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医疗质量重点核心制度培训总结

发布时间:2020-03-02 04:24:59 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

医疗质量重点核心制度培训总结

我院重视核心制度建设和培训,根据上级卫生部门的要求我院制定16项核心制定,为了让医务人员对核心制定有所了解和掌握,1月11日邓欣帛院长在医院会议室,对医务人员者进行了系统全面的培训,要求人人掌握,人人熟悉,人人遵守,给各临床医务人员培训了医院岗位相关制度、核心制度,主要讲解了16项核心制度里的首诊负责制、病历书写与管理制度、会诊制度等,为了让大家更好的掌握,下去后各临床科室继续组织学习,科主任以绩效考核的形式,考核到日常工作中。

通过培训、学习、科室考核,医务人员在日常临床工作中,取得了较好的效果,例:应邀科室接到会诊单后,一般会诊能在24小时内完成,紧急会诊能在10分钟完成;病历书写基本能按《病历书写基本规范》执行,无丙级病历出现。

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