推荐第1篇：招商引资工作心得体会
2012年招商引资工作的体会和认识
在听取了郭主任在2011年项目建设暨招商引资工作会议上的讲话后，经过认真学习讲话内容，体会讲话的精神内涵，结合我局近几年来在招商引资工作中的经验，我认为要顺利完成2012年招商引资工作任务，必须做好以下几个方面的工作：
一、要增强招商引资工作的紧迫感、责任感和使命感。首先，我们要充分地认识招商引资工作对示范区 “十二五”的经济跨越式发展具有重大意义。“十二五”时期，是示范区深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期，我们要立足区情实际，进一步强化“招商兴区”意识，加大招商引资工作力度，促进范区进经济社会又好又快发展。
近年来，省内其他地市和周边县区的经济发展势头很快，如果我们不再加快发展，很可能就会被抛在后面。当前，全区上下都把招商引资工作作为一项重点工作来抓，作为杨陵区的职能部门，就更要抓住示范区发展的大好战略机遇，树立“大招商才能大发展”的意识，千方百计地做好招商引资工作，只有把招商引资工作做好，才能进一步促进杨凌的经济发展、财政增收、人民富裕，只有把招商引资工作做好，杨凌的社会事业进步才有活力和后劲，否则，我们要实现经济社会跨越式发展将成为一句空话。
二、要对招商引资的方式有新的认识。
做好招商引资工作的关键是开阔视野。要以思想大解放推动招商引资工作大发展，我们要对区上的招商引资政策进行认真学习，准确把握。把产业、企业、市场发展的规律和关系理清楚，才能切实提高招商引资工作水平和把握机遇的能力，也只有用理论指导实践，才能在招商引资工作中不断积累经验，创新工作思路和方法。
三、要成立机构，落实责任。
要从战略的高度充分认识招商引资的重要作用，进一步解放思想，更新观念，做到认识到位、组织到位、措施到位。要完成今年的招商引资工作任务，单靠个别人是不行的，要充分发挥集体的智慧和社会关系，发掘大家潜力。因此，我们要在单位内部成立招商引资工作领导小组，分解工作任务，明确责任，才能使这项工作落到实处。建立招商工作责任制，特别是领导同志要带头走出去找信息、寻客商、跑项目，在单位内形成全员招商的良好局面，
四、要广泛宣传，主动出击。
1、加大对外宣传推介力度。充分利用杨凌农高会等各种平台和机会向外广泛宣传杨凌的投资环境、发展特点、地域优势、扶持政策，使外商更加了解杨凌。加强与区外大企业、大集团合作，开展全方位、多层次、宽领域的推介宣传。树立敢于“招大商、引强资”的理念，把握企业投资意向，主动、大胆走访大企业、大集团，用真诚打动客商，用真情换取信任与合作。
2、广泛动员全体同志，积极提供招商项目和信息。充分利用杨凌在区域发展中的优势和良好的投资环境，在对外进行招商引资宣传的同时，要建立招商引资工作激励机制，对提供招商项目信息，最终引资成功的要按照完成的投资规模给予表彰奖励，通过兑现奖励政策等多种激励措施，发动大家的各种社会和人脉关系，捕捉招商引资信息。
3、改进方法，主动出击。在招商引资工作中也要切实转变工作思路，改进工作方法。不能有等、靠的思想，对捕捉到的招商信息要及时核实，积极和相关部门沟通，进行认真论证和筛选，项目一旦选定后，要及时联系，主动出击。
4、提高招商引资服务水平。首先要认真了解投资者的需求和存在的困难，了解是合作的前提，只有不断帮助他们科学地分析问题、解决问题，用真诚的工作态度打动投资者，用在我区投资的优势说服投资者，用优惠的政策、良好的环境吸引投资者，才能赢得投资者信任，取得招商引资的成功。
推荐第2篇：招商引资服务工作心得体会
以人心为招引核心 用服务增加招引温度
跑腿服务要有跑腿服务的样子，“店小二”干部要有“店小二”干部的特质。做服务的干部也要有大智慧、大格局、大情怀、大担当，让开放、大气成为自己的特质。
一、既要招小引优更要招大引强
坚持招小引优、招大引强、招外育内并行，坚持工业、服务业、城市建设和民生项目并重，坚持引项目、引资金、引技术与引人才并举，紧盯世界和国内500强、行业龙头企业上门招商，紧扣高端装备制造、现代服务业以商招商。不仅要招引小而美的项目，更要招引大而强的项目。对于招引大项目而言，由于要给予一些优惠政策，质疑之声在所难免，不同声音也非常正常，但在干工作，做决定之前都要问一问推进该项目是否对得起单位的领导和同事，是否对得起富阳人民，是否对得起自己的良心，待向领导汇报并考虑成熟后，就得扛起责任，就得拿出担当，就得义无反顾，坚决执行。
二、既要努力工作更要用心沟通
做好招商引资服务工作，“用心”是关键。招商引资，没有管用的教科书，也没有“万能”的经验和办法。但只要用心，就能做好招商引资工作。用心体现在哪里？主要有三个方面。第一，要精心谋划。要对招引的产业深入进行研究，要研究谁做得最好又有投资扩张的需求，列出招引的重点企业和项目清单，做到有的放矢，精准高效。第二，要以心换心。对待招商引资的企业和企业家，只要以心换心，往往都会招商成功。比如宿迁泗洪县，是一个经济不发达的县，但招商却很有一套。他们坚持以心换心，设身处地为客商着想，为给客商营造良好的招商环境和氛围，以集中招引企业原所在的县名命名“XX县大道”。我们对待客商一定要真诚，以心换心，将心比心，让外商放心投资、舒心发展。要敢于和企业家交朋友，真心实意为企业家服务、与企业家交流。第三，要全心服务。招商引资不仅要诚心招引，更要全程服务。要专人盯、全程盯，做好招商引资的全过程服务和管理，帮助企业排忧解难。
三、既要有形之商更要无形之商
如果把项目、税收、人才、产值、固定投资等看成是有形的招商标的，那么口碑、知名度、投资环境等就是无形的标的。有时候无形之商比有形之商更有价值、更可贵、更难得，所以我们不仅要招引有形之商，更要招引无形之商。我们都去过杭州未来科技城考察，未来科技城真有那么好吗？他们初创型企业那么多，小企业更新那么快，基本没有经济效益，主要因为善于借势、高层领导重视、牌子比较响，所以大家都去膜拜。他们善于借助来学习、来参观、来考察的人的口碑，口口相传，从领导到屌丝，从浙江到全国，无一不说未来科技城好的。这样对于他们的宣传、招商来说无疑增加了很重的砝码，而这些形象就是他们招引的无形之商，就是对他们的营商环境的评价。
只要我们用心沟通、用心服务，招大引强、招引无形之商，就能因为项目、因为口碑这些充足的理由破解土地资源、政策束缚等难题，就能完善配套，达到“产城人文”融合的目的。
推荐第3篇：招商引资心得体会
招商引资心得体会
参加商贸招商工作近2个月来，在经开区招商局的正确领导下，在商务局领导和同事的关心、支持下，我加强理论及业务学习，与招商团队精诚团结，全力以赴做好商贸招商工作 ，取了一定的成效。现简要谈谈个人对招商引资工作的几点认识。
1.加强学习，提高素质，成为行家里手。一是吃透重庆市、XXX出台的关于招商引资方面的各类政策措施，成为招商引资的“政策通”。二是学习XX的历史，了解XX经济、社会发展的总体情况。三是了解XX的发展方向及产业布局，熟悉万盛经开区在区位、旅游资源、矿产资源等方面的独特优势。
2.更加注重团队协作，提高整体战斗力。一是团队的领导者要充分发挥每一个成员的技能和特长，形成工作合力。二是招商团队加强沟通交流，招商信息、资源共享，形成工作合力。
3.积极参与项目的规划、策划、包装、推介。将本地的优势项目规划、策划、包装好，积极推介出去，供客商选择，这样招商引资成功的可能性才大。因为客商投资，目的是为了给自己带来投资回报，只有市场潜力好、投资汇报率高的项目，对他们才会有投资的吸引力。 4.不断优化投资环境，强化主动出击。在招商引资工作中，不能有等、靠的思想，对捕捉到的招商信息要及时核实，积极和相关部门对接，认真论证和筛选，项目一旦选定后，要及时跟踪，主动出击。
5.提高招商引资服务水平。认真了解投资者的需求和存在的困难，不断地帮助他们解决问题，用真诚的工作态度打动投资者，用在我区投资的独特优势说服投资者，用
良好的投资环境及优惠的政策吸引投资者，赢得投资者的信任，取得招商引资的成功。
推荐第4篇：招商引资心得体会
招商引资心得体会
近年来，看了不少关于招商引资的成功案例、新闻报道，招商引资带来的经济发展、对提高地区影响力的作用让我深有感触，作为一名经济薄弱的乡镇公务员，这样的感想更加深刻。在招商过程中应做好以下几点：
一、解放思想
不少成功的招商引资案例告诉我，一个地区要快速发展，就要解放思想，大胆创新，敢闯敢试，敢想敢干。在招商引资的过程中，不能固步自封，要采用多种形式进行招商引资，要广泛应用人脉、资源、环境优势来吸引厂商来我市投资。
二、创新模式
一是盘活存量。对区域内所有的闲置土地、成片的建设用地，来一次调查摸底，重新对外招商。二是提高土地利用效率。切实改变传统制造企业占用面积大、土地利用效率不高的状况，严格规定工业用地的容积率；三是认真组织增减挂钩工作。这项工作是破解土地瓶颈的有益途径，一定要严考核、硬考核。四是瞄准新型产业与文化旅游产业。着眼长远，综合考量项目投资额与财税回报率，注重引进科技含量高、发展前景好、占地少、土地利用率高、财税贡献能力强的项目。
三、改善环境
“环境是生产力，环境是竞争力，环境是吸引力”，要
1 在保证基础设施完善的基础上，提高服务意识，企业提出的要求，只要合乎情理、对项目有利，我们就应能办的马上办、特殊情况创新办。同时要减少审批和收费事项，以落实“一站式办公”、“限时办结”、“特事特办”等方式，不断提高行政效率，从而提升投资环境“软”实力。
四、配强队伍。
在招商引资体制上，按照“专业机构、专业队伍、力量集中、上下统
一、权力下放”的思路，建立市乡两级上下一致的专业招商机构，让专业招商机构集中精力抓招商，着力打造一支职责分工明确、协作流程清晰，更个性、更专业、更具竞争力的专业招商队伍。同时，强化全程服务，从项目的洽谈、签约、开办、开工，到建设、投产、运营、管理，层层落实责任，做到一个项目、一名领导、一套班子、一抓到底，确保项目有效推进、顺利建设、早日投产。
五、加强学习
关于招商引资，我所知道的还比较有限，在以后的工作中，我会加强学习，深入了解招商引资方面的成功案例，积极向引资成功的人士讨教，学习他们的方法、经验，并且注意避免他们在进行引资的过程中出现的问题。我相信，通过学习，我一定会提高自己这方面的业务水平，当好领头羊，为进行招商引资打好基础。
2015年10月28日
推荐第5篇：招商引资心得体会
招商引资心得体会
农委 徐应全
近来，看了不少关于招商引资的成功案例、新闻报道。招商引资带来的经济发展、农民增收以及对提高地区影响力的作用让我深有感触，由此我联想到了我们临猗农业的现状，我县是一个传统农业大县，耕地面积约150万亩，其中果树种植面积达到80万亩以上。种植果树给农民带来了经济利益，在一定程度上提高了农民的生活水平，但是我县果业发展到现在，也仅仅是局限于做大，相比较吉县、陕西洛川等县还有一定的差距。怎么能把我县的果业做强，我认为，招商引资是一个很好的途径。
招商引资是通过以说服投资者受让土地或者租赁厂房为主要表现形式，针对一个地区的投资环境的消费行为。招商引资带来的好处主要有：
1、弥补了企业资金来源不足，促进了经济的增长发展。
2、引进了外来先进经验和设备，促进了本地生产力的提高。通过招商引资，可以加速我县果业的工业化进程，进而形成品牌效应，为我县苹果打开销路，真正把临猗苹果推广出去，实现经济的快速发展，提高农民生活水平。
作为一名农业部门领导干部，我已经了解到了招商引资的重要性，也知道自己肩负着重大的责任，在以后的工作中，我会努力做到以下几点：
一、解放思想
不少成功的招商引资案例告诉我，一个地区要快速发展，就要解放思想，大胆创新，敢闯敢试，敢想敢干。在招商引资的过程中，不能固步自封，要采用多种形式进行招商引资，要广泛应用人脉、资源、环境优势来吸引厂商来我县投资。
二、改善环境
江苏省江阴市通过招商引资实现经济发展的事例告诉我:要加强软环境和硬环境建设。“环境是生产力，环境是竞争力，环境是吸引力”这几点在江阴得到充分体现。要在保证基础设施完善的基础上，提高服务意识，厂商提出的要求，只要合乎情理、对项目有利，我们就应能办的马上办、特殊情况创新办。
三、搭建平台
要进行招商引资，我认为为厂商和农户及农业合作社搭建平台非常重要，我单位作为农业部门的龙头，要带头发挥作用，努力做好厂商和农户之间的桥梁。
四、加强学习
关于招商引资，我所知道的还比较有限，在以后的工作中，我会加强学习，深入了解招商引资方面的成功案例，积极向引资成功的人士讨教，学习他们的方法、经验，并且注意避免他们在进行引资的过程中出现的问题。我相信，通过
学习，我一定会提高自己这方面的业务水平，当好领头羊，为进行招商引资打好基础。
推荐第6篇：招商引资工作
招商引资工作
河南省开放招商专项工作方案
为有效应对当前复杂严峻的经济形势,进一步扩大对外开放,持续深入推进大招商工作,促进全省经济平稳较快增长,制定本方案。
一、总体要求
按照“提升水平、拓宽领域、健全机制、扩大效果、带动全局”的工作思路,坚持把开放招商作为关键性、全局性战略举措强力推进,以项目落实为重点,以宽领域开放为突破口,以产业集群招商为方向,以开放环境建设为保障,抢抓产业转移机遇,增创开放新优势,加快发展开放型经济,增强经济发展动力和活力。
二、主要目标
确保全年实际利用外资120亿美元,同比增长20%以上;实际引进省外资金5000亿元,同比增长20%以上;进出口额达到450亿美元,同比增长30%以上。
三、重点工作
(一)突出抓好项目落实年活动
坚持“台账管理、动态监控、分层推进、跟踪督导”的原则,实现项目落实工作常态化,推动签约项目早落地、落地项目早开工、开工项目早投产。一是加强台账管理。由省对外开放工作领导小组办公室(以下简称省开放办)、商务厅负责统筹协调,2012年年底前在全省范围内开展一次省、市、县三级签约项目台账大检查,采取翻阅台账与实地核实相结合的方式,跟踪落实2011年以来全省重大招商活动签约项目,重点抓好40个重大战略性招商引资项目(2012年年初省政府确定的10个重大战略性招商引资项目和省商务厅确定的30个重大招商引资项目)和50个2011年签约重大招商引资项目(50亿元以上重点项目及20亿元以上高成长性项目)的落实工作。二是着力推动招商引资重大项目开工。把加快签约项目开工建设作为当前最重要任务,加大督导力度,积极帮助完善各项手续,明确时限,倒排工期,确保2012年年底前一批重大招商引资项目开工建设,力争签约项目合同履约率、资金到位率、项目开工率平均达到60%以上。三是集中解决影响项目进展的困难和问题。年内各省辖市要对项目推进中遇到的困难和问题进行全面梳理,组织有关部门限期解决。重大问题及时上报省开放办,提交省对外开放工作领导小组协调解决。四是组织开展观摩考评。2012年年底组织一次全省范围的观摩考评活动,对招商引资项目落实年工作推进情况、签约项目开工数量与规模、项目质量与主导产业培育情况、土地集约节约利用水平以及签约项目合同履约、资金到位和开工投产情况等进行量化打分,考评结果通报全省。
由省开放办、商务厅、工业和信息化厅、科技厅、住房城乡建设厅、农业厅、旅游局、省政府国资委、省国土资源厅、环保厅和各省辖市政府负责落实。
(二)突出抓好全方位开放招商工作
坚持“项目带动、持续提升、合力运作”的工作原则,着力于宽领域开放、全方位合作和省、市、县三级联动,进一步增创开放新优势,在持续推进工业领域开放的同时,积极推动金融保险、现代物流、文化旅游等服务业,科教文卫等社会事业,以及农业、基础设施和城乡建设等多领域的对外开放,加快构建全方位、宽领域开放新格局。一是强化政策引导。有关部门要尽快研究制定实施细则,把国家和我省鼓励引导社会投资的政策措施落到实处,防止政策棚架,为引进境内外资金创造宽松的政策环境。二是加大重点领域招商推介力度。教育、科技、工业和信息化、住房城乡建设、农业、文化、卫生、国土资源、旅游、台湾事务等重点部门要按照2012年年初制定的对外开放专项方案,精心策划项目,加大实施力度,组建专业招商小分队,赴境内外重点招商区域积极组织开展专题对接活动,大力引进各自领域的交流合作项目,确保完成年初确定的各项目标任务。积极引进境内外金融机构、大型物流企业和旅游、文化、中介服务等企业,加快推动郑州新加坡国际物流产业园建设,积极吸引境内外金融企业在我省设立机构、开展业务。加快农业对外开放,吸引境内大型农业集团投资我省农产品精深加工、种养基地、设施农业、生态农业等领域。运用捆绑开发、股权投资、融资租赁、建设—运营—移交、建设—移交等模式,吸引省外资本投资我省基础设施。引进国内外优质教育资源,共同举办合作办学机构和项目。吸引境内外资本到我省建设医疗机构。三是实行目标管理。把省直重点部门开放招商主要指标纳入省政府目标管理范围,完善省直部门开放招商工作台账,充分调动各方积极性,形成开放招商合力。
由省开放办、商务厅、发展改革委、教育厅、科技厅、工业和信息化厅、住房城乡建设厅、农业厅、文化厅、卫生厅、省政府国资委、省旅游局、台办、省政府金融办、目标办、各省辖市政府负责落实。
(三)突出抓好产业集群招商工作
以产业链整合提升、促进产业集聚为重点,针对薄弱环节和产业链缺失环节,大力开展产业集群招商,增强配套能力,补齐产业链条,打造产业集群。按照“绘制产业链图谱、编制产业招商路线图、制定产业招商行动计划、实施产业招商”的总体思路,抓紧开展产业招商相关政策措施研究制定工作,尽快研究出台开展产业招商的指导意见。一是绘制产业链图谱。紧紧围绕我省“十二五”规划提出的发展壮大汽车、电子信息、装备制造、食品、轻工、建材等六大高成长性产业,改造提升化工、有色、钢铁、纺织服装等四大传统优势产业,积极培育新能源汽车、生物、新能源、新材料等四个战略性新兴产业,大力发展金融、现代物流、文化、旅游等四大服务业,由发展改革、工业和信息化部门牵头,组织有关部门对每个产业上下游产品进行研究分析,绘制每个产业的产业链图谱,找准重点发展的战略性新兴产业进行“建链”,围绕现有产业链条的缺失环节进行“补链”,对现有优势产业链,从科技、金融、信息化提升以及品牌引领入手进行“强链”,打造具有特色和优势的产业集群。二是编制产业招商路线图。按照“选定目标区域、确定重点产业、锁定目标企业、紧盯商协会”的工作思路,结合我省“十二五”规划重点发展产业,以世界500强、国内500强、民营企业500强、行业50强、知名跨国公司等为主要目标对象,由省商务厅、开放办牵头制定港澳、台湾、日韩、东南亚、欧美和长三角、珠三角、环渤海、闽东南等9个重点区域产业招商路线图。三是制定产业招商行动计划。按照产业链图谱,制定六大高成长性产业、四大传统优势产业、四大战略性新兴产业和四大服务业招商行动计划,明确工作目标、工作重点、工作任务和工作举措。当前,重点围绕手机、电子信息、食品、家电、家具、服装制鞋、铝及有色金属深加工等7大领域和《河南省“十二五”战略性新兴产业发展规划》,抓紧制定招商行动计划,实现集团引进,形成产业集群。四是组织开展产业招商。坚持省、市、县三级联动,发挥各级开放办和商务部门的综合协调作用、行业部门的职能作用,明确产业招商的责任部门,建立“一个产业主管部门牵头、制定一套招商方案、组建一支招商队伍、突破一批重点项目、形成一个产业集群”的产业招商工作机制,明确专门机构,指派专业人员,安排专项经费,真正把产业招商责任落到实处。
由省开放办、商务厅、发展改革委、工业和信息化厅、文化厅、省政府金融办、省旅游局、文化强省和文化体制改革领导小组办公室、各省辖市政府负责落实。
(四)突出办好重大招商引资活动
立足求实求效,以集群式引进、专题性推介和区域性对接为主线,以驻地招商、回访企业、登门拜访、投资说明、对接洽谈、项目签约为主要内容,抓紧有限时间,举办和组团参加一系列重大招商活动,为完成2012年引资任务、增强2013年发展后劲打好基础。一是2012年11月中旬在广州举办承接珠三角产业转移区域性对接活动,重点承接电子信息、家电、食品、陶瓷、纺织服装制鞋产业转移,力争签约300亿元以上。二是2012年12月上旬在北京举办承接京津冀产业转移区域性对接活动,重点对接跨国公司驻华总部,加强与央企的战略合作,承接汽车、化工、医药等产业转移,力争签约300亿元以上。三是2012年12月中旬在韩国首尔举办中国(河南)—韩国经贸交流活动,重点承接电子信息、汽车、新能源产业转移,拟签约50亿美元左右。四是组团参加第十四届深圳高交会,推介一批项目,争取洽谈对接一批高科技合作项目。五是全面启动第八届中部博览会筹备工作,争取把2013年5月在我省举办的第八届中部博览会办成一届规格高、规模大、成效好的国际化盛会。
由省商务厅牵头,省直相关部门、各省辖市政府负责落实。
(五)突出抓好国际市场开拓工作
认真贯彻落实《国务院办公厅关于促进外贸稳定增长的若干意见》(国办发〔2012〕49号),尽快出台加快转变外贸发展方式、促进我省对外贸易跨越式发展的实施意见和配套政策。利用外贸联席办公会议、表彰奖励机制等手段,调动各级抓外贸工作的积极性,增强外贸出口牵引力、内驱力、推动力。重点做好出口基地建设、出口项目引进工作。加强督导服务,抓好重点省辖市、重点企业、重点商品出口工作,密切关注富士康集团产品出口动态,积极为富士康集团在我省加快发展创造条件。加大对省级出口基地的支持力度,2012年年底前再评审命名10个以上省级出口基地,逐步形成多类型、多层次的出口基地发展格局。由商务、海关、出入境检验检疫、国税、外汇等部门共同推进郑州市跨境贸易电子商务试点项目工作,提升国际贸易水平。支持我省水泥、电力、钢铁、纺织、有色金属、机械制造等有比较优势的企业“走出去”,在境外建立生产基地。加快推进境外资源合作开发,支持企业通过以工程换资源、以项目换资源方式开展合作。支持企业到国家确定的19个境外加工园区进行投资。推动优势企业承揽大型境外工程项目,带动我省设备和技术出口。
由省商务厅、财政厅、发展改革委、工业和信息化厅、国土资源厅、郑州海关、河南出入境检验检疫局、省国税局、外汇管理局负责落实。
(六)突出抓好开放载体平台建设工作
培育50个对外开放示范产业集聚区,规范发展一批特色产业园、区域产业园和境外招商工业园。加大国家级经济技术开发区申建力度,推动红旗渠经济开发区尽快获批,推进濮阳、商丘经济开发区升级进程。研究制定省级经济开发区认定标准和程序,争取再新设一批省级开发区。坚持不懈推动郑州市、洛阳市申报国家服务外包示范城市,认定一批省级服务外包示范城市和园区。大力推进郑州市“全国电子商务试点城市”、郑东新区“全国电子商务示范基地”和郑州高新区“河南省电子商务产业园”建设。抓好综合保税区、出口加工区、口岸等开放载体建设,特别要加快郑州航空经济综合实验区建设,力争2012年完成规划审批和各项基础性工作,尽快吸引国际知名企业入驻。与有关部门共同推动有条件的省辖市、县(市、区)设立海关特殊监管区域和海关、出入境检验检疫机构,加快推进洛阳、三门峡、南阳等市出口加工区申建工作。
由省开放办、商务厅、发展改革委、科技厅、郑州海关、河南出入境检验检疫局、省政府口岸办、各省辖市政府负责落实。
(七)突出抓好开放环境保障工作
进一步提高投资便利化水平,简化审批程序,加快审批速度,确保签约项目早落地。进一步提升招商引资信息处理和受理服务中心、联审联批和代理服务中心、投诉权益保护中心建设水平,构建招商引资全程服务平台。加快推动出台《河南省外来客商投诉权益保护条例》,建立全省外商投诉联席会议制度,增强客商投诉处理和提供咨询服务的及时性、有效性,切实维护客商合法权益。放宽奖励条件,扩大重大招商引资项目奖励范围,充分发挥财政奖励资金的作用。进一步提高贸易便利化水平,不断改进海关、出入境检验检疫、外汇等部门的监管服务,简化审批手续,提高通关效率,加快出口退税进度,规范和减少进出口环节收费,降低企业通关成本,减轻企业负担。
由省开放办、商务厅、财政厅、郑州海关、河南出入境检验检疫局、省国税局、外汇管理局、各省辖市政府负责落实。
推荐第7篇：招商引资工作
招商引资工作进展情况
汇报
今年以来，我局不断创新招商思路，改进招商方式，狠抓机遇，招商引资工作进展顺利。现将工作进展情况作以简要汇报：
一、进展情况
2012年，市政府下达给我局的招商引资和固定资产项目总任务为8000万元，其中固定资产项目任务为5000万元，招商引资任务为3000万元。
招商引资项目进展情况。截止目前，我局在谈招商引资项目1个，该项目是： xx籍客商xxx拟投资1000万元，在xxx经济园区孵化基地建设的xxxx材料厂硅胶生产线。新建项目1个，该项目是：xxx籍客商xxx拟投资1500万元，在xxxx建设的xxxx畜牧有限公司猪、牛养殖基地，预计于2012年6月开工建设，占地10000㎡，建筑面积1700㎡。
二、采取做法
（一）、落实责任。我局成立了招商引资工作领导小组，建立了招商引资目标管理责任制。同时，动员全体干部职工，通过各种关系和渠道招商引资。
（二）、狠抓机遇。凡有投资意向，都由主要领导亲自与之洽谈，主动提供帮助，协助办理相关事宜。1
三、下步打算
（一）、收集信息。通过网络和企业名录进一步收集意向投资信息，把好的招商引资政策宣传到位。
（二）、深挖资源。进一步挖掘社会能人参与招商，利用第三方的关系网扩大招商引资成果。
推荐第8篇：招商引资工作
招商引资工作
贯彻实施国家招商引资政策和改革方案，指导外商投资促进和管理工作，分析研究投资情况，参与拟定利用外资的中长期发展规划，依法监督投资企业执行有关法律法规、合同、章程并协调解决有关问题。承办招商引资的组织、联络、洽谈和服务工作，加强招商引资重点项目的推介、跟踪、服务。全年完成招商引资企业20家，其中国内省外4家，省内16家。今年招商引资目标任务12个亿，全年完成15个亿。完成目标任务的125%.
推荐第9篇：招商引资工作
。。。。发[2012]16号
关于成立。。。。。。招商引资
工作领导小组的通知
各。。。。、。。。各公司：
为了切实加强对全系统招商引资工作的组织和领导，特成立。。。。。招商引资工作领导小组，现将其组成人员通知如下:
组长: 。。。
副组长：。。
成员：。。。。。。。。。。。。。。。。。
。。。。
二O一二年三月四日
送：。。。。。、股室档
（二）
推荐第10篇：招商引资工作
招商引资工作（2010.6.22）
截止5月份，与园区管委会签订正式入园投资协议的项目有28个，总投资约为29亿元。
分别为：｛昆明滇威太阳能科技公司太阳能真空集热管、集热器项目、昆明龙业标准件有限公司标准件生产加工项目、昆明百集龙实业集团有限公司钢构、门窗项目、云南新铜人实业有限公司铜产品加工项目、云南绿色能源有限公司垃圾焚烧发电项目、昆明三昌汽车配件有限公司汽车紧固件加工制造项目、云南英茂农化科技有限公司新型肥料项目、昆明赫威集团成品油库建设项目、湖南有色控股集团氟硅酸钠30Kt/A冰晶石项目、云南昆钢工业废渣利用开发有限公司钢渣磁选项目、云南紫辛盛铝业有限公司再生铸铝合金锭产品延伸加工项目、昆明云盘山磷化工有限公司矿物质饲料生产加工项目、昆明鸿世达高技术材料有限责任公司高纯砷产业化生产项目｝以上13个项目为亿元以上项目，总投资22.8667亿元；
｛昆明来硕工贸有限公司光学仪器配件生产项目、昆明天开农业设施有限公司现代农业设施项目、昆明辉煌精工机械制造有限公司机械加工制造项目、昆明易正化工有限公司新型增塑剂、昆明奥德维斯化工有限公司食品添加剂项目、昆明精快达电机电器修理有限责任公司电机加工修理项目、昆明输送机械有限公司输送机械制造项目、昆明奥立特电力设备有限公司现代电力设备加工机械制造项目、云南恒久印务有限公司印刷基地项目、昆明增荣鑫塑料工贸有限责任公司生产HDPE给水
管、排水管项目、昆明华润天然气有限公司工业管道天然气项目、昆明滇兴印刷有限责任公司印刷项目、云南明泰玻璃股份有限公司明泰玻璃生产加工项目、进业电站成套设备有限公司机械加工项目、昱西废旧物资回收（云南山之星实业有限公司）废旧物资回收项目｝以上15个项目为亿元一下项目，总投资约为6亿元。
现已投产的项目有3个
分别为：昆明百集龙实业集团有限公司钢构、门窗项目、昆明来硕工贸有限公司光学仪器配件生产项目、
昆明增荣鑫塑料工贸有限责任公司生产HDPE给水管、排水管项目；
开工建设的项目有15个
分别为：昆明滇威太阳能科技公司太阳能真空集热管、集热器项目、昆明龙业标准件有限公司标准件生产加工项目、昆明百集龙实业集团有限公司钢构、门窗项目、云南新铜人实业有限公司铜产品加工项目、云南绿色能源有限公司垃圾焚烧发电项目、云南英茂农化科技有限公司新型肥料项目、湖南有色控股集团氟硅酸钠30Kt/A冰晶石项目、昱西废旧物资回收（云南山之星实业有限公司）废旧物资回收项目、昆明天开农业设施有限公司现代农业设施项目、昆明辉煌精工机械制造有限公司机械加工制造项目、昆明易正化工有限公司新型增塑剂、昆明奥德维斯化工有限公司食品添加剂项目、云南恒久印务有限公司印刷基地项目、昆明滇兴印刷有限责任公司印刷项目、昆明云盘山磷化工有限公司矿物质饲料生产加工项目、昆明鸿世达高技术材料有限责任公司高纯砷产业化生产项目；其中亿元以上项目有8个，昆明鸿世达高技术材料有限责任
公司高纯砷产业化生产项目、昆明滇威太阳能科技公司太阳能真空集热管、集热器项目、昆明龙业标准件有限公司标准件生产加工项目、昆明百集龙实业集团有限公司钢构、门窗项目、云南新铜人实业有限公司铜产品加工项目、云南绿色能源有限公司垃圾焚烧发电项目、云南英茂农化科技有限公司新型肥料项目、湖南有色控股集团氟硅酸钠30Kt/A冰晶石项目；
今年新开工项目9个
分别为：云南英茂农化科技有限公司新型肥料项目、湖南有色控股集团氟硅酸钠30Kt/A冰晶石项目、昱西废旧物资回收（云南山之星实业有限公司）废旧物资回收项目、昆明易正化工有限公司新型增塑剂、昆明奥德维斯化工有限公司食品添加剂项目、云南恒久印务有限公司印刷基地项目、昆明滇兴印刷有限责任公司印刷项目、昆明云盘山磷化工有限公司矿物质饲料生产加工项目、昆明鸿世达高技术材料有限责任公司高纯砷产业化生产项目；其中亿元项目4个：云南英茂农化科技有限公司新型肥料项目、湖南有色控股集团氟硅酸钠30Kt/A冰晶石项目、昆明云盘山磷化工有限公司矿物质饲料生产加工项目、昆明鸿世达高技术材料有限责任公司高纯砷产业化生产项目。
第11篇：经贸委招商引资心得体会
这次外出招商引资,主要到了中国广东的龙岗、深圳、中山等地先后拜访了上高籍在那边创业的成功人士，有企业老板、也有政府职员，同他们的交谈中，我觉得学习的东西太多了，我认为主要学习他们艰苦创业的志气、敢于创新的勇气、争先创优的锐气，关键在于借别人的之长，创我们之新，推动上高经济又快又好发展。
1、观念的领先是根本
只有观念的领先，才能实现发展的领先，不断的对外开放没有思想观念的更新作先导是很难实现的，只有第一步主动才能步步领先，只有敏锐地抓住现实机遇，才能捕捉潜在的机遇，创造出更多新的机遇，在今后上高的发展过程中，必须坚决破除部分干部畏难消极，缺乏主动性、积极性的问题，要创新工作思路，突破传统思想努力破解新一轮发展所面临的各种制约因素，上高这些年有这么大的发展，就是同我们思想大解放分不开的，现在我们进行新一轮的解放思想求突破，科学发展促赶超”思想解放也是为了谋求新的大发展。
2、优质服务是关键
现在招商引资哪里都是搞一条龙、一站式服务，这固然是政府的一种姿态，但关键的是这种服务意识是否落到实处，如果思想观念中的服务不解决或落实不到位，就会流于形式，造成“来的人作不了主，作主的人不来”的局面。现在哪里的招商引资优惠政策都大同小异，在上高没有区位优势的情况下，优质服务显得更为重要，政府各个职能部门都要自觉的把自己的工作寓于服务之中，把亲商、安商、富商的要求体现在日常行政行为之中，在上高形成“人人都是投资环境，事事关于招商引资”的良好氛围。
3、反哺企业的也重要
这次拜访的中山市小榄镇对企业的奖励政策，对我们很有启发，他们对企业出台各种优惠政策，创名牌、品牌、省优、部优都相应的有奖励政策，鼓励企业做强做大，经济发展到现有应该是政府到了反哺企业的时候，特别是今年受国内外各种因素影响，很多企业出现问题的情况下，企业是否关门或转产，地方政府的政策也是关键，我们从中可借鉴一些经验，本着“降本增效”原则，尽量降低企业经营成本，对于政策性的收费，能不收的全部取消的原则，有上下限规定的，全部按下限收取，对于一些服务性的收费，采取“不服务，不收费”的原则，也应该相应制定一些扶助奖励政策，来点实质性的干货，或许会收到意想不到的效果，不要只会索取该出血时，还得出血，企业的发展会更快更好。
第12篇：招商引资培训心得体会
参加全市招商引资业务培训班的心得体会
襄州区招商局局长 张 昌
（2011年3月14日）
尊敬的市领导、各位同仁：
大家下午好！
在全国各地都在进一步加大招商引资工作力度，竞争态势和发展态势咄咄逼人的严峻形势下，市委、市政府因时利导地举办高规格、大规模的招商引资业务培训班，体现了市领导对招商引资工作的高度重视，进一步增强了我们下大气力推进招商引资工作的责任感、紧迫感和危机感，具有十分重要的现实意义和指导意义。
本次培训班的授课老师都是与招商引资引资工作密切相关的市直部门的领导和专家，他们结合当前的国内外经济大环境、襄阳市情、招商引资工作现状和本部门职能，围绕如何更好地推进招商引资工作作了十分精彩的讲解，他们的授课形象生动、深入浅出、切合实际。在两天紧张而充实的招商引资业务培训中，我们系统了解了全市经济概况，产业信息，规划、土地和税收政策与招商引资的关系，还通过学习招商成功案例对创新招商方式方法有了一些感悟和体会，开阔了视野，丰富了知识，为创造性地开展招商引资工作，助推全市进经济社会和谐发展奠定了坚实的基础。相信在座的各位和我有同样的感受。（让我们以热烈的掌声向各位老师的精彩授课表示衷心的感谢）。
下面，我结合招商引资发展趋势、个人工作经验和参加本次招商引资业务培训班的感受，就如何扎实高效地推进招商引资工作谈谈四个方面的想法，和大家共同探讨学习，希望能起到抛砖引玉的作用。
一、精心策划包装项目，提高招商引资成功率。
客商投入，要的是赚钱；政府招商，为的是加快经济的发展。“你发财，我发展”是招商引资的一个基本原则。在招商引资活动中，招引方必须拿出能够吸引人的优质项目。一个优质的项目必须要合乎当地的总体规划和实际条件，合乎科学发展观的要求，合乎最广大人民群众的利益和愿望，对投入方有比较丰厚的回报率和稳定、持续、长远的发展空间。政府要招引到真心实意干事业的外商，就应该在项目的包装上“做文章”，搞好长远规划，调查研究实际情况，抓好必要的基础设施建设。近年来，我们襄州区重点围绕农副产品加工、机电汽配、现代物流等支柱产业全产业链条建设，以招商引资促进优势产业集聚，以产业优势吸引客商投资，成效较明显。
为争取实力强劲的国内知名企业浙江兆山集团入驻我区建设机电汽配项目，我们整理了高质量的机电汽配项目建议书，系统介绍了襄州区情、支柱产业、招商引资现状、优惠政策，重点阐述襄州毗邻东风襄阳基地机电汽配业基础好、项目投资回收期及最终
1 的经济社会效益等得好条件，打动了兆山集团的高层管理者，促成兆山集团于2010年4月上旬与我区签订投资3亿元，在伙牌工业园征地200亩建设精密机床和汽车零部件生产项目的正式协议。该项目于2010年4月下旬动工，一期建成1.8万平方米的厂房，手动和自动轮毂项目已于当年10月下旬投产；二期精密车床1栋1万余平方米的厂房在建。兆山集团又在去年11月与我区签订了投资10亿元的专用汽车车生产项目，襄州区成为兆山集团在浙江之外的另一大重要生产基地。
此外，我们还借助高质量的物流项目建议书成功引进了鄂西北钢铁产业园项目和南燕油脂农副产品加工项目。鄂西北钢铁产业园项目由上海本昌钢铁有限公司联合上海九天钢铁有限公司、上海红旗电缆集团和上海周宁商会共同投资40亿元，在物流园征地2000亩建设。2010年12月，投资方在我区注册湖北本昌投资管理有限公司，注册资金5000万元（实收资金5000万元）。2011年1月，注册湖北宝融担保有限公司、襄阳市宝融钢铁有限公司和襄阳市宝融钢铁有限公司3家公司。其中，湖北宝融担保有限公司注册资金1.06亿元，襄阳市宝融钢铁有限公司注册资金和襄阳市宝融钢铁有限公司注册资金均为1000万元。
燕油脂农副产品加工项目由汕头市南燕油脂有限公司投资10亿元，在双沟镇316国道北侧、汉十高速襄樊东出口东侧附近地块征地750亩建设。投资方拟在我区注册4家新公司，注册资金分别为2500万元，总注册资金1亿元。目前已完成4家新公司的名称核准工作，拟于3月下旬来我区办理完所有注册手续，推进项目建设。
二、创建优良的投资环境，打造招商引资洼地。
环境是最核心的竞争力和生产力，是一个地方发展的最大品牌。当前的招商引资竞争力，正由单一的优势向投资环境等综合优势转变。要着力改善招商引资软硬环境，通过加大城市硬环境建设力度，创建绿、美、净的宜居环境；通过优化发展环境，积极打造“阳光新政”努力营造重商、亲商、助商、护商的良好社会氛围，增强本地对企业和客商的吸引力，以优质的软硬环境承接项目入驻。当前，打造招商引资洼地，要重点构建“三个环境”：
（一）构建良好的政策环境，让企业投资顺心。现在不是招商，而是“抢”商，招商引资是一场看不见硝烟的战争。一套好政策就是一个明确的导向，能使投资者、经营者闻风而动、纷至沓来。作为经济欠发达地区，我们要善于学习借鉴先进地区好的经验，凡是外地成功的做法，都可以大胆引用；凡是政策法规没有明令禁止的，都可以大胆试行；凡是上级政策和规定有一定弹性幅度的，都要从有利于本地的发展出发，把涉及企业发展、投资条件、投资者的各种待遇等有关政策放到相对宽松的程度，放到企业和纳税人最满意的程度。只有环境优良、宽松，人家才愿意到你这个地方来，人来了就有机 2 会，才会有人流、物流、资金流、信息流、项目流。所以，我们都要努力营造良好的政策环境，确保客商和企业的合法利益。
（二）构建良好的法制环境，让老板投资安心。一个地方的治安环境很大程度上决定招商引资成效。企业前来投资就是为了发展壮大，为了发财。如果没有良好的法制环境作保障，连正常的生产生活都提心吊胆，决不会有老板愿意来投资。所以，抓治安，保安全就是招商。要严厉打击破坏市场经济和侵害投资环境的违法犯罪行为，整治“吃拿卡要”等不法行为，加强对各类投资主体的合法权益的保护，使客商能引得进、留得住 ，发展得好。江苏昆山经济很发达，但也是利用招商引资发展起来的，他们到东莞等地招商，不宣传其他的，就宣传本地良好的社会治安，光这一点就吸引了大量客商投资。
（三）构建良好的服务环境，让老板发展开心。招商引资一定要提高办事效率，优化环境。办事效率高不高，环境好不好，对内关系到凝聚力，对外关系到影响力，对上关系到注意力，对下关系到号召力，归根到底影响到竞争力。办事效率是衡量一个地区经济发展、环境好坏的重要标志。总投资27亿美元的南亚电子项目落户昆山很能说明服务环境的重要性问题。为争取该项目，山东一个很有名城市的市委书记亲自给南亚电子公司董事长写信提出，对项目给予等同“零地价”的优惠，一亩地一块钱。但南亚电子项目最终落户昆山，一亩地20万。为什么呢？是因为昆山的综合环境好，服务环境过硬。可见，良好的环境是招商引资成功与否的重要标杆。我们襄州今后将进一步完善“阳光新政”，继续实行首问负责制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制，减少审批环节，压缩办理时限，提高办事效率，着力创建“零障碍、低成本、高效率”的服务环境。力争通过创建优良的投资软环境，达到以情感商，诚信留商的效果。
三、强化招商机制，建设专业化的招商队伍。
招商引资是一项要求高、难度大、极富挑战性的工作，做好这项工作，“人”的因素是关键，只有招商人员充满激情、全身心地投入其中，才能确保招商事业取得成功。为此，需要从干部任用、实绩考核、资金调配、物质奖励等多方面探索建立招商引资的激励约束机制，最大程度地调动工作主体的积极性、主动性和创造性。
（一）加强培训，强化招商人员素质。
招商工作处于市场经济发展的前沿,招商工作的特定职能要求我们每一个招商人必须在第一时间掌握第一手信息和资料,用一流的招商服务态度来创造一流的招商业绩。招商工作涉及方方面面,包罗诸多专业和学科，要做一名优秀的招商人,单纯依靠过去的知识积累很难适应新时期招商工作要求, “工欲善其事,必先利其器”，招商队伍的任何一员都应当多学、多思、多看。要大力开展各层次的招商业务知识培训活动，聘请专家、学者讲授各地招商优势分析、项目
3 策划包装、招商礼仪、客商对接洽谈、项目入驻程序、法律法规、国际贸易等方面的专业知识，提高招商队伍的业务水平和实际操作能力。同时，要积极引导招商队伍努力学习党的各项路线、方针、政策和各种理论知识，提高政治觉悟和理论水平，努力打造一支政治修养高、分析辨别能力强、懂经济、善管理、熟悉法律法规、会外语的复合型招商队伍，为推动本地招商引资工作跨越式发展提供强有力的智力支撑。
（二）强化用人导向，增强招商人员斗志。
要坚持把最优秀的人才配置到招商一线，增强招商一线队伍的战斗力。同时，要优先从招商一线选拔任用干部，调动社会各界参与招商引资荼的积极性。2009年11月，为了加强专业招商队伍建设，襄州区委组织部从全区范围内优中选优，一次性选派了4名年轻干部充实到区招商局工作。这几名优秀干部作风扎实，工作务实、业绩出众，为襄州的招商引资工作快速进展作出了积极贡献。这几名年轻干部也顺理成章地被提拔重用，一大批年轻干部纷纷要求到招商一线锻炼成长。2010年，我区又任命招商引资有功人员原区经信局局长刘勇成同志为区经济开发区管委会主任（副县级），同时将开发区两名精通招商引资工作副科级干部提拔为班子成员（正科级）。鲜明的用人导向产生了良好的效果，目前，我区已经形成了“招商工作有干头、招商干部有奔头”的浓厚氛围。
（三）细化奖惩机制，激发招商引资热情。
招商引资不仅是快试金石，能试出每一位干部的能力；还是一个分水岭，是能者与庸者层次分明。要通过兑现招商引资奖惩机制，激发社会各界参与招商引资工作的热情。襄州区在历年年度考核时，都把招商引资工作作为各部门、各单位、各镇年度目标考核的一项重要指标，加分上不封顶。对没有完成招商引资任务的单位，综合考评得分再高，也不能参与评先表模，增强了各单位尤其是单位责任人抓招商引资工作的责任感，调动了他们的工作积极主动性。在经济上，我们对招商有功人员不惜重金，实行重奖，奖得让人眼红心跳。2010年，区委、区政府拿出1000多万元，重奖了2009年的纳税大户和服务经济发展先进单位；拿出26万元，对6个项目中介人实行重奖。在今年的经济工作会议上，我们又拿出了1500万元，对2010年经济发展有功之臣给予了重奖。
客观实际证明，奖惩机制是一项行之有效的工作机制，有利于营造氛围、扩大影响，持续高效地推进招商引资工作。但我们要根据招商引资工作的不断出现的新变化，适时作出调整，不断改进完善，把握好度、改进方式方法，使招商引资奖惩机制发挥更好的作用，更好地为服务于招商引资工作。
四、强力推进项目落地建设，确保招商引资实效。
项目是发展的基础，是财政增收的源泉。招商引资真正见到实效，就是要确保引进的项目早建设、早投产、早见效益。我们必须牢固树立抓项目就是抓发展的思想，切实增强加快发展的紧迫感和责任感，要理清思路，明确责任，改变传统的思想观念和工作
4 方法，要统筹协调好方方面面的工作，要加大职能部门协作力度，加强信息的沟通反馈，形成合力，严格依法依规依程序为项目的落地建设搞好服务，促进项目建设的快速推进，为推动本地支柱产业链条的延伸奠定基础。
（一）建立项目审批立项的快速通道。发挥行政服务中心的作用，完善以土地规划、征地手续、工商注册、项目建设为主要内容的服务体系，全程跟踪服务。正式签约项目要尽快报批项目用地，配套好水、电、路等设施，为项目落地建设提供坚强的保障。对项目的落地建设要做好计划，排定时间、排定进度，在优质高效服务服务中促进项目早开工、早投产、早见效益。
（二）明确项目落实包保责任制。坚持实行“一个大项目、一名领导、一套班子、一抓到底”的项目包保责任制，签订项目包保责任状。包保领导和项目责任单位要充分发挥职能作用，积极主动地为项目协调解决建设过程中的各种困难和问题，确保包保项目达到“保开工、保投产、保签约”的要求。
（三）建立项目建设工作定期通报制。要对项目建设工作进行定期通报，坚持一周一调度、一月一通报、一季度一点评，半年一考核、年终总考评，并根据项目进展情况及时进行书面通报或者公开曝光，增强项目包保责任和单位的责任感和危机感。
（四）制定公正、科学、完善的考核办法，严格兑现奖惩机制。对工作措施不力、责任心不强、完不成落地建设目标的包保责任人和单位，不仅要通报批评，取消先进单位和个人的评选资格；对工作消极、影响恶劣的还要考虑在政治上进行惩处。对工作力度大、项目建设顺利、任务完成较好的包保领导和工作人员，要大张旗鼓地予以表彰奖励，并作为提拔重用的重要参考依据。通过严格兑现奖惩机制，努力形成以项目落地建设成效评价和使用干部的用人导向，真正把社会各界的思想统一到发展大局上来。
项目落地建设是转化招商引资成果的唯一途径，只有抓好项目建设，才能把招商引资转化为实实在在的业绩，才能为地方财政增收和经济社会持续快速发展奠定良好的基础。
总之，这次招商引资业务培训举办的很及时、很成功、效果很好，本人收获很大。我们将借此次学习培训活动东风，进一步加强理念知识和招商引资业务知识的学习，努力提高自身的综合素质，创新招商思路，改进工作方法，硬化工作措施，确保圆满完成市政府给襄州区下达的招商引资工作任务，为推进全市招商引资工作新进展作出新的贡献。
谢谢大家！
第13篇：招商引资培训心得体会
招商引资培训班学习心得体会
东光镇镇长马洪鹏
在中共汪清县委组织部和县委党校的悉心安排下，我到汪清党校参加了为期3天的招商引资培训。这次学习培训，学习听取了汪清县各级领导干部关于解放思想、加快招商步伐，特别是招商引资的经验介绍。通过学习，我开阔了眼界，受到了启迪。
通过这几天紧锣密鼓的学习，我有以下几点心得体会：
1、招商要有针对性。招商引资是一项非常理性的经济活动，客商来投资是为了赚钱。我县的区域优势、热情服务只是一个方面，更重要的是产业衔接、集聚效应和各种生产要素的整合效益。所以，招商要有针对性，引资要有目标，要站在客商的角度考虑问题，将准备工作做深做细。
2、招商要善于学习，学习面要宽。要有亲和力，判断力，忍耐力及创新力。学会尊重别人，学会换位思考，学会经常与客商联系，并且要具有一定的幽默感。
3、招商要团结。招商要形成一种合力，招商是靠大家的力量来完成的，最基本就是要从大局出发，看问题，办事情都要从发展大局来考虑。人员之间要团结协作以及相互帮助，凡是有利于招商引资的事，不分分内分外，要主动地做。
3、招商要肯吃苦。招商工作是非常辛苦的一种工作，时常不分节假日联系客商，联系项目。招商要发扬勇于吃苦的精神，要想千方百计，勇吃千辛万苦，不惜千言万语。一定要有硬着头皮，厚着脸皮，磨破嘴皮，跑破脚皮的吃苦精神。
4、要力求在思想观念上实现突破。当前，随着国际、国内区域经济合作、产业互动和产业转移的步伐加快，各地都把招商引资作为加快发展的重要措施，千方百计吸引资金和技术，借力发展。实践证明，一个地方的开放程度影响着一个地方的经济发展水平，而思想观念是影响开放程度的根本原因。
5、要力求在产业对接上实现突破。随着开放型经济呈现投资基地化、产业链式化、竞争白热化的趋势，投资商投资由过去的单体投产、单个产品为主，逐步向优势产业集聚，向优势产品整合，选择一个地区重点、连片、链式发展。在这种情况下，招商引资的集聚效益、链式效应越来越明显。 在这几天的学习当中，结合我镇实际情况，我认为，只要齐心协力，发挥良好的个人素质，不断学习总结招商经验，更新招商思路，收集招商信息，全方位地挖掘招商信息，汪清县的招商引资工作一定会一年一个新台阶，取得不俗的成绩。 2012年8月24日篇2：招商引资培训心得体会
关于参加兵团投资促进能力建设专题 培训班的情况汇报
按照《商务部投资促进局-兵团商务局联合举办“新疆 生产建设兵团招商引资专题培训班”的通知》文件要求，根据领导的安排，我于2014年6月17日至6月18日在乌鲁木齐兵团电视大学参加了“2014年新疆生产建设兵团投资促进能力建设专题培训班”。通过此次培训，我了解了我国投资促进工作面临的机遇与挑战，接触了大量投资促进的前瞻信息和知识，掌握了开展招商引资工作的多种创新工作模式。现将本次学习情况汇报如下：
一、学习概况
在学习期间，我们学习了《我国投资促进理论与实务》、《新形势下投资促进机构的建设、投资促进的推进和引资项目的策划》、《中国开发区的发展回顾及发展思考》等精彩课程，由《中国投资促进》杂志主编林远福、原瑞典政府投资促进署副署长陈永岚、上海市漕河泾新兴技术开发区发展总公司总顾问陈青洲等专家为我们授课。各位专家的专题讲座见地深刻，知识面宽，信息量大，既有国内外形势的分析研判，又有兵团经济发展趋势的辅导解读；既有国内招商引资工作的系统回顾，又有经验做法的科学总结，包含着他们的真知灼见。
二、对本地招商的建议 通过此次学习，对于加快本地招商引资工作步伐，我认
为应着重从以下几个方面把握：
（一）招商引资要符合国家产业政策
招商引资要在国家产业政策的指导下，重点引进能够发
挥本地产业优势的项目，做到“三个认真”：
1、认真执行国家产业政策。国家越来越注重环境保护 1 和可持续发展，体现了国家淘汰落后产能、实行节能减排目标的思路。对于国家限制外资投资的行业、项目，在立项审批和项目操作过程中自然会有许多要求和限制，必将制约项目的顺利落户和成功发展。对这类项目拿出去招商，既浪费我们宝贵的招商时间,又浪费招商费用。所以在招商引资过程中，我们一定要按照产业招商目录进行招商。
2、认真对待产业转移趋势。随着经济的发展和政策的
推动，国际产业和沿海产业、内资和外资向中西部地区叠加转移的势头非常强劲，已成为我们招商引资的重要机遇。加快承接产业转移，是欠发达地区转变经济发展方式，优化产业结构的一条捷径。我们要抓住时机，以更加积极的姿态、更加有效的措施，主动参与区域合作，在这一轮承接产业转移争抢大战中抢得先机、赢得主动。要坚持经济发展与环境保护并重，积极承接资源节约型、环境友好型项目，防止引进高污染、不符合产业政策的项目进入，确保可持续发展。
3、认真了解各行业不同特点和要求。每个项目、行业、产业在准入条件、审批环节、环境保护、用工用地等方面都有各自的特点和要求，招商引资工作人员要加强学习，了解一些基本知识，有的放矢、对症下药。对国家鼓励的行业、产业，要进一步完善用地、税收、规费、服务等方面的优惠政策；对一些限制性项目，要严把土地、信贷闸门，适当提高并严格执行建设项目用地、环保、节能、技术、安全等市场准入标准。
（二）招商引资要确立重点招商方向
“没有思路就没有出路，没有定位就没有自己的地
位”。要深刻了解自己的比较优势，时刻掌握外界的发展态势，有方向、有选择、有重点地开展工作，做到“两个明确”：
1、明确招商引资的重点领域。要根据当地产业布局，
结合产业链的发展需要，充分利用自身的区位优势、资源优 2 势、产业优势和综合成本优势，注重招商引资的针对性，明确重点发展方向。目前，我区食品、纺织、重化工、光伏电子新材料和光伏发电等特色产业初步形成，因此要重点研究其产业链的发展，做大做强，将其打造成产业基地，不断增强县域经济发展的实力和后劲。
2、明确招商引资的重要载体。开发区是招商引资的重要载体，要多渠道筹措资金，加快完善开发区基础设施和配套设施，精心打造特色开发区。目前，我区的七大园区已成为承接产业转移的重要平台。要进一步创新开发区的管理机制和开发机制，强化开发区招商引资的重要功能，使得开发区与招商引资不脱节。引进一批在全国乃至全球有一定影响和地位的企业，具备较好的产业配套能力。
（三）招商引资要营造优质的服务环境 企业入驻是我们服务的开始，不是结束。所有入驻企业同我们之间只有阶段性契约，企业能否长期安心在开发区发展，要看我们是否长期坚持服务、创新服务，是否践行“人本服务观”、“和谐管理观”、“科学发展观”。 可以参照国内开发区的服务举措，推行“五四二一”服务方针。
1、五项服务：“一站式服务继续完善”、“联络员服务创造特色”、“现场服务动态提升”、“配套服务不断延伸”、“协会服务做深做实”。
2、四手理念：对企业“无事不插手”、“有事不撒手”、“好事不伸手”、“难事伸援手”。
3、两个原则：凡在开发区内能办的事，不上交矛盾，及时帮助企业解决；凡不是开发区能办的事，及时协调有关主管部门来关心解决。
4、一个宗旨：以企业为本，用心帮扶企业，这是“以人为本”的宗旨在开发区的具体和必须的体现。
开发区管理机构是不动产的开发者，也是产业的推动者，更是企业的服务者。服务是我们的宗旨，是我们的产品，是致胜的法宝。 3 我们要处理好标准化作业和人性化服务之间的关系，要注重以“服务”为核心的文化价值观的提炼和培育，要使服务根植于开发区文化体系中，要使我们的服务具有持续性、常态性、科学性、时效性。
三、以后努力的方向
我们应借鉴沿海开发区，学习他们的创业热情，解放思想，抢抓机遇，创新机制，贯彻亲商理念，建设创新、服务型政府。招商引资其实是一个不断解放思想的过程，做为开发区工作人员，要做到：
一养成良好的学习习惯。知识每天都在更新，每天都会出新政策、新理论，不学习，就不会跟上时代发展的步伐，学习能力是干部必须具备的能力。
二善于在工作中总结。工作是在不断改进中总结的，经验是在不断总结中得出的。只有不断检讨自己的工作理念和行为、不断总结自己的工作得失、不断深化自己的认识、不断修正自己的策略，才能从中获得持续的发展和成长。
在这几天的学习当中，结合我区实际情况，我认为，只要齐心协力，发挥良好的个人素质，不断总结招商经验，更新招商思路，收集招商信息，全方位地挖掘招商信息，开发区的招商引资工作一定会一年一个新台阶，取得不俗的成绩。 4篇3：招商引资培训心得体会
招商引资培训心得体会 9月3日，开发区全体人员参加了樊永亮主讲的招商引资专题讲课。通过这次培训，使我对招商引资工作有了新的进一步的认识，并对如何招商引资有了基本的思考和信心。
一.是进一步增强了我对招商引资工作的认识。对于招商引资工作，我过去总认为这是专职招商的事，对于我具体搞业务工作的没有多大的关系，我无从招商。今年以来，新的领导班子提出了招商引资工作是发展第一要事，把招商引资工作摆上了重要的位置，对招商引资工作给予了更加优惠的政策，加大了招商引资工作力度。开发区各部门以新的举措抓好招商引资工作。这次培训，樊永亮为我们讲说他是如何招商的，以及在招商中遇到的问题如何处理，并分析了招商引资的前景和招商引资的态势，使我进一步认识了招商引资工作的重要性。
二.是对招商引资工作增强了信心与思考。我们泗阳位于江苏省北部，南濒风光秀丽的洪泽湖，东与周恩来总理故乡淮安接壤，全县总面积1418平方公里，人口100.4万，辖16个乡镇.还有一个是我们的省级开发区。我们泗阳交通便利快捷，东行30公里进入京泸.宁连高速公里，向南5分钟可上徐宿淮盐高速公里，行程2个小时即达南京，4个小时到上海，8个小时到北京。平坦宽阔的245.325省道纵横全境。新长铁路.宿淮铁路在泗阳分别建有客.货两站，黄金水道京杭大运河恒贯东西。距淮安机场45 公里.徐州观音国际机场85公里，到连云港港口和贝塔埠机场约90公里。我通过这次学习培训，结合今年领导提出的一些新的观点新的思路，进一步看到了我们所处地理位置的优势。招商引资有了更多的机会。同时我也看到了泗阳招商引资工作成效，一批大企业入住泗阳，加快了泗阳的发展。通过解放思想，通过不断创新，招商引资步伐加快，从无到有从小到大，招商引资取得了成效，作为一名开发区工作人员，从这些方面增强了我对招商引资的信心。 9月3日，开发区全体人员参加了樊永亮主讲的招商引资专题讲课。通过这次培训，使我对招商引资工作有了新的进一步的认识，并对如何招商引资有了基本的思考和信心。 一.是进一步增强了我对招商引资工作的认识。对于招商引资工作，我过去总认为这是专职招商的事，对于我具体搞业务工作的没有多大的关系，我无
从招商。今年以来，新的领导班子提出了招商引资工作是发展第一要事，把招商引资工作摆上了重要的位置，对招商引资工作给予了更加优惠的政策，加大了招商引资工作力度。开发区各部门以新的举措抓好招商引资工作。这次培训，樊永亮为我们讲说他是如何招商的，以及在招商中遇到的问题如何处理，并分析了招商引资的前景和招商引资的态势，使我进一步认识了招商引资工作的重要性。
二.是对招商引资工作增强了信心与思考。我们泗阳位于江苏省北部，南濒风光秀丽的洪泽湖，东与周恩来总理故乡淮安接壤，全县总面积1418平方公里，人口100.4万，辖16个乡镇.还有一个是我们的省级开发区。我们泗阳交通便利快捷，东行30公里进入京泸.宁连高速公里，向南5分钟可上徐宿淮盐高速公里，行程2个小时即达南京，4个小时到上海，8个小时到北京。平坦宽阔的245.325省道纵横全境。新长铁路.宿淮铁路在泗阳分别建有客.货两站，黄金水道京杭大运河恒贯东西。距淮安机场45 公里.徐州观音国际机场85公里，到连云港港口和贝塔埠机场约90公里。我通过这次学习培训，结合今年领导提出的一些新的观点新的思路，进一步看到了我们所处地理位置的优势。招商引资有了更多的机会。同时我也看到了泗阳招商引资工作成效，一批大企业入住泗阳，加快了泗阳的发展。通过解放思想，通过不断创新，招商引资步伐加快，从无到有从小到大，招商引资取得了成效，作为一名开发区工作人员，从这些方面增强了我对招商引资的信心。
招商引资培训学习心得体会
参加全县招商引资培训班，使我深感招商工作对全县经济发展引领和推动具有十分重要的意义，通过几个部门领导的讲解，我了解了县情和全县经济发展的宏伟计划，较为全面地掌握了招商的基本知识。现就招商学习谈以下几个方面的心得体会。
一、**县的发展需要招商 **县是襄阳市一个全山区县，经济底子薄，群众思想观念守旧封闭，改革开放的春风吹拂**县的大地，**县县经济得到了长足发展，得益于历届县委、县政府把招商引资作为重要工作来抓。工业由无到有、由小到大，农业由传统农业发展为到现代化农业，旅游业发展蒸蒸日上。目前，产业结构调整，东部、南方工业发展逐步转向中西部，我们要抢抓机遇，承接新一轮工业跨越式发展，不辱使命，不辜负**县人民的期待。通过招商引资建设美好家园，真正把**县打造成“都市襄阳后花园”。
二、用好、用足政策，发展**县县城经济
国家正式把我县纳入山区生物多样性示范区，享受西部大开发新一轮扶贫开发政策。从国家层面上可以享受扶贫、财权、税收、土地等多项优惠政策，同时省委、省政府把我县确定为“脱贫致富奔小康试点县”，大力实施“两圈一带”战略。**县处于“鄂西生态文化旅游圈”区域，对我县经济发展提供有力资金政策支持。对于**县的发展，国家、省委
省政府制定大量的扶持政策，作为招商引资人员要分析政策，从宏观上把握，从微观上争取，一事一议，对号入座，把政策用好、用足。同时邀请在**县工作的老领导，旧地重游，勾起对**县的追忆，激发他们对**县更好更快发展的雄心，对**县建设规划多献计献策，运用他们的人脉联络各个方面。多引资、引大资，建设**县。
三、建立一支招商引资队伍，全面推进招商引资工作 从各个单位介绍招商引资工作经验和存在问题，不难看出，建立一支招商引资队伍是迫在眉睫的一项工作。抽调各单位的精兵强将，并且这些精兵强将要有一定的社会人力资源，定向培养，定向招商，咬住青山不放松，招不来商不放手。招商队伍人员要有较高的理论知识，树立**县队伍形象。不仅能在国内招商还要有与外国商人打交道的本领，宣传**县，通过媒体把**县的“一主两翼、两园经济”新格局、打造“都市襄阳后花园”、建设“绿色襄阳示范区”的规划进行全面宣传。**县要制造特色产品，培植属于**县自己的产品名片，对于生态腊梅王国，牡丹故乡的美誉，通过媒体报道大力宣传。真正通过招商来开发这一方有价值的热土。篇5：参加招商引资专题培训班学习心得体会
参加招商引资专题培训班学习心得体会 2011年12月21日至12月24日，我参加了中共山西省委组织部、山西省投资促进局举办的清华大学第一期招商引资专题培训班学习。通过学习，丰富了知识，开阔了视野，找到了差距，鼓舞了克服困难斗志，提高了服务热情，增强了我作为招商干部的责任感、紧迫感和忧患意识。使我真正体会到，只有解放思想，扩大开放，才能促进县域经济社会快速健康发展。认识到沿海地区经济社会之所以发展迅速，都来源于沿海人的敢为人先，艰苦创业的精神，来源于眼观全国，放眼世界的竞争思维，来源于善于捕捉全国及世界的良好发展机遇。我们要赶上时代及经济社会发展的潮流，必须进一步解放思想，学习别人的成功经验，找准自己的切合实际的发展方向，营造一个良好的发展环境，并不断创新思维、创新观念、创新方法、创新工作内容。我作为一名基层招商引资干部，如何应对激烈的竞争和挑战，适应新形势，解决新问题，有效提高招商引资工作水平，提升长治市城区经济质量，将我区建设成为山西省经济高地，值得深入研究和思考。就如何做好当前的招商引资工作，我认为要从以下几个方面把握：
一、招商要符合国家产业政策，不要饥不择食
招商引资切忌饥不择食，盲目引进高耗能、高污染、违
反国家产业政策的项目。要在国家产业政策的指导下，重点引进能够发挥本地产业优势的项目，做到“三个认真”：
1、认真执行国家产业政策。国家越来越注重环境保护和可持续性发展，体现了国家淘汰落后产能、实行节能减排目标的思路。国家把外商投资直接和国内产业结构调整联系起来，希望今后外资能逐渐向附加值高的产业转移，引导外商投资更多投向现代农业、高新技术产业、现代服务业、高端制造环节和基础设施。对于国家限制外资投资的行业、项目，在立项审批和项目操作过程中当然会有许多要求和限制，必将制约项目的顺利落户和成功发展。对这类项目拿出去招商，既浪费我们宝贵的招商时间,又浪费招商费用。所以在招商引资过程中，我们一定要按照产业招商目录进行招商。
2、认真对待产业转移趋势。随着经济的发展和政策的推动，国际产业和沿海产业、内资和外资向中西部地区叠加转移的势头非常强劲，已成为我们招商引资的重要机遇。加快承接产业转移，是欠发达地区转变经济发展方式，优化产业结构的一条捷径。我们要抓住时机，以更加积极的姿态、更加有效的措施，主动参与区域合作，在这一轮承接产业转移争抢大战中抢得先机、赢得主动。要坚持经济发展与环境保护并重，积极承接资源节约型、环境友好型项目，防止引进高污染、不符合产业政策的项目进入，确保可持续发展。
3、认真了解各行业不同特点和要求。每个项目、行业、产业在准入条件、审批环节、环境保护、用工用地等方面都有各自的特点和要求，招商引资工作人员要加强学习，了解一些基本知识，有的放矢、对症下药。对国家鼓励的行业、产业，要进一步完善用地、税收、规费、服务等方面的优惠政策；对一些限制性项目，要严把土地、信贷闸门，适当提高并严格执行建设项目用地、环保、节能、技术、安全等市场准入标准。
二、工作要确立重点招商方向，不要盲目出击
“没有思路就没有出路，没有定位就没有自己的地位”。要深刻了解自己的比较优势，时刻掌握外界的发展态势，有方向、有选择、有重点地开展工作，做到“三个明确”：
1、明确招商引资重点地区。在招商工作方面要明确重点出击地区，对于长治市城区来说，要把重点放在“长三角”和“珠三角”两大经济区域。对外招商的重点是港、台和东南亚国家，特别是港、台在“长三角”、“珠三角”的独资、合资企业较多，目前也是产业升级转移的重点区域，因此要不断扩大区域合作，拓展全方位的对外开放。
2、明确招商引资的重点领域。要根据当地产业布局，结合产业链的发展需要，充分利用自身的区位优势、资源优势、产业优势和综合成本优势，注重招商引资的针对性，明确重点发展方向。目前，我区机械装备制造业、材料建材业、
光电产业等特色产业初步形成，因此要重点研究其产业链的发展，做大做强，将其打造成产业基地，不断增强县域经济发展的实力和后劲。
3、明确招商引资的重要载体。园区是招商引资的重要载体，要多渠道筹措资金，加快完善园区基础设施和配套设施，精心打造特色园区。目前，我区的五大特色园区已成为承接产业转移的重要平台。要进一步创新园区的管理机制和开发机制，强化园区招商引资的重要功能，使得园区与招商引资不脱节。引进一批在全国乃至全球有一定影响和地位的企业，具备较好的产业配套能力。
三、项目招商要精心组织策划，不要无的放矢
招商引资要始终坚持以项目为中心，灵活运用招商策略，按照“项目可谈、近期可建”的要求来精心组织，努力实现新突破，做到“三个坚持”：
1、坚持“三个不搞”。要严把项目准入关，始终不渝地坚决不搞危及人民群众生命和健康的项目，坚决不搞严重污染环境和破坏生态的项目，坚决不搞“黄、赌、毒”项目。
2、坚持“三个带动”。一是重大项目带动项目集群。重点瞄准和引进国内外有技术、有实力、有水平，投资规模大、技术含量高、产业集聚效应突出的项目，并能带动与之配套的上下游企业。二是重点企业带动产业集聚。充分运用我区清华厂、惠丰机电等重点企业的声誉和影响，通过扩大开放，
延伸配套，招商引资，做强做大机械制造产业。三是重大产业带动经济发展。发挥比较优势产业的扩张功能，在加快发展产业集聚的同时，吸引上下游企业就近延伸配套。
3、坚持“一个转变”。对接“长三角”、“珠三角”，连接港台企业，融入经济全球化，关键要发挥积极性和主动性，把被动承接转变为积极对接。一是认清自身比较优势。充分发挥我区区位优势以及资源、能源、劳动力、土地、产业等优势，促进生产要素的优化配臵，加快区域、产业合作的有效对接，实现优势互补、互利双赢。二是加大政策扶持力度。对符合国家产业政策、符合我区经济发展需要的产业转移企业，应给予财税优惠，对鼓励类的产业转移项目，在银行贷款方面给予财政贴息。三是为企业提供人才和用工保障。通过校企联合和订单、定向培训等形式，开展职业技能培训，不断提高我区劳动者的职业技能，为企业提供数量足够、技能熟练的劳动用工。四是建立招商激励机制。对成功引进项目的公民、社会团体或组织，统一纳入招商引资奖励范围；对于在产业转移和招商引资工作中做出显著成绩的单位和个人要给予政治优待和物质奖励。
四、理念要打造优质服务品牌，不要重引轻安
环境是一个地方发展的最大品牌。安商是把招商引资工作真正落到实处的重要环节。
第14篇：招商引资工作会议纪要
招商引资工作会议纪要
时间：2012年5月17日上午九点 地点：夏云镇人民政府五楼会议室 主持：蒋永泉
出席：秦盛荣、陈德国、张世湖、罗文刚、王忠华、邓志华、游志才、何雄、张宇、郭光丽
列席：戴翔友、刘凯、何飞鹏、黄启胜、肖磊、张兴、陈远中
一、蒋永泉镇长传达第一次招商引资百日会战会议精神，并汇报前5个月招商引资基本情况。
二、各部门、单位负责人对我镇招商引资基本情况进行交流发言，从前几个月的招商引资情况看，我镇招商引资工作进展较小，与上级要求还有很大差距，目前各部门招商项目及重大信息较少。各部门务必对当前招商工作引起高度重视，积极协助经济发展办做好我镇招商引资工作。
三、陈镇长要求各单位、各部门要高度重视招商引资工作，积极拓展招商渠道，增强责任感、紧迫感，扎实开展招商引资工作，要主动与老板交朋友，了解他们的苦衷，多作换位思考，帮助他们解决出现的问题，做到亲商、爱商、护商。
招商引资工作会议纪要
2012年8月9日下午副镇长蒋永泉同志在政府五楼会议室主持召开了招商引资工作座谈会，秦盛荣书记、陈德国镇长等班子领导及招商引资工作人员参加了会议，会议简要回顾了我镇1-7月份以来的招商引资工作情况，并就推进我镇2012年招商引资工作进行了研究，会议纪要如下：
一、蒋永泉副镇长传达平招综办字（2012）02号文件精神，汇报我镇招商引资基本情况。1-7月份，我镇招商引资到位资金共计13133万元，其中500万以上企业到位资金11830万元，500万以下企业到位资金1303万元。
二、会议认为大力开展招商引资工作是推进夏云社会经济持续发展的有效途径和催化剂，是实现经济跨越发展，打造小城镇建设的关键，各部门要高度重视。招商干部在工作中要做好招商人、干好招商事，要加强自身学习，熟悉产业发展动态、了解产业发展政策，制定详细的工作计划，准确把握工作切入点，切实做好招商引资工作。
参会人员：张世湖、罗文刚、王忠华、邓志华、游志才、何雄、张宇、郭光丽、张敏、刘芳兰、戴翔友、刘凯、何飞鹏、黄启胜、肖磊、张兴、陈远中
第15篇：08招商引资工作
招商引资中应注意的几个问题
2008年7月6日
近年来，铜陵招商引资工作得到社会各界高度重视，并积极推进，在招商引资工作发展中，建议就几个方面问题给予更多关注：
1、围绕高新技术产业招商
铜陵因铜立市，以矿兴市。2007年，我市电解铜总产量62.4万吨，其中本地深加工仅12万吨，而其余约80%电解铜均以原材料外销，产品结构仍未摆脱初加工模式。加快产业结构调整，提高经济效益和科技贡献率，我们应注重在高精度铜基管、棒、板、带材加工、超细线材加工等方面招商引资，大力发展以铜材深加工为主导的新产品，延伸产品链，提升电解铜深加工能力，加速建设铜加工特色产业基地。由此推例，加快高新技术产业招商，在电子信息材料方面，则要在现有企业基础上，密切与国内外厂商联系，扩延电子基础材料的生产领域，扩张电子材料产业基地规模；在装备制造业领域，与科研院所系统、知名高校密切合作，加快新型高效矿山开采装备、冶炼装备、城市大气质量监测系统等拥有自主知识产权技术的工程化、配套化项目研究开发工作，挖掘培养一批新的招商引资点，形成自己的装备制造业特色；充分利用我市丰富的丹皮、大蒜等农产品资源，积极 1
吸引外来资金、技术，加强天然药物、保健品开发利用。另外，我们还可瞄准新能源、生物工程、节能环保、光机电一体化等高技术领域招商，加大高科技成果引进和签约在研科技成果产业化力度，培育出一批具有较强竞争力的高新技术企业。
2、围绕提升传统产业技术装备水平招商
有色、化工、冶金等行业耗能高、污染重，对我市环境治理节能减排、对企业可持续发展形成较大压力。建议加强与发达地区高校、科研、知名企业的联系，通过技术入股、资金入股等多种方式，大力引进和推广风机、电机改造、循环流化床锅炉、工业污水闭路循环等节能减排技术；开展工业过程控制、产品优化设计等数字化技术；加大矿产资源高效开发利用，加大深层和复杂矿体采矿技术及无废开采综合技术、低品位与复杂难处理矿应用、有色金属伴生矿产资源的综合回收等关键技术开发和利用；攻克磷石膏、硫酸渣、粉煤灰等废弃物的资源化利用、无害化处理等关键技术，为节能减排和循环经济发展提供强有力技术支撑，增添传统产业发展后劲。
3、围绕主导产业招商
铜工业、化工、电子、建材、纺织是我市优势主导产业，2007年占规模以上工业企业增加值80%以上，对规模以上工
业增长贡献率达92%，是推动我市工业经济增长的主要力量，这些都是我们招商引资的立足点。建议继续在漆包线、电子元器件、集成电路引线框架及封装模具、硫磷化工、新型建材等产业链的延伸上招商引资，千方百计扩大生产规模， 提升我市在全省经济总量中所占的比重。我市矿产资源已枯竭，企业生产所需原料90%以上由外地提供。因此，除了向下延伸产业链外，还要向上拓宽矿产资源供应渠道，多招资源供应商，满足企业生产所需原料供应，降低生产成本。
4、在增强区域间经济和技术联系上做文章
随着沿江交通网络日趋完善，我市与沿江城市间联系日益方便快捷，为我市外向型经济发展提供了难得的机遇。第一，加强马芜铜协作，共同打造皖江经济带。目前沿江高速公路已将三市联通，城际铁路预计也将在年内开工建设，三市之间的交通将变得十分便捷，分工协作、共同发展的优势更加明显。但与邻近的“苏锡常”地区相比，三个城市总体规模不大，产业关联度也不强。抓住难得机遇，充分利用长江、铁路等优势，充分利用现有优势产业和人才，提升钢铁、有色、化工、汽车零配件、矿山机械等产业关联度，延伸产业链。第
二、尽快融入泛长三角地区，积极承接长三角产业转移。长三角地区由于产业升级，部分产业将向中西部转移，这为我们的发展提供了机遇。据报道，我市与长三角地区制
造业关联度比较高，约70%工业半成品和成品输往该地区进行加工和销售。我们要充分发挥好这一优势，积极主动承接长三角地区产业梯度转移，把他们的资金和技术优势与我们的资源优势结合起来，做强做大我们的优势产业，提升在区域经济发展中的比重。第
三、加强与中西部地区合作。在资源开采、来料加工、技术协作、旅游服务等方面加强联系，促进城市间产业有机衔接与分工协作。通过政府间的定期沟通和共同推动，对口部门和相关企业之间的互动，本着优势互补、互惠互利、平等合作、共同发展的原则，全面促进城市间多层次、宽领域、全方位的协作关系，力争使我市成为全省乃至整个长江流域中具有重要影响力的经济增长点和较强竞争力的现代化城市。
5、努力构建一个公平竞争的市场环境
招商引资的竞争，越来越突出地表现为投资环境的竞争。我市现有的四个省级开发区基础设施建设进度虽不尽相同，但总体看，都滞后于全市工业经济发展和产业产品结构调整的要求。目前，一些进区项目因园区基础设施的不配套而延缓了建设进度，一些招商引资而来的项目因园区土地供应瓶颈而进退两难。因此，一要解决基础设施不完善、不配套，建设资金短缺等突出问题，加快科技创业园的规划建设速度，抢占发展制高点；二是对已规划的工业区，要按照“规
划科学、定位准确、布局合理、功能健全”的要求，错位发展，差异化经营，形成重点行业相对集中、整体优势比较明显园区特色鲜明的产品和产业链。以发展生态加工业为引导，适当发展部分无污染的轻型工业产业。坚持分步实施和可持续发展的原则，促进工业集中区的快速、健康、良性发展。
树立政府的品牌效应。以制度建设为统领，全面推进政府管理创新。建议政府对依法行政中的自由裁量权问题进行研究，细化尺度，科学合理，化解纠纷。强化政府社会管理和公共服务职能，在建立公开公平公正的政务环境和市场化资源配置上有所为，在为市场主体提供全方位、低成本、高效率的服务上有所为，在提高政府决策水平和公务员队伍整体素质上有所为，在制定政策协调各方利益方面下功夫，从而实现经济社会的和谐有序发展。
第16篇：招商引资工作实施方案
2014年度招商引资工作实施方案
为推动全镇经济及各项社会事业持续快速发展，加快“有机农业镇、生态旅游镇、和谐新城镇”建设步伐，实现招商引资新突破，根据市、区招商引资工作会议精神，结合我镇实际，制定2014年度招商引资工作实施方案：
一、指导思想
坚持以科学发展观为指导，按照“发展、实干”和“以项目
建设为纲”的总体要求，坚定不移地把招商作为经济工作的重中之重来抓，坚定不移地依靠招商推动经济结构调整和产业转型升级，努力在提升招商规模层次上实现新突破，在构建招商平台建设上实现新进展，在打造招商比较优势上取得新成效，务求在更高起点上开创招商工作新局面，切实提高综合竞争力，为加快建成更高水平、更高质量的小康社会提供有力保障。
二、招商引资工作重点
（一）工业方面
按照国家产业政策，结合全镇工业经济发展现状和结构调整重点，着力发展环境友好型、资源节约型产业，杜绝化工等高污染、高耗能产业，大力培植新型耐火材料、高档玻璃制品、机械加工等重点行业。要以本次市区招商热潮为契机，积极引进投资规模大、科技含量高、发展前景好、财政贡献率大的项目。下大气力引进外资，力争引进境外公司入驻，实现**镇利用外资零突破。以北部**、**、北**、**、**等区域为重点，制定好发展规划，出台水、电、路等方面的优惠政策，为前来投资兴业的企业提供优良平台，打造形成清洁环保、高科技型工业产业带。
同时，镇内现有规模企业要进一步加大招商引资力度，通过合作、合资、嫁接、改造等，进一步提升工艺水平和科技含量，扩大生产规模，提高经济效益，增强企业市场竞争力；中小企业要通过提高投资标准，更新技术装备水平，淘汰落后产能，进一步加大节能减排力度，促进企业提档升级；对有环境污染的冶炼、化工等土小企业依法进行取缔，努力为招商引资创造更加优良的发展环境。
（二）农业方面
继续坚持“资本进山、项目进山、人才进山，公司化运作”的发展思路，通过引进特色优势明显、发展潜力和发展后劲大的农业开发公司，包（租）山包（租）地，加快土地流转，优化有机农产品结构，建设有机农业发展新基地。现有31家农业开发公司，要进一步完善基础设施，扩大生产规模，实现农业公司规模化、集约化发展。结合全镇策划实施的21个农业扶贫开发项目，不断强化工作措施，加大工作力度，确保项目顺利推进。要以博沂路两侧为重点，大力发展苗木花卉种植业，逐步形成镇域内主干道新型种植生态带。
（三）生态旅游方面
以打造“景镇一体、全域AAAA生态旅游强镇”为目标，大力实施招商引资，开展旅游产业规划、旅游品牌打造、旅游基础设施建设、旅游人才培训，全力提升乡村旅游产业发展水平和竞争实力。
1、以全镇旅游发展总体规划为基础，以景区、行政村为单位，实施高档次、高起点的旅游发展详细规划，发崛“三山两峪一泉”自然生态和有机农业产业优势，走个性化、差异化发展道路；
2、引导旅游产业实施公司化运作，提倡旅游企业资源整合、强强联合，突破景点小、散、弱的被动局面，促进有区域竞争力的旅游企业集团公司形成和发展，打造**镇独有的旅游品牌；
3、以提高旅游产品档次为重点，全力提升景区基础设施建设档次，重点开展旅游接待和服务中心建设、乡村旅游餐饮住宿设施建设、旅游交通设施建设、自驾游接待服务设施建设、旅游商品设计包装。
4、坚持“走出去、请进来”，聘请旅游高端管理营销人才，对旅游从业人员进行专业技能培训，提升旅游产业软实力。
（四）社会事业方面
加大社会服务型公益事业的招商引资力度，搞好镇综合养老中心、幼儿园、文化娱乐等规划建设，吸引外资加入，改善民生环境，提高居民生活质量，逐步提高地区居民生活水平。
三、奖励政策
（一）将各村招商引资任务完成情况纳入年终工作考核，占镇考核总分数的20%（考核办法另行制定）。
（二）镇域范围内的单位和个人引进资金，参照5‰的比例直接奖至单位和个人（与土地流转奖励办法重叠部分，奖励计高不计低，不再重复奖励）。
（三）对贡献突出的单位、个人及引进项目资金数额较大的，镇党委、政府将视情予以重奖。
四、组织领导
为确保招商引资工作落到实处，取得实效，镇党委、政府将成立**镇招商引资工作领导小组，领导小组下设镇招商引资办公室，具体负责全镇招商引资工作的督查、协调、联络，确保招商引资工作的全面推进。各村，各部门，各相关农业开发公司、企业要高度重视招商引资工作，进一步统一思想、提高认识、强化措施、加大力度，不折不扣的完成工作任务。
第17篇：招商引资工作总结报告
一、工作情况汇报
（一）抓住机遇、千方百计争取项目资金
一是层层落实责任。将目标任务层层落实给每个领导和各相关股室，并将其纳入年终目标责任制考核范围。二是建立招商引资项目库3个，涉及到5大类70个项目。三是积极申报项目。和县上有关部门密切配合，同心协力，精心安排，共同筛选重点项目，并及时申报。四是协调好与省、市等方面的关系，努力争取上级业务主管部门的大力支持；配合有关部门加强与省市的联系，落实项目资金。
（二）严格执行专项建设资金管理办法，认真落实依法理财的办事原则。
1、积极参与项目的招投标工作。凡新批准的项目，招投标时，财政必须参与，发挥财政的监督职能。未参与招投标的项目，不予拨付建设资金。
2、严把工程资料关，完善档案管理。要求建设单位按时（开工前）为财政提供相关资料，进行前期审查,完整的资料为财政合理拨付资金提供了依据；同时也杜绝了建设单位超标准、超计划或者降低标准、压缩计划的不良现象，使各种项目资金能充分发挥效益。
3、深入工地，现场勘察，为拨付资金提供了第一手资料。对所有的工程项目除了汇同相关部门的常规联合检查外，按建设单位填制的月报表，每月初，深入施工现场，掌握工程进度，同时也了解了建设单位拨付工程款情况,为财政全方位了解工程进展和资金运用提供了真实、可靠的第一手资料；同时也为我们按形象进度拨付资金提供了依据。
4、专款专用，专户储存，及时足额地拨付项目资金。
5、强化财政监督职能，建立重点项目检查制度。一是对重点项目我们注重搞好事前、事中、事后三个阶段的跟踪检查，实现了财政对专项建设资金的全过程监管。二是深入施工企业，进行延伸检查。通过检查，不但纠正了项目资金运行中的不良现象，加快了项目建设的进度，更重要的是规范了项目资金的运行，确保了财政投资的安全性，有力地促进了廉政建设工作。
二、2008年工作完成情况
（一）申报基础设施建设项目16个，总投资3290万元，拟争取国家投资1246万元，已落实13个项目，到位资金976万元，拨付420万元。
1、x县红色旅游项目建设，总投资180万元，申请国债专项资金100万元已到位，项目已完成一半进度。
2、x县青少年活动中心项目，总投资180万元，申请国家专项资金120万元已到位，拨付60万元，四层砖混结构 主体 已完成。
3、县法院审判法庭，总投资400万元，申请国家投资150万元已到位，项目尚未建设。
4、乡镇计生服务站建设总投资90万元，申请国家投资75万元已到位，项目尚未建设。
5、人畜饮水四期项目总投资379万元，申请国家投资210万元，项目已完成，资金已全部拨付。
6、基层两所（青化派出所，汤峪、槐芽、常兴司法所）建设总投资83万元，申请国家投资50万元，项目已完成，资金已全部拨付。
7、青园山庄污水处理总投资40万元，申请国家投资40万元，项目已完成，资金已全部拨付。
8、县城集中供热项目，总投资1246万元，申请国家投资50万元，项目已完成，已拨付资金20万元。
9、申请防护林工程国债专项资金30万元，项目正在建设中。
10、申请退耕还林工程国债专项资金15万元，项目已完成，资金已全部拨付。
11、省苗木繁育中心省级新建产业和基础设施建设50万元，资金已到位，项目尚未建设。
12、x县红河谷蟠龙湾景区道路建设，总投资100万元，申请国家投资30万元，项目已完成，已拨付25万元。
13、申请天然林保护工程56万元，资金已到位，项目在建设中。
（二）申请科教文专项资金项目16个，拟争取国家投资1269.7万元，已落实项目5个，到位资金655.4万元。拨付资金618.4万元。
1、x县齐镇石龙庙小学教学楼建设项目，总投资88万元，申请中省补助44万元，到位资金10万元，已全部拨付，项目已全面完工。
2青化初级中学学生宿舍楼建设争取国家补助20万元，已全部拨付，15间两层宿舍楼已投入使用。
3、中小学危房改造项目，中省总投资150万元，已拨付129万元，90%的学校都通过验收交付使用。
4、农村中小学现代远程教育工程，总投资425.4万元，中央补助283.6万元，省级补助70.9万元，市级配套35.45万元，县级配套35.45万元，工程设备采购款已交入省财政厅政府采购管理处。
5、争取县、乡文化建设试点项目资金50万元，使我县成为省上唯一一家文化建设试点县，拨付各试点单位维修资金10万元，通过县政府采购中心采购的设施、设备和图书24万元已全部到位，各试点单位现已全面开展群众文化活动建设。
（三）申报支农重点项目20个，拟争取国家投资1423万元，实际落实项目5个，到位资金910万元，拨付资金30万元。
1、申请奶牛标准化高产技术集成示范建设项目资金100万元已到位，项目正在做开工前的准备工作。
2、申请营头镇镇区供水改建工程，总投资32.77万元，申请上级补助26万元，已到位20万元，目前项目已全部完工。
3、到位扶贫资金100万元，项目正在下达计划；
4、到位农发资金557万元，项目正在下达计划；
5、到位天保资金133万元，项目正在建设中，拨付30万元。
第18篇：招商引资工作情况汇报
招商引资工作情况汇报
2008-3-17
自铁岭经济开发区招商引资动员大会召开以来，开发区计生委就组织全体工作人员进一步深入学习开发区的招商引资政策，详细了解开发区的投资优势和产业布局，要求大家要统一思想，提高认识，增强招商引资的紧迫感、责任感、和使命感，同时明确任务，将指标落实到人头，并采用专人负责的办法，指派专人推进招商工作。
一个月来，计生委采用专人赴沈阳敲门走访企业的办法和集思广义，发动亲朋，结交朋友的办法，共联系洽谈了9个企业，到目前为止，已结明确的项目有一个，为协税项目，是沈阳康平一客商要在开发区注册一运输有限公司，此项目近日即可来我区办理工商营业执照和税务登记，同时办理资产评估等手续；另有沈阳瑞得塑胶制造有限公司和沈阳飞虹钢构两个企业虽没有明确意向，但这两个企业属沈阳产业调整动迁企业，可以保持联系，进一步跟进；其余几个项目多已无望，不在跟进。
另外，社会事业招商部组织赴沈招商所联系的强大幕墙集团的仓储项目，该集团公司董事长已表示有意落户开发区，建议部里派专人及时跟进，尽可能地组织企业来我区现场考察，以便使客商更加详尽地了解开发区，尽早将企业落户开发区。
第19篇：招商引资工作情况汇报
紧扣“新阶段新发展”主题努力创造一流的工作业绩为贯彻、落实十四届县委五十二次常委（扩大）会议精神和全县领导干部会议精神，进一步开创今年各项工作的新局面，我局最近先后四次召开班子会议和全局干部会议，认真传达贯彻县委会议精神，并紧紧围绕“新阶段新发展”这个主题，结合我局工作实际，认真研究了贯彻落实会议精神的意见，根据团结一致向前看，聚精会神搞建设，一心一意谋发展的要求，通过全局上下的共同努力，我局工作今后下半年要达到县委、县政府提出的“思想上要有新认识，工作上要有新措施，和谐发展上要有新创造，各项工作要有新气象”的总体目标要求、要围绕和谐、发展这两大永恒的主题，创新思路，为加快我县招商引资上项目工作作出我们应有的贡献。具体做好以下几下方面的工作。
一、从抓作风入手，提高我局干部素质。按照县委常委会的要求，经局务会研究决定，借“新阶段、新发展”的契机，全局自本月下旬起，结合保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段的实际内容，全局开展“勤政廉政，提高效率，服务客商，率先进位”为主要内容的机关作风建设，以作风建设来促进我局各项工作争先进位，以作风建设来推进当前招商引资上项目工作。我局决定利用7月份一个月时间，在全局开展轰轰烈烈的以“新阶段、新发展”为主题的大讨论，为了使“新阶段、新发展”为主题的学习和讨论活动与招商协作局的实际工作结合起来，杜绝空对空，决定在全局开展“一主题、二问、三视、四比”活动，整个活动以一主题、二问、三视、四比为主要内容（一主题：就是以“新阶段、新发展”为主题；二问：问过去你为修水的招商引资上项目工作做了什么？问今后你准备为修水招商引资上项目工作做些什么？三视，视事业重如山，视团结如生命，视名利淡如水；四比，比眼界、比境界、比干劲、比贡献），旨在调动全局干部为完成全年招商引资上项目工作任务作出应有贡献。通过这些活动，把招商协作局的班子建设成为学习型班子，实干型班子。
二、从抓制度入手，规范工作行为。借保持共产党员先进性教育活动第三阶段整改提高的契机，通过建章立制、建立长效机制的科学运作，从根本上加强机关效能规范化建设，规范招商协作局的各项制度。实现“四个
一、两个
三、一个十”工程，即设立一岗（干部监督岗）、一牌（去向明示牌）、一守则（招商职业道德守则）、一箱（客商意见箱），建立三本（上下班签到本、学习记录本、客商建议意见本），三栏（优惠政策栏、办事公开栏、学习宣传栏）。完善十项制度（首问责任制、服务承诺制度、项目跟踪问效及失职追究制度、招商引资进展督查工作制度、学习制度、民主生活会制度、信访接待制度、政务公开制度、考勤制度、党风廉政建设制度），用制度规范干部的言行，使招商协作局所有服务尽最大努力让客商满意。
三、从抓政治思想工作入手，提高大局意识。针对招商协作局人手少，工作任务繁重，而县委、县政府中心工作又较多的现实情况（两年来，“四创”工作、抓乡带村工作、森林防火工作、防汛工作、农村新型合作医疗工作、林权制度改革等方面工作都牵扯了招商协作局不少力量）。干部加班加点、节假日得不到休息是“家常便饭”的现状，干部有厌战情绪，针对这种情况我局十分重视政治思想工作，做好说服教育，开展向孔繁森、牛玉儒等英模人物学习活动，号召全局干部必须局部服从全局，提高全局意识，要站在顾全大局的政治高度进一步统一思想，提高认识，把全局干部思想和行动统一到县委、县政府的重大决策上来。要以县委、县政府的决策为动力，进一步凝聚人心，团结一致向前看，一心一意谋发展，以开拓进取的精神风貌和与时俱进的精神状态投身于我县“新阶段新发展”的伟大事业，为保证我县经济和社会发展的各项工作在新的起点上实现更快更好的发展作出应有的贡献。
四、从抓细节入手，提高工作效能。为适应“新阶段、新发展”需要，为全面提升我县招商引资上项目工作方面的服务水平，我局要求全局干部在为客商服务、为全县各招商引资责任单位服务时要做到“十个一点”，即⑴微笑露一点；⑵嘴巴甜一点；⑶脑筋活一点；⑷办事快一点；⑸理由少一点；⑹工作勤一点；⑺说话轻一点；⑻脾气小一点；⑼效率高一点；⑽实事多一点。制定出衡量工作效能好坏的“十个不让”：即⑴不让县委、县政府布置的工作在我局延误；⑵不让招商业务在我局中断；⑶不让客商需要办理的事项在我局积压；⑷不让各种差错在我局发生；⑸不让来办事询问的客商在我局受冷落；⑹不让各种索拿卡要现象在我局发生；⑺不让修水招商形象在我局受到影响；⑻不让客商利益在我局受到损害；⑼不让各种投诉在我局得不到处理；⑽不让刁难客商的行为在我局发生。通过抓细节，切实做到“十个一点”、“十个不让”，来全面提升招商协作局的服务水平。通过做好以上几方面的工作，在中国共产党修水县委、修水县人民政府的坚强领导下，我局将不断创新工作思路，突出和谐、发展两大主题，真抓实干，努力建设学习型、实干型班子和队伍，在确保招商引资上项目工作任务“双过半”的基础上，扎实做好下半年工作，确保实现全年工作奋斗目标，并落实到具体行动中去，为建设美丽富裕和谐强盛的新修水而作出我们应有的贡献！二00五年六月十八日
第20篇：招商引资工作打算
2010年招商引资工作总结
及2011年工作思路
历 阳 镇 党 委
历阳镇人民政府
（2010年12月25日）
今年以来，我们在全力征地拆迁的同时，狠抓招商引资不放松。根据会议要求，现将我镇全年招商引资情况汇报如下：
一、在建项目进展情况
截止目前，我镇共有在建项目24个，总投资15.9亿元，到位资金10.02亿元（不含上年度投资），完成全年考核任务数的217.8%，获得县招商引资三等奖。其中：新建项目22个：总投资12亿元，实际投入8.722亿元，一是中央储备粮直属库（和县分库）。总投资3000万元，落户于镇工业集中区，占地面积95亩，目前到位资金2688万元，土地已平整，已进入全面施工阶段；二是安徽金固港口有限公司仓储、物流工程，计划总投资1.5亿元，已投入2.2798亿元，全部建成投产；三是安徽培林食品科技有限公司，征地100亩，总投资1亿元，目前正在进行基础设施和厂房建设，已到位资金3788万元；四是安徽和县红海印务有限公司。项目总投资3000万元，目前到位资金1237万元，在历阳镇工业集中区征地30亩，工商注册等手续已办理完毕，待交付土地后进行基础建设。五是南京大有汽车和县4S总店，计划总投资5000万元，在城北商贸园征地50亩，目前到位资金700万元，规划设计已完成，待 1
交付土地后即可施工。六是和县德隆饲料有限公司，计划总投资5000万元，在历阳镇工业集中区征地50亩，到位资金1098万元，钢结构厂房已订购，待交付土地后即可施工。七是金城农机大市场，计划总投资5000万元，在历阳镇工业集中区征地50亩，到位资金840万元，已开工建设。八是金城物流配送中心，计划总投资5000万元，在历阳镇工业集中区征地60亩，到位资金1365万元。九是和县龙潭工程机械有限公司，计划总投资5000万元，在历阳镇工业集中区征地50亩，到位资金1503万元。十是和县花鸟市场项目，总投资3000万元，占地3000平方，正在进行装修装饰，已到位3001万元。十一是安徽中和食品有限公司。项目总投资1亿元，在台湾农民创业园征用100亩土地，目前到位资金3262万元，企业所有证照办齐，已全面进入建设阶段；十二是天门洗浴中心项目，总投资5000万元，今年投入3058万元，已正式营业；十三是上海衡源油脂和县有限公司，总投资4000万元，落户于镇工业集中区，征地60亩，已到位资金3167万元；十四是和县瑞锋驾校，征地约80亩，总投资5000万元，场地硬化到位，办公楼完工，检测中心建成，已到位资金3142万元；十五是和县鑫运炉料二期扩建工程，总投资5000万元，占地57亩，已到位资金5432万元。十六是和县和鑫商用混凝土有限公司，占地40亩，总投资5000万元，正在进行基础设施建设，一期已建成投产，已到位3142万元。十七是和县湖滨农家乐项目，占地80亩，正在进行基础设施建设，已到位2520万元。十八
是奥钰浴场项目，总投资4000万元，已到位3200万元，已建成。十九是皖江明珠大酒店，总投资4000万元，已到位3800万元，已建成。二十是新华商务宾馆，总投资4000万元，已到位4000万元，已建成。二十一是皖和汽车修理厂，总投资5000万元，已到位4780万元，已建成。二十一是锦华电器商城，总投资5000万元，已到位8700万元，已建成。
续建项目2个：总投资3.9亿元，实际投入1.2982亿元。一是安徽和县华兴粮油科技发展有限公司。总投资1.5亿元，落户于镇工业集中区，占地面积160亩，今年已投入8214万元，生产厂区基本建成，待供水、排污管道接通后即可投产；二是安徽香泉湖禽业有限公司，征地160亩，总投资2.4亿元，今年以来已到位资金4768万元，正在进行设备安装；
二、签约项目进展情况
目前，我镇共有签约项目5个，总投资1.63亿元：一是徽州苑农庄项目，总投资3000万元，占地约300亩，建设休闲、垂钓、餐饮、住宿、采摘为一体的农家乐项目；二是和县扶农机械技能实训基地，在我镇工业集中区，投资2000万元，占地30亩，解决农民工返乡创业和技能培训，项目拟开设12个班级，达到年培训6000人次的规模。三是和县大有4S总店，总投资5000万元，占地50亩，主要从事汽车及零配件销售、维修、物流中转等业务。四是睿安工业品贸易市场项目，总投资4600万元，占地30亩，主要从事工业品仓储及销售、二手汽车交易、汽车租赁等业务。五是天利汽车4S总店，总投资
4000万元，占地30亩，主要从事北方重卡及零配件销售。
三、在谈项目进展进展情况
目前，我镇共有在谈项目3个，总投资约4.1亿元:一是上海益钢不锈钢有限公司，建设冷轧不锈钢加工项目，总投资3亿元，占地50亩，建设超薄不锈钢生产。该项目经县主要负责人同意落户在和县经济开发区。二是和鑫商用混凝土有限公司，建设预应高强度混凝土管桩项目，投资8000万元，占地70亩。拟建设在历阳镇工业集中区。三是安德利商场物流配送中心，占地20亩，投产3000万元，主要为和县安德利商场及商贸企业做物流配送。拟建设在历阳镇工业集中区。
四、2011年工作举措
2011年，我们将按照镇党委、政府的工作方针，按照“围绕一个目标，主攻二个阵地，加大三个力度”为工作重点，进一步加强招商引资工作，具体做法如下：
1、围绕提升历阳经济跨越式发展为目标；
2、主玫三个阵地：主攻工业制造、商贸流通两个产业为主阵地的总体思路，进一步完善机制，明确目标，突出优势招商，突出重点招商，着眼长远招商。工业项目上，力求能带动产业结构调整；商贸流通项目上，力求创新；休闲旅游项目上，带动三产突破；
3、加大三个力度：一是加大投入力度，积极推进基础设施建设。进一步完善历阳镇工业集中区及船舶工业园规划设计、供水、雨水管网工程，实施园区主干道建设工程、加快电力、通讯杆线迁移速度，逐步优化园区基础设施条件，为企业
发展和项目入驻创造条件。二是加大服务力度，高度重视民营经济发展，在政策层面积极扶持的同时，细化落实各项服务措施，帮助解决企业面临的“急、难、愁”问题，全面落实扶持政策，营造良好发展环境。三是加大招商引资力度，构建良好工作机制。加快建立完善村、社区和镇工商办合力招商的工作机制，积极吸引效益好、潜力足的优质企业落户；依托2个工业园区的产业布局优势，深化各项服务措施，帮助企业解决实际困难。深入开展领导干部联系企业活动，主动上门送政策、送服务；帮助破解民营企业发展中的难点和热点问题；加大项目建设带动产业发展的力度，多招潜力项目，力争做到“在谈项目快签约、签约项目快建设、在建项目快投产”。
