协作。

12.员工的工作情况,严格进行内务管理,安排好员工的学习、工作、生活事项,批评、纠正、指导及评估员工的工作质量。

13.负责房屋维修、扩建、装修过程中的消防监督工作。部署重大活动的安全保卫工作。

14.在确保消防安全的前提下,树立服务观念,依照消防法规规定的“谁主管,谁负责”的原则,积极为业主(物业使用人)提供方便条件。

15.处理或制止本物业内各种违章行为,协助客户处理突发事件;协助公安机关处理、侦破大厦内部的各类治安、刑事案件,搞好警民共建关系。

16.以“制度管理、客户至上、服务第

一、实干创新”的精神,为客户提供优质服务,听取广大客户的意见和建议,抓好“群防群治”体系建设,建立广泛的群众基础。

17.做好本项目及餐厅的消防管理和特约服务工作。18.负责公司及物业服务中心主任交办的其它各项工作任务。

第15篇:运行标准管理主管岗位职责(优秀)

1.负责建立和实施公司运行标准体系。2.组织并参与制定、修订公司运行标准,组织实施运行标准检查、评审和改进。3.负责对各部门制定的运行标准与民航规章的符合性审查。4.负责组织对公司质量管理体系进行内部审核、外部监督审核和管理评审。5.负责与其他相关单位的运行标准管理工作联系。

第16篇:运行监控中心岗位职责(试行)

值班经理岗位职责(试行)

一、监督管理日常运行工作,运用ITIL、ISO 20000、ISO 27001的思想提出持续改进流程体系化、标准化的建议。

二、负责响应数据中心事件及应急故障处理,实现变更、故障等运行风险可控。

三、负责编排每月运行值班表,并安排好各班组工作。

四、负责客户交付工作,协调客户的现场管理人员,就长期的或阶段性服务实施计划与客户沟通,实现客户SLA要求的各相关事项。

五、定期组织人员进行模拟演练,有效防范各类意外情况和突发事件。

六、负责对运行监控中心整体服务质量进行度量、自评。

七、每周、月汇总系统运行情况,提交客户上电机柜数量、运行参数审核、时间统计、故障处置、生产变更、报警情况等报表。

八、每月对运行情况进行分析,提出优化方案。

九、做好运行人员的思想工作,充分调动运行人员工作的积极性,全力保障运行工作的有序开展。

十、参与制定运维保障部的相关规章制度(包括不仅限于:SOP、EOP、PM保养计划)。

十一、参与制定运行人员技术培训计划。

二、完成领导交办的其他工作。

事件主管岗位职责(试行)

一、负责机房安全运行管理,确保机房安全、稳定、高效运行。

二、负责各管理系统的日常监控、操作,保障各项工作正常开展。

三、负责做好机房和ECC运行监控室的人员出入管理。

四、负责运行值班相关登记簿的格式制定、更新,按登记簿格式进行及时登记,定期存档保管。

五、负责事件单的归档统计,及时将事件单提交至相应的专业工程师处理,跟踪事件处理进程,确保SLA的达标率。

六、负责监督事件流转状况,形成事件总结周报。

七、负责变更单的归档统计,对设备使用情况进行跟踪记录。

八、配合维护人员制定云计算中心机房详细、可行的应急方案措施。

九、配合做好机房设备和应用系统的安装调试、系统优化、版本升级及问题反馈等技术支持工作。

十、完成领导交办的其他工作。

值班长岗位职责(试行)

一、按照要求进行7×24小时值班和热线电话、邮件的受理,实行四班两倒制度。

二、负责本班组人员的管理工作,维持本班组工作纪律;填写值班工作记录并保存备查。

三、监督本班组人员严格按照相关规定和制度进行巡检、记录,做好每日交接班工作和轮班交接工作,做好交接班工作日志。

四、熟练掌握标准操作流程(SOP)、维护操作流程(MOP)、应急操作流程(EOP),并具备处理一般故障的能力,对本班人员操作进行监护。

五、安排本班人员定期对机房环境及设备进行巡查,填写巡检表单、点检表单,如发现任何异常情况及时做好记录。

六、监督复核非值班人员进入机房的必要程序,并按照相关规定要求对非值班人员在机房内的动作进行监督和记录。

七、协助基础设施专业工程师制定应急演练计划,并参与实施基础环境各种应急演练。熟练掌握基础环境的各种应急方案和操作流程,实时响应数据中心紧急事件的处理。

八、发现系统报警后,带领本班人员进入现场查看,同时要认真填写运行监控工作日志,告警信息和故障处理记录准确完整。

九、严格执行监控系统维护管理制度,积极配合维护管理人员做好监控系统的维护工作,确保监控系统始终处于良好的运行工作状态。

十、负责组织本班组进行工作分析总结,并对工作改进提出合理化建议。

一、安排本班组人员做好监控计算机和配套监控设备的日常维护保养,保持监控工作台面监控设备、资料摆放整齐,洁净无尘。

十二、协助值班经理完成日常统计、汇报、制度编写、项目实施等工作。

三、监督复核每日设备运行状况,对运行情况统计数据进行复核,并及时填报每日运行日志。

十四、熟悉事件单流程、变更单流程安排好本班组人员填写事件单,变更单。

五、完成领导交办的其他工作。

值班员岗位职责(试行)

一、按照要求进行7×24小时值班和热线电话、邮件的受理,实行四班两倒制度。

二、熟练掌握标准操作流程(SOP)、维护操作流程(MOP)、应急操作流程(EOP),并具备判断一般故障的能力。

三、定期对机房环境及设备进行巡查,填写巡检表单、点检表单,如发现任何异常情况及时做好记录。

四、参与实施基础环境各种应急演练。熟练掌握基础环境的各种应急方案和操作流程,实时响应数据中心紧急事件的处理。

五、发现系统报警后,立即通知值班长,并协同值班长进入现场查看,同时要认真填写运行监控工作日志,告警信息和故障处理记录准确完整。

六、定时查看基础环境各监控系统的运行情况,确保监控系统运转正常。

七、做好监控计算机和配套监控设备的日常维护保养,保持监控工作台面监控设备、资料摆放整齐,洁净无尘。

八、协助专业工程师进行故障排查,并对排查结果及时向值班长汇报。

九、熟悉事件单流程、变更单流程按规范填写事件单,变更单。

十、完成领导交办的其他工作。

第17篇:运行维护中心上半年培训总结

运行维护中心培训总结

搞好企业职工培训,提高全体职工的素质,是企业建设的重要基础,是加强企业两个文明建设的迫切需要,是企业在市场经济竞争中立于不败之地的一大法宝。我部门适应中心体制改革,狠抓职工教育工作,在职工教育方面做了以下工作:

一、提高认识,认清职工培训的重要性和必要性

所谓职工培训,是指企业根据自身需要,通过培训,促使职工在知识、技术、技能、道德等方面有所提高或改进。保证职工能够按照预期的标准式水平完成其承担的工作任务的一项教育工程。因此它是提高职工队伍素质的一个重要途径。

在信息发展飞快的今天,使企业在市场竞争中,求得生存和发展,关健是人才的竞争。特别是综合思想、技术、技能、作风等人员素质的竞争。因此培养一支高素质的职工队伍。不仅是企业生产经营活动和改革发展的要求,更是企业参与市场经济竞争,永远立于不败之地的基本保证。

二、领导重视、机构健全、制度完善、加速了职工教育培训的进程

百年大计,教育为本。职工教育培训工作是企业改革和发展之本。先进的技术,现代化的管理水平需要高素质的职工来掌握,使用和管理。而职工队伍素质的提高关键取决于企业各级领导的重视。近年来,随着科技发展和市场经济的发展,单位领导更新观念,提高认识,高度重视职工的培训工作,“人尽其才,物尽其用”赛马不相马,人人是人才”的现代企业用人之道正在公司生根、发芽。为了使培训工作实现制度化、规范化,更好地适应集团发展要求。我部门每周都要通过各种途径来开展职工的培训工作。

积极制定有效的年度教育培训计划和各种教育培训的教案,讲师,坚持每日一题,每周一评,每月一考,并制定了相应的实施措施,建立健全了职工培训的各类台帐,做好培训考勤,考核。每周两次培训,安全与技术分开的专责培训体制,聘任有经验的职工给大家轮流讲解,外培回来的员工第一时间给所有员工上课,积极培养复合型人才,专人负责培训、考核的管理工作。逐步使部门的培训工作日趋制度化、现代化和日常化。职工的培训学习也发生了根本的变化。从以前的“要我学”转变为“我要学”,提高了教育培训的理念,为创建学习型企业打下良好的基础。从而为中心和集团的信息化发展培养出合格的人才。

三、与时俱进,注重实效,有针对性的开展多层次、多形式、全方位的职工教育培训

上半年来,我部门结合职工的实际情况,和创一流建设,开展了一系列的职工教育培训工作。按照“实际、实用、实效”和“缺什么,补什么、需什么、学什么”的原则,有计划地进行基础理论知识,安全教育知识、故障排查、专业技术、技能培训等多层次、多形式的培训活动。对于职工的教育培训工作,必须从部门的实际情况入手,认真分析制定相应的培训内容,因人施教,广开学路。

1、坚持“以人为本”,加强职工安全思想教育 通过自身的参与和学习,强化安全意识,从而使每位职工正真认识到安全的重要性和必要性,在实际工作中牢固树立“安全第一,预防为主”的安全理念,逐步从“要我安全”变“我要安全”变“我会安全”。职工安全思想的主观能动性的到了提高和升华。在部门范围内营造出人人遵章守纪、爱岗敬业、关注安全、关爱生命的舆论氛围,彻底从源头堵住了事故隐患和漏洞,为部门的安全管理打下坚实的基础,保障集团的网络安全可靠运行。

2、强化运维队伍的职工培训,开展职工专业技术的全员培训工作,提升用技术水平

3、举办形式多样的培训学习,通过多媒体教学,现场讲解,小板报,教案公开等多种方式培训。

总之。半年来,在领导的高度重视下,培训工作取得了丰硕的成果,为各项工作任务的顺利完成奠定了坚实的基础。

运行维护部 2010.07

培训总结

运行维护中心 2010-07-10

第18篇:物业公司秩序维护部主管岗位职责(优秀)

悦华名邸

恒辉物业

创优资料

四、秩序维护主管岗位职责

一、在项目经理的领导下,全面负责住宅小区的公共秩序维护工作。

二、负责本部门工作计划,做好工作总结,做好本部门员工的培训教育工作。

三、定期检查、落实治安情况,加强安全防范、对重点部位采取措施,发现问题及时与有关部门联系,并限时整改。

四、负责消防设备的管理运行及业务督促。

五、负责公共秩序维护班长及公共秩序维护员工作日志及值班记录的检查工作。

六、负责指挥突发事件的处理。

七、负责制定辖区重点防水部位的灭火预案。

八、加强与其他部门的横向联合,保持良好的协作精神。

九、认真完成上级领导安排的其他工作。

第19篇:邮政运行维护中心经理竞聘书

邮政运行维护中心经理竞聘书 竞聘书 (运行维护中心经理) 尊敬的各位领导、各位同仁: 大家好! 在充满生机与活力的新世纪,在日新月异的知识经济时代,在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天,适奉这次难得的竞岗机会,为了响应人事制度改革的召唤,我本着锻炼、提高的目的走向竞聘台,展示自我,接受评判,在有可能的情况下实现自己的人生价值。在此,我衷心感谢各位领导多年来对我的教育和培养,感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同志对我的帮助和信任。 作为一名邮政工作者,我热爱祖国,热爱中国共产党,拥护党的路线、方针、政策。思想上积极进取,注重自己的政治理论修养和政治觉悟的提高。平时加强对邮政政策法规的学习,积极参加单位组织的各种学习,具备了一名邮政工作者所应有的素养。并有着强烈的集体荣誉感和事业责任心。生活中我团结同志、待人诚恳、作风正派、乐于助人;工作上兢兢业业、勤勤恳恳,一丝不苟。服从领导,勇挑重担。 年,我调任后山邮政所担任所长职务。后山邮政所地处高山,居民居住零星,整体经济萧条,面对当时后山邮政所困难的局面,我利用休息时间和节假日,上山下乡到村社,上门为老百姓宣传业务,发展业务,当年后山邮政所业务量增加了三倍,业务收入也翻了一番。年初,邮政金融网络工程上马初期,原创:我在没有参加任何技术培训的情况下,临危受命,调×××局运行维护中心担任经理职务。三年来,对内在县维护中心没有统一管理模式的情况下,我边尝试边总结边革新,以加强对中心设备、网络、系统运行以及人员的管理;对外我带领中心人员奔波于网点之间,进行网络设备安装、调试、维护、保养,并对网点人员进行技术及相关业务的培训,以解决我局网络建设、运行维护的后顾之忧。三年来完成了我局个网点的绿卡网络及综合网络的建设。调县局运行维护中心以来我不断努力学习计算机网络技术,还认真学习相关业务知识,刻苦钻研业务与技术的有效结合。去年,我利用自己所学的技术知识和业务知识,为大树多户养老金数据的成功转入,作了有力的保障。 回顾我从事邮政工作的历程,我心坦然,问心无愧。抬望眼,是非成败已逝去,我将把握现在和将来。我确信:我的每一天都在向着目标坚实地迈进!我参加运行维护中心经理岗位的竞争,主要基于以下两个方面的考虑: 一方面我认为自己具备担任运行维护中心经理的素质 一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。严格的军营生活培养了我“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的良好品质。我爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,干一行,爱一行,努力把工作做得更好。 二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。我平时爱读书看报,也浏览了一些有关技术经济、技术管理方面的书籍,对邮政技术革新的前景及效应有着一定的把握能力。我谦虚好学,不耻下问,系统学习了有关邮政业务和技术知识,初步具备运行维护中心经理所需的业技知识。对邮政现有网络及其派生复用系统和单机系统的安装、调试、维护和管理有着较充分的了解。我勇于实践,具有开拓精神;同时我朝气蓬勃,工作热情高、干劲足,具有高昂斗志。 三是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。作为一名党员,我在日常生活和工作中,不断加强个人修养和党性锻炼,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志。 四是有求真务实的工作作风。军旅生涯,培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。 另一方面我认为自己具备担任运行维护中心经理的才能。 一是有一定的政治素养。我平时比较关心社会生活中的大事,对国家的大政方针有一定的了解,有较高的思想政治觉悟。并对邮政技术革新的前景效应有着一定的把握能力。 二是有一定的文字基础。我在中学阶段写作就是我的强项,在部队服兵役时,就兼职文书档案管理员。 三是有一定的管理能力。在后山邮政所当所长的两年和在维护中心当经理的三年使我积累了一定的管理经验。现时我正在攻读企业管理专业的专科,我在管理方面的理论知识在逐渐加强。 四是有较强的自学能力和不断创新的能力。时代一日千里飞速前进,唯知识是立足之本。“无一事而不学,无一时而不学,成功之路也”,这是我不断加强自身素养的信念。加入后邮政必须进行适应性变革与调整,才能顺应并融入市场经济的大环境。只要敢于搏击风浪,又何愁难以展现自我的风采。干工作就要大胆探索。要成事业,就要勇于开拓,敢于超越自我,打破固有模式,走出一条新路。去年,大树多户养老金数据的成功转入,就是技术融入业务业务的一次大胆尝试。

困难虽多,但快乐更多。 假如我有幸竞聘成功,我将不辱使命,做到“以为争位,以位促为”。 第

一、加强学习,提高素质。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩是非的能力。另一方面是加强业务知识和高科技知识的学习,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。 第

二、扎实工作,锐意进取。既发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作。邮政计算机网络技术和邮政业务是两个矛盾的又不可分割的共同体,我将在今后的工作中实践中注重摸索经验、探索路子、大胆创新,努力寻找技术和业务的有效结合点,切实为业务的发展作好技术保障原创: 第

三、摆正位置,切实做好本职工作。在工作中我将多请示汇报,多交心通气,甘当绿叶。辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,做到:到位不越位,补台不拆台。加强中心网络、设备、人员的管理,解除我局邮政技术支撑平台的后顾之忧。 参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。毋容置疑,在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅、相对陌生的学生或者新兵;凭心而论,参加竞争,我一无成绩,二无资历,三无根基,优势更无从谈起。倒是拿破仑的哪句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试,响应组织号召,积极参与竞争,我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我,也使我更能清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报组织和同志们。 谢谢大家! 竞聘人:

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第20篇:集控中心运行值班员岗位职责

1.水情自动测报系统日常运行、维护。2.讯期洪水预报。3.水情自动测报系统。4.系统各测站例行年检。5.整理流域水文、气象资料。

运行维护中心主管岗位职责
《运行维护中心主管岗位职责.doc》
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