推荐第1篇：基层党建工作重点任务推进
全市基层党建工作重点任务推进会传达提纲
（2017年5月26日）
今年是党的十九大召开之年，是巩固扩大管党治党成果、推动全面从严治党向纵深发展的重要一年。今年的基层党建工作，任务十分繁重，总的要求是深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，贯彻落实全国、全省、全市组织部长会议精神，以迎接党的十九大胜利召开和学习贯彻党的十九大精神为主线，以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机，坚持稳中求进工作总基调，继续强功能、抓基本、补短板、重创新，全面提升基层党建工作整体水平。
一、深入学习贯彻习近平总书记加强基层党建工作的重要讲话和指示精神。推进基层党建工作，始终不能偏离正确政治方向，不能离开科学理论指导。党的十八大以来，习近平总书记对党的建设十分重视，创造性地提出了一系列新思想新观点新论断，形成了立意高远、观点鲜明、内涵丰富的党建思想体系。其中，关于加强基层党建工作的重要讲话和指示精神，是习近平总书记党建思想的重要组成部分，是我们谋划推进工作的科学指南和根本遵循。
习近平总书记强调，要推动全面从严治党向基层延伸，把
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入、抓到位。
我们理解，总书记关于基层党建工作的重要讲话和指示精神，鲜明主题是推进全面从严治党向基层延伸，不断使基层党组织强起来，使党员干部队伍强起来，使党的工作强起来。突出主线是紧紧围绕加强党的先进性和纯洁性建设，不断夯实党执政的组织基础。价值取向是坚持人民立场，坚持走群众路线，服务党和国家工作大局，取得人民满意的实效。根本目标是保证党的组织履行职能、发挥核心作用，保证党员干部忠诚干净担当、发挥表率作用，保证广大党员以身作则、发挥先锋模范作用。科学方法是把思想建党、组织建党和制度治党紧密结合，坚持问题导向，坚持久久为功，坚持改革创新，加强分类指导，注重典型引路，全覆盖、重创新、求实效。抓好基层党建工作，必须深入持续跟进学习习近平总书记党建思想，学习习近平总书记关于基层党建工作的重要讲话和指示精神，强化“四个意识”，提高政治站位，增强政治能力，把中央和省委、市委关于基层党建工作的部署要求一项一项落到实处。
二、持续推动基层党建工作重要会议、重要文件精神的贯彻落实。党的十八大以来，中央围绕加强基层党建工作，一个领域一个领域召开会议、下发文件，作出全面部署。习近平总书记等中央领导同志的重要讲话，厘清了国有企业、高校、农村、社会组织等领域党建的若干重大问
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要采取经常性督查、集中督查、随机抽查等方式，年内对所属国有企业实现督查全覆盖，对发现的问题，逐一反馈、跟踪督办、限期整改。下半年，市委组织部和市国资委将开展一次集中专项督查，持续跟踪问效、拧紧螺丝。关于高校党建。紧紧围绕贯彻全国、全省高校思想政治工作会议精神，细化分解加强高校党的建设工作要求，有序推动抓好落实。下一步，总的要在完善高校党委领导下的校长负责制、强化院系党的领导、加强高校基层党组织建设上下功夫，每年按照一定比例，集中排查整顿软弱涣散师生党支部。组织部门要会同教育工委按照高校党组织隶属关系，一家一家摸清情况，一项一项推动落实。关于中小学校党建。要贯彻《关于加强中小学校党的建设工作的意见》，重点是抓紧完善管理体制，尚未建立教育工作委员会的要抓紧组建，明确专门机构，配齐工作力量，确保有人抓、有人管。有条件的地方，要实行教育工委统一领导指导中小学校党建工作。推行党组织书记、校长“一肩挑”，比照同级行政管理人员落实党务工作人员相关待遇，提升中小学校党组织建设水平。关于民办学校党建。去年底，中央下发了《关于加强民办学校党的建设工作的意见》，重点是按照主管部门管理为主、属地管理为辅的原则，抓紧理顺各类民办学校党组织隶属关系，推进党建工作要求写进学校章程，推进党组织负责人进董（理）事会，推进党
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递压力，又教授方法、启发思路，值得学习借鉴。二是持续整顿软弱涣散村党组织。近年来，全市各级党组织对软弱涣散基层党组织进行了多轮集中整顿，绝大部分取得明显成效。组织部门每年要按一定比例倒排后进村，采取整顿提高、转化销号的管理办法，经常抓、长期抓，形成常态化整顿机制。对已整顿的要进一步巩固提高，跟踪问效、防止反弹。对效果不明显的要持续发力，深化整改、久久为功。三是健全和落实解决问题的责任机制。县级市（区）和镇党委要落实好抓基层党建主体责任，健全及时发现和解决农村基层党建问题的工作制度，对村级党组织的问题做到早发现、早研究、早解决。尤其是对那些经常“冒泡”、反复出现的问题，一定要从根本上加以解决，不能老是在原地打转转。这项工作我们适当时候组织检查。对问题比较突出的地方，我们将重点“打招呼”，督促抓整改。
四、扎实做好抓党建促脱贫攻坚工作。前不久，市委召开了“全市集体经济薄弱村挂钩帮扶暨新一批市派第一书记工作会议”，对今年的挂钩帮扶工作作了部署，选派了新一批市派第一书记到村任职。各地各单位担当担责、主动作为，抓好经济薄弱村挂钩帮扶，取得阶段性进展。脱贫攻坚是一项重大政治任务，基层党建必须持续跟进，为打赢脱贫攻坚战提供坚强组织保证。一是发展壮大薄弱村集体经
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本报酬、村级组织经费和活动场所建设进一步落实到位，健全完善与地方经济社会发展水平相适应的投入保障机制。这里还要特别强调，最近，习近平总书记对关心关爱基层干部，特别是因公去世同志的家属作出重要批示。中组部要求对近几年不幸去世的基层干部进行排查，看望慰问其家属，帮助解决实际困难，确保把他们的老人、未成年子女照顾好，做到专人负责、专人落实。6月9日前，各地各单位将这项工作开展情况报市委组织部。
五、大力加强党支部建设。落实好基层党建各项任务，关键是建好建强党支部。习近平总书记强调，要把全面从严治党落实到每个支部、每名党员。中组部正在调研起草党支部工作条例。各地各单位要把党支部建设作为基层党建的一项基本任务、长期任务和重点任务，抓紧抓实抓好。一是抓基础和规范。重点是抓好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度落实，突出政治教育，突出党性锻炼，组织党员经常参加、长期坚持。上级党组织要指导党支部制定年度“三会一课”计划，并对执行情况进行检查。各地各单位要认真研究支部建设规律，通过下发文件、编写案例等方式，教理念、教方法，加强对支部工作的指导和服务，为党支部有效地开展工作指明方向、创造空间。二是活跃支部生活。要在继承发扬党内政治生活好传统的同时，不断创新支部生活的
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定发展计划，将总量计划和结构性倾斜性计划逐级分解到位，及时发现和解决计划执行中出现的问题，确保指标落实到位。7月底前，要对2016年以来发展党员工作组织开展一次自查，重点检查执行发展党员计划、坚持发展党员标准、履行发展党员程序等方面情况。三是抓好党员教育管理制度执行。要把破解人才市场流动党员管理难题作为重点，会同人社部门，对各级各类人才服务机构管理党员情况进行调查摸底，摸清流动党员数量、从业状况、思想状况、参加党的活动情况，掌握人才服务机构党组织设置、组织隶属关系、党务干部配备、党建经费保障等情况。找准工作突破口，从优化党组织设置、理顺流动党员组织关系、严格日常教育管理监督、强化工作保障等方面入手，有针对性地开展集中专项整治，建立健全相关制度机制，真正把人才市场流动党员纳入有效管理。最近，中组部对开展党组织和党员基本信息采集工作作出部署，我部也将专门部署，各地各单位要积极配合，安排专人负责，做好信息采集、录入等，真正抓好党员管理信息化工程的这项基础性工作。
七、推进基层党建传统优势与信息技术有机融合。习近平总书记指出，要善于运用网络了解民意、开展工作。现在，互联网越来越成为人们学习、工作、生活的新空间，越来越成为获取公共服务的新平台。要主动适应这一新趋势新变化，推进互联网等信息技术在基层党建中的有效运
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好互联网上，更需要吃透“大数据、零距离、趋透明、慧分享、便操作、惠众生”的互联网思维，吸收其中的思想精髓为党员教育所用，这样才能始终主动谋划，主动发展，真正走出党员教育信息化的新路。
八、巩固提升“两新”组织“两个覆盖”工作水平。去年，我们开展了“两新”组织“四个集中”行动，全市非公企业和社会组织党组织覆盖率分别达到96.2%、71%，但是可以看到，“两个覆盖”的质量仍然比较低，有些“两新”组织党组织底子薄、能力弱，作用发挥还不明显。今年要着力在“巩固提升”上下功夫。一是在组织覆盖上巩固提升。要积极整合职能部门力量，采取区域化、属地化、行业化、产业化等灵活多样方式抓“两新”组织党组织建设。突出抓好民办学校、民办医院和律师、会计师、税务师事务所等重点行业，商务楼宇、互联网企业、文化创意企业等新兴领域党组织覆盖。紧盯空白点攻城拔寨，通过发展党员计划倾斜、加强党员职工引进力度、联建派建帮建等办法，党委组织部门及“两新”工委负责同志要靠前指挥，抓住重点难点，一个一个啃下硬骨头。二是在联系指导上巩固提升。各地各单位要抓住正在开展的“大走访、大落实”有利契机，尽快完成新一轮排查摸底，按照一户一策建立台账，列出任务清单，逐一落实党建工作指导员、联络
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组织生活，增强学习教育实效。严格落实《准则》规定的基本组织生活制度，既要避免娱乐化、庸俗化，又要防止表面化、形式化，更多采取互动交流、深层研讨等方式，调动党员的参与热情，让党员在参加组织生活中受教育、有收获。党组织书记和班子成员要带头参加双重组织生活、带头讲党课、带头落实“一岗双责”、带头开展谈心谈话，深入了解党员干部诉求，结合实际帮助解决困难。克服“两张皮”，就是要推动党建与业务深度融合。紧紧围绕“两聚一高”，牢固树立“围绕中心抓党建、抓好党建促中心”的理念，抓住正在开展的“找补改提”抓落实行动有利契机，找准党建与业务工作的最佳结合点，通过党建工作强化党员的“四个意识”、提高能力素质、激发干事创业精气神，把智慧和力量凝聚到立足本职、岗位建功上来，实现党建与业务工作同向发力、互促互进。
十、进一步规范党费收缴、管理和使用工作。要进一步健全党费收缴、管理和使用制度，推动党费工作规范化运行。一是抓好中组部两个《通知》的学习培训。近日，中组部印发了《关于党费收缴工作专项检查中清理收缴的党费使用有关问题的通知》和《关于进一步规范党费工作的通知》，明确了党费收缴的具体政策、党费使用的具体项目和党费管理的具体要求。今天会后，将对贯彻执行两
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个书记项目。下一步，要着力从以下几个方面抓好落实。一是持续用力。目前，10个创新项目均由牵头单位制定了实施方案，整体开局良好，但仍有大量工作要做。县（市、区）已上报126个书记项目，组织部门要主动跟进，做好协调服务工作，努力把书记项目办成示范项目、牵引项目。二是上下联动。创新项目涉及面广、任务重，除了需要牵头单位牵好头、参与单位发挥作用外，其中很多工作还需要市县两级积极配合、合力推动。本月初，省委组织部对省级首批97名“党课名师”培育对象进行了培训。各地要及时跟进，遴选、培育一支本级的“党课名师”队伍，每个县级市（区）不少于30名，上下联动共同把这个项目做实做好。三是加强指导。市委党建办将定期调研，年底盘点，各地各单位可以主动申报创新成果。对一些推进力度大、工作成效明显的项目，组织现场观摩会，及时总结好经验好做法，推动成果转化运用，力争打造一批基层欢迎、特色鲜明、富有实效的基层党建品牌。
十二、其他工作。一是抓好“两学一做”学习教育常态化制度化工作。前不久，中央和省委、市委已经印发文件、专门召开座谈会进行部署，各项工作要求已经十分明确。下一步，要突出重点、把握关键，逐项抓好推进落实。要在完善方案、分类指导、细化责任、督促检查上下功夫，真正把中央和省委、市委部署要求具体化、落
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赛和全市“两新”党组织优秀微党课展评活动，各地各单位要认真宣传发动，组织“两新”领域的党组织和党员积极参与，切实让“两新”党建活起来。
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推荐第2篇：党建工作重点
2015年是全面深化改革的关键之年，是全面推进依法治国的开局之年，是全面完成“十二五”规划的收官之年。2015年区教师进修学校党建工作总体要求是：深入贯彻落实党的十八大，十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神及《市委组织部和市委教育工委关于加强中小学党的建设工作意见》文件精神，切实搞好党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设，坚持党要管党、从严治党，把落实全面从严治党要求作为学校党建工作的总抓手，进一步落实责任，强化思想政治教育、持续改进作风、从严管理监督干部，形成全面从严治党的新常态，真正把学校的党建优势转化为竞争优势和发展优势，为开创新常态下区教师进修学校工作新局面提供思想、政治和组织保证。
一、加强思想理论武装，把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入作为首要政治任务
(一)进一步深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神。党总支下属各党支部要把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入作为当前首要任务，坚持读原著、学原文、悟原理，组织党员干部重点学习《习近平谈治国理政》、《习近平总书记系列重要讲话读本》和《习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》，要深刻领会精神实质，掌握蕴含的马克思主义的立场观点方法，不断提高党员干部思想政治素质和理论水平。结合区教师进修学校实际，深入学习习近平总书记关于全面深化改革的重要论述，进一步坚定搞好改革的信心和决心。
(二)发扬理论联系实际的优良学风，坚持用讲话精神指导学校改革发展工作。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，要引导党员干部在坚定理想信念上下功夫，在入脑入心上下功夫，在知行合一下功夫，真正做到学而信、学而用、学而行;要引导党员干部紧密结合贯彻中央重大决策部署、结合区教师进修学校改革发展实际、结合提高党员干部的思想理论水平深入学习;要引导党员干部自觉以讲话为根本遵循，坚持用讲话精神指导和推动区教师进修学校改革发展各项工作，把学习成果转化为做好本职工作的动力和能力，变成实实在在的工作成效，为完成区教师进修学校 “十二五”规划的各项任务作出新的贡献。
(三)改进学习方式，提高学习质量，要充分发挥党总支班子成员集中学习的引领作用，精心制定、严格执行集中学习计划。领导干部在学习中要发挥示范带头作用，把自觉学习贯彻讲话精神作为政治责任和政治要求，做带头学、深入学的表率，确保学习取得实效。
二、全面贯彻从严治党要求，不断提高基层党组织工作水平
(四)完善区教师进修学校党建工作责任制。党总支要以《关于加强基层服务型党组织建设的意见》贯彻执行情况为抓手，强化制度建设，认真履行党组织服务改革、服务发展、服务群众、服务党员的职责。加强调研工作，认真研究解决全面从严治党新常态下区教师进修学校党建工作遇到的新情况、新问题，推动学校党建工作再上新台阶。各党支部要从坚持和巩固党的执政地位的高度和大局出发，把抓好党建作为最大政绩。积极推进落实基层党组织“一岗双责”，形成一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局。认真落实从严治党责任，坚持党建工作和学校中心工作一起谋划、一起部署、一起考核。进一步研究明确各党支部党建工作责任，引导各党支部履行好落实、教育、监督、管理等责任。
(五)提高基层党组织建设水平。加强基层党支部建设，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用，保证基层党支部围绕党总支的各项任务和全校的中心工作，从实际出发，创造性地开展形式多样的、高质量的党内活动。要坚持政治性、思想性、原则性与灵活性、多样性结合开展内容丰富的党内组织生活，进一步扩大党的工作覆盖面，进一步增强党组织在群众中的凝聚力，为推进我校的改革和发展提供坚实有力的组织保证。各党支部要根据校党总支的工作部署，结合本支部的实际，制定每年的工作计划，年终有工作总结，并向全体党员报告，自觉接受党员监督，推进党支部工作的制度化、规范化。
(六)严格执行民主集中制，严肃党内生活。不断完善教育实践活动中联合会制定的贯彻执行民主集中制的相关制度，提高执行民主集中制的自觉性，进一步增强党内决策的科学化水平。坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度，凡属我校重大问题和重要事项，按照少数服从多数的原则，经党总支、校行政办公会集体讨论决定。坚持民主管理，涉及我校改革与发展、教师切身利益的重大问题，都要广泛听取教师代表、各党支部和党员干部的意见。坚持民主生活会制度。认真开好每年的民主生活会，结合班子成员的思想和工作实际，开展批评与自我批评。民主评议领导干部一年进行一次。党员领导干部要参加支部活动和组织生活，无故不得请假或缺席，要认真听取党员意见，接受党员的监督。
三、加强宣传教育，动员广大党员干部在全面深化改革中建功立业
(七)切实抓好形势任务教育，加强改进思想政治工作。深化中国特色社会主义和中国梦的学习宣传教育，坚定理想信念，有针对性地做好思想政治工作。
(八)持续开展创先争优活动。在深化区教师进修学校改革发展工作中发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。学校各处室、各党支部要围绕自身工作，针对不同特点开展创先争优活动，激励党员干部岗位建功，激发党员干部攻坚克难、奋发有为的精神状态。
四、持之以恒贯彻落实中央八项规定精神，推动作风建设长效化
(九)严明党的政治纪律和政治规矩。各党支部要切实抓好纪律教育，严明党的政治纪律和政治规矩，严守组织纪律及其他各项纪律，强化党员干部的纪律意识，开展党的纪律执行情况的监督检查，督促党员干部严格执行纪律，自觉把维护中央权威、遵守党的政治规矩贯彻到工作、生活全过程，在思想上、政治上、行动上坚决与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保中央政令畅通。
(十)开展“三严三实”专项教育。按照区委和区委教育工委的部署，通过专题民主生活会、组织生活会、讲党课、座谈交流、专题报告等形式，开展“三严三实”专题教育，大力弘扬以爱岗敬业为核心的焦裕禄精神，引导党员干部把“三严三实”作为准则。
五、坚定不移落实“两个责任”，建设风清气正的廉洁型区教师进修学校
(十一)切实履行“一岗双责”，把党风廉政建设责任扛在肩上。以落实党风廉政建设主体责任为牛鼻子，加强区教师进修学校党风廉政建设，通过组织各种方式的专题培训，强化党组织书记“一岗双责”的意识和能力。建立和完善责任落实、检查考核制度，层层传导压力、分解责任。加强督促检查，总结经验，推广典型，推动各级党组织认真履行落实责任、推进责任、教育责任、监督检查责任、管理责任。
六、深入推进社会主义核心价值观建设，充分发挥群众组织在精神文明建设中的作用
(十二)深入开展社会主义核心价值观教育。认真贯彻落实中央《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》，深入开展践行社会主义核心价值观教育，使社会主义核心价值观深入全体党员干部、教师心中。大力宣传时代楷模、最美人物和身边好人，凝聚崇德向上向善的正能量。
(十三)大力开展群众性精神文明创建活动。以“建设一流团队、打造一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩”为目标，深入开展“创建文明单位、争做文明教师”活动，大力开展群众性精神文明创建活动，积极培养和树立区教师进修学校的先进典型，不断提高精神文明建设水平。
(十四)加强对工会工作的领导。党总支每年专题研究工会工作一至二次，支持工会围绕我校中心工作，依照法律和工会章程独立自主地开展工作，使工会成为我校和教师联系的桥梁和纽带。工会工作人员要适时组织丰富多彩、适合我校教师特点的文体活动，进一步活跃区教师进修学校文化生活，不断提高工会组织服务的意识和水平。为推动学校改革发展贡献力量。
推荐第3篇：党建工作重点
2012党建工作重点
2012年区级机关党的工作指导思想是：以党的十七大和十七届三中全会精神为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻区委六届六次全会精神，以学习实践科学发展观活动为主线，以加强机关党的执政能力和先进性建设为重点，以增强服务科学发展能力为目标，以改革创新精神全面加强机关党的建设，充分发挥机关党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用，为京口经济社会又好又快发展提供有力保证。
一、扎实推进深入学习实践科学发展观活动，坚持用马克思主义中国化最新成果武装机关党员干部（本文由 点梦时刻倾情奉献）深入开展学习实践科学发展观活动，是区级机关各级党组织今年的重要政治任务和重大的理论实践课题，各级党组织要以学习实践活动为契机，积极引导广大机关党员干部深入学习中国特色社会主义理论体系，切实用马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。
1、开展学习实践科学发展观活动。要按照区委统一部署和“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求，提高认识、认真组织、深入学习、突出实践。要坚持深化学习和深入实践相结合，更加突出学习的针对性和活动的实践性，做到学习与实践相结合，在学习中深入实践，在实践中深化学习，使学习实践科学发展观的过程成为树立科学发展理念，理清科学发展思路，凝聚科学发展共识，进一步增强机关党组织和全体党员干部贯彻落实科学发展观自觉性和坚定性的过程。要坚持规定动作和自选动作相结合，按照上级的统一要求，严格遵循学习实践活动的方法和步骤，高标准启动，严要求推进，高质量落实，确保不走过场，不出偏差。要坚持立足当前，着眼长远相结合，既要立足当前，深入解决机关党组织和党员干部中存在的影响和制约科学发展的问题，更要着眼长远，按照机关党建工作科学发展的要求，建立完善推进机关党建科学发展的长效机制。
2、运用有效形式，加强理论武装。坚持和完善“部门党组中心组为龙头、中层干部为重点、支部学习为基础、集中培训为手段”的理论学习教育格局。以部门党组中心组为龙头，积极推动党组中心组的理论学习，发挥中心组学习的示范带动作用；以中层干部为重点，突出抓好机关科股级以上党员干部学习培训；以党支部学习为基础，推动机关面上学习的深入开展。要积极发挥好现有宣传教育阵地和现代化传媒的作用，采取督促检查、举办报告会、经验交流会、专家辅导等措施推动学习。
3、开展学习型机关建设，提高机关党员干部综合素质。从率先全面建成更高水平小康设计、旅行、影视、摄影、科技、音乐、艺术、人文、出版、饮食、漫画游戏
梦 想 从 相 信 开 始创 意 从 筹 资 起 步
社会的实际需要出发，通过生动活泼的学习形式，组织机关党员干部学习党的理论创新成果，学习法律、经济等知识，学习各种实用技能，进一步增强广大党员干部的学习能力、实践能力、创新能力，提高推动科学发展的实际本领。机关各级党组织要加强对学习情况的督查和考核，通过组织网上笔谈、知识竞赛等方式推动学习，要把学习情况作为年度考核评比的重要内容，为建设学习型机关建立制度保障。
二、创新机关党建活动内容和方式，增强机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力 党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。在严峻的宏观经济形势下，切实加强机关基层党组织建设，不断增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力具有十分重要的意义。
1、深入实施党建工作“五好”目标管理。按照区委《关于实行党建工作“五好”目标管理深入开展第五轮创争“党建工作先进镇、局”活动的意见》的要求，继续深入实施党建工作“五好”目标管理。党工委将按照“运行机制好、基本保障好、队伍素质好、创新创优好和服务成效好”的要求，强化创建的责任机制，落实创建的联动机制，严格创建的考评机制，力求争创工作有新的成果、新的成效和新的特色。机关各级党组织要按照“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好和群众反映好”的要求制定创建规划，完善推进措施，健全激励机制，营造争先创优、比学赶帮超的氛围，真正做到认识到位、责任到位、措施到位、工作到位，努力健全党组织主要负责人亲自抓，一级抓一级、一级带一级，层层抓落实的责任体系。
2、继续深化“结对共建”活动。围绕把共建点建设成为党员义工的服务点、挂钩帮扶的共建点、调查研究的联系点、领导下访的长驻点的要求，深化机关党组织与村（居）党组织“结对共建”活动。要紧扣工作重点，细化工作目标，创新工作机制，通过落实领导责任、加大宣传力度、加强指导服务、强化考评考核等一系列措施来确保活动效果，促进机关与基层的双向互动，合作共赢，彰显机关党建工作的合力。 （本文由 点梦时刻倾情奉献）
3、广泛开展“先锋工程”活动。一是要在机关（转载自中国教育文摘http:// 倾情奉献）以责任制的形式落实到每个党员，形成以一个或几个党员为主体、以一定数量员工为对象、以一定区域为活动范围的党员目标管理责任区，把每个党员责任区建设成为践行“三个代表”的“先锋站点”。
4、积极推进党内基层民主建设。区级机关各级党组织要强化教育引导，健全民主意识的养成机制。要以党章、党员权利保障条例等为主要内容，强化民主教育，不断增强党员自主表达意愿，正确行使民主权利的能力。要进一步加强民主集中制、正确的政绩观和权力观等方面的教育，使广大机关党员干部，特别是（本文由 点梦时刻倾情奉献）领导干部牢固树立民主执政的意识，掌握民主方法，遵守民主程序，养成民主习惯。要尊重党员的主体地位，健全民主权利的保障机制。一要保障党员的知情权，推行党务公开；二要保障党员的参与权，建立征求党员意见，党员参与重大问题讨论等机制。三要保障党员的选举权，完善党员基层选举制度，确保选举结果让组织满意，党员满意，群众满意。
5、建立健全党内激励、关怀、帮扶机制。一是要注重表彰激励，增强党员的荣誉感。机关各党（总）支部要注意引导党员发挥先锋模范作用，发现培植先进典型，并加大宣传、奖励力度。二是要注重关怀、帮扶，增强党员的归属感。建立贫困党员走访慰问制度，了解党员的思想、工作和生活，帮助解决现实问题和实际困难，使支部真正成为“党员之家”，让广大党员感受组织的温暖。
三、开展“三服务一提升”活动，深入推进机关作风建设
机关作风建设是机关党组织开展机关党的工作、发挥机关党组织作用的重要抓手。继续深入开展“三服务一提升” （本文由 点梦时刻倾情奉献）活动，努力促进机关转变观念、转变职能、转变作风。要推动学习型机关建设，通过加强政治理论学习和业务知识的学习，促进全体机关工作人员进一步转变观念、提高素质；努力破除机关不利于加快改革和发展的各类障碍，切实把机关管理职能转到为市场主体服务和创造良好发展环境上来；认真落实领导干部信访接待制度，全面推行党政干部下访制度，畅通群众的利益诉设计、旅行、影视、摄影、科技、音乐、艺术、人文、出版、饮食、漫画游戏
求渠道，切实解决群众信访疑难问题，维护社会稳定；继续实施行政首长问责制，有针对性地解决机关效能建设中存在的突出问题，建立和完善方便、快捷、高效、为民的工作机制。完善区级机关作风建设考核评价体系，实行日常考核、社会评议相结合的考核办法。加大机关作风建设平时检查考核的（本文由 点梦时刻倾情奉献）力度，提高社会评议机关的科学性、准确性和严肃性。及时收集基层、群众和社会各界对机关作风建设的意见和建议，切实解决少数部门和机关工作人员存在的工作效率低、工作作风差等突出问题。
四、推进机关反腐倡廉建设，提高机关党员干部拒腐防变能力
加强廉政教育，筑牢廉洁从政的思想道德基础。通过组织反腐倡廉报告会、观看反腐倡廉工作电教片、举办警示教育会等形式，努力增强党风廉政教育的针对性和实效性，不断提高机关广大党员干部拒腐防变能力。认真落实党风廉政建设责任制，抓好党风廉政建设责任分解、责任考核、责任追究等工作，强化领导干部 “一岗双责”。继续推进廉政文化进机关活动，落实《区级机关2011－2011年廉政文化进机关工作规划》，继续培育多样性、导向性的各类廉政文化示范点，充分发挥典型示范的引领带动作用，努力形成“以廉为荣，以贪为耻”的良好社会氛围，探索建立廉政文化进机关的长效工作机制。加强反廉倡廉制度建设，进一步完善党内民主监督制度、违纪（本文由 点梦时刻倾情奉献）行为追究惩处制度、权力运行监控制度等反腐倡廉基本制度，依靠制度来规范从政行为。认真落实党内监督条例，积极探索机关党组织加强党内监督的有效途径和方式。坚持依纪依法办案，正确运用政策和策略，提高办案质量，努力发挥办案的治本功能。
设计、旅行、影视、摄影、科技、音乐、艺术、人文、出版、饮食、漫画游戏
推荐第4篇：党建工作重点
2011年区级机关党的工作指导思想是：以党的十七大和十七届三中全会精神为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻区委六届六次全会精神，以学习实践科学发展观活动为主线，以加强机关党的执政能力和先进性建设为重点，以增强服务科学发展能力为目标，以改革创新精神全面加强机关党的建设，充分发挥机关党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用，为京口经济社会又好又快发展提供有力保证。
一、扎实推进深入学习实践科学发展观活动，坚持用马克思主义中国化最新成果武装机关党员干部
深入开展学习实践科学发展观活动，是区级机关各级党组织今年的重要政治任务和重大的理论实践课题，各级党组织要以学习实践活动为契机，积极引导广大机关党员干部深入学习中国特色社会主义理论体系，切实用马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。
1、开展学习实践科学发展观活动。要按照区委统一部署和“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求，提高认识、认真组织、深入学习、突出实践。要坚持深化学习和深入实践相结合，更加突出学习的针对性和活动的实践性，做到学习与实践相结合，在学习中深入实践，在实践中深化学习，使学习实践科学发展观的过程成为树立科学发展理念，理清科学发展思路，凝聚科学发展共识，进一步增强机关党组织和全体党员干部贯彻落实科学发展观自觉性和坚定性的过程。要坚持规定动作和自选动作相结合，按照上级的统一要求，严格遵循学习实践活动的方法和步骤，高标准启动，严要求推进，高质量落实，确保不走过场，不出偏差。要坚持立足当前，着眼长远相结合，既要立足当前，深入解决机关党组织和党员干部中存在的影响和制约科学发展的问题，更要着眼长远，按照机关党建工作科学发展的要求，建立完善推进机关党建科学发展的长效机制。
2、运用有效形式，加强理论武装。坚持和完善“部门党组中心组为龙头、中层干部为重点、支部学习为基础、集中培训为手段”的理论学习教育格局。以部门党组中心组为龙头，积极推动党组中心组的理论学习，发挥中心组学习的示范带动作用；以中层干部为重点，突出抓好机关科股级以上党员干部学习培训；以党支部学习为基础，推动机关面上学习的深入开展。要积极发挥好现有宣传教育阵地和现代化传媒的作用，采取督促检查、举办报告会、经验交流会、专家辅导等措施推动学习。
3、开展学习型机关建设，提高机关党员干部综合素质。从率先全面建成更高水平小康社会的实际需要出发，通过生动活泼的学习形式，组织机关党员干部学习党的理论创新成果，学习法律、经济等知识，学习各种实用技能，进一步增强广大党员干部的学习能力、实践能力、创新能力，提高推动科学发展的实际本领。机关各级党组织要加强对学习情况的督查和考核，通过组织网上笔谈、知识竞赛等方式推动学习，要把学习情况作为年度考核评比的重要内容，为建设学习型机关建立制度保障。
二、创新机关党建活动内容和方式，增强机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。在严峻的宏观经济形势下，切实加强机关基层党组织建设，不断增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力具有十分重要的意义。
1、深入实施党建工作“五好”目标管理。按照区委《关于实行党建工作“五好”目标管理深入开展第五轮创争“党建工作先进镇、局”活动的意见》的要求，继续深入实施党建工作“五好”目标管理。党工委将按照“运行机制好、基本保障好、队伍素质好、创新创优好和服务成效好”的要求，强化创建的责任机制，落实创建的联动机制，严格创建的考评机制，力求争创工作有新的成果、新的成效和新的特色。机关各级党组织要按照“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好和群众反映好”的要求制定创建规划，完善推进措施，健全激励机制，营造争先创优、比学赶帮超的氛围，真正做到认识到位、责任到位、措施到位、工作到位，努力健全党组织主要负责人亲自抓，一级抓一级、一级带一级，层层抓落实的责任体系。
2、继续深化“结对共建”活动。围绕把共建点建设成为党员义工的服务点、挂钩帮扶的共建点、调查研究的联系点、领导下访的长驻点的要求，深化机关党组织与村（居）党组织“结对共建”活动。要紧扣工作重点，细化工作目标，创新工作机制，通过落实领导责任、加大宣传力度、加强指导服务、强化考评考核等一系列措施来确保活动效果，促进机关与基层的双向互动，合作共赢，彰显机关党建工作的合力。
3、广泛开展“先锋工程”活动。一是要在机关各级党组织中深入开展“党员进万家”主题实践活动。要以支部为单位，组织广大党员走出机关，走到基层，走进社区，进万家门，听万家言，知万家情，解万家难，暖万家心，广泛开展送政策、送科技、送文化、送岗位、送医疗、送保障等活动，帮助困难职工和群众解决生产生活等方面的实际困难，以实际行动践行先进性。每个机关支部要制定具体帮扶措施，实现帮扶工作由被动型向主动型、节日型向经常型、任务型向感情型转变。二是要在机关党员中广泛开展党员志愿者（义工）服务活动，鼓励和组织机关党员尤其是在职党员积极主动地加入社区（村）志愿者（义工）队伍。广大机关党员要发挥自身优势，带头参加社区开展的各项活动，以奉献社会、服务群众的实际行动，进一步树立共产党人的先进行象；三是要在企事业单位全面开展党员责任区活动。企事业单位要根据党员不同工作岗位、个人能力和活动范围，把共产党员应尽义务以责任制的形式落实到每个党员，形成以一个或几个党员为主体、以一定数量员工为对象、以一定区域为活动范围的党员目标管理责任区，把每个党员责任区建设成为践行“三个代表”的“先锋站点”。
4、积极推进党内基层民主建设。区级机关各级党组织要强化教育引导，健全民主意识的养成机制。要以党章、党员权利保障条例等为主要内容，强化民主教育，不断增强党员自主表达意愿，正确行使民主权利的能力。要进一步加强民主集中制、正确的政绩观和权力观等方面的教育，使广大机关党员干部，特别是领导干部牢固树立民主执政的意识，掌握民主方法，遵守民主程序，养成民主习惯。要尊重党员的主体地位，健全民主权利的保障机制。一要保障党员的知情权，推行党务公开；二要保障党员的参与权，建立征求党员意见，党员参与重大问题讨论等机制。三要保障党员的选举权，完善党员基层选举制度，确保选举结果让组织满意，党员满意，群众满意。
5、建立健全党内激励、关怀、帮扶机制。一是要注重表彰激励，增强党员的荣誉感。机关各党（总）支部要注意引导党员发挥先锋模范作用，发现培植先进典型，并加大宣传、奖励力度。二是要注重关怀、帮扶，增强党员的归属感。建立贫困党员走访慰问制度，了解党员的思想、工作和生活，帮助解决现实问题和实际困难，使支部真正成为“党员之家”，让广大党员感受组织的温暖。
三、开展“三服务一提升”活动，深入推进机关作风建设
机关作风建设是机关党组织开展机关党的工作、发挥机关党组织作用的重要抓手。继续深入开展“三服务一提升”活动，努力促进机关转变观念、转变职能、转变作风。要推动学习型机关建设，通过加强政治理论学习和业务知识的学习，促进全体机关工作人员进一步转变观念、提高素质；努力破除机关不利于加快改革和发展的各类障碍，切实把机关管理职能转到为市场主体服务和创造良好发展环境上来；认真落实领导干部信访接待制度，全面推行党政干部下访制度，畅通群众的利益诉求渠道，切实解决群众信访疑难问题，维护社会稳定；继续实施行政首长问责制，有针对性地解决机关效能建设中存在的突出问题，建立和完善方便、快捷、高效、为民的工作机制。完善区级机关作风建设考核评价体系，实行日常考核、社会评议相结合的考核办法。加大机关作风建设平时检查考核的力度，提高社会评议机关的科学性、准确性和严肃性。及时收集基层、群众和社会各界对机关作风建设的意见和建议，切实解决少数部门和机关工作人员存在的工作效率低、工作作风差等突出问题。
四、推进机关反腐倡廉建设，提高机关党员干部拒腐防变能力
加强廉政教育，筑牢廉洁从政的思想道德基础。通过组织反腐倡廉报告会、观看反腐倡廉工作电教片、举办警示教育会等形式，努力增强党风廉政教育的针对性和实效性，不断提高机关广大党员干部拒腐防变能力。认真落实党风廉政建设责任制，抓好党风廉政建设责任分解、责任考核、责任追究等工作，强化领导干部 “一岗双责”。继续推进廉政文化进机关活动，落实《区级机关2011－2011年廉政文化进机关工作规划》，继续培育多样性、导向性的各类廉政文化示范点，充分发挥典型示范的引领带动作用，努力形成“以廉为荣，以贪为耻”的良好社会氛围，探索建立廉政文化进机关的长效工作机制。加强反廉倡廉制度建设，进一步完善党内民主监督制度、违纪行为追究惩处制度、权力运行监控制度等反腐倡廉基本制度，依靠制度来规范从政行为。认真落实党内监督条例，积极探索机关党组织加强党内监督的有效途径和方式。坚持依纪依法办案，正确运用政策和策略，提高办案质量，努力发挥办案的治本功能。
推荐第5篇：党建工作重点
2012年党建工作重点
根据XX党建群团工作会议上XXX讲话精神与“党建第一责任人”要求，结合XXX党委实际，我局党务重点开展以下几项工作。
1、加强班子和队伍建设。完善班子结构，坚持民主集中制，班子成员分工明确,规范工作程序,起到表率作用。
2、加强党员教育培训，开展争创学习型机关、学习型党组织活动。坚持“三会一课”制度，定期开好三会，结合“七一”搞好支部活动；全年上党课两次以上，创新党课活动方式，提高党员参加活动的积极性；及时开好民主生活会，做好“三会一课”工作记录。
3、以“四种模式”对党员进行分类管理，提升机关党员科学管理水平。按照《党内激励关爱工程》的要求，对离退休党员和生活困难党员，进行“帮扶式”管理；对在职党员进行“目标式”管理；对流动党员进行“动态式”管理；对“三不党员”进行“说服式”管理。
4、严把“六个关口”，做好发展党员工作 。确保发展党员工作严格程序。坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针和有关规定发展党员。
5、认真开展“六清六谈五访”活动，建立活动台账，使党内激励关怀得到落实，增强党组织的凝聚力。“六清”即基层党组织对党员的住址、联系方式、基本情况、思想状况、能力素质、愿望需求清楚，“六谈”即工作变动时必谈、受到
表彰或处分时必谈、遇到挫折时必谈、出现矛盾和意见分歧时必谈、群众有不良反映时必谈、退休时必谈，“五访”即生病住院或亡故时必访、家庭受灾或发生意外时必访、在生产生活中遇到困难时必访、有较大思想情绪或有意见建议时必访、无故不参加组织生活时必访。拓宽党组织服务党员渠道，健全和落实党内激励关怀帮扶机制，及时反映涉及党员切身利益的重要情况。
6、落实“双述双评”制度。“党建第一责任人”认真搞好对上级党组织和对辖区党员的述职，同时接受上级党组织和辖区党员的评议，提高党建工作的透明度，党性分析评议，向全体党员通报。
7、不断深化创先争优活动
按照额部长讲话精神，今年创先争优活动突出活动主题，创新活动载体，以群众满意为目标，深入开展“三亮三提三比三评三创”活动，推动为民服务创先争优活动。在完善公开承诺、领导点评、群众评议等基础上，结合新一轮“双结对”“机关干部下基层办实事转作风”等活动，开展民生帮扶工作。
此外，还要抓好党风廉政建设（纪检、）、（宣传）精神文明间、宣传、统战关心下一代等项工作。按照上级部门目标要求做好每一项工作。
推荐第6篇：党建工作总结及党建工作重点
2008年以来，在县委的正确领导下，在县直机关工委的指导下，县委农工委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，总揽全局、协调各方，牢牢把握发展第一要务，以富民强县为抓手，以各种学习教育活动为动力，深入实施“争当区域中心排头兵”工程，认真落实科学发展观，扎实推进保持共产党员先进性教育活动，不断创新思路，克难奋进，励精图治，全面加强党的执政能力建设，提高领导和驾驭市场经济的能力，努力完善党的执政方式，改进党的执政作风，促进“三个文明”共同进步。
一、加强党员干部职工的思想建设，进一步提高政治思想素质和理论水平
农工委党支部非常重视政治理论学习，切实把提高干部职工的政治思想素质列入重要议事日程。按照建设学习型机关的要求，机关党支部年初就制定学习计划，拟定学习内容，并根据形势、任务的需要随时调整学习内容，学习形式灵活多样，学习效果显著。
一是学习中共中央、国务院、区、市、县重要文件和会议精神，深刻领会精神实质。二是学习贯彻党的十七大会议精神。组织全体干部职工收看十七大会议实况，成立了学习领导小组，提出了目标任务及具体要求，把学习活动落实到实处。三是学习党的统战理论、农业农村的有关知识，不断提高业
务水平。四是学习胡锦涛总书记在庆祝建党86周年讲话。五是学习《中国共产党章程》及胡锦涛总书记讲话精神。六是坚持领导干部带头上党课制度。党支部每年初就制定学习计划，拟定党课学习内容，确定党员领导干部为党课学习辅导人，提前做好准备，保证上党课取得实效。为确保学习时间，保证学习效果，采取集中学习和平时自学相结合的方法，每周
二、五集中学习时间不少于2小时，个人自学不少于5小时，每月召开一次学习心得交流会。每人每月写学习笔记不少于1500字，每人每年撰写心得体会不少于3篇。通过政治理论学习和业务培训，提高了干部职工的思想素质和业务水平，提高了工作质量和效率。
二、切实抓好机关党支部的组织建设，巩固和保持“五个好”机关党支部的荣誉
今年，农工委党支部以中国特色社会主义理论为指导，树立和落实科学发展观，坚持党要管党、从严治党，围绕加强党的执政能力和先进性建设，建设学习型机关党支部为目标，坚持“三会一课”制度、民主生活会和民主评议党员、评议党组织制度，巩固和保持好“五个好”机关党支部荣誉，全面落实党建工作目标责任制，切实抓好机关党支部的思想建设和组织建设。
（一）加强组织建设，提高党员队伍素质。
为了切实加强机关党的建设，进一步提升“三级联创”水平，
进一步坚定党员党性，加强党风廉政建设，党支部同机关党员签订《党员目标管理责任书》，督促党员领导干部过好“双重组织生活”。对党员包括党员领导干部从思想建设、组织建设、作风建设、其它方面等13条进行考核，并将该成绩作为评选优秀党员的主要依据。提升党员管理的力度。健全、完善“三会一课”制度，定期开展活动；以促进团结，推动工作为目的，大家畅所欲言，推心置腹，自我批评有深度，互相批评有力度，气氛严肃而和谐，谈心交心率达100%。
（二）、坚持民主生活会和民主评议党员制度。
党支部切实加强民主法制建设，按时召开民主生活会。今年4月份，召开以加强作风建设、优化发展环境为主题的民主生活会，班子成员认真查找个人工作中的不足与存在的问题，认真开展批评与自我批评，对政协班子中征求到的意见建议制定了整改措施。6月份，党支部开展民主评议党员活动，对机关党员进行评议。
（三）、做好党员教育工作
党支部十分重视党员的教育工作，组织全体党员学习《党章》、《加强领导干部作风建设》及十七大会议精神等文件精神，也十分注重党员间交流与沟通。
（四）做好党员统计和党费收缴工作
党支部认真做好机关党员信息管理工作，及时将党员情况输入信息库，确保党员个人信息准确无误。按时向县直机关工
委上报党员统计报表。认真做好党员党费收缴工作，机关党支部按照党员工资情况，督促党员按时足额缴纳党费，并及时上交到机关工委。
（五）加强阵地建设和档案资料的整理
组织全体干部职工开展健康有益的文体活动，积极配合县直机关工委、总工会组织的各项活动。组织参加县直机关工委和县总工会组织的迎奥运健身和职工运动会。组织机关干部职工开展扑克、象棋、乒乓球、羽毛球等有益活动，既活跃了机关的工作气氛，又丰富了干部职工的业余文体生活。加强文档管理工作。做好文件的收发工作，做好各级各类文件的传阅、存档工作。按照档案局文件存档的有关要求，认真整理办公室文件，及时归档，编写文件归档目录。认真贯彻保密工作会议精神，做好涉秘文件的保密与保管工作。
（六）建立落实长效机制，完善党的执政方式。
1、规范决策机制，推进决策民主化。坚持民主集中制原则，拓宽民主渠道，凡属重大决策、重要干部任免、重要项目建设安排和大额资金使用等重大问题，都必须经广泛征求群众意见，党政领导班子集体认真讨论，会议决定，确保决策科学化、民主化和规范化。
2、确保贯彻落实先进性长效机制落到实处。实施了党员联系制度，成立了支部联系党员制度，由各党员干部定期下农业农村实地走访了解，倾听农民的心声，掌握第一手资料，真正做到“急群众所急，想群众所想”。党支部也通过各种形式、各种渠道与广大党员进行交流沟通，增进了党群关系。
三、加强作风建设，切实把为民办实事办好事工作落到实处
四、深入开展党风廉政建设和反腐败工作
作风建设是党的建设的重要组成部分。始终把党风廉政建设和反腐败工作列入议事日程，狠抓党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育工作，加大党风廉政责任制的落实力度。今年从坚定党性、端正作风、严肃党纪入手，重点抓好三查三纠：即查作风，纠正工作浮躁；查效率，纠正事业心、责任心不强，推委扯皮；查管理，纠正有章不循、管理不严、纪律松散等不良现象。
（一）加强党风廉政宣传教育工作
学习和教育是反腐倡廉的源头，要求党员领导干部认真学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内处分条例》、《中共中央纪委委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》及胡锦涛总书记在中纪委全体会议上的讲话精神；组织党员领导干部学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》，使大家做到自重、自省、自警、自励，时刻警钟长鸣。为了让机关党风廉政建设不流于形式，要求领导干部严格遵守行为规范，并把它自己的作为行为准则。用身边的案例和优秀党员、先进事迹激
励、教育党员，激发党员的工作热情和主观能动性，进一步增强党组织与党员之间、党员与党员之间、党员与民主党派、无党派人士的感情，更好地发挥先锋模范作用。县政协加强领导干部警示教育，购买了警示教育光盘，组织党员领导干部观看警示纪录片。为了加强机关工作作风建设，要求党员领导干部和干部职工对照规定，密切联系社会各界，牢固树立服务大局，发扬民主，维护团结的思想意识，
（二）
五、进一步加强机关自身建设，促进机关的全面发展
党支部把加强机关精神文明建设作为政协机关效能建设的重要内容列入党组工作的议事日程，围绕农业农村中心工作，深入开展以“周到服务、塑造形象、提高效能”为主题的机关效能建设活动和 “学习型”机关建设，进一步加强自身建设，促进机关全面发展。
1、进一步完善了《农工委机关工作人员岗位责任制及考核办法》。认真制定了岗位责任制，分工明确，责任到人。通过个人总结、群众测评、年终述职、终考核等方法对机关工作人员从德、能、勤、绩、廉五个方面进行考核，对评选的优秀公务员、优秀党员给予表彰奖励。
2、加强机关效能建设。狠抓各项制度的落实，严格执行《失职追究制度》、《首问负责制》等，进一步规范机关行为，转变工作作风，提高工作的质量和效率。
3、加强党务政务公开。根据机关工作人员的岗位职责，领
导干部及工作人员佩戴工作证，悬挂政务公示栏，将政务党务公示制度的执行情况列为一项重要考核内容。
推荐第7篇：党建工作总结及党建工作重点(精)
2008年以来,在县委的正确领导下,在县直机关工委的指导下,县委农工委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,总揽全局、协调各方,牢牢把握发展第一要务,以富民强县为抓手,以各种学习教育活动为动力,深入实施“争当区域中心排头兵”工程,认真落实科学发展观,扎实推进保持共产党员先进性教育活动,不断创新思路,克难奋进,励精图治,全面加强党的执政能力建设,提高领导和驾驭市场经济的能力,努力完善党的执政方式,改进党的执政作风,促进“三个文明”共同进步。
一、加强党员干部职工的思想建设,进一步提高政治思想素质和理论水平农工委党支部非常重视政治理论学习,切实把提高干部职工的政治思想素质列入重要议事日程。按照建设学习型机关的要求,机关党支部年初就制定学习计划,拟定学习内容,并根据形势、任务的需要随时调整学习内容,学习形式灵活多样,学习效果显著。
一是学习中共中央、国务院、区、市、县重要文件和会议精神,深刻领会精神实质。二是学习贯彻党的十七大会议精神。组织全体干部职工收看十七大会议实况,成立了学习领导小组,提出了目标任务及具体要求,把学习活动落实到实处。三是学习党的统战理论、农业农村的有关知识,不断提高业
务水平。四是学习胡锦涛总书记在庆祝建党86周年讲话。五是学习《中国共产党章程》及胡锦涛总书记讲话精神。六是坚持领导干部带头上党课制度。党支部每年初就制定学习计划,拟定党课学习内容,确定党员领导干部为党课学习辅导人,提前做好准备,保证上党课取得实效。为确保学习时间,保证学习效果,采取集中学习和平时自学相结合的方法,每周
二、五集中学习时间不少于2小时,个人自学不少于5小时,每月召开一次学习心得交流会。每人每月写学习笔记不少于1500字,每人每年撰写心得体会不少于3篇。通过政治理论学习和业务培训,提高了干部职工的思想素质和业务水平,提高了工作质量和效率。
二、切实抓好机关党支部的组织建设,巩固和保持“五个好”机关党支部的荣誉
今年,农工委党支部以中国特色社会主义理论为指导,树立和落实科学发展观,坚持党要管党、从严治党,围绕加强党的执政能力和先进性建设,建设学习型机关党支部为目标,坚持“三会一课”制度、民主生活会和民主评议党员、评议党组织制度,巩固和保持好“五个好”机关党支部荣誉,全面落实党建工作目标责任制,切实抓好机关党支部的思想建设和组织建设。
(一加强组织建设,提高党员队伍素质。
为了切实加强机关党的建设,进一步提升“三级联创”水平, 进一步坚定党员党性,加强党风廉政建设,党支部同机关党员签订《党员目标管理责任书》,督促党员领导干部过好“双重组织生活”。对党员包括党员领导干部从思想建设、组织建设、作风建设、其它方面等13条进行考核,并将该成绩作为评选优秀党员的主要依据。提升党员管理的力度。健全、完善“三会一课”制度,定期开展活动;以促进团结,推动工作为目的,大家畅所欲言,推心置腹,自我批评有深度,互相批评有力度,气氛严肃而和谐,谈心交心率达100%。
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二、坚持民主生活会和民主评议党员制度。
党支部切实加强民主法制建设,按时召开民主生活会。今年4月份,召开以加强作风建设、优化发展环境为主题的民主生活会,班子成员认真查找个人工作中的不足与存在的问题,认真开展批评与自我批评,对政协班子中征求到的意见建议制定了整改措施。6月份,党支部开展民主评议党员活动,对机关党员进行评议。
(
三、做好党员教育工作
党支部十分重视党员的教育工作,组织全体党员学习《党章》、《加强领导干部作风建设》及十七大会议精神等文件精神,也十分注重党员间交流与沟通。
(四做好党员统计和党费收缴工作
党支部认真做好机关党员信息管理工作,及时将党员情况输入信息库,确保党员个人信息准确无误。按时向县直机关工
委上报党员统计报表。认真做好党员党费收缴工作,机关党支部按照党员工资情况,督促党员按时足额缴纳党费,并及时上交到机关工委。
(五加强阵地建设和档案资料的整理
组织全体干部职工开展健康有益的文体活动,积极配合县直机关工委、总工会组织的各项活动。组织参加县直机关工委和县总工会组织的迎奥运健身和职工运动会。组织机关干部职工开展扑克、象棋、乒乓球、羽毛球等有益活动,既活跃了机关的工作气氛,又丰富了干部职工的业余文体生活。
加强文档管理工作。做好文件的收发工作,做好各级各类文件的传阅、存档工作。按照档案局文件存档的有关要求,认真整理办公室文件,及时归档,编写文件归档目录。认真贯彻保密工作会议精神,做好涉秘文件的保密与保管工作。
(六建立落实长效机制,完善党的执政方式。
1、规范决策机制,推进决策民主化。坚持民主集中制原则,拓宽民主渠道,凡属重大决策、重要干部任免、重要项目建设安排和大额资金使用等重大问题,都必须经广泛征求群众意见,党政领导班子集体认真讨论,会议决定,确保决策科学化、民主化和规范化。
2、确保贯彻落实先进性长效机制落到实处。实施了党员联系制度,成立了支部联系党员制度,由各党员干部定期下农业农村实地走访了解,倾听农民的心声,掌握第一手资料,真正做到“急群众所急,想群众所想”。党支部也通过各种形式、各种渠道与广大党员进行交流沟通,增进了党群关系。
三、加强作风建设,切实把为民办实事办好事工作落到实处
四、深入开展党风廉政建设和反腐败工作
作风建设是党的建设的重要组成部分。始终把党风廉政建设和反腐败工作列入议事日程,狠抓党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育工作,加大党风廉政责任制的落实力度。今年从坚定党性、端正作风、严肃党纪入手,重点抓好三查三纠:即查作风,纠正工作浮躁;查效率,纠正事业心、责任心不强,推委扯皮;查管理,纠正有章不循、管理不严、纪律松散等不良现象。
(一加强党风廉政宣传教育工作
学习和教育是反腐倡廉的源头,要求党员领导干部认真学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内处分条例》、《中共中央纪委委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》及胡锦涛总书记在中纪委全体会议上的讲话精神;组织党员领导干部学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和《“三个代表”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》,使大家做到自重、自省、自警、自励,时刻警钟长鸣。为了让机关党风廉政建设不流于形式,要求领导干部严格遵守行为规范,并把它自己的作为行为准则。用身边的案例和优秀党员、先进事迹激
励、教育党员，激发党员的工作热情和主观能动性，进一步 增强党组织与党员之间、党员与党员之间、党员与民主党派、无党派人士的感情，更好地发挥先锋模范作用。县政协加强 领导干部警示教育，购买了警示教育光盘，组织党员领导干 部观看警示纪录片。为了加强机关工作作风建设，要求党员 领导干部和干部职工对照规定，密切联系社会各界，牢固树 立服务大局，发扬民主，维护团结的思想意识，
（二）
五、进一步加强机关自身建设，促进机关的全面发展 党支部把加强机关精神文明建设作为政协机关效能建设的 重要内容列入党组工作的议事日程，围绕农业农村中心工 作，深入开展以“周到服务、塑造形象、提高效能”为主题 的机关效能建设活动和 “学习型”机关建设，进一步加强 自身建设，促进机关全面发展。
1、进一步完善了《农工委机关工作人员岗位责任制及考核 办法》 认真制定了岗位责任制，分工明确，责任到人。通 。 过个人总结、群众测评、年终述职、终考核等方法对机关工 作人员从德、能、勤、绩、廉五个方面进行考核，对评选的 优秀公务员、优秀党员给予表彰奖励。
2、加强机关效能建设。狠抓各项制度的落实，严格执行《失 职追究制度》《首问负责制》等，进一步规范机关行为，转 、变工作作风，提高工作的质量和效率。
3、加强党务政务公开。根据机关工作人员的岗位职责，领
导干部及工作人员佩戴工作证，悬挂政务公示栏，将政务党 务公示制度的执行情况列为一项重要考核内容。
推荐第8篇：9月党建工作重点
崇文街道9月党建工作重点
一、党员清理
1、党员花名册更新
一周内将各党总支与党工委花名册及党员档案相对照进行清理，并找到有出入的党员记录查找原因，并做好记录，完善党员花名册，对照花名册建立党费收缴台账。
2、党员档案清理
各党总支清理社区所存党员档案，党员本人未上交档案，一律上交党工委。
3、不合格党员处置
各党支部不合格党员处置按照不合格党员处置流程，完善处置材料上交党工委审批。
4、发展党员及转正党员档案
2017年发展党员及转正党员档案按照新的发展党员流程清理资料，完善资料后档案上交党工委。
5、党员信息采集表
各支部对照党组织与党员信息采集表整改到位，更新全国党员信息系统，信息完整率达100%。
二、两学一做
1、会议记录
2、学习资料
3、学习笔记（个人总结、课堂笔记）
4、签到册
5、照片（
6、
7、8月）
推荐第9篇：党建示范点工作重点
党建示范点工作重点
各示范点必备十项档案资料：
1、“三会一课”工作资料
2、阵地建设“五规范” ：一是制度上墙规范；二是硬件规范，达到“一栏四室八有三通”的标，即有公开栏，有办公室、会议室（电教室）、图书阅览室、党员活动室，有党支部名牌匾、旗杆（国旗）、规章制度、电教设备、电话、桌椅、文件柜、书刊，通水、通电、通网络；三是活动规范；四是管理规范；五是档案规范。
3、“六化”工作法推动“三送”工作情况
4、农户党员定区联户工作
5、“三个培养”工程
6、“四议两公开”工作
7、党组织晋位升级工作
8、群众信息库
9、农民专业合作组织工作
10、家庭农场建设
推荐第10篇：全年党建工作重点
全年党建工作重点
（一）继续抓好创先争优活动。创先争优活动时间长，任务重，解决老百姓的问题多，只能能深入加强，不能懈怠。
（二）组织各种形式对党员干部进行教育培训。
（集组织分散、广电、谈话、不断注重更新知识提高工作效率，增强创新能力。）
（三）继续实施“党建网络工程”不断引深“夯基础、提素质、创机制”党建工程，使党建工作呈现稳步提升的良好态势。
（四）认真做好流动党员的管理和活动工作。
（五）引深三级联创活动，要求各基层党支部要对照中央提出的“五个好”基层党组织创建标准开展活动；继续开展党员六星活动，引领群众带头规范言行，争做优秀党支部书记，优秀共产党员、优秀标兵村民。
（六）“建管用拓”并重，充分利用活动场所，做到经常性使用，很好的管理，有条件的支部继续提高标准，完善设施。
（七）远程点击必须达到课件要求。
（八）建立健全对支部班子和领导干部考核评价机制，执行领导干部问责制度，保证干部队伍的纯洁性。
（九）严格程序，发展新党员，并加强后备干部队伍的建设和培养。
（十）创新活动机制，创建中峪特色党建工作。
（十一）扎实推进大学生村干部工作。
2011年办实事工作重点罗列
县乡相继召开4次大会，在传达会议精神的同时，结合中峪各支部、各村实际，通过调研，党委政府广纳言路，集中要求各村要按自己的项目，办好以下实事。
1、街巷硬化
2、文化广场全覆盖
3、便民连锁店全覆盖
4、提高城镇和农村低保标准
5、解决涉及村饮水安全
6、实施农业扩大面积
7、合作社最低每村新办2个
8、增强公共绿化面积
9、荒山造林、园林村标准化、经济林等工程初见规模
10、育苗形成气候、成型、成色、增效、增收
11、9月份前完成村级财务审计、整理
12、按时按要求完成村级换届选举工作
13、创建平安村，无上访村、无刑事案件村、无火情村
14、积极支持霍电沁安矿和华电集团落地中峪开工启动和落户工作。
15、完善校安工程建设和中峪村幼儿园规划。
16、村级卫生全部达标准。
17、改善乡政府办公条件和基础设施。
18、按步骤进度完成危房改造任务。
19、完成县委、县政府交办的其它各项工作和任务。
第11篇：当前党建工作重点
富乐镇当前党建工作重点
一是加强对开展“创先争优”活动重要性的认识，扎实推进“创先争优”活动的有效开展。要根据镇实施方案的要求，按步骤、按规定开展好活动各个时期的工作，禁止活动走过场、流于形式。
（一）开展全面开展“万名党员宣誓承诺”活动，各党总支重点在两委班子、几大员和中青年党员中开展。宣誓承诺活动要紧紧围绕创先争优的主题开展，各基层党组织要明确提出参加创先争优活动的组织措施，并向上级组织和党员群众作出庄严承诺。党员要提出个人参加创先争优活动的具体打算，并作出承诺。
基层党组织。要按照“五个好”（领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好）要求，结合部门性质、行业特点、地方实际，根据工作职能要求，重点在推动科学发展、维护社会稳定、兴办实事好事、加强自身建设等方面向上级组织和党员群众作出承诺。
党员。要对照《党章》所规定的党员义务具体要求，按照“五带头”（带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气）要求，深入开展“五查五比”活动，查清问题，找准差距，明确优秀共产党员的具体条件和努力方向，并按照“设岗定责、依岗承诺”的要求作出承诺。其中，党员干部要侧重在提高政策执行水平、推动本地本单位部门科学发展、
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（五）宣誓承诺（7月5日前）：一是各党（总）支部召开由全体党员和群众代表参加的支部大会，组织全体党员面对党旗宣誓，重温入党誓词。二是支部书记代表党（总）支部向大会作出公开承诺；党员宣读《党员公开承诺书》。
（六）公开公示（7月10日前）：通过党务公开栏、宣传板报、网络等形式，将《党组织（党员）公开承诺书》进行公示，接受群众监督。
基层党组织要定期召开党员会议，党员对承诺事项落实情况进行自评，党组织书记进行点评。每季度向上级党组织负责人汇报一次承诺履行情况，上级党组织负责人对基层党组织和党员承诺履行情况进行一次点评。上级党组织每半年组织党员、群众召开评议会，对基层党组织和党员承诺履行情况进行评议。上级党组织每年对基层党组织和党员宣誓承诺活动情况进行一次考核，并督促抓好承诺兑现。
（二）开展好“三级联动创先进、五查五比争优秀、五项行动促发展、六个领域出特色”的主题实践活动。以创建先进基层党组织为总抓手，明确活动的最终目的和努力方向，各总支要根据各自实际情况，结合地方和行业特点，要创造性的提出适合本地本部门的活动载体，以载体促进活动取得实效，以活动促进工作更上台阶。镇党委将把各总支（支部）活动成果做到“四个挂钩”，即：把活动结果与干部选任挂钩，把活动成效作为干部考察考核和实绩分析的重要内容，作为干部提拔使用的重要依据；把活
- 3个站点每月开展两次以上收看学习活动。要建立健全“建、管、学、用”各项机制，规范“四簿一册”及相关制度。要让责任心强、懂技术、热心肠的人来管理好这个工作，至少举办一次骨干人员培训。对远程教育工作，党委将严格对各总支进行考核。
三是要扎实抓好村级组织活动场所建设。进一步规范组织活动场所的规章制度建设，将村级财务管理、村务公开、民主议事等制度统一在村级活动场所制作上墙。完善配套设施，把村级文体娱乐室、图书室等便民、利民服务网点集中在一起，方便了群众办事。
四是抓好党员队伍建设。一要制定发展党员工作年度计划和措施，建立入党积极分子队伍，重点在村组干部中发展党员，确保村组干部80%以上是党员，总人口在50人以上的村民小组至少有1名党员，实现无党员空白村。二要全面落实公示制、票决制、预审制、责任追究制等发展党员制度，发展党员程序规范，手续完备，无违规发展党员现象。三要制定活动方案，以党员志愿者服务、党员责任区、党员先锋岗、党员服务窗口、党员示范户（田）、党员诚信经营户、党员车间等为载体，开展“党员亮身份”活动，对所有党员设岗定责，所有党员亮明身份、亮出职责、实行服务承诺；实行党员目标量化管理，定期开展党员党性分析活动，认真落实党员告诫转化制。四要建设完善流动党员管理服务站，健全日常管理服务机制，做好流动党员摸底排查、登
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第12篇：党建工作重点（定稿）
武功县气象局 2017年党建工作重点
2017年我局气象部门党建工作以党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神及习近平总书记系列讲话精神为指导，紧紧围绕全面从严治党的要求，深入贯彻落实中省市县及全省、全市气象局长会议精神，继续深化和巩固“两学一做”、“十八届六中全会”学习教育成果，以强化党支部在抓党建引领事业发展的核心领导作用，以及狠抓基层党组织的标准化和规范化建设，提升战斗堡垒作用为重点，发挥气象部门双重管理体制优势，推动部门和地方党建工作优势互补、形成合力，全力提升“追赶超越”的精气神，深化“抓党建、促发展”工作机制，为气象改革发展提供了有力的政治和组织保障。
一、强化党组抓党建的核心领导作用
充分发挥党支部的核心作用，武功气象事业发展要进一步体现和强化党的领导，突出党支部抓党建、促发展的要求。党支部书记作为落实党风廉政建设责任制第一责任人，要把抓党建、带队伍作为首要之责，要带着责任、带着感情、既“领先挂帅”，全面指导、科学决策，又“亲自出征”，靠前指挥、身体力行，切实改变把党建工作写在纸上、挂在墙上、落实在会议上，要切实担负起责任，做到管大事、解难题、抓落实、敢担当。班子成员牢固树立“一岗双责”的意识，把党建工作和日常业务工作同部署、同落
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实、同检查、同考核，做到工作职责分管到哪里、主体责任就履行到哪里、党建工作就抓到哪里。支部坚持每月召开一次党员碰头会，每月召开一次党建工作专题会议，重点研究部署党建相关工作，支部成员分别汇报各自责任情况落实，党支部书记进行逐一点评。
二、加强基层党组织的标准化、规范化建设
根据《咸阳市气象部门党支部规范化、标准化建设实施方案》、《咸阳市气象部门党支部日常考核暂行办法》，认真贯彻民主集中制原则，不断提高党内政治生活。抓好“三会一课”、支部组织生活会、民主评议党员、党员领导干部双重组织生活等制度的落实。建立完善党员信息库。完善党员学习教育、培训管理、考评激励和基础性党务管理等行之有效的工作制度。按照党支部建设“六有”标准，健全组织、完善制度、规范工作、正常活动、作用明显的基层示范党支部，实行程式化管理，通过以点带面，示范引领，持续用力，实现标准化党建阵地。
三、创新学习载体，强化党员的教育培训管理工作 在智慧气象建设过程中，要融入智慧党建内容。加强与县直机关工委、县委组织部、县委党校的联系，将党员干部、支部书记和党务干部纳入地方党员的培训计划。建立“党员干部学习交流微信群”，通过转发党的最新理论、政策、法规等，提高党员干部的政策理论水平和履职能力。设立党务公开栏，及时反映支部活动开展情况。开展“亮星进位”争先创优活动，通过月度考评“亮星”、— 2 —
按季小结“加星”、年终总结“赠星”和年度评比“赛星”四个环节，评比先进党支部和优秀党员。邀请县委党校、县直机关工委、县纪委领导进行专题辅导,引导党员干部深刻领会十八届六中全会精神内涵。
四、构建“条块结合、优势互补”党建工作新机制 支部在接受市局党组的工作指导和监督检查的同时，主动对接地方、融入地方，建立条块结合、优势互补的党建工作新机制。机关党支部按月向县直机关工委汇报当月工作开展情况，机关党支书记每半年向机关工委汇报一次半年工作开展情况，年终要向县直机关工委汇报抓党建述职评议考核工作。同时，积极组织党员干部参与县直机关工委、县纪委、县文明办、县信息办举办的各类公益活动，丰富党员干部的日常生活。
五、将党建成果转化为立足岗位、建功立业、实现追赶超越的强大动力
设立党员先锋岗、举办演讲比赛、交流学习体会、参加文明交通劝导、推荐“咸阳好人”等文明志愿服务活动等形式，将党员岗位职责、追赶超越任务联系起来，将党建工作、学习教育成果转化为广大党员干部立足岗位、建功立业，实现爬坡过坎、追赶超越的强大精神动力和自觉行动。注重典型培训，发现宣传一批爱岗敬业、创先争优、勇于担当、甘于奉献的优秀人物和先进支部。完善群团组织建设，坚持党建带工建充分发挥群团组织的优势和作用。深化精神文明创建工作，巩固市级文明单位标兵保档。
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进一步加强气象新闻宣传，为气象事业发展营造良好氛围。
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第13篇：全县党建工作重点
2012年全县基层党建工作重点
1、进一步加强两新组织建设。要巩固、扩展、延伸非公党建工作覆盖面，深入调查新社会组织摸清实底，依托县民政局成立新社会组织党工委，依托乡镇民政办成立党组织。凡3名以上党员的新社会组织成立党小组，没有党员的派出党建工作指导员，从党建工作制度建设、帮助发展党员、成立党组织机构着手，尽快把党组织建立起来，条件成熟的建立党组织，消除空白点，扩大党的覆盖面。
2、突出抓好阵地规范化建设。力争2011年底把全县未建成的村级活动场所全部建成，按照“一定三有”和“八室二栏五站一中心”的要求，争取省市资金支持，对2006年以来新建的85%以上的村级活动场所配备办公设施。进一步规范匾牌制度建设，发挥部门干部在联系村建立实践基地的作用，扎实开展“六联共建”活动，帮助联系村理清发展思路，完善发展规划，规范发展机制，加大智力、财物、信息技术上的支持。
3、突出抓好党建示范点建设。分片*******各打造2个县级示范点，县上集中资金支持和党费倾斜，保障8个党建示范点，达到以点带面的引领推动作用。同时，每个乡镇要确定乡级示范点1-2个，采取领导包村、部门包干帮扶措施，培树一批党建示范典型。
4、创新基层组织活动载体。突出抓好活动载体创新，结合行业、部门、地域和产业特点，分类分行业设置活动载体，搭建党员科学发展平台，调动和激发党组织和党员的创业热情。
5、突出抓好城乡一体化建设。把握城乡一体化发展趋势和机构改革的机遇，创新合理设置党组织，理顺党组织和党员隶属关系，在中心村、产业党支部、城中村、村改居、漏洞党组织设置上有新突破。进一步完善“六大体系”建设，扎实做好党内关爱体系建设，
认真做好困难党员帮扶、救助，党员创业资金发放、管理。
6、突出抓好党员队伍建设。抓好党员队伍的经常性教育培训，按照经常性教育培训规划，明年要将新当选的村“两委”班子要轮训一遍。进一步摸清流动党员底数，建立台账，发放流动党员证，加强双向联系，进一步规范流动党员规范化管理。抓好部门、企业、农村发展党员工作，切实提高党员质量。
第14篇：部门党建工作重点
发挥党建服务大局的保障作用
增强人口事业发展的内生动力
2012年我局党建工作的指导思想是：深入贯彻落实党的十七届六中全会和市委十二届二次全会精神，以服务中心、建好队伍为目标，深化创先争优活动，不断加强思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，努力提高党建工作科学化水平，有力推进人口计生事业的健康发展、率先发展，为我市建设全国科学发展示范城市、率先基本实现现代化作出积极贡献，以优异的成绩迎接党的十八大召开。
一、以创先争优为抓手，着力在服务大局上展示新作为 按照上级要求，认真做好人口计生系统创先争优活动推进和总结工作，挖掘系统内的先进典型，展示创先争优成果，激励其他同志在推动人口计生事业新发展中创先进、争优秀。全面部署以创建“优质服务窗口”、“便民维权窗口”、“生育关怀窗口”和争当“国策服务标兵”为主题的“三争创一争当”活动，推动基层积极创建群众满意窗口服务单位，形成系统内学习先进、超越先进、争当先进的良好格局。大力按照“三走进三服务”活动要求，深入开展“走基层，促发展，解民忧”活动，带领机关党员参与社区管理和建设，切实为群众办实事、做好事、解难事，让活动成果更多惠及基层和群众。按照“六个好”要求，努力争创2011—2012年 1
度文明机关、文明科室，提升服务效率，优化机关形象。结合“作风建设年”要求，利用监督受理中心、“12356和12345”公共热线、网上咨询平台等载体，畅通信访投诉渠道，主动接受社会监督，提升机关和基层单位的群众满意度。
二、以学习型党组织建设为载体，着力在优化党员干部素质上实现新提高
面对新形势、新任务，按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求，深入学习党的十七届六中全会和省、市党代会精神。党的“十八大”召开之后，迅速掀起学习贯彻热潮，把思想和行动统一到大会精神上来。结合公务员职业道德主题教育，扎实推进思想道德建设，以机关党员的表率作用引领全系统践行社会主义核心价值体系。强化理想信念教育，大力弘扬“崇文厚德，和谐奋发”的X市城市精神，凝聚系统同志在争创人口协调发展先进市活动中的精神力量。坚持理论联系实际，学以致用，以理论学习的成效推动体制机制创新、工作思路完善、工作举措强化和提高解决实际问题的能力。今年，我局党员参加教育培训的时间将不少于24学时，领导班子成员不少于40学时。
三、以“基层组织建设年”为契机，着力在组织建设上获得新突破
按照“基层组织建设年”的要求，进一步夯实组织建设基础。利用网络等现代化管理手段，探索机关党组织网上管
理模式，提高党建信息化水平。按照《市级机关党务工作实用手册》要求，进一步规范委总支“三会一课”、发展新党员、换届选举、党费收缴等基础性工作。严格“十六字”方针，扎实做好新党员发展工作，把结对帮扶作为发展入党和按期转正的重要条件。推进党内民主建设，完善党组会、办公会、行政许可和处罚集体研究会等议事规则和决策程序，执行重大问题集体决策制度、党务公开制度，提高决策的科学化、民主化水平，落实党员知情权、参与权、选举权和监督权。
四、以勤廉务实为根本，着力在作风效能建设上取得新成效
巩固民主评议基层站所活动成果，加强党性党纪教育，引导系统内的党员同志严格执行现行生育政策，严肃查处违法生育，维护好计划生育基本国策的公正性。深入推进“廉政文化进机关”活动，营造浓厚的机关廉政文化氛围。执行党风廉政建设责任制，分解落实领导班子成员和相关科室的党风廉政建设责任，增强机关党员同志的岗位风险防范意识。以“三争创”活动为切入点，推进世代服务机构向人口家庭公共服务中心转变，拓展人口家庭公共服务；加强依法行政公共服务平台建设，依托“世代服务”窗口开展“一站式”服务，打造为民服务的“阳光绿色通道”；推进奖励扶助政策全覆盖建设，建立奖扶标准动态调整机制，全方位实
施“生育关怀行动”，使各类奖扶项目成为惠及计生家庭、特别是困难家庭的民心工程。
五、以争当“国策服务标兵”为动力，着力在队伍建设上提升新水平
对照“国策服务标兵”评选标准，动员全系统同志把握人口计生工作新形势、新要求，特别是抓住转型发展新机遇，履职尽责，克难攻坚，确保在职能拓展、依法行政、关注民生、服务为民等方面有新举措、新突破。分条线对系统内所有同志，开展新一轮岗位培训活动，使基层的同志进一步解放思想、与时俱进，不断丰富和发展人口计生工作的思路、内涵和途径，努力锻造一支“为党旗增辉、为发展助力、为国策奉献、为群众谋福”的人口计生工作团队，为推进人口计生事业健康发展、率先发展提供坚强的队伍支撑。
第15篇：基层党建工作总结
基层党建工作总结
www.daodoc.com 填报时间： 2009-09-15 责任单位： 大邑县气象局
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我局在县委和市局党组的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大精神，紧紧围绕局党支部确定的党建工作目标，加强党员干部教育管理，充分发挥党员干部的先锋模范作用。现将我局党建工作总结如下：
一、党建工作围绕中心，服务大局
围绕气象部门的党建工作要服从并服务于中国气象事业的发展战略，我们做的主要工作有：一是认真抓好理论学习，学习是提高领导班子成员思想政治水平和政策理论水平的重要途径。通过“三个代表”重要思想和保持共产党员先进性教育活动的学习，使全体班子成员树立起了坚定正确的政治方向，提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性。二是结合自身工作实际，真抓实干，做好业务工作。三是围绕地方经济，大力开展气象为经济建设服务，做好人工降雨防雹工作，强化安全作业意识，保证全县高炮控制区内无冰雹灾害。同时，大力推进气象现代化建设，努力提高天气气候预测预报准确率，在服务领域和服务水平上做文章，重点做好气象决策服务，做到决策服务领导满意，公众服务群众满意，专业服务用户满意。四是加强气象行业管理和气象行政管理，加大气象宣传力度，深入贯彻落实《中华人民共和国气象法》和《四川省〈中华人民共和国气象法〉实施办法》等气象法律法规，依法管理气象工作，拓宽气象科技服务领域，加强全县防雷减灾工作，切实减轻和避免雷电灾害造成的损失。五是大力推进业务技术体制改革。
二、加强了党组织和党员队伍建设，提高了党员队伍的整体素质
按照县委和市局党组的要求，党建工作坚持围绕中心，服务大局，拓宽领域，强化功能，扩大党的工作覆盖面，不断提高党组织的凝聚力和战斗力。一是加强党支部建设，提高党组织的凝聚力和战斗力，围绕县委和市局党组中心工作积极开展活动，积极落实好“三会一课”等党内制度，强化党组织的自身建设，健全了组织机构；二是要以巩固和扩大先进性教育成果为重点，开展了向谭东同志学习活动、学习党章活动和庆祝建党88周年等活动；三是以支部建设为抓手，加强党的基层组织建设，做好入党积极分子的教育、发展工作。按照党要管党，从严治党的原则，坚持正常的组织生活制度，“三会一课”制度。通过加强支部工作，有效地加强了党的基层组织建设。四是我们以三会一课和理论中心学习组为载体，认真组织广大党员干部职工学习“三个代表”重要思想和科学发展观，在党员中开展学习党章、遵守党章、维护党章的活动。通过这些活动的开展，使广大干部职工及党员的责任意识和发展意识进一步增强，党员的理论素质、思想素质和觉悟普遍得到提高；党员领导干部的宗旨意识、党组织的战斗力、凝聚力、感召力进一步增强。
三、坚持从严治党的方针，切实加强党风廉政建设
一是强化教育，不断增强党员干部拒腐防变的能力。二是我们以提高党员干部树立公仆意识，群众意识，自律意识为重点开展专题教育，使党员干部在是非面前增强辨别能力；在诱惑面前增强自控能力，在警示面前增强悔过能力。同时，我们还抓好党风廉政警示教育，引导党员干部常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心。三是强化了制度建设，制定了切实可行的规章制度，对已有的一些廉洁自律的规定和不适应的进行了调整和完善。四是加大监督力度，从源头上预防腐败，加强制度建设，强化监督制约，加大从源头上预防和治理腐败的力度。建立健全了民主决策制度，做到了重大决策，人事任免、重要项目安排集体讨论。五是坚持领导干部廉洁自律专题民主生活会制度，严格按照县委和县纪委的要求，召开了领导班子专题民主生活会，会上班子成员坦诚地开展了批评与自我批评，达到了预期的效果。
回顾一年的工作，我们按照县委和市局党组的要求，结合本单位的实际，做了一些工作，取得了一定的成绩，但党建工作中还存在一些问题和不足。我们决心将在今后的工作中，努力工作，弥补不足，积极探索，进一步提高党建工作水平。
一、提升基层党建科学化水平，重要前提在工作理念的创新
一是牢固树立学习的理念。理论武装是我们敏锐研判形势、正确把握方向、科学谋划工作的基础。开卷有益，学然后知不足，学然后知奋进，学然后知创造。当前，基层党的建设存在诸多需要深入学习、研究并积极探索的突出问题，因此，要认真研学党的十七大和十七届
三、四中全会精神，贯彻落实党的路线、方针、政策，深刻领会科学发展观的精神实质，并用以指导实践。
二是牢固树立开放的理念。新时期党的建设必须打破自我封闭的小格局，跳出“就党建抓党建”的框框，以宽阔的眼界、宽阔的思维、宽阔的胸襟来推进。内容上，要拓展领域、畅通渠道，大胆探索开放的党建工作机制，通过党务公开、“四议两公开”、设立村级事务发言人等制度创新，使党建工作贴近民生、顺应民意。形式上，要顺应信息时代潮流，探索“电子党建”、“数字党建”的建设，推进党建工作的资讯化，并充分利用农村党员干部现代远程教育平台，提升党员队伍整体素质。
三是牢固树立服务的理念。服务中心是增强基层党建的生命力。围绕发展抓党建，抓好党建促发展。服务基层就是要增强基层党建的持久力。想基层所想，急基层所急，千方百计帮助基层解决困难。服务党员就是要增强基层党建的凝聚力。通过开展各种活动，为党员提供学习教育的机会和实现价值的舞台。服务群众就是要增强基层党建的向心力。健全群众利益诉求和协调机制，拓宽服务群众的途径和方法。
二、提升基层党建科学化水平，最佳出路在工作载体的创新
一是坚持以“三级联创”为统领，增强基层党建工作的延续性。“三级联创”是新时期党建工作的有效载体。要加强组织领导，强化工作责任。落实县委书记“第一责任人”和乡镇、村党组织书记直接责任人的职责，统筹相关职能部门共同参与，努力形成县、乡、村三级联动，各部门齐抓共管的工作格局。要拓宽活动渠道，进一步增强工作活力。搭建争先创优的平台，调动广大党员干部参与的主动性和创造性。要创新工作思路和方法，进一步提升
工作水平，推动基层党建工作持续向前。
二是坚持以“五大”载体为抓手，增强基层党建工作的实效性。实行无职党员设岗定责。围绕基层工作的热点难点问题，根据无职党员的特长，设置相应岗位，实行因人设岗、申报认岗、公示明岗、竞争上岗，使无职党员在适合的岗位上履职发光。开展“双培双带”先锋工程。有机整合党组织的引领优势和社会经济组织的市场优势，强化农民的发展意识和先进性要求，引领群众发家致富和个人进步。创新流动党员教育管理工作模式。采取教育培训手段信息化、师资社会化、规模小型化、内容实用化、方式灵活化等“轻便化”的教育管理，力求教育与管理双丰收。完善“双向承诺”制。努力把承诺向田间地头和工厂车间延伸，使党员干部在一线转变作风，党组织在一线把握社情、解决问题。推进为民服务全程代理。实现从过去 “干部动嘴、群众跑腿”，到现在“群众动嘴、干部跑腿”的转变，为农村群众提供高效、便捷的生产生活服务。
三是坚持以创新基层党组织设置为突破口，增强基层党建工作的时代性。依托园区，集中组建。通过“抓巩固、抓规范、抓活动、抓典型、抓队伍”，推进以镇党委为核心统一抓，工业园党工委、龙头企业党委、村（社区）党组织为支撑点协同抓的 “1+3”非公党建管理模式，强化对非公有制企业党员的教育管理服务。互惠共赢，村企联建。打破地域、行业、所有制的界限，建立村企联建型党组织。联建村帮助企业健全党建工作机制，企业支持联建村发展，形成双向带动的长效机制。产业带动，链条串建。把支部建在产业链、合作社和各类协会上。构建起以镇党委为龙头，村总支为主体，建立在产业链条、龙头企业、合作组织、行业协会等领域党组织为补充的农村基层组织体系。
三、提升基层党建科学化水平，根本保障在工作机制的创新
一是建立“品字状”工作架构，构建全方位推进基层党建工作新机制。推动纵向型机关党建、横向型农村（社区）党建和灵活型“两新”组织党建，和谐互动“三位一体”的“品字状”党建工作格局的建设。建立增强机关党建新活力工作机制。服务中心、围绕大局、紧扣主旋律，组织好“大合唱”和“大舞蹈”，调动机关和党员干事创业的积极性，推动学习型、创新型和务实型机关建设。建立实现农村党建新跨越工作机制。完善村班子考核奖励办法，撬动村级组织的工作活力。完善村（居）换届选举办法。构建村干部报酬保发、养老保障、医疗保险、监管保廉的“四保”激励保障机制。试行村党组织书记跨村任职工作，优化村党组织书记队伍结构。
二是建立“336”工作模式，构建推进城乡党建统筹发展的新机制。构建三种工作范式：继续完善安徽党建一号工程，构建城乡共促的选派选聘村示范推动工作范式；开展干部下基层驻农村工作，构建城乡覆盖的党员联系服务群众工作范式；开展结对共建，构建城乡合作的基层党组织互帮互助工作范式。推动三大建设：加快基层党组织活动阵地建设；加强基层党组织书记队伍建设；完善村级组织制度建设。完善六项保障机制：完善城乡一体的党内民主活力机制；完善城乡共享的党内激励关爱机制；完善城乡合作的党建引领示范机制；完善城乡共建的基层组织设置机制；完善城乡互联的党建责任追究机制；完善城乡互动的党建宣传表彰机制。
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第16篇：基层党建工作总结
在市委的正确领导下，我们按照年初制定的《王庄子乡2012年组织建设工作要点》的要求，坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以科学发展观为指导，以“创先争优”活动为契机，从强化乡党委的“主角”作用、加强村级党组织的战斗堡垒作用、增强党员队伍活力等方面推动了全乡党建工作再上新水平。主要做了以下几方面工作：
一、抓好党委自身建设，强化“主角”作用
在加强党委自身建设中，突出抓了以下两项工作：一是严格落实各项制度，增强党政班子凝聚力。乡党委把加强团结放在第一位，坚持民主集中制原则，进一步完善了党委会、党政班子联席会、民主生活会等会议制度，用制度建设保证了党政班子自身建设。坚持每周召开一次党政班子联席会，班子成员逐一汇报近期工作，增强了各项工作的联系与沟通。二是把加强学习作为推动工作扎实开展的重要手段。依托乡党委理论学习中心组，在班子成员当中持续组织开展了党的xx届五中全会、创先争优活动和市委、市政府的各项决策等方面知识的学习，同时，组织机关股级及一般干部定期开展集中学习活动，把每周五下午定为集中学习日，通过学习不断提高基层干部适应新形势，解决新问题的能力和本领。
二、抓好主题学习教育活动，提升整体素质
在全市创先争优活动“深化工程”动员会后，我乡高度重视，积极组织召开了动员会。对“深化工程”活动进行了安排部署。在聚力“三大目标”、建功“两个率先”活动中继续在全乡各党组织和全体党员中开展“对标定位”、“亮牌示岗”、“认责承诺”、“夺旗争星”等活动，推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织等工作开展。通过党组织引导社会组织、党员帮带群众的方式，把聚力“三大目标”、建功“两个率先”行动向社会深化、向常态深化、向规范深化，引导全乡基层党组织和广大党员争科学发展之先、创和谐社会之优，营造出党员带群众、党内带党外的浓厚氛围，不断把创先争优活动引向纵深。
三、抓好村级组织建设，进一步夯实发展根基
一是全面加强“一好双强”党组织书记队伍建设。按照抓培训提素质，抓考核增动力、抓人才建队伍的思路，邀请市委党校老师就十二五规划等内容进行了讲解，全乡党员干部及七个村党总支书记参加培训，提高了他们的政治理论素质，增强了发展意识。同时，还在半年考核工作中突出了对村党总支书记的考核，按照年度目标承诺，分项考核落实奖惩，提高了他们抓班子、带队伍，促发展的积极性和主动性。二是积极推进村“两委”干部素质工程实施。借助远程教育网、信息资源共享站点和互联网，采取上党课、观看红色电影、学习先进事迹的形式，不断深化对党员干部的教育与管理。三是本着“切实加强和改进党支部为核心的村级组织建设，理顺两委关系，进一步加强和改善党对农村工作领导”的原则，在全乡七个村积极推行“四三二一”工作机制，实施了任期目标和年度目标承诺，形成了班子和谐、目标明确、责任清晰的工作格局。四是全面落实了农村两委干部“一定三有”工作激励机制，进一步激发了农村两委干部工作的积极性和主动性。
四、抓好党员队伍建设，提升党员整体素质
一是深化党员电教工作，提高农村党员素质。以“两室”为阵地，积极开展党员电教工作，在全乡七个村建立了农村党员远程教育网，配齐了电视、vcd等电教设备，购置了党员教育光盘，做到“六个有”即：有设施、有设备、有场地、有播放人员、有制度、有记录，使党员们能够普遍受到教育。二是创新党员教育管理新模式。积极创新党员教育管理载体，开展了“重温入党誓词”、党员先锋模范评比、党员挂牌上岗服务等活动，使党员的先锋模范作用得到了凸显。三是加强对入党积极分子的培养、选拔工作力度。依据年初制定的工作计划和目标，有计划、有步骤、按程序的对入党积极分子进行培养，并实施定期考察和动态监管相结合的管理机制，对在考察中不符合条件的及时调整出去，对新涌现出来的合格人才及时吸收到队伍当中，保持入党积极分子的生机和活力。今年上半年，举办了入党积极分子培训班一次，培养入党积极分子138人，发展新党员18人。四是加强流动党员管理。对外出流动党员，按照上级的要求，年初我们利用外出流动党员春节返乡的有利时机开展了走访活动，进一步摸清了流动党员底数，详细掌握了流动党员的流向和联系电话，建立了流动党员管理台帐，并定期通过电话联系的形式督促外出流动党员参加当地党组织的活动。
五、抓好非公企业党建，不断增强企业活力
一是建立健全非公企业党组织制度。今年以来，按照市委组织部下发的《关于开展非公经济组织、新社会组织和事业单位党组织规范提高百日行动的实施方案》的要求，结合我乡实际，按照动员部署、调查摸底、抓好规范、检查验收、建章立制五个阶段稳步推进，顺利完成了非公有制党支部的建设工作。同时进一步完善了“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、联系群众等制度，进一步增强了非公企业党组织的凝聚力和向心力，使企业党员能够全部过上组织生活，能够很好地接受党组织的教育，从而使党员的先进性得到不断强化。二是做好联系非公有制企业党组织工作。针对我乡非公企业党支部中党员文化水平不高，对党建知识掌握不全面的实际问题，我们继续采取选派熟悉党建工作的干部到非公企业任党建指导员的工作方法，具体指导企业抓好非公企业党支部建设。上半年共派驻指导员5名。三是积极发挥非公企业党组织核心作用，做好企业党员的发展工作。始终把发展非公企业党员作为非公企业党建的一项重点工作来抓，注重在企业技术骨干、管理人员、营销人员等群体中，按照政治合格、年轻有文化和有奉献精神的标准，把优秀企业员工作为入党积极分子重点培养，通过组织他们学习、参加必要的组织活动等形式，不断提高入党积极分子的整体素质，为企业党组织发展壮大储备新鲜的血液。上半年，共培养企业支部党员3名，入党积极分子16名。
六、顺利完成党委换届，班子进一步优化
上半年，以乡党委换届为契机，以推动“创先争优”神话工程为统揽，全乡的党建工作有了新提升。按照市委统一安排，我乡以优化乡党委、纪委班子结构，提高干部素质为出发点，严格执行《干部选拔任用工作条例》，按照干部“四化”方针和德才兼备的原则，把握“三个关键”，即确定提名人选、确定考察人选、确定预备人选，通过切实加强领导，精心组织，严格把关，周密安排，规范操作等举措，圆满完成了我乡党委换届工作。选举产生的新一届党委班子成员平均年龄为35岁,比上一届下降2.5岁;大专学历以上9人，占班子成员总数的100%。依法选举产生了12名出席市第六次党代会代表预备人选。全乡共有946名农村党员直接或间接的参与了党代表的选举活动，参选率达100%。
上半年，我乡党建工作虽然取得了一定的成绩，但是党建工作尚存在一些薄弱环节：一是村街党支部的凝聚力、战斗力有待进一步加强;二是农村“两委”干部队伍整体素质有待进一步提高，特别是抓经济谋发展思路不够清晰，创新意识不够强。三是在抓党建工作的一些环节上存在不够细，不够实的问题，有待今后进一步细化研究。
第17篇：基层党建工作总结
八鱼镇基层党建工作自查总结
八鱼镇党委严格按照高新区党工委的的要求，切实加强我镇党的建设，夯实党在基层的组织基础和群众基础，为我镇改革、发展、稳定提供了强有力的组织保证，进一步增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，形成了“班子过硬、队伍得力、设施齐全、载体丰富、服务到位”的党建工作新格局，全面带动了我镇各项事业的和谐发展。现将一年来我镇基层党建工作做以汇报总结。
一、基层组织建设工作
1、健全落实农村基层党建工作目标责任制情况
年初镇党委制定《全年党建工作计划》并与各党支部就签订了《农村基层党建工作责任书》。针对责任书的落实情况我镇党委办公室于7月上旬对落实情况进行了督促检查，总体情况很好。年终我镇结合年初签订的目标责任书，对各党支部进行考核，各党支部书记进行述职述廉报告，对照目标责任书总结一年来工作情况，没有完成的工作要建立台账，限期整改完成。
2、非公企业党建工作
为了加强对非公企业党员教育管理，扩大基层党组织覆盖面，充分发挥党员先锋模范作用和党组织战斗堡垒作用，促进企业健康、协调、快速发展。镇党委按照高新区党工委组织部的安排，对全镇范围内的非公企业党员情况进行了详细的摸底调查，按照组织程序，成立了2个非公企业党支部，1个非公企业联合支部。
3、健全完善基层党组织
由于区域划分调整，我镇下甘沟、清庵堡村支部书记调回渭滨区工作。镇党委及时研究制定工作方案。顺利完成两村党支部增补 1
支部委员，选举支部书记工作，确保全镇基层党组领导班子健全，工作规范、活动正常、作用发挥好。
4、严格党员发展工作
镇党委始终按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针，并制定了《关于规范党员发展程序的通知》下发到全镇各党支部，认真落实发展党员工作责任。每发展一名党员，从写入党申请书、入党积极分子的确定、党员发展对象的确定等严格按照程序执行，并进行公示，直到无异议后再上报审批，切实增加了发展党员工作的透明度。我镇各村未出现三年以上未发展一名党员的情况。今年全镇新发展党员39名，转正40名，举办入党积极分子培训班1期，共培养入党积极分子61名。
5、认真组织学习教育
镇党委及时成立学习教育专项工作领导小组，制定学习方案，组织学习科学发展观、“统一思想、坚定信心、率先发展”和十七届五中全会精神学习宣传活动。通过集体学习、自学、讨论交流，举办学习专栏等形式，进一步提高了领导干部自身素质，工作作风得到加强。
6、扎实开展党建活动
一年来，镇党委认真组织开展“三双”、“升级晋档、科学发展”、“创先争优”活动，进一步树立了全心全意为人民服务的宗旨意识，涌现出一批先进基层党组织和优秀共产党员，有力的促进全镇新农村建设步伐。
7、建立完善党组织和党员信息库
八鱼镇建立党组织和党员信息库，并制定了信息库管理、更新、保密制度。信息库建库做到专机专用、专人管理、专人操作的原则
及时维护和更新信息库数据，严格按照《中国共产党基本信息管理系统2005》的要求进行操作，做到完整、准确、规范。严格遵守数据库保密制度。
二、党员教育管理
1、充分发挥党员远程教育系统作用
我镇今年新建站点3个，全镇共有16个党员远程教育站点。每个站点都有专人负责管理，积极组织开展学习收看活动，并认真做好活动记录，资料存放规范。广大党员通过观看远程教育活动，政治思想素质得到较大的提高，增长了科学文化知识和自身劳动技能。
2、切实做好困难党员帮扶工作
各基层党组都能积极建立党内关怀激励机制，做好困难党员帮扶工作。通过建立困难党员档案，安排致富能手结对帮扶，从转变思想，增强意识，提高技能上入手，使部分困难党员脱贫致富。
3、认真开展年度“双评”工作
全镇各基层党组织都能坚持“三会一课”制度，抓好党员教育管理工作。认真开展年度“双评”活动，全镇共有党员991名，党员参与率90%以上，合格以上党员949名，不合格党员2名。对不合格党员按照组织程序进行处置，并及时制定帮教措施，落实帮教人员，力争早日整改到位。
4、积极组织党员干部教育培训活动
镇党委全年共组织村两委班子成员的教育培训3期，培训340人次；组织全镇15名支部书记参加市委党校培训两期。通过教育培训，党员干部思想觉悟和工作能力有了较大的提高。
5、认真抓好报刊征订工作
镇党委高度重视，及时成立领导小组并下发实施方案，明确分工任务和完成时限，积极组织，加大宣传力度，按期完成了280548.2元党报党刊征订工作任务。
6、做好党费收缴工作
镇党委严格执行党费缴纳标准，及时督促各基层党组按时缴纳党费。党费收缴实行专人管理，定期汇报党费收缴情况，做到票据账册齐全、管理规范，并能按时上解党费。
三、老干部工作
镇党委高度重视老干工作，坚持按照“政治上尊重老干部、思想上关心老干部、生活上照顾老干部”的要求，安排专人负责，在政治上、思想上、生活上切实为老干部老同志办好事、办实事，努力让老干部做到老有所养、老有所医、老有所为、老有所乐。
中共八鱼镇委员会
2010年12月22日
第18篇：基层党建工作总结
2008年是党的十七大胜利召开，开启新的征程的第一年，也是顺利推进“十一五”各项发展任务的攻坚之年。社区党总支按照街道党工委的的要求，切实加强社区党的建设，夯实党在社区的组织基础和群众基础，为城市改革、发展、稳定提供了强有力的组织保证，进一步增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，形成了“班子过硬、队伍得力、设施齐全、载体丰富、服务到位”的党建工作新格局，全面带动了社区文明创建、治安综合治理、计划生育、环境卫生以及经济建设和其他社会公益事业的发展。
一、抓班子，强队伍，增强社区党组织的战斗力、凝聚力和向心力。
社区党总支坚持解放思想与实事求是相统一，全面落实加强党的先进性长效机制建设，不断增强社区党组织的战斗力、凝聚力、向心力。
一是社区党总支的领导核心地位进一步加强。社区党总支班子现有党总支书记1名、副书记1名，党总支下设两个党支部，各党支部分别设立书记1名、委员2名；党小组4个，党小组组长4名。社区党建工作机制进一步健全，以社区党总支为核心的社区组织体系健全，资源共享、优势互补、共驻共建的协调机制不断完善。
二是抓好党员干部队伍建设，社区党组织领导班子和工作者队伍素质进一步提高，知识化、专业化、年轻化进程不断加快。社区党总支班子政治素质高、业务能力强，具有奉献精神和协作意识，社区管理和社区服务的水平进一步提升。今年有两名预备党员如期转正，并新发展了两名预备党员。
三是认真学习贯彻落实党的十七大精神，贯彻执行省、市、区委和街道党工委关于基层党建工作的决议决定和指示，按照街道党工委关于社区党建工作的任务要求、安排部署，结合社区实际，制定社区党建工作目标，提出社区党建工作思路，确定党建工作重点，认真抓好落实，使社区党建工作再上一个新台阶。
四是积极推进社区党建工作“五个好”建设。社区党总支认真制定详细的党建工作、学习及培训计划，并根据社区党员的不同情况，对流动党员、困难党员、下岗失业党员、个体党员、离退休党员分别建立信息库，方便管理；认真落实“三会一课”制度，强化社区党组织建设和社区党员队伍先进性建设，积极贯彻落实中央四个长效机制文件精神，以远程教育网络为平台，组织社区党员干部认真学习，积极参加活动，让党员过好组织生活；对党员的表现进行评优选好，共评选出优秀党员15名，其中区及优秀党员一名；对党总支132名党员信息采集表及时更新，并根据党员实际情况，了解党员信息，最终把社区所有党员的基本情况全部掌握，更加方便了社区党员管理。
二、联单位，共创建，为促进社区和谐创造有利条件。
社区把党员服务中心建设和文明创建工作有机地结合起来，进一步激发和调动驻区单位党组织的主动性，以社区党组织为“龙头”，通过“资源共享、优势互补、协作共建、共同发展”的工作机制，使辖区单位积极参与文明和谐社区的建设。如区青少年宫全年免费向居民提供健身、娱乐休闲场地，市湘剧院、花鼓戏剧院选送精彩的戏曲节目参加社区的群文活动，区妇幼保健所定期给社区育龄妇女、儿童检查身体提供方便、快捷的服务，区残联从物力、财力上给与大力支持等，区文化馆抓住特有的文化底蕴，除以“每日一戏”的形式，为居民提供戏曲文化欣赏活动外，还向居民演出了多场文艺节目汇演，既活跃了社区文化，陶冶了居民情操，提高了居民素质，增进了邻里和谐，又实现了我社区与单位资源共享、责任共担、活动共办、环境共建、思想共育的喜人局面，为促进社区和谐创造了有利条件。
三、以活动，促服务，彰显社区党组织新特色。
一年来，在全体社区班子成员及辖区单位党组织的团结协作、努力拼搏下，依托党员服务中心，围绕创建“和谐文明”社区的工作目标，开展各项服务活动。在活动中，两个支部开展比服务、比成效的竞赛，使社区建工作呈现出新的特点。如在市委、市政府送戏进社区慰问演出活动，社区二支部书记向放云和妻子张莲珍及党总支委员周玲等党员骨干，带领居民早早的准备好了茶水、椅子凳子，热情接待来演出的剧组工作人员、演员们和来看戏的居民。充分发挥了党员的先锋模范作用，用自己的实际行动展示了党员为群众服务的风采。因此有居民这样高度评价：“市委送戏进社区，党的关怀暖民心；党员服务真周到，党员群众一家亲！”
在支持防震抗灾工作,帮助受灾的同胞度过难关活动中,社区两个支部书记带头募捐，并以党员服务中心为依托,积极发动爱心募捐活动。老党员纷纷捐献省吃简用、平常舍不得花的钱。在两个支部党员的带领和发动下，社区群众也纷纷解囊相助，越来越多的居民加入了爱心捐赠的行列。两个支部的党员又以交“特殊党费”，推动社区爱心捐款活动。因此，在这次募捐活动中，社区募的捐款十多万元，在全街名列第一。
在文明创建热潮一浪高过一浪的时刻，社区党员积极开展志愿者服务活动，先后开展了“学雷锋活动日”、“联创共建日”、“创建先锋行”、“红色服务月”、“中秋慰问日”等主题活动。
活动中，党员们积极参与，无私地为他人服务的行动，受到了居民的高度赞扬，充分彰显了社区党组织“以人为本，服务居民”为宗旨，求实、求新、求进的工作态度和“争创一流”的工作精神。
社区党建工作虽然取得了一定成绩，但社会在发展，时代在进步，环境在不断变化，对基层党组织的要求、居民期望还会有一定的距离，因此在新的发展环境和新的要求下，社区将以求实、求新、求进的态度和精神，一如既往地努力工作，开创党建工作新局面。
第19篇：基层党建工作总结
俗话说：“基础不牢，地动山摇”。党的基层组织是党执政的组织基础，也是党的全部工作和战斗力的基础，因此必须紧紧围绕“党的执政能力建设和先进性、纯洁性建设”这条主线，重视和加强基层党组织建设，夯实执政基础，巩固党的执政地位。
大力实施“书记工程”，落实“管党”责任。党要管党，从严治党，关键是各级党组织应高度重视基层党建工作，深化“不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的理念，把基层党组织建设和经济社会发展放到同等重要的位置，纳入年终的目标考核，并作为对各级领导考核的硬指标。
狠抓中心工作，以促进基层党建工作。在新的市场经济形势下，要继续推进基层党组织建设，使基层党组织保持先进性、纯洁性和战斗力，就必须围绕全面建设小康社会的大局抓好各地的中心工作，为基层党建工作提供财力支撑。同时，基层党组织也要有大局意识，主动将各项党建活动融入到中心工作中，把“软”任务变成“硬”指标，以充分调动广大党员的积极性、创造性，从而为经济社会建设提供有力的组织保障，基层党组织建设也就变得具体而有实效。
创新基层党组织设置方式，选好配强基层党组织领导班子。基层党组织凝聚力、战斗力的发挥，关键在其领导班子。针对基层党组织“书记难选配、党员难管理、干部素质难提高”的现状，要拓宽选配基层党组织领导班子渠道，打破地
域、行业、职业、学历等身份限制，采用群众推荐、毛遂自荐、组织举荐、公开选拔、竞争上岗等多种方式选好配强基层党组织领导班子。在党组织设置方式上，打破传统的以地域为主的设置方式，按照方便活动、服务群众、促进发展的原则，重构城乡党建一体化体系。一是可考虑跨区域、跨行业建设党组织，如在农业产业链上建立产业党组织；二是可考虑在偏远的村、党员较少的村多村联建，或村、居委会联建，村、校联建党组织的方式；三是可考虑城镇机关党建与结对帮扶的村共建基层党组织的方式，从而充分发挥基层党组织的作用。
光有党委、政府的重视，没有自身的努力，那仍然不能见实效。因此，基层党组织自身也应争先晋位，搞好自身的组织建设、民主管理、服务群众等各项工作。
创新基层民主方式，保障党员主体作用的发挥。新形势下，民主的呼声已一浪高过一浪，成为一种不可阻挡的势头，基层党组织建设应高度重视民主建设，通过党员议事会、党建信箱、党员论坛、网络举报等多种形式畅通党员建言献策的渠道，充分保障基层党员的知情权、发言权、建议权、监督权，以激活党员的主体作用。
强化四种意识，增强基层党组织争先创优的作用。一是强化服务意识。为人民服务是我们党的根本宗旨，这个宗旨在任何时候都不会改变。基层党组织要始终强化服务中心工
作的意识和服务人民群众的意识，找准自己的角色定位。只有这样，基层党组织才会有为有位。二是强化人本意识。在要求党员争先创优时应尊重党员的多元价值追求。改革开放时代，党员思想的独立性、选择性、多变性、差异性日益增强，不可能像过去那样千篇一律。关注并顺应党员的多种利益诉求是基层党组织的应有之义。三是强化统筹协调意识。任何事情光靠自己的单打独斗很难见效，必须与基层行政组织、群团组织等多部门、多人团结协作。四是强化创先争优意识。凡事没有最好，只有更好。基层党组织创先争优搞得再好也不能沾沾自喜，满足于现状，而应不断进取，寻求更好。
狠抓学习，提升基层党组织自身素质。“打铁先得本身硬”。基层党组织成员应强化学习，坚持“三会一课”制度，利用远程教育平台学习，请身边党员能人 “现身说法”等多种有效形式对基层党员干部进行有针对性的、实打实的思想教育和技能培训，以提高基层党组织和普通党员的素质。
这样，通过多管齐下的方式方法加强基层党组织建设，基层党组织才会具有生机与活力，才有可能吃透上情，摸清下情，发挥其战斗堡垒作用。 （作者单位：州委党校）
胡锦涛总书记在十七大报告中指出：“党的基层组织是党执政的组织基础。要建立健全城乡党的基层组织互帮互助机制。建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，关心和爱护基层干部、
老党员、生活困难党员。”目前正在我市全面开展的党员服务中心体系建设工作正是顺应了这一要求，切实解决基层党员困难的一项实事工程。今年以来，不断创新工作方法，拓展工作领域，加强基层党组织建设，加强直管党员、流动党员的教育、培训和管理，加强非公有制企业党组织组建和楼宇党员服务，党员的整体素质得到了显著提高，街道、社区党组织的凝聚力和战斗力得到了进一步增强，党员服务中心真正成为地区非公经济党组织的孵化器、流动党员的接纳地、党组织服务党员的温馨家园、党组织和党员服务群众的窗口。我们的做法是：
一、以争创一流的精神加强服务中心建设，夯实党员服务基础 党员服务中心建设是开展党员服务工作的前提和基础，街道十分重视街道和社区党员服务中心建设，按照创一流的标准，加大对服务中心建设的投入，夯实党员服务的工作基础。出台了《关于加强街道社区党员服务中心体系建设的实施方案》，明确了党员服务中心建设的标准、要求和步骤。街道和各社区按照方案要求逐步开展工作，从健全基础设施入手
二、以精益求精的精神加强党员教育管理，努力提高服务水平
要提高党员服务中心的服务水平，就必须有一支高素质、强业务的党员干部队伍。今年来，通过开展党员培训、健全考核制度、严格奖惩兑现等一系列措施，进一步增强了党员干部队伍的思想建设、组织建设和作风建设，在全街打造了一支作风好、士气高、凝聚力强的党员干部队伍。一是完善了党员学习的平台。街道投入10万余元，建立了街道、社区党员远程教育阵地和电脑培训室，购买了电脑、投影仪等设备，通过设立网上党校、远程教育课堂、多媒体教室，进一步提高了党员干部学习教育的信息化水平。二是丰富了党员培训形式。街道即制定了《关于加强党员经常性教育的实施方案》，并通过邀请地区党员宣讲团、开设党员讲坛、党员政治生日谈心、开展“每月一课”、“我来说话”等多种形式的党员培训，切实加强了党员干部经常性教育工作。特别是我们充分发挥“党的基本理论普及基地”的资源优势，定期请市委讲师团的专家、教授来为党员干部上课，突破了基层师资力量缺乏的瓶颈。
各基层党组织
为全面加强农村基层党组织建设，大力夯实基层组织基础，进一步强化党组织在经济建设、社会事务、基层民主政治建设、社会稳定中的领导核心地位，根据区委十一届七次全会精神，结合我镇实际，特制订本实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大、十六届四中全会和区委十一届七次全会精神，围绕“三个走在前列”的目标，按照“五好”要求，大力加强农村基层党组织“先锋工程”建设，充分发挥农村基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，为我镇“经济强镇、生态美镇、文明城镇”建设和实现“争先进保名次上台阶”目标提供坚强的组织保证。
二、总体目标
通过三年努力，镇党委在2004年市级“五好”乡镇党委的基础上，更上一层楼，全镇“五好”村党组织要达到80%，力争达到90%。实现镇村两级干部队伍的整体素质明显提高，党员教育管理工作更加规范，镇党委和村党组织的领导作用得到巩固，基层民主政治建设进一步加强，群众民主权利得到有效保障，经济社会各项事业进一步发展，农村基层党组织在群众中的号召力、凝聚力明显增强。
三、主要措施
（一）强化镇党委在抓农村基层组织建设中的“龙头”作用。
1、加强镇党委班子自身建设。一是加强对班子成员的教育培训。坚持观念创新、形式创新和内容创新，通过一月一次党委中心组集中学习、每年二篇调研文章，班子成员上课制等方式，不断提高班子成员的工作和综合素质。二是规范健全科学决策机制。全面落实集体领导和个人分工负责相结合的制度，实行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的科学决策制度。三是转变作风提高为民服务本领。坚持和完善联村包片制度、联系企业制度，每个班子成员除做好分管工作外，还要联系好一个点、一个村、3-4家骨干企业；健全完善1+2信访接待制度、每月16日、26日定期下村接待日制度和结对帮扶制度。四是建立健全抓村级组织建设的有效机制。抓村级组织建设思想认识到位，责任明确，建立健全基层组织建设定期分析和研讨制度、农村工作指导员单项考核和定期汇报、村级组织建设情况定期督查通报、村党组织书记定期例会、村主要干部谈心谈话和村党组织书记目标管理考核等六项制度，切实提高镇党委抓村级组织建设的制度化、规范化水平。
2、加强镇机关干部队伍建设。重点抓好五种机制：一是考核激励机制，通过考核末位警告、连续二年考核末位轮岗，联村（厂）双向选择，中层干部竞争上岗，考核与奖金挂钩等措施，促使机关干部转变作风，优化服务，提高效率。二是学习教育机制，坚持“四个一”，即有一套学习资料、一本学习记录本、制定一个学习计划、撰写一篇学习心得。通过每周一次夜学习、学历培训、技能培训、参观考察、每年一次上台汇报等形式，不断提高机关干部的业务素质和政治理论水平，使学习入耳、入脑、入心。三是联系群众、服务群众机制，实行办公无休日、村民约谈、结对帮扶、夜学夜谈夜读夜访等，深入基层，深入群众，了解群众的所思、所盼、所需，切实为群众多办实事、好事。四是多岗位锻炼机制，有计划、有重点地将年轻干部放到艰苦环境去锻炼，实行多岗位轮岗实践锻炼，提高实际工作能力。五是下村挂职机制，2000年以后新录用的机关干部分三年到村挂职锻炼，分别担任支部副书记、村主任助理职务，不断积累解决农村实际的经验。
（二）加强以村支部书记为核心的村级班子和村干部队伍建设。
1、加强村级班子建设，选优配强村支部书记。坚持“两推一选”和“海推直选”方式，不断扩大村级班子的群众基础，从办厂能人，外出经商和优秀党员中物色，真正把认真贯彻
党的路线方针政策，带头发展经济、带领群众共同致富，年富力强、群众公认的“四有”（有党性、有公心、有能力、有魄力）人才选拔进村党组织领导班子。同时规范村级后备干部的选拔、储备、使用机制，把优秀村后备干部放到镇机关、村主任助理岗位上压重担锻炼，落实
具体培养人，落实培养措施，明确培养责任，实行动态管理，不断充实村级后备人才资源库。
2、强化对村干部的教育培训。以镇党员服务咨询中心和成人学校为阵地，进一步加大村干部教育培训工作，每年对村三委会班子成员轮训一次，培训时间不少于7天。在抓好农村党员干部政治理论培训的同时，着重抓好村干部和专业户的实用技术培训，采取走出去学与请进来教相结合的办法，增强培训的吸引力和实效性。加大激励机制，鼓励在职村干部参加不同层次的学历培训。
3、严格村干部队伍管理。坚持完善村干部聘用制，进一步推进村干部的规范化管理，实行村级分层次动态目标考核管理制度，绩酬挂钩。在深化“群众提议、干部承诺”活动的基础上，建立村干部承诺机制，从每年年初的提议到随时提议，从10以上联名提议到人人可以提议，做到任期内经济发展目标和实事工程建设“两承诺”，增强村干部的工作责任性。建立健全村级招待费用限额制、村干部述职述廉、个人重大事项报告制等制度。
4、构筑村干部关爱体系。按照“真正重视、真情关怀、真心爱护”的要求，从政治上、思想上、生活上构筑起村干部关爱体系。继续实行村干部养老保险和医疗保险，做到人人起码有一份保险；建立村支部书记年薪制，在激励的同时，也为跨村任职创造条件；开展“二探望”、“五必谈”活动，即：本人生病探望、家属生病探望；家庭遇到重大变故时必谈，工作遇到困难必谈，干部之间遇到不协调必谈，人事遇到变动时必谈，个人思想遇到苦闷时必谈。积极采取有效措施保护村干部，严厉打击惩处个别群众诬陷、诽谤村干部行为。
（三）以“双育一帮”为载体，切实加强农村党员队伍建设。
1、以“育苗”为重点，把好党员的“源头关”。建立完善群众推荐、组织推荐、居住地公示和工作地公示的“双推双公示”、凡进必考和班子成员和中层机关干部联系结对等制度，严把入口关，把优秀的苗子吸收到党组织中来。
2、以“育才”为目标，提高党员的自身素质。依托党员服务咨询中心，建立党员分层次培训制度和班子成员上课制，确保农村党员一年内必须接受2—3次集中党课教育。同时按个人需求、行业特点有针对性设立课程进行培训，实行“菜单式”培训，提高党员的自身素质，增强兴业致富的本领。落实党员“设岗定职，联系村务”制度，充分发挥农村党员的先进性。建立普通党员实践教育制度，让普通党员轮流主持党日活动，增加学习、锻炼机会，增加各方面才能，从中选拔优秀的人才充实到村干部队伍去。
3、以“帮扶”为举措，实行党员的人文关爱。坚持党委帮支部、支部帮党员、党员帮群众，充分发挥困难党员帮扶基金的作用，通过定期走访慰问、就业推介、免费体检和免费培训等措施，体现党组织对党员的人文关爱。在党员服务咨询中心成立镇流动党员支部，加强对流动党员的教育管理，让他们真正感受到组织的温暖。
（四）深化推广“明伦经验”，扎实推进农村基层民主政治建设。
1、开展村级规范化建设。认真执行《五乡镇村级工作规范化管理制度》，明确村党组织和村委会的职责，理顺村党组织与村委会的关系，规范村级重大事项决策和管理程序，制定一系列村级管理制度，出台符合各村实际的《村民自治章程》，完善村级组织管理体制和工作机制。完善村委会向村党组织报告工作、村三委会联席会议制度，建立起村党组织领导下充满活力的村级自治运行机制。
2、落实群众“四权”。通过完善党务、村务、财务“三务”公开制度，进一步落实群众的“知情权”；通过完善村干部述职评议、村干部报告工作制度，落实群众的“监督权”；通过完善“三会决策”机制，即村级重大事项决策实行村三委会提方案、党员大会议方案、村民代表大会定方案，落实群众的“决策权”；通过制订《村民自治章程》，实行村民自治，落实群众的“参与权”，真正实现村党组织领导方式从直接“为民作主”向领导“由民作主”转变。
3、建立村民要事协办和联系群众制度。完善村民要事协办制度，村民有要事，村级能解决的应予以积极解决，村级不能解决的应积极主动地协助其解决，真正发挥村党组织在村民中
2009年12月8日下午在学校信息楼四楼报告厅,学校党委召开了“三联系”“三示范”活动研讨交流会。
会议由党委书记吴年翔主持，他向全体党员通报了12月7日教育部中职和中小学学习实践活动第四巡回指导组领导来我校调研工作的情况，号召全体党员把深入开展共产党员“三联系”“三示范”活动进行到底。
学校“三联系”“三示范”活动中涌现出来的优秀示范岗代表在会上进行了交流发言。首先来自共产党员示
范班高三338班的班主任屈检嗣老师介绍了在班级党小组的指导与参与下，338班坚持用文化的理念统领班级工作的一些做法和经验。接着共产党员示范组代表高二年级物理备课组长胡雁军老师介绍了在党员教师的先锋模范带头作用下,高二物理组转变思想，积极探索，改革教学，把新课程标准的新思想、新理念和物理课堂教学结合起来，转变思想，积极探索，改革教学的尝试和探索。随后党员教师黄琼老师谈了她是如何联系学困生，用坚定的信念和爱心帮助学生成长的事例。来自高一年级数学备课组的党员教师备课组长卿科老师介绍了在争创共产党员示范岗时如何以“五个好”为工作目标和工作要求，即师德素养好、工作作风好、业务能力好、岗位业绩好、对象反映好，起示范作用的做法。最后来自行政支部的教育处副主任蒋松珍老师用自己的亲身经历谈了如何用绿色的师爱做好学困生转化工作的事例。
各位代表交流发言之后会议进行了学校2009年下至2010年上学年度“三联系”、“三示范”的结对命名。学校党委根据个人和支部的申报确定了高一903班等八个共产党员示范班，高一历史备课组等八个共产党员示范组，杨浩东老师等六位党员教师的示范课，学校领导为这些示范岗颁发了锦旗。
会议的最后党委书记吴年翔做了总结发言，他就如何继续深入开展学习实践科学发展观活动、认认真真、扎扎实实抓好“三联系”、“三示范”活动，谈了三点意见：一是突出特色，真抓实做，把“三联系”、“三示范”活动落到实处；二是进一步统一思想、讲求实效、切实做好后段学习实践活动的有关工作；三是进一步把握工学结合、以学促工的原则，把学习实践活动与做好当前的工作紧密结合起来，做到两手抓，两不误，两促进。
第20篇：基层党建工作总结
2010年基层党建工作总结
2010年，以先进性教育活动为契机，以“创优争优三
级联创”、“双星联创”、“党组织创建”活动为，按照“围绕中心，服务大局”的指导思想，创新载体，突出重点，扎实开展基层党建工作，为全镇经济建设和各项事业的发展提供了坚强的组织保障。下面就基层组织建设工作情况总结如下：
一、固本强基，大力加强基层党组织建设。
2010年,九岭镇党委以争创“五好”党委、党支部为目标，以推动全镇经济跨越发展、确保农村社会稳定为根本出发点和落脚点，大力加强基层组织建设，立足发展抓“双基”，强化“双基”促发展，坚持强班子、建制度，强素质、树形象，筑牢促进农村经济和社会发展的根基，按照“抓两头、促中间，常年抓、不间断”的思路，着力转化后进村，提高中间村，发展先进村。
（一）开展创建“和谐领导班子”活动。
按照新时期加强党的先进性和执政能力建设的要求，坚持党的路线方针和政策，把各级领导班子建设成为思想统
一、步调一致、团结有力、高效务实的战斗集体。镇党委组织召开会议，研究制定具体实施方案。全镇组织开展了构建
“和谐领导班子”活动动员大会，深刻领会了创建“和谐领导班子”的重大意义和精神实质，结合本镇实际，明确责任，细化分工，将“创先争优三级联创”活动的开展推向深入。
（二）加强基层组织办公阵地建设
以改善村级办公条件，方便党员活动，方便人民群众办事，为目的，为发展区域经济创造良好条件，镇党委多方面筹措资金，在灾后重建过程中把改善基层党组织条件作为一项重要任务来完成，为基层党员干部发挥先锋模范带头作用提供了条件。
（三）创新方式，搞好农村党员干部教育培训。为使更多的农民党员成为有文化、懂技术、会经营的新型党员，我镇党委不断创新教育培训的内容和形式，大力提升农村党员整体素质。
1、以党校为阵地，抓好系统培训。以县党校为主阵地，以村干部为主体，紧扣新型农民党员要求，有计划的安排教育培训内容，组织村干部参加了市委党校举办的村“两委”负责人培训班。
2、以基地为课堂，抓好示范培训。充分发挥镇示范基地的作用，紧紧围绕发展无公害蔬菜主导产业，组织有关人员到
示范基地，现场讲解，现场操作，使党员群众真正学会知识、掌握技术。为强化教育培训效果，镇党委采取“走出去学、送出去练”等方式，积极组织村两委干部到先进地方参观学习，发挥村干部立足当地特色资源优势、带头招商引资、干事创业的示范带动作用。通过多形式、大规模的示范培训、观摩考察和典型带动，60%的农村党员基本掌握了1-2门农村实用技术。
二、强化学习，大力加强领导干部思想政治建设。
加强领导干部思想政治建设。以中心学习组为主线，组织领导干部认真学习政治理论知识、构建社会主义和谐社会、中央纪委七次会议精神、胡锦涛同志6〃25讲话精神等中央理论创新成果，我镇定期召开学习会议党员学习会议，学习党的精神，撰写个人学习心得体会。
三、强化责任、改进作风，大力加强机关干部作风建设
2010年我镇组织开展以“强化责任、改进作风”为主题的教育实践活动，进一步强化党员干部的服务意识、责任意识、求实意识、自律意识，改进党员干部工作作风、生活作风和学风，全面发展党员工作责任制，组织党员干部向书本学，向群众学。开展民主评议、调查问卷、现场测评、召开座谈会等方式，以设立意见箱、开通专线电话为载体，发放
调查问卷100多份，收集征求意见建议80条，总结归纳了有建设性、普遍性、突出性意见和建议15条，为进一步开展基层党建工作提供了宝贵意见。
四、规范有序、加强基层党建制度建设
一是进一步健全领导干部联系点制度。加强了乡镇党政领导班子成员包村联户制度。结合实施“典型村建设工程”，为党政领导干部确定了联系点，镇党政班子成员按照要求，每人包一个村，同时联系十至十五户群众，并建立了联系点制度，要求每月至少进行三次帮扶指导。
二是进一步加强了基层党员干部管理。建立健全了村干部任前承诺、践诺奖惩和年度考核制度。按照规定的程序和村干部的任前承诺，对村“两委”班子成员进行民主评议。镇党委与村“两委”成员签订目标责任书，并成立了考核领导机构，加强对村干部的考核管理。实行了包村干部管理奖惩制度，明确了包村职责，严格了包村制度，落实了包村措施。
三是坚持党内民主集中制建设，执行党委的议事规则，胡主席强调：“要高度重视决策工作，树立现代决策理念，掌握和运用现代决策方法，努力提高科学决策、民主决策、
依法决策的水平，保证重大决策的正确性。”加强学习，在党内开展批评与自我批。
四是积极发挥基层组织调节作用，促进社会和谐稳定。集中力量、集中时间，在全镇范围开展以维护群众利益为根本，以促进社会和谐稳定为目标，集中开展矛盾纠纷排查处理活动，制定具体实施方案，成立领导组织机构，排查调处矛盾纠纷，充分发挥了镇村两级人民调解委员会在化解基层矛盾纠纷中的重要作用，是充分发挥保持共产党员先进行教育和贯彻执行中央四个长效机制的重要实践。
五是全面开展“四强”党组织创建和“双星联创”活动，在镇党委、各村委建立健全创先争优的长效机制。以推行\"票决制\"为重点，面向基层，面向一线，进一步规范程序和手续，有计划、有重点地在致富能手、知识分子、生产一线、优秀青年、妇女中发展党员。积极发展培养致富能人、产业化经营带头人，退伍军人、优秀青年成为入党积极分子，组织深入开展\"双培双带\"工程，把有思想、有文化、有能力、有创新的先进群体培养吸纳到党组织中来，按照培养一个，成熟一个，发展一个的原则，为基层党组织的壮大注入新的活力。
六是加强流动党员管理，完善党员管理机制。为认真贯彻中央\"四个长效\"管理机制的文件精神和省、市委对流动党
员管理的有关规定，切实加强流动党员管理的长效机制，组织开展了流动党员管理工作，为基层党员的有效管理提供条件。
五、多措并举、发展壮大村级集体经济
为进一步发展壮大农村集体经济，加强农村基层组织建设，因村制宜，选准增加集体经济发展的路子。一是因地制宜，变资源优势为经济优势。我们立足全镇地理区位优越，不断加大招商引资力度，有效盘活集体存量资产，既促进了当地民营经济的发展，又增加了村集体收入。引导农民致富，给各村的蔬菜种植户增加了收入，同时开拓了视野，拓宽了就业渠道。
二是立足农业，发展特色专业村。农村税费改革后，我们把发展壮大村集体经济的重点放在不断加大农村产业结构调整力度，大力发展高产、优质、高效、生态农业上，积极推行“企业+支部+协会+基地+农户”经营管理模式，逐年涌现出了一大批特色产业专业村，在发展壮大特色产业的同时，也发展壮大了村集体经济。着力引进产业深加工项目，建成产加销一条龙生产线，增加蔬菜附加值，走产业化道路，取得良好的经济效益和社会效益。三是发挥区位优势，发展第三产业。对一些明显具有区位优势的村，鼓励村集体和村民通过参与小城镇的开发和建设，兴办一批三产项目，增加
村集体收入。依托绵江产业带的发展，紧紧抓住有利地理优势，大力发展运输、餐饮、商贸等服务业，实现农民增收。
六、扎实推进社会主义新农村样板村、精品村建设
以发展农村经济和增加农民收入为中心，以深化改革、体制创新为动力，以文明村建设为突破口，按照\"生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主\"的目标要求，协调推进农村经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设，加快农业产业化，扎实推进新农村建设样板村、精品村和观摩村建设。
总之，我们将以\"争优创优三级联创\"为有效载体，紧紧围绕中心工作，创造性地开展基层组织建设工作，进一步学习借鉴兄弟乡镇和外地先进经验，逐渐完善基层党组织建
设，争取把全镇的基层组织建设工作提升到一个新的水平。
