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宣教办主任岗位职责(精选多篇)

发布时间:2020-06-24 08:37:06 来源:岗位职责 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:行政办主任岗位职责

行政办主任岗位职责

直属上级:董事长

直属下级:行政助理

一、岗位描述

掌握公司主要工作的进展情况,负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理,统筹管理公司行政后勤服务工作,负责公司的档案文书管理,负责相关会议的组织,以及会议决议的督办事项,负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护、及保持

二、岗位职责

1、在董事长的直接领导下,贯彻执行公司规定的各项管理制度,保证公司各项工作的正常开展。

2、及时收发与汇总上级部门颁发的各级文件;根据公司的实际情况,与各部门协调配合,做好各种文件资料的修改、补充和完善,做好各类档案的管理工作。

3、负责各类证书的年审、管理及材料汇总工作。

4、自觉接受各部门的检查监督工作,监督检查卫生区域的卫生情况。

5、负责本公司印章管理与使用。办理行政介绍信、证明信和其它函件等,严格保守公司商业秘密。

6、合理统筹计划办公用品的申购,并做好领用登记工作。

7、组织安排工作例会及其它专门会议。

8、计划、组织公司活动,员工慰问工作。

9、负责传达公司领导对各部门的指示、通知。

10、协助董事长推进公司的企业文化,把公司工作作风和工作态度的精神理念贯彻到日常工作中去。

11、完成公司领导交办的其它工作任务

推荐第2篇:项目办主任岗位职责

项目办主任岗位职责

一、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,及时传达市委、市政府及省市交通主管部门的有关精神,组织落实上级的指示和决定。

二、在市交通运输局的领导下,全面负责项目办在甘祁公路建设中的各项管理和组织实施工作。

三、主持甘祁公路工程建设管理中的重大决策和工程项目资金审核、计量支付、资金拨付工作,督查承包人工程建设资金使用情况,保证工程建设资金的正常使用。

四、督查承包人和监理单位工程建设质量终身责任书和监理服务合同、施工承包合同、工程建设廉政合同的执行情况并督促其严格履行责任书和合同条款。

五、负责工程计划的管理和落实,定期主持召开生产调度会。解决工程建设过程中存在的问题和计划调整。组织有关人员深入施工现场,督查设计单位、监理单位、施工单位对技术交底、设计回访、工程质量、工程进度、现场检测、安全生产、文明施工等方面的实施情况,全面实现工程设计的质量要求,杜绝发生重大质量和安全责任事故。

六、组织有关人员协调与当地政府和群众的关系,解决征地拆迁工作中的有关问题。帮助承包人化解在施工过程中与当地政府、群众之间的各种矛盾和纠纷,保证施工进展顺利。

七、组织实施工程建设过程中的检查评比工作。

八、完成市局交办的其他工作。

工程技术(质检)部岗位职责

一、在项目办主任领导下,根据项目管理目标,编制项目总体实施计划,并在实施中配合相关部门进行检查和监控。

二、组织有关单位的工程技术人员进行图纸会审、技术交流,严格审核设计文件和施工组织设计,负责工程建设的技术管理及设计变更、计量支付的审核审查。

三、监督和指导施工单位严格按照施工图纸和技术标准、规范进行施工。协助抓好项目安全生产、环保施工、文明施工督查。

四、根据项目总体目标要求,编制项目总体进度计划、阶段性目标计划和阶段目标检查评比方案,根据计划执行情况适时调整进度计划。

五、负责工程质量控制,对工程施工质量进行督导;协助项目办领导进行工程质量监督;负责组织或参加工程质量问题、质量事故调查论证,确定处理方案并及时上报。认真熟悉工程图纸,督促监理做好工程监理工作,抓好工程质量及工程验收工作。

六、定期或不定期组织有关人员,深入施工现场,检查施工单位对施工程序、技术规范、监理指令的执行情况,收集监理和承包人对工程建设方面的意见和建议。了解存在的问题和不足,提出改进意见,消除质量隐患。

七、负责工程建设过程中相关资料及交(竣)工资料的收集整理工作,负责工程进度报表、统计报表的汇总上报工作。

八、完成领导交办的其它工作。

项目办综合部岗位职责

一、在项目办主任的领导下,负责办公费用开支管理、车辆管理、食堂管理及水电系统的维护与管理等工作。

二、开展好政治、业务学习、抓好全体人员自身素质建设。

三、协助主任做好行政方面的协调工作。狠抓劳动纪律和落实制度情况。

四、负责上级领导和外单位人员来访的食、宿、接送工作,热情搞好接待工作。

五、负责做好与上级机关、部门单位的联络工作,确保政令畅通。

六、对会议所做决定的执行情况,进行跟踪调查、催办、查办,做好经验总结和信息反馈工作。

七、负责会同相关部门做好会议的筹备及会议文件的起草。

八、督促做好文件起草、收发登记、传阅、督办、归档工作。

九、完成领导交办的其他工作。

综合协调部职责

一、负责工程永久性用地、临时用地征用等协调工作,确 保公路建设顺利进行。

二、负责公路沿线和取土场电力、电讯、光缆、树木、民房围墙等拆迁协调工作。

三、负责有关征地、拆迁资料的收集归档工作。

四、负责指挥部政务、事务接待与接洽工作。

五、负责指挥部办公会议、工程例会等组织工作,做好会议纪录,撰写会议纪要。

六、负责文件的收发、分办、传阅、打印等工作。

七、负责指挥部印鉴、介绍信的管理使用工作。

八、负责指挥部后勤行政事务的管理、安全、保卫工作。

九、负责施工现场的安全生产管理工作。

推荐第3篇:党群办主任岗位职责

1.在局长和分管局长领导下,负责党群办全面工作。2.负责组织机关人员对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”思想政治理论的学习。3.负责机关党员的组织生活、党费收缴等工作。4.负责团委等群众组织工作。5.完成领导交办的其他工作。

推荐第4篇:生产办主任岗位职责

1.负责全厂生产人员的调度、劳务管理。2.负责项目统筹、预算的审核、制定并组织生产。3.负责生产器材的使用与管理。4.负责制定摄制预算。5.负责与上级业务主管部门的联系与合作。6.负责办理影视生产的立项与报批手续。7.负责影视宣传、发行和销售开发工作。8.完成厂领导临时交办的其他工作。

推荐第5篇:医保办主任岗位职责

1.在院长、分管副院长的领导下,负责医院的基本医疗保险工作和各类医保定点医院的医疗服务工作的实施。2.负责制定医院基本医疗保险和新型农村合作医疗工作的年度工作计划、管理办法,经医院领导批准后执行。3.负责督促检查全院有关部门,临床、医技科室正确贯彻执行基本医疗保险政策和新型农村合作医疗制度的规定,协调工作中各种矛盾和解答咨询,搞好医保的管理。4.贯彻一切以病人为中心的服务宗旨,宣传各类基本医疗保险制度的政策与法规。5.负责同定点医保管理部门的联系,按照协议的要求,做好基本医疗保险的管理及协调工作。6.负责了解和收集在执行基本医疗保险工作中出现的问题,及时向有关领导汇报,落实领导意见,并提出建议,不断改进医保的管理。7.负责本科室的政治学习,制定工作制度,检査、督促科室人员落实岗位职责。

推荐第6篇:后勤保障办主任岗位职责

1.负责本院内水、电、房公用设施的管理,物资的采购发放、基建维修、车辆管理等工作,及时向院领导提供设施、物资使用情况的信息和建议,勤俭节约,精打细算,当好领导参谋。2.协助财务科长做好院内固定资产登记工作。严格落实各类物资领发签批制度,督促检查仓库保管员严格履行物资进出库手续。3.领导食堂人员做好食谱制定、膳食供应、餐厅管理等工作,定期召开入住人员代表会,听取意见,不断改善服务态度,提高服务质量。5.负责对所属人员的工作安排、考勤考绩,督促全体后勤人员认真履行岗位责任制,自觉遵守各项规章制度,圆满完成后勤保障任务。6.定期召开科务会议,平时注意调查研究,密切联系群众,工作要有计划,任劳任怨,提高办事效率。7.监督食堂餐厅全体人员身体状况,定期组织体检,凡患传染病或有不适宜在食堂、餐厅工作的疾病的人员,立即调离岗位。8.编制全院美化、绿化规划,并组织实施。9.制订劳动计划、负责安排职工的各种劳动。10.完成院长交代的其他工作。

推荐第7篇:公司办主任岗位职责

办公室主任岗位职责

1、认真遵守公司各项规章制度,当遵纪守法员工。

2、领导办公室工作,落实总经理指示,督促检查经营目标的完成。

3、组织安排好公司的各类会议及各种活动。

4、草拟公司文件、合同以及规章制度,处理来往文件。

5、保管好公司的各类印章,做好用印登记。

6、协调公司各部门关系,上传下达,下传上达,促进公司高效运转。

7、加强本部门员工日常管理和考核工作,每月进行讲评一次,不断提高管理水平。

8、做好公司员工思想工作和领导员工学习工作,提高员工的思想素质水平和业务水平,提高公司员工的凝聚力,关心员工的思想、学习、生活,帮组员工解决实际困难。

9、做好公司人员招聘、人事管理以及劳动合同管理工作。

10、不断学习新知识,提高自身能力,适应公司发展。

11、认真负责、主动、积极开展工作,圆满完成所负责的工作任务,对因个人工作不负责、拖拉原因造成公司信誉及经济损失,应承担相信的责任。

12、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作。

13、做好各部门的协调工作。

14、完成公司交给的其它任务。

推荐第8篇:院办主任岗位职责

院办主任岗位职责

1、在主管院长领导下,负责处理院办的综合事务。

2、负责汇总起草全院行政性的规划和工作计划、总结及重要文件,并负责督促贯彻执行。

3、负责组织协调拟定医院各项规章制度,配合有关部门参与机构设置、评优、行政干部考核等工作。

4、负责督促检查医院各项规章制度的执行情况。

5、根据院领导的指示,负责组织实施各部门共同办理的综合性工作项目和其它重大活动。

6、负责组织安排院长办公会议、行政查房等各种行政工作,做好会议记录,并负责督促检查会议决议的贯彻执行。

7、注意调查研究,主动了解和收集医院管理信息,提供解决办法,供领导决策时参考。

8、及时处理上级来文及各科室请示汇报的事项,认真做好上级文件的阅批和转办工作。

9、负责审核以医院名义发布的文稿,力求做到文字通顺,符合公文规格。

10、负责医院接待、信访、上访工作,并做好记录及反馈工作。

11、负责完成院领导临时交办的工作任务。

推荐第9篇:安稳办主任岗位职责

安稳办主任岗位职责

1.全面负责安稳办工作,组织本组室工作人员学习党的路线、方针政策,不断提高本组室人员的思想觉悟和政策理论水平。

2.贯彻落实中、省、市有关校园安全综治维稳工作方针、政策、法律法规及规章制度。

3.制定本组室的各项工作制度、工作职责和工作计划。

4.组织召开组室工作会议,研究部署日常工作,制定对基层学校“平安校园”的创建、申报、评估及校园安全稳定工作目标责任制的考评办法,组织实施对基层校园安全稳定工作的年终考评。

5.审议本组室制定的校园安全管理工作文件及制度。

6.做好教育系统突发安全事件的应急处置工作,及领导随时交办的其它工作。

推荐第10篇:基建办主任岗位职责

基建办主任岗位职责

1、认真贯彻执行国家有关基本建设的方针、政策,坚持按基本建设程序办事;保质保量完成本行下达的基本建设任务。

2、负责编制或委托编制基建工程项目建议书、设计任务书;组织安排设计、地质勘探招标或委托工作;组织设计方案比选、审查、论证及设计的管理和设计报批工作。负责组织基建工程项目的工程招标(邀标、议标)、监理招标(邀标、议标),落实施工企业,签定施工、监理等有关合同,监督控制工程质量、进度和投资,组织工程的竣工验收、工程决算送审,督促做好工程保修期内的回访和维护工作。

3、负责协助计财处对基建费用的使用管理,合理安排基建经费,控制投资指标,掌握基建进度和用款情况,做好工程结算工作并报送计财处。

4、负责编制或委托编制工程项目的预算和标底,负责工程结算的初步审核。

5、加强对外联系,协调外部关系,负责基建项目立项、报审、报建等工作。

6、负责收集整理基建工程档案资料,并按规定及时向档案部门提供完整、准确的工程档案。

7、制定部署工作计划,检查工作计划执行情况。

8、检查各岗位职责执行情况,协调基建办内各岗位间的工作

9、完成本行领导交办的工作。

第11篇:总监办主任的岗位职责

总监办主任的岗位职责

1、在总监(副总监)的领导和统一安排下,做好监理部综合办公室的日常管理工作;

2、参与监理部的监理日报、周报、月报的编写工作,负责资料文件的接口传送工作;

3、组织监理人员贯彻执行公司质量方针和质量目标,保证公司质量管理体系在监理站及各驻地监理组有效运行;

4、负责与监理工作有关的各类文件(函件)的搜集、整理、收发工作,并做好归口保管;

5、负责监理竣工资料的汇编工作,按照有关档案部门规定的标准、时限,督促施工单位做好交工资料的整理;

6、负责监理会议的记录,编制会议纪要;

7、负责车辆管理,掌握车辆使用动态;

8、负责监理部资金使用计划、汇总、申报;

9、负责监理部备用金、伙食款及差旅费的报销管理;

10、负责总监办的人员考勤填报、月度考核及监理部的考勤、月考核汇总。

11、定期向总监理工程师(副总监)汇报情况;

12、完成总监理工程师(副总监)交办的其他工作。

第12篇:规划建设办主任岗位职责

在院长和分管院领导的领导下,完成下列工作:1.负责与设计单位衔接门急诊、医技大楼方案设计和施工图纸设计。2.负责组织工程预算和工程结算。3.协助院领导组织招标议标工作。4.协助院领导组织洽谈图纸设计、施工、工程设备采购等合同。5.负责组织工程开工和对工程质量、施工安全、工程进度的监督工作。6.负责协调处理施工中发生的一切问题。7.负责与相关部门的衔接和协调工作。8.负责组织工程竣工验收。9.负责组织办公室全体成员政治学习和对科员工作进行检査、督促。10.完成院领导临吋交办的工作任务。副主任协助主任完成相应工作。

第13篇:初保办主任岗位职责

1.根据县爱卫会决定,负责协调政府有关部门和团体单位开展爱国卫生运动,组织开展卫生镇(村)单位创建,组织开展城乡环境整治,除四害活动,开展健康教育,普及卫生知识。2.根据县医管会决定,负责协调镇乡(街道)、有关部门开展新型农村合作医疗制度的实施,研究提出发展完善政策、措施,负责对新型农村合作医疗日常管理和相关业务监督检查,负责争议处理,提供政策咨询和解释。

第14篇:宣教科岗位职责

宣教科岗位职责

一、负责全队大型宣传活动的安排部署。

二、负责安排和指导全队各科、队宣传报道工作。

三、经大队长批准,负责向省、吕梁市、市电视台、电台及报刊报送文字图片录像等新闻资料。

四、认真做好影像档案建设。

五、对全队专项工作、重点工作、典型试点、及时主动与有关科室联系,早期介入,获取现场资料,及时报道,争取工作的主动性。

第15篇:宣教科科长岗位职责

宣教科科长岗位职责

1、负责宣教科日常管理和业务工作。带领科室人员认真执行党的宣传教育政策、环境保护法律、法规和局各项规章制度。

2、组织科室人员积极参加政治、业务学习,认真完成工作任务,及时解决宣教工作问题。

3、负责局宣教工作计划的制订, 并检查、督促落实。协调内外关系,汇总业务,总结工作。

4、执行局长办公会和局长的有关决定,发扬民主作风,提高工作效率,及时汇报本科工作情况,积极向局领导提出工作建议。

5、保持新闻敏感性,带头及时将本局及辖区有关环境保护工作先进事迹报导出去。

6、负责环保工作站日常运作工作及组织例会、评比、培训等活动。

7、负责辖区学校、社区环保教育,“绿色学校”、“绿色社区”创建评审的组织协调工作。

一、在党委办公室主任的领导下工作,根据党委统一安排,积极主动地做好党的宣传工作。

二、办好工作简报、医院院报,发挥上情下达、沟通信息、指导工作的作用。办好宣传栏,宣传时事政治、党的方针政策、医德医风,表扬好人好事。搞好新闻报道,积极向报刊杂志撰稿宣传医院。

三、配合工会、团委开展文体活动。负责医院重要活动录音、摄像、照片等工作及资料保管。

四、完成领导交办的其他工作。

宣教科科长职责

1、在院长及分管副院长的带领下,负责全院的宣传教育工作。

2、负责院内外宣传工作,每周下科室采访不少于1次。《医院网站》每季不少于30篇、政务平台信息每季不少于30篇、《卫生与健康》每期不少于1篇、《城乡导报》每季各类报道不少于35篇、《健康生活》栏目每季不少于3次、《余杭新闻》或《影响》栏目年不少于20次。

3、负责领导《院报》的编印工作和稿件组织、审稿、定稿工作。

4、负责院内宣传的策划、组织和实施的领导,负责院内标识的增减和完好,负责临床及行政各项活动的拍摄和录像。

5、负责本科业务学习,提高业务水平,掌握本科人员的工作、思想情况,做好政治思想工作,并向院领导提出晋升、奖惩意见。

6、完成院领导临时交办的稿件书写、材料上报和特殊宣传工作。

宣教科副科长协助科长负责做好相应的工作。

第16篇:GMP办主任岗位职责及工作计划

GMP办主任岗位职责及2014年工作计划

1.主持公司GMP认证办公室日常工作。

2.协调公司各部门GMP认证工作。

3.组织检查组检查各部门推行GMP情况。

4.组织编写GMP文件,并负责主持修订或审阅。

5.组织打印各类GMP文件,并负责颁发到各部门。

6.主持公司GMP认证培训和GMP认证专题会议。

7.定期向公司GMP领导小组汇报GMP认证工作小组、认证办公室工作。

8.参加公司的GMP改造的决策、设计和竣工后的验收工作。

9.组织公司GMP认证的自检工作,组织编写GMP自检报告。

10.负责验证文件的汇总归档管理。

11.负责验证项目、验证日程表的制定与安排。

12.负责经常和国家药品监督管理局及其认证中心、省药品监督管理局和GMP专家的工作联系,有效推进公司的GMP认证工作。

第17篇:住院大楼物业管理办主任岗位职责

1.在院长、分管副院长领导下,做好住院大楼的物业管理及各项规章制度完善工作,树立为医疗及病人服务的思想,不断提高服务质量。2.负责住院大楼水、电、气的畅通,保证电^梯、中央空调、氧站、信号装置、净化等设备的安全运行。3.负责管理水、电、气、电梯、中央空调、净化设备、氧气管道、信号装置等设备的维修保障工作,经常检查各班组的工作情况,及时发现和解决问题,保证大楼的正常运行。4.在院长、分管副院长的带领下,搞好医疗行政查房,深入科室、班组调查了解情况,听取、征求意见,解决实际问题,不断提高科学管理水平。5.组织科室、班组人员学习有关业务知识,熟练掌握本岗位的专业技能,不断提高业务技术水平。

第18篇:宣教办总结[材料]

宣教办公室2010年工作总结

及2011年工作计划

一年来,宣教办在局领导正确领导下,在各科室的积极配合下,以打造“强势民政”品牌为目标,紧密结合工作实际,从宣传报道局党委关心贫困群体、弱势群体、优抚群体的切身利益为出发点和落脚点,创新思路,突出重点,充分发挥了其为领导决策服务、为民政工作服务的职能作用,增强了民政工作在社会各界的知名度和社会认可度,使宣传工作取得了显著的成绩。现总结如下:

2010年工作回顾

一、信息宣传工作成绩显著

1、制度健全。为进一步加强全局新闻报道,充分调动广大干部职工的写作积极性,及时宣传民政工作的动态、经验、典型人物和先进事迹。年初,宣教办结合民政工作实际制定了《双台子区民政局宣传信息奖励办法》,对信息宣传的奖励内容、标准和信息报送要求都进行了明确规定。同时对各科室信息宣传任务进行量化分解,真正落实到每个科室。并将全年信息完成情况纳入到年终考评,作为创先争优的重要内容,切实增强了各科室写稿、投稿的自觉性和主动性。

2、严格把关。在日常信息报送工作中,坚持高起点、高标准、高质量的把好信息关。对于各科室报送的信息,我办工作人员都进行了认真的阅读和修改,并第一时间拿给各分管领导进行审核,

1 做到了不拖、不误、不漏,使而保证了信息的质量、数量及时效性。全年各办共上报信息154篇,发表107篇,114次。其中在国家级刊物上发表1篇,《辽宁省民政信息》发表82篇,《盘锦日报》发表24篇,区网站23篇,平均上稿率达74%。其中我办共上报信息量31篇,发表26篇。特别是在创先争优活动期间我办精心编排简报10期,上报创先创优信息14篇,并在《辽宁省民政信息》发表2篇,《盘锦日报》发表 1篇。

二、认真组织每周四的政治业务学习。为进一步提高全局党员干部政治素质和业务素质,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持把理论学习与业务工作创新结合起来,认真制定业务学习计划,合理安排学习时间,使全体党员干部牢固树立终身学习的理念,努力在真学、真懂、真信、真用上下功夫,使而民政工作再上新台阶。

三、扎实开展精神文明工作。始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧密结合民政工作特点,认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,扎实有效地开展了精神文明创建工作,并对2008—2009年精神文明创建工作中所取得的成绩进行了归档。

三、配合其它科室开展各项业务

宣教办在完成本职工作的同时,还协助局其它科室开展了各项业务工作。

(1)7月19日,我区连续3日遭受强降雨的袭击,导致了严重的内涝灾害,为了做好灾情的上传下达,局成立了宣传报道组,

2 由宣教办负责信息宣传工作。工作中,我办工作人员及时向社救办了解灾情,收集素材,并第一时间形成了文字材料,向市、区有关媒体上报了我局在这次救灾工作中的经验做法、工作动态和涌现出的先进典型事迹。

(2)为了丰富老年人的精神文化生活,提高老年人的生活质量,给他们提供展示才艺的舞台,我局于今年5月份成立了老年艺术团。在前期准备工作中,我办协助老龄办共同对活跃在基层社区的老年艺术团体和老年艺术人才进行了调查摸底、对文艺节目进行了实地观摩和调演。我办先后负责举办了老年艺术团成立仪式的首场演出和庆“重阳节”大型文艺演出并取得了圆满成功,得到了社会各界的一致好评。

(3)在第十届村委会换届选举工作中,为切实保障村委会换届选举工作顺利有序进行,宣教办与基政办联合成立了换届选举信息宣传工作报道组,我办负责制定了换届选举宣传报道计划;并对每个阶段的宣传工作进展情况、部署的每项工作实施情况,进行了跟踪报道,使换届选举阶段的宣传工作取得了显著成效,为换届选举能够取得圆满成功营造了浓厚的舆论氛围。在换届选举工作中,我办共上报道换届选举信息16篇,其中《辽宁省民政信息》发表14篇,《盘锦日报》发表2篇。

四、开通双台子区民政局网站和坚持更新电子显示屏内容 开通民政局网站。网站是是对外宣传、发布信息、提供服务的主要窗口,为了使其成为民政工作一个新的舆论宣传阵地,我

3 办积极与上级相关部门进行了沟通协调,设计了自己的网站,同时对各科室的上报的材料进行了筛选和录入。经过半年的准备工作,民政局网站于今年4月份开始试运行。目前,网站运行正常,各项内容做到了及时更新。认真做好电子显示屏的更新工作。为了使来访群众了解民政相关政策,电子显示屏滚动播放各科室相关法律法规,民政工作动态,并定期对内容进行更新,同时,为了方便群众办事,每日将接访领导和具体工作人员名单在电子显示屏上进行了公布。

2011年工作计划

一、加强信息渠道的沟通,做好宣传工作。积极与省、市、区宣传部门进行沟通协调,继续加强全局信息宣传工作的报道,要拿出足够的时间和精力采编有预见性、参考性、前瞻性的高档次信息宣传稿件,充分发挥《盘锦日报》、双台子区新闻专版和民政局网站作用,使之成为集中展示全区民政工作的平台。

二、做好网站的维护和管理工作。自网站开通以来一切运作正常,并及时有效的报道了我局最近工作动态,方便了广大群众咨询业务,我办在明年的工作中将加大网站信息投放量,做到与业务相关的信息一个不少,方便群众咨询办理业务和了解民政。

三、认真制定全局政治业务学习计划。明确学习目的,精选学习内容,在学习理论的基础上,引导党员干部把理论与实践紧密结合起来,不断增强政治意识、大局意识、责任意识和开拓创新的本领。

四、做好典型培育和典型经验的宣传工作。在全局范围内筛选业务工作典型,充分发挥典型示范引路作用,并开展学习先进典型事迹活动。在全局营造学习先进、崇尚文明、弘扬正气的舆论氛围。

五、进一步加大信息员的培训力度,提高信息写作水平。督促各科室进一步加大上报信息数量,提高信息报送质量,并在“精”和“深”上下功夫,努力突出宣传效果。

六、认真完成上级部门和局党委交办的其它各项工作任务。

二0一0年十二月十七日

第19篇:宣教培训管理员岗位职责

1.负责协调新闻、宣传、文化等部门开展人口与计划生育宣传工作。2.负责草拟全市人口与计划生育宣传教育工作计划,计划生育专业教育及干部培训规划、计划并组织实施。3.负责指导基层开展人口与计划生育基础知识教育和科普知识宣传。

第20篇:宣教科技科科长岗位职责

1.负责草拟全市人口与计划生育宣传教育工作计划并对组织实施的情况审核、报批管理。2.负责对协调新闻、宣传、文化等部门开展人口与计划生育宣传工作的情况审核、报批管理。3.负责对指导基层开展人口与计划生育基础知识教育和科普知识宣传的审核、报批管理。4.负责草拟计划生育专业教育及干部培训规划、计划并组织实施情况的审核、报批管理。5.负责组织实施计划生育科学研究的总体规划情况的审核、报批管理。6.负责计划生育技术服务工作的综合治理情况的审核、报批管理。7.负责对围绕生育、节育、不育组织开展优质服务,配合卫生部门做好提高出生人口素质、优化出生婴儿性别结构工作情况的审核、报批管理。8.负责组织全市独生子女病残儿医学鉴定和节育并发症工作情况的审核、报批管理。9.负责对计划生育科技的对外交流与合作情况的审核、报批管理。10.负责对《计划生育技术服务机构执业证》、《计划生育技术服务人员合格证》许可情况的审核、报批管理。11.承办领导交办的其他工作。

宣教办主任岗位职责
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