推荐第1篇：安全生产大总结（推荐）
乡镇安全生产工作总结
一年来，我乡安全生产办公室工作在乡党委、政府的正确领导下，在各部门的大力支持和密切配合下，坚持“安全第一，预防为主”的方针，强化安全生产责任意识，狠抓安全管理制度、措施的落实，加大安全宣传教育力度，定期不定期地开展安全生产大检查，积极实施安全生产专项治理，层层落实安全生产责任制，遏制了安全生产事故的发生，事故起数、死亡人数、重伤人数、经济损失全部为零。稳定了我乡安全生产形势。现将一年来的工作开展情况总结如下：
一、高度重视，深化认识，切实加强安全生产的领导
高度重视安全生产工作，站在“安全责任重于泰山”的高度，将安全生产工作摆到维护广大人民群众的根本利益这一基本出发点上来抓，纳入政府工作重要议事日程。
（一）明确安全生产责任制，切实抓好道路交通、危化物品、烟花爆竹、地质灾害、乡企业、农林业、教育安全、农电安全生产工作。
（二）建立健全安全生产工作责任制度、信息通报制度、事故隐患举报制度、安全检查制度、例会制度和安全教育制度，认真贯彻上级关于安全生产工作的会议精神；及时召开村干部及乡各部门负责人会议，分析我乡安全生产形势，安排部署安全生产工作；定期组织农电管理人员、乡企业召开
1 安全学习会，从而使广大干部和群众关心安全、重视安全、支持安全生产工作。
二、严格目标管理，层层落实责任制，层层签订责任状
与各村委会签订安全生产责任书，明确了各自承担的责任，进一步增强了安全责任感和使命感。
三、积极开展《安全生产法》等相关法律法规的宣传教育，努力提高全民安全生产意识
一年来，在全乡范围内利用宣传单、标语、宣传栏等多种形式对《安全生产法》、《道路交通法》等法律法规进行广泛宣传，对提高全乡群众的安全意识起到重要的作用。
四、加大安全检查和违章处罚力度，强化防范措施，把隐患消灭在萌芽状态。
定期不定期的对交通安全、烟花爆竹安全、危化物品安全、建筑安全、农电安全、企业安全、防火安全进行安全大检查，特别是在元旦、春节、“五一”、国庆节、学校放学上学等特殊期间前后在全乡开展安全生产大检查，检查侧重于查找安全隐患，并加大其整改及处罚力度，从而把安全隐患消灭在萌芽状态。
总之，我乡安全生产工作在乡党委、政府的直接领导下，通过全乡上下各方面的共同努力，取得了一定的成绩，但是还存在许多不足，与上级领导的要求和人民的愿望还有差距，我们将牢记全心全意为人民服务的宗旨，与时俱进，求
2 真务实，扎实工作，以更大的决心、更有力的措施抓好安全生产工作，为**乡的经济发展、社会稳定创造一个安全的环境。
推荐第2篇：安全生产大整顿总结
“安全生产大整顿”活动总结
送变电分公司 2009年06月04日
按照公司“学禁令、严查摆、反三违、保安全”安全生产大整顿活动要求，送变电分公司积极行动，认真落实，制定方案，分四个阶段、从分公司到项目部开展了各项活动，并始终坚持“安全第
一、预防为主”的方针，牢固树立安全施工、文明施工的思想，反“三违”、除隐患，确保今年安全生产，现将送变电分公司在安全大整顿活动中所做工作总结如下：
第一阶段：加强安全宣传工作，深入讨论并实施方案。
以公司安全生产大整顿及安全生产会议精神为指导，贯彻落实《关于全面开展“学禁令、严查摆、反三违、保安全”安全生产大整顿活动的通知》的要求，结合2009年安全生产重点工作安排，分公司制定了安全生产大整顿实施方案。在实施过程中，分公司召开了全员安全大会，深刻剖析了“12.18”和“2.28”两起事故的原因，多角度多方位的查找安全隐患，让员工从思想上真正地认识到了开展这项活动的意义。从3月16日到3月30日，分公司领导带队分四个安全工作组深入到项目部进行了反违章大讨论，把大讨论开到了宋方屯及炼化变电所改造等工地，主要讨论了以下几个方面，安全生产和公司发展的关系，各自的岗位中，有哪些是三违行为，会产生什么样的危害，发现违章指挥、违章操作行为，你该怎么办？，安全与工期发生冲突时，怎么办？。项目部每名员工都进行了发言，从最关鍵、最主要、最普遍的问题入手，把习惯性违章、忽视安全的思想根源挖了出来，归纳为两个方面：主要是要控制人的不安全行为，物的不安全状态，并对此提出了整改措施。分公司还组织了员工进行反违章禁令、安全操作规程等安全知识的培训，并进行了考核，对成绩前三名分别给予了500元、300元、200元奖励，对于不及格者，每人罚款了200元。此外，分公司员工多次参加了安全生产法、安全生产知识、安全标准化知识、安全环保知识、消防等各种安全知识答卷，使干部、员工的安全意识得到了加强。为了加大安全宣传的力度，分公司在各种会议上都强调安全的重要性，项目部在每天施工前也要进行安全讲话。这次活动中，分公司制作了安全宣传标语，出了板报，制做了标牌，把“学禁令”和反“三违”做为了宣传重点，对各种安全活动进行了照像及摄像，，让安全文化理念深入了人心。
第二阶段：查摆问题，进行危害辨识及风险评价
按照实业公司对施工现场安全隐患排查工作的要求，针对分公司施工现场点多、面广、战线长的特点，分公司四个安全工作小组开展了以“查责任到位、查措施落实、查安规执行；防止人身伤害事故、防止人员责任事故、防止设备损坏事故、防止机械伤害事故、防止群体不稳定事件”的三查五防为重点的专项检查，全面、全员、全方位、全过程地进行安全隐患排查。从办公场所、库房、食堂、暂设，到施工现场35KV宋芳屯变增容工程、35千伏化工变电所进线工程、供电公司铁人一次变110kV线路维修等工程项目进行检查，共查出隐患29处。分公司现阶段存在的主要问题有：一是：电焊机不接地且焊把线多处裸露不及时更换，发生的原因是施焊时，电焊机经常移动，做接地嫌麻烦、费时间，在思想上还认为不接地和裸露不会出啥大事，所以此种习惯性违章操作现象经常发生。分公司解决的方法：在安全知识培训时，讲解了电焊机不接地造成人员死亡的案例，让员工从思想上得到了重视，同时还规定，经检查发现焊机不接地的，每次罚款200元。对于焊把线裸露的，向上级单位申请，及时予以更换。二是：施工用电不规范。多种用电设备电源部分只有两个裸露的头，随意地连接电源。形成的原因是，在施工时，使用电源不同，容量不同、插座不统一，图方便把插头去掉，直接随意连接就使用了，慢慢地就变成了习惯行为。解决的方法：对各种用电设备进行检查，配齐相应插头，配备统一的电源盘，规范用电行为。三是：员工对应急预案的熟知程度不够，若发生火灾、中毒等事故时，员工对自已的职责不清楚。解决的办法：分公司对每个应急预案进行实际演练，现阶段分公司已进行了防火演习，并已列出计划，分阶段对中毒、高空坠落、卫生防疫等应急预案进行实际演练。四是：对易燃易爆品管理不到位。表现在氧气乙炔同车混装运输且不固定，没有防震圈保护，油漆、银浆等二类易燃溶剂随意堆放，分公司没有专用的库房对上述易燃易爆品进行分类存放。解决的方法：氧气乙炔不得同车运输。运输氧气或乙炔时，要进行固定(这也是临时办法，按规定危险品必须有专用车辆运输)。由于分公司库房有限，不能提供单独的氧气库、乙炔库及其它易燃易爆品库房，请公司给予协调和帮助。五是：某些仪器仪表未检验。例如气泵上、电动液压设备上、发电机上仪表、钳型电流表、接地电阻测试仪、万用表、卷尺、卡尺、水平尺、氧气乙炔表等等，若全部检验花费巨大，(例如水平尺，新购置需15元，可校验却需70元，万用表300元，校验也需300元)。若不检验，不符合HSE体系运行的相关要求。若因未检验而发生事故，还属于人为责任事故。解决的方法：按保证安全且经济的原则，对于严重影响安全的项目(例如：安全帽、安全带、验电器、绝缘护具等)强制全部检验。 精密仪器(经纬、水淮仪等)进行全部检验，个别项目(万用表、氧气乙炔表、卷尺、水平尺等)用一到两个进行校验应付检查。对于大型设备(气泵上、电动液压设备上、发电机上) 仪表是否检验，请领导给予指示。五是：安全监督能力较弱。分公司全年迎接安全检查大大小小数十次，各种体系、文件、资料较多，要求安全员有一定的计算机及文字处理能力，造成了项目部纷纷选用由新分配的员工担任兼职安全员，他们的安全理论基础、变电线路专业知识及施工经验很少、在现场只能检查一些最基本的东西，比如安全帽、安全带戴没戴、灭火器有没有、药品缺失等，对于深层次安全施工技术知识掌握不够，安全的技术性问题发现不了，不但严重影响了监督职能的发挥，还大大降低了安全监督人员的权威性。解决的方法：要求项目部要选用有一定施工经验、安全意识强、有责任心的员工担任兼职监督员，现场兼职监督员全部偑带“安全监督”袖标，按公司要求及时对兼职监督员进行培训并进行考核，提高安全人员的基本技能。对于监督过程中发现的问题，不但要坚决进行处罚，还要提供切实可行的解决方法及措施，树立安全监督人员的权威性。每月对项目部兼职安全员增加奖金50元，提高安全人员的责任感及荣誉感，营造出人人争当安全监督员的良好氛围。
此次活动，分公司还深入开展了危害辨识及风险评价活动，在吸取事故教训的同时，也意识到了风险辨识不充分的问题，分公司专门成立了危害辨识小组，从物的不安全状态、人的不安全行为、作业环境的缺陷、管理缺陷四个方面进行全面梳理，新增风险识别项目27项，大大提高了抗风险的能力。
第三阶段：整改问题，落实责任，严格执行销项制度
在安全生产大整顿活动中，分公司对所有问题进行了汇总，共发现问题29项，涉及现场安全用电、消防器材、应急预案、安全防护、安全教育、安全操作机械等方面，分公司对每一项查摆的问题都认真地进行了分析，对相关责任人该教育的教育，该罚的进行了相应的罚款，并落实了整改人，限期整改。通过在施工中不断总结经验及教训，制定了切实可行的、有效的控制措施，突出了风险管理，强化了监督，整改后分公司又进行了复查，效果较好。分公司所有员工还书写了安全保证书并郑重签上了自已的名字，表明了我们一定要安全生产的决心和信心，同时也提高了员工的安全意识。
第四阶段：总结成绩、查找不足、持续进行改进。
在安全大整顿活动中，分公司严格按照实施方案进行各项活动，成立了领导小组、开大会进行了宣传、集中讨论、查摆了29项问题，全面对危害进行了辨识，新增28项、对活动中各个阶段进行了总结，添写了“安全生产专项大检查”检查表，汇总了问题项，开具了不符合项，落实了整改，并进行了效验。分公司还召开了“安全大整顿”总结大会，会上，各项目部经理、分公司主管安全副经理、经理都对活动开展情况向公司安全领导小组进行了汇报。
通过全面开展 “学禁令、严查摆、反三违、保安全”安全生产大整顿活动，增强了分公司各级人员的安全意识，经过安全大讨论，深入挖掘了生产中各种问题及隐患并进行了整改，最大限度的杜绝了“三违”现象及安全责任事故的发生，员工的安全生产行为得到了规范，安全意识得到了提高，确保了分公司安全生产。为公司安全生产打下了坚实的基础。
送变电分公司
2009年6月4日
推荐第3篇：安全生产大反省活动总结
安全生产“大反省”活动心得体会
根据集团公司《深入开展“大反省、大教育”活动实施方案》要求，通过第一阶段开展安全生产“大反省”活动，认真学习和深刻理解上级领导重要指示精神及集团公司部署要求，结合事故案例和本单位实际，认真反省了自己在日常安全生产管理、制度管理、检修管理中的不足，查找在思想上、制度上、措施上、管理上存在的问题，进一步转变安全管理思维、提升安全责任意识。
一、存在的主要问题
（一）安全管理学习不系统，缺乏运用理论去指导实际工作。
一是在安全管理理论学习上存在着应付思想。主要表现在学习态度不够认真、缺乏自觉性。 二是对安全管理知识的理解与实际应用脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化。
三是没有系统性、常态化地强化对安全法律法规的继续学习教育，对新安全法规缺乏深入了解。
（二）安全检修专业知识掌握得不深不全，工作业务能力有待进一步加强。
一是虽然也学习业务专业知识，但有些实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面。
二是作为安全生产管理者，对机械设备检维修专业等方面的经验不足。
（三）安全管理岗位方面专业人员配备需要加强
由于个别单位安全管理人员配备不全，安全员职责发挥不到位，存在重检修轻安全的现象，未能处理好安全与检修的关系。
（四）下基层监管、检查、解决问题不够深入。
安全管理方面，缺乏系统性，到基层单位去得少，工作没有固化、常态化，到现场安全检查得少，对检修现场和班组的安全指导服务不细致，有时存在监督落实不到位的现象。
（五）安全生产责任制落实不够。
安全制度在执行上个别内容有漏项，未做到全面落实。各级人员安全责任制未按照要求做到上墙。
（六）工作作风需进一步提升。
随着年龄的增长放松了对新业务、新知识的学习钻研,工作中开拓创新的意识和钻研好胜的精神，在现在的工作中少了一些，多了些按部就班的习性。
二、下一步整改措施和努力方向
（一）对安全双基制度认真学习，逐项列出，完善检查和考核。按规定对基层各单位安全管理人员配齐，定期组织安全管理人员进行安全管理业务知识和技能的培训，全面提升安全管理能力。
（二）某某某公司作为省国有企业单位，要进一步完善法人治理结构，重新梳理各级岗位的安全生产责任制，制作面板上墙，明确各级人员的岗位安全职责，提升安全管理水平。
（三）学习先进的安全管理经验，转变安全理念。一是激发员工积极参与安全管理，从被动参与到主动参与；二是提升员工安全意识，发现现场安全问题的能力；三是营造在安全生产上人人相互提醒、相互干预、相互关爱的文化氛围；四是提升班组的安全自主管理能力；五是转变员工从“要我安全”到“我要安全”。
通过反思，使我进一步认识到了自己在安全管理工作中存在的问题，同时也深刻认识到了这些问题对安全生产的危害性，作为某某某公司安全的管理者，在今后的工作中，要全面落实集团公司各项安全生产规章制度，认真贯彻化工检修“八大作业安全标准”，加强安全生产工作管理，明确安全重于一切、安全高于一切、安全先于一切、安全影响一切，不断学习掌握安全生产法律法规和安全生产管理理念，特别是要掌握本职工作需要的安全检修专业知识和管理技能，不断改进工作手段和工作方式，提高工作质量，提高综合素质和工作能力，为企业的发展壮大做出贡献。
年月日
推荐第4篇：安全生产大讨论活动总结
安全生产大讨论活动总结
按照我矿安全生产大讨论活动的部署与要求，我队在2009年元月6日至2月28日开展了安全生产大讨论活动。通过利用班前会和其他各种会议组织职工和党员干部共同学习矿大讨论活动文件和进行专题讨论、整改，使得我队的安全现状明显得到改善，职工的安全意识也较以往有所提高，“违章”行径也明显减少，使安全生产大讨论活动取得了明显的成果。现将安全生产大讨论活动各阶段的工作总结如下：
一、加大安全生产宣传学习，切实做好安全生产大讨论活动基础工作
为认真做好安全生产大讨论活动第一阶段的宣传学习工作，我队自接到矿安全生产大讨论活动的通知后，就召开班子成员和班组长会议，商讨大讨论活动方案。在每天充分利用班前班后学习矿大讨论活动文件和集团公司领导1月14日在鹤煤公司安全紧急会议上的讲话精神以及各项集团公司的安全生产文件精神，不断强化职工的理论头脑，教育职工真正树立起遵章守纪、杜绝“三违”的思想，在全队干部职工中营造出积极进取、健康向上的良好学习氛围。
二、认真搞好专题大讨论工作，纠查自身施工中的一些不安全因素
在安全生产大讨论第二阶段专题讨论活动上，我们队以“从零开始，向零奋斗”、“决不要一两带血的煤”等安全理念为出发
点，围绕如何搞好本单位安全生产和纠查影响施工的一些不安全因素为线索，实行了以党支部、班组、领导干部为单位，全队职工干部互动发言，谈感想、谈体会，并提出了一些解决问题的方法，真正把思想行动统一到安全生产中来。在认真吸取每个职工的意见后，队里领导干部召开班子成员讨论会，重点围绕如何转变作风，做好安全管理、技术管理工作等问题上畅所欲言，认真剖析自己，查找安全管理存在的漏洞和不足，进一步增强干工作的干劲和责任心，真正的实现集团公司“用心做事，追求卓越”的理念。
三、严格落实问题整改，认真撰写大讨论心得体会
针对职工专题讨论阶段反映的问题和不安全因素，队里做了详细记录，并严格落实问题整改，要求问题整改后，有人监督、落实，彻底的把问题解决掉，把隐患消除掉。与此同时，队里按照大讨论的部署，要求每个职工撰写了心得体会，努力转变职工那种“干煤矿不可能不死人”的旧观念，树立“从零开始，向零奋斗”、“用心做事，追求卓越”的理念，变事后查处为超前防范。
安全生产大讨论活动的开展，打开了我队2009年来安全工作的良好局面，使全队职工的精神面貌焕然一新，让我们看到了煤矿安全形势的不断好转，也为职工参与到煤矿建设中来创造了一个良好的工作环境。我相信，只要我们契而不舍的努力，一定能够把煤矿的安全工作做好，实现煤矿工人生活尽快的富裕起来。
推荐第5篇：安全生产大讨论活动总结
安全大讨论总结
按照安全生产大讨论活动的部署与要求，我队在2013年12月4日至12月5日开展了安全生产大讨论活动。通过利用班前会和其他各种会议组织职工大讨论活动文件和进行专题讨论、整改，使得机组的安全现状明显得到改善，职工的安全意识也较以往有所提高，“违章”行径也明显减少，使安全生产大讨论活动取得了明显的成果。现将安全生产大讨论活动各阶段的工作总结如下：
一、加大安全生产宣传学习，切实做好安全生产大讨论活动基础工作
为认真做好安全生产大讨论活动第一阶段的宣传学习工作，机组自接到安全生产大讨论活动的通知后，就召开班组长会议，商讨大讨论活动方案。在每天充分利用班前班后学习大讨论活动文件，不断强化职工的理论头脑，教育职工真正树立起遵章守纪、杜绝“三违”的思想，在机组职工中营造出积极进取、健康向上的良好学习氛围。
二、认真搞好专题大讨论工作，纠查自身施工中的一些不安全因素
在安全生产大讨论第二阶段专题讨论活动上，机组以安全管理理念为出发点，围绕如何搞好机组安全生产和纠查影响施工的一些不安全因素为线索，实行了以班组为单位，全队职工互动发言，谈感想、谈体会，并提出了一些解决问题的方法，真正把思想行动统一到安全生产中来。在认真吸取每个职工的意见后，重点围绕如何转变作风，做好安全管理、技术管理工作等问题上畅所欲言，认真剖析自己，查找安全管理存在的漏洞和不足，进一步增强干工作的干劲和责任心。
三、严格落实问题整改，认真撰写大讨论心得体会
针对职工专题讨论阶段反映的问题和不安全因素，机组里做了详细记录，并严格落实问题整改，要求问题整改后，有人监督、落实，彻底的把问题解决掉，把隐患消除掉。与此同时，机组里按照大讨论的部署，要求每个职工撰写了心得体会，努力转变职工那种“不可能出问题”的旧观念，树立“从零开始，向零奋斗”、“用心做事，追求卓越”的理念，变事后查处为超前防范。
安全生产大讨论活动的开展，打开了机组安全工作的良好局面，使全队职工的精神面貌焕然一新，让我们看到了安全形势的不断好转，也为职工参与到管道建设中来创造了一个良好的工作环境。
总结人：杨威
2013/12/6
推荐第6篇：安全生产大讨论活动总结.
安全生产大讨论活动总结
按照我矿安全生产大讨论活动的部署与要求，我队在2009年元月6日至2月28日开展了安全生产大讨论活动。通过利用班前会和其他各种会议组织职工和党员干部共同学习矿大讨论活动文件和进行专题讨论、整改，使得我队的安全现状明显得到改善，职工的安全意识也较以往有所提高，“违章”行径也明显减少，使安全生产大讨论活动取得了明显的成果。现将安全生产大讨论活动各阶段的工作总结如下：
一、加大安全生产宣传学习，切实做好安全生产大讨论活动基础工作
为认真做好安全生产大讨论活动第一阶段的宣传学习工作，我队自接到矿安全生产大讨论活动的通知后，就召开班子成员和班组长会议，商讨大讨论活动方案。在每天充分利用班前班后学习矿大讨论活动文件和集团公司领导1月14日在鹤煤公司安全紧急会议上的讲话精神以及各项集团公司的安全生产文件精神，不断强化职工的理论头脑，教育职工真正树立起遵章守纪、杜绝“三违”的思想，在全队干部职工中营造出积极进取、健康向上的良好学习氛围。
二、认真搞好专题大讨论工作，纠查自身施工中的一些不安全因素
在安全生产大讨论第二阶段专题讨论活动上，我们队以“从零开始，向零奋斗”、“决不要一两带血的煤”等安全理念为出发点，围绕如何搞好本单位安全生产和纠查影响施工的一些不安全因素为线索，实行了以党支部、班组、领导干部为单位，全队职工干部互动发言，谈感想、谈体会，并提出了一些解决问题的方法，真正把思想行动统一到安全生产中来。在认真吸取每个职工的意见后，队里领导干部召开班子成员讨论会，重点围绕如何转变作风，做好安全管理、技术管理工作等问题上畅所欲言，认真剖析自己，查找安全管理存在的漏洞和不足，进一步增强干工作的干劲和责任心，真正的实现集团公司“用心做事，追求卓越”的理念。
三、严格落实问题整改，认真撰写大讨论心得体会
针对职工专题讨论阶段反映的问题和不安全因素，队里做了详细记录，并严格落实问题整改，要求问题整改后，有人监督、落实，彻底的把问题解决掉，把隐患消除掉。与此同时，队里按照大讨论的部署，要求每个职工撰写了心得体会，努力转变职工那种“干煤矿不可能不死人”的旧观念，树立“从零开始，向零奋斗”、“用心做事，追求卓越”的理念，变事后查处为超前防范。
安全生产大讨论活动的开展，打开了我队2009年来安全工作的良好局面，使全队职工的精神面貌焕然一新，让我们看到了煤矿安全形势的不断好转，也为职工参与到煤矿建设中来创造了一个良好的工作环境。我相信，只要我们契而不舍的努力，一定能够把煤矿的安全工作做好，实现煤矿工人生活尽快的富裕起来。
安全生产大讨论活动心得体会
按照我矿安全生产大讨论活动的部署与要求，我队在2009年元月6日至2月28日开展了安全生产大讨论活动。通过对十矿“1·13”事故教训的认真学习和分析，结合我矿2008年“10·16”跑车伤亡事故和“11·27”机电伤亡事故，使我充分的认识到此次安全大讨论活动的及时性与重要性，同时也为提高职工安全意识和扭转职工我要安全的主动性提供了一个很好的学习的平台。
在这安全生产大讨论活动和“大集团、大战略、大目标”大讨论活动交织时期，集团公司领导们不断的把公司的发展规划和愿景目标传达到职工的心中 ，使职工深刻领会了大集团重组后形成新的更大发展优势和竞争优势，也为职工们带来了新的希望。开展“大集团、大战略、大目标”大讨论活动中，给我感触较深的就是干部、职工们踊跃的参加到大讨论活动中，并不断的记录集团公司领导们提出的“从零开始，向零奋斗”、“不要一两带血煤”等理念，形成了一种非常浓厚的学习氛围。大讨论结束后，职工们的思想观念、讲话说话变了，
特别是在井下的工作中，职工们有秩序乘坐人车，而不是以往的那种放羊式的乱抢、乱挤，在打电话时，职工们首先说的是“您好”，而不是以前的那种粗鲁，走出矿门职工们相互交谈时的脏话、粗话少了，整个员工的精神面貌焕然一新，呈现出一种催人奋进的新气象。
通过安全生产大讨论的宣传学习，职工们的安全意识强了，在井下工作中“违章”的行径少了，遵章守纪的多了，甚至在下班途中还不忘提醒自己身边的工友注意安全、别违章，真正的使我感受到了职工们那种对安全的重视和对自己的负责。在看望我队工伤人员张廷贺家里时，通过一番掏心肺腑的谈话，使我感受到对煤矿工人而言，如果在工作中带着情绪干活或者由于心理压力、负担过重，往往会给事故隐患留下可乘之机。另外现在煤矿工人有很多是单身，或者夫妻长久不在一起，情感方面会出现各种变化，有的对生活、工作失去信心，幸福感下降，总是把不良情绪带到工作上，思想受情感支配，能力受情感影响，就很容易出现安全事故。煤矿企业农村出身的矿工相对较多，他们承担着双重担子，一是，在矿上务工挣钱，尽快脱贫致富；二是耕种责任田，每到“三夏”、“三秋”大忙季节，他们就会“人在曹营，心在汉”，人虽然在井下还干着活儿，心里却总惦记着老家粮食的种收问题，结果总不能安心从事生产，因此造成疲劳过度或麻痹大意而极易出现事故。通过以上对工伤人员的谈心和家庭访问，使我常想我们在做好岗位工作的同时，更因该关注一下煤矿职工的生活。
安全生产大讨论活动的开展，带动了我矿安全形势的好转，职工们工作的责任心也进一步增强了
近期，枣矿集团新安煤矿皮带工区结合我国“安全第一，预防为主”的安全生产管理方针，创新的推行了“安全预想”工作法，将尚未发生的事故变为已经发生的事故，产生“安全预想”，做到超前预防保安全。
“安全预想”的具体做法是：根据具体工作任务在班组人员中讨论，预想具体工作中可能发生的机电及人身伤害事故，查找可能造成事故的原因，追究造成事故原因的责任，制订防范事故的措施。
“安全预想”的指导理论源于“多米诺骨牌定律”，即：用多个骨牌竖立排列，其距离小于骨牌竖立的长度，当把第一个骨牌推倒时，在第一个骨牌的作用下，其后的骨牌相互作用，顺序而倒，直至最后一个。我们把最后一个“骨牌”作为安全事故对待，那么每一个“骨牌”就是一个造成事故的环节。通过“安全预想”把造成事故环节的任意一个“骨牌”掐掉，那么，顺序而倒的“骨牌”就不会到最后一个，也就降低了事故的可能。如果把每一个造成事故环节的“骨牌”都掐掉，也就无“事故”可言了。
该工区就是这样将尚未发生的事故变为已经发生的事故，产生“安全预想”，让每个班组接受具体工作任务后，根据具体情况，班组成员一起讨论，在所了解的本项工作任务中，历史上有无发生过机电及人身伤害事故，如果已有过机电及人身伤害事故，则对类似事故进行“事故分析”，如果查不到类似事故，就根据每个人的工作经验，提出自己认为可能发生的机电及人身伤害事故，把预想的事故归纳起来，就像血淋淋的现实摆在面前一样，从中查找造成事故的原因，并追查造成事故的直接责任和间接责任，按照以上几个方面，大家共同提出纠正、预防的措施，并落实到人，使制订的安全措施做到人尽皆知，达到了超前预防。 自发现、总结、推广“安全预想”工作法以来，该工区将工区的安全生产管理有的放矢地落实到每个班组，通过“安全预想”使职工达到了自我教育的目的，班组发挥了自我管理的能力，工区尽到了领导的责任，达到了较好的超前预防、确保安全的效果。
安全生产大讨论发言稿
安全工作无小事
有人说生命如歌，有人说生命如树，有人说生命如花„„那么，我要问，生命因何而激越？生命因何而常青？生命因何而绚丽呢？我的回答是生命缘于安全才会激越、常青、绚丽，安全是生命之根，安全是生命之魂。
对于一个人来说，安全意味着能平平安安活到老，享有快乐人生；对一个家庭来说，安全意味着幸福、美好；而对一个企业来说，安全意味着持续健康发展。那么，如何才能确保安全呢？这需要我们每一位员工从我做起，从点滴小事做起，注重细节安全。
古语告诉我们：“患积于所忽，祸起于细微”、“千里之堤，溃于蚁穴”。这些都是讲小事不可忽视，小事对安全生产的重要性。众所周知，蚂蚁和大堤相比，可以说细小得微不足道，但就是因为这细小得毫不起眼的蚂蚁却能使大堤出现“管
涌”，细小的“管涌”不易被察觉，就是被人们察觉了，也会被认为这是微不足道的小事，因而不被重视，天长地久，就使大堤崩溃了。
在我们这样的生产企业里，安全问题也存在着类似的情况。不注重小事，忽视细节而导致的事故曾发生过多起。仔细分析那些案例，究其原因均是忽视小事酿成的恶果。安全意识淡薄，违章操作，认为安全操作规程与己无关。在工作中表现为不按操作规程操作机床，不按规定使用工装工具，工作服穿戴不整齐，工作帽戴得不规范，以致酿成大祸。
“安全第一，预防为主”，我们牢记在心，我们是时时讲、周周学，月月喊，安全规程翻破了一本又一本，安全记录是厚厚一大叠，对于安全工作，可以说人人都认为十分重要，但往往一到工作中，有的人就抱着侥幸心理，干起活来就把安全放到了一边，尤其是对安全工作中的小事更是掉以轻心，满不在乎，如有的职工因不系安全帽带，被扣罚奖金，不但认识不到错误，还叫屈喊冤，说什么这是小事，纯属小题大做。诸如此类的小事，在我们身边仍然经常出现。殊不知，很多安全事故的发生，都是由不被人注意的小事造成的。从事故案例中，我们不难看出，每一起事故都经历了一个从隐患到苗头再到征兆的变化过程。同样，在各种事故的原因分析中我们可以看到，几乎每一个事故都源于一些微不足道的小事。别看有些隐患小，如果不及时进行排除，就有可能发展成大隐患，酿成大事故。俗话说“小洞不补，大洞吃苦”，安全工作没有小事。安全工作中的大事与小事的关系，是量变与质变的具体体现。明白了大与小的厉害关系，就会做到“不以恶小而为之，”，有了事故及时排查，发现问题立即处理，安全生产无小事，谁忽视小事，谁放松小事，谁就要受到惩罚，谁就要吃苦头。
“千里之堤，溃于蚁穴”，在安全工作中，一些事故之所以发生，往往是忽视某些细枝末节，致使“小毛病”发展为大问题，“小漏洞”酿成“大悲剧”最终付出了巨大的代价。如在工作现场不戴安全帽、安全通道堵塞，对生产设备不按规定进行检修等小事，往往是悲剧发生的根源。随手乱扔，一个燃烧的小烟头就有可能酿成巨大的火灾，不戴安全帽，也许
是一个小小的螺丝帽就可能引起悲剧的发生。因此，安全工作要善于从小事抓起，从点滴做起，严格要求，一丝不苟，才能筑牢安全大堤，为职工的生命与健康提供坚实的保证。
生命对于我们每个员工来说只有一次，我们已深切地感悟到了生命存在的价值，也懂得了安全的重要意义，那么，如何才能永保安全呢？只有我们携起手来，从我做起，从小事做起，注重点滴细节，、摒弃那种“小事没关系”、“小事不碍事”等错误思想行为，在我们每个人心中都种下一颗安全之树，用实际行动让安全之树常青常绿，就能让安全跟随着你我，就能让幸福陪伴着你我。
推荐第7篇：安全生产大讨论
安全生产大讨论心得体会
安全生产是一种责任，不仅是对自己负责、对家人负责，更是对员工负责、对企业负责、对社会负责。每一次事故的警笛，都揪人心弦，每一次惨痛的事故，都给亲人心头留下永久的痛，安全生产牵动人心。安全生产，不仅仅关系自己，更多的是关系到你我他。安全更是我们运营检修工作的重中之重。一段时间以来鹤煤公司安全形势骤然紧张，先后发生十矿主井坠笼事故、淹井事故、三矿工作面瓦斯着火事故，让我们更加清醒的认识到没有安全,就无从谈起生产。安全是广大职工的最大福利，只有确保了安全运营，我们职工的辛勤劳动才能切切实实、真真正正的对其自身生活产生较为积极的意义。在本次安全大讨论中我学习了很多，懂得了多。主要有以下几点：
一、树立安全意识，储备安全技能
对于安全生产，必须在思想上给予重视。只有树立安全意识,才能把“安全”这一精神贯穿与日常的生产过程中。针对公司年轻人增多，同时现在工厂的自动化水平较高，应该加强对员工一线技能水平、突发事件应急反应的培训力度。日常操作技能水平的高低直接影响生产作业安全与否，只有真正懂技能，才能更好的识别潜在的风险。
二、多方管控
针对高危行业，我们要为自己负责，同时也要为别人负责。我们必须养成只尊重事实，一切以现场工况为准的原则。班组人员要做到积极的纵向横向沟通，真正做到一件事情有很多双眼睛盯着。一个拥有和谐氛围的、彼此监督、相互提醒的班组团有利于安全生产。
对于安全生产，必须在思想上给予重视。只有树立安全意识,才能把“安全”这一精神贯穿与日常的生产过程中。针对公司年轻人增多，同时现在工厂的自动化水平较高，应该加强对员工一线技能水平、突发事件应急反应的培训力度。日常操作技能水平的高低直接影响生产作业安全与否，只有真正懂技能，才能更好的识别潜在的风险。
三、深入现场
深入现场，向现场要安全。每天的例行巡检要保持高度的责任心，始终把安全生产放在首位。应急措施现场是否具备，日常巡检时更应关注。比如作为事故状态下的通信是否畅通，要用的消防设备是否符合标准。这些都要作为日常巡检关注的，发现问题及时汇报，完善。居安思危的过程一定要结合现场，平时巡检结合现场可以自己想可能发生的事故，发生时自己该怎么做。
四、平和心态，把工作和生活分别对待
熟话说“家家都要难念的经”，我们生产岗员工也一样，总会有各种各样的家庭矛盾。但我们一定要善于把家庭和工作分开，不能带着情绪工作。当然，也不能把工作压力产生的情绪带回家。否则，两种消极的想法会始终恶性循环。消极情绪不仅有害于安全生产也会影响我们自身的身体健康。
五、提高思想认识 公司对安全工作一直都很重视，要求也越来越严，可以说，在当前形势下，安全是政治、是大局、是稳定、是和谐，更是一种不可推卸的责任，因此，作为一线员工要充分认识到这一点，不断提高对安全工作的认识，增强抓好安全工作的紧迫感和责任意识。深刻理解“安全大讨论”的意义。安全生产工作，必须注重执行能力建设，严格按照公司规章制度和岗位操作规程办事，养成尊重科学规律，反对违章蛮干的好习惯，养成令行禁止、雷厉风行，执行制度一丝不苟，完成工作精益求精的态度。 “一切安全事故都可控”我们必须树立这样的意识，提高自身的技能操作水平。日常工作中养成“我要安全”的良好习惯。
2017年10月28日
推荐第8篇：安全生产大讨论
安全重在落实
今年以来，段相继发生了 “9.12”、“10.24”、“10.29”等多起安全问题，特别是车间发生的“10.29”设备故障，造成了段安全生产的被动局面。通过近期学习，我认识到工务作业方面的安全隐患，从表面看是职工“两违”造成的，但追根溯源，最终都归结到管理问题，每一件事故都印证了“问题在现场、原因在管理、根子在干部”的规律。按照路局提出的“我的岗位我负责”安全管理理念，结合本职工作，围绕“三个一丝不苟”的要求，认真查找了在安全管理中的问题：
一、安全大如天的理念上有偏差。一是满足现状，对他人的教训吸取不深，在长期安全稳定的环境中，思想上产生了麻痹，思想认识不到位，没有把安全第一的思想时时根植心中，从他人的事故教训中汲取经验的思想观念还没有真正树立，脑海中还存在正线与支线安全管理有差距的老观念，从思想上认为事故离我们很远，没有把“三点共识”、“三个重中之重”思想牢固树立和落实到工作中去，设备管理上存在漏洞，与“零误差、零缺陷”的要求相比还有很大差距，存有对当前安全形势严重认识不到位的意识。
二、对安全管理缺乏实质性的认识。日常存有对安全第一思想的内涵缺乏深刻理解的问题。抓安全“第一的位置”有所偏移，抓安全“第一的标准”有所放松，抓安全“第一的教育”有所忽视，是导致问题频繁发生的原因。在日常检查中存在一些问题，尽管工作布置了，但措施不具体，在思想上存在着重设备整修、轻人身安全的问题。主观上存在着依赖、依靠思想，在遇到某些问题时，没完全做到亲自处理，所以在安全上虽然采取了防范措施，但重复的、低级的错误频频发生。
三、安全管理工作落实不到位。下班组检查工作，对设备存在的隐患问题能够及时发现，但存在安排不细，要求不严，严格落实标准程度没有针对性。对事故教训吸取不深，作风漂浮，“好人主义”严重，不敢正视问题面对问题。思想上产生了麻痹，对隐患问题存在没有及时安排工区立即整修的意识，对班组管理存在看惯了严不起来、松、散现象、绷不紧安全管理弦的意识。
四、制度措施落实不到位。工作中在思想上、作风上存在制度是死的现场实际工作不响应安全的恶性态度，下班组检查工作存在“干惯了、看惯了、习惯了”的思想和违章指挥现象，认为只要把工作干好保证安全违点章不出问题就行了，抢进度忽视违章安排带来的不良后果，认识程度存在很大差距，造成严重违章作业的主要原因就是自身指导不利，管理松懈，思想存有侥幸心理。同时养成了限期解决问题的意识不强硬，抓作业标准“严不起来、落不下去”的不良意识。自身在业务学习及段下发的事故通报以及有关安全、技术标准学习方面不认真，到现场或工区检查时对及时制止正在进行的违章作业存有顾虑。久而久之从思想上形成了抓现场工作要求的多，检查的少，标准低回检力度不够。在抓制度落实上存在差距，工作中缺乏创新意识，并存有标准不执行，有一种把活干完就行，要求不严的现象。面对当前安全形势的新要求，没有真正的转变安全意识，从而导致管理不到位，管控有漏洞，问题研判不细致，贯穿日常抽查制度落实不严等问题。
细节决定成败 长治方能久安
“10.24”事故与“10.29”故障的发生让我们再次充分认识到：安全大于天，小心行得万里船。粗心大意惹祸端。无论干什么工作，只有认真的工作态度，只有一丝不苟的工作作风，落实好一点不差，差一点不行，我们的安全才能有效的保证。
《老子》中言：“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。”我认为我们干铁路工作，确保安全应是每个人面对的“难事”，确保设备质量应该是我们工务工作每天的“大事”。设备质量保安全，一直是我们线路工的工作理念，也是我们责无旁贷应该干好的。让标准成为习惯，不能仅仅只停留在口头上，而应该真真切切落实到日常工作中。
作为章丘客专检查工区的工长，自己深感肩负的责任重大，既是线路设备的检查者、守护者，又是班组职工的带头者、保护者。每天的工作都要超前预想，提前对风险进行研判，确保作业过程中卡控好每个作业环节。具体从以下几点进行实施：
1.日常作业中，不断强化自己的业务技能，认真学习《高速铁路安全规则》、《高速铁路维修规则》等业务书籍，掌握了电子平直仪、轨道检查仪、电子水准仪等设备的操作和运用。
2.始终把安全放在首位，每时每刻都紧绷安全这根弦，牢固树立“安全大于天，责任重如山”的工作理念。落实岗位第一责任人的要求，树立强烈的安全意识、责任意识、忧患意识和争先意识，在岗一分钟，安全六十秒。 3.认真开展岗位安全风险卡控，针对不同的作业项目、地点和天气制定切实可行的安全风险防范措施。根据作业负责人、现场防护员、和作业人员不同的岗位特性，制定本岗位的作业标准，让人员明确本岗位应该怎么干，本岗位的作业标准是什么，本岗位的安全风险是什么，重点抓住着装穿戴、作业指挥、现场防护和现场作业等关键环节，切实做到作业组人员，人人有标准，事事有要求，落实岗位安全标准。
4.对待工作始终充满饱满的热情，要求职工做到的首先自己做到，时时处处干在前头。严格落实“严检、慎修、精修”的原则，对线路进行全设备、全项目、全断面的综合检查。根据作业组人员的技术特长，合理安排人员作业，让作业人员明确当日的作业项目和作业标准，作业中按标准设好防护，注重细节控制，对设备病害和超限处所执行确认制度，杜绝错检和漏检现象的发生。严格执行检查记录签认制度，做到谁检查谁负责，及时将检查结果，发现的设备病害第一时间进行处理和汇报，实现设备质量保安全的目标。
安全连着你我他，齐心协力保平安，让我们携起手来，共同把各项工作干好，确保设备优质安全稳定。
安全意识重于泰山
关于“安全生产”话题从小到大几乎每天都会听到或是见到。随着中国铁路发展给社会大众带来便捷的同时，我们铁路内部的“安全生产”也显得尤为重要。但是，如何才能保证安全生产呢？正如王局长所说“安全是天……”作为一线的铁路生产部门我们几乎天天的都在喊“安全生产”，而且定期进行各类安全生产培训，但是为什么我们天天在喊，还会出这样或是那样的事故呢？我认为最主要的一点的：我们的职工和领导安全意识差，有的甚至就没有安全风险意识。
“11月29日我段管辖张东线钢轨夹板断裂 ”为什么我们的职工提前都没发现？毫无疑问肯定是我们的职工工作不认真。但是职工为什么不认真呢？我的答案是他安全意识差，甚至说就没有安全风险意识，已经不认真习惯了，习惯成了自然，内心深处总有一种侥幸心理，对待工作从思想上不够重视。每年我们都会有各种各样的安全生产培训学习，并且都是考试合格。但是每年下来我们都有会发生这样或者那样的安全事故。最主要的原因是我们的职工和领导对待安全的态度是：说起来重要、做起来次要、忙起来不要。因为有了这种态度，所以我们每个人都心存侥幸，以至于为事故的发生埋下隐患。
“11月24日列车撞上停车牌事故”据说责任人是因为家事分心，思想意识模糊，牌子插错位置而至。但是我认为这还是安全意识差，甚至说就没有安全风险意识。事故发生后去深入分析，分析的结果很彻底 “某某事故是谁的责任，违反了某某条列，该处理某些人”，就是没分析出责任人为什么会那样做，为什么会去违反某条列？为什么有这样的行为？无所谓和侥幸的思想意识支配着他的行为。
我们的意识支配着我们的行为。所以要做到工作认真或者说克服不认真，还得从源头做起，我们在加强职工业务技能教育培训的同时，着重的加大对我们职工职业道德素养和安全风险意识的引导教育。只有我们真正的从思想内心深处有了这种安全风险的意识观念，思想上明确“自己该干什么，不该干什么，能干什么，干不了什么”，才可以更好的做到“安全生产”。
推荐第9篇：安全生产大反思
李阳煤业调度室
安全生产反思活动报告
针对近阶段发生的同煤集团姜家湾煤矿重大透水事故、晋煤集团东沟煤业较大透水事故、阳煤集团司家庄煤矿较大煤与瓦斯突出事故、余吾煤业瓦斯超限事故，接到煤业公司安监处的通知后，及时召集组织部门员工对案例进行学习、分析，反思自己，查找自己在业务管理上的漏洞和不足，采取积极的措施，预防各类事故在我们身上发生。他们的事故就是我们的事故，事故的教训是深刻的，上至集团公司，下及各个矿区、各个职工，甚至涉及到矿工家属，我们都应该对这些事故铭记于心，认真对待矿区进行的任何工作，如何搞好安全工作，怎样搞好安全工作的前提是需要我们时刻都具有忧患意识，保持清醒的头脑，强化隐患排查力度和整改措施，才能杜绝可能发生的各类安全事故。再者，我们还要具备的是具有责任心的管理人员，能够时时处处发扬个人的长处改进个人的不足，从被动防范管理向源头管理改变，能起到真正的好的带头作用，带动职工主动加强安全生产的意识。
1、在思想认识上，要通过活动，使全体员工彻底转变不适应不符合科学发展、安全发展的思想观念，切实把握安全生产与科学发展的关系，深化对安全与生产、安全与效益、安全与发展、安全与健康、安全与幸福的认识。牢固树立“安全第一”的理念，“一切为了职工，一切服从安全”的理念，“事故是可防可控”的理念，“不发生事故就是硬道理”的理念，“瓦斯超限就是事故”的理念，“安全管理无小事，必须严抓细管”的理念，“以风定产、以抽定产”的理念，“低瓦斯矿井高瓦斯管理，高瓦斯矿井高标准管理”的理念，增强搞好安全生产、
促进安全发展的责任感和使命感，增强落实安全生产责任制、遵章守纪保安全的自觉性和主动性，不断提升业务保安、自保互保、全员保安的能力和素质。
2、抓好变化管理和非正规作业工程。
经过深刻剖析，变化管理和非正规作业工程是安全生产的薄弱环节，抓好变化管理和非正规作业是遏制事故发生的一项最主要、最基本的工作。按照集团公司和结合本矿工作实际，对变化管理和非正规作业单项工程进行分级分类管理，把变化按照变化信息的可控性、严重程度和影响范围分为三级，把非正规作业单项工程根据其特殊性和危险程度、作业特点、工作周期，划分为四个等级。对变化管理和非正规作业单项工程按照变化级别和性质，安排相应的人员跟班，并通过早调度会安排强调。为安全生产起到了保护作用。
3、认真排查现场存在的各种隐患，防患于未然。
安全工作不能光靠安监部门一家，各种隐患存在于井下各个环节、各个地点，隐患无时无刻不存在于井下现场，抓安全查隐患是全员全方位的事情，煤业公司员工人人有责任、有义务。所以要求部门全体员工经常深入井下现场，认真查找现场存在的各种不安全隐患，要把无事当有事，无中找有，小题大做。排查隐患很重要的是要细致，一定要有细之又细、慎之又慎的心，不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见，就可能对发现的问题解决不了。我们安全生产是动态的，是24小时不停运转的，旧的问题解决了，新的问题可能又会出现，一定要建立全面细致排查隐患的长效机制，解决“不得病”的问题。
4、在干部作风上，干部作风问题，是煤矿安全生产的风向标。
矿区风气好，干部作风正，安全有保证；矿区风气差，干部作风虚，安全出问题。在这个问题上，我们务必要发扬求真务实的作风，真抓实干，坚持抓基础工作、抓现场工作，抓落实工作。要认真贯彻集团公司和矿1 号文件精神，以严落实集团公司 “安全红线管理”，强力推动安全生产秩序稳定和自身作风转变。要把安全明细化管理贯穿到落实安全生产责任工作中，做到凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人负责。要严格特殊地段、困难时期和生产条件发生变化时的干部到场到位管理，提高干部下井到现场的质量和效果，及时解决基层和生产现场中存在的安全生产挡手问题。要加大安全考核力度，严格安全绩效考核，对发生生产安全事故的单位领导坚决给予考核。要下大力气整治干部不作为，切实做到安全管理重心下移，安全管理责任前移。
总之，通过一周以来对近期各类事故的经过、原因进行反思、讨论、学习、分析、总结，我们一定要吸取集团内外单位的沉痛教训，只有内部不断强化管理手段，加大管理力度，采取管理措施，把工作做细做实，真抓实干，高标准，严要求，把安全生产工作落实到底，打好安全生产工作坚实基础；只有用如履薄冰、如临深渊、如坐针毯的心态对待安全工作，动员一切积极力量，确保安全生产工作。煤矿安全管理工作是一个复杂的、系统的和科学的的一项重要工程。需要进行长期的、持久的攻坚战。针对我矿现状，建矿时间短、职工素质惨差不齐、施工队组不断更换，部分职工上班不稳定等带来的管理难度因素，我们相信，只要有我们的共同努力，齐抓共管，一步一个脚印，一定能够使安全生产管理上一个新的台阶。
调度室 2015 .5 .9
推荐第10篇：安全生产大反思
安全大检查、大反思个人剖析材料
安全是铁路运输永恒的主题，必须坚持“安全第一”的思想不动摇，7.23列车追尾事故的发生,暴露出铁路基础管理薄弱的问题仍然十分突出，作为基层管理人员,我清醒的认识到安全生产的重要性和长效性,为深刻吸取事故教训,全面强化和落实各项安全措施，迅速扭转运输安全的被动局面，确保运输安全特别是旅客列车的绝对安全。现就安全生产工作自我剖析如下:
一、在安全意识方面
1、在思想认识上，“安全第一”的意识树立不牢。虽然具有强烈的责任意识，但不能每时每刻保持强烈的忧患意识，不善于从他人的事故中吸取教训，不能时刻保持清醒头脑，做到居安思危，警钟长鸣。
2、在对待安全的态度上，对安全工作的长期性、反复性、复杂性认识不足。虽然经常告诫自己重看问题，轻看成绩，但安全长期稳定，也会自觉不自觉地出现松懈，认为做好财务管理工作专业就可以了，不能从安全工作的实际出发，随时反省，检讨自身的工作，对安全生产没有时刻保持一种高度的敏感性和深入的洞察力。
二、在安全管理方面
1、管理的针对性不强。尽快转变工作方式和思维方式，虽然对包保班组进行检查，但财务工作一多就转移了视线，安全控制力弱化。
2、管理持久力不够。表现在管理紧一阵、松一阵，现场管理还未进入规范有序状态，尤其是日常管理存在很大的随意性和不稳定性，包保班组在这一方面表现的尤为突出。流于形式，落实不力，影响了包保工作的实效性。
三、在工作作风方面
1、存在一定程度的好人主义。在管理上，发生问题批评教育多，责任制追究少，客观上存在着好人主义思想。
2、抓落实的力度不够。没有做到盯住不落实的人，追查、分析和处理每个环节的失职行为。没有狠抓不落实的事，追究不落实者的责任，查摆深层次原因，出现力度衰减，影响了管理的实效性。
四、对今后工作的打算及对策
1、深入反思、查整。以7.23严重事故为镜子，在全部室站范围开展安全大检查、大反思活动，认真传达学习盛部长、黄局长、段领导在运输安全会议上的讲话精神，努力扭转安全生产的被动局面。
2、强化安全意识。始终坚持“安全第一”的思想不动摇，树立“细节决定成败”的理念，正确地处理好“生产必须安全，安全促进生产”的辩证关系，尤其是抓好包保班组现场作业控制等关键环节的控制。
3、理顺管理关系。认真落实分工负责、逐级负责、岗位负责、专业负责制，全部室干部职工要增强问题意识。
4、结合财务管理的性质,为了更好服务于运输生产,我们财务部也成立了安全大检查专项治理小组,涉及资金、资产、安生生产预算保障治理小组,并且要求加强包保班组的检查写实质量,动态修订干部履责任,加强与横向科室的联劳写作结合部的规范管理，抓紧从规章制度、运行机制、检查监督等各个方面，解决不到位的突出问题,确保安全生产持续稳定。
第11篇：大安全生产讲话稿
今天，我院召开安全生产暨党风廉政建设两个内容的大会，既是对2015年安全生产工作和党风廉政建设工作的安排会，又是落实安全生产和廉政建设、“一岗双责”承诺会，医院已将安全生产目标暨党风廉政建设目标分解了责任，细化到主管领导、责任科室和责任人，希望各科室以新的《安全生产党政同责、一岗双责暂行规定》和新《安全生产法》及廉政建设、“一岗双责”要求，狠抓措施、一招不落，确保安全稳定和廉政高效，为全院经济和政治发展营造良好的环境。下面我就落实国家、省、市的会议精神，做好我院今年安全生产和党风廉政建设工作，再讲几点意见。
一、安全生产方面
(一)认清严峻形势，站在“讲政治”高度，深刻认识安全稳定工作的极端重要性
近期以来，特别是元旦前夜，全国接连发生“上海踩踏事件”、“哈尔滨1.2建材市场火灾” 、12月30日清华附中施工现场脚手架倒塌等重特大安全事故，造成重大人员伤亡和财产损失，教训十分惨痛，再次给我们敲响警钟，中央、省市对此高度重视。习近平总书记、李克强总理相继作出重要指示，要求深刻汲取事故教训，落实各项防范措施，切实做好人员密集场所的安全管理，严防重特大事件发生，确保人民群众生命安全和社会稳定。元旦过后，省市政府及省市卫纪委召开的第一次会议都是安全生产会议，确保为经济和社会发展营造和谐稳定的良好环境。对于我院来说，尽管去年我们做了大量工作，建立健全了安全生产责任制，积极开展安全生产每日巡查、每月检查、重大节假日联查活动，使我院安全生产专项工作取得了较好成绩，但仍存在一些薄弱环节，如在病房里使用电炉子做饭、从病房窗户往外扔垃圾屡禁不止，消防系统点多、线长、面广，高层建筑电气管线纵横交错、暗藏隐患多，随地抽烟无人管理，吸毒人员时有出入，偷盗现象、电梯卡人等时有发生，催要建筑款集体闹事、人员多、诉求高，医疗纠纷触点增多，医患告知不签字，主任查房不坚持，会诊制度不落实，晨会交班总结分析病历不坚持，更为严重的是，思想懈怠不作为，安全隐患大，部分领导干部行政查房不坚持，有的科主任一年也不搞一次行政查房，对安全生产睁一只眼闭一只眼，行政职能科室日常巡查不坚持、不作为、责任不到人，往往是领导发现了才去补救。
医院是开放性单位，每天有近千人就诊、住院、陪护等，特别是省政府明确卫生系统是安全生产的重要领域，300张床位以上的医院为火灾高危单位，我们必须高度负责，有一个清醒的认识，要从讲政治、促发展、保稳定的高度，牢固树立“安全第一”、“责任重于泰山”、“安全生产无小事”的思想观念，充分认识新形势下安全生产工作的重要性、长期性、艰巨性和复杂性(医保、病人、后勤保障、医疗、生产、消防、治安等)，把安全生产工作作为构建和谐社会、和谐医院的一项重要内容，以此增强紧迫感和责任感，做到警钟长鸣，常抓不懈。牢牢把好医院的“有形之门”和健康生命的“无形之门”，要把消防安全作为安全生产的重要任务盯紧、抓实。
当前，天气寒冷干燥，春节和全国“两会”日益临近，我市“两会”即将召开，正值安全事故高发和社会矛盾凸显期，全院上下一定要站在对党和人民群众负责的高度，牢固树立安全既是医院工作生命线和责任线的意识，更是医院工作底线和红线的意识，切实把思想和行动统一到中央领导重要指示精神上来，统一到省、市领导的部署要求上来，防微杜渐、未雨绸缪，坚决履行好维护安全稳定的政治责任，确保我院安全稳定工作零事故。干成事重要，不出大事有时候比干成事还重要，请认真领会。
二、各司其职，严格落实安全生产责任制，打造安全生产源头治理新常态
国家新的安全法从2014年12月1日起执行，河北省委、省政府2014年11月出台了《安全生产党政同责、一岗双责暂行规定》，对领导责任进行了明确的规定，因此，我院各级部门和班子成员要自觉履行一岗双责，切实做到“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”，各司其职，落实责任，打造安全生产源头治理新常态。
1、院、科、组各级领导成员要立即就自己分管部门、分管工作按照分解的任务进行一次调研督导，现场办公，系统安排，分析安全矛盾的结点，提出目标要求，抓落实从源头防范。
2、每月要对分管工作的安全生产进行检查，形成常态，特别是对当前的安全生产工作进行一次自查自纠，尤其是对重点部位、关键环节(如压力容器、毒麻药品、特种设备、安全通道、消防设施、电梯、供应室、手术室、配电室、医疗核心制度的落实等)要查实，加强隐患检查和监管力度，建立台账，谁检查谁销号，定死责任。
3、完善相关管理制度。院安委办要加快对各类应急预案的完善，使我院的安全生产工作有章可循、有法可依，形成机制，常抓不懈。
4、各级领导要主动履行党政同责、一岗双责，承担主要责任人职责，靠前指挥，身体力行，抓好日常内部管理不放松，带头落实日常检查和维护，贯彻“谁主管、谁负责、谁在岗，谁负责”的原则，实行医院管理和科室管理的层级管理办法，督促各科室“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”，加强维稳防范，积极营造群防群控的管理机制。
5、严格问责。要落实安全生产工作“一票否决”制度，从工作分工到责任落实，从强化措施到目标考核，每一项工作都实行过程管理，严防工作要求在检查中“失查”、在落实中“落空”。对重大隐患应发现而未发现、应消除而未消除的，按照事故查处“四不放过”原则严肃处理;对因责任不落实或监管不到位造成安全事故的，将严格追究、严厉问责。
6、宣教工作要做实。一是认真学习新《安全生产法》、《消防法》、《执业医师法》、《医疗事故处理条例》、《传染病防治法》等涉及卫生行业的相关法律法规，增强依法行政、依法行医的意识。 二是设置指示牌和警示告知，加大宣传安全生产力度。三是向患者进行安全生产宣教，使患者积极主动配合医院安全生产工作，共同营造安全稳定的就医环境。
三、狠抓措施落实，确保安全生产工作万无一失
(一)消防方面
1、按“安全自查、隐患自除、责任自负”的原则，认真落实医院消防安全工作制度，坚持“谁主管、谁负责”，实行逐级消防安全责任制，院级主管领导高书记、责任科室负责人孙永胜、责任人杨涛，各科室负责人是本科室消防安全第一责任人。健全和完善医院火灾及突发事件应急预案，流程合理，措施有力，在事件发生时能有效遏制事态扩大，减少人员伤亡及公共财产的损失。
2、保卫科要建立和健全医院消防安全工作总台账，专人负责，填写齐全，关键部门、重点部位和重要设备，专人专管，各科也要建台账，建立管理和检查台账。
3、保卫科要做好对医院职工及义务消防员的消防安全知识的培训教育，定期开展消防演练，提高医院全员应对火灾及突发事件的能力。
4、坚持做好设备、设施的每日巡查、每周检查、每月联查，要体现记录痕迹(每个科、每个部位)，发现隐患立即整改，及时排除隐患;
5、定期开展医院消防器材、设施的管理和维护，定期检查、保洁和补充，保证其正常使用。保证医院各区域内的消防疏散通道和安全出口的畅通，确保各楼层应急灯、安全出口指示灯和疏散指示标志灯随时处于正常工作状态。
(二)信访方面
1、认真落实医院信访工作制度，做好信访接待和信访登记，加大对不稳定因素的排查力度，积极化解矛盾纠纷，做到专人负责、限时解决。对接访的案件做到件件有落实、案案有回音。
2、建立医院信访快捷沟通和联动机制，积极完善领导干部联系群众的各种做法，对群众反映的紧急问题，第一时间做出反应，第一时间开展核实调查，第一时间采取强有力的措施予以解决。
3、预防和处理好突发事件，充分运用政策调控、利益协调、思想教育等综合手段解决好一切突发事件。
(三)环境方面
1、认真执行医院安全保卫制度，加强医院治安管理，加强对科室人员及保安人员的管理，每月六次定时巡查，随时观察出入院人员动态，发现可疑人员有过激举动，要立即控制，严防打架、滋事、盗窃及伤医事件的发生。
2、认真执行医院监控室岗位职责和制度，保证24小时动态监控，杜绝监控死角。做好监控设备的维护和保养，保证设备正常运行、图像清晰。监控资料按规定留存，专人负责、专人保管。
3、加强对出入院车辆的管理，对携带大件物品出院做好登记检查，防止医院公共财产丢失。
(四)医疗方面
1、认真执行医疗各项规章制度，严格落实三级医师查房制、手术分级管理制和患者告知制度。按医院优质服务及承诺开展医疗活动，做到按章办事、按规操作。
2、各级医师查房记录或指示必须在病程记录中准确无误的显示，上级医师签字认可;各种病历书写必须内容真实完整，描述准确无误，分析科学有序，记录及时清楚。病历归档做到完整、齐全，有重要缺陷的病历不可归档。医院将加强病案室管理人员对运行病历及归档病历的审核把关。
3、医院各种医疗设备、大型医疗器械要做到专人负责、经常检查、及时维修，保证能随时满足抢救病人和诊疗工作的需要。
4、做好医院毒麻药品的管理，专人负责、专人保管，严格执行医生处方制度和药品使用管理制度。
5、做好信息安全管理工作，加强对内部信息网络监管，确保网络畅通，严防发生信息丢失和泄密事件。
(五)护理方面
1、严格遵守《护士条例》等法律法规，严禁无证执业、超范围执业。认真履责，严格落实护理核心制度，按照护理优质服务要求和医院承诺开展工作。认真落实《护理安全管理制度》，严格执行各种操作规程和疾病护理常规，杜绝差错、事故的发生。
2、做好急救物品和药品的管理，定期检查和补充，随时保证抢救工作的顺利进行。做好呼叫系统、供氧系统的使用和管理，出现问题及时通知相关人员进行维修。
3、加强病区管理，做好对病员的宣教工作，物品摆放有序，环境整洁舒适，病区无嘈杂、凌乱现象，对发现的可疑人员要及时通知院保卫部门进行盘查和登记。
(六)后勤方面
1、认真落实医院后勤各项管理制度，认真履责，相关岗位人员必须持证上岗，不出现违法从业现象。
2、医院电缆、闸箱、供水管道、水源热泵、配电室、电梯等设备要定期进行检查，对发现的问题及时维修和更换，消除安全隐患。严格执行各项工作制度，交接班记录详细清楚，经常检查、维护相关设施，出现问题及时维修，保证配电柜及其设备正常运转。
3、加强对医院食堂的管理，严格执行《中华人民共和国食品安全法》等法律、法规，三证齐全，从业人员定期体检，食品原料采购严把质量关，有正规票据，并按要求进行货物详细登记，严令禁止非正常渠道进货。食品加工、制作环节透明、清洁，不出售腐烂、变质食品。
4、医院基建工作阳光操作，不出现违法、违规行为，保证优质工程质量。
(七)财务方面
1、认真执行医院财务管理制度，履行财务工作职责，坚持院长审签制，确保审批手续完善齐全。
2、严格执行现金、票证、有价证券的管理规定，严禁现金超额存放。
3、做好财务单据和账册的保管工作，记好现金日记账、总账及明细账等，做到日清月结、分类管理，做到账账相符、帐物相符。
4、定期检查财务防范设施，发现问题认真整改，及时排除安全隐患
5、加强对财务系统软件的使用管理，确保财务信息安全性，防止数据丢失、泄露。
同志们，安全稳定责任重于泰山。全院上下一定要把人民群众生命财产安全放在第一位，以如履薄冰、如临深渊的态度，落实好各项安全稳定防范措施，努力推进我院安全生产工作向纵深发展，为建设平安、稳定、和谐的二医院做出新的更大贡献!
第12篇：杨梅变电站安全生产大讨论总结
杨梅变电站安全生产大讨论总结
根据广东电网公司安全生产大讨论活动方案及县局有关指示精神,在变电管理所的大力协助下,我站于7月12日组织全站职工开展一次安全生产大讨论活动,就“通过大量的事故案例分析,谈谈如何防范思想麻痹,心存侥幸的心理状态,如何在工作时集中精力”这个讨论议题,结合本站的实际情况,通过学习公司印发的近年来发生的典型事故案例,讨论如何落实责任制,如何建立责任传递机制,如何坚决与“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人做斗争。
通过这次安全生产大讨论,使我们清楚地认识到在电力生产过程中,造成事故的原因是多种多样的。一方面我们有严密完整的安全生产制度, 一方面我们却经常发生违章作业。这15宗典型事故案例,血的经验教训,说明“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人是多么的可怕!很多事故都是由于我们的工作人员思想麻痹,心存侥幸,工作时精力不集中造成的。
1、侥幸心理。明知应该这样做才能保证安全，并且过去也多次按规章制度办事，但有时嫌麻烦，为了省事这一次就不按规章制度办事了，心想这一次不一定就会出事吧，结果还是出了事。
2、习以为常, 思想麻痹。有些人干了许多年,具有一定的经验,随着经历的增长和工作经验的增多,安全工作的概念逐渐淡薄。有时虽未曾按安全操作规程作业,但未发生事故,于是对错误的做法习以为常,满不在乎,以至思想麻痹,酿成事故。
3、过于自信,不求上进。有些人对自己工作范围内的设备构造和性能并不甚清楚,也缺乏足够的实际经验,而自己又过于自信,当发生异常情况是,判断错误、处理不当而发生事故。
4、专注一点,顾此失彼。有些人往往在作业时未把作业的全过程事先进行完善的\\周密的思考, 而是在专心干某一项工作时, 忽视了与此项工作相关联的其他措施, 从而导致事故发生.
5、情绪失调或心急求快.。有些人在作业时因情绪失调低下, 或者心急求快而造成精神不集中, 从而使判断力降低, 心理和动作失调, 进而导致事故发生。
针对上述情况, 结合本身实际情况, 对于今后的安全生产工作, 我们制定了以下几点工作要求：
1、通过这次活动, 进一步落实南方电网安全生产“一号令”,牢固树立“一切事故都可以预防”的安全理念,培养“进入生产现场人人都是安全第一责任人”的观念,建立和形成安全生产“先想后干, 想明白再干, 不明白不干”的思维。
2、要加强电业安全工作规程和两票三制的学习和执行力度, 做到有章必循, 有章必依的工作态度, 认真执行广东电网公司的各项安全生产规章制度。
3、加强变电站的管理工作和建设,通过安全活动日等方法,加强对员工的安全教育, 营造良好的安全氛围, 使员工树立与“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人做斗争的信念, 切实提高员工的安全生产及自我保护意识。
4、要加强员工培训工作, 多开展安全生产讨论, 切实提高员工安全技能, 增强安全意识和工作责任心, 保证各项规程规定能不折不扣地得当执行。 同时, 抓好变电站的标准化管理, 规范班前、班后会, 规范作业流程, 规范员工的作业行为、动作.
5、加强危险点的分析和预控, 做到每项工作都要有危险点分析,并采取切实可行的防范措施,使工作落到实处;对于倒闸操作中容易发生恶性误操作的项目,必须在操作票相应的操作项目栏用有关符号进行标注, 以引起操作人员的高度重视。
6、要对本站的设备标示牌进行一次全面检查,发现问题的一律立即整改,确保设备标示牌不误导操作人员。设备没有标示牌的要立即报告变电管理所.及时补上.
7、加强防止电气误操作闭锁装置的解锁管理工作，一是要加强解锁钥匙的存放管理， 杜绝运行人员随意拿到钥匙的情况；二是严格解锁操作的审批, 解锁操作必须经运行主管部门领导批准才能操作;三是加强解锁操作管理的检查和监督,杜绝执行流于形式.
8、要加强业务知识学习，提高业务素质水平，从而提高分析、判断、处理事故的能力，增强“三不伤害”意识，把事故消灭在萌芽状态.，防止事故的发生。
9、对于已发生的事故，要结合自身实际去学习、反省，要从中吸取教训、引以为戒，要提出正确的、完善的防范措施，杜绝同一类型事故的发生。
我们一定要牢固树立“安全第一，预防为主” 的思想，扎扎实实地把安全生产工作搞好。要有良好的心理和精神状态，严格执行各项规章制度，认真贯彻各项安全技术措施和反事故措施，以高度负责的工作责任心去干事，消灭“违章、麻痹、不负责任” 三大安全敌人，确保安全生产。
第13篇：大墅初中安全生产月总结
大墅初中2014年学校“安全生产月”活动总结
为了深入贯彻落实科学发展观，着力强化师生的安全责任意识，普及师生安全法律法规和安全知识，提高师生安全自救和抗灾害能力，为促进教育发展和构建和谐社会作出新贡献。现根据（全教【2014】71号）文件要求并结合我校实际情况，特对本年度我校“安全生产月”活动总结如下。
一、指导思想：
深入贯彻落实科学发展观，牢固树立“安全发展”理念，坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，紧紧围绕继续深入开展“安全生产月”活动的总体部署和各项要求，突出“安全发展”这条主线，以形式多样、内容丰富的安全宣教活动，普及学校师生安全法律法规和安全知识，着力强化师生的安全责任意识，为促进我县教育改革发展和构建和谐全椒作出应有贡献。
二、活动主题：
强化红线意识，促进安全发展。
三、组织机构：
成立“学校安全生产月”活动领导小组，认真部署我校“安全生产月”活动的有关事项，组织、协调、指导督促各层面活动的具体开展。 组 长：唐元中（校长）
副组长：袁学政（副校长） 吕仁义（副校长）
成 员：汪国满 周家富 毛先平王周贵 董中武 钟成刚 各班班主任
四、活动时间：2014年6月1至30日。
（1）准备阶段（6月1日---6月5日）：主要是宣传发动，制订 活动方案、筹划活动，召开专题会议。
（2）活动阶段（6月6日---6月25日）：根据方案开展各项活动， 确保“安全生产月”活动有声有色，取得实效。
（3）总结阶段（6月26日---6月30日）：全面总结活动情况，积 累经验，推出先进典型。
五、具体措施：
1 （1）以开展以防溺水事故、饮食安全卫生、防流行传染病、小考和中考安全、交通事故、防校园暴力为重点的安全宣传教育活动，增强师生安全防范意识。认真开展“八个一”活动，即：组织一次安全知识讲座、出一期安全教育黑板报、组织学生观看一次安全教育专题片、上一节安全教育晨会课、评选一次安全文明班级，以班级为单位召开安全专题讨论会活动，组织一次安全知识检测活动、组织一次校园安全应急预案演练活动，全面提高广大中学生的安全意识。
（2）组织开展校园安全大检查，及时消除安全隐患。根据有关安全工作会议的要求，对学校周边安全现状进行分析、讨论，并组织进行一次安全隐患大排查，对涉及校舍安全、饮食卫生安全、防火防电安全及教育教学设施设备安全等各方面进行全面排查，及时发现隐患，并落实安全隐患整改，对自己无力整改的问题要及时逐级上报，确保广大学生的生命安全和健康成长。
（3）进一步完善学校安全管理制度。要结合“安全生产月”活动，根据上级已出台的一系列安全规程，联系本校实际，进一步完善各项安全管理制度，明确和充实工作岗位安全责任内容，将学校每个岗位的安全责任逐条细化，分解落实到人，形成严密的学校内部安全管理责任体系。
（4）进一步落实学校安全管理措施，认真抓好学校安全回头看工作。各学校要结合学校实际，针对当前工作特点，强化安全管理措施，重点是要加强防溺水、防交通事故、防校园暴力、防楼道拥挤、防传染病和集体食物中毒等安全的管理，确保学生安全。
（5）通过各种有效手段教育学生不要靠近前楼施工加固现场，确保学生人身安全。
（6）建立健全安全工作的长效机制。结合学校日常管理和安全活动月的集中教育，注意积累和总结经验，将短期的有效的应急措施和做法转化为长期的、经常性的工作机制，致力于培养师生员工的安全意识、规范行为和文明习惯，实现校园平安、稳定、和谐。
大墅初中
2014-6-30 2
第14篇：夏季安全生产隐患大整改总结
2010年井字镇夏季安全生产隐患大整改
工作总结
我镇在夏季安全生产隐患大整改活动中，进一步加强了安全生产工作，加大了隐患整改力度，认真贯彻落实了4月26日显安委会第二次扩大会议的精神，有效防范了各类安全事故，切实保障了人民群众的生命财产安全，促进了经济持续发展和社会大局稳定。具体总结如下：
一、加强防汛安全工作。由纪委书记谭雄军牵头，水利站、国土所配合，重点整改了水库等水利设施出现险情，地质灾害严重地区可能发生山体滑坡、泥石流等。对出现重点险情地区的群众进行了转移，确实保障了人命群众的生命财产安全。
二、非煤矿山专项整治。由镇人民政府副镇长王向阳牵头，安监站、派出所、国土所配合，重点整改了非煤矿山防治水、矿山防雷击、现场安全管理不到位的问题。安监站对全镇范围内的非煤矿山进行了一次彻底的排查，对发现的隐患抓住不放，绝不放松，确保整改到位。关闭了两家非法采矿矿山。
三、危险化学品、烟花爆竹专项整治。由副镇长王向阳牵头，安监站、工商所、派出所配合，重点整改了经营单位特种作业人员安全管理规章制度的制定和执行。反“三违”工作开展，现场安全管理、重大危险源安全管理情况，防火灾、防爆炸、防泄漏超压措施的落实等；烟花爆竹重点整改批发、零售经营企业超量超范围储存烟花爆竹的行为。同时，镇安监站对危险化学品、烟花爆竹行业加强安全监管执法，我镇基本形成了安全教育培训与安全监管执法良性互动工作格局。
四、党委委员贺威牵头，城建办、公路站、综治办、交警五中队配合，重点打击摩托车非法载客，在事故多发的重点路段设置警示标志、在主要时段加强警力。加大巡查的密度，严厉惩治酒后驾驶、超速行驶、疲劳驾驶、非法营运等违法行为。
五、镇人大主席彭诗怀牵头，派出所、安监站配合，重点整改了人员密集场所和整顿“三合一”、“多合一”作业场所、易燃易爆单位。对消防器材、设备设施配置及完好耐用情况，疏散通道、安全出口设置情况。
六、由副科干部刘颂扬牵头，城建办、安监站配合，重点整改了公路施工、在建重点工程施工现场安全管理。加大对民用建筑的监管力度。镇安监站组织相关职能部门对全镇正在施工的公路进行专项检查，在各事故易发地点设立了多块警示牌。 总而言之，其它安全生产工作，按照“谁主管、谁负责”及“属地管理”的原则具体落实。
此次夏季安全生产隐患大整改，我镇坚决贯彻中央、省、市、县的指示精神，认真分析，精心部署了各项工作，认真组织了安全生产整改行动，取得了一定的效果。
2010年7月2日
第15篇：百日安全生产大整治活动总结
百日安全生产大整治活动总结
根据库车县县委、县政府的文件精神及高书记2010年12月19日安全会议的讲话精神，结合我公司实际安全生产动态，落实百日安全生产活动，自2010年12月19日起至2011年3月30日止，我公司认真结合多次安全生产检查中的经验与实际安全生产工作的重点，掀起“百日安全生产”无事故的安全生产活动，现将开展活动情况总结如下：
一、加强领导，精心组织
为了切实加强“百日安全生产”的活动的组织领导工作，公司下发了《关于加强各站加气车辆气瓶的安全检查通知》，对深入开展“百日安全生产”的活动工作进行了详细安排部署，并成立了“百日安全生产”活动领导小组，领导小组下设办公室，负责检查及活动工作的监督、检查及日常管理工作，保证活动的顺利进行。
二、结合实际，开展形式多样的宣传教育培训活动 天然气供应点多、面广、战线长。结合这一特点，在天然气安全使用宣传教育培训上，我公司采取了多种形式，一是送安全知识到现场。结合安全生产大检查，对在检查中发现的问题，逐一向各站的现场作业人员、管理人员指点，并
告知可能造成的后果及正确的做法；二是对存在重大安全隐患的部位进行重点检查。要求各站组织学习《中华人民共和国安全生产法》、《特种设备安全监察条例》《城镇燃气管理条例》、有八十余人参学习。三是利用电视媒体、横幅、宣传资料进行节前安全用气宣传。四是组织公司司机认真学习交通法规，安全驾驶。
三、组织安全生产大检查，消除安全隐患
为落实“百日安全生产”大整治活动，进一步贯彻县委、县政府安全生产会议精神，做好2011年度春节及“两会”期间天然气安全、平稳供气，我公司在全县范围内开展天然气安全使用大检查。此次检查的重点为：各站加气车辆的气瓶，住宅小区民用户、锅炉用户、商业用户等。检查内容为加气车辆的气瓶安装是否符合要求，站内安全宣传是否到位，城市天然气管网及设施是否有泄漏现象，此次大检查共发现八辆车辆的气瓶有问题，分别为新A706
23、新NT73
53、新B6239
2、新M1476
9、新B15160、新NG90
15、新N3190
3、新BB0909，对以上车辆报相关部门及通报各站停止加气。对商用检查中发现东方花园内一裁缝店通气条件不达标，通过沟通在规定的时间内进行了整改。
四、重大危险源再排查
1认真检查分析天然气供气过程中的危险源，对各站重大危险源进行再排查，检查存在的安全隐患。
2对各类天然气用户进行安全用气排查。
3继续加强检查安全管理规章制度的落实情况。
五、存在的主要问题及解决问题的措施：
（一）存在的主要问题
1、用户安全用气意识不强
在检查中发现，燃气用户私接三通、软管老化、燃气设施在室内装修中进行密闭。
2、加强员工安全思想意思的再提高
在检查中发现，站内现场工作人员现场加气车辆的指挥不到位；违反规定对加气车辆的气瓶检查不到位。
（二）解决问题的措施：
针对在百日安全生产大整治活动中发现的问题，采取以下措施：
１、加大检查力度，对在百安活动中发现的问题，通过说服教育进行整改，险情重大或拒不整改的及时报相关职能部门给予协助。
２、采取措施，促使各站工作人员及燃气用户按安全操作规程和安全使用规程的要求进行操作和使用。
通过这次开展的“百日安全”大整治活动，肯定了成绩，同时也看到了不足，我公司将在此基础上，加强和完善安全检查工作力度，坚持警钟长鸣，把各项工作再上一个新台阶，有力保障天然气安全、平稳供气。
库车县鑫泰燃气有限责任公司
2011年3月30日
第16篇：安全生产大排查大整治活动总结
安全生产大排查大整治工作总结
&&&&&&：
为了进一步加强&&&&&安全生产管理工作，强化“红线意识”，落实安全责任，采取有效措施，有效地预防不安全事故的发生，结合工作实际，&&&&&近期在全队范围内深入开展了安全生产全面自查工作，现将安全生产大排查大整治工作情况总结汇报如下：
一、高度重视,加强领导
接到通知后，根据文件精神，由单位领导牵头，成立了以&&&为组长，分管安全领导为副组长，各科室长为成员的大排查大整治工作领导小组。工作小组认真履行安全工作职责,制定切实可行的活动方案，并严格执行。确保安全生产大排查大整治活动有计划、有部署、有检查、有总结。一把手亲自抓,分管领导具体抓,办公室时时抓,全体人员配合抓的四位一体的安全生产工作格局。
二、扎实宣传教育，提高安全意识
&&&&&在对安全生产大排查大整治工作进行了安排后，在第一时间内分别在队部、&&&&&&工程项目部、&&&&&项目部召开了安全工作紧急会议，组织全体职工认真学习了局文件精神及有关安全方面的知识及法律法规，开展安全宣传教育和培训活动，并对项目的防汛等安全隐患防治进行了一次全面的交底。增强
- 12
狠抓落实。努力实现安全生产的控制目标，落实安全责任制，切实加强施工现场重点环节的监控，建立健全长效机制，杜绝重大事故的发生，确保安全生产态势持续良好。
第17篇：安全生产大排查大整治活动总结
安全生产大排查大整治活动总结
《安全生产大排查大整治活动总结》是一篇好的范文，觉得有用就收藏了，看完如果觉得有帮助请记得收藏。 篇一：安全生产隐患大排查大整治工作总结
开发区开展安全生产隐患大排查
大整治专项行动工作总结
为认真贯彻落实8月30日全省安全生产紧急电视电话会议精神，按照《关于开展锦州市安全生产隐患大排查大整治专项行动的通知》（锦安委字?2011?7号）要求，扎实深入地排查治理各类事故隐患，坚决遏制各类事故的发生，区安委会统一部署在全区认真组织开展安全生产隐患大排查大整治专项行动。现将专项行动工作情况总结如下：
一、贯彻落实国务院165次常务会议精神，全面布署开展安全生产大检查
根据市安委会6号、7号文件精神，区安委会制发了《开发区安全生产隐患大排查大整治专项行动实施方案》，全面部署区内安全生产大检查，区各有关部门分别对相关行业和领域组织开展安全生产隐患排查治理工作。9月6日，召开了区安委会扩大会议，会上传达了温家宝总理在国务院第165次常务会议上的讲话及省、市安全生产紧急电视电话会议精神，通报了近阶段全区安全生产情况。区管委会副主任周立军作了重要讲话，要求各部门充分认识做好安全生产大检查工作的重要性，加强领导，强化措施，扎实抓好各项安全生产措施的落实，要求做到任务明确、责任到人、各负其责，坚决防止较大以上事故的发生。
二、认真开展安全生产隐患排查整治专项行动
根据国家、省、市下发的开展安全生产隐患排查治理工作文件要求，我区
迅速成立以专项行动领导小组，各部门均成立了安全生产检查小组，分别对各相关行业和领域范围内的生产经营单位进行多层次、全方位、拉网式的排查。8月20日以来，共检查生产经营单位25家，排查安全隐患53处，范文写作下达整改指令14份，停产整顿企业4家。
三、突出重点，切实抓好重点领域安全生产专项整治
（一）、危险化学品安全专项整治。区安监局认真贯彻落实《安全生产法》和《危险化学品安全管理条例》，对全区危险化学品储存、经营、使用单位进行全面排查。重点严厉打击危险化学品生产、储存、销售企业超许可范围生产经营、未正规设计新建危险化学品生产、储存项目、未试生产备案就投入试生产运行、存在15种危险化工工艺未进行自动控制改造仍进行生产等违法行为。一是对检查中发现的存在经营场所未进行安全评价等重大安全隐患的4家氧气乙炔经销站责令其储销分离，禁止在经营
场所储存氧气乙炔重瓶；二是责令区内正在经营的锦州市海洋渔业总公司第一冷冻厂等6家冷库企业进行本行业安全生产现状评价。
（二）、非煤矿山安全专项治理。结合开展非煤矿山专项整治，严厉打击非煤矿山企业非法盗采、范文TOP100超层越界开采、无合法勘查许可证或无合法资质从事勘探活动、有合法资质
的勘探单位以勘探名义实际上从事采矿活动等违法行为。活动期间，共检查非煤矿山6家，责令整改隐患9条，下达隐患整改指令3份，停产整顿2家。
（三）、道路交通安全专项治理。区交警大队、交通局重点加强对事故多发路段、危险路段的治理，加大对运输场所的安全秩序治理检查力度，对车辆驾驶人员进行安全教育和检查，严防超速超载、客货混装、疲劳驾驶、酒后驾驶等违规违章行为，严格查禁携带危险品上车，确保道路交通安全。进一步做好雨天道路交通安全管理工作，严防重
特大交通事故发生，保证了下雨天气的交通安全。
（四）、建筑安全专项治理。为切实加强建筑市场安全管理，区安监局、规划局对全区建筑施工现场进行了安全大检查。重点加强了建筑施工现场脚手架搭设、临边洞口防护、施工用电、塔吊和施工机械及安全管理的监督检查，切实加强对施工人员的安全教育与现场管理，把问题解决在施工工地。
此外，我区人员密集场所、水上交通与渔业船舶、民爆器材、冶金、特种设备、消防安全、城市燃气、电力、港口、粉尘与高毒职业病危害严重作业场所等行业领域主管部门也结合各自行业领域实际情况，开展了专项整治行动，并取得了较好的成效。
四、存在的问题及整改措施
通过检查，我们感到还存在下列问题：
一是全民安全意识仍相对淡薄。“时时讲安全，处处提安全”的意识尚未
广泛深入人心，安全保护意识和法制观念缺乏导致违章违法行为屡禁不止，思想汇报专题甚至一些从业人员缺乏基本的安全常识和安全知识技能，既成为各类事故的肇事者，同时又是受害者。
二是不少企业安全生产主体责任仍未落实到位。不少中小企业对安全生产工作的重视仍停留在口头上，企业法定代表人没有切实履行安全生产第一责任人的职责，没有更多的财力、物力投入安全生产工作，重效益、轻安全，重制度、轻管理，重形式、轻落实的现象仍普遍存在。
三是一些单位安全生产隐患排查治理工作不扎实。一些企业对隐患排查治理工作的重要性认识不到位，存在应付思想，安排部署不够具体，排查整治不够深入，安全隐患仍不同程度存在。
针对上述问题，将采取如下措施加以管理：
1、加强宣传、贯彻国家、省、市召开的安全生产工作会议精神，加强推
进落实企业安全生产主体责任，加强对全区企业法定代表人、分管安全负责人、安全管理人员的培训，不断强化安全意识。
2、区安委将结合国家、省、市文件精神，对新排查出的各类隐患，特别是较大事故隐患、重大事故隐患，要严格
按照“三定”（定整改责任人、定整改措施、定整改时限）的要求制定整改计划，落实周全的防范措施。对整治难度大和危险程度高的隐患，要专题研究，重点解决。对涉及多个部门的要加强协调，最全面的范文参考写作网站整合资源，合力整改，确保每一个查出的事故隐患都能得到有效治理。
3、要切实加强重要期间安全生产工作，严格执行领导值班和事故专报制度，随时掌握安全生产动态，确保全区安全生产形势的稳定。
二〇一一年十月二十五日
篇二：安全生产大检查大整治
活动工作总结
盘溪中学安全生产大检查大整治活动工作总结
按照缙云县教育局转发浙江省教育厅办公室《关于全省教育系统集中开展安全生产大检查的通知》（浙教电传〔2013〕264号）精神，我校迅速动员部署，组织分管领导对校园开展了安全生产大检查大整治活动。通过前一阶段的工作，基本达到了预期目标，现将有关情况总结如下：
一、领导重视，及时部署。我校领导高度重视安全生产大检查大整治工作，主要领导亲自研究，分管领导牵头召开校安全生产工作会议，第一时间将开展安全生产大检查大整治活动有关要求传达到全校教职工，部署安全生产大检查大整治各项工作。全校各处室分工合作，进一步健全安全生产责任制度，细化了安全生产各项举措，全校形成“强化安全责任、落实安全措施”的浓厚氛围。
二、结合实际，开展自查排查。8
月份以来，全校各线由分管领导带队开展了安全生产自查整治工作，取得了明显成效，对发现隐患我校可整改的都及时完成整改。安全隐患设施全面维护：修缮食堂排队处栏杆，综合楼破旧窗户更换，防盗窗加固，二幢寝室楼梯加固，门卫电源控制器搬移到专用室，保安室开窗增加门口视线，班级寝室电器检查更新，教学楼梯护栏维修，校园排水沟沟盖修理更换完成。及时排除食堂设备隐患，食品处理区2米以上贴瓷砖（烹饪间、蒸煮间、备餐间）到顶，食品处理区吊天棚（采用铝塑板或塑料扣板），备餐间更换为紫外线消毒灯，备餐间配置3匹立式空调2台，备餐间排水沟清理，粗加工区等墙面及天棚重新用涂料刷白、墙面排风，更换消毒柜1台、储蓄冰箱2台等项目。食堂人员及环境卫生良好，食品采购、存储、加工、销售各环节均按制度严格执行。对实验室化学危险品管理严格，存放专柜，有多重铁门，锁匙有多人交叉管理。消防水管
部分已更换，灭火器在有效期内，安全通道标志齐全，应急灯良好。“三防”建设进一步完善，有三位保安，有十三处视频监控，安装与派出所110接警处平台联网的紧急报警装置，配备有橡胶警棍、钢盔、防割手套、喷射器、防护棒等。
校内学生活动有序推进。由政教处牵头，认真分析上一年集会就餐排队，接送车管理中存在的问题和不足，制定并落实新的就餐集会排队方法，由原来的分
楼层分年级分批下楼，改成了同楼层同年级分单数班级和双数班级下楼，大大缓减了楼梯拥挤情况，落实值日教师管理和学生自主管理；进一步完善接送车管理的请假制度，检查制度和家长信息反馈制度，违反接送车规定的学生教育制度，周末接送车校外巡查制度，学生上下车秩序明显改善，无故不坐未点到名字从上百人降到个位数，而且管理人员减少了近一半。通过坚持持续管
理，相信还会进一步改善。
三、存在问题，也是突出问题——接送车。
经过每次离校前的接送车规定学习和安全教育，周日回校后接送车情况在周一集会上反馈和评价，政教处、班主任分批对不守纪学生进行批评教育，学生坐接送车的习惯明显好转，但突出的问题是接送车接送学生审批手续未办理，学生接送途中拼车并车，超载超速现象普遍存在，急需各部门协同管理和监督。
四、下步打算。在前阶段工作基础上，我校将进一步落实责任，认真按照“安全第
一、预防为主”方针，落实好防范措施，做好各项安全生产工作，执行定期检查制度，进一步完善接送车管理措施，做好校内离校前和回校后的管理，及时与交警联系，加强路上巡查，减少途中超速超载和拼车现象，及时收集学生反馈信息，向学生公开政教处电话3193000，并在第一时间保持和车队沟
通，保证各项工作安全有序，确保师生安全。
篇三：安全生产大排查大整治活动总结
中山市公安消防支队东升大队 开展安全生产大排查大整治活动总结 6月7日以来，我大队积极推动政府职能部门联合开展安全生产大排查大整治工作，确保了辖区消防安全形势稳定。东升大队每日共分三个组开展消防安全生产大排查大整治工作，共检查单位288家，发现火灾隐患171处，整改火灾隐患171处，责令三停3家，拘留1人，罚款60000元，确保了辖区火灾形势的稳定。
一、紧抓“五个落实”着力提升重点单位消防安全管理水平。为切实做好”大排查大整治”活动期间的各项消防安全工作，强化社会单位消防安全责任主体意识，进一步提高社会整体防御火灾能力，东升大队紧抓重点单位五个落实，及时纠正日常消防管理中存在的制度落实不到位、档案建立不完善、火灾隐患
整改不积极等问题，确保实现消防安全自查、火灾隐患自除、法律责任自负的消防安全管理模式。
一是落实岗位消防职责。大队要求辖区各重点单位要按照有关要求，完善消防安全教育培训、值班巡查、消防设施器材维护管理、火灾隐患整改、用火用电安全、灭火和应急疏散演练及消防安全工作考评奖惩等各项制度。
二是落实火灾隐患整改机制。大队积极结合当前开展的消防安全大排查大整治活动，对照整治内容，认真开展火灾隐患排查
整治工作。对检查出的火灾隐患要求重点单位负责人应及时确定整改的人员、措施、期限、资金及负责整改的部门，并确保在规定的期限内整改完毕，上报消防大队。
三是落实消防安全检查和巡查制度。在开展的消防安全大排查大整治活动期间，大队要求各重点单位要积极结合户籍化管理工作，严格落实每月和每
日巡查制度，对预防措施落实情况和火灾隐患整改情况进行检查，并填写检查记录，做到公共聚集场所在营业期间防火巡查应至少每两小时一次。同时要加强夜间巡查，巡查用火、用电、安全出口、疏散通道、重点岗位人员值班等情况。
四是落实消防设施器材维护保养制度。大队要求新增加的重点单位建立消防安全重点单位档案，并根据情况变化及时更新。每月要对灭火器、应急照明、水带、水枪等可移动式消防设施进行检查，每季度对火灾自动报警、喷淋、防排烟等固定式自动消防设施进行测试，确保消防设施处于完好状态，进一步提升重点单位的消防安全管理水平。
五是落实灭火疏散演练和消防教育培训制度。大队要求各重点单位要加强应急预案的演练，及时制定完善应急预案，加强协调配合，提高快速反应能力和处置水平，充分做好突发事件的处置准备工作。同时，加强对单位员工消
防安全培训，提高自身整体消防安全素质，确保新上岗和转岗的员工上岗前得到培训
二、网格员消防志愿者 为大排查大整治增添“新战力”。
为积极响应部局和总队关于开展“生命通道体验活动”的号
召，提高社会各界对此项活动的关注度，进一步延伸社会化消防宣传覆盖面，我大队先后组织成立15类场所网格员消防志愿者服务队、市场网格员消防志愿者服务队和流管网格员消防志愿者服务队。
经过前期积极筹备策划，东升大队成立专项活动领导小组，
从东升镇桑拿按摩、沐足、美容美发、茶艺馆、棋牌室、电子游戏机室、网吧、旅店等15类场所负责人代表中组建一支20人队伍的网格员消防志愿者服务队，每月在自身负责场所开展2至3次消防检查和宣传活动。服务队从东升镇地域特色和工作实际出发，结合《全
民消防安全宣传教育纲要》宣贯和大排查大整治方案，采取活泼多样的形式，进企业开展消防培训，走进街头巷尾宣讲消防知识，进行高密度、大力度的15类场所消防主题宣传，充分发挥15类场所消防志愿者的消防工作能力，掀起消防工作热潮，增强了群众安全意识。
三、“五个严查”再掀大排查大整治活动热潮。
自“大排查大整治”活动开展以来，我大队防火监督(来自: :安全生产大排查大整治活动总结)执法人员顶着高温酷暑，对辖区人员密集场所进行火灾隐患排查整治，以“五个严查”强力治理人员密集场所火患，积极预防火灾事故，坚决遏制重特大火灾发生。
结合辖区人员密集场所消防安全管理实际，大队防火监督人员对每个单位、每处场所进行了“五个严查”：一是严查消防安全管理，是否依法办理消防设计审核、竣工验收或备案抽查手续；建立逐级消防安全责任制，健全落实各
项消防安全制度；完善灭火和应急疏散预案，并定期组织演练。二是严查安全疏散设施。每个防火分区、一个防火分区内的每个楼层的安全出口数量是否不少于2个；厂房内疏散走道和安全出口是否设置灯光疏散指示标志。三是严查防火分隔措施。不同防火分区之间是否采用防火墙分隔，工艺流程各个环节之间是否采取有效的封堵、分隔措施；厂房内设置的办公室、休息室是否采用相应耐火极限的分隔。四是严查危险化学品管控。有爆炸危险的生产部位，是否设置泄压设施；有爆炸危险的设备要避开厂房的梁、柱等主要承重构件布置；建筑内可能散发可燃气体、可燃蒸气的场所是否设置可燃气体报警装置。五是严查消防设施器材，是否按照国家有关技术规范配备自动消防设施和灭火器。
此次排查整治行动，有效地净化了辖区人员密集场所消防安全环境，巩固了大排查大整治工作阶段性成效，维护了社会火灾形势持续稳定局面
四、签订不同场所火灾隐患自查整改承诺书。
为确保消防安全大排查大整治活动及经营场所违规住人突出问题专项整治工作取得实效，构建“政府统一领导、部门依法监
管、单位全面负责、群众积极参与”的消防工作格局，大队根据辖区实际，拟定不同场所火灾隐患自查整改承诺书，辖区200余家十五类场所、100家重点单位责任人对消防安全作出慎重承诺。
承诺书的内容都是各单位需要的履行的职责和应当承担的消防安全责任，它既是一份承诺书，也是一份消防工作指南。
第18篇：安全生产大排查大整治活动总结
中山市公安消防支队东升大队 开展安全生产大排查大整治活动总结
6月7日以来，我大队积极推动政府职能部门联合开展安全生产大排查大整治工作，确保了辖区消防安全形势稳定。东升大队每日共分三个组开展消防安全生产大排查大整治工作，共检查单位288家，发现火灾隐患171处，整改火灾隐患171处，责令三停3家，拘留1人，罚款60000元，确保了辖区火灾形势的稳定。
一、紧抓“五个落实”着力提升重点单位消防安全管理水平。为切实做好\"大排查大整治\"活动期间的各项消防安全工作，强化社会单位消防安全责任主体意识，进一步提高社会整体防御火灾能力，东升大队紧抓重点单位五个落实，及时纠正日常消防管理中存在的制度落实不到位、档案建立不完善、火灾隐患整改不积极等问题，确保实现消防安全自查、火灾隐患自除、法律责任自负的消防安全管理模式。
一是落实岗位消防职责。大队要求辖区各重点单位要按照有关要求，完善消防安全教育培训、值班巡查、消防设施器材维护管理、火灾隐患整改、用火用电安全、灭火和应急疏散演练及消防安全工作考评奖惩等各项制度。
二是落实火灾隐患整改机制。大队积极结合当前开展的消防安全大排查大整治活动，对照整治内容，认真开展火灾隐患排查
整治工作。对检查出的火灾隐患要求重点单位负责人应及时确定整改的人员、措施、期限、资金及负责整改的部门，并确保在规定的期限内整改完毕，上报消防大队。
三是落实消防安全检查和巡查制度。在开展的消防安全大排查大整治活动期间，大队要求各重点单位要积极结合户籍化管理工作，严格落实每月和每日巡查制度，对预防措施落实情况和火灾隐患整改情况进行检查，并填写检查记录，做到公共聚集场所在营业期间防火巡查应至少每两小时一次。同时要加强夜间巡查，巡查用火、用电、安全出口、疏散通道、重点岗位人员值班等情况。
四是落实消防设施器材维护保养制度。大队要求新增加的重点单位建立消防安全重点单位档案，并根据情况变化及时更新。每月要对灭火器、应急照明、水带、水枪等可移动式消防设施进行检查，每季度对火灾自动报警、喷淋、防排烟等固定式自动消防设施进行测试，确保消防设施处于完好状态，进一步提升重点单位的消防安全管理水平。
五是落实灭火疏散演练和消防教育培训制度。大队要求各重点单位要加强应急预案的演练，及时制定完善应急预案，加强协调配合，提高快速反应能力和处置水平，充分做好突发事件的处置准备工作。同时，加强对单位员工消防安全培训，提高自身整体消防安全素质，确保新上岗和转岗的员工上岗前得到培训
二、网格员消防志愿者 为大排查大整治增添“新战力”。 为积极响应部局和总队关于开展“生命通道体验活动”的号召，提高社会各界对此项活动的关注度，进一步延伸社会化消防宣传覆盖面，我大队先后组织成立15类场所网格员消防志愿者服务队、市场网格员消防志愿者服务队和流管网格员消防志愿者服务队。
经过前期积极筹备策划，东升大队成立专项活动领导小组，从东升镇桑拿按摩、沐足、美容美发、茶艺馆、棋牌室、电子游戏机室、网吧、旅店等15类场所负责人代表中组建一支20人队伍的网格员消防志愿者服务队，每月在自身负责场所开展2至3次消防检查和宣传活动。服务队从东升镇地域特色和工作实际出发，结合《全民消防安全宣传教育纲要》宣贯和大排查大整治方案，采取活泼多样的形式，进企业开展消防培训，走进街头巷尾宣讲消防知识，进行高密度、大力度的15类场所消防主题宣传，充分发挥15类场所消防志愿者的消防工作能力，掀起消防工作热潮，增强了群众安全意识。
三、“五个严查”再掀大排查大整治活动热潮。
自“大排查大整治”活动开展以来，我大队防火监督执法人员顶着高温酷暑，对辖区人员密集场所进行火灾隐患排查整治，以“五个严查”强力治理人员密集场所火患，积极预防火灾事故，坚决遏制重特大火灾发生。
结合辖区人员密集场所消防安全管理实际，大队防火监督人员对每个单位、每处场所进行了“五个严查”：一是严查消防安全管理，是否依法办理消防设计审核、竣工验收或备案抽查手续；建立逐级消防安全责任制，健全落实各项消防安全制度；完善灭火和应急疏散预案，并定期组织演练。二是严查安全疏散设施。每个防火分区、一个防火分区内的每个楼层的安全出口数量是否不少于2个；厂房内疏散走道和安全出口是否设置灯光疏散指示标志。三是严查防火分隔措施。不同防火分区之间是否采用防火墙分隔，工艺流程各个环节之间是否采取有效的封堵、分隔措施；厂房内设置的办公室、休息室是否采用相应耐火极限的分隔。四是严查危险化学品管控。有爆炸危险的生产部位，是否设置泄压设施；有爆炸危险的设备要避开厂房的梁、柱等主要承重构件布置；建筑内可能散发可燃气体、可燃蒸气的场所是否设置可燃气体报警装置。五是严查消防设施器材，是否按照国家有关技术规范配备自动消防设施和灭火器。
此次排查整治行动，有效地净化了辖区人员密集场所消防安全环境，巩固了大排查大整治工作阶段性成效，维护了社会火灾形势持续稳定局面
四、签订不同场所火灾隐患自查整改承诺书。
为确保消防安全大排查大整治活动及经营场所违规住人突出问题专项整治工作取得实效，构建“政府统一领导、部门依法监
管、单位全面负责、群众积极参与”的消防工作格局，大队根据辖区实际，拟定不同场所火灾隐患自查整改承诺书，辖区200余家十五类场所、100家重点单位责任人对消防安全作出慎重承诺。
承诺书的内容都是各单位需要的履行的职责和应当承担的消防安全责任，它既是一份承诺书，也是一份消防工作指南。
第19篇：春季大检查 大整改安全生产总结
乾安县腾字种畜场2014年
春季安全生产“大检查、大整改”工作总结
年初全县召开春季安全生产“大检查、大整改”工作会议。会后我场即召开场党委会和职工大会，分管副场长在会上传达了县安全生产工作会议精神。下午，场党委成员及场安全生产工作领导小组部分成员按照会议要求下到各分场进行安全生产工作大检查，现按照文件要求将我场春季安全生产检查工作情况总结如下：
一、提高认识，增强春季安全生产工作的责任感和紧迫感。
第一时间组织职工召开全场春季“大检查、大整改”安全生产工作会，在会上，向全体干部职工传达贯彻了县安全生产工作会议精神，让干部职工认清形势，统一思想，提高认识，进一步增强全场干部安全生产工作的责任感和紧迫感。同时结合我场实际，研究部署了下一阶段安全生产工作，决定开展春季百日安全生产活动。本次活动以“抓安全、促整改、为和谐”为主题，把安全生产月活动与阶段性中心工作和基础性工作紧密结合。普及安全生产知识和安全生产的法律法规，提高全民安全意识。宣传安全生产监督管理机构的职能，树立权威，提高全社会对安全生产工作重要性的认识。宣传推广安全生产先进典型和经验，促进安全文化建设。提高依法监管能力和水平，为建立我场安全生产长效机制奠定良好的基础，为促进我场经济发展创造安全稳定的社会环
境。
二、细化责任，切实落实春季安全生产责任制。
认真对照安全生产目标管理责任书的要求，把任务分解到岗，把责任落实到人，形成“千斤重担众人挑，人人肩上有指标”的工作格局，增强了干部做好安全生产工作的责任感。把安全生产列入目标管理考核内容，建立利益激励机制，充分调动干部工作的积极性和主动性，自觉地把安全生产工作与农村中心工作结合起来并贯穿于其中，使安全生产工作逐步走上规范化、制度化和经常化的轨道。进一步建立健全以安全生产责任制为中心的安全生产工作制度，明确各级各部门工作职责，实行领导干部包点制度，明确安全生产责任人，狠抓责任制的落实，一级抓一级，一级对一级负责。全面落实企业安全生产主体责任，认真督促企业搞好建章立制，抓好安全的基础建设，保障安全投入，搞好职工培训，建立自我约束、持续改进的工作机制。督促企业从生产环节和岗位的标准化抓起，把安全生产的措施、责任落实到企业生产经营流程的各个环节、各个岗位，确保安全生产工作目标的实现。
三、深入检查，积极做好春季安全隐患的排查摸底和整改。
我场在深入开展安全生产检查时，对辖区的重大事故隐患做到心中有数，对查出的每一条隐患都要求记录在案，明确整改责任人、整改措施和整改期限，对检查发现的事故隐
患整改情况，认真进行“回头看”，督促整改责任单位严格按照要求落实好隐患整改和防患措施，及时消除安全隐患。一是对加油站、液化气及危险化学品的生产、经营、储存、运输、使用和废弃处置各环节进行了全面检查，做到不留盲点，不留死角。二是重点检查企业用电安全，对存在用电安全隐患的企业，限期整改，直至整改符合要求为止。三是配合技术监督局做好锅炉压力容器的年检工作，对土锅炉坚决予以取缔，消除安全隐患。四是配合交通部门、让字交警中队严格执法，深入开展“反超载”和“畅通工程”活动，严厉查处超载、无证车辆、农用车（船）载客等违规违章行为。汛期查干湖岸边安排人员值班，恶劣的气候条件，张贴告示，加大宣传，严禁下湖作业。五是组织制定《腾字种畜场校园安全保卫工作应急预案》，要求学校对全体师生进行安全教育，使师生树立较高的安全意识，掌握基本的安全常识，提高师生自救、互救能力。高度重视学校门卫管理。学校都要实行封闭式管理，要挑选身体健康、年富力强、富有工作责任心的男性成年人担任专职保安，要建立严格的出入登记制度和门卫台账，要增强安保力量，落实工作职责，坚决杜绝陌生人、社会闲杂人员及精神病患者进入校园。着力抓好学校及周边治安综合治理。要成立护校队，要确保每天有人值班，开展全天候24小时值班巡逻，并做好记录。经常性开展道路交通安全教育，上下学要乘座安全合格的车辆，有效
预防和控制交通安全事故，确保师生出入学校的交通安全等一系列安全方面工作。六是组织派出所、文化站等部门对学校、饭店等人群密集场所的安全状况进行全面检查。安全责任制和安全设施不健全的，要求立即整改，存在重大事故隐患的要求立即停产停业进行整顿，防止群死群伤事故的发生。
第20篇：安全大总结
以安全大讨论为契机，实施“两在四保”活动、促进安全发展
——————“安全大讨论”总结
保护劳动者的生命安全和职业健康是安全生产最根本、最深刻的内涵，是安全生产本质的核心。它充分揭示了安全生产以人为本的导向性和目的性，它是我们党和政府以人为本的执政本质、以人为本的科学发展的本质、以人为本构建和谐社会的本质在安全生产领域的鲜明体现。正如胡锦涛总书记在中共中央政治局第30次集体学习时所强调的“人的生命是最宝贵的 。我国是社会主义国家，我们的发展不能以牺牲精神文明为代价，不能以牺牲生态环境为代价，更不能以牺牲人的生命为代价。”
一个企业经营的好坏，取决于经验管理和科学技术，其中安全管理是企业的重要组成部分。安全管理的优劣，对实现企业的经营目标和提高经济效益具有重大意义。如果安全生产管理不好，事故频频发生，不仅会影响职工的生产积极性，还会产生不良的政治影响，大家都知道也有体会，一个单位不幸出了工伤事故，当事人家属尝到痛苦和悲伤，也深深的揪紧了我们每个人的心。由此消耗了大量的人力财力。给国家、集体、个人都带来无法弥补的损失，一旦事故酿成，害了三代人，绝不是危言耸听，要是讲物质条件，现在的工作条件、休息条件、机械化程度等，比过去不知号了多少倍。许多用鲜血和教训凝结的各种规章制度不可谓不多，不可谓不细致，为什么许多事故还时有发生呢？其主要原因还是人的不安全行为。因此，我们结合“安全大讨论”活动，加大反“三违”力度，结合项目部实际情况，实施“两在四保”活动，促进安全发展。在大讨论期间，我们开职工“座谈会”一次，自检自查存在的问题十二条，在在完全整改后，为夯实安全基础，又制定了三违行为界定标准及联保实施细则。
从我们公司四十余年来所发生的事故原因分析结果看，人为造成的事故占90%左右。因此，抓安全生产强调外部条件，忽视了人的因素是十分偏见的，其结果也是徒劳的。诚然，事故不可能天天发生，每个人都会发生。总结多年的历史经验和教训，在重点完善和强化各项管理制度和各项操作规程的前提下，更强调了自我的因素，即每个职工都以我为中心，从我做起。由此在生产中频繁发生了不该发生的事故，严峻的形式不但威胁着广大职工的安全健康，而且严重影响了我们企业的声誉和经济效益。因此，我们结合项目部的实际情况，在职工中广泛开展“两在四保”活动，即安全在我心中，质量在我手中，保证不伤害他人，保证不被他人伤害，保证安全生产，遵章作业，上标准岗，干标准活。通过“两在四保”活动，大大提高了广大职工的安全意识，把我要安全变成职工的自觉行动，克服了以往安全工作严不起来，落实不下去的现象，变被动为主动，变消极为积极，使职工自觉自愿抓安全，增强了广大职工的企业主人翁责任感，让广大职工明白安全生产工作是一个系统工程，要靠全体职工齐抓共管，营造“千斤重担众人挑，众人拾柴火焰高”的氛围。同时，要进一步提高职工抓安全的积极性和主动性，不断提高工作质量，为项目部的安全生产奠定坚实的基础。
怎样才能进一步的强化安全责任制呢？怎样才能更进一步的把“两在四保”具体内容和细则由表及里，表里如一呢？无庸讳言，我们的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中必须层层把关，认真负责，以“两在四保”为行为的规范。只有这样，才能努力改善劳动条件，克服不安全因素，防止伤亡事故的发生，使劳动者在保证劳动者安全健康和国家财产及人民生命财产安全的前提下顺利进行，掌握安全生产具有预防性、长期性、科学性和群众性这样四个特征。必须人人、事事、时时、处处注意安全生产，才能根据生产施工特点，消除不安全因素，针对性地采取各种自我防范措施，从而确保安全生产。
安全生产工作难度大，其中最大的难点，即在于人的工作难做。而人的工作是搞好安全的最基本的要素，“两在四保”始终强调一个“我”字，这个我与他、与你都有千丝万缕的关联，是独立与整体的统一。如果都能从我做起，这就形成了一个巨大的心里和外部环境的安全体系。有备无患，有本治本，无本治源。那么，安全生产就会走上良性循环的轨道，一切都可以有条不紊，做到有的放矢。
如果每个人从进入施工现场开始，都能够自觉地按照各自的安全规章制度作业，始终保持清醒的头脑，安全意识以“两在四保”为准绳。许多人为的不安全行为是能够克服的，也是能够避免的。从而能在多种复杂的场所化险为夷，真正做到安全生产。
比如：钻机大班每天都与钻头打交道，吊钻头、组装钻头、修钻头，成天与门吊、吊车、索具发生关系，工作环境及作业对象时有变化，在必须掌握一定的专业技能的基础上，首先要检查索具的安全性能看清周围的情况，观察道档内有无障碍物，是否作业安全。还有，人与人的业务素质有一定的差异，人的思维方法和精神状态也不尽相似，这就需要相互之间的配合默契，取长补短，按最佳作业程序，才能确保万无一失，任何侥幸和盲目蛮干都是要不得的。所谓“步调一致，才能胜利”即在情理之中了。如果自我保护意识淡薄，对造成别人的伤害也是掉以轻心，“短斤少两不逊于抢夺，那么违章作业无疑属于杀人”。该不是耸人听闻吧！在安全生产上怕小题大做，人人居安思危，人为的不安全苗头就远你而去，反之，不安全因素时时威胁着我们。例如：有些车辆在道路条件好，外部因素优越的情况下反容易处车祸，而外界条件相对较差，市区又喧闹，人挤车密的地方，事故发生率反而相对较少，是什么原因呢？归根结底，还是人的因素在起作用，反正人少路宽，从而使警惕性松懈了，压抑的躁动得到释放，“开英雄车”、“赌气车”、“强行超车”等等，此时的安全意识早就丢失在九霄云外了，突发情况发生，应变能力差，从偶然发展到必然，一念之差，铸就成千古恨。相反，在人多路窄复杂的情况下，就失去英雄车的可能，强行超车也不可能，精神始终保持集中，随时准备应付突发事件的产生，从而事故发生率就低，就能逢凶化吉，从容不迫。
天下之事，不难与立法，而难于法之必行;不难于听言，而难于言之必效。总结近几年项目部安全生产方面的经验教训，多数都应了这句话。我们必须要在落实安全生产管理制度体系上下功夫，在落实安全生产岗位责任制上下功夫，把“两在四保”活动深入持久的开展下去，逐步提高广大职工的安全意识和综合素质，进一步完善和细化安全管理工作制度，加大执行力度，使风险降到最低限度，才能使安全意识逐步在职工的心灵深处扎根，才能适应安全生产工作需要，企业正常营运和健康发展，才能有安全保障。
中煤特凿公司钻井处朱西项目部
2009年7月31号
