人人范文网 辞职报告

区长 辞职报告(精选多篇)

发布时间:2020-04-05 02:06:44 来源:辞职报告 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:区长政府工作报告

政府工作报告

——2014年1月8日在阳明区

第九届人民代表大会第四次会议上

区长 赵会平

各位代表:

现在,我代表区人民政府向大会作工作报告,请予审议,并请各位列席人员提出意见。

一、2013年工作回顾

过去一年,在市委、市政府和区委的坚强领导下,在区人大、区政协的监督支持下,区政府紧紧依靠和带领全区人民,积极应对经济下行压力,坚定信心,攻坚克难,较好地完成了区九届人大三次会议确定的各项任务目标,经济社会继续保持良好发展态势。

——经济发展迈上新台阶。地区生产总值预计实现69.6亿元,增长12%;全口径财政收入实现78,866万元,增长16.4%;公共财政预算收入实现47,742万元,增长15.2%;建筑业营业税实现8,823万元,增长24%;固定资产投资完成43.5亿元,增长39%;规模以上工业增加值、主营业务收入、税金预计实现9.5亿元、28亿元、1.2亿元,分别增长20.8%、46%、22%;城镇居民可支配收入预计达到19,200元,增长15.8%;社会消费品零售总额预计实现36.3亿元,增长15%;招商引资到位资金46.65亿元,增长32.1%,直接利用外资1,250万美元。向上争取到位资金3.1亿元,比上年增加一倍。

——园区建设实现新突破。工业示范基地建设初具规模,投资1.65亿元,完成路桥、供电等基础设施建设,收储土地180万平方米。新引进项目17个,完成投资10.2亿元。2013年12月5日,省政府批准阳明工业示范基地晋升为黑龙江阳明经济开发区。总投资5.4亿元的友搏医药产业园建成投入使用,顺利通过国家新版GMp认证,实现税收1.69亿元。桦林、铁岭等中小企业园完成投资1.5亿元,新引进企业13户。扎实开展“准备之冬”、“双百攻坚战”活动,新引进项目322个,重点推进超千万元项目79个。其中,超亿元项目18个,列入省市重点项目14个。成功引进上海亿丰集团等一批战略合作伙伴。

——统筹城乡发展取得新进展。完成铁岭中心校、青少年活动中心建设,开工建设电子商务产业中心、护路街道路改造等项目22个。新搭建投融资平台2个,政府性融资2.8亿元,收储土地220万平方米。投资2.28亿元,加强乡镇基础设施建设。推进磨刀石阳光小区、五林丽都家园等乡镇棚改项目5个。投资4.5亿元,推进富江阳光城等城市棚改项目4个。投入2,400万元,建设五星、前进等新型农村示范社区4个。

——“三农”工作再上新水平。推进北甸子千亩有机棚室蔬菜基地二期建设,新建棚室326栋,新上农产品质量安全可追溯系统,被确定为全省越冬果菜生产基地。建设青北等食用菌示范园区7个、鑫发等畜禽养殖基地6个。统一注册“阳明绿安”和“阳明绿之安”集体商标。牡达果菜城建成营业,建设洪盛食品等果蔬冷藏库5个。发展新型农业经营主体,建立家庭农场25个,成立合作社44个。投入1,300万元,建设四星级村3个。投入380万元,实施青北、青西灌区改造工程。完成10个村屯安全饮水工程。创建全市首家农村经济信息服务平台。农村经济总收入达到34亿元,增长18%;农民人均纯收入达到13,798元,增长14%.——民生社会事业得到新改善。民生支出达到2.7亿元,占公共财政预算45%,比去年增长20%.完成10项利民实事。城镇累计新增就业7,200人,开发公益性岗位300个。发放各类救助资金4,600万元。投入2,000万元,完成7个小区20万平方米庭院整治,8,000多名居民受益。投入2,100万元,改善14所中小学办学条件,铁岭中心校通过省标准化学校验收。投入90万元,建设图书馆分馆、社区文化室。投入380万元,建设区卫生信息综合服务平台。实现城居保、新农保制度全覆盖,参保人数达42,276人。优化社区资源配置,将城市社区整合为10个,启动阳明办“智慧社区”试点,建设城市达标社区4个。加强与俄罗斯卡瓦列罗沃区友好交流合作。成功举办阳明区第七届运动会。

——社会管理创新取得新成效。高质量通过“六五”普法中期验收,建成省级规范化法律援助中心,“三调联动”工作得到省市好评。华电公安分局成为全省警务标准化建设样板,阳明公安分局在全市率先实现警务与社区同址化办公。刑事案件和治安案件双下降。加强信访工作,化解积案19件。开展食品安全专项整治14次。加大安全生产专项整治力度,各项指标控制在市控指标之内。组建抢险队赴嘉荫支援抗洪,圆满完成任务。健全应急响应处置机制,妥善处置洪灾、雪灾等突发事件,保障人民生命财产安全,维护了正常的生产、生活秩序。

——自身建设得到新提高。主动接受人大依法监督和政协民主监督,认真办理和落实人大代表建议15件、政协委员提案19件。完善用人制度,公开招聘行政、事业单位工作人员22名。依法完成第四届社区“两委”换届。开展“学摆转树促”活动,认真征求和听取群众意见与建议,有针对性地落实整改,着重解决“四风”问题,促进了“接地气、连民心”活动深入开展。

同时,统计、审计、监察、计生、交通、人武、民宗、妇儿、机关事务等工作扎实推进。

过去的一年,我们认真贯彻落实省委王宪魁书记视察我区的指示要求,群策群力抓发展,务实落实求突破,经济社会发展又迈出了坚实的步伐,进一步加快了“阳明速度”,提升了“阳明现象”.各位代表,过去一年的收获和成绩,是区委总揽全局、正确领导的结果,是区人大、区政协有力监督、帮助支持的结果,更是全区上下同心同德、团结奋进的结果。在此,我代表区政府向各位代表,向全区人民,向所有参与、关心、支持阳明经济社会发展的各界人士,表示崇高的敬意和衷心的感谢!

在肯定成绩的同时,我们必须清醒地认识存在的问题:经济发展结构性矛盾依然突出,一产大而不精,二产多而不优,三产弱而不快;大项目少,产业项目质量不高;城乡基础设施薄弱,民生社会事业投入压力大;部分干部思想、作风、能力还不适应新形势、新任务的要求。这些问题必须引起我们高度重视,切实加以解决。

二、2014年工作任务

今年是全面深化改革的开局之年,是确保完成“十二五”目标的关键之年。全区经济社会发展的总体要求是:认真落实习近平总书记系列重要讲话精神,全面落实党的十八届三中全会、省委经济工作会议、市委全会和区委九届五次全会精神,按照王宪魁书记的指示要求,坚持“稳中求快、改革创新、提质增效”的工作总基调,坚持“主攻项目、决战新城、干在实处、走在前列”的工作总要求,着力保增长、抓投资、强产业、提质量、惠民生、促和谐,同步推进新型工业化、新型城镇化、农业现代化、服务业特色化,努力提升阳明的综合竞争实力,打造牡丹江新的增长极。

经济社会发展主要预期目标是:地区生产总值增长12%;公共财政预算收入增长15%,达到54,902万元;规模以上工业增加值增长18%;固定资产投资增长30%,达到60亿元;招商引资到位资金增长30%,达到60亿元;城镇居民可支配收入、农民人均纯收入和农村经济总收入分别增长13%、14%和15%.围绕上述任务目标,重点抓好七个方面工作:

(一)以园区建设为牵动,加快新型工业化步伐

坚定不移地实施工业立区战略,坚持走新型工业化道路,搭建项目承载平台,促进主导产业集群发展,骨干企业裂变升级。

加快阳明经济开发区建设。抓住阳明工业示范基地晋升省级经济开发区的契机,推行一区多园管理运营模式。加快基础设施建设,推进污水处理、供电、供热、通信、堤防等配套工程,实现“五通一平”.启动开发区扩区工作,完成土地收储25万平方米。开展项目落地会战,推进鸿盛纤维粒子二期、IC智能卡、明亮电线电缆等在建项目竣工达产。推进宏赫管材、盛裕机械、汽轮机辅机等18个产业项目按期开工。发挥区直部门产业招商主体作用,落实镇办向开发区落项目奖励机制,集中全区力量向开发区引项目,全年新落地项目20个以上,税收达到3,000万元。

推进中小企业创业孵化基地建设。实施中小企业园提速工程,加快专业园区和省级中小企业创业孵化基地建设。完善规划、用地手续,加强水、电、路、气、管网等基础设施建设。通过置换、流转土地等方式,扩区20万平方米。开工建设新创新开关、天擎科技等项目20个。支持光明建材组团拉长产业链条,实现产值、利税翻番。大力引导扶持中小企业为金缘钩缓、红星乳业、恒丰纸业、大宇制纸、佳通轮胎等龙头企业配套,使藤蔓经济、配套经济成为中小企业园区发展的亮点。积极参与中信投融资平台建设,创新企业联保、产品资产抵押担保等方式,支持中小企业贷款融资,突破资金瓶颈。

培育壮大主导产业集群。立足产业基础,加快构建以高新技术产业为引导,传统优势产业为支撑,新兴产业为补充的现代工业体系。推进友搏智慧药业两化融合示范工程,创造条件支持企业进入资本市场,向全国生物制药领军企业迈进。支持佰佳信多杀菌素项目扩大生产规模,做强生物医药产业。力促金缘钩缓机车装备项目达产达效,支持石油工具、庆兴锻造等企业与油田深度合作,形成机车装备、石油配件、电站设备齐头并进的格局,做大机械加工产业。发挥皓月食品、红星乳业、白酒厂等企业的龙头作用,大力发展肉制品、乳制品、食用菌等有机食品产业。进一步叫响铁岭河木切皮品牌,整合资源,促进集约化生产,引导巴洛克地板、九日木业等企业由生产家居材料向生产终端产品发展,促进木业产业提档升级。依托北方工具风电整机优势,磨刀石和五林风能资源,引进中电投资公司等战略合作伙伴,开发新能源产业。

扶壮骨干企业。积极争取政策扶持,将一批科技创新、技术改造、结构调整项目列入省重点产业发展基金库,争取资金补助和贴息贷款。强化技术创新驱动,支持企业创办科研所和产品研发中心,加强与北京航空航天大学材料学院等院校合作,提高工业自主创新能力和科技转化水平。支持企业开展电子工业商务,加快工业化和信息化融合度。发挥中小企业服务平台作用,为企业提供政策、信息、技术、营销、物流等服务,最大限度降低企业运营成本,支持骨干企业稳定增长,促进小微企业向规上迈进。营造良好的发展环境,在全社会形成尊重企业家、关心企业家、包容企业家的浓厚氛围。全年力争纳税超千万元企业增加到15户,纳税超百万元企业增加到60户,规模以上工业企业增加到30户,构筑持续发展的主体财源。

(二)以阳明新城建设为引领,推进新型城镇化进程

坚持以人为本,提升质量,统筹城乡发展,推进近郊城市化、远郊城镇化、中心村社区化。

强力推进阳明新城建设。完善《阳明新城总体规划》,完成区域控详规划。推进产业项目、棚改、公共服务和市政基础设施建设四大工程。开工建设亿丰国际汽贸城、科赛国际商贸城等项目。启动棚户区整体改造、污水处理厂、供热站、江堤、沿江景观大道和城市东出口道路拓宽改造等工程。加快电子商务产业中心、法院审判业务用房建设。完善区青少年活动中心、卫生信息综合服务平台功能。以镇村为征收主体,开展征地拆迁会战,收储土地80万平方米。发动全区,协调各方,集中人、财、物向新城投入,加速新城开发。

加快城镇化建设步伐。以“城中村、镇中村”改造为重点,推广“政府主导、市场运作、园区吸纳、产业带动、合作共建”等模式,成立投融资平台,落实投资建设主体。加快基础设施、棚改和产业项目建设,完善城镇功能。推进五林镇集中供热站、垃圾处理厂、振兴大街改造等项目;推进桦林镇污水处理厂、原桦林集团家属楼改造等项目;推进磨刀石镇内大街、供水改造等项目,每个镇基础设施投入达到3,000万元。继续推进五林丽都家园、桦林金街、磨刀石阳光小区等项目征收、建设、回迁安置工作,年内完成20万平方米棚户区改造任务。按照城镇化布局和标准,建设新型农村社区5个,打造新型农村示范社区1个。争取铁岭、磨刀石进入全国小城镇建设重点镇。

(三)以发展有机农业为重点,促进农业现代化

以农产品质量安全为取向,以生产标准化、经营产业化、发展规模化为重点,以促农增收为目标,打绿色有机牌,走精品特色路,大力发展都市农业、现代农业。

建设绿色有机农产品基地。以“粮菜、粮菌、粮牧、粮果”换位为重点,继续推广“三安”有机农产品生产模式,建设有机肥厂和制剂厂。推进北甸子千亩有机棚室蔬菜基地、亮子河流域万亩有机水稻基地,建设前进、长沟、工农和福长食用菌基地,壮大九福生态生猪基地、红星奶牛基地和皓月肉牛基地,形成“一村一品”、“一镇一业”.扩大有机农产品基地认证面积,完善农产品质量安全可追溯系统。全年有机农产品生产规模达到10万亩、食用菌2亿袋、寒地果4万亩。发挥中龙食品等龙头企业拉动作用,完善企业与农户的利益联结机制,使农民在延伸产业链中分享收益。依托阿里巴巴牡丹江频道,建立农、林、山、特产品电子商务平台,开拓市场,叫响“阳明绿安”、“阳明绿之安”品牌,逐步实现农产品优质优价。坚持家庭农场、专业大户、农业合作社和庄园经济并重,带动农业家庭经营向规模化方向转变,发展专业合作社和家庭农场40个。

提升新农村建设水平。围绕“两大平原”现代农业综合配套改革试验规划,在农产品质检监测体系、高标准农田、特色农业、标准化养殖、市场建设、环保、农机推广等方面先行先试,争取政策、项目、资金支持。加强农业基础设施建设,完成爱河、亮子河、五虎林河灌区配套改造。实施青北、马桥、南沟水库除险加固工程,提高防汛抗旱能力。加大新农村建设投入,推进安全饮水、道路整修工程,延伸公交客运服务,加大文体设施建设,改造危房和泥草房1,000户,做好“五改、五清、五化”工作,建立环境整治长效机制。打造五林五星、铁岭苇子沟环境整治先进村,建设一批美丽乡村。

拓宽农民增收渠道。加大科技和技能培训,增强农民致富本领,全年培训1万人次。围绕城区、开发区、企业厂矿发展劳务经济,转移劳动力2万人。探索农民住房、宅基地财产权抵押、担保、转让,赋予农民更多财产权利,增加农民财产性收入。利用农村的生产、生活、生态资源,鼓励农民发展都市农业、创意农业,依托水库、林场、风电、有机食品基地,发展乡村旅游、观光农业,提高农民经营性收入。

(四)以发展商贸物流为核心,做大做优现代服务业

坚持商贸兴区战略,大力发展商贸、物流、旅游、金融等特色商圈,建设牡丹江商贸物流中心。

做大商贸物流业。按照“一港两区三城四中心”的规划要求,完善《阳明区商贸物流总体规划》。科学谋划铁岭商贸综合体、护路街和幸福路商业街、连锁酒店等项目,开展对外招商。重点推进国际建材城、爱河车站铁路物流园区、交通枢纽国际物流中心二期、跨境甩挂车运输站、吉百年仓储物流、好日子配送中心二期等项目。发挥牡达果菜城、国际交通枢纽辐射牵动作用,吸引商贸物流企业向我区汇集,建立一批专业和要素市场。发挥华晟国运物流带动作用,借助陆海联运大通道优势,延伸绥芬河综合保税区功能,探索建设海关物流监管区、内陆保税港区,带动跨境加工产业集群发展。做大流量经济,形成进出口商品集散地,打造区域性国际物流中心。

做实社区经济。抢抓城市“退二进三”机遇,对区域内商服业网点功能、结构、空间布局和建设规模进行科学规划,建设一批商业综合体。打造以光华街为轴线的汽贸、家居商圈,以市第二医院和恒丰集团为核心的金融、配套服务商圈,以东四条路为轴线的文化娱乐、餐饮商圈。发展“便民型、创业型、税源型”社区经济,鼓励街道社区辟建小微企业创业孵化基地,发展家政、居家养老、物业管理等生活服务业,社区经济保持30%增长。

做强房地产建筑业。结合棚户区改造、阳明新城建设、小城镇开发,吸引一批有实力的开发和建筑施工企业落户我区,壮大“两业”主体。加大对城区棚改项目的包装、推介力度,启动统建7-9号楼、13-15号楼、建设局周边等棚改项目的规划、招商、立项前期工作。推进乾元公寓、东冷库改造、江湾盛世华庭、嘉恒观湖国际、天一龙福家园、6

1、66号棚户区等项目的征收和开发建设,年内改造城市棚户区20万平方米以上。

做活现代金融业。依托驻区大企业、园区和新城开发建设,积极引导金融机构入驻,有计划、有步骤地布局金融集聚区。引进融大融资担保公司,发展小额贷款公司。积极吸引民间资本发起设立多种形式的地方金融机构,探索建立村镇银行、资金互助社。发挥融资平台作用,密切政银企合作,引导金融机构支持重点项目建设和中小企业发展。

(五)以强化招商引资为抓手,打好产业项目建设攻坚战

坚持经济工作项目化,项目核心抓招商,力促投资拉动,发展提速。

开展招商引资百日攻坚战。扎实开展“准备之冬”活动,突出阳明新城、开发区、主导产业、对俄进出口加工、城镇化建设等招商重点,锁定长三角、珠三角、环渤海等重点区域,采取小分队招商、专题招商、以商招商、会展招商等方式,主动承接浙江等发达地区产业转移。建立战线调度和部门联动机制,主动出击对接战略投资者。推进中电投资公司风电、盛世能源棚改等一批项目签约落户。招商引资到位资金60亿元。

开展项目落地百日攻坚战。以“动工之春”为标杆,倒排项目开工节点。完善项目建设“五个一”机制,通过项目建设调度会,开发区、阳明新城服务日,集中研究解决项目建设中遇到的问题。实行重点项目领办、代办、会办,确保大明石油、科创环保设备等一批项目早日开工,确保兴瑞工贸塑料、电力水泥等一批续建项目竣工投产。固定资产投资达到60亿元。

加大项目谋划和对上争取力度。密切跟踪国家、省政策导向,对接“五大规划”、“七个意见”,及早研判投资热点,把重点扶持产业、基础设施、现代农业和民生社会事业作为向上争取的重点,谋划生成一批项目,建立项目库。用好用活建制县和国家可持续发展实验区政策,全面开展对接争取,确保一批质量高、规模大的项目申报成功,全年向上争取资金突破4亿元。

(六)以改善民生为出发点,建设和谐幸福城区

坚持民生为本,民生优先,落实“和谐幸福50条”,办好15件利民实事,让人民群众共享发展成果。

健全社会保障体系。认真落实就业再就业政策,重点扶持下岗职工和困难群体,新增城镇就业5,630人。城乡“低保”、“五保”标准提高10%,为2,800户低保困难家庭和部分低收入家庭提供实物住房及租房补贴。提高城市“三无”人员、农村“五保”供养人员医疗救助“一站式”报销比例。做好新型农村社会养老保险工作,落实失地农民养老保险。改造五林镇中心敬老院,新建社区日间照料站3个。

发展社会事业。促进城乡义务教育均衡发展,推进五林、磨刀石寄宿制中学和马桥、马西小学教学用房建设,改善农村薄弱学校6所,创建省标准化学校4所。开展“基层文化建设年”活动,建设文化馆,实现文化场馆免费对外开放。举办冷链物流大会、汽车文化节。创建国家科技惠民计划试点,建设“智慧政务、智慧卫生、智慧社区”,打造“智慧阳明”.完善新型农村合作医疗制度,推进妇幼保健院建设。完成25万平方米庭院整治任务。开展“在地统计”改革,做好第三次全国经济普查工作。

创新社会治理。推进“三实两创”服务平台建设,健全社区服务功能,城市社区全部建成达标社区,打造城市千米精品社区1个、乡镇公共服务中心2个、新型农村社区服务中心5个。进一步完善社区经济管理机制,“四所”合署办公、模拟街道一级财政有效运转,通过社区经济网格全面加强协税护税职能。深入推进“六五”普法,完善“三调联动”工作机制,切实把矛盾化解在基层。推进阳光信访和联合接访,信访积案下降30%.加强“平安阳明”建设,严厉打击各种违法犯罪活动,营造良好社会治安环境。强化安全生产责任、日常监管和专项整治,坚决遏制重特大事故发生。做好第十届村民委员会换届选举工作。

(七)以深化改革为动力,激发经济社会发展活力

正确处理重点突破与整体推进,先行先试与依法依规,简政放权与履行职能的关系,立足实际,统筹推进各项改革。

转变政府职能。准确把握政府与市场、政府与社会、政府与基层之间的关系,制定好政府“权力清单”和市场“负面清单”,更好地担负起建环境、搞服务、促公平责任。按层次承接好下放、转移的审批事项。进一步梳理区级职能和事权,该下放的争取一次性向镇办下放到位,做好强镇扩权工作。深化医药卫生体制改革。推进政府机构改革、行政审批制度改革、事业单位分类改革。同时,充分利用建制县政策,进一步完善政府机构、职能。

深化城乡一体化体制改革。重点解决好就业、户籍、住房、保险、产权、规模经营等问题,有序推进农业转移人口市民化。放开落户限制,把进城镇落户农民纳入住房保障体系,在农村参加的养老保险和医疗保险规范接入城镇社保体系。探索建立农村产权流转交易市场,推进集体建设用地、林地和农民承包地、宅基地、房屋的确权和流转。推进家庭经营、集体经营、合作经营、企业经营等农业经营方式的创新。

转变发展方式,保护生态环境。坚持绿色、低碳、循环发展,不以牺牲、损害环境和资源为代价求发展。引导企业向低消耗、环保型转变。坚持源头严防、过程严管、后果严惩,严格治理各类污染源。环保、安监、消防、工商、水务、林业、城管等部门要齐抓共管,对城市周边的重点污染区开展专项治理,集中解决污染和破坏环境问题。实施城乡“增绿工程”,抓好退耕还林和水土保持,保护好青山、绿水、蓝天。

三、扎实开展党的群众路线教育实践活动,建设创新务实清廉政府

坚持为民执政。按照党的群众路线教育实践活动的总要求,从群众最关心的问题抓起,从群众最不满意的问题改起,立查立改、立说立行,着力解决领导班子、领导干部“四风”方面的突出问题。真心实意为群众排忧解难,带着感情和责任解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题,形成改进作风的常态化机制。健全科学民主决策机制,完善重大决策群众参与制度,大力倡导人性化的现代管理与服务理念,切实为企业和群众提供更加便捷、规范的公共服务。

坚持高效施政。主动接受人大及其常委会的法律监督、政协的民主监督,认真办理好建议和提案。推进依法行政,规范行政执法行为。实行“一线工作法”,做到思路在基层理清,问题在基层解决,作风在基层展现,工作在基层落实。按照“落实责任、绩效考评、奖罚分明”的原则,建立目标倒逼进度,时间倒逼程序的落实机制,提高执行力,推动工作有效落实。

坚持廉洁从政。全面落实党风廉政建设责任制,深化风险防控体系建设,从源头上预防腐败。严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》,加强办公用房、公务接待、办公经费、会议活动、公务用车的监督管理,严控“三公”经费支出。加强农村“三资”管理,做好审计监督。加大执法监察、效能监察、廉政监察,深入推进政务公开、事务公开,确保权力在阳光下运行。深入开展“治庸、治懒、治散、治贪”专项整治行动,做到干部清正、政府清廉、政治清明。

各位代表,事业凝聚人心,团结昭示力量,行动铸就辉煌。让我们在区委的坚强领导下,抢抓机遇、改革创新、团结拼搏、锐意进取,为全面提升阳明综合竞争实力而努力奋斗!

推荐第2篇:区长讲话

在2011年区政府第一次全体(扩大)会

暨廉政建设工作会议上的讲话

区长 卢学国

(2011年3月8日)

同志们:

今天,我们召开2011年区政府第一次全体会暨廉政工作会议,主要任务是贯彻落实省、市政府全体会议精神,按照全区经济和社区发展的总体目标及重点工作任务,进一步动员政府各部门、各乡镇、各社区的广大干部职工振奋精神,鼓足干劲,真抓实干,确保今年全区改革发展各项目标任务的圆满完成。前面,区政府分管领导与各乡镇、各部门、各社区签订了2011年目标管理责任书。区监察局负责同志对政府系统党风廉政建设工作进行了安排部署,我完全同意,希望大家抓好落实。

过去的一年,全区经济社会发展取得了巨大成就,GDP突破100亿元,达到132.5亿元;财政收入突破6亿元,达到6.15亿元;城镇居民可支配收入增长10.3%,达到15110元;农民人均纯收入增长12%,达到7013元。经济总量、工业增加值、财政收入、社会消费品零售总额等主要指标增速居全市第一。在市对区综合目标管理责任书考核的20项指标中,我区有17项位列全市前三名,其中10项位居全市第一。这些成绩,既是2010年政府工作成效的具体体现,也是在座各位辛勤努力的结果。在此,我代表区政府领导班子向大家表示衷心的感谢。在总结成绩的同时,我们必须清醒地认识到,工作进展不均衡的问题仍比较突出,一些领导干部的工作状态与全区经济社会的发展速度还不相适应,有些工作考核排名与肃州区的地位极不相称。这也充分反映出在干部思想作风、工作作风建设上还存在着不容忽视的问题。主要表现在以下几个方面:一是争创一流业绩的劲头不足。我们一些干部工作满足于一般化,习惯于过安稳日子,工作中墨守成规,安于现状,不求无功,但求无过,得过且过,缺乏拼搏精神和进取意识。二是一心一意谋发展的合力不强。一些干部大局观念和责任意识不强,把部门利益、个人利益看得较重,谋事情、作决策,常常是先考虑如何保位子,执行区委、区政府的决策部署是上有政策,下有对策,表面一套,背后一套,缺乏一门心思抓工作的狠劲和创劲,三是依法行政水平还有待于进一步提高。有的领导干部法律知识欠缺,法制观念淡薄,对涉及本部门业务工作的法律规定研究不透,具体工作中不能依法办事、不会依法办事。有些部门不能严格按照法定职权开展工作,行政不作为、乱作为的现象还不同程度的存在。四是工作作风还不够扎实。一些干部缺乏实干精神,工作部署的多,沉下身子抓落实的少,做工作浮在面上,抓落实敷衍应付,遇到矛盾绕着走,遇到问题推责任,致使一些矛盾纠纷长期得不到解决,把小事情拖成大问题,甚至引发了群体上访和越级上访事件。 这些现象虽然只存在于个别部门和少数干部当中,有的还是苗头性、倾向性的问题,但其消极影响不可低估,如果任其发展,将给我区的发展造成较大的影响。下面,我就如何加强作风建设、推动任务落实讲几点意见。

一、重视目标管理,努力形成齐心协力抓落实的合力

实践证明,签订目标管理责任书,是我们明确责任,推动任务落实的有力抓手。刚才,政府分管领导代表区政府与各乡镇、部门和社区签订了2011年度的目标管理责任书,我想,这不仅仅是一个形式,更重要的是代表着一份责任和承诺,希望能够引起大家的高度重视,全力以赴的抓好责任书各项任务的落实。

1.增强落实目标任务的紧迫感和责任心。近年来,各级都非常重视目标管理责任书的落实。年初,省市政府相继召开全体会议,对去年责任书完成情况进行了通报。市政府进一步完善了考核办法,重新修订了市对区目标管理责任书,考核指标包括9大项27个单项指标,既有经济指标,又有社会指标和环境指标,既有预期性指标,又有约束性指标,既注重发展速度,更注重发展质量和改善民生。按照省市要求,我们也对各乡镇、部门和社区的目标管理责任书进行了修改完善,将市对区目标责任书的各项指标和省市区政府承诺的惠民实事,全面分解到了各乡镇、部门和社区。可以说,今年的目标管理责任书指标涉及面广、重点任务突出、工作标准明确,考核要求严格,涵盖了全年各项重点工作任务,反映了“十二五”规划纲要的主要内容,突出了跨越式发展这一重点,体现了科学发展的本质要求。希望

1/

4大家能够从推动经济社会跨越式发展的高度出发,充分认识目标管理责任书的重要意义,切实增强抓好落实的紧迫感和责任心,不折不扣地抓好责任书任务落实。

2.细化分解任务。今年全区经济社会发展的任务十分繁重,一些指标和任务的确定,既考虑了当前发展的实际,又着眼长远,体现了量力而行、尽力而为,完成这些目标任务,需要在座的各位狠下功夫。各乡镇、部门和社区要尽快将责任书中的任务目标逐级分解,逐条量化细化,靠实领导责任,明确进度要求,把责任落实到人,任务量化到人,奖惩兑现到人。尤其是对于市区确定的各项硬性指标、约束性指标和惠民实事,每一项工作都要定人员、定责任、定时间、定措施、定进度、定奖惩,确保各项目标任务的全面完成。

3.严格责任追究。今年,市政府进一步加大了考核责任追究,对于在市政府目标责任书考核中没有完成任务或在省政府目标责任书考核中排序倒数第一的,县市区政府主要负责同志要在市政府全体会上作检讨;在省政府目标责任书考核中没有完成任务的,相关县市区政府主要负责同志提交辞职报告;在节能、人口和计划生育、国土资源、环境保护、安全生产、产品质量6个单项指标中,有一项没有完成的,则取消综合奖评选资格。在这里我也要明确的告诉大家,今年我们也要严格责任追究,凡是因责任书没有完成而受到市上问责或在市对区目标责任书考核中排序倒数第一的,分管领导向区政府全体会作检讨,主管部门、相关乡镇或社区负责人递交辞职报告;在市对区目标责任书考核中排序后三位的,分管领导向区委、区政府提交书面检讨,主管部门、相关乡镇或社区负责人在区政府全体会议上作检讨。

二、强化工作责任,着力推进各项重点任务落实

今年全区经济社会发展的目标任务已经十分明确,现在的关键是要抓好落实。

1.靠实领导责任。一项工作落实的好坏,直接取决于领导干部的态度。在座的各位都是我区领导干部队伍的中坚力量,希望大家能够充分认识自己肩负的历史重任,始终把抓落实、促发展作为自己的首要责任,牢牢抓在手上。各分管领导要按照分工负责的原则,对分管工作勤过问、常检查、多督促,全面抓好各自分管工作的落实。各乡镇、部门和社区主要领导要勇于担负起第一责任人的职责,在对本单位各项工作进行统筹安排、督促落实的基础上,对于一些重点任务、疑难问题要亲自上手、亲自抓,切实把每一项工作抓细、抓实、抓出成效。

2.狠抓重点任务落实。工业经济上,要围绕拉长加粗新能源装备制造产业链条,跟踪落实好已签约的新能源装备制造及其配套项目,全面启动东洞滩光伏发电产业园、明沙窝煤电产业园、下河清滩高载能循环经济产业园建设,推动光伏和风力发电、煤电能源、循环经济等新能源关联产业集群发展,力争工业园区各业总产值增长20%以上,达到300亿元,全年生产风机设备2000台套、350万千瓦以上,光伏装备制造达到100兆瓦以上。农村和农业经济上,要全力推进“2+2”增收模式,确保农民人均纯收入增长12%以上;在第三产业发展上,要重点实施好国家服务业改革试点工作,抓好东方国际商业广场、鑫隆永和商贸中心等十大商贸重点项目和天外天太空城、丝绸之路博览园二期、酒泉酒文化博览园等六大旅游重点工程建设,在社会事业发展上,要以公共服务均等化为目标,持续加大基础设施投入,改扩建学校4所、乡镇卫生院和村卫生室15个,建成3个乡镇、5个村文体设施配套示范点,在民生改善上,要全力抓好省市区政府承诺的惠民实事的落实。各乡镇、部门和社区要在统筹推进面上工作的同时,坚持抓主抓重,集中人力、物力抓好重点工作任务的落实,尤其是要高度重视省市区政府承诺的惠民实事的落实。要强化跟踪考核,督查和各主管部门要定期对重点工作落实情况进行督促检查,工作滞后的要提前预警,限期进行整改,决不能在年底考核时拖全区工作的后腿。

3.抓好项目对接。从目前我区经济社会发展的现状来看,当前及今后一段时期,我区固定资产投资仍以项目拉动为主。各乡镇、部门和社区要以国扶甘肃47条意见和中央一号文件的全面贯彻落实为契机,紧紧抓住当前跑项目、争资金的“黄金时期”,强化沟通衔接,及时扑捉信息,精心包装项目,最大限度的争取更多的项目和资金。发改、财政等部门要全力抓好已列入“十二五”规划中的重点项目的衔接落实,对于一些重点项目要明确主抓领导,抽调专人组成工作小组,集中攻关,跟踪落实。

三、深化改革创新,健全完善推动落实的机制保障

健全完善的机制是做好工作的根本保证。围绕机构改革后政府管理体制的进一步理顺,今年我们要着重在以下四个方面的改革创新中取得突破。

1.规范机构改革后的政府部门运行。目前,区一级政府机构改革任务已基本完成,现在的关键是要在规范运行上下功夫。这次政府机构改革最显著的特点是围绕政府职能转变,突出管理和服务重点,探索建立政府职能有机统一的大部门体制,因此,各部门职责调整幅度还是比较大的,个别人的工作岗位也难免会发生变化,希望大家能够从全局的角度出发,在思想上正确对待,在行动上积极配合,严格按照“三定方案”的要求,切实做好各项工作。机构改革中需要交接的工作要尽快交接,需要调整的人员要尽快调整到位,各项工作要做到无缝对接。要进一步整合资源,优化设臵,健全制度,明确职责,努力形成权责一致、运转协调、高效规范的政府运转机制。特别是撤销合并的单位要善始善终地做好各项工作,防止

出现工作断档。涉及职责调整的单位,要积极沟通、相互协调,把该转出去的职能转出去,该承担的职能担起来,避免职责交叉和职能遗漏。同时,各有关部门要与市上相关部门搞好对接,确保联系畅通,上下协调。

2.稳步推进重点领域改革。扎实开展国家服务业综合改革试点工作,用足、用活、用好国家和省市出台的关于扶持服务业发展的各项扶持政策,努力探索出一条现代服务业发展的新路子。进一步深化医药卫生体制改革,不断扩大药品零差率销售覆盖面,推进乡村一体化管理,理顺社区卫生管理机制,全面提升基层卫生管理水平。不断完善城市管理体制机制,加快建设“三网合一”数字化城管平台,推行精细化管理与扁平化管理衔接配套、城管部门与街道社区上下贯通的城管机制。按照国家和省市统一安排部署,启动乡镇机构改革,全面完成集体林权制度改革,逐步推行农村社区化管理,积极探索土地流转、水资源管理、公益事业发展等方面的新途径,全面提高农村社会管理水平。

3.强化机关事业单位人员管理。认真落实《关于进一步严肃干部人事工作纪律加强机关事业单位人员管理的意见》,强化党政机关和事业单位干部人事管理,严肃干部人事工作纪律,规范人员进出及使用程序,坚决纠正擅自借调人员、临时聘用人员、长期离岗和“吃空饷”等违规用人行为。积极稳妥的推进事业单位人事制度改革,合理界定职责,科学设臵岗位,逐步推行绩效工资制、职称评聘分离等工资改革制度,建立劳酬相一致的事业单位工资管理机制,激发干部队伍活力。

4.实施财政税收精细化管理。认真研究国家的财税政策和产业政策,积极争取新能源装备制造、新能源税收优惠政策,努力使新能源装备制造产业对地方财政的贡献率达到最大化。全面推进财政税收精细化管理,加大重点税源监控,强化税收征管,不断壮大地方财政实力。进一步深化国库集中支付、零户统管、收支两条线和政府招标采购等财政制度改革,优化财政支出结构,将财政支出的重点向夯基础、保民生、促发展方面倾斜,切实提高财政综合保障能力。

四、转变工作作风,全面提高机关工作效能

要高度重视机关作风建设,强化干部队伍管理,积极转变政府职能,努力建设勤政、高效、务实、廉洁的政府。

1.加强能力建设。各级领导干部要始终坚持把学习作为提高领导水平的基本功来抓,认真学习党的十七届五中全会精神、中央一号文件等党的最新理论成果和方针政策,不断提高政治理论素养。要在熟练掌握本行业、本系统业务知识的同时,切实加强市场经济、法律知识、金融管理、网络信息等综合知识学习,切实增强驾驭工作的综合能力。要善于在实践中提出新观点、创新新方法、解决新问题、增长新才干,着力提高解决问题和应对复杂局面的能力。

2.转变工作作风。要大力弘扬求真务实、真抓实干的工作作风,全面推行一线工作法,使问题在一线解决,工作在一线落实。各级领导干部要带头转变作风,扑下身子,埋头苦干,真抓实干,以实际行动带动干部作风的根本好转。进一步严肃工作纪律,要严格遵守区委、区政府的各项工作纪律,切实做到令行禁止,确保政令畅通。在这里需要特别强调的是要切实遵守好会议纪律和值班纪律,以后凡是以区委、区政府名义召开的会议,要求主要领导参加的,必须由主要领导参加,有特殊原因确实不能参会的,要提前向会议主办单位主要领导请假,不得随意顶替,更不得无故缺席。要落实好24小时在岗值班、节假日领导带班、信息报送、值班日志登记、不定期督查等应急值守各项工作制度,切实加强和改进政府系统值班工作。

3.坚持依法行政。依法行政是政府工作的根本准则,各级、各部门要强化法治意识,高度重视法律法规知识的学习,不断提高自己依法行政能力。今后要每年对公务员学习法律知识情况进行测试,并将其结果作为公务员日常教育和考核晋升的重要依据,由人社部门负责拿出具体的实施办法,并抓好落实。各级领导干部在日常工作中,要自觉按法律办事、按程序办事、按规矩办事,善于运用法律手段解决问题、化解矛盾、落实工作。要进一步严格依法行政责任制,强化行政执法管理人员的责任,发现行政乱作为、不作为等违法行为,要依法问责和处理。

4.提高工作效率。要积极适应跨越式发展的要求,加强行政效能建设,全面推行限时办结、首问负责、一站式服务等工作制度,切实纠正在个别单位中存在的办事拖拉、推诿扯皮等不正之风,树立“马上办、盯住干、高效率、快节奏”的工作作风,说了就办,定了就干,特别是在一些重点项目审批和招商引资中,要敢于突破固有思维定势和传统经验束缚,创新思维方法,简化办事程序,急事快办,特事特办,以高效快捷的服务换取经济社会的超常规、跨越式发展。

五、坚持惩防并举,切实加强政府廉政建设

关于党风廉政建设,前面监察局向局长已经做了全面的安排部署,我完全同意。这里,我再着重强调三点:

1.筑牢反腐倡廉思想防线。清正廉洁是为政之要。作为一名领导干部,要时刻紧绷廉洁自律这根弦,不断加强自己的理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育,讲党性、重品行、做表率,筑牢防腐拒变的思想防线。近年来,我区个别干部在廉政方面出了一些问题,不仅断送了自己的大好前程,也给我们的工作造成了较大影响,我们一定要引以为戒,深入学习贯彻胡锦涛总书记在十七届中纪委六次全会上的讲话精神,以《廉政准则》规范自己行为,不断增强自我教育、自我约束和自觉接受监督的意识,时刻自省、自警、自励,做到警钟长鸣,防微杜渐。

2.加大重点领域制度建设。要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,不断加大重点领域制度建设,扎实推进惩治和预防腐败体系建设,严格执行工程招投标、项目决算审减制、政府采购等制度,进一步健全完善“一册明、一折统”惠农资金落实机制,注重从源头上防治腐败。要自觉接受人大、政协和社会舆论、群众的监督,支持监察、审计机关依法独立履行职责,进一步完善行政管理责任监督机制。要深入推进政务、村务、厂务公开,加强对权、钱、人等关键环节和重点部位的监督,努力铲除滋生腐败的土壤和条件,让权力在阳光下运行。

3.狠抓廉洁从政制度落实。再好的制度如果不落实也是一纸空文。近年来我们出台廉政方面的制度也不少,但为什么干部中还是会出现这样那样的问题呢?我看关键还是没有把各项制度落到实处。作为一名领导干部一定要把廉洁自律各项规章制度作为自己做人做事的底线,严格遵守,绝不敢越雷池半步,要守得住清贫,耐得住寂寞,经得起考验,既要能干事、会干事,还要干成事,不出事。同时,要从解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手,深入开展专项治理,坚决纠正惠农资金发放、审批服务收费、行政侵权行为等侵害群众利益的行为,切实维护群众的合法权益。

六、精心安排部署,认真抓好三春生产

当前三春生产已全面展开,各级各部门要高度重视,扎实安排,积极组织动员广大干部群众迅速行动起来,全力以赴做好“三春”生产各项工作。各乡镇、农口各部门要认真研究和预测市场信息,引导农民合理调整种植结构,抓好制种、蔬菜等重点产业订单落实。水务部门要组织力量,做好水库清淤、渠道维修和水利设施的保养维护工作,确保农作物及时灌溉。商务、供销等部门要及时调运和供足春播化肥、农药、农膜等生产资料,适当延长营业时间,积极开展农资下乡活动,切实为广大农户购买生产资料提供方便。农技部门要认真抓好良种、新品种的引进供应工作。质监、工商部门要加大农资市场检查力度,严厉打击经销假冒伪劣农资的违法行为,保证农用物资的质量和有序供应。同时,要切实抓好动植物疫病防治工作,确保农业生产安全。

要高度重视困难弱势群体的生产生活。各乡镇、民政、农口等部门要进行深入细致的摸排调查和走访,详细了解困难农户、外出务工人员、劳力缺乏家庭的生产计划和备耕情况,采取有效措施,帮助他们解决生产生活中面临的实际困难和突出问题。特别是对那些生产投入严重不足的困难农户,要把工作重点放在协调资金、帮扶农资、提供信息、引导生产等方面,帮助他们搞好“三春”生产。

要抓好春季造林绿化工作。园林、林业等部门要充分利用当前植树造林的有利时机,及早制定方案,抓好林木种苗的调引,组织实施好重点领域绿化工程的实施。各乡镇、部门和社区要积极动员广大干部群众开展义务植树活动,确保全面完成今年的绿化任务。

目前正值全国两会召开之际,各乡镇、部门和社区要高度重视信访安全维稳工作,要加强矛盾纠纷排查调处,及早化解苗头性问题,严格落实各项维稳措施和安全生产责任制,看好自己的人,管好自己的门。公安部门要强化治安防范措施,做到早排查、早预防、早处臵,坚决打击各类犯罪活动,维护良好的社会秩序,在全国两会期间,绝不允许发生赴省进京上访事件和安全责任事故。需要特别强调的是,要高度重视从利比亚撤回的肃州籍人员的安抚工作,各乡镇、社区和有关部门要在全面摸清底数的基础上,有针对性的开展慰问活动,帮助解决生产、生活中的实际问题,安排好他们的生活。

同志们,今年的政府工作任务十分繁重,让我们在区委的坚强领导下,以只争朝夕的精神、勤政务实的作风、坚强有力的举措,同全区广大干部群众一道,全力推进政府各项工作,确保全年目标任务圆满完成。

推荐第3篇:区长祝酒词

在接待国发县域经济发展研究中心等领导晚宴上的祝酒词

***

(2010年9月14日)

尊敬的中联西部开发研究中心顾问常瑞珊大姐、国发县域经济发展研究中心左春福主任,

尊敬的中国扶贫开发协会执行副会长林嘉騋、中国扶贫开发协会宣传教育委员会褚栓海主任、国发县域办杜翠英秘书长、中联西部开发研究中心毛 炳主任、全国高科技品牌推进中华国礼专业委员会邓奔波主席,

尊敬的各位领导、各位嘉宾、朋友们:

大家晚上好!

在这丹桂飘香、硕果满枝的金秋九月,在这个收获的美好季节,今天,我们十分荣幸地迎来国发县域经济发展研究中心、中联西部开发研究中心、中国扶贫开发协会、全国品牌推进中华国礼专业委员会等国家、自治区和河池市各位领导、各位嘉宾和朋友们。在此,我谨代表中共河池市***区委、区人民政府对各位领导、各位嘉宾在百忙之中的到来表示最热烈的欢迎!对各位领导、各位嘉宾和朋友对***区经济社会发展的关心、支持和帮助表示最衷心的感谢!

首先,请允许我向各位领导、各位嘉宾和朋友简要介绍河池市***区基本情况和经济社会发展情况。

河池市***区位于广西西北部,地处云贵高原南麓,是河池市政治、经济、文化中心,也是西南出海通道的必经之路和商品流通集散地。***区建制历史悠久,县建制始于宋初,经国务院批准1983年10月撤县设市,2002年11月撤市设区。全区土地总面积 2346平方公里,现辖有4乡7镇和1个街道办事处,居住有壮、汉、苗、瑶等多个民族33万多人。

***区交通发达,区位优势明显。已投入运行的黔桂铁路和国道050、323线、210线贯穿全境,宜州至河池、六寨至河池、河池至都安三条高速公路正在紧张建设之中,桂西北唯一的机场——河池机场座落在距离城区仅30多公里的河池镇,河池至南宁、河池至百色铁路正在开展各项前期工作。***区山川秀丽,人杰地灵,是邓小平、韦拔群、张云逸等老一辈革命家和红七军生活、战斗过的红土地。境内自然条件优越,水电开发潜力巨大,有色矿产享负盛名。矿产资源以有色金属矿、煤矿、化工原料矿和稀有金属矿四大类为主,其中已探明有色金属矿的有铅、锌、锑、锡等20多种,是著名的有色金属之乡。***区旅游资源丰富,景区面积达3万多公顷。自然景观主要有六甲小三峡、珍珠岩等,人文景观河池红军标语楼,是国内红军标语最多、最完整的国家级文物保护单位和广西著名的爱国主义教育基地,红

七、红八军河池整编阅兵旧址景区预计在今年年底可建成对外开放。

近年来,在上级党委、政府的坚强领导下,在各位领导、嘉宾和朋友们的支持和帮助下,我区坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,科学应对各种自然灾害和国际金融危机,进一步解放思想,坚定信心,抢抓机遇,开拓奋进,攻坚克难,扎实工作,全区经济加快发展,事业进步明显,社会稳定和谐,人民安居乐业。2004年,获得广西县域经济发展十佳县,2007年、2009年获得“广西科学发展进步县”奖;2005-2006年和2007-2008年分别被评为全国科技进步县,2008年被评为“广西招商引资工作先进单位”;2009年还获得建设平安广西活动先进县(市、区)和河池市绩效考核一等奖;连续七次获得“自治区双拥模范城”荣誉。2006年—2009年,全区生产总值从43.9亿元增长到75.8亿元;全社会固定资产投资从19.66亿元增长到61.2亿元;城镇居民人均可支配收入、农民人均纯收入分别从9461元、2327元提高到15460元、3627元;财政收入从2.29亿元提高到3.23亿元。

预计到今年年底,实现地区生产总值90亿元,年平均增长18%,比“十五”时期加快2个百分点。2010年人均地区生产总值将突破20000元;万元生产总值能耗2.53吨标准煤,年均下降

2.59%;财政总收入3.55亿元,年均增长13.5 %;全社会固定资产投资76.5亿元,年均增长36.1%。城镇居民人均可支配收入17300元,年均增长8.25%;农民人均纯收入3990元,年均增长

6.15%。

尊敬的各位领导、各位嘉宾,朋友们:

***区经济社会发展所取得的成绩是你们关心、支持和帮助的结果。今天,各位领导、各位嘉宾又亲临我区指导,是对我区工作的肯定和厚爱,使我们倍受鼓舞,极大增强我们做好各项工作的信心和决心。我们真诚希望各位领导、各位嘉宾和朋友们能一如既往的关心、支持和帮助***区各项事业的发展。我们一定以此次各位领导、各位嘉宾光临指导为契机,进一步解放思想,继续弘扬艰苦奋斗、自力更生的革命老区精神,求真务实,努力工作,以更加坚定的信心、更加饱满的热情、更加旺盛的精力、更加昂扬的斗志投入到工作中,创造出更加辉煌的业绩,以此来报答各位领导、各位嘉宾和朋友们的厚爱。我们相信,有各位领导、嘉宾和朋友们的支持和帮助,我区经济社会发展一定会越来越好,越来越快!

最后,我提议大家共同举杯:

为各位领导的光临指导

为各位领导对***区经济社会发展的关心、支持和帮助

为在座各位领导、嘉宾和朋友们的工作顺利、身体健康和家庭幸福

干杯!

推荐第4篇:区长讲话

在东风裕隆太平洋汽车生活馆开业典礼上的讲话

港闸区委常委、副区长杨建

2011年12月18日

尊敬的各位领导、各位来宾,女士们、先生们:

大家下午好!

今天,能够有机会参加东风裕隆太平洋汽车生活馆的开业庆典,我感到十分荣幸,首先,我谨代表中共港闸区委员会、港闸区人民政府向东风裕隆太平洋汽车生活馆的隆重开业表示热烈的祝贺!向长期以来关心支持我区建设和发展的朋友表示诚挚的感谢!向所有到场来宾致以亲切的问候!

长期以来,区委、区政府一直非常关注太平洋汽车集团的发展,很高兴看到集团经过十年的努力经营,由最初的一个店,发展到现在拥有5个汽车品牌、13个品牌专营店、16个子公司,业务范围覆盖南通六县一市、盐城及无锡地区。今天,东风裕隆纳智捷太平洋汽车生活馆落成营业,对于太平洋汽车集团的发展是如虎添翼,也将对推动我区服务业扩大规模、提升档次、调优结构、增加效益起到积极的作用。

发展的过程,是机遇与挑战并存的过程。如何在激烈的市场竞争中先人一步、赢得先机,是摆在太平洋人面前的一道课题。我坚信,在太平洋汽车集团全体员工的共同努力下,在社会各界的共同关心下,东风裕隆汽车生活馆一定能够以卓越的

品牌、优质的服务、先进的理念创造出良好的业绩,为集团的发展、为港闸区的地方经济做出积极的贡献。

最后,衷心祝东风裕隆汽车生活馆开张大吉!祝各位领导、各位来宾身体健康、万事如意!

谢谢!

推荐第5篇:东城区区长

北京新东城区确定领导班子分工 2010-09-03 09:11来源:中国共产党新闻网

中国共产党新闻网北京9月3日电(记者 姚奕)记者从北京市东城区政府网站获悉,新东城区政府领导班子分工已经明确。

东城区政府网站公布了东城区人民代表大会(临时)第一次会议上选举产生的首任新东城区长和7名副区长的职责分工。具体分工如下:

区委副书记、东城区人民政府区长牛青山

领导区政府全面工作,负责全区规划、信访、财政、机构编制、行政监察、经济审计等方面工作。

分管信访办、研究室、监察局、财政局、编办、审计局。联系规划分局。东城区区委常委、常务副区长徐熙

协助牛青山同志负责区政府常务工作和财政、审计、监察工作。负责人力资源和社会保障、综合经济、产业发展促进、国有资产管理、法制建设、机关事务管理方面工作。

分管政府办(应急办)、外联办、发展改革委、国资委、法制办、人力社保局、产业投资促进局、金融服务办公室、统计局、行政服务中心、机关事务管理服务中心、东二环交通商务区建设管理办公室。协管财政局、监察局、审计局。联系人大常委会、政协、保密局、经济社会调查队、国税局、地税局、工商联、银行、保险公司。

东城区人民政府副区长朴学东

负责产业发展和园区服务管理工作,负责商业、对外经贸、外事、科技、信息化、工商、质量技术监督和王府井地区建设管理方面工作;前门大街、龙潭湖体育产业园和南中轴园区招商和产业发展工作;大都市街管理工作。

分管科委(知识产权局)、外事办、王府井地区建设管理办公室、前门大街管委会、信息办、中关村科技园区雍和园管理委员会、商务委、旅游局、大都市街(广崇公司)。联系总工会、工商分局、质监局、科协、烟草专卖局。

东城区人民政府副区长王红兵

在外学习

东城区人民政府副区长毛桂芬

负责教育、文化、文物、体育、档案、地方志、民族、宗教、侨务、涉台事务、妇女儿童方面工作。

分管教委(政府督导室)、文化委、体育局、档案局、地方志办、民宗侨办、台办。联系侨联、妇联(妇儿工委)、文联。

东城区人民政府副区长周永明

协助牛青山同志负责人民信访和排查调处工作、城市规划工作。负责危改和城市建设、城市开发、历史风貌保护方面工作,社会公共服务基础设施规划和建设工作,前门地区、龙潭湖体育产业园和南中轴园区的规划建设工作,小区物业管理工作。

分管住建委(历史风貌保护办)、房管局(住房保障和改革办)、住宅发展中心、房管中心、危改办、区属国有房地产开发建筑企业。协管信访办、规划分局。联系国土分局。

东城区人民政府副区长宋甘澍

负责街道、政法维稳、精神文明、卫生、民政、计划生育、双拥、社会建设方面工作。

分管各街道办事处、人口计生委、社会办、卫生局、民政局、老龄办、防邪办、司法局、行政管理学校、社区卫生管理中心、区属各医疗单位。联系法院、检察院、综治办、民主党派、公安分局、安全分局、药监分局、武装部、团区委、文明办、残联、红十字会。

东城区人民政府副区长毛炯

负责城市管理、综合整治、爱国卫生、安全生产及北京站地区管理方面工作。

分管城市综合管理委员会(环境建设委员会办公室、爱卫会办公室)、民防局(地震局)、安全监管局、园林绿化局(绿化委员会办公室)、环保局、环卫中

推荐第6篇:区长消防演习讲话

同志们:

今天,区委、区政府在这里召开白云区秋冬季森林防火工作会议和举行森林消防演习,主要是总结去年的森林防火工作,部署秋冬季森林防火工作。同时,这次演习既是一次森林防火工作的大检阅,又是全区森林防火工作的再动员。

去年,我区各级领导高度重视森林防火工作,认真履行森林防火责任制,落实各项森林防火措施,森林防火工作取得了可喜的成绩。从去年9月份进入森林特别防火期以来,全区没有发生过火警火灾,确保了我区50万亩森林资源的安全。

下面,我就我区的森林防火工作讲几点意见:

首先,提高认识,加强领导。我区地处广州市区北部,是广州市的生态屏障,是广州市实施北优战略的重点,是广州实施社会经济可持续发展的基矗各级领导要以党的“xx大”精神为指导,从实践“xxxx”重要思想的高度,抓好森林防火工作;要把森林防火工作作为生态环境建设的一项重要内容来抓,作为维护林区社会稳定、确保国家和群众生命财产安全的大事来抓。森林防火实行行政领导负责制,区与镇、街已签订森林防火责任书,各镇、街也要与村签订责任状,并做好督促检查,形成一级抓一级,层层抓落实的良好局面。要落实领导责任追究制,哪一级出现问题,就追究哪一级的领导责任。

其次,采取有力措施,坚决管住火灾源头。森林防火要注重从源头上治理,管住了野外火源,就抓住了森林防火的根本。各地要继续加强护林小分队建设和管理,充实人员,落实经费;要明确责任,将责任落实到人,做到见烟查,违章罚,失火抓,坚决把山火消灭在萌芽状态。要采取群众喜闻乐见的形式,加大森林防火的宣传力度,做到家喻户晓,老少皆知,增强群众参与森林防火的积极性和自觉性。近期,各镇、街要在春节前进行一次深入细致的野外火源管理大检查,针对林区的工地、流动人员、农耕人员等薄弱环节和林火高危人群,做好宣传、教育和管理,努力减少森林火灾的诱因。

第三,增强忧患意识,克服麻痹思想。今年,我区森林防火可谓是喜忧参半,喜的是取得了一些成绩,忧的是我们面临着非常严峻的形势。一是长时间没有发生森林火灾,林内可燃物累积日渐增多,火险等级呈增高态势;二是容易产生麻痹松懈思想,森林防火工作容易出现漏洞;三是春节清明即将到来,燃放鞭炮、烟花和扫墓活动增多,春耕等林区作业较多;四是冷空气活动频繁,近期天气风干物燥;五是林区流动人员较多,管理难度加大。对此,各级领导既要保持清醒头脑,又要予以高度重视,狠抓森林防火责任制的落实,做到警钟常鸣,常备不懈。

第四,加强森林防火基础设施建设。森林防火,重在预防。首先,要继续加大资金投入力度,加强队伍演练和扑火机具保养,充分发挥先进机具的效能。其次,要加强人员培训,加强各部门之间的协调沟通,完善区、镇森林火灾扑救预案,着力提高队伍快速反应能力和扑火技能。

第五,加强防火值班制度的落实,做好扑火救灾的准备工作。春节和清明相继就要到了,各级森林防火机构要加强防火检查和值班,落实人员和责任,坚持全天24小时值班和领导带班制度,及时处理各种火情信息,做好火情上报和指挥调度工作,确保森林防火工作万无一失,让人民群众过上一个欢乐、祥和的春节。

推荐第7篇:区长个人工作总结

区长个人工作总结

**市***区人民政府区长 ***

我是XX年10月任***区区委副书记、区长的。工作中,我能够认真学习贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观,全区以经济建设为中心的各项事业呈现出蓬勃向上的良好局面。***区先后荣获全国科技进步示范先进区、全省社会治安综合治理工作先进单位等多项国家、省级荣誉称号。我突出抓了以下四个方面工作。

一、坚持以经济建设为中心,真抓实干加快发展

针对***区经济产业结构不合理、立区项目少、财政困难的实际情况,工作中,我采取三项措施,促进了区域经济快速健康发展。XX年,全区实现生产总值86亿元,比XX年增长29%。财政总收入实现33263万元,比XX年增长31%。今年1-5月份,财政总收入实现7910万元,同比增长11%。一是确定符合区情的发展思路。经过多次调查研究,我同班子成员一起提出了“三个三”的发展思路,即以发展民营经济为重点,以招商引资为突破口,以项目开发为支撑;发展城市型农业、园区型工业、辐射型商业;努力扩大经济总量,提高运行质量,增加就业容量。二是大力发展“三型”经济。在发展城市型农业上,引资6000多万元,建成了43型温室270组、精养饲舍96栋,使绿色种植基地发展到3000亩,绿色养殖基地发展到1500亩;引资1000多万元,建设了占地3000亩的仙林生态园,实现了集旅游观光、休闲娱乐、食品安全、生态建设等功能为一体的城市型农业的目标。在建设园区型工业上,培育了开发区高新技术园、金锣畜产品加工园、恒兴塑编工业园、晟凯毛纺工业园、废旧物资再生园和新规划的7平方公里春雷工业园区等六大工业园区,建设了5万平方米的工业广场,为工业发展和招商引资提供了载体。XX年以来,通过工业园区的建设和盘活闲置资产,新开发建设工业项目59个,总投资达到21亿元。XX年,工业增加值达到13.8亿元,比XX年增长25%。在发展辐射型商业上,XX年以来,建设启动旧物、煤炭、金山五交化等大型专业市场12个,新增营业面积44万平方米。推进了新型业态的发展,品牌代理、连锁超市等新型业态累计发展到332个,商业的聚集、辐射效应显著增强。XX年,商业实现增加[本篇文章来源于大*秘*书*网-网址为-www.daodoc.com-未经过xiexiebang.com站同意转载此文均为抄袭 后果自负]值51.6亿元,比XX年增长17%。三是狠抓招商引资。工作中,我始终把招商引资作为重中之重来抓,提出了项目招商、载体招商、网上招商、委托招商、代理招商、聘请招商顾问等工作思路。XX年以来,共引进企业(项目)151个,到位资金29亿元,其中,千万元以上项目25个,安置就业5000多人。特别是对一些招商大户,我都能够亲自处理有关事宜。为了使金锣公司保鲜肉、低聚糖等4个项目落户萨区,我带领有关部门两次到山东金锣总部做工作,经过努力,4个项目全部落户我区。

二、立足长远,努力解决影响经济社会发展的重点难点问题

由于历史原因,***区困难多、欠帐多、矛盾突出。针对这种实际情况,我本着对历史问题负责、对群众负责的态度,正视困难,立足长远,千方百计解决这些问题,为经济和社会发展提供保障。一是偿还历史欠账。面对债务沉重的实际,我提出一保吃饭,二保发展建设的方针。一方面调动全区干部职工努力开源节流,优化支出结构,另一方面大力涵养税源,招商引资,加大税收征管力度,清理异地注册企业回归萨区纳税,努力降低行政成本,大力压缩弹性支出,实行政府集中采购和集中支付制度,增加了税收,提高了资金的使用效益,两年节约资金2600万元,偿还历史欠账6631万元。二是清理陈旧债权。针对多年沉积下来的债权问题,我坚持依法清收的原则,专门组织成立了债权清理工作小组,集中攻坚啃硬,让呆死资金发挥最大效用。两年多来,共收回欠款2815万元,缓解了财政的紧张局面。三是重视信访难题。几年来,我们召开十几次区长办公会议,专门研究突出的信访问题,并拿出3506万元资金,解决了金田商场、冠群步行街、中贾路等诉讼案件。接待了服装一厂、原三环家属、萨大路和铁西地区拆迁业户等上访案件,避免了大规模越级上访的发生。我还通过信访接待日等方式直接受理群众来访1300多人(件)次,解决了百姓关注的热点难点问题上千件,确保了社会稳定。四是解决制约发展的瓶颈问题。经过认真分析调研,找准了影响我区经济发展的关键性问题,主要是发展空间受限,地上服从地下矛盾突出。针对这一实际情况,我把处理好区域经济发展与石油企业发展的关系作为经济发展的重点,把与石油大企业的协调配合作为经济发展的突破口。我每年召开专题会议10多次,深入大企业数十次,积极协调,努力实现区域经济发展与石油企业发展的双赢,使一些问题得到了解决。完成了火车站前和中桥路地区改造、棚户区改造、绿色食品市场建设、利民苑小区开发等重点工程83项,竣工面积95万平方米,不但改善了城市环境,而且大幅度拉动了经济增长。五是积极争得上级支持。为得到上级部门的支持,我经常主动上门沟通,了解情况。同时,要求各部门搞好同上级部门的关系,争得政策支持。两年来,争取省、市资金7200多万元,用于农业基础设施建设、城市环境综合整治以及学校、医院的维修改造。

另外,在市规划局担任局长期间,我结合**能源型城市的实际,从可持续发展考虑,研究规划理念、规划思路、规划标准和规划管理措施,使全市的规划编制和管理工作取得了可喜的成果。完成了总体规划修编、四个分区规划、八大体系规划、三项城市设计、六项专项规划、五项控制规划等近60项规划编制任务,其中,经精心设计并已建成的王府新村获联合国世界人居奖,多项规划获国家级、省级奖励。

三、坚持勤政为民,努力为群众办实事、办好事

几年来,我始终重视民生问题,全力为群众办实事、办好事,解决群众生产生活中的实际困难。一是加强城市管理。上任伊始,针对我区部分平房区内垃圾沉积多年无人管、违法违章建筑不断出现、环境脏乱差、群众意见大的实际情况,我组织协调中省直大企业等有关单位,利用一个多月时间,对群众反映强烈的三环家属区、铁路家属区等平房区多年沉积的垃圾进行了集中清理,清运垃圾近XX0吨,彻底解决了这些地区多年困扰的环境脏乱差问题。对区域内的违法违章建筑进行了集中整治,拆除违法违章建筑897处10.2万平方米,控制

住了油田中区违法违章建筑影响城市形象的局面。为了提高城市管理水平,我提出了规范化管理、市场化运作的长效管理机制,对30条街路和6处平房区保洁权进行了拍卖,大大提高了城市管理水平,群众拍手称快。二是推进就业和再就业工作。针对石油大企业和市属企业下岗失业人员增多的实际,在全市率先启动了区级劳动力市场,集中开展就业咨询、技能培训、劳务洽谈等活动,搭建了劳动用工的平台;辟建了春蕾再就业基地,制定出台了相关的优惠政策,吸纳下岗失业人员实现再就业;鼓励发展了恒兴塑编等劳动密集型企业以及社区服务机构,广泛创造就业和再就业岗位。两年多来,共开展技能培训5500人次,就业和再就业1XX多人,使我区城镇失业率下降到4.2%。三是积极开展弱势群体救助。实际工作中,我想方设法改善弱势群体的生活状况,下大力气解决菜篮子、暖屋子、米袋子等弱势群体关注的问题。先后投入资金1000余万元,针对弱势群体实际困难,建设了全市第一家爱心医院,社会反响良好,爱心医院获得了全国医疗优质高效百姓放心医院;筹建启动了爱心小学,使500余名“低保”家庭子女顺利入学;积极推进了“低保”提标扩面工作,使1283个家庭2830人纳入了低保范围,实现了应保尽保;推行了廉租廉价住房,113个低保家庭住上楼房,使弱势群体得到及时救助。四是着力抓好社会治安综合治理。面对中心城区流动人口多、治安状况复杂的实际,我组织有关部门积极推进了防范管控社会化,深入开展“严打”整治斗争,始终保持对刑事犯罪的高压态势,强化了对重点行业和重点区域的安全管理,保持了辖区社会稳定和政治安定,打造了“平安萨区”。我区被评为全省经济发展法治环境先进区,***公安分局被评为全国优秀公安局。

四、以“两风”建设和保持共产党员先进性教育为契机,努力加强自身建设

按照“两风”建设和保持共产党员先进性教育活动的要求,结合政府职能的转换,我提出了创建学习型、法治型、阳光型、创新型、廉洁性、服务型等“六型”政府的目标,强化自身建设,为社会提供更加优质的服务。一是抓学习。我要求政府班子及组成部门结合“两风”建设和“保持共产党员先进性教育”活动,大兴学习之风,实现工作学习化,学习工作化。我组织编撰了《学习型组织概述》、《公务员依法行政手册》等学习资料,聘请了专家、教授举办了经济、法律、礼仪知识等培训班和专题讲座,提高了行政领导和机关人员的理论水平和业务能力。二是抓依法行政。建立了政府依法决策程序,对重大决策和重要经济行为,全部实行集体决策、法律咨询、专家论证,推行了政府常务会议人大代表、政协委员、群众列席制度,把政府行为纳入法制化、科学化的管理轨道。规范了各职能部门合同签订、人事变动、项目审批、工程招投标、车辆维修保险等10余项审批程序,使全区没有新败诉案件发生。三是抓制度建设。先后在全区范围内推行了首问负责制、限时办结制、失职追究制等“六项制度”,制定完善了政府办公会议制度、政府各部门承诺制度和公示制度、收费公开制度,制定了以人事、财务、工程等为重点内容的政务公开制度,建立起了正常的工作秩序。四是抓廉洁自律。我始终能够坚持原则,严格要求自己。对资金使用、人事安排、工程招投标等重大敏感事项全部公开,有时个别同学同事找我要求承包工程,我能够坚持原则,严词拒绝。我能够严格要求配偶、亲属及身边工作人员,不讲私情,不谋私利。推行了干部在任审计和离任审计相结合,重大经济行为事前监督和事后审计相结合,杜绝了经济违法案件的发生。五是抓班子建设。我自己坚持以德服人、以情感人、坦诚待人,与班子成员相互支持、相互理解、相互配合,带头维护班子的团结。作为政府班子的班长,我对政府一班人,遇事能够与他们商量,工作中,敢于大胆管理,严格要求,对一些重大问题,敢于拍板,敢于承担责任。作为区长,我能够自觉坚持党委的领导,自觉接受人大的法律监督和政协的民主监督。

工作中,无论担任规划局长,还是担任区长,我都深深体会到,作为领导干部,特别是年青干部,都要有全心全意为人民服务的思想,必须要牢固树立七个意识,才能当好人民公仆,才能管理好社会。一是牢固树立加快发展的意识。解决所有问题的关键是发展,只有发展了,才能从根本上解决好各种复杂的社会矛盾和问题,才能改善人民群众的生活。二是牢固树立依法行政意识。在社会主义市场经济时代,只有依法行政才能管理好社会,才能提高效率,才能营造出公平和谐的社会环境,才能为经济发展提供良好的服务。三是牢固树立团结协作意识。在工作中,党政一把手团结配合至关重要。只有密切配合才能形成合力、促进发展,才能统好班子、带好队伍,培养出为人民服务、为经济发展服务的好干部。四是牢固树立改革创新意识。工作中,不能因循守旧,故步自封,要勇于开拓创新,只有不断探索新的工作思路和方法,才能实现经济社会的快速发展。五是牢固树立民生意识。思考问题、研究问题、解决问题,一切都要以人民群众是否满意为第一需要、为出发点,切实解决人民群众的实际问题,真正代表广大人民群众的根本利益。六是牢固树立攻坚意识。在实际工作中,会遇到各种各样难以想象的困难,只有甘于奉献,肯于吃苦,勇于克服困难,才能取得可喜的成果。七是牢固树立正确的政绩意识。对于领导干部,特别是年青干部,一定要树立正确的政绩观。要以为人民谋利益为出发点和落脚点,绝不能搞形象工程,不能搞虚假政绩,不能以牺牲人民利益和破坏环境来谋求政绩。

回顾几年的工作,虽然取得了一些成绩,但我感到在实际工作中还存在一些不足和问题。一是学习抓的不够。理论学习不系统,偏重实干,理论研究不够。二是调查研究不够。有时忙于具体事务,深入基层调查研究少。三是有时对工作要求过急,有急噪情绪,等等。这些不足和问题我会认真加以对待。在今后的工作中,我要按照市委、市政府和区委的要求,积极进取,大胆实践,创造性地完成好各项工作。

推荐第8篇:掘进区长责任书

玖圆煤矿掘进区长目标管理责任书

甲方:

乙方:

职务:

为贯彻落实省﹑市﹑区﹑局安委会关于安全生产的责任要求和精神。加强矿井安全管理,落实安全生产责任,杜绝各类安全生产事故发生,结合我矿实际情况,拟定如下掘进区长责任书,甲乙双方签约后依照本责任书条款执行:

1、在矿行政和总工程师的领导下,负责全面一通三防的管理工作,是工区安全生产第一责任者。

2、认真贯彻执行安全第一,预防为主的方针及各项管理体制和各项通防管理规定,认真抓好落实、杜绝一通三防事故发生。

3、根据矿井生产布局和生产计划安排,组织有关人员提前编写一通三防工作计划、措施,并认真组织实施。

4、组织有关人员定期检查各项管理体制,如监测监控、设备管理检验制度,瓦斯管理综合防尘制度等,完善分析矿井通风系统状况,发现问题及时研究措施进行处理,确保矿井通风系统畅通无阻。

5、组织人员认真排查一通三防存在的隐患,及时向矿总工程师,矿长汇报,研究处理意见,认真组织落实。

6、经常深入井下现场了解通防中存在的问题,特别要定期检查矿井死角,发现不安全隐患,立即调动人员彻底解决。

7、根据矿井生产布局,全面合理分配矿井通风质量,严禁矿井超通风能力生产,杜绝不合理通风,加强盲巷、高冒点、火区管理,采面上隅角瓦斯管理、抽放系统管理及监测工作,及时汇报检查结果,发现异常立即停止作业并进行处理。

8、按规定认真落实好年度返风演习计划,认真做好矿井瓦斯鉴定工作。

9、认真制定要害工种培训计划,坚持持证上岗,加强仪器仪表和图牌板管理,做到帐卡相符。

10、切实抓好救护队管理工作,平时加强训练,做到能战能胜,经常熟悉井下情况,努力提高战斗力。

11、.严把质量关,杜绝三违现象,对工程通防设施质量不合格的要责令限期整改并给予50——200元的罚款。

12、经常亲临现场指导工作,工程质量低劣,瓦斯超限作业,安全设施不到位的,安全措施没落实的,或发现其它隐患的,不得组织生产,要采取措施及时处理,严查“三违”,尤其习惯性违章,杜绝各类事故发生。13﹑凡未尽到职责的每次罚款200元,执行不力的罚款300元,凡发生安全生产事故的,要给予一定的经济处罚,造成严重后果的给予辞退并依法追究其刑事责任,具体如下:造成轻工伤的一次处罚500元,造成重工伤的一次处罚3000元,造成重大事故的处罚5000元并给予辞退和依法追究其刑事责任。

14、本责任书一式二份,甲﹑乙双方各执一份,自责任书签订之日起生效执行。

2009年2月1日

以下空白

推荐第9篇:区长就职讲话

尊敬的主任,副主任,各位委员: 根据区委推荐,组织上提名我为——区政府副区长,具体分管民政、民族宗教、残联以及对外开放工作。下面,我按照组织程序,做供职发言,请予以审议。 首先,请允许我介绍一下个人工作简历。本人于——年—月从——电大审计专业毕业后,分配到——外经贸局工作,先后任财务科副科长、外经贸科副科长、贸促会秘书长等职务。期间,在——粮油食品进出口公司任副经理,在——集团供销总公司任财务部长。 经过多年的工作锻炼和知识积累,我具备以下任命条件: 一是具备一定的理论素养和知识积累。平时注重理论学习,认真研究有关马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”思想的重要论述;结合工作岗位系统学习了财务管理、外经贸知识、wto规则、社会主义市场经济理论,以及有关法律、法规;并通过考试,获得了审计师、会计师职称。特别是去年在市党校三个月的青干班学习,在理论修养上有了新的提升,在知识面上有了新的拓展。 二是在实践中积累了一定的工作经验。在市外经贸局工作的十几年中,我曾先后在财务科、审计科、外经贸科、贸促会等业务科室工作、任职,积累了一定的处理问题、把握政策、协调关系的能力。期间,我还在外贸粮油进出口总公司任副总经理,在亿利集团挂职锻炼。企业领导岗位上的锻炼,提高了我驾驭市场经济、开拓市场的能力。这些工作经历对我提高领导管理能力、组织协调能力、工作应变能力和处理复杂问题能力奠定了一定的基础。 三是个人身份的优势。我是一名少数民族妇女干部。我今天之所以有这样的结果,得益于人民的培养,得益于党的民族政策和今天民族团结的局面。饮水而思源,特殊的身份决定了我对即将从事工作的特殊感情。干工作光有感情是不行的,但没有感情是万万不行的。如果有幸被提名通过,我会把这份特殊感情质化为具体的工作行动。 对于今天的提请任命,我深感责任重大。这是信任,也是挑战。但我相信,有区人大、政协的监督、支持和帮助,有区委、政府几届班子打下良好的工作基础,有政府新一届班子的精诚团结,有全区广大干部群众的理解和支持,我对担负并履行好副区长的职责充满信心。如果我被通过提请任命,我将静下心来,安下身来,从以下几个方面做好本职工作:

一、加强学习,深入实践,尽快适应工作的新需要。适应新工作的过程,也是学习—实践—再学习的过程。政府工作具有政策性强、原则性强的特点。作为政府工作人员,既要尽快熟悉有关方面的政策法规,做到学法、知法,学法、用法,依法行政。又要善于向老领导、老同事学习好的工作经验,博采众长,扬长改短,兼收并蓄,为我所用。努力提高自己的业务水平,在日常工作中做到原则性与灵活性的辩证统一。

二、勤奋工作,加强团结,充分发挥班子的集体作用。要努力增强大局意识,树立“一盘棋”的思想。在工作中敢于吃苦,不怕吃亏。大事讲原则,小事讲风格。不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。切实增强团队意识,整体意识和大局意识。

三、把握中心,突出重点,千方百计把东胜的稳定发展工作搞上去。民政、民族宗教、残联以及对外开放工作,直接关系到我区的稳定与发展。在具体工作中,要切实搞好民政救济工作和残联工作,努力保障弱势群体的基本生活质量;要继续维护民族团结的大好局面,加强少数民族整体脱贫攻坚力度,把民族工作引向深入;加强对宗教的管理与引导,确保宗教领导权掌握在爱国力量的手里;重点搞好招商引资工作,理顺招商引资工作机制,成立招商引资专职机构,在体制、政策、服务上实现新突破,努力把招商引资工作推向新阶段。

四、依靠群众,服务群众,把立党为公,执政为民的思想落到实处。坚持立党为公、执政为民,把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为自己思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点,忠实地实践“xxxx”重要思想,当好人民公仆,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。坚持全心全意为人民服务的宗旨,深入基层、深入实际、深入群众,尤其要深入到困难多、问题多、群众意见多的地方去,同群众一道分析矛盾、解决问题,为群众诚心诚意办实事,尽心竭力解难题,坚持不懈做好事。 如果我的任职被批准,我将勇敢的担负起这一重任,不负组织的重托和人民的厚望,为东胜的发展,人民的幸福,惮精竭虑,恪尽职守。如果我的提名不能通过,我也会愉快地接受人民的选择。 谢谢大家!

区长就职讲话(2):

最近连晴高温,这么热的天气,大家从各地赶来参加区三届人大六次会议,投票选举我担任万州区人民政府区长,

我不是一般的感动,心里的千言万语汇成一句话:“谢谢,谢谢大家!”

再过两天,就是我到万州工作一个月的日子。在这29天里,我没有消停过,总想尽快融入万州大地,总想为万州的发展多做一点事情。这些天来,万州的干部群众给予我理解、关心和支持,我倍感亲切,也倍受鼓舞。我深刻体会到,万州历史悠久,翰墨飘香;万州物华天宝,钟灵毓秀;万州的干部任劳任怨、甘于奉献,万州的人民热情善良、勤劳淳朴。我为赶上与173万万州人民一道共建共享重庆第二大城市感到十分欣慰。

当代表们往票箱里投进庄严的一票、寄托着一份份心意的同时,不仅饱含着真诚的信任,更让我承载着一种责任和使命。“些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情。”在以政隆同志为班长的区委领导下,在区人大、区政协的支持和监督下,我愿将自己奉献给万州这片生机蓬勃的土地,奉献给重情重义的万州人民,在世奎同志卓有成效的工作基础上,不断开创政府工作的新局面。

建设更加生态、更加宜居、更加自信的万州,是提升城市品位的客观需要,也是发挥万州磁场效应的必然选择,既是民心工程,又是发展环境。高水平规划百万以上人口特大城市,坚持以人为本,注重文化传承,注重生态文明,注重个性修养,让规划经得起岁月的检验。加快建设“一桥五路”、三峡移民纪念馆、体育场、游泳馆、文化艺术中心、科技馆和会展中心。积极有效地实施绿化、灯饰、综合整治和公共空间“四大工程”。结合户籍制度改革,推进农村人口城镇化,让更多百姓享受城市建设成果。要不断翻开城市建设的新篇章,实现熙来书记“一年一个样、三年大变样、五年上台阶”的殷殷嘱托。

经过多年不懈的艰辛努力,万州工业已有一定基础,正进入转型升级和跨越发展的崭新历史时期。随着城市化的推进,工业化要跑步前进,为百万以上人口特大城市提供产业支撑。要把万州建成三峡库区经济中心,当务之急:是尽快调整完善万州经济技术开发区规划,到2012年开发面积30平方公里,到2015年开发面积50平方公里,远期拓展100平方公里。当务之急:是深入挖掘市委市府“16号文件”、国家级经开区、三峡工程后续工作、西部大开发的优惠政策,不遗余力争取政策落地。当务之急:是调动各方面积极因素,锲而不舍、孜孜不倦地招商引资,促进一批重大项目入驻。到2012年,经开区产能达到600亿元;到2015年,建成千亿级经济技术开发区。

万州因“万川毕汇、万商云集”而名声在外。要凭借水陆空立体交通优势,打造“西三角”地区物资集散地和区域性商贸物流中心。围绕长江做足文章,加快推进新田港口物流园区规划建设,建设三峡库区航运中心。围绕高速铁路建设做好文章,进一步打造总部经济聚集区,拓展商贸物流领域,发展现代服务业。围绕现有市场做够文章,

搞好服务,提升档次,增强万州对周边的人气吸引力和经济辐射力。

建设城乡统筹发展的重庆第二大城市,奔向全面小康,我们不会忘记百万农民。万州七山一水二分田,农耕条件差,目前还戴着“国贫”的帽子,建卡贫困人口12.3万,全区农民人均纯收入低于全国、全市平均水平,脱贫致富任重道远。政府将特别关注农业、农村和农民问题,千方百计调整农业结构,做大做强骨干产业和特色产业。完善惠农、促农、兴农的政策,有效规避政策风险、市场风险和自然风险,促进农业不断增效、农户万元增收。

最近下乡,行进在坑坑洼洼的道路上,心情比较沉重。看到相当多的教师、医务人员、乡镇干部在场镇租房,条件艰苦仍然兢兢业业、无怨无悔地工作,我又非常感动。看到罗田中心小学54平方米的教室里,要住60名寄宿孩子的场景,我很心酸。再穷不能穷教育,再苦不能苦孩子,政府砸锅卖铁,一定要在2012年底前,全区建好寄宿制学校。与此同时,积极争取上级支持,加快境内国道、省道大修,推进乡镇道路和村级公路畅通,给群众的出行提供方便,为乡镇经济社会发展改善交通条件。实施公租房下乡,切实有效地解决教师、医务人员、乡镇干部租房问题。我深深感到:发展经济和改善民生并行不悖,改善民生的过程就是政府发展经济的过程,这不是一种行政理念,而且是一种工作常态,需要全身心的、忘我的、真情的投入。

]廉洁是所有负责任政府的价值观,也是政府所有追求、所有理想、所有操守的底线,就像人的贞操、诚实和生命一样重要。政府不仅是权威的政府、信誉的政府、效率的政府,还须是廉洁的政府。在这里,我承诺自己首先做到,也希望政府班子成员做到:必须严格遵守廉洁从政各项规定;必须一要干事二要干净;必须先天下之忧而忧,后天下之乐而乐。绝不利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;绝不为亲属及身边工作人员谋取私利;绝不违

反规定干预和插手市场经济活动。各位代表,万州迎来了里程碑意义的历史性机遇,市委市府“16号文件”、国家级经开区、后三峡时代和西部大开发四大机遇相约而来。政府一班人将无愧于良心,无愧于使命,无愧于时代,无愧于人民!谢谢大家!

推荐第10篇:通风区长工作总结

通风区长工作总结

自我进入通风区担任区长以来,工作上兢兢业业,克服了通防专业方面许多棘手问题,制定并实施了一系列区内部改革和考核机制,激发了区管人员和员工的工作热情,通防工作上升到了一个新台阶,员工队伍素质产生了质的飞跃,回首2011年6月至2012年4月期间所做主要工作,通风质量标准化和科研成果均斩获丰收,现将期间所做主要工作从以下几个方面进行叙述:

一、倾力打造优秀团队,夯实区队内部合作基础

一支特别能吃苦、能战斗的团队必须具备团结合作意识,遇有问题须齐心协力、同抓共管、通力合作方能攻坚克难、所向披靡,将一通三防工作进行到底。为了打造一支团结合作意识浓重的优秀队伍,着重从以下几点进行了队伍建设:

1、对待下属多表扬少批评,帮助下属从源头上找出问题之处,引导正确工作思路,激励下属时刻保持昂扬的工作斗志。

2、调整区内部管理层,把一岗多技班队长进行岗位互动,弥补管理上的薄弱环节,明确副职人员职责范围,提升岗位战斗力。

3、制定并实施了《管理人员工作流程》和《岗位工种操作流程》,建立建全了《一通三防管理制度》和《通风质量标准化实施细则》,使得全区人员工作思路明确,现场落实到位,问题解决及时。

4、强力推进闭合管理,利用早起碰头会和下午四点隐患治理会进行责任落实和整改,当天发现问题须当日解决,不把隐患遗留到明天。

二、着手重点严把关,稳固矿井通防基础工作

1、降低矿井通风阻力,提高矿井有效风量率

我矿恢复生产之后通风巷道虽经大幅整修,但回风系统阻力占全矿通风系统阻力的60%,回风巷道冒顶、断面萎缩变形严重,南北翼回风井负压高达3400Pa,各地区需风量日趋紧张,成为严重制约我矿后期增产提效的一道屏障。

为确保矿井通风系统稳定运行,发动全区力量进行巷道普查,根据调查结果绘制成巷道普查图,精细标注需整修巷道各地段的断面、长度、支护方式、底鼓、冒顶等情况,为我矿集中优势兵力迅速解决矿井通风巷道的“瓶颈”地段提供了精确数据;并利用矿安办会和计划会多次建议优先安排队伍整修北翼总回和南二回风上山冒顶地段,通过矿井通风巷道大幅整修,截至到2012年4月我矿南北风井通风负压分别回落至3100Pa和2900Pa,矿井总进风量由10224m3/min增至12324m3/min、矿井有效风量率由88.94%提高到94.04%,切实为我矿安全生产提供有力保障。

2、保安全、促生产精心设计实施通风系统改造,优化通风系统网络

我矿南二采区15228综采工作面受矿井出水影响,专用回风巷道日渐萎缩,最小断面地段达到0.3 m3,工作面回采期间瓦斯涌出量大,风排瓦斯能力受巷道断面制约严重,尤其是推至外段更无回风道可言,通过召集区管人员开会研究,进行方案对比后果断采取工作面下行风系统改造,一举解决了制约生产的安全问题,并通过系列系统改造,使得南二采区通风网络更加合理化,风量调配达到预计要求。

3、狠抓日常业务工作,强化落实各项流程环节 坚持通风系统工作技术先行原则,拿方案、出设计、定措施、再施工、后验收,保障每个环节层层把关,发现问题及时修改。

坚持巷道贯通提前绘制图表填报进尺数据,贯通前管理人员严盯现场,提升现场执行力。

坚持井下爆破作业严格执行“一炮三检”制度和贯通站岗及多通路站岗制度,不拉“人情”炮和“马虎”炮,残留瞎管必须进行处理。

坚持监测监控系统监控有效、断电及时,南北翼安排监测人员现场跟班,遇有监控故障迅捷、到位。

4、强力推行“21+1”培训工作,规范员工操作行为

在推行“21+1”培训工作中我们坚持实物教学与理论相结合的方法让员工能更加清晰理解安全知识;为规范员工现场施工操作能力,我区特编制《岗位工种操作流程》进一步提升员工操作行为。

三、多种手段防治瓦斯,提升瓦斯事故的抗灾能力

1、建立建全《瓦斯超限应急反应管理办法》,全区员工熟悉瓦斯超限处理程序,在历次工作面瓦斯升高过程中均应现场瓦斯员反应及时得以避免瓦斯超限。

2、实施瓦斯预警机制,提升值班人员和现场瓦斯员的管控能力,减少和杜绝瓦斯超限,自本机制实施以来,因工作面瓦斯升高导致断电次数下降了85%。

3、15238大瓦斯工作面回采期间,采取增风、调压、管理人员跟班、设机尾专职瓦斯员、上隅角风障合理吊挂、优化采空区抽放等一系列相关措施,确保安全生产。

4、加大防突地区的预测指标力度,严格把握进尺不超掘,指标超限必须采取消突措施。

四、集思广议重落实,快速推进通风质量标准化再上新台阶

1、区每周召开质量标准化专项会议,商讨质量标准化各项改进工作,根据已制定的《通风质量标准化实施细则》进行完善落实。

2、通风设施的构筑要求设施完好率达标,设施质量上乘,我区通过产品比较,引进新型竹制矿用风门替代原有木质风门在主要进风回风巷道中构筑,设施漏风率下降了60%,设施破损率下降了97%。

3、瓦斯检查牌板更新为外壳为不锈钢配有机玻璃窗口内置瓦斯检查表的公示牌板,即清晰美观便于观察,又能有效防止工作面洒水降尘造成填写数据模糊。

4、南北翼火药库、井下消防材料库向精品高端推进,精益求精,突出重点,完善配套设施,打造集团公司一流精品工程。

5、局部通风全部采用硬质风筒分风器,¢600以上风筒全部使用防脱器,独巷外安设调风装置,从而结束了我矿因局部通风机高风压撕裂风筒现象,提升了局部通风抗灾能力。

6、针对井下监测分站安设分散性较大,处理监测故障时需往返几个地点,我区通过研究设计制作了一批不锈钢配有机玻璃视窗的监测机柜,将各地区监测分站集中归类放置于机柜内,既美观便于观察又便于监测人员迅速处理问题。

五、因地制宜求务实,更新理念强化安全管理

1、推行现场管理“专家会诊制”,专家会诊人员由区各专业口队长和副区长组成,每周由区长、支书带队“解剖”一个地区,发现问题现场整改,根据现场情况制定相关整改措施,升井后主管副职要进行认真归类总结,将相关标准传达给所属班组并统一落实。

2、强化“承包责任制”各项落实工作,区管人员实行“分地区承包责任制”,每人负责一个地区,落实责任与处罚力度,坚持“谁承包、谁负责”的管理理念,要求管理人员切实负起承包地区的通防质量标准化与各种隐患,形成从员工到区管人员层层把关局面。

六、攻坚克难完项目,科研成果获丰收

1、中央采区矸石充填巷掘进长度2600m,在克服大断面、长距离通风困难、瓦斯涌出不易控制的情况下,通过一系列局部通风技术升级改造,确保了巷道安全掘进,从而使超长距离独巷通风技术在集团公司首次成功应用,突破了集团公司有史以来独巷通风最长距离。

2、为克服我矿通风巷道普遍存在矿压大,巷道萎缩变形周期短等造成通风设施翻修率较高的局面,采用新型竹制风门其良好的抗压性、耐腐蚀性、致密性等优点,重新进行构筑,结果显示不但利用人员通行,漏风率也大为降低,具有很好的推广价值。其构筑地点如:152

28、南二回风坡底、南三回风坡底、北二七联络眼等。

以上两项均为我矿2011科研立项项目,通过全区人员的攻坚克难精神和不懈努力,《新型竹制风门在大采深高应力矿井的研究与应用》和《超长距离独巷通风在高瓦斯工作面的研究与应用》项目获得2011年度冀中能源峰峰集团科学技术奖(工业)三等奖、2011年度九龙矿科技成果一等奖。

七、今后工作安排

1、继续强化通防基础工作的管理,重点是爆破作业和局部通风的精细化管理。

2、超前布局谋划好15236大瓦斯工作面的瓦斯治理,进一步提升瓦斯防治的掌控能力。

3、随着我矿生产地区向矿井深部地区的转移,夯实防突管理工作和超前预测工作。

4、完善落实区内部各项制度,强化区管人员的现场执行力。

通风区长 徐发利

2012-5-5

第11篇:调车区长岗位职责

调车区长岗位职责

1、在站长(副站长,值班站长)的领导下,担任车站调车领导人,负责车站一班调车工作组织。

2、根据车站一班工作任务要求,积极组织调车人员,机车乘务员及相关人员,合理运用车站技术设备,在保证安全的基础上完成各项任务。

3、准确,详细掌握车站现在车,及时核对,确保SMIS系统,毛玻璃记载、现场实际一致,并按规定分阶段向路局调度汇报现在车、装车去向、编解作业等情况。

4、准确、及时编制和下达调车作业计划,并向有关人员布置作业重点和安全注意事项。

5、加强与车站值班员、货运人员的联系,随时掌握装卸作业进度,及时安排取送,合理安排调车作业占用到发线情况,做到快取快送,快解快编,不影响接发列车。

6、坚守岗位,严格两纪,质量良好地完成任务。交接班时对现在车、有关列车运行计划等内容交接清楚,为下一班作业打好基础。

7、安全正点地做好军事运输工作,保守军事运输秘密。调动军运车辆严格按要求组织,保证军事绝对安全。

8、完成领导交办的其他工作。

第12篇:区长来校

2014年4月14日区长来校 今天下午4点,荷塘区副区长冯湘玲独自一人,来到学校调研。冯区长主管教育不到半年在间隔两个月的时间内两次来八达小学,可见区长对学校的重视。赵校长向区长汇报了担任校长两个月的工作,重点介绍了学校的青年教师培训和向阳片了连片教研活动以及学校以后工作的设想。刘校长则介绍了最近去江苏省南通市海门东洲小学考察学习的感受,区长边做笔记边发问,不知不觉就到了6点,区长又匆匆离校。通过区教育局的教育信息网的报道,冯区长这半年调研了区里半数以上的学校和幼儿园,工作非常务实,一心一意搞好教育,是我们荷塘教育之福。

晚饭后看到

2、3年级很多男孩在礼堂右侧的楼梯疯跑互相打闹,很担心一脚踩空从楼梯上摔下,上前提醒注意安全到操场上玩。操场上4年级几个女孩高兴的跳着橡皮筋,3人一组比赛,玩的非常高兴,走进她们中边看她们跳皮筋边聊天,她们说皮筋是她们从家里带来的,皮筋的跳法是她们自己发明的,她们边跳边总结,现在有

5、6中跳法了,现在在她们班的女生中流行起来。我听了很受启发,我原来想让艺体组老师想一些游戏在学生中推广,现在可以两条退走路,可以在学生中征集一些好的游戏,学生之间自己推广,让学生在课余时间有事做,不至于疯跑追打受伤。

全天巡视校园,校园里的卫生状况大有好转,但是还是有乱扔的,并且扔到学校里看不到的地方,这是学校后门和寄宿后面沟里拍的,我和赵师傅把垃圾弄下来,从垃圾里面的作业知道肯定是

3、4年级扔的,从学校后面看去非常刺眼,请老师们加强教育,持之以恒学校的环境才会有翻天覆地的变化。

第13篇:煤矿区长事迹材料

煤矿先进个人事迹材料

——同地北杏庄煤业有限公司 张智达

张智达,43岁,1969年出生,1989年参加工作,2010年6月调入到同地北杏庄煤业有限公司通风区工作,现为通风区副区长。

人人都说煤矿苦,但他却以苦为荣;人人都说煤矿险,但他参加工作就一直奋战在井下第一线。黑黑的脸膛映衬出他憨厚朴实的性格,满是老茧的双手诉说着他矿山的传奇。寒来暑往,冬去春回,青春岁月换得两鬓斑白;他用实际行动诠释着煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神。

1989年,20岁的他带着对矿山的好奇与憧憬,由机电的一名工人,曾多次荣获矿“生产先进者”的老师傅带到井下场子面,成为一名煤矿工人。当时,由于地质条件复杂和生产工艺落后,生产方式基本上是半机械半人力,作业环境差,劳动强度大。在这样的条件下,他感受到了工作条件的艰苦。一个班下来,身子骨累得像散了架一样,回到家里,他闷闷不乐,对父亲说不想干了,这个工作太累了。父亲对他说:“孩子,一定要坚持住,可不能怕吃苦。我当年工作的时候,哪有什么机械化啊,全凭的是手啊!再说你看你的师傅,他

们不也是和你一样干活吗!”是个懂事的孩子,他理解父亲话语里的含义。凭着他不服输的性格,从此他下定决心,一定要干出个样来。他以师傅为榜样,用他们吃苦耐劳、敬业奉献的精神默默地激励、鞭策着自己。工作中冲在最前头,脏活累活抢着干,从不计报酬,更没有一句怨言。日复一日,年复一年,不断提高自己的业务素质,终于成为机电队精英。

23年来,他凭着对矿山的无比热爱,以常人难以想象的决心和毅力,在煤矿上一干就是23年。他,就是煤矿通风区副区长,干一行爱一行扎根矿山无怨无悔。

1996年是马口矿举步维艰的一年,受各种条件的影响,总量规模不足,经营形势严峻,简单再生产难以维系,工人原本不高的工资还常期拖欠,一年中仅能开几个月的工资,职工情绪都很低落,很多人都离开了企业,到地方小井上班去了,可却依然坚守在工作岗位上。他的一个朋友劝他说:“现在矿上都开不出工资了,你的技术这么好,何必窝在矿上呢?到哪个小井不比矿上开的多啊!别在矿上干了,赶紧走吧!”他虽然知道朋友是出于好心,可是却不领情,对朋友说:“两师傅培养了我这么多年,现在工作刚干出了点样子,我不能辜负师傅们对我的教育;矿上的困难肯定是暂时的,我相信总有一天会渡过难关好起来的,再说,你只想着挣钱多,小井的安全有保障吗?万一出了什么事情,老婆、

孩子怎么办?”朋友认为他不知好歹,被他的一席话气走了,从此再也没有劝过他说下小井的事。

2010年调入通风区做一名瓦检员,自2006年集团公司董事长吴永平提出了“人人都是通风员”的安全新理念,并提出了井下员工“人人都是通风员”的标准,要求井下员工“人人都是通风员,人人都负通风责”。这一理念的提出他深刻的认识到煤矿“一通三防”工作的重要性,在以后的工作中,对“一通三防”工作不仅细致用心,而且对自己发现的通风设施、通风设备的损坏或破坏都及时上报后并处理。在调入同地北杏庄煤业有限公司后,对“一同三防”工作更加提高了警惕性。本着集团公司“用心做事,追求卓越”的核心价值观,“人人都是通风员”的安全理念,认真踏实,勤勤恳恳,经常深入一线,抓违章、查隐患、堵漏洞,没有节假日,更无休息日。他充分利用任何闲暇时间,大量翻阅矿井文献资料,积极认真领悟煤矿三大规程操作释义,手抄矿井各专业知识笔记本达3本有余,同时也影响了其他员工对工作的积极性。由于部分员工对通风知识的缺乏,盲目工作,对通风设施的管理不重视,对风筒的吊挂不规范,对监控的不到位,经常受到他严厉的批评与耐心的教导,因而逐步加深了员工对“一通三防”的认识和安全意识。经过多年对监控、防尘、瓦斯管理等的细心揣摩,大大提高了自己的业务水平,

最终成为了通风区的骨干,在2010年6月成为北杏庄煤业有限公司通风区的一名副区长。 一分耕耘一分收获,二十几年来,他在矿井中留下勤劳的足迹,奉献了火热的青春,在这片土地上谱写了灿烂的人生篇章。篇2:煤矿先进个人事迹材料

以人为本抓管理 尽心尽力干工作

陈巨文,现年52岁,初中文化,现任掘二区六点班点班区长一职。自1980年入矿以来一直从事井下采煤与掘进工作,他从采煤工,采煤班长,掘进班长,一步步成长为了一名点班区长。自从事点班区长以来,在工作中吃苦耐劳,坚持“以人为本”,对职工态度友善,视工友为亲兄弟,在工作中赢得了大家的一直信任和好评。在掘二区提起他无人不知无人不晓,他那略带沙哑的大嗓门,离多远你都能听出是他,一个面带憨笑的质朴中年人。工友们都爱亲切的叫他一声“力哥”。

一、干一行爱一行,扎根矿山无怨无悔

工作中吃苦耐劳,管理上坚持“以人为本”,对职工态度友善。作业中坚持敲帮问顶,隐患排查仔细。 深入贯彻落实科学发展观,牢固树立安全发展理念,坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”方针,以落实岗位安全生产责任制为核心,以不断提升班组管理水平和从业人员素质为重点,以有效防范安全生产事故为目标,以完善班组安全建设管理制度为保证,切实加强煤矿安全基层基础工作,扎实推进煤矿班组安全建设,进一步提升班组安全生产管理水平。在管理上从无打骂、侮辱职工现象,对职工像对自己的亲兄弟一样。工作时对职工严格管理,职工犯错误时,从不让职工“套关

系”。他对职工的要求非常严格,他的队伍从没出现过随波逐流这类人员,对职工素质高度重视,在书面培训,职工不理解的,在井下他会一一讲解,直到职工理解并且熟记能运用,才肯罢手。来了新工人,他会在井下现场,手把手地教新工人如何使用掘进工具,毫无保留地把自己的工作技能和工作经验传授给他们。他尤其注重培养新工人的良好职业习惯,规范他们的操作行为,他常对新工人们说:“我们来矿上班,上有父母,下有妻儿,亲人们时刻牵挂着我们,家庭幸福系于我们的一举一动,下井干活就得讲安全,没有安全挣再多钱也是白搭!所以你们一定要养成良好的工作习惯,这比金子还重要,干活前首先要敲帮问顶,设备和工器具的完好情况必须要检查,施工中不能手忙脚乱,要按程序干,按措施干,千万不能干冒险的活,不能图懒省事,否则后患无穷!”在他的言传身教和谆谆劝导下,职工的整体安全素质迅速提高,不少人逐渐从不懂头、不会干的新手成长为技术娴熟的操作能手。

二、率先垂范勇于担当,危急时刻挺身而出

陈巨文在安全管理上是有名的“婆婆嘴”,看似多余的话,在工友们听来,句句是关爱话,是祝福话。的确在安全上多提醒一句,多唠叨一遍,多强调一点,可以提高我们的作业警觉性,从而避免误操作和“三违”行为。

在生产一线摸爬滚打了30余年的陈巨文有着非常丰富

的管理经验,由于规程吃得透,措施背得熟,使得他在班前会上布置安全工作切入要害、细致入微,从施工安全注意事项,到隐患排查整改,再到突发事故的应急措施等,包括岗位职工安全间隙,安全退路都反复强调,反复叮嘱。在施工现场也是如此,由于掘进工作面空间狭小,人员工作较密集,安全威胁相对较大,以往有少数“安全问题人”在作业中,经常减少施工程序、降低工作标准来偷懒省事走捷径,而陈巨文在现场,是一边带着干,一边反复强调安全注意事项,施工程序一个不少,久而久之,职工操作行为被规范成了习惯,偷懒省事的现象逐渐销声匿迹了。

身为一班之长的他坚信着这样一个道理:喊得响不如干得实,只有自己带头干,才有号召力,才能带好班。在千尺井下沸腾的工作面,陈巨文干起活来总有一股拼劲。如果你去过掘二区的工作面,你应该会看到那位满面煤尘,一身煤灰,跑上忙下的铁汉,这就是工人眼中的点班陈巨文,一个敢说敢做的点班区长。

遇到危险的活他总是冲在最前面。一次,3139迎头顶板发生抽冒达10多个立方,随时可能继续扩大,危急时刻,陈巨文立即组织人员处理,在仔细观察顶板情况、确认安全后,陈巨文与工友们迅速搭好架子后,便第一个冲上去处理冒顶。当时工友们拉住他说,“大力你都累了大半班了,这回就让我们上去吧”。陈巨文挣脱了工友们的手,“不行,这

次很危险,干这样的活我有经验,还是我上”。此时此刻上面的零碎还不时噼里啪啦地往下掉,他何尝不知道当时危险的存在,可他心里更清楚,他是一班之长,又是一名共产党员,关键时刻更需要自己。陈巨文凭借着多年的经验和沉稳的工作作风,插木梁,搭梁棚,有条不紊的处理着。就这样冒顶很快被他处理好了。在今年年初过1139断层的困难期间,他每天10多个小时奋战在井下,长时间、高强度、大负荷的工作令他身体长期处于疲劳中,但身为兵头将尾,少了他怎么能行?他心系战斗的前线,坚持连续奋战!“众人齐心,其利断金”,这是他带领大家对付困难的号角。在他的带领下,经过艰辛的努力,1月份安全顺利的通过断层带。俗话说,“人心齐,泰山移”。陈巨文班组正是靠着这种团结向上,奋力拼搏的团队精神,一次次出色的完成了各种生产任务。他们用他们的实际行动践行着开滦“特别能战斗”的时代精神。篇3:某矿采煤工区区长事迹材料

某矿采煤工区区长事迹材料

创业先要效益,效益先要出炭,出炭先要安全。某项目部的效益要靠我们采煤工区出炭和安全,采煤工区的出炭和安全,先要靠我的组织指挥”。新河矿某项目部项目部采煤工区区长某某的一席话,看似朴素,实则掷地有声。正是凭着这样的信念,某某带领全区职工克服各种困难,于2005年生产原煤18.6万吨,采煤工作面同时被临汾市评为质量标准化样板采煤工作面。今年1—9月份已生产原煤15.4万吨,超额完成了生产任务,没有发生一起轻伤事故,某某也被集团公司评为二季度十大创业明星。

忠企业,接重任。刚过四十的某某,长期从事煤矿地质专业工作,有着丰富的采煤作业经验,家境也十分优厚。很多异地大型私企老板看中他的技术和治理经验,让他出面承包煤炭生产,许以优厚酬金,他都没有心动。2004年3月,新河矿组建了某项目部项目部,矿领导让他出面组建某项目部采煤工区,某某欣然受命。对此,他认为,“我是企业和组织培养的,也是企业的政策让我合法致富的,没有企业就没有我的一切。现在某项目部项目部虽然困难,目前会损失一些利益,但企业用得着我,我就要做个创业排头兵,就要在安全的前提下,多出煤,出好煤,为企业创造最大的效益”。

舍小利,顾大局。某某赴山西创业后,项目部资金相当紧张,职工工资不能及时到位,某某从家中取出15万元,为职工先行垫付两个月工资。[找文章到☆文秘站

抓安全,保标准。刚组建的采煤工区,全部都是劳务派遣工,没有一名正式工人,没有一人从事过长壁采煤。为了做好安全生产,他首先组织职工参加安全知识学习,强化职工安全意识。为提高职工学习爱好,他先从一些事故案例开始学起,促使职工能耐得住性子,坐得住凳子,灌得进脑子。在讲解事故的同时,引导启发职工主动参与分析事故的原因、教训、防范措施和处理结果。开展了“我遇类似事故怎么办”的讨论活动,职工主动参与性明显增强。组织职工参加“操作规程”考试,人均分数达到80分以上。在工区开展技术比武活动。对涌现出的技术能手、安全标兵进行重奖,使全工区职工学技能、比安全蔚然成风。对不注重学习又出现“三违”的职工,果断予以除名。其次,他盯住现场,把握安全要害。无论工作面掐面、初放,还是面上出现条件变化,他都能深入现场,对现场仔细观察研究,选好最佳工作方案。2006年5月下旬,2002工作面过断层,落差3.2米,工作面出现掉顶,职工没有过断层经验,操作不熟练,他身先士卒亲自干,一连16个小时没有上井,直至隐患完全消除为止。职工看到这样的情景真心地讲,“陈区长,过去我们都干小煤矿,安全没有一点保障,你们新河矿安全抓得这么紧,要害时刻领导干部抢在前,以后我们决不会再干小煤矿,就是少拿一点钱,

严治理,促稳定。采煤工区职工全为劳务派遣工,文化素质低,纪律观念淡薄,注重眼前利

益,人员成份复杂,难以治理。为带好这支队伍,他首先从制度建设入手。突击学习各项规章制度和井下操作规程,以制度抓治理,从严要求,严格考核,促使职工走向正规。在执行制度中,处处以身作则,有一次自己因故开会迟到,他主动上缴罚款200元,职工被他的举动所折服,执行制度的自觉性明显增强。项目部领导评价说,没想到劳务派遣工素质提高那么快,执行规章制度的要求一点不比正式工低。二是从协调组织中入手。注重调动大家的积极性,发挥副职作用。2004年初,某项目部从乡一项目部借调一名采煤班长,其文化程度不高,但采煤现场经验丰富。某某不仅虚心向他学习,而且也毫无保留地向他传授理论知识和治理经验,优势互补,并知人善用,尽力推荐其担任领导职务,充分调动其工作积极性。对一些文化程度相对较高,现场经验相对丰富,工作积极性较高的劳务工,提供各种机会,让他们参加集团公司和矿组织的各种培训,提高他们的本领,并让他们担任班组长职务,协助工区治理职工队伍,取得了事半功倍的效果。三是从人性化治理入手。某某认为,劳务派遣工起点低,但上升快,就好比一张白纸,一块荒地,好画画、好开垦,只要不歧视他们,尊重他们,就一定获得回报。平时他与职工打成一片,不论谁有困难,都及时帮助解决。有一些职工家庭有事,手头拮据,他经常主动借钱给他们,开资后再还。有职工新婚度蜜月,他按正式工待遇放假,工资照发。一些职工家中有事,他总是帮助出点子,想办法,碰到困难,以工区名义帮助解决,暖了人心,稳定了职工队伍,增强了凝聚力。通过各种努力,两年多来,采煤工区的班组长和骨干没有一人流失,75以上人员是组建工区之初的人员,熟练工人队伍不断壮大,为创业发展奠定了良好的基础。

第14篇:区长述职报告

述职报告

采煤区

—王兆石

日月如梭、时光飞逝,回顾这一年的工作,具体的感受可以用这么几个词形容:充实、挑战与收获。

2016年,对于我来说,是不平凡的一年。按照各级组织的工作思路、目标、任务,立足本职,勤奋努力、拼搏向上,积极展开工作,圆满完成了自己所负责分管的各项工作任务。现在已经学到了很多实际操作的经验,在最短时间内出色地完成领导指派的任务,合理地安排部门维护维修人员检查维修,确保设备运转正常,提高煤矿生产效率。现在将一年我思想的进步,分管的工作,业务水平等方面的成就作以述职:

一、思想政治学习方面

我始终以党员的标准来要求自己,在政治学习方面,通过学习邓小平理论及“三个代表”的重要思想,进一步增强了党性,提高了自己政治洞察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。在平时的工作中,也始终严格要求自己的一言一行,一举一动,向党表决我想加入党的光荣的组织的坚定决心。一想到共产党员的荣耀与伟大,就充满信心与自豪感,这将督促我以坚定不移的步伐向党组织靠拢。我将已无限热情投身到我所从事的工作中,时刻把政治理论和党的方针政策作为一项重要的学习内容,除了积极参加团委、党委组织的活动,还经常通过报刊杂志以及网络来获取新思想,新政策,不断充实自己,提高思想认知水平,让自己尽快的成为一名优秀的中国共产党员。

二、业务水平方面

针对于自己在所在岗位的工艺流程复杂性,技术含量高这一特点,平时尤其注意理论知识的学习。而作为一名机电技术主管,始终以业务知识学习作为工作的主要任务。为了尽快熟悉业务,做好机电主管的本职工作,翻阅了大量有关电气自动化和综采及其技术检查方面的书籍,认真专研机电知识,学习工艺流程,做到“不懂即查,不懂就问”的勤快学习方法,保证理论与实践切实相结合的学习方法,从本质上解决问题,并找到问题的根源,解决问题的原理方法,加以巩固学习。期间也不忘丰富的网络资源,从网上下载的大量的专业文献资料更是我学习的法宝,遇到难题时,再三推敲琢磨,结合网络资源找出最佳解决方案。由此在工作中不断摸索积累实践经验,使自己的业务知识能力满足工作需要。

三、工作简要

回头看看这一年,忙忙碌碌,真的挺辛苦,但是其实也就做了那么几件事情。但是在一个基建矿井,所得到的收获却是异常丰富的。

1、一年来,坚持完成每天的日常检修报告收集、统计工作。虽然这在别人眼中可能算不上什么有挑战的任务,但是我时常告诫自己:珍惜每一个学习机会,每件事情都出真谛。从一点一滴做起,不怕脏,不怕累,没有怨言,才能适应生产任务紧,检修任务艰巨的特殊性,才能提高自己的综合业务能力,成为平凡人中不平凡的一员。

2、完成每个月一次的机电检修任务的统计、编排工作。就像上面说的,做任何事情都是一点点的积累,正因为我在日常的检修报告中能够了解到机电弱点,所以我在编排月检计划时,能够找对重点,再加上领导对我们的指点,使得月检实际成果显著。在总体上保证了重要设施的完好性能,保证了生产任务。

3、参与工作面三机联合试运转。作为机电主管,能够参与到这个重大的工程中,我倍加珍惜,而且在场地分析着很多技术人员对综采设备的组装、重组,我学到的东西可以说是全矿最重要最关键性的技术,也是我人生收获的一份极其丰富重要的经验。在这里,福伊特、贝克等等世界先进的设备在这里得到应用,也给我们这些机电管理人员丰富了眼界,领略了现代化矿井的风采!

四、存在的问题和今后努力方向

回顾检查自身存在的问题,我认为主要是现场设备工作原理只知其一,不知其二,没有做到了如指掌;创新意识不够;对外协调能力需进一步加强。主要原因是任职时间较短、缺乏经验。

在今后的工作中,我一定要努力做到以下三点:

1、努力学习,勤下现场,理论结合实际,提高综合素质和业务能力,为本职工作做出自己最大的贡献。

2、勇于创新,多学习,多汲取高科技所带有的简便,灵活地运用到机电设备检修工作中来。

3、放下思想包袱,多与员工沟通,增强协调能力,想民之所想,急民之所急,力争做一名优秀的基层管理人员。

以上是我任职一年来的述职报告,总体来说我认为我这一年工作上是绝对的努力拼搏,算得上是称职。针对刚进入工作岗位经验不足的问题,我也会有针对性的抓紧时间同学学习和实践来充实,我要在下一个年度工作中勤勤恳恳、努力奋斗、创造佳绩!

2017年1月5日

第15篇:区长任职发言

区长任职发言 任 职 发 言各位代表: 在这神圣而庄严的一刻,我很激动,深深感谢各位代表对我的信任,选举我为鹤×××人民政府区长。我深知区长这个职位责任之重大,任务之艰巨,鹤城人民期望之殷切;也深知自已的理论功底、工作水平和驾驭能力与履行这一职责和全区人民的要求还有差距。我惟有努力学习,不断进取;惟有清正廉洁,求真务实;惟有恪尽职守,鞠躬尽瘁,用全部心血和能力,为鹤城人民×××幸福忘我工作,以不辜负各位代表的信任和全区人民的厚望。在今后的工作中,我决心努力做到:

1、坚持勤奋学习,提高领导水平。努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,不断提高理论素养,坚定政治方向;潜心研究领导科学,努力提高领导水平、领导艺术和组织协调能力;特别要加强学习社会主义市场经济、科学技术、法律法规等方面的知识,着力提高自己驾驭市场经济的能力、按客观规律办事的能力、依法行政的能力、把握全局的能力。注重向实践学习,勤于调研,深入基础,解剖“麻雀”,掌握实情,及时发现、归纳工作的重点、难点,特别是带规律性的问题,不断提高处理疑难问题和驾驭复杂局面的能力。虚心向同志们和班子成员学习,认真倾听和汲取他们的意见建议,做到与大家一起想大事、谋大事、干大事、成大事;主动向基层干部群众请教,听取群众的呼声、意愿和要求,了解民情、体察民意,集中民智,不断增强领导工作的针对性、主动性和创造性。

2、维护和服从区委领导,自觉接受人大和各方监督。高度维护和坚决服从区委的领导,竭诚维护四家班子的团结,积极围绕区委确定的战略部署和工作思路,竭心尽力抓好落实;牢固树立执政为民的理念,强化人大意识,自觉接受人大及常委会的法律监督,认真执行人大的决议、决定;主动接受政协的民主监督,加强与政协的协商,认真听取各民主党派、工商联、无党派和各人民团体对政府工作的意见,自觉接受全区人民、社会各界和新闻媒体的监督。

3、落实科学发展观,推进经济社会全面发展。紧紧抓住发展第一要务,坚定不移地实施“商贸立区,工业强区”的经济发展战略,坚持以项目支撑发展,以稳定保证发展,以改革推动发展,以发展凝聚人心,抢抓机遇,狠抓落实,努力实现鹤城经济又快又好发展。认真落实维稳第一责任,正确处理好改革发展稳定的关系,切实把改革的力度、发展的速度和社会可承受度统一起来,认真对待群众来信来访,妥善解决各类矛盾和问题,协调各方面利益,确保社会大局稳定,构建平安鹤城。坚持以人为本,努力推进各项社会事业不断进步。切实贯彻人口和计划生育这一基本国策,认真解决就业与再就业、社会保障、文化教育、卫生医疗等与人民群众利益息息相关的重点难点问题,全面推进社会主义新农村建设,努力构建和谐鹤城。

4、带好政府班子,建设“服务、廉洁、法制、高效”政府。率先垂范,以身作则,坚持民主集中制原则,把个人有限的力量融入到集体中去,用集体的智慧和力量来弥补自己的不足,营造和谐团结、合作共事的良好氛围,切实加强班子的合力、凝聚力和战斗力。加强服务政府建设,转变政府职能,强化服务意识,创新服务方法和措施。加强廉洁政府建设,全面落实廉政建设责任制,深入开展反腐败斗争,坚决纠正部门和行业不正之风,以廉洁的政府形象取信于民。加强法制政府建设,坚持依法行政,从严治政,不断推进民主法制建设。加强高效政府建设,坚持科学决策、民主决策,不断完善重大决策的规则和程序,努力提高行政效能。加强干部队伍管理,着力建设一支政治坚定、业务精湛、作风优良的公务员队伍。

5、强化公仆意识,树立“为民、清廉、务实”形象。坚持以《党章》为准绳,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,自重、自省、自警、自励,切实做到讲党性、讲原则、讲纪律,规规矩矩做人,扎扎实实做事,清清白白为官。始终牢记“两个务必”,保持和发扬谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗的优良作风。树立正确的政绩观,坚持实事求是,一切从实际出发,坚持讲实话、办实事、求实效。实事求是地看待过去与未来,实事求是地看待成绩和差距,实事求是地看待困难和希望,实事求是地看待干部和工作,力求在实事求是中统一思想、解放思想,在实事求是中科学决策、加快发展,在实事求是中增强勇气、彰显正气。坚持权为民所用,利为民所谋,情为民所系,为人民掌好权、用好权、服好务,做一名人民满意的公仆。 谢谢大家!

xiexiebang.com范文网【www.daodoc.com】

第16篇:区长讲话提纲

某区长在某市审计局地方政府性债务审计

进点会上的讲话提纲

首先我代表区委、区政府欢迎市审计局审计组来我区开展地方政府性债务审计,我们一定按照国家、省、市的统一安排部署,积极配合搞好此次审计工作。

一是要高度重视地方政府性债务审计工作。政府性债务是伴随着经济社会快速发展而产生的。加强地方性债务管理,防范和化解潜在风险,事关国家经济安全、改革发展稳定大局。国务院决定今年由审计署牵头负责,统一组织全国各级审计机关对地方政府性债务进行一次全面审计,有利于防范和化解经济风险,有利于健全完善机制制度,有利于促进经济发展方式转变,有利于促进规范化管理。各部门、各相关单位要充分认识这次审计的重要意义,按照审计组的要求,明确责任、密切配合,确保这次审计工作顺利进行。

二是要全力支持配合搞好地方政府性债务审计工作。这次政府性债务审计工作时间跨度大,被审单位多,涉及范围广。各部门、各单位要高度重视,一把手要亲自安排部署,安排好具体联系人、填表人,准备好相关资料,加强与审计组的联系沟通,做好迎接审计和重点检查的各项准备工作,保障审计工作顺利进行。

三是要积极为搞好地方政府性债务审计工作创造条件。要在审计纪律允许的前提下,为审计组提供必要的办公条件

和办公环境,确保审计组的同志无后顾之忧,能够全身心地投入到审计工作中。

四是要及时整改地方政府性债务审计发现的问题。各部门、各相关单位要正确对待此次审计工作,积极向审计组汇报情况,主动、及时地与审计组交流信息,对此次审计中发现的问题,高度重视、分析原因、迅速整改,研究制定加强政府性债务管理的长效机制。

第17篇:区长元旦致词

区长元旦致词

志们、朋友们、全区的父老乡亲们:

值此元旦佳节之际,我谨代表中共xx区委、区人大、区政府、区政协,向全区广大工人、农民、知识分子、干部职工以及积极参加全区现代化建设的各族、各界人士,向关心支持xx建设发展的国内外友人致以节日的问候和新年的祝福!

过去的一年,是xx发展史上承前启后,继往开来的一年,全区人民在区委、区政府的领导下,团结拼搏,励精图治,奋发图强,取得了物质文明和精神文明建设的双丰收。国内生产总值、财政收入、固定资产投资、外贸出口等各项主要经济指标都超额完成了全年目标任务。招商引资硕果累累,项目建设红红火火;农村税费改革成效显著,城郊型特色农业初具规模;工业经济快速发展,企业改制取得新的突破;城乡市场日益繁荣,三产大区地位逐步确立;“十件实事”全面落实,人民生活水平明显提高。这些成绩的取得,是全区人民艰苦奋斗、开拓创新的结果,也是各界朋友关心和支持的结果。

xx年,是“xx”计划的开局xx年,也是全面落实党的xx大和xx届xx中全会精神,深化改革、扩大开放、促进发展的重要一年。

在新的一年里,我们要更加自觉坚定地用“xxx”重要思想统领各项工作,切实抓好发展这个执政兴国的 在新的一年里,我们要千方百计增加城乡居民收入,认真解决与人民群众生产生活密切相关的热点、难点问题,千方百计把xx发展得更快,把xx建设得更美,把群众的事办得更好,把干部队伍建设得更强,推动全区经济建设和社会发展再上新台阶。

同志们、朋友们,全面建设小康社会的任务艰巨,新的发展形势催人奋进,在新的一年里,我们要紧密团结在以xx为总书记的党中央周围,解放思想,实事求是,艰苦奋斗,开拓创新,努力完成今年经济社会发展的各项任务,夺取全面建设小康社会的新胜利。

最后,衷心祝愿全区人民新年愉快,幸福吉祥! 谢谢大家! 一举扭转了被动局面,各项工作呈现良好的发展态势。大家心往一处想,劲往一处使,一个风清、气正、人和的良好氛围正在形成。中心的发展掀开了新的一页,中心的各项工作正在驶向快车道,呈现出蓬勃发展的良好势头。

XX年中心将继续以科学发展观为指导,全面实施“政治建中心、科技强中心、管理促中心、文化塑中心”战略,充分认识和把握当前疾控事业改革和发展的形势和任务,审时顺势,抢抓机遇,以发展为主题,以创新为主线,以项目

为抓手,以能力建设为基础,坚决完成党和政府各级领导交给的各项工作任务,尤其是重大和重点疾病的预防控制以及突发公共卫生事件的应急处置,做一个合格的人民健康卫士,把我们的队伍锤炼成具有“召之即来,来之能战,战之能胜”战斗作风和良好业务素质的铁军,让人民群众满意,让党和政府放心。

新的一年,希望中心干部职工统一思想、坚定信心、立足岗位、与时俱进、科学发展,树立“正派、敬业、合作、快乐”的主流价值观,进一步增强主人翁意识,发扬顾全大局、拼搏进取、无私奉献的优良传统,充分发挥积极性、主动性和创造性,与中心发展同呼吸、共命运,用开放的思维、创新的精神和务实的作风来推动我市疾控事业的发展。疾病预防控制事业的明天充满希望,疾病预防控制事业的未来更加美好!

最后,再次衷心祝愿大家新年愉快、身体健康、工作顺利、万事如意!

让我们共同干杯,今夜不醉不归。

八五韩雨辰

窗外的梧桐树,充满着沧桑,诉说着历史的悠久,校园里的香樟树,也不免为这寒冷的冬季,增添一抹绿意。转眼间,XX年在人们的欢呼中即将到来,在XX年中,有太多太多的美好值得我们回忆。但美好的总要过去,我们要用新的面貌来迎接XX,我相信,XX年一定是一个充满激情,充满活力的一年!祝大家元旦快乐!

编委:赵静

编委致词:新的一年,有新的期许,同学们一定要用十倍的努力去实现自己的期许,不要让充满活力的我们在青春中留下遗憾!祝大家元旦快乐!

编委:赵静 元旦贺词

冬日的阳光温暖地照耀着大地,万籁俱寂,而我们的校园依然充满了生机。在这美好的冬天,我们很快又迎来了新的一年,首先,祝大家元旦快乐!

新年新气象,新年新希望。时间如白驹过隙,转眼间XX年已与我们告别。在过去的一年里有过欢乐有过泪水,但都让我们迈出了成长的一步。我们应该无怨无悔地回首XX年,信心百倍地展望XX年,我们要怀着希望面对即将来临的期末考试,也希望大家能做好充足的准备,以一份优异的成绩来报答这一年。

在新的一年中,希望所有人都能每天开心快乐,好好学习,天天向上!

八十一柴若诗

冬迈着轻盈的脚步缓缓走来,又欲迈着轻盈的脚步离去。送走冬至,迎来元旦。轻叩新年的大门,一切焕然一新——增添了几分喜庆气氛,周围景色也有所变化,然而,最重要的是:树木又增了一圈年轮——我们又成熟了一岁。摒弃去年的天真与幼稚,我们不断成长,走向成熟!去年,或许有过磕绊,有过欢笑,种这些,磨厉着我们的心。不管怎样,风雨?彩虹?终都过去了,我们的人生篇章又翻开了崭新的一页,我们希望,我们企盼——新的一年更精彩!庆新春,迎元旦,携手共进看明年!

八十四陈路

辞去XX年的阵阵余香,XX年的钟摆在向我们挥手。香樟树独特的气息在空气里荡漾。那些物是人非的流年,那些尚为年少的失措,就像龙湖旁的翠柳白墙,水面漂过的芬芳,一逝不再。

作为学生,我们要奋力学习文化知识,来充分武装自己,作为子女,我们应以现在为起点,以XX为终点,冲向我们的目的地,因为我们知道:那一刻,天会亮,花会开,一切阴霾都不再存在。

所以,为了每个人心中的梦想和希望,让我们与元旦牵手,在期末相约XX。

元旦特刊之一句话:

没有昨天,没有未来;拾起阳光,我们都在! 副主编:宁静撰七十班刘柏茹

亲爱的同学:希望你们用好的状态去迎接即将来临的期末考试,迎接新的一年。在新的一年里,祝大家把握好时机,把握好现在,不要沉浸在过去的成功,也不要沉浸在幻想中,把握现在,相信自己,

加油!

八十四班郑文歌编委

时光的沙漏,还在沙沙的细流不止;岁月的步履,还在无言的递进着。随着耳边呼啸不停的寒风加重,大把大把坠落的冬叶,不停加厚的棉衣,预示着新年将近。疾风一不留神吹散了

课桌上缀满新意的贺年卡,它规则地书写着:XX,元旦快乐! 即将迈出那灰尘布满的门槛,我们怀揣着的是希望、期望、奢望、愿望。愿你“百尺竿头更进一步”。去翱翔。

欢庆元旦贺新瑞 七四班栗冰语

望天际,朝阳现,曙光出。 望人间,鞭炮响,新开端。 望天地,新气象,庆新瑞。

我们是少年,精神应像朝阳般有生气;我们是少年,生活应像鞭。炮般红红火火;我们是少年,学习应向新字看齐。又是一月一日了,新的时光,新的一年,新的生活又开始了。让我们忘记过去的遗憾吧,去拥抱新的未来吧!让我们携手听鞭炮的震撼,感受新气象,对着朝阳大声呐喊:“新的一年,你-——好——”。

七一班程心怡 (副主编)

欢笑声声带走冬的寒冷,红红鞭炮,带走冬的严肃,带来了万众期盼的欢乐元旦,也迎来了新的一年——XX.希望、期盼、欢乐、向往-------都饱含在这简单的数字里。

在新的一年,无论(推荐访问)多少向往、多少愿望,也都是自己

的,需要自己留下一串脚印,才可能实现。

有愿望没实现,没事,还有XX呢! XX有遗憾,没事,还有XX呢!

小草枯萎入土,是为了来年更绿;花儿含苞,是为了来年开出最美的自己;大雁南飞,是为了来年更好的回归故乡;我们蓄势待发,是为了来年更好的“冲出重围”!

愿我们的XX,充满欢乐与满足! 祝:

待到金榜题名时,再诉今日用功苦。

祝大家在XX年成绩优秀,不愧自己,充满开心欢乐! 烟火纷飞的夜七十二马思雨

凌晨轻轻地从身边划过,却早已从睡梦中惊醒。窗外绽开的烟花,轻飘飘的,像一只小艇容漾湖心。

稀疏的月光,这时正穿过雪白的纱幕,给元旦蒙上了神秘的色彩。房内虽已镀上一层银色,却依然掩盖不住烟火纷飞的元旦之夜。

忽嗅一缕清淡花香,仿佛看到了那含香凝露,腊梅争艳的元旦。几条长长的木影乘着微风,筛来荡去,像沉浸在水中,这般浮动又这般凝静,衬托出窗外烟火纷飞的夜。

烟火纷飞着,焕发着迷人的色彩,轻悠悠的,像一个久远悠长的梦。但那梦啊,又洋溢着怎样欢乐的色彩?

烟火纷飞着,告诉我们:“元旦来了。” 八十四班刘爽(副主编)

天,渐渐转冷,辽阔的天空舒展着旷达的冷意,白云朵朵镌刻出

冬季的图表,偶然一场银雪纷飞,银白的美妙,庄严的低语:元旦,元旦好。

到处一片喜气洋洋,依旧蔓延着绿意的香樟喜上眉梢,清晨的薄雾被纯真的笑声吹散,展现出祖**亲欣慰的笑脸,温柔地细语:元旦,元旦好。

一句话:

愿元旦的这一天,成为你一年泪水的终点,欢乐的起点,奋斗的破折线。

又是一年烟火绚烂时七十二班蒋蓉(副主编)

天总是在吆喝着盛饭时就黑了。它总是没有丝毫的预兆,只与那呛了煤灰的窗口结伴。瓦房顶上一个个黑影,瞬间有被倏然亮起的烟花映明了脸庞,清冷的大街是只是绽开的红纸屑在地上游走,路边的窗子里躲躲闪闪泛着黄光。轰然飞起的震天价响,敲击着耳膜汹涌而来。,寻觅着湛蓝的夜空那星火燎原的绚烂。没有月亮,没有星星,那一个接一个转瞬即逝的铿锵火光,照亮了整片海般缠绵的深蓝色。去年的夜,今年又来了,那浓重的沧桑的眉宇,和那从未见过的清新口气,挽着一片大红色的霞云,隐没在,那烟火的绚烂中。

——元旦贺词 附:

去年的夜,今年又来了,那浓重的沧桑的眉宇,和那从未见过的清新口气,挽着一片大红色的霞云,隐没在,那烟火的绚烂中。

大家好!

一元复始,万象更新。值此XX年元旦佳节来临之际,我谨代表 工程学院领导班子向辛勤工作在教学、科研、管理等各个岗位上的全

体教职员工致以节日的问候和衷心的祝愿!向一直关心和支持学院改

革发展的各位领导、老师表示崇高的敬意!

岁月不居,天道酬勤。回首即将过去的XX年,工程学院在校党 委的正确领导下,在全体教职员工同心同德、拼搏进取的努力下,学

院坚持以人为本,坚持教育创新,以发展为主题,以改革为动力,以

学科建设和队伍建设为重点,积极推进创新人才培养,加强团队建设,

大力提升管理水平,在教育教学、专业发展、科研工作、学生工作等

各方面都取得了显著的发展;“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,

工程学院领导班子作为崭新的一届领导班子,在即将到来的XX年中

将继续改革创新、锐意进取、以更具有人文关怀的理念温暖学院、以

更团结的力量发展学院、以更全面的管理托起学院的未来。

春催千树发,日染万象新。回首岁月痕履,工程学院发展历程中 的每一次闪光总令我们欢欣和鼓舞;瞻望前程锦绣,宏伟的目标和历

史的重托令我们深感任重道远。即将到来的XX年,是充满希望的一

年,也是迎接挑战和加快发展的关键一年。我们将秉承工程学院的优

良传统,在新的起点扬帆起航,以赤诚的胸怀迎接光辉灿烂的未来。最后,恭祝大家元旦快乐,身体健康,合家幸福,万事如意!

的辉煌一定属于我们! 区长在2018年助学捐赠发放仪式上的致辞

各位爱心企业家,同志们、同学们:

今天,区委、区政府隆重举行“牵手贫困生·圆你大学梦”捐赠发放仪式,向即将迈入大学的贫困学生,特别是受灾地区的贫困学生奉献爱心,这是一项得民心、顺民意的重大活动,对于进一步动员全区各界人士参与助学活动将起到良好的示范带动作用,对于我区贫困大学生顺利完成学业将起到重要帮助作用。为此,我代表区“四大家”对长期以来积极支持xx教育事业发展、关心重视xx区青少年成长的社会各界人士及企业家们表示诚挚的谢意!向受到资助并即将跨入大学的同学们致以亲切的问候!

区委、区政府历来十分关心家庭经济困难的学生,出台了“两免一补”、“圆梦行动”等政策措施,社会各界人士,特别是广大爱心企业家,多次伸出援助之手,慷慨解囊、捐资助学,真正做到了为党和政府分忧,为人民群众解困,营造了“扶贫济困、助人为乐、奉献爱心、关注未来”的浓厚氛围。

读书改变命运,教育开创未来。帮助一个学子,就是帮助一个家庭,支持教育事业,就是关心祖国未来。xx这片热土,是许多企业家由小到大,由弱到强时冲天腾飞的高台宝地,也希望具有强烈社会责任感的企业家们,用自己的良知和爱心,让那些寒门学子插上隐形的翅膀,在徘徊贫困中坚强,永不再有受伤的泪光。为此,希望有更多的企业和企业家积极参与到捐资助学活动中来,继续播撒爱的阳光,传承文明的希望,奉献爱心,回馈社会,展示当代企业家的良好精神品格。

与人玫瑰,手有余香,积善成德,积智成朗。今天你用博大的爱心浇灌未来,明天祖国美好的未来将铭记着你的善心。今天寒门学子的渴望也将变成明天眷眷的感恩。朋友们,让我们携起手来共同加入圆梦行动,也让我们每个人的渴望在xx的新天地里开出梦想的花朵。

第18篇:煤矿区长工作总结

煤矿区长工作总结

一、基本情况全区共有非煤矿山企业53家;危险化学品企业31家(生产企业8家,经营企业23家);烟花爆竹企业1家,零售经营127家。xx年,我区统计范围内共发生生产安全事故5起、死亡6人,直接经济损失250万元,死亡人数占全年控制指标的200%。

二、主要工作开展情况

(一)狠抓安全目标责任落实,建立安全生产责任网络根据国家、省、市安全生产工作工作会议精神及《昆明市xx年度安全生产责任状》的要求,在今年2月5日召开的全区安全生产工作大会上,对安全生产年各项工作任务进行安排部署。区政府与各责任单位签订《东川区xx年安全生产工作目标责任书》35份,各单位层层下签安全目标责任书,把安全生产责任向基层单位、企业、班组逐级传递,实现重心下移、关口前移。xx年,全区共签订责任状5106份,其中:区政府与各乡镇、主管部门及重点企业签订35份;乡镇签订到村组及所辖企业659份;主管部门签订到企业297份;企业签订到班组、重点岗位及个人4115份。

(二)党政齐抓共管营造氛围,安全生产措施扎实有力 xx年是我区安全生产任务较为繁重的一年,安全生产各项工作任务得以顺利推进,得益于区委、区政府领导对安全生产工作的高度重视,采取了扎实有效的工作措施,为抓好安全生产工作提供坚强保障。 1.召开全区安全生产工作大会。为遏制6月以来安全生产形势加剧的态势,9月16日,区委、区政府组织召开了自区划以来规格最高、规模最大的安全生产工作大会。区级四套班子的领导出席了会议,全区实职副科以上领导干部、规模以上企业负责人共360人参加了会议。会上,区长田文同志、副区长吴建明分别就我区今后一段时间安全生产工作作安排部署和要求;市委常委、区委书记高德明同志作了重要讲话,强调安全生产是人命关天的大事,要求各参会单位认真抓好安全生产工作,保护人民群众生命财产安全,并从思想警钟务必敲响, 难点重点务必突出, 问责追究务必从严等3个方面,要求各单位迅速制定安全生产工作措施,扭转全区安全生产形势。 2.专题研究和部署安全生产工作。区委常委会于8月26日专题研究安全生产工作队伍建设建设事宜;区政府常务会分别于5月31日、9月22日专题研究安全生产工作;同时,区委、区政府紧锣密鼓地召开安全生产促进会,8月22日、9月7日、9月10日和9月28日,分片区在铜都、因民、拖布卡和汤丹镇召开矿山安全生产紧急会议,区长田文、区委副书记缪军、区纪委书记李加德、副区长吴建明等区级领导相继到会对矿山安全生产工作作要求。 3.区级领导带头深入一线检查安全生产工作。6月14日,区长田文同志组织安监、国土、环保、公安等相关职能部门,深入因民、舍块等乡镇,实地查看重大安全隐患及尾矿库整改情况,要求企业加快尾矿库整治工作进度,全力做好汛期监控及应急管理工作。区政府分管领导多次组织相关部门,到尾矿库整治现场实地开展督促检查。 4.采取切实有效的措施加强安全生产工作。为从监管机制、制度措施上保障安全生产工作的落实,今年以来,由区安委会办公室拟定安全生产汇报制度、黑名单管理、隐患公示、安全违法行为曝光、安全生产告诫、举报奖励制度等6项安全生产措施,这些工作措施已经政府常务会议研究通过,即将在全区范围内施行;针对我区非煤矿山应急管理工作薄弱的实际,出台了加强非煤矿山应急管理工作的相关措施。区委、区政府拟下发《关于进一步加强安全生产工作的意见》,《意见》的实施,将对我区实现安全生产长效管理、提高本质安全水平起到重要作用。

(三)扎实开展督查检查行动,改善企业安全基础条件安全生产督查是安全生产年活动的重要内容之一,按照《东川区开展安全生产年活动实施方案》安排,区安委会分别印发了《关于开展安全生产检查督查工作的通知》(东安发〔xx〕10号)、《东川区安全生产执法行动实施方案》、《东川区安全生产隐患治理行动实施方案》等督查文件5份,把开展安全生产督查行动,贯穿于安全监管工作的全过程。通过专项督查,督促企业改善安全基础条件,有效遏制重特大生产安全事故的发生。 1.把安全督查与各类安全生产大检查有机结合起来。今年以来,我局认真组织开展各个重要节日及重点时段的安全生产大检查工作,先后开展了两节、两会、泥石流汽车越野赛、五

一、安全生产月、汛期安全大检查及迎国庆、保安全安全生产大检查,每次检查都下发了通知,由安监、交警、消防、公安等相关部门成立了专项督查组,深入重点部位、重点行业和地段,对各单位开展安全隐患排查治理情况进行督促检查。全年共开展安全生产大检查督查20余次,各单位排查出一般事故隐患981条,完成整改979条,整改率99.8%。 2.认真组织开展安全生产督查检查。结合市安委会每月1次的安全生产督查行动,xx年以来,由区安委会办公室牵头组织相关单位,对乡镇、主管部门及企业督查7次,先后配合市督查组对铜都、因民、汤丹等乡镇及区建委、华新水泥、众智铜业、碧龙公司、高级中学等20余个单位进行了安全督查。通过督查,及时查处了一批隐患,督促部分单位改进安全管理工作不到位、规章制度不落实、安全投入不足等问题,收到了较好的实效。改进执法手段,探索交叉执法方式,我局先后与寻甸、嵩明等县区安监局开展异地交叉执法检查,有效解决安全生产执法中存在的问题,促进企业改善安全生产条件。

(四)加强重点行业源头监管,加大重点隐患整治力度以加强安全生产许可及日常安全监管工作为切入点,继续加大非煤矿山、危险化学品及重大隐患安全监管力度。1.以强化安全基础为前提,扎实开展非煤矿山安全生产专项整治行动。全年共办理《安全生产许可证》延期换证1家,邀请专家对非煤矿山进行逐矿逐井安全排查,业务科室对矿山进行了60余次现场安全检查,查出一般隐患10余处、重点隐患2处,下发《责令整改指令书》20份,责令停产3家。督促矿山加强安全技能培训,提高从业人员安全风险意识,有效防范事故的发生。积极组织相关单位开展非煤矿山应急救援工作,做到快速反应,科学救援,及时排除紧急涉险情况,最大限度保障企业生命财产安全。 8月底,启动全区非煤矿山安全生产专项整治工作,区委、区政府两办下发了《东川区非煤矿山安全生产专项整治工作实施方案》(东办通﹝xx﹞60号),成立由区纪委李加德书记任指挥长,3位区级领导为副指挥长的领导小组。在本次专项整治行动中,我局邀请区纪委、监察等部门参与汤丹、因民、舍块、拖布卡四个片区矿山安全检查工作,切实推动专项整治工作的落实。 2.以办理延期换证为契机,认真开展危险化学品专项整治。做好危化品企业办理延期换证工作,督促企业开展隐患自检自查,并请专家到生产一线排查,帮助企业查找隐患,提高企业的安全基础条件和管理水平。做好企业新建、改建、扩建项目安全生产三同时审查,对部分行政许可手续不齐全的企业进行跟踪、指导服务。做好川金诺、凯通等危化品生产企业改扩建项目安全三同时审查工作,配合市安监局对企业改扩建项目安全生产违法违规行为进行立案查处。加强烟花爆竹经营的安全监管工作。对烟花爆竹经营者进行安全培训,指导经营者规范运作;同时,加大市场监管力度,由安监、工商、公安、消防、供销社及质监等相关单位组成联合执法组,对烟花爆竹经营点进行拉网式安全检查,从进货、销售、储存、运输和产品质量等各个环节着手,加大对烟花爆竹非法经营行为的打击力度,确保全区节庆期间烟花爆竹的燃放安全。 3.预防事故为核心,加大一般工矿商贸企业安全监督力度。督促一般工矿商贸企业完善安全三同时手续,做好企业安全现状的摸底调查工作,今年对城区周边、四方地工业园区的50余家企业开展安全检查,督促指导企业加强安全基础工作,最大限度减少一般性伤亡事故。 4.以隐患整治为支撑,加强重大隐患安全监管。按照政府统一领导,部门依法监管,企业全面落实的原则,加大重大隐患区域的安全监管力度,强化白锡腊片区、四区一点等区域的安全监管,积极做好老明槽隐患的整改销案工作,对白锡腊片区采取停产措施,督促业主单位将其纳入地灾隐患点进行治理,加强巡查监控,确保不发生事故。10月21日至23日,由区政府吴建明副区长带队,安监、国土、监察相关部门,对因民镇四区一点所涉及的5个中段,进行全面、细致的安全大检查,基本摸清了四区一点区域的隐患情况、安全现状,并提出下步监管建议及整改措施,为四区一点重大安全隐患的整改销案奠定了基础。

(五)强力推进重点督办工作,专项整治任务成效明显尾矿库专项整治工作是全省xx年20项重点工作之一,东川是全省3个重点督办地区之一,为扎实推进专项整治工作,我局将其作为各项工作的重中之重。自3月以来,我局进一步加大工作力度,严格按照省、市工作要求,制定措施,抢抓进度,专项整治工作取得积极成效。 1.建立分级负责、齐抓共管的工作机制。区政府、区安监局、乡镇人民政府层层召开尾矿库整治工作协调会及推进会,明确整治工作时限,根据每座尾矿库规模、层次及隐患情况,由区政府、安监局、乡镇人民政府领导挂钩整改工作,落实督办责任人,实行分级监控管理;在整治过程中,争取省、市安监部门的业务指导和帮助,充分发挥中介机构及专家、技术人员在专项整治工作中的作用;加强与发改、国土、环保、经贸、乡(镇)政府等各单位的密切配合,进一步明确各部门职责,分口把关,各司其职,为整治工作提供有力支持。 2.加强督导检查,促进尾矿库规范整改。今年以来,市、区安监局业务部门现场检查尾矿库100余次,逐塘逐库对尾矿库安全隐患进行摸底排查,查出安全隐患200余条,下达《现场检查记录》、《责令整改指令书》及《安全生产许可证催办通知书》共138份,下达《行政强制措施决定书》9份。在整治过程中,我局注重加强对尾矿库业主及主要负责人的教育培训,采取政策攻心、舆论引导等方式,提高企业对法律法规、技术标准的把握,自觉增强安全意识,严格按照专家提出的整改方案进行规范整改。 3.强化尾矿库基础管理,提高尾矿库规范化水平。加强尾矿库台帐资料管理,按照七个一的要求,建立尾矿库基础数据库,完善一库一档、一库一图资料,建立健全管理规章制度,所有运行的尾矿库实现制度上墙,并加强巡查监测。在整治工作收尾阶段,认真开展整改回头看,积极查缺补漏,完善尾矿库在立项、用地、环评等方面的手续。7月底,区政府下发了《关于开展尾矿库专项整治检查验收工作的通知》(东政发﹝xx﹞184号),成立由安监、国土、环保等相关部门组成的验收领导小组,7月29至8月21日,区验收组及专家对辖区内的尾矿库整治情况进行检查验收;8月25日至26日,我区尾矿库整治工作通过市级检查验收。截止目前,我区列入整改范围的21座尾矿库,10座已领取安全生产许可证;6座已完成闭库工作,并通过市、区检查验收组验收;1座未按标准完成整改已责令停用;其余4座为新建库。10月20日,市安委会下发了《关于xx年市政府挂牌督办安全生产重大隐患整改销案的通知》(昆安﹝xx﹞31号),同意我区老来红、骏明公司尾矿库重大安全隐患整改销案。

(六)强化安全宣传教育培训,提高全民安全生产意识把开展安全生产宣传教育培训,作为安全生产年的重要工作任务。一是组织开展以关爱生命、安全发展为主题的安全生产月宣传活动。区安委会召开了专题会议并下发了活动方案,组织开展安全生产月咨询日活动,参加咨询的12家单位发放《云南省道路交通安全条例》、《东川区安全生产管理规范》等宣传资料30多种、1500余份,接受群众咨询2515人次。安全生产月活动期间,各乡镇、主管部门及企业,通过升安全旗、安康杯竞赛活动、知识讲座等喜闻乐见的方式,大力宣传安全生产年活动的重要意义,在全区掀起关爱生命,安全发展的新热潮。各单位出动宣传车辆20台次,悬挂宣传条幅31条,开展安全督查10次、昆明滥泥坪矿业有限公司、凯通公司、因民矿业有限公司、金山公司等8家企业单位结合安全现状及行业特点,分别开展了应急救援演练活动。二是加强企业管理人员及特种作业人员安全培训工作。针对部分企业连续停产等实际,积极为企业排忧解难,认真开展送教上门活动,且直接到企业集中办学,全年组织各类安全管理人员及电工、焊工、危险化学品等培训班4期,培训人员1200人,送教上门活动解决学员工学矛盾、吃住不便等问题,得到企业的一致好评。三是强化安全监管人员业务知识培训。今年5月,组织各乡镇安全管理人员21人参加省安监局《安全监督员证》取证培训,11月,组织8人参加全市统一安排的行政执法培训;积极参加市安监局组织的安全生产业务知识培训,加强自身学习,提高自身素质。

(七)切实加强基层基础建设,增强安全生产工作后劲 今年以来,我局从狠抓机构建设、制度建设、作风建设入手,切实加强基层基础工作,使安全监管工作朝着打基础、建机制、促规范的方向迈进。一是配强班子,建立机构。在区委、区政府的重视下,今年充实了副局长1名,增补局党组成员1名,班子龙头带动能力进一步增强。同时,批准成立东川区安全生产工作服务站,核定人员编制5人,监管力量的充实解决了长期制约安全监管工作的瓶颈问题。二是创新载体,搭建平台。为更好地发挥协会组织在安全生产监管工作中的桥梁和纽带作用,7月中旬成立了东川区安全生产协会,为今后开展安全宣传教育培训、加强安全文化建设等工作打下坚实基础。筹备建立了东川区安全生产监管基础数据库,目前已完成前期数据录入工作,为做好非煤矿山、危险化学品安全监管及应急管理工作搭建工作平台。三是内强素质,外树形象。以学习科学发展观及软环境建设活动为契机,加强机关作风建设,进一步理顺科室职责,提升服务水平;强化内部制度建设,建立健全信访接待、学习例会、联席会议、办公室保密等制度10余项;加强党风廉政建设,认真开展廉政文化进机关活动,在办公区域设置廉政文化标牌15块;严格落实阳光政府四项制度,举行尾矿库停用听证会1次,提高行政决策民主化水平。

(八)建立部门协调配合机制,综合监管能力不断增强今年以来,我局充分发挥安委会办公室的协调作用,进一步加强与各安委会成员单位之间的配合联动,认真履行安全综合监管职责。1.及时召开区安委会扩大会议。今年,我局先后就安全生产年工作布置、六月安全生产月活动、尾矿库专项整治、汛期安全检查及矿山安全检查等工作,牵头召开安委会扩大会议10余次,及时通报安全生产工作情况,协调解决各单位在安全生产工作中存在的问题,提出下步安全生产工作措施,督促各负有安全监管职责的单位认真抓好各自领域的安全生产工作。 2.配合相关部门开展联合执法检查。积极配合交通、消防、公安、国土、环保、气象、教育、旅游等有关部门,参与道路交通、人员密集场所、三合

一、多合

一、民爆物品管理、打击非法开采、环境安全隐患排查、雨季防雷、校舍安全及旅游安全等专项整治工作。9月底,参与拖布卡片区矿产资源开发秩序专项整治行动,共炸封偷挖盗采矿硐8口,砌封、填埋33口,暂扣非法盗采的矿产品80余吨,收缴了一批非法盗采、选冶金矿工具,查获非法偷挖盗采嫌疑人1名。 3.扎实做好汛期安全生产工作。汛期对各乡镇安全隐患点、地灾滑坡点及水毁项目点进行全面排查,落实专人24小时值班,做好抢险、应急准备,确保万无一失;成立自然灾害预警工作机制领导小组,并确定了联络员,加强部门之间统一协调、共同开展好因泥石流滑坡、雷击等自然灾害可能引发的安全生产事故灾难预警、预报和预防工作,切实加强监控和防范。 4.依法查处生产安全事故。今年,对辖区发生的所有生产安全事故,均按照四不放过的原则,由监察、公安、劳动、监察院、工会等单位组成联合调查组,深入实地开展调查取证,从立案、成立事故调查组、调查、处罚、结案,都严把程序关,本着实事求是、依法依规、注重实效的要求,严格责任追究,使每一起事故的查处,达到了查处一起案件,教育一批干部,完善一套制度的目的。

三、存在的主要问题和不足 xx年,我局在各级、各部门的帮助支持下,做了大量卓有成效的工作,但全区安全生产工作与党委、政府的期望相比,与严峻的安全生产形势相比,仍存在很大的差距和不足。主要体现在四个方面:

(一)安全生产形势依然严峻,事故多发的态势未能从根本上扭转。全区统计范围内共发生生产安全事故5起、死亡6人,死亡人数占全年控制指标的200%。上半年全区安全生产形势总体平稳,但进入6月以来,随着金属价格上涨,大部分采选冶企业加大生产力度,连续发生几起事故;特别是受金融危机的影响,部分企业停工复产后盲目逐利,重生产轻管理、重效益轻安全的问题突出,安全形势十分严峻。

(二)非煤矿山安全生产形势复杂,安全标准化建设任重道远。我区非煤矿山分布点多面广,安全基础工作薄弱,安全隐患突出,且大部分非煤矿山《安全生产许可证》已过期,换证率较低。xx年,我局把主要精力集中在尾矿库专项整治工作上,对地下矿山安全督查的力度较小,部分矿山安全隐患未得到及时消除,证照不齐、应急措施不到位、安全投入不足等问题较突出。

(三)部分单位及企业对安全生产工作不够重视,两个主体责任的落实亟待加强。部分单位对本辖区、本行业及下属企业的安全监管工作不到位,安全隐患排查治理工作流于形势,仅停留在下发文件、制定方案上;一些企业安全生产责任制不落实,对从业人员安全教育培训不到位、事故防范措施不力,安全管理混乱。今年发生的几起事故暴露出从业人员有章不循、违章指挥、违反劳动纪律等问题,人为伤害事故呈上升趋势。

(四)日常安全监管工作力度不够,乡镇安全监管力量薄弱。受装备、技术力量的限制, 对企业提供安全服务、指导及监管的力度不够,把握技术标准不够准确,安全监管人员素质有待提高;乡镇无专职安全监管人员,安监站人员身兼多职,不能更好地履行安全生产巡查、监督职责。

(五)延期换证工作较为滞后。由于客观原因,我区大部分非煤矿山《采矿许可证》已过期,影响了安全生产证的延期换证,同时由于企业停产、资金紧张等原因,矿山企业办理延期换证手续的积极性不高。

四、下步工作打算在下步安全监管工作中,我局将紧紧结合国家、省、市对安全生产工作的部署和要求,立足于全区安全生产形势,继续打好安全生产攻坚战,确保全区安全生产工作再上新台阶。

(一)全面启动非煤矿山安全标准化建设工作。以东川被列为市级xx年非煤矿山安全标准化建设试点为契机,继续推进三推行两强化一整治工作,着力加强地下矿山提升运输系统、强制机械通风及顶板边帮管理三大环节,着力加强露天矿山中深孔爆破、边坡治理两大关键,着力加强采选冶企业安全生产许可及三同时工作。对全区非煤矿山持证情况、技术资料、作业区域、制度规范、隐患管理、责任落实进行全面摸底排查,形成台帐资料,为矿山标准化建设工作提供数据支撑。

(二)进一步落实安全生产两个主体责任。切实加强安全生产源头管理,强化行政许可准入,严格执行安全三同时制度;建设工程按照八个百分百的要求,加大建设工程领域安全生产突出问题的整治力度,加强重大基础设施建设项目的安全监管。对不符合安全生产条件或降低安全生产条件的企业,采取有效的整治措施,提高其安全基础条件;落实好行业主管部门、乡镇人民政府的安全监管主体责任,建立横向到边、纵向到底的安全生产责任制,从经费、制度、措施上保证安全生产工作落实到位。督促企业加强安全生产管理,加大安全生产投入,进一步落实企业法人代表或实际控制人的安全生产职责,强化企业全生产措施及现场应急管理,严防安全生产事故。

(三)狠抓各个重点领域的安全监管工作。继续抓好非煤矿山、尾矿库、危险化学品、一般工商贸企业及作业场所职业卫生安全监督工作,加大日常督促检查力度,及时制止岁末年初赶工期、超定额、冒险蛮干等危险行为,坚决遏制重特大生产安全事故的发生。

(四)开展烟花爆竹安全监管及两节安全大检查工作。加强春节前后烟花爆竹行政许可、检审及安全监管工作,严把入口关,由安监、供销、工商、质监等相关部门组成联合检查组,对城区周边烟花爆竹经营点开展安全检查。认真组织开展元旦、春节及两会前夕安全大检查,督促各单位及时消除事故隐患,确保节日期间的安全生产。

(五)做好年度安全目标考核及安全生产年收尾工作。由区安委办牵头,按照《昆明市xx年安全生产责任状》的要求,做好全区xx年度安全生产目标年度考核迎检工作;同时,结合区政府年初与各责任单位签订的安全目标责任书,组织对各乡镇人民政府、各责任单位进行年终安全目标考核工作。按照安全生产年活动部署,对各项工作落实情况进行查缺补漏,认真开展三项活动、三项建设执行情况自检自查。

(六)加强安全生产执法工作。加大对整改指令的复查力度,对拒不执行安监部门整改指令的单位和个人,坚持从严从重处罚。对安全三同时手续不完善的企业,要按照安全三同时审查的相关要求,及时补办各项行政许可手续。严格落实事故处理四不放过原则和实事求是、依法依规、注重实效的基本要求,严厉查处各类安全生产事故,对安全责任不落实的责任单位和责任人,要严肃追究责任。

(七)加强安全监管队伍素质建设。着力提高安全监管人员的业务素质和执法水平,加强监管人员自身学习,提升服务企业及指导安全生产工作的能力;强化队伍作风建设,提高执法人员的责任意识、服务意识、大局意识和忧患意识,不断改进服务质量和水平。

第19篇:区长专题报告(版)

在全区深入学习实践科学发展观活动

动员大会上的专题报告

旅顺口区人民政府区长 惠凯 (2009年3月25日)

刚才,博力书记就全区深入学习实践科学发展观活动做了动员讲话,我觉得这是一个非常重要的讲话,既是一次动员,也是一个辅导,对于我们开展好这次活动具有非常重要的指导意义,希望大家认真学习,悉心领会,全面抓好贯彻落实。根据区委的安排,由我就率先建设大连科学发展示范区做一个专题报告,下面,我就和大家交流一下,谈谈我个人的体会。今天,我主要讲三个方面的问题。

第一个问题,我区率先建设大连科学发展示范区具有良好的基础。

去年,博力书记提出了我们旅顺要率先建设大连科学发展示范区这样一个意见,并且将其写进了去年7月末召开的区委十三届五次全会报告里,我感觉意义非常重大,因为它非常符合旅顺的区情,非常符合旅顺的发展方向,也是今年我们学习实践科学发展观活动的一个重要载体。在率先建设大连科学发展示范区这个问题上,大家的意见是很一致的,但我隐隐约约感觉到,有的同志尽管同意这种提法,但是心里不是很托底,有些同志在思想上有这样的看法,由我们自己来提率先建设大连科学发展示范区,是不是合适,或者是

1 不是我们自己给自己戴了一顶高帽。我是这样想,我们应该有这样一个努力目标,我也非常赞成这样一个目标,这表明我们有贯彻科学发展观的主观能动性,也有利于鼓励和激发全区上下共同努力,把旅顺建设得更加美好。同时,从过去我们的工作基础来看,我们旅顺过去走过的道路符合科学发展的要求,具备率先建设科学发展示范区的基本条件,可以说,我们应该当仁不让朝着这样一个方向发展。回顾近几年旅顺的发展历程,我认为,我们率先建设大连科学发展示范区有以下五个方面的良好基础。

一是突出地区发展重点,研究探索工作思路,明确了率先建设科学发展示范区的方向。多年来,我们坚持从旅顺实际出发,不断调整和完善地区发展思路,2004年,在区委十二届五次全会上,区委把科学发展观与旅顺的实践紧密结合起来,明确了推进科学发展的基本战略、总体思路和工作举措,使旅顺的经济社会发展迈上了新台阶,为我们推进科学发展奠定了坚实的基础。区委十二届八次全会明确提出了“建设实力旅顺、魅力旅顺、活力旅顺、和谐旅顺”的奋斗目标,这个目标涵盖了经济、政治、文化、社会等各个领域,进一步明确了旅顺推进科学发展的总体方向。经过几年的探索实践,在十三届五次全会上,区委提出了率先建设大连科学发展示范区的奋斗目标,这个目标是区委基于对我区经济社会发展形势的科学判断提出来的,完全符合旅顺区情。明晰的发展思路,促进了我区经济的又好又快发展。以2002年作为基数,GDP是41.7亿元,去年GDP总量达到115亿元,相当于2002年总量的2.85倍:人 2 均GDP我们去年达到6500美元,2002年人均GDP1900美元,去年的人均GDP相当于2002年的3.42倍。2002年,我们财政一般预算收入2.55亿元,去年我们的财政收入达到10.5亿元,相当于2002年的4.12倍,说明我们的经济质量这些年有了很大的提高。2002年,固定资产投资13亿元,去年达到122.1亿元,相当于2002年的9.4倍,说明我们这些年在结构调整、经济发展后劲培养方面取得了比较显著的成效。

二是强化工业核心地位,推动各产业快速发展,创造了率先建设科学发展示范区的前提。多年来,我们始终坚持以结构调整为主线,不断强化工业经济的核心地位,工业经济走上了增长速度快、运行质量好、集聚程度高、环境污染少的发展轨道,我区成为大连市重要的船舶制造、配套和重大装备制造生产基地。2008年,全区工业增加值实现57.8亿元,比2002年增长2.13倍,工业经济贡献率达62.7%。六年新建工业项目512个,投资近百亿元、代表世界先进水平的中远造船项目正式开工,北车集团齐车铁路货车组装基地和研发中心正式投产,投资超80亿元的世界级轨道交通装备和通用动力机械制造基地成功落户旅顺。规模企业发展到320家,纳税超千万元企业发展到14家,产值超亿元企业发展到18家,实现了亿元企业从无到有、不断壮大的历史性突破。加快各类产业园区建设,旅顺开发区先后被纳入大连市“一岛十区”行列和辽宁省“五点一线”沿海经济带重点支持区域,战略地位进一步提升。中科院旅顺科技创新园升级为辽宁科技创新园,完成1.74平方公里的基础设施建设,科技创新大厦全 3 面竣工,理工大学科技城正式开工建设,园区科研项目建设全面启动。龙头高新技术园区享受国家级科技产业园区政策,完成4平方公里规划和土地整理,王家村动迁居民全部迁入新居,华信集团已摘牌入园。将现代服务业作为旅顺经济的重要增长点来抓,2008年实现增加值43.3亿元,比2002年增长2.16倍,现代服务业在拉动地方财力增长、扩大就业等方面发挥了重要作用。旅顺新港总体规划通过了交通部审查,港口建设全面展开,改扩建工程进展顺利,货物吞吐量达到832.4万吨,是2002年的2.77倍。中铁渤海物流园区一期投入使用,烟大铁路轮渡全面运营,土羊高速公路正式通车,我区正在成为环渤海地区重要的交通枢纽。高质量完成了创建中国最佳旅游城市工作,六年累计接待国内外游客3200万人次,实现旅游总收入32.5亿元;投入26亿元,新建《闯关东》影视基地等28个大型旅游项目,阳光海岸、小黑石国际会议温泉度假中心、港中旅综合旅游开发、渔夫码头、黄金海岸等重点旅游项目正在有序推进,主要景区、景点的旅游设施得到升级改造,世界和平公园等3个景区被评为国家4A级景区;加快发展农家游、渔家游项目,樱花节、樱桃节、渔人节等节庆活动的影响力不断扩大。商贸业完成了由传统经营向现代经营转变,成功引进了大商新玛特、好又多量贩、苏宁电器、金玛集团配送中心等一批现代商贸企业,这些企业经营状况良好;实施“千村百镇”市场工程,新建和改造连锁店90个,商贸流通体系更加完善;2008年实现社会消费品零售总额27.3亿元,比2002年增长92.9%。房地产 4 市场有序发展,六年累计建成优质商品房266.4万平方米,实现房产交易额74.8亿元。加快农业现代化步伐,粮菜果、肉蛋奶、海珍品产量大幅度增加,农业发展迈入主导产业突出、专业化生产、产业化经营的新阶段。2008年,农业增加值实现11.8亿元,比2002年增长83.5%;保护地面积发展到2.4万亩,比2002年增长2.9倍;优质果树面积发展到13万亩,比2002年增长6.1倍;大樱桃达到10万亩,建成全国最大的樱桃生产基地。

三是加快城市化进程,构筑新的城市发展格局,抓住了率先建设科学发展示范区的关键。经过积极争取,我区被确定为大连主城区,9个镇全部划转为街道,城市化率由2002年的52.2%提高到2008年的75.1%。城市总体规划修编和新城区10平方公里城市设计编制工作高水平完成,城市发展整体策划工作基本结束,科学发展规划编制工作全面展开,城乡总体规划调编工作进展顺利,临港新城等重点园区规划有序推进。新城区开发速度加快,实施行政中心区搬迁,完成大学园区建设,道路、供水等各项基础设施进一步完善。老城区改造力度加大,按照“巩固、完善、提高”的原则,扩建了城市商业中心区,2006年以来,先后对黄河路、长江路、九三路、五一路等重点路街进行综合改造,完成105栋建筑立面装饰工程和长江路带状公园建设,老城区面貌焕然一新。基础设施建设实现新跨越,六年累计投资40多亿元,新建姜水路、长盐线、马北线、滨海大道一期、盐尹路等10条道路,启动旅顺北路铁路道口下穿工程,全区公路总里程达到348.5公 5 里,路网密度位居大连市第二位。新建和升级改造供水管线637公里,旅顺南路供水工程投入试运行;新铺设污水管网33.6公里,城区污水收集能力提高到90%;旅顺北路污水处理厂管网工程完工,柏岚子污水处理厂完成升级改造,城区居民生活污水处理率由零处理提高到80%。农网二期改造如期完成,新建水师营、三涧堡、塔河湾、江西、和平66千伏变电所,完成白玉220千伏变电所和方家66千伏变电所增容改造,供电保障能力进一步增强。高度重视节能减排工作,关停、关闭43家污染企业,拆除59座小锅炉,万元GDP综合能耗同比下降4.6%,城市垃圾集中外运处理,城区绿化覆盖率达54.1%,人均公共绿地18.2平方米,我区被评为国家级生态示范区。

四是坚持以人为本,促进人的全面发展,体现了率先建设科学发展示范区的根本要求。我们注重解决事关群众切身利益的实际问题,高度重视就业和再就业工作,不断完善社会保障体系,大力实施创业富民行动,进一步提高了人民群众的物质生活水平。六年实现就业3.1万人,城镇登记失业率由4%降低到2.1%。社会保障体系更加健全,养老、医疗、失业保险参保率分别达到97%、98%和95%;城市低保每人每年提高到3840元,农村低保每人每年提高到2100元,失地失海农民社会保障问题得到有效解决;自2005年启动驻区企业参与扶贫救助活动以来,四年累计募集社会捐款6990多万元,社会救助能力不断增强;将低收入家庭全部纳入廉租住房补贴发放范围,发放廉租住房补贴162万元,我区成为全市第一个实现低保住房困难家庭应保尽保的县区,1067户无暖气

6 楼居民实现集中供热。解决了旅顺南路、旅顺北路和郭水路的照明问题,开通旅顺至大连等13条客运公交线路,结束了我区城乡客运线路没有公交化的历史。投资3000万元,新建14所中小学塑胶操场;全面落实“两免一补”政策,为全区义务教育阶段25944名学生减免、补贴费用993万元工。继续实行大病救助制度,出台20项单病种和多发病限价措施,农村新型合作医疗参合覆盖率达99%。2008年,城市居民人均可支配收入15253元,农民人均纯收入12433元,分别比2002年增加了8238元和6550元,我区跨入辽宁省首届区市县生活质量排行榜前列。

五是实施“两增一保”和“双佳”目标考核,引导树立正确的政绩观,创新了率先建设科学发展示范区的长效机制。我们实行并不断调整完善“两增一保”目标考核和“双佳”评选机制,注重增强考核的科学性和激励作用,促进各级班子和领导干部树立正确的政绩观,既突出重点,又能够统筹兼顾,形成了加快发展的强大合力。

归纳一下过去这几年我们做的这些工作,总体上来说,我们还是沿着科学发展观的道路,来推进各个方面的工作,这为我们率先建设科学发展示范区奠定了坚实基础,但并不等于说我们率先建设科学发展示范区就没有问题,其实我们的问题还是有很多,有些是客观的,有些是我们工作方面的问题。比如说,现在我们经济发展的后劲比较强,但今年就受到了金融危机的严峻挑战,尽管我们充满着信心,但是今年一二月份有些数据不容乐观,形势非常严峻,一些指标或者是增长幅度大幅度下降。二月份,我区财政收入总量完成

7 34,557万元,比去年同期增加5,131万元,财政收入增长趋缓,按可比口径增幅达到26.3%,比去年同期下降42个百分点。税收收入中,共享税收增势趋缓,除增值税、个人所得税保持较快增长之外,因目前房地产及建安行业萎缩,致使营业税等相关税种负增长。从财政收入按级次完成情况看,涉农街道收入完成19,376万元,增长71.1%,但仍有3个街道出现负增长;区本级收入完成14,085万元,下降14.5%;城区街道收入完成1,096万元,下降32.5%。从财政收入按征收机构完成情况看,国税部门收入完成3,495万元,仅增长0.1%;地税部门收入完成22,155万元,下降13.8%。同时,各方面对财政资金的需求仍不断增加,尤其是兑现提高各项工资待遇政策对财政资金的需求增加较快。在这种收支双重压力下,完成全年财政工作任务非常困难。为此,我们还需进一步深化财政体制改革,全力组织财政收入,强化财政支出管理,有保有压,确保全年财政工作任务顺利完成。 第二个问题,率先建设大连科学发展示范区必须处理好几个关系

首先,我需要强调的就是,希望大家对当前的经济形势要有一个客观的判断,有一个冷静的分析。这次国际金融危机对中国的影响要比我们原来所判断、所想象的要严重得多。现在看来,金融危机尚未见底,而且对实体经济的影响正在加深,所以今年我们保增长的任务十分艰巨。如何克服金融危机的影响,促进经济平稳较快发展,我认为这是我们当前一项非常艰巨的工作,是一项非常繁重的经济任务,同时也是一项十分重要的政治任务。克服金融危机的影响,促

8 进经济平稳较快发展,思想武器和指导思想仍然是科学发展观。科学发展的精髓是统筹协调,在当前金融危机对国内经济影响的情况之下,仍然要按照科学发展观的要求,处理好几个方面的关系。

第一,要处理好速度与质量的关系。速度对当前来说是第一重要,因为保增长是今年经济工作最重要的一项任务,其实不仅是经济任务也是一项政治任务,保持一个理想的经济发展速度,对提升信心,克服金融危机所带来的心理上的影响非常重要。温家宝总理在今年政府工作报告中确定了全国增长8%的速度指标,辽宁省确定的是11%,大连市确定的是14%,我们旅顺确定的是15%。我们为什么要确定这样一个增长速度呢,主要因为旅顺的条件比其他地方要好,我们有很好的工作基础和很大的发展空间,同样我们也充分考虑了金融危机对旅顺的冲击和影响,这里我们从前五年做个比较,2004年我们的增长速度是14.4%。2005年我们的增长速度是14.5%。2006年我们的增长速度是19%。2007年我们的增长速度是23.3%,2008年我们的增长速度是24.3%,2009年我们的增长速度一下子就降到了15%。这样一个速度也是经过反复的测算,如果达不到15%,旅顺的经济和社会发展也同样会出现问题,当然不是农民工问题,会出现其他的问题,包括银行的不良资产、就业等问题。所以,我们从与中央和国务院、省市保持一致的角度来说,就必须确保今年增长目标的实现,用我们的15%为大连、全省、全国的目标实现做出贡献。

9 同时我们还要看到,15%不仅仅是一个经济指标,我们要求的是一个实实在在的15%,是实实在在的增长速度,所以我们要求保证这样一个增长是有质量的增长,这就需要我们付出艰苦的努力,需要做出过去没有做的艰苦工作。一方面我们要求达到今年的计划指标,另外一方面要追求质量,如何来把握质量与速度之间的关系,如何把速度和质量统一起来,我觉得关键要把握好两点。第一点:就是扩内需。要全面贯彻落实好中央扩内需,保增长的各项措施,在扩大内需上下工夫,创造实实在在的市场需求。这里包括投资需求,除了我们自己固定资产投资产生的本地区的需求,还要根据国家的需求调整生产,今年我们要完成159亿的固定资产投资,这可以说是历史上速度最快的,也是力度最大的一次大规模的投资,我们要启动一系列基础设施建设。要不断扩大消费需求,加大力度来落实国务院、省政府和市政府关于刺激消费的一些政策。比如如何刺激住房消费,住房消费会带动装饰品的消费,带动家电的消费,也带动纺织品的消费,消费链条很长。前几天,陈政高省长来大连专门召开了房地产发展的座谈会,对大连的房地产业发展做出了重要指示,最近市里也出台了一系列相关刺激性政策。市里座谈会后,我们旅顺也迅速召开会议进行了落实,下步我们也要在促进房地产业发展上拿出具体的举措。总之,在市场经济条件下,只要我们有需求,创造出来需求,只要我们企业的产品能够卖出去,我们经济运行的速度和质量就结合到一起了,就会产生销售收入,就会产生利润,产生财政收入,所以创造需 10 求是第一重要。第二点:就是要保企业。企业是创造财富的载体,也是保证质量的一个基本载体。要贯彻落实好大连市和我区支持企业的各项政策,包括帮助企业解决好当前面临的一系列困难,现在我感觉到金融危机压力最大的是企业,一方面出口受到影响,一方面现在国内需求没有完全跟上来,产品卖不出去,库存积压,开工不足,流动资金贷款的短缺,另外政府要求一般情况下不能裁员,其实企业还是很难,我们必须从政府的角度,加大对企业的服务力度,帮助企业解决当前所面临的各项困难,保住了企业就保住了增长,这是非常严峻的一个问题。总体上来看,处理好速度与质量的关键,关键就是落实好中央扩内需、保增长的各项措施,落实好支持企业发展各项政策。

第二,要处理好眼前与长远的关系。当前金融危机是迫在眉睫,解决好当前增长问题十分迫切,所以我们必须集中精力,集中资源,保证当前扩内需、保增长的目标能够圆满完成。当前,如果我们克服不了金融危机的负面影响,今后的发展就缺乏良好的基础,也是没有前途的。同时大家应该看到,在我们解决当前的增长问题的同时,要有一个长远的眼光,还要为今后长远的发展,或者说为长远的可持续发展奠定良好的基础,在解决当前问题的时候,不能牺牲长远的利益,不能牺牲后人的利益。今后,我们任何工程建设的时候都要考虑长远,不能为今后的发展留下障碍,也不能为我们的后人留下负债。更重要的就是我们要有更高的目标,我们不仅要在当前中短期之内成功的抵御金融危机带来的负 11 面影响,保持经济平稳较快发展,还要为下一轮经济复苏和繁荣过程中做好准备,使旅顺在下一轮的经济高涨期能够有更强的竞争力,使我们的发展位次借这次金融危机,通过调整再上一个台阶,进入到全市的第一梯队。大家也知道,每一轮经济调整过程中总会有一些城市把握机遇,后来居上,在新的一轮经济高涨期焕发了新的竞争力,使得他的排名更靠前。所以,现在金融危机对我们旅顺来说是一次挑战,更重要的应该是一次机遇。我们要做好两方面的工作,一是借当前保增长、扩内需的机会,进一步加大结构调整,使我们产业彻底的转型;二是进一步扩大改革开放,使我们在新一轮竞争中具备良好的体制机制条件。

先讲结构调整。在当前全球金融危机的新形势之下,全球的产业结构,产业格局将会发生深刻的变化,正是我们加快结构调整难得的机遇。我们国家也是这样,前一阶段出台了十大产业的调整振兴规划,这个规划涵盖了旅顺所有的产业,特别是装备制造业,电子信息软件产业、造船和海洋工程,与我们的结构调整恰好是一致的,也为我们今后的结构优化,实现产业的转型创造一个良好的政策环境。所以这个时期是结构调整最重要的时期,也是最有利的时期。大家要根据潜在的市场需求和当今的市场需求,加快工作步伐,积极争取新的项目,使我们的产业结构在最近一两年内实现一个彻底的转型,形成更强劲的国际竞争能力。

再讲改革开放。在当前全球金融危机的大的背景之下,加大对外开放力度,符合我们国家总体利益,因为这个时候 12 对外开放和过去的利益格局是不一样的,金融危机之前许多发达国家对中国来说都是采取了一些对待发展中国家的态度,是居高临下的态度,出现金融危机之后,一些金融大公司,一些财团力量在削弱,对全球的影响力也在削弱,所以我们在利用外资,谋取合作方面有更大的主动权,这个时期对外开放对中国来说是非常有利的,当前对外开放要利充分利用两个市场、两种资源,吸纳更多的国外的生产因素到旅顺来,扩大旅顺的资金流量,增强旅顺的可持续发展。 第三,要处理好经济发展与保障民生和社会稳定的关系。面对危机我们首先要解决经济问题,没有经济的发展,解决任何一个问题都是没有能力的,所以经济首先必须强大,没有发展什么也谈不上,解决民生和社会稳定也谈不上。但是同时,我也希望大家高度关注危机状态之下的民生问题,因为当前金融危机对中国的影响最直接的也是最严重的是对民生的影响,对我们党委、政府来说,民生问题是克服金融危机过程之中最大的一个难题。基本的情况是这样,经济发展受到金融危机的影响,造成企业的停产,半停产,或者破产,企业停产半停产破产之后,职工大量的失业,农民工回乡,由于失业所造成的一些社会相关联的问题就出现,所以这段时间全国各地社会稳定存在一些隐患,所以就业再就业,社会保障,对低收入人群的救助是非常重要的,花点钱是非常必要。现在扩内需、保增长需要大量的资金投入,区财力现在确实是非常紧张,基础设施建设需要大量的资金投入,这个投入是空前的,史无前例的。在这样一种情况之 13 下,保民生也需要大量的资金投入,财政非常紧张,如何来协调好经济发展和民生之间的矛盾,这也需要我们用科学发展观的要求统筹协调好,解决的办法从财政角度来说,一方面下决心负一点债,借一点钱来保民生也值得,等到经济缓过来,我们可以通过增加税收的方式予以偿还。第二方面要优化财政支出结构,压缩行政开支,厉行节约,反对浪费。今天各级领导同志都到了,希望这也能形成我们的共识。

第四,要处理好城市硬实力和软实力之间的关系。城市的基础设施、城市的经济发展总量、产业总量,这些都是硬实力,对应对金融危机,实现科学发展都是非常重要的。但是同时应该看到增强城市的凝聚力,塑造团结一致、共克时艰的精神,应该成为当前抵御金融危机的软实力,而且某种意义来说,这种软实力比硬实力更为迫切,更为重要。我到旅顺来之后,一直认为旅顺有一种城市精神,需要我们认真来进行总结,比如在去年的抗震救灾中,我区人均捐款额度名列全市第一,虽然爱心是不以金钱的多寡来衡量的,但它说明了一个问题,说明我们旅顺人是有富有爱心,富有凝聚精神的,这不是区委、区政府发动的好,而是我们的人民做的好,体现出旅顺人那种共克时艰的精神,并成为我们旅顺城市精神的一种真实写照,确实令我非常感动,因此我提议把它写进了当年的政府工作报告,今后我们要继续把旅顺的城市精神发扬光大,使之成为我们共度难关的强大动力。

第三个问题,如何把率先建设科学发展示范区的要求落到实处

14 科学发展观,第一要义是发展,核心是坚持以人为本,基本要求是全面协调可持续发展,根本方法是统筹兼顾。我们必须深刻领会科学发展观的深刻内涵和基本要求,充分认识深入贯彻科学发展观对促进旅顺经济社会发展的重大现实意义和深远历史意义,自觉地把科学发展观作为指导旅顺当前和今后一个时期各项工作的重大战略思想,解决我们如何发展的问题。

一要以全域城市化为目标,实现城乡统筹协调发展。当前,我们要紧紧抓住全面开放的历史机遇,作好科学发展示范区的全域规划,充分利用中央扩大内需的各项支持政策,按照城乡一体化发展思路,统筹城乡经济社会发展,力争用5—10年的时间,实现全域城市化。按照建设科学发展示范区的总体目标,重点加快六大功能区建设:

一是加快西北部临港新城建设。要把旅顺开发区、双岛湾、北海、及铁山街道部分在内的西部区域建设成为西部临海工业新城;北部以三涧堡、长城工业区为主形成先进装备制造业集聚区,上述两个区域要重点发展港口、物流、修造船、海上能源设备、海洋生物工程、机车、装备制造等产业,形成交通能源设施产业基地。二是加快旅游服务区建设。由北部的北海、三涧堡渤海岸线,南部的铁山黄海岸线和中部的老虎尾岸线3个区域组成,以阳光海岸、小黑石国际会议温泉度假中心等大型旅游项目为载体,发展旅游地产,规划东北亚旅游休闲目的地。三是加快知识经济区建设。以龙头高新技术园区、中科院旅顺科技创新园、大学城三区为牵动, 15 形成科教信息产业的科技走廊。四是加快现代农业区建设。沿土羊高速公路一线,在长城、三涧堡等地规划建设国内领先水平的都市型现代农业园区,作为生态城区建设的重要载体。五是加快生态宜居区。以太阳沟、老城区、水师营新城区为核心组团,构建生态宜居新城区,太阳沟地区以恢复历史原貌为主,老城区以改造提升功能为主,水师营新城区以加快建设为主。六是加快自然保护区建设。重点保护老铁山、蛇岛、九头山、老虎尾等自然资源,使森林和生物资源得到有效保护。通过六类功能区的建设,逐步加快推进全域城市化进程。

二要以大项目为牵动,实现科学发展。旅顺城市化的快速推进得益于近年来的大项目建设,实现全域城市化,仍然要靠大项目的牵动。通过大项目建设,能够最大限度地实现城乡规划建设一体化,实现城乡产业发展一体,实现城乡公共服务一体化,实现城乡社会管理一体。为积极应对金融危机,确保经济实现平稳较快增长,今年全区确定了115个投资额在3000万元以上的重点项目,这些项目分布在工业、科教文卫、旅游商贸、基础设施、房地产等领域,年度投资将达到144.1亿元。搞好这些项目的建设对于全区保增长、扩内需、调结构至关重要,希望全区上下一定要把这些大项目抓实抓好。要通过项目建设,加快产业结构调整,转变发展方式,推进经济转型和社会转型。在推进大项目建设上,要重点抓好“一二三四五大类项目”:

一就是一个枢纽:开发区的海上滚装运输枢纽;

16 二就是二个核心产业:一个造船项目,一个是机车项目; 三就是三大园区:一个都市农业园区,一个科技走廊(包括中科院科技创新园和龙头高新技术产业园区),一个西部临港新城(包括开发区、江西和双岛);

四就是四个文化旅游项目:阳光海岸、琥珀湾、小黑石国际会议度假中心和影视基地;

五就是五大基础工程:包括轻轨项目、热电厂项目、港口项目、道路工程和供水项目。

上述五大类项目总投资预计在600亿元,用2-3年时间完成,这些项目建成后,将对我区经济产生巨大的拉动作用。

三要以民生工程建设为重点,实现和谐发展。今年我们列出了十项民生工程,都是涉及群众就业、医疗、教育、社保、健康和平安稳定的惠民工程,初步测算,共包65个子项目,09年计划投资29171万元。在当前保增长、扩内需的同时,我们要全力搞好这些民生工程建设,不断加大对民生工程的投入和推进力度,把更多的发展成果惠及百姓。

四要切实提高领导干部领导科学发展的能力。一个地区和一个城市能否沿着科学发展道路健康的、可持续的发展,关键取决于领导干部是否具备领导科学发展的能力。就如何提高领导干部领导科学发展的能力,提几点具体要求:

一是希望大家加强学习,使科学发展观成为每位领导干部的基本理念。科学发展观从全国来看是全面建设小康社会的基本指导方针,从一个地区来看,是这个地区振兴与发展的基本指导方针。科学发展应当成为每位领导干部基本的政 17 治任务,希望通过学习大家能够深刻地理解科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,把科学发展观的一些主要的要义铭记在心,真正把贯彻落实科学发展观作为我们的自觉行动,并自发的按照科学发展观的要求,来做好本单位和本系统的工作。

二要善于发现和掌握客观规律。科学发展的本质就是遵循规律的发展,科学发展就是遵循规律促进的发展,所以大家对我们工作中的这些规律必须认识、把握和遵循,经济发展有经济发展的规律,社会事业发展有社会事业发展的规律,这些规律性的东西需要我们认真的进行发掘和发现,掌握了规律,大家工作就能够更省劲一些,更能够寻着科学发展观的要求推进城市发展。

三要牢固树立正确的政绩观。贯彻落实科学发展观的前提是要树立正确的政绩观。如果没有一个正确的政绩观,科学发展观是很难得到落实的。正确的政绩观要求领导干部应该有强烈的责任感,为本地区负责;要有长远发展观念,着重于长远;不回避矛盾和问题。

四要始终注重科学决策。贯彻科学发展观的前提是做好科学决策,决策的正确性取决于领导干部的政治素质和业务素质,也取决于领导干部是不是有一个正确的决策方式。希望各级领导干部都能够按照民主集中制的要求,做好我们每个决策。领导干部要领导科学发展,在决策过程中就要吸收各个方面正确意见,使自己的决策能力不断的提高,这样我们的决策才能够符合科学发展观的要求。

18 五要切实转变作风。这次科学发展观的学习和实践活动,关键在于实践,我们学习科学发展观不仅应该体现在思想上,更重要的是体现在行动上,科学发展的理念需要我们通过扎扎实实的工作来进行落实,希望大家要转变作风,真抓实干,让老百姓真正看到科学发展实实在在的成果。特别是在当前复杂多变的形势之下,更需要每一位领导干部哈下腰来,转变工作作风,特别是经济部门的领导干部和社会事业的部门领导干部,大家要深入基层,深入工地,深入困难群体的家庭,了解第一手情况,解决现实问题。在当前企业有困难的情况之下,我们要理解企业,要为企业做好服务。在群众有困难的情况下,要做好扶贫帮困工作,促进社会和谐稳定。我相信,只要我们大家转变作风,艰苦奋斗,就一定能够共度难关。

最后,预祝大家在这次活动中都能够取得优异成绩和丰硕的学习实践成果。

第20篇:工区长事迹材料

××高铁××枢纽三工区工区长××,个头矮,头发短,一双明亮而清澈的眼睛在朴实中透露着厚实,额头深深的皱纹平凡中凸显着智慧。他,曾担任过××项目经理部常务副经理、经理,丰富的现场施工经成就了如今××高铁××枢纽三工区的荣耀:三工区先后两次荣获局××铁路文秘杂烩网工程指挥部优秀单位、施工生产优胜单位、“七比七创”劳动竞赛第

一名,其优秀的管理水平受到了××建指、局指的一致好评。

励精图治就是为了争第一

××高铁××枢纽三工区承担着××枢纽××高速铁路跨秦淮新河大桥、沪汉蓉铁路跨秦淮新河、宁安城际跨秦淮新河、动车组1#走行线跨秦淮新河大桥,韩府山隧道一号、二号、三号、四号隧道等工程建设。作为工区行政一把手,××在接到任免通知后,还没来得及与自己朝思暮想的家人吃顿团圆饭就风尘仆仆的从云南赶到了××工地。面对我国第一条真正意义上的高速铁路,××深知建好此项工程的重要意义,这对他来说既是机遇,更是挑战,在这里不但能接触到更多的新工艺、新技术,特别是韩府山隧道群施工,将为公司储备更多的技术参数和经验。然而在新的环境里一切都要重新打鼓另开张谈何容易,看看图纸的工程量,再看看现场的实际情况:没有施工便道、没有办公条件和场地、征地拆迁量大等重重困难,个个都是张牙舞爪的拦路虎。××别无选择,就像张弓的箭,只有一往无前,才能打赢这场硬仗。于是他对所有参战员工下了一道死命令,必须一个月抢临建、两个月见成效、三个月大变样。为了达到这个目标,××白天和技术员一起到韩府山上检桩放线,晚上在出租屋里亲自复核工程量、设计施工方案,七月的××城,犹如一个巨大的火炉,××和他的团队就像被挂在火炉上烘烤一样,每坚持一小时,他们就要用水冲洗一下身上的汗水,就这样他们硬是扛过了20个昼夜,最终定下了初步的施工方案。

为尽快打通通往各处洞口的临时便道,××先后派出两个临时便道协调组,并24小时紧盯现场,为修建临时便道的队伍排忧解难,同时协调和指导在施工中的难题。在不到一个月的时间,三工区合计4.3公里的临时便道全部打通,完成www.征地167亩,为后来机械队伍进场铺平了道路,满足了现场施工需要。此外,临电架设、空压机房、炸药临时存放点、喷浆料拌合站也同时落成,初步完成了一个月抢临建、两个月见成效、三个月大变样的目标,得到了局指和建指的高度评价,称三工区是全标进点最晚、动作最快、效率最高的施工单位。然对××来说,这只是刚刚开始,他励精图治就是为要争第一。

那一刻他会心的笑了

韩府山隧道群分别为韩府山一号、二号、三号、四号隧道,是全线隧道最为集中、也是全线唯一的隧道群,被铁道部、建设指挥部列为全线重点控制性工程,而两个隧道之间为6米的最小距离更是引人格外关注,每次的安全质量检查,该项目为必检项目。如何干好本项目且永远争第一,成为××吃不好、睡不着的心病。

对于工程的困难他是有思想准备的,然而工程的难度完全超出了他的想象,这使××感到前所未有的压力。一是工期紧、任务重。韩府山

一、

二、

三、四号隧道总长1384m,属于本标段重点控制工程,节点工期为23个月,工期压力大。如果出现进度脱节,势必造成工期延误,最后导致影响到本标段铺轨的正常完成。二是隧道围岩级别差、工艺复杂,施工难度大。韩府山

一、

二、

三、四号隧道进出口段隧道洞身开挖断面大,iv、v级围岩居多,只有四号隧道含有100mⅲ级围岩,掘进指标不高,加之进出口洞口v级围岩段采用超前长管棚支护。iv级围岩施工采用三台阶七步开挖法,v级围岩施工采用双侧壁导坑法,施工工艺复杂等诸多因素制约工期,如何在合同工期内完成全部的主体工程成为该项目的第一大难点。而小净距、大断面施工则是该隧道群的第二大难点。韩府山

一、

二、三号隧道彼此之间净距在6m~10m范围内,属于超小净距隧道,应严格按设计施工顺序进行施工在,如稍有不慎将会带来严重后果。找到了前因后果的结症,××心中顿时豁然一亮,他立即组织人员改变施工方案,强化现场管理,制定全新的安全质量保证措施,从项目经理到部门成员,从施工班组到单项工序作业,层层签订安全质量责任状,保证施工生产的稳步推进。

为确保安全质量万无一失,××还专门制定了两条“铁律”。一是要在安全措施上加大监控力度。制定隧道施工危险源识别及控制措施,要求技术员在进行技术交底时,交底书安全内容必须要有针对性;安全员每日进行巡视、检查,形成“人人管安全”的施工氛围。在隧道施工前,采用tsp203地震波法预报系统结合超前水平钻进行超前地质预报,然后对隧道进行风险评估,制定针对性的施工方案和技术保

区长 辞职报告
《区长 辞职报告.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便编辑。
推荐度:
点击下载文档
相关专题
点击下载本文文档