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融成语(精选多篇)

发布时间:2022-03-30 06:01:07 来源:其他范文 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:心融神会成语

【成语】:心融神会

【拼音】:xīn róng shén huì

【简拼】:xrsh

【解释】:指心神融会贯通,领悟明白。

【出处】:《续传灯录·杨岐禅师》:“阅经闻法,心融神会。能痛自折节,依参老宿。”宋·朱熹《答廖子晦》:“工夫久之,自当心融神会,默与契合。”

【语法】:作谓语、定语;用于处事

心融神会 成语接龙

【顺接】:会家不忙 会少离多 会心一笑 会者不忙 会逢其适 会道能说

【顺接】:兵车之会 不期而会 穿凿傅会 穿凿附会 单刀赴会 豆觞之会 鹅湖之会 逢机遘会

【逆接】:安安心心 暗室亏心 暗室欺心 暗室私心 白发丹心 白水盟心 白水鉴心 白藋同心

【逆接】:心上心下 心不两用 心不二用 心不在焉 心不应口 心不由主 心不由己 心不由意

推荐第2篇:心融神会成语

【成语】:心融神会

【拼音】:xīn róng shén huì

【简拼】:xrsh

【解释】:指心神融会贯通,领悟明白。

【出处】:《续传灯录·杨岐禅师》:“阅经闻法,心融神会。能痛自折节,依参老宿。”宋·朱熹《答廖子晦》:“工夫久之,自当心融神会,默与契合。”

【语法】:作谓语、定语;用于处事

心融神会 成语接龙

【顺接】:会家不忙 会少离多 会心一笑 会者不忙 会逢其适 会道能说

【顺接】:兵车之会 不期而会 穿凿傅会 穿凿附会 单刀赴会 豆觞之会 鹅湖之会 逢机遘会

【逆接】:安安心心 暗室亏心 暗室欺心 暗室私心 白发丹心 白水盟心 白水鉴心 白藋同心

【逆接】:心上心下 心不两用 心不二用 心不在焉 心不应口 心不由主 心不由己 心不由意

推荐第3篇:融错

“融错”——教做真人的开始

织金五小

孙守义

(2013.8.21)

当看到华应龙校长展现在我眼前的幻灯片大标题时,忽然一愣——教育居然是把所有的错误汇集在一起,难道教书就是不断地去引导学生犯错误?这还了得?韩愈在《师说》里说过:“师者所以传道授业解惑也!”老师应该是和学生共同解决疑惑的呀,怎么 “教育就是融错呢”?

经过华校长幽默式的导入,揭了题才如拨云见日一般,原来“融错”的实质是把课堂教学中的差错融化为一种教学资源、相机融入后继的教学过程中,化“腐朽”为“神奇”,花“事故”为“故事”,这与我国古代“相克相生,相反相成”等哲学思想相契合。

也就是说,要善于去发现错的学生发生错误的原因,再展现他出错的过程,才能有针对性地解决问题,才有助于我们教学质量的提高。这就要求我们必须实实在在去研究教学,而不是“一错而过”、“一骂而过”、“三讲而过”。我们在日常的教学中,经常都是这样:发现学生作业错了,批改时放在一边,再把错的学生叫到身边给他讲一遍,让其下回要记住,学生也就点头表示记住;再到下次,一发现学生还错的,忍无可忍了,怎么还是错的呢?当时不是明白了吗?结果就是很生气地训斥一顿,再慢慢为其讲解;第三次发现还是错的,只能放弃了,反正事不过三,这学生笨!殊不知,是我们没有找到学生发生错误的症结,他们为什么会错?假如是语文教学,多笔少画的情况,我们就应该把这些字排列出来找出它们的不同之处,分析原因,学生就会记牢了,影响就会更深了。这难道不是华校长所说的“融错”吗?

当然,华校长所说的“融错”,他需要一个自然的环境。那个错并不是事先刻意安排的,它是真实课堂里的东西,只有自然的课堂,才能正确的“融错”。它也不是简单的否定学生的错误,如果简单地否定学生,只能让他们生在云里雾里,似懂非懂,结果就是不懂。融错就是要充分挖掘学生积极的东西,而不是去指责他错误的结果。因为“成功是长叶的时候,而失败是长根的时候”。

在讲到怎样融错时,华教授把它分为三个层次:融错——溶错——荣错。

融错,错是错。首先,包容、欣赏学生的差错。其次,让学生悦纳自己和同学的差错。再次,创造机会,暴露差错。作为老师,在教学中如果每位学生都懂了,都没有错误,你敢相信这是一个自然的课堂吗?你敢说这是一个成功的课堂吗?只有让学生大胆地去尝试,踊跃地参与,去思考,他才不怕出错,他才敢于去探索,从而不断提升自己的思维能力。成功人士的高明之处,并不是他们先知先觉,一贯正确,而是他们有一个对待错误的的正确态度,有一双发现错误的明亮的眼睛,有一个敢于思索的头脑。

溶错,错不是错。这一步首先得探明错误背后的真正原因;其次,让正确在差错中生长;再次,要用好教师自己的差错。对待学生的思维成果,不是着眼在对还是不对,而是应该着眼于有价值还是没有价值,价值是大还是小。作为教师,就应该丰厚自己的学识、提升自己的理性,因为只有丰厚的学识与彻底的理性才能赋予人一种大气,只有大气的教师才能用好自己的差错。

荣错,错还是错。荣错是结果,是目标,是对出错过程的回眸,是对差错的育人价值的欣赏。因为学习不是为了了解对一道题,而是为了做对一个人,所谓“千教万教,教人求真;千学万学,学做真人。”

从华校长的讲座,我悟出了:教育它要回归本真,它要回归自然。自然中不和谐的东西只有加以矫正才能顺应自然,所以才需要教育;我们只有了解到学生内心的真实需求才能找出好的办法来解决,只有找出了学生为何出错的原因 ,才能让学生不再犯下同样的错误,才能让他们学会做“真人”。

推荐第4篇:融错

老师,请还我“犯错”的权利

其实,一开始,我以为的“融错”的的确确是“容错”。“容”,有“容纳”、“容许”、“宽容”等意。课堂中“容纳”错误,课堂中“容许”错误,课堂中“宽容”错误,这些也都讲得通。但好好的琢磨,它还是少了一层味道,而这个韵致,改换一个字便能到达。“融错”,你若把这个词轻轻读上几遍,当能品味出个中的曼妙。所以,华应龙这样区别“容错”“融错”------什么说是“融错”,而不是“容错”?因为课堂并不是容纳了“差错”就精彩,而是把“差错”融化为教学不可或缺的资源才精彩。精彩在教师艺术地处理了随机生成 的差错,巧妙地彰显了差错的宝贵价值,把真正富有价值的内涵、创新的人格植入了学生的生命之中。

“自主、探究、合作”的学习方式呼唤我们教师去尊重学生学习过程中的差错,并运用自己的教学机智,巧妙地彰显差错的宝贵价值,从而培养出创新精神的学生。仔细想来,我们的老师也不是不晓得这个道理。华应龙校长说,那些“没错”的课堂是虚假的。其实,我认为,把“虚假“的改为“作”倒是更加的恰当。我们常常去观摩一些公开课,百分之八九十的课堂都是波澜不惊,即便有“惊”也是无险的。于是,便有人这么说,这些,大都是事前“通气”好的。我想,用“通气”也是不十分地准确,毕竟,现在很少会有老师用同样的班级上两次同样的内容。更多的时候,我们是用同样的内容上不同的班级。我曾经就听说,某某老师为了参加什么教学比赛,试上了平行所有的班级。多少?你问。“20”。你信不?借用铁道部一发言人的话说:“不管你信不信,反正我是信。”你能说,这样的课堂是虚假的吗?我觉得不能完全这样说。只能说,这样的课堂是“作”的。我常常想,为什么我们老师上一节公开课需要那么多遍的试教?不错,试教的过程是一个磨课改进的过程。可是,我们有没有问过自己,更多的时候,我们改的是什么?嗯,课堂中这样问,学生卡壳了。没关系,换种问法,过去了。课堂中这样讲,学生不明白。没关系,换种教法,过去了。我不是说,我们不需要改进课堂教学中的一些不足,可是我们有没想过,在这样一次又一次的改进之后,我们的课堂是华美了很多,顺畅了很多,可我们孩子呢?我们用自己孜孜不倦的打磨,扼杀了学生水到渠成的“犯错”。我们不能说,这样的课堂是不对的,是不好的。问题是,你以后每日的课堂都是“千磨万炼”出来的吗?不是。你还是要面对常态教学下的学生,到时候,学生一旦犯了错,你又该如何面对?华应龙校长说,这样的课堂太是不真实的。可是,一旦让真实的课堂呈现在别人的面前,真正能“巧妙融错”的又有几人?我们不是不懂得“融错”到精彩的曼妙,但我们的能力做不成那样,于是,我们只能选择回避和隐瞒,我们只能在一次又一次的打磨和试教中铸就“无错”的课堂。我这样说,兴许有人会觉得偏激,他们会说:“那华应龙的那节《圆》不也是上了千百遍吗?”这话的确不假,我也在海安听过他这节课,可是,不晓得为什么,他的课堂上却不是“形势一片大好”,而是时不时的“暗礁出没,跌宕起伏”。可让大家无比惊讶的,他又总能在“沉舟侧畔”让“千帆竞过”,他又总能在“山重水复”之时领学生入“柳暗花明“的胜境。“他真是太神奇了!”有老师这么说。是!他用同样的教案上多节不同的课,可是为什么却没有“虚假”的味道呢。我不晓得,我们的老师有没有深思过这个问题。如果你是个有心人,你会发现,在那些个波澜不惊的课堂上,老师走了一步棋,下一步孩子怎么走,老师们心中都已经想了个千回百转。你再怎么逃,也跑不出我如来的手心儿。知道你会感冒,我预先就给你穿好棉袄。知道你可能会肠胃炎,随后我就给你递上氟哌酸。是这样的呀。你说,这样的课堂,你还会看到“融错”的精彩吗?人家华校长是怎么做的,知道这路上有绊脚石,偏拉你朝这道上走,回头摔了咋办,摔到了找原因啊,是走路看天了?行。那下次注意望地。是鞋子跟高了给挂了?行。下次换双运动的。若真是遇到了巨石挡路,一个人儿想不出招数了,没关系。这时候,华校长我出面了,其他的小愚公们也出面了,俗话说啊:三个臭皮匠,还赛过诸葛亮呢。集体的智慧是了不得的,团体的力量是无穷的。你言他语中,你争他执中,寻得“愚公移山”的最佳决策。这样来看,是不是有一种惊心动魄的教学魅力?学生“学”得美丽,教师教得“魅力”,“孩子,我给你不容回旋的真实时空”,让你在“苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤”之后“增益你所不能”。我想,这就是华校长关于“融错”想要到达的境界吧。

我一直以为,关于“错”是客观存在的,这个道理,没有哪个老师不会理解和接受。但是,我们为何会回避“错误场景”的出现,或者说难以巧妙彰显错误的价值呢?关键还在于教师自身的底蕴不够。学得少,所以无知,所以白痴。虽然说“错误”是客观存在的不假,但这不代表着我们的老师就可以犯很多无知的错。是,“知错而后改”、“吃一堑长一智”这些都不假,但是,我还是会为我曾经在一节公开课上犯下的错而觉得可耻。所以说,关于“融错”,我更倾向于“学生”这方面,至于老师那头吧,还是越少越好。

最后,和大家分享华校长的两句话:

一、差错是沙粒,但可以培养出珍珠。

二、宝贝放错了地方是垃圾,垃圾放错了地方是宝贝。

2011年7月27日

推荐第5篇:中融

中融-融驰股权投资基金集合资金信托计划

产品概要:

产品类型

股权投资基金类集合资金信托计划

产品规模

预计为10亿元,不设上限,首期规模原则上不低于2亿元

产品期限

投资者实际存续期可为18个月,产品总期限为5年

预期固定年化收益率

C1类 100万元≤认(申)购金额<300万元10%/年

C2类 300万元≤认(申)购金额<600万元12%/年

C3类 600万元≤认(申)购金额<1000万元13%/年

C4类 1000万元≤认(申)购金额14%/年

浮动信托收益

信托计划终止时的受益人持有期限超过2年(含2年)的信托单位可获得浮动信托利益,中融-融驰股权投资基金集合资金信托计划。

受托人

中融国际信托有限公司

管理人

上海融驰投资管理有限公司

资金用途

上海融驰投资管理有限公司所管理的有限合伙制股权投资基金的具体投向包括但不限于直接或者间接地参与定向增发或针对优质的未上市企业进行股权投资、并购重组、以股权加债权方式进行夹层投资等投资活动,资金闲置期间可以在受托人认可的范围内运用。

付息方式

不定期、不定额向各受益人分配信托收益

开放及赎回安排

C类信托单位的封闭期为18个月,超过18个月投资人可以按照投资人的预期信托利益在任一赎回开放期申请赎回。

申购开放期:受托人自信托计划成立之日起每【1】个月进行一次申购开放,供委托人和/或受益人进行申购。

赎回开放期:受托人自信托计划成立之日起每【6】个月进行一次赎回开放,供受益人进行赎回(封闭期结束方可申请赎回)。

募集期

2012年2月2日至2012年2月9日

认购额

不低于200万元,并可按10万元的整数倍增加

交易结构:

信托资金认购上海融驰投资管理有限公司所管理的股权投资基金的优先有限合伙份额的方式加入上海融驰投资管理有限公司所管理的股权投资基金,通过股权投资基金管理人的专业管理,实现基金资产的价值升值,从而实现信托利益。

风控措施:

n融驰股权投资基金层面将通过结构化设计、组合投资等多种方式降低项目投资和管理风险,工作计划《中融-融驰股权投资基金集合资金信托计划》。 在上海融驰投资管理有限公司所管理的股权投资基金层面设置9:2:1的三个层级(优先有限合伙人,一般有限合伙人和特定有限合伙人),且基金在收益分配顺序方面以优先有限合伙人为合伙人间收益分配的第一顺序,在优先有限合伙人预期收益足额满足之前不进行下一个顺序合伙人的收益分配。通过这种结构化的安排来保证本信托计划投资人预期收益率的可实现性。

n印鉴和账户监管:中融信托将对上海融驰投资管理有限公司共管的有限合伙企业的各类印章和资金账户。

n财务监督:中融信托委派代表担任上海融驰投资管理有限公司和上海融驰投资管理有限公司所管理的有限合伙企业的财务负责人,监督上海融驰投资管理有限公司所管理的有限合伙企业的财务运作。

n对于融驰投资所管理的股权投资基金的投资项目一般需要签署对赌条款或者附条件的原股东回购条款,以保证投资本金及预期最低收益的可实现性。

项目亮点:

中融信托在资产管理方面积累了相当成熟的经验,具有强大的整合资源能力和投资管理能力。

??信托单位预期收益率高, C类信托单位满18个月可赎回,某种程度上相当于高收益率的18个月期信托产品。

??通过基金层面的结构化设计,一般有限合伙人、特定有限合伙人以其投资本金为限,保障优先有限合伙人(即本信托募集资金)的本金及预期收益率的实现。

??融驰股权投资基金筛选的拟投项目质地优良,存在被上市公司或者其他实力机构并购的可能性。同时基金管理人将严格控制风险,所有投资项目都必须签署大股东回购条款,以保证投资本金及预期收益的可实现性。

管理团队:

王宝安中融国际信托有限公司副总裁

??历任某上市公司董事会秘书、证券办主任,某券商营业部总经理、研发部高级经理,某房地产公司总经理,中融信托总裁助理、监事长、副总裁

宋长安中融国际信托有限公司风险总监

??拥有超过20年的金融从业经历,历任某大型国有银行信贷员、某支行分理处主任,中融信托房地产信托部总经理、风险总监。

王源中融国际信托有限公司资本运营部高级经理

??拥有法律职业资格证书。加入中融信托前于某省直事业单位及律师事务所工作多年,具有丰富的财务投融资经验和扎实的法律专业知识。

郭君

??92年进入证券行业,曾就职于港澳证券、富友证券、新华信托等机构,拥有丰富的项目投融资管理实践。资深的金融从业经历使其具有独到的投资视野和极强的资本运作能力,尤其精于项目收购、资本管理等工作。

陈刚

??注册会计师。曾任职于德勤华永会计师事务所审计部全球金融服务组,多次为中国农业银行、交通银行、粤电力等大型国有企业提供审计服务。

推荐第6篇:水融党魂

水融党魂

动的,难道仅仅是水吗?

爷爷说,不。那里头还融进了咱们党的灵魂呀!

回头看看,从古至今,中国的历史的篇章一直与水紧密相连。孩童时熟悉大禹治水;中学时学习的李春设计赵州桥;隋炀帝开凿南京运河„„水养育着中华,也磨炼着中华。打开历史的闸门,那不堪回首的一幕涌入我的眼帘:1938年时,蒋介石下令炸毁黄河花园口大堤,一时间洪水滔滔,四处泛滥,百姓们背井离乡,到处逃难,那时候人命也许还不如一棵草吧?这段历史留着的是永远也忘不了的苦水啊,难道你能忘怀吗?

水流动,党向前。中华儿女们以自己永恒的信念,不懈的努力和党的引领,用自己的鲜血与汗水换来了幸福,换来了只属于中华民族的甜水。我们在党的光辉领导下,刚毅不屈,昂首挺胸,不向洪水屈服,兴修水利,疏通河道,修建河堤,建造大坝„„今日的中国,江河里涌动的是比蜜还要甜的甜水。改革开放后,新中国在党的带领下突飞猛进,真是日新月异。一道道大坝,一条条大堤,一座座水电站拔地而起,塑造了党的伟大灵魂,塑造起了东方巨龙。中国经济像流水般,一日千里;炎黄子孙的形象如长江,黄河一般气吞山河。社会主义中国流入了繁荣富裕的黄金水道,此时此刻那种苦尽甘来的欣喜,共产党为了人民利益大无畏的牺牲,作为中华儿女的你难道会忘怀吗?

还记得吗?1988年,南方的长江,洞庭湖,北方的松花江,嫩江像恶魔般突如其来地咆哮着,仿佛想要吞噬掉半个中国。面对千年不遇的灾难,英雄的中国人民众志成城,风雨无阻,同舟共济。共产党员、人民解放军和全中国人民坚毅地用自己的身躯,筑起了比钢铁还坚固的大堤。那一幕幕感天动地的场景,那一首首响彻云霄的战歌,作为中华儿女的我们岂能忘怀呢?

在无情的洪水面前,我们中国人民的刚强体现的淋漓尽致,在一次次的抗战中,中国人民和党联系得更紧了。

云南灾害的降临,使中华儿女们忧心忡忡。水利基础设施建设滞后,在大旱面前不堪一击。云南地区河床干涸,井水干枯,庄稼枯死„„太阳无情的洒下火球。我们是生活在同一片蓝天下的华夏儿女,党与我们心连心,□总理高呼:“要定痛沉思,下更大的决心,采取更有效的措施加强对水利的建设!”

如今,三峡水利依依青山清清碧水,弥漫着大自然的灵气。那是我们中华儿女的骄傲,党带领我们开天辟地修建了这举世瞩目的三峡大坝,为中国的历史又添上了光辉的一笔。

在中**亲960万平方千米的怀抱中,拥抱了多少江河?这些江河中充满了浓浓的相思。1997年,长江黄河和香江融汇在一起;1999年澳门的水也重新和中国的水相融汇;我坚信,有早一日,那股日月潭水的浓香也会与中国的水融汇在一起。我们是炎黄子孙,我们怎会遗忘台湾同胞们是与我们同饮一江水的兄弟呢?

中华民族与水息息相关,共产党爱水爱国。中国的水融入了共产党不朽的灵魂!

金火中学初一:李小艺

推荐第7篇:融金辞职信

辞职信

三姐:

你好,提笔祝福!

称呼你三姐,感觉非常的亲切,自打第一天去面试,就对你留下良好的印象,你很专业,也很细心的为我介绍了公司的实际情况,你很真诚,没有架子,让人感觉到很亲切;也感谢你对我的认可,让我进入融金公司。谢谢你!

入职两天,时间虽短,却让我感受颇深,也让我学到了不少东西。公司团队很和谐,气氛很融洽,能够让一个新人快速融入到团队中;我是分到二部,的确如三姐所说,姜哥是个很好相处,很幽默的一个人,也有大哥的风范。同事们都很容易相处,如兄弟姐妹般,当然有那么和谐的团队,是离不开公司张总和三姐的带领的,俗话说:火车跑得快全靠火车头来带。

离职原因是因为自己的工资收入不稳定,解决不了家庭开支,主要是自己还有负债要偿还,暂时不能轻装上阵,所以选择暂时放弃这份我想去好好努力拼搏的工作事业。我觉得要做就要好好去做,不能有任何的负担和包袱,这样才不会影响自己前进的脚步。

一年之后我把债务还清,我还是希望可以回到融金公司的,希望到时三姐还能接纳我。

虽然只是做了两天的同事,但是我想,咱们再见依然是同事,依然是朋友。 祝福三姐一切顺利;

祝福同事们一切顺利。

李沣2012年5月18

推荐第8篇:融创发言稿

发言稿

尊敬的各位领导、各位来宾、社会各界朋友:

大家下午好!

首先,我谨代表融创·儿童城全体员工对各位的光临表示诚挚的感谢热烈的欢迎!

今天可谓是室内高朋满座花更艳,窗外红日骄阳天更蓝。炎炎六月是一个春天播种之后等待金秋到来的大好时节。这样的季节里相邀各位在此共聚一堂,主题只有一个——迎接丰收。而融创·儿童城愿意成为各界投资者、经营者实现丰收的那片沃土。

贵阳市现有儿童服装经营多以百货商场进驻、临街店面自营或中低端批发集散地为主要模式,随着整体商业大环境的发展,上述几种经营模式运营成本过高、经营风险较大、物流运输不便、市场硬件设施落后、购物环境良莠不齐等弊端逐渐显现。而放眼全国各大中城市,专业童装市场如雨后春笋般涌现出来,这是童装行业未来发展的必由之路,是大势所趋。融创·儿童城此时的横空出世无疑是眼光远见的顺势而为。

众所周知,金阳新区是省委、省政府锐意打造的“贵州•浦东”。随着新区的深度开发,各市政部门及国有大中型企业相继落户金阳,全国各大地产巨头商住项目竞相落成,新区各项配套设施逐步完善,金阳已然成为贵阳城市新中心 。融创·儿童城作为金阳二十个重点工程项目之一,位于金阳东、西、南、北、中五大商圈中的中轴高端金融商圈,地处金阳商业步行街心脏地段,具有完善的新区城市生活配套设施,担负着商圈“聚集人气、繁荣商业”的重任,是立足金阳,辐射全省的大市场。

从区域位置来看,融创·儿童城位于金阳新客车站和商业行步街双商圈的最后一块掘金福地,东西两侧紧邻大型生态居住区碧海花园、碧水云天,贵阳市政府、贵阳一中、奥体中心、大学城、商业步行街、金阳红街、天下金街、观山1号等环绕其间,具备强有力的购物群体。项目总建设面积25000㎡,其中,地上商业面积约16000㎡,商铺面积范围10—80余㎡,铺铺独立的同时大小也可灵活组合。地下停车面积约为8000㎡,预计停车位达到229个。融创·儿童城携

手数百个童装知名品牌,共同打造我省目前首个市场规模化、商品线条化、管理正规化的最大童装综合批发市场,,开启金阳新一轮投资热潮。同时,项目的建成,将对金阳经济建设起到很大的贡献作用,直接或间接带动就业人数若干,对其他产业和第三产业均有拉动作用。

随着“新国八条”的出台,住宅的投资已遭遇掣肘,风光不再。而新政对商业地产投资的影响则是微乎其微。目前,产权商铺的投资已经被越来越多的投资者所认同逐渐成为市场新热点。因其具有投资门槛低、无需在经营管理上花费精力、稳定的投资收益、保持物业和租金的持续增值等众多优势,打造出一个又一个财富积聚的投资神话。融创·儿童城产权式商铺秉行低投入、高回报、低风险的现代化经营模式和集中配套的附属设施,属于极具投资价值的产权式商铺。同时,作为融创·儿童城的商业运营管理中心,我们引进了国内先进的商业管理模式,拥有着一支现代化、专业化、规模化的商业运营管理团队,将倾力为投资者打造出全省唯一儿童服装专业市场。

古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。

携手融创,共创辉煌!

谢谢大家!

推荐第9篇:中融信托

中融国际信托有限公司

发展历程:

根据中国人民银行《关于进一步做好信托投资公司整顿工作的通知》(银发[2000]389号)的要求完成整顿任务并提出重新登记申请。

2002 年5 月中国人民银行作出《关于哈尔滨国际信托投资公司重新登记有关事项的批复》(银复[2002]139 号),准予公司重新登记并批准更名为中融国际信托投资有限公司。 2002 年6 月,公司取得,注册资本32,500 万元,其中出资12,000 万元,出资比例为36.92%;市国有资产管理委员会出资8,000 万元,出资比例24.61%;黑龙江省牡丹江新材料科技股份有限公司出资5,000 万元,出资比例15.385%;哈慈股份有限公司出资5,000 万元,出资比例15.385%;哈尔滨宏达建设发展有限公司出资2,500 万元,出资比例7.69%。

2004 年4 月,哈慈股份有限公司将其持有的中融信托15.39% 股权转让给中植集团;受让后中植集团出资17,000 万元,持股比例52.31%。

2006 年2 月,哈尔滨市国有资产管理委员会持有的中融信托股份改由哈尔滨经济开发投资公司代表哈尔滨市财政局持有。

2007 年10 月8 日,公司更名为中融国际信托有限公司。

2009 年3 月哈尔滨宏达建设发展有限公司将其持有的中融信托7.69%股权转让给大连新星房地产开发集团有限公司。

2009 年8 月,黑龙江省牡丹江新材料科技股份有限公司将其持有的中融信托15.385%股权转让给中植集团;受让后,中植集团出资22,000 万元,出资比例67.69%。

2009 年3 月,全国企业法人营业执照升级,取得法人营业执照》,注册资本为32,500 万元。

2009年12000666)于以12亿交易价收购中融国际信托36%股权成为中融国际信托第一大股东。

20多年来,中融信托始终致力于提升综合资产管理能力,在货币市场、资本市场、金融衍生产品、房地产投资、风险投资等领域积累了丰富经验。近年银信合作、私募股权投资、证券投资、房地产投资等业务快速发展,为高端客户财富管理开拓了广泛的空间。2009年至2012年,公司资产管理规模分别为1323亿元、1820亿元、1784亿元、3057亿元(其中信托资产规模2994亿元,自有资产62亿元),居同行业前列;2012年底公司净资产48.43亿元,各项风险控制指标达到银监会关于信托公司净资本管理的要求;全年实现净利润15.24亿元。创造了良好的经济效益和社会效益。

2012年在“财富管理合作发展论坛暨第5届中国优秀信托公司评选颁奖典礼”上,公司荣获“中国优秀信托公司”、“年度最佳研发团队”、“年度优秀理财管理团队”的光荣称号。在“2012年21世纪资产管理年会暨第五届中国资产管理金贝奖评选颁奖典礼”活动中,公司荣获“2011-2012年度最受信赖信托奖”和“2011-2012年度最佳风险控制信托公司奖”两项大奖。

推荐第10篇:汇融公司简介

泌阳县汇融物流信息产业园

项目推进情况汇报

一、项目名称及内容

泌阳县汇融物流信息产业园位于泌阳县物流园区,占地500亩,建设内容包括:物流信息大厦、电子商务大厦、云结算大厦、食用菌交易中心、石材展示中心、农副产品交易中心、商品展示中心及其他配套设施,总计划投资15亿人民币。旨在建设集电子商务、实体展销、现代物流、信息金融于一体的电子商务与现代物流园。

园区按照河南省电子商务示范县的总体要求,以构筑现代物流服务体系为主要方向,以引进和扶持电子商务产业为重点,搭建供销平台,形成电商企业的集聚区,带动地方经济的发展,同时吸引优秀和小微电商企业入驻,立足本地特色产业,辐射全国消费市场,充分发挥电子商务和现代物流的优势,帮助企业实现网罗四海,货通天下。

园区拥有专业的运营管理团队,能为入驻企业解除后顾之忧;并与各大专科院校开展校企联合,在泌阳成立电商人才实训集地,构建电商人才圈,为企业提供技术支持和人才支持。

项目预计于2017 年完成一期建设并投入运营。建成后,预计年平均销售收入将达 50亿元,上缴税费超过3000万元;入驻商

户和企业年展示交易规模可达50亿元,可贡献税费超过3000万元。到2020年,园区交易额预计突破70亿元,电子商务与物流企业服务收入超过40亿元,直接创造就业人数超过3000人,间接带动创业将超过5000人。届时,园区内的食用菌交易中心、石材展示中心、农副产品交易中心将成为以花菇为代表的食用菌、以“夏南牛”为代表的畜牧产品、以“白云仙桃”、“马谷田瓢梨”为代表的林果、以“金铜山”牌烤烟为代表的泌阳特色农副产品以及花岗岩石材等产品最主要的电子商务交易、质检中心与集散展示地,成为泌阳县产业供应链与电子商务的示范名片。

二、项目投资方介绍,

南阳市汇融物流发展有限公司,成立于2007年,注册资本5000万元,主要经营范围有:道路普通货物运输、货物专用运输(集装箱)、大型物件运输,商用车销售,保险兼业代理业务。经过几年的发展资产总额达到14072万元,公司资金雄厚,具有很强的投资能力。成功的建设案例:在南阳投资8亿元建设的汇融物流信息产业园,占地300余亩,总建筑面积50万平米,是豫西南最大的物流电商信息产业园及农副产品交易中心,也是我省唯一一家省级电子商务示范基地,年营业额20000万元,上缴利税3000万,成为该地私营企业第一纳税大户,得到了当地政府的高度认可。高素质的人才队伍: 现有员工352人,其中管理人员30人,大专及以上学历63人,专业技术人员27人,公司经济实力雄厚、具有成熟的物流运营模式和专业的运营团队,开展电子商务进农村工作具有显著优势。

三、项目的必要性

(一)巨大的运输需求。泌阳县丰富的产业优势为物流信息园的建设提供了现实依据。泌阳的石材区是长江以北芝麻白花岗岩系列产品加工、生产、销售最大的集散地,日产各类石材达到15000平方米,产品辐射全国各地,远销国外。“泌阳花菇”2008年已通过地理标志产品认证,产品远销30多个国家和地区,2014年鲜品食用菌产量已达18万吨,产值超过15亿元人民币。夏南牛是中国第一个肉牛品种,填补了中国肉牛品种的空白,全县肉牛存栏近50万头,形成了科研、繁育、养殖、屠宰、加工、销售于一体的产业化经营格局。2014年全县完成货运量757万吨/公里,比上年增长5.7%。

(二)落后的物流业。泌阳的物流业处于散、小、乱的落后状态,信息的不对称造成了无效配送、重复配送以及高成本配送,造成了巨大浪费,亟待于一个规模化、信息化、系统化、集约化的物流电子商务园区。

(三)打造河南省电子商务进农村示范县的必要抓手。泌阳成功申报了河南省电子商务进农村示范县,按照《河南省电子商务进农村工作实施方案》精神,物流信息园的建设完全符合电子商务进农村“一个基地(县域电子商务服务基地)”、“两个中心(运营服务中心、仓储配送中心)”基本框架的要求。汇融物流园的建设将大大提升泌阳县创建电子商务进农村示范县的标准, 同时物流园以其较强的投资能力和成熟的运作模式,有能力也有信心将泌阳打造成为全省乃至全国电子商务进农村的示范县。

四、项目推进计划

(一)启动汇融物流园的一期建设,尽快完成物流信息大厦、电子商务大厦、云结算大厦的建设,一期建筑面积20万平米,预计2016上半年建成。

(二)成立泌阳县电子商务运营服务中心。和泌阳三高开展校企联合,利用三高部分闲置办公楼,设立教育培训室、技术研发室、产业孵化室等,利用我公司和理工学院合作开发的县域网络综合服务平台,全面开展电子商务培训、便民服务、本地企业形象展示等业务,依托汇融物流公司现有电子商务服务团队,对泌阳县的特色农副产品进行品牌推广、包装设计等配套服务体系技术支撑。

(三) 搭建乡镇、村级服务站点。坚持公开择优的原则,在全县22个乡镇386个行政村,利用现有的商场、超市,完成乡镇和村级服务站形象及功能的升级改造,满足村民在“网货代购、农产品代销、信息发布、代发代收、行政缴费、便民服务、电子结算”等农村电子商务交易方面的需求;

(四)开展电子商务培训。利用公司自身优势,开展电子商务培训,提高对电子商务认识及应用能力。2015年计划培训3000 人次。

四、建议

(一)县政府成立重点项目推进的领导机构,具体负责规划、协调、解决在启动物流信息产业园一期建设中遇到方方面面的困难,确保项目顺利推进。

(二)汇融物流有限公司作为泌阳县电子商务进农村工作的重点推进企业,在对现有的物流企业、农村商业网点、特色农副产品等各种资源进行整合,以及在开展电子商务培训时,希望政府能够在媒体宣传、政府推动等方面给予大力支持。

(三)在项目实施过程中能够得到相关的出台提供相应的措施及政策支持。

(四)政府需加快推进征地工作,使物流园进入建设。

二〇一五年三月七日

第11篇:4.融四岁

《三字经》教案

(二)

教学内容: 融四岁,能让梨,弟于长,宜先知

教学目的:

1、能流利地朗读和背诵本句三字经

2、知道《孔融让梨》的故事,了解同学之间互相谦让可以增进团结,讲谦让是一种美德。

教具准备:小黑板、挂图

教学流程:

一、导入揭题

二、学文晓理

三、扩展活动

教学过程:

(一)导入揭题:

今天,老师要给大家讲一个古代的孩子讲谦让的故事,请小朋友们边听边想:这个故事讲了一件什么事?告诉了我们一个什么道理?

(二)学文晓理:

1、请学生借助拼音自读一遍融四岁,能让梨,弟于长,宜先知。

2、讲解这几句的意思。

(东汉孔融四岁时,就知道把大的梨让给哥哥吃,这种尊敬兄长的道理,是每个人从小就应该知道的。一个人首先要学的是孝敬父母和兄弟友爱的道理,接下来才是学习看到和听到的知识。)然后提问:(出示图片)

⑴图中谁是孔融?你是从哪儿看出来的?

⑵孔融最先拿梨,本来能拿到最好、最大的,可他却是怎么做的呢?

⑶他为什么要给自己选一个最小的?

⑷孔融把大梨、好梨让给了哥哥和弟弟,这说明了什么?

⑸孔融吃梨时讲谦让,爸爸的表情怎样?(课件展示插图)爸爸看到孔融这样做,心里会怎样想?他会怎样夸奖孔融?

⑹谁能学学爸爸的语气夸夸孔融?

⑺孔融受到爸爸的表扬,心里会怎样想?

⑻孔融这样做,他的哥哥会怎样想?弟弟呢?他们以后也会怎样做呢?

2、小结:孔融小小年纪,就懂得在好处和方便面前不抢先,能让人,他不仅受到了全家人的称赞,也受到了世人的赞扬。所以,千百年来,“孔融让梨”的故事一直流传了下来,孔融也成为了小朋友学习的好榜样。

3、那么,我们应该向孔融学习什么呢?

4、老师朗读三字经,请学生一起读。

5、老师解释语译部分。

6、指导学生朗读经文,背诵经文

7、故事情景再现:学生表演。

(三)扩展活动:

学习儿歌《谦让歌》

《谦让歌》

好儿童,要谦让,

好处、方便,我不抢,

要学孔融把梨让, 不抢先,能让人,

先别人,后自己,

人人夸我“你真棒”!

第12篇:华融流程

华融融资操作流程

一、客户资料搜集

1、业务员锁定目标客户;

2、业务员按照《融资租赁业务所需资料清单》搜集资料,

3、所有资料收集完后寄回公司,公司根据资料填写《融资租赁业务推荐表》;

4、《融资租赁业务推荐表》转财务盖章(中英文公章,下同);

5、《融资租赁业务推荐表》和《融资租赁业务所需资料清单》要求的资料寄华融审批。

二、华融审批

1、审批资料不全,公司通知业务员补齐资料;

2、资料齐全。送华融审核。

三、签订合同

1、审核通过后,公司填写《融资租赁合同》、《租赁物买卖合同》、《扣款委托及付款通知书》相关内容后,将其寄给客户,客户填写相关内容并盖章,寄回徐州建机。

2、《融资租赁合同》、《租赁物买卖合同》、《扣款委托及付款通知书》、《保证金协议》转财务该公章,寄至华融公司。

四、合同执行

1、《融资租赁合同》、《租赁物买卖合同》、《扣款委托及付款通知书》、《保证金协议》审核不通过,返回重新签订,重新送华融审核;

2、审核通过后,华融通知开发票,转财务开发票。发票金额、台数与合同一致,;

3、发票寄回华融公司;

4、我公司根据客户发货日期要求客户付首付款,要求华融投放其余资金;

5、华融投放资金。

6、华融寄合同给我公司,我公司自留一份,寄客户一份。

7、我公司收到客户首付款发基础、图纸,收到全款发主机。

五、需要财务盖章、开票的

1、《融资租赁合同》 只有合同金额,其余空置;

2、《租赁物买卖合同》

只有合同金额,租赁物明细表填写货物名称、型号、数量、单价、总价其余空置;

3、《保证金协议》 只有金额,其余空置;

4、《融资租赁业务推荐表》

5、《扣款委托及付款通知书》

只有金额,其余空置,而且显示金额盖章时款未收。

6、开发票

根据营销管理部提供数据开具发票,无合同。

第13篇:嘘寒问暖融感情

嘘寒问暖融感情

有一次在班级授课时,发生了一件让我很不愉快的事情。我要求学生写好作业后,拿出语文书默读课文。我一连三遍告诉学生读课文,可是学生还是左顾右盼、东张西望、交头接耳。根本没有读课文的意思。我有点恼火,看着一名学生说:“拿出语文书,读课文。”他用那种不屑的眼神看了我一眼,慢慢腾腾的拿出语文书,似看着,似玩地

抖落着书。我强忍着下了课,这也是上午的最后一节课。本来可以享受惬意午睡的时间。结果因为上午最后一节不愉快的课搅得我心烦意乱,无法入眠,怎么办呢?怎么办呢?一直萦绕在自己的脑海中,挥之不去。

下午上课之前,我找来这名学生,我说:“中午吃饭了吗?”“吃了”。“吃的怎样?”“还行。”“怎么还行呢,好就是好,不好就是不好,不能是还行。”“老师您不知道,我是走读生,吃的是不凉不热的饭菜,就得说还行!”“噢,老师知道的太少了。关心不够,对不起。”他没说什么。我看了他的表情,脸泛红,肌肉有点动。接着我又说:“午间在什么地方休息呀?”“在班级,趴桌子上或是在椅子上坐一会儿,有学生闹,就到外面看一看风景。”“也不容易呀。”他眼圈红了,转而有了泪水。我说:“父母都忙着干什么呢?有更多时间管你,陪你吗?”“我父母种了六垧地,没有时间来管我。平时总说,多种点地,挣钱供我上学。”“爸妈的想法是好的,任可自己受累,受罪也供你上学,希望你成才,有出息。可你现在的学习状态能实现爸妈的愿望吗?”他哭了,哭得很伤心,过一会儿,他抬起头说:“老师,我错了,我上午给你添麻烦了,没有听老师的话。对不起。”“对不起的人不是我,而是你的父母,你父母这么辛苦挣钱供你上学,可你要荒废学业,所以对不起这几个字对你父母说最合适,你说对吗?”他点点头,还坚持说也对不起老师。最后他说:“老师您放心,我一定听老师的话,听家长的话,力争考上大学。”我笑了,他也笑了。我们对视一下,笑出了声。那次以后,这名学生无论上课还是课间表现都很文明,不再用那种眼光来瞅我了。如果那次,我暴风雨似的批评指责他,他会怎样呢?我不敢想下去。

第14篇:中融宝自我介绍

中融宝小编分享自我介绍技巧

毕业季刚刚过去,很多大学生开始踏入社会,开始人生的第一份工作。

面试,成为这个季节不可避免的一项经历,在面试中,最常见的问题莫过于自我介绍了。 很多人在面对这个问题的时候往往比较头疼,不知道怎么说,今天,小编告诉你,自我介绍并没有那么难,等小编分享之后可能对于你来说,自我介绍张嘴就来了。

自我介绍的时间一般为3分钟。在如此短的时间内,求职者该如何“秀”出自己呢?该说些什么?怎么说?该注意什么?

我是谁

自我介绍的第一步是要让面试官知道你是谁。在这一步,你主要介绍自己的个人履历和专业特长,包括姓名、年龄、籍贯等个人基本信息;教育背景以及与应聘职位密切相关的特长等。生动、形象、个性化地介绍自己的姓名,不仅能够引起面试官的注意,而且可以使面试的氛围变得轻松。

我做过什么

做过什么,代表着你的经验和经历。在这个部分,你主要介绍与应聘职位密切相关的实践经历,包括校内活动经历、相关的兼职和实习经历、社会实践等。你要说清楚确切的时间、地点、担任的职务、工作内容等,这样让面试官觉得真实、可信。特别需要注意的是,你的经历可能很多,你不可能面面俱到,那些与职位无关的就不要画蛇添足了。

做成过什么

做成过什么,代表着你的能力和水平。在这部分,你主要介绍与应聘职位所需能力相关的个人业绩,包括校内活动成果和校外实践成果。介绍个人业绩,就是摆成绩,把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚。

想做什么

想做什么,代表着你的职业理想。在这个部分,你应该介绍自己对应聘职位、行业的看法和理想,包括你的职业生涯规划、对工作的兴趣与热情、未来的工作蓝图、对行业发展趋势的看法等。在介绍时,你还要针对应聘职位合理编排每部分的内容。与应聘职位关系越密切的内容,介绍的次序越靠前,介绍得越详细。

你在自我介绍时,还应该避开介绍内容的禁忌——忌讳主动介绍个人爱好。忌讳使用过多的“我”字眼。忌讳头重脚轻。

三分钟自我介绍

如果面试官没有特别强调,那么自我介绍的时间3分钟最合适。你可以这样分配时间: 第一分钟主要介绍自己的姓名、年龄、学历、专业特长、实践经历等;

第二分钟主要介绍个人业绩,应届毕业生可着重介绍相关的在校活动和社会实践的成果; 第三分钟可谈谈对应聘职位的理想和对本行业的看法。

第15篇:雪融了(诗歌)

雪融了

雪在阳光的微笑中融化了 那身影是潇洒的 那氛围是自在的 晶莹的魂儿

坐着金色的小船升向太空 升向醉人的蔚蓝 房屋露出了亮丽

大地在泥泞中哼着小曲 返璞归真

预示着一个新世界的即将来临

然而心中的那一份浪漫 那一份飞扬的激情

却随着雪的融化而蒸发了 不是遗憾于景物的变形 而是感叹那份莹洁的消失 一首雪的歌化作了一缕清风 在凛冽中飞舞回旋 久久不落

可是这又是一种必然 融雪一刻让心情变得透明 它将迎来满园春色 岁月始终要前行

每一个季节都有醉人的灿烂

鹅黄著满枝,点点读成诗。柳絮风前落,只因春太迟。

妄想有个男人节

都说男人是这个世界的统治者,但统治男人的最终还是女人。主宰世界的男人没有几个,而主宰男人的女人到处都是。

作为男人,不管自身情况如何,要成为符合社会尺度的“男人”,必须强撑着架子,如过河卒子,许胜不许败,否则,他就要遭到其他男性和女同胞们的抛弃。“你还像个男人吗?”樱桃小口朝你来一句,就够你努力拼搏了。

在女人眼里,除了事业之外,男人的功课就是要能当苦力,还要会修水龙头,会为N室N厅奋斗,懂得孝敬岳父岳母,会为家中的柴米油盐操心,为孩子的玩具学费奔忙。你别喊累叫苦,如果哪个男人像女人一样撒个娇或流个泪什么的,那他的“男子汉”形象就大大不妙,至少在女人眼前是一落千丈了。

男人还得有耐心。女人天生爱逛商场,女人为买一双袜子可能会货比三十家,男人就得陪着她逛,分享她的快乐。听说这还是女人考验男人是否爱她的一种手段。当然啦,男人出门时,别忘了给自己的钱包放满钱。

如此等等,不述罢了。

命运注定男人活得尴尬。看似长得顶天立地,刚健强悍,其实,软弱得很,有时就活在女人的眼神里。因此,每到三八节,我就妄想也该有个男人节,那一天,孩子们都向男人们献花,妻子们都很早起床摆好早餐笑意融融等丈夫用餐。

公共汽车上开车的都是女司机,坐车的全是男乘客。那一天,男人们可以痛痛快快地哭,可以狂欢,而没有女人来管。城市所有喇叭里都唱一首叫做《咱们男人有力量》的歌曲,然后,所有男人也去电影院享受一下看一场电影的待遇。

这当然是妄想。说来说去,咱们男人其实就是这样一句心里话:男人活着不容易。同在一片屋檐下,男人更需女人以脉脉温情去安慰。

第16篇:融业机构执行

融业机构执行《管理规定》的情况,是否存在漏报、迟报、不报的情况。

(三)检查报告阶段(8月20日—8月30日)。人民银行呼伦贝尔市中心支行根据各金融业机构自查情况及抽查情况,向金融业机构出具《金融业机构信息年度验证合格通知书》(附表5)或《金融业机构信息年度验证不合格通知书》(附表6)。未参加验证或验证不合格的单位,在收到通知后的15个工作日内按要求完成整改,并将整改情况报告报所属人民银行机构。

四、其他事项

(一)海拉尔地区有分支机构的金融机构应将所辖分支机构自查材料统计汇总后提交至人民银行呼伦贝尔市中心支行科技科,没有分支机构的金融机构只将本单位的自查材料提交至人民银行呼伦贝尔市中心科技科。各旗市农村信用合作联社、村镇银行及小额贷款公司等(满洲里市包括所有金融机构)的自查材料报送到当地人民银行,再由当地人民银行统一上报人民银行呼伦贝尔中心支行科技科。

(二)人民银行各旗市支行应于7月25日前将所辖金融机构电子版和纸质自查材料上报至人民银行呼伦贝尔市中心支行科技科。海拉尔地区各金融机构应于7月20日前将电子版和纸质自查材料上报人民银行呼伦贝尔中心支行科技科。

附表1

3

第17篇:活动融班4

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第四篇 活 动 融 班

我团支部的工作一直坚持一条主线(加强思想教育,秉承模范精神),抓好两个基本点(学习才是硬道理,实践才能出真知),推进三个丰富(丰富的素质拓展活动、丰富的文体活动、丰富的社会实践)的工作思路。

一、坚持一条主线:加强思想教育,秉承模范精神

青年是祖国的未来、民族的希望。全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的历史任务需要青年们奋勇承担,中华民族伟大复兴的光明前景需要青年们奋力开创。希望全国广大团员和各族青年牢记党和人民的重托,自觉担负起时代的重任,以英雄模范为榜样,努力成为理想远大、信念坚定的新一代,品德高尚、意志顽强的新一代,视野开阔、知识丰富的新一代,开拓进取、艰苦创业的新一代,让青春在建设中国特色社会主义的伟大事业中焕发出更加绚丽的光彩!

――胡锦涛

解放思想,与时俱进

——学习十八大精神

在2012年11月,我团支部召开了“点亮人生理想 绽放青春风采 ——喜迎十八大”主题班会。通过愉悦的气氛,大家都踊跃发言,说出自己对十八大的理解和看法。如大家谈到自主创新在企业、高校中的作用,大学生更应该拥有自主创新的精神。大家交流更多的是城

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乡统筹发展,同学们结合自己家乡的发展和自己的感受,讨论了现阶段制约农村发展的主要因素和解决办法,对未来我国农村的发展充满期望。

通过讨论交流,大家对十八大有了较全面的认识;通过本次活动,同学们越来越关心时政以及国家大事了,越来越多的同学开始养成看报纸的习惯,同学之间的交流也多了许多时政的话题,大家的社会责任感和使命感有了很大的提高。同时也大力弘扬与发展了“爱国、进步、民主、科学”的精神,加深了对党的十八大知识的了解,增强我们的使命感和自信心,对班级的思想建设起了很大的作用。

二、抓好两个基本点

学习才是硬道理,实践才能出真知

人类社会是由实践到认识,再从认识指导实践的过程.人们通过对客观事物的感性认识上升到理性认识,得出事物的客观规律,再将客观规律指导我们的实践. ------马克思主义

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(一)、深化理论学习

科研教育主题班会

——“论如何发表SCI论文”学术交流会

科研,是医学进步的有利保障。早期接触科研,可以引导同学们关注科学动态,增强探索的精神。我团支部于2013年10月份,邀请了基础医学院长学制2009级在去年的“未来学术之星”中发表SCI论文的四位学姐(肖强、叶方慧、张冰、黄路路)。此次班会采用主持人访谈和学生自由的方式,进行了深刻的交流。此次主题班会还吸引了不少别班的同学。会后有意向参加科研活动的同学自由组队,在班委指导下,选定导师,通过积极查阅资料,制定实验方案并申请各类课题立项。通过学姐的启发和班级学生的不懈努力,我班科研取得全面飞速提升,未来学术之星获立项课题7项(其中优秀课题答辩第一名并获1500元资助1项、获得600元资助课题2项),区级大学生创新创业课题1项,班级学生参与解放军303医院科研课题1项,班中共有37人加入了科研活动,占班级人数的80%。

“我还在走吗?”考研留学交流会

面对自己的人生,你迷茫过吗?对于站在人生转折点上的我们,我们该如何作出选择,是选择考研还是选择工作抑或是留学?在这人生的十字路口中,我们需要一些指引!因此,我们邀请了07级的师

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兄师姐与我们交流经验,为我们排忧解难。会上大家都踊跃提问,与师兄们交流自己的想法,并得到了不少的启发。学习始终是最重要的,不要丢掉我们的专业知识,同时应多发展其他方面的硬实力,认真地对自己的大学学习和生活作一个总结。这些都是师兄们在这个交流会上留给我们的宝贵的建议。大家在这个交流会上都得到了很大的收获,也找到了自己的发展方向!本次交流会取得了很好的效果,大家都明确了自己的目标,朝着自己的发展方向坚定不移的走下去!

四六级、计算机模拟考试

全国英语等级考试及计算机考试是我们每个学生都非常关注的一件事情。为了帮助更多的同学通过英语四六级的考试,在每次的考试之前,团支部都将由专门的负责人员对报考的同学进行听力,阅读,作文等几大考题模块的辅导与交流,并且组织同学进行考前的模拟考试,作为考前的热身,为通过等级考试做好充分的准备。同时,也对计算机考试进行提前模拟,取得不错的成效。我班目前通过四级考试的同学达 44人,通过率达92%,通过六级考试的达 8人,通过率17% ,计算机一级达48人,通过率达100%,计算机二级达14人,通过率30%。

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(二)、实践检验真理

实课堂之知 践社会之识

(1)三下乡

实践出真知。团支部成员除了在校努力学习外,还利用假期积极寻找各种见习及“三下乡”机会。每年的“三下乡”活动,是大学生到乡镇去体验艰苦生活,并学习课外知识的有效措施。我们团支部的余向洋、覃财成等十多位同学先后参加了“三下乡”活动,占团支部成员的30%以上。与此同时,全班同学也各自找到相关的单位等进行就业实训,提高自己的综合能力,参加率达100%,2012年暑假的就业实训报告上交率也为100%。此外,刘雪同学的三下乡报告获得校级三等奖。

(2)“就业实训”主题班会

两年的大学生活已匆匆走过,在大二这个暑假进行两周或者更长的就业实训,我们在班会分享与总结,班会邀请到了班主任满健平老师,她对同学们提出了严格要求,要认真进行就业实训总结,发现自身的优缺点,使未来几年能够更好学习、成长。同时,也强调SWOT分析报告的重要性和必要性,尽最大可能做到完整,以后每年做为考量自己是否上进的标尺,及对自己理想的履行程度。此外,满健平老师还就自身专职,向同学们介绍学生党建工作,号召同

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学们积极向党组织靠拢。满建平老师通过结合实例,推心置腹的给我们指路,尽职尽责的关心班级发展及同学前途。旨在通过本次就业实训分享主题班会,为同学们在校期间提高就业竞争力营造良好的学习、交流氛围。相信通过此次交流班会,班级同学一定能够有所学,有所得,有所思,给我们以后的人生路提供便捷。

三、推进三个丰富

(一)、丰富的素质拓展活动

“大学生素质拓展计划”由共青团中央、教育部、全国学联联合实施。 “大学生素质拓展计划”旨在全面贯彻党的教育方针,以培养大学生的思想政治素质为核心,以培养创新精神和实践能力为重点,普遍提高大学生的人文素质和科学素质,造就“有理想、有道德、有文化、有纪律”,德智体美等全面发展的社会主义事业建设者和接班人。

“印象 青春”东兴海边之旅

第一次集体东兴的海边之旅是促进我们班男女生交流最关键的纽带。车上,同学们相互争着展示才艺给大家解闷,一路上欢声笑语,快乐

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驱散了旅程上一身的疲惫。我们面朝大海,一样的服装,一样笑脸,带着对未来的憧憬和对“家人”的祝福,相互关心,相互理解,相互照顾,不掉队,不落下任何一个人,敞开心扉,尽情玩耍嬉戏,领略边境风采。那天,一个也不能少的感动是我见到的最美的一道风景!通过此次活动,增强了班级的凝聚力,展示出新时代大学生的蓬勃朝气和热情,同时丰富了我们的课余生活,给每一位同学提供展现自我的机会。

石门森林公园烧烤交流会

缓解紧张的学习压力,提高支部成员的沟通能力,拓宽交际面,丰富社会阅历,我团支部于2013年4月14日在石门森林公园开展了烧烤交流会。通过这次活动,使班级凝聚力更强,也使心灵得到放飞。

(二)、丰富的文体活动

◆ 体育活动:我们永远是最棒的!

作为一名合格的当代大学生,仅仅依靠高的IQ和EQ是不够的,我们的PQ也要达到一定的分数才行,PQ是体商,说的是我们

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学习之余也要时刻加强锻炼,保持良好的体魄。我团支部结合班委一年来在班内开展了一系列的体育活动,在校运动会和“超霸杯”、“基础杯”篮球赛,我团支部成员也都获得了许多奖项。如,2012年—2013年,班级参加“超霸杯”篮球赛、“基础杯”篮球赛,分别取得第五名、第三名的佳绩。

◆ 文娱活动:生活因你而精彩!

精彩纷呈的元旦晚会

来在五湖四海的人组建起2010级1班这个“家”,每逢元旦、中秋圣诞等节日,团支部都会组织联欢晚会让每个“家人”充分表达对“家”的热爱!2013年的元旦晚会更是精彩纷呈,“谁是你的好闺蜜、好基友”这个环节更是将活动气氛调至高潮。浓厚的节日气氛加上更为浓厚的人文气氛就是团支部元旦晚会的总结。

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女生节晚会

在团支部和谐的人文环境下,少不了绅士们对女生们的关照;为了给团支部女生们过上一个特别的女生节,我团支部秘密举办了一个女生节晚会,并提前在校内挂别具心裁的横幅“1班男生爱不一般的一班女生”。晚会在南湖广场进行,男生们细心地准备蜡烛、玫瑰

花,富有神秘般邀请班级女生去开班会,出其不意的让女生们看到了令人惊喜不已的一幕。蜡烛的点点星光围起的爱心代表着男生对女生的感激,给每个女生准备的鲜红的玫瑰寓意着对女生的真诚美好的祝福。这刻,已不再有组别,也无性别之分,大家一起无所顾忌地谈笑风生,像挚友,像闺蜜,像一家人。活动结束了,而我们心中的信念却更加明确:我们都是1班的,我们是相亲相爱的一家人!

(三)、丰富的社会实践:我们的志愿者风采

“雷锋”就在我们身边,没错,他们就是我们可亲可爱的志愿者们。我团支部一直以来都坚持“服务社会,回报社会”的理念,积极参与校内外各项志愿服务行动。志愿者服务行动大大提高了我支部成员的社会责任感,让我支部成员更加具有爱心,体会到更加深刻的人生哲学,我们始终坚持把建设“和谐社会”的伟大信念和我支部

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的思想建设紧密地结合起来,在我支部成员中树立起远大崇高的理想!

(1)“弘扬四心——沟通感触世界,交流筑建梦想”高校义诊活动

社会飞速发展的今天,时代赋予了我们当代大学生更加崇高的使命,需要用我们的爱心、我们的耐心、我们的细心以及我们的责任心去维护着社会的安定繁荣,为早日全面建成小康社会贡献力量,实现伟大的中国梦。“细心、耐心、爱心、责任心”是中华民族的传统美德,更是我们医学生将来踏入社会除人类之病痛,助健康之完美所必备的美德。时代需要我们,社会需要四心!因此,我团支部与广西经贸职业技术学院联合举办了此次高校义诊活动,将一些日常生活中常见的健康知识、简易包扎、心肺复苏及按摩、量血压等知识传播进高校或社区,将四心传播得更远。

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(2)三下乡

在《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》明确提出,深入开展社会实践是加强和改进大学生思想政治教育工作的有效途径。在我校开展的三下乡活动中,我支部成员一共有十多名同学参加过三下乡,如:余向洋、刘雪、覃财成、陈慧芳等同学,刘雪同学获广西医科大学“优秀实训大学生”、“暑期社会实践先进个人”。参加“三下乡”活动的成员的突出表现在支部具有深刻的影响,对支部成员在实践中熏陶思想感情、充实精神生活、提高道德境界、增长知识才干,具有重要意义。 (3)“情系公益,你我同行”公益活动

公益活动是中国优良传统的延续,是构建社会主义和谐社会的内在要求。我团支部通过三个部分将校园进行盲点大清除、推广校园小常识、考试标语提醒。盲点大清除主要将我校随处可见的广告、自行车、食堂、图书馆进行清理,推广校园小常识更是给刚入学的学弟学妹补充常识,考试标语提醒“诚信为做人之本”。

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四、感恩系列活动

(一)梁颖老师读博欢送会

我们一路走来,一路成长,而指引并见证我们一路向前的就是我们兢兢业业、伏案窗前的老师们了,他们是一代代国家接班人的心灵工程师,他们无私地燃烧自己照亮我们的道路。如果说要学会爱,我们应该首先学会感恩吧!值教师节来临之际,借梁颖老师读博欢送会为契机,感谢师恩并加强与不同专业同学的交流,为我们将来走上不同工作岗位更好的协作,更好的为社会服务。在紧张的学习任务到来之前,举办此次欢送联谊活动旨在使同学们转变轻松的暑假生活方式,更快的适应学校学习生活。寓玩于乐,使同学们在轻松愉快的氛围中,表达对老师的感恩之心,为以后在学习中营造良好的师生关系,积极配合学校建设和谐校园。同时,通过与同年级不同专业同学间交流,扩大同学们的交际圈,为同学们社交打造平台。

(二)“励志自强,感恩诚信”主题班会

读书改变命运,对于很多来自广大农村的子弟这仍然是走向幸福生活的一种普遍的方式。而国家也正为这些同学提供了一定的帮助,为很多同学在追求知识的道路上解决了后顾之忧。我们既然不能选择出身,但是我们可以选择态度!我们可以贫穷,但是绝不能丢志气!我们要树立信心,自立自强,用我们自己的努力和汗水来证明我

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们没有白白浪费国家人民的资助,没有伤害国家和热心人民的感情。我们全心全意投入医学的殿堂,脚踏实地,诚实守信,用我们的成绩争取国家人民的认同,让他们放心。我们立志于行,我们不断进步,我们感恩于心!

(三)师恩浩荡,感怀于心

老师,这位灵魂的工程师,这个神圣的职业,老师们授于我们的是无法衡量的精神财富。教师节那天的一声问候,一份祝福只是我们感谢师恩的一次情感流露的仪式。我们将这份恩情深入骨髓,用她指引我们灵魂前行的方向,用我们每天的进步,每次的成熟、每次的蜕变成长回报老师的呕心沥血的辛勤浇灌!相信这才是老师们最期望的教师节礼物!

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巩固基地,基础决定高度

团支部的特色管理打造出团支部特色文化,通过支部成员的不断探索和努力,形成了以团结、互助、进取、好学为特色的支部文化。在支部文化的熏陶下,支部成员不断努力创新,为支部建设贡献自己的力量。支部特色文化促进了支部建设,而支部建设又反过来促进了支部文化的建设,形成了良性循环。

一、管理特色工具之一一—班级微博

支部微博为我们开辟了广泛的学习交流空间,起到了支部与班级管理的双重作用。支部博客内容相当丰富,成为我支部进行信息发布、学习讨论、沟通交流的一个很好的平台,我们通过支部微博开展一些专业方面的学习研讨,对当下的时事热点问题进行广泛讨论。

二、管理特色工具之二一—班级Q群

支部Q群成立至今已经四年,经过我们一届届团支部委员会的辛苦经营,我们的支部Q群已经成为了团员生活中不可缺少的一部分了。通过支部Q群,我支部的许多通知和消息得到了及时和迅速的传递,支部的各项活动得以有条不紊地的开展。为支部成员提供一个言论自由的讨论空间,当然,这也是我支部成员之间联络感情的一个很好的工具。

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三、管理特色工具之二一—班级飞信群

通过飞信群,使班级、年级的通知和消息更及时到达同学们的手上,各项活动得以顺利开展进行,保证了消息的有效传递。

四、支部管理特色工具之三一—班级邮箱

班级邮箱作为一个信息载体,为我支部的日常管理带来了巨大的方便,使得我们同学与老师、同学与同学之间的联系更加密切。通过支部邮箱,我们可以下载到老师提供的各门学科的学习资料,同时我们也经常上传各种共享资料。每逢节日或支部成员生日,我支部成员通过支部邮箱传递祝福,这让我支部的成员对支部的感情得到进一步加强,也让我们整个集体更加具有归属感。

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第18篇:容错 融错 荣错

容错 融错 荣错

——听北京实验二小华应龙老师《课堂因融错而精彩》有感 批改作业时,我们常常会说:“这孩子,讲了多少遍了还错!” 课堂上,我们常常会说:“想想,是这样吗?” 考试后,总会与学生这样总结:“其实,这些分你都不应该丢的?” 是啊,在我们看来,学生不该犯错,不该失分的背后,我们应该思考什么呢?今天,北京实验二小华应龙老师的《课堂因容错而精彩》的讲座给了我深深的的启迪:

一、容错,错是错。

成功人士的高明之处——并不是先知先觉、一贯正确,而是他们有一个对待错误的正确态度,有一双善于发现错误的眼睛,有一个肯于思索的头脑。爱迪生发明电灯,是因为他有六千多次的错误作基础,而关键是他对待错误的观念不是失落与沮丧,而是认为六千多次失败,让他知道了六千多种材料是不能做灯丝的。而超级农民袁隆平,在谈到自己研究杂交水稻的失败的嘲讽声中,却在坚定的目标中寻找失败的原因,力求另辟蹊径,找成功的出路。

所以,对学生的错误,教师要有容乃大,因为差错是一种教学资源,它应该是客观存在的,因为人非圣贤,孰能无过;它更是现实的需要,他才能更真、更实地给我们提供改变策略的基石。

虽然,我们教师有再宽广的心灵容错,但学生的错是错,这是客观现实,我们不能改变,但是要将学生的错当成一种教学资源,容错是非常重要而关键的。

二、融错,错不是错。哲学家说:“存在的,就是合理的。”恩格斯也曾这样说过:“最好的学习,是差错的学习。”所以华老师说:“我们用欣赏的眼光对待学生的错误。”

是啊,作为一名教师,给学生出错的机会,对学生出现错误时认真倾听他们的想法,然后引领他们探究发现自己的错误,从而明白真理。我想,用华老师的这种方法,更能让差错显露可贵,从而达到启迪智慧人生的高境界吧。所以,教学中,我们应该有“融错”的机制和策略,将学生的错误当成一种激励,一种唤醒。

在以后的教学中,我也会大声地告诉我的孩子们:“别人与自己不一样的声音不一定是错的,要站在别人的角度想想为什么是这样的。”

三、荣错,错还是错。

差错是沙粒,但可以培育出珍珠,宝贝放错了地方是垃圾,垃圾放对了地方就是宝贝。《易经》表达的最高境界:“无咎。”即:错了,没关系。

爱因斯坦说:“在科学上,每一条道路上都应该走一走,发现一条走不通的道路,就是对于科学的一大贡献,我们的历史,只写某人取得成功,在成功者之前探索道路的发现‘此路不通’的失败者统统不写,这是不公平的。”

由此,我也深深感悟到,我们教师在教学中,应该将学生的错误当成一种宝贝,每一次发现学生的错误不是简单的包容,而是要象西班牙斗牛中的牛看见了斗牛士手中的红布一样兴奋,将学生的错误看为他山之石,因为可以攻玉也。

学生的错仍然是错,这是客观存在的事实,但那真正是我们教学中的宝。 只要我们不怕失败,敢于创新;只要我们善于听到学生思维真实得声音;只要我们直面差错,甘愿分享;我们的教育、教学效果一定会令人欣慰。

华老师说:“课堂因融错而精彩。”而我却从中深深地悟出: 我们的教育因融错而精彩! 我们的职业人生因融错而精彩!!

第19篇:上海沈融(优秀)

上海沈融成立于2009年3月,是一家为商业银行、农信社等金融机构提供员工培训、业务咨询、论坛策划及中高级管理人员境外金融培训交流等业务的专业公司。

公司创办人乃南宋著名理学家、教育家朱熹同乡,朱熹字“沈郎”,公司取名“沈融”寄寓于秉承朱子文化,以服务金融为己任,倡导格物致知的治学理念。

公司总部位于上海浦东CBD区域,并在北京、厦门、昆明等地设立分公司或办事处。

公司集合了当今金融界成功的管理者和著名专家,形成了对金融实践极具指导作用的智囊团。提供涵盖商业银行人力资源、培训管理、公司金融、个人金融、银行卡、电子银行、国际业务、资金交易、风险管理、财务会计、内控合规、信息科技等领域的实务培训和业务咨询,搭建客户间相互交流、相互学习、提高业界水平的平台。

2011年,公司与厦门大学经济学院、厦门大学王亚南经济研究院、中国金融出版社、金融时报分别签订战略合作伙伴关系,共同为商业银行提供培训、咨询及研讨会服务。

2011年11月,顺应两岸经济金融交流合作大背景,成功开发了两岸金融高级研修班。一年来已经协助全国十二个省市银行业协会成功举办了23个班。

2012年12月,在厦门市相关政府单位的支持下,在厦门火炬高新区软件园一期海西股权投资中心成立了厦门沈融商务咨询有限公司,专业从事两岸金融培训、交流及合作,同时也为两岸企业提供金融服务。2013年,在继续巩固扩大为大陆银行业两岸金融交流服务的同时,将协助中国银联、信托公司、财务公司、证券公司、保险公司开办各类两岸金融高级研修班。

2012年,与全球知名大学、商业银行、协会等金融机构合作,成功举办多期高级赴欧洲、美国、澳新的金融培训交流项目。2013年,将为更多的金融机构提供专业的国际金融培训交流服务。

公司依托专业化的产品研发和服务体系,随时为客户量体定制个性化的综合服务解决方案,致力于打造高效专业的金融服务平台。

公司坚持“从这里走向世界”的理想,以诚信、创新、专业、高效的服务理念,锐意进取,为金融企业发展和融入国际化进程助力,让客户享受超值的服务,陪伴客户共同成长,共创辉煌!

第20篇:融盛物业公司简介

融盛物业公司简介

菏泽融盛物业服务有限公司属闽商独资的物业服务企业,为菏泽市专业化

物业服务企业,公司成立于2010年12月,公司实行董事会领导下的经理负责制。

公司地处人民路1679号(原菏泽口岸),西靠人民路,南接康庄路,东临振

兴路。项目占地约130亩,总规划建筑面积为30.8万平方米,计建约1500户,配套有幼儿园、商业街、停车场及中心花园等多个景观组团。

公司由“一室五部一处”组成管理架构,即办公室、人力资源部、质量保证部、计划财务部、工程部、安全事务部、公园1号物业管理处。公司现有员工XX人,员工经岗前培训后上岗,专业技术人员、业务骨干持证上岗率均为100%。

公司坚持以“优质服务、温馨家园、想业主之所想、想业主之未想”为质量方针,树公司品牌,积极营造舒适、文明、安全、整洁、优美的居住环境。

公司充分认识到“二十一世纪是质量的世纪”,为紧跟时代步伐,与时俱进,做好服务品质,以此适应广大业户的需要,公司要求全员以质量方针为准线,在工作中换位思考来开展工作,展望未来,公司将全面以业户需求为导向,不断健全完善管理体系,寓全方位的服务理念于物业服务工作之中,不断创新,努力探索行业可持续发展之路,建成集专业化、规范化和现代化于一体的学习型企业。

融盛物业服务有限公司

2011年6月10日

融成语
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