推荐第1篇：一季度述职报告
2011年第一季度述职报告
姓名：
职务：干燥工兼职行车工 主要分管工作：车间宣传工作
我于2011年开始担任车间的委宣传委员，负责车间的宣传工作。近两个月来，我按照公司会议精神、团委、车间工作要求，虚心学习，认真工作。现将2011年一季度的思想、工作情况汇报如下：
一、2011年一季度工作情况
（一）主要工作指标完成情况
1、车间宣传稿件方面：在车间领导的指引下、各班组的积极配合下，车间2011年一季度的30篇稿件中稿率较之前有了较大的提高，有3篇在公司报纸上被发表，1篇被宣读。
2、车间宣传栏方面：在2011年一季度的宣传工作中，根据公司两会精神、车间管理要求，将宣传栏做了4次更换，密切关注公司、车间的精神及动态，做到对内让员工第一时间了解公司形式，对外了车间的动态，内聚人心外塑形象。
（二）工作的主要突破和创新
结合公司开展的“三个年”活动，制定出车间宣传制度，将宣传工作的各项内容整理归类并存档。时刻保持宣传敏感度，善于发现车间“亮点”，并及时记录。将宣传工作紧紧地围绕着公司重点工作，在务实推进中不断开拓创新，在紧贴实际中保持昂扬基调，在融合大局中营造奋进氛围，为团结、沟通、严格、和谐提供了强大的思想保证。
（三）工作的体会和认识
中国传统文化崇尚含蓄，主张内敛，因此宣传工作一直处于若有若无的位置，这才有了“酒香不怕巷子深”“是金子总会发光的”等类似的俗语。然而放眼当下，在世界一体化格局的影响下，宣传受到越来越多的重视，宣传在一定程度上可以提高一个企业的软实力。宣传工作就像是企业的耳鼻咽喉，倾听员工心声，及时上传下达，宣传工作的开展也有利于提高企业在员工中的形象，因此，宣传工作的开展，是顺应时代发展的一种体现。
（四）工作中的差距和不足
在过去的一个季度的工作中，虽然我尽力做好每一项工作，但在工作中还是存在许多不足。没有及时和领导及相关部门进行沟通，导致了自己在开展工作时很被动，方向把握不准确，做了很多无用功。
由于自己经验不足，对宣传栏的布置太死板，不够美观，没有重点宣传板块，这些也都是我以后需要改进的地方。在以后的工作中，我会及时和领导及相关部门沟通，找准方向，把握重点，有针对的进行车间宣传工作。
二、2011年工作中存在的主要问题和困难
在一季度的工作中，对宣传员的培训工作没有完成，也没有及时和班组宣传进行沟通。怎样提高车间宣传队伍的专业素质和个人修养是我们目前面临的问题。
三、2011年工作思路和工作重点
（一）工作思路
坚持宣传公司的路线方针政策，围绕增强企业凝聚力，突出企业精神的培育，把凝聚人心，鼓舞斗志，为公司的发展鼓舞作为工作的出发点和落脚点，发挥好舆论阵地的作用，促进企业文化建设。
（二）工作重点
1、公司重大经营决策、发展大计、工作举措、新规定、新政策等；
2、先进事迹、典型报道、工作创新、工作经验；
3、员工思想动态；
4、公司管理上的薄弱环节，存在的问题；
5、企业文化宣传。
四、对自我的评价
（一）主要特点
在过去的一个季度的工作中，我在公司及车间的领导下，在主任、调度、技术员和同事们的热心帮助和支持下，自己的思想觉悟、工作能力和水平都有所提高。我本身是一个比较热爱学习的人，也很感谢车间领导能给我这样一个机会，所以我利用工作之余学习各类有关宣传工作的知识，希望在有了理论作支撑的前提下能弥补自己工作经验不足的缺陷。 对待工作也比较认真负责，有责任心，善于向其他部门学习，寻找自己工作中的不足，积累工作经验。
（二）主要不足
我在工作中也存在一些不足，没有主动和领导和相关部门沟通，导致一些信息宣传不到位，其次，对宣传工作的工作经验不足，导致工作中出现被动的情况，在以后的工作中，我会更加努力的学习，在实践中积累经验，积极主动地做工作，做一名优秀的车间宣传员。
述职完毕，请领导指示。
推荐第2篇：一季度述职报告
一季度述职报告
一季度，本人按照段党委的季度工作安排，认真履职，制定了车间党支部重点工作目标和落实措施，圆满完成了各项工作任务，确保了春运期间的安全生产和职工队伍稳定。现将具体工作述职如下：
一、不断强化自身学习意识，做到多学、多思、多悟、多干。我深知不学习就会与时代脱节，不学习在工作中就会停滞不前。为此我深感压力重大。但压力就是动力。一季度我坚持理论学习，通过反复地对十八届四中全会精神、《党章》及《党支部工作手册》的学习，使我对如何做好车间党支部工作有了进一步的认识。一是充分利用路局、段各种会议文件和编发的学习宣传材料，深入开展自学、并积极组织车间管理人员参加讨论活动，在每月党小组会议上，及时让党员职工了解会议精神，增强职工安全生产及工作服务意识。二是通过对一季度段党委下发的各项工作通知的学习，使我在服务意识、廉政建设等方面的认识有了很大提高，通过学习，不但充分领悟了上级文件精神的要求，也为自己在下一步拟出各项活动计划拓开了工作思路，打下了良好的思想基础。
二、认真落实党建工作责任制。一是坚持每月召开一次支委会，组织学习路局、段领导讲话和有关文件精神，统一思想。二月份，由我牵头组织召开了车间党支部委员会扩大会议，组织参会人员重点讨论了2015年段党委及行政重点工作安排，并结合车间实际，研究制定了各项工作的落实措施；二是制定了党支部专项整改方案。对车间党建工作中存在的“部分党员在安全生产中的表率作用发挥不明显”、“车间党建工作标准不高，创新不强，工作中存在凑和、应付思想”这两大问题进行了认真梳理分析，查找了原因，并提出了六条针对性的对策措施。三是开展了形势任务的宣传。充分利用“三会一课”和班组政治学习的形式及时宣传路局、段面临的安全、经营形势，不断增强车间干部职工的安全风险责任意识，引导干部职工真正能立足岗位做好工作。
三、认真贯彻落实车间重要议事制度
为保证车间事务公开，以制度约束每个党员干部的工作行为，车间班子发扬民主作风，讲究工作方法，充分尊重班子成员意见，坚持集体领导不搞一言堂。规定班子成员缺席一半以上，不召开班子会，特殊情况，确需召开的，必须用电话征求缺席成员的意见，征得同意而形成的决议才能有效。尤其在涉及工班长的任免、二次分配、职工的调整等敏感问题上，由车间党政提出意见，然后由班子集体研究决定。一季度，车间党员干部没有出现任何违反党风党纪的问题，职工群众中也没有出现任何影响单位形象的不稳定上访事件的发生。
四、抓好党支部具体工作
一是积极开展春运“三个出行”党内主题实践活动。按照段党委要求，及时召开了车间党支部委员会议，制定了车间党内“三个出行”主题实践活动措施，并把段春季设备隐患排查与“三比三无”活动有机结合，不断增强党员干部职工积极发现问题、解决问题的主观能动作用，为确保春运期间的路桥设备安全奠定了良好的工作基础。
二是积极组织车间班组开展了“四个意识”大讨论的学习宣讲活动。本人按照段文件要求分学习宣讲、排查整改、主题讨论、巩固提高四个阶段认真制定了活动方案，并运用“三会一课”、职工座谈会、班组学习会等多种形式，紧紧围绕安全风险管理，作业标准化，提高设备质量、降低成本支出等组织干部职工展开讨论，认真查找了在安全履责、节能降耗、修旧利废、整体联动等方面存在的差距，通过讨论，使干部职工充分理解了“安全是铁路的饭碗工程、服务是铁路的本质属性”这一深刻含义，认清了我段以设备优质保安全、创效益面临的压力和挑战，进一步增强了干部职工的“四个意识”和搞好安全生产的责任感和自觉性。
三是适时点评分析了党内安全生产情况。一季度，我支部对党员在每月安全生产中的作用发挥情况均进行了认真分析点评，特别是针对个别党员发生的B、C类“两违”问题，我们按照“四不放过”的原则，抓住其在作业过程中的倾向性问题，从安全管理上进行了原因剖析，强化了党员问题的分析力度，落实了支委成员的谈心帮扶和业务帮教责任，并做到定期跟踪检查，确保思想转化工作落到实处、取得实效。
四是举办了一期技术党课。结合路桥春季设备隐患排查，以技术党课的形式，组织党员对辖内部分桥梁、隧道病害整治、路基沉降观测等问题进行分析，找出了安全风险源点，确定了党员防控重点和党员发挥作用的薄弱点，强化了安全关键的控制，进一步细化了检查整治的具体措施，落实了党员责任，为做好重点病害的全面整治做好了充分的思想准备。
五是对一季度党内创先争优活动开展情况进行了点评。在季末党员大会上，我们从思想认识、业务素质、工作态度和工作业绩等方面，对全体党员的争创情况进行了综评，对月度工作表现突出的党员及时进行了表扬，对排在车间后三名的党员，有计划地安排党员工班长与其开展“一帮一”的结对活动，明确标准，力促后进转化提高。通过围绕“三个出行”和争创活动的开展，许多党员在攻坚克难中彰显了风采，展示了作为，提升了效果，形成了争创活动不断深化的良好态势。
六是认真完成了本人季度专项述职工作。通过此项工作的开展，有效地增强了自身的责任意识和履职意识，使自己能看到差距，找到原因，制定措施，改进不足，更好地在党建工作实践中提升自身的能力和水平。
七是提高建家品质，全面均衡地推进了车间家园文化建设。按照段班组建家工作部署，在全力确保安全生产的前提下，我与支委一班人能积极发动职工主动参与，不等不靠，自己动手建设家园，分别完成了对芦溪桥、醴陵桥工区坪院环境及菜地围墙的全面规划和整治，为美化工区环境，营造良好浓厚的安全文化氛围奠定了一个良好的工作基础。
五、加强支部党员日常的教育管理，发挥党员在安全生产工作中的表率作用。
一是本人能做到及时掌握党员日常工作情况，注重加强对党员安全承诺履行情况的检查分析。一月份车间党支部发生了两起党员B类“两违”问题，在了解具体情况后，我及时下到现场找其谈心，帮助其分析产生问题的原因，并提出了针对性的整改要求，经谈话后两位同志都意识到了自己的缺点与不足，并在后期工作中有了明显的转变。
二是认真做好了党员月度安全生产分析。一季度我支部党员考核信息只占全车间考核信息的2%，B类考核占车间B类信息的1.2%，C类考核占车间C类信息的0.6%，党员“两违”问题的发生率明显下降，并最终得到了有效控制。
三是以开展“双争”活动为契机，紧紧围绕春季路桥设备隐患排查、施工维修作业和劳动人身安全等情况，认真组织召开党内安全分析会，全面深入分析查摆车间班组在安全管理上的薄弱环节和关键点，督促班组党员严格落实“岗、区”责任，即时开展党员安全承诺，使每个党员在春运安全生产中，能主动亮身份、亮标准、亮承诺，坚持在工作中自觉做到多看一眼、多说一句、多走一步、多帮一把，特别是在春节期间遇到急难险重任务时，许多党员能主动请缨，不讲报酬，帮班顶岗，做到班前班中不饮酒、不脱岗，带头遵守劳动纪律，， 确保了春运党内“三无”目标的顺利实现。
四是为深刻吸取劳动安全事故教训，强化职工春运安全风险意识，我们认真组织车间全体干部职工学习了 “1.18”、“2.26”、“3.11”劳动安全事故案例，并针对车间劳动安全风险源，制定了细化措施，即时组织开展了对全体职工劳动安全知识的培训，确保每个职工熟悉掌握风险源，在春运安全工作中真正做到防患于未然。
五是把春季设备大检查大整治活动与党内开展的“三比三无“活动做到有机融合，切实发挥党员在安全设备检查中的主力军作用。为确保活动取得成效，车间党政亲自上手，积极组织，把责任落实到每个包保的党员干部，帮助指导各工区开展好设备隐患排查整治工作。各党小组均能按照支部要求，利用工休时间积极组织党员职工对辖内防洪关键处所、危险地段、薄弱环节进行全面排查，共检查设备隐患108处，目前整治48处。春运以来，车间党支部围绕春季设备隐患排查和集中整治等重点任务，开展党内义务奉献活动4次，义务献工近168小时，车间全体党员立足春运主战场，攻坚克难展示作为，真正做到了不留隐患、不留死角、不留盲区，确保了春运期间的设备安全。
六、落实党风廉政建设责任制。一是严格按照段纪委“学、思、践、悟”主题教育有关要求，按照“贯穿一根主线，深化三项教育、突出四项重点、抓好五项工作”的总体思路，带领车间党支部进行了集体讨论，并对车间所有管理人员进行廉政警示教育，确保活动取得成效。二是组织车间全体党员干部集中学习了《萍乡工务段党员干部廉政谈话实施办法》，并依据文件内容对党员干部进行了逐一谈心。三是督促相关人员注重做好事务公开工作，严肃财务纪律，防止设立“小金库”。
七、关心职工生活、凝聚强大合力。春运期间，车间党支部通过深入班组包保检查、走访慰问等形式，对生产一线困难职工进行了全面摸底调查，及时向段反映并解决了职工生产生活中的实际困难，切实为一线职工办实事，解难题、消除了后顾之忧。如春运前夕，车间及时向段领导汇报，协调解决了醴陵桥、芦溪桥工区单身职工冰箱、洗衣机、厨卧具等生活设施问题，走访慰问了困难职工家庭并发放了慰问金，通过党组织的关心，进一步凝聚了人心，在车间上下形成了全员保安全、保春运的强大合力。
八、存在的问题与不足。
一是作为支部书记自己在抓支部党建方面缺乏主动思考，工作应付多，质量不高，主要精力还是放在了安全生产方面，忙于现场抽查和跟带班以及考核信息任务的完成，对做好自身的责任田缺乏应有的重视，说明自身在主动作为做好党建工作的责任意识还不强；二是少数党员自身表率作用发挥不明显。个别党员工作标准不高，包保意识不强，对自己身边人需完成的工作任务缺乏有效监督，在生产过程中缺乏引领示范带头作用，说明我平时在抓党员教育方面工作力度明显不足；三是工作成效不明显。在支部或工区召开的民主生活会、组织生活会和政治学习、业务学习等会上，存在走过场现象，将工作程序简单化，未能起到应有的作用；四是思想工作针对性不强。没有针对性地用心观察和体会职工的思想实际，不知职工的所思、所想、所求，工作过程无的放矢。针对以上存在的问题与不足，我一定从思想根源上认真进行剖析，查找原因，制订针对性地改进措施，并在今后工作中加强学习，勤于思考，认真履职，扎实工作，努力提升自身的党建工作能力和水平。
九、二季度工作重点
一是在车间全体干部职工中继续深入开展好“四个意识”大讨论活动。通过大讨论活动，切实让干部职工充分认清我段面临的安全压力，认清企业效益与自身利益的辩证关系，认清“收入来自市场”、“节支也是创效”的现实需要，认清“软环境也是硬实力”的深刻内涵。
二是进一步推进车间党支部建设三年基础工程2015年计划方案。要按照党支部三年基础工程创建要求，正视不足，查找差距，立足实际，高标定位，坚持在抓短板补弱项上下功夫，在党建工作过程中出亮点，进一步提升党建工作能力和党员队伍整体素质。
三是强化车间“学思践悟”主题教育的效果。车间党员干部要按照活动要求，对自身岗位中风险防控管理工作进行一次自查和评估，深入查摆在廉政风险防控管理工作中存在的突出问题，查看个人在工作。
四是以“走基层、看亮点，破难题、争效益”为主题，结合段开展的“我来说两句”谈心活动，细化措施，集思广益，破解难题，强力推进，切实抓好活动的有形深化，确保活动取得成效。五是以“双争”活动为抓手，积极引导广大党员向
六是继续抓好党支部专项整改方案中问题的落实，注重在补弱项抓短板上下功夫，努力提升车间党建工作水平，夯实党建工作基础，不断强化堡垒作用发挥。
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一季度述职报告
大家好，我是xxx，担任xx镇村xx村村主任助理。任职时间已经两年多，在这两年的时间里接触和了解了农村工作中的方方面面，自己已经褪去了初出茅庐的稚嫩，改变的是为人处事的稳重和工作态度的踏实。
下面是我20XX年第一季度的述职。
一、学习为先，提高素质。农村干部是以为农业、农村、农民为内容的“三农”事业发展的基层实践者，作为新派生的大学生村官我以学习为先、提高素质。我认真学习了xxxx年的河北省政府工作报告，在x月期间及时收看两会的新闻报道，阅读xxx年政府工作报告并仔细记录有关农村的相关政策，及时了解国家对农村的政策动态，为以后的农村工作做储备。
二、踏实工作，做好孙老庄村的助理。狭义的说我是村主任的助理，广义上是每位两委成员的助理。因此，我积极参加到党组织建设、村内矛盾纠纷、土地承包清查、惠农补贴、计生普查等一系列工作中。农村工作是繁琐而且复杂的，这就要求我不浮躁、不骄傲，全身心的投入到工作当中，踏踏实实做一名为农业、农村、农民服务的农村干部，真正成为名副其实的“村官”。
三、积极实践，拓展工作内容。我村是拥有以xx套作为重点的特色种植模式，规模已经达到1500亩左右，增加了我村村民的经济收入。所以在平时的工作生活中，通过网络、报纸、电视积极搜集xx种植的新闻，关注高产xx的育种信息，积极入户，及时把信息传递到农民的手中，帮助农民了解到前沿的种植信息，利于我村特色种植的不断进步。
在接下来的工作中，我们要把握自己的命运，不断加强学习，拥有过硬的自身素质，寻找任何向前发展的机遇，自身要不停的与村干部、村民的学习农村知识，积极与村两委班子配合，认真对待每一项村务，不断拓展农村工作内容，唯有如此才会闯出一片天地。
谢谢大家！
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2011年第一季度述职报告
曲陌乡三分村党支部书记助理 刘阳
转眼之间我担任大学生村官已有半年了，在这半年的时间里，我严格按照一个中心、两项原则、三个基本点的工作方针开展工作，即以扎根农村、服务农村、建设新农村为中心，坚持立足本村实情做工作，坚持立足岗位做工作两项基本原则，以普法宣传、基层党建、服务经济为工作出发点，在组织和村“两委”成员的帮助下我圆满的完成了各项工作任务，现将半年来的工作情况汇报如下：
一、工作促学习、学习为工作、工学两不误
1.学习科学发展观等理论知识，深入领会“创先争优”活动精神。
思想是活动的先导，科学的思想对行为起着正确的指引作用。自工作以来，无论是组织要求还是我自身都高度重视科学发展观的重要性，借助开展“创先争优”活动这个契机，我认真学习了科学发展观、创先争优活动等相关知识，武装了头脑，开拓了视野，更新了观念，巩固了理论基础，树立了正确的人生观、价值观，明确了工作的方向，提高了执行党的政策的自觉性和坚定性。
2.学习专业知识，以专业知识服务工作实践。
自参加工作以来，尤其是接触具体工作，我感到自身的专业知识储备还不足。在这半年里，我认真学习了《中华人民共和国民法通则》等相关法律知识，并利用相关知识解决了一些工作中遇到的问题。
二、从村庄实情出发、发挥自身优势、力所能及做贡献
1.普法宣传工作
为了提高我村村民的法律素质，使村民更好的了解法律、遵守法律，运用法律维护自身的合法权益，我采取法条、案例解读方式，进行了法律宣传，内容涵盖刑法、治安管理处罚法、信访条例、民法、物权法、诉讼法等。
2.服务基层党建工作
为贯彻落实省市县乡党委的要求部署，作为曲陌乡三分村党支部书记助理，我起草了“创先争优”活动中对先进基层党组织、优秀共产党员的解析说明材料，并按照曲陌乡党委的要求拟定了《三分村关于成立深入开展创先争优活动领导小组的通知》、《三分村深入开展创先争优活动领导小组办公室职责》、《三分村创先争优活动实施方案》等材料，在村庄显著位臵粉刷“创先争优”活动标语，拟定《三分村创先争优活动汇报》。
三、工作心得体会
通过这半年来的农村基层工作，通过观察，认真思考，结合我自身的工作我有以下心得体会：
1.作为一名农村工作者要使老百姓利益最大化。为老百姓办事只要不违反原则，有时甚至和原则打擦边球，也要为百姓办。如果不给百姓办，第一，总的来说不符合自己的工作宗旨；第二，自己的良心过不去；第三，百姓不会支持你的工作，导致自己的工作无法深入开展。
2.做什么事都要让老百姓沾点小便宜。中国老百姓满足感、幸福感标准点是最低的，我们在日常工作中只要把合理合规合法的一些蝇头小利让给百姓，百姓就会很满足的，就会拥护你，支持你，那样我们的工作就会很好开展。
四、查漏补缺、完善自我
尽管这段时间的工作使我的工作水平得到了一定程度的提高，但是我还有很多不足之处，距组织的要求还有很大的距离，如解决农村纠纷的方法、技巧和经验不足；缺乏基层工作经验，与村民的沟通方式、技巧不熟练，处理村民问题时还不能做到全面考虑。
在今后的工作里，我将以科学发展观为指导，以共产党员的标准要求自己，以踏实肯干的黄牛精神激励自己，以细心、爱心、诚心打动群众、服务群众，积极投身到社会主义新农村建设中去，运用所学的知识真正为老百姓办正事、办实事、办好事。认真学习各方面的知识，不断增强自身综合素质、党团工作能力和引领群众创业致富的本领，提升应对基层实际工作的能力与水平，不辜负各级领导的信任和老百姓的期望，真正发挥一名大学生“村官”所应发挥的作用，用自己的行动去践行一名大学生“村官”的神圣职责。
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述职报告
尊敬的领导、亲爱的同事们：
大家晚上好。又是一季度的述职报告会，我将上一季度的工作情况简单的做个汇报，希望大家批评指正并多提宝贵的意见及建议，而且希望能从同事们的报告中学习到更有效的工作方法，获得更多的适用型经验。
一二月份我还是进行着试验室的工作，在新年伊始，我们将试验室的资料重新清理了一遍，发现累计下来的错误报告及遗漏的报告，做了一个总体的整理，然后及时地将报告补上。
总结去年几个月工作中的经验教训，今年在工作时我会提前计划，让自己更清晰地知道接下来要做的事情以及需要解决的问题，并通过备忘录的方式提醒自己。从二月底我转到现场从事技术方面的工作，有一个较长时间的熟悉过程，期间我仔细地查看图纸、规范等，不懂的地方向工程部的同事们甚至有经验的工人请教，并积极地到现场将理论与实际结合起来，使自己能更快地投入到正常的工作进度中去。现在我已熟悉施工的整个流程，处理一些常见的问题，为作业队提供必须的技术服务。
当然，在工作中我所存在的不足之处还是非常明显的，具体可以总结为如下几点：
1、理论知识掌握的不够充足，在过程控制时没能及时发现施工中出现的与规范设计有差异的问题，以致在报检时监理要求整改而耽误了浇筑混凝土的时间。
2、工作落实不到位，尤其表现在墩的安全管理上，导致安全防护措施的落实延后了很长一段时间。
3、对问题的处理方式有时候不合理逻辑不太清晰，以致工作顺序有点混乱，给工作带来不便。
在意识到自己的不足之处后，我会有针对性的弥补这些缺点，时时刻刻向同事们学习先进的工作方式，随时与外协队交流，了解施工中的重点难点，并积极地思考‘做什么、怎么做、为什么、什么时候做’的问题，努力的把本职工作做好。
推荐第6篇：一季度述职报告
一季度述职报告
1、第一季度述职报告
大家好，我是xxx，担任xx镇村xx村村主任助理。任职时间已经两年多，在这两年的时间里接触和了解了农村工作中的方方面面，自己已经褪去了初出茅庐的稚嫩，改变的是为人处事的稳重和工作态度的踏实。
下面是我20XX年第一季度的述职。
一、学习为先，提高素质。农村干部是以为农业、农村、农民为内容的“三农”事业发展的基层实践者，作为新派生的大学生村官我以学习为先、提高素质。我认真学习了xxxx年的河北省政府工作报告，在x月期间及时收看两会的新闻报道，阅读xxx年政府工作报告并仔细记录有关农村的相关政策，及时了解国家对农村的政策动态，为以后的农村工作做储备。
二、踏实工作，做好孙老庄村的助理。狭义的说我是村主任的助理，广义上是每位两委成员的助理。因此，我积极参加到党组织建设、村内矛盾纠纷、土地承包清查、惠农补贴、计生普查等一系列工作中。农村工作是繁琐而且复杂的，这就要求我不浮躁、不骄傲，全身心的投入到工作当中，踏踏实实做一名为农业、农村、农民服务的农村干部，真正成为名副其实的“村官”。
三、积极实践，拓展工作内容。我村是拥有以xx套作为重点的特色种植模式，规模已经达到1500亩左右，增加了我村村民的经济收入。所以在平时的工作生活中，通过网络、报纸、电视积极搜集xx种植的新闻，关注高产xx的育种信息，积极入户，及时把信息传递到农民的手中，帮助农民了解到前沿的种植信息，利于我村特色种植的不断进步。
在接下来的工作中，我们要把握自己的命运，不断加强学习，拥有过硬的自身素质，寻找任何向前发展的机遇，自身要不停的与村干部、村民的学习农村知识，积极与村两委班子配合，认真对待每一项村务，不断拓展农村工作内容，唯有如此才会闯出一片天地。
谢谢大家！
2、第一季度述职报告
尊敬的销售部各位领导：
您好！我很荣幸进入长XXX酒业股份有限公司这个大家庭，自己也为XXX公司感到骄傲和自豪，时间过去真快，一转眼进入XXX公司近一年了，作为公司的一位销售人员，我也会认真对待自己的工作，完成主管下达的任务，维护好自己的区域市场，时间也真快20XX年就过去了3个月时间，回想去这3个月时间里就总结下市场存在的问题和竟品的表现和动态。
第一受“三公消费”影响和现在淡季的市场白酒总体销量不是很理想造成第一季度没有完成任务量。
第二这第一季度走访过程中，各批发部库存比较大，由于20XX年开了两场订货会原因吧。
第三价格问题，市场上客户反映价钱混乱，没有利润空间，透明度高，造成市场上客户不愿意介绍我们公司产品。
第四现好多客户想做店招和垂帘，现公司就没有政策了，造成被其它公司做了，假如我们广告投入较多，对我们的市场效益也是很大。
第五竞品的表现和动态，第一季度竞品XXX促销力度很大，价格合理，也在XXX市场开了一场订货会效果很好，现XXX公司出了一种产品叫花好月圆箱子和瓶子都是红色的，价钱合理，现在喜庆上很受欢迎，现在平远市场大埔老窖促销，力度是订货送旅游活动。我希望我公司也能够出一种喜庆上用的酒。
第二季度的工作计划：
1、建议我公司统一零售价，严格控制好价格问题，防止冲货。
2、搞些陈列活动，多开发新网点、多推进我公司新产品，也希望上级主管按照当地环境制定销售方案，做到日常拜访客户，多鼓励客户介绍我公司产品，认真完成自己的当日工作。
3、回顾这3个月来的工作，我在思想、学习和工作上取得了新的进步，但也存在不足之处，希望领导们在今后的工作中批评指正，我只有刻苦学习，努力工作，向大家学习，取长补短。
业务员代表：
3、第一季度生产技术和安全工作述职报告
在公司董事会及总经理的领导下，我在xxx年第一季度各项工作中取得了一定的成绩，也存在一些不足和问题，总结如下：
一、主要工作
1、全力抓好运行设备的维护保养和完善改造：风场投产后，运行设备陆续暴露出一些影响安全运行的不稳定因素和发生故障跳闸的情况：如xxkv集电线路故障频发，多次发生风偏短路、断线和端子折裂的故障。我针对故障的具体情况和原因进行具体分析，制定了具体技术改造方案。在停电改造过程中全过程跟班在现场指挥，对农电公司作业人员进行指导和确定一些具体措施。改造后的运行情况证明，线路的抗风偏能力得到很大的加强，杜绝了断线、掉头的故障。
2、积极促进风机的完善化技改和升级：针对金风机组运行过程中存在的缺陷和故障，我们始终注意及时反馈信息，通过发函和电话通知等方式与金风科技有关部门和东北片区进行联系，对重点问题督促处理和协同处理。为掌握实际情况，我们直接登塔检查xxx风机导流罩支架断裂的情况，会同金风项目部举一反三进行全面的排查处理，并制定了今后定检时作为专门检查项的预防措施。同时今年全部完成不同结构的二期风机的导流罩支架的改造。督促尽早实施了风机低温预加热程序的升级，减少了冬季风机预加热启动时间。对于村民反映强烈的xxx风机叶片哨叫音的问题，多次到现场进行鉴定并督促厂家进行了处理。
3、xxx升压站设备：通过多方努力在质保期已过的情况下由厂家对xx保护模块进行了升级解决了零序保护小级别xx级的识别动作问题。带领相关人员改造了主变风冷控制箱无法手动控制的问题。
4、加强设备特巡及时发现和处理相关缺陷：我多次主导和参加设备特巡工作，如xx线路的特巡，并坚持巡视走完完整线路。通过箱变的特巡发现的缺陷督促镇变到场进行缺陷处理，对场用备用电源的农电军马分歧线在组织一次全面巡查，并提出备用xx农电线必须大修改造的预案及改造方法的技术构想。
5、按照相关要求，积极推进安全生产标准化工作和升压站微机保护、调度自动化设备反措完善化升级工作。这两项工作的有力开展，将极大地提升风电场安全技术管理水平，更好的完善整合设备的综合功能，加快软件版本更新升级，提高硬件的可靠性，特别是消除自动化设备的隐性缺陷和故障，满足系统智能化和信息化的要求。在上述工作中我做到既具体参与决策某些问题，又注意发挥安全生产部和风电场人员积极性和独立解决问题的能力。一些问题通过争论、探讨形成共识，最后确定合理方案，一些问题通过咨询专业部门和厂家技术人员得到解决。现在安全生产标准化工作已通过评审，取得二级达标单位的证书和牌匾。系统反措项目全部完成。
6、今年加大了安全技术培训工作。风电场原来从事相关专业经历的人不多，这样需要在投运后逐步积累经验适应生产规范的各项要求。我注意除了在监护操作时随时纠正外，也利用反事故演习、事故预想、安全活动等以及有关会议进行规范和讲解。利用我经历过的成功范例和失误的教训进行对照说教，效果较好。在学习日的培训中我也根据现场运行的实际情况有的放矢进行了一些培训讲课：如变压器保护的原理和实际发生故障时的处理；全场突然停电时处理原则和注意事项以及相关预案；
一、二种工作票的使用原则和各种运行记录的正确填写等，并将一些经验经验性的东西柔和在里面，从而加强实用性，尽量做到通俗易懂。
二、工作中存在的问题
1、顾虑太多，不能统筹解决一些问题，思想或想法没能经常和及时汇报。怕但责任，有时不能向上级明确提出自己的意见或专业分析。
2、抓规章制度的规范执行的力度不够，管理范围内存在死角。
3、电监会和电网部门要求的反措方案研究不透，此项工作现场存在漏洞，对遗留问题处理不彻底等。
三、20XX年第二季度工作重点和努力的方向
1、由于自己主管生产技术和安全工作，实现20XX年安全年是自己的要务，主要思路是全面贯彻安全生产标准化各项标准，认真执行各项生产制度和正确执行安全规程和操作规程。多做执行过程中的检查纠正。
2、狠抓狠抓反习惯性违章狠抓安全生产，狠抓制度措施的落实，狠抓监督和检查，狠抓细节和漏洞，坚决制止习惯性违章。出现不安全的苗头和思想意识时要坚决排查、解决，一丝不苟的执行“双到位”、“双监护”的原则。认真落实电监护和省电网公司各项反事故措施，保证不出人身安全事故、重大设备损坏事故，实现安全年。
3、今年多做风机故障技术处理的学习和研究。
4、当一天和尚撞好一天钟，全力办好上级交办的一切工作任务，也要全力办好职责边缘和相交的工作，为公司的发展壮大尽微薄之力。
4、一季度个人述职报告
一季度以来，本人认真履行党支部书记岗位职责，学习围绕公司五届二次职代会确定的各项目标任务，积极与行政领导配合，坚持以人为本抓班子、带队伍、严管理、促效益，立足岗位、积极进取、扎实工作，有力地促进了我厂各项工作的稳步发展。
一、加强政治理论学习，提高理论水平和业务素质
一季度，按照公司党委学习安排，认真学习了公司五届二次职代会工作报告、及十八大报告精神，学习中，认真研读，反复理解，深化学习效果，通过不间断的学习，增强了本人的政治意识及责任意识，使我更深刻的认识到，要适应现代企业发展要求，必须不间断地加强政治理论和业务知识的学习。坚持周二和周五的安全学习、党日活动和三会一课、学习传达公司各项工作会议精神，向职工宣传当前公司面临的形势和困难，教育职工认清当前形势，迅速开展“讲形势、讲问题、提要求、造氛围”主题教育，提高职工保安全的主动性和自觉性，使每一位职工真正牢固树立“安全高于一切、重于一切”的意识，确保了广大职工对安全入脑、入耳、入心。
同时开展“一堵两反”活动，进行了宣传和部署，并制定活动措施，要求全厂党员干部带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，努力使厉行节约，反对浪费。按照联创发【20XX】17号文，《联创公司关于强化诚信履职建设的实施意见》的通知精神，学习了中央“八项规定”和集团公司“三个转变”、“八个严禁”贯彻落实联创公司领导干部会议精要求，以更高视野审视自身的思想和行动，强化诚信履职，珍惜工作岗位，增强工作责任心，提高工作执行力。同时对“两会”期间的队伍稳定做了详细部署，切实学习领会公司下发的治安稳定相关文件精神，加大了监督管理力度，在思想上、行动上切实落实好安全防范措施，全力迎造平安稳定的良好氛围。
二、团结协作，完成各项生产任务。
积极协助行政抓好安全生产工作，工作期间能够认真坚持各项制度，及时了解生产情况，强化职工安全意识，确保了公司全年安全生产。
三、严格自律，密切联系群众。
与职工打成一片，凝聚起一个团结进取的战斗集体。认真贯彻执行公司党委关于干部廉洁自律的有关规定，并结合在公司开展的《关于强化诚信履职建设的实施意见》的通知精神，严格要求自己和管理人员不得利用职务之便，向职工吃、拿、卡、要，保持了一个好的工作作风，创造了一个好的工作环境。
四、下一步工作打算和努力方向。
由于对管理人员素质不断增强，我更感到自己的不足，要适应现代企业制度发展的战略目标，必须要不断更新思想观念，加强各种科学知识的学习，努力提高自己的业务能力。今后努力方向：提高自身素质，为适应现代化矿井的需要打好坚实的基础。严格执行公司党政决定，维护班子团结，带好队伍。廉洁自律，维护广大职工的职责，做职工的知心人。发扬密切联系群众的工作作风，认真履行岗位职责，搞好本厂的各项学习教育安全生产工作。
述职人：秦振武
20XX年3月29日
5、一季度述职述廉报告
进入20XX年首度，在公司各级党政的正确领导下，面对当前形势任务压力的驱使，使我更坚定围绕在公司党政领导周围，自觉践行“三个代表”重要思想，始终牢记“两个务必”，认真履行工作职责，牢记廉洁从政，坚持解放思想不动摇，认真贯彻落实党的十八大会议精神，尤其是党风廉政建设责任制等有关规定，紧紧围绕矿党委的总体工作要求，在切实抓好自身廉政建设的同时，着重抓好我工区的党风廉政建设和作风建设，使工区班子成员廉洁奉公、恪尽职守，团结一致。现将本人述职述廉情况汇报如下：
一、加强理论联系实际学习，树立正确的人生观价值观
我个人认为在经济形势不是稳定的情况下，基层领导干部加强自身的政治理论、党纪政纪条规的学习，尤为重要和迫切。在学习上，我主要从三个方面入手，一是进行理想信念学习。学习党的十八大全会精神和党的新章程，牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，坚定共产主义信念，忠实实践“三个代表”重要思想，正确行使权利，尽职尽责办实事，全力以赴谋发展。二是要学习艰苦奋斗精神。学习“两个务必”，为改革发展做贡献，努力争做新时期的模范领导干部。三是学习法律法规和各项规章制度。学习国家的法律和党风廉政建设有关规定，增强遵纪守法观念，做到依法办事，正确履行岗位工作职责。
二、不断强化自律意识，努力勤政、廉政
作为一名共产党员，我时刻以一个共产党员的标准严格要求自己，努力提高自身政治素质，着力增强反腐败能力，扎扎实实地做好每一项工作，充分发挥共产党员的先锋模范作用，做一名合格的共产党员和称职的管理者。严格按照党风廉政建设和反腐败的要求，强化自身素质，带头执行廉政规定，自觉接受监督，解决好自身及身边工作人员的廉政问题。在具体工作中，正确处理“自律”与“他律”的关系，在实际工作中，从严要求自己，努力告诫自己：莫伸手、人莫贪。工作中不断强化自律意识，努力勤政、廉政，积极起到好的表率作用。
三、加强宣传、教育，认真落实党风廉政建设责任制
加强党风廉政建设和反腐败工作是党重大政治任务。一季度，我在加强自律的同时，按照要求全力落实党风廉政建设责任制。主要做了以下三方面：一是认真抓好党风廉政建设宣传教育。党风廉政建设宣传教育，是党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作。重点是宣传中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策和重大决策，宣传反腐败斗争的形势，要求全车间干部学习“三个代表”重要思想、结合反腐案例警示教育，着重党风廉政建设理论、党纪政纪条例法规，弘扬正气。二是认真抓好班子成员廉洁自律工作。完善对领导干部的有约束力的制度体系，坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则，对党风廉政建设责任制实行目标分解，全面推进区务公开，把廉洁自律变为领导干部的自觉行动。三是建立廉政监督、责任追究机制。做到事事有回音、件件有落实，同时，落实责任追究制，确保了班子的团结和职工队伍的稳定。
四、广泛深入地开展形势任务教育活动
通过信息数椐显示当前煤炭行业处在形势困难时期，从最坏处做准备，向最好处去努力，积极引导全体员工正确认识市场急剧变化的现实和无情，时刻保持清醒头脑，持续增强忧患意识，牢固树立对事业的奉献精神和对企业的忠诚意识，清醒、辩证、全面客观地看待股市面临的挑战和机遇，始终保持整体局势稳定，整体工作稳定，员工情绪稳定，以超越的举措、超常的毅力、坚定不移把各项工作的基点放在企业内部，以全方位的创新举措练好内功，固本强基，提升素质，健全一个健康的高煤人。
总体上讲，个人虽然在廉洁自律和日常工作中做了一些的工作，取得了一些成效，并能做好自身的廉洁自律和落实好党风廉政责任制相关规定。但与科学发展观和党员干部的高标准要求，仍然存在一些问题和不足，如理论学习的自觉性、主动性还不够、理论政策水平与实际工作要求还有一定差距、奋勇当先的意识还不够强烈等，都需要在今后的工作中注意和改进。我决心在今后的工作中，更加继续深入学习实践科学发展观，勤奋学习，扎实工作，不断开拓创新，为安装队下一阶段工作做出新的贡献，再创新佳绩。
20XX年3月17日
推荐第7篇：一季度述职报告
2011年第一季度述职报告
尊敬的各位领导、各位同事：
你们好！我叫解裕富。我一季度在新井开拓队工作，因轮岗要求，之前是在运销科和新井采煤队工作。
刚开始我是不愿意到区队的，主要是因为不是学采矿相关专业的，对井下的东西一点都不知道，心里没底。在新井采煤队工作了两个月，对井下的基本情况有了初步的了解，我渐渐适应了区队的工作环境。因为是高危行业，所以区队的管理很严格，制度也特别严，队长们总是会在班前会上布置当班的工作，每一件工作在实际操作中应该注意哪些事项，不要违规操作，违章指挥等等。
元月份初我到了新井开拓队，刚到一个新地方，一般的惯例都是没有什么具体的工作，按时到办公室熟悉一下新的工作环境。我尽量赶在早班班前会之前赶到办公室，这样的话就能知道队长是怎样布置工作的，同时也能知道当班的工作任务是什么，我觉得这样很容易融入到开拓队这个新的工作环境当中。
由于开拓队人员比较少，尤其是管理人员，所以队里就把工会的工作交给我，我把工作做好以后就把材料交给开拓队的工会主席，让他审批，不合格的地方我抓紧时间修改，然后再交给他看。工会的主要工作包括星级员工、协管员、群监员，青年监督岗的工作。这些工作我觉得我还是做得不错的。
对于我来说，学习是很有必要的，尤其是对于不是学采矿相关专业的我来说。队里有一本书，名字是《掘进工》，我仔细把这本书看了一遍，第一遍看起来有点难，很多地方也看不懂，我从前往后看，能看懂多少算多少，之后我又看了第二遍，看这一遍就有针对性地看。由于当时开拓队当时的主体工作是是1175运输大巷的掘进工作，队里刚好有一本1175运输大巷的作业规程，我把这本规程仔细看了几遍，下井的时候不懂的就问验收员，渐渐地，我对井下的工作环境有了相当程度的熟悉。
到区队肯定是要下井的，不下井学不到东西，这是队里领导常说的一句话，要学习就必须到井下实践，把自己当成工人，到井下去跟工人一起干活，能干多少就干多少，跟工人熟悉了，他们就会说他们在煤矿干了很多年，理论知识没有，但是现场工作经验比较丰富，这样的话非常有利于井下知识的学习。
在区队六个月，时间也不算短，也学到很多东西。在取队很多东西都是实实在在的，生产科的工程联系单一下来，队里就得根据联系单编写作业规程或作业措施，有的时候技术员忙不过来，我就负责措施的编写，这对于我来说是很有难度的，我拿着工程联系单，看清楚要求，然后到井下去找到工程联系单的位置，然后通过队里的资料了解施工地点的地质条件，不详细的到生产科去要，有了这些基本的资料和工程联系单的具体要求，我开始编写作业措施。当然我也会偷懒，就是在队里找别人编写的相同作业内容的作业措施，把他们的措施拿过来，仔细看，然后再根据我们的具体情况，结合起来，该修改的地方修改，该补充的地方补充，然后拿到生产科、通防科、安监科、总调度室、和总工程师处审核。通过以后拿到队里，队长就会根据措施的具体要求组织施工。在这段时间里，我感觉成长很快，学到的东西很多，哪些地方该怎么做，应该注意哪些事项等等。虽然很累，但是感觉很充实。
目前，我刚回到运销科，在运销科里我会抓紧时间跟领导和同事们学习，尽快融入到这个环境当中，感谢领导和同事们得支持，谢谢大家！
运销科：解裕富
二零一一年五月十二日
推荐第8篇：一季度QHSE述职报告
2014年一季度QHSE述职报告
XXXXXX公司：
在一季度，本人按公司要求制订并上交了2014后个人安全行动计划，认真搞好职能范围内的安全生产工作，履行公司QHSE体系赋予本岗位的相关职责，确保了无安全、健康、环境和质量事故发生。现将本季度履行QHSE体系情况汇报以下：
一、本季度在安全环保工作中所做的主要工作。
一是认真组织职工传达贯彻了两级公司“三会”精神，对公司面临的安全形势给员工进行了讲解分析，对公司下发的《关于转发川庆公司《关于做好防火防爆防中毒窒息工作的通知》的通知》、《关于近期典型违章行为处理的通报》、《关于转发《长宁H2-4井“2.14”物体打击事件调查报告》的通知》等文件及时组织员工进行了学习，认真吸取事故教训。针对钻探公司下发的《关于开展《钻井施工现场管理规范》培训考核的通知》，及时组织作业队上井服务人员进行培训。
二是经常性深入班组及工作现场进行安全检查，认真做好安全观察与沟通，本季填写安全观察与沟通卡11张，及时消除、纠正了员工日常生产过程中的不安全行为。
三是根据钻具公司和作业队签订的目标责任书结合公司2014年生产情况，及时和班组签订2014年QHSE目标责任书。
四是坚持开展好安全经验分享和安全观察与沟通活动，日常工作中，注重做好安全监管和督查工作。
五是组织并参与本单位安全自检自查14次，其中进行节前安全
检查2次，对发现的安全问题5处及时督促进行整改，现已整改完毕。
六是做好油套管作业队搬迁前的准备工作，对搬迁工作中存在的困难进行细化落实，对自身无法解决的问题及时上报，保证搬迁工作顺利进行。
七是加强了员工年度健康体检的宣传动员和组织落实工作，为全员体检打好基础。
八是认真搞好新调入员工的入厂教育，对付廷浩等3名员工进行了入厂安全教育。
二、目前作业队安全方面存在的主要问题及建议。
场地搬迁后设备清洗存在困难，建议公司将作业队回场需清洗设备送外清洗或联系井队在施工现场进行清洗。
三、下步工作打算
一是按公司要求继续执行好个人安全行动计划。
二是加强进行技能培训工作，提高员工岗位及现场HSE风险识别与控制工作。
三是继续搞好搬迁准备工作。
四是进一步加大现场巡查力度，及时纠正员工在日常工作中出现的不安全行为。
五是抓好员工健康体检工作，确保100%参检。
二0一四年三月三十日
推荐第9篇：工商所一季度述职报告
述职报告
谢寒林
第一季度，我所在分局党委和地方党委、政府的正确领导下，以助动发展为主题，以科学监管为手段，以能力建设为重点，奋发进取，开拓创新，努力做了一些工作，也取得了一定的成绩。现将一季度工作情况汇报如下：
主要工作
一、大力开展个体换照和企业年检工作。
1、切实做好个体换照工作。我所辖区在籍个体经营户为1108户，其中21户为今年新发展个体。目前已换照135户（因有30户未走验照程序，网上不能显示），均将换照资料分类归档并进行网上录入，已受理40户。现已收取登记费3335元，打印费5220元，因未能领会好分局文件精神，规费一直未上报。通过换照工作我所逐步完善了个体工商户档案。
2、全面开展企业年检工作。我所辖区在籍企业总户数为200户，包括分支机构26户，企业法人12户，有限责任公司分公司16户，个人独资企业15户，农民专业合作社58户，有限责任公司73户（其中一年未年检的有3户，两年以上未年检的18户）。自3月以来，辖区企业已经陆续开始进行申报，目前已通过年检10户。在年检过程中，我所安排专人进行实地检查，并为参加年检的企业提供即时指导和全程服务。
3、及时开展查处取缔无照经营专项整治工作。我所按照分局“百日执法行动”的安排部署，结合辖区实际情况，经过3个月的整治，共查出无照经营26户，发出预警和行政指导建议书26份，其中规范登记21户，立案处罚5户。
二、加强市场巡查，严厉打击违法经营活动。
1、及时落实分局“红盾护农”工作的各项部署，加强农资市场监管，确保农业生产顺利进行。以种子、农药、肥料为重点，组织开展质量抽检，对群众反映强烈和问题突出的区域、产品、企业进行重点监测。一季度共检查农资登记事项94户次，抽检化肥质量2批次，暂未发现不合格产品。
2、强化流通领域食品安全监管，保证消费者安全。这一季度来，我所加强了食品快检工作，通过日常巡查和集中整治，共收缴过期、变质、“三无”食品、饮料20多公斤，已上缴分局集中销毁。截止本月30日共立案3起，目前正在调查取证中。日常工作中，我们严格按照市场巡查频次要求，不间断地开展食品快检工作，多措并举，有效的保证了辖区内的食品安全。
3、加大案件查处力度，严格按程序办案。截止3月30日，共立案37起，结案29起，罚没入库58000元，暂扣2000元。另发现案件线索2起，目前正准备立案调查。
三、加大维权措施，有效维护消费者合法权益。今年“3.15”消费维权活动期间，我所安排工作人员在马山镇马山街天天超市旁开展消费安全宣传和咨询投诉受理活动，向马山街附近的居民发放食品安全和消费维权的宣传资料60余份，接受咨询6次，投诉1起（已调解），举报1起。举报由大队介入调查。
在消费维权工作中，做到规范消费者申诉举报工作程序，提高维权效能，维护社会稳定。本季度，我所共发放各类宣传资料332份，书写宣传标语8条，横幅3条，受理消费者咨询8次，受到了群众的好评。
四、完善各项制度，保障个私协工作有序开展。今年，我所对个私协会的组成人员也进行了相应调整，补充了新鲜血液。按照区协会的要求，对协会工作思路和工作重点进行了调整，完善了内部制度，已向政府申请成立个私协党支部，各项工作都在有条不紊地进行。
此外，我们还积极组织个私协基层协会的活动，年初组织了农资分会的新春茶话会，不仅组织农资经营户们集中学习了法律法规，提高了他们依法诚信经营的认识，也为会员们提供了交流的平台。春节前，按区个私协要求，我们组织慰问了个私协会员贫困户，为他们送去了生活用品和新春的祝福。
对于会费的收取，我所采取的措施是:协会干部以换照服务为契机，主动上门为协会会员办理换照手续，为会费收取工作打下良好基础。截止目前，共收取会费2.18万元。
五、加强专项服务，促进地方经济发展。
在这一季度，我所就确立了“发展农民专业合作社，促进地方经济发展”的工作思路。我们主要在两方面下功夫：一是做好宣传引导。我所根据农村所的特点，结合分局年初下达的农民专业合作社发展目标，组织干部职工深入田间地头，向农民宣传《农民专业合作社法》等法律法规，向他们讲解农民专业合作社的市场地位、优势、相关优惠政策，引导农民运用专业合作社增收致富。二是抓好服务指导。为加强服务力度，我所指牌专人负责，实行零距离、零收费、零时间，开通绿色通道，电话预约，特事特办，急事急办一条龙服务。对辖区新注册的农民专业合作社，及时做好回访工作，并指导农民专业合作社规范经营，加强商标、合同、包装、安全生产的管理，以促进农民专业合作社的发展。截止目前，辖区共有农民专业合作社58家。农民专业合作社的发展，带动了本地经济结构的变化，改变了农民的收入结构，增加了农民的收入。老百姓已经真真切切感受到了成立或加入农民专业合作社所带来的实惠。
六、加强软硬件建设，进一步提升服务质量。二月份来，我们以“三抓一促”活动为契机，开展各类学习实践活动，互学互比赶帮超，提升干部职工的意志力、创作力、凝聚力和自我约束能力，增强大家的自觉性和主观能动性。通过“三抓一促”文件和会议精神的学习以及“工商廉政文化建设”、“我为主体做实事”等活动，杜绝懒散的工作状态，创造积极上进的良好工作氛围；通过“问责”，强化岗位责任，工作中大家更专心、更努力于自己的本职工作。干部职工的思想素质和业务能力得到了进一步提高。
存在的问题
一是换照工作进度不够好，余下的任务还比较重，工作的部署和执行力不够。在监管执法中还存在不够严、不够细、不够规范等缺点。
二是在行政执法中执法取证技巧不够，案件的性质单一，多为农资和食品方面，广告案件和“两虚一逃”等其他性质案件没有涉及。
三是商标发展工作有待加强，由于我们宣传和服务不到位，第一季度我所商标发展工作有些滞后，主要是存在商标名难选的问题。3月来，我们已陆续到8家公司走访，宣传相关政策并进行行政建议和指导，二季度有望新发展5枚。
2012年余下三个季度的工作打算
回顾第一季度的工作，我们积累了许多宝贵的经验，但与兄弟所相比，我们还是存在一定的差距，总结前期工作经验和教训，结合马山所的实际情况，我们将进一步贯彻落实好各级党委的指示精神，努力把工作做真做实做好。余下三个季度，我们所初步打算如下：
在二季度，首先尽快将换照工作收尾，争取在五月中旬把辖区内的换照工作做好做完，并把资料完善。然后是全力开展企业年检工作，安排专职人员进行全程指导，为年检企业开辟“快速通道”，并加强对数据录入的指导工作，确保录入数据的及时、准确。同时要对企业加强监管，对在年检和换照中发现的经微违法行为，以教育为主，责令整改，对违法情节严重的行为实施行政处罚，进一步规范企业的经营行为。在年检过程中及时地宣传商标发展的优惠政策，把企业年检和商标发展工作有机地结合起来，克服当前商标难发展的状况，探索有效途径，有效做好商标发展工作。
第三季度，我们将继续加强对食品市场和农资市场的监管，杜绝欺诈、误导、强拉硬卖、少斤短两现象。在食品安全监管工作中，我们要在深化专项执法检查、强化日常规范监管、完善责任体系、创新监管机制、提升执法效能上下功夫，落实好食品安全“八百工程”，深入开展流通环节食品安全专项整治工作，确保我辖区流通领域食品安全。在农资市场监管工作中，我们不仅要对化肥、农药的质量进行抽检，还要对农资商标广告进行监管，把监管任务细化到日常巡查中，此外我们将进一步畅通投诉举报渠道，加强消保维权工作。广泛开展送法下乡宣传活动，在辖区各行政村公布投诉举报电话，引导农民积极参与农资打假工作，切实保护农民利益。
第四季度加大对辖区九类重点商品的监管力度，认真落实商品质量监测任务，提高监测的针对性和时效性，规范监测程序，对商品质量不合格的经营户依法查处，真正做到“强监测、严监管、大办案”。再者，着重对辖区粮食加工企业进行专项执法检查，对其生产执行标准、生产环境条件、包装、标识、销售等情况进行了细致的检查，严防陈化粮和不符合国家标准的各类粮食流入口粮市场，维护粮食市场经营秩序，确保人民群众粮食消费安全。
在工商所建设方面，我们要不断地开拓创新，一方面要加强内务管理，完善各项规章制度和奖惩激励机制，另一方面要整理完善个体企业资料和内部管理资料，为创建“AAA级达标单位”做好充足的准备工作，争取在新的一年里所容所貌、人员素质、和工作业绩有更大的改变和提高。
最后，我们保证在今年余下时间里改善自己的不足，做出更多更好的成绩。
2012年04月09日
推荐第10篇：一季度述职报告（版）
2012年一季度述职述廉报告
尊敬的各位领导、各位同仁：
大家好!
今年一季度，我公司紧紧围绕“两个确保”、“两个完成”，即“确保安全无事故”“确保2012年6月底60万吨联合试运转验收合格并获取总验收批文，、
转为生产矿井”；“力争完成全年生产原煤40万吨”和“完成成本控制目标”。重点抓了基建工程的扫尾工程、安全隐患的排查和治理工作。
一、基建工程一季度安排和完成情况。
我公司一季度完成基建进尺 233米，生产基建原煤23307.5吨。
（一）一季度开工和完工的基建工程
1、采区变电所机电设备安装工程、采区水泵房排水设备安装工程、采区水仓工程1月底已全部完工。
2、紧急避难硐室扩刷工程量58米，至三月底已完成17米，预计5月中旬完工。
3、注氮硐室压底、扩帮，工程量50米，三月底已完工。
4、运输大巷喷浆工程量330米，三月底已完成100米，预计4月底完工。
5、回风大巷喷浆工程量240米，三月底已完成100米，预计4月10日完工。
6、东开拓回风巷修整工程量200米，现已开工，计划4月底完工。
7、轨道大巷局部拆旧墙、砌新墙剩余工程量62米，1月底已完工。
8、103运输顺槽回风绕道，工程量120米（其中砌碹25米，岩巷80米 ）3月初已贯通。
9、103运输顺槽掘进132米、回风顺槽掘进200米，综掘机并安装到位。
11、西运输巷掘进，工程量 80米，2月份已贯通。
12、副斜井井底车场转弯处放顶长39米，1月底已完工。
13、医疗硐室、等候硐室、通道及消防材料库喷浆共198米，1月底已完 1
成。
（二）其它基建工程的计划安排。
1、紧急避难硐室钻孔已经确定具体方位，工程量291米，钻探队伍确定后即可开钻。
2、103回风顺槽，工程量550米，已经开工，截至3月底已完成200米，计划5月底完工。
3、103运输顺槽工程量550米，截至3月底已掘进132米，计划5月底完工，能够保证回采面正常接替。
4、103工作面切眼，工程量150米，5月底开始掘切眼，预计6月底完工。
二、主要工作任务安排和完成情况。
1、利用春节检修期间更换了主斜井、运输大巷皮带输送机。
2、压风自救、监测监控、人员定位和通讯系统2月底已经完成，无线通讯系统基本方案已确定。
3、架空乘人装置安装、调试完毕，3月上旬投入使用。
4、110101综采工作面煤体注水，3月上旬已开始注水。
5、煤场皮带栈桥建设工程已完毕，运输皮带、风选设备安装已经完成，准备调试运行。
6、副斜井井口房及行人通廊已装修完毕。
7、餐厅、职工公寓主体工程已经完成，预计5月底可以投入使用。
8、地面矿井水处理站已经选址，准备施工。
9、全封闭储煤场前期砌坝、喷浆工程接近尾声，后期工程即将开工。
10、继续加强煤质管理，井下掘进采用分打分装分拣，就地开挖矸石窝、矸石坑回填矸石，或集中装车升井排矸，杜绝大块矸石混入煤中，发现原煤中混入大块矸石给予重罚，地面成立了捡矸队，每班利用入井前两个小时全体职工进行捡矸，提高了煤炭质量。
三、
四、工作中存在的问题、不足和应对措施。
（一）安全管理方面
一季度我公司在安全管理上还存在漏洞。主要应对措施：
1、严格按照“四不放过”的原则进行追查处理事故，不轻易放过每一个“三违”行为。
2、坚持每月
1、
10、20日的公司安全大检查和
5、
15、25日的队级安全互检，及时检查、排查、整改安全问题和隐患。
3、强化公司领导“六长”带班下井和“六部”跟班作业管理，发挥管理人员安全监督作用。
4、切实开好班前会，加强入井人员的安全教育，定期更换安全宣传板报，行人通廊安装安全教育知识墙灯，营造安全氛围。
5、组建安监部，发挥专职安监员现场安全监督的作用，并对安监部成员进行考试考核，安监员的收入与生产脱钩、与安全挂钩。
（二）基建扫尾工程还不少，任务重、工期紧，各单项工程的资料还不够完善，直接影响6月底验收。主要采取的应对措施为：
1、成立以公司主要负责人为组长的领导组，“六长六部”管理人员和施工队负责人明确分工、各有重点、分兵把守各个基建工程。
2、矿区张贴和悬挂了宣传标语、口号，积极宣传发动，营造人人为完成60万吨矿井验收做贡献的氛围。
3、各个基建工程施工地点，加强施工队伍管理、充实施工人员，加强机电、运料、后勤服务人员的管理，减少机电运转的事故影响。
4、摸清各个基建工程、安装工程竣工资料的完善程度，落实到分管领导督促施工单位，限期完善相关资料。
（三）综采工作面专业技术人员短缺。主要采取的措施：
1、从工人培训入手，制定中、长期培训计划，到大中专院校培训、进行分阶段技术培训，从而有效提高工人的业务素质，为队伍管理奠定良好的人力
资源基础。
2、定期外聘综采专业技术人员现场指导，切实领会设备性能、操作要领。
3、到兄弟矿参观工作面管理，汲取经验，弥补自己的不足之处。
五、廉洁自律方面。牢牢树立“求德、求实、求精、求效”的思想理念，加强自身建设；牢记“开拓、创业、团结、奉献、高效”的企业精神，时刻严格要求自己，努力提升改造世界观的能力，规范和指导自己的行为，拒绝不良习气、重品行、做表率，起模范带头作用，“追求一流，创新每天”。
六、今后努力的方向。
1、认真吸取以往的事故教训，做到别人得病、自己预防，防范安全事故的发生，继续做好安全检查、隐患排查工作，及时整改安全隐患和问题，消灭安全事故在萌芽状态。
2、要积极推进安全质量标准化工作，推行现场精细化管理，实现矿井达标、专业达标、工程达标。
3、加大人力资源管理和人才培养，特别是综采综放技术人员的培训，采用“请进来、走出去”办法，提高全员技术技能水平。
4、进一步强化专业技术管理，不断推广使用新技术、新装备。
5、着手审核、完善矿井60万吨验收的各种资料、材料，为验收充分做好准备。
6、我们自身的技术业务和管理经验，特别是质量标准化、综采综放回采方面还存在不足，需要进一步学习和提高。
7、成本管理是综采工作面管理的一项重要一内容，就必须建立一套合理的成本核算体系，并以此保证综采工作面在回采过程中，杜绝材料浪费现象，用较低的成本取得更多的经济效益。
总之，我们将按照集团的总体部署和我公司60万吨矿井技改工程基建工
作推进会的安排，严格对照我公司基建工作、生产任务责任状的要求进行落实，为我公司6月底全面通过验收转为生产矿井而努力工作。
第11篇：一季度个人述职报告
2013年一季度个人述职报告
一季度以来，本人认真履行党支部书记岗位职责，学习围绕公司五届二次职代会确定的各项目标任务，积极与行政领导配合，坚持以人为本抓班子、带队伍、严管理、促效益，立足岗位、积极进取、扎实工作，有力地促进了我厂各项工作的稳步发展。
一、加强政治理论学习，提高理论水平和业务素质 一季度，按照公司党委学习安排，认真学习了公司五届二次职代会工作报告、及十八大报告精神，学习中，认真研读，反复理解，深化学习效果，通过不间断的学习，增强了本人的政治意识及责任意识，使我更深刻的认识到，要适应现代企业发展要求，必须不间断地加强政治理论和业务知识的学习。坚持周二和周五的安全学习、党日活动和三会一课、学习传达公司各项工作会议精神，向职工宣传当前公司面临的形势和困难，教育职工认清当前形势，迅速开展“讲形势、讲问题、提要求、造氛围”主题教育，提高职工保安全的主动性和自觉性，使每一位职工真正牢固树立“安全高于一切、重于一切”的意识，确保了广大职工对安全入脑、入耳、入心。同时开展“一堵两反”活动，进行了宣传和部署，并制定活动措施，要求全厂党员干部带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，努力使厉行节约，反对浪费。 按照联创发【2013】17号文，《联创公司关于强化诚信履职建设的实施意见》的通知精神，学习了中央“八项规定”和集团公司“三个转变”、“八个严禁”贯彻落实联创公司领导干部会议精要求，以更高视野审视自身的思想和行动，强化诚信履职，珍惜工作岗位，增强工作责任心，提高工作执行力。同时对“两会”期间的队伍稳定做了详细部署，切实学习领会公司下发的治安稳定相关文件精神，加大了监督管理力度，在思想上、行动上切实落实好安全防范措施，全力迎造平安稳定的良好氛围。
二、团结协作，完成各项生产任务 。积极协助行政抓好安全生产工作，工作期间能够认真坚持各项制度，及时了解生产情况，强化职工安全意识，确保了公司全年安全生产。
三、严格自律，密切联系群众。与职工打成一片，凝聚起一个团结进取的战斗集体。认真贯彻执行公司党委关于干部廉洁自律的有关规定，并结合在公司开展的《关于强化诚信履职建设的实施意见》的通知精神，严格要求自己和管理人员不得利用职务之便，向职工吃、拿、卡、要，保持了一个好的工作作风，创造了一个好的工作环境。
四、下一步工作打算和努力方向。由于对管理人员素质不断增强，我更感到自己的不足，要适应现代企业制度发展的战略目标，必须要不断更新思想观念，加强各种科学知识的学习，努力提高自己的业务能力。今后努力方向： 提高自身素质，为适应现代化矿井的需要打好坚实的基础。 严格执行公司党政决定，维护班子团结，带好队伍。 廉洁自律，维护广大职工的职责，做职工的知心人。 发扬密切联系群众的工作作风，认真履行岗位职责，搞好本厂的各项学习教育安全生产工作。
述职人：秦振武
2013年3月29日
第12篇：一季度述职述廉报告
述职述廉报告
11月份，我在井党政和工区党政的正确领导下，以矿11月份月度工作会议精神为指引，以“安全生产”作为一切工作的指针，着力加强了机电设备日检、修旧利废、自制加工和精品工程创建的力度，拼搏、创新、扎实地开展工作，时刻与工区步调保持一致，各项工作取得了有目共睹的成绩，但也存在着一些不足，现在我把自己一季度的工作、思想及清正廉洁方面向大家汇报一下。
一、个人思想方面
深入学习和落实科学发展观，认真学习集团公司及矿会议精神，认真贯彻矿下发的各种文件精神，严格贯彻落实。通过认真落实科学发展观，政治素质得到进一步增强，工作作风得到明显转变。通过学习科学发展观，使自己提高了认识，明确了奋斗目标，坚定了信心，激发了干事创业的积极性，树立了“安全第一，预防为主”的思想和“如临深渊.如履薄冰”的忧患意识，加强了个人专业知识的学习。
我充分利用科学发展观解决工作中的问题，树立了勇于克服困难的勇气和擅于发现解决困难的办法或思路。在实际工作中，形成了凡事早谋划，遇事多考虑、多交流的工作思路，求真务实，艰苦奋斗，开展批评与自我批评，在机电设备管理方面发挥自己的最大效能。通过学习，强化了组织观念，树立了正确的世界观、人生观、价值观，使自己的政治思想水平有了较大提高。
二、技术业务方面 11月份，我在工区党政的领导下紧紧围绕煤炭生产这一工作主题，结合检修班工作实际情况，稳步、有序地开展工作，通过检修班全体员工的共同努力，较好的完成了领导交给的各项工作任务。
1、强力推进精品工程创建工作，保证精品工程创建的成功。在一季度，结合我工区实际情况，加强精品工程创建管理，强化职工创建意识，并采取让职工献言献策的方法，让广大职工都参与进来，充分调动大家的积极性，以保证创建工作的正常开展。1至3月份以906工作面创建为主，克服两巷压力大，维护难度大、工作面机尾挺溜子频繁及人员少、任务重的不利情况，通过提前规划、科学组织，使精品工程顺利通过验收。3月底对900工作面进行了替棚，计划4月6日试生产，900工作面的精品工程创建成为二季度工作重点，也已经及时展开。
2、在继承过去行之有效的安全管理办法基础上，进一步完善和落实机电设备管理制度和岗位安全责任制，明确了工作面机电设备的管理者，建立了责权明确、监管有力、责任落实、有序高效的机电设备检修管理模式。
3、努力提高职工的业务素质。检修班的工作对职工的综合素质要求较高。平时，加强了各类学习与培训，并积极选派人员参加矿技术比武活动。使他们在拥有丰富工作经验的同时，也拥有了丰富的理论知识，拓宽了他们的知识面，更新了他们的知识结构，提高了他们理论与实践相结合的能力。
4、在实际工作中，积极开展修旧利废活动。结合本单位实际，深挖内潜，大力开展修旧利废节支降耗，加大机电设备的维修复用及工作面两巷旧料回收的力度，当月必须完成经考办下达的任务指标，并争取超额完成。
三、廉洁自律方面
克已奉公、廉洁自律。多年来，我严格遵守党的纪律及廉洁自律的规定，始终以一个共产党员的标准严格要求自己，不断加强世界观的改造，认真履行党员的权利和义务，在工作生活作风等方面坚持按党性原则办事，实事求是，谦虚谨慎，做到自重、自省、自警、自励，始终以“八荣八耻”规范自己的言行，加强道德修养，自觉抵制各种不正之风。工作中没有脱离职工群众，没有利用工作之便以权谋私。
回顾一季度的工作，虽尽职尽责，做了一些工作，但与上级领导的要求相比，还存在一些缺点和不足。在以后的工作中，更要一步一个脚印干好每项工作，把本职工作和党风廉政建设工作认真、持久地开展下去，做到持之以恒、不断提高。以上汇报内容有不当之处，敬请各位领导和同志们批评、指正，我将虚心接受并及时改正。
汇报人：李广华
第13篇：一季度安全生产工作述职报告
2012年一季度安全生产述职报告
市安委会：
一季度，根据省\\市安委会的有关工作部署，围绕元旦、春节等传统节日及各级两会等重点时段，通过落实好安全生产有关工作，加强安全生产责任制建设，开展安全生产培训教育活动，签订安全生产责任状,加大安全生产隐患的排查和整改力度，通过扎实有效的工作，实现了安全生产开门红。
一、层层签订安全生产责任状。新年伊始，与全系统26个直属企业以及城区五大超市签署了安全生产责任书，签状率达到100%，进一步明确了企业安全生产的主体责任。同时要求各单位通过层层签订责任书的形式，将目标任务细化、分解、落实到各单位的楼层、班组和岗位，形成全覆盖、无缝隙的安全生产责任体系。通过层层签订安全生产责任状，使企业安全生产主体责任进一步明晰，企业主要负责人的安全意识进一步增强，企业各个岗位“一岗双责”责任制更加明确，在全系统形成了人人身上有责任，各个岗位有标准的良好的安全生产管理氛围。
二、进一步加大隐患排查整治力度。元旦、春节及各级两会等重点时间段，前结合xx系统的实际情况，制定周密的隐患排查计划，每名班子成员带一个检查组，在全系统范围内先后组织了六次安全生产检查，在检查中，对于商场超市等人员密集场所，我们着重检查消防设施、疏散通道、应 1
急救援预案的制定和演练情况；对生产企业，着重检查电力线路、消防设施和各项安全生产责任制的落实情况。一是针对超市等流动人口多场所，对有关单位的易燃物品、消防重点部位特别是对电源线路进行了全面彻底的检查，杜绝电力方面的危险隐患；二是对各单位露天高层的广告牌等高空附着物要进行了清理检查，防止高空坠落物体伤人；三是对人流密集区域，检查清理了消防通道，确保畅通无阻，检查了各处的消防设施，确保无过期失效和损坏，做到了防患于未然；四是对于各单位的重点监管部位，通过进一步明确责任人、加强责任人的安全教育等方法，提高了责任人的安全生产意识，切实杜绝了事故的发生。
三、全面开展应急预案演练。针对春季安全生产的特点，组织城区重点流通企业开展了应急预案演练。演练活动以消防演练为主，主要目的是增强安全消防意识，掌握消防器材的使用方法，重在提高各单位消防队伍的火灾扑救能力、疏散救护和现场组织协调能力，以及现场组织、现场救护等技能，项目涉及了消防和救护等多个重要环节，进一步提高了其偶也消防队伍的实战能力。指导企业进一步修改、健全、完善突发事件应急预案，所属各单位都组织了一次预案演练，细化预案演练的步骤，对以往制定的应急救援预案进行全面的评估，对不便操作的细节进行补充和修改，对不完善的方面进行调整和充实，积极开展应急救援演练，增强预案
在具体工作中的实际效果。
2012年4月
第14篇：吉林高新区一季度工作述职报告
吉林高新区一季度工作述职报告
高新区党工委书记 邸杰欣
年初以来，高新区党工委、管委会以“实现首季开门红”为主线，狠抓招商引资和经济运行，全力推进4月份新建项目开工，抢先抢早进行基础设施建设，较好地完成了一季度工作目标和任务，全区经济呈现良好态势。地区生产总值完成45亿元，同比增长25.2%；全口径财政收入完成66958万元，同比增长38%；地方级财政收入完成31774万元，同比增长41%；固定资产投资完成9.3亿元，同比增长66%；招商引资到位资金完成18.9亿元，同比增长26%；规模工业总产值完成93.6亿元，同比增长22.6%；规模工业增加值完成29.3亿元，同比增长23%；社会消费品零售总额完成18.7亿元，同比增长31.7%。
一、全力推进招商引资。一是科学包装谋划实施产业链招商。重点围绕汽车及零部件、装备制造、软件服务外包、城市矿产、职教园区等产业功能园区及项目产业链包装大项目20项，有目标开展招商。柳州正菱、北京康联、香港中讯等8个大项目已经成熟。二是组织两次招商会战。七位领导带领七个招商组，重点在一汽吉林采购年会和北京“两会”
1 期间举行系列招商活动，成效明显。三是落实责任机制。制定了一季度招商引资工作方案、重点大项目推进包保责任制，确保工作着实。目前，已储备重点招商项目115项，计划总投资750亿元。每个项目尤其是重点大项目，都安排专人负责，一包到底，近期将有一批项目落地。
二、高效推进项目建设。全年预计开工3000万元以上项目90项。4月份计划开工70个，其中，30个续建项目复工，新建项目40个，力保以万丰汽车工业园和吉星轮胎为代表的亿元以上项目30项。其中，5亿元以上6项，工业服务业项目29项。针对高新区土地基础条件差的情况，着眼于确保4月份新建项目开工，从去年12月开始，组织开展征地拆迁和土地平整会战，南北两区共组织了上百台机械设备，冒严寒风雪，日以继夜平整项目用地，已经平整120万平方米，挖填土方440万立方米。投入资金6000万元，超前对接土地、规划、供水、用电等开工条件，完备各项手续。经过前期努力，目前高新区项目储备多、质量高，实现项目建设突破信心十足。
三、强力推进企业提速增效。以企业增效和财政增收为主线，全力推进企业服务工作。一是对一汽吉林、华微电子、永大集团等108户规模工业企业和44户线上贸易企业、38户资质建筑企业及房地产开发企业落实领导包保任务，春节前组织四个服务组深入企业走访，强化服务，推动进档升级、
2 增加生产、扩大销售、提高效益。投入7000万元为昊宇核电等企业解决电力、环境等瓶颈问题8个。二是着重促使吉福参、东升伟业等一批新项目尤其是高科技企业达产达效，实现较快增速，形成新增长点。三是全力推进明阳风电、华润啤酒等市场需求增加、产品价格回升的企业，逐户落实增产计划，切实提供生产要素保障，促进这些企业实现最大产出。一季度新生税源15户，增加税收13772万元；老企业涨幅较大的12户，增加税收11248万元。
四、有效推进多元化融资。把融资作为北区重点工作全力推进。一是多渠道筹集征地拆迁资金。通过银行、信托、企业短融等方式，一季度拆借资金2亿元。二是与农发行、农行、担保公司及债券公司合作，大力推进新农村建设贷款项目、新北公司企业债券等五个融资项目进度。争取近期有所突破，保证后续资金接续。三是积极推进高新北区创业服务中心BT项目、北京康联养老示范基地等重点融资项目进度，目前都有突破性进展。四是积极创新融资方式，注册成立了基金公司，城镇化一号基金近日发行。五是努力完善高新区融资平台，为新北投资公司注入土地资产工作，正在有效推进。
五、快速推进北区开发建设。按照“大高新”（大手笔、高起点、新机制）的战略理念，确定和实施高新北区起动第二年的开发建设目标和措施。一是完成一批规划设计。高新
3 大路、经一路、经三路、经五路、纬一路、纬二路等11条道路，二次变电站、热电厂、供热中心、乾禧园二期、创业园等24项重点建设工程的设计工作已经完成；编制了新北污水处理厂可研报告，正在开展北区项目环评、能评等工作。二是推进一批基础设施项目。紧紧围绕4月份开工项目需求展开征地拆迁及基础设施建设工作，新增拆迁项目用地50万米，高新大道、经八路等道路及工业区、回迁区和核心区等园区征地拆迁工作正在有效推进。三是保证一批项目落地开工。北区今年落地项目30项，4月份开工项目17项，按照边抓项目落地，边配套施工、边开工建设的思路，各项准备工作已经落实。
六、稳步推进民生民利工作。认真完成了全市统一部署的“下基层、送温暖”走访慰问活动，制定实施了高新区机关“促发展、惠民生”立功竞赛活动。积极开展并巩固“三清一净”、“春整”和清冰雪工作，为市民提供了畅通的出行环境。继续加大公共财政投入，全面落实再就业社会保障、新农合及城镇医保等十大项62小项民生改善与提高工作。围绕群众的困难、需求和愿望，在住房、社保、医保、文化生活等方面深入研究，特别加强对失地农民的培训，切实解决好失地农民就业问题。社会治安综合治理、安全生产等各项措施逐个得到落实，保证了社会稳定。
七、扎实推进作风建设。以树立“六种风气”统领班子和
4 队伍作风建设，讨论形成了“大高新”战略理念，开展争做“讲实力、敢作为、重素质、有品位”的高新人主题实践活动。严格履行党工委领导“一岗双责”制度，保持了勤廉从政、团结奋进的工作状态。不断加大软环境建设力度，通过系列的教育、学习、督导、检查，形成了“尊商、重商、亲商、扶商”的良好氛围。
目前，高新区上下政通人和，充满活力，正信心百倍地迎接二次创业的考验。我们深知与市委市政府的期望和兄弟县区工作比还有一定差距,下一步要继续保持良好的工作状态，树立只争朝夕，奋力赶超的紧迫感；居安思危、如履薄冰的危机感，不等、不靠，把我们的力量和精力集中到北区建设攻坚战中，确保全年各项工作任务的完成。
第15篇：一季度安全环保股述职报告
2008年一季度安全环保工作述职报告
（安全环保股：何正坤）
尊敬的各位领导、同志们：
值此车间隆重召开2008年度安全环保工作会之际，我代表安全环保股向大家做车间2007年安全环保工作述职。
2007年，是楚雄矿冶全面推进“十一五”“5123” 可持续发展战略，加速构建现代企业制度，推进依法治企进程，安全管理、生产经营、改革发展等各项工作实现跨越式发展的关键年。一年来，车间安全生产工作始终坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，以实现公司“六零两高一低一达标”的“十一五”安全环保管理工作为总体目标，积极探索新形势下安全环保管理工作的新思路、新方法，深入贯彻党和国家安全生产工作会议精神，以推进安全生产标准化达标建设和深化隐患排查治理为主线，强化现场隐患检查及加大整改力度，全面推进 “以人为本、关注安全、关爱生命”的管理理念和“痕迹管理”措施，从制度建设和强化现场监管入手，科学规划，创新管理，职业卫生，安全生产，环境保护等工作总体保持了协调发展的良好态势，为生产经营、改革发展等各项工作实现跨跃式发展，有效发挥了保驾护航作用。
二00七年安全工作总结
2007年车间安全环保工作在以对职工群众生命财产安全高度负责的精神下，结合车间工作场所点多面广的实际特点,以建设企业安全文
- 1
二、强化安全检查、隐患排查及危险源点的监控与管理 安全在一线，要做好安全工作就必须下到班组一线。因此，安全环保股在车间领导班子的指导下建立了自检自查制度。一年来坚持按“三不脱离”原则每周、每旬、每月、定期不定期地对车间各作业点进行整体性安全检查、隐患排查。并在公司安排节假日前后组织进行专题安全大检查活动。通过从现场管理角度、从专业技术角度等多角度、多渠道、多次反复地排查安全隐患，使之安全隐患尽可能地消除在萌芽状态之中。车间全年共查出安全隐患7条，整改7条，接到公司下达安全隐患整改通知2条，整改率100%。同时，为了能及时掌握安全信息，安全环保股还建立了危险源点预警机制，长期对安全隐患等危险源点进行监控与管理，有效地杜绝了安全事故发生的可能性。
三、狠抓制度建设
要搞好安全工作，制度建设是最根本的保障。一年来，车间安全工作以全面贯彻人本管理和“痕迹管理”理念，狠抓安全管理队伍建设、安全文化建设、员工素质建设，建立健全安全管理长效机制，有针对性地开展各项安全工作。
一是建立健全了各级安全生产责任制，明确了各级管理者的责、权、利。把车间安全生产管理逐步纳入规范化、标准化、制度化、法制化、科学化的管理轨道，使车间的生产经营工作安全、健康、稳定、良性协调的发展。
二是以标准化矿山建设为契机全面加强了安全管理基础工作，建立健全了安全管理档案台账，全面推行“痕迹管理”。为提升安全管理水平打下了坚实的基础。
- 3在新的一年里，我们还将认清形势，抓住机遇，开拓创新、锐意进取、攻坚克难，把质检车间的安全工作做得更好。
1、认真抓好安全管理工作，巩固安全标准化矿山建设已取得的成果，全力推动安全管理工作上新台阶，以确保质检工作的持续均衡、稳定、正常进行。
2、为物的安全状态和环境的安全因素奠定坚实的安全性基础，进一步加强设备仪器维护保养及更新改造工作，不断提高各种设备仪器的安全使用性。
3、加大人员的安全培训力度，有效提高职工安全意识，增强职工遵章守纪的自觉性，杜绝习惯性违章，为消除人的不安全行为提供有力的保障。
4、积极推动安全管理人员及员工开展自身安全业务素质提升活动，增强安全事故应变处理能力，确保车间安全工作的稳步提升。
5、强化安全生产管理，加大反“三违”查处力度。
6、组织开展好以“治理隐患、防范事故”为主题的安全生产月活动。
总之，在新的一年里，安全环保股将继续恪尽职守，全面履行安全工作职责，为确保职工生命财产安全，确保车间生产经营工作有一个安全的环境而继续努力！
谢谢大家！
第16篇：警务区一季度述职述廉报告
警务区一季度述职述廉报告
今天是2012年3月27日，今天下午我们在这里开展“述职述廉”活动，首先介绍一下，我叫xx，男，今年49岁，是黄墓警务区的民警，负责黄墓街道、黄墓村和丁塘村的各项警务工作，今天邀请各位领导和群众代表参加会议，我代表警务室全体人员表示衷心的感谢！为全面搞好社会治安工作，今天主要给大家汇报一下2012年第一季度的警务工作，请大家多提宝贵意见。
一、2012年第一季度主要工作：
1、全力搞好“两会”期间维稳工作。
2、访问民情，访察民意，访排民忧，通过进社区、进村庄、进企业、进校园，做到“三个必访”。
3、继续搞好“三访三评”“大走访”工作，走访各界人士50余户，排查各类矛盾纠纷3起，清查出租房屋6家，暂住人口5人，慰问辖区特困户3户，力所能及的为他们办实事、送温暖。
4、认真排查校园内部和周边环境的不稳定因素，同时对校园进行全面的安全检查，共消除安全隐患1处，目前，辖区内1所中小学幼儿园，大局稳定无治安隐患。
5、为群众代办疑难户口3个，送身份证80个。
6、能认真搞好治安巡逻防范工作，指导辖区各村开展义务巡逻防范，确保辖区治安大局稳定。
二、廉政工作情况：
本季度，在廉政方面，社区民警能积极履行职责，正确行使权利，工作中严格依法办事，没有不作为和乱作为情况，不存在违法违纪行为，没有群众投诉情况，辖区安全稳定。
三、发案情况、案情分析及预警安全提示：
本季度辖区内发生1起治安案件，1起刑事案件，无发生上访案件，辖区治安大局稳定。下一步，我们要加强治安防范工作，结合大走访活动的开展，搞好群防、群治工作，加强法制宣传教育工作，提高群众的防范意识，落实好防范措施，搞好安全防火工作，确保辖区无发生任何案、事件。
四、本季度的主题是：校园安全防范
（一）、未成年人为什么要学习法律知识：
学生学习法制是现实社会形势的需要，首先学好法律才能做到知法守法，通过学习，增强自己的法制意识和法律观念，知道什么是合法的，什么是违法的，什么是犯罪的，自觉地履行法律规定的义务，用法律约束自己的行为，正确适用法制和处理自己周围的纠纷，从而保护自己合法权益，防止违法犯罪，真正做到懂法、知法、守法、护法，其次，学好了法律才能正确地运用法律手段，保护自己的合法权益。学生享有法律赋予的生命权，健康权，名誉权，人身自由权、受保护权、受教育权、继承权等权利，用法律来维护自己的权利。例如：有的父母让自己正在接受义务教育的子女辍学，儿童遇到这个事怎么办？你学了《义务教育法》，就知道你的父母违反了《义务教育法》：父母必须使适龄子女接受九年义务教育的规定，可以向学校或有关单位报告，求得解决，再如：养狗咬伤了行路的学生怎么办？你学习《民法通则》第127条就知道饲养的动物造成他人损害的，动物的饲养人或管理人应承担民事责任。总之，只有学好法律，知道自己有哪些合法权益，运用法律手段来保护自己，维护自己的合法权益。第三，学好法律才能自觉地维护法律的权威与尊严，同一切违法犯罪行为作斗争。法律体现人民利益，违法就是违背了人民利益，损害了人民利益，人民国家的法律要靠全体人民来维护，对违法犯罪的行为作斗争，不仅是每个公民的权利也是每个公民的义务，学习了法律，就知道哪些是违法犯罪行为，从而自学遵守法律，正确地运用法律武器积极同违法犯罪行为作斗争，维护国家和人民的利益，保卫社会主义现代化建设顺利进行，因此，中小学生学习法律非常必要。近年来，未成年人犯罪日益突出，未成年人犯罪不仅在案件数量上急剧增加，而且犯罪成员在案犯总数中所占比例也大幅度上升，犯罪年龄相对提前，给我们敲响了警钟。未成年人违法犯罪的原因是多方面的，受教育程度低、法制观念淡薄就是其中重要的一个方面。相当一部份未成年人根本不了解自己的行为性质及严重程度。在一些未成年人盗窃案、抢劫等案件中，大部分行为人均表示，根本不知道其行为是犯罪行为。
（二）、落实校园安保措施，指导开展安全防范工作
（三）、清理、整治校园周边治安环境，确保校园安全稳定。
五、下步工作打算：
1、继续搞好辖区的维稳工作，排查一切不稳定因素，稳控好辖区的重点上访人员，确保辖区大局稳定。
2、加强“三访三评”宣传工作，积极营造警民和谐的氛围，构建和谐的警民关系；
3、要搞好各类防火工作。
4、加强辖区的治安巡逻防范工作。
5、进一步搞好“大走访”活动，提高群众的安全感和满意度。
6、进一步搞好校园安保工作。
7、搞好各项治安管理工作，净化社会环境，确保社会稳定。
第17篇：一季度述职述廉报告专题
一季度述职述廉报告
本人现任通巷工区副区长，分管防尘工作。自上任以来，认真履行工作职责，乘着枣矿集团大发展的大好时机，紧紧围绕矿、工区确定的各项奋斗目标和任务，本着坚持以人为本，安全第一的管理理念，严格管理、扑下身子扎实工作，现就本人一年来的学习和工作情况向各位领导、以及大家做以下述职报告。
一、加强政治理论学习，努力提高理论水平和业务素质。今年按照矿、工区学习安排，认真学习了党的方针政策、党的重大会议文件精神、科学发展观等，贯彻执行上级有关安全的指示精神及集团公司文件精神，认真学习研读、反复理解、消化执行、不断深化学习效果。我深刻认识到，通过不间断的学习，增强了我的政治意识和责任意识，提高了业务素质和工作能力，努力把自己锻炼成为一个业务熟练、作风优良的管理者，协助工区主要领导不断推动通防工作的快速发展。
二、深入现场抓管理，严格执行隐患排查制度，促进安全生产。认真贯彻落实矿党政及工区统一部署，理思路，订措施，抓落实，尽职尽责抓好通防安全管理工作。严格执行矿制定的干部入井跟班制度，能够深入井下狠抓一通三防，做好生产协调、现场质量标准化达标、安全监督，对安全隐患，违章行为不讲情面严格处理。每次入井走一路、查一路、记一路，现场能处理的看着处理，不能马上处理安排限期并跟踪落实整改。一季度平均入井指标均能超额完成，为矿井安全生产尽自己最大努力。
一是认真贯彻落实上级有关安全生产的文件、会议精神，加大安全检查和问题隐患整改力度。及时组织有人员对井下所有作业场所，进行全方位的督促检查，重点抓工作流程，积极配合上级单位及监管部门开展安全检查活动，对查出的各类问题以积极的态度对待，及时组织整改。
二是实行目标管理，狠抓安全生产责任制的落实。每月初对分管单位下达工作目标，开展安全质量标准化、清洁生产评比工作。本人每月坚持下井20次以上，深入现场，靠前指挥，按照“谁主管，谁负责”的原则，认真落实岗位责任制和安全生产责任制，强化检查，认真考核。
三、克己奉公，廉洁自律，认真把科学发展观落实到工作生活中去。
一直以来，我严格遵守“四大纪律”、“三个不得”、“五个不准”和“八个坚持、八个反对”等廉洁自律规定，始终以一个共产党员的标准严格要求自己，做好“六个表率”。认真学习科学发展观重要思想，不断加强世界观的改造。认真履行党员的权利和义务，在工作、生活作风等方面始终坚持按党性原则办事，实事求是，谦虚谨慎，做到自重、自省、自警、自励，规范自己的言行，加强道德修养，自觉抵制各种不正之风。树立踏踏实实的工作作风，说老实话，办老实事，大事讲原则，小事讲风格。没有做过违反原则的事，没有脱离职工群众，没有为自己和家属谋过私利，真正做到了踏踏实实干事，清清白白做人。
四、存在问题和今后的努力方向。
在工区党政的带领下和同志们的配合下，我的学习和工作取得了一定的成绩，但离上级的要求还有很大差距，还存在一些方面的不足，如创造性的开启工作不够，政治理论学习还不够等等方面，因此在今后工作中我对自己提出如下要求：
第一、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及科学发展观等重要思想，把加强理论学习作为坚定政治信念构筑思想道德防线的导航，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。
第二、进一步严格要求自己坚持正确政治立场，在政治上、思想上、行动上与党保持高度一致，加强教育严格要求。
第三、工作中充分发挥主观能动性和创造性，更加圆满的完成上级的工作任务。
通巷工区：张振友
2011年1季度
第18篇：干警一季度述职述廉报告
干警一季度述职述廉报告
我叫xxx，现年xx岁，主要负责xx、xx村、xxx村的工作。xx村实有人口xxxx人，xxx户，重点人口x人，小学校1所；xxx村实有人口xxxx人，xxx户，重点人口x人，小学校1所；xx村实有人口xxxx人，xxx户，重点人口x人，小学校1所。近年来在上级领导和同志们的关心和帮助下，我责任区的各项工作取得了一些成绩，社区群众安全感逐渐增强，治安形式逐步好转，呈现出群众团结互助、和谐发展的良好局面。作为驻村民警，我始终坚持以身作则，迎难而上，较好地完成了本职工作。现将近期的工作情况简要汇报如下：
1、辖区的治安状况、特点，采取的措施及效果；
2010年我责任区治安状况良好，未发生恶性群体性事件和治安案事件，也没有发生影响较大的刑事案件。总的来说，我们社区是平安稳定的，为了保持责任区的和谐、稳定和安全。我作为驻村民警，联合村干部组织义务巡逻队，不间断的开展巡逻。并不定期的开展安全防范知识讲座，在入户调查中，给群众讲解安全防范知识。并在辖区的学校开展法制教育，这些措施也都起到了明显的效果，辖区治安状况持续好转。
2、结合服务，为辖区经济发展保驾护航；
过去的一年是企业服务年，我辖区结合自身实际，深入村内的企业进行走访。在了解企业内部发展情况的同时，积极摸排辖区企业内部存在的治安隐患。
3、在辖区内组织义务巡逻队，由我带队组织治安巡逻，加强对警务区重点地段、重点部位巡逻控制，指导辖区单位建立健全治保组织，落实群防群治力量，发现打击现行犯罪，对辖区内的人员、场所、行业、物品实施严格治安管理
4、基层基础工作进一步夯实；
大力加强巡逻队等社会面防控体系建设。全面清理整治暂住人口和出租房屋，公安基层基础工作进一步夯实，房屋出租、暂住人口管理进一步规范，我在责任区将实有人口的管理作为社区警务工作的重点来抓，以“三种模式”来强化人口管理。一是对实有人口信息实行计算机管理，将常住人口、暂住人口、重点人口、监管对象、纳入视线人员的相关信息全部录入计算机，并做到随时录入、随时更新，确保各类信息的准确鲜活。二是推行“以房找人、以房控人、以房定人”的实有人口管理方法，对常住人口、暂住人口、流动人口分层次、分类型确定管理措施。严格落实消防制度，防消结合，努力做到了平时防范与严格检查相结合，发现隐患与限期整改相结合。
5、认识不足，深刻剖析明确方向
不足之处：一是政治理论、业务知识学习缺乏长期钻研、仔细推敲的精神，存在钻得不深、研究不透、不全面的现象。二是不能做到学以致用，各种知识的积累还很浅薄，工作技能还很薄弱。
在今后的工作中，本人将努力做到：一是加强学习锻炼，努力提高自己的理论政策水平。要注意总结、积累学习和工作经验，全面提升自己的综合技能。二是加强工作主动性。要自觉消除思想顾虑，提高工作责任心，树立“大胆、创新”的工作意识，坚持在实践中提高自我，坚持在克服困难的过程中磨练自我。三是加强团结协作配合，扎实工作，不断进取，再创佳绩。更好地完成各项工作任务，不辜负各级领导和同志们的期望。
以上是本人的述职报告，如有不妥之处，敬请各位领导和同志们给予批评指正，马上就要过新年了，祝愿大家新年吉祥，万事如意，新年快乐！
第19篇：一季度安全环保工作述职报告
2008年一季度安全环保工作述职报告
（小仓检化工段：王乔义）
二00七年，小仓检化工段在车间班子的正确领导下，工段全体职工团结一心，勤奋工作，圆满完成了各项安全生产任务。
二00七年安全工作总结
为全面实现楚雄矿冶股份公司及车间2007年度安全环保目标，及公司安全环保工作理念，坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，结合工段的实际，开展了以下几点工作：
一、认真贯彻和落实公司及车间有关安全工作指示的各项安全工作，并认真组织好开展好各项安全活动。
二、认真贯彻执行各项安全生产规章制度，每周进行一次安全检查，查“三违”查现场隐患，查设备运转情况，查“跑、冒、滴、漏”等，并对查出的安全隐患及时整改和消除，并对检查情况作详细纪录。
三、对新到的员工进行认真的三级安全教育，及职业道德的教育。详细讲解生产现场，作业环境的安全注意事项，及时配齐劳动保护用品。
四、认真落实三不伤害的行为准则，在实际工作中将“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”的要求落实到每个员工心中。
组织开展好安全生产宣传教育活动，做好“一法、三卡”的宣传，加强安全生产文化建设，营造安全生产氛围，增强员工安全生产的法律意识，提高员工安全生产的积极性，主动性，倡导“要我安全”变“我要安全”的主导思想，从而提高员工的综合安全文化素质。
存在的问题和不足
一、少数员工安全意识，安全技术操作规程和技能存在思想认识不到位、没有把安全生产摆上主要位置，安全意识和安全生产法规观念淡薄，需要进一步的加强学习、提高认识。
1、随着进半年来新员工的不断引进，安全教育培训还需不断的加强和完善。提升从业人员的自我防范意识。
2、继续深入开展安全生产隐患排查治理工作，进一步巩固安全生产隐患排查治理成果，常抓不懈。
3、加大工段日常巡查，监督查处力度，只有真正做到从源头上彻底杜绝各类安全事故和隐患的发生，才能确保长周期安全生产。
二、认真总结2007年安全生产工作，严格按照安全生产责任制的规定和要求切实做好08年度的安全生产措施，具体工作如下；
1、认真抓好现场设备设施是否完善，现场安全文明生产，无脏乱差死角，对本工段管辖范围内的各作业点做到心中有数，对重点、难点、危险点定期或不定期的检查，防患于未然。
2、设备机器安全防范措施完善，严格执行设备巡回点检制度，做到对设备的日常维护，保养工作心中有数及时消除跑、冒、滴、漏、及事故的隐患。
3、班组人员经安全培训教育合格后，方能上岗，严格执行安全操作规程及技术操作规程，对各种原始记录报表做到标准化、规范化、书写工整、穿戴好配发的劳保用品。
4、高标准、严要求根据工段的实际情况，制定出现场安全管理的标准和要求，严执行，勤检查，才能保证现场各项安全工作落实到实
第20篇：乡镇一季度安全生产工作述职报告
2012年一季度安全生产工作述职报告
作为安全生产第一责任人，本人能够从维护改革发展和社会稳定的大局出发，时刻牢记“安全生产重于泰山”，在思想上高度重视，在行动上认真落实，始终做到安全生产常抓不懈。一季度，本人按照安全生产责任制的有关要求，逐级落实年度安全生产责任，督导抓好安全生产各项工作，本季度没有发生安全事故，为经济发展创造了安全稳定的社会环境。现将本季度履行安全管理职责情况述职如下：
一、加强组织领导，层层落实责任
成立了安全生产委员会，由我担任组长，分管工业的纪委书记任副组长。安全生产委员会成员在保留原有精干力量的基础上，调整、充实一批年轻干部，为安全生产管理队伍注入新鲜血液。镇政府成立了安监办，确定了专职安全员，专门负责安全生产各项工作具体实施、督导检查。各厂矿企业、各村也成立了由主要负责人任组长的安全生产管理领导小组，并确定基层安全员，做到安全生产有人抓、有人管、有人查。年初，镇政府、工作区、各单位（村）逐一签订《安全生产责任状》，落实责任主体，明确目标责任，量化考核管理，全镇上下形成“一级对一级负责，层层抓好落实”的责任体系，确保安全生产各项工作措施落到实处并取得成效。
二、强化宣传教育，提高安全意识
坚持“安全第一，预防为主”的工作方针，以提高安全素质、安全意识为切入点，以安全教育为抓手，扎实开展了形式多样的安全生产主题宣传教育工作，努力营造“人人关心安全，人人重视安全”的良好氛围。一是深入开展“安全宣传月”活动。以开展“安全宣传月”活动为契机，组织安监办先后走进企业、深入农村开展安全生产知识普及活动，社会各界对安全生产的重视程度大幅度提高。二是积极开展职工安全教育培训。先后对白洋河水泥、海升果汁、澳通化工等企业职工进行安全教育培训，有效提高了从业人员的安全素质。三是着力加强安全生产法规学习。多次召开镇村两级安委会成员会议，组织学习《安全生产法》，传达贯彻党和国家安全生产方针、政策法规，加强安委会成员自身建设，提高业务技能，为安全生产工作顺利开展奠定了坚实基础。
三、完善规章制度，提供坚强保障
为规范企业生产，提升安全生产水平，今年以来，本人先后到9家企业调研，开展座谈、走访，广泛征求企业负责人、职工的意见和建议，切实掌握企业在安全生产中的薄弱环节，并牵头对企业的安全生产制度进行了完善，修订、补充了安全生产制度、检查整改制度、奖惩制度、档案管理制度，将监督、检查、整改贯穿于安全生产的每一个环节，使安全生产有章可依、有的放矢，不断趋向制度化、规范化。
四、彻底消除隐患，提高工作实效
安全检查是提高安全生产的有效途径。为了防止安全检查流于形式，我对安监办工作人员提出了严格要求：在检查内容上，要求在思想、制度、隐患、整改等方面进行全面检查，坚决杜绝
走马观花、应付公事、不负责任；在检查标准上，坚持横向到边、纵向到底，做到“严、细、实”，不留一个死角，不留一个隐患；在工作成效上，明确提出“发现问题不是目的，消除隐患才是根本”，确保安全生产发现一起、消除一起、不留后遗症。一季度，除安监办每月一次例行检查外，我又组织相关人员对前期检查暴露出安全隐患的厂矿企业进行了复查验收，确保安全隐患彻底得到整改。一季度，共发现各类安全隐患12处，在安监办的有效工作下，相关单位均在规定时间内进行彻底整改。
五、扎实履行职责，构建平安乡镇
一季度，在市安监部门的正确的领导下，我镇的安全生产工作取得了一定的成绩。但不可否认的是在某些方面存在问题和不足：如，极个别企业负责人对安全生产重视不够，有相当一部分群众安全意识不强；个别小型私营企业安全制度不健全等。对存在的问题，我将高度重视，找准原因，采取有力措施加以解决，不断推动我镇安全工作再上新水平。今后，本人作为安全生产第一责任人，将继续恪守职责，强化措施，抓细抓实安全生产工作的各个环节，确保我镇的安全生产不出现任何问题，保持和谐稳定的社会环境，为经济跨越发展打下坚实基础。
2012年4月11日
