推荐第1篇：乡镇工作汇报配音稿
中国配音联盟业务范围：广告配音、专题片配音、广播节目制作、电视节目配音、电子楼书、科教短片、标版广告、产品说明宣传片、形象宣传片、企业电子商务配音、企业培训、电视购物、卖场播报、医疗广告等的配音和解说，外语类：英、俄、日、韩等，乡镇2010年工作汇报配音稿。
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53字幕：2010年，对徐庄镇来说是一个巩固完善、扩充提高及转方式、调结构，实现镇域经济宏观发展的关键年。在这一年里，他们精心谋划，倾心实施强镇富民工程，大力发展特色产业，建设了一批科技含量高，切实有效的解决农产品转化增值的新型工业项目，城镇建设凸显商贸繁荣，产权制度改革做活了农字号文章，寻求节点，夯实了民生工程，千户社区让山里人扬眉吐气，这就是徐庄人用热情和汗水谱写出的绚丽篇章。
《唱响富民新曲》
--徐庄镇二0一0年工作汇报配音稿
一年来，徐庄镇坚持以党的十七届四中、五中全会精神为指导，用科学发展观统揽经济社会发展大局，围绕区委、区政府总体安排部署，努力把徐庄镇打造成为鲁南农副产品加工强镇，大力实施建设\"商贸重镇、生态名镇、果牧大镇\"三大战略，实施了五项推动、夯实五项民生工程、促进了全镇经济建设及社会事业的健康快速发展。
2010年预计全镇全年可实现地方国民生产总值5.89亿元。全年全镇共完成企业总产值470449万元，同比增长35.1%。外来固定资产投资32466万元，同比增长37%。规模以上工业增加值20836万元，同比增长35.4%。规模以上工业利税总额25115万元，同比增长35.3%。完成财政收入1413万元，比去年同期增长36.8%；其中国税完成57.7万元，比去年同期增长32.7%；地税完成1187万元，比去年同期增长22.1%；财政收入任务168万元，同比增长888.2%。
在招商引资方面2010年出台了招商引资新政，明确了任务目标，建立健全了奖励机制，由此在全镇形成了人人献计献策，联动招商引资的良好态势。并规定对年内完成过2000万元项目的，可获得16万元的奖金，和对引进过5000万元项目的,给予重奖。同时在济南、郑州分别建立了招商引资基地，成功举办了河南郑州招商引资恳谈会，当地50多家服装、机械、食品加工企业参加洽谈，精心筛选了28个符合国家产业政策、产业链长、生成速度快、带动效益显著的项目分组负责完成；全面推行一线工作法、及压力传导机制，确保项目建设的快速推进。2010年徐庄镇共引进项目6个，正在建设的6个，正在合作洽谈的5个。经市级检查验收，新增规模以上工业企业4家，新增规模以上服务业4家，新增农业龙头企业2家。续建项目不断扩展规模：育昶食品在完成一期工程主车间建设的同时，二期工程完成了1000吨的恒温库建设；栗源食品一期工程冷藏库完工后，积极筹备二期工程。新上项目加速推进：永兴食品公司3000吨的冷藏库及低温速冻库已完工，已投入生产。新引进的山东瑞达医疗器械有限公司目前正在安装钢结构车间；新引进的龙大塔基制造项目已完成地面附属物的清理，正在进行钢结构基础开挖；新引进的枣庄市翔翰水晶灯制造项目已投入生产；投资1100万元的土山砖厂技改项目已完成基础开挖，正在建设全自动烘烧一体的隧道窑，项目完成后年可生产页岩砖6000万块；新引进的总投资2亿元的华安工业微粉制造项目，完成了地面附属物清理及场地平整工作，正在开挖地基。一期工程将投资5000万元，年可生产工业微粉150万吨；二期工程将投资5000万元，形成年产工业微粉300万吨的生产能力；三期投资1亿元，届时年可生产工业微粉500万吨。
实施产权制度改革，做好做活农字号文章。继续保持土地产权制度改革的领先优势。坚持\"规范壮大已有的、逐步发展成熟的、不断培育有潜力的\"的原则，将产权改革工作作为一项中心工作，全力推动。
在镇驻地设立农副产品展销部，新发展谷子、高粱等特色农产品种植面积300余亩，相应的储存仓库正在建设中，武王庄富硒板栗合作社是本年度全区第一家发证、第一家实现贷款的合作社。该合作社通过土地使用产权抵押贷款60万元，获得市财政7.2万元的贴息。该合作社注册并开发了\"富栗塬\"牌系列农副产品商标，入社农户年可增收3000元；镇里相继在东良子口等村设立了火樱桃、核桃、金银花等相对有特色的股份制合作社，从源头进行规范和帮助，工作汇报《乡镇2010年工作汇报配音稿》。 目前，该镇共成立以土地为纽带的合作社5家，入社土地面积9156亩，入社成员3216人，共发放土地使用产权证868本，已累计通过土地使用产权抵押，向金融机构申请抵押贷款170万元。创新成果获得各级肯定，为此，枣庄市山亭区徐庄镇被评为中国农村土地产权制度改革示范镇，这是全国唯一获此殊荣的乡镇。
深化集体林权制度改革，徐庄镇参与林改的林地面积9.7万亩，占全区的三分之一，面积大，任务重作为区迎接省市检查的重点乡镇，他们在广泛宣传的基础上，责成相关部门，认真进行普查，纳入股权式管理，现已发放股权证7506本，成功调处林权纠纷13起，群众满意率达100%，全镇林改任务完成率达95.3%，林权证发证率达98.2%，代表我区顺利通过省市的检查验收。
徐庄镇积极开展了土地增减挂钩工作。通过对违章建筑、空心村的治理，结合新农村住房建设，实施土地整理，搬迁了石门、焦山空、安上、华东等村民200余户，通过土地整理置换土地120多亩，为镇域经济发展奠定了坚实基础。
搞好社区建设，改善民众生活。徐庄镇抓住被市委、市政府确定为全市农村土地产权制度改革、农村住房建设和小城镇建设\"三位一体\"发展模式的试点镇的机遇，科学规划、分步实施，将全镇42个行政村，规划建设为15个农村社区。积极抓好去年6个村新型农民公寓的后期建设工作，在配套设施完善、公平合理分房等方面进行引导，确保不留任何隐患，确保好事做好。2010年主要是建设了8座居民楼和一座社区服务中心，建成后总建筑面积将达2.9万平方米。通过开发商垫付、银行借贷、政策扶持等措施，化解了筹资难题。
加大投入，寻求节点，夯实五项民生工程。在基础方面，徐庄镇实施了水库除险加固工程，先后对湖沟、红石嘴、石门、九子峪水库实施了出险加固工程，工程总量全区最大。目前，全镇10座小一型和小二型水库除险加固工程全部完工，水库整修提升了农业抵抗自然灾害能力。
实施了吃水工程，投资120万元，铺设管道12600米，新建蓄水池13座、引水引泉工程7处，使西良子口、石嘴子、西高庄、花山头、柳泉等7个自然村5000余人改善了吃自来水条件。投资100余万元，在6处小学打了深水井，解决了1500余名师生的吃水难题。
在农村能源建设上，新建沼气池460个，建设数量全区最多、使用效果最好，并通过了省市级的检查验收。
落实国家的政策，做好粮补工作，2010年该镇放粮食直补、化肥直补及种子直补共计170万元，家电下乡补贴、车补等210万元。年内2次为教师、卫生院职工增加了工资，并大幅度增加了镇机关干部的工资，全年共缴纳养老保险、医疗保险310万元。
在文教卫工作方面，投资150余万元，新建农家书屋6处，完善了镇综合文化站的图书资料，顺利通过市区的考核验收；投资220余万元，新建了中心小学教学楼及对全镇13处完小进行绿化、美化、硬化改造。在全区率先实施乡村医生聘任制，投资110万元，新建或改造村级公立卫生室12处，目前全镇村级公立卫生室达到了32个。
在农业产业化方面，徐庄镇注重优质果品的引进与培植，火樱桃、板栗、核桃等干鲜果连年增长，先后在华东、宋庄等村栽植优质火樱桃3000多亩，在米山顶、幸福庄、大李庄、涝岭等村新栽植核桃2000亩。并推广了果树、地瓜、花生测土配方专用肥，在全区率先完成了棉花、小麦良种的发放，给农民带动经济效益达3000元。
城镇建设又好又快发展。老街焕然一新，主要是打造容山区自然特色及鲁南建筑风格于一体的街道。总投资460多万元，对镇驻地北留路两侧沿街商品房进行升级改造，分成墙体立面改造、广告牌制作、砌垒花坛和整体绿化4个标段进行公开招标。仅用半个月就完成了商户原广告牌的拆除，统一更换成高标准的彩钢扣板亚克力字广告牌，共改造广告牌4600平方米，并在前期率先改造的基础上作了改进，做到了广告牌的整体统
一、形式多样、色彩搭配合理；路两边绿化带做到统一式样、统一标准、统一施工、统一绿化，新增绿化面积6000平方米，共栽植绿化树木20万余株，铺设花砖1.2万平方米；墙体立面改造时，共粉刷墙体2.1万平方米，垒砌红瓦房顶4000余平方米，此外，在园区等标志性处设立绿化节点，共新增绿化面积350平方米，栽植绿化苗木1000余株。目前徐庄老街形成了蓝天碧水、青山绿树、白墙红瓦的生态城镇景观。开通了两条新街，新开通了镇政府至中心千户社区、乔山水泥厂至彭庄两条城区主干道，总长2100米，路基及路面平整已投资200万元，正等待争取项目后硬化。两条路的开通彻底改变了徐庄镇驻地\"一条街两排房\"的局面，城镇发展的框架已经形成。
外埠煤矿又好又快发展。在贵州的鲁黔煤矿是打响徐庄品牌，为徐庄争光添彩、育强财力的重要支撑项目。为增加效益，筹资3500万元实行技改，其中当地政府推荐银行对企业授信实现贷款1500万元，面向社会各界筹资2000万元。今年坚持边技改边生产，现已生产原煤28万吨，投资的回报率已达130%。
园区建设又好又快发展。投资110万元完成了南北710米长、12米宽的园区主道路基础建设。实施了园区绿化，新打机井1眼。投资130万元，改造园区供电网络，迁移园区内各类线杆40个，改造线路2400多米。建设了翼云湿地公园，凭借完善的配套设施、优越的区位优势、优惠的政策的吸引，今年以来郑州、德州、南京等20多个城市的50余名客商前来该园区考察投资事宜。今年共有3个投资过千万元的项目落地徐庄。徐庄正在一步一步的走向繁荣富强。
镇党委书记徐庆勇这样要求每一位干部。\"我们虽然做了一定的工作，但于发展的节拍还有一定的距离，我们要不断努力完善，做好我们应该做的每一件事。\"
音乐响起
虎虎生威写秋实，玉兔迎春送吉祥。
富民强镇宏图展，继往开来写辉煌。
汗水如金倾力铸，建设富饶新徐庄。
推荐第2篇：(配音稿)
交通银行股份有限公司河南省分行百花路支行 文明规范服务示范单位巡礼（10分钟视频）
（配音稿）
（风貌篇）
交通银行河南省分行百花路支行营业部，坐落于郑州市西部，成立于1992年，是河南省交行组建所在地，毗邻各市直机关单位、重点大学、五星级酒店、国有知名企业，是河南省分行业务齐全、分区合理、业绩好、服务优、荣誉多的综合类营业网点。
网点按功能分为现金区、非现金区、交银理财区、客户等待区、电子银行体验区、自助银行区和残障人服务通道，在各种设备齐全的同时，还设有保健箱、雨伞架、贵金属展示架等便民设施。网点二楼是河南省分行建设最早的沃德服务区，可为私人银行客户、沃德客户提供一对一的个性化理财服务。
（管理篇）
百花路支行被省分行树立为“文明规范服务”的一面旗帜，在同行业日益激烈竞争的情况下，百支早在建行初期，就推出了涵盖微笑服务、“三声”服务等措施，有效促进了各项业务的快速发展，引来了省内外多家金融机构前来参观学习。2009年，支行新的领导班子把文明规范服务与业务发展提到同等高度来抓，积极贯彻中银协服务公约和总分行的要求，明确提出了“发展能力强、人员素质优、管理基础实、网点形象佳、创建有特色”的总体创建目标。他们去北京、
下海南，参观学习，暗访同业，集体诊断硬件缺失和硬件布局，进一步提升客户的舒适度和安全感。同时，还建立了一套内外部监督制约机制，对外聘神秘访客进行明察，对内要求督导组成员勤跑、勤看、勤钻，只有用心服务，才能让客户满意，才能体现百支的服务品牌。
市场需求，便是百支营业部不断创新的源泉。他们摸索的“优质服务八步走”的做法曾在总行进行专题交流，在全系统推广。“热情接待；交流沟通；了解需求；贴心服务；拓展信息；完善档案；预约回访；定期联系。”“八步走”牵动着大堂经理、高柜柜员、低柜柜员、理财经理的全方位、多层次服务，让客户感到更加温馨。
“三个提前一个延后”更加彰显百支营业部对客户的人文关怀。在开门营业时，提前10分钟通知全员做好班前检查，提前5分钟为等候客户取号，提前1分钟开门，延后1分钟关门。该做法得到了千佳网点评选小组的高度评价。
春色满园关不住，一枝一叶总关情。百花路支行营业部优质、规范、高效的服务，得益于优秀的员工队伍，良好的人文环境，更得益于高效的经营机制和强烈的创新精神。为了使员工缓解压力，放松心情，他们坚持开展丰富多彩的文化娱乐活动，为了激发员工的主动性和创造性，还坚持开展多形式、多渠道、多层次的教育培训，为员工创造良好的文化氛围和学习环境。
（荣誉篇）
百支营业部为不断提升客户满意度，在狠抓硬件环境建设和软件
建设的同时，还致力于产品创新，改善服务手段，变更服务方式，全力打造服务的金字品牌。
百花路支行位于郑州市较为特殊的西区，毗邻市委市政府、省交通厅、邮电设计院、通信公司、郑州大学、裕达国贸五星级酒店等大单位，但不景气的国有老企业几乎占据了网点大半服务辖区，服务对象门类繁多，极其复杂。为了适应不同客户群体的需求，百支营业部于2005年筹建了理财服务区，成为河南省第一家沃德服务区。为了更好地服务中高端客户，2009年筹建了系统内第一个以个人姓名命名的“洪亚辉理财工作室”，成立了交行系统内第一个“师傅带徒弟”理财团队，吸收了河南省分行10名优秀理财经理，《大河报》、《河南商报》、《郑州晚报》等媒体均给予了大篇幅报道，在社会引起了广泛好评。作为师父的洪亚辉，管理沃德客户400余户，管理客户资金5亿多元，在河南省分行排名第一。只要有新产品推出，他就会带领徒弟深入企事业单位、社区和学校宣讲；先后发表《如何正确了解和投资开放式基金》、《君子爱财“理”之有道》、《不跌不买，不涨不卖》等20多篇论文，被《河南商报》特聘为专家理财顾问，2010年8月被《郑州晚报》评为郑州市金融行业形象大使，中国金融总工会授予“全国金融五一劳动奖章”、“全国知识型职工标兵”等荣誉称号。
（辉煌篇）
细微之处见精神，文明之花结硕果。近年来，百支营业部被确立为总行六家精点计划支行之一，先后荣获总行2008年个金理财产品销售评比三十强荣誉称号， 2009年河南省金牌理财团队荣誉称号，
2009年省行个金业务发展先进支行，2010年省行“先进集体”、特殊贡献集体、会计结算内控管理先进分支行、“青年文明号”、“河南省银行业文明规范服务千佳示范单位”荣誉称号，连续9年被省行评为先进党支部，两次被总行评为先进基层党组织。百花路支行营业部在致力于文明规范服务和战略转型过程中，自身综合实力不断增强，经营业绩也发生了深刻地变化。截止2010年12月31日：各项存款余额196.3亿元，比年初净增23.2亿元；各项贷款余额32.9亿元；对公存款余额173.4亿元，比年初净增22.8亿元；增量均居省行网点前列，网点人均创利230万元以上。
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。”我们有理由相信：百花路支行将一如既往的加快金融创新步伐，改进金融服务方式，发挥金融服务示范作用，为促进中原经济区崛起、服务大众金融生活，做出新的更大的贡献！
推荐第3篇：地税局配音稿
耕耘文明的宜宾地税人
——宜宾市地方税务局创建省级最佳文明单位纪实
（配宜宾风光概貌画面）具有着2100多年历史的我国著名历史文化名城宜宾，因处于长江起点，也叫万里长江第一城，又因盛产五粮液，素有中国酒都之称。这是一片充满活力和生机的土地，是中国西部地级城市中经济增长最快和发展潜力最大的城市之一。让工业强市，建美好宜宾成为这块发展热土的最强音。宜宾市地方税务局在这片土地的经济发展大潮中，积极有为，不仅为一年年地突破地方财税收入，为支持地方经济和社会建设提供强有力的支持；同时，精神文明建设也呈现出日新月异的蓬勃景象,谱写了一曲奋进向上的昂扬乐章。
（配地税画面）向往文明是人类社会发展进步的永恒追求。走进南岸西区宜宾市地税局新落成的现代宏伟的办公大楼里，我们看到了该局十年来一直保持着的省级文明单位荣誉称号的奖牌还熠熠发光，这是宜宾地税人十年如一日地追求文明的结晶。
在宜宾市委、市政府和四川省地税局的正确领导下，2006年年底，宜宾市地税局顺利通过市级文明行业重创验收和省级文明单位的复查验收，机关面貌焕然一新，干部队伍整体素质明显提高，征管改革和依法治税同步推进，地税收入创下历史新高，党风廉政建设成果不断巩固，为宜宾经济发展和社会进步作出了积极的贡献。（镜头画面，办公室里摆放着的各种代表精神文明的奖牌和证书及精神文明创建宣传栏）
领导有力 创建规范
领导重视是推动文明单位创建的动力和源泉，加强组织领导是文明单位创建的有力保障。宜宾市地税局历来重视对文明单位创建工作的组织领导， - 1 -
为保证工作的有效开展，适时地调整和完善了文明创建工作领导小组成员，由党组书记、局长亲自担任领导小组组长，其他党组成员任副组长，小组成员由各科室和直属单位负责人组成，各科室和直属单位负责人实行‚一岗双职‛，局机关党、政、工、青、妇各司其责，形成党政组织领导和各部门齐抓共管的工作格局，从组织上保证了文明单位创建工作的顺利高效进行。（配各种制度文件和标语、宣传专栏的画面）同时，宜宾市地税局狠抓规划落实和制度建设，从制度上保证创建工作的有效和持续开展，用制度规范管理，使创建工作制度化和日常化。此外，宜宾市地税局将每项工作分解到每位领导干部和具体科室、分局，并签定工作目标责任书，坚持定期和不定期检查、考核，使创建工作能责任落实到科室，落实到人，使责任和目标都很明确。明确的任务分解和责任分工，使创建活动目标化、具体化、责任化。
领导以身作则 职工积极参与
在文明单位创建过程中，领导班子是创建活动创建的领头羊，群众是创建活动的主体。领导班子以身作则，依靠基层职工和发动群众是文明创建活动的首要环节。
[同期声]宜宾地税局党组书记、局长陈德林：领导班子的工作和领导干部的言行对下级和群众最具影响力，班子强，则队伍强，业绩好。在创建精神文明活动中，我们领导干部一定要以身作则，自觉地在思想和行动上为下级和群众作好表率。
为此，宜宾市地税局始终把领导班子建设作为文明单位创建的重要内容，努力把领导班子建设成为带领干部职工投身三个文明建设的坚强领导集体，班子成员自觉在思想和行动上作好表率，一班人真正做到了思想合心，工作
合拍，战斗力、凝聚力、号召力不断增强。‚大事讲原则，小事讲风格‛，‚发扬民主作风，集体研究问题，‛已经成为党组成员们的行为特征。多年来，局领导班子一直保持着市委授予的‚四好班子‛的光荣称号。班子在创建中一直发挥着业务上的指导作用，工作上的示范作用和形象上的表率作用，极大地带动了干部职工的参与积极性，使创建工作健康有序地开展。
巩固文明单位建设的新成果不是一句空话，深入开展精神文明建设，找准教育活动的主题，并以此为纽带和平台，以职工的全员参与为方式和手段，将文明单位建设融入其中，多年来，局机关党、政、工、青、妇等部门，定期广泛开展健康有益、职工喜闻乐见的文化体育活动和各种教育学习形式，充分营造了一个积极向上、和谐共融的氛围。（班子成员图象及团结合力画面）
思想建设和素质建设是首要
[同期声]宜宾市地方税务局党组成员、副局长丁宏伟：没有坚定牢固的政治思想，干什么事情都不能成功；没有过硬的干部职工素质，创建精神文明建设会成为一句空话。
所以，宜宾地税局不仅加强了对干部职工的政治理论学习，还经常性地开展思想政治教育。结合实际，与时俱进，选取切合时宜的政治思想教育热点和有利于加强执政能力和提高业务水平及思想道德素质的知识点进行重点学习。结合地税工作实际，围绕建设学习型地税系统，制定落实《实施意见》，不断提高税务机关和税务人员行政执法能力和贯彻执行党的路线、方针、政策的能力。同时，积极开展做文明执法者和文明公民、文明市民的教育，进行系统的职业道德建设，取得了显著成效。
与此同时，宜宾市地税局通过举办各种各样的培训，使领导干部的知识得到增长，视野得以开阔，自身综合素质和管理水平以及工作能力得到进一
步提高。大练兵和大竞赛活动也相应展开，从2005年开始，每年均在全系统开展综合业务知识竞赛，在激烈的比赛和选拔中，一批批业务能手脱颖而出，在干部职工中掀起了比、学、赶、帮、超的学习热潮。
学历教育和继续教育稳步推进，出台相关制度使职工学习和培训迈上制度化、规范化和科学化的轨道，为精神文明创建增添内容和加强保证。（字幕：截止到目前，宜宾市地税局共有研究生4名，本科生90名，大专生54名，大专以上文化程度已达到职工总数的83.1%，有效地促进了学历教育的健康稳步发展。）（以上配干部职工开会学习和培训竞赛等场景画面）
党风廉政和机关作风建设是关键
[同期声]宜宾市地方税务局党组成员、纪检组长许盛忠：党风廉政建设和机关作风建设既是创建活动的重要内容，也是创建活动的保障。抓好党风廉政建设是加强地税系统干部队伍建设和完成税收工作的重要保证；机关作风是展示地税系统干部队伍精神面貌的重要环节。
宜宾市地税局在党风廉政建设方面，实行党政齐抓共管，纪检监察部门组织牵头，部门协调配合，依靠群众积极参与的反腐败领导体制和工作机制，分级管理，层层签定责任书，加强考核和监督，加强教育和实行廉洁自律引导，注重从日常生活中抓起，从源头抓起。通过一系列努力，取得了显著的成效，市局机关无违法乱纪的情况发生。
市局机关在作风整顿建设活动中，把加强机关作风建设作为一个重要内容，全面贯彻‘五个绝不’，坚决杜绝‘门难进、脸难看、话难听、事难办’的官僚作风，树立良好的服务观念，提高服务质量和工作水平，不断提高办事效率，展现良好的精神风貌。
（政务中心地税窗口工作人员良好服务态度和精神风貌，及各种锦旗等）
为此，宜宾市地税局积极从征收管理一线窗口做起，端正好服务态度，完善好服务设施，提高工作效率，服务水平得到不断提升。市局第一直属分局多年来一直保持‚全国青年文明号‛荣誉，市局三个直属分局均被评为‚市级文明服务示范窗口‛。两年多来，政务中心地税窗口连续被评为‚优质服务示范窗口‛，一名地税干部被评为‚优质服务明星‛。同时，市局党组继续开展领导干部对口联系基层工作，转变作风，深入基层服务。在工作时坚持挂牌上岗，坚持首问负责制，实行政务公开，阳光作业。
多管齐下丰富内涵
精神文明创建工作包含的东西很多，涉及到工作和生活的方方面面。宜宾市地税局在创建活动中尽力拓宽内容，丰富内涵。首先，该局在抓争先创优，弘扬先进典型方面狠下功夫。广泛开展先进典型宣传和学习活动，积极开展优秀公务员、优秀共产党员和先进工作者的评选表彰活动，开展文明科室评选。几年来，通过评选、表彰优秀和先进典型起到了弘扬先进，鞭策后进的作用。
其次，以文体活动为载体，加强文明建设活动。组织职工清明扫墓、与外单位联欢活动，登山比赛、举办两届‚地税之春‛文艺演出，极大地丰富了职工文化生活，有利地促进和推动机关三个文明建设。
此外，花大力气搞好了基础设施建设。近年来，宜宾市地税局把环境建设与机关精神文明建设结合起来，坚持精神文明建设硬件设施投入，通过努力，建成新的办公大楼和职工住宅区。新的办公大楼搬迁后，办公区和职工住宅小区的环境均得到了彻底改善，塑胶走道、喷泉、绿化带、灯光网球场、职工食堂一一俱全……小区里树木苍翠欲滴、鲜花怒放、鸟语花香。只要走进里面，就会让人感觉是走进了花园。在新建办公区和住宅区，早晨迎着东
升的太阳，在这里晨练、散步徜徉、舞蹈翩翩、打球健身等，已成为该局许多干部职工的习惯。
全局上下在精神文明创建活动中，广泛开展优质文明服务，全方位营造和谐氛围，从语言、行为和思想上给人树立了一个全新的地税风貌。
10年来，宜宾市地税局以文明创建为动力，本着求真务实、开拓创新的精神，始终坚持‚带好队、收好税、执好法‛，努力夯实干部职工思想政治基础，积极寻找严格执法与优质服务的结合点，全力组织收入，服务地方经济，着力塑造地税新形象，使精神、物质、政治文明更上一个新的台阶。但谦虚务实的宜宾地税人并没有为此而满足，目标是凝聚干群的灯塔。该局党组提出，要发扬连续作战的精神，在创建精神文明的道路上，他们瞄准了更高的目标，提出了更高的要求，作好了新阶段的冲刺！
推荐第4篇：工商银行配音稿
谱写最新最美的文明乐章
---工行宜宾分行创建省级最佳文明单位纪实
引子:
中国工商银行宜宾分行秉承“建一流班子，争一流服务，创一流业务，树一流形象”的宗旨，以领导班子为核心，以先进文化为引领,以精细管理为手段,以高效执行为保障，以温馨团队建设为载体，在全行深入开展省级最佳文明单位创建工作。市分行本部和下辖的4个县域支行全部保持了省级文明单位称号。3个营业网点被宜宾市政府授予“文明规范服务示范窗口”，五粮液支行被共青团中央授予“青年文明号”称号。
建设卓越领导班子
打造精英管理团队
“火车跑得快，全靠车头带”。宜宾分行决策领导层是一个睿智而又充满激情的团队，6名行级领导全都具备大学本科以上学历和丰富的管理经验。行长邱艾松，西南财经大学在读法学博士，具有深厚的理论功底和卓越的管理才能，在他的带领下，宜宾分行领导班子高瞻远瞩、开拓创新，不断增强政治意识、大局意识和责任意识，成为政治坚定、团结进取，作风扎实、廉洁勤政的坚强领导集体。
宜宾分行领导班子认真践行“朝气蓬勃、业务精湛、业绩突出、群众公认”的用人文化，通过公开竞聘，将一批优德才兼备优秀人才选拔到管理岗位上来，打造了一支素质高、协作好、执行力强的中层管理团队，成为宜宾分行各项事业发展的中流砥柱。
精心打造企业文化
全面转变思想观念
先进文化浸润的机体总是充满生机和活力，先进文化引领的团队总是睿智、内敛和受人尊敬的团队。
2007年，宜宾分行率先在全国工行系统提炼出逻辑缜密、理念先进、内容丰富的企业文化体系，制定了《宜宾分行企业文化建设大纲》。确立了宜宾分行“自豪、快乐”的核心价值观，创立了全行共同认可的价值判断标准。确立了宜宾分行“勇争第一 永不言败”的企业精神，确立了宜宾分行“四个统筹”的经营理念和“提升核心竞争力”发展战略，以及用人文化、服务文化、营销文化、内控文化、风险文化、党建文化、工会文化、执行文化和绩效文化等九大分支文化，为宜宾分行实现又好又快发展提供了基本方向和行动指南。
先进企业文化的建设，促进了全行思想观念的根本转变，以“自豪、快乐”为核心价值观的企业文化深入人心，现代商业银行经营理念在经营实践中得到充分体现。
创新推进精细管理
有效提升执行能力
企业文化和精细化管理是拉动企业发展的两驾马车。2008年，宜宾分行确定了“以精细化管理统揽全局，坚定不移贯彻执行宜宾分行发展战略”的总体思路，积极探索二级分行精细化管理之路。
（采访邱行长同期声）
精细的管理需要高效的执行，高效的执行呼唤高素质的员工队伍。宜
宾分行结合人力资源开发和精细管理需要，成立了员工培训工作指导委员会，成立了培训辅导讲师团，全力推进全员培训工作的开展。自2006年以来，宜宾分行共选派607人次参加总、省分行的各类培训，举办培训181期次，累计8900人次接受了培训。
倾情创建温馨团队
增强员工队伍合力
为充分体现“以人为本”的人文情怀，宜宾分行在同业率先开展了以“关心人、理解人、尊重人”为内涵的“温馨团队”创建活动，引导员工在温馨和谐的氛围中成就各项事业。
开展温馨劳动竞赛。2007年以来共组织营销标兵、状元和年度先进工作者220余人次外出参观学习，开阔视野，陶冶情操，彰显了“认真工作、快乐生活”的理念。
开展温馨文化活动。成立了“歌咏队”、“篮球队”、“羽毛球队”等兴趣小组，为员工文化生活增添了光彩。宜宾分行成功举办了盛大华丽的“自豪、快乐”文艺汇演，全行员工倾情参与、自编自演，精彩纷呈的演出，表现了宜宾分行员工充满朝气，蓬勃向上的精神风貌。
开展温馨公益活动。在“5.12”汶川特大地震发生后，宜宾分行组织员工捐款 15.4万元，组织全体党员交纳特殊党费6.6万元，表达了宜宾分行干部员工对灾区人民的无疆大爱和大行风范。
大力推进优质服务
提升工行社会形象
服务能力是商业银行综合管理能力的外在表现。宜宾分行围绕“用心
服务，享受尊重”的服务理念，通过抓组织推动，抓制度建设，抓服务规范，抓服务考核，全面提升服务管理工作水平。
服务渠道是连接银行与客户的生命线。只有建立多元发展、功能互补的服务渠道，才能更加安全快捷地为客户服务。
营业网点是传统和永恒的服务渠道。投入1000多万元资金，新建、改造了20个营业网点，一批一流的金融旗舰店成为社会关注的焦点。
电子银行是新兴而领先的服务渠道。2007年，宜宾分行率先在同业开通了水、电、气、有线电视收视费等六个项目的通用缴费平台，真正成为老百姓的“办公室银行”和“家庭银行”。
客户经理是移动而最具活力的服务渠道。180名客户经理成为移动的网点、靓丽的广告、服务的使者和同业竞争的桥头堡。
2007年，宜宾分行同时推进“三大渠道”建设，社会各界好评如潮。
创新推进党建工作
发挥先锋模范作用
宜宾分行认真践行“我是党员我带头”的党建文化，组织党员到李硕勋、赵一曼烈士纪念馆开展主题党日，举行重温入党誓词等活动，增强全体党员的党性意识。全行广大党员在繁重的改革发展任务面前，勇担重担，无私奉献，建功立业、积极践行了党的先进性要求，为广大员工做出了表率。
综合实力显著增强
经营业绩年年提升
三年创建路，一首发展歌。宜宾分行通过开展省级最佳文明单位创建
工作，开创了全行经营管理的崭新局面。主要经营指标保持了系统领先水平，2006年至2008年6月，各项存款增长24.11亿元，各项贷款增长9.47亿元，实现中间业务收入8600万元，实现帐面利润2.7亿元。2007年各项存款、贷款、中间业务和账面利润创下同业“四个第一”；渠道建设大放异彩，品牌形象迅速提升；企业文化广受关注，被中国工商银行总行授予“创建学习型组织先进单位”称号。稳健经营成绩卓越，连续多年实现“零”发案和无重大差错和事故目标。
成绩属于过去，宜宾分行将坚定不移地贯彻落实“提升核心竞争力”发展战略，在“自豪、快乐”的核心价值观引领下，以“勇争第一，永不言败”的企业精神，创造新的辉煌，奔向更加美好的明天！
推荐第5篇：ERP配音稿
省地县一体化ERP全覆盖项目实用化验收汇报
(配音稿)
尊敬的各位领导、各位专家，你们好。欢迎来舟山电力局开展省地县一体化ERP全覆盖项目实用化验收。舟山电力局ERP全覆盖项目在各级领导的关心支持下，全体同仁的共同努力下顺利完成实施并取得实用化成效。 现在向各位领导、各位专家汇报舟山局的主要工作，整个汇报分为四个部分：
1、ERP全覆盖项目在舟山局实施的背景；
2、我局在项目实施过程中的主要工作；
3、总结实施过程中的成效和亮点；
4、介绍两县公司ERP系统实用化预验收情况。舟山电力局历时4年的时间，从2008年对ERP系统完全陌生到2009年主动变革管理、市局成功实施ERP系统，2010年市县ERP系统全覆盖，到2011年全面开展ERP系统深化应用的跨越式发展。舟山局全局上下齐心协力，又好又快的推进了人资管理、财务管理、物资管理、项目管理、设备管理的全面精细化信息化管理。
2008年，舟山局领导战略上开始考虑与省公司管理全面接轨，为体制改革做好各项准备工作。其中ERP系统的实施是与省公司管理全面接轨的重要内容和标志。2008年开始，全局范围内开展ERP系统概念宣贯、流程咨询。省公司也高度支持，多次组织召开协调会，讨论实施ERP系统的难点和重点，舟山局做好了ERP系统实施思想上和人力、项目、资金、物资上的各项准备。
2009年，舟山电力局经过一年多的概念宣贯、流程梳理、可研申请等阶段，5月26日，正式启动ERP系统实施。 随着差异分析、业务流程变革、流程设计、用户培训、主数据导入、上线试运行等各重要阶段工作的完成，2010年1月1日，舟山局ERP系统正式上线运行。李建刚老总亲自到场祝贺，明确指出舟山局ERP系统的实施标志着舟山局完成体制改革，与省公司管理全面接轨，同时也标志着全省ERP系统实现了地市局全覆盖。舟山局市局ERP实施的业务流程是省公司为全省推广ERP系统而拟定的标准业务流程，我局ERP系统的成功实施为全省64家县局业务流程标准化打前站，也为两县公司实施和推广ERP系统做了表率，积累的丰富实施经验为县公司ERP系统的顺利实施提供了可靠保证。2010年，在省公司高瞻远瞩的部署下，全省开始了省地县一体化ERP全覆盖项目，舟山局岱山县电力公司、嵊泗县电力公司全面开始项目实施工作。同时，2010年，舟山局市局在刚刚上线半年的情况下，积极开展ERP深化应用工作。编制并行文发布了舟山电力局SAP系统实用化报告。2011年1月27日，舟山局经过上线评估，两县公司ERP系统正式上线。2011年，舟山局市局和县公司共同进入了ERP应用提高的阶段。
推荐第6篇：宣传片配音稿
邮行都江堰支行 10″TVC 配音稿 10″ 题：精诚服务，智者恒进 【要求，殷瑜男声，注意大气磅礴的语气】 序曲（片头 秒）： 序曲（片头 10 秒）： 厚积薄发，智者恒进；精诚服务，大展宏图！中国邮政储蓄银行。进步，与您同步！第一篇章：开篇——都江堰 第一篇章：开篇——都江堰 （1 分 30 秒） 篇章 ——都江堰水沃西川，人到开时涌岸边。喜看杩槎（mà chá）频撤处，欢声雷动说耕田。风景宜人， 经济腾飞； 都江堰历来担负着川西北阿坝藏族羌族自治州经济与交通枢纽的 重要责任。邮储银行，一家在金融领域高起点起步、高水平运营、高市场占有率的现代化银 行， 随着新业务不断的陆续推出，都江堰城乡居民将越来越多地享受到中国邮政储蓄银行 更加方便快捷优质的金融服务！邮储银行都江堰支行，在城乡金融服务上精耕细作，在银行业协会高标准的要求、省市 分行的高度重视下，在专注服务领域中运筹帷幄！心系服务、志存高远的邮储银行，网点分布和综合实力增长速度在同行业名列前茅,其发 展速度令业界瞩目！第二篇章：都江堰支行成长轨迹（4 分） 第二篇章：都江堰支行成长轨迹（ 篇章一串串金融数字，凝聚着邮储人的卓越智慧； 卓越智慧的背后，是坚韧不拔的精神和 强烈的社会责任感。众所周知，2008 年 5 月 12 日，四川汶川特大地震摧毁了千千万万美丽家园，中国邮 政储蓄银行四川省分行原定：省级以下分支机构在 5 月 12 日至 18 日完成挂牌。但挂牌还 没有完成，地震来了。就在这个不幸的巧合中，邮储人，从艰难、艰辛到坚定，每一步都异 常艰难。5 月 22 日，网点被毁、余震仍在，灾难还没有过去，邮储银行都江堰支行毅然挂牌。 用支行行长王智的话说，面对灾难，所有的人都需要振作。挂牌，是最好的激励。【员工采访：地震中，员工都坚守岗位，没有一人擅离职守。】 这是一腔为人民服务的夙愿，这是一支追求卓越的团队，这是一家创新不止的企业！ 废墟上，生命的绿色在飘扬！邮储银行都江堰支行在省分行、市分行领导下，在机构改革中，短短两年从金融代理机 构起步，最终在服务管理建设中，异军突起，超越许多优秀银行网点，成长为“客户认同、社会认同、行内认同”的专业银行规范化服务示范网点。创建竞争性服务，营造和谐的工作 氛围。一支金融领域的精英团队，尽情挥洒着工作的灵感与激情，为邮储银行的价值创造注 入持续不断的动力！【员工采访：5+2，白+黑辛勤的工作，但是引以自豪】【员工采访：邮政人到邮储人的转变】匍匐耕耘，铸就“责任银行”
品牌；在现代化商业银行运作模式中，代收发养老保险、社 会保险资金是一项投入大、收益小的繁琐工作， 多数银行都不在这项业务上花大量的人力物力财力； 而邮储银行都江堰支行在总行的高度社会责任感定位下， 仍然在孜孜不倦的辛勤劳 作……【都江堰市社会保险事业管理局、都江堰市医疗保险局局长胡建采访】服务无止境，邮储银行都江堰支行在总行高度社会责任感的指引下，不断融汇金融管理 资源，不断在社会服务领域中进行整合创新，构筑起日臻完善、运营高效的管理体系，组织 架构优化、市场经营加速、业务流程再造、信息系统提升、产品管理创新、风险控制能力增 强，存、贷款余额连续快速递增！ 第三篇章：都江堰支行服务业绩（3 分 40 秒） 第三篇章：都江堰支行服务业绩 篇章秉承“进步，与您同步”的企业理念，都江堰支行在不断进取中，持续开展各种团队培训 活动，团队文化建设日益精进，都江堰支行，这个年轻朝气的团队，以微笑服务为起点，连 续获得一个个充满高度赞扬的集体荣誉。【获奖名誉展现】都江堰支行，特别关注做好对中小企业、“三农”和社区的服务工作。为响应中央号召， 支持社会主义新农村建设，一直把建设农村金融网点、对农民提供金融服务作为战略重点。而在当前党中央、国务院着力解决“三农”问题的大背景下，具有服务农村市场经验积累 与网络优势的邮储银行，必将担当起商业银行在此方面的典范！精诚所至，金石为开；一个个凝聚着邮行人智慧和灵感的金融精品，在经济建设的大潮 中，在人们追求美好生活的进程中，发挥着无限的力量！ 【产品展现】都江堰支行， 从挂牌那天起， 就在艰苦的起点上爆发出强劲的生命力和巨大的社会影响 力！在百姓生活中、在企业发展中，行使着自己的金融服务使命！秉承“进步，与您同步”的企业理念，都江堰支行特别关注做好对中小企业、“三农”和社 区的服务工作。为响应中央号召，支持社会主义新农村建设，邮储银行一直把建设农村金融 网点、对农民提供金融服务作为战略重点。而在当前党中央、国务院着力解决“三农”问题的大背景下，具有服务农村市场经验积累 与网络优势的邮储银行，必将担当起商业银行在此方面的典范！精诚所至，金石为开；一个个凝聚着邮行人智慧和灵感的金融精品，在经济建设的大潮 中，在人们追求美好生活的进程中，发挥着无限的力量！第四篇章： 第四篇章：总结 【1 分】 篇章在风云变幻的金融市场中，邮储银行高瞻远瞩，决胜千里！邮储银行都江堰支行致力
于加快改革创新， 积极推进业务战略深入， 继续以服务为先导， 心系百姓，业务追求不断精良，品牌追求彰显卓著，打造城乡优化模式，都江堰支行还在不 断的贡献自己的的努力！每一天，每一个岗位，每一个细节，每一点创新，每一个梦想，中 国邮政储蓄银行，服务承载梦想！ 【员工齐声】中国邮政储蓄银行 进步！与您同步！
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野菊花赋（电视散文）
时光不断地流逝，又到了秋末冬初的时候。黔西北高原上，草木萧疏，秋风瑟瑟，可是呈现在我们面前的并不是满目的凄凉。因为有了你 ——盛开的野菊花，入冬的高原才充满了勃勃生机。
金黄色的花朵，一朵朵，一团团，一片片，或竞放于漫山遍野，或笑语于路旁灌丛，不择高低，不避瘠壤，数亿万计，喧嚷天涯，竟成为黔西北高原上一道靓丽的风景。
你的盛开，艳丽了世界，也蕴藏着发人深省的道理。
百花多开放在春夏，姹紫嫣红，使大地花团锦簇，分外妖娆，这本来也是百花对世界的贡献。而你，知道自己身体柔弱，花朵微小，如果去与春夏季节的百花一起开放，定然相形见绌，难竞芳华。于是，你跻身于草野，默默积累，怀着向往，至秋冬之际，百花纷谢，你才应时盛开，竟赢得了整个世界。
最可贵的是，你与生俱来就有着疾恶如仇的优秀品质，传统的中医通过大量临床，证明了你具有清热解毒的独特功效。在当年抗击“非典”斗争中，你是卫生部推荐的要药之一。现代医学的精确分析也证明了，你对数十种细菌病毒都有强烈的杀灭和抑制作用。有专家建议，将野菊花制成茶，作为日常不绝的饮品，就可以防治百病，延年益寿，健身美容。千百年来，你一直默默无闻地为人类永葆青春和健康献身。虽然你只是小小的黄花，却因为自己的优秀品质体现出了远胜于百花的价值。
野菊花，从你的身上，我们看到了人生奋斗的真谛，一个有志气的人，即使是身世卑微，身处逆境，也不能总是凄然伤感，无论如何都不要坠落青云之志，要自强不息，勇于奋斗，不羡慕短暂的虚荣，不计较一时的得失，就像你不追求显赫于春夏，却要在厚积薄发之后，终于做出对社会对人类有所贡献的业绩，就像你报答雨露，粲然盛开，装扮出了欣欣向荣的金秋。
野菊花，你是深秋高原的骄傲，你是志气和韧性的张扬，你是有志者仿效的楷模，你是一首荡气回肠的浩歌„„ 电视散文:毕业了
毕业，就像一个大大的句号，从此，我们告别了一段纯真的青春，一段年少轻狂的岁月，一个充满幻想的时代„„
毕业前的这些日子，时间过的好像流沙，看起来漫长，却无时无刻不在逝去；想挽留，一伸手，有限的时光却在指间悄然溜走，毕业答辩，散伙席筵，举手话别，各奔东西„„一切似乎都预想的到，一切又走的太过无奈。
每一天，我们都会有意无意地再逛逛校园，看一看它今天的样子，想一想四年前它如何迎来稚气未脱的我们。走了四年，似乎又走回到了起点。突然觉得，四年的同窗、身边的朋友，比想象中要和善、可爱得多！星光下的夜晚，每一个都温柔如风。
再看一看吧„„
那赫然相对的男生楼，就在去年的这个时候，还曾经硝烟四起；
窗外的晾衣绳，飘荡着不知哪个宿舍落下来的白衬衫；
插着爱护花草牌子的草坪，记不清什么时候已经被抄近路打水的兄弟们踩出了一条小路；
路旁的女生楼，对男生来说，几乎成为永远的禁区；
综合楼自习室的门还开着么，考研时鏖战过几个月的那个屋子，如今应该没有什么人了吧，一直对那段埋头苦读的日子心存感激，不论结果如何，它让我收获了很多„„
一幕幕的场景就像一张张绚烂的剪贴画，串连成一部即将谢幕的电影，播放着我们的快乐和忧伤，记录着我们的青春和过往，也见证着我们的友谊和爱情！
来到这片校园之前，想象大学生活是白色的。因为象牙塔是白色的，整个生活就好像它
折射的光：纯净而自由。
大一的时候，觉得生活是橙色的。太多新生活扑面而来，新鲜而灿烂，热情而紧张。橙色的记忆里，有第一次见到知名教授的激动，第一次加入社团的好奇，第一次考试的紧张„„
大二的时候，生活是绿色的，青春拔节生长，旺盛得像正在生长的树，梦想也一点点接近现实。跟老师讨论问题时，看见他脸上满意的微笑；跟老外对话时，给自己打了个满意的分数；开始熟悉校园里任何一处美食，也常常在BBS上呆到很晚„„
大三的时候，生活变成蓝色。我们冷静了下来，明白自己离未来究竟有多远，并要为此做出选择：出国，考研，还是工作。所有与这个决定相关联的一切都可能会变化，包括我们的爱情，那还年轻没经历过风雨的爱情。
大四的生活，像有一层薄薄的灰色。在各种选择里彷徨，每一个人都忙忙碌碌，一切仿佛一首没写完的诗，匆匆开始就要匆匆告别。
但那灰色里，却有记忆闪闪发亮。那些彩色的岁月，凝成水晶，在忙碌的日子里，它们是我们的资本，也是我们的慰藉。
七月，我们和去年学长毕业时一样，把行李装好了箱，一点点往外运，整个宿舍楼就这样在几天之内变回空楼，变成一个无限伤感的符号。记忆也同时从校园离开，收藏进内心的匣子，那是我们的流金岁月，也是我们的宝藏。
未来就像天空中一朵飘忽不定的云彩，而我们，从毕业这一天起，便开始了漫长的追逐云彩的旅程。明天是美好的，路途却可能是崎岖的，但无论如何，我们都有一份弥足珍贵的回忆，一种割舍不掉的友情，一段终身难忘的经历。
七月，盛夏，银杏还是青翠的绿色，而心疼已经渐渐弥漫开去。
最后一堂课，是和老师告别；考完最后一场试，是和学业告别；通过毕业论文答辩，是和学生生涯告别。然后，知道一个一个朋友离去的日期，开始一场场告别，告别朋友，告别同窗，告别四年已经习惯的许多生活。
已经习惯了宿舍的生活，习惯了晚上的卧谈会，习惯了下雨时有人把衣服一起收进来，偶尔逃课的时候会有人代答到，吃饭时尝两口别人的菜，几个人用同样的钥匙，打开同一扇门。
离别的日子将近，学校周围的饭馆总是挤得满满的。所有的朋友在那里举杯，为过去的日子和情感，为将来的分别和感伤。
还记得入学第一天我们的自我介绍么？
还记得我们的新生杯篮球赛么？
还记得我们一起买了电脑，没日没夜地反恐，星际么？
还记得“小花”的梦话，“疯子”的鼾声么？
还记得我们一起逛街，一起喝酒，一起聊天，一起唱歌么？
那些荒唐的，搞笑的，忧郁的，飞扬的，愤怒的，喜悦的，无比快乐的时光一去不返，而那种放肆的幸福我想以后也不会再有了。我会用心记住你们每个人的样子，记得那青春的容颜，因为那里有我生命中最美好的回忆和永恒的怀念。
再见了，宿舍里的野人们，我们呆过的这个屋子，即将成为我们的历史。而一切的回忆也会随着岁月的流逝变成脑海里泛黄的书签。下一站，不知道还会有什么样风景。突然想到一首诗的开头：“在向你挥舞的各色花帕中/是谁的手突然收回/紧紧捂住自己的眼睛„„”
对着空无一人的宿舍说了一声：“拜拜，我走了”，我轻轻掩上门，在夜色降临以前，告别了我四年的大学生活，离开了这一片留下我青春与热血的土地。
今天是毕业生离校的最后一天。在这两天里，其它三个姐妹已经陆续搬走了。如今的宿舍空荡凌乱，大家带不走或不愿带走的东西，都横七竖八地躺在地上。我打开灯，开始最后的整理。
大一潦草的笔记，大二组织活动剩下的稿件，大三没吃完的药，大四考研复习的资料。纸片上的电话已经不记得是谁的了，一堆英语书好像都没有看过„„看着看着，我竟不知不觉落下泪来，只有我才能理解每一笔每一划里包含的意义。还是留下了很多东西没有拿走，可更多更重要的东西不也永远地留在了这里了吗？不论是我带走的还是留下的，都是我大学四年最真实的写照。
最后环视一下空荡的宿舍。那只小猪靠垫实在塞不进箱子了，只能留在那里。那口锅也没有带走，而未来想必也不会再煮出当时的好味道了。手里的东西都已经满了，这些就都当作留念，留在这里吧。
依依不舍地关了灯。那一刹那，心里迅速划过一阵尖利的痛。想起四个字，青春散场。 四年以前，我拎着简单的行李来到这里，而今天，我重新拎起新的行李，将要开始下一站的生活。
像这四年里的每一天一样，我沿着再熟悉不过的路线走出公寓的大门，不过当我的脚步跨出门槛的一刹那，我将不再是这里的一员。
这一次，我不是去买盒饭，去附近的网吧上网，去校外的小店闲逛，或者是睡眼惺忪地跑去上课。这一次，我会很郑重地对这个留下我四年青春的地方说一声－－再见！
再见了，我的宿舍，
再见了，我的兄弟，
再见了，我的青春，
再 见，我的大学。
青春散场，我们等待下一场开幕。等待我们在前面的旅途里，迎着阳光，勇敢地飞向心里的梦想；等待我们在前面的故事里，就着星光，回忆这生命中最美好的四年，盛开过的花„„
依依不舍地关了灯。那一刹那，心里迅速划过一阵尖利的痛。想起四个字，青春散场。 四年以前，我拎着简单的行李来到这里，而今天，我重新拎起新的行李，将要开始下一站的生活。
像这四年里的每一天一样，我沿着再熟悉不过的路线走出公寓的大门，不过当我的脚步跨出门槛的一刹那，我将不再是这里的一员。
这一次，我不是去买盒饭，去附近的网吧上网，去校外的小店闲逛，或者是睡眼惺忪地跑去上课。这一次，我会很郑重地对这个留下我四年青春的地方说一声－－再见！
再见了，我的宿舍，
再见了，我的兄弟，
再见了，我的青春，
再 见，我的大学。
青春散场，我们等待下一场开幕。等待我们在前面的旅途里，迎着阳光，勇敢地飞向心里的梦想；等待我们在前面的故事里，就着星光，回忆这生命中最美好的四年，盛开过的花„„
【年轻】又译【青春】
青春不是年华，而是一种心态；不是玫瑰般的脸庞，红润的嘴唇和敏捷的双腿，而是坚韧的意志，丰富的想象力，以及无穷的激情；青春是生命深处的一股清泉。
青春意味着勇气多于怯懦，青春意味着喜欢冒险而讨厌安逸。拥有此种品质的人之中，六十岁的老人往往多于二十岁的年轻人。没有人只因年龄的增长而年老，人们往往因放弃理想而年老。
岁月可使肌肤长满皱纹，但放弃激情可使心灵布满灰尘。焦虑，疑惑，猜疑，恐惧和沮丧＿＿都会挫伤心灵，磨损意志。
不管是白发老人还是青春少年，每个人的心里皆有其喜欢之新奇事物，对星星和类似星星的东西皆有好奇之心，敢于挑战，对未知事物的孩子般的渴求之心，乐于享受生活带来的乐趣。
我们因充满信心而变得年轻；因心存疑虑而变得年老；因自信而年轻，因心存恐惧而年老，因充满希望而年轻，因满怀沮丧而年老。
人人心里都有一座无线电台，只要接受到来自地球，人类和宇宙的美好，希望，勇气，庄严及力量，就会变得年轻。
当心灵的天线倒下，心如大雪般的悲观，如冰块般的愤世嫉俗，那时，惟有那时我们将真正老去。
【诗歌版】青春 （塞缪尔·厄尔曼）
青春不是年华，而是心境；青春不是桃面、丹唇、柔膝，而是深沉的意志、恢宏的想象、炽热的感情；青春是生命的深泉在涌流。
青春气贯长虹，勇锐盖过怯弱，进取压倒苟安。如此锐气，二十后生有之，六旬男子则更多见。年岁有加，并非垂老；理想丢弃，方堕暮年。
岁月悠悠，衰微只及肌肤；热忱抛却，颓唐必至灵魂。忧烦、惶恐、丧失自信，定使心灵扭曲，意气如灰。
无论年届花甲，抑或二八芳龄，心中皆有生命之欢乐，奇迹之诱惑，孩童般天真久盛不衰。人人心中皆有一台天线，只要你从天上人间接受美好、希望、欢乐、勇气和力量的信号，你就青春永驻，风华常存。
一旦天线降下，锐气便被冰雪覆盖，玩世不恭、自暴自弃油然而生，即便年方二十，实已垂垂老矣；然则只要竖起天线，捕捉乐观的信号，你就有望在八十离龄告别尘寰时仍觉年轻 出席开幕式的各国各地区贵宾有：
土库曼斯坦总统别尔德穆哈梅多夫、马达加斯加总统拉瓦卢马纳纳、马来西亚最高元首米詹、马里总统杜尔、乌兹别克斯坦总统卡里莫夫、巴西总统卢拉、文莱苏丹哈桑纳尔、毛里求斯总统贾格纳特、瓦努阿图总统马塔斯凯莱凯莱、东帝汶总统奥尔塔、以色列总统佩雷斯、加纳总统库福尔、加蓬总统邦戈、卢森堡大公亨利、圣马力诺执政官扎费拉尼、圣马力诺执政官阿马蒂、布隆迪总统恩库伦齐扎、白俄罗斯总统卢卡申科、亚美尼亚总统萨尔基相、刚果（金）总统卡比拉、吉尔吉斯斯坦总统巴基耶夫、安哥拉总统多斯桑托斯、老挝国家主席朱马利、克罗地亚总统梅西奇、库克群岛女王代表古德温、阿尔及利亚总统布特弗
利卡、阿富汗总统卡尔扎伊、阿塞拜疆总统阿利耶夫、拉脱维亚总统扎特莱尔斯、法国总统萨科齐、波黑主席团轮值主席西拉伊季奇、罗马尼亚总统伯塞斯库、哈萨克斯坦总统纳扎尔巴耶夫、挪威国王哈拉尔五世、柬埔寨国王西哈莫尼、美国总统布什、莫桑比克总统格布扎、密克罗尼西亚总统莫里、菲律宾总统阿罗约、萨摩亚国家元首埃菲、塔吉克斯坦总统拉赫蒙、斯里兰卡总统拉贾帕克萨、斯洛伐克总统加什帕罗维奇、朝鲜最高人民会议常任委员会委员长金永南、越南国家主席阮明哲、韩国总统李明博、黑山总统武亚诺维奇、塞尔维亚总统塔迪奇、塞舌尔总统米歇尔、塞浦路斯总统赫里斯托菲亚斯、新西兰总督萨蒂亚南德、瑞士联邦委员会主席库什潘、蒙古总统恩赫巴亚尔、摩纳哥国家元首阿尔贝二世亲王、几内亚总理苏瓦雷、巴基斯坦总理吉拉尼、日本首相福田康夫、瓦努阿图总理利尼、乍得总理阿巴斯、吉布提总理迪莱塔、安道尔首相潘塔、汤加首相塞韦莱、芬兰总理万哈宁、阿尔巴尼亚总理贝里沙、俄罗斯总理普京、泰国总理沙马、荷兰首相巴尔克嫩德、斐济临时政府总理姆拜尼马拉马、缅甸总理登盛、澳大利亚总理陆克文、丹麦王储腓特烈、比利时王储菲利普、卡塔尔王储塔米姆、汤加王储图普托阿、西班牙王储费利佩、阿联酋哈雅公主、英国公主安妮、泰国公主诗琳通、荷兰王储亚历山大、关岛总督卡马乔、佛得角总统夫人阿德尔西娅、南非总统夫人扎内莱、津巴布韦总统夫人格蕾丝、格鲁吉亚总统夫人桑德拉.鲁洛夫斯等 二泉映月：
“看不见黑暗，是因为穿行在黑暗之中；听不见苦难，是因为置身于苦难之中。”阿炳，一个失去了用明亮的眼睛看世界的大师，却用二胡的弦完整地抚摸世界。那么，世界在他的心中，他的梦中是怎样的一个世界呢？
行家说，两根弦的二胡是悲哀的乐器。把一种对世事的洞察的悲哀藏在两根弦里，阿炳通过你实现了。倾诉，叹息，他赋予悲哀的乐器以生命和灵性，轻轻拉动，琴弦就流出了母亲用以洗面的眼泪。
松风呼啸，泉月翻腾，二泉中的映月伤痕斑驳，惨淡无光。在叠嶂栖云之间，阿炳叩响了那扇神奇的大门，在千年古树下，抚摸听松石上的指纹，松风吹破泉中明月。一阵阵的悲凉袭上了心头，渗进了琴弦，于是，你像一条沉重的河流，低沉地唱出一支和人类有关的歌。不平的弓弦往返于波峰浪谷之间，由沉思而忧郁，由忧郁而悲愤，由悲愤而怒号，由怒号而憧憬，如悲啼如控诉般地告诉世人这世上只有一种现实：黑暗下面是命运，不甘的灵魂在扭动、挣扎、呐喊„„
那个社会的不公平，他以弓弦诉说，层层叠叠地推进；将道不完的苦情话，流不完的辛酸泪，汇成源源不断的音律，让它们弥漫在天地之间，充盈在宇宙之内，与世界同在。
《一头学问渊博的猪》
头绝顶聪明的猪，住在一个非常出名的图书馆的院子里。它深信自己由于多年图书馆的生涯，已经成了渊博的学者。
有一天，一只八哥来访问。这头猪立即按照惯例，对客人进行自我介绍。
“朋友，请相信我吧！”它说，“我在这个图书馆里待的时间很长了，我对这儿的沟渠、粪坑、垃圾堆，都有着深刻的了解，甚至屋后山坡上的墓穴都拱翻了好几个。谁要是想在这个图书馆得到知识而不找我，那他算是白跑了一趟。”
八哥说：“你所说的都是图书馆外面的事，那里面的东西也了解吗？”
“里面？”这头学问渊博的猪说，“那我最清楚不过了。里面无非是一些木头架子，上面堆满了各色各样的书。”
“你对那些书也了解吗？”八哥问。
“怎么不了解呢？”这位渊博的学者说，“那是最没意思的了。它们既没有什么香气，也没有什么臭气，我咀嚼过好几本，也谈不上有什么味道，干巴巴的，连一点儿水分也没有。”
“可是人们老在里面待着，据说他们在里面探求知识的宝藏呢！”八哥又说。
“人们？你说他们干什么！”这位猪学者说．“他们确实是那样想的，想在书里找点什么东西。我常常看到许多人把那些书翻来翻去，结果什么也没有得到，仍然把书丢在架子上又走了。我敢保证他们在里面连糠渣菜叶都没有得到一点，还谈什么宝藏！我从不做那种蠢事。与其花时间去啃书本，还不如到垃圾堆翻几个烂萝卜啃啃。”
“算了吧，我的学者！”八哥说，“一个从垃圾堆里啃烂萝卜的嘴巴，来谈论书本上的事，是不大相宜的。还是去啃你的烂萝卜吧！”
01中秋节的简介 女声配音：（正常语速） 中秋节
每年农历的八月十五日，是中国传统的节日——中秋节。因为八月十五的月亮比其他几个月的满月更圆，更亮，所以中秋节又叫做“月夕”，“八月节”。在这一天，人们会借天上的圆月寄托自己对故乡和亲人的思念之情，因此，中秋又称“团圆节”。
011字词（有磁性的男声配音，字词语速缓慢、发音清晰；句子的语速正常。） 011-1秋 011-2秋天 011-3秋季 011-4秋风 011-5思念 011-6团圆
011-7身在外地，他们非常思念家里的亲人。 011-7中秋的月亮象征着家庭的团圆和美满。
011-8因为八月十五的月亮比其他几个月的满月更圆，更亮，所以中秋节又叫做“月夕”，“八月节”。 011-9因为„„，所以„„。
011-10因为今天事情多，所以没有去。
011-11因为下大雪，路被封，所以很多人不能回家过年了。 02中秋节的由来
02-1童声配音：（很空旷的效果，用三个儿童稚嫩的声音念儿歌，有回声的效果） 中秋夜，亮光光，家家户户赏月忙。 摆果饼，烧线香，大家一起拜月亮。 分红柿，切蛋黄，赏罢月亮入梦乡。 乘火箭，月宫逛，看看嫦娥和吴刚。
配音要求：女声配音，语速较缓慢。
02-2女声配音：中秋节有着悠久的历史，它和其它传统节日一样，也是慢慢发展形成的。
02-3女声配音：古代帝王有春天祭日，秋天祭月的礼制，早在《周礼》一书中，已有“中秋”一词的记载。
02-4女声配音：后来贵族和文人学士也仿效起来，在中秋时节，对着天上又亮又圆一轮皓月，观赏祭拜，寄托情怀，这种风俗就这样传到民间，形成一个传统的活动，一直到了唐代，这种祭月的风俗更为人们重视，中秋节才成为固定的节日，《唐书•太宗记》记载有“八月十五中秋节”，这个节日盛行于宋朝，至明清时，已与元旦齐名，成为我国的主要节日之一。
02-5女声配音：中秋节的传说是非常丰富的，嫦娥奔月，吴刚伐桂，玉兔捣药之类的神话故事流传甚广。
031中秋传说之嫦娥奔月
配音要求：女声配音，语速为中速，用讲故事的口气。
031-1女声配音：相传，远古时候天上有十日同时出现，晒得庄稼枯死，民不聊生，一个名叫后羿的英雄，力大无穷，他同情受苦的百姓，登上昆仑山顶，运足神力，拉开神弓，一气射下九个多太阳，并严令最后一个太阳按时起落，为民造福。
031-2女声配音：后羿因此受到百姓的尊敬和爱戴，后羿娶了个美丽善良的妻子，名叫嫦娥。后羿除传艺狩猎外，终日和妻子在一起，人们都羡慕这对郎才女貌的恩爱夫妻。 031-3女声配音：不少志士慕名前来投师学艺，心术不正的蓬蒙也混了进来。
031-4女声配音：一天，后羿到昆仑山访友求道，巧遇由此经过的王母娘娘，便向王母求得一包不死药。据说，服下此药，能即刻升天成仙。然而，后羿舍不得撇下妻子，就暂时把不死药交给嫦娥珍藏。嫦娥将药藏进梳妆台的百宝匣里，不料被小人蓬蒙看见了，他想偷吃不死药自己成仙。
031-5女声配音：三天后，后羿率众徒外出狩猎，心怀鬼胎的蓬蒙假装生病，留了下来。待后羿率众人走后不久，蓬蒙手持宝剑闯入内宅后院，威逼嫦娥交出不死药。嫦娥知道自己不是蓬蒙的对手，危急之时她当机立断，转身打开百宝匣，拿出不死药一口吞了下去。嫦娥吞下药，身子立时飘离地面、冲出窗口，向天上飞去。由于嫦娥牵挂着丈夫，便飞落到离人间最近的月亮上成了仙。
031-6女声配音：傍晚，后羿回到家，侍女们哭诉了白天发生的事。（太阳西下，彩云飘在天边，后羿回到家，在家门口，侍女便向他哭诉着。）后羿既惊又怒，抽剑去杀恶徒，蓬蒙早已逃走，后羿气得捶胸顿足，悲痛欲绝，仰望着夜空呼唤爱妻的名字，这时他惊奇地发现，今天的月亮格外皎洁明亮，而且有个晃动的身影酷似嫦娥。他拼命朝月亮追去，可是他追三步，月亮退三步，他退三步，月亮进三步，无论怎样也追不到跟前。
031-7女声配音：后羿无可奈何，又思念妻子，只好派人到嫦娥喜爱的后花园里，摆上香案，放上她平时最爱吃的蜜食鲜果，遥祭在月宫里眷恋着自己的嫦娥。百姓们听说嫦娥奔月成仙的消息后，纷纷在月下摆设香案，向善良的嫦娥祈求吉祥平安。从此，中秋节拜月的风俗在民间传开了。
032中秋传说之吴刚折桂
配音要求：男声配音，语速为中速，用讲故事的口气。
032-1男声配音：相传，在月亮上的广寒宫前，生长着繁茂的桂树。树下有一个人常在砍伐它，但是，在他每次砍下去之后，被砍的地方又立即合拢了。几千年来，就这样随砍随合，这棵桂树永远也不能被砍光。 032-1男声配音：据说这个砍树的人名叫吴刚，是汉朝西河人，曾跟随仙人修道，到了天界，但是他犯了错误，仙人就把他贬谪到月宫，日日做这种徒劳无功的苦差使，以示惩处。
041中秋节的风俗——赏月
配音要求：女声配音，语速为中速。
041-1女声配音：中国自古就有“秋暮夕月”的风俗。夕月，即祭拜月神。到了周代，每逢中秋夜都要举行迎寒和祭月。设大香案，摆上月饼、西瓜、苹果、红枣、李子、葡萄等祭品，其中月饼和西瓜是绝对不能少的。西瓜还要切成莲花状。在月下，将月亮神像放在月亮的那个方向，红烛高燃，全家人依次拜祭月亮，然后由当家主妇切开团圆月饼。切的人预先算好全家共有多少人，在家的，在外地的，都要算在一起，不能切多也不能切少，大小要一样。
041-2女声配音：在唐代，中秋赏月、玩月颇为盛行。
041-3女声配音：在宋代，中秋赏月之风更盛，据《东京梦华录》记载：“中秋夜，贵家结饰台榭，民间争占酒楼玩月”。每逢这一日，京城的所有店家、酒楼都要重新装饰门面，牌楼上扎绸挂彩，出售新鲜佳果和精制食品，夜市热闹非凡，百姓多登上楼台，一些富户人家在自己的楼台亭阁上赏月，并摆上食品或安排家宴，团圆子女，共同赏月叙谈。
042中秋节的风俗——吃月饼 配音要求：男声配音，语速为中速。
042-1男声配音：中国人过中秋都有吃月饼的风俗，俗话说：“八月十五月正圆，中秋月饼香又甜”。 042-2男声配音：月饼最初是用来祭奉月神的祭品。
042-3男声配音：后来人们逐渐把中秋赏月与品尝月饼结合在一起，寓意家人团圆。
042-4男声配音：月饼最初是在家庭制作的，到了近代，有了专门制作月饼的作坊，月饼的制作越来越精细，馅料考究，外型美观，在月饼的外面还印有各种精美的图案，如“嫦娥奔月”、“银河夜月”、“三潭印月”等。
042-5男声配音：以月之圆兆人之团圆，以饼之圆兆人之常生，用月饼寄托思念故乡、思念亲人之情，祈盼丰收、幸福，都成为天下人们的心愿，月饼还被用来当作礼品送亲赠友，联络感情。
051-1诗词欣赏
配音要求：男声配音，语速为中速，朗诵出这首词的意境来。 051-1男声配音： 《水调歌头》 （宋）苏东坡
丙辰中秋，欢饮达旦。大醉，作此篇，兼怀子由。
明月几时有？把酒问青天。 不知天上宫阙，今夕是何年？
我欲乘风归去，又恐琼楼玉宇，高处不胜寒！ 起舞弄清影，何似在人间？ 转朱阁，低绮户，照无眠。 不应有恨，何事长向别时圆？
人有悲欢离合，月有阴晴圆缺，此事古难全。 但愿人长久，千里共婵娟。
051-2译文
配音要求：男声配音，语速为中速。 051-2男声配音：
明月从何时才有？手持酒杯来询问青天。 不知道天上宫殿，今年是哪年。
我想要乘御清风归返，又恐怕返回月宫的琼楼玉宇，受不住高耸九天的冷落、风寒。起舞翩翩，玩赏着月下清影，归返月殿怎比得上在人间！
转过朱红楼阁，月光低洒在绮窗前，照到床上，人惆怅无眠。 明月不该有什么怨恨，却为何总在亲人离别时候才圆？
人有悲欢离合的变迁，月有阴晴圆缺的转换，这种事自古以来难以周全。 但愿离人能平安康健，虽远隔千里，仍能共享月色明媚皎然。
051-3字词（有磁性的男声配音） 011-1醉 011-2醉鬼 011-3陶醉 011-4阙 011-5宫阙 011-6婵娟
052趣味汉语 052-1字
052-1-1女声配音： 秋：
qiū（拼出音来） 禾部
部外笔画为4画，总笔画为9画 左右结构
指四季中的秋季。 秋天：指秋季。 秋风：指秋天的风。
052-1-2女声配音： 醉：
zuì（拼出音来） 酉部
部外笔画为8画，总笔画为15画 左右结构
指饮酒过量，神志不清。 醉鬼：指讥称经常喝醉的人。 陶醉：沉迷；过分爱好。
052-1-3女声配音： 阙：
què（拼出音来） 门部
部外笔画为10画，总笔画为13画 半包围结构
皇宫门前两边供瞭望的楼，泛指帝王的住所。 宫阙：指宫殿。
052-2.词
052-2-1女声配音： 思念：想念；怀念。
身在外地，他们非常思念家里的亲人。 052-2-2女声配音：
团圆：（夫妻，父子等）散而复聚。 中秋的月亮象征着家庭的团圆和美满。 052-2-3女声配音：
婵娟：（1）（姿态）美好，多用来形容女子。（2）月亮 但愿人长久，千里共婵娟。
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推荐第8篇：电视专题配音稿
桓台县一通机械配件有限公司企业专题片脚本
以精密铸造为旗，屹立在现代工业的潮头，与时代共舞，铸金色一通。 片 名：一诺千金 通达天下----桓台县一通机械配件有限公司
片 长：10分钟
结 构：本片以“精诚一通风采卓然、精工一通科技领先、精品一通通达天下”三个篇章，着力表现企业的风采、技术与产品，最后以尾篇吹响面向未来的号角 制 作：实拍+视频图片资料素材
音 乐：具现代感、节奏感、金属质感、整体连贯
语 言：中文配音
序篇
镜头组
1【画面】城标、城市航拍景、高速路、铁路、马踏湖
【解说】桓台县，位于山东省淄博市，是全国百强县，山东省县域经济30强，全国闻名的“建筑之乡”。境内高速公路、铁路、国道、省道纵横交错，四通八达，区位优势十分明显。马踏湖面积近百平方公里，是山东省七大名胜风景区之一，素有“北国江南”之称。
桓台一通机械配件有限公司就坐落于这片古老而又神奇的土地上！ 镜头组
2【画面】桓台一通机械配件有限公司大门及厂房全景
【解说】鲁中名城，建筑之乡，一诺千金，通达天下。1996年，在时代的大潮中，桓台一通机械配件有限公司崛然而起，以精求进，现已发展成为以生产加工及销售普碳钢、高中低合金钢为主的优秀民营企业。公司东距青岛机场和青岛港250公里，西距济南机场100公里，紧邻205国道，淄东铁路，沿济青、博莱高速公路，交通十分便捷。
镜头组
3【画面】俯视展示公司全貌，生产车间等快速推进。
【解说】一诺千金，通达天下，这是金属之光，这是科技之光，这是直击未来的金色光芒。
【出片名】三维动感特效，出特效震撼字幕：一诺千金，通达天下——桓台一通机械配件有限公司
第一篇 公司篇：精诚华鑫 风采卓然
镜头组
4【画面】公司员工意气风发，行走在工厂中。
【解说】凝精聚华，卓然风采迎风舞；厚德载物，精诚一通起华章。
【出篇名特效字幕】公司篇：精诚一通 风采卓然
镜头组
5【画面】一通公司由远景至近景实拍
【解说】桓台一通机械配件有限公司始建于1996年，前身是桓台县残联荆物废钢综合加工厂，是一家以生产加工及销售普碳钢、高中低合金钢为主的企业。总占地面积3万平方米，固定资产2000万元，下设球墨铸铁、砂铸、精铸3个分厂，与国内多家科研单位及大型铸造厂家建立了长期战略合作伙伴关系。产品通过ISO9001：2000国际质量管理体系认证。
镜头组6
【画面】公司办公、车间员工工作、生产场景
【解说】一通机械积极弘扬“（诚信•人文•创新•超越？）”的企业精神，以人为本，科技为先，胸襟纳云，聚集英才，致力于打造一流的精密铸造专业企业。公司现有职工280人，其中大专以上学历120人，中高级技术人员40人，以及一大批从事铸造20年以上经验的熟练技工，是一支具有强烈的事业心和专业技能的团队。一通人深知：企业的竞争，就是人才的竞争，而技能人才在企业竞争中的重要性日显突出，只有通过持续的、高质量的技能培训，建设自己的专业技能人才队伍，才能用一流的产品和服务质量开拓市场。因而，随着企业规模节节攀升，工艺技术日新月异，公司在不断引进行业先进生产工艺技术及专业人才，加大技术研发投入，提升企业核心技术能力的同时，不断提高员工的工作技能和全面素质。如今，在全力推行标准化管理下，每一位工都以专业的态度、科技的精神，专注于细节，恍若齿轮与齿轮之间，以关联性和互动性，以合作与激励，良性互动，使企业专业能力风采尽显。
（公司成立以来，共接纳残疾人150余名，为党和政府分担了困难，为残疾人创造了就业机会和生活的勇气。）
镜头组7
【画面】熔炉
【解说】一通机械在铸造锻磨中，风华勃发，打造专业之光，在光与光的交响中，起舞天地，唱响朝天阙歌。
第二篇 技术篇：精工一通 科技领先
镜头组8
【解说】精益求精，专业源于科技；精雕细琢，品质彰显实力。一通机械，精工制造，科技领先。
【出篇名特效字幕】技术篇：精工一通 科技领先
镜头组9
【画面】铸造生产车间、金工车间生产场景实拍、一组工人在熟练使用设备生产镜头
【解说】铸造是力与力的撞击。欲善其事，必利其器。桓台一通机械配件有限公司拥有现代化铸造生产车间，金工车间配备有目前国内最先进的数控加工中心、数控机床，立式车床、铣床、刨床、钻床、车床等，这为产品的生产提供了强有力的技术保证。公司还不断引进新技术、新设备、新工艺和新方法，生产各种精密铸件产品能力日趋提升。与广西柳工机械股份有限公司、中国重汽、淄博大力矿山有限公司、淄博恒星集团、昌乐矿山集团、青岛三合上精密铸造有限公司等国内大型汽车、装载机、造纸机械、矿山机械生产厂家建立了长期的战略合作伙伴关系。
镜头组10
【画面】公司研发中心、理化检验室、产品设计中心实拍
【解说】精密是光与电的交响。一通机械拥有先进的化验室，配备了微机数显60吨万能试验机、高频红外自动碳硫分析仪、炉前快速分析仪、微机数显多元素自动分析仪、分光光度计、布式硬度计和便携式硬度计、金相显微镜等，建立了一个多功能化学配剂室，具备铸件的各种机械性能和化学成份的测量和分析。公司还建有技术中心，以科技创新为先导，“产学研”相结合，紧随时代的脉搏，不断加大新产品的开发力度，促进新产品研发、试制、生产、销售滚动发展，企业技术中心在技术创新领域、新产品开发，专利发明等方面取得了骄人的成绩。 镜头组1
1【画面】风云变幻的天空，数架飞机飞行镜头
【解说】科技无界，活力无限。一通机械科技为先，激流勇进，跃身行业前沿，以科技镀亮现代工业的梦想。
第三篇 产品篇：精品一通 通达天下
镜头组1
2【解说】千锤百炼，质量铸就品质；精工精品，品质造就信赖。一通机械制造精品，通达天下。
【出篇名特效字幕】产品篇：精品一通 通达天下
镜头组1
3【画面】火箭升空、柳工产品、叉车、轮船航行镜头、公司产品镜头
【解说】铸件在现代技术发展中正发挥着巨大的作用，无论是航天飞行器进入太空，还是智能机器人步入深海，精密铸造在金属工业制品生产中占有重要地位。桓台一通机械配件有限公司主要从事各种规格铸铁、砂铸、精铸的生产、数控机床精加工以及同类铸件产品的研发，具有年产各类高、精、尖铸件产品1.8万吨的生产能力，主要产品有机床铸件、汽车船舶铸件、大型泵阀铸件、风电铸件数大系列，如数控机床配件、轮毂、刹车鼓、变速箱、蝶阀、闸阀、截止阀、液压泵等，产品远销国内各地。
镜头组1
4【画面】一通机械生产秩序井然场景、产品货车出厂景
【解说】质量是产品的生命线。公司于2006年即通过ISO9001：2000国际质量体系认证，公司严格贯彻执行质量管理体系，加强质量控制，努力提高产品质量：强抓质量管理教育培训，提高员工操作技能水平；全员参与生产过程的质量控制，以“上道保证下道，下道就是客户，坚持为下道工序服务” 为理念，各工序员工均承担质量责任，并设立质量控制点，对影响制造质量的关键质量特性、重要工序、特殊工序，有步骤有重点地进行管理控制。技术质检部门还严格贯彻执行工艺，组织工艺纪律的检查监督，严格工序的首检、巡检和完工检验，实现全面的质量控制，使每个工序实现符合性质量目标，从而防止不合格的零部件、半成品流入下道工序，严格杜绝不合。由格产品出厂此，公司以精纯的技术、精湛的品质、精良的产品，赢得行业的首肯和众多客户的赞誉。
镜头组1
5【画面】城市车流快速流动景
【解说】精密科技、精深服务。一通机械以精工精品，风行四海，誉成天下。 尾篇
镜头组17
【画面】大海浪涌景
【解说】潮流不尽，超越不断。
镜头组18
【画面】由一通公司全景拉开，兼有东厂区景，荣誉
【解说】桓台一通机械配件有限公司自1996年成立以来，与时俱进，不断开拓， 2009年又建起一栋生产面积5000平方米的金工生产车间，引进国内先进的车床、铣床、刨床等，购入全电脑控制系统。此车间投入生产后提高了产品的深层次加工能力，这为一通公司可持续发展奠定了坚实的基石。一通公司，平台屡搭，华章再续。荣光总与辉煌同行。历年来，桓台一通屡获殊荣。
镜头组19
【画面】采访企业负责人镜头
【解说】天地一鸿鹄，志在行千里。面对未来，桓台一通机械配件有限公司总经理马祖敬说：
【企业负责人同期声】面对未来，我们一通人要不断创新，不断超越，引进先进的生产线设备，加大新技术和人才投入力度，全面提升产品的质量和企业的核心竞争力，为将一通机械打造成省内乃至全国一流的精密铸造企业勇往直前！让我们一起携手共进，再创辉煌，共同谱写现代工业的美好的新篇章！
推荐第9篇：创建文明城市配音稿
创建文明城市
创建文明城市，是贯彻“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观，全面建设小康社会的重要举措。
根据沈阳市委、市政府、市教育局的工作部署，沈阳市青少年教育保护办公室发起了“我是文明小使者·争做时代小主人”的创城公益活动。
创建全国文明城市系统工程，不仅需要各部门通力合作，更需要广大学校自觉参与，并在参与过程中改善教学理念．孩子是城市的主体，文明的灵魂，提升全民素质创建文明城市从孩子们做起。
通过开展校园活动，有利于把我市建设成为充满蓬勃朝气的现代化文明城区，真正为孩子们创造一个优美舒适的学习和生活环境，为我市教育全面、协调、可持续发展奠定坚实的基础。
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强素质 树形象 创佳绩 全面推进三个文明建设
政协宜宾市翠屏区委员会长期以“建文明机关，做人民公仆”为主题，以创建文明单位为基础，以“讲文明、树新风”为主要内容，加强思想道德建设、科学文化建设和民主政治建设，积极推进三个文明建设协调发展，培养造就了一支有理想、有道德、有文化、有纪律的政协干部队伍，为文明单位的创建提供了中坚保障。（政协外景、大会议室、历史资料）
区政协一直把社会主义精神文明建设作为政协工作的重要组成部份，成立了由区政协主席黄明任组长、副主席赵达友和秘书长韩云任副组长，林应发、康杰等七名机关科级干部为成员的精神文明建设领导小组，并指定了专门工作人员和落实了工作经费。（班子会议镜头）2006年、2007年，区政协被评为创“四好”班子先进集体。各级领导班子始终坚持民主集中制原则，重大问题一律实行民主决策，坚持班子成员层层签订党风廉政建设责任书，严格执行中央、省、市、区委关于领导干部廉洁自律的一系列制度规章，通过这些制度的贯彻和落实，区政协全体成员保持了思想上、行动上的先进性和积极性。（四好班子证书、签订的协议、相关规章）
区政协始终坚持加强干部职工的思想道德建设，重点加强对胡锦涛总书记提出的以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观的学习，利用简报、专栏、网络等形式搞好宣传，大力倡导“十要十不要”，积极开展争做文明宜宾人的活动，在机关开展争创先进机关和争当先进机关工作者活动，在政协机关宿舍住户中开展“三户”创评活动，积极开展“平安翠屏”先进单位创建活动，两年来，召开主席学习会9次、常委会专题学习会4次，中心组学习会17次，举办委员培训会2次，先后开展保持共产党员先进性教育活动“回头看”、干部队伍作风整顿建设等活动。（学习场景、相关资料展示、专栏、讨论场景、三户标牌）政协共拿出3万余元用于鼓励干部职工更新知识、提高技能。科级以上领导干部每年撰写调研文章1篇以上，机关干部职工写出学习心得体会文章30余篇，在市级以上刊物发表理论研讨文章4篇。
- 1真接待群众的来信来访，组织政协工作者和政协委员深入基层，倾听群众呼声，积极做好化解矛盾、理顺情绪工作， 4名副主席先后到市、区信访局值班接访，积极做好信访工作和维护稳定工作。2006年被市表彰为集中处理信访突出问题和群体性事件先进单位，2007年被区委区政府表彰为信访工作先进单位。（活动场景、接访资料）
“以人为本，和谐发展”是单位协调发展的基础，区政协投入2万余元添置了运动健身器械和运动用具，不断改善和丰富干部职工的文娱体育生活，认真开展科级干部“六个一”活动，坚持每天的工间操，每周有文体活动，每季度有体育竞赛，每年有健康体检。2006年以来，组织诗画成员多次开展诗书画摄影展，并坚持开展送文化下乡活动。（活动场景及资料）为确保干部职工队伍的稳定和事业的健康发展，积极改善办公条件，三年来共投入80余万元对机关办公楼进行了维修改造和装饰。通过举办宣传专栏，编辑印发卫生简报，组织各种卫生知识竞赛，进一步强化爱国卫生意识，保持了良好的卫生环境。并坚持政协领导定期邀请离退休老干部聚会、座谈，坚持“春节”、“端午”、“中秋”、“国庆”等重大节日慰问老干部，认真落实并保障好老干部的各种待遇，按规定为离退休干部订阅书报，积极开展敬老模范单位创建活动，积极支持离退休老干部发挥“余热”。（老政协委员活动镜头、慰问镜头）
区政协时时关注弱势贫困群体，积极开展帮扶活动，为联系村送资料、送知识、送技术等，三年来共为贫困户捐助帮扶资金12000余元，协调发展生产物资8000多公斤。2006年至今，区政协主要领导和科级干部已捐资助学近5000元。机关干部职工积极参加“送温暖工程”募捐、慈善捐赠等活动，尽力为灾区和贫困地区捐款捐物，三年来捐款10000余元。 2008年，政协机关干部职工为抗震救灾捐款6200元，并组织政协委员积极投入到抗震救灾的斗争中，共为灾区捐物20余吨，捐资43余万元。区政协还积极鼓励和发动政协委员中的民营企业家，致富思源，树立“发展企业、回报社会”的思想，
- 34 -
第11篇：和美配音稿修改版
【总片头】
诺以和美
【正文】
慈溪农村合作银行是由慈溪市内自然人、企业法人和其它经济组织共同入股组成的股份合作制地方性社区银行。
作为土生土长的地方性社区银行，慈溪农村合作银行与慈溪—一这座城市相依相伴，她见证了这座城市的崛起，她促进了这座城市的繁荣，她和这座城市共同兴盛。
她的金融产品体系健全，存贷款、结算、外汇、丰收卡、中间业务，各类产品能满足不同阶层客户的需求。业务规模、网点数量、资金实力均居慈溪银行业首位；经营效益、资产质量居全省系统前茅。
“社区金融的服务专家”，是她的服务定位；“诚待客，严律己”，是她的经营理念。对内，她以“成就你我的好银行”为口号，为员工铺就职业人生规划；对外，她以“帮你理财的好邻居”为口号，为客户实现财富增值目标——内外结合，共同打造着“慈溪人民心中最和美的银行”这一发展愿景，建设和美高效的现代化社区银行。
2005年12月28日，慈溪农村合作银行正式成立。
这个全新的股份合作制银行，在一支富有专业素养和献身精神的团队引领下，励志创造新的辉煌。
导入理念识别系统、视觉识别系统、空间识别系统和行为识别系统——以“CI新形象工程”启动为开端，慈溪农村合作银行致力于从视觉、听觉、触觉多方位创造特色美感，呈现全新的公众形象。1
强化外部环境规范：营业机构于正确位置悬挂营业网点机构名称牌、营业时间牌；保持网点门面、门窗、墙壁及外围环境整洁；整体装饰严格按照慈溪农村合作银行视觉识别系统规范要求执行。
强化内部环境规范：客户区沙发、书写台以及各种服务设施齐全洁净；各种宣传资料统一整齐放置；文字宣传书写规范、内容准确、更换及时；业务窗口有明显、统一的识别符号；工作区办公用品摆放整齐有序；营业柜面不得摆放非营业用品；整体环境布局合理、美观大方，达到标准化、统一化。
强化服务设施规范：营业所内厅，须悬挂营业执照、金融业务许可证；营业场外厅，须上墙储徽标志、利率牌、储蓄政策原则、监督电话号码；客流量大的营业网点设置一米线服务；行政车辆、运钞车辆经常清洗，保持内外清洁；运钞车内不放置与押运无关物品。
强化办公用品规范：客户填单台，业务公开册、宣传画册、意见箱等客户办理业务所需物品齐全；内柜台，上岗证、温馨提示牌、点钞机等常用工具摆放在桌面固定位置；外柜台，老花镜、笔、印泥、沾水缸、验钞机等设施方便客户；侧柜台，业务凭证、已用传票、钱箱、印章箱等物布置有序；其他如剪刀、胶水、封签、信封、对外用的取款袋、夹子、打印纸等用具统一放入工具箱或抽屉。
以亲和力、特色化、专业化的金融服务为基础，为客户提供“全员沟通、全面服务、全能理财”的“三全”服务，扎实推进打造“慈溪人民心中最和美的银行”战略构想，慈溪农村合作银行成为宁波市首家拥有自主服务工作法品牌的银行，首创的“和美服务工作法”，
被命名为“宁波市首批职工品牌服务法”。
和美服务以“和美服务心追求”为主题，以和乐、和畅、和谦和美感、美范、美心为“六大服务准则”，并据此提出了“全员服务，身体力行，用心追求”的“全身心服务”观念，赢得客户满意，实现双赢互惠。
慈溪农村合作银行提炼形成“和美服务”二十八字基本规范：体现在动作上，“起身相迎双手接”；体现在神态上，“眼神专注笑常在”；体现在技能上，“快速办理显专业”；体现在礼仪上，“温馨提醒爱相随”。
“全员参与，共同追求”。慈溪农村合作银行细化各岗位的服务原则：要求岗位管理人员做到“服务员工，公平公正，以身作则，自律自重”；要求客户经理做到“热情细心，自信谦逊，先外后内，先急后缓”；要求临柜人员临柜做到“三声服务、三个一样、四个主动、五个重视”。
“和美服务”规范服务礼仪。仪容仪表规范，在着装、装饰、精神状态和禁止性行为等方面作了规定；基本语言规范明确了举止礼仪、基本语言、电话礼仪和会议礼仪；交往礼仪规范强调了商务交往礼仪、与同事交往礼仪、与领导交往礼仪、领导对下属礼仪和一些简单而常用的社交礼仪。重点规范七个基本动作，训练有素，形成自身特色，体现和美、亲和的精神风貌，包括——亲切式微笑；温馨式微笑；灿烂式微笑；稳定的站姿；端正的坐姿；轻捷正确的走姿和指引手势；递接物动态和鞠躬致意。
客户经理以自然人和中小企业为主要服务对象，把帮助客户成功视为最大的成功。办公室接待坚持“先外后内，先急后缓”原则，精准预约，礼貌待客，定期联络客户，增进感情；拜访重点客户，预约时间和地点，收集客户资料，分析客户详情，做足准备工作，守时，诚恳，充分予以尊重。拜访结束后，整理相关内容，形成书面报告和客户档案，定期联络和拜访。社交场合衣着得体，举止大方；交际应酬，谨守原则，维护银行形象。
客户经理主动进村入户了解微小企业和自然人客户的金融需求，沟通市场形势，传递政府优惠政策等相关信息。针对产业特点有针对性地举行业务需求洽谈会和业务推介会，拉近与客户的关系和距离。经常走访镇村及街道、社区干部，对村级贷款评议小组进行相关辅导；有的放矢地拜访客户，推荐合适的金融产品，及时热心地向客户提供一些生产和经营方面的信息。
临柜人员是银行的第一道风景线，以熟知临柜业务、熟知凭证要素、熟知操作规程、熟知当前执行利率和计算方式以及钞券定位、财政定位、款箱定位摆放、电脑定位“四知四定”为基本素质要求，实现全行工作效率、服务效率、紧急事项处理效率全面保证。
上班前，临柜人员准备工作细致，妆容得体大方；对待客户，做到来有迎声、问有答声、走有送声；做到忙时闲时一样认真、生人熟人一样热忱、存款取款一样对待，做到客户有困难时主动帮助、客户有要求时主动满足、客户有疑问时主动参谋、客户遗留财物时主动归还。做到对贵宾客户重视、新开户结算时重视、客户查询时
重视、客户困难时重视、对老弱病残孕客户重视，并视其为服务原则；听取批评意见和建议，谦虚冷静，态度诚恳；遇到特殊情况，及时向客户说明，放置“暂停服务”告示牌。
此外，作为银行模范表率的管理人员、作为银行中心金库守卫者和安全运送执行者的中心金库人员、作为银行前台业务和工作重要把关人的事后监督中心人员、作为银行安全保障者和客户心中卫士的保安人员、作为银行整洁舒适形象维护者的保洁员，以及驾驶人员，对其服务规范，和美工作法都有明细规定。
慈溪农村合作银行把正确处理客户意见，视为自身不断成长和前进的关键。通过当面投诉、电话投诉、书面投诉、网站投诉等多种渠道受理投诉，并且完善投诉处理人员责任制，规定现场一般投诉由当班营业主管处理，现场重大投诉由网点负责人或支行行长负责。客户投诉，单独接待不在公共场所受理。认真倾听投诉人意见，确实了解客户反应，妥善使用致歉的语言，善于抓住客户的真正意图，平息客户的抱怨。
人，为一切之本。用发展的眼光看待人才，持续性培养人才，以事业留才，以待遇留才，以情感留才——无数人才汇聚旗下，感受企业文化温暖。一年一次的业务技术竞赛，营造“比、学、赶、超”的竞争氛围；隔年一次的文艺汇演和趣味运动会，凝练团队向心力；丰富多彩的企业文化活动，让全体员工在平等、民主、责任、团队、信任、包容的氛围里，在行业报国的大舞台上，一展身手。
慈溪农村合作银行是慈溪市“文明行业”，拥有“全国银行业文
明规范服务示范单位”、全国级“巾帼文明岗”和省级“青年文明号”。 以一大批劳动模范、优秀共产党员为表率，一直以来，她怀着取之社会，回馈社会之心，开展金融知识宣传、社区结对、扶贫助困、义务献血等活动，积极投身文明城市、和谐社会建设。
今天，以“和美”的名义，她成为我们眼前的亮丽风景。
依托遍及慈溪城乡的营业网点和纵横交错的资金流，慈溪农村合作银行实施“零距离”工程：实现网点与客户的零距离、服务与客户的零距离。她服务的触角延伸向丘陵高岗，延伸向广袤平原，帮助人们因地制宜开拓现代农业；延伸向百里滨海，延伸向工厂企业，帮助他们由传统迈向现代、由“中国制造”向“中国创造”转变。
慈溪农村合作银行所处的长江三角洲地区，是中国经济发展最快、活力最强的经济区域。
世界第一长桥——杭州湾跨海大桥竣工通车，将慈溪与上海陆上交通距离缩短125公里，构建上海、杭州、宁波两小时交通的快速通道。慈溪这片创业沃土，人流，物流，信息流，资金流，川流不息。
丰美的外在形象，和美的服务体系，丰富的金融产品，在日益激烈的金融界品牌化竞争中渐渐脱颖而出——
涓涓细流
聚必成川
慈溪农村合作银行
第12篇：社区宣传片配音稿(宣传片)
爱在社区，情满高河塘
当广袤的城乡热土点亮璀璨的万家灯火时，当希望的绿色田野响起轰鸣的隆隆机声时，当勤劳的父老乡亲绽放醉人的如花笑靥时，热情洋溢的高河塘人正座拥山水清幽之间，听着青春的曲调，感受着和谐的气氛，享受着都市的繁华。
小港街道高河塘社区位于小港新城区外围，东起泰山路，西至渡口南路，北接骆霞线，南与小港工业区相连,是一个典型的拆迁安置社区，入住的大部分居民来自小港街道15个拆迁行政村，部分来自全国各地的购房者。人员构成复杂、居民生活习惯各异、素质参差不齐，给这座“小小联合国”顺利完成城市化转变带来了前所未有的挑战。
在上级党委和各级领导的关心支持下，在社区居委会班子的带领下，社区干部“内练素质、外树形象”，积极培养工作热情，提高综合素质能力，成为新社区第一支“情系居民、求真务实、开拓创新”的社工队伍。随着社区的逐步发展，在社区干部逐户走访中，社区居民参与社区建设的热情日益高涨，居民骨干这支队伍茁壮成长着，他们中有中青年党员，有普通教职工，有在校学生，有退休老人。如果说社区干部是社区建设中的主力军，那么居民骨干便是社区与广大居民的桥梁，是社区驶向成功彼岸的基础。在社区干部和居民骨干的团结协作下，社区文艺协会、计生协会、和谐促进会、义务治安巡逻队等16个协会组织和清风党员志愿者、巾帼妇女志愿者等10支志愿队
伍相继成立，大量的社区工作迎刃而解，社区活动有声有色。
一流的硬件设施和资源优势无疑为高河塘社区增色不少，体艺馆、乒乓球室、健身房、排练厅、篮球场、露天舞台等16000平方米的文化活动中心，丰富了居民的业余生活；海警高专、北仑职高、小港中心小学、小港文化站等16家辖区共建单位，为社区和谐建设共伸援手。2年来，社区充分利用自身资源、共建资源、社会资源，根据居民需求，相继成立了“天使乐园早教服务中心”、“青少年绿色网络之家”、“四点钟学校”、“心理咨询服务站”、“五彩姐妹服务站”、“星光老年之家”等服务基地，为0-3岁幼儿提供早期教育、为青少年提供校外学习场所、为双职工家庭解决后顾之忧、为失业妇女开辟非正规就业渠道、为老年人创造休闲交流场所。
全力为居民服务是高河塘社区干部多年来坚持不懈的追求，心系百姓，造福居民更是大家共同的心声。围绕着“以贴心的服务温暖人，以丰富的活动凝聚人”的这一工作宗旨，社区干部满腔热忱、带领着社区居民齐心协力打造进城农民的幸福家园。
二年来，社区找准“着力点”，选准突破口，坚持一手抓人的培育，一手抓文明创建。从“赤脚上田”到“洗脑进城”，较快解决了城市文明与农村陋习的冲突，加快了与城市文明的接轨。社区坚持以科学发展观为指导，居务全面公开，建立了一整套竭诚为居民服务的工作网络体系、为民服务新机制，推出了纠纷调解到家、文化服务到家、重病患者慰问到家、就业安置到家、走访居民到家、低保人员帮扶到家、两劳释放人员帮教到家的“七到家”服务理念。“流动图书
车”、社区网站等一些具有特色的服务项目深受居民喜爱。社区文化活动精彩纷呈，实现了月月有活动、场场有主题、年年有精品，“邻里节”、“奥运风”、纪念改革开放30周年系列等大型宣传教育活动，如暖风吹拂，在高河塘社区吹开了一朵朵和谐之花。如今，社区警务有力，治安良好；环境整洁、车物有序；稚鹰工程，蓬勃生机；奥鹏教学，如火如荼。居民聚众赌博的少了，邻里矛盾少了，就连两口子打架斗嘴的也少了。
淳朴的乡土气息与城市文明交织，形成了独特的人文环境，酝酿出浓浓的河塘文明。2年来，社区已有95%的家庭被评为文明家庭，112户家庭被评为区级学习型家庭、4个楼道分别被授予市级和区级文明楼道。2007年社区被评为区级文明社区，2008年被评为市级文明社区。在这块神奇的土地上，爱的心灵在这里净化，新的梦想在心中升起。
以天地为怀，方知世间之辽阔。社区工作没有终点，只有起点。永无止境的付出，我们将奋力向前；路有径，拓无疆，仁者乐山，智者乐水。
美丽的高河塘我的家，满园绿色吐芬芳；在这和谐的大家庭中，处处洋溢着欢歌笑语的祥和气氛，优美的环境，周到的服务，一流的设施更是为这座拆迁社区锦上添花。
第13篇：宣传片配音稿(定)
“海不辞水，故能成其大；山不辞土石，故能成其高；明主不厌人，故能成其众；士不厌学，故能成其圣。”
有这么一位智者，他深悉餐饮行业，凝炼数十年酒店管理精华与一身；有这么一位智者，他置身服务产业，操盘数十家娱乐机构熠熠生辉；有这么一位智者，他引领中国服务领袖学，以幽默风趣的演讲折服数百家行业名企。总经理、首席讲师的称谓都改变不了他对学习知识、传递真知的热情；雪花般飘至的聘书，一一见证了他对酒店管理的卓越追求和对服务行业的杰出贡献。他就是中国酒店管理十大风云人物向显锋。
领袖是什么？是呼风唤雨，改变历史的人物。在企业就应打造销售领袖，他们是员工的榜样；在学校，就应当有学习领袖、以做为同学的榜样；不是每个人都能成为领袖；也不是每一个产品，都有可能成为品牌领袖。但是，任何人、任何企业，如果有愿望，敢于尝试，把“领袖”精神学好，那么，先天的劣势，市场的困境，竞争对手的强大，通过主观努力，都可能改变和逆转。
2008年2月，晴森企业管理顾问有限公司长沙分公司成立，本着“培养企业领袖，成就行业榜样”的强烈使命感，晴森企业家沙龙汇聚湖南各界企业家精英，特邀服务领袖金牌导师向显锋做为主讲老师，以交流、学习、答疑为主调，解决企业目前急需的经营管理问题、指引如何服务大客户的秘诀。独特的“领袖学”系列课程为核心，展开培训、培养未来领袖；以资深“企管顾问”为代表，深入企业、规划绩效模式设计，融中高层长期激励培训、人力资源管理于一体。目前已经成为中国最具潜力的培训公司，是湖南最具实力的培训领导机构。
“一百年只为作好一件事”，这需要何等的自信与专注。中共党员、工商管理学硕士的向显锋先生一直致力于中国服务领袖的缔造。实践了十四年，他深深明白企业为什么效益越来越差，因为百分之七十顾客对服务不满意，所以开创了中国服务领袖学，把爱传出去，传遍了祖国600多个城市，影响了十多万学生，一百多家五星级酒店，涉足了酒店，餐饮，休闲，娱乐，美业，物业，卖场 ……
他不是圣人，但绝对是一名智者；他并非先知，却总能发现出企业运营中的纰漏。“以铜为镜可以正衣冠，以人为镜可以知得失”，做为中国服务领袖创始人的向显锋先生已经磨铜为镜，您准备好了吗？
第14篇：电视片解说词配音稿
电视片解说词
熔铸交通警魂 确保一方平安
——汉中交警一大队交管工作巡礼
美丽的汉中，是陕南政治经济文化中心，毗邻陕、甘、川的交通枢纽。在这里，活跃着一支生机勃勃的交警队伍，他们潜心维护交通秩序，预防交通事故，确保一方平安，为推动汉中的经济发展和社会进步，做出了突出的贡献。
抓队伍，内强素质外树形象
汉中交警一大队自2011年3月组建以来，在新一届大队领导班子的带领下，开创了崭新的局面。
加强队伍建设，提高整体素质，是建设一支过硬队伍的重要前提。大队先后开展了春季作风整训、执法教育、纪律作风教育等10余次活动。形成了集中学习与自学相结合的学习制度，保证了干警每周学习四小时的学习时间。适时开展的警体训练活动，促进了思想素质与体能素质的同步提高。
收集社情民意，促进作风转变是强化队伍建设的重要途径。在 “开门评警”大走访工作中，大队深入开展了“三访三评”、“三问三解”、“三服务三促进”活动。大队领导深入
1 到企业、单位、学校进行座谈走访，倾听群众呼声，解决了辖区农副产品车辆运输绿色通道、中学巷居民出行难等一批企业关注、群众关心的热点问题。
建章立制，规范内部管理，加强社会监督是队伍建设的保障。大队修订完善了《目标考核奖惩办法》《请销假考勤制度》等9项管理制度，实现了检查考核的制度化管理。大队选举产生了自分设之后的新一届党总支委员会委员。大队聘请35名来自社会各界人士，强化了外部监督。
通过扎扎实实的队伍建设，民警的责任意识和服务热情得到了显著提高。全队涌现出了一大批先进人物和先进事迹：交警总队授予一中队为“优秀执勤中队”、市政法委授予大队 为“人民满意的政法单位” ，市交警支队授予大队为“优秀大队”。民警侯长顺被公安部授予“全国优秀人民警察”。协警宋孝斌、祝琳慧被网民盛赞为 “汉中最美交警”。
严整治，疏堵保畅强化管控
近年来，随着机动车和驾驶人数量的快速增长，加之城区东片的路网结构不甚合理，高峰时段主要道路拥堵、人车混行的现象时有发生。
针对辖区交通管理实际，大队在经费十分紧张的情况下，积极筹措资金，完善城区道路交通安全设施添置。在东一环
2 与前进东路、莲湖路与北大街十字等多个路口设置移动式红绿灯，施划交通标线1800多米。在陈家营十字南段、市医院、东门桥等T型路口安装中心隔离栏近千余米，增设多个交通标志，有效的解决了短距离交叉的高峰拥堵。
大队还以活动带动战略入手，加强了疏堵保畅的管控工作。一年来，先后开展了春运交通管理、“2012-平安1号、2号”百日专项行动、“五五三”严打整治、渣土车集中整治、酒驾整治等10项专项活动。在辖区兴汉路开展的 “文明交通示范路”创建，对大队的交管工作中起到了以点带面的辐射作用。针对重点路口路段，采取高峰守点，平峰巡线的警务模式，同时加大了对校园周边管控力度，有效防止了大面积长时间交通拥堵，保障了辖区道路安全畅通。
从春运伊始，大队采取了一系列超常的工作措施，制定了《实施方案》及《工作预案》，全体民警停止正常休假，全力以赴投入到春运工作中，逢车必查，严防死守，辖区未发生一起死亡3人以上的特大交通事故。
在 “2012-平安1号、2号”专项整治行动开展中，针对重点道路、车辆和驾驶人，加大路查路检力度，特别是延安“8.26”事故的发生后，大队迅速召开会议安排部署，在辖区再次掀起“除隐患、堵漏洞、防事故”的客运车辆专项整治高潮，有效遏制了超速行驶、客车超员、疲劳驾驶、无证驾驶、酒后驾驶等违法行为。
3 洪水横流、方显英雄本色。今年9月，连降暴雨，汉中城区多处内涝，大队立即启动恶劣天气应急预案，全警出动，实施近端管制，远端分流的管控措施，确保了车辆行人安全通行。今年，大队先后圆满的完成了党的“十八大”期间的稳控工作，完成了“元宵节”“双花节”、市区“两会”以及15起中、省领导来汉视察安保任务，实现“零差错”的工作目标，受到了各级领导和社会各界好评。
下列沉甸甸的数字，无不饱含汗水与智慧，闪烁着法制威力。一年来，大队累计出动警力21826人次，警车4981台次，查处各类交通违法行为62456起，查处报废机动车辆56台，依法收缴销毁假牌、套牌102副，查处酒后驾车25起，醉酒驾车交通肇事10案10人，行政拘留151人。
防事故，规范执法打防并举
汉中交警一大队以执法规范化建设为契机，狠抓道路交通事故处理及预防工作，构建起以人民调解为依托、行政调解为补充、司法调解为保障的“三位一体”交通事故调解模式。
在事故处理工作中，狠抓事故的快速处置，推行阳光作业，实现了法律效果和社会效果的有机结合。大队还从以下四个方面着手：一是狠抓事故岗位整训，针对问题，制定措施，限期整改。二是抓事故隐患排查，夯实安全管理主体责
4 任。层层签订执法质量考评责任书，实行四级负责制。三是开展执法质量检查及廉洁执法自查、督察活动。四是实行一案一考评制度，纳入当月目标考核。执法办案推行网上流程管理、审批、监督，延伸信息化手段。
为了进一步提升处警的快速反应能力，大队先后新配备了事故勘察车3辆，新配备便携式现场绘图设备和路面执法单警装备，增强了民警的事故现场处置能力和复杂局面的驾驭能力。
打造一流警队是大队抓执法规范化建设的又一举措。2012年大队先后投入资金100余万元，对综合中队、事故中队、一中队、二中队、四中队实施了执法功能区规划改造。办案区突出安全特征，设置了讯问室、行政调解室、信息采集室等5个功能室，实行了物理隔离，设置了监控、录像和录音设备，窗户设置了安全防护网，有效防止了执法过程中涉案人员非正常死亡等重大责任事故。办公区统一了设施和房间标识，对办公区重新粉刷，新购办公桌椅、文档卷柜、墙上图版统一制式、整齐划一，达到了办公环境整洁规范。
执法规范化建设的加强，使得办案质量有了明显提高。今年，立案查处逃逸案件13案，侦破11案，侦破率达84.61%。其中破获有较大影响的逃逸案件3起，特别是破获“
5、16”、“
5、18”两案，依法将两名犯罪嫌疑人抓获归案，受害人家属送感谢信和锦旗，燃放鞭炮深表感谢。
强宣传，拓展平台营造氛围
在交通安全宣传工作中，汉中交警一大队始终坚持深入到位、点面结合、不留死角、注重实效的工作方法，从宣传内容的知识性、趣味性和便于记忆等方面入手，认真组织宣传材料的编写工作。一年来，编印了16种宣传材料，印制《交通指南》等材料10万余份，刻录光盘200余盘，以“五进”宣传为依托，深入开展交通安全宣传教育活动。。
大力推行电子政务，搭建对外宣传教育平台。大队创建互联网门户网站。无线通讯终端发送短信15条。在报纸等媒体开辟栏目，定期播发专题，在电视荧屏游飞字幕滚动播出交通安全宣传广告。
浓郁的宣传氛围，营造了一抹靓丽警营文化。按期完成的陕西省公安志〃汉中篇编纂与汉台交警志编撰印制承载了历史和记忆；档案室荣获省厅3A级认证更是辛勤与汗水的结晶。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。汉中公安交警一大队正以求真务实的作风，开拓进取的精神，深刻学习和贯彻党的十八大精神，继续为我市的经济发展，社会和谐稳定，努力开创交通管理新局面，抒写闪光的新篇章。
汉中市公安局交警支队一大队
二〇一二年十二月
第15篇：手语协会配音稿
配音：青春是美好的，披着属于梦想的紫色衣衫。年轻的心向往着神秘而辽远的
星空，也同样眷恋着叮咚的水声和夏日的蝉鸣。这个世界的声音总是给人最多的感动。
但还有这样一群人，他们善于与人交流，却不是通过我们惯用的言语；他们感动了无数人，却从不藉以慷慨的言辞。青春的芳华，静静地流转于指尖。当你闭上眼，或许一切的一切都只是一片宁静；但当你凝望着他们的手指，你便会听到心灵深处最美的声音。
主持人：在学习中成长，在交流中奋进。观众朋友们大家好，我是主持人×，欢
迎收看本期《学习与交流》栏目。在以往的节目中，我们采访过许多优秀的集体或个人，他们用自己的言行感染着我们。同样，今天我们要带大家去见识一个更加特别的团队，他们用手表达着自己的内心，宁静，无声，却给我们最大的心灵震撼。他，就是校精品社团——手语协会
配音：年轻的脸庞闪烁在金色的光芒下，宁静的笑脸绽放在灿烂的阳光下，柔美
的手指在空中激起无数涟漪，宛如轻洒在心怀里的月光，流淌在思绪里的清泉。
手从空中划过，起落间透着艺术的美感，于无声处展现生命的蓬勃，在手臂间勾勒青春的温暖，爱在心间。（高禄做的小虎队的爱）
主持人：手语作为一种姿体语言， 不时地被我们有意识无意识地使用着，在我
们大家的心目中，手语协会是怎样的一个团队呢？（要不要同学心中的手语协会？）
主持人：手语协会快三岁了，它在一天一天安静得成长着。那它有着什么样的成
长经历呢？这个问题还是交给我们的会长高禄来回答吧！
采访高禄：
1、手语是宁静与爱心的象征，三年来，手语协会日益成长，那你能告诉我们
当初是什么原因促使手语协会成立的吗？
2、和手语打交道那么久了，在你的心中手语代表了什么，你对手语的了解是
什么呢？
3、俗话说“万事开头难”，在手语协会的创办以及以后的发展过程中有遇到
过什么样的困难吗？又是怎样克服最后坚持下来的呢？
4、平时协会的同学们都学些什么呢？（插入教学镜头）这些内容都是通过什
么方式学的呢?是老师教还是自学呢？
5、大家都知道，手语是聋哑人交流的最重要途径，那对咱们手语协会来说，
有没有同这些聋哑人朋友交流过呢？
6、在帮助这些孩子们的经历中，有没有什么事给你留下过深刻的印象或很大
的触动啊？
7、在手语协会这么长时间，和手语打了那么长交道，你能和我们谈谈自己最
大的收获是什么吗？
8、手语这么有魅力，你能具体说一下它的好处吗？
9、可以说手语协会的发展融入了你的血汗和感情，那你就说一下对手语协会
未来发展的期望吧！
10、听你这么一说，我真的很想学这种唯美的语言。你能教我们几句吗？
采访手语协会其他同学：
主持人：在这些手语协会的同学们心中，是出于什么原因加入的呢？在他们的心
中，手语代表着什么呢？自己的收获又是什么呢？
【括号内为问题】（当初是出于什么原因加入手语协会的呢？你觉得学习手语的好处是什么呢？通过学习手语对自己有什么帮助呢？收获最大的是什么呢？）
【不用一个一个问题问了吧？】
主持人：手语作为一种极为特殊的语言，最初是为了让聋哑人能够正常交流。而
今天，我们校手语协会的同学们赋予了手语更多的美感，手指的屈伸，宛如精灵跳起的芭蕾。如今这一群安静却富于激情的年轻人，已成为我们学校独特而无可替代的风景，他们传达着宁静与爱心，他们坚持着美好的梦想。当他们的手指在胸前起舞，我们听到了心灵深处最神圣的声音。
（最后播放会歌）
第16篇：军训宣传片配音稿
2013年9月，我进入了一个全新的世界，昌吉学院，今天是军训的第一天，早上八点半，我们就在操场集合，期待着教官的到来，我们的教官算不上帅，但是非常的幽默，他给我们的第一项训练就是站军姿，虽说九月是秋高气爽的天气，但夏日的炎热却迟迟没有退去，简单的军姿要持续下去，仿佛也是一件艰难地事情，除去吃饭和休息的时间，每天训练，都将从早上的8点半到晚上八点，枯燥的练习，辛苦的作息，军训生活并没有想象中那么有趣，但我相信我可以，
最开心的摸过去，休息时的拉歌时间，我们围坐在一起表演节目，
突然觉得乏味的军训生活，也可以如此的色彩斑斓。
明天就要阅兵了，今天是最后一天训练，我觉得这将是我大学生涯里最初的一段最最正规的回忆，一整天里，大家心里都充斥着军训将要结束的解脱感，同时也有对教官的意义不舍，
再见军训，你好我的大学。
而这一个军礼也将成为永久的句号。
我们想象中的军训是这样的，每天只要踏踏步打打拳，挺一挺就过去了，然而现实中，教官却一改往常军令如上的刻板，用实际行动告诉我们，没有做不到，只有想不到，让我们痛并快乐着。
庆幸的是面对这样的磨练与挑战，我们并不孤单，我们是一群有着同样经历的小伙伴，同样身穿军装，脚踏军鞋，头戴军帽，同样在军训场上挥洒着汗水，尽管彼此陌生，但这艰苦奋斗的日子，让我们相识、相知。
我们都伴着朝阳的升起，开始一天的训练，嘹亮的口号声中，我们努力挥动双臂，保持整齐划一的动作，一丝不苟的完成教官给我们的每一项任务，从清晨到日暮，那怎么也擦不干的汗水，伴随着我们追逐属于彼此的青春印记。
月圆人团圆，今年的中秋，月亮格外的园，如果你问我们，觉得是否孤单，我们一定会大声回答，不孤单，
加采访。。。
可如果你问我们想不想家，我们一定会回答，，，
我们用歌声、用笑声，来向我们情爱的父母们证明，我们已经长大了，并且会一直不断成长，不断前进。
有一群人，他们总是腰杆挺拔，面容一丝不苟，看起来严厉又可畏，可进过这些日子的陪伴，才发现，他们是如此的关心和爱护我们。当我们认认真的训练时，他们比任何人都要骄傲，也许结束了10天的军旅生活后，我们就从此不会再相见，让我们最后在敬个礼，在跟教官们说一声，教官好，教官再见，谢谢教官，
经过10天军训洗礼的我们，少了份娇气。多了份坚强，少了份依赖，多了份独立，挥手告别早已化成记忆的昨天，明天的我们将挺起胸膛，阔步向前，骄傲与这一生的军装，自信大声的告诉自己，。我做到了，这是九月赋予我们的意义。
第17篇：平安创建工作汇报配音
尊敬的各位领导：
你们好！
首先请允许我代表沭阳县广宇学校对各位领导莅临我校指导工作表示最热烈的欢迎！
我校创办以来，一直高度关注校园安全工作，始终把安全工作放在突出位置，思想上高度重视，行动中防范于未然，做到时时处处把安全记在脑中，挂在嘴上，抓在手中，努力形成“安全工作责任重于泰山”的共识。建立并完善了我校安全工作领导责任机制和事故责任追究制，明确了“谁分管、谁负责、谁在岗、谁负责”的安全管理原则，落实了各职能处室安全工作职责，形成了一级抓一级，层层抓落实，一级对一级负责的工作格局。（画面1：学校领导到各班级安全检查图片）
为切实重视和加强学校安全工作，我校多次召开由王小超校长参加的各层次安全工作专题会议，明确责任与要求。（画面2：王校长主持会议）多年来，出台并落实学校安全工作的各项规章制度，并对大型集体活动、学校用房、场地器材、交通等方面安全工作提出了明确规定，坚持做到依章办事、定期检查、违章必究。（画面3：各类制度）
“平安广宇”创建活动是我校的重点工作之一，并以创建活动为抓手推进学校安全工作。这是学校安全工作的重要组成部分，也是贯彻落实好学校安全工作的实际行动。为此，我们以创建“平安广宇”为契机，着力加大平安校园的创建力度，统筹协调学校各有关职能部门，创设氛围，人人参与，形成合力，齐抓共管，对校内及周边安全隐患进行了排查与汇总，使校园安全隐患得到及时排除，学校安全保障体系得以初步建立，学生成长环境得到了进一步净化。（画面4： 1
条幅、黑板报）
我校在日常教育教学工作中时刻将安全防范工作放在第一位，确保学校教育教学活动的有序进行。例如：重视学生的交通安全教育，利用交通安全宣传月，认真开展安全教育主题宣传活动，全力避免交通事故的发生。同时，利用校园广播、黑板报、宣传窗、讲座、主题班会、逃生安全演练等形式，在学生中广泛开展自我安全保护知识与技能的教育工作。（画面5：交通安全教育图片）
为使学校安全防范工作家喻户晓，我校切实加大了宣传力度，学校专门设计印发了安全宣传材料，免费分发到家长手中，时刻提醒学生、家长、社会各界共同关注学生的安全，努力构建家庭、学校、社会三位一体的立体式安全教育网络。《致家长一封信》及每周的安全须知，有针对性地对学生开展安全预防教育，使学生系统地接受防溺水、防交通事故、防食物中毒等安全知识和技能，进一步提高了学生的安全防范意识和能力。
我校严格按照公安消防部门的要求严格校园防火管理，开展消防安全专项整治工作，加强防火工作，筑牢防火墙。对图书室、多媒体教室、教室、宿舍、会议室等学生学习、活动、生活场所，对电器、电线、灭火器材、消防水源全面检查。查出隐患，立即整改。（画面6：消防器材及演练）
我校严格按照上级要求，定期对校舍建筑物、构筑物开展检查，利用寒、暑假期间，我们开展各种设备安全检查维修。对楼梯，锅炉等设备逐项检测，发现问题及时维修，保证设备运行正常。我校是刚刚搬迁至此有两年，所有建筑都符合8级抗震要求。（画面7：地震演练或其他）
严格食品卫生安全管理，防止食物中毒。加大宣传力度，杜绝学
生购买不洁食品，加强对校园商店食品的管理，加大监督程序，严格控制进货渠道。（画面8：学校领导检查商店图片）
开展小学生放学路队护送制度及家长接送制度，防止学生交通安全事故。对接送生，学校与家长签订行车安全责任书，明确职责，落实责任，加强教师、家长、学生交通安全教育。及时与家长沟通，取得家长的支持与配合，向家长们发放《致家长的一封信》，使家长们充分了解我校创建“平安广宇”的具体活动，提醒家长们在家中加强安全教育。（画面9：路队图片）
加强法制教育，杜绝违法犯罪。每学期进行2－3次集体法制教育，聘请县检察院卢敏同志担任我校法制副校长，政教处要求班主任每周班会课对学生进行法制教育、安全教育，包括自救自护的常识教育，交通安全教育，禁毒教育，心理健康教育，做到有教案，有考试。（画面10：法制宣传图片）
为落实“以防为主”安全防疫，我校专门成立了与安全工作相适应的安全保卫组织机构，设立了医务室，聘请有资质的保卫人员担任门卫，严格落实24小时治安巡逻和巡查制度，严格执行校外人员进出登记，投入近两万元在重要部门安装了监控系统。（画面11：巡逻图片） 多年来，由于我们思想统一，措施到位，应对有效，应该说我校安全工作总体情况良好。但我们也应该清醒地看到，学校安全管理工作面临的现实问题，特别是自然灾害、公共卫生、交通安全、事故灾难等方面尚存在着较大的安全隐患，为此，我们将进一步牢固树立“珍爱生命，安全第一，责任重于泰山”的意识，充分认识保护学生身心安全，是学校教育工作的首要职责，也是构建和谐社会的重要基
础。继续确立好“改善校园安全环境，培养学生良好行为习惯，增强学生自我保护能力”的安全工作方针，继续坚持好“制度保证，重在预防”的安全工作思路，以创建“平安广宇”为抓手，全面落实安全工作责任制，以更加扎实有效的工作，维护学校的安全和稳定。我们一定高度重视学校安全工作，尽力做到“重视、重视、再重视，尽心、尽心、再尽心”，以更加扎实的工作、严格的管理和精心的关爱，共同为学生撑起一片安全的蓝天。（此两段建议用背景音乐）
第18篇：禁毒工作汇报
荣昌中学禁毒宣传工作总结汇报 我校按照县教委的文件精神精心组织开展了扎扎实实的禁毒工作，学校领导把禁毒工作作为学校工作中的一件大事，及时落实各项工作，确定责任部门和责任人，顺利完成了禁毒宣传工作，现将工作情况总结如下：
一、建立禁毒工作领导小组。
成立了学校禁毒工作领导小组、禁毒工作宣传小组、涉毒人员帮教小组等组织机构。学校禁毒工作领导小组成员包括：组长——校长余晓堰、副组长——德育处主任张增文，组员——全体班主任，上下一心，齐抓共管，确保各项禁毒工作扎实、有效地开展。
二、传达上级文件精神，签订责任状。
及时组织全体教师学习上级文件精神共2次，单独召开班主任禁毒专题工作会议，部署安排相关工作。组织学习《中小学毒品预防专题教育大纲》《禁毒法》，提高全体老师的禁毒意识，树立科学的禁毒观念，营造浓郁的禁毒氛围。 签定责任状，落实责任制。学校与班主任签定责任书，与家长签定责任书，与学生签定责任书，做到禁毒工作人人参与、人人有责。
三、精心组织各类学生活动，确保禁毒知识深入人心。
我校结合《中小学毒品预防专题教育大纲》《禁毒法》，及时进行各种形式的禁毒知识宣传，确保“学生不吸毒，校园无毒品”。主要活动包括以下几种：
1、学校出禁毒宣传专题展板1期，各班出黑板报1期。
2、国旗下的讲话2次。
3、各班开展“关爱生命·呵护家庭”的主题班会1课时。
4、邀请县公安局党委委员、昌元街道派出所所长、我校法制副校长丁树奎为全体学生作了一场时长2小时的禁毒知识讲座。
5、发动各班推选一名学生代表成立“荣中禁毒志愿服务小分队”，定期开展走出校园，走进社区，服务家乡的“珍爱生命·科学禁毒”志愿服务活动。
6、利用周一晚7:00——7:30收看禁毒教育片《林则徐》《鸦片战争》。
7、组织“禁毒心得体会”征文比赛。5名学生获得一等奖，10学生获得二等奖，16名学生获得三等奖，并颁发了获奖证书。
8、建立健全了禁毒工作档案。
四、经验教训
1、这次禁毒知识宣传活动受到全体师生的热烈欢迎，尤其在广大学生中引起了强烈的反映，这是我们开展这项活动之前所没有想到的，因此我们认为应持续开展这项活动，形成长效机制，常抓不懈，坚持每学年进行2课时的禁毒主题教育，更要创新教育方式，深入了解学生需求，探索学生喜闻乐见的宣传方式。
2、持续加强毒品危害的宣传。活动中我们发现不少学生对毒品存在认识误区，以为吸毒一次不会上瘾，没有科学客观地认识到毒品的危害，知识的欠缺容易让无知年少的他们被吸毒人员、居心叵测的人员误导，从而走向歧途，因此必须持续加强毒品危害的知识宣传。
第19篇：禁毒工作汇报
共和镇2011年禁毒工作情况汇报
2011年，共和镇禁毒工作以“科学发展观”重要思想为指针，坚持“预防为主、综合治理、四禁并举”的方针，深入推进禁毒人民战争，大力加强禁毒基层基础建设，坚决遏制毒品来源、毒品危害和新吸毒人员的滋生，不断巩固“无毒镇”成果，努力为全面加强和谐社会建设及“十一五”规划的顺利实施营造良好社会环境。
一、禁毒工作基本情况
共和镇地处平川中部，西距区政府所在地22公里，是一个人文毓秀、交通便利、区位优势突出、矿产资源丰富、农业特色产业发展较好的大镇。全镇区域总面积291.79平方公里，耕地面积39314亩。现辖9个村，46个村民小组，1个社区，总人口4622 户21252人（其中农业人口19450人），流动人口175人。截止2011年11月,登记在册涉毒人员44人，其中死亡2人；戒断巩固5年以上17人，戒断巩固3年以上6人，社区康复5人，未办理康复手续1人，社区戒毒6人，正在强戒6人，逮捕1人。
二、着力抓好禁毒工作责任落实
镇党委、政府客观分析全镇当前禁毒形势，在严格执行《禁毒责任书》的基础上，按照《2011年共和镇禁毒工作要点》的要求，认真落实禁毒工作责任制，不断强化对禁毒工 1
作的组织领导。调整镇禁毒委成员，补充禁毒办和社区戒毒工作小组人员，经常性听取禁毒工作汇报，及时研究解决有关问题。并将禁毒经费列入财政预算，切实保障禁毒工作经费。
三、着力抓好禁毒宣传教育工作。
广泛发动群众参与禁毒斗争，切实提高全民禁毒意识，积极营造禁绝毒品的舆论氛围，形成“毒品犯罪，人人喊打”的局面。在宣传中，我们紧扣宣传要点和主题，以青少年、闲散人员、农民、务工人员、流动人口为重点，充分运用电视、报纸、广播、手机短信平台等新闻媒体，坚持日常宣传与重点宣传相结合，深入开展禁毒宣传活动和禁毒知识培训工作，营造出全社会关注抵制毒品、参与禁毒斗争的良好氛围。充分发挥中小学校法制副校长的作用，在广大师生中开展以讲解毒品的基本常识和严重危害为主要内容的法制教育课，增强学生识毒、防毒、拒毒的意识。以悬挂横幅，刷写标语，摆设禁毒图片，发放宣传材料等形式宣传《禁毒法》、禁毒知识和打击毒品犯罪取得的重要成果，形成强大的禁毒宣传声势。
四、着力抓好吸毒人员动态管控工作
通过吸毒人员动态管控工作的开展，逐步建立以社区为基础、家庭为依托、相关部门齐抓共管、各种社会力量参与的社区戒毒、康复体系。
（一）排摸登记，完善台账。包村领导、包社干部走村
入户，全面了解和掌握吸毒人员基本情况，对吸毒人员进行重新登记，做到村不漏户、户不漏人，人不漏项。对44名吸毒人员的基础信息、现实表现及动向进行详细准确的掌握和记载，并一一建档立卡。
（二）强化措施，教育管理。
最大限度地将吸毒人员纳入社区戒毒、社区康复各个环节，对戒毒出所的吸毒人员进行接茬帮教监控，并且做到心理辅导和医疗服务，持续巩固戒毒成果。按照《白银市社区戒毒和社区康复工作规则》，做到有社区戒毒和社区康复责任书、保证书、思想汇报、谈话笔录及半年小结、年终考评，督促帮助社区戒毒和社区康复对象脱毒。同时，针对部分吸毒人员长期在煤矿、煤场子务工难以掌控的实际，社区戒毒工作小组采取联系上门的方式，面对面与社区戒毒和康复对象交流，了解他们思想动向、社会交往、家庭经济状况及生产、生活等实际困难。
五、着力抓好禁种铲毒工作
高度重视禁种铲毒工作，始终将禁种铲毒工作作为禁毒斗争的一项重要工作来抓。层层签订责任状，落实禁种铲毒责任，严格实行月报告制度。春种和成熟季节组织进行禁种宣传和反复踏查工作，继续巩固禁种铲毒工作成果，建立禁种铲毒工作长效机制。
总之，在各级党委、政府的正确领导下，在上级禁毒部
门的指导帮助下，通过全镇各职能部门及广大人民群众的长期共同努力，禁毒工作取得了一定成效。但禁毒形势依然严峻，禁毒工作还存在诸多问题：一是对禁毒工作的思想认识有待于提高；二是禁毒专业人员相对较少，多为兼职干部，人员少难以形成禁毒工作合力；三是对吸毒人员的动态规范化管理发展不平衡；四是流动人口的增加，给各项禁毒工作的顺利开展造成压力与困难；五是社区戒毒和社区康复工作还比较单
一、陈式化，缺乏创新。
第20篇：禁毒工作汇报
禁毒工作报告
一、加强领导，落实责任
为切实加强禁毒工作，坚决遏制毒品危害，我局把禁毒工作纳入本单位全年工作的总体规划中，年初签订了禁毒责任书，做到责任到人，层层落实，严格按照区禁毒办工作安排，制定禁毒工作计划，积极配合区禁毒办及有关部门把禁毒工作真正落到实处。
二、加强学习，提高干部的拒毒防毒能力
今年，我局十分重视对干部职工禁毒知识教育，认真组织开展了主题鲜明，内容丰富的宣传教育进场所活动。按照区禁毒工作要点要求，认真传达全区禁毒工作会议精神，将《禁毒法》纳入学习的范畴;组织干部职工及宗教界人士观看禁毒图片展，提高对毒品危害的认识;把禁毒工作纳入学习范畴，党政干部要坚决抵制禁品，积极参加到抵制毒品的宣传活动中去，做禁毒宣传的带头人。通过学习，进一步加强职工、家庭禁毒教育，引导干部职工及家庭成员认识毒品的危害，自觉远离毒品，增强防毒的意识和能力。
三、抓好和建立禁毒的长效机制
一年来，我们按照区委、区政府的要求，坚持以整治促创建，以创建强化整治效果，加强整治防范，初步建立了禁毒的长效机制。
四、广泛开展禁毒宣传教育活动，营造良好的禁毒氛围
（一）是在全区内宗教场所开展“不让毒品进场所”，“不许毒品进我家”的禁毒宣传教育为重点的形式多样的宣传教育活动，提高宗教界人士、干部职工及家属的反毒、防毒、拒毒意识。
（二）在禁毒宣传活动进场所上，精心组织，制订方案，选派人员开展宣传教育活动。按照区禁毒委要求，我局于“6•26”国际禁毒宣传日开展了“依法禁毒，构建和谐，禁毒工作进场所”为主题的宣传活动，通过散发传单、悬挂横幅标语、等手段进行广泛宣传，以增强群众识毒、防毒、拒毒意识，提高群众抵制毒器侵蚀能力，充分调动广大信教群众支持、参与禁毒斗争，努力营造人人参与禁毒的浓厚氛围，促进禁毒工作的深入开展，进一步巩固禁毒成果。
三是认真开展“6•26”国际禁毒日宣传。①在“6•26”禁毒日”来临前，我局积极在职工中开展了宣传工作，除组织职工学习综治办有关文件外，还深入开展《中华人民共和国禁毒法》的学习，对禁毒宣传工作进行了部署，要求干部职工自觉收看电视台有关宣传毒品危害性的电视节目。
六、当前禁毒工作中存在的困难和问题
近几年，禁毒工作在党委、政府的高度重视下，取得了一定的成效，但由于受多种因素的综合影响，禁毒形势依然十分严峻，禁毒工作还存在诸多问题，主要表现在以下方面：
1、对禁毒工作的思想认识有待于提高。少数干部群众对毒害的严重性认识不足。认为禁毒工作与我们无关，淡化了禁毒工作是一场长期的持久的人民战争意识，致使在本部门、本辖区的防范措施不到位，落实措施不坚决。
2、专项工作经费保障不够到位。禁毒工作是一项长期艰巨的任务，必须“人力、物力、财力”三到位，由于缺乏刚性的经费保障标准加上本级财力不足，导致禁毒工作的专项经费落实难。对禁毒工作带来了一定的困难，使此项工作难以有效顺利的开展。
七、今后禁毒工作的打算
禁毒工作要深刻领会胡锦涛总书记关于“禁毒工作必须持之以恒，毫不手软”的批示精神，今后工作重点加强以下几个方面：
1、进一步加强宣传教育。要切实加强禁毒宣传的广泛性和多样性，重视对青少年，在校生的禁毒、拒毒宣传，做到不留死角。利用法制课堂、以案说法，图片汇展等多种形式，切实有效地把禁毒宣传落到实处。
2、加强易滋生涉毒犯罪场所的管理。一是加强禁毒管理队伍的建设;二是加强部门禁毒责任制的督查和落实;
3、完善禁毒工作新机制。一是明确各部门工作职责，发挥禁毒委成员单位的职能作用，形成齐抓共管的工作格局;二是发挥宣传教育效应，让全社会都来参加禁毒工作，形成远离毒品舆论氛围;四是抓好基础工作，建立扎实的管控机制。搞好本单位禁毒工作，不断加强禁毒专业工作的教育、管理和业务培训工作，提高专业人员的整体素质，增强禁毒能力。
