梁平食药监发„2011‟2号
关于印发《重庆市食品药品监督管理局梁平县分局 开展落实企业安全生产主体责任行动工作制度》的通知
各药品生产、经营、使用单位，餐饮食品经营单位：
为认真贯彻落实《重庆市人民政府关于进一步加强企业安全生产的意见》和《重庆市开展落实企业安全生产主体责任行动实施方案》精神，扎实推进分局落实企业安全生产主体责任行动有序开展，特制定《重庆市食品药品监督管理局梁平县分局开展落实企业安全生产主体责任行动工作制度》，现印发给你们，请遵照执行。
二〇一一年一月十日
重庆市食品药品监督管理局梁平县分局
开展落实企业安全生产主体责任行动工作制度
为认真贯彻落实《重庆市人民政府关于进一步加强企业安全生产的意见》（渝府发„2010‟93号）和《重庆市开展落实企业安全生产主体责任行动实施方案》（渝办发„2010‟261号）文件精神，扎实推进分局落实企业安全生产主体责任行动（以下简称“行动”）有序开展，特制定《重庆市食品药品监督管理局梁平县分局开展落实企业安全生产主体责任行动工作制度》。本制度分联席会议、宣传培训、统计报告、督查通报、信息报送和考核通报六项制度：
一、联席会议制度
充分发挥企业联席会议制度作用，健全落实企业安全生产主体责任行动的联席会议机制，加强沟通衔接，协调解决具体问题。企业联席会议制度分为月度工作例会、季度联席会议和年度工作会议。
（一）月度工作例会。每月4日前，由企业分管安全生产领导主持召开月度工作例会，企业单位相关科室负责人参加会议。会议主要内容为：
1．通报上月安全生产情况和跟踪检查情况；
2．研究分析企业单位存在的问题和制定单位整改措施；
3．研究联席会议议题和需要提交联席会议议定事项；
4．研究本月的安全生产计划。
5．向县食品药品监管分局书面报告安全生产情况。
（二）季度联席会议。每季度第一个月6日前，由企业分管安全生产领导主持召开，企业单位各科室负责人和有关企业单位负责人参加会议。会议主要内容为：
1．通报上季度安全生产工作进度；
2．总结上季度安全生产工作情况，推广好的经验和做法；
3．研究分析企业单位存在的问题和制定单位整改措施；
4．研究本季度的安全生产计划；
5．向县食品药品监管分局书面报告安全生产上季度情况。
（三）年度工作会议。每年1月25日前，由企业单位领导主持召开行动年度工作会议，企业单位各科室负责人参加会议。
1．总结上年度安全工作情况；
2．分析工作中存在问题，研究解决问题的措施和办法；
3．表彰先进单位和先进个人；
4．研究本年度的安全生产计划；
5．向县食品药品监管分局书面报告上年度安全生产总结。
二、宣传培训制度
（一）企业单位应每年应开展4次以上安全生产培训。
（二）企业单位要定期召开安全生产检查督促会、经验交流会、现场推介会等。
（三）企业单位要开展经常性的宣传培训，通过宣传标语、宣传栏、广播、宣传资料、短期办班、以会代训等形式，努力提高职工的安全意识和安全素质。
三、统计报告制度
要切实加强行动的统计报告工作，企业单位要指定专人负责做好行动有关数据的登记、统计工作，及时掌握本单位行动进展情况。企业单位应于每月4日前向县食品药品监管分局报送月度（阶段）工作小结和《落实企业安全生产主体责任行动工作进度表》。
四、督查通报制度
（一）督查内容。建立和落实安全生产制度情况；安全生产履行职责分工情况；安全生产宣传培训情况；安全生产协调解决问题情况；安全生产计划和任务完成情况；安全生产隐患排查和落实整
改情况；对评为C、D级企业采取约束措施情况；数据信息报送情况等。
（二）督查方式。分局对各企业单位组织督查和抽查，原则上每季度不少于2次；各企业单位自查每月不少于3次。
（三）督查通报。分局对督查情况要及时进行通报，对企业单位不认真履行安全生产职责，工作不扎实、进展缓慢的要及时通报批评；对工作积极主动、行动扎实、成效明显的要通报表扬，及时推广好的经验和做法。
五、信息报送制度
信息报送分周工作快报、月工作简报和分局工作通报。
（一）各企业单位每月至少要编发1期以上安全生产工作简报，并报送县食品药品监管分局。
（二）县食品药品监管分局每月应向梁平县安委会办公室和重庆市食品药品监督管理局编报2—3期行动工作简报。
（三）县食品药品监管分局每季对各单位信息报送情况进行通报。
六、考核通报制度
（一）县食品药品监管分局将落实企业安全生产主体责任和各项制度执行情况纳入工作目标管理考核内容。
（二）县食品药品监管分局每年将对落实企业主体责任工作进行表彰奖励。
本制度自印发之日起施行。
主题词：安全生产企业主体责任制度通知
重庆市食品药品监督管理局梁平县分局2011年1月10日印发
（共印100份）
