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保卫部干事岗位职责(精选多篇)

发布时间:2020-04-28 08:33:21 来源:岗位职责 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:保卫干事岗位职责

保卫干事岗位职责

一、保卫干事必须具有高度责任感,经常宣传执行上级有关安全保卫工作指示精神,结合各时期的工作任务,积极做好\"四防\"(防火、防盗、防破坏、防事故)和交通安全教育工作。

二、协同各部门建立各安全防范制度,监督安全防范措施的落实,防止事故发生。

三、掌握学校内部治安动态,发现重大问题应及时向学校有关领导汇报。

四、及时处理学校偶发事件,追查事故责任。

五、做好节假日的安全检查、保卫工作,发现问题要及时向有关领导和有关部门提出整改措施。

六、抓好门卫制度的落实,严格控制外来人员出入学校。要做好\"三休\"时间及节假日安全保卫工作,外来人员未经允许不准进校。

七、督促检查师生员工自觉遵守学校纪律,做好外来车辆停放管理工作。

八、发生案情要组织力量保护现场并及时向上级保卫部门和公安机关报案。

九、要经常巡视学校,维护正常教学秩序,保护师生财产安全。

十、完成学校及上级机关交办的有关安全保卫工作。

推荐第2篇:保卫干事岗位职责

1.协助办公室主任工作,在公安机关的指导下,负责做好学校的治安保卫工作,及时执行公安机关和上级保卫部门交办的任务,保证教育教学工作正常开展。 2.贯彻“以防为主”的方针,积极开展防盗、防爆、防火、防毒、预防事故发生和法规法纪的宣传教育等工作,提高师生的安全意识,作好易燃、易爆、剧毒等物品的管理。 3.负责学校“纪检组”工作。 4.协助教导处做好违纪学生的帮教转化工作,做好青少年违纪犯罪预防工作。对违纪违法事件,要与教导处密切配合,及时受理,认真处理。 5.定期组织安全检查,尤其是重点要害部门的检查,发现隐患,应督促、消除,并向校长汇报,提出整改意见。协助值班领导做好突发事件的处理工作。负责各类事故汇总上报、参予事故调查处理,建立管理事故档案。 6.积极配合住宿生的生活管理指导工作。 7.负责为师生办理出入境、特区通行证手续工作,管好学校教师的集体户籍。 8.负责学校保安人员的组织、安排,协调落实平时的保安工作;搞好寒暑假、节假日、门卫等的护校巡逻工作。 9.协助办公室主任组织好学校的大型活动,并负责安全保卫工作。

推荐第3篇:保卫干事A岗位职责

1.负责学院安全、保卫、消防日常工作,做好日常值班工作; 2.协助调查、处理校内学生违纪案件,做好治安案件的查破和防范工作; 3.协助管理保安人员,指导其定时进行校园安全巡逻,协助治理校园周边环境; 4.协助做好院内治安、保卫、消防以及案件的侦破工作; 5.落实消防法和有关易燃易爆等危险品管理,定期检查消防设备; 6.负责按规定办理学院安全消防必备器械的购买、使用和管理工作; 7.做好学生、外来人员的相关资料的收集、整理工作; 8.负责门卫和保安人员的日常管理、工作安排及思想教育; 9.负责组织和指导学生治保部工作; 10.完成领导交办的其他工作。

推荐第4篇:保卫干事岗位职责

保卫干事岗位职责

1、在学校的领导下,负责全校安全保卫工作,督促有关部门对在校师生、人员进行“四防”、交通安全和法制教育,落实安全措施,避免发生各类事故。

2、定期组织治保人员学习,通报情况,协助和检查各部门的安全措施,对重要部位要重点防范,及时消除隐患因素。

3、负责对偷盗、抢劫、敲诈、打架斗殴等违犯治安管理条例的案件的侦破,保证学校正常教学秩序和教职工的安全,保证校园内安定。负责处理学生违法违纪事件,学生中的突发事件必须及时赶到现场,了解情况通知相关班主任到场处理。

4、负责组织白天空挡时间的校园安全巡逻。负责安排节、假日值班,负责夜班检查,对值班人员要经常检查工作和进行教育。

5、建立健全保卫责任制,与学校有关责任人签定治安责任书。负责检查门卫人员履行岗位职责及门卫制度,负责门卫人员的安全教育和问题处理并及时汇报。

6、负责将上级有关安全、保卫工作的任务、要求传达给有关领导及个人,并负责督促检查。

推荐第5篇:保卫干事B岗位职责

1.负责师生户籍(包括新生入学、毕业生分配以及教职工调进人员)的户口迁移、入户工作; 2.负责师生身份证的申领、补办工作; 3.按照规范化管理要求,建立健全全院户籍档案,并严格执行查阅制度; 4.负责毕业生因落户地不明,离校后的户籍代管工作; 5.配合辖区公安派出所进行的户口核查工作;为公安机关调查侦破案件提供户籍档案; 6.协同做好学院的治安、消防、安全防范和安全保卫工作资料的保管等工作; 7.完成保卫处领导交办的其他工作。

推荐第6篇:保卫部岗位职责

保卫部岗位职责

(一)保卫部经理岗位职责

一、负责指导、监督检查全辖信用社的安全保卫工作,对本部工作负全面责任。

二、按照《党章》、《监察法》和《三防一保》相关规定,指导、监督、检查辖内农村信用社贯彻执行党和国家的各项方针、政策及党风、党纪和金融法律、法规安全保卫情况。

三、组织制定工作计划,考核细则及各项制度的落实工作。

四、积极配合联社党委抓好全社员工思想政治工作和党风廉政建设教育工作,纠正行业不正之风,树立信用社良好形象。

五、根据需要参加联社民主生活会和召开党内外群众座谈会,了解遵纪守法,党风廉政执行情况,并向联社领导做好汇报工作。

六、组织协调和督办辖内农村信用社案件的查处工作,按照干部管理权限和办案程序做好审理、查处工作及责任人的追究工作。

七、坚持预防为主、群防群治、突出重点、保障安全的工作方针,指导、监督、检查所辖营业网点的安全设施和保卫工作,并按照技防、物防要求,抓好辖内安全防范设施达标工作,定期向上级保卫部门和当地公安机关汇报工作。

八、组织实施上级、本单位和当地公安部门对安全保卫工作的部署;发生案件立即到场,保护现场,实施报案,并协助公安机关侦查、调查本单位发生的刑事案件和一般治安灾害事故的处理。

九、负责守押人员的管理。组织守押人员按时按质完成金库守卫和运钞押运工作。加强守押人员的思想教育,协助人事教育部定期对要害岗位人员进行考察,对不称职人员建议领导适时调整。

十、对全员进行安全防范教育。依据有关规定,对违反安全保卫规章制度的责任单位和责任人进行经济处罚。提出行政处分建议。

十一、加强业务培训。搞好联防,开展四防处置预案演练;对安全员、守押人员进行业务培训,努力提高防范技能。

十二、负责“三防一保”和社会综合治理的日常工作;加强枪支弹药管理,建立健全枪弹管理规章制度。

十三、完成单位领导、上级保卫部门交办的其它工作。

(二)保卫部副经理岗位职责

一、协助经理抓好监察保卫工作,负责拟写安全保卫工作计划、方案、总结、汇报和经验材料。组织召开系统内安全工作会议,经常布置安全保卫工作任务。

二、组织安全检查,每季必须对所辖网点进行一次全面的安全工作检查,逢重大节假日防护期必查,并妥善布置防护期间的安全值班工作。

三、深入实际、调查研究,发现问题应主动处理,并及时将情况向主管领导反馈。

四、做好枪支弹药、器械、器材及办公用具和各类文书档案资料的管理。

五、加强对系统内广大干部职工的法律法规及规章制度和安全常识教育、提高员工的法律意识和遵章守纪的自觉性。〈及时转发上级的有关文件通报,拟定学习提纲〉。

六、搞好经济民警管理,按规定要求认真组织培训与学习。

七、抓好综合治理工作,严格外来人员及暂住人员的管理,做到来登去销,杜绝治安案件发生。

八、认真做好驾驶员及车辆的年检和年审工作,及时处理好交通安全事故。

九、协调好本系统与公安内保、交警、社会治安综合治理等治安部门及左邻右舍的关系。

十、抓好网点的物技防范设施建设,对新建或改建网点的物、技设施进行严格的验收把关。

十一、抓好“四防一保”责任书的签订,组织对各社安全保卫工作进行年终考核评比。

二、接待来客来访,处理好各类信函,完成领导和公安机关交办的其它工作任务。

(三)押运岗位职责

一、遵纪守法,高度警惕,常备不懈,确保押运物品的绝对安全。

二、严格保密,对库款、有价证券、重要空白凭证和重要物品运送的时间、地点、路线不能事先透漏给无关人员,防止坏人破坏。

三、坚守岗位,执行双人押运制度,押运途中不准走亲访友,不准游山玩水,或办其它事情,以防发生意外,送达目的地后应尽快返回单位。

四、当运钞车在途中发生事故(堵车或车祸),要采取临时的强有力的保护措施,并与附近银行和公安部门联系,妥善处理。

五、坚决阻止无关人员搭乘运钞车,更不准运载违禁物品,运钞途中如遇歹徒、抢劫,要机智、勇敢、临危不惧,保护库款 安全。

六、严格交接手续,运送前的点收,运送后的点交,均须根据运送凭证认真核对清楚,物质运达地点后,如发现散包断线、散捆等现象,必须与调入单位核对细,交接清楚,防止差错事故发生。

(四)监察保卫综合岗位职责

一、正确贯彻执行金融纪检、监察工作方针政策,完成上级纪检、监察部门下达的工作任务,维护党章和各项规章制度,负责对全辖党员干部实行党章规定范围内的监督检查。

二、贯彻落实国家行政监察条例和联社制定的《加强廉洁自律和制止奢侈浪费的十条规定》,对系统内监察对象执行国家方针、政策和联社廉洁规定情况实行监督检查。

三、做好我辖信用社系统纪检、监察业务工作,重点抓好惩治腐败,肃贪倡廉。一方面抓宣教工作,一方面抓查处大案要案工作,两项并举开展工作,保证金融方针政策在信用社系统顺利实施。

四、调查了解所辖信用社贯彻执行党和国家金融方针、政策、法规、条例决定的情况和带有倾向性的问题,向上级纪检监察部门写出工作报告。

五、认真接待群众举报、控告和来信来访,做好举报电话的收听、记录和处理。对举报、控告的问题,负责按程序会同有关单位查处。做好本系统违纪、违法案件的统计上报,负责上级有关部门的文件处理。

(五)电视监控员岗职责

1、加强政治思想、经济知识学习,努力钻研业务技术,热爱本职工作。

2、遵守保密制度,不将监控的设备性能、设置方位、监控情况泄露给无关人员,不

得将录像内容让无关他人观看,不得随意调试视源,禁止在监控上放视其他影视资料。

3、按时进岗,提高警惕,严密监视监控屏幕,发现可疑迹象,要利用对讲话筒提请监控区内人员注意,做好报警防范准备。

4、对监控范围内的营业及值班人员的工作情况进行督查,对违规现象要及时登记,并提请改正,不听劝阻的,要向领汇报。

5、做好监控录像存储工作,监控器显示盗抢等异常现象和紧急情况时,要立即报警,认真做好全过程的录像存储工作,并作详细记录以备查。

6、爱护监控设备,熟悉监控性能,及时维修保养、排除故障,严禁无关人员操作。

(六)枪弹管理岗位职责

一、经常对持枪人员进行政治教育和安全常识教育,经常督促持枪人对枪支擦拭和保养,监督本制度的贯彻和落实,做到枪支无被盗、无丢失、无走火、无损坏、无外借、无锈蚀。

二、持枪人员必须政治可靠,作风正派,工作责任心强,必须掌握枪支性能,做到会用、会保养,能排除一般故障,熟悉枪支管理和使用的有关规定。

三、对持枪人员,每半年由保卫、出纳、人事部门联合进行一次政治考查,凡不符合持枪条件的人员要报请联社立即调换。每半年由保卫部门组织一次训练,训练中严防事故发生。

四、枪支弹药要进行专人、专柜保管,建立健全严格的使用登记手续,换人持枪,必须严格履行交换手续。

五、执行守、押任务时,应先登记后领枪,持枪执行任务应两人以上同行,任务完成以后枪支立即入库。

六、严禁无守卫、押运库款的人员佩带枪支,严禁将专用枪支移作自己用枪;严禁任何人以任何事由(执行押运任务外)将枪支带出门外;严禁无故鸣枪或用枪打猎;不得用枪开玩笑,严禁枪口对人和玩弄枪支;严禁持枪饮酒和酒后持枪,严禁将枪支带回家。

七、持枪人员在执行押运、守卫任务时,遇有严重威胁守卫目标的暴力侵袭,守卫、押运人员的生命安全遭到犯罪分子的暴力威胁,非开枪不能制止时,可以使用武器,但开枪后应保护现场,立即向上级和公安部门报告。

八、使用武器前,应沉着冷静地判明情况,除遇特殊紧急情况外,应先口头警告或朝天鸣枪警告,警告无效时,应尽量射击其非要害部位,以利事后查清问题。开枪时严防误伤群众或引起灾害性后果。

(七)专职驾驶员岗位职责

一、服从领导安排,严守规章制度,未经批准不得私自出车。严禁以车谋私,行车谋利和私自用车现象。否则,发生事故一切责任自负并严肃处理。

二、遵纪守法,高度警惕与押运员共同负责安全地完成押运任务,保证库款安全。

三、认真执行交通法规及《车辆管理条例》,做到安全行车,保证完成出车任务,一切违章事故、违章罚款责任自负。

四、爱护车辆,经常检查维修和日常保养,使车辆常处于良好状态,不出风险车,

不出带病车,不开“英雄”车和酒后开车。

五、节约用油、减少耗油量,尽量节约一切开支,不放弃小修,不随意大修,一切维修和购件必须坚持先报告,后修理,严禁先斩后奏。

六、负责车辆的年检、养路费、保险办理和车辆管理,及有关事故的处理。与交通道路、交警部门保持良好关系。

七、严格遵守运钞时间,保守行车路线,增强防范意识,协助押运人员搞好安全工作。配合科(室)、分社搞好收贷、收存运送工作。

八、坚持学习政治,讲团结、守纪律、钻业务,遵守职业道德,严守单位机密,做到保密不泄。

九、完成领导交办的其他工作。

推荐第7篇:政工兼保卫干事岗位职责

政工兼保卫干事岗位职责

1.牢固树立全心全意为人民服务的思想,拥护中国共产党的领导,维护党在人民群众中的形象。

2.做好政治宣传工作,利用报纸、电视、黑板报等媒体宣传党的方针、政策,使党的工作在企业中更好的开展。

3.做好工地宣传工作,树立企业品牌形象,建立文明工地,使黑板报、标语随处可见,大力宣扬好人好事、先进模范、安全责任。

4.经常深入施工现场,了解现场安全保卫情况,消除隐患,确保企业财产不受损失。

5.做好安全保卫工作,防止偷盗、打架、斗殴等事件发生,积极配合当地公安民警,做好联防,有文件、有记录且装订成册。

6.做好企业会议记录,记录要求完整准确、清洁、整齐。

7.完成领导和部门交办的其他工作。

推荐第8篇:安全保卫部岗位职责

部门职责、管理权限、相互关系

安全保卫部

部门职责:

1、严格服从处领导的统一指挥,执行其工作指令,遵守工程处的各项管理制度,一切管理行为向主管领导负责。

2、在主管领导的指导下开展工作,加强内保队伍建设,不断提高内保人员的政治素质和业务技能,充分发挥安全保卫部组织的职能作用。

3、积极开展安全保卫工作和遵纪守法的宣传教育,协同物业公司强化家属区人员的安全观念,依靠群众做好“三防”工作。

4、加强处机关楼的安全保卫工作和家属区的治安管理工作,降低刑事案件和治安案件的发案率,保护职工家属的生命财产安全。

5、坚决同其它影响工程处安定及损害企业利益的行为作斗争,维护企业的正常工作、生活秩序及合法权益。

6、建立健全各种安全制度,完善安全教育的机制,布置检查落实各种防范措施,建立房屋出租及外来流动人口的登记备案、职工家庭基本信息台帐、各种宗教信仰人员基本情况的登记备案制度。

7、做好吸毒人员、原“法轮功”习练人员的教育、转化、监控工作,随时掌握职工家属中可疑宗教信仰活动的基本情况,防治非法宗教活动和“三股”势力在职工家属中滋生蔓延。

8、坚持“预防为主,专群结合”,协同物业公司做好重要部位的安全防范工作。

9、协同物业公司加强易燃易爆剧毒物品、放射性物品、枪支弹药、管制刀具的管理,做好消防工作,消除各类治安火灾隐患。

部门职责、管理权限、相互关系

10、根据领导的安排,做好群众来信、上访等相关工作。

11、收集、排查、了解影响企业稳定的相关信息,制定突发群体性事件控制和处理预案。

12、负责监督检查工程处家属区及驻昌吉各单位门卫值班、夜间巡逻坚守岗位情况。

13、负责地州市综合治理、公安等部门的联系与沟通,做好上情下达,信息传递与沟通等工作。

14、坚守岗位,尽职尽责,按时完成领导交办的其他工作任务。

管理权限:

1、有权对全处安全保卫工作。

2、有权管理处机关办公楼的安全保卫工作和家属区的治安工作

3、有权检查各种安全制度的落实工作。

4、有权对本部门人员进行考核、管理。

5、有权对本部门管理文件进行编制。

相互关系:

1、本部门向主管领导负责。

2、部门行政后勤工作接受处长办公室管理。

3、本部门人员的薪资、培训、绩效考评、职称评定受党群人力资源部管理。

4、本部门的办公费、差旅费、招待费接受财务部、监察审计部的考核与管理。

推荐第9篇:保卫部经理岗位职责

保卫部经理岗位职责

1、执行总经经理的工作指令,全面抓好酒店的安全保卫工作,向总经理负责和报告工作。

2、落实上级主管部门的工作布置和检查,及时沟通信息,配合查处各类案件。

3、协助总经理建立群众性的治安、消防组织,抓好有关人员的业务培训,并直接参与工作的领导,开展正常的业务活动,协助酒店领导开展消防演习。

4、根据“安全第一,预防为主”的原则,积极开展以“四防”(防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故)为中心的安全法纪宣传教育,经常组织安全检查,并采取切实措施,防患于未然。

5、亲自组织和配合调查发生在店内的各类案件和重大事故,并及时将有关情况向总经理汇报。

6、经常深入工作实际,进行调查研究,指导和协助酒店各部门结合工作实际,切实做好安全保卫工作和保卫业务训练,检查和督导本部门的工作人员,严格执行保安工作规范和各项安全管理制度,维护好酒店的治安秩序,保障人身和财产的安全,并深入开展“学先进,找差距”活动。

7、发生火警和火灾时,立即赶赴现场,按应急预案和现场指挥要求,组织灭火工作。

8、主持保安工作例会,写好部门工作日志。督导本部门员工做好

各自工作记录,检查工作进度,解决工作中的问题。

9、根据需要与可能,积极改进和完善酒店的保安技防设施及器材装备,督导属下员工做好财产设备的管理工作,定期清点核对,及时保养和报修,爱惜使用。

10、关心员工生活,抓好保卫队伍的自身建设和创建文明班组、文明部室的工作。

酒店安全保卫部

2008年元月1日

推荐第10篇:保卫部工作人员岗位职责

保卫部工作人员岗位职责

1、西小门职责:

(1)对车棚内车辆和厂区大门的监控。

(2)对入厂职工穿工作服、佩戴安全帽情况按规定进行检查处理。

(3)严格执行公司关于人、物进出管理规定和出门证管理制度,按规定查处职工迟到、早退现象,预防公司财物从大门盗出。

(4)值班时要坚守岗位,严禁睡岗、串岗、空岗、与他人聚谈等影响值班的行为。

(5)发现问题要及时处理或上报有关部门和领导,不准为坏人、坏事开绿灯,不准徇私情。

(6)严格遵守公司各项规章制度,特别是安全保卫制度,执行交接班制度。

2、粗苯工段职责:

(1)对出入粗苯工段的外来人员进行登记。

(2)禁止人员携带烟、火、手机等物品进入,将所带物品暂时保管。

(3)禁止无有效防火、防静电设施的车辆进入。

(4)穿化纤衣服和铁钉鞋的人员进入,要更换衣物。

(5)上岗时不得擅离岗位,上班时不准睡觉,以确保公司的安全。

3、办公大楼职责

(1)具有良好的服务意识和安全意识,仪表端庄、干净整洁、礼貌待人,在保安服务中真正体现“警惕、温暖、敏捷、周到”的服务风格。

(2)严格执行公司对外来人员进行登记的管理规定。

(3)负责办公大楼和广场的保安和消防工作(夜间巡视)。

(4)大楼旋转门的维护,准时开、关大厅内的灯。

(5)按时升、降国旗。

(6)上岗时不得擅离岗位,上班时不准睡觉,以确保公司的安全。

(7)严格遵守公司各项规章制度,特别是安全保卫制度,认真填写值班记录,执行交接班制度。

4、北大门职责

(1)严格执行公司关于人、物进出管理制度和出门证管理制度,预防公司财务从大门盗出。

(2)查处各种违章行为(超速、逆行、抛洒、吸烟)。

(3)值班时要坚守岗位,严禁睡岗、串岗、空岗、与他人聚谈等影响值班的行为。

(4)发现问题要及时处理或上报有关部门和领导,不准为坏人、坏事开绿灯,不准徇私情。

(5)严格遵守公司各项规章制度,特别是安全保卫制度,执行交接班制度。

5、生活区、停车场职责

(1)对公司车辆的存放按规定进行管理。

(2)对外来人员进行询问登记,车辆按规定进行引导存放。

(3)负责所管辖区域内的巡逻,并做好巡逻记录,及时处理巡逻过程中发现的不法事件。

(4)严格执行公司关于人、物进出管理规定,预防公司财务的盗出。

(5)生活区大门和车棚大门的开放和关闭。

(6)上岗时不擅离岗位,上班时不准睡觉,以确保公司的安全;发现问题要及时处理或上报有关部门和领导,不准为坏人、坏事开绿灯,不准徇私情。

(7)严格遵守公司各项规章制度,特别是安全保卫制度,执行交接班制度。

第11篇:保卫部副部长岗位职责

物流园区保卫部副部长岗位职责

一、认真贯彻落实党和国家的安全生产方针、法律、法规及上级有关指示精神,对园区安全情况进行监督检查。

二、落实物流园区安全管理制度,贯彻国家关于安全生产的方针、政策、法律、法规。

三、编制安全质量管理标准化制度,做好物流园区各中心部门安全性评价工作,定期提出安全评定报告。

四、拟定安全操作规程,负责与相关部门签订责任书,并对安全生产进行监督、检查、考核以及整改。

五、做好园区各中心安保部门的管理、训练、消防演习工作,制定相关紧急措施。

六、监督检查有关部门做好机台、压力容器等安全工作,及时消除设备安全隐患。

七、组织安全事故调查,并参与安全事故分析、处理、和上报工作。

八、负责组织编制并实施安全隐患预防计划,并监督个人安全防护用品的使用。

九、组织消防器材与安全设备的配置和检查工作,组织新职工开展安全教育和安全员培训。

十、促进安全操作规程执行,负责全体职工的消防训练、安全培训事宜。

第12篇:企业保卫部岗位职责

企业保卫部岗位职责

部长:

一、领导全体工作人员认真贯彻执行党和国家、地方党委和政府关于武装保卫工作的方针、政策和法律、法规,按照公司党委和主管领导的要求带领全体工作人员积极完成本部工作范围内的任务;

二、负责本部人员的思想和业务建设,做好本部工作人员的教育、培训、考核工作,不断提高工作质量和水平;

三、督促检查本部工作人员履行各自岗位职责情况,并指导其工作,对工作做到有计划、有检查、有总结;

四、深入基层开展调查研究工作。熟悉公司重点要害部位的安全防范、重点和流动人口的管理情况,定期分析研究社会和公司内部的治安、防火情况,及时制定对策,并与有关部门配合,解决在教育、防范、打击等项工作中出现的问题;

五、协助公安机关对政治、刑事、治安案件进行侦破。发生重大突发群体事件要及时到现场组织人员采取紧急措施,平息或制止事态的发展,并及时向公司领导汇报,必要时协助公安机关做好调查工作;

六、负责消防和武装的管理工作和具体工作(详见消防岗位职责、武装岗位职责);

七、完成领导交办的其它工作。

副部长:

一、协助部长做好部里的思想和行政工作,部长不在时主持部里的工作;

二、负责政治保卫和治安管理工作,同时履行政保与治安管理岗位职责,直接参与重要案件的调查侦破工作。监督、指导、检查公司各部门落实安全防范措施和安全保卫责任制的情况;

三、负责护卫队管理工作。制定完善护卫队管理规章制度,主持对护卫队的教育、培训、考核工作,指导护卫队认真履行职责,积极完成好值班、巡逻任务;

四、负责保安人员的管理工作。制定保安人员管理制度、岗位职责,具体管理保安人员的招聘、使用、考核、更换工作;

五、负责办公室管理工作。指导治安档案整理和有关文件的收发管理工作,组织信息搜集、整理、上报等项工作;

六、协助部长开展武装工作,积极做好职工军训、国防教育等项工作;

主管科员:

一、协助部长、副部长做好部里的思想和行政工作,部长、副部长不在时主持部里的工作;

二、及时掌握重要的政治动向、各种不安定事件苗头和突发事件的动态,配合有关部门把问题消灭在萌芽之中,维护公司的政治稳定;

三、负责各类文件、资料、档案、印信的管理;做好各种数据统计,经常向领导提供情况,及时向上级机关报送信息和报表;

四、制订和组织落实公司所承担的各项治安保卫工作制度;落实防火、防盗、防爆炸防破坏和防诈骗、防窃密等治安防范措施;

五、拟定调研工作计划,有针对性地开展调研工作,分析情况,掌握动态,预测形势,制定措施,对重要问题写出调研报告。

治安管理员:

一、负责贯彻落实治安管理条例规定,利用各种宣传形式,对公司职工进行“五防”教育;

二、根据公司的实际,提出完善治安管理规章制度的意见,做好治安资料、档案的整理和管理工作;

三、掌握公司内各重点部位的情况,经常巡视、检查,发现问题及时处理和报告,协助部门领导监督、指导、检查各部门落实安全防范措施和安全保卫责任制的情况;

四、接到公司内发生的刑事、治安案件(事件)、事故等报告,要迅速赶赴出事地点,及时处置、制止事态的发展,保护好现场;必要时协助公安机关查处案件,做好记录,写出情况报告;

五、依照有关规定管理在公司内务工、经商、从业的暂住人口和流动人口;

六、负责维护公司周边的交通秩序;

七、完成领导交办的其它工作。

专(兼)职消防员 :

一、贯彻执行各级消防条例规定,经常利用各种宣传形式,向职工进行防火安全教育,介绍防火知识,训练掌握灭火技能;

二、根据公司实际,制定完善消防工作规章制度:拟定、落实工作计划、防火承包方案;防火工作做到有布置、有检查、有总结;做好防火资料、档案的整理和管理工作;

三、熟悉防火重点部位,在易燃易爆部位设置警示标志,经常巡视检查,出现问题及时处理和报告,并做好检查记录。掌握消防设施、器材的配置和技术状况,及时报修,始终保持其完好的技术状态;

四、经常督促检查各单位防火责任人执行防火承包合同情况,对有火灾隐患的单位及时下达整改通知书,对基层单位提出的问题,积极协助解决,解决不了的逐级汇报;

五、不定期的对义务消防队进行灭火技能训练;

六、接到火灾报警后迅速赶赴现场,积极组织人员扑救,必要时立即报警,事后协助公安机关对火灾事故进行调查处理;

七、完成领导交办的其它工作。

内勤

一、负责各类文件、资料、档案、印信的管理;

二、负责收集、积累工作情况和有关资料,做好各种数据统计,经常向领导提供情况,及时向上级机关报送信息和报表;

三、负责来信、来访、咨询等工作。负责部里、护卫队及临时工的考勤和工资(津贴等)发放工作;

四、负责部里行政事务和办公物品的购买(领取),按规定收取治安罚款等款项并负责财务管理工作;

五、做好文秘工作,协助部领导做好部务会的准备工作并做好会议记录,草拟部门工作计划、业务材料、请示报告、总结等文书工作;

六、负责公司职工户籍的管理工作;负责职工的身份证办理、更换和补办工作;负责管理转业职工户籍的暂存工作

七、负责部里其它勤务工作;

八、完成领导交办的其它工作。

第13篇:保卫部岗位职责.7.27

保卫部岗位要求与岗位职责

岗位要求

1、着装

(1)在工作时间必须着保安制服。因私外出应着便服。 (2)着保安制服时,应按规定佩带保安标志。

(3)保安制服不准与便服混穿,不同季节的保安制服不准混穿。 (4)在驻勤单位除工作外,着装时可以不戴帽子。

(5)着保安制服应干净整洁、不准披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿、歪戴帽子、穿拖鞋或赤足。 (6)爱护和妥善保管保安制服和保安标志,严禁将保安制服和保安标志变卖、赠送或借给他人。 (7)着装参加重要活动时,只准佩带领导机关统一颁发的勋章、奖章和证章,不准佩带其他徽章和饰物

2、仪表仪容

(1)值班时要仪表端庄,精神饱满。

(2)男性保安不准留长发、大鬓角和胡须。工作时间禁止喝酒,与吃有刺激气味的东西。

3、举止

(1)精神饱满,姿态端正,动作规范,举止文明。

(2)着装外出工作、执勤和出入公共场合时,不准袖手或将手插入衣兜。不准搭肩、挽臂、边走边吸烟、吃东西、嬉笑打闹。不准随地吐痰,乱扔废弃物。 (3)不准着制服在公共场所饮酒,严禁酗酒。 (4)要自觉遵守公共秩序和社会公德。 (5)要遵守少数民族的风俗习惯。

4、执勤时应讲普通话。

(1)严格在法律规定的范围内开展保安服务工作,不准超越职责权限。 (2)严格履行岗位职责,不准做与保安服务无关的事情。 (3)不准刁难群众。

(4)不准脱岗、空岗、睡岗,不准迟到、早退。

(5)遵守客户单位内部的各项规章制度,对客户单位内部机密,不准随意打听、记录、传播。 (6)未经允许不准动用客户物品和接受客户赠送的礼品。 (7)要爱护公物。

(8)有重要情况要妥善处置并及时上报,不准迟报、隐瞒不报。 (9)要认真填写值班记录,做好交接班工作。

5、卫生

(1)要自觉维护环境卫生,保持执勤区域整齐清洁。

(2)内务卫生。①床单、被褥整齐干净,床下无杂物。②地面无烟头、无痰迹、无纸屑。③门窗洁净,玻璃明亮。④生活用品摆放整齐,统一规范。⑤不准饲养宠物,不准私自张贴、悬挂图片、画报。

岗位职责

一、保安部长岗位职责

1、制订保安部月、周工作计划、并严格按照保安部门工作计划开展工作,及时贯彻到位。

2、负责好保安班长及保安人员的日常管理、教育、训练工作。并严格按照公司规章制度和岗位职责进行培训和考核,发现违规行为及时指正和查处。

3、监督保安员对进场社会车辆的指挥、泊放等管理,保证车辆停放整齐有序,不定时检查车辆出入辖区记录。

4、负责公司义务消防队并实施管理,所有保安人员均为义务消防队员。按消防法规定建立健全消防台帐,并逐步完善,做到出之有据,记录其实。做好岗位安全保卫工作,按规定领用和归还消防设备,无丢失、人为损坏现象。

5、负责督促辖区内消防设施、安全隐患的检查,保证无安全隐患。

6、负责对突发事件的处理,做到及时、果断、稳妥,不断提高应变能力。

7、负责协调处理与地方公安部门关系,协助部门做好安全防范工作。确保公司与员工的利益,并树立公司的良好形象。

8、带头遵守公司和部门内部的管理规定和制度,严格按照工作标准工作。

二、保安队长岗位职责

保安队长在保安部长直接领导下,全面负责保安队的各项管理工作。

1、了解和掌握保安队的情况,根据保安部长的要求,结合保安工作的实际,严格执行保安工作细则的奖惩条例,组织实施对物业辖区治安、消防、车辆等交通工作的全面管理。

2、主持保安业务工作会议,督促检查各项规章制度的落实,重点是《员工手册》及保安相关规定的落实情况,积极抓好保安人员的劳动纪律养成和业务培训,提高全体队员的整体素质。

3、定期或不定期检查保安队员的工作情况,做好监督、检查和考评工作,落实岗位责任制和奖惩条例。

4、掌握队员的思想动态,认真做好思想工作,抓好保安队伍的思想建设,关心队员的生活状况和业务水平,做好全体队员的思想教育、法制教育和职业精神教育,帮助下属正确处理好工作中的各种问题,为下属解决实际问题。

5、教育培养所属班长,不断培养他们的组织指挥能力和管理水平。

6、处理有关保安方面的事务,重大治安问题和事故及时向领导汇报,并采取果断措施,控制事态发展。

7、完成公司交办的其它工作任务。

三、保安班长岗位职责

保安班长在保安队长的直接领导下,负责保安队日常事务的实施工作。

1、负责组织当班的保安工作,监督和指导做好执勤工作,及时纠正和登记违纪、违章现象。

2、检查本班人员的着装仪容、内务卫生,保管好配备的通讯器材、保安设施、自卫武器等物品。

3、负责填写《值班记录》,登记本班奖惩情况,检查各巡逻点情况。

4、按照保安部制定的培训计划,搞好组织实施工作,定期召开班务会,经常对队员进行具体的业务指导和岗位培训,提高本人和全班的整体素质和业务水平,能及时解决当班时间内的各种突发事件。

5、及时做好上传下达和请示汇报工作,与辖区业主搞好关系。

6、熟悉在紧急情况下本班应做好的组织指挥工作,处理好一般性的治安事件和业主的投诉,落实安全措施,预防各种事故。工作中有处理不当的事应及时向上级请示汇报。

7、团结本班人员,坚持做好经常性思想工作,熟悉和掌握队员的思想动态、工作表现和工作能力。

8、完成公司下达的其他任务。

四、保安员岗位职责

1、负责所分管辖区内的人身和财产安全,确保所管辖区内的人身安全和财产安全。

2、负责维护所分管辖区秩序,做好车辆管理。对进场社会车辆的指挥、泊放等管理,运输车辆的相关费用收缴及管理工作,保证车辆停放整齐有序、费用收交及时准确,并做到定时检查车辆出入辖区记录。

3、负责辖区内消防设施、安全隐患的检查,保证无安全隐患。

4、严格遵守公司和部门内部的管理规定和制度,严格按照岗位工作标准工作。

5、及时准确领导临时交办的其他工作。

1、门岗:

① 熟悉物业辖区的概况、平面布局及楼幢分布情况; ② 保持威严可敬的仪表仪容,树立良好的精神风貌; ③ 负责做好大件物品出物业辖区的管理工作,对住户装修人员及装修物品的出入进行管理,制止闲杂人员随意进入物业辖区;

④ 负责做好机动车辆的出入小区的管理;

⑤ 熟悉保安设施设备的操作规程及报警设施的使用方法; ⑥ 做好本岗位的清洁卫生和交接班工作;

⑦ 负责回答解决住户及来访人员提出属于本岗职责内的问题; ⑧ 对任何有损物业辖区物业管理的行为,及时进行规劝和制止。

2、巡逻岗:

① 严格遵守公司规章制度,实行24小时巡视巡逻制度,严格执行队列行走标准,树立公司良好形象和个人道德风范;

② 树立强烈的责任感,全面做好物业辖区的治安、消防、车辆、收费、以及住户求援、报警等工作,确保物业辖区治安安全,秩序井然;

③ 熟知本人责任区域内住户情况,了解物业辖区内其它区域房屋的地形以及各条通道的布局,做到勤巡逻、勤检查,发现问题及时处理;

④ 熟悉物业辖区消防设施的配置,并能熟练使用各种消防器材,掌握防火自救知识;

⑤ 巡查公共设备设施使用和公共卫生保洁情况,发现设施受损及时上报,对任何有损物业辖区物业管理的行为,及时进行规劝和制止;

⑥ 加强对物业辖区的机动车辆管理,维持车辆停放秩序; ⑦ 积极参加职业道德和业务、消防培训,努力提高自身素质。

3、地下停车场保安岗位职责

①热爱本职工作,积极主动与车主保持良好关系,热情为车主服务。

②严格执行地下停车场管理规定及各种车辆存放规定,督促车主按规定办理车辆存放手续。 ③值班时坚守岗位,随时为车主提供便捷服务,不得利用职务之便向车主索要物品。 ④熟练使用消防设备,懂得消防知识及消防工作流程。

⑤经常巡视、检查停放车辆门窗是否锁好,发现问题应采取措施并通知车主,如暂时联系不上车主时,应重点看管,并向班长汇报。

⑥机动车停放要坚持按号入位的制度,避免引起车主之间的纠纷。

⑦为车主提供优质服务,妥善解决车主之间的纠纷,协助公安机关处理辖区内的各种违章、违纪、违法行为。

⑧检查停放机动车的状况,发现漏油、漏水应及时通知业主,并督促将污染物进行清理。 ⑨定期检查车库内消防设施是否完好、有效,如有损坏、使用到期要及时报告班长。

第14篇: 保卫部岗位职责(版)

保卫部岗位职责

1、在公司分管领导的领导下开展工作,加强队伍建设,不断提高

保卫人员政治素质和业务技能,充分发挥保卫组织的职能作用。

2、服从上级领导的指挥和工作安排,严格遵守公司的各项管理制

度,认真行使公司给予的管理权,杜绝一切越权时间的发生。

3、加强内部治安管理,预防和打击治安和刑事案件的发生,坚决

同危害社会安定的行为做斗争,维护公司的正常的工作和生活秩序。

4、落实公司治安保卫制度和治安防范措施,督促治安防范措施的

建设和维护。

5、在公司内进行治安防范巡逻和检查,建立巡逻、检查和治安隐

患排查记录。

6、负责公司出入人员、车辆、物资管理,杜绝无关人员、车辆进

入和物资流失。

7、维护公司内部的治安秩序,制止发生在本单位的违法行为,协

助公安机关侦破刑事案件。

8、组织开展应急救援预案的演练,处置各类治安、消防等突发事

件。

9、落实安全保卫责任制和安全技术防范措施,防止盗窃、破坏和治

安灾害事故的发生。

保卫部长岗位职责

1、

2、在分管经理的领导下,负责保卫部的全面工作。负责制定保卫部各岗位职责和各项规章制度。领导全部人员认

真贯彻执行公司的各项规章制度。

3、

4、负责制定保卫部的各项工作计划,合理安排并组织实施。负责制定保卫部的安全教育培训、保卫业务培训工作,提高保

卫人员的综合素质。

5、督促和检查保卫部各岗位职责和劳动纪律,定期召开保卫部工

作会议,总结工作,发现问题,提出解决措施。

6、负责与各部门及内部员工的协调沟通,营造良好的工作氛围。

保卫部副部长岗位职责

1、在部长的领导下,积极协助部长工作,认真抓好本部门工作计

划的落实。

2、配合部长做好保卫部的理论学习、业务培训、工作考核、奖惩

和监督管理工作。

3、协助部长做好公司安全保卫工作,组织安排各岗位执勤点做好

值班执勤和巡逻,并定期检查各岗位职责和劳动纪律。

4、建立健全保卫部物资装备、人员管理、考勤记录档案,做到规

范化管理。

5、

督促部门员工注意仪容、仪表和礼貌礼节.保卫部班长岗位职责

1、服从保卫部长的领导和工作安排,对部长负责,承担本班的职

责任务。

2、负责定位设岗,带班执勤,确定保卫人员的警卫范围,巡查区

域、路线。并检查、监督保卫人员的工作状况。

3、督促、检查保卫人员坚守岗位的工作态度,发现不良苗头,立

即纠正,并提出改进方法,想上级领导汇报。

4、督促、监督、指导门卫保卫人员对车辆、人员进出公司查验,

做好进出记录。

5、主持班前、班后会,安排和总结工作,对工作中存在的问题,

及时提出改进办法。

6、发生突发事件,立即报告上级领导,同时协助上司调配和调动

保卫人员,果断、准确地采取行动。

7、监督、检查保卫人员对公司员工上、下班进出厂区的安全检查

工作。

8、做好保卫部各物品的交接和保管工作。

保卫部科员岗位职责

1、

2、服从上级领导的指挥和工作安排,主动、高效地进行工作。保卫人员要认真负责,忠于职守,严格执行厂规、厂纪,坚持

原则,秉公办事,执行好全厂重要目标的保卫工作,防止破坏事故、治安灾害事故的发生。

3、

熟悉公司环境,加强重点部位的巡逻看守,严防被盗事故的发

生,保护好公司领导及全体员工的人身安全,随时准备应对突发事件的发生。

4、把好物品出门关,物品出厂时收取正规的出门手续,并核对物

品,做到证货相符,否则一律不准放行。

5、礼貌待客,对外来人员严格履行登记手续,并告知厂规厂纪,

对未办妥入厂手续的一律不准入厂,并绝对禁止携带违禁品入厂。

6、严格执行公司的各项规章制度,接受上级领导的检查、督促、

考核。

7、保卫值班人员要严守岗位,加强责任心,不睡岗、不脱岗、不

监守自盗等与工作无关的违纪行为。

8、严格按上级领导的安排完成工作,同一切危害公司利益的行为

做斗争。

第15篇:安全保卫部岗位职责

安全保卫部经理

1、在公司的领导下,主持本部门全面工作。负责编制公司安全工作规划以及规范,协助各部门制定岗位安全规范和操作规程,制定本部门管理制度和工作目标,并监督实施。

2、负责处理安全生产委员会的日常工作,领导、管理和协调机关各部门和各单位的安全管理工作,负责公司的防火安全管理。

3、组织开展各项安全活动,实施安全检查,部署季节性安全措施,督促责任部门按要求消除隐患。

4、负责组织港口设施保安训练,配合各级交通(港口)主管部门组织的港口设施保安演习。

5、负责对部门的安全管理工作进行监督和指导,制订港口保安计划并组织实施制定公司年度安全管理工作计划,总结和表彰安全先进,提出奖惩建议。

6、执行出入境边防检查条例,负责外轮的监护工作。

7、完成领导交办的其他相关工作或任务。

安全保卫部副经理

1、在本部门经理的领导下,落实本部门各岗位规范和操作规程,按照管理制度和工作目标,组织督促并实施。

2、负责公司船舶的航行安全管理工作,贯彻安全的方针、政策、法令、法规,组织船舶开展船岸员工安全宣传教育工作,根据公司要求检查监督执行情况。

3、负责组织开展各项安全大检查,做好计划、总结和监控联络工作,并不断完善安全检查办法。

4、负责公司防汛防台等季节性工作,制定公司防汛防台等季节性安全应急预案,并做好监督、检查工作,联络、协调相关海事、公安部门关系。

5、负责各种安全标识、安全标牌和危险警示的设置和管理工作。

6、执行《企业事业单位内部治安保卫条例》负责公司内部治安防范工作。

7、完成领导交办的其他相关工作或任务。

安全保卫部安全主管岗位职责

1、在安全保卫部正副经理领导下,负责现场安全管理工作。

2、督促检查安全生产规章制度和安全技术操作规程的执行情况,发现事故隐患,督促有关部门及时整改。

3、负责港区内的保安管理,对进港旅客、社会车辆、旅游大巴以及船舶物料供应单位的供货人员和车辆进行检查,查验船票合同(对旅客)或港区出入证(进港车辆及人员)等。

4、负责治安防范工作和外轮监护管理。

5、负责消防设备、设施的维护保养和管理工作。

6、负责各种安全标识、安全标牌和危险警示的设置和管理工作。

7、负责劳动防护用品的发放和管理以及消防器材、防冻防滑、防台防汛等物资的采购工作。

安全保卫部安全员岗位职责

安全员(A)

1、在安全保卫部正副经理领导下,负责现场安全管理工作和港口设施保安工作。

2、负责港区内交通安全和进出港车辆管理工作。

3、负责客运大楼对外各出入口的秩序维持或证件查验。

4、合理布局消防器材,定期检查确保消防设施和器材完好、有效。

安全员(B)

1、在安全保卫部正副经理领导下,负责内部事务和台帐管理工作。

2、制定安全生产规章制度、安全技术规章以及安全应急预案。

3、开展安全生产宣传、教育培训,总结和推广安全生产先进经验。

4、负责与各旅游接待单位、船舶物料供应单位、船舶垃圾接收单位签订港口设施保安协议,办理相关车辆通行证及人员岗位证。

5、负责安全质量管理和港口设施保安工作。

第16篇:保卫部主任岗位职责

1.认真贯彻国家和上级有关消防工作的规定,负责建立群众性消防组织,配置消防设施和消防器材。2.负责制定消防安全管理制度,组织消防安全大检查,发现隐患时,提出立即停止作业和整改意见,并配合有关部门对重大消防隐患进行整改。3.负责对职工进行消防安全教育培训,组织消防安全竞赛和消防演习。4.负责对化学危险品保管,爆炸危险物品管理和易燃易爆场所的动火作业严格监督。5.参加建设项目的设计审查和竣工验收工作。6.负责火灾事故调查分析和统计上报工作。

第17篇:保卫部经理岗位职责

保卫部经理岗位职责

1、认真贯彻执行国家、地方、行业的法律、法规、制度和规范。

2、组织制订商城的各项安全保卫责任制和防火制度。

3、带领本部门完成商城的各项“四防”安全工作。

4、组织开展法制教育,普及法律知识,增强法制观念。

5、负责组织保卫人员做好业者的安全防火培训工作。

6、负责组织实施防火预案和进行防火演练。

7、负责组织员工学习业务知识,提高业务素质。

8、负责采购订做各种安全消防器材、器具并妥善保管保养。

9、负责对违反安全消防工作的人和事进行整改、处理。

10、负责与“四防”有关政府职能部门的协调工作。

11、负责完成领导交办的其它临时性工作。

第18篇:保卫部岗位职责[推荐]

第一章 ***安全保卫部部门职责

第一节 职责概述

以《企业事业单位内部治安保卫条例》等国家法律法规和公司规章制度为指导,依法保护员工人身安全和公司财产安全,维护企业工作、生产、经营秩序;负责公司的安全保卫、治安消防、社会综合治理、保密等工作;负责化危线作业区及危险品运输车辆的消防、安全督查;处理公司各类突发事件;负责政府指令性的武装、人防、国家安全、抗洪救灾等工作;建立一支政治坚定、业务精通、作风过硬、纪律严明、特别能战斗的警队。

第二节 部门职责

1、依法贯彻落实国家有关治安、消防和保密管理的法律法规。根据实际,制定和完善公司各项安全管理的规章制度和操作规程。

2、开展治安防范宣传教育,增强员工的法制观念和自觉维护治安秩序的意识。调解、疏导公司内部纠纷,维护公司良好的工作秩序。

3、落实公司治安保卫制度和治安防范措施,督促落实治安防范设施的建设和维护。

4、在公司内进行治安防范巡逻和检查,建立巡逻、检查和治安隐患排查记录,督促相关部门严格按照安全操作规程作业。

5、负责公司出入人员、车辆、物资的管理,杜绝无证人员、车辆进入和物资的流失。

6、维护公司内部的治安秩序,制止发生在本单位的违法行为,对难以制止的违法行为以及发生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件应当立即报警,并采取措施保护现场,配合公安机关调查处理,打击刑事犯罪。

7、组织开展应急救援预案的演练,处置各类治安、消防、生产等突发事件。

8、负责组织警员开展知识、专业技能学习培训,提高处置突发事件能力。

9、建立健全内部安全管理档案,做好公司的保密工作。

10、负责政府部门指令性的武装、人防、国家安全、抗洪救灾抢险等工作。

11、完成公司领导和上级有关部门交办的任务。

第*节 安全保卫部部长岗位职责

一、岗位职责

1、依法贯彻落实国家有关治安、消防和保密管理的法律法规和公司规章制度,制定和完善公司人员、车辆、物资管理安全管理的具体规章制度和操作规程。

2、全面负责公司的各项安全保卫工作,检查、督促、落实各项防范措施,认真贯彻落

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实各项岗位安全责任制,定期对人员进行考核。

3、在公司领导的统一部署下,做好社会综合治理,经常了解、分析、汇报公司安全保卫情况。

4、负责制定公司治安、消防各类应急预案,督促落实内部治安防范设施的建设和维护。

5、定期组织员工开展 “四防”宣传教育活动,调解、疏导公司内部纠纷,维护公司正常的工作秩序。

6、围绕公司生产经营需要,抓好内部重点部位的巡查和落实治安防范措施,部署警队的各项警卫、巡逻任务。

7、定期召开警员工作例会,互通治安信息,做到上情下达,下情上达。

8、抓好警队自身建设,组织开展警员思想、专业技能培训,组织开展应急救援预案的演练,提高警员处置突发事件的能力。

9、配合公安机关处理公司区域内的治安案件、突发事件,打击刑事犯罪。

10、负责政府及集团指令性的武装、人防、国家安全、抗洪救灾抢险等工作。

11、了解掌握公司安全基本情况,建立健全各类安全文件管理。

12、完成公司领导和上级有关部门交办的任务。

二、岗位操作程序

1、部长在分管副总的直接领导下,履行工作职责,制定工作计划,布置任务和督促安全保卫工作的落实。

2、结合公司和部门特点,制定治安、消防安全管理制度,督促警员认真贯彻执行,对落实中存在的问题,及时协调处理,消除存在的安全隐患。

3、牵头组织员工进行“四防”宣传培训,采用当面授课、板报等形式,分析典型案例,让员工掌握基本知识和技能。

4、根据治安、消防应急预案定期开展演练,不断增强警员处置突发事件能力。

5、发生突发事件,及时向公司领导汇报,组织人员前去处理,果断采取措施开展救援,保护好现场,最大程度减少损失,并协助公安机关调查处理。

6、主持部门会议,听取一周工作和研究部署计划,使部门工作事前有计划、事中有检查,事后有总结,每次会议有记录有签到。

7、具体负责上级部门来公司的检查、指导工作,做好迎接检查准备工作,确保活动的顺利完成。

8、培训工作由部长直接抓,拟定培训提纲,通知参加培训人员、时间、地点,培训结束进行测试考核,不合格者记入考核档案,培训直至合格。

三、工作标准

1、认真履行部长职责,带领安保部人员按时完成职责范围内的任务,不推诿扯皮、延误,提高工作效率,注重工作质量。

2、每周召开一次部门例会,培训公司规章制度,总结一周工作情况,找出差距,分析

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原因,解决工作中的不足,使每项工作符合公司要求,人员素质要达到文明执勤、遵纪守法、爱岗敬业、忠于职守的标准,并能在岗位独立操作,完成各项工作任务,每次培训时间控制在2小时以内。

4、加强内部治安、消防安全的管理工作,每日对公司检查,了解治安安全、消防安全情况,发现问题及时整改,重大问题及时向分管副总汇报,并督促落实整改。

5、检查督促警员在工作中存在不认真、落实工作不到位等现象,及时纠正,保证工作的正常开展。

6、协调公安机关与公司保持良好的业务关系,及时处理公司内、外部治安案件,使公司有良好的生产、经营、办公环境。

7、政府指令性文件下发后,要在规定日期提前一天完成。

第*节 警员班长岗位职责

一、岗位职责

1、配合部门做好警员日常管理工作,带领全班认真执行公司各项规章制度,坚决完成紧急警务和各项工作任务。

2、按照公司要求做好进出公司人员、车辆、物资的安全检查登记工作。并利用GPS对车辆进行督促检查。

3、负责警员劳动纪律的督促检查,及时纠正岗位中存在的违纪行为。

4、每周部门例会,对班组中出现的问题提出处理建议,提高工作水平。

5、带领警员对公司重点部位进行日常巡查,发现问题果断采取措施,并及时向部门报告,做好记录备案。

6、认真做好本班警员的业务技能和文化知识学习培训,抓好军事体能训练。

7、配合部门做好治安案件的调查处理,协助公安机关调查处理案件。

8、带领全班积极参加公司举办的各类活动,增强集体荣誉感和团队协作精神。

9、负责门岗区域、大门内外的卫生保洁,经常组织警员打扫卫生。

10、完成部门交办的其他工作。

第*节 警员岗位职责

一、岗位职责

1、认真贯彻执行公司有关人员、车辆、物资管理规定,做好检查登记工作。

2、负责外来客人的接待登记,联系相关部门做好迎接。

3、按照要求对公司化危线、办公楼等重点部位进行“四防”巡逻检查,发现异常及时上报处理。

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4、服从命令,维护公司治安秩序,参加各类消防、保卫、治安等突发事件的处置,预防和打击违法犯罪行为。参与调解公司员工纠纷。

5、负责来公司参观人员的警卫任务,及时清理乱停乱放车辆,保障道路安全畅通。

6、参加部门定期组织的规章制度、专业技能学习培训,提高处置各类突发事件的能力。

7、负责值班室及大门内外的卫生保洁,保持清洁环境,保管好值班室的物品、证件。

8、完成部门交办的其他任务。

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第19篇:保卫部各岗位职责

保安部管理制度

主要职责: 保卫部主要职责有部门职责、岗位职责,即进行安全保卫、消防防卫、施工监督等各项安全保卫工作。

第一章部门职责

保卫部是在公司总经理和上级主管领导下的职能部门,全面负责大厦的安全保卫工作:通过规范化、制度化、系统化的管理,确保大厦环境秩序,保障商场人员、财产安全。

一、制定大厦安全管理制度和保卫部管理目标安全责任制并监督、落实。

二、根据以“预防为主”的保卫工作原则,加强对员工进行“防火、防盗、防

暴、防自然灾害”的四防工作及有关法制教育,提高安全防范意识。

三、协助加强消防安全管理工作,结合“预防为主、防消结合”的工作方针,

建立健全岗位责任制,加强安全防范措施,开展宣传教育,认真进行巡逻、检查,消除各种隐患,确保大厦消防安全。

四、协助建立健全大厦各级防火组织、防火委员会及义务消防队,协助做好义

务消防队的培训、考核、演练工作。

五、做好技防、人防相结合工作,加强内部安全管理的防范工作,建立健全安

全责任制。

六、根据大厦有关安全制度,依法处理内部盗窃、治安案件。

七、加强与公安、消防等部门的协调,协助公安机关、司法部门做好公司内的

各类刑事、治安案件。

八、制订警卫方案,保障来大厦参加各种活动的贵宾、首长安全。

九、制订突发事件、火灾应急的处置方案,印制紧急疏散通道线路图和防火禁

烟标志;建立健全消防档案并组织实施。

十、维护大厦及周边的治安和交通秩序,确保员工及业主的人身安全。

一、完成领导交办的其它工作。

第二章岗位职责 保卫部经理岗位职责

一、主持保卫部的日常工作,组织、布置、监督保卫部消防、内保、外保、警卫

及中控各环节的工作。

二、根据保卫管理工作的有关法令、方针、政策和上级领导的指令,建立建全公

司各项安全管理规章制度。

三、对公司全员进行安全法制教育,制定商品安全管理方案,提高防范意识。

四、组建公司“安全委员会”、“防火委员会”及“义务消防队”等安全机构并

实施管理。

五、配合执法机构、部门对违法犯罪分子进行调查、取证工作。

六、贯彻、执行、治安、消防各项法规,督导保卫部训练和培训工作。

七、维护大厦正常经营秩序,加强重点部位安全巡查工作。

八、负责保卫部人员的招聘、录用、评估、奖惩等工作的实施。

保安队长岗位职责

一、协助部门经理主持、制定保安人员的各项日常管理工作、计划。

二、协助部门经理进行法制教育、安全防范工作,督促、指导各部门岗位责任制

度的落实和措施。

三、检查、督促保安人员的岗位姿态、精神面貌以及着装、配备。

四、制定、执行各类应急突发事件、自然灾害事故的处置方案及处理程序、定期

组织保安培训工作。

五、制定大厦开门关门场制度及钥匙管理制度等并监督执行、记录在案。

六、熟悉掌握大厦各方位地理形势、建筑结构制定治安、消防重点防范部位,

监督检查。

七、熟悉各岗位职责,根据公司各项管理体制和防范措施按要求配置保安员。

八、受理大厦各类报失、损坏案件的调查、取证工作。

九、配合执法机关处理商场的各类治安、刑事案件,做好现场保护工作。

十、完成部门经理交办各项工作、任务,协同警卫、消防、共同完成各项安全

防范工作。

十一、严格控制各出入口,按公司进出管理规定检查审查手续,登记携物、出物

情况,做好人货分流。

十二、维持公司经营秩序,做好公司各项活动、以及贵宾、领导来访等的安全警

卫方案,制定周密的钱款押运,护送方案并组织实施。

十三、完成部门经理交办的各项工作、任务,协同物业部共同完成公司的消防安

全防范工作。

施工通道和后大门岗位职责

通道岗和大门岗都是业主公司员工上、下班及装修材料进出的重要通道,为了使这一通道能够畅通有序,员工按有关规定上、下班和避免混乱及物品流失,特制定以下制度:

1、各岗值班员负责记录各装修人员出入时间,携带各种大型工具内容,有关文

件下放,通知业主各项事宜情况;

2、负责督导装修人员进场秩序,对以下进出人员进行制止及登记;

1) 携带水钻工具人员;

2) 携带电焊机人员;

3)无施工人员出入证人员;

3、携带楼内各种设备设施外出未办理出门单者。(需物业开出门条方可放行)

4、维护施工现场的秩序,出场物品若手续不齐全,暂扣至手续齐全方可带走;

5、协助保管本部门现场使用的设备、工具及物品;

6、禁止在岗位上看书、报等刊物;

7、交接班后,对本区域的设备、办公桌及周围环境做好清洁工作;

8、主管、队长因公外出或有事不能走开,本岗值班员有指挥及协调各岗的权利;

9、服从当班主管、队长因特殊情况的临时调动,当班过程中禁止从事工作以外

的任何事;

10、公司领导及业主经过此岗时,应主动起立向领导问好并行以军礼。

各门岗职责

职责:

把好公司出入关,做好礼仪服务

站姿标准:

(1)迎宾时统一为军姿

(2)值班时跨立或立正

礼仪标准:

(1)普通话

(2)顾客进店时,身体稍微向前倾斜。

(3)遇有询问时,指引动作为:手指并拢并抬起与肩同高,指向目的方向。 规范要求:

(1)处理好正门前车辆管理

(2)值班时禁止东倒西歪,保持良好站姿

(3)违反公司制度的施工人员及业主,要耐心礼貌劝阻

(4)严禁商贩在岗位外经营

(5)严禁乞丐在岗位外乞讨

(6)严禁在岗位外发放传单

(7)遇到询问须热情予以解答

(8)发现可疑情况及时通知场内巡查人员

(9)下雨刮风时,注意玻璃门的安全

(10)做好周围的环境卫生及照明的监督工作

(11)其它按公司制度执行

场内巡查职责

职责:

安全防范、保证防火、防盗无事故发生,做好与其他部门的配合和替岗工作。 巡查姿势:

(1)各楼层巡查时,抬头挺胸自然步伐行进

(2)站立时为跨立

(3)业主询问时,做到大方解答,并抬手示意目标方向,五指并拢与肩同高

(4)禁止手插口袋、背手或抱臂、禁止做影响自身形象的小动作

巡查内容:

(1)重点防火部位的巡查(按防火巡查记录执行)

(2)楼层施工现场,是否违反物业制度

(3)有无可疑人员

(4)有无在大厅推拉货品及建筑材料

(5)有无业主及施工人员违反物业规定

(6)突发事件的控制

(7)施工现场的现场检查

(8)大厦卫生及照明和其它设施的运行情况

规范要求:

(1)值班中,注意自身形象

(2)行进遇到业主时,主动谦让,业主先行

(3)遇到上级时,主动问好

(4)场中严禁做与工作无关事情

(5)掌握和熟悉楼内各安全设施,安全通道及物品摆设位置,用电设备,消防

设备分布等基本情况。提醒业主做好自已室内安全。

(6)对楼内各边角采取灵活机动巡查,及时发现存在的问题及隐患,做好预防

措施,对具体存在的违法违纪事件给予制止及纠正,设备故障及时修复或上报。

(7)对现场运作起到监督并制止违规行为的作用。(如违规操作违规用电,私搭

乱建,应及时制止上报或采取相应措施)。

(8)多加注意举动异常的人员(如有偷、扒、携带危险物品的嫌疑人员),一经

发现采取相应措施或上报。

(9)凡在大厦内施工,调试、采访、摄影、拍照、摘抄,散发传单等活动,应

主动上前礼貌地询问,未经物业有关领导批准的应及时制止或采取相应措施。

(10)分属的各固定岗位应坚守岗位,按规定执勤。

(11)服从领导安排,与各部门互相协作;根据实际情况,如有需要可随时调动,

保证场内不间断巡查。

(12)制止一切违反公司利益的事情

专职钥匙保管人员职责

1、私配公司钥匙;

2、未经当班队长同意不得转交他人,并妥善保管好,做好分类;

3、如有损坏,应及时上报给队长,并做好更换;

4、负责检查所有通道是否有杂物,门禁、闭门器、锁头是否完好,做好登记,并联系有关部门进行修复;

5、精通业务,按规定执行,不得漏锁、漏开、推迟或提早;

6、要熟悉各楼层的电源开关方位;

7、反应迅速,讲究工作效率。

晚班工作职责

1、负责夜间的安全防范工作,做好夜间的防火、防盗,确保无事故发生。

2、做好夜间巡查工作,消除白班的遗留隐患,做好检查工作,并做记录。

3、保障夜间大厦的设施安全。

4、认真做好夜间的施工配合工作,确保安全施工。

5、负责夜间突发事件的控制上报处理工作。

6、做好夜间场内的安全巡查工作,检查跟夫跟场及在位情况并作记录。

7、做好夜间各通道门的安全复查工作。

8、做好班次值班的交接工作。

根据大厦的地理位置特点,加强夜间保卫对大厦安全起到重要作用。而在夜间社会治安又是最薄弱的一面,为了保证商场各方面的安全,特列以下事项;

1)夜间做好岗位交接,警棍、对讲机要随身带,不得造成岗位脱节;大堂岗

和通道岗要保证随时在位;各岗一上岗,立即对本岗作全面检查,查看防范措施是否到位;

2)每班提前十分钟上岗,做好交接工作;

3)大门附近禁止有人逗留或躺卧现象,如有可疑之处立即上前询问;

4)晚班队长根据晚班中的特殊情况,可随时调整调动各岗人员;

5)晚班场内如有施工,进场前需检查并核实人员手续、身份,然后保安带

进;

6)禁止在场内吸烟、喝酒,未经保安许可施工人员随处走动、进入业主单

元及其它违反公司规定的现象,

7)如不服从管理,经警告后仍不改者,可以将违者驱逐出场,第二日上报

领导;

8)当班人员不得脱岗、睡觉;

9)夜间巡查外围和大厦内各不得少于两次,并打卡(打卡时间为午夜0:

00和0:00)。进入卖场巡视要有两名以上保安人员,方可进入。发现

异常情况要立即向上级汇报或采取相应措施,事后认真填写夜巡记录。

夜间施工保卫跟进职责

为确保施工的顺利进行和施工现场的安全、特制定保卫跟场职责:

1、晚上施工人员登记后即可进场施工。

2、施工人员凭蓝海物业施工出入证进场施工,进场之前到指定岗位(大堂岗或

通道岗)登记。

3、施工人员不得在施工区域以外施工,不准在走道上施工,保卫做好监督。

4、施工人员不得私拉乱接电线,必须由物业人员作业。

5、装修隐蔽工程必须刷防火涂料,在验收时必须有防火材料合格证。

6、所施工道具和天花不得影响消防设施和大厦的基础设施,严禁在主梁上打孔。

7、不准在施工区域及大厅内吸烟、喝酒及便溺等,不准做与施工无关的事情。

8、不准在楼道内掺和各种涂料和油漆,动用明火时必须经公司领导批准,办理

好动火证明手续后,由专人负责准备灭火器和水桶,清理四周物品,确认无安全隐患时方可进行,施工结束再检查有无隐患。

9、施工结束出场时,保卫对现场进行检查并关闭电源和照明,无安全隐患方可

出场,出通道时保安员对施工人员履行检查职责。

10、保安跟场施工,要做好配合服务工作,例如用水、用电的协助联系工作。

11、保卫人员在充分维护公司利益及不违反公司原则的前提下,尽可能满足施工

工作需求,作好服务配合。

12、保卫人员施工跟进时,要保持高度警惕,忠于职守,认真履行以上职责。

交接班要求

1、岗位交接采用分散式交接方式,交接时,交班人成立正姿势,严格按军训要求执行;

2、接班时一定要认真、仔细,发现异常要及时反映;

3、各岗的使用物品要当面交接清楚,分清责任,经双方确认无误后接班人签上姓名;若未当面交接清楚将由当班使用者负责;

工 作 要 求

值班保安在遇到公司领导及业主时,应立正行军礼并主动向领导及业主问好;在岗位遇到业主询问或投诉,必须使用礼貌用语,热情相待;场内巡场保安,在场内巡场时遇到公司领导及业主时,应主动上前问好;场内巡查时不得走“八”字步,在场内保安遇到业主询问或要求帮助的,必须礼貌相迎,热心帮助;各保安员上岗前,保持良好的精神状态;按规定统一着装,保持制服的整洁,佩戴工号牌,给人以一种精神、威严的精神面貌;

不允许出现以下的姿势和举止:

1、服装穿戴不符合要求,纽扣未扣等;

2、身体歪斜,倚墙而立靠在其它物体上;

3、工作中双手插腰,或插在裤袋里,岗位人员双手抱腮。

常用礼貌用语:“请、您好、早上好、对不起、再见、请稍等、请出示您的出入证、麻烦您、请慢走、谢谢、请问您还有什么事吗?

以上规定如有违反或被业主投诉的,将按公司既有的员工管理条例处罚

第20篇:保卫干事事迹材料

保卫干事事迹材料

内保工作先进个人事迹材料

朱永生,男,1974年生,中共党员。朱永生根据银行安全管理工作要求,切实加强安全保卫工作,把安全、维稳工作当做日常工作中重中之重,查隐患,定措施,促发展,保安全。XX年被评为“仪征市经济文化保卫工作先进个人”,XX年全行经营安全无事故、无案件。

一、健全安全保卫网络体系。朱永生牵头成立安全保卫工作领导小组,健全全行安全保卫网络体系,明确综合管理部负责全辖安全保卫工作,本部门配备专职安全保卫员工一名,确保安全保卫责任、岗位、人员落实。年初,牵头召开全行安全保卫工作会议,会上行长与各部门(支行),各部门(支行)与员工层层签订《安全保卫工作目标管理责任书》、《合规承诺书》和《平安金融创建工作及综合治理目标管理责任书》,建立了横向到边,纵向到底的安全防范责任体系。

二、加强员工安全教育培训。朱永生坚持以人为本,把员工思想政治工作融入到安全保卫工作中,为银行的发展营造了一个安定团结的内部环境。充分发挥模范带头作用,组织员工开展安防技能培训和预案演练。每季度开展预案演练不少于1次,不断强化员工的风险意识,切实提高员工应付突发事件的能力。突出学习案情通报,着重学习各项规章制度,利用案例对员工进行警示教育,让员工将制度熟记于心,把反面典型作为规范行为的镜子。XX年组织安全保卫学习10余次,参会人数达700余人次。12月份分别开展银行安全保卫知识培训、反电信诈骗培训,强化员工岁末期间的安全防范意识,确保年终决算工作稳定推进。

三、提升营业网点安防水平。朱永生将营业网点安防投入作为工作的重点,XX年增设2家营业网点,所均取得公安部门颁发的《安全合格证》。在营业场所门前区域及运钞交接区,以及与外界相通的地点均安装视频监控装置,实现明暗结合。各网点现金业务区出入口均为联动互锁门,符合安全需要。营业间每个柜员身边均安装110报警装置,确保一旦有异常情况能够及时报警。营业厅内外及网点机房均安装监控设备,按时监视和记录现金支付交易全过程,以及相关人员的操作,回放图像清晰显示柜员操作和客户脸部特征。营业厅晚间设置CK报警,严防非法入侵事件发生。

四、安全保卫督促检查到位。朱永生严格安全尽职监督检查,突出管理细节,突出工作过程,坚持把工作做在平时,把隐患查找清楚,把问题解决到位。加大检查力度,定期、不定期对网点的安全保卫工作进行检查,确保每月必查,重大节日必查。XX年末,综合管理部会同风险管理部开展元旦、春节“双节”安全大检查,通过实地察看、调阅录像、检查各种登记簿等方法,突出对制度执行、物技防设施、员工防范意识,以及守押、网点营业环境、关键时段等关键环节等开展有针对性的检查,强化全员抓安全保平安的意识,实现全行经营安全无事故、无案件,树立了江苏仪征包商村镇银行的良好社会形象。

银行支行保卫股个人先进事迹材料

工作苦,责任重,理想信念从不变

朴实憨厚、坚毅刚强,这是潘其爱同志给人的第一印象。在同事眼里,老潘秉承了中国军人身上具有的“特别能吃苦、特别能战斗的”政治品质。

在部队从战士到连指导员,13年的军旅生涯,曾荣获三等功2次、受嘉奖24次,被授予全师优秀共产党员。1987年转业到人行XX县支行保卫股任股长,主要负责人民币发行库守卫、押运工作。岗位变了,身份也变了,但他为党为民工作的理想信念一点也没有变,自从他入行的那刻起就下定决心:一定要像部队那样,服从命令,听党指挥,扎实干好本职工作。

一年365天,不论严寒酷暑,还是风霜雪雨,他都能够带头遵守人民币发行库守卫、押运工作制度,严格执行相关工作纪律。他把保卫人民币发行库和支行的安全看成自己的生命线,把保卫工作视为自己的人生舞台,日夜坚守在自己平凡的工作岗位上。为了夜间值班不打瞌睡,他抹风油精,用冷水冲头„„能想到的办法都用上了,就这样,潘其爱同志克服了一个又一个困难,在岗位上度过了一个又一个不眠之夜。正因为有他的这种坚持与执着,所在的保卫团队职业道德优良、工作作风过硬,连续26年实现了全行安全无事故,他自己也成了基层央行人民币发行库名副其实的“守护神”,并多次获得XX市中支、武汉分行优秀共产党员等荣誉称号。

重行动,作表率,身体力行久不息

铁打的营盘流水的兵。由于保卫守押工作枯燥乏味、责任重大,人员变换频繁,支行保卫守押干部换了一茬又一茬,而他却始终坚守在基层央行守押工作第一线。27年来,他带领保卫干部顺利完成押运任务200多次,守库值班9000多个日夜,从未出现过安全责任事故和差错。为把支行保卫工作做好,他大公无私、克己奉公,吃苦耐劳、积极奉献,每逢周末和节假日,他总是把方便留给别人,困难留给自己,抢着加班加点。如果遇到保卫股同志出差,他又主动顶班,经常是连续值班守库。就是轮到休息日,他仍放不下自己惦记着的那份责任,有事无事都要到保卫股去,不是去值班室查岗,看值班人员是否在岗、系统运行是否正常,就是去办公室坐一坐,与值班人员谈一谈心、了解他们的思想状况;不是在办公室整理保卫工作档案,就是在值班区打扫卫生,改善监控系统的运行环境。

交流到XX县支行工作后,有时支行领导劝他:“你是副股长,有些事可安排其他同志去干”,可他就是不愿意。他说:“我是党员,喊一千,道一万,不如身体力行干给大家看”。每天下班离开岗位之前,他总是习惯在发行库区外围转一转、看一看,检查监控系统前端设备运行是否正常,安全门有无上锁,窗户、电源有无关好。他牺牲了所有节假日,但从未计较过,同志们有时过意不去,想要顶替他节假日值班,但他总是说:“我是党员,又是副股长,只要在这个岗位,就要担起这份责任”。在他的带动下,XX县支行保卫股面貌焕然一新,执行值班纪律、监控系统管理、岗位业务练兵和保卫业务创新等各项工作均走在全市人行系统的前列,连续多年在全市人行系统保卫工作业务考评中取得第一名好成绩。

舍小家,顾大家,敬业奉献永不止

XX县到XX县相距80多公里,途经武夷山脉南部山区,两县至今没有直通车,他每次回家都要中途转车,在途时间有时长达

4、5个小时,一般交流干部每逢双休日便可与家人团聚,可是作为保卫干部的他每天上班8小时,双休日、法定假还要加班加点,回一次家,要请假或换班,麻烦可想而知„„面对如此种种的困难,他依然坚韧地扛着。XX年,他妻子身患乳腺癌,手术后需长期住院治疗,更渴望他及家人的关心、体贴和护理。何况他的独生女儿又远在千里之外的上海工作,假期有限,不能长期承担照顾母亲的重任。面对患病亟待照顾的妻子,老潘依然坚守在支行保卫工作岗位上,时常将老婆托付给病友、亲友、邻居等照顾,仅仅利用休息时间尽一份丈夫之职,对此,他爱人不知爱恨他多少„„

同事们至今没有忘记几年前他87岁高龄父亲弥留之际的遗憾:那天临晨3点多钟,支行保卫值班室的电话铃突然急促响起,正在值班的老潘在电话中得知父亲不行了,妻子催促他快点回家见上最后一面。可是当时正逢支行两位保卫干部已被上级行抽调集训,还有两人次日又要执行押运任务,除了他自己没有其他同志可顶替上岗值班。面对父亲弥留之际的愿望,他心如刀绞,强忍着万分的悲痛,继续地坚守在守库值班的岗位上。

自古忠孝两难全,每每回忆这些,老潘眼里湿润润的,心底觉得十分对不起年老离世的老父亲,对不起身患绝症的爱妻。在他的心里,家是他永远的守望,爱家的他更爱自己的岗位,更爱支行这个大“家庭”!XX年潘其爱同志被XX市中支党委授予“XX-XX年道德模范”荣誉称号。

守清贫,耐寂寞,视行如家终不悔

潘其爱同志从事安全保卫工作以来,从没有和家人度过一个完整的法定假日或传统节日。用“守职、尽责、倾情”六个字来概括他27年既平凡而又不平凡的工作,实在是再贴切不过。他在工作日记里写道:“岗位的平凡与否,不是衡量一个人价值的标准,如果自己在工作岗位上尽力尽责了,同样可以创造出不平凡的业绩,实现自已的人生价值,赢得人们的认可和尊重”,“我是一位老兵,既然选择了守库值班岗位,就要为之努力不止,奋斗不息”。他是这样写的,也是这样做的。

“山旮旯”支行本来人员较少,双休日和法定节假日更是人去楼空。特别是五

一、国庆和春节长假,他既要坚守岗位守库值班,又要做好应对各种突发情况的预案;既要做好家人的思想工作,又要安排其他老同志与家人团聚。岁月如歌,孤独和寂寞成了他节日的唯一礼物,一箱一箱的方便面成了他首选的“营养餐”。

沧海桑田,斗转星移。流逝的岁月或许可以改变许多,但不变的是他的选择,他的梦想,他的追求。XX年3月XX县支行发行库撤并到XX县支行之后,原本可以换岗享受清闲的他,毅然主要要求到同是“山旮旯”的XX县支行继续从事安全保卫工作。当时XX县支行规定派往异地交流的干部两年后可以回原单位,但他顾全大局、充分考虑XX县支行人员较少,缺乏保卫干部的现状,毅然放弃3次回到原籍工作的机会,至今还扎守在XX县支行,因为他的灵魂深处铭刻着 “事业为天,央行为大,守卫为重”!

保卫部干事岗位职责
《保卫部干事岗位职责.doc》
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