体育馆灯光音响岗位职责（精选多篇）

发布时间：2021-08-21 07:54:27 来源：岗位职责收藏本文下载本文手机版

推荐第1篇：体育馆管理人员岗位职责

体育馆管理人员工作职责

一、岗位职责：

1、负责全馆的综合管理（安全、消防、卫生）。

3、负责全馆公共卫生和清洁工作。

5、负责全馆公物管理（包括消防设施、水电管理）

6、完成学校和体育中心交办的临时性其他工作。

二、工作要求：

1、增强服务意识，热情待人，坚守岗位，忠于职守。

2、打扫卫生间每天不少于一次。打扫楼道及其周边环境每周不少于三次，要保持清洁。做好室内场馆的管理和卫生工作。

3、做好体育馆的开门、关门和开关灯工作，做好场馆钥匙的保管工作。未经领导批准不得将钥匙交他人代管，不准随意转借，不得另配。

4、禁止闲杂人员、陌生人员进入体育馆。对出入场馆不明人员需登记查询。场馆内设备、器材未经有关领导同意不得私自借用和带出。教学、训练时间清理无关人员离场。

5、经常检查管场馆安全、消防和卫生情况，熟悉消防器械存放点和使用方法，及时发现安全隐患、设备设施损坏等现象，及时报体艺部主任并采取有关措施。

6、为安全和消防需要，禁止下列行为：占用疏散通道；在各类大型活动期间将安全出入口上锁；配电房存放易燃易爆物品；在不明容电量情况下使用、加装

7、完成学校和体育中心交办的临时性其他工作。

推荐第2篇：管理员岗位职责(体育馆)

1.树立全心全意为人民服务的思想，在体育部主任的领导下积极完成所分配和交办的各项工作和任务。2.负责运动场地的日常维护和保养，保证整洁、安全和卫生。3.负责室内运动场地的清洁、安全与卫生，每周清扫1~2次。4.熟悉主要场地的尺寸、规格、画线标准，每年描画一次。5.配合有关人员做好大型器材设备的安装并熟悉使用功能。6.经常检查单、双杠、球架等设施的安全状况，进行必要的维护和保养，保证处于良好状态。

推荐第3篇：馆长岗位职责(体育馆)

1.管理体育场、训练房、游泳池、灯光球场等各项体育设施。2.组织体育项目对外开放。3.协助办好各类大型文体活动。

推荐第4篇：科技部主任岗位职责(体育馆)

1.负责《中国射击射箭》杂志的编辑出版和信息资料工作。2.协助运动队抓好运动员的文化学习。3.负责本部的固定资产的管理工作。4.负责本部门的经营创收工作。

推荐第5篇：健身房服务员岗位职责(体育馆)

1.保持健身房地面清洁、器械清洁。2.保管客人的衣物。3.及时向客人提供毛巾、面巾等用品。4.提供客人指定的饮料。5.在客人休息时，向客人推销本店所备的饮料。6.对客人的消费进行登记，并将记录提供给领班。

1.坚守工作岗位，保证体育教学、训练、群体等项工作的需要。2.提前到岗，做好器材准备工作,器材领用需有登记归还记录。3.严格执行体育器材借用制度，对不符合手续者，拒绝借用。4.熟悉主要器材的性能、厂家、价格，并提出使用情况。5.根据库内器材使用情况，及时提请室主任制订采购计划。6.严格执行体育器材的验收、保管工作，负责账目登记和统计,做到账目清楚，账物相符。7.清仓查库时，报据器材使用情况和新旧程度提出报损计划，交主管査看后销毁。8.保证仓库清洁、安全和卫生,物品摆放整齐，取用方便，保管良好。9.积极努力地完成室主任分配交办的其他各项工作和任务。10.器材室为储存和保管体育器械之库房，应谢绝无关人员入内，做好安全防盗工作。

推荐第7篇：工程部经理岗位职责(体育馆)

1.负责工程部的全面工作，健全和完善该俱乐部门的组织架构和人员配置，建立成功的管理模式和运作机制，将俱乐部工程管理制度化、规范化。2.制定工程部发展战略规划。3.组织、监督工程部各项规划和计划的实施。4.负责协调工程部与其他俱乐部部门的关系。

推荐第8篇：灯光音响设计方案

灯光音响设计方案

¹、设计依据标准

《民用建筑电气设计规范》JGJ/Þ¹6-9²

《工业企业通讯设计规范》GBJ4²-8¹

《工业企业通信接地设计规范》GBJ¹¹5-87

《厅堂扩声系统声学特性指标》GÝJ²5-86

《厅堂扩声特性测量法》GB/Þ4959-¹995

《客观评价厅堂语言可懂度的RASÞI法》GB/Þ¹4476-9³

《歌舞扩声系统的声学特性指标与测量方法》WHO³0¹-9³

《剧场、体育场馆、电影院和用途厅堂声学设计规范》GBÞXXXX

《厅堂扩声系统设备互联的优选电器配接值》SJ²¹¹²-XX

《电工电子产品基本环境试验规程总则》（GB²4²）

《电工电子产品基本环境试验规程名词术语》（GB²4²²）

《电工电子产品基本产品试验规程，低温试验方法》（GB²4²³.l）

《数据处理设备的安全》（GB494³） IEC950

²、方案设计原则

先进型原则——采用的系统结构应该是先进的、开放的体系结构，和系统使用当中的科学性。

实用性原则——能够最大限度的满足实际工作的要求，把满足用户的业务管理作为第一要素进行考虑，采用集中管理控制的模式。按照实际需要来设计相应的系统，在满足功能要求和技术指标要求的基础上尽量简化设计，坚持实用化，充分满足用户的需要。

可扩从充性、可维护性原则——要为系统以后的升级预留空间，系统维护是整个系统生命周期中所占比例最大的，要充分考虑结构设计的合理、规范对系统的维护可以在很短时间内完成。工程应有良好的整体视听效果，适当的风格和气派，所有产品应选用国内外正规厂家生产，并附有产品合格证书。

经济型原则——在保证系统先进、可靠和高性能价格比的前提下，通过优化设计达到最经济性的目标。

高可靠性――采用系统集成设计方式，选用成熟可靠、性能稳定的设备和配件，系统关键部分采用冗余设计，具备一定的容错能力及抗干扰能力，在设备选型、材料采购、施工方案中解决了防静电问题，满足了用户可靠性要求。

易操作、易管理原则――提供良好的操作界面，方便用户操作，提高系统自动化管理能力，降低劳动强度。

³、设备选型原则

设备选型原则包括：性能价格比最优原则、保修期最长原则、售后服务最近原则、功能实用性原则、品牌机原则、成本核算原则等。企业信息化建设涉及的设备较为繁多，这里只针对一些主要设备进行选型比较。设计一套好的多媒体会议室系统，应由专门的技术人员根据建筑特点和投资方所选用的具体设备进行二次设计。投资方在选用设备时，应根据资金情况尽量选用性能稳定、使用寿命长的设备。通过我们对市场上的各类产品的了解，以质量、价格、售后服务、生产厂家的综合实力等多方面因素为标准进行分析、比较。以价格低、质量高、售后服务优为依据，为客户选择了最适用的产品配置。

4．会议系统音质设计要求

会议室对语言声主要是清晰度和可懂度的要求，也要求具有一定的响度，使听起来不费力。同时要求频谱的均衡、不失真。对于音乐声，除了清晰度和响度的要求外，还有丰满度、空间感和平衡感等方面的要求。一般认为好的音质应该具有合适的响度；具有一定的空间感；具有良好的音色（即低、中、高频各声部取得良好的平衡，音色不畸变、不失真）。所以，扩声系统音质有以下几点要求：

声音的丰满度

丰满度是指在厅堂内听音时，由于各界面的反射声而对直达声所起的增强和烘托作用。一个声学设计好的厅堂，其音质给人的感觉应该是厚实、圆润、温暖且富有弹性，有一种亲切感。因此，我们力求使本多功能厅的电扩声系统在满场工作时，从声学角度来讲，要有足够的响度和亮度，中高频声音适当，亮而不刺，中低频能量充足，瞬态响应好。

声音的明亮、清晰

声音的明亮、清晰主要是指声音中高频成分较多，且衰减较慢，有丰富的高阶谐音。这对语言的表达和表现音乐的层次大有助益，给观众的感觉就是清澈、透亮，恰似一谭清水，一望到底。

声能分布均匀

整个厅堂内各点声能分布均匀，即声场分布均匀，可保证各区域内听众听到的响度基本一致。声场均匀的厅堂中，最大声压级与最小声压级之差不超过6dB，最大声压级（或最小声压级）与平均声压级之差不超过³dB。在音质设计时，采取下列措施可使声音得到充分扩散，声能分布也就比较均匀。

合适的混响时间

厅堂音质的好坏与混响时间关系很大。混响时间选择得合适，能提高语言清晰度和音色丰满度。近次反射声有助于加强直达声，特别是大厅内来自侧墙的反射声，对声音的空间感和洪亮感起重要作用。在大型厅堂中，可利用近次反射声使声场均匀。

噪声与反馈的控制

在厅堂扩声系统的设计中，最令人头痛的就是系统的本底噪声和话筒的反馈回授，就建声方面而言，由于标的场所为不规则长方体，极易形成简正驻波的生成条件，因此我们建议业主应充分考虑在厅堂装修时尽量采用建声材料设计，使用适当吸声系数的表面装饰物，以获取适度的早期反射声，避免有害反射声，减小声反馈的声场条件。

5．会议灯光系统设计要求

会议室的灯光设计对于获得满意的视觉效果是一个很关键的因素。设计良好的会议室除了可提供参加会议人员舒适的开会环境外，更可以实现较好的临场感，提高会议的效果。同时灯光照度是会议室的一个基本的必要条件，由于会议时间的不确定性和各系统对光线的特殊要求，应尽可能避免自然光而使用人工光源。会议室的门窗需用深色窗帘遮挡。如果人正坐在会议室明亮灯光下，那么打在他们脸上的灯光将很少甚至没有，明亮的灯光还将导致脸上产生明显的阴影。故灯光的布置必须合理，光源的人视觉应无不良影响(无刺眼感觉)，同时光线分布在人脸上应该均匀。

¹）多媒体会议灯光照度要求：

会议室光源应该对人眼视觉无不良影响。因此选择三基色灯较为适宜。同时会议室照度要求规定如下：

A）为了确保正确的图像色调及摄像机的自平衡，规定照射在与会者脸部的光是均匀的，照度应不低于500lux。监视器、投影电视附近的照度为50-80lux，应避免直射光。

B）灯光的方向比灯光的强度更为重要，为灯光安装漫射透镜，可以使光照充分漫射，使与会者脸上有均匀光照。

²）多媒体会议灯光安装、布局要求

三基色灯一般安装在会议室天花板上，要在天花板上安装L型框架，灯管安装在L型框架拐角处，使灯光不直接照射到物体及与会者，而依靠天花板对灯光的反射、散射照亮会议室。避免阳光直射到物体、背景及镜头上。光线弱时建议采用辅助灯光，但要避免直射。

辅助灯光，使用日光型灯光。避免从顶部或窗外来的顶光、侧光直接照射，此种照射会直接导致阴影。

建议使用间接光源或从平整的墙体反射的较为柔和的光线。

为了防止颜色对人物摄像产生的夺光和反光效应，背景墙应进行单独设计，最好采用均匀的浅颜色，通常多采用米色或灰色，不宜使用画幅，禁止使用强烈对比的混乱色彩，以方便摄像机镜头光圈设置。

房间的其他三面墙壁、地板、天花板等均应与背景墙的颜色相匹配，忌用黑或鲜艳色彩的饱和色，通常采用浅蓝色、浅灰色等。每面墙都不适宜用复杂的图案或挂复杂的画幅，以免摄像机移动或变焦时图像产生模糊现象，同时增加编码开销。最好将窗户密封或者安装茶色玻璃，也可以挂厚布窗帘以防止阳光直射设备。

6、会议系统装修要求

会议室／教室内布置应大方而简朴，能逼真地反映现场人物和会议环境，使与会者有临场感、一体感以达到视觉、语言交流的良好效果。

会议室／教室中传送的图像包括人物、景物、图表、文字等，应清晰可辨。

会议室／教室内应保持适宜的温度、湿度、空气流通度，使与会者感到舒适、自然。

为了确保图像的观看效果和防止颜色对人物摄像产生的“夺目”或“反光”效果，背景墙应采取单一均匀的浅颜色。而会议室其它墙壁、桌布、地毯、天花板等应与背景墙相匹配，背景墙不宜使用画幅。建议桌椅及墙壁采用浅驼色或浅青蓝色。椅子不宜采用沙发式，也不宜采用高靠背，避免挡住后面的与会

者。

影响画面质量的一大因素，是会场四周的景物和颜色，以及桌椅的色调。一般忌用“白色”、“黑色”之类的色调，这两种颜色对人体将产生“反光”及“夺光”的不良效应。所以无论墙壁四周、桌椅均采用浅色色调较为适宜，如墙壁四周米黄色，浅绿，桌椅浅咖啡色等，南方宜用冷色，北方宜用暖色。对摄像背景(被摄人物背后的墙)不宜挂有山水画等景物，否则将增加摄像对象的信息量，不利于图像质量的提高。

扩声系统的设计要充分考虑本身的实际使用功能，即要有自己的特色，又要符合科学规律和先进的系统设计思想，按照扩声为主、建声为辅的原则，电声系统设计要与演艺厅建筑声学设计紧密配合，使电声与建声完美结合，保证声音良好还原和再现，满足实际使用需要。

推荐第9篇：灯光音响方案

灯光音响租赁

（方案一）

适合新闻发布会、产品展示会、小型时装表演、小型演出、小型庆典活动、宴会伴音序号器材名称性能规格数量单位

音响部分

1 全音域音箱 REN KUS-HENZ 双15”低音、4欧600w 4 支

2 专业功放 550 w×2/8欧、800 >w×2/4欧 2 台

3 16 路调音台 YAMAHA 1 台

4 均衡器 DOD双31段 1 台

5 效果器 YAMAHA 1 台

6 单CD机 SONY 1 台

7 专业无线话筒 SENNHEISERU段 2 只

灯光部分

1 PAR 灯筒子灯，银色、1kw德国OSRAM灯胆 16 只

2 硅箱 6 路每路 6kw 1 台

3 调光台1 台

4 流动式三角灯架高4.5m,可安8只筒子灯 2 台

（方案二）

适合新闻发布会、产品展示会、时装发布会、小型文艺演出、宴会伴音、小型联欢晚会特点：

1、加强演唱功能、完美的人声再现

2、大型演出灯栅架的运用，完美的舞台视觉效果

序号器材名称性能规格数量单位

音响部分

1 全音域音箱 RENKUS-HENZ 双15”低音、4欧600w 4 支

2 专业功放 550w×2/8欧、800w×2/4欧 2 台

3 16路调音台 YAMAHA 1 台

4 均衡器 DOD双31段 1 台

5 效果器 YAMAH 2 台

6 压缩限制器 JBL 1 台

7 MD播放机 SONY

8 单CD机 SONY 1 台

9 专业无线话筒 SENNHEISERU段 2 只

10 专业演唱话筒 SHURESM-58 4 只

11 话筒支架4 只

灯光部分

1 PAR灯筒子灯，银色、1kw德国OSRAM灯胆 24 只

2 硅箱 6路每路6kw 1 台

3 调光台1 台

4 电脑追光灯 HMI-1200w 1 台

5 大型演出灯栅架银色铝合金、30x30cm立柱 30 米

6 电源控制箱1 套

适合大型文艺演出、大型时装发布会、联欢晚会特点：1.强大的音乐功率，适合2000人剧场的还音2.完善的音响扩声系统，完美的原音再现,完美的人声演唱效果3.满足各类文艺表演的需求，如：舞蹈、演唱、小品、相声、乐队

4.大型演出灯栅架的运用，完美的舞台视觉效果

5.多个特殊效果器材，使舞台更具变化.

序号器材名称性能规格数量单位

音响部分

1 全音域音箱 RENKUS-HENZ 双15”低音、4欧600w 10 支

2 舞台返送音箱 300w、单15\"低音 4 支

3 专业功放 550w×2/8欧、800w×2/4欧 7 台

4 32路调音台 YAMAHA，32路输入，10编组 1 台

5 均衡器 DBX, 双31段，3U 2 台

6 效果器 YAMAH 3 台

7 压缩限制器 JBL 4 台

8 参量均衡器3 台

9 自动反馈抑制器1 台

10 MD播放机 SONY 1 台

11 DAT播放机 SONY 1 台

12 双卡座 SONY 1 台

16 单CD机 SONY 1 台专业无线话筒 SENNHEISERU段 4 只专业领夹式无线话筒 SENNHEISERU段 4 只专业演唱话筒 SHURESM-58 6 只

17 话筒支架8 只

18 话筒电缆车 24路，50米 1 套

灯光部分

1 黄金电脑灯 HMI 1200w 8 台

2 电脑灯控制台1 台

3 电脑追光灯 HMI 1200w 2 台

4 PAR灯筒子灯，银色、1kw德国OSRAM灯胆 48 支

5 换色器24 台

6 换色器控制台1 台

7 硅箱 6路每路6kw 3 台

8 调光台1 台

9 烟雾机2 台

10 干冰机1 台

11 泡泡机2 台

12 彩带枪10 个

13 大型演出灯栅架银色铝合金、30x30cm立柱 60 米

14 电源控制箱1 套

15 动力电缆1 套

适合摇滚音乐会、迪斯科专场

特点：1.强大的音乐功率，强劲的低音效果，满足摇滚乐的需求

2.完善的乐队扩声系统，完善的乐器拾音，完美的人声演唱效果序号器材名称性能规格数量单位

音响部分

1 全音域音箱 RENKUS-HENZ 双15”低音、4欧600w 10 支

2 超低音音箱 RENKUS-HENZ 单18”低音、8欧600w 10 支

3 舞台返送音箱 300w、单15\"低音 6 支

4 音箱处理器2 台

5 专业功放 550w×2/8欧、800w×2/4欧 13 台

6 32路调音台 YAMAHA，32路输入，10编组 1 台

7 均衡器 DBX, 双31段，3U 5 台

8 效果器 YAMAH 3 台

9 压缩限制器 JBL 5 台

10 参量均衡器3 台

11 MD播放机 SONY 1 台

12 DAT播放机 SONY 1 台

13 专业演唱话筒 SHURESM-58 3 只

14 专业乐器话筒 SHURESM-

57、地鼓话筒、电容话筒 10 只

15 专业无线话筒 SENNHEISERU段 2 只

16 话筒支架16 只

17 DI转换盒4 只

18 话筒电缆车 24路，50米 1 套

灯光部分

1 电脑追光灯 HMI 1200w 2 台

2 PAR灯筒子灯，银色、1kw德国OSRAM灯胆 48 支

3 换色器24 台

4 换色器控制台1 台

5 硅箱 6路每路6kw 3 台

6 调光台1 台

7 烟雾机2 台

8 大型演出灯栅架银色铝合金、30x30cm立柱 60 米

9 电源控制箱1 套

10 动力电缆1 套

（方案五）

适合大型露天音乐会或体育馆音乐会

特点：1.强大的音乐功率，强劲的低音效果，满足各种音乐的需求

2.完善的音箱阵列系统，精确无误的音乐覆盖

3.完善扩声系统，完善的乐器拾音，完美的人声演唱效果

4.满足各类文艺表演的需求，如：舞蹈、演唱、小品、相声、乐队

5.大型演出灯栅架的运用，完美的舞台视觉效果

6.多个特殊效果器材，使舞台更具变化

序号器材名称性能规格数量单位

音响部分

1 全音域音箱 RENKUS-HENZ 双15”低音、4欧600w 20 支2 全音域吊装音箱远射程音箱双15”低音、4欧600w 20 支3 超低音音箱大功率，双18”低音、4欧1200w 10 支

4 超低音音箱 RENKUS-HENZ 单18”低音、8欧600w 20 支5 舞台返送音箱 300w、单15\"低音 8 支

6 音箱处理器2 台

7 专业功放 550w×2/8欧、800w×2/4欧 46 台

8 32路调音台 YAMAHA，32路输入，10编组 2 台

9 均衡器 DBX, 双31段，3U 6 台

10 效果器 YAMAH 3 台

11 压缩限制器 JBL 5 台

12 参量均衡器3 台

13 MD播放机 SONY 1 台

14 DAT播放机 SONY 1 台

15 双卡座 SONY 1 台

16 单CD机 SONY 1 台

17 专业演唱话筒 SHURESM-58 3 只

18 专业乐器话筒 SHURESM-

57、地鼓话筒、电容话筒 10 只19 专业无线话筒 SENNHEISERU段 2 只

20 专业领夹式无线话筒

21 话筒支架16 只

22 DI转换盒4 只

23 话筒电缆车 24路，50米 1 套

灯光部分

1 黄金电脑灯 HMI 1200w 20 台

2 电脑灯控制台1 台

3 电脑追光灯 HMI 1200w 4 台

4 PAR灯筒子灯，银色、1kw德国OSRAM灯胆 80 支5 换色器40 台

6 换色器控制台1 台

7 硅箱 6路每路6kw 3 台

8 调光台1 台

9 烟雾机2 台

10 干冰机2 台

11 泡泡机4 台

12 彩带枪20 个

13 大型演出灯栅架银色铝合金、30x30cm立柱 120 米14 电源控制箱1 套

15 动力电缆1 套

注：可根据实际情况添加减少器材

推荐第10篇：灯光音响租赁合同

演出宣传合同

甲方：横山女儿红白酒专卖店

乙方：横山好日子婚庆公司

经甲、乙双方友好协商，并根据《中华人民共和国合同法》及相关规定，

签定本次演出及安装合同，具体条款如下：

一、演出项目：

演出地点：横山转盘

演出日期：2010年9月8日

设备交付地点：2010年9月8日，乙方自行负责由此产生的运输及费用。

二、演出：灯光、音响，拱门、秧歌队、气球、乐队、宣传车、条幅、及演

出人员。

三、演出总价：

人民币（大写）：四万四千六百九十二元[44692元]整。

四、付款方式：设备进场时2010年9月8日，整个演出完毕后，甲方在1个

工作日内把余款44692元结清。乙方应在约定的付款前将相应数额发票提交给

甲方。

五、甲方保证乙方的正常施工时间，即从2010年9月 8日起至2010年9

月9 日。

六、甲方提前告知乙方施工场地的具体要求，为保证施工场地的完好，双方应

一致确定安全的施工方式

七、乙方须提前与甲方确认实施方案，并根据场地情况提供给甲方专业建议和

意见。

八、甲方须提供专人，与主办方就现场供电、场地占用等具体情况进行沟通，

以配合乙方正常的施工进度。乙方进场后，若甲方临时改变施工地点、变更施

工方式或增加设备数量，甲方应与乙方沟通，并作出相应补偿给乙方。

九、乙方设备进场后，由甲方负责设备保管工作及办理撤场后的场地出门手续。

十、本次活动的总用电量不低于10000KW，甲方必须保证将总电源提供至舞台

区域。

十一、活动演出器材的安装由乙方全权负责。在乙方施工过程中乙方须确保施

工人员正确安全施工，现场因施工问题或演出过程中，因乙方搭建的设备造成

包括工作人员、演员、施工人员、观众等人身伤害等问题，相关责任和后果由

乙方自行全权负责，舞台搭建由甲方负责。

十一、乙方技术人员及设备操作人员应提前到位，对演出器材进行全面的检验、

调试，以确保器材设备能正常使用，保证演出的顺利完成。同时，乙方应安排

工作人员全程为甲方提供技术支持及服务，确保演出器材在演出过程中正常运

行。

十二、活动执行现场乙方工作人员需全力配合甲方工作作业时间及作业要求，

若因乙方施工进度（除人力不可抗拒的问题）造成活动不能按时彩排、活动不

能按时如期举行，相关后果由乙方全权承担。

十二、演出现场的安全秩序由甲方全权负责，由于甲方现场安保措施不力造成

乙方工作人员身体伤害及设备丢失、损坏，甲方必须负责赔偿乙方损失。

十三、违约责任：

1、合同一方因违约或违反国家法律、法规及有关政策规定,受到罚款或给对方

造成经济损失均由责任方承担责任，并赔偿给对方造成的经济损失；必须支付

合同总价的20%作为违约金。

2、因一方原因，造成合同无法继续履行时，该方应及时通知另一方，办理合

同终止手续，并由责任方

3、如甲方末按合同约定的时间和方式将演出器材租赁款支付乙方，乙方有权

终止合同，所有责任均由甲方承担．如甲方拖延时间付款，将按合同总价的每

天5％付给乙方滞纳金，直到余款结清为止。

4、若乙方提供的租赁器材不符合甲方要求或因乙方未能按期提供租赁器材，

或因乙方提供的租赁器材严重影响甲方活动进行的，甲方有权要求对方赔偿相

应的经济损失。

十四、合同争议的解决方式：

在横山县人民法院起诉。

十五、其他具体规定：不可抗拒的原因（如地震、水灾、火灾等）或由于并非

当事人的过错或无法防止的外因造成的经济损失，由双方协商解决。

十六、本次活动所有广告发布和现场布置的赞助费由乙方负责。

十七：附记

1、合同由甲、乙双方直接签订，合同一式2份，甲、乙双方各执1份，本合

同经甲、乙双方签字（盖章）后生效。

2、合同未尽事宜由双方协商解决。

甲方：乙方：

代表人：代表人：盖章：盖章：

2010年9月6日

第11篇：专业灯光音响控制系统

专业灯光音响控制系统

专业灯光音响控制系统，比如说大型综艺晚会灯光控制系统，它的安全可靠性及其系统配置，一直是大型文艺演出灯光设计首先考虑的关键性问题。专业灯光音响中灯光控系统科学合理的配置，直接关系到晚会的技术质量和艺术品质。因此，我们特别的注重专业灯光音响中灯光控制系统的选择以及配置。

灯光控制系统是影视舞台文艺演出的命脉，它的安全性能可靠已否，是文艺演出和演出现场成败与安全的根本保证。

那么，我们该怎样预防并杜绝光控系统故障、确保晚会圆满成功呢?除了全体工作人员要有安全意识、精心施工、细致操作、注重每一个工作细节外，我们认为，造成系统故障的基本原因有三个：

1、电源干扰

这一情况的发生主要来自当地电网，因用电调配控制造成的演出现场电流电压不稳定，导致电流波峰对调光系统的冲击，发生短路或击穿信号二极管故障，造成现场所有(或部分)灯具不受控(也就是可控硅硅块被击穿)，灯具开不了或关不掉。另外，动态电流对调光信号造成的干扰，也是事故诱因。

为避免这一事故的发生，我们除必须选择和配置优良的灯光控制系统外，了解当地的供电配置情况，在演出现场适时的配置稳压器，也是十分必要的。

2、调光台与控制系统间的相互干扰

在一场大型的影视文艺演出活动中，庞大的灯光控制系统是必不可少的。这个系统中各种光控设备的对接、连接，操作时的相互配合，强、弱电发出的不同信号指令以及那些接受了不同指令的灯具、器材所产生的不同变化与动作，都有可能发生意外而导致故障。

3、灯光工程系统各个工作环节上的相互干扰

精心设计、精心施工、精心操作是避免干扰或事故发生的基本保证。细节才是成功的基础。

灯光设计要充分考虑技术实施的可能性和安全性，对于灯具清单、现场考察、配电要求、信号系统可靠性、灯具吊挂系统安全性、电源和各类信号线路的接插、转接、放大等等问题，都要有清晰、细致和完善的策划。必须多考虑一些在整个演艺工程运作中有可能出现的其它问题，一旦出现，确保能得到及时解决。

第12篇：灯光音响租赁合同

甲方：

合同编号：

签订日期：

乙方：

签订地点：

甲乙双方近友好协商，乙方受甲方委托，提供各项服务事宜如下：

一、租赁设备：（如所需设备较多，乙方所列设备清单为合同的有效附件）。电源、场地等请甲方准备。

二、服务日期：年月日时至年月日时止。如活动时间为一天，甲方需提供乙方午餐及饮料.三、服务地点：

四、服务性质：

五、租金支付：全款总额人民币。此为不含税价（如开发票需交税金）。如甲方负责运输，则按双方约定的时间到乙方公司接人员及设备并在活动结束后负责运回。在活动当天服务人员与设备全部运到并安装调试后甲方需全款结给乙方作为劳务报酬。如为多天活动，则需另议。

六、违约条款：

1、双方在签订合同之后，如一方无故取消，需赔偿违约金，为实际损失。

2、如遇天气和人为原因使活动不能举行或中途中断，责任由甲方负责。

3、如为多天活动，设备需放置在活动地点，甲方负责设备的保管，如发生设备损坏、丢失等情况，甲方需照价赔偿给乙方。

4、本合同按照中华人民共和国有关法律拟定，如有未尽事宜，双方需另拟书面协议或依有关法令法规办理。如发生争执，双方不得圆满解决，将依照中华人民共和国有关法律，通过有关机构解决。

5、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，经双方签字盖章，即时生效。

6、对于此次活动的配音师有何评定：优（）良（）中（）差（）原因

7、对于此次活动的音响设备有何评价：优（）良（）中（）差（）原因

七、补充规定：现金结算。

甲方：乙方：

地址：地址：

代表人：代表人：

盖章：盖章：

电话：电话：

传真：传真：

第13篇：体育馆实习

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2012年8月24日星期五

天气:晴

转眼间自己的大学生活已经接近了尾声，自己已经到了该实习的阶段，这是我将自己大学四年所学用于实践的机会，也是自己迈入社会的第一步。在父母的帮助下，我有幸来到体育馆从事办公室文秘的实习工作。虽然这并不与我大学主修的内容相符合，但作为一名体育院校的毕业生，能够进入实习自己还是非常开心的。

报道的前一天，也许是自己过于兴奋，整晚辗转反侧的难以入睡。为了给领导们留一个好印象,清晨6点我便起床开始为今天的报道做准备了。西装革履的我按时来到了县，第一天来上班，按规定我首先到馆长的办公室进行了入职报道。X馆长向我介绍了我日常的工作内容并且对我给予了许多鼓励，他希望我能认真对待每一份工作，展现自己大学生的风采。毕后，X馆长让秘书X带我去了办公室。这间办公室里共有三人，除了一位看着有40多岁，其余两个年龄也比我大不了几岁。因此，在我自我介绍完毕后，我很快便和他们消除了陌生的感觉。快下班时，对我下了任务让我熟悉下馆里的规定章程。就这样，我实习的第一天就过去了。

2012年8月25日星期六

天气:晴今天是我实习的第二天，来到一个陌生的新环境，很大部分是在担心自己不能融入新的集体，作为一个文秘我的工作主要是处理文件，所以需要非常认真的学习文件管理与写作方面的知识。这次真的走向工作岗位了，不知道自己学到的知识到底有多少能应用于实际的工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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工作中，心里的忐忑是避免不了的啊！不过，好在单位的人都很友好，和他们沟通起来比较容易，今天也其实没有做什么具体的事情，还是熟悉一下单位的情况，了解一下我的工作，感觉很茫然，不知道应该干什么。自己做什么都是多余的，看到别人忙就在心里偷偷想象自己忙碌的样子。我就东张西望的，感觉就是来参观的。并非其中的一份子。中午休息之后又要投入下午的工作中了，我其实很闲，因为没有具体的工作，从明天开始应该就要安排实际工作给我了，加油吧！

2012年8月26日星期日

天气:晴转多云今天是实习的第三天，我依旧早起。记得以前听“打工皇帝”唐骏演讲时曾说：“没有一个领导不喜欢勤快的员工。”我希望自己的第一次工作能够得到他人的认可，因此我对自己的要求非常严格。清晨7点我便来到了单位。县里单位一般都八点上班，因此我是除了门卫外第一个来到单位的，心里还是挺自豪的。

我叫门卫大爷开门后，便开始打扫办公室的卫生了，因为自己是新人，而且刚到单位也没多少事做，我希望能做一些力所能及的事为大家服务。给大家提供一个干净整洁的工作环境何乐而不为呢？

卫生打扫完后我便将单位的各项规章制度拿出来进行阅读了。同时我也向同事们咨询了馆里近期的工作内容。就这样一天也基本下来了。因为刚到单位，所以这几天的工作也就是了解馆里的情况。但是在工作中，自己能够服务于他人，我还是挺开心的。同时我也学会了许多与同事的相处之道，这些都是书本上无法学到的，我将终身受工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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用。

2012年8月27日星期一

天气:多云今天安排我先跟X秘书学习一下，因为秘书的工作说是简单要操作起来还是有一定的难度的。好在单位的人都很友好，和他们沟通起来比较容易，有什么不懂得的也可以直接提出来，不知道自己将来真的工作后会不会有这么好的运气再遇到这样好的一个团队。我的首要任务是学习整理文件，打印和复印文件，以前很少接触这些是因为学生时代都是直接在复印店去，所以我操作起来就有些笨拙，好在老师很有耐性的教导我，以前总觉得这些事情是很简单的，现在才觉得看似简单的东西其实很费神的。Office文档的熟练操作也是必须的，作为助理要合理高效的安排好领导的时间与事务，因此做事要有相当的条理性。我虚心的学习老师教导的事情，做好笔记。以前我总觉得自己以后一定不会从事这么简单的工作，现在才体会到其中的奥秘。今天我学的就是最基础的东西，只有打好基础才能开展其他的工作。晚上回去自己再巩固一下，加深印象。

2012年8月28日星期二

天气:多云转阴今天X秘书让我试着复印一份文件。在复印机前捣鼓了半天，也没弄出一张像样的身份证的复印件。朱见我半天没弄好，也来到了复印机旁。X秘书说：“复印机是现代办公经常需要用到的工具，这工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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也是工作技能之一。现在大多数单位都是这种大型的复印一体机，可以复印也可以打印，功能强大。下面你看我是怎么复印身份证的。”通过行政主管的介绍，我掌握了复印机的大部分功能：复印机的删除键、复原健的使用，可以纠正打印复印命令错误；双面复印、双面打印；A3/A4纸张选择、手动进纸、输稿器的使用等。X秘书说一般单张复印就用常规复印就可以了，纸张较多时可以用输稿器，输稿器在复印机的盖板上，只要把文件放在输入口，按开始键，文件就会自动复印。这都是工作中的小常识，现在提前知道可以增加我的就业资本。比如复印一张二代身份证，先把身份证正面复印到一张A4纸上，再把身份证反一下，注意要与正面错位，再按一下选纸按钮，把纸张模式改成手动，把证明复印出的A4纸背面朝上放在手动进纸处，按开始键复印，一张身份证的正反两面就整齐地复印出来了。

X秘书说：“复印机不仅要会用，还要会在它出小故障的时候排除故障，比如最容易碰到的故障——卡纸，一般复印机都有卡纸提示，会告诉你先打开哪个盖，按什么按钮等，你只要根据复印机上的提示完成就可以了，等以后碰到卡纸的情况我再现场教你。”

呵呵，复印机看起来很简单，但学问还真挺多的，想要很好的操控它还是要下点功夫的。在接下来的实习中，我要多多的操作学习。

2012年8月29日星期三

天气:晴

从今天开始X秘书要教我学习excel了。听X秘书说excel在办公中发挥的作用是我想象不到的，可以为我以后的职场生涯增色不工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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少，所以安排我学习excel，为期一个礼拜。我心里直犯嘀咕，excel谁不会啊，不就是电子表格吗，把数据输进去，排排版加个标题和边框不就行了吧，还有花一个礼拜学习，用得着吗？ “excel并不像你想的那么简单”，X秘书好像看出来我的心思，“excel功能分5块，第1就是数据操作，分数据的录入与导入，编辑、打印、设置格式等，这也是你接触最多的，具体的就不说了。第2块内容是图表与图形，第3公式与函数，第4是数据分析，第5是宏与VBA。其他的我都不会讲，只讲第3部分函数，函数是excel的精髓，有了函数我们会把我们的人事工作化繁为简，提高我们的工作效率。”他说了一大通我听都没听过的词，把我都说晕了，好在还有书帮我消化，《2007excel实战技巧精粹》就是同事借给我看的。天哪，比字典还厚，我深深叹了一口气。

“让你学excel，并不是让你把这本书全部学完，这次我们安排excel的课程学习，是让你对excel的认识突破常规思维的馆限，让你在以后的工作中学会尝试用高明的方法又快又好的解决问题。”

X秘书以一个考勤表为模板告诉我用IF函数找出数据中的 “迟到”“早退” 及“正常出勤”，再用筛选就把每个人的考勤信息都反映出来了。我看的是目瞪口呆，就一个感觉太快了，她说一般只用半天功夫就把5000多条考勤记录整理完毕了，要换了我一个礼拜也不一定做的好。

原来excel可以这么强大，这倒是我从没想过的，看来我真的要好好研究研究了，一定要好好学excel。

工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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2012年8月30日星期四

天气:晴

今天就要正式投入工作了，要安排领导一天的工作流程，包括领导的会议安排等。首先我们要统计好参加会议的人数，都是哪些部门的，然后确定时间。一般要提前15分钟通知其他人开会，影印会议资料并事先发放好，预定好并调试好投影仪、电脑、话筒等设备，还有别忘了茶水。还要准备好一些发言材料，做好幻灯片，等等，工作真的很多。有些会议是需要我们参加的，有时的会议我们要去处理其他事情所以不用参加。X秘书告诉我我们日常的工作还包括接电话，与其他单位联系，安排会面，准备资料等等。我觉得秘书的工作是相当复杂繁琐的，大至重大会议决定，小至领导的日常生活都需要秘书来安排。我在工作的时候还是有很多不懂的地方，但是又不能一直问同事，所以自己在闲暇时间要不停的琢磨工作的要领。怎样提高效率的办公。一天的工作很快就结束了，我学习到了，也认识到自己的不足。希望在以后的工作中不断改进。

2012年8月31日星期五

天气:阴

经过之前的学习学习，今天我也渐渐开始入手文秘的工作了。清晨，我照例打扫完办公室后便将最近馆里准备下发给下属单位的文件拿出来进行了校正，只是一项要求非常细心的工作，需要去在一堆文字中发现那个别的错误真不容易。我在仔细检查每份文件的同时也学习着它的写作方法及一些官方的用词。毕竟自己是来做文秘工作工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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的，写文件是迟早要去做的。早点做些准备总是好的，我也期望有一天自己写的发言稿能够为领导所用，这是对我的肯定，在工作中只有拥有了一个目标，才能在工作中获得动力。当然，为了这一目标我也需要在平时付出自己的努力，我已经开始从报纸上及政府网站上不断摘录各类演讲稿对他们的写作技巧进行分析学习，化为己用。下午的工作也基本无事，我帮另一名同事整理了一下办公室的文档，一天也就基本这样过去了。

2012年9月1日星期六

天气:多云转晴早上的工作是录入文件，把一些体育的教育评估文件录入到电脑中。连续对着电脑两三个小时，弄得眼睛很不舒服。并且，我发现自己的工作效率太慢了。原因是我平时比较习惯的是拼音舒服法，但是在录入文件时会遇到一些不懂的文字，这这个时候就显露出拼音输入法的缺陷了——不会拼的字就打不了。从中，我看到了自己的问题，如果未来在办公室工作，这样就会严重地拉低了工作的效率。因此，我觉得应该学习五笔输入法，为未来的工作做做准备。再者，我也会经常打错字，排版得也不是很专业，最终导致了同事必须要对我录入的文件进行核对。唉，看来我电脑操作的能力必须要有所提升才行。

工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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2012年9月2日星期日

天气:小雨今天在传真一份文件时，没有对文件进行检查，但是在后来发现了文件存在了错误，而且文件已经传真了出去，导致信息的错误发送。虽然没有责怪我，但是我还是感到很失落，觉得自己实在是太粗心了。以后我工作一定要仔细认真谨慎。

我发现，在工作中一定要主动和谨慎。因为只有主动积极地工作，大家对你的看法也会有所不同。今天我对社会舆情的信息进行了整理，但是却不知道如何归类，因此我请教了办公室的一名同事，发现该同事比平时更热情地待我，而且讲解得也更详细。因此，在工作中要多问，多做，多观察，让大家看到你的努力。也真是因此这次的交谈，我也与这名同事的关系更近一步，大家相互了解得也越深。而且，在我时间有空的时候，我会主动帮忙地打扫卫生之类的。虽说这些都是小事情，但是却由此可以获得同事们的认可，十分值得。

2012年9月3日星期一

天气:小雨转中雨回到办公室我第一件事就是对道歉，由于上个星期五没有交代好工作导致出现了些混乱的状况。也很宽宏大量，原谅了我但是提醒我以后别再犯这样的错误了。

当然啦，现在我要专注于实习！！下午我把之前没录入完的档案继续地录入和整理好，检查了一遍之后就把其交给了。问起我关于最近工作的情况，并且让我剩下的时间休息一下，毕竟我刚刚从学校毕业。工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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真是太好人啦。不过我还是没有闲着，主动提出要求工作。于是，我就帮忙列前辈关于国庆晚会的协助工作。由于我是半路插入的，对于情况不是很了解。因此列前辈给了一份文件和往年的资料让我阅读，先去熟悉任务的内容。

我看了一下，我们部门的工作不是主导工作，主要是负责组织、协调国庆文艺晚会活动以及馆里的宣传指导，配合、协调相关部门做好国庆晚会的宣传工作。但是我从来没有做过这方面的工作，也不是很清楚要做什么，所以还是虚心地请教了列前辈。了解了工作之后，我就跟在列前辈的身边，帮忙一些简单的任务，顺带熟悉工作。

2012年9月4日星期二

天气:小雨转阴除了我之外，其他部门也有新的实习生，但是实习好几天啦，但是从来没有与他们密切接触过。而今天就深入地认识了他们。为了增加部门间的联系，密切同事的友谊，办公室特意进行了一次联谊。在这次联谊中，我认识了不少其他部门的实习生。他们的学历、能力、水平都在我之上，让我感觉有点小小的自卑，同时这也激起我上进的志气。所谓笨鸟先飞嘛，我就不相信我付出双倍的努力也赶不上他们。

虽说自卑了一下下，但是和他们交朋友还是十分的开心。由于之前办公室只有我一名是实习生，因此还是有些话题没有放得开地谈。但是现在大家都是一个年龄层的，所以很放得开，聊得也很开心。大家把在学校的中的、工作的中感受都一吐而快。同时，在交谈中我们工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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都得出了一些在工作中要注意的问题。很好啊，信息共享！而且大家都提出不少的意见和建议，比如说要时常地保持微笑啊，处理问题时要及时向上机禀报等。并且，在交谈中我也了解了其他部门的工作内容，感觉各个部门间的联系还是很密切的，所以在工作中必须得好好配合。总之，这次联谊获益良多，同时我们也相互留了联系方式，以便在日后能够经常地联系，交流心得。一天又过去啦，明天也要加油！

2012年9月5日星期三

天气:晴工作了好几天了，突然发现我每天的工作都是繁琐的整理文件，复印打印之类的。很烦人也很无聊，刚开始觉得自己做这些工作有些大材小用了，而且学不到东西，后来慢慢觉得其实这才是真正的考验人的工作。这需要我们的耐心和仔细谨慎的态度。并且最起码我学会了整理资料，而且从刚开始的手忙脚乱、不知所措到现在的有条不紊。而且渐渐地，我也因此获得了大家的认同，融入了大家的工作中，或许，他们这才是真正的开始接受我吧！之前对于这个问题也没有想太多，现在想想，真的是这样的。

而且，工作与我们的专业可以说是毫不相关的。在这里，我的专业没有太大的实用价值。但想想，工作不就是这样的?生活中不一定每一个人都能够找到与专业相吻合的工作，不一定每件事情都能顺心。我们能做的就是不要抱怨，善于学习。只有抱着这样的心态，才能在工作中找到乐趣，适应好工作。

工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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工作中没有太多的选择，有的只能是我们积极的态度和一颗上进的心。我相信，我一定能做得更好。不知道为什么，今天突然有这么多的感受。

2012年9月6日星期四

天气:晴有人说，机关单位很轻松，其实则不然，一旦忙起来，甚至连吃饭的时间都不够用。就拿今天来说，上头突然下达了一份文件，要求要做好宣传工作，及时地下达给各部门。为此，大家开始了忙碌地工作。而且连我这个小小的实习生也因为帮忙复印和分发资料而忙得不可开交。

中午饭我们都是吃饭盒草草了事了然后就继续投身于工作之中。忙碌的工作让我感觉很充实，我完全没有时间去想一些其他的事情，一心只是专注与工作中，我很喜欢这样的日子。而且，这样让我能与大家接触地更多，而且也培养了大家工作的合作精神，使得我感受到一个团队的力量。工作中要学会与人相处。单位是一个整体，每一个人都需要跟其他人沟通和交流。只有互相帮助，合理才能共同完成目标，只有团结众人的智慧才能发挥最大的效能。

这天工作的内容虽然繁琐而且量大，但是这也激发了大家的团队精神，大家的效率也提升了不少。当我们完成了工作时，回过头来看，才发现自己完成了不可思议的工作量。今天，真该表扬一下自己。虽然工作很累，而且有些感冒，但是还是坚持与大伙一起努力工作，完工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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成了上头分派下来的任务。

2012年9月7日星期五

天气:晴转多云今天早上一上班馆长便招开了个会议。X馆长在会议中指明办公室主要应抓好以下几个方面的工作。

一、协调工作。负责各类大型活动的协调；协调有关部门贯彻实施体育法规；协调各股室的工作。要在协调观念和态度上实现三个转变，一是提前筹备为开展工作赢的时间，二是抢先一步为领导留足时间，三是提高效率为自己挤出时间。通过转变观念和态度，主动参政，大胆设谋，为我县体育事业实现科学跨越当好参谋，促进体育事业和谐发展。

二、接待工作。严格执行馆党组制定的接待工作制度，从严管理。做到接待方案细致，接待检查细心，分工协作细密，服务过程细腻，力求上档次，上水平，做到生人熟人一样和气，干部群众一样接待，忙时闲时一样耐心，上级下级一样热情，努力树立的良好形象。

三、机关管理工作。按照建设节约型和谐机关的要求，对行政财务，安全保卫，车辆运作及机关房屋、水电等进行精细管理，为机关创建整洁舒适安全文明的工作生活环境。重点要搞好机关环境卫生，公共区卫生由办公室人员轮流打扫，郭昺负责馆长办公室和接待室卫生，及报纸整理和信件收发。

四、文秘工作。以把握政策的准确度,提高领导的满意度,增强基层的工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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认同度为原则,正确传达上级的指示精神,准确体现领导的意图,如实反映单位的真实情况。拟订全县体育事业中长期发展规划；拟订馆工作部署、工作计划和总结。二0一二年要向两办报送信息60条以上，在县级及以上报刊发表文章6-8篇。在县级及以上报刊每发表一篇文章单位给与适当奖励。

五、档案工作。按照县档案馆的要求，认真做好档案收集、整理、归档工作，努力达到档案工作合格的要求。做好收文发文的登记整理工作。

六、财务工作。管理好机关财务，开源节流，努力实现财务工作新发展。

会后，X馆长把我叫到办公室和我进行了谈话。馆长笑着说：“这两天工作表现很好，办公室的同时都在我面前夸你勤快呢，你呢也年轻，就给咱把这两块的卫生负责着还有报纸的整理和信件的收发也负责上吧”，“另外，你在写分馆下季度工作的部署计划书吧。” 突然接到这样的任务还是有些吃惊的，但我还是毅然接受了这项任务。

2012年9月8日星期六

天气:阴

今天的心情如同这天气，可谓是愁云万里啊。昨天满怀壮志的接受了馆长布置的任务，但当我提起笔准备书写时却发现自己无从下手。所以今天一大早便来到办公室将这一年来的新闻稿及上级下发的工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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文件全都找出来进行阅读。然后我又向书记了解了下未来三个月的主要工作内容。书记看我也刚毕业来实习，非常热情的向我介绍了下一季度的主要工作内容。从他口中我得知下一季度主要有以下几项工作内容：

一、第四届“园丁杯”篮球运动会

二、青年足球比赛

三、处级领导冬季篮球运动会

四、推动网球项目迅速发展

五、加强与教育部门的联系，推进“体教结合”。

得知了最近的几项活动，下季度的工作部署计划书也就可以开始着手去写了。我打算在未来几天按着每项活动的开展时间的先后顺序依次写好各项活动的通知及策划书。组合装订后便是季度工作计划书了。

2012年9月9日星期日

天气:晴今天便开始季度工作部署计划书的书写了。首先要完成的是“第四届园丁杯篮球运动会”的通知及策划了，在此之前已经像各学校下发了园丁杯篮球运动会的通知了。运动会计划于教师节后举办，因此已经是迫在眉睫，今天的一天也过得非常忙碌。我利用早上的时间经过反复修改完成了策划书的书写及修改。随后便按着策划书上的分工和同事们开始为篮球赛做前期准备了。因为自己也是体校毕业所以我主动请缨去做了裁判，工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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其他几名裁判也是从各学校邀请的体育老师。随后又去订做了横幅、花篮、各类奖品。一天的工作在忙碌中也就这样结束了。

这是我走上岗位第一次正式策划一项活动，篮球赛的每一个流程我都非常仔细的去安排，生怕出任何纰漏。我深知自己的策划书的完美程度将影响这次赛事举办的顺利程度，所以完成一份完美的策划是我的责任和任务，既然做了就一定要做好。

2012年9月10日星期一

天气:晴今天早上我特意起了个大早，很早的到了单位，先把单位的卫生打扫了一下，其实打扫工作并不繁重，大家都很注意保持地面的清洁，我也只是简单的再打扫了一下大家遗漏的地方，我相信，一个干净整洁的工作环境会给员工带来更高的工作效率和更好的工作心情，我会在以后的每一天都继续坚持。

2012年9月11日星期二

天气:晴很高兴我今天依然早起了，来到单位的时候其他同事大多都还没到，只有另一位同事阿姨到了，我们一起打扫了地面，她还带我去了茶水间，教我泡茶以及茶水间各类东西的摆放，她还提醒我：“茶水间地面容易有水，每次泡完茶后都要看看地面有没有水渍，有的话要及时擦干净，要不然后来的人很可能摔倒。”虽然这只是一件小事，工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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但是我觉得正是因为单位里的每一个人都很注意这些细节，才能让我们大家在一个好呃环境下更加愉快的工作。今天的工作和昨天没有太大的区别，很高兴的是在之前复印机的使用对我的工作起到了作用，今天复印了很多文件。

2012年9月12日星期三

天气:多云新的一天开始了，我依然保持着早起来单位打扫卫生的习惯，和教我泡茶的同事阿姨也越来越熟，我们会在早上的时候谈一些工作外的话题，她也会在工作上给我一些提醒，她教了我简单的接电话，在接电话时应该说些什么，在接打电话时，我们的开场都需要以“您好，这里是XX县”为开头，然后再聊主题。我也在今天第一次开始接电话，刚开始的时候还有些紧张，知道后来才慢慢熟练了一些。接电话主要就是记录下来电的目的和需求，将其整理转达给相关人员，说起来简单，但是刚做还难免有些手忙脚乱，笔记的速度也不够快，希望在今后的工作中可以有些进步。

2012年9月13日星期四

天气:多云转阴今天，受到了的提点，在接听电话速记上有了长足的进步，教我，在记录时要挑重点，记录关键字，熟悉的词语可以用一个字代替，这样就比较容易跟下来，但是要注意，在挂断电话后要及时将信息补充工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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完整，否则在时间过去太长了之后，会造成遗忘，无法补充完整信息，我今天按照所说去尝试着做，果然效果不错。还有就是，今天中午的盒饭太难吃了，和大家一起抱怨下，吃盒饭的孩子伤不起啊······

2012年9月14日星期五

天气:晴今天我们部门几人开了一个小型会议，因为明天是每周例会的时间，我们部门要为例会做出准备，其实这个会议是专门为我而开的，因为我们部其他三位同事都已经很熟悉操作的流程，只有我是个新人，所以，希望通过这次会议让我对会议前的准备工作有一个了解，会议并不长，只是二十多分钟，其中包括了会议资料准备，会场准备，会议资源准备以及我们的分工等等很多的东西。虽然这是每周都有的例会，但是看得出来，很重视。

我想，正是因为重视工作中的每一次，每一件事，才能保证每次都能圆满的完成任务吧，能走到今天这个位置，和他的努力和认真一定是分不开的，我要向学习，我在平日里，做事马马虎虎，毛毛躁躁，从身上我看到了很多好的品质，我想，我来这里的实习学习，收获的不单是工作技能的熟练，更多的，更重要的，应该是对工作的严谨的态度，努力奋进的精神。这些不单对我的实习工作有着莫大的好处，对我今后的学习和工作都会产生深远的影响，我今天才真的体会到实习对我们的意义。

2012年9月15日星期六

天气:阴

工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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今天是全体例会的时间，我们在下午进行了这次例会，在例会中，大家可以畅所欲言，不同部门在工作中遇到的问题，可以提出来，大家一起商议解决的方案，在这个会议中，每个人都有发言权，每个人都可以说出自己的观点，虽然是这样，但是整个会议还是进行的很有秩序，并没有因为每个人都可以发言而有混乱产生。在两位同事一起提出观点时，他们都会谦让对方先说。我想，这些都是保证单位会议有序进行的前提。在这次的会议中，我没有发言，一是因为有点儿怯场，还有就是对单位的运作等等都不够了解，不能提出什么好的意见或建议，希望我在下周的例会上可以尝试着发言

2012年9月16日星期日

天气:晴

实习了这些天，单位里的同事我都认识了，和他们处的很开心。他们总是给我最大的帮助，让我非常感动。工作之余，实习生活更丰富多彩，我过的十分的充实，比如和同事吃午饭，总是聊得很开心，他们也教会我很多经验，对于还是新手的我，他们的经验对我十分的珍贵。他们在生活上也非常的照顾我。在下班的路上漫步，总是那么的惬意。当然我也学到了许多在课本上无法学习的知识，和人交流，了解别人的想法，在待人接物上有了很大的提高。让我更深刻的知道，不管做什么工作，有些东西是相通的，通过和同事的交谈，也使我不再盲日，冷静地思考了自己的将来，明白了自己的道路，自己的追求。

2012年9月17日星期一

天气:阴转多云

工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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毕竟是第一次实习，第一次真正地走入社会，所以在这个过程中，会想的很多，也会有很多犹豫和尴尬。这段的实习过程让我认识到了工作不相信眼泪和承诺，发现做的不好，埋怨和哭是没用的，需要的是把不会的补上，需要的是这次不会的东西下次能学会，这样才是工作真正需要的。还有就是要用心工作，工作和学习其实是一样的，没什么窍门可言，需要的是用心去做好每一件事，哪怕是很小的事情。细心认真地做好自己的工作，在别人注意不到的细节多用心，这样才能成为一名称职的秘书人员。还有一点就是千万要用严肃的态度对待工作，工作可不是闹着玩儿的，做错了造成损失了，也许就无法挽回了。转眼间，已经渐渐熟悉了这样的工作，很忙碌，很充实。当然也会经常犯些不应该的错，不过每天总结自己的收获，反省自己的不足时会觉得自己真的学到了很多，这种感觉真的不错。所以人还是应该认认真真地做一些事啊！无论事情是大还是小，只要用心去做了，努力了，付出了就好。

2012年9月18日星期二

天气:多云我早早的来到我的办公桌上看着我的仙人球绿的那么娇嫩，心情特别好，没白养它。工作累了眼睛疲劳了看看她我的精神就全恢复了。同事们还没来。我在电脑前好好对那些办公的软件进行了又一次系统的了解把不清楚的地方记了下来等同事回来了好好问下。晚点，同事来了我把问题向她提了。她很在行，都帮我解决了，很开心。工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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非常感谢她。解决了问题后那些软件用起来就是不一样。看来工作了也要不停的学习啊。那句话怎么说的，活到老学到老。子在川上日：逝者如斯夫！光阴如梭，趁我还年轻，我要多学点知识，壮大自己的力量！

2012年9月19日星期三

天气:晴昨天太累了，今天起来有点晚了。不过还好没迟到。这下我是怕了，一天的事情要一天做好。不然累积在一起很累的，也很容易出错。所以今天特积极，特认真的忙完了上午的事情。感觉没昨天那么费力。轻松了很多。真的当天的事情当天完成。吃饭的时候遇到了其他部门的一个同事，两个人边吃饭边开玩笑的度过了午饭时间。下午不知道为什么没有任务来，变的很无聊，对着电脑发呆了下午。原来没事做也不行。和同事聊天聊了下午。聊到了很多聊到了大学生活，聊到了未来。很多话题，感觉彼此又熟悉了很多。还好也没来。不然被发现了得被骂。没事做到下班时间就回家了。难得清闲。

2012年9月20日星期四

天气:晴今天继续写我的职场感想，虽然是多了点，我感觉对我挺重要的。不要太在乎金钱与利益得失切记有所得就有所失，而有所失就有所得的古训，钱没有了还可以再赚，天下自然有的是你赚不完的钱工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

严谨创新团结拼搏

和商业机会，所以何妨在金钱与利益面前大度些呢？更何况，更大的商业机会正在等着你去把握呢。基本上你应该没有时间计较得失才对，哪怕你有的是时间去品茗赏色。我应该把更多的时间去掌握更多的技能，或者说是更多的去接触他人，接触世界上的先进技术。不能画地为牢，固守成见。要学习的东西还很多，绝对不能洋洋自得于已有的现有成果。我还很年轻，我相信我可以在社会舞台上活出我的精彩！

2012年9月21日星期五

天气:晴平时没事做的时候我会和其他同事聊下天，互相了解一下。单位每周都开例会，馆长会总结一下一周的工作，对于我们做得不好的地方会提出，提醒我们需要改进。对于做得好的就会加以鼓励，这就是给职工的一些激励。其实这一周办公室并没有发生特殊的事情，一切都在有序中度过。我要撰写更改许多单位内部通知，单位内部信函，真正开始参与到公文写作了。文书写作是一件既考验文秘写作能力又考验工作态度的工作。在这个过程中，我充分利用业余时间学习文秘写作知识，结合到实际工作中，真正实现了理论与实际相结合的目的。我对行政工作的重要性有了更深一步的认识和了解，计算机应用文字表达能力和熟练使用各种自动化办公设备的技能得到提高

2012年9月22日星期六

天气:阴

工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

严谨创新团结拼搏

在各种文件中，大部分具有不同程度的保密性，而且各级秘书人员经常接近领导，看一些重要文件，参加一些重要会议，所以，秘书人员在公共场合活动时要注意内外有别，把握分寸，对什么应该说什么不应该说要心中有数。准确，是对工作质量的要求。文秘管理的准确性是指正确体现政策，正确表达领导意图，正确地办文办事，言行有分寸，文字能达意。它在一定程度上保证领导工作的准备性。文秘管理的准确性，涉及的方面很多，简要地说，就是：办文要准，办事要稳，情况要实，主意要慎。而要做到这些，必须态度认真，作风过细，不能疏忽大意，不能马虎潦草。比如说办理公文，就要保证文件的质量，用词要准确，材料要真实，抄写要认真，校对要仔细，力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作，甚至酿成难以弥补的损失。

2012年9月23日星期日

天气:中雨实习时即便是“打杂”，也要保持良好的心态。在实习中要做到“眼尖”、“手勤”和“心细”。眼尖包括“观察”，再者就是有“眼力见”。在初步了解了行业的内部运作后，要有针对性地去学习岗位上的具体工作，为以后的就业打基础。尽管是实习岗位，也不要有丝毫懈怠的想法。不能把自己还看成一名大学生，而要像正式员工一样严格要求自己，熟悉单位的规章制度和单位文化。工作要用心去做，还要细心地记录观察，最好做实习日记，将每天的收获、感触和遇到的问题，单位的信息都一一记录下来，这不仅会对学习有益处，而且工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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在写实习报告的时候会有帮助

2012年9月24日星期一

天气:中雨转阴领导对我的工作表现和态度有了一些肯定之后，交给我一些我可以独立完成的任务。比如送文件给各个部门的领导或某个员工签字，这项工作现在对于我来说简直是小菜一碟，可在当时，真的苦死我了，全馆部门多，哪个部门在什么地方，部门领导是谁，手下员工有什么人等这些我通通是一团雾水，而那些一堆一堆的文件我又必须送到他们手上，问办公室的同事，问各部门的文员，一天下来，我终于把手上的文件都送了出去，虽然效率低了点，也算顺利完成任务。但是我的收获却是很大的，每个部门的领导和文员我都清楚了，人员也大体了解，以后哪些文件该送给哪些领导，哪些送给部门文员让他们自行下发，我都可以独立辨别了。整个过程，工作内容比较繁琐，自己有很多地方不了解，无从下手，多亏同事、的协助、指导。

2012年9月25日星期二

天气:阴我的工作内容虽小，相当于打杂，但却能因为宽广的眼界而变得意义重大起来。实习工作正是了解工作流程，熟悉业务知识，寻找自身差距的好时机。把实习的岗位作为了解一个行业的窗口，处处留心，多观察，多思考，收获才会更多。“打杂”中也不是完全接触不到正规业务，更重要的是在与同事友好相处、与外界沟通中提高独立处事工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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和处理困难的能力，学习人际交往的技巧。而这些都是日后作为一名职场新人的必修课。

2012年9月26日星期三

天气:阴马上就要中秋国庆双节了，在这周初来，就闻到了过节的热闹味道，大家工作之余的话题很多都围绕着过节了，有时，高层的领导也会参与到我们的聊天中，这无疑拉近了我们和领导间的距离感，尽管这样，但是我没有看到任何一位同事耽误工作，我相信着不是一天两天成就的这份专注，单位的管理层为此都付出了很多努力，单位文化的宣传，单位形象的树立，为此开展的教育和培训才促成了今天这样的结果，这也是大家共同参与其中，不懈努力的结果。

2012年9月27日星期四

天气:小雨这周的各项工作都进入到了假期前夕收尾的时候，因为我的工作量小，没有电脑，工作比较清闲，所以，今天我去其他部门帮忙，我被反复叮嘱要认真仔细，不能出差错，不能马虎大意，说的我都有些紧张了起来，他们告诉我，如果数据出现错误，后面的核算无法对上的话，需要从头检查，这就增加了大家的工作量，所以，我们在负工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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责自己部分的工作时，一定要认真仔细，否则不单是对自己，也会给别人带来麻烦。在听前辈们讲了后，我有些紧张，每一张表填完后都要核对好几次才放心，但是这样速度也慢了下来，同事告诉我慢一点儿没关系，很感谢同事的宽容和照顾，我也慢慢的放下了紧张的心情，速度有所提升，虽然依然不算快，但是，这对我来说也是个小小的进步了，我很开心。

2012年9月28日星期五

天气:阴转晴

今天的工作和昨天没有太大的变化，昨天进行了一次领导会议，但是不是我负责的，具体细节就不甚清楚了，在开完会后，对我的工作也进行了一些调整，让我这几天都继续想昨天一样，去比较忙的部门去帮忙，虽然这样没有了平时的轻松，但是我很乐意帮助别的部门减轻压力，这会让我很有成就感，感到自己真正为单位献上了自己的一份力，而且，在工作完后同事的一句谢谢，让我内心很满足。有同事开玩笑说：“今天中午应该给你加菜啊。”听完大家都乐了，但这对我来说，是对我工作的一种认可，在这种心情的支持下，我会更加努力的！

2012年9月29日星期六

天气:晴

工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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今天，我在整理数据的时候出错了，工作进行到最后的收尾，虽然很快就找到了错在哪里，同事也没有责怪我，但是自己还是很难过。大概是因为明天就可以参加中秋国庆双节晚会，有些兴奋，这两天的工作也没有出过错就开始放松，导致这样的结果我很内疚，同事的核算要重新进行不说，还要帮我找出错误，我很认真的跟同事们道歉了，也在心里暗暗发誓，再也不能出现这样的事情。后来情绪一直比较低落，快下班时，叫住了我，他说：“刚参加工作，犯错误是难免的，重要的是要意识到错在哪，并且努力改正，你也别太在意了，明天高高兴兴的过节，但要记住这次的错误，以后不要再犯。”我将的话牢牢记住，这次的错误也是给我的一次警醒，我会在后续的工作中加油的！

2012年10月8日星期一

天气:晴放假结束了，今天是国庆收假的第一天上班，尽管天气很冷，但是还是挡不住我的好心情，刚收假回来，单位的工作并不多，电话也不多，大家都比较轻松，在一起聊了聊国庆是如何过的，也还有很多同事请假还没回来，总体上说，今天是工作以来，除了第一天来接触环境外最轻松的一天。因为人比较少，中午请我们全体喝奶茶，是我和王姐去买的，回来看家大家都捧着一杯热奶茶，感觉心也暖烘烘的。另外，还值得纪念的一件事是在放假前发的节日慰问金，其中居然还有我的一份，当时很意外也很感动，这是我生平第一次拿到节日补贴工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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金，虽然只是不多的200元钱，但也足够我乐呵了。

2012年10月9日星期二

天气:晴这周多了好几个同事来上班，工作虽然有所增加，但是人员也有所增加。所以每天的工作依然是很清闲的只需要工作2,3个小时，听着大家双节期间的各种事情，感觉很神奇，仿佛自己的经历都变得多了起来，我觉得我们要珍惜彼此间的感情，当我们面对的是自己的亲朋好友的时候，更应该彼此相互体谅，相互理解，只有这样，人与人之间才能相处的更加愉快。我很珍惜在实习期间认识的每一个人，很高兴没有和任何人发生冲突，且从头到尾我的心情都是愉快的。都说工作中存在着很多勾心斗角，或许是我融入的不够深，但是我很感激能有这样一个不错的环境进行我的实习，我更感激的是来自领导和同事的照顾，能遇到这样一群人，在这样的地方实习是我的福气。

2012年10月10日星期三

天气:晴转多云今天中午我请大家喝了奶茶，看着大家都这么开心，其实我心中有太多的不舍，说，让我实习期满后有时间回来看看大家，一定会的，这是我第一次实习的地方，这里教会了我很多，这里给了我很多的感慨和感动，很庆幸能在这里实习，能遇到像这样一位直系领导。另一个实习生也开始慢慢的融入到这个单位，当初王姐教会我的东西，我工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

严谨创新团结拼搏

也在我们的聊天和谈话中告诉了同学，现在就业不容易，看得出他很珍惜这次的实习机会，有机会的话，他是想继续留在这里工作的。相信我所感受到的，我所收获的，也必将成为他的一部分，为他祈祷祝福。

2012年10月11日星期四

天气:多云今天继续写我的职场感想，虽然是多了点，我感觉对我挺重要的。不要太在乎金钱与利益得失切记有所得就有所失，而有所失就有所得的古训，钱没有了还可以再赚，天下自然有的是你赚不完的钱和商业机会，所以何妨在金钱与利益面前大度些呢？更何况，更大的商业机会正在等着你去把握呢。基本上你应该没有时间计较得失才对，哪怕你有的是时间去品茗赏色。我应该把更多的时间去掌握更多的技能，或者说是更多的去接触他人，接触世界上的先进技术。不能画地为牢，固守成见。要学习的东西还很多，绝对不能洋洋自得于已有的成绩。我还很年轻，我相信我可以在社会舞台上活出我的精彩！

2012年10月12日星期五

天气:多云转阴现在感觉这份工作还是挺不错的，最重要的事就是周围的同事都很不错的。心里上没有什么额外的，不必要的压力，可以好好工作，学习。先就业，后择业。我现在要好好锻炼自己。再好好学习，之后工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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相信自己通过努力一定会找个好工作来回报父母及其所有的老师的。别的没有什么奢求的，现在当然是把磨练自己放在第一位，更何况现在的待遇还不错。在这一个多月中，我学到了一些在学校学不到的东西，即使都明白的事，可是刚开始有时还做不好。现在做事，不仅要持有需心求教的态度，还要懂得取长补短，最重要的一点就是“忍”了也就是坚持不懈。现在，我工作的时间虽然不久，可是我发现自己真的变了点，会比以前为人处事了。

2012年10月13日星期六

天气:小雨

经过了半个月的适应期后，我慢慢的熟悉了单位的各种规章制度和运作流程，更明确了自己的工作内容。接下来的时间便开始为正式投入工作进行了大量的准备，通过上网查资料、看书、向同事请教等等多种途径在一个周的时间内我补充了大量实际工作中所需要的知识。然而等真正投入到工作中后发现自己要准备的东西还远远不够。大学生活让我对office知识有了一定的了解，但实践出真知，唯有把理论与实践相结合，才能更好地为我今后在工作及业务上能力的提高起到促进的作用，增强我今后的竞争力，为我能在以后立足增添了一块基石。

工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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2012年10月14日星期日

天气:小雨进入单位也有一段时间了，从刚参加工作时的激动和盲目到现在能够主动合理的安排自己的各项工作进程，感觉自己成长了很多，更重要的是学会了很多新的知识和一些处世的道理。走到了工作岗位，走向了纷杂的社会，好比是从一所大学迈进了另外一所更大的大学。人生就是这个样子，一个人的一生好比是一个求学的过程，从一个学校走向另外一个学校，我们只有努力的学习、虚心求教，到最后才能获得一份合格的毕业证书，去微笑的面对自己的生活。我面前的路还是很漫长的，需要不断的努力和奋斗才能真正地走好！

2012年10月15日星期一

天气:阴转多云

今天很开心。因为今天夸我了，说我工作很认真。我非常的开心啊。原来认真的去做一件事而得到别人的认同是一件这么开心的事。就像通过自己的双手和努力，达到目标，得到了别人的认同和尊重，最后实现了自己的价值一样，是件非常有成就感的事情。通过几天的相处，我和同事还有都蛮熟了，还会时不时的开开玩笑。大家都很好相处的。有位同事姓张我就叫他张姐。因为她比我大，对我很照顾，所以很感激她。我有空的时候一有问题就会请教她，她也很会很耐心的教我，不会因为我是新人什么都不懂就批评骂我。

2012年10月16日星期二

天气:晴

工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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一直以来，我们都是依靠父母的收入，过着衣食无忧的神仙生活。而有些人则是大手大脚的花钱。那时在学校还天天抱怨课业任务繁重，现在参加了工作才发现上班更是辛苦!天天准时上班不能随便迟到不说，请假早退更是难上加难，而且社会上的人情世故比学校里可是负责许多，一个处理不当可不只是互不搭理这么简单就能解决的。所以在工作以后，我们才能体会父母挣钱的来之不易。而且要开始有意识地培养自己的理财能力，我们刚毕业，工资水平普遍不高，除掉路费餐费和日常的开支，有时候同事间还有应酬，不是结婚过生日，就是吃饭唱歌，到月末就留那么点钱给父母补贴家用，搞得我常常所剩无几，一不留神可能就入不敷出成为月光一族，但此时我们再也不好意思伸手向父母要，因此很多时候我们要合理支配我们手中的这笔少的可怜的钱。

2012年10月17日星期三

天气:晴踏上社会，我们与形形色色的人打交道。由于存在着利益关系，又工作繁忙，很多时候同事不会象同学一样对你嘘寒问暖。而有些同事表面笑脸相迎，背地里却勾心斗角不择手段，踩着别人的肩膀不断地往上爬，因此刚出校门的我们很多时候无法适应。比如我们单位做体育品销售的同事，他们很注意对自己客户资料的保密，以防被同事抢去自己的生意，因而关系显得有点淡漠。但是环境往往会影响一个人的工作态度。一个冷漠没有人情味的办公室，大家就会毫无眷恋之工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

严谨创新团结拼搏

情，有更好的机会他们肯定毫不犹豫的跳槽。他们情绪低落导致工作效率不高，每天只是在等待着下班，早点回去陪家人。而偶尔的为同事搞一个生日party，生病时的轻轻一句慰问，都有助于营造一个齐乐融融的工作环境。心情好，大家工作开心，有利于单位的发展。在电视上不止一次的看到职场的险恶，单位里同事之间的是非，我想我能做的就是“多工作，少闲话”。且在离毕业走人仅剩的几个月，更加珍惜与同学之间的相处。

2012年10月18日星期四

天气:晴今天早上另有其他事情派我出去了，后面又打电话给我说分配了不少的文件叫我回去整理存档。今天早上的时间都浪费了，下午估计搞一下午还完成不了，还好不急着用。今天的工作量看来要很大了。早上办完事情赶紧回到单位，一打开电脑就开始了。期间同事来了我都不知道招呼都忘记打了。还是她说我怎么一上午没见到你，一回头就突然冒出来这么积极卖命，我才知道她来了，我跟她说了情况她也就不和我说话叫我抓紧干活。手头上的东西还没搞好呢又拿来了一些。唉。。没办法。。这么大的单位一天要整理的文件实在太多了。只有抓紧干活了。一干就是一上午匆匆的吃了午饭又开始了，都没时间闲的。我第一次感觉有点吃力，还好后面同事手头的事情忙完了看我还在忙就帮我搞了一些。一直忙到6点多才结束。检查无误了才下班。今天还真的很累。写了日记等下就要去睡觉了。累~！

工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

严谨创新团结拼搏

2012年10月19日星期五

天气:晴今天倒还真没什么特别的可写。还是像往常那样的一味做事，接电话、做记录、输入打印文件，偶尔被叫进去安排一些临时的任务，不过连我都感觉做的有点枯燥了。但是工作就是这样没办法。努力做事了才有工资拿嘛。想想我既然有空，就收拾下位置周围的环境卫生好了，把书桌整理下，特别先前工作堆积的各种文件资料摆放归类整齐，这样以后办公的时候找起来也方便多了，最重要的是你忙忙碌碌的动起来至少不会被人家看到认为我无所事事的，被人说闲话。就这样东摸摸西摸摸的结束了一天。回想今天一天下来也没发生什么事很平淡。早早的就下班了。看来要考虑下以后要不要带本书来单位，有空还可以翻看一下打发时间。

2012年10月20日星期六

天气:晴转多云又是新的一天，我热情满满，很早就起床了。我做的是文秘工作，其实说实话，做一份完全没有接触过的工作，心里真的忐忑不安。我对于即将要做的工作要做些什么，真的是一点概念都没有。不过还好，我们的很和蔼，特别是对于我们这些新来的员工特别照工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

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顾。第一天，我的任务就是看着老员工工作，看他们是怎么做的，先开始适应这个工作。我慢慢的觉得自己完全可以胜任这个工作了。这是我的第一份比较正式的实习工作，无论如何一定要把它做好。

2012年10月21日星期日

天气:多云

今天是实习的第二天，经过昨天的学习，我渐渐的知道了做这个工作需要做什么。今天还是提前一点点到的单位，到单位的时候人还来的不多，我看闲着也是闲着，就把办公室打扫了一下。打扫完了，心里感觉特别踏实，感觉自己有工作的生活会变得比较充实。

行政专员是这样的，有时候会很忙，有时候完全没事做。我向领导请示，有没有什么工作让我做，有可以随时喊我，他们说现在没事。大概10点钟后，开始有传真接收的工作，部门的老员工教我学会了怎样发传真，这也算是我今天的一份收获了，所以我特别开心。今天工作不算多，一天下来感觉精力还是很充沛，今天还认识了不少的同事，跟几个同事特别谈得来，中午还在一起吃饭呢，总之，跟同事们相处非常融洽。以前有想过在单位会遇到什么样的困难，但是今天工作进行的很顺利。

2012年10月22日星期一

天气:小雨转中雨实习的工作已经慢慢的上手了。今天比较忙，要我给他整理资工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

严谨创新团结拼搏

料，整理一个工作通知。共200份，每份5张纸，并按顺序排好并装订。我开始不以为然，觉得工作很轻松很简单。但是做到一半的时候，我慢慢的发现其实挺累的，手都酸了。同事张姐看我累了，给我倒了一杯水，让我坐着休息一下，当时挺感动的，虽然只是一个小小的举动，但是出门在外能有个人关心下自己，还是挺值得欣慰的。

休息片刻之后，继续开始工作。后来终于全部完成了交给我的任务。心里很有成就感。同时也让我明白了其实很多事情看起来容易，做起来的时候并不是那么容易。我也明白了为什么会把今天的这个看起来简单实质上很有挑战性的任务交给我了。今天确实很有收获，要感谢，还有同事张姐对我的关心。最后也得慰问下自己，加油。

2012年10月23日星期二

天气:多云到今天为止，来单位已经很常时间了，我已经慢慢的适应了工作。也进行的很顺利，没有出现什么差错。今天我们部门开会，主要是总结一下最近这段时间单位的状况以及职工的工作状态。听到侃侃而谈的时候，我真是发自内心由衷的佩服他，每个人的工作状况，他都是清清楚楚。

在会上还特意提出表扬我，说我办事很认真踏实，不过也对我提出了一些建议，说我做事效率不是很高，希望我可以慢慢的提高效率。得到单位同事的掌声的时候，我心里非常非常的开心，因为我的努力得到了同事们和领导的认可。不过我也会虚心接受的建议，慢慢工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

严谨创新团结拼搏

的提高办事效率，争取做一个优秀的员工。我现在应该不骄不躁，踏踏实实的做好每一件事情，我要得到的不是短暂的赞赏，而是应该单位对我长期的认可。加油啦。努力坚持做下去。

2012年10月24日星期三

天气:晴渐渐地和办公室的其他人熟了起来，见面打招呼都比较自然，可以把名字和人对上号了。早上到办公室开电脑，开始做一些基本的工作，这是昨天主管交代的工作。晚点主管进来了有交代了我一些要做的事情后就出去了。其实我还没完全弄清楚自己具体该做些什么事情的。不过有个同事是个老员工了，对这些很熟悉不懂的我都向她请教，她都会教我。其实我的工作也很简单就是整理一些文件什么的。坐在办公桌前忙了一早上也没什么感觉，认真去做一件事时间总过的很快的。吃午饭的是和那个同事一起的，在单位食堂里吃，感受其他这个工厂的食堂文化。下午就是在重复早上的事了。

2012年10月25日星期四

天气:晴今天有很开心的事情，带我的前辈说我做事很认真。得到别人的肯定真是一件很不错的事情。通过几天的相处我和同事都蛮熟了还会时不时地说说生活上的一些小事，大家都相互关心。每天都很普通，每天也都很特别。大家都很好相处的。那个常帮我的同事姓曾我就叫工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

严谨创新团结拼搏

他曾姐，因为她比我大，对我很照顾很是感激她。教我做事的那个同事平常总是说说笑笑的，但一和工作有牵扯她就立刻严肃起来，让人不得不跟着一起认真。其实她平时怎么看不都会是有脾气的，但做错事她还是会训人的

2012年10月26日星期五

天气:晴转阴学校所学的知识并不是像有些人说的拿到社会上根本用不上，而是要看你会不会用，学校学习的是理论，社会用到的是实践，只要学会把理论联系到实践中去，那在学校学的东西就不会白学。既要注重管理理论知识的学习，更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。“理论与实践相结合的桥梁”丰富了我的实际管理知识，使我对日常办公行政管理工作有了一定的感性和理性认识。

2012年10月27日星期六

天气:晴在工作中，不要总想着偷懒，少干点。在工作中，每个分配的任务其实都是差不多的。如果你总是做事拖拖拉拉的，你的进度就会很慢，有时少做一点可能没有什么，但反映你这个人做事的态度不端正，一个人在别人眼中工作态度是很重要的。如果你不积极，别人虽然嘴上不说，但在心里肯定会有意见的。但如果你任务完成的又快又好，别人肯定高兴。在工作中不要经常请假，迟到早退，对工作要负责，工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

严谨创新团结拼搏

一个做事认真负责的员工才是受雇主欢迎的员工。

2012年10月28日星期日

天气:晴处理好人际关系的重要性。你对别人好，只要是会感恩的人，都会记在心里的。在实习办公室里，我和同事们都相处得很融洽，我时刻真诚地对待每一位同事，我们做事都是讲“团队协作”的，在这个团队里，我们每一个人都可以有自己的主见，我们团队就得让这些可行的主见变成现实，身为团队的一员，我必须团结、互帮互助，当我拥有良好的人际关系网，在处理起事情来都会很容易，即使是自己一个人在独立地工作，我也会得到许多人的帮助与协助，这让我的工作做得更加出色，同时我也在这个团队里共同成长。在我的工作中，我会遇到很多人，在面对每一个人时我都会微笑，真诚，留给别人最美好的印象，同时树立好自己单位的形象。

2012年10月29日星期一

天气:晴在工作中，互相谅解使我很感激他们。有时同事有事要晚来一点，就要我一个人在办公室办公，偶尔我也会的，大家相处的很好，没有什么隔合。有几次要回家办点事，去向请几小时的假，也都很体谅，直接就给批假了。这个时候心里很开心；遇到一个如此好说话的。所以，感觉现在的工作还是挺不错的，最重要的事就是周围的同事都很工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

严谨创新团结拼搏

不错的。心里上没有什么额外的，不必要的压力，可以好好工作，学习。

2012年10月30日星期二

天气:晴在实习结束前办理好相关实习证明。到此为止实习算是有始有终。“在大学里学的不是知识，而是一种叫做自学的能力”。参加工作后才能深刻体会这句话的含义。除了计算机操作外，课本上学的理论知识用到的很少。我担任的是文员一职，虽然平时在工作时只是接接电话处理文件管理办公用品，几乎没用上自己所学的专业知识。我必须在工作中勤于动手慢慢琢磨，不断学习不断积累。遇到不懂的地方，自己先想方设法解决，实在不行可以虚心请教他人，而没有自学能力的人迟早要被单位单位和社会所淘汰。而每日重复单调繁琐的工作，时间久了容易厌倦。但是工作简单也不能马虎，你一个小小的错误可能会来巨大的麻烦或损失，还是得认真完成。

工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。

第14篇：体育馆任务书

体育馆建筑设计任务书

（建筑学专业课程设计）

一、教学要求

⑴、了解体育馆建筑的空间组合与结构选型规律。

⑵、训练和培养处理大空间、建筑与结构有机结合的能力。

⑶、了解和掌握观演类建筑的设计原理及体育竞技对建筑的要求。 ⑷、学习综合处理建筑与有关工种（结构、空调、声学等）的配合的能力。

二、设计规模及面积指标分配

⑴、此馆为乙级中型体育馆，按举行篮球、排球等小型运动项目的练习和比赛为主设计，兼做文艺表演、集会、展览等多功能用途。看台座位为排椅，3000至4000座，球场一侧设主席台，设条桌及软坐椅。比赛场地设弹力木地板。建筑面积约10000 m²。 ⑵、建筑面积分配：

1、比赛大厅：（3000 m²）

①、比赛区（以手球场为准）：40×20㎡（不包括缓冲带）

②、观众看台面积（0.5 m²/座） ③、裁判席：面积自定

2、服务用房：

①、观众用房：

Ⅰ、观众休息厅：800 m²

Ⅱ、门厅、饮水、衣帽、小卖、电话间、卫生间、吸烟室等：面积自定 ②、贵宾用房（休息室、接待室、卫生间）：150～200 m² ③、运动员用房：

Ⅰ、休息室：2～4间，40～60 m²/间

Ⅱ、更衣室：≥2套，60 m²/套 Ⅲ、厕所、淋浴：面积自定 Ⅳ、健身房：100～150 m² Ⅴ、医务急救：30 m²

Ⅵ、检录厅：120 m²

Ⅶ、兴奋剂检查室（工作室、侯检室、厕所等）：50 m² ④、新闻媒介用房：

Ⅰ、新闻官办公室：20m²

Ⅱ、记者工作区（休息、采编、公告等）：120 m² Ⅲ、邮电（营业、机房等）：50 m²

3、管理及设备用房：

①、竞赛管理用房：

Ⅰ、组委会办公室：5间，15 m²/间

Ⅱ、管理人员办公室：5间，15 m²/间 Ⅲ、会议室：30～40 m² Ⅳ、仲裁录放：15 m² Ⅴ、编辑文印：30 m² Ⅵ、数据处理：80 m²

Ⅶ、裁判员休息室：5套，50 m²/套 Ⅷ、赛后控制中心：20 m²

②、工作人员用房：

Ⅰ、馆长室、办公室若干、更衣、卫生间：面积自定 Ⅱ、会议室（可与竞赛部分合用）：面积自定 Ⅲ、更衣、卫生间：面积自定 ③、其他

Ⅰ、广播电视用房

ⅰ、广播和电视转播系统（播音室、评论员室、声控室等）：面积自定

ⅱ、内场广播：10 m² ⅲ、电视发送室：30 m²

ⅳ、摄像间、音响系统等：面积自定

Ⅱ、计时计分系统（包括计时控制、显示屏幕控制、数据处理等）：面积自定 Ⅲ、技术设备用房

ⅰ、灯光控制：20 m² ⅱ、消防控制：20 m²

ⅲ、器材库：300 m²

ⅳ、电话系统、变电室、空调机房等：面积自定

4、练习馆（以手球馆为准） ⑶、其他要求

1、体育馆要求进行视线设计，同时馆内要求吸声措施。

2、比赛场地上方设灯光照明，走廊门厅、贵宾室设各种装饰灯具，各安全出口设安全灯，人流疏散等满足消防要求.

3、馆外环境要求精心布置停车场、绿化、雕塑等，绿化率﹥25%。

三、图纸要求

⑴、图纸规格：720×500卡纸或水彩纸。 ⑵、图纸内容

总平面图（1个） 1：1000（包括广场、停车场、绿地布置等）各层平面图 1：200 立面图（3个） 1：200 剖面图（2个） 1：200 透视图1幅（不得以轴测图替代） ⑶、设计说明

1、详述设计构思及主要特征。

2、主要技术经济指标（座位总数、总占地面积、每座占地面积、总建筑面积、每座建筑面积、观众厅面积、每座面积、、绿化率等）。

3、视线设计与计算。

4、人流路线、疏散路线分析。

5、观众厅的结构选择以及采光、通风等。

四、教学进度

第15篇：体育馆参观

我校第34期中青年干部培训班赴市体育中心

综合体育馆参观考察。

为了让学员深入了市情，亲身体验我市建设的变化，将社会实践活动引向纵深， 5月23日下午，我校第34期中青年干部培训班学员一行50余人，在我校图书馆馆长王浩（班主任）的带领下，赴市体育中心综合体育馆参观考察。市体育局局长阎森及相关部门负责人等陪同学员参观了体育馆的主体育馆、会展中心、会议中心、全民健身中心以及室外广场

据悉市体育中心综合体育馆为2010年市政府重点建设项目，建筑面积4.8万平方米，集体育、会展、会议、娱乐、全民健身五项功能为一体，体现公益性、开放性、多功能性。作为阜阳形象的一个标志性建筑，体育馆外观设计独具匠心，整体造型命名为“青铜之诗”、“竞技之花”，设计上将地域历史文化与时代建筑元素相结合，意象来源一是阜阳出土的国家特级文物龙虎尊，体现阜阳宽厚内敛、博大豪放的精神和气质；二是象征纯洁的莲花，以体现竞技体育的公平公正。

参观结束后，在体育馆会议中心召开了座谈会。座谈会上，阎森局长代表体育中心全体员工对市委党校第34期中青年干部培训班学员的来访表示热烈的欢迎，向与会学员介绍了市体育中心综合体育馆的基本建设概况，承办比赛项目、赛后使用及运营情况。王浩馆长简要介绍了来访的目的，并对体育馆的热情接待表示感谢。随后，双方就体育馆设备维修维护、人员管理、员工培训、大型活动的承办等具

体问题进行了细致的交流。学员纷纷表示对体育馆的建设表示欣喜，对我市拥有管理如此规范、高效的体育中心也表示欣慰，此外学员们还对体育中心的发展建言献策。（李元更）

第16篇：体育馆设计任务书

毕业设计--体育馆设计任务书

我国北方某市一体育学院预投资兴建一座现代化的体育馆，在设计中充分考虑体育馆的功能定位，要充分体现出综合性体育场馆的作用。拟建集体育运动、文化娱乐、会议展览为一体的综合性体育馆，即能承办国内专业赛事，也是市民健身活动的基地。

设计方案中体现功能布局及建筑物风格协调统一，把体育馆建成学院标志性建筑之一。

一、设计规模及面积指标分配

1、比赛大厅：（3000 m²）

①、比赛区（以手球场为准）：40×20㎡（不包括缓冲带） ②、观众看台面积（0.5 m²/座） ③、裁判席：面积自定

2、服务用房：

①、观众用房：

Ⅰ、观众休息厅：800 m²

Ⅱ、门厅、饮水、衣帽、小卖、电话间、卫生间、吸烟室等：面积自定 ②、贵宾用房（休息室、接待室、卫生间）：150～200 m² ③、运动员用房：

Ⅰ、休息室：2～4间，40～60 m²/间 Ⅱ、更衣室：≥2套，60 m²/套 Ⅲ、厕所、淋浴：面积自定 Ⅳ、健身房：100～150 m² Ⅴ、医务急救：30 m² Ⅵ、检录厅：120 m²

Ⅶ、兴奋剂检查室（工作室、侯检室、厕所等）：50 m² ④、新闻媒介用房：

Ⅰ、新闻官办公室：20m²

Ⅱ、记者工作区（休息、采编、公告等）：120 m² Ⅲ、邮电（营业、机房等）：50 m²

3、管理及设备用房：

①、竞赛管理用房：

Ⅰ、组委会办公室：5间，15 m²/间

Ⅱ、管理人员办公室：5间，15 m²/间 Ⅲ、会议室：30～40 m² Ⅳ、仲裁录放：15 m² Ⅴ、编辑文印：30 m² Ⅵ、数据处理：80 m² Ⅶ、裁判员休息室：5套，50 m²/套 Ⅷ、赛后控制中心：20 m² ②、工作人员用房：

Ⅰ、馆长室、办公室若干、更衣、卫生间：面积自定

Ⅱ、会议室（可与竞赛部分合用）：面积自定 Ⅲ、更衣、卫生间：面积自定 ③、其他

Ⅰ、广播电视用房

ⅰ、广播和电视转播系统（播音室、评论员室、声控室等）：面积自定 ⅱ、内场广播：10 m² ⅲ、电视发送室：30 m²

ⅳ、摄像间、音响系统等：面积自定

Ⅱ、计时计分系统（包括计时控制、显示屏幕控制、数据处理等）：面积自定

Ⅲ、技术设备用房 ⅰ、灯光控制：20 m² ⅱ、消防控制：20 m² ⅲ、器材库：300 m²

ⅳ、电话系统、变电室、空调机房等：面积自定

4、练习馆（以手球馆为准） ⑶、其他要求

1、体育馆要求进行视线设计，同时馆内要求吸声措施。

2、比赛场地上方设灯光照明，走廊门厅、贵宾室设各种装饰灯具，各安全出口设安全灯，人流疏散等满足消防要求.

3、馆外环境要求精心布置停车场、绿化、雕塑等，绿化率﹥25%。

4、设计中应融入绿色建筑设计理念，并应有相关设计说明和图纸进行表达。

二、图纸要求

⑴、图纸规格：720×500卡纸或水彩纸。 ⑵、图纸内容

总平面图（1个） 1：1000（包括广场、停车场、绿地布置等）各层平面图 1：200 立面图（3个） 1：200 剖面图（2个） 1：200

透视图，室内外各1幅（不得以轴测图替代）分析图若干。

⑶、设计说明

1、详述设计构思及主要特征。

2、主要技术经济指标（座位总数、总占地面积、每座占地面积、总建筑面积、每座建筑面积、观众厅面积、每座面积、、绿地率等）。

3、视线设计与计算。

4、人流路线、疏散路线分析。

5、观众厅的结构选择以及采光、通风等。

三、参考书目

1、《建筑设计指导丛书——体育建筑设计》（建工出版社）

2、《现代建筑设计系列手册——体育建筑设计手册》（重庆大学曾涛编）

3、《体育馆建筑设计》（梅季魁编）

4、《建筑设计资料集》

（七）

5、体育馆建筑设计规范

6、建筑物理、结构选型、建筑构造类书籍

7、《建筑学报》、《时代建筑》等上的相关文章

第17篇：体育馆规章制度

体育场馆管理制度

体育场馆是体育教学、训练、比赛的场所，是学校教学计划实施的重要组成部分，为创造一个良好的教学、训练、比赛的环境，维持正常的体育教学秩序，加强体育管理，特制定本制度。

一、开放时间分为体育教学时间和课外活动时间。

体育教学时间依照每学期课程表安排。

教学时间所有场地首先保证教学用。

二、进入体育场馆须穿软底胶鞋并服从任课教师和管理人员管理。

爱护场馆内公共设施和体育器械

三、上课时间，为保证正常体育教学，闲杂人员一律不得进入馆内。

四、严禁一切机动车辆和自行车进入田径场、足球场，违者罚款。

五、为保护足球场，草地雨天地湿和长草期间禁止在足球场内球和行走。

塑胶跑道钉鞋必须使用短钉并服从管理员的管理。

对劝说不改者按有关规定罚款并给予通报批评与处分。

六、课外活动时间，运动场地首先保证各运动队的训练使用。

保证安全。

在田径场进行投掷活动时，任何人不得穿越投掷场地，否则后果自负。

七、各运动场地是进行体育活动的场地，无特殊情况不得进行他活动。

全校师生员工有责任自觉爱护，相互监督。

八、外单位向我本校借用场地，必须事先联系。在不影响学校常体育教学

情况下，经负责人同意方可借用，并酌情收取一定的场地管理出租费。 1篇2：体育馆管理方案

体育馆管理方案

一、指导思想和基本原则

大庆炼化公司体育馆于2008年7月建成并投入使用。总建筑面积2979.80平方米，占地面积1489.90平方米。公司体育馆是以羽毛球、乒乓球、台球和健身为一体的综合性健身训练馆，能同时容纳200多人健身活动。

（一）、满足以健身为目的的日常运动锻炼的需要

（二）、满足小型体育竞赛（羽毛球、乒乓球、台球）的需要

（三）、具备组织和举办中小型活动的能力

（四）、快乐运动、享受运动、健康运动、收获运动

二、管理模式与机构设置

（一）、采用科学化管理和市场化运行模式

（三）、场馆定期向站领导汇报工作，接受公司、部、站领导的检查和监督

三、人员配备和倒班方式

（一）人员配备：体育馆目前人员配备14人，其中管理1人，工作人员12人、补员1人。

（二）倒班方式：三班两倒（四人一班）

1、周一至周五8:00～21:00

2、周

六、周日及节假日8:00～19:30

四、场馆的日常管理及使用

（一）、认真做好安全防火防盗、环境卫生、设备器材的检查与维护等工作，加强对场馆的监督和检查，保证场馆的安全，保持一个良好舒适的运动环境。

（二）、大力提倡节水、节电及节约各类消耗品，树立管理育人、服务育人的宗旨

（三）、为广大员工提供优质、安全、热情的服务。

（四）、对员工提出的建议和要求，要及时给予答复和解决，如自身能力不能解决或不属于自身管理范围的事项时，应及时向领导汇报，协调有关部门协助解决。

（五）、体育馆的使用应以公司利益为出发点，从大局出发的原则作出合理安排。

（六）、对于重大活动要精心组织安排，做好预案，确保活动的顺利有序开展

（七）、禁止任何单位和个人在未经主管领导批准情况下私自使用体育场馆

五、安全、消防和卫生管理

（一）、体育馆和塑胶场地内严禁吸烟、严禁使用明火（在明显处

标明）；管理人员要熟悉消防器材的使用

（二）、消防装置、设备和门窗应定期检查，已经损坏和有故障的

要及时修理或更换。场馆的门和房间钥匙由专人保管。

（三）、在不明电容量的情况下，不得私自使用、加装大用量电器设备。

（四）、禁止穿带有尖锐底质的鞋类（如高跟鞋、皮鞋等）在运动场内打球

（五）、值班人员要坚守岗位，尽职尽责，遇有火灾、被盗等特别情况时，除积极采取措施外，要及时向校保卫处和有关领导报告，紧急情况根据发生事项拨打匪警：

110、火警：1

19、救护：120。

（六）管理人员负责环境卫生的日常管理工作，严格按照本岗位职责的规定，实施对场馆卫生的打扫、布置、监督和检查的权力。

六、岗位职责

全体工作人员要服从工作安排与调配，积极配合主管部门做好各项准备工作；树立服务意识，团结协作，顾全大局，主动热情、说话和气，遇事不急不躁耐心解释，不做有损公司形象的事，为员工提供优质服务。

（一）管理人员职责：每天下班后及时关灯、拉闸，关窗、闭馆，做好防火、防盗工作。

（二）、保证库房物品要账物分明，并定期进行检查、核实，使之保持经常化和制度化。

（三）、定期向有关领导汇报场地设施的使用情况以及物品器材的损耗情况及改进措施。

（四）、每天全面检查一遍各场地设施，如有设备损坏，自己能维修的自己维修，维修不了的及时向主管领导汇报。

（五）、对于每天使用的易耗器材（羽毛球，网球等），要及时登记建账，每星期应全面进行清点、整理、维修器材。每月对报废器材

做好登记并以书面形式上报主管领导，同时上报需补充器材情况。

二）、保洁人员一）、保持场地清洁，及时打扫清洗，做到“五面光”，即场地面光亮、门窗面光亮、设备设施面光亮（包括桌椅、柜子、柜台、空调、卫生间、洗浴间、棋牌室、歌厅等）、墙壁面光亮、瓷砖面光亮，“一整齐”，即室内整齐、桌椅整齐、物品整齐二）、当天垃圾要当天清运，不许堆积

三）、不准在走廊，卫生间堆放清洁工具、废品、杂物等

四）、清洁工具摆放整齐、放在指定位置

五）、爱护清洁工具摆放整齐，注意节约用品

六）、完成主管领导临时分配的其他任务篇3：体育馆管理制度

体育馆管理制度 1.体育馆是教学、训练、竞赛、培训的专用场所，由学院体育教研部集中管理。外单位租用体育馆，须事先到体育教研部办理租用手续，否则不准进馆。 2.所有进馆人员均须遵守体育馆的管理制度，服从管理员的管理，爱护体育馆内的设施、器材和其它物品，如有人为损坏，照价赔偿并按学院有关规章处理。 3.馆内严禁乱刻乱画、大声喧哗、打架斗殴，不得随地吐痰、乱抛纸屑、杂物及吐口香糖，不得在馆内进餐，入馆者有责任和义务维持馆内卫生清洁，违者罚款20元－50元。 4.严禁穿溜冰鞋、皮鞋、高跟鞋、沾满泥土及其它有损场地的鞋子进入体育馆，违者罚款50元，造成地板磨损、破坏需按原样修复，并责令立即退出。 5.馆内严禁吸烟，严禁携带易燃、易爆物品及明火进入，违者罚款100元。 6.不得将雨具带入场馆内，雨具可放在门厅储物柜内，自行带锁。贵重物品自行保管，如有丢失概不负责。 7.体育馆管理人员负责检查馆内卫生，做到地面整洁，无烟蒂、痰迹、瓜果皮壳及口香糖等，定期喷洒消毒药水，投放灭鼠药。保持厕所清洁卫生，无污渍、无异味。 8.体育馆管理人员对馆内的设备、器材、卫生、防火等进行统一管理。场馆使用完毕后，管理员负责水、电、门窗，及器械设施的安全检查。 9.体育馆按规定时间对外开放，实施收费管理，任何人员勿在规定时间外进馆。 10.本制度解释权归体育教研部。篇4：体育馆综合管理制度

体育馆简介

大庆炼化公司体育馆于2008年7月建成并投入使用。总建筑面积2979.80平方米，占地面积1489.90平方米。馆内一层设有乒乓球室、健身室、台球室，二层为羽毛球场地。乒乓球室设有乒乓球台6张；健身室配有健身器材15套；台球室有台球桌8张（斯诺克球台4张，美式落袋球台4张）；二楼羽毛球馆有羽毛球塑胶场地8块；男女更衣室内有男更衣柜96个，女更衣柜28个；接待室内有接待用更衣柜14个；公司体育馆属于综合性健身训练馆，能同时容纳200多人健身活动，日接待人数达180多人次。

公司体育馆定编14人，其中馆长1人，班组人员12人，补员1人。

服务是体育馆工作的根本和关键，结合公司的企业文化理念，围绕企业的中心工作，最大限度的满足广大员工的要求。“企业是衣食父母、员工是兄弟姐妹” 在工作中体育馆提倡“六尽”思想，即“尽心、尽力、尽职、尽责、尽善、尽美”。勇于创新真诚为员工服务，为企业服务，做企业服务行业的排头兵。

体育馆馆长岗位职责

1、负责体育馆的管理、维护和协调工作。

2、认真履行职责，做好场馆的接待工作和公司大型活动的组织协调工作。

3、每天上班后要对场馆进行卫生、安全、电器、馆内设施等方面的全面检查，要保持室内清洁，设施完好，场馆达到备用状态。

4、着装整洁、态度和蔼、文明用语、礼貌待人、团结同志，为馆争光。

5、要严以律己，宽以待人，出现问题要以“忍”为先，耐心说服，以理服人，决不和员工争吵。

6、制度执行严明、办事公正、不徇私情，严格执行交接班制度，严禁岗上干私活，严禁利用工作电话聊天，要主动接受员工监督，及时处理和反馈员工提出的意见和要求。

7、认真执行公司的各项规章制度，服从领导、听从指挥、善于创新，努力学习专业技能,完成上级领导交办的各项工作任务，勇于奉献。

监督举报电话： 13836870500 13836870507 体育馆工作人员岗位职责

1、负责体育馆的日常管理和维护协调工作。

2、完成上级领导交办各项临时工作及公司在馆内组织各类比赛活动的保障工作。

3、每天上班后要对场馆进行卫生、安全、电器、馆内设施等方面的全面检查，要保持室内清洁，设施完好，场馆达到备用状态。

4、着装整洁、态度和蔼、文明用语、礼貌待人、团结同志，为馆争光。

5、要严以律己，宽以待人，出现问题要以“忍”为先，耐心说服，以理服人，决不和员工争吵。

6、制度执行严明、办事公正、不徇私情，严格执行交接班制度，严禁岗上干私活和利用工作电话聊天，要主动接受员工监督，及时处理和反馈员工提出的意见和要求。

7、认真执行公司的各项规章制度，服从领导、听从指挥、善于创新，努力学习专业技能,完成上级领导交办的各项工作任务，勇于奉献。

体育馆卫生管理制度

1、定时打扫，全天保洁，通风良好，做到各种设施干净无污垢，地面无积水、无痰迹、无异味、无纸屑、无杂物。

2、保持更衣室、卫生间内清洁，无水迹、无浮尘、无头发、无锈斑、无异味，墙面、门窗保持无灰尘。

4、要经常冲洗便池，纸篓定时清理，清扫工具按要求整齐摆放好。

5、为确保上下水道畅通，无跑、冒、滴、漏现象，要经常检查如有问题要及时汇报解决。

6、地毯要保证清洁无灰尘，清洁台球尼必须使用固定吸尘器。

体育馆安全管理制度

1、安全防火人人有责，馆内禁止吸烟，禁止携带易燃、易爆物品及各类危险品入内。

2、经常检查灭火器及各类消防器材，确保完好使用。工作人员要严格执行安全条例，安全设备管理要做到无故障、无隐患且能始终处于备用状态。

3、馆内电器设备损坏，要找专人修理，任何人不得擅自乱拆乱接。

4、建立防火预案并在醒目处张贴安全防火疏散示意图，责任落实到人，保证各项活动的安全开展。

5、开馆期间确保各通道及安全门的畅通，严禁在通道上放置任何物品。

6、严格执行体育馆场地审批管理制度。

体育馆库房管理制度

一、物品的审批：

1、入库的物品需按审批单的明细填写入库，入库所有物品登记单必须交主管领导一份入微机台帐管理。

二、物品的入库：

1、物品入库必须保管员和采购者当面清点，确认无误后方可入库。同时办理入库手续。

2、在验收中发现重量短少、质次、损坏、不配套等问题要查明原因，落实责任，做好验收记录，并及时向单位领导汇报，拒绝验收。

3、物品进库，要按照不同大小和保管要求，做到分类、分别保管。

三、物品的管理

1、物品验收合格后，应及时入库、上架。

2、库存物品，数量准确，做到账目清楚。

3、库房保管员必须严格执行制度，要及时将入库的物品、设备上报给主管领导备案备案。

4、库房钥匙由保管员一人掌管，当保管员外出时分部主任暂时管理，但涉及到需出、入库的由工会俩人一起办理填写出、入库单，篇5：体育馆规章制度 1.禁止在健身房内吸烟，醺酒并不许进入健身房。 2.使用器材前，请做好充分准备活动，避免身体伤害，如发生事故及身体伤害，本馆概不负责。

3.运动完毕后，应主动将器材放归原位，如杠铃、配重片、哑铃，请自动关闭跑步机等运动器材的开关，电源。

4.活动者因使用不当而损坏室内设施，设备或器材的应当进行相应赔偿。 5.个人物品钱请妥善保管，不要随意放置、如有丢失本馆概不负责。 6.正确使用健身器械、严禁随意移动和拆卸健身器材。 7.结束后，管理人员须清点器材及其他设施使用情况，搞定室内卫生。 8.严禁在健身房内寻衅闹事、打架斗殴。

注：本体育俱乐部所保留以上内容的最终解释权

白求恩校区体育俱乐部 1.活动者凭本人有效证件及活动卡刷卡验证无误后方可入内。 2.台球厅内禁止追逐打闹，墙壁乱刻乱画，严禁吸烟、酗酒入内，禁止随地吐痰、吐口香糖、乱扔瓜果皮核等垃圾，保持室内卫生。 3.个人物品、钱物等贵重物品自行保管，若有缺失后果自负。 5.活动完毕后，要将球和杆放回原位，注意言谈举止，文明礼让。 6.结束后，管理人员须清点器材及室内设施使用情况，检查电源开关情况，并搞好室内卫生。

注：本体育俱乐部所保留以上内容的最终解释权

白求恩校区体育俱乐部 1.活动者凭本人有效证件及刷卡无误后方可入内。 2.活动者进入场内须进行登记，领取活动器材方可进行活动，非本校学生或工作人员禁止入内。

3.活动者在运动前自行检查器材是否良好，如有损坏及时与管理者说明情况。 4.活动完毕后，须向管理人员取消登记，交回器材，检查无误后方可离开，如有人为损坏照价赔偿。

5.严禁在馆内吸烟、喝酒、严禁在馆内打架斗殴一经发生将严肃处理。 6.个人物品、钱物等物品，请妥善保管如有丢失本馆概不负责。 7.请注意自身与他人安全，不做故意伤害他人的危险行为，一旦发现个人或他人身体伤害自行负责，本馆不承担任何责任。 8.不得将轮滑鞋带出本馆或转借给他人进行活动，违者必纠。 9.闭馆时管理人员须清点室内器材及室内设施使用情况，检查电源开关情况，并搞好馆内卫生。

注：本体育俱乐部所保留以上内容的最终解释权

白求恩校区体育俱乐部

乒乓球室规章制度

1活动者凭本人有效证件及活动卡刷卡验证无误后方可入内。 2.爱护室内设施，服从工作人员的管理和安排，不得擅自挪动室内器材，如有损坏照价赔偿。

3.严禁在室内乱刻乱画，严禁吸烟酗酒，乱吐口香糖等垃圾食品。 4.个人物品，钱请妥善保管，如有丢失概不负责。 5.活动完毕后，主动将租借物品归还，管理人员检查无损坏后方可离馆。 6.科学运动，若发生意外事故及身体伤害等情况本馆概不负责。 7.闭馆时管理人员，须清点器材，及室内设施使用情况，检查电源开关情况，并搞好室内卫生，方可离馆。

注：本体育俱乐部所保留以上内容的最终解释权

白求恩校区体育俱乐部

体育俱乐部规章制度

为了充分发挥体育俱乐部在培养学生方面的特殊功能，达到“管用结合，服务师生”的目的。科学利用资源，同时将管理与使用纳入规范化，制度化的轨道，特制定俱乐部管理办法以便校各部分及学生个人遵照执行 1.体育教研室为俱乐部的职能管理部门。全面负责日常的使用与管理. 2.俱乐部的所有收费均进入学校财务处。 3.进入俱乐部必须主动向管理人员出示相关证件，如：胸卡、学生证、工作证。非本校师生未经允许禁止入内。

4.活动者应注意文明礼貌，团结友爱，请勿在管内大声喧哗，赤膊，穿拖鞋入内。 5.请勿在馆内吸烟，喝酒。请勿乱扔乱丢杂物、保持墙面、地面卫生整洁。 6.严禁携带危险品等物品进入，私人物品请自行妥善保管，如有遗失本馆概不负责。 7.严禁在馆内闹事、打架，一经发生并致伤害，个人承担相应的民事责任，本馆不承担任何责任。

8.严格遵守馆内各项管理规定，听从馆内管理人员的安排，严禁擅自使用、移动、设施和随意触动消防、电器开关。如因违反规定造成人身伤害后果自负。 9.严格遵守规定的运动时间，准时离场。

第18篇：体育馆申请

钟秀校区体育馆申请

尊敬的体科院领导：

您好！

我们是南通大学杏林学院自由时光羽毛球协会。为了丰富我们校区（钟秀校区全体热爱羽毛球活动的同学）同学们的课余生活。我社响应大家的号召，争取在每周末为同学们服务举办羽毛球运动。由于羽毛球运动受场地影响比较大。我们校区未曾有良好的设施。我社代表全校区热爱羽毛球运动的同学希望贵院能够将体育馆借给我们使用。由于体科院在体育馆有自身的教学和活动安排。具体借馆时间可以预先协商。

在此我社保证将会对体育馆内的一切公共设施负责。举办完活动及时打扫干净场地。不影响贵院的教学。并且付予一定的费用。

至此

敬礼

申请单位：南通大学杏林学院自由时光羽毛球协会申请时间：2012年10月19日