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主题实践活动方案(精选多篇)

发布时间:2022-03-11 09:03:54 来源:活动方案 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:主题实践活动方案

主题实践活动方案

关于开展诚信建设主题教育实践活动的实施方案

为深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,大力培育和践行社会主义核心价值观,提升市民诚信意识,在全社会营造“守信光荣,失信可耻”的良好社会环境,根据中央文明委、省市文明委有关意见和要求,决定在全区广泛组织开展诚信建设主题宣传教育实践活动,具体实施方案如下:

开展诚信建设主题宣传教育实践活动,坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导,贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以加强社会信用体系建设为基础,以褒扬诚信、惩戒失信为重点,围绕建设“省内一流现代化强区”目标,着力营造讲诚实、守信用的舆论环境、经济环境、社会环境,切实增强全社会的诚信意识。

(一)开展诚信宣传教育活动。坚持教育为先的理念,通过发放倡议书、在媒体设立专栏、发布公益广告等多种形式,开展诚信宣传教育活动;突出企业主体诚信教育,建设一批诚信文化企业、诚信文化市场;抓好党员、医生、律师、会计师、教师等公共服务人员诚信教育,做好广大学生的宣传教育,引导市民树立诚信意识,在单位做诚信员工,在校园做诚信学生,在社会做诚信公民;彰扬诚信现象,鞭策失信行为,在全社会营造“守信光荣、失信可耻”的良好氛围。

(二)积极建立“红黑榜”发布制度。建立“红黑榜”发布制度,通过报纸、广播、电视、网络、手机等媒体组织发布。区法院发布失信被执行人名单;区质监局发布企业产品质量“红黑榜”;区环保局发布企业环境信用评价“红黑榜”;区工商局负责发布进入经营异常名录和年度行政处罚工商企业名单;区民政局组织发布AAA级以上社会组织名录和年度行政处罚社会组织名录;区食品药品监管局制定食品药品企业黑名单制度并按照省市食品药品监管局要求做好信息采集、报送等工作;区住房和城乡建设局发布建筑业企业信用等级评价情况及监理工程师信用信息;市区国税局、任城国税局、市中地税分局、任城地税分局根据《纳税信用管理办法》和《重大税收违法案件信息公布办法》发布D级纳税人名单;区食品药品监管局、区工商局、区电视一台、区电视二台负责监测、移交、发布刊播食品药品虚假广告媒体名单;区文化市场综合执法局发布印制非法出版物的单位黑名单;区旅游局发布旅行社、旅游景区、旅游从业人员欺诈消费者行为黑名单;区农业局逐步探索建立农产品质量黑名单管理制度;区司法局负责发布律师信用信息;区财政局负责发布会计人员诚信信息;区金融办负责发布相关金融产品营销人员信用信息。

(三)广泛开展诚信创建活动。区委组织部、区委宣传部、区委党校、区人力资源和社会保障局要在党员干部教育培训中进一步充实诚信教育内容,深入开展公务员诚信、守法和道德教育,增强公务员法律和诚信意识。区文明办、区委区直机关工委、区人力资源和社会保障局、区总工会、区教体局、团区委、区民政局、区农业局和各街道镇要按照《济宁市任城区“道德讲堂”建设实施意见》要求,切实牵头抓好机关、企业、学校、社区、村镇等五类“道德讲堂”建设,倡导爱国、敬业、诚信、友善等价值理念和道德规范,对诚信缺失、不讲信用现象进行分析评议,推动信用宣传普及教育进机关、进企业、进学校、进社区、进农村。区经济和信息化局牵头,联合区工商局、区质监局、区食品药品监管局、区民营局、区工商联、区总工会等部门要在生产企业开展“做精工产品、做诚信企业”活动。区商务局、区工商局、区文明办等部门要在商场、集贸市场和专业批发市场开展创建“诚信经营示范店”活动。区食品药品监管局、区商务局要在食品行业开展“诚信做产品”活动。区教体局要在全区各学校开展诚信教育,建立学生诚信档案,引导学校研发诚信校本教材,教育未成年人树立诚信意识,并探索建立教育机构及其从业人员、教师和学生的信用评价制度,将信用评价与学生综合素质评价、教师师德评价及评先树优等挂钩。区卫生局、区食品药品监管局要在全区医疗卫生机构开展诚信医院、诚信药店创建活动,树立大医精诚的价值理念。区旅游局要在旅游从业人员中开展诚信教育,制定旅游从业人员诚信服务准则。

(四)深化道德领域突出问题专项教育和治理。重点在食品药品、窗口行业和公共场所三大领域,针对诚信缺失、公德失范问题,深入开展道德领域突出问题专项教育和治理活动。区食品药品监管局、区质监局会同有关责任单位集中梳理和整治食品药品行业制造、包装、销售等各环节中诚信缺失问题,大力整治制售假冒伪劣食品药品现象。各窗口行业主管单位主要解决在公安、税务、工商、供电、公共交通、出租汽车、环卫、风景园林、物业管理、通信、金融、医院、宾馆、旅行社、商业零售等行业中存在的服务质量差、不讲诚信等问题,进一步规范行业服务,提升服务水平。市中综合执法分局、任城综合执法分局会同有关责任单位解决广场、公园、车站、公交站点、商场、影剧院、农贸市场、公厕、景区、网吧、大街小巷等场所中公德缺失的问题,重点解决损坏公共秩序、影响公共环境的不文明行为,引导人们自觉遵守社会公德,努力构建良好的公共环境秩序。

(五)开展诚信典型选树活动。各镇街、各部门在本辖区、本系统内开展诚信单位、诚信窗口、诚信家庭、诚信市民等评选活动,选树一批诚信典型,发布“诚信红榜”;食品药品、旅游、工商等重点部门要在本系统内组织开展“诚信餐饮企业”、“诚信旅行社”、“诚信食品生产企业”、“诚信经营户”等系列诚信建设先进单位和先进个人评选活动,挖掘本行业中的诚信人物、诚信集体、诚信案例,提升行业诚信建设。新闻媒体要充分发挥社会舆论监督作用,加强对失信行为的披露和曝光,形成社会震慑力,约束社会成员的失信行为。

(一)加强组织领导。各镇街、各部门单位要把开展诚信主题宣传教育实践活动作为培育和践行社会主义核心价值观的重要途径和有效载体,提高思想认识,加强组织领导,自觉把这项工作摆上重要议事日程,采取有力措施扎实推进。

(二)营造宣传氛围。要广泛开展宣传教育活动,通过各种宣传形式营造浓厚的活动氛围,使人人自觉参与,个个争当诚信标兵。要及时发现、总结主题活动中涌现出来的先进典型,采取多种形式进行宣传推广。新闻媒体要积极配合相关部门,开设诚信专题、专栏,开辟“诚信红黑榜”,加大对诚信建设的宣传与报道,为活动深入开展、取得实效营造良好氛围。

(三)把握关键节点。要抓住“3·15”消费者权益日、“诚信兴商宣传月”、“全国质量月”、“食品安全宣传周”、“6·14信用记录日”和“五一”、“十一”、元旦、春节等重要时间节点,利用举办大型经贸活动、商品博览会等有利时机,围绕“诚信”主题,做好媒体宣传、主题讲座、道德实践等部署安排。

(四)确保工作实效。把主题宣传教育实践活动与践行群众路线、培育与践行社会主义核心价值观结合起来,主动兑现公开承诺服务,认真听取群众意见,积极整改提高。要精心设计和安排好活动项目,不仅干部群众乐于参与,而且广大从业人员乐于接受。

责任部门要结合各自实际,明确分管领导、责任科室和责任人员,制定具体实施方案,加大人力、物力、精力投入,严格落实责任,扎实推进全区诚信建设。

关于开展“中国梦”主题宣传教育实践活动实施方案

为深入学习宣传贯彻党的十八大精神,引导干部职工理解习近平总书记对“中国梦”的深情阐述,为实现国家富强、民族复兴、人民幸福的伟大“中国梦”而发奋学习、不懈奋斗,根据《中共乐清市委关于开展以“中国梦”为主题的中国特色社会主义宣传教育实践活动推进乐清转型发展的实施意见》(乐委发59号文件)精神,结合我局实际,决定在在全局开展 “中国梦”主题宣教实践活动,特制定如下实施方案:

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,对广大干部职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育。教育引导干部职工深刻领会实现中华民族伟大复兴是中华民族近代以来最伟大的梦想;深刻领会每个人的前途命运都与国家和民族的前途命运紧密相连;深刻领会空谈误国、实干兴邦“中国梦”的实现需要广大干部职工坚定理想信念,励志刻苦学习,积极投身实践,为把我们的国家建设好、发展好而努力奋斗。

(一)思想进一步统一。全体干部职工把思想统一到实现“两个一百年”目标和伟大中国梦上来;统一到历经两次重大灾难,更需团结一致、砥砺奋进的思想认识上来;统一到必须坚持科学发展、加快发展的工作基调上来。

(二)力量进一步凝聚。要切实增强凝聚力、向心力、战斗力,全体干部职工要把个人的梦想统一到中国梦上来,要做中国梦的参与者、实践者、推动者,要心往一处想、劲往一处使,汇聚成科学发展、加快发展的强大正能量,努力推动实现“三个一流”,即:一流的领导班子、一流的干部队伍、一流的工作业绩。

(三)作风进一步转变。全体党员干部要牢记宗旨、服务人民,发扬披荆斩棘、昼夜兼程的作风,发扬奋勇争先、敢为善成的作风,发扬求真务实、埋头苦干的作风,发扬联系群众、亲民为民的作风,充分展示为民务实清廉的形象,在食品药品监管系统形成团结和谐、昂扬奋进的良好风气。

(四)工作进一步推动。通过主题教育,切实把食品药品监管干部的精气神提振起来,把积极性调动起来,立足岗位创先争优,推动食品药品监管工作再上新水平。具体工作中,要加强日常监管力度,不断推动监管工作规范化和常态化;要加大违法打击力度,持续营造违法打击高压态势;要加强食品安全综合协调力度,努力形成食品安全监管部门合力等。

要以实现中国梦为指引,紧紧围绕省、温州、乐清市委的决策部署和当前食品药品工作面临的形势任务,教育引导党员干部为谱写中国梦的篇章而努力奋斗。重点开展以下四方面教育:

(一)围绕“信念引领梦想”,开展“中国梦”学习教育活动。深入学习党的十八大报告和习近平同志一系列重要精神,特别是深入学习习近平同志关于中国梦的重要论述,要深刻理解中国梦的科学内涵、本质要求,准确把握实现中国梦必须走中国道路的深刻含义。开展“学习党史,看党的发展历程,增强党性观念;学习《党章》,看党的性质和党员的权利义务,增强党员责任意识;学习新中国成立以来特别是改革开放以来我们党和国家的发展历程,看党的发展成就、领导社会建设的成就,增强对党的伟大认识”等活动,坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、自信,不断增强团结一心的精神纽带、自强不息的精神动力,永远朝气蓬勃迈向未来,奋力谱写中国梦的篇章。讲话制度

(二)围绕“实干成就梦想”,开展“科学发展、加快发展”专题活动。深入学习省第十三届三次全会、温州市委十一届三次全会和乐清市委十三届三次全会精神,深刻领会精神实质,认真贯彻市委提出的建设“实力乐清、魅力乐清、和谐乐清”的目标,引导党员干部充分认识当前我市经济社会发展面临严峻形势和诸多困难,为实现“科学发展、转型发展、跨越发展”努力奋斗。

(三)围绕“最美激发梦想”,开展“抗震救灾精神和感恩奋进”专题教育活动。全面深入回顾“5·12”特大地震后党领导全党全国全军抗震救灾、灾后重建的过程和取得的重大成就,要充分认识我们党的伟大光荣正确,把感恩党、感恩祖国、感恩社会化为履职尽责、服务社会、创先争优的力量,让抗震救灾精神持续发扬光大。

(四)围绕“劳动创造梦想”,开展“服务基层服务群众双服务”专题活动。按照关于开展群众路线教育实践活动联系服务群众工作的总体部署,全面落实“千名干部进千企解千难”、“千名干部破难攻坚促发展”活动。认真抓好党员联系服务群众 “三帮一”、“结对帮扶”、“设岗定责”等工作,把党员干部的思想和行动引导到服务群众一线,增强群众观念、增进群众感情,转作风、办实事、解难题。

整个主题实践活动分三个阶段进行,从7下旬起到8月中旬为集中学习阶段,8月中旬到月底为广泛交流讨论阶段,9月上旬为活动总结、形成成果阶段。各单位要紧密结合实际,创新活动方式,切实把主题教育抓实、抓细、抓出成效。

(一)学习讨论。紧密结合工作实际,以“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐”为主题,采取领导报告、专家讲座、集中辅导、实地参观、个人自学等多种方式抓好学习,确保主题教育入脑入心。

(二)广泛交流。采取多种形式广泛开展交流讨论,各单位要结合岗位工作组织党员干部分层次、分专题开展集中讨论、小组讨论,总结主题教育经验。领导干部和广大党员率先垂范,主动承诺践诺。

(三)宣传引导。多形式开展宣传引导,在局大厅制作主题教育宣教专栏,充分利用电视台、电台、报纸、网络、qq群等平台,深入宣传中国梦的重大意义、基本内涵、本质要求和实践路径,广泛宣传加快发展的美好前景,广泛宣传食品药品事业发展等各方面涌现出来的先进典型和模范人物,及时宣传报道主题教育进展情况、取得成效,在机关营造出浓厚的主题教育氛围。

(四)建章立制。通过主题教育,使干部既形成内化于心的精神成果,把“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐”作为外化于行的自觉行动,又要形成抓管理、强保障、促发展等固化于制的制度成果。要进一步完善食品药品安全监管各项制度,推进实施科学全面、规范有序的管理机制,做到联系服务全覆盖、工作责任全落实。

各单位要紧扣实际,创新教育方式、丰富活动载体,确保活动取得实效。

(一)领导干部带头作一堂“实现伟大中国梦”专题报告。开展“实现伟大中国梦”专题报告,局领导要率先垂范,专题宣讲中国梦的基本内涵和实现路径,传递正能量、激发精气神。各分管领导要结合工作和实际,到支部、科室、基层所作专题报告。

(二)组织党员干部积极畅谈“中国梦·我的梦”。各单位要以集中讨论、知识竞赛、文艺表演等多种形式组织党员干部开展畅谈“中国梦·我的梦”活动,坚定“中国梦是国家梦、民族梦,也是每个中国人的梦”的思想共识。通过畅谈活动,使干部把个人的梦想追求与中国梦、与国家民族的命运和全市经济社会发展结合起来,以无数个体的梦想汇聚成民族的梦想,温暖全社会传递正能量。

(三)集中开展一次“我学法、我知法、我守法”教育活动。结合“六五”普法,深入开展法制宣传教育。特别是针对新进入食品药品队伍的人员,要加强食品药品法律法规的培训,引导他们主动学习、积极知法、自觉守法,依法办事、依法行政。

(四)切实办好“道德讲堂”。加快推进机关“道德讲堂”建设。以机关党员干部为重点,以道德模范为标杆,突出“真”、“善”、“美”、“孝”、“诚”、“强”,以身边人讲身边事,用身边事教育身边人。组织学唱《公民道德歌》,倡导“六我”参与模式。以道德讲堂为依托,邀请专家讲解“中国梦”的深刻内涵。深入开展以明理律己为核心的社会道德讲座,以敬业诚信为核心的职业道德讲座,以孝老爱亲为核心的家庭美德讲座,以感恩自强为核心的个人品德讲座,大力提升干部道德水平。

(五)持续开展“巩固文明成果,保持荣誉称号”活动。积极开展文明单位、文明机关创建活动,发挥党员志愿者的引领作用,机关党支部要组织、倡导志愿者定期开展联系帮扶群众、文明劝导、低碳出行、爱护家园等活动。开展争当责任市民活动,食品药品干部要模范做到说文明话、行文明事、做文明人,为建设“天蓝、地绿、水净、人和”的美丽做出贡献。

(六)扎实开展培训教育活动。科学制定培训方案,精心组织,积极选派干部参加各级各部门组织的各类培训活动,全面提升食品药品干部推动科学发展、加快发展的素质和能力。结合食品药品讲师团“五进”活动,积极开展从业人员教育培训,全面提高从业人员依法经营、诚信经营意识。

(七)深入开展党纪党风专题教育活动。加快推进“廉政教育大讲堂”建设,认真开展廉政文化进机关活动,组织食品药品干部参观法纪教育基地、警示教育基地、廉政教育基地,通过召开警示教育会、观看警示教育片等形式,用身边事教育身边人。深入贯彻落实“八项规定”,扎实推进优化投资环境、大力整治庸懒散奢、吃拿卡要等不良风气,坚决配合市纪委公开曝光处理违法违纪典型案件,形成强大的震慑力量。

(一)加强领导,提高认识。局里成立“中国梦”主题宣教实践活动领导小组,余春双任组长,陈金才、高奇华、郑冲、戴宝福、胡士伟、赵佰青任副组长,包慧慧、谢海荣、叶青、叶义、叶林苗、郑伟、陈凌峰、郑炯、周晓敏、黄艳、彭亮亮、陈华杰为成员,领导小组下设办公室,胡士伟兼任办公室主任。各单位要把“中国梦”宣教实践活动摆上重要日程,精心组织,周密部署,确保活动向纵深推进。

(二)统筹推进,狠抓落实。各单位要紧密联系工作实际和干部群众的思想实际,做好调查研究,制定工作方案,做到既统一部署、全面覆盖,又突出重点、贴近实际;既在宣传教育上创新载体、讲究方法,又要在实践环节结合实际、解决问题。要大力弘扬实干精神,突出领导带头作用,形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局。食品药品系统干部在深入基层、深入企业过程中,要坚持清正廉洁,按照中央“八项规定”的有关要求,严格执行廉政准则,不给基层和企业增加负担。

(三)注重长效,建立机制。通过“中国梦”宣教实践活动,建立干部思想教育长效机制,不断提升党员干部政治觉悟和大局意识;建立问题的发现、反馈、解决、评价机制,确保各项重点工作有序推进;建立各单位联动机制,加强统筹协调,注重协作配合,形成工作合力。同时,局领导小组对各单位的宣教实践活动实行监督检查,将工作绩效与年度考绩相结合,形成责任明确、奖优促劣的激励机制。 关于开展诚信建设主题教育实践活动的实施方案

为深入贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,大力培育和践行社会主义核心价值观,提升市民诚信意识,在全社会营造“守信光荣,失信可耻”的良好社会环境,根据中央文明委、省文明委有关意见和要求,决定在全市广泛组织开展诚信建设主题宣传教育实践活动,具体实施方案如下:

科学发展观和党的十八大、十八届三中全会精神为指导,贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以加强社会信用体系建设为基础,以褒扬诚信、惩戒失信为重点,围绕建设汉江流域中心城市目标,着力营造讲诚实、守信用的舆论环境、经济环境、社会环境,切实增强全社会的诚信意识。

开展诚信建设主题宣传教育实践活动,重点抓好医疗卫生、食品生产流通、交通运输物流、旅游餐饮、文化教育、产品质量等重点领域和行业的诚信建设,在所属行业企业中深入开展“深化文明创建、诚信做产品”活动,强化民企责任意识、诚信意识。积极探索建立行业奖励诚信、约束失信的工作机制,推进社会诚信体系建设;加快推进信用信息平台建设,大力开展信用信息征集管理,逐步形成诚信信息互通共享、相互支撑的诚信建设工作格局。

(一)开展诚信宣传教育活动。

坚持教育为先的理念,结合实际,以加强诚信建设为切入点,建设一批诚信主题公园、诚信经营一条街、诚信文化宣传墙、诚信文化企业、诚信文化市场、诚信文化车间等诚信文化主题场所。通过发放倡议书、在媒体设立专栏、发布公益广告等多种形式,开展诚信宣传教育活动。突出企业主体诚信教育、抓好党员、医生、律师、会计师、教师等公共服务人员诚信教育、纳入学校教育,进一步提升广大群众、学生、行业从业人员的道德素质和行业文明程度,引导市民树立诚信意识,在单位做诚信员工,在校园做诚信学生,在社会做诚信公民。开辟“诚信红黑榜”,彰扬诚信现象,鞭策失信行为,在全社会营造“守信光荣、失信可耻”的良好氛围,形成人人讲诚信、事事做诚信的社会生产生活环境。

(二)开展诚信大讨论活动。

围绕社会主义核心价值观和中国传统文化精髓,医疗卫生、食品生产流通、交通运输物流、旅游餐饮、文化教育、产品质量等行业系统组织开展诚信建设大讨论,形成诚信建设思想共识,引导广大群众树立正确的诚信观,自觉践行“诚实做人、诚信做事、诚信做产品”的宗旨。

(三)开展诚信创建活动。

文明城市、文明村镇、文明行业、文明单位等群众性精神文明创建活动,要深化思想道德内涵,把诚信建设的要求贯穿到创建内容安排。各行各业要结合业务和生产经营实际,开展各具特色的诚信实践活动,引导人们立足岗位践行诚信规范。生产企业要以“质量第一”为主题,用规范的管理制度、精细的工艺流程、严格的质量标准,把诚信渗透在产品生产和售后服务的各个环节。商贸流通企业作为市场秩序的关键环节,要以“履约守信”为主题,深化“百城万店无假货”、“诚信经营示范店”等活动。窗口行业要以“人民满意”为主题,用礼貌热情的态度、周到高效的工作,提供高质量服务,提升公众美誉度。

(四)开展诚信问题专项治理活动。

充分发挥群众参与作用,通过召开座谈会、问卷调查、民意测验等形式和开设公众信箱、行风热线、社交网络、微博、手机短信等方式征求群众意见,邀请组织人大代表、政协委员、道德模范、先进人物、普通市民走进单位明察暗访,认真听取意见和建议,进一步梳理出本行业单位在诚信方面存在的问题。食品药品监管部门,要严厉打击制售假冒伪劣、有毒有害食品药品的黑工厂、黑窝点、黑作坊、黑渠道,严惩重处食品药品违法犯罪;工商部门,要严厉打击各种非法传销活动,狠抓社会影响大、涉案地区广的大案要案;质检部门,要扎实推进“质检利剑”行动,严厉打击产品质量违法行为;公安部门,要严厉打击利用电话、网络诈骗犯罪行为,保护群众财产安全;网管部门,要深入推进整治网络谣言专项行动,抓一批重大案件,列出一批“黑名单”;工信部门,要尽快落实手机卡实名制,有效切断境外网络改号电话进入境内程控网的管道;银行部门,要把落实银行卡实名制作为重点,推动快速异地冻结赃款等工作落实。

(五)开展诚信志愿服务活动。

充分发挥卫生、交通、企业等行业系统内各类志愿者服务队伍在诚信建设中的积极作用,组织和引导志愿者深入行业一线,开展多种形式的宣传教育,帮助行业从业人员提高诚信意识、树立诚信观念、健全诚信行为。引导行业单位诚信办事,生产企业诚信做产品,在行业单位和从业人员中逐步形成“诚实做人、诚信做事、诚信做产品”的良好氛围。

(六)开展诚信典型选树活动。

各地各部门在本辖区、本系统内开展诚信单位、诚信窗口、诚信家庭、诚信市民等评选活动,选树一批诚信典型,发布“诚信红榜”;卫生、交通、旅游等重点部门要在本系统内组织开展“诚信餐饮企业”、“诚信旅行社”、“诚信食品生产企业”、“诚信经营户”、“诚信卫生服务单位”、“诚信出租车驾驶员”等系列诚信建设先进单位和先进个人评选活动,挖掘本行业中的诚信人物、诚信集体、诚信案例,提升行业诚信建设。

(一)加强组织领导。各地各部门单位要把开展诚信主题宣传教育实践活动作为培育和践行社会主义核心价值观的重要途径和有效载体,提高思想认识,加强组织领导,自觉把这项工作摆上重要议事日程,采取有力措施扎实推进。

(二)营造宣传氛围。要广泛开展宣传教育活动,通过各种宣传形式营造浓厚的活动氛围,使人人自觉参与,个个争当诚信标兵。要及时发现、总结主题活动中涌现出来的先进典型,采取多种形式进行宣传推广。新闻媒体要积极配合相关部门,开设诚信专题、专栏,开辟“诚信红黑榜”,加大对诚信建设的宣传与报道,为活动深入开展、取得实效营造良好氛围。

(三)把握关键节点。要抓住“3·15”消费者权益日、“诚信兴商宣传月”、“全国质量月”、“食品安全宣传周”、“6·14信用记录日”和“五一”、“十一”、元旦、春节等重要时间节点,利用举办大型经贸活动、商品博览会等有利时机,围绕“诚信”主题,做好媒体宣传、主题讲座、道德实践等部署安排。

(四)确保工作实效。把主题宣传教育实践活动与践行群众路线、培育与践行社会主义核心价值观结合起来,主动兑现公开承诺服务,认真听取群众意见,积极整改提高。要精心设计和安排好活动项目,不仅干部群众乐于参与,而且广大从业人员乐于接受。

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XXX街社区卫生服务中心党支部主题实践活动方案

根据XX区卫生局党委的部署要求,结合我中心工作实际,特制定 “转变作风、服务基层、为群众办实事”的主题实践活动实施方案如下:

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十七大精神和胡锦涛总书记重要讲话精神,紧紧围绕“转变作风、服务基层、为群众办实事”主题,坚持科学发展观,坚持“治庸问责”,以人为本,创新思路,强化管理,把为群众提供安全、有效、方便、价廉的基本医疗服务放在首位,着力探索促进中心改革创新、科学发展的新思路、新观念、新举措,努力在解放思想上迈出新步伐,在坚持改革创新上实现新突破,在推进中心发展上取得新进展,在为群众健康服务上见到新成效。

二、组织领导

为加强对主题实践活动的组织领导,成立中心主题实践活动领导小组:

组长:XX

副组长:XXXX

成员:XXXXXXXXXXXXXXX

三、目标和要求

通过主题实践活动,要进一步加深对党的十七大精神的理解,进一

步把思想和行动统一到区局提出的目标要求上来,创新发展理念,努力形成符合科学发展观要求的思想观念、思维方式和价值取向,进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性;紧密联系思想和工作实际,按照切口小、挖掘深、解决好的要求,切实做到“五个破除、五个树立”(一是坚决破除安于现状、不思进取的思想,牢固树立居安思危、勇于争先的观念;二是坚决破除因循守旧、墨守成规的思想,牢固树立改革创新、大胆探索的观念;三是坚决破除惧怕困难、畏首畏尾的思想,牢固树立敢作敢为、敢于负责的观念;四是坚决破除盲目蛮干、急功近利的思想,牢固树立求真务实、真抓实干的观念;五是坚决破除部门利益至上的思想,牢固树立服务大局、尽责奉献的观念),自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法中解放出来,从不符合科学发展的体制机制中解放出来,从不适应科学发展的思维定势中解放出来,切实改变工作作风,创新发展理念,实现中心各项工作又快又好发展。

四、主要任务

开展主题实践活动,要紧密结合中心实际,着力转变不适应中心发

展的思想观念,着力解决影响和制约中心发展的突出问题,为群众办实事,创新活动载体,丰富活动内容,确保活动取得实效。

1、解决职工反映的强烈问题------恢复职工公积金的交纳。

2、职工节日加班费标准的调整。

3、解决绩效考核中存在的突出问题。

五、时间安排和实施步骤

(一)时间安排:2011年5月至9月

(二)实施步骤:主题实践活动总体上分三个阶段展开,即宣传讨论阶段、查找差距阶段、整改提高阶段。

第一阶段:宣传讨论阶段(5月—6月)。一是思想动员。医院召开动员大会进行专项部署; 二是开展大讨论。以科室为单位,围绕个人在思想观念、工作作风等方面存在的突出问题,讨论本人发展意识、大局意识、忧患意识、责任意识强不强;工作效率、工作标准、服务质量高不高;讨论科室发展快不快、技术强不强、流程合不合理等问题。通过大讨论,帮助职工深刻认识开展“转变作风、服务基层、为群众办实事”主题实践活动的重要性和必要性。

第二阶段:解决问题阶段(7月)。主要任务是围绕提高效率、加快发展,从工作环节、工作流程入手,采取广泛征求意见、集体讨论等形式,对照职工提出中心的各种意见,查摆问题、寻找不足、寻找差距、解决问题。

第三阶段:整改提高阶段(8月—9月)。针对查摆出的突出问题,认真制定整改措施,明确整改重点,落实整改责任,切实整改到位,保证主题实践活动取得实效。

六、活动要求

1、统一思想,提高认识。中心职工要从关心人民健康、推动医学

科学发展、促进社会和谐的高度,充分认识开展“转变作风、服务基层、为群众办实事”主题实践活动的重要性和紧迫性,坚持从自我做起,从服务理念、服务态度等方面查找自身原因,把职工和社区居民的满意作为我们的追求,促进中心发展。

2、加强组织领导,狠抓理论学习。这次主题实践活动由支部负责中心的组织实施,各科室主要负责人要亲自抓,在深入学习的基础上就如何加快医院发展,如何促进学科建设,如何解决职工的后顾之忧,把自己的思想摆进去,把各自的工作摆进去,要当主人翁,不做旁观者,确实触及思想和心灵,确实在思想解放、创新思路、优质服务上有新的认识、新的拓展和新的提高。

3、强化落实,力求实效。学习讨论是基础,查找问题是重点,整改提高是关键。各科室要针对查摆出的问题拿出切实可行、具有针对性和可操作性整改落实方案。同时通过多种形式营造舆论氛围,切实做到医疗工作和医院建设两不误、两促进,以优异的工作业绩来检验主题实践活动的效果!

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传立校风校训凝聚道德力量

主题实践活动方案

我校为响应市区宣文教办关于 “传立校风校训〃凝聚道德力量”主题实践活动方案的通知精神,决定组织开展“传立校风校训〃凝聚道德力量”主题教育,现制定我校方案如下:

一、活动主题

践行社会主义核心价值观——传立校风校训〃凝聚道德力量

二、活动目标

为进一步培育和践行社会主义核心价值观,运用优良校风、校训激励广大青少年爱校,积极共建校园文明,促进社会良好风尚的形成,以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导,以培育和践行社会主义核心价值观为根本任务,以“传立校风校训〃凝聚道德力量”为主题,广泛宣传优良校风校训,教育、引导广青少年学习校风校训,弘扬校风校训,践行校风校训,进一步推动校园文明建设,为创建全国文明城市、塑造良好社会风尚贡献力量,激励广大中学生,努力成长为中国特色社会主义的合格建设者和可靠接班人,

三、活动内容及时间安排

(一)集校风校训(2016年4月)我校今天举行“传立校风校训〃凝聚道德力量”主题活动启动仪式。各班会后将优秀的校风校训上报学校。

(二)评校风校训(2016年5月)我校组建校评委会,深入挖掘校风校训内涵开展评比。通过学生自荐、老师推荐、集体推选等方式,将好校风校训推选出来,力求评选出的校风校训充分彰显中华民族优良传统和独具我区特色的校园文化。

(三)晒校风校训(2016年6月)通过微博、网站广泛宣传好校风校训;定期或不定期集中晒校风校训,

(四)展校风校训(2016年7月)我校利用升旗礼、广播、宣传栏、板报、主题班会等方式开展展示活动。让展校风校训成为践行核心价值观、弘扬中华传统美德的媒介和载体,成为引领学风的一面旗帜。

(五)传校风校训(2016年8月)通过组织开展好校风校训征文演讲、手抄报展、主题班会等形式,组织学生讲校风校训故事,用身边人讲身边事,广泛开展校风校训传播活动。

四、工作要求

(一)高度重视,迅速启动。我校高度重视“传立校风校训〃凝聚道德力量”主题实践活动,把其作为培育和践行社会主义核心价值观的有效载体,成立领导小组,制定切实可行的活动方案,组建评委会,制定评选细则和标准,抓好活动细节。

(二)精心组织,抓好落实。我校将结合我校实际完善机制,并将主题活动与文明校园创建活动紧密结合,扎实推进此次活动,学校各部门、各年级组要加强组织领导,对照实施方案,保证各项工作认真落实。

(三)注重宣传,形成氛围。

学校各部门要根据主题活动的开展,充分利用国旗下的讲话、校园网、广播站、宣传橱窗、电子显示屏及班会课等、大力宣传,并及时报道活动开展的情况,为主题活动的顺利开展营造良好的舆论范围,达到人人知晓,人人参与的效果。

2016.4.11

乌马河区第一中学

“传立校风校训·凝聚道德力量”

主题实践活动方案

乌马河区第一中学

2016.4.11

推荐第4篇:主题实践活动方案

河北社区深入开展基层党员

“四主动”主题实践活动实施方案

为深入贯彻靖宇镇政府关于《在全镇基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》,进一步落实上级文件精神,发挥党员作用,提升党建水平,扎实有效地组织开展好基层党组织相关工作,结合长江社区实际,制定长江社区深入开展基层党员“四主动”活动的主题实施活动方案:

一、指导思想:

以邓小平理论、“三个代表重要思想”、党的十七大、十七届四中全会重要思想为指导,以学习实践科学发展观为主题,深入开展创建先进党组织、争做优秀共产党员的创先争优活动,组织动员社区广大党员在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业。

深入理解、贯彻靖宇镇政府关于《在全镇基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》的精神,在结合社区实际,在长江社区党组织和党员中开展“四主动”活动,即主动服务科学发展、主动增强组织活力、主动联系域内单位、主动创建和谐社区。

二、工作原则

1、突出重点,注重实效。要重实际、讲实用、求实效。

主题实践活动要与实际情况相衔接。要把党员干部是否发挥作用,群众是否得实惠,作为开展主题实践活动的出发点和落脚点,作为检验活动取得成效与否的根本标准。

2、大胆探索,勇于创新。要坚持因地制宜抓好主题实

践活动,既要注重工作的统一性,也要注重各地的差异性;既要完成“规定动作”,又要善于创造“自选动作”。探索务实有效的工作措施,切实提高社区党员干部服务经济社会科学发展的水平。

3、科学统筹,整体推进。要结合实际,全面统筹主题

实践活动。既要抓好教育管理,又要注重基础建设;既要强化队伍建设,又要加强制度建设;既要发挥领导和指导作用,又要加强与驻社区各单位的沟通和协调作用,形成上下联动、多方配合、齐抓共管的工作局面。

三、目标任务

1、社区党员充分发挥作用。通过开展主题实践活动,

广大社区党员密切联系群众,了解社情民意,在构建和谐社区中充分发挥先锋模范作用。

2、社区干部不断增强能力。通过开展主题实践活动,

广大社区党员干部执行政策的能力、科学发展的能力、服务群众的能力、依法办事的能力、科学发展的能力、服务群众的能力、依法办事的能力、科学管理的能力和解决自身问题

的能力进一步提高,在和谐社区建设中充分发挥骨干带头作用。

3、社区党组织加强作用。以开展“三争一树”(争当生产模范、争当技术骨干、争当营销能手、树党员形象)活动为载体,认真落实“三有一化”(有人管事、有钱办事、有场所议事、构建社区区域化党建格局),努力建设文明和谐社区。

通过开展主题实践活动,切实发挥党组织战斗堡垒作用,凝聚人心,固本强基,巩固党在社区的执政基础,促进全社区经济社会和谐发展。

四、活动安排

开展实践活动的时间从今年7月2日开始,贯穿创先争优活动的始终。大体分三个步骤:

(一)动员准备阶段

社区要认真石窟,积极探索社区党组织发挥领导核心作用的有效途径,明确活动的方式方法和工作目标,制定出符合社区实际的活动方案。召开专项工作会议进行动员部署,认真做好宣传发挥工作,充分利用报纸、广播、网络等媒体,扩大“四主动”主题实践活动的参与面和影响力,团结社区各种组织,凝聚社区各方面力量,共同做好社区各项工作。

(二)组织实施阶段

1、拓展社区服务,密切党群关系。要从社区实际需要

出发,充分发挥社区党组织的作用,搞好社区服务中心的建设与管理。要着眼于社区群众多层次、多样化的需求,特别是群众最关心、最急需解决、通过努力又能解决的问题,开展面向社区群众的便民利民服务。按照无偿服务和有偿服务相结合,以无偿、低偿服务为主的原则,不断提高社区服务的质量和水平。

2、发展社区文化,共建文明社区。社区党组织要切实

承担起领导社区精神文明建设的职责,采取有效形式,通过开展“文明社区”、“文明楼院”等群众通俗易懂、喜闻乐见的活动,提高社区群众的道德文化素养。

3、建立和完善工作协调机制,共同推进社区建设。

立由社区党组织牵头,驻区有关单位基层党组织参加的社区党建协调议事机构,围绕辖区内的社会性、群众性、公益性,沟通情况,交流经验,研究、协调社区党建和社区建设工作中的重要问题。社区党组织要不断增强为驻区单位服务的意识,以共同需求、共同利益、共同目标为纽带,充分调动驻区单位参与社区建设的积极性。要选择适当载体,注意从小事做起,多做一些与居民生活息息相关的、看得见、摸得着的实事,广泛开展“党员志愿者服务队”、“情系百姓、服务万家”、“社区是我家、建设靠大家”等活动。通过一系

列活动,使辖区内党员能够服务在社区,奉献在社区,欢乐在社区。

(三)总结评比阶段

活动结束后,社区党支部对开展“四主动”主题实践活动开展展情况进行系统总结。

推荐第5篇:主题实践活动方案

“务本求实、争创佳绩”

主题实践活动方案

为进一步推动我校深入开展学习实践科学发展观活动,全面贯彻落实《白音诺勒乡党委关于开展第三批深入学习实践科学发展观活动的实施意见》精神,确定以“教育是基础、白中争先锋”作为学习实践活动的载体,在我校开展深入学习实践科学发展观主题实践系列活动。为此,制定本活动方案。

一、活动目的

全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求和“提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展”的目标,坚持突出实践特色的原则,把推动学校又好又快发展、办好人民满意的学校,作为学习实践活动最大的实践、最重要的实际、最需要取得的实效。通过“务本求实、争创佳绩”主题实践系列活动的开展,深化学习实践科学发展观各个阶段的活动,进一步提高学习实践科学发展观整体活动的实效。

二、活动内容

以主题实践活动为平台,把开展学习实践活动与研究解决影响和制约我校教育事业发展的突出问题结合起来,在“理论研究、实践活动、典型推介”三个方面深入开展。

(一)加强队伍建设,造就德能并重的师资队伍

认真贯彻落实省政府关于《加强中小学教师队伍建设的意见》及《大庆市教师七条禁令》和《关于进一步加强和改进师德师风建设的意见(暂行)》,努力构建现代教育管理体制,科学管理,形成高效有序的管理组织系统,进一步优化教师队伍结构,建设一支高素质的教师队伍。

1.加强学校管理,提高办学水平。健全教育教学“三级管理”(校级、年段、班级)、“双轨并存”(年段和教研组)的体制。充分发挥学校工会、教代会的作用,走民主化办学道路,努力形成结构合理、运行高效、反应灵敏、调控适度的科学民主的开放型管理系统;推进人事制度改革。按需设岗,通过公开招聘,平等竞争,择优聘用,严格考核,进一步健全完善教师聘任、考核、奖惩、晋升等制度,提高教师队伍的工作积极性。

2.进一步加强学校党组织建设,强化基层党组织政治核心与战斗堡垒作用。提高全体党员自觉投身教育改革、热诚奉献教育事业的社会责任感与历史使命感,发挥党员的先锋模范作用,带动全体教职工认真履行育人职责、促进学校事业发展。进一步加强党组织对学校工作的组织监督,学校工作在政治方向、路线政策上与党中央保持高度一致。

3.加强干部队伍建设。实行竞聘上岗制度,开展管理培训与课题研究,提高学校管理者适应新时期教育改革与发展的形势与需要的能力,提升管理干部的整体素养,力争构建一支年龄结构合理,知识水平达标,管理能力较强,爱岗敬业,廉洁公正的干部队伍。

4.以师德教育为重点,大力加强教师队伍建设。不断拓宽师资队伍培养渠道,提高教师的业务素质。坚持把师德建设与业务培训、常规检查与业绩考评、加强教科研工作与业务竞赛、发挥学科带头人骨干教师引领作用与聘请专家讲座、校内交流与校外学习相结合等途径,切实加强师资队伍建设;注重教师德能绩效考评工作,采取由学生评议为主的问卷调查、教师互评、年段教研组评议和考核领导小组综合评定的形式,全方位对教师的德、勤、能、绩进行考核,努力打造一支个体素质高、群体结构合理、敬业爱生的教师队伍。

(二)努力拓宽渠道,着力提高德育工作实效性。认真贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年思想道德建设的若干意见》文件精神,进一步加强学生思想政治工作,着力提高德育工作队伍整体素质,构建全方位的德育工作体系,进一步繁荣校园文化,促进德育工作水平上新台阶。

1.加强德育队伍建设。建立健全学校德育工作的组织机构,明确工作职责,实行目标管理,确保德育工作落到实处;进一步优化和落实班主任工作考核办法,加强班主任队伍的培训,建立一支学科结构、年龄分布合理,学习型、智慧型班主任队伍;树立全员参与意识,强化每位教师的育人意识,营造全员育人氛围。

2.牢固树立德育为首的意识,践行“绿色教育”理念,大力实施“与阳光同行”德育工程,开展德育活动。在德育内容上强化道德、文明养成、民主法制、心理健康等四项教育;在德育途径上拓展“五条渠道”,即:寓德育于各科教学之中,寓德育于主题明确、内容层次鲜明、形式丰富新颖、突出学生主体作用的系列主题活动中,寓德育于常规管理之中,寓德育于师表作用之中,寓德育于文化建设之中;在德育基础工作上加强德育队伍、德育基地、校园文化、德育制度、德育科研、校内外德育协调的组织等六项建设。

3.进一步完善学校、家庭、社会三位一体的德育网络。充分发挥学校党团组织和学生组织在德育工作中的重要作用;积极探索教师、家长共同开展学生德育的新型德育工作协作机制,发挥家庭教育在德育工作中的突出作用;充分发挥学校“关心下一代工作委员会”的桥梁和纽带作用;利用社区教育资源,拓宽德育工作的人才渠道,使学校教育与社区教育都得到发展,形成学校为主渠道,党政群齐抓共管、社会各方参与的工作格局,营造全社会关心的育人氛围。

(三)坚持科研兴校,进一步提升教育教学质量。全面贯彻执行党的教育方针,以科学发展观为统领,以新课程改革为契机,狠抓教学过程管理,改革学生评价模式,实现教学方式转变,全面提高教学质量。

1.努力提高教育科研水平。完善教育科研体系,努力提高教育科研水平,争取数量更多、层次更高、实际效果更好的科研成果。全体教师要围绕学校课题进行研究,完成科研论文,取得教研成果。学校要确定重点科研课题,成立项目组,为广大教师从事科研活动创造条件,保证人员和资金到位,确保按期完成课题并通过专家鉴定验收。建立相应的激励机制,落实奖励措施,鼓励教职工加强专业技能的学习,不断提高教书育人水平。

2.坚持教学工作的“一学,二研究,三坚持”制度。要学教育教学理论,学新课程标准,学现代教育技术;要研究教法、学法。以学生发展为本,以转变学生学习方式为核心,以教学中的问题为目的,以提高教学质量为根本进行课堂教与学的研究。通过对教学设计、教学过程的不断优化和完善,提高教师的教育教学水平。要坚持为学生的发展而教,坚持教学资源的有效整合,坚持教学反思。

3.加强教学质量监控,抓好毕业班工作。加强课堂教学管理,提高课堂教学的有效性;优化教学评价的常规管理,科学制定教学质量检测方案;加强班集体和备课组建设,形成良好的班风和教学研究氛围;切实加强考试管理,狠抓考试三个环节。成立毕业班工作领导组,制定工作计划,明确工作目标,落实工作任务;结合学生实际,制定切实可行的毕业班教学计划和复习计划,向真抓实干要质量,向狠抓落实要质量。

4.规范科学地实施国家课程,扎实开展高中课程实验。加强教学常规管理,科学规范地实施国家初中课程,严格按照计划开足开齐规定的课程。制定校本课程开发计划,深入开展研究性学习、探究性学习,开设以培养发展学生的综合能力、实践能力、创新精神、个性特长为内容的选修课程和校本课程。

(四)科学规划部署,打造人文化绿色精品校园。坚持“运行平稳,保障有力、规范快捷,师生满意”的指导思想,增强服务育人意识,进一步提高服务质量和服务效率。

1.合理规划,完善布局。重新规划,寻求政府的大力支持,争取扩大校园面积,规划设置学校的西大门,精心创设高雅优美、富有浓郁人文氛围和具有现代化气息的校园环境,完善学校基础设施的建设。完善“教学教研区”、“师生生活区”、“办公信息区”、“运动休闲区”、“实验探究区”、“图书资料区”等六大功能区的合理布局。

2.强化服务意识,提高管理质量。坚持勤俭节约的原则,科学合理地安排有限的财力,实现事业持续发展、学校高效运转、职工工作生活的统筹兼顾。进一步开发信息技术资源,配置信息技术及学校办公自动化设备,健全和提高专用教室配置水平和使用效率,努力运用信息技术进行学校管理,实现无纸化办公;进一步绿化、美化校园,改善、美化橱窗展版、教学楼、图书楼、教师办公室、有关功能室,体现个性化和人性化,增强环境的育人的功能;发展优秀的班级文化,创设个性化的班级布置和班风展示牌。充分发挥后勤服务育人的功能,为学校可持续发展提供有力的保障。

3.完善实验室的配置。充分考虑科学发展趋势,考虑新课程的特点,不断充实与更新实验设备,及时更新实验室的布置,保证实验室环境及条件适应一级达标晋级的需要,满足课程改革、提升教育教学品质对现代化教学手段的需求,适应教育发展和时代进步的需要。

三、工作要求

在学习实践活动开展的过程中,学校党支部根据乡党委的工作要求,结合学校的现实特点,结合学校巩固和提升办学质量的现实要求,突出强化使命意识、质量意识、发展意识和创新意识,确保实践载体更加贴近学校改革发展的实际,确保我校学习实践活动取得实效。

1.强化使命意识。全体党员同志要以学习实践活动为契机,进一步明确教学工作的中心地位,自觉投身教育教学改革之中,切实加强学生思想政治教育,不断提高人才培养质量,努力培养中国特色社会主义事业的合格建设者和接班人。

2.强化质量意识。在竞争愈加激烈的背景下,提高质量是我校实现又好又快发展的根本保证,也是学校面临的更加突出、更加紧迫的任务。我们要通过学习实践活动的开展,进一步强化质量意识,坚持“质量兴校”不动摇,把提高质量放在首位,推进学风和校风建设,不断增强学校的核心竞争力和综合实力。

3.强化发展意识。自新一届领导班子成立以来,全体师生员工齐心协力,扎实有效开展各项工作,形成了“学校、师生共同发展”的良好局面。本次学习实践活动是我校进一步总结经验,完善办学规划,加快科学发展的良好契机,我们要以发展的成果来检验学习实践活动的成效,为学校事业整体攀升筑牢根基。

4.强化创新意识。创新是教育富有生机和活力的重要保证,发展是我们的永恒主题。我们要以学习实践活动为契机,进一步解放思想,与时俱进,在遵循教育发展规律的基础上,以新视角、新观念、新思维研究把握当前学校发展的主题,破解制约学校发展的难题,推动学校科学发展上水平。

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乌兰县第五中学开展

“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动

实施方案

为了进一步加强学校领导班子和干部队伍作风建设,改进教职工工作作风,努力建设师德高尚,素质全面、业务过硬,让学生满意的教师队伍,根据县委、县政府《关于在全县继续深入开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动的实施意见》和县教科文党委、教科局有关文件精神,针对我校开展“抓教风、促学风、立足铜普、服务铜普”主题实践活动。结合学校实际,特制定以下实施方案。

一、指导思想:

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,围绕“抓教风、促学风、立足铜普、服务铜普”这一主题,以“责任教育、和谐教育”师德教育年活动为载体,进一步改进学校教育教学工作作风,提高工作效能,提升队伍素质,创优教育环境、规范办学行为,教育育人,为人师表,办人民满意的教育。

二、工作目标

1、改进教职工的工作作风,提升服务质量和工作效率。

2、规范学校行政行为,形成“行为规范,公正透明的行政管理体制。

3、着力构建有利于学校和谐健康发展的良好环境。

三、实施步骤:

从2012年2月开始至2012年10月结束,分四个阶段进行。

(一)、动员阶段(2月10日—3月31日)

主要工作

1、动员部署。传达上级有关文件精神,制定学校实施方案,明确工作目标和责任,营造良好的活动氛围。

2、学习辅导。采取多种形式,组织教职工认真学习党的十七大、十七届四中、五中、六中全会,胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话和在中纪委四次、五次、六次全会上的重要讲话,省委十一届十一次、州委十一届二次、县委十三届二次全体会议精神,省纪委十一届五次、州纪委十届七次全体会议精神,县委书记李元兴同志在全县传达贯彻州十一次党代会精神干部大会上的讲话为重点,进一步学习“两会”精神,学习《公务员法》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》及社会主义荣辱观、价值观、党风廉政建设等方面的规定,进一步提高认识。

3、研讨交流。组织全体干部职工就如何保证活动取得实效进行广泛讨论。开展好“七个一”活动,在讨论的基础上,制定好学习计划,撰写心得、摘抄笔记,形成长效机制。

(二)、查摆问题阶段(4月1日—5月31日)

主要工作

1、查找问题。以《中小学教师职业道德规范》、教师行为“十不准”、“五条禁令”和“高效课堂”建设年活动分学校行政领

导和教职工两部分进行自查活动。组织领导主要以学校管理制度、行政执行、工作作风、工作效率等方面进行自查,教职工从师德表现、教学行为、教学效果、服务质量等方面进行自查,广泛征求意见,将征求意见进行梳理分类,从中找出影响学校效能建设的主要问题,明确工作方向。

2、进行整改。学校要针对征求意见认真分析原因,制定出整改方案,限期整改,制定切实可行的措施,做到责任到人,确保工作实效。

3、深化制度创新工作。加强学校制度建设,以提高执行力度为抓手,修改完善各项制度,构建加强作风与效能建设的长效机制,打造效能型学校。

4、加快工作节奏,推动工作落实,坚持把“抓教风、促学风、立足铜普、服务铜普”活动融入工作中,深化教育改革,强化教育管理,全面提高教育教学质量。在落实“五查五看”上下功夫。

(三)、整改提高阶段(6月1日——9月30日)

针对我校查摆出来的问题,制定整改措施、整改方案,明确责任时限,进一步修订完善学校各项工作制度,认真抓好各项整改措施的落实工作。

1、制定学校整改方案。根据查摆出来的问题,结合本单位实际,认真进行讨论,分析存在问题的根源,制定切实可行的整改方案,要有长期性和阶段性。真正把学校创建成“知识型、学习型、创新型、服务型”四型学校。

2、着力解决作风建设方面存在的各类突出问题。明确责任人和时限要求,逐条逐项解决落实。

3、结合创先争优,完善和健全学校各项规章制度。积极推进规范化管理,严格对每一个职工进行绩效考核,把考核情况和年终考核、年终述职、评先评优结合起来,努力在本校营造“抓落实、办实事、求实效”的良好氛围。

(四)、总结提高阶段(10月1日—10月31日)

主要工作

1、认真开展查漏补缺工作。的、学校对主题实践活动通过“听看查考”等形式进行回头看总结。

2、及时召开总结大会,对本校主题实践活动中涌现出来的先进人物进行表彰。推广典型、介绍经验,巩固成果,不断把本校主题实践活动引向深入。

3、积极组织进行群众满意度测评,认真征询群众意见和建议,评估活动效果。

4、总结经验,学校对活动开展情况进行自查和全面总结,总结经验教训,找出不足与努力方向,整理好档案,接受乌兰县“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动督查领导小组和县教科文党委、教科局检查验收。

乌兰县第五中学

2012年3月

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“践行十八大精神 立足本岗创佳绩”

主题实践活动实施方案

根据盛达党委部署,结合公司工作实际,集中时间,开展“践行十八大精神 立足本岗创佳绩”主题实践活动,特制订如下实施方案。

一、指导思想:

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“践行十八大精神 立足本岗创佳绩”为主题,以贯彻落实党的十八大精神,以实现自产电梯绳产销量30000吨为目标,按照“精技术、优结构、创品牌,重细分、拓市场、争高端”的工作思路,紧紧围绕差异化经营、精准化管理、对标挖潜等重点工作,团结和带领全体党员、干部,立足岗位创先争优,真抓实干创佳绩,为高盛公司又好又快发展贡献力量。

二、主要目标:

以此次活动为契机,动员组织全体党员干部团结一心、真抓实干,立足本岗工作,创造优异成绩,形成推动公司又好又快发展的强大合力。

一要精心组织,周密安排,提高学习的针对性和实效性。 二要振奋精神,开拓进取,认真扎实抓好当前工作。

三要凝聚力量,勇于创新,内提素质,外塑形象。

三、活动步骤:

坚持有利于活动开展、有利于党员参加、有利于取得实效的原则,按照有计划、有节奏、持续推进的要求开展主题实践活动,力求简便易行、各具特色,力戒空泛。

(一)宣传发动阶段(2013年4月)。召开主题实践活动动员大会,作出安排部署,搞好宣传发动。支部结合自身实际,公开活动目标和具体办法,动员和组织全体员工积极投身到主题实践活动中来。

(二)推进实施阶段(2013年5月)。围绕主题实践活动,引导全体员工开展丰富多彩的活动,以昂扬向上的精神面貌,不断掀起主题实践活动的高潮,创造出更加出色的工作业绩。

(三)总结表彰阶段(2013年6月)。支部及时总结主题实践活动开展情况,认真归纳主题实践活动中的好做法、好经验,形成务实管用、简便易行的制度成果,建立起长效机制。大力表彰在主题实践活动中涌现出来的先进组织和个人,适当时间举办主题实践活动展示活动。

四、活动要求:

(一)精心组织,落实责任。支部成立主题实践活动领导小组,履职履责,组织落实好主题实践活动,并带动工会、共青团等组织开展好活动。

(二)强化督查,引导创新。采取召开座谈会、经常性督查、随机抽查等方式,随时了解主题实践活动进展情况,及时总结交流经验,研究解决问题。尊重党员创新精神,在完成好岗位工作的基础之上,鼓励支部根据各自实际,大胆探索创新,丰富活动内容,创新活动方式,改进活动手段,不断增强活动的吸引力和感染力。

(三)加强宣传,营造氛围。利益各种渠道,大力宣传此项活动,提高群众知晓率,扩大社会影响力。与此同时,发掘和推出一批真正具有时代性、典型性、可学性的先进典型,树立起正确的舆论导向,在全公司内部形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气,促进活动深入开展和取得实效。

2013-04-15

高盛支部

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嘉祥县城市管理行政执法局

“双亮双争”主题实践活动实施方案

为深入扎实地开展以“亮身份、亮承诺和争做优质服务标兵、争做优化环境先锋”为主要内容的“双亮双争”党性实践活动,激发全体党员干部的工作积极性,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,保持和发展党员队伍先进性。经局党支部研究决定,在全局开展“创先争优当先锋,管好城市为人民”主题实践活动,现提出如下实施方案。

一、指导思想和目标要求

开展“创先争优当先锋,管好城市为人民”主题实践活动,要认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,牢固树立执法为民理念,坚持严格要求与关心爱护相结合,教育引导广大干部职工进一步坚定理想信念、强化宗旨意识、提高履职能力,严格廉洁自律、树立良好形象,以实际行动为县委、县政府分忧,为群众服务,推动我县经济社会科学发展跨越崛起。

通过开展创先争优活动,机关干部服务科学发展的自觉性和坚定性进一步增强,思想作风和工作作风切实改进,执行力和公信力明显提升,综合素质进一步提高;努力树立敢抓严管的执法形象、优质高效的服务形象、清正廉洁的自律

形象;努力培养造就一支政治坚定、业务精通、敢抓敢管、清正廉洁、务实高效的城管执法队伍。

二、活动范围

开展“双亮双争”实践活动的范围为执法局全体干部职工。

三、活动内容

(一)亮身份、亮承诺,发挥骨干带头作用

1.亮身份。局党支部为每名党员制作岗位公示牌,在岗位公示牌上注明姓名、职务、执法证号、承诺事项等内容,佩戴党徽,主动接受群众监督,自觉维护党员形象,在工作生活中发挥骨干带头作用。

2.亮承诺。组织开展机关党员承诺服务活动,结合党员岗位特点和专业特长,围绕履行党员义务、做好本职工作、提高自身素质、服务人民群众、开展创先争优等方面,采取个人承诺、党员帮定、支部审查等形式,承诺为服务对象和基层群众办理2-3件实事好事。

(二)开展“双争”比服务,推进服务主动性

1.争做优质服务标兵。全局围绕服务全县经济发展,跨越崛起的总基调,及时调整工作重心,确定有针对性的工作内容,在规划管理、市容市貌和环境卫生上创新思路,提升管理服务水平,为党员履行职责、服务群众创造条件。丰富 “创先争优当先锋,管好城市为人民”实践活动内容,组织

全体执法队员认真学习城市管理法律知识和创先争优“双亮双争”文件精神,开展志愿者服务活动,组织执法队员走上街头清理“牛皮癣”,提升嘉祥形象。

2.争做优化环境先锋。开展“我为优化发展环境做什么”主题教育,教育引导广大党员干部强化宗旨观念,树立服务大局意识,增强“优化环境、从我做起”的主动性和自觉性;开展机关效能提升工程,推行岗位责任制、首问责任制、服务承诺制、限时办结制、绩效考核制、行政问责制等六项制度,为群众搭建简约、快捷、优质的服务平台;开展集中整治活动,坚决制止各类形式的吃拿卡要报和干扰破坏重点项目、重点工程的问题,进一步转变党员干部的工作作风,形成“人人都是投资环境、事事关系嘉祥形象”的大气候。

(三)转变执法理念 提升服务水平。坚持执法为民,改变过去“为城市管人民”的工作思路,牢固树立“为人民管城市,管好城市为人民”的执法理念,坚持以人为本,做到人性化执法。坚持文明执法,实行“六先一后”执法模式,在执法工作中做到敬礼在先、尊称在先、亮证在先、指出违法行为的事实在先、说服教育在先、讲清处罚种类和依据在先,处罚决定在后。推行首违不罚制,对于轻微违法行为,经批评教育当场能主动改正的诸如乱悬乱挂、乱贴乱画、店外摆放等十个方面的违规行为,实行首违不罚。

四、方法步骤

(一)学习宣传阶段(2011年8月10日——8月15日),组织全体执法队员认真学习创先争优“双亮双争”有关文件精神,进一步统一思想,激发全局干部职工参与活动的热情。

(二)全面推进阶段(2011年8月16日——2011年12月1日),各大队、科室、处、分局要结合各自工作实际,围绕服务一线、规划管理、市容市貌、环境卫生等工作查找不足,集中解决一批群众意见集中、社会反映强烈的突出问题。

(三)总结完善阶段(2011年12月份),结合城管执法实际,围绕执法服务质量是否明显提高、工作作风是否务实推进、突出问题是否有效解决、人民群众是否真正满意四个方面进行对照查摆。通过举办总结会等形式,搞好活动总结,组织考核评议,完善工作机制。

五、组织领导

1.加强领导,强化督查。局“双亮双争”活动领导小组要加强对主题实践活动的组织领导,强化日常督查,督促各大队、科室、处、执法分局做好各项工作,做到责任到位、措施到位、工作到位。

2.广泛宣传,营造氛围。要充分利用简报、网站、报纸等多种媒体平台,广泛开展宣传活动,营造良好的活动声势。对主题实践活动过程中的一些好的做法、好的经验,要进行重点宣传报道,为整个活动营造良好的社会氛围。

3.注重效果,确保长效。主题实践活动要围绕“创先争优当先锋,管好城市为人民”这个主题,注重与日常队伍管理相结合,注重与日常执法工作相结合,注重与解决一批重点、难点问题相结合,以活动促工作,在工作中开展活动,提高活动的实际效果,同时要善于总结,扬长避短,在建立健全长效机制上下功夫,确保活动的长期效果。

推荐第9篇:主题实践活动方案

为认真贯彻党的xx大精神,落实中组部“讲党性、重品行、作表率”主题活动意见,根据集团公司关于开展“两服务、建三家、树形象”主题实践活动的总体要求和大唐甘肃公司《关于在公司系统开展“两服务、建三家、树形象”主题实践活动的通知》(大唐甘电人〔2012〕35号)精神,广泛深入持久地开展主题实践活动,推进我厂战略目标稳步实施和年度任务顺利完成,确保实现麒麟寺、苗家坝项目的既定目标和灾后重建计划,把人力资源工作与落实科学发展观、大胆改革创新、开发第一资源紧密结合,实现我厂又好又快发展,制定本方案。

一、主题实践活动的总体目标

进一步强化实现我厂战略目标的人才保障措施,全面优化聚才、选才、用才、育才环境与机制,切实把领导干部队伍、专业技术队伍、生产技能队伍打造成三支人才强队,积极为员工建立多种职业生涯发展通道,构建和谐稳定的新型劳动关系,实现企业与职工真诚合作、共谋发展的目标,为促进我厂战略目标的实现和集团公司进军世界500强、大唐甘肃公司装机容量突破500万提供坚强的智力支持和人才保障。

二、主题实践活动的主要内容

按照集团公司和大唐甘肃公司关于开展“两服务、建三家、树形象”主题实践活动的总体部署和要求,活动的主要内容是:

全面做好两个服务:面向安全生产、面向经营管理、面向广大员工,全力服务企业发展大局和实现集团公司、大唐甘肃公司又好又

快发展,为集团早日挺进世界500强和甘肃公司2012年装机容量突破500万千瓦的战略目标而奋斗;真诚服务企业员工职业生涯发展,搭建员工成长成才的广阔平台,多出人才,出好人才。

全力建好“三家”:树立聚才、选才、用才、育才的新理念,举众人之智,聚众人之力,把人力资源部门切实建设成为干部之家、人才之家、员工之家,努力建设和谐企业。

树立人力资源部门新形象:坚持从严治部、从严律己、从严带队伍,真正把人力资源部门建设成为深入贯彻落实科学发展观、服务企业发展、保证各项目标顺利完成的模范部门,把人力资源专业人员队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍。树立人资干部公道正派、知人善任的可信形象,清正廉洁、忠诚正直的可靠形象,创新求实、锐意改革的可敬形象,团结和谐、真诚待人的可亲形象。

三、主题实践活动的重点工作

1、服务于企业发展战略目标,建好“干部之家”

持续深入推进“四好”领导班子创建和干部队伍建设,提高各级领导人员的综合管理水平,提升干部队伍的整体素质,建好“干部之家”。为干部成长和发展扩展空间,进一步增强企业核心竞争力,促进我厂规模效益同步发展。

一是认真贯彻民主集中制,增强领导班子整体合力。以“四好”班子建设为标准,认真贯彻民主集中制原则,进一步健全、规范和严格执行党委的议事规则、决策程序,严格落实“三重一大”制度,为领导班子科学决策、民主决策和领导人员和谐共处、共谋发展创建良好的制度环境,切实发挥领导班子内部相互支持,积极配合,团结共事的整体合力,建设符合企业发展要求的高素质领导班子和干部队伍。

二是建立健全规范科学的干部管理机制。对照集团公司党组和甘肃公司党组以及厂党委干部管理的规定,建立健全并严格执行管理制度,强化干部管理的严肃性,提升干部队伍的执行力,坚持公平、公开、公正的原则,严格按照组织程序选拔任用干部,建设素质高、能力强、作风硬,高效、和谐的干部队伍。从解决“四好”领导班子建设工作中出现的问题和反映的矛盾出发,突出机制创新,围绕新机的投产运营和新厂新制的实施、点检定修模式的推行、绩效考核工作的推行等重点工作,深入研究强化干部管理的新思路、新做法,从组织体系上全面适应企业管理体制的整体转型,推动干部管理工作的规范化、

科学化进程。强化领导人员的动态管理,采取任期考核、试用期考核、年度考核、日常考核、职代会评议评廉等多种形式的考核评议形式,及时、准确、全面地了解领导人员的思想作风、工作业绩、党风廉政建设方面工作,提出考核考察意见,为厂党委研究干部工作提供客观依据,保证干部的选拔任用符合企业发展的要求,响应职工群众的呼声。

三是增强素质、关心生活,为干部成长和发展开阔空间。加强领导干部的思想、作风和能力建设,坚持以岗位实践为主,在工作中全面锻炼和考察领导人员把握大局、服从大局的政治素养,检查和落实领导人员对集团公司、甘肃公司党组及厂党委决策、部署的履职能力,有计划地分期、分批选派和组织参加专业知识和理论培训,提高领导干部落实科学发展观、改革创新、统筹协调的综合素质。同时,积极主动关注和关心领导干部的工作、学习和生活情况,及时了解掌握各方面存在的困难和问题,听取有关意见和建议,尤其对异地交流、挂职干部要给予特别的关心和关注,积极协调有关单位、部门认真研究解决实际困难,为领导干部解除后顾之忧。

四是重视后备干部队伍建设,强化干部队伍的造血功能。建立后备干部年度培养和培训计划。结合个人的业务知识领域、管理能力和性格特征等方面特点,进行对口培养和锻炼,认真研究制订计划性、针对性强的年度、季度培养和培训方案,落实培养方向、培养措施、培养人和具体的培训计划、培训目标,强化后备干部的政治素质、履职能力。尤其要重视并做好比较成熟、近期可

进领导班子的后备干部的培养和培训工作。按照干部管理权限,开展现职干部和后备队伍现状调查分析,推动挂职锻炼、岗位轮换、交流任职等工作不断深入,根据工作需要、个性特征、培养使用意向,及时补充、配备新鲜血液进入后备队伍和管理岗位,为企业后续工作推进建立有效的人才保障。加强后备干部动态管理。严格按照相关制度、办法和指导意见,围绕企业中心工作,慎重研究和选拔素质优良、数量适中、专业和年龄结构合理的后备干部,建立谈话制度,全面了解后备干部工作、生活情况,提出意见建议,对培养中不符合后备要求或发生其它情况的,进行帮助、教育或及时调整、更新,始终保持企业干部队伍较强的造血功能。

五是全力以赴抗震救灾,切实检验各级干部的素质能力。“5.12”四川汶川地震给人民生命财产造成了重大损失,也给我厂生产经营和职工生活造成严重影响,抗震救灾、恢复重建将是今后一段时期的重点工作。要切实把抗震救灾工作当作检验各级干部的主战场,用抗震救灾的实际成效来衡量干部的政治素质和能力水平。全厂干部要主动深入抗震救灾第一线,发扬连续作战的作风,在重大灾情面前,敢于坚守在责任重大的值班岗位,做带领职工群众抗震救灾的主心骨。对擅离职守、失职渎职、推诿扯皮、不服从抗震救灾工作大局的,要会同其它职能部门追究责任、严肃查处。同时把抗震救灾工作同安全发电、节能减排等工作紧密结合起来,认真履行岗位职责,切实保证在地震灾害面前服从指挥、服务大局,毫无怨言,冲锋在前,敢于奉献,团结一致做好灾后重建期的工作,以实际行动讲党性、重品行、作表率。

一是构建科学有序的劳动组织体系,保障劳动关系的和谐稳定。认真开展岗位说明书编制工作,进一步强化岗位责任,明晰岗位权限,正确履行劳动合同所规定的职责和义务,

确保将企业目标转化为每个员工的工作动力和责任约束,在对企业严格实行定员管理的基础上进一步规范组织机构,切实落实“主业精干化、辅岗专业化、后勤社会化”的指导原则,积极做好人员配备工作,努力构建精简高效的组织机构体系与和谐、稳定的劳动关系。

二是规范劳动合同管理,完善劳动用工机制。研究制订劳动合同示范文本和劳动合同管理流程,全面规范劳动关系,坚决清退违规临时用工,进一步推动劳动合同的规范管理,保证劳动关系的和谐、稳定,促进和谐企业建设。进一步宣贯《劳动合同法》,全面规范企业劳动用工行为,争取同级地方劳动行政部门的支持,建立有效的咨询网络,畅通劳资双方对话通道,设立咨询热线、维权热线、劳动争议信箱,结合企业实际耐心细致做好《劳动合同法》贯彻执行和宣传解释工作,为员工维护合法权益提供热情服务,与工会等部门加强协作,依法保障职工合法权益,积极履行社会责任。全面推进“三定”工作,研究制订企业内部竞争上岗指导意见,坚持选聘结合,大力推行企业内部竞聘上岗;结合项目建设,深入研究“新厂新制”电厂辅助生产系统、服务保障系统规范管理问题。

三是不断优化薪酬分配制度,健全员工绩效考核体系。完善对企业工效挂钩考核办法,考核兑现加大对发电量考核指标的比重,制定印发《工效挂钩考核暂行办法》,在薪酬分配中体现“效益优先、兼顾公平”的总体原则,进一步探索创新对企业和员工的激励制度,不断优化内部分配体系,创新薪点岗位工资管理机制,建立运行人员指标工资,检修人员工作量工资考核机制,与安全监督部配合,制定岗位薪点工资与星级考评相结合的挂钩考核办法,使生产一线人员的劳动积极性得到充分调动。

四是作好员工职业生涯设计,整合盘活企业人力资源。基于促进企业和个人目标的共同实现,积极做好员工的职业生涯设计。进一步开发和利用现有人力资源信息档案,加强职工基础信息管理,根据企业需求和员工职业生涯发展需要,逐步建立员工职业生涯设计档案和职业指导、服务、培训体系,制定脱产和半脱产培训计划,强调“工作中学习,学习中工作”,激发员工自身的创新和主动学习的潜力,鼓励员工向复合型人才方面发展,积极开发、努力盘活企业人力资源,使各类人才在岗位和待遇方面得到充分认同,为其脱颖而出、施展才华提供广阔的舞台。

五是妥善安置富余人员,维护企业和谐稳定的发展局面。围绕企业生产方式转变、技术人才引进以及企业发展转型等方面给员工

就业带来的冲击和考验,立足系统,外拓市场,与党政工团等部门密切配合,深入细致做好思想政治工作,从维护企业稳定,维护职工群众切身利益的大局出发,认真研究和制定、落实安置分流计划,采取转岗培训、人员分流、竞聘上岗、劳务输出等多种形式,妥善安置富余人员,并在市场拓展中进一步优化人力资源配置,开发资源,寻求新的经济增长点。

4、加强人资部门和人资队伍作风建设,树立公道正派、勤勉务实的服务新形象

一是做好人资系统工作规范的标准化工作。结合岗位说明书编制工作的推进,制定完成《人力资源部门工作规范》、《人力资源干部行为规范》,清晰界定人资系统各岗位职责和义务,加强对各岗位从业人员的动态管理与考核,建立标准化的评价体系,贯彻“按劳分配,效率优先、兼顾公平”的原则,为人资系统绩效考核提供明确的绩效标准,减少绩效评价的主观性和随意性,调整优化内部人力资源配置,全面改进和提升人力资源部门的工作效率和工作作风,树立人力资源部门及队伍公道正派、勤勉务实、服务干部员工的新形象。

二是提升人资专业人员的工作能力。加强政治理论学习,端正思想作风。通过自觉学习,切实提升人力资源专业人员的思想政治素质、政策理论水平和专业管理技能,增强履职能力,严格按照上级部署作好各项工作。根据上级单位年度培训计划,组织人力资源人员强化专业培训,学习借鉴人力资源管理的先进理念和工作经验,拓宽视野,更新观念,更好地服务于企业发展大计。要结合实际,坚持把加强理论学习和解决实际问题相结合,深入研究思考企业改革发展稳定等重大问题,不断增强人力资源管理意识,创新工作理念,提高工作的原则性、系统性、预见性和创造性,提高驾驭全局、统筹协调和应对处理复杂矛盾、热点难点问题的工作能力。

三是广泛征求和听取员工的意见和建议。加强调查研究,每年围绕全厂重点工作和职工群众关心的热点、难点问题,确定调研计划和调研课题,收集听取职工群众意见建议。建立部门、班组联系制度,及时倾听群众呼声,进行政策解答和宣传解释,帮助职工群众排忧解难。要适时开展人力资源工作满意度、选人用人公信度、人力资源专业人员形象认可度为重点的满意度测评活动,自觉接受基层和职

工群众的监督。

四是坚持求真务实的工作作风。人资系统干部职工要切实把解决基层和群众反映的实际问题时刻作为工作的重要内容予以认真对待,把主要精力放到研究解决企业改革发展的重大问题和主要矛盾上,放到以企业发展战略为目标实施人力资源开发工作上,放到加强和改进人力资源整体工作水平上。要坚持以企业利益、员工利益为重,妥善协调解决企业改革和发展过程中出现的各种问题,正确处理好改革发展和稳定的关系,保持职工队伍的稳定。要树立公道正派、勤勉务实、谦虚谨慎的人资干部新形象,切实发挥表率作用,时刻树立和倡导公平、公正、透明的工作原则和遵章守纪、按章办事的工作作风,身体力行,围绕党委的战略部署和工作要求,认真履行工作职责。

四、主题实践活动的实施步骤

(一)动员准备阶段

1.成立主题实践活动工作组,明确职责,建立活动组织和定期碰头、协调及信息报送工作机制,做好活动开展的组织保障。

2.启动主题实践活动,就开展活动的意义、目标、重点工作和实施步骤进行明确,部署具体工作,发布活动方案和相关信息。

3.按照活动计划和工作部署,围绕人资工作的难点、热点问题、历史遗留问题和职工群众普遍关心的问题,突出重点工作内容,进一步统一思想、明确职责、落实责任,组织、协调相关部门就具体工作列出保证措施。

(二)实施阶段(每年1月~12月)

每年确定一次主题实践活动的重点内容和工作计划,将整体工作融入年度人力资源工作思路和重点任务,做好活动全过程的组织、落实和检查、督促、指导工作,推进活动深入开展。对重点工作按照办结制的有关要求,限定完成时限,全力督导工作进度,确保任务完成。在网络、报纸开辟活动专栏,推出系列报道,为主题实践活动营造浓厚的氛围,加强工作指导和经验交流。不定期组织开展主题实践活动开展情况的检查工作,就具体工作提出改进意见,及时

总结典型经验和成功做法。适时组织相关部门、人员召开座谈会、研讨会、意见征求会,听取对主题实践活动的意见建议并及时改进。

(三)年度总结与评比阶段(每年12月~次年1月)

召开年度主题实践活动总结会,进行年度活动总结,并围绕人资系统年度工作思路和重点任务,部署次年活动计划。对主题实践活动进行阶段性的工作总结,对工作突出的个人予以表彰奖励,并纳入年度考核。

五、主题实践活动的组织保障

按照集团公司的安排部署和甘肃公司的通知要求,为确保“两服务、建三家、树形象”主题实践活动取得实效,成立主题实践活动工作组:

组 长:唐建国

副组长:柳双成 王 林

成 员:韩亚宁 周荣海 徐 雄 黄 强 何录合

马振强 朱邦兴 刘家夫 王四君 王 琦

张克义 宋亚杰 赵 明 沈茂晓

主题实践活动工作组负责主题实践活动的部署、组织、协调、监督、检查和考核等工作,人力资源部负责全厂主题实践活动的具体组织开展。

工作组职责:

1.负责制定主题实践活动工作方案,启动主题实践活动;

2.负责制定主题实践活动年度行动计划,并组织实施;

3.负责部署主题实践

活动整体工作,组织并指导、协调有关单位开展主题实践活动;

4.负责主题实践活动三年工作计划的审批;

5.负责召集工作组会议,部署、协调、督促、检查各单位主题实践活动的开展、推进情况;

6.负责主题实践活动的全过程管理和工作内容、方案的调整优化,;

7.负责主题实践活动宣传工作的组织和信息汇总、报送;

8.负责主题实践活动的定期和不定期检查、考核工作;

9.负责主题实践活动的总结、交流和评比等工作;

10.负责定期向厂党委和大唐甘肃公司反映主题实践活动的整体开展情况

推荐第10篇:主题实践活动方案

为认真贯彻党的十七大精神,落实中组部“讲党性、重品行、作表率”主题活动意见,根据集团公司关于开展“两服务、建三家、树形象”主题实践活动的总体要求和大唐甘肃公司《关于在公司系统开展“两服务、建三家、树形象”主题实践活动的通知》(大唐甘电人

第11篇:十字绣主题活动实践方案

历城区东城实验小学

十字绣主题活动实践方案

一、课题的背景

十字绣,一种趣味的手工,一种艺术的休闲。十字绣简单易学,是一门两分钟即可学会的手工艺术。它用专业的绣线,以简单的十字交叉绣法,绣在专用的绣布上,有着令人惊叹的美丽效果。在绣的过程中,您能充分体会到动手的乐趣,并得到精神上的享受。

目前十字绣仍以其绣法简单,外观高贵华丽,精致典雅,别具风格而成为欧洲皇室贵族休闲娱乐的首选。现如今再度受到瞩目,为大众所喜爱,是因为其刺绣方法简单,短短的几分钟便能完全掌握。学生完全可以按照自己的兴趣爱好,制作自己喜爱的图案,用来装饰日用品,手机链,钥匙圈,各式背包,窗帘,沙发垫,台布,装饰画等,享受生活之美。

二、活动的目标

1、知识与技能:

让学生学习十字绣艺术,让学生了解传统文化,民族文化,在实践过程中培养学生认真细致的学习态度,做事要有持之以恒的精神,另外对培养学生的审美能力和创新能力都有着积极的意义。同时引领学生了解“十字绣”与中国传统绣艺,了解十字绣的起源,认识十字绣的工具,掌握十字绣的基本技能。

2、过程与方法:

通过学生上网查阅、市场调查、课堂交流等方式对十字绣多方面历城区东城实验小学

的分析、研究、实践操作,培养他们善于分析、敢于探索、勇于创新的精神以及积极动手实践、自觉主动学习的能力,另外本次活动在接受新鲜事物的同时曾试图让学生通过对“十字绣”背景的研究学习,加深对十字绣的了解和认识,在实践中养成善于观察、敢于探究的良好行为习惯。

3、情感态度价值观:

让学生主动尝试、实践,对学习十字绣产生浓厚的兴趣,提高学生的动手实践能力,审美情趣,培养学生的创新精神。

三、方法指导:

活动的方法主要是资料搜集、观察记录、归纳整理、访问了解、问卷调查、交流学习和展示制作等。

四、活动过程:

活动准备:教师与学生知识与技能的准备、活动的方法。

阶段一:分组交流每个人查阅的资料。并谈谈自己的观点和想法。

(一)、收集各种关于“十字绣”的文字或图片资料,引出课题。

(二)、提出可以研究的相关问题。

如:关于“十字绣”你已经知道些什么?

对于“十字绣”,你可有想问的问题,或者说感兴趣的问题?十字绣的起源、缝制方法等等

把提出的问题进行归纳整理,分出类别,为下一步作准备。

(三)、学生分组确定研究问题

历城区东城实验小学

1、根据问题的类别,学生自由选择,成立研究小组。(讨论后协调成立)

2、分组讨论要采用何种研究方法(上网查阅、市场调查、询问等)

3、教师进行适当的引导、帮助。

(四)、分组制定研究计划

1、给各组提供一份研究计划,供学生学习和参考。

2、学生分组制定研究计划,教师及时指导。

阶段二:对如何实践“十字绣”的进展研究计划

1、首先引导学生动手来尝试实践缝制“十字绣”的具体针法。照着搜集到的最基本的针法和图样分组自行研究缝法,交流归纳后,总结出来。兴趣小组的学生练习缝制基本针法。(可以互帮互学)

2、根据初步的基本的“十字绣”针法的练习,进入实践作业中。

3、展示作品,通过实践、欣赏来谈感受,进一步研究下一步的学习计划,并进行“十字绣”的相关问题的问卷调查。

兴趣小组研究下一步学习计划并以小组整理归纳研究结果。从绣手机小挂链开始,再绣小包、沙发靠背----等,总之从基础到“十字绣”绣面的不断扩大来逐渐加大量的练习

阶段三:兴趣小组汇报研究成果,进行一个小型的信息交流会,展示动手实践、创作的成果并写一份学习“十字绣”的心得体会。

组织学生交流汇报研究成果

1、交流汇报成果。

历城区东城实验小学

各小组抽出一名口才好的学生向大家介绍本组获得的成果及过程中的一些方法,同时出示相关资料(比如:书面文字资料或现成的作品,或网上查找的图片资料等等)并介绍资料的来源。其他组的学生可提出疑惑的问题。

2、归纳总结各组的研究成果。(以学生的作品进行一个小型的“十字绣“作品成果展。并评出奖次进行鼓励。

3、组织学生交流学习“十字绣”的心得体会。

第12篇:工厂主题实践活动方案

为全面落实集团公司“**”主题实践活动的总体部署,进一步提高我厂依法经营意识及管理水平,特制定本方案如下:

一、工作目标

通过开展主题实践活动,普遍增强我厂广大干部职工遵纪守法意

识,加强我厂内控制度建设,进一步提高依法制企、依法经营、依法管理的能力,保障企业又快又好的发展。

、组织领导

为保障此次主题实践活动有效地开展,我厂成立主题实践活动领

导小组:

组长:

副组长:

成员:

领导小组下设办公室,挂靠财务部,负责组织和协调活动的具体实施。

三、活动要求

1、认真学习,全面贯彻、部署动员会议精神

召开中层以上干部主题实践活动专题会议,认真学习集团公司

10月23日-24日“依法经营,遵纪守法”主题实践活动动员会精神。重点传达***总对本次会议的批示,集团公司**在会议上指示,财务管理部、监察部、审计部、人力资源部在会议上所作的专题发言,使广大干部认识到此次主题实践活动的重要意义。

在我网页上建立“****”主题实践活动专栏,将学习资料、活动方案全部上传至网页,使广大职工学习、了解、认识本次活动的深远意义,保证本次主题实践活动在全厂范围内全面展开。

2、认真分析研究,深入查找问题,全面开展自查活动

按照集团公司及华电能源股份公司的活动安排,结合我厂实际情况,将我厂经营与发展过程中存在的问题进行分析研究,全面深入查找存在的问题,对集团公司在本次主题实践活动中重点关注的问题及历年内外部检查出的问题和整改情况,以及集团公司提出的规范整改意见的十四个方面可能存在的问题,进行逐条对照落实,并提出详实、具体、可行的整改措施。

3、全面整改

对自查存在的问题进行彻底的整改,按照集团公司的总体部署及我厂活动方案,坚持边查边改的原则,进行逐条整改落实,确保在规定的时间内整改到位。

四、活动时间安排

1、活动部署阶段

(1)全员动员

2007年10月30日前,组织我厂中层以上干部召开专题会议,

认真传达、学习集团公司会议精神,同时成立本次主题实践活动领导小组。

(2)制定活动方案

2007年11月3日前,制定活动方案,并以书面形式上报华

电能源股份公司活动领导小组。

2、全面自查、整改阶段

2007年11月4日-27日,在全厂范围内开展自查活动,针对发

现的问题,客观地进行分析,并提出详实、具体、可行的整改措施。

3、接受监督检查

2007年11月28日-12月10日,接受公司监督检查。

4、总结阶段

2008年1月12日前,进行本次主题实践活动总结。

活动开展期间如有问题,请及时与厂活动领导小组办公室联系。

第13篇:民族团结主题实践活动方案

民族团结主题实践活动方案

根据市民族团结创建办公室{2014}16号《转发的通知》文件精神,结合学校实际,制定开展民族团结主题实践活动实施方案如下:

一、活动主题

“共同团结奋斗、共同繁荣发展”,增进民族感情,使民族团结进步意识内化于心、外化于行。

二、活动理念

“共同团结奋斗、共同繁荣发展”

三、活动内容

(1)开展“五个一”和“五个好”活动。

“五个一”:有共照一张全家福、共度一个节庆日、互写一封书信、共讲一个团结故事、共种一棵团结树。

“五个好”:班子成员结对“好搭档”、教师结对“好同事”、民汉结对“好邻居”、学生结对“好伙伴”、干部群众结对“好朋友”。

四、活动目的

引导青年学生牢固树立汉族离不开少数民族、少数民族离不开汉族、各少数民族之间也相互离不开的思想观念,唱响民族团结大发展的主旋律,在潜移默化中凝聚和谐力量,升华爱国感情,陶冶情操,促进民族团结。

五、活动计划

(1)

以开展学生“手拉手”结对活动为载体,即交一个“手拉手”好朋友、写一封“手拉手”交友信、给小伙伴送上一份礼物(如一本书、一件文具或帮助订阅一份报纸或是制作一张卡片),与援疆省吉林省磐石市小学举行“手拉手”书信往来活动。通过城乡学生之间的结对,切实同学们在进城或下乡的实践过程中,接受锻炼,改变观念,更新思想。

(2)利用班会课,讲讲身边民族团结的案例、故事,即使是一个微不足道的善举,也能散发出太阳般的光芒。

(3)共度佳节,“你到我家吃馓子,我到你家吃月饼”的民族团结融情活动。校领导和同学们合影留念,播撒民族团结的种子,用融融温情催发种子开花。

(4)春天,为了美化校园,是我们生活的环境更加舒适,全校师生齐动手共种“团结花”。

(5)教师结对“好同事”,由于少数民族教师语言的问题,对汉文化中精深蕴意理解的不透彻,所以汉族教师在生活中给予细微的帮助。

(6)与援疆省市的手拉手小伙伴保持长期的书信往来,加深内地对新疆的理解,有利于个民族共同繁荣,共同进步。

第14篇:工厂主题实践活动方案

工厂主题实践活动方案

篇1:公司员工集体活动策划方案范本

公司员工集体活动策划方案范本

一、活动目标

此项活动是我们新员工进入公司以来组织的第一项集体娱乐活动, 希望通过这次联欢活动,增进各部门新工之间的了解,增强大家的团体合作精神,娱乐的同时也能培养大家各方面的能力,如组织能力、表演能力等多方面的素质,激发大家的创造力。此次活动以唱歌为主线,中间穿插一些竞技小游戏,并对游戏的获胜者进行一定的物质奖励。

二、具体做法

8月份

由×××作为活动倡导人,进行活动效果预测,制定活动策划草案,送总经办审批;

统计愿意参加此次活动的人员名单。

9月15日

经总经办批准后,做好活动的准备工作。

(1)游戏道具和奖品的购买;

(2)购买活动中要吃的食品;

(3)提前电话预定a-mi的大包间;

(4)与公司总务联系安排活动人员的晚饭和用车。

9月16日

17:00 召集活动人员去餐厅吃饭;

17:30 准时从公司出发,到达目的地后开始活动。

22:00 活动结束,安排将人员送回。

三、游戏内容

1、愚工移山

游戏道具:乒乓球(20个)、粗吸管(4根)、盆子(2个、用a4纸折叠便可)

游戏规则:用嘴巴含住吸管吸气,将10个乒乓球从a盆移入b盆,a盆、b盆相距4米,移

动过程中双手不能碰球,否则犯规不算,要重新移取。最先移完10个球一方获胜(上好佳)。

活动人数:2人,安排两组。

2、“爱”字大比拚

游戏规则:将活动参加人员自由分为两组进行对歌比赛,每人各唱一句,所唱的歌中必须要有“爱”字,坚持到最后的一方获胜(恰恰瓜子)。

3、一双魔鬼鞋

游戏道具:胶鞋(1双)、一条长长的、滑滑的、活的小动物(保密)、

游戏规则:

两名表演者:由“自然显现”的方式产生,两人各自穿上一只胶鞋,其中一人穿的鞋里有小动物,两人穿好鞋后围绕场地走两圈,并且不能说话,要表现的若无其事。

其余人员:在以上两位人员行走时,注意察言观色,并作出选择:“谁的鞋里有东东?”,选对的给予奖励(棒棒糖)。如果受奖励人员超过半数,惩罚表演者唱一首歌。

4、夹气球

游戏道具:气球(4个)

游戏规则:将活动参加人员自由分为两组排成两队,每人将手背在身后,从第一个人开始用头和身体夹住气球传给下一个,逐个传递,最先传完的一组获胜。(口香糖)

四、活动经费预算

1、活动场地:a-mi ktv大包(独立卫生间)

20:00以前 54元/小时

20:00以后 144元/小时 预计要400元以内。

2、活动道具及奖品:奖品控制在3元/个以内。

物品名称

单 价(元)

数 量

单 位

小 计(元)

乒 乓 球

0.5

恰恰瓜子

棒 棒 糖

0.7

上 好 佳

口 香 糖

2.5

6

总 计

陆拾元整

活动所需的吸管可以在超市拿,无需购买。

3、活动食品:

饮料、瓜子、水果等,预计需100元。

活动经费预算总计:560元整

篇2:社会实践活动实施方案

方案一:安阳实验中学学生寒假社会实践活动实施方案

一、指导思想

20xx年寒假将至,为了促进研究性学习与社会实践相结合,要求学生走出校园,走向社会,去关心社会发展,去关注社会问题,去尝试解决自己研究的社会问题,有益补充学生课余生活,提高学生自身的动手能力,开辟出有自己特色的社会实践的新途径。我校根据实际情况,特制定本次寒假社会实践活动方案。

二、活动宣传发动

1、在1月14(周一)的班主任会议上布置寒假社会实践任务,请班主任抽时间组织全班同学认真学习活动方案,并指导贯彻。

2、各班班主任要在学生离校前确定寒假实践主题和分组名单,并组织各组召开会议,商讨活动细节。

三、活动组织实施

1、组织形式:学生一般以个人分散活动或按居住地域由510人组成社会实践活动小组。(可以不按班级组织)

2、必须完成的实践活动:

(1)节日小报展示活动(手抄报的形式)

每个学生要以春节、元宵节为主题自编自创节日小报。目的是引导学生学习节日文化、收集节日资料、参加民俗活动,深入了解春节的文化内涵、展示节日收获和感悟,在心中积淀做一个有道德的人的意识。

(2)公益之星评选活动(必须要有数码照片)

社区募捐活动、社区保洁活动、社区护绿活动、社区综合宣传活动、社区陋习纠察活动、社区敬老爱老活动、社区读书辅导活动、为孤寡患病老人和残疾人做好事献爱心、交通服务活动、环保志愿者活动,目的是引导同学们在校做个好学生、在家做个好孩子、在社区做个好公民。

3、社会调研活动(参考主题如下,也可自选主题)

(1)社会参观活动

参观、访问、考察(革命遗址、科技馆、英雄模范人物、杰出人物、现代化建设成果、市政工程、著名高校、工厂、高新技术产业运作情况等),例如以当地的居民小区为调查研究的对象和内容,可以物业管理、商业网点、文化娱乐、教育设施、交通路线等为研究方向。

(2)社会调研活动。(参考主题如下,也可自选主题)

*保护塘河并调查水质污染情况

*关于生活节能状况调查与研究

*农村经济发展状况调查

*关于生活垃圾分类处理的可行性调查

*道路状况及改进意见调查

*中学生对压岁钱收支的调查与研究

*了解父母工作的企业的发展与变化

(3)科技小作品

看一次科普影视、读一本科普书籍、撰写一个发明提案或制作一件小发明作品。将自己平时所掌握的科技知识和科技动态介绍给邻居和身边的朋友,宣传节约资源、保护环境、安全生产、健康生活的科学知识,倡导崇尚科学、破除迷信,反对伪科学。

(4)济困助学行动

参与爱心捐赠。少打一次的,少买一本闲书,少吃一次零食,节约零花钱,奉献点滴爱心,用春风般的关爱来帮助暂时贫困的学友。

3、注意事项

(1)就近就便:社会实践活动原则上要就近就便,组织学生在学校周边、学生家庭所在的城镇社区或者本村范围内开展活动,不开展跨区域的活动。

(2)在生活中提炼:从社会生活中选定主题,让学生关注社会,体验社会角色;热爱生活,关注生活问题;学会健康愉悦地、自由而负责地、智慧而有创意地生活。

(3)在兴趣中选择:捕捉自己最感兴趣的问题,开展研究。在合作探究的过程中,学生间相互感染、相互促进,更好地培养兴趣,发展特长,提高综合素质。

(4)合理利用各种资源:例如网络资源。网络已经成为最大的资源库,在综合实践活动中,要充分利用网络上的技术和资源,搜集信息、处理信息。

(5)综合运用各种方法手段:从参与研究的对象来看,可以采用个人独立探究的方式、小组合作探究的方式。从研究采取的手段来看,可以采用活动设计、网络技术、调查研究、参观

访问社会宣传、服务、总结、答辩、反思等学习活动。

(6)保障安全,严防意外:各班级要提前认真做好活动期间的安全教育,认真制定落实好安全纪律。确保学生安全,严防各种意外事故的发生。

(7)参与社会实践的班级和个人,必须注意自身形象,认真参与活动,为学校和个人树立好良好的社会形象。

四、总结评比

(1)各位同学要认真填写寒假社会实践表(必须盖章)。准备好节日小报、公益之星的推选材料,并附带证明材料(一定要有数码照片),在下学期开学第一天把评选证明材料交给班主任。

(2)下学期开学第一周内各位班主任要根据方案内容及个人假期活动情况记录表内容和实际表现,进行总结评比,评出班级寒假社会实践活动先进个人(占本班总人数10%)。

(3)下学期开学第二周星期一各班将社会实践材料上交政教处(附社会实践表、证明材料和照片、个人事迹材料等),且将班级前10%的先进个人材料单独上交。政教处将在第二周内评出校级社会实践先进集体,并从各班推选出的10%先进个人中评选出校级先进个人,评选结果记入班级考核。

方案二:20xx年学生暑假社会实践活动实施方案

为了提高学生的社会实践能力和综合能力,进一步培养学生的社会责任感和全面素质,促进社会实践和大学生思想政治教育的有机结合,从而使学生了解社会,服务社会,为学生就业积累实践经验,我系决定在20xx年暑假期间继续组织学生开展假期社会实践活动。具体安排如下:

一、实践活动主题

锻炼自我,服务社会,提高能力

二、实践活动内容

(一)做好志愿服务

1、进敬老院:主要服务内容为前往敬老院开展尊老服务,协助敬老院开展各项义务劳动工作

2、深入社区为生活困难的群体提供志愿服务

3、到村委会服务,体验村官工作

4、到公共场所参加公益活动,义务服务

(二)参加与专业有关的社会实践

1、到保险公司社会实践

根据历年就业招聘情况来看,招聘单位非常重视学生营销相关工作的实践经历,为了为学生提供社会实践机会,提高就业竞争力,我系与太平洋人寿保险公司联系并建立学生暑期实践合作意向,具体工作内容为培训一周之后组织参加保险代理人考试,然后是新人培训,之后上岗实习。

工作地点:东四十条1132号

乘车路线:地铁5号线张自忠路下车,b口出,东240-260米,港澳中心南侧

上班时间:每天早8:30-17:00

学生可根据自己家庭住址本着就近的原则自愿报名,经公司面试合格后确定

2、远郊区县城关学生可自行联系家庭所在地就近保险公司参加实践

(三)打工。可根据自己实际情况进行不同的打工实践,重在锻炼吃苦耐劳精神,体验社会,为顺利就业积累经验。

(四)专业调研。

学生可结合所学专业知识,配合我系教师的科研课题,积极开展服务三农的调研活动。本次重点是开展京郊农户征信信息调查。李艳芳老师课题问卷:《农户征信信息调查表》200份。注:金融0911班全体农户同学。

因调查问卷数据为科研课题依据,要求保证信息的真实性,所以要求参与调研的同学要高度重视,认真对待,所填信息必须客观真实。班团支部要认真做好本班问卷发放与回收工作,做到发放问卷数和回收问卷数一致,并且保证问卷调查质量。要求开学第一周上交调查报告。

三、实践活动方式

1、根据以上内容,每一位学生可以根据自己实际情况任选其一,自主在城镇社区、专业对口单位或本村范围内开展活动。

2、也可以视情况组成小组,几个人一起开展实践活动

四、活动要求

1、以就近就便为主,提倡专业实践与社会服务相结合。

2、坚持安全第一的原则,在确保安全的前提下开展假期社会实践活动。

3、社会实践过程中,如有可能尽量保留一些照片等音像资料,参加打工或社区服务要有单位证明。

4、此次活动对学生提高社会实践能力和综合素质有非常重要意义,要求学生思想重视,积极参加,注重实效。活动时间不得少于10天。学生参与社会实践情况作为总结评优依据,学生干部要带头认真完成社会实践任务。

5、活动结束后,以团队形式参加社会实践的需撰写一份团队社会实践报告,字数不少于3000字(a4纸打印文稿),个人形式参加实践的需每人要撰写一篇不少于1500字的实践体会(a4纸打印文稿)。每班至少上交一份团队社会实践报告。

6、报告内容要紧密结合实践内容,谈自己的真实感受和收获。内容要求有具体实践时间,实践内容,实践收获和体会,科研调研的可以结合对调研内容的理解与分析谈体会。

7、开学第一周由各班团支部收齐实践报告并对本班社会实践情况进行统计、总结和评比,开学两周内,上交推选出优秀实践体会及班级暑期社会实践统计表和社会实践总结。

五、总结

学生参加社会实践活动的表现及成果,作为学生综合素质评测、社会调查课程成绩评定、三好学生与优秀团员等荣誉称号评定的依据之一。各团支部组织开展社会实践活动的表现及取得的成绩,作为团支部评选先进团支部和先进班集体的考评项目之一。

活动结束后,系团总支根据各班总结上报情况,进行全系总结,将按照相关意见对社会实践完成态度认真、质量较好、成绩显著的个人和班级给予表扬。优秀的团体实践报告可推荐参与学院和团市委大学生社会实践评比,获奖者将给与奖励和表彰。

方案三:社会实践活动实施方案

暑假生活是学校教育的延伸和拓展,具有时间长、学生自由支配时间多、适宜户外活动等特点,为实现社会、学校、家庭三位一体的和谐统一,让学生过一个文明、有益、健康、充实的暑假,进一步发挥社会实践活动在德育工作中的作用,根据上级主管部门要求,制定小学暑假社会实践活动提出如下实施方案:

一、指导思想

以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以科学发展观为统领,以实践育人、活动育人为目标,以关注社会、深入生活、参与实践为主题,充分发挥社会实践活动的育人作用,让学生在社会实践活动中,提高实践能力,培养创新精神,了解国情乡情,为学生成长、成才、成功奠基。

篇3:综合实践活动方案设计

综合实践活动方案设计

《珍爱生命之源——水》

姓名:杨银超

学校:宜阳县柳泉镇中心校

“珍爱生命之源——水”活动方案

宜阳县柳泉镇中心校 杨银超

一、主题的提出

水是生命之源,它孕育和维持了地球上的一切生物,然而,现在地球上的淡水资源越来越少,水资源危机日趋严重,但就在这种状况下仍有许多浪费水资源、污染水资源的现象,甚而出现重大水污染事件。学生节水意识差,洗手、洗脸时水龙头开得很大,洗衣时不关心水龙头,随意冲洗,抬水时水筒过满,再加上嬉戏打闹,洒得满地都是,矿泉水刚喝半瓶就仍掉。我们学校边上大河里水量越来越少,工业废水随意向里排放,水质越来越差,水中生物越来越少。我每天上下班经过,心里总是感到惋惜。恰八年级综合课本下册第二单元又是《资源与节约》,面对这些现实情况,结合课本,我提出“珍爱生命之源——水”这一课题,以使学生认识到水资源的重要性,水资源危机的严重,增强学生保护水资源的意识和责任感,养成节?a href=\"http://www.daodoc.com/zhaoshangjiameng/\" target=\"_blank\" cla=\"keylink\">加盟暮孟肮摺?/p>

二、活动目标

1、知识和能力目标:通过活动使学生了解水资源的含义、现状、重要性,认识到当前水资源污染浪费的严重程度和危害,懂得一些节水治污的方法和窍门,培养学生运用多种渠道搜集、整理信息的能力,简单的考察、分析、自主创新实践的能力。

2、过程与方法目标:在活动中学生充分运用网络、图书资源搜集信息,通过实地考察、拍摄、调查采访、实验等方式获取资料,小组成员通过合理分工、密切合作,共同探讨分析研究、整理资料,大胆创新,以适合本组的形式进行成果展示与交流。

3、情感态度和价值观目标:通过活动,使学生深刻体验到水资源危机的严重,进而增强珍惜保护水资源的意识和责任感,自主宣传保护水资源的知识,并积极行动起来,自觉节水,从身边做起,从小事做起。

三、活动对象:八年级学生

四、活动组织形式:将学生分为五组,每组负责一项子课题研究,各组人员以本组活动方案为指导分头进行活动,通过成过果展示与交流,使全班同学受到全面的教育。

五、活动时间安排:课上与课下时间想结合,课上准备用15课时,课上主要制定活动方案,设计调查表,搜集整理材料,分析实验结果等。课下主要利用节假日时间进行调查采访、实地考察拍摄、实验等。

六、活动过程

(一)、活动准备阶段

第一课时:

1、按时准备相关视频、图片、音乐等资料,并用多媒体给学生播放,让学生初步感知水资源的危机,水资源污染浪费严重,从而引出“珍惜生命之源——水”这一课题,动员学生积极参与到活动中来。

2、学生探讨,提出自己想要了解的问题。

3、学生根据自己的兴趣、爱好,自主选择课题。

4、根据学生所选课题,将学生分为5组,有学生自主推荐组长。

第二课时:

1、教师指导学生如何指定活动方案。

2、各小组根据老师的指导共同指定本小组的活动方案。

3、各小组在班上交流本小组活动方案,为其它组提出建议。各小组认真改正本组活动方案。

课下:准备好相机、玻璃瓶、网络、书籍等用具。

(二)、活动实施阶段

课上用4课时:

1、老师指导学生该如何做,如;观察要细致,记录、测量要真实,指导学生如何

更快更准的搜集资料。

2、利用网络、图书等搜集各种所需资料。

课下:学生积极地去进行调查采访、实地考察、拍摄照片、取样实验、积累资料。

(三)、汇集整理资料阶段

课上用4课时:

1、教师指导学生如何分析整理材料,如何撰写调查报告等。

2、各组学生根据教师的指导对各类材料进行汇集、归类、分析、探讨研究,整理出成果性材料,并选择合适的形式(照片展、幻灯片、故事集、调查报告、实验报告、演讲稿等)准备进行成果交流。

(四)、活动成果展示

课上用2课时:召开活动成果展示会,在展示会上各小组充分展示本组搜集到的资料和活动成果。请学生家长代表参加。

(五)、活动延伸

号召学生争做“环保小卫士”

1、学生自身:从自身做起,积极行动起来,保护水资源。

2、宣传活动:

①在校内外张贴宣传标语

②利用校园橱窗在校内设计活动展板

③给相关工厂村镇领导写建议书

④召开主题演讲会

⑤深入村镇进行义务劳动等。

七、活动评价

学生根据自己在活动中的表现,进行自评、互评,教师和家长也要评价,评价时,不能只看结果,重在评价学生的活动过程。

1、学生自评卡

2、同学评价

第一课时

《水——生命之源》教案设计

一、教学目的

1.知道水是一切生命之源,与人类的生活息息相关;知道地球上的淡水资源很少,教育学生要珍惜水资源,保护水资源。

2.初步树立节水意识,愿意节?a href=\"http://www.daodoc.com/zhaoshangjiameng/\" target=\"_blank\" cla=\"keylink\">加盟7炊岳朔阉屑钢殖S玫慕谒椒ā?/p>

二、课前准备

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1.课前布置学生搜集水的用途、水资源现状、浪费水的现象等资料、图片。

2.课件。

三、教学过程

(一) 引入新课,感受水的重要性。

1、板书“水”,提问:当你看到这个字的时候,你会想到哪些词语?

2、导语:当老师看到这个字时,我也想到了一个词语:生命。(板书)

3、指导学生读“水——生命”。提问:这两个词语有联系吗?哪些生命需要水?

4、有人写了这样一首诗来赞美它。朗读诗歌,出示图片。

因为有了你,

小草变得嫩绿;

因为有了你,

天空变得更蓝;

因为有了你,

??

因为有了你,

地球变得这样美丽。

提问:诗中赞美的是谁?为什么有了你,天空变得更蓝?为什么有了你,小草变得嫩绿?

5、续写,因为有了你,

6、把你所做的诗读给大家听。

7、导语:除了动植物需要水之外,在我们生活中,哪些地方需要用到水?

8、出示课外资料:人是一个水的生命体。

第15篇:表率主题实践活动方案

中共诸城市义和车桥有限公司委员会文件

诸义和党字(2010)第19号

义和公司党委关于在党员干部中

开展“讲党性、重品行、作表率、促发展”活动的实施方案 为进一步增强公司党支部的凝聚力,提高党员干部队伍的战斗力,根据市委、镇委有关要求,在党员干部中开展“讲党性、重品行、做表率、促发展”集中活动。为确保活动成效,特制定如下实施方案。

一、指导思想

全面贯彻落实科学发展观,教育引导广大党员干部强化党性锻炼,提高道德修养,着力解决在政治坚定性、品德纯洁性、行为先进性、工作创新性、作风务实性等方面存在的突出问题,真正把党员队伍建设成为一支“讲党性、重品行、做表率、促发展”的过硬队伍。

二、活动措施

(一)强化理论学习,提高党员干部自身素质。才能由学而得,道德由学而进,事业由学而成。每个党员干部都要把学习当作一种政治责任、精神追求和立身之本,牢固树立终身学习、学习为本的理念,使学习成为工作和生活的第一需要,从而形成勤于学习的风气、乐于求知的风气和勇于探索的风气。

(二)强化纪律观念,提高党员干部扎实工作的自觉性。党员干部要在工作、生活中强化纪律观念,做遵守纪律的表率,以严谨的作风推动干部作风的改进,充分调动公司上下所有工作人员的工作积极性、主动性,由被动的工作变为主动的工作。要针对行业特点、岗位特点不断完善各项工作制度,出台对党员干部的具体考核办法,以实际的工作指标考核到人,用具体的制度进行管理。

(三)发挥模范带头作用,提高党员干部的凝聚力。各级党组织和广大党员干部要认真领会党委、政府处目前的工作任务,脚踏实地、奋力拼搏,不断培养自己在复杂环境中处理问题和协调问题的能力;要牢固树立“干就干一流,争就争第一”的意识,明确所承担的职责;要在群众中发挥先锋模范模范作用,瞄准一流水平,坚持高起点、高标准、高质量地完成工作任务。

(四)倡树务实、求是作风,促进科学发展、率先发展、和谐发展。各级党组织和广大党员干部要切实增强发展意识,树立全局观念,从大局利益出发,站在全局的角度、发展的角度考虑问题;在工作的方式方法上要力求准确;对党委做出的决策要大胆落实;对安排的任务要不折不扣地完成;对本单位本部门出现的问题,要落实在基层,解决在基层,以局部的圆满确保全局的胜利。

(六)创新活动方式,确保活动成效。创新是基层各项工作高水平开展的一件“法宝”,有创新的观念才能有创新的作为。要坚持解放思想,与时俱进,从跨越式发展的要求出发,用新的理念、新的思维、新的眼光,创造性的开展“讲党性、重品行、做表率、促发展”活动。要在学习政策的基础上提高工作的探索精神,要敢于走前人所

没有走过的路,更多的深入一线调查研究,与实践相结合,与民意相结合,强力推进荆河发展。

三、方法步骤

这次活动共分动员学习、查摆问题、整改提高、验收总结四个阶段。

(一)动员学习阶段( 10月中旬)

1、成立专门机构。党组织都要成立“讲党性、重品行、做表率、促发展”活动领导小组,加强对整个活动的领导,并结合工作实际,认真研究制定活动实施方案。

2、认真动员部署。要层层对活动进行动员部署,引导广大党员干部充分认识开展“讲党性、重品行、做表率、促发展”集中活动的重要性和必要性,统一思想,深化认识,增强责任感,提高搞好活动的积极性。

3、精心组织活动。通过领导上党课、召开组织生活会、开展多种形式活动,重点组织开展好“六个一”活动(即讲一次党课、作一次专题辅导、组织开展一次演讲会、每人撰写一篇心得体会、组织到工业园进行一次参观学习、适时组织一次革命传统教育)。建立学习考勤考核、学习笔记抽查调阅等制度,开展征文活动,确保培训学习效果。

(二)查摆问题阶段(10月下旬)

1、广泛征求意见。通过发放征求意见表、公布征求意见电话、设置意见箱、召开座谈会、问卷调查等形式,广泛征求社会各界对公司

工作意见和建议,对党员干部党性、品行、作风、形象等方面的新期待和新要求,并将征求到的意见及时进行归纳和梳理。

2、开展自查。每位党员干部要结合征求到的意见,对照政治坚定性、品德纯洁性、行为先进性、工作模范性、作风扎实性等要求,进一步采取自己查、领导点、相互帮等多种形式,对在党性、品行、作风等方面的情况进行自查,并形成自查报告。

3、分析评议。在开展自查活动的基础上,根据评议结果和征求意见的情况,分析自身存在的问题和不足。召开专题民主生活会和党支部组织生活会,从思想、学习、作风、廉洁自律等方面进行评议,开展批评与自我批评,剖析思想根源。

(三)整改提高阶段( 10月下旬至11月上旬)

1、制定整改措施。针对征求到的意见和自我剖析的问题,每名党员干部要制定切实可行的整改方案,明确个人整改重点,制定整改措施,确定整改时间,并自觉接受党员干部和群众的监督。

2、切实整改。每位党员干部要结合个人和工作实际,扎扎实实进行整改。充分借鉴以往学习实践活动中的成功经验做法,力求问题查找准、整改措施落实到位,确保整改效果。并在一定范围内公布整改情况,听取群众意见,自觉接受监督。

(四)验收总结阶段(11月中旬)

公司党支部将组成检查验收小组对各单位活动开展情况进行检查验收,并适时召开工作总结会议,总结交流活动经验,结合年度考核评比,对表现突出的先进集体和个人进行表彰。

四、组织领导

公司成立由党支部书记同志任组长的领导小组,负责活动的组织领导工作。各部门要积极投身到活动中,按照领导小组的部署开展活动。篇2:关于开展“践行文明干部作表率”主题实践活动的实施方案

关于开展“践行文明干部作表率”主题实践

活动的实施方案

为教育引导全站广大党员干部在创建全国文明城市活动中发挥示范引作用,影响和带动形成“说文明话、办文明事、做文明人”的良好社会氛围,根据全市《深入开展创建全国文明城市主题宣传实践活动实施方案》(肥文创办发 [2015]1号)要求,及《关于开展“践行文明干部作表率”主题实践活动的实施意见》(肥文创办发[2015]6号),现就开展“践行文明干部作表率”主题实践活动,制定如下实施方案。

一、指导思想

认真贯彻落实全市创建全国文明城市动员大会精神,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,以站内全体干部职工文明礼仪教育实践为重点,着力发挥党员干部带头作用,采取宣传教育与实践活动相结合的方式,教育引导站内党员干部在思想上达成共识,在行动上自觉参与,争做文明礼仪的倡导者、文明举止的践行者、文明市民的示范者,在全国文明城市创建实践活动中作表率、当先锋。

二、方法措施

(一)近期活动 主要开展“五个一”活动,集中广泛宣传发动,在站内

干部职工中掀起争做创城表率的高潮,带动形成浓厚的创城工作氛围。

1、发动一个行动倡仪。以“践行文明干部作表率”为主题,向全站干部职工发出行动倡议,在站内宣传栏、电子显示屏等平台进行广泛宣传发支,在全站营造浓厚的活动氛围。责任单位 :第四工作小组。

2、上好一堂主题党课。组织召开全体党员干部会议,由许明同志立足单位工作职责,紧紧围绕如何在创城活动中履职尽责、发挥作用,上一党“讲文明、树新风、创城作表率”主题党课。要注重深化党课效果,切实增强创城主人翁意识,结合单位实际,开展创城宣誓活动,不断提高党员干部投身创城活动的思想自觉和行动自觉。责任单位:第四工作小组。

3、开展一次大讨论活动。坚持把创建全国文明城市活动作为加强党员教育、提高党员素质的一项重要内容,召开专题组织生活知会,广泛开展“我离文明有多远、创城我该怎么办”大讨论活动,教育广大党员干部践行文明懿德、摒弃不良行为,并立足岗位职责,作出公开承诺,着力增强创城责任意识。在此基础上,举办一次主题征文,向上级部门推荐优秀文章。责任单位:第四工作小组。

4、举办一次演讲比赛。为激发创城活动热情,倡树文明新风,以“责任呼唤你我,行动走向文明”为主题,同向

全站干部职工举办一次演讲比赛,广泛宣传文明城市理念,大力讴歌在创城实践活动中涌现出一的先进人物和感人事迹,展示积极向上、奋勇争先、为创城增光添彩的良好精神风貌。责任单位:第二工作小组。

5、集中组织社区报到。深化党员“活动细胞“行动,组织在职党员干部到居住社区报到,走出机关、走进社区,亮身份、作表率,主动认领志愿服务岗位,经常性开展政策宣讲、困难帮扶、环境整治、便民服务、收集民情等活动,形成“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”的良好局面。责任单位:第三工作小组。

(二)经常性工作

要根据我单位的实际情况,有计划地组织实施,坚持把工作做在平时,形成自觉,形成长效。

1、深化学习教育。把加强党员干部培训学习、提升党员干部文明素质贯穿创城活动全过程,依托“三会一课”、专题培训、集中学习、讨论交流等,认真组织学习社会主义核心价值观、文明礼仪、公民基本道德规范等,做到内化于心、外化于行。

2、注重活动实践。按照紧跟全市创城工作部署要求和工作进展进程,紧密结合市计生站工作实际和各工作小组所承担的职责任务、个人兴趣特长,在落实创城规定动作的基础上,精心设计活动载体,开展特色鲜明、主题突出、效果

明显的文明创建和践诺行动。干部个人既要坚持自身做好做优、发挥示范表率作用,也要实践联帮带,主动联系帮带好自己所联系的网格、重点帮扶的户,带好自己的家庭和身边工作人员,形成创建文明城市“向我看齐”,干部示范、万众同创的生动局面。要将举办主题党课、开展学习讨论、到社区报到服务、文明创建评比等活动常态化,不断推动党员干部素质提升和创城活动向广度深度发展。

3、持续整改提升。坚持高标准、高质量,按照创城工作总体部署和阶段性要求,对照工作台帐,对照工作标准,经常梳理查摆存在的问题和差距,及时制定措施改进提升。主要负责同志要对干部职工参与活动的情况进行经常性讲评、提醒文明,指出问题不足,帮助制定整改措施;组织每位党员、干部把参与创城的情况作为定期反思的内容,对照文明标准,经常开展讨论交流,认真反思自身言行,不断提升个人修为和文明素养。

4、健全制度机制。在落实已有制度的基础上,认真总结活动开展中的好经验、好做法,及时梳理主题实践活动成果,对务实管用、行之有效的措施办法建立长效机制,持之以恒开展下去,持续提升党员、干部、职工的文明程度、社会公信力和社会影响力。

三、组织领导

(一)提高思想认识。开展“践行文明干部作表率”主

题实践活动,是落实市委市政府关于创建全国文明城市决策部署、深化文明城市主题宣传实践活动的一项重要内容,也是巩固和扩大党的群众路线教育实践活动成果、进一步改进党员干部作风的重要举措。站内各科室要高度重视,把主题实践活动列入议事日程,摆在重要位置,切实抓紧抓好,抓出成效。

(二)明确责任分工。市计生服务站创城工作领导小组牵头负责整个主题实践活动的统筹安排、协调推进、督查督导。各工作小组及站内各科室要按照活动安排,准确把握活动内容和时间节点,结合工作实际,认真组织实施,工作小组组长及科室负责人既要做主题实践活动的参与者、践行者,更要担负起第一责任人的职责,当好活动的组织者、推动者、引领者。各工作小组要加强协调沟通,合力推进落实,把主题实践活动转化为践行文明的自觉行动。

(三)加强督查考核。站工作领导小组要加强整个活动的督促调度指导,通过定期不定期召开调度会、交流会和明察暗访等形式进行督促调度,及时掌握各工作小组开展主题实践活动进展情况,总结经验、培树典型,发现问题、鞭策后进。建立和落实督查督导机制,对主题实践活动的情况进行严格督导,严格落实责任。确保整个活动扎实开展、健康推进、收获实效。篇3:关于开展“访民情、办实事、转作风、作表率”主题实践活动实施方案

江西省发展和改革委关于开展“访民情、办实事、

转作风、作表率”主题实践活动实施方案

根据省委、省政府《关于加强干部作风建设进一步优化发展环境若干问题的决定》和省直机关工委《关于印发的通知》精神,结合发展和改革工作,特制定本实施方案。

一、目标意义

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,全面贯彻落实党的十七届六中全会和省第十三次党代会精神,围绕四个“走在前、作表率”的要求,深入开展“访民情、办实事、转作风、做表率”主题实践活动,着力提升服务为民办事水平,着力强化机关作风建设,着力提高行政服务效率,着力优化服务发展环境,打造一支知民意、干实事、作风正、走在前的发展和改革队伍,为建设富裕和谐秀美江西提供坚强动力和切实保证。

二、实施范围

委机关各处室、委属各单位、各协会及其工作人员。

三、工作内容

(一)真情实意访民情

认真组织我委党员领导干部深入农村、企业、社区、工业园区以及下属单位,访民情、问民意、知民需,广泛宣传党的路线方针政策、国家法律法规、中央和省委省政府的各项惠民、富民、安民政策,积极帮助基层解决实际困难。全面介绍我委工作情况和计划,面对面征求意见,广言纳谏。访老干部、老党员,问发展良策;访困难企业,问发展瓶颈;访困难群众,问衣食冷暖。认真听取党员群众的意见,切实找准存在的突出问题,做好“民情日记”。

(二)全心全意办实事 结合发展和改革工作实际,围绕保障和改善民生,实施一批农村基础设施、医疗卫生、教育、就业、养老、以工代赈等项目,切实解决涉及群众切身利益的问题。一是突出抓好关系全局的两件大事:下大力气抓好中央苏区振兴和扶贫开发工作,下大力气抓好保障性安居工程建设。二是抓好社会事业建设。重点推进基层医疗卫生服务体系、农村急救体系、基层医疗卫生管理信息系统等专项建设。继续开展“十万干部下基层,排忧解难促和谐”活动,开展部门联系企业、党员联系困难家庭、结对共建活动,将结对共建工作与创先争优活动紧密结合,以“基层组织共创、组织生活共过、实际问题共解、困难群众共帮”为抓手和主要内容,充分结合工作实际开展帮扶和指导,在服务群众和基层中切实提高自身工作水平,真正为人民群众办实事、解民忧。

(三)上下合力转作风

全面加强我委党员干部作风建设,转变思想作风、学习作风、工作作风、领导作风、干部生活作风,弘扬新风正气,抵制歪风邪气。解决好本本主义和机械教条,以正学风;解决好官僚主义和自由散漫,以端政风;解决好形式主义和好高骛远,以刹浮风;解决好享乐主义和腐化堕落,以树清风。努力达到思想作风要奋发有为,学习风气要学以致用,工作作风要求真务实,领导作风要亲民爱民,生活作风要艰苦朴素。真正做到脚踏实地,埋头苦干,领导干部身先士卒,以身作则,靠前指挥,围绕我委中心工作,一步一个脚印地把各项工作落到实处,保证工作抓一项成一项,事业干一件成一件。召开作风建设专题民主生活会,广泛听取我委各级党代表、人大代表、政协委员、离退休老干部同志以及服务对象的意见和建议,结合《的通知》,开展自查自纠、专项整治等活动,认真查找单位和个人在作风建设方面存在的问题和不足,认真督查,严格问责,制定切实可行的措施,认真整改。

(四)奋力赶超做表率

在学习提升上做表率,坚持用科学发展观和马克思主义中国化最新理论成果武装机关党员干部头脑,把加强理论武装和队伍建设、推进学习型党组织建设作为机关党建的重中

之重,第一时间组织机关党员干部认真学习党的十八大等重大会议精神,深刻领会其精神实质,增强机关党员干部的政治意识和大局意识,引导党员干部职工把思想和行动统一到中央和省委省政府的重要决策部署上来,为建设富裕和谐秀美江西提供思想动力。在真抓实干上做表率,围绕发改委中心工作,党员要做群众的表率,领导干部要做一般干部的表率,积极做好抓龙头、谋大事、抓项目、争资金、调结构、保运行、促改革、稳物价、惠民生、抓作风等各项发展和改革工作,不断提高服务为民的履职能力,以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开,为贯彻落实省第十三次党代会各项部署交出第一份满意的答卷,奋力开启建设富裕和谐秀美江西新篇章。

四、工作步骤

(一)学习动员阶段(2月份)

1、动员部署。认真组织召开“访民情、办实事、转作风、做表率”主题实践活动动员大会,深刻领会这次活动的意义和目的,进一步统一认识,增强责任心和使命感。3月底之前,结合省直工委2012年工作要点制定我委具体活动实施计划,成立领导小组和工作班子,原则上与我委系统集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动领导小组办公室一致,全面部署主题实践活动各项工作,明确责任落实,相关具体工作由机关党委负责落实。

2、宣传教育。各单位要以集中学习和个人自学相结合、学习与讨论相结合的方式,通过召开座谈会、小组讨论等多种形式,组织干部职工进行专题学习,切实增强全体干部职工参加活动的积极性、自觉性。

(二)组织实施阶段(3月份—11月份)

1、广泛走访征求意见。围绕“访民情、办实事、转作风、做表率”主题实践活动目标要求,与在我委开展创先争优、作风整治结合起来,通过采取深入基层、开展大讨论、召开座谈会等各种形式和渠道,面对面地征求意见,每季度至少有一次深入基层,一次听取意见,一次上门服务,每半年至少有一次调查研究,发现问题有记录、有措施、有整改、有反馈。

2、开展入村帮扶活动。组织我委领导干部每年定期深入扶贫点,深入基层、深入一线、深入群众、亲自慰问当地困难群众,亲自了解当地干部群众的困难和需求,亲自指导帮扶工作,现场解决实际问题,带去了党组织的关心和问候。组成扶贫点工作小组,为扶贫点送政策、送资金、送服务,收集当地干部群众需求、意见和建议并及时反馈,协调解决当地群众工作和生产生活的实际困难,架起了我委与帮扶村干部群众的沟通桥梁。

3、进行整改落实。

第16篇:暑期实践主题活动方案

城关一小 “小脚走天下”暑期社会实践主题活动方案

为加强未成年人思想道德建设,丰富少年儿童的暑期生活,使孩子们过上一个快乐、充实、有收获的暑假。卢氏县城关镇第一小学以“小脚走天下”为主题的暑期社会实践活动。

1、“我是绿色小农夫”——走进田地除草,体会每一粒粮食来之不易。(1至2张照片)

2、“我是小小天文家”——走进自然,能写出1至5种与天气变化相关的现象。

3、“我是小小环卫工”——走进街道协助环卫工人清除卫生死角,体会美好环境来之不易。(1至2张照片)

4、“我是家庭小主人”——积极鼓励学生为父母、长辈做饭、洗衣、整理家务,引导学从自身做起,养成良好的文明卫生习惯。(1至2张照片)

真诚地祝愿大家都度过一个愉快充实的暑假!等到开学到来时,等到大家在学校里重逢时,愿你,愿他,愿我,愿我们每个人,都带着体验的收获,带着真切的感动,带着灿烂的笑容。

河南省卢氏县城关镇第一小学少先队大队总部

2018年7月3日

第17篇:党员主题实践活动方案

一、指导思想:

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真落实局党委的文件精神,以“强化意识、刻苦学习、提升内涵、创优争先”这个平台为依托,认真组织我园全体党员、入党积极分子参加形式多样的党建教育活动,不断提高我园党员、入党积极分子及全体教职工的政治思想觉悟,坚定理想信念,不断锤炼自己的思想品德,提升自己的精神境界,努力把这次党建教育活动成为激励全体党员、入党积极分子不断前进的力量源泉和精神支柱,通过学习活动不断总结提高,努力增长实际工作的能力,力求让党员的先进性教育具有长效性和持久性,推动自身建设和业务能力的提高,为实现教育现代化贡献自己的聪明才智。

二、活动目标:

通过主题活动的组织实施,使幼儿园党支部的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用进一步发挥;使党员的先锋模范作用更好地服务于保育教育工作岗位,力求每一位党员教师在自身的岗位工作中自觉地履行党员先进性的承诺;自觉形成敬业爱岗、无私奉献、人人争先,以爱育爱,人文关怀的快乐幼儿园园风。

三、组织领导:

1,召开支部会议,传达有关文件精神,统一思想,提高认识; 2,成立领导小组,制定主题方案。 领导小组:组长:张秀丽

副组长:张锦秀 王晓静 付瑾妤

组员:高丽荣 刘钰 刘青 闫庆铃

四、标准与要求

1,认真学习和践行党的纲领,用科学发展观武装头脑,思想过硬,有坚定的理想信念;

2,热爱幼教事业,有较强的责任感和事业心,能够把更多的精力投入到自己所从事的教育工作中;

3,严格遵守教师职业道德,做到品德高尚,为人师表,率先垂范,用自身的良好师表形象影响和带动身边的教师,促进幼儿的健康快乐成长;

4,自觉加强文化知识和专业知识的学习,不断提高自身文化修养及专业水平,提高为促进幼儿健康发展所需要的教育技能; 5,具备较高的师德风范,关心爱护幼儿,尊重幼儿的人格,能根据幼儿的心理特点和个性差异进行培养和教育;

6,能够坚持个人利益服从集体利益,听从领导分配,务实肯干,不计较个人得失,讲奉献,诚心服务于园所、服务于教学、服务于幼儿、服务于家长、服务于同事;

7,在实际工作、学习和生活的各个方面,都能够时刻体现出党员的先锋模范作用,并能潜移默化地影响和带动身边的人共同进步、共同成长,真正做到一个党员一面旗帜。

五、具体活动安排

活动一:开展“三名”学习活动

时 间:4月份

形 式:集中、自学、交流相结合

目 的:开展“诵名诗、看名篇、吟名句”活动。让党员教师在阅读中汲取知识的营养,在阅读中开阔视野,在阅读中丰富知识,在阅读中不断提高自身的人文素养,组织交流学习心得,做学习的模范。 负责人:张秀丽 付瑾妤 高丽荣

活动二:党员教师岗位承诺服务

时 间:4月份

形 式:签订岗位承诺书

目 的:强化党员及干部的自我意识,以党员标准严格要求自己,时时处处发挥党员和干部的先锋模范作用。 负责人:张秀丽 付瑾妤

活动三:师德教育活动

时 间:5月份、10月份 形 式:培训、征文与演讲

目 的:把党建工作与师德师风建设紧密结合起来,发挥党员先锋模范作用及党组织的战斗堡垒作用。结合新版《中小学教师师德规范》的学习,开展“师德在我心中”征文及以“爱与责任”为主题的演讲活动;加强教师礼仪教育和培训,懂礼仪是教师必备的师德修养之一,为教师购买《做一个幸福的职业女性》并组织参加礼仪培训活动,不断提高教师的修养。全园形成遵纪守法、爱岗敬业、无私奉献、和谐文明,有利于幼儿健康成长的良好环境。 负责人:张秀丽 张锦秀 付瑾妤

活动四:党员教师带教结对子活动

时 间:4月份

形 式:师徒结对子活动

目 的:开展总园与分园党员、骨干教师之间带教结对子活动,通过“听”、“看”、“议”、“讲”、“导”等环节,达到均衡发展共同提高的目的。

负责人:王晓静 傅瑾妤

活动五:我为教育献一计活动

时 间:5月份、10月份 形 式:开展合理化建议活动

目 的:以科学发展观为引领,主动参与园所管理,增强责任感 负责人:张锦秀 高丽荣

活动六:党员教师开展示范观摩活动

时 间:4月份、5月份、10月、11月 形 式:观摩课

目 的: 以党员示范岗活动为载体,开展党员示范观摩活动,旨在通过这一活动体现党员在本岗的示范引领作用,激发党员的争先创优意识。

负责人:王晓静 傅瑾妤

活动七:党课专题讲座

时 间:6月份、7月份、9月份 形 式:党课

目 的:通过党章学习,对照誓词和岗位承诺找差距,定措施,争先进。

负责人:张秀丽

活动八:教学专题研讨评优活动

间:4月份、5月份、10月份、11月份 形

式:专题研究、一课三研、相互听课

的:结合教育教学实际开展丰富多彩的教研活动,开展课题研究。拓展教学领域,解决了教学中的实际问题,增强了教师们的教研能力,提高了教学水平,努力做研究型的教师。

负责人:王晓静 傅瑾妤

活动九:教学技能大比武活动

间:7月份

式:朗读、口语交际、即兴演讲、钢琴

的:园所工作中教学工作是中心,教学工作中课堂教学是重点,因此,立足岗位练兵比武全面提高教师素质。 负责人:王晓静 傅瑾妤

活动十:唱红歌活动

间:10月份

式:以班组为单位倡导开展唱红歌活动

的:结合欢度国庆活动,开展唱红歌活动。激发党员坚实爱祖国的热情,并引导教师将这一情感落实到爱事业、爱岗位的情感之中,不断提高工作质量。

负责人:张锦秀

高丽荣

活动十一:岗位对照总结、考核评选优秀党员活动

间:12月份 形

式:自查、交流

的:按照主题方案的相关要求,全体党员对照要求,认真查找自身思想意识、工作作风等方面存在的问题,同时认真分析了存在问题的思想根源,撰写了剖析材料。园支部考核领导小组成员对党员教师进行全面考核评选优秀标兵。 负责人:张秀丽

“爱与责任”主题实践活动方案

一、指导思想:

第18篇:主题实践活动整改方案

XX市人民检察院

“恪守检察职业道德、促进公正廉洁执法”

主题实践活动整改方案

为大力加强检察队伍建设,不断提高检察队伍的职业道德素养和法律监督能力,提升检察机关执法公信力和社会形象,我院根据高检院、省院关于深入开展“恪守检察职业道德、促进公正廉洁执法”主题实践活动的部署要求,进行了为期一年的主题实践活动,针对此次活动中暴露出的问题及存在的不足,特制订本整改落实方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻胡锦涛等重要领导同志关于检察工作的重要指示精神,按照党的十七大、十七届四中全会和全国政法工作、检察工作、监察机关党的建设以及全省政法工作、检察工作和全市政法工作会议的要求,切实解决在主题实践活动中暴露出的问题和日常工作中存在的不足,确保我院各项工作始终为党和国家工作大局服务,为人民司法,履行好中国特色社会主义事业建设者和捍卫者的政治责任和司法责任,努力创造符合党和人民要求、符合经济社会发展、符合检察工作发展规律、经得起人民、实践和历史检验的业绩。

二、整改原则

坚持先急后缓、先易后难的原则。区分问题的轻重缓急和解决问题的程度,对马上能够解决的问题,集中精力立行立改;对一时难于解决的问题,创造条件,限时解决。坚持落实责任、分工协作的原则。整改工作由院主要领导负总责,分管领导具体抓,责任部门具体落实,形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制。对涉及面广、群众迫切要求解决的重点问题、突出问题,由院主要领导统筹协调,综合治理。分管领导要加强督办工作,对解决问题效果不好、多数群众不满意的,督促有关部门重新整改。

三、整改内容和措施

(一)关于整改主题实践活动的开展与检察院其他工作结合不够的问题。

1、牵头领导:XX

2、责任部门:政治处、办公室

3、整改期限:2010年12月底

4、整改措施:

一是要与检察机关党的建设结合起来,夯实检察人员忠实履行职责的思想根基。把学习实践检察官职业道德基本准则活动作为党建工作的重要内容,广泛开展“建设学习型党组织、创建学习型检察院”活动,以党的建设带动和促进检察职业道德建设,不断提高检察人员的思想政治水平和职业道德素养。

二是与执法规范化建设结合起来,为促进公正廉洁执法提供制度保障。把检察职业道德要求融入执法办案流程、岗位职责和办案质量标准之中,以公开和信息化为手段,通过细化执法标准、严密执法程序、加强执法监督、完善执法考评,实现对执法办案的动态管理、实时监督和科学考评,以此促进公正廉洁要求真正落实到执法办案和基层“四化”建设之中。

三是与纪律作风和自身反腐倡廉建设结合起来,强化检察人员廉洁从检信念。完善和落实党风廉政建设责任制,建设科学严密完备管用的检察机关惩治和预防腐败体系。广泛开展岗位廉政教育、纪律作风教育等活动,大力推行“阳光检察”,切实以公开促公正、保廉洁、赢公信。

(二)关于整改院部分干警精神上懈怠,钻研意识不够,存在就案办案、就事论事的狭隘思想的问题。

1、牵头领导:XX

2、责任部门:全院各局科室队

3、整改期限:2010年12月底

4、整改措施:

一是进一步树立务实创新,真抓实干的作风。积极开展检察工作改革,大胆偿试,敢于创新,带头深入检察工作实际搞好调查研究,掌握第一手材料,提高检察理论研究水平推进检察改革工作。

二是坚持定期业务学习不动摇,确保学习有计划、有安排、有组织、有检查、有考核。每出台一项法律法规和司法解释都要第一时间干警学习,确保每名干警真懂、会用。同时,结合办案实践,定期开展疑难案件讨论分析活动等,有针对

性地进行“三学”,即学习收集、运用、固定证据;学习办案的程序要求;学习正确区分罪与非罪的界限。

(三)关于整改检察业务发展不均衡、统筹兼顾和执行能力不够强的问题。

1、牵头领导:XX

2、责任部门:全院各局科室队

3、整改期限:2010年12月底

4、整改措施:

一是动员、引导全院各部门树立科学发展、争创一流、不进则退意识,在各项工作中,“逢先必争、逢旗必夺”,争当先进典型。

二是坚持“全院一盘棋”,通过经常性的党组会、院务会、科务会,使全院同志思想统

一、工作同心、步调一致;运用竞争上岗、轮岗交流、抽调锻炼等多种方式,解决工作中苦乐不均、忙闲不一现象,促进干警全面发展。

三是以提高法律监督能力和决策执行能力为目标,以绩效考核为手段,强化管理,依照《内设机构考核办法》,每半年对各项工作进行一次全面考核,奖惩兑现,推进各项工作协调发展。

(四)关于整改进一步履行检察职能,更好地为大局服务的问题。

1、牵头领导:XX

2、责任部门:全院各局科室队

3、整改期限:2010年12月底

4、整改措施:

一是深入贯彻省院《充分发挥检察职能扎实做好保障和服务民生工作的意见》,始终抓住服务大局这一中心,坚持把检察工作放在全县工作大局中来谋划、来推进,带领全院干警“争当发展功臣、争当服务标兵”。

二是要十分注意执法办案的方式方法,维护好企业正常的生产经营活动;对追缴的赃款赃物,按政策规定返还,为经济发展“输血”。

三是加强预防犯罪工作,运用 “法制宣传周”、向干部职工上法制课、《检察建议》等多种方式,把一般预防与专门工作结合起来,对取得的成效,及时总结、宣传和推广。

四是进一步解放思想,动员全院在经济建设中既当好“配角”,又争当“主

角”,既保障经济发展,又投身经济建设。通过多方面努力,直接促进我县经济建设。

(五)关于整改队伍素质能力建设中的不足,加强机关管理和纪律作风建设问题。

1、牵头领导:XX

2、责任部门:全院各局科室队

3、整改期限:2010年12月底

4、整改措施:

一是进一步加强干部教育培训工作,鼓励干警继续在职学习,并择优选派人员参加脱产培训;同时,加强岗位练兵、案例评析等业务训练,进一步提高干警素质能力。

二是针对容易影响机关形象、队伍建设的车辆管理、上班考勤、卫生管理等,由政工科、办公室为责任部门,负责制定有关制度,加强对制度执行情况的检查监督,凡违反制度规定的,坚决予以处理,维护检察形象。

三是严格制度管理。全院领导干部、中层干部和一般干部都要树立现代管理观念,把行政性的管理手段转变到依靠制度管人管事上来,在制度的落实、运行、监督上狠下功夫,年内要对各项制度的执行情况进行一次大检查,以切实发挥制度对规范工作程序、增强工作责任、加快工作效率、提高办案质量、提升人员素质的作用,使检察工作规范化建设实施到位。

四、落实整改方案的要求

为抓好上述整改工作,必须加强领导,加大力度,做到领导动手抓整改,严明纪律抓整改,跟踪督办抓整改。为此,整改在党组统一下,实行整改责任制,一级抓一级,层层抓落实,确保整改取得实效。坚持思想领先。全院要通过学习实践活动,通过学习全国检察机关基层检察院建设工作会议、全省检察长会议精神,进一步提高认识,统一思想,增强整改的积极性,在求实效用真功上下功夫。 进一步加强领导。对整改方案的落实情况,党组主要领导亲自抓,班子成员带头抓落实,各局处科室队负责人要切实发挥直接责任人作用,对各自承担的整改任务,建立台帐,细化任务,加强研究,保证不折不扣地落实。

以整改促进各项工作。发展是硬道理,促进检察工作发展前进是最重要的整改。全院要在做好干警思想政治工作上找准结合点,在完成业务工作任务上找准

结合点,在全面正确履行检察职能上找准结合点,通过整改解放思想,加快发展,进一步调动干警积极性和创造性,圆满完成XX市人民检察院2010年各项工作任务。

第19篇:大学生党员主题实践活动方案

大学党员主题实践活动方案

第一阶段,2011年4月,前期准备动员阶段。

1、4月8日,学院党总支成员集体学习了学校的《关于建立“创先争优”党员主题实践活动和“创最佳党日”活动长效机制的实施意见》(津工师党组发〔2010〕7号)文件和2011年党总支(直属党支部)工作计划的内容要求及《关于在创先争优活动中深入开展党员公开承诺的通知》要求等内容,讨论形成了主题实践活动方案。

2、4月12日,学院专门召开全体党员大会,党总支书记李春华对此次活动的开展进行动员,并布置相关工作。

3、学院党总支要求教工党员认真学习中共中央办公厅印发的《关于推进学习型党组织建设的意见》、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》。

4、各党支部召开支部大会,交流制定本支部的党员主题实践活动方案。

第二阶段,2011年5月—12月,组织开展主题实践活动阶段。

1、教工党支部主题实践活动

(1)过政治生日,增强党员使命感。学院党总支核对了每位教工党员的入党时间和党龄,并计划在七一前夕为上半年入党的教工党员集体过政治生日,以进一步强化党员们的责任感和使命感。

(2)加强理论学习,建设学习型党支部。学院制定了上半年理论学习安排表和学习通知,下发给每位教工党员,为每位老师配备了一本“理论学习笔记本”,要求教师将每次学习、交流和学习体会记录在册,并于年底挑选出优秀体会,编辑成学习集,供全体党员学习、借鉴。

(3)党群共建,共学身边典型。通过学院的网页,对2010年度院级优秀教师的先进事迹进行宣传,让更多师生向他们学习;邀请学院的民主党派教师,做学术报告;举办博士论坛;推动学院的教学、科研、管理其上水平。

(4)走出去,增强教师的职业观。参观天津海河职教园,深入了解职业教育的发展和需求,更好地为职业事业服务。

(5)进行优秀党员的表彰。3月末已经进行了研究生优秀党员的表彰,将在6月末进行教工优秀党员和本科学生优秀党员的表彰。

(6)举办公开承诺活动。每名党员要立足本岗,有承诺事项;党员承诺事项要在党员大会上交流、通报,并在本部门进行公示,接受群众监督;党员要认真践行承诺,按照时限切实兑现承诺;年末支部要对党员承诺情况进行评议(包括个人自评、党员互评、领导点评、群众测评)。

2、学生党支部主题实践活动

(1)继续加强理论学习。学生党员分组在党总支进行理论知识的学习,

每次学习有签到,学习内容和体会有记录,通过学习真正提高学生党员

的理论水平和综合素质。

(2)围绕学校的主题实践活动,开展学习党史知识、坚定理想信念知

识竞赛,手抄报比赛展览活动。

(3)加强学风建设,学生干部佩戴干部标识牌,提高学生干部的自律

意识,提高学院的学风建设上新水平。

(4)开展组织开展好学生党员、入党积极分子与普通学生“一带一,

争先进,创优秀”活动。结合学院实际,组织学色生党员和入党积极

分子,对下编级学生,受到学业警告的学生实行“一帮一”的学习帮

扶,帮助他们端正学习态度,提高其学习成绩。

第三阶段,2011年12月,整改提高、成果汇报、后期总结阶段。

学院党总支将对一年来开展党员主题实践活动整体情况进行全面总结,梳理活动目标完成情况和效果,总结经验,查找不足,并组织党员对个人(小组)落实主题实践活动方案的情况进行自查和交流。对党组织、党员和群众在评议中提出的意见建议,要认真制定有针对性的整改措施,积极整改。切实履行职责,充分发挥作用,共产党员立足本职岗位争创一流业绩。对今年的主题实践活动进行系统总结,重新回头看,总结出好的经验和做法,也及时发现活动中存在的不足之处,作为以后活动的借鉴,为其他党员活动的开展积累宝贵的经验。

第20篇:林场主题实践活动策划方案

林场主题实践活动策划方案

林场主题实践活动策划方案

林场主题实践活动策划方案

“我是大兴安岭人、我爱大兴安岭”

主题实践活动方案

为进一步增强我场干部职工关心大兴安岭、热爱大兴安岭的意识,加快我场经济社会发展步伐,按照《中共xx县宣传部20xx年宣传思想工作要点》的通知要求,我场党支部决定在全场深入开展“我是大兴安岭人、我爱大兴安岭”主题实践活动,特制定本活动方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻十六大和十六届

四中全会精神。以增强全场职工热爱家乡、建设家乡的意识为目标,树立投身建设大兴安岭、建设林场的奉献精神。以提高广大职工的综合素质,提高职工生活水平和生活质量为重点。通过开展“增强发展意识、树立良好精神状态”等活动,促进林场物质文明、精神文明和政治文明的协调发展,加快林业经济发展步伐,保持林场社会稳定,为全面建设小康社会创造良好的环境。

二、工作方法

1、结合文明公民学校的开展,利用以会代训的形式,对公民进行大兴安岭精神、xx精神和我是“大兴安岭人、我爱大兴安岭”主题教育。

2、结合兴安论坛,在林场开展“增强发展意识,树立良好精神”状态讨论活动。

三、时间安排版权所有

1、6月份,在林场开展“增强发展意识,树立良好精神状态”讨论活动。

2、7月份,利用文明公民,对公

民进行我是大兴安岭人、我爱大兴安岭主题教育。

四、工作任务

通过开展“我是大兴安岭人、我爱大兴安岭”主题教育,着力解决以下几个问题:

1、树立主人翁责任感问题

通过主题教育,树立全体职工热爱家乡、建设家乡的意识,增强“场兴我荣、场衰我耻”的责任感,树立投身建设大兴安岭,建设家乡的奉献精神。

2、精神状态问题

着力解决自甘落后、落后有理的思想观念,使广大干部职工认识到,虽然我场地处偏远,交通不便,通讯设施不完善,但政策条件和发展替代产业的资源条件都比较好,我们没有落后的理由,有条件的现在坐待更好利用我场资源、地缘优势,在干部职工中大力提倡发展特色经济,调动干部职工干事创业的激情。

3、加快发展问题

引导干部职工清醒地认识到,目前林业经济发展形势,机构改革、人员分流等诸多关系到干部职工切身利益的问题,着力解决好干部职工的发展意识、市场经济意识等问题。大力调整产业结构,转变经济增长方式,加快林业生态建设、特色养殖、绿色产品山野菜、食用菌深加工等新兴产业,使干部职工都明白如果不加快发展,就会拉大与先进区、局、场的差距,观念再不改变,就有可能被竟相发展的社会所淘汰,将面临下岗失业。

4、创新意识问题版权所有

坚决破除思想和体制上的障碍。注意研究新情况,解决新问题,开辟新思路,创造新办法,体现特色,发挥优势,激发广大干部职工敢于创新、勇创大业的工作热情。

5、责任意识问题

把转变工作作风作为重点,对干部进行解放思想、求真务实的思想作风和工作作风教育,坚持重实效、说实话、

办实事、求实效。做到说话句句算数,干事件件落实。

五、组织机构

组长:xxxxxx

成员:xxxxxxxxx

主题实践活动方案
《主题实践活动方案.doc》
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