推荐第1篇：食药监年度工作总结
食药监年度工作总结
今年，在XX市委、市政府的正确领导下，我局紧紧围绕市委、市政府中心工作，牢牢把握科学监管和保障公众饮食用药安全主题，以市场秩序整治为重点，创新监管机制，加强干部队伍建设和加大监管力度，全面提升风险防控、依法行政、监管保障和服务发展能力，食品药品监管工作取得了新的成绩。现将工作总结如下：
一、20**年度工作回顾
(一)立足职能，全面加强机关自身建设
1.强化责任体系建设，健全廉政工作机制。一是制定《XX市食品药品监督管理局20**年党风廉政建设和反腐败工作要点》、《食品药品监督管理局岗位廉政风险点识别防控一览表》及《20**年党风廉政建设和反腐败工作任务分解表》并与各股室负责人签订了党风廉政建设责任书。二是认真贯彻落实党的“十八大”精神和中央“八项规定”，制定和完善了《XX市食品药监局厉行节约、严禁铺张浪费制度》、《贯彻落实〈中央、省委和市委改进工作作风、密切联系群众规定〉实施意见》、《机关节假日值班制度》、《考勤制度》、《XX市食品药监局整治庸懒散奢等不良风气工作方案》等，并加大制度落实督查力度，以作风的大转变促进各项工作的开展，使机关管理走上了规范化、程序化的轨道。三是认真开展“四风”整治纠风工作和“小金库”专项治理工作。对各项资金形成的资产是否全部列入单位财务符合规定的账目统一核算、是否违规发放津补贴等情况进行彻底清查，做到全面覆盖，不留死角，未发现“小金库”现象存在；公务用车问题专项治理工作。按规定张贴了公车标示和做好公务用车标示使用情况登记上报工作，认真执行公务用车审批制度，做到节假日除公务出车不准私自用公车，全部停在局车库内；严格执行上级规定要求，财务支出做到“有令则止”、“按章办事”，没有“人情消费”、“职务消费”和“车轮上的铺张”等问题。“三公”经费对比往年实现了下降，因公出国(境)费用为零，没有出现违规占用住房和办公用房等问题。
2．深入开展“面向基层、整顿作风、服务群众”活动和民主评议政风行风活动。一是通过开展以“转变作风、改进党风、推进政风、促进民风”为主线的灵活多样的学习讨论活动，进一步加强对干部的职业道德教育和食品药品监管法律法规业务知识学习，不断提高业务水平和工作能力。二是全体干部职工根据各自的职责，作出了“面向基层、整顿作风、服务群众”承诺，并撰写了活动学习心得体会，并张贴公示，接受社会和群众的监督。三是通过广泛听取意见，深入基层、召开座谈会、设立意见箱、发放征求意见表等形式，征求服务对象和社会各界对我局政风行风建设的意见和建议。并针对查摆出来的突出问题，采取有力措施，集中整改。我局班子建设和干部队伍工作作风、思想作风、生活作风、廉政建设等方面实现新的突破。四是举办以“诚信经营”为主题的食品、药品、保健食品和化妆品行业“道德讲堂”，通过身边人讲身边事，身边事教身边人的方式，呼吁全市食品、药品、保化品经营者进一步提高社会责任意识和思想道德修养，做到守法诚信经营，合力维护食品药品安全。五是强化办事效率，认真受理群众投诉举报。我局高度重视受理投诉举报、到目前为止，共落实各类投诉举报和工作交办14件，其中重点督办案件3件，上级交办案件3件，全部实行登记、核实、交办、反馈和存档工作程序，投诉受理办结率达到100%，群众满意率达到90%以上。不存在推诿扯皮、不主动、不及时、不认真受理群众诉求和解决损害群众利益等问题。
3.强化政府信息公开，坚持做到依法行政。一是积极推行“阳光政务”。在局网站上设立了政府信息公开平台，及时公布行政许可的种类、依据、条件、流程和工作时限等，并邀请“阳光使者”参与对我局事务的管理，接收社会各界的监督。二是分别邀请了市法院和市检察院的同志给我局全体干部职工进行预防职务犯罪教育讲座和行政执法专题讲座，切实推进我局廉政文化建设和文明执法建设。三是坚持依法办案。按照公开、公正、合理、透明的原则进一步规范自由裁量权，不断完善了有关行政执法的相关制度，做到执法工作的程序公式化，人员管理制度化，努力强化行政执法工作效能。没有出现执法人员“吃、拿、卡、要”的现象和执法人员违法违纪的情况及行政复议或行政诉讼案件。
（二）积极履职，开展食品药品安全监管工作。
1．食品药品安全责任全面落实。在市委市政府的高度重视下，全市18个镇（街道）成立了食品药品安全监督管理站，镇设有监管员，村（居）委会有信息员，初步构建了市、镇、村三级监管网络，形成以市食品药品监督管理队伍为主，乡镇监管员、卫生院药品协管员、村级信息员为辅的食品药品安全监管责任网。为加强全市食品药品安全监督管理建设，我局在给各食品药品安全监管站配发了数码相机、档案柜等办公设施设备的基础上，再次对全市镇(街道)食品药品安全监管站电脑设备发放电脑18套，进一步提升了食品药品监管站工作能力。 2．加大培训力度，全面提高食品药品从业人员综合业务水平和诚信经营水平。一是举办食品安全初级管理员培训班2期、初级药学技术人员继续教育培训班和gsp质量管理员继续教育2期，共计353人参加了培训。二是积极开展〈食品安全法〉宣传周系列宣传活动。在XX市新城王锦辉中学举办食品安全知识专题讲座，为该校200多名师生现场讲授〈食品安全法〉相关主要内容和如何预防食物中毒的知识。三是要求各大型餐饮服务单位和药品经营企业制作宣传横幅、标语或利用led等，在显眼位置宣传〈食品安全法〉和食品药品安全知识。共制作宣传横幅标语21条，led显示屏宣传标语6个，宣传栏3个。 3．加强药品供应网和药品监督网“两网”建设，切实加强药品电子监管。农村药品市场“两网”建设专项资金的竞争性评审连续两年获得一等奖。截止目前，全市药品经营企业129家和23家镇级以上医疗机构100%申办了药品电子监管，全市208个行政村，288家村卫生站已有223个村级卫生站申请办理了药品电子监管，占村级卫生站的77.73%。 4．积极推进餐饮单位“阳光厨房”工程。通过推进餐饮食品信息化监管平台建设，将餐饮服务单位、学校、幼儿园及大型企业集体食堂等单位逐步纳入电子信息化管理，建设具有对食品原料追溯的电子监管平台，使监管人员通过视频监管和食材追溯及完善电子台账等工作，提高监管效能。目前已有6家餐饮服务单位完成电子远程监管平台建设。今年我市顺利通过了创建省级餐饮服务食品安全示XX县考评。 5．大力推进餐饮服务单位信用量化分级管理。严格按照《广东省餐饮服务食品安全量化分级管理规定》要求，对全市取得有效《餐饮服务许可》的518户餐饮单位推行信用量化分级（餐饮信用等级评价与量化分级相结合）评定。并根据评定的信用量化等级在餐饮单位门口醒目位置悬挂餐饮服务食品安全公示栏进行公示，接受社会监督。到目前为止，评为a级11户，b级279户，c级228户，量化分级管理实施达到95%以上。创建餐饮服务示范单位16户（其中省级1户，市级5户，县级10户）。
6．结合药品“两打两建”工作，大力推行“文明诚信示范药店”活动。我局联合文明办组织开展了“文明诚信示范药店”授牌仪式，共有5家单位获得“文明诚信示范药店”荣誉称号。进一步强化全市药品零售企业文明诚信经营理念，提升企业经营管理和药学服务水平。
7．重拳出击，保持“四品一械”打假高压态势。开展了“四品一械”专项整治行动。到目前为止，共立案64宗，办结案件64宗，移送司法机关3宗，完成药品评价抽样35批次，药品监督抽样75批次，保健食品监督抽样2批次，化妆品监督抽样3批次，化妆品评价抽样5批次，食用油和餐饮具抽样各完成25批，全年抽样任务完成年度任务的100%，罚没款248614.66元。
推荐第2篇：食药监依法行政工作总结
XX食品药品监督管理局 2014年依法行政工作报告
XX人民政府：
根据《XX省法治政府建设指标体系（试行）》（XX省人民政府令第184号）有关要求，现将2014年度依法行政工作有关情况汇报如下：
一、加强执法队伍素质建设，提高依法行政水平一是坚持和完善执法人员学习培训制度，制定培训计划，积极参加省、市局和区法制局组织的业务、法律知识培训，不断更新执法人员的法律知识。二是加强对新颁布的法规规章的学习。新版《医疗器械监督管理条例》颁布后，采取日常自学和集中讨论的方式，对《医疗器械监督管理条例》进行了全面系统的学习。三是有针对性的开展集中培训活动，提高执法人员的执法水平。加强对新出台《食品药品行政处罚文书规范》、《食品药品行政处罚程序规定》学习，并组织单位执法内部培训，结合日常监管工作，对法律条文与案例分析相结合进行讨论，通过开展有效的学习活动，提高了执法人员的执法水平与工作能力。四是开展权力清单梳理工作，按照职权法定、权责一致、公开透明等原则，我局按照《食品安全法》、《药品管理法》、《医疗器械监督管理条例》等法律法规及“三定”规定等规范性文件，全面梳理了行政权力，最终梳理出权力清单XX项，其中行政审批XX
1
项、行政处罚XX项、行政强制XX项、行政检查XX项。
二、营造舆论氛围，推进社会共治
以社会共治为目标，我局树立宣传也是科学监管重要工作的理念，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则,大力拓展宣传渠道，创新宣传载体，活跃宣传方式，开展一系列群众喜闻乐见的宣传活动，强化企业第一责任人意识，提高人民群众食品安全意识和自我保护能力。一是推行政务公开，严格落实“八项规定”，停止纸质简报印发，全年共采编工作信息92条，均在局务网站及机关宣传栏主动公开；二是开展大型现场咨询活动X场，以食品安全周、“3.15”消费者权益保护日、安全生产月等为契机，开展食品药品安全宣传活动，累计悬挂宣传横幅XX条，派发宣传小册子XX册、安全知识小折页XXX多份，发布手机短信XXX多条；三是定期组织从业人员进行培训，先后开展食品药品从业人员准入教育、继续教育、报备等系列工作，不断提升企业自我管理水平。
三、坚持服务与发展，加强食品药品监管
（一）做好行政许可工作。
目前我局共有行政审批事项X项，今年以来根据《XX省商事登记制度改革方案》，全力构建“宽进严管”体系，共核发《食品流通许可证》XX家；核发《餐饮服务许可证》XX家,变更XX家；核发《药品经营许可证》X家，换证X家，变更X家，开展GSP认证和跟踪检查X家；核发《医疗器械
2
经营许可证》X家，变更X家。
（二）强化食品药品日常监管与专项专项整治。 1.加强食品药品生产流通日常监管，严格落实企业主体责任，落实食品安全“黑名单”制度，继续推进量化分级动态监管，加大餐饮企业量化分级评定覆盖面，目前已进行量化分级评定餐饮企业XX间，不断完善药品电子监管工作和药品诚信体系建设，推进新版GMP、GSP施行，目前辖区内新开办和到期换证的药品经营企业一律按要求配备了执业药师。
2.突出抓好各种专项整治，先后开展保健食品“四非”专项、食品安全专项百日整治、食品安全“三打两整治”、校园周边食品安全专项、酒类市场专项检查和打击制售假酒专项、农村食品市场“四打击四规范”专项、打击食品非法添加和滥用食品添加剂专项、药品“两打两建”专项等多场行动，累计出动执法人员XX余人次，检查企业XX余家次，各类食品药品突出问题得到有效整治。
（三）保持打假高压态势，确保饮食用药安全 1.完善食品药品投诉举报机制。通过监督投诉热线平台12345监督投诉平台，主动通过XX日报、XX电视台等发动宣传，有效实现投诉多渠道、监管网络全方位的目标。今年累计处理群众投诉举报XX宗。
2.强化技术支撑。全年抽检食品生产环节企业XX余家,
3
食品XX批次;抽检食品流通环节企业XX家，食品XX批次；抽检餐饮服务环节企业XX家，食品和餐具共XX批次；抽检药品经营和使用企业XX家，药品XX批次；抽检医疗器械经营企业XX家，医疗器械XX批次；抽检保健食品经营企业XX家，保健食品XX批次；抽检化妆品经营企业XX家，化妆品XX批次。
3.强化行政执法与刑事司法衔接。根据《XX区联合打击食品药品犯罪及假冒伪劣犯罪协作联动工作方案》要求，多次与公安机关和检察机关召开联席会议，商讨打击食品药品犯罪案件的有效措施和定性方案，立案查处销售假冒伪劣XX案XX宗，刑拘X人，逮捕X人。
今年以来共立案查处各类食品药品违法案件XX宗X,移送公安机关涉嫌犯罪案件XX宗，罚没入库XX万元，有效保障人民群众饮食用药安全。
四、推进行政执法责任制，强化责任追究
（一）确保行政执法依据程序合法。在行政许可方面,我局努力做到主体合法、许可事项合法、适用法律依据合法、程序合法，并且做到资料收集齐全，行政许可案卷独立、明晰，做到“一企业一档案”。在行政处罚方面，做到以下几个方面：一是在行政执法程序上做到执法主体明确，案件事实清楚，证据确凿、充分。程序合法、规范，依法告知当事人享有的各种法律救济途径、方式；二是在法律法规适用上
4
根据案情事实，作出处罚决定条款正确，在案卷立案、调查取证、审查决定、告知、送达、执行等各个环节的各种表格和文书齐全；三是在案件的核审和审批上经案件审理委员会合议后，由主要负责人审批处罚决定。
（二）强化违法责任追究。按照“谁主管、谁负责”、“谁主办、谁负责”的原则，完善行政执法责任追究制度，坚持思想教育与责任追究相结合、纠正过错与改进工作相结合、严格要求与爱护干部相结合，力求做到不枉不纵，宽严适度。同时，我局执法人员自觉接受社会各界和人民群众的监督，执法人员对管理相对人没有吃、拿、卡、要等违法违纪问题的出现，全年无一案件有行政复议或行政诉讼行为发生，确保了行政执法工作顺利开展。
五、推进政府信息公开，提高工作透明度
一是全面清理政府信息。对本单位制作、生成和掌握的政府信息进行全面清理，对主动公开的政府信息，利用XX食品药品监督管理局政务网、电子信息屏等形式公开。二是开设政务公开意见箱，及时听取公众对政府信息公开工作的意见和建议。三是建立政府信息公开申请的受理制度。认真做好政府信息申请公开的受理工作，建立政府信息公开的受理机制，制定依申请公开的工作规程，明确申请受理、审查、处理、答复等各个环节的具体要求。
六、存在问题及下一步打算
虽然我区食品药品安全及执法监督工作取得了一定成
5
效，但制约食品药品安全的瓶颈性因素仍然存在，尤其是在当前经济社会发展、体制改革、职能调整时期，食品药品安全工作面临着一些亟需解决的问题和困难。
1.监管能力有待加强。一是监管力量有所不足。目前我区有食品药品等监管对象点多面广量大，执法人员数量难以满足所需承担的职能，监管压力仍然较大；二是监管人员业务水平仍待提高，部分执法人员对新增职能的专业知识储备不足，对于法律法规的理解运用仍有提升空间。
2.部分法律法规不健全。保健食品、化妆品等有关法律法规滞后，导致监管难度大。
下一步，我局将继续学习贯彻《全面推进依法行政实施纲要》，认真落实XX政府和XX食品药品监管局的工作部署，与时俱进，开拓创新，扎实工作，为保证人民用药安全有效做出新的贡献。
XX食品药品监督管理局 2014年12月XX日
推荐第3篇：卫生、食药监工作总结
2013年卫生、食药监工作总结
2013年，我局以党的十八大精神为指导，围绕区委、区政府工作重心，服务大局，按照年初工作安排，抓时间，抓进度、抓落实，较好完成了全年各项工作目标任务。
（一）坚持发展，做优做强卫生事业。
1、加快卫生服务体系建设。加快医疗服务体系建设。启动相城人民医院一
期改扩建工程。完成对太平、度假区新建项目设计方案的论证。推进黄桥卫生院、北桥卫生院建设进度，加快阳澄湖、东桥卫生院装修。启用渭塘院前急救站。完善卫生监督网络建设，成立区卫生监督所开发区北桥分所。提升医疗综合服务能力，相城区中医医院、相城区第二人民医院通过二级医院评审。加强卫生应急能力建设，组建卫生应急处置队伍12支。
2、加强卫生人才队伍建设。完善制度建设，制定《关于加强相城区卫生系统院级领导干部队伍建设的意见》，对4名达到最高任职年龄副院长进行了转任。加强人才招聘和引进工作，开设卫生系统工作人员招聘专场，录用优秀毕业生90名，引进紧缺型专业人才4名。启动卫生系统事业单位工作人员考录工作，对符合条件的255名高、中级人才纳入事业单位编内管理。落实农村卫生人才定向培养政策，对2010级23名毕业生进行统一分配。加大培训力度，选派全科医师转岗培训12人，务实进修13人，基层卫生机构管理人员培训4人，59名社区卫生服务站医生参加中医适宜技术培训。
3、加快智慧卫生建设。稳步推进数字化医院建设，全区三级卫生专网链路全部开通。挂号、发药、开单、化验等环节均可实现信息化管理，检验、影像、自助挂号、应急备份、住院医生站等系统在大部分医院运行正常，各医院体检系统均与市社保局完成对接。居民健康档案逐步完整，已录入20万份居民电子健康档案，为居民建立从出生到死亡全生命周期的个人电子健康档案，实现了居民健康状况的全景信息视图。目前，双向转诊系统的开发已近尾声，正与苏州市交换平台进行对接，相城区信息交换与共享中心平台初显成效。
（二）突出安全，切实为群众健康服务。
1、保障食品安全。落实食品安全工作责任，与各镇（街道、区）以及食品安全主要监管部门签订了《2013年相城区食品安全工作责任书》。加强食品安全督查，在春节、五一和国庆等期间，由区领导带头检查节日期间食品安全和市场供应情况，并建立食品安全工作内部督导机制。开展食品安全专项整治，组织开展饮用水、生鲜乳、企业（学校）食堂等专项整治行动 6次。建立健全联合执法机制，开展联合执法检查23次，共立案查处食品案件141件，处罚金额89.66万元，移交公安机关立案1件，取缔地下黑作坊72家。强化食品监测，完成食品抽检1900批次。开展“卤菜加工场（店）诚信经营”示范（达标）创建工作，建成示范（达标）卤菜加工场（店）15家。
2、保障药械安全。新开办药品零售企业27家，医疗器械经营企业27家，一类医疗器械生产备案1家。完成GSP认证检查30家，开展医疗器械GMP认证检查及体系考核12家次，配合省局检查组对苏州二叶制药有限公司冻干粉针剂车间实施GMP认证。加强药械不良反应监测，完成药品不良反应上报410例、医疗器械不良事件312例。强化药械稽查，以药品“二打二建”和保健食品“打四非”为抓手，检查药械生产、经营、使用单位231家次，查处各类药械违法违规行为28起。加强保健食品和化妆品的日常监管，完成保健食品生产经营企业15批次产品抽样任务，对辖区内16家保化生产企业索证索票和外包装标识标签以及委托生产情况进行了专项检查。
3、保障医疗安全。严格医疗机构准入。共审批设置3家企事业单位内部服务医务室（卫生所）。完成132所医疗机构的校验，注销医疗机构1家。加强医务人员注册。新增注册医师75人，变更医师212人。开展推进重点专科建设工作，相城人民医院骨科被市局评定为市级重点专科。启动太平、黄桥、元和卫生院分别转型发展糖尿病、康复、皮肤病专科医院的规划建设。规范用药行为。下发《关于进一步加强合理用药管理的指导意见》，药占比从56.5%下降到49.9%，住院抗菌药物使用率从80.6%下降到59%。提升护理服务水平。启动基层医疗单位临床年轻护士轮训工作，开设优质护理服务病区共39个，优质护理服务覆盖率达100%。改善医患关系，区医患纠纷调解办调解纠纷10起，较上年同期下降52.3%。取缔地下黑诊所44家。
（三）注重能力，提升卫生服务水平。
1、提升基层卫生服务能力。以社区卫生服务中心为主体，社区卫生服务站为基础，完善全科服务团队建设，达到团队服务全覆盖，实现团队服务规范化、经常化和网格化管理。进一步规范全科团队服务的管理，强化对社区重点人群、慢性病人的健康管理，定期开展进社区、进家庭的上门服务。元和、黄桥、区三院、北桥、阳澄湖等单位积极
与社区沟通,设立全科医生工作室。全面推进家庭医生制度，家庭医生服务签约率 35%以上。重点加强了签约项目后续服务和管理，真正发挥 “健康守门人”的作用，使广大群众能就近接受方便、快捷的社区卫生服务。
2、提升疾病预防控制能力。积极稳妥处置人感染H7N9禽流感疫情，未发现疑似或确诊病例。加强血寄地防工作，全区查螺面积317万
平方米，未发现螺情。加强重大传染病监测，累计报告HIV感染者40例，确诊活动性肺结核285例。推进数字化预防接种门诊建设，启用预防接种安全监管平台系统，全区11种第一类疫苗的基础免疫接种率≥95%。加强慢性病管理，登记高血压新病例11030例，糖尿病1811例。落实精神病防治，全区共录入重性精神病患者1449例，并开展患者的随访管理、督促服药、康复指导等工作。
3、提升妇幼卫生保健能力。落实妇幼卫生基本公共卫生服务，孕产妇保健覆盖率为99.14％，抢救危急重症孕产妇16例，抢救成功率100%。婴儿死亡率3.81‰。3岁以下儿童系统管理率96.39%。扎实开展母婴阳光工程，累计发放母婴阳光工程免费券3232套，为5398名孕妇进行了产前筛查，筛查率达到92.10%。实现住院分娩补助1863人，为2039名妇女免费发放叶酸。加强“两癌”筛查，开展宫颈癌检查10171例，确诊4例；开展乳腺癌检查9121例，确诊3例。加强托幼机构卫生保健工作，有2家托幼机构通过“省优质园”评审和复查，建成“市优质园”5所。
4、提升红会救助能力。开展“博爱送万家”活动，向社会贫困家庭发放食用油、棉衣等物资价值8.7万元。为10名品学兼优的学生每人每年救助3000元。积极开展无偿献血工作，完成献血3000多人次。推进“二捐”工作。造血干细胞捐献报名56人，蔡雨成为相城区第四例成功捐献志愿者。新增捐遗登记9人，成功实现眼角膜捐献1例。组织培训初级救护员643人，救护知识普及6457人。完成北桥盛南、渭塘骑河、阳澄湖陆巷3个社区红十字服务站建设。
5、提升爱卫健教能力。实施健康促进百千万工程，开设健康大讲堂18次，受众人数达2800多人次。加强健康教育宣传，悬挂宣传横幅和标语口号共850条，发放《相城区市民健康素养》读本、禽流感宣传折页、各类健教处方等9.8万份。加强国家卫生镇创建工作，望亭、黄埭镇通过国家卫生镇暗访，建成省级卫生村9个。加快农村改水改厕步伐，加强农村生活饮用水水质监测，完成生态户厕改造200户。做好病媒生物防制，抓好春季灭鼠和夏季灭蟑、灭蝇工作。
（四）落实责任，增强组织凝聚力
1、加强领导班子建设。开展学习型党组织建设，党委中心组先后开展了十八大精神和习近平总书记一系列讲话精神的学习活动，严格执行区委“十四项”规定，密切联系群众，深入基层调研。落实责任，强化“一岗双责”制，局与各医疗卫生单位“一把手”签订《党风廉政建设责任制》和行风建设责任书，各医院、卫生院也分别与科室或个人签订了《廉洁行医责任书》，建立医德医风考评档案。优化基层组织，完成局党支部、疾控中心（卫生监督所）党支部和相城人民医院党总支改选，入党积极分子培训3名，预备党员转正2名。
2、丰富党群活动。开展“医德医风建设年”主题实践活动，全面提高医务人员专业技术水平和思想道德水平。继续开展品牌服务，选树服务明星12名，把“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念落到实处。开展志愿服务活动，组建300多名党员骨干成立的“志愿服务队”，开展巡诊义诊、送医下乡、健康咨询等活动， 深受群众欢迎。落实党员参与城市文明交通执勤，做好“华元路”路长单位巡查和中翔小商品市场交通站台执勤。加强卫生文化建设，先后开展了庆祝“三八”妇女节、“医卫青年岗位技能大练兵”比赛，“5.12”国际护士节技术操作比武和职工摄影比赛等，增强了凝聚力。
3、落实廉政防控机制。加强廉政教育，深化主要领导上党课活动，统一制作廉政建设警示宣传牌和“三条禁令”分发到各医院、卫生院上墙张贴。组织各医疗单位中层以上人员观看中国医德系列宣传片《医德医风警示录》和焦点访谈《药单背后的秘密》。深化治理商业贿赂工作，把“医用耗材的集中招标采购工作”和“强化药品用量动态监测和超常预警等制度”作为工作重点，加强监管。继续做好相城区政府工程效廉双控挂图督查工作，及时做好信息更新。抓好“两项延伸”工作，实现勤廉指数测评机制和廉政风险防控机制全覆盖，织密防腐倡廉网络。
2014年，我局将以党的十八大精神为指导，认真实施卫生事业“十二五”发展规划，继续坚持深化医药卫生体制改革，不断提升医疗服务能力，提高公共卫生服务水平，强化食品药品安全保障，促进卫生事业持续健康发展。
推荐第4篇：食药监
党的群众教育路线实践活动学习心得体会
通过近段时间学习，使我深切地认识到深入开展党的群众教育路线实践活动，对食品药品监管部门在新形势下如何开展食品药品监管工作指明了方向，面对新任务，新挑战，作为保障食品药品安全的执法部门，更要坚定不移地坚持党的群众路线，更加扎扎实实地贯彻落实党的群众路线，做好保障食品药品质量安全的守护者，要确保人民饮食用药安全必须要牢固树立四种意识：
一、牢固树立为民意识
做为党员干部就要立足本职岗位，多为群众办好事、办实事，牢固树立为民意识，尤其是作为一名食品药品监管干部，必须坚持把维护群众的健康权、生命权和群众的根本利益作为工作宗旨，真正解决好“为谁监管、怎样监管”这一根本问题。要一心一意“为民”，从群众最关心、最直接、最迫切需要解决的实际问题入手，急群众之所急，想群众之所想，办群众之所需，实现好、维护好、发展好人民群众的饮食用药权益。要尽职尽责“护民”，做到监管决策体现人民意志，监管过程维护人民权益，监管结果落实人民利益。要实实在在“利民”，坚持用监管给人民群众带来实惠、用监管帮助人民群众解决现实问题、用监管使人民群众享受到改革发展成果。
二、牢固树立服务意识
要坚持把保障人民饮食用药安全作为第一中心任务，积极建设食品药品监管服务文化、提升服务理念，以行政相对人为本，以诚信的态度对待行政相对人，以规范的行为满足行政相对人，以高尚的品位感动行政相对人。一是要创新服务理念，打造人性化服务。面对行政相对人的需求，牢固树立以人为本的服务理念，积极调整服务模式。为加强服务沟通，提高工作效能，局干部职工应积极主动深入企业进行现场办公，走访听取在帮助企业发展中的服务态度和服务项目上的意见，让广大行政相对人真正感到暖心、省心、贴心，构筑相互理解、相互尊重、密切配合的监、帮、促关系。二是要创新服务机制。减少服务环节，打造便捷化服务，进一步简化程序，提高服务效率，营造一流的投资环境。积极探索为药品生产、经营企业、医疗机构提供事前监督服务，明确药品生产、流通和使用环节的责任归属，维护企业的合法权益。三是要创新服务氛围。打造规范化服务，优化服务形象。服务形象是服务质量外显的、具体的、综合的反映，在服务文化中最容易被人感知。努力把优化服务形象作为突破口，规范工作人员的行为，让来机关办事的群众感到门好进，人好找，话好听，事好办。用“一张笑脸相迎、一把椅子让坐、一句稍后谅解、一流高效服务、一声走好相送”的温暖型服务方式，让群众来到机关办事有宾至如归的感觉。通过服务环境的建设，促进服务意识的确立、服务观念的转变，真正用文明指导机关服务工作，用文化规范管理，在机关营
1造出一个蕴含着浓厚的文化氛围的服务环境。
三、牢固树立责任意识
“安全责任重于山”。食品药品监管部门作为政府食品药品安全工作的“抓手”，要搭建工作平台，形成有效机制，特别要在建章立制、责任落实、绩效考核、工作保障、资源整合等方面狠下功夫。要时刻牢记执法为民宗旨，切实履行好食品药品安全监管职责，不断提升处置和应对食品药品安全危机的能力和水平。特别要在食品药品安全风险分析体系建设、应急管理制度建设、应急处置上加大力度，确保公众饮食用药安全有效。要坚持预防为主、科学监管，做到思想上始终清醒，意志上始终坚定，作风上始终务实，戒骄戒躁，开拓创新，以昂扬的锐气和蓬勃的朝气推动食品药品监管工作深入开展。作为食品药品监管工作人员，要树立安全监管只有起点、没有终点、不可懈怠的安全意识，凡事以大局为重，只要有利于食品药品事业发展的事情就要积极去办、全力办好，不能敷衍塞责、推诿扯皮，切实为百姓的饮食用药安全保驾护航。要正确行使手中的权力，模范遵守国家局“八条禁令”、“五项制度”和廉洁自律各项规定，自觉抵制诱惑，加强党性锻炼，增强廉政意识，明晰党纪和法律的“高压线”，划清公与私的“警戒线”，筑牢拒腐防变的思想道德防线，真正做到为民、务实、清廉，更好地服务于经济社会发展大局。
四、牢固树立忧患意识
由于社会经济的重要转型，食品药品安全仍处于风险高发期和矛盾凸显期。食品药品产业结构不合理，发展水平不高，公众对饮食用药安全的需求与食品药品产业发展水平之间的矛盾仍然比较突出。特别是近年来发生的多起严重食品药品安全事件，在群众中引起了一定程度的恐慌，影响较为恶劣，教训十分深刻，为我们做好新时期食品药品监管工作敲响了一记警钟。站在新的历史起点，我们必须清醒地看到，做好食品药品监管工作，面临的机遇前所未有，面临的挑战也前所未有。我们一定要从讲政治的高度，从实现好、维护好、发展好人民群众根本利益的高度，从构建社会主义和谐社会的高度，充分认识加强食品药品监管工作的重要性、艰巨性和复杂性，把食品药品监管工作摆上重要议事日程，切实增强危机感、紧迫感、责任感和使命感。要正确认识和把握监管形势，未雨绸缪，防患未然，时刻绷紧食品药品安全监管这根弦。
在今后的工作中，要全面开展群众路线教育实践活动，坚持从群众中来、到群众中去，真正做到贴近群众、走进群众，解决群众最直接、最关心的实际问题，实践科学监管理念，进一步增强责任意识，要立足岗位、创先争优，抓实抓好食品药品安全专项整治，全力保障群众饮食用药安全，以良好的精神状态，务实的工作作风，努力践行以为民、务实、清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，为确保人民饮食用药安全和地方经济发展贡献力量。
推荐第5篇：乡镇食药监所工作总结
乡镇食药监所2019年工作总结
今年以来，在镇党委、镇政府的正确领导下，在县市场监督管理局的精心指导下,认真落实中共中央、国务院《关于深化改革加强食品安全工作的意见》,落实“四个最严”工作要求，紧扣县市场监督管理局总体工作计划，强化源头严防、过程严管、风险严控，落实食品药品监督管理责任，广泛宣传食品药品安全知识，严格开展日常监督管理，大力开展食品药品安全专项整治，保障了辖区人民群众的饮食用药安全，全面完成了各项工作任务。现将2019年工作总结如下：
一、广泛宣传，形成社会共治合力。
在“3•15”、“3、31”、“食品安全宣传周”等重要节日集中开展大型宣传活动，广泛宣传食品安全法规、科学消费知识和健康维权知识，发布消费提示警示，曝光典型案例，推动食品安全宣传教育常态化，今年开展大型宣传活动5次，发放各种宣传品2000余份，制作宣传横幅9条。在此基础上，积极开展多种形式的食品安全宣传，充分利用广播、微信、qq等媒体，定期发布食品安全信息和科普知识，提高群众对食品安全知识的知晓率，提升公众了解参与食品安全的热情。丰富食药安全宣传“六进”形式和载体，推进食品安全知识进校园活动，利用宣传展板、宣传横幅、召开主题班会、播放宣传视频、国旗下演讲、制作手抄报等多种形式，引导辖区中小学校及幼儿园师生广泛参与、传播食品安全知识，让每个学生带动一个家庭，从而带动更多人，形成人人参与食品安全的社会共治合力。
二、健全网络，夯实监管基础
按照陕西省乡镇食品药品监督管理所标准化建设“十个一”要求，完善设施设备，落实监管责任，规范管理，高效运行。一是健全食品安全基层监管网络。及时对食安委成员进行调整，充实人员，明确职责，落实责任。由主要领导任镇食安委主任，领导班子成员分片包抓。各村由主要领导任食品药品安全领导小组组长，每村聘用食品药品监督管理协管员一名，每个村民小组设信息员一名，建立了全覆盖的网格化监管体系。做到分级负责，全面覆盖，责任到人，提高了监管效率和监管能力。镇食药监所对村级食品药品监管人员定期开展业务培训，落实月例会制度，加强管理。二是规范建立食品经营单位管理档案。进一步完善食品经营单位食品安全信用档案和食品安全管理档案，将日常监督检查资料和各单位奖惩等信用管理资料纳入“一户一档”管理，规范管理档案，提升监管水平。
三、加强学习，提高工作能力
我们把业务学习列入重要议事日程，狠抓学习，不断提高政策理论水平和业务工作能力。一是积极参加业务培训。积极参加上级组织的业务培训，学习法规政策，熟悉业务范围，掌握工作流程，改进工作方法。二是认真学习法律法规。制定学习计划，定期开展业务知识学习，认真学习《中华人民共和国食品安全法》、《食品经营许可管理办法》等法律法规，提高工作人员的业务水平、法律意识、法制观念，严格依法办事。三是理论联系实际。邀请上级业务主管部门，现场指导，相互交流，解决实际问题，提高工作水平。通过学习，不断提高政策理论水平，改进工作方法，为食品安全监管工作奠定坚实的基础。
四、落实日常监管，规范市场秩序
目前全镇餐饮服务单位29户（其中学校、幼托机构及单位食堂9户，餐饮单位6户，小餐饮14户），食品流通单位82户，食品加工小作坊7户，医疗机构16户，化妆品经营使用单位24户，生鲜猪肉经营户3户，共计161户。今年以来，进一步落实食药监所的监管责任和食品生产经营企业主体责任，规范生产经营行为，认真开展日常监管，推进企业风险等级评定和量化分级管理，推进信息公开，完善诚信体系建设，监督食品药品经营使用单位诚信经营，提高监督管理水平。
1、加强食品经营单位监管。按照《食品生产经营日常监督检查管理办法》要求，落实食品经营单位日常监管责任，按照要求频次定期监督检查，食品经营单位年内检查均在3-4次，对发现的问题现场指导，跟踪整改，保障广大群众食用安全放心食品。实施餐饮服务单位量化分级管理和食品销售单位风险分级管理，进一步提高食品经营单位的主体责任，提高监管效能和水平。把学校食堂作为监管的重中之重，镇食药监所全面落实学校食堂食品安全管理方面的制度要求，指导辖区各校从场所建设、设施设备、布局实施、原料控制、人员及操作管理、制度管理等方面统一规范，组织开展校园及其周边食品安全专项整治活动，对我镇域内的7家中小学校、幼儿园食堂及校园周边的食品经营单位进行了专项检查，排除各种不安全隐患10多处，确保辖区师生食品安全。推进“明厨亮灶”建设，以学校食堂为重点，加快“明厨亮灶”建设步伐，目前7户学校食堂均实施了视频厨房。积极开展食品安全责任保险试点，7户学校食堂全部办理了食品安全责任保险。
2、抓好农村集体聚餐备案和指导和乡村厨师备案管理。我们严格落实农村集体聚餐登记备案和监督管理制度，落实村协管员职责，夯实责任。截止11月底全镇农村集体聚餐共登记备案288场次，镇村监管人员均现场检查指导，未发生食品安全事件，保障了人民群众的饮食安全。今年5月份镇食药监所组织，对全镇15名从事农村集体聚餐服务的乡村厨师进行了《食品安全法》、《农村集体聚餐食品安全管理办法》、《餐饮服务食品安全操作规范》等法律法规培训，并开展备案登记，签定食品安全责任承诺书，明确责任，加强管理。各乡村厨师均能按要求规范操作，没有发生食品安全事件。
3、加大小作坊整治力度。巩固深化“三小”综合整治成果，持续加大“三小”综合整治力度，提升整治成效，健全长效监管机制，提升“三小”业态水平。持续开展食品生产小作坊整治，今年对辖区7户食品生产加工小作坊开展了整治提升，对小作坊从原料采购、从业人员健康管理、场所及环境卫生、设施设备管理维护、生产加工过程控制等环节跟踪进行了整治提升。落实小作坊监管“一票通”制度，落实小作坊信用等级分级管理，按规定落实辖区小作坊日常监管检查，进一步规范小作坊的生产经营行为。
4、加大对药品、医疗器械、化妆品使用经营单位的检查力度。我镇积极对镇卫生院和全镇15家村卫生室药品及医疗器械管理使用进行监督检查，规范经营管理行为。从药品质量管理制度、从药人员管理培训、设施设备管理维护、药品采购验收、药品储存及养护等方面提出规范要求。对24户化妆品经营使用单位登记备案，开展监督检查，规范化妆品经营使用行为。
5、认真开展食用农产品快速检测。年初，按照县局分配的任务，制定食品快速检测计划，安排专人负责，充分发挥检测设施设备作用，扎实开展食用农产品快检工作。截止11月底共完成281个批次的食用农产品及其他食品快检，全面完成了县上下达的快检任务。
6、开展专项整治。在日常监管的同时，按照县局安排，对重点领域、重点时段、重点区域开展专项整治，打击违法违规行为。今年以来，我镇开展了学校食堂及校园周边食品安全专项整治、春季食品安全专项整治、端午节令食品专项整治、药品医疗器械化妆品专项整治、中秋、国庆双节期间食品安全专项整治等十多次专项整治。尤其是非洲猪瘟防控、打击整治破坏秦岭野生动物资源违法犯罪专项行动、食品安全问题联合行动等专项整治，涉及范围广，持续时间长，我们按照整治要求，持续开展工作，确保专项整治取得实。，通过这一系列的整治活动，不断整顿完善提高食品药品生产经营秩序，保证了我镇群众的食品药品安全。
五、深化作风建设，提升服务质量
1、热情服务，积极开展许可证办理。按照事权划分要求，我镇积极开展《食品经营许可证》办理工作。今年我镇共办理《食品经营许可证》、《小餐饮经营许可证》、《食品小作坊生产许可证》16户，办证程序规范，资料完善归档。此项工作的开展，既方便了辖区食品生产经营单位，也提高了政府办事效率。
2、依法行政，提升监督执法水平。落实行政执法责任制，推进依法行政、文明执法，推动监管工作制度化、标准化，做到依法监管全覆盖、科学监管有痕迹。发挥投诉举报和监督抽检作用，有效遏制重点领域、重点品种、重点环节违法行为，加强部门协作，形成办案合力，依法从严从重查处食品安全问题。
3、畅通投诉举报渠道，维护群众合法权益。公开投诉举报电话，加强投诉举报查处，确保记录完整，处理回复率达100%。今年查处上级转办群众投诉1起，当事双方均对处理结果满意，程序时限规范，资料完善，及时上报处理结果；查处辖区违规销售食品1起，有效维护了消费者的合法权益。
一年来，我镇食品药品监管各项工作顺利落实，辖区内无食品安全事件发生，有效保障了广大群众的饮食用药安全。在今后的工作中，我们将进一步落实监管责任，加强食品药品安全宣传，加大专项整治力度，推进行政执法，严厉打击食品药品领域违法生产经营行为，为全镇经济社会发展创造良好的环境。
×××镇食品药品监督管理所
2019年12月5日
推荐第6篇：2020食药监个人工作总结
不要盲目选购保健食品，否则有可能给食用者带来安全隐患。在购买保健产品前要认清保健食品标志，仔细阅读保健食品标签说明书。下面就是小编给大家带来的2020食药监个人工作总结范文，希望能帮助到大家!
2020食药监个人工作总结范文一
20xx年9月，我顺利通过全区统一干部考试被招录到鹿寨县食品药品监督管理局拉沟食品药品监督管理所工作，成为食品药品监管事业基层战线光荣的一员。几个月来，在各级领导的关心培养下，在同事们的积极支持和帮助下，我比较圆满地完成了上级赋予的各项工作任务，在思想政治觉悟和业务工作能力等方面都取得了很大的进步，为今后的工作和学习打下了良好基础。我在食药监所岗位工作时间不长，虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足之处，现将今年上岗以来的具体工作学习情况和下一步的工作打算汇报如下：
一、政治思想方面
(一)加强党的政治理论学习，提高政治思想觉悟。作为一名基层工作人员，我严格践行干部的标准行为规范，不断加强党的政治理论学习，利用业余时间认真学习马列主义，特别重点学习党的以来的重要讲话精神，提高自己对中华民族伟大复兴“中国梦”的认识，在思想上和政治上与党保持高度一致。
(二)严格遵守《干部法》，树立集体荣誉感。其次，认真学习《干部法》，参照现行干部的标准，与自己以前的行为进行对照，改正不良习惯，发扬优良传统，牢固树立为人民服务的公仆思想，在平时工作中处处严格要求自己。除干好自己的本职工作外，对于单位组织的各项活动，我都积极参加，处处关心集体荣誉和维护单位形象，使自己尽快融入到鹿寨县食品药品监督管理局这个大家庭中来。
二、工作学习方面
(一)积极参加上级组织的业务知识培训活动，加强自身业务知识的学习，提高业务技能。我深知自己在食品药品监管方面的知识非常欠缺，离成为一名合格食品药品安全监管人员还有很大差距。如果自己都不懂得食品药品安全的相关知识，履行职责也无从谈起。因此，我利用参加岗前培训和跟班学习的机会，恶补食品药品法律法规及安全监管方面的知识，遇有疑难问题时积极向老同志请教;在跟班参与办理食品药品证照和现场食品药品安全执法时多观察、多提问、多做笔记，学习其工作流程和执法方式。通过一系列的学习和培训，我的业务知识和业务技能也得到了较大提高，顺利取得了干部岗前培训结业证书，通过了全区统一组织的食品药品执法资格考试，能独立地为群众办理食品药品方面的证照，胜任对食品药品相关经营单位的监管工作。
(二)多措并举，积极宣传食品药品安全相关知识。拉沟乡地处山区，群众居住分散，食品药品安全相关知识较为欠缺。因此，做好对群众的宣传工作是我们工作的重要部分。我走遍了辖区内食品小商店、小作坊、食堂和药店等生产经营单位，向经营户和群众口头讲解食品药品安全管理法律法规、方针政策及有关规定，发放食品药品安全宣传手册。利用农村50人聚餐时机，现场向群众宣传食品安全的重要性和相关政策。组织协管员在各村屯张贴食品药品宣传单，涂刷食品药品宣传标语，对各村的食品药品安全宣传板报进行评比。积极协助县局和乡食安委开展食品药品安全科普宣传、食品安全宣传周、安全用药月等活动。通过多种宣传措施，为广大群众普及了食品药品安全知识，提高了食品药品安全意识。
(三)认真履行职责，做好辖区内食品药品安全监管工作。民以食为天，食品药品安全关系到广大群众切身利益，做好食品药品安全监管工作责任重大。我对辖区内食品小作坊、小商店、学校食堂和药店等单位详细摸底，建立了相关档案和数据库。按照要求定期或不定期对其进行监督和检查，对检查的情况认真记录，发现安全隐患或违法违规行为及时作出处置措施。积极帮助经营单位办理食品药品相关证照，耐心热情接待来访群众，解决他们的疑难问题。
我积极开展辖区内50人以上群体聚餐申报指导备案工作，全年指导备案率达100%;开展农村“乡村厨师”登记工作，将全乡的“乡村厨师”逐一登记在册。在现场检查指导50人以上群体聚餐时，详细检查卫生情况和食品质量情况，确保聚餐中不发生群体性的传染病和食品中毒事件。
三、存在的不足之处
(一)业务基础还不够扎实。虽然我的专业是法学，但学校所学侧重于民法刑法方面，对食品药品相关法律法规所知不多，对食品药品安全方面的专业知识也不太了解。上岗时间也不长，虽然经过一定的培训和自学，但我的业务基础还比较薄弱，对很多食品药品方面的知识还处于一知半解状态。
(二)执法能力需要进一步加强。我之前更多是做一些办公室工作，没有参与过对商家的现场执法。虽然上岗培训中参与见习了一些现场执法，了解一些执法流程和处理方法，但是亲自执法的经验还比较欠缺，执法能力不足。
四、下一步的工作打算
(一)加强业务知识的学习，提高个人工作能力。我要充分利用业务加强专业知识的学习，成为懂法规懂业务的执法人员。在理论学习之余，要寓学于工，做到工学结合，用学习来指导实践，以实践来促进学习，全面提高自身综合素质和工作能力。
(二)积极创新，理清工作思路，提高监管效率。在工作中，我要积极开拓创新，在如何开展宣传方式、提高监管工作效率、提升业务技能和加强对协管员的有效管理等方面多下功夫，为拉沟食药监所的工作顺利开展出谋划策，以更加积极的姿态迎接未来的挑战!为拉沟食品药品安全工作做出应有的贡献!
2020食药监个人工作总结范文二
半程食药监所自成立以来，在区局和当地党委政府的正确领导下，结合本辖区流通环节食品安全监管工作的特点，积极探索食品监管体制改革后食品安全监管的新路子。半程镇位于兰山区与沂南交界处，205国道、文泗公路贯穿其中，紧邻京沪高速公路出口，交通条件十分便利。辖区面积共95平方公里，辖61个行政村，常住人口6.5万人，流动人口3万人。并有全国知名的食品加工企业金锣集团和三维集团。在这两个集团的辐射带动下，辖区内流通领域的食品经营十分活跃。现将成立以来开展的食品安全监管特别是流域领域食品安全监管工作总结如下：
一、加强领导，强化摸底，努力争创食品安全工作新局面
(一)领导重视，责任明确。
食品安全问题不仅关系到人民群众的身体健康和生命安全，也关系到社会稳定和长治久安。为切实履行流通领域食品安全监管职责，半程镇党委成立了以镇长任组长、分管领导任副组长的食品安全工作领导小组，并计划在各村配备一名食品安全信息员。配合做好全镇内食品安全的日常监管和农村家宴等信息报送工作。镇政府与各行政村签订了《食品安全目标责任书》，明确各行政村村主任为行政村食品安全的第一责任人。我所也克服成立后执法人员偏少，监管片区大的不利情况下，把监管辖区分片，明确监督各片区责任人制度，避免出现监管盲区，明确责任。
(二)调查摸底，规范食品经营行政许可。
从事食品经营行政许可是关键，核发《食品流通许可证》是流通环节食品安全监管的第一道关口。为了把好这个关，我所严格按照食品流通许可登记的工作流程、办理证规范、现场核查规范等一系列制度，规范许可证受理、核查和发放行为。我辖区半程镇是农村乡镇，在原有食品安全监管中农村历来都是薄弱环节，但食品安全监管体制改革后，我所全体人员深知此责任之重，针对辖区面积大、执法人员少、交通不便、车辆老化以及食品经营户点多、线长、面广等现状，对辖区所有的食品经营户和餐饮经营户进行摸底调查，建立监管电子档案。共摸清镇驻地共有流通领域食品经营户大约156家，其中有食品流通许可证的有49家;餐饮经营户大约102家，其中有餐饮服务许可证的有71家。在我辖区内的食品经营户很多没有食品流通许可证和餐饮服务许可证的情况下，我所执法人员积极开展办理相关行政许可证的工作，现我辖区内的大多数食品经营户已经递交了相关的行政许可申请。力争今年使本辖区食品经营户的执政率能达到百分之九十以上。并全部建立电子档案，对经营户实行全方位的立体监管。
(三)开展培训，宣传到位。
由于是新成立部门，业务生疏，我们在加强自身业务理论法律法规学习的同时也认识到食品安全监管的核心还是食品经营者安全意识的提高，在通过对辖区内食品经营户的摸底排查中发现，我辖区的食品经营户文化程度不高，食品安全意识淡薄。我所积极联系相关专业学校的专家对无证的食品经营户进行了两次集中的培训，共培训了151人次，有效的提高了食品经营者的食品安全知识。通过这两次培训在食品经营户中引起了极大的反响，有很多有许可证的经营者也纷纷来到所里要求参加培训，我所下一步还要把培训定期化，切实不断的提高从业者的食品安全知识。
(四)重拳出击，严厉打击非法食品经营者。
由于对查处案件不熟练，我们与监管一科认真对接，好好学习区局监管一科的办案经验，通过市政府12345和我局12331两部投诉热线的指引下，积极协助监管一科共处理投诉举报7起，协助查处一利用废弃油脂生产生物油的案件。
二、食品安全监管存在的问题
(一)、市场巡查力度有待加强。食品安全监管工作还不够扎实和深入，尤其是县区交界处的小食杂店的巡查还不到位，存在过期食品;边远村庄食品市场监管力度不够，缺乏有效监管措施。
(二)、裸装食品的管理有待规范和加强。食品加工门店存在裸装食品经营不卫生，防尘、防蝇措施不够;裸装食品没有注明生产日期和保质期，消费者不能清楚辨别，需加强指导和管理。
(三)、食品安全和法规培训有待加强。对食品经营者的法规培训开展定期化，需加强对其食品安全的教育和培训，增强经营者的食品安全责任感和相关知识，共筑食品安全的防御体系
(四)、监管力量严重不足，我所只有四名执法人员，并且人员都已经老龄化，现在很多监管工作是力不从心。
(五)、多使用食品快速检测设备，重点加强与人民群众生活密切相关的食品监测。
三、下步工作计划
1、加强学习，不断提高执法人员的业务素质和法律意识及执法能力;
2、加强制度的完善和落实，对食品经营者进行食品安全法规及知识的宣传和培训;
3、加强对城乡结合部，农村及边远山区食品市场的监管力度。
4、加强针对县区交界处直接送货下乡经营者的监控，防止假冒伪劣食品流入农村市场。
2020食药监个人工作总结范文三
20XX年X月，我由于工作变动调到XXX食品药品监督管理局工作，成为食品监督所光荣的一员。在这近半年来，在局领导的关心培养下，在分管领导和同事们的支持和帮助下，我比较圆满地完成了自己的各项工作任务，在思想政治觉悟和业务工作能力等方面都取得了很大的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基础。现将个人一年来的工作总结如下：
一、加强政治理论学习，不断提高政治思想素质
首先，我始终严格要求自己，不断加强政治理论学习，充分利用业余时间通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，以及本局安排的各项政治学习活动，提高自己对社会主义荣辱观的认识，在思想上和政治上与集体与党保持一致;其次，除了干好自己的本职工作外，对局里组织的各项活动，都积极参加和配合，关心集体荣誉，维护单位形象，同在一个局，共爱一个家，使自己尽快融入到XXX食品药品监督管理局这个大家庭中来。
二、重视加强业务学习，提高依法行政能力
为了更好地适应食、药监工作的新形势和岗位要求，结合实际工作，认真学习掌握“一法两条”和《药品监督行政处罚程序规定》、《药品监督行政执法文书规范》《食品安全法》《食品安全法实施条例》、《餐饮服务许可管理办法》、《餐饮服务食品安全监督管理办法》等相关法律、法规知识，坚持理论联系实际，把所学的法律条款准确运用到实际监督检查工作中，坚持边学边做，在工作实践中，不断巩固和丰富业务知识。执法先要懂法，只有认真地学好法律法规，才能扎实地开展工作，才能切实做到依法行政。面对这一全新的工作领域，我认真学习食品，药品监督法律法规等专业知识，用法律法规来武装自已。努力提高自己的行政执法和依法办事能力。
三、忠于职守，吃苦耐劳，努力做好各项工作
一年来，本人以高度的责任感和事业心，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神，自觉服从组织和领导的安排，努力做好局领导分配的各项工作，积极参与食品，化妆品、药品、医疗器械等市场监管工作，为促进各项工作的发展，做出了一定的力量。较好地完成了上级交办的各项工作任务。
四、坚持廉洁勤政，改进工作作风
在工作和学习中，严格要求自己，坚持勤俭节约，认真履行党风廉政建设和纠风工作目标责任，端正工作态度，改进工作作风，没有发生利用工作之便徇私舞弊的现象。在工作中，对前来办事的群众，以礼待人，热情服务，避免发生“四难”现象。
虽然在新的工作岗位上，努力学习和工作，但由于调入的时间不长，业务不熟悉等原因，工作中存在了一定的问题：
1、政治和业务学习抓的不够。主要精力针对于实际工作，对政治和业务学习的重视不够。
2、业务水平和执法能力待于不断提高。虽然狠抓业务学习，认真学习掌握“一法两条”和《药品监督行政处罚程序规定》、《药品监督行政执法文书规范》，《餐饮服务食品安全操作规范》《食品安全法》等有关知识，但与实际工作的要求仍有一定差距，需要继续加强学习。
在今后的工作中，本人进一步做出努力，抓好政治和业务学习，不断提高政治理论和法律知识，努力适应新的工作岗位，为促进食品药品监督管理局各项工作和人民群众用药安全有效，做出个人的一份力量。
2020食药监个人工作总结范文四
20xx年，在领导的带领下，在分局领导的亲切关怀和大力支持下，我努力适应药监工作的新形势和新要求，积极完成领导安排的各项工作，现将一年来的工作总结如下：
一、加强政治理论学习，提高政治思想素质。
我刻苦学习业务知识，不断丰富自己的知识，提高技能。在巩固所学专业知识的同时，为适应岗位要求，适应不断变化的新形式和新情况，我认真学习药学常识、药事法律法规及相关的知识。深入学习《药品管理法》、《食品安全法》等法律知识，增强法制意识，自觉遵纪守法。在实践中不断的总结经验，提高自己的业务水平和专业技能，提高依法行政的能力。
二、加强业务学习，提高依法行政能力。
为了更好地适应药监工作的新形势和岗位要求，工作中，我联系自身工作实际，认真学习党风廉政建设有关文件精神，不断增强廉政意识，筑牢拒腐防变的思想防线，自觉抵御商业贿赂的侵蚀。
在工作实践中，不断巩固和丰富业务知识。同时，积极参加药监系统的培训学习活动，提高法制意识，坚持依法办事，不断提高依法行政的能力，以强烈的责任感，忠实的履行自己的职责，脚踏实地地做好自己的本职工作。
三、忠于职守，吃苦耐劳，努力做好各项工作。
一年来，我以高度的责任感和事业心，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神，自觉服从组织和领导的安排，较好地完成了各项工作任务。全年的工作主要包括以下几个方面：
1、进一步加强药品不良反应报告制度，积极开展了对药品不良反应上报单位的培训、指导、督促和检查工作。20xx年共报告药品不良反应219例，为药品问题的早发现、早处理、早解决提供了有力保障。
2、积极参与药品、医疗器械市场监管，先后参与了非药品冒充药品专项检查、骨科植入性医疗器械专项检查、两节期间专项检查等工作，为保障群众用药安全做出了一定的贡献。
3、认真按照效能建设工作要求，坚持科学监管、和谐监管，提高工作效率。
四、坚持廉洁勤政，改进工作作风。
一年来，我严格要求自己，坚持勤俭节约，认真履行党风廉政建设工作目标责任，端正工作态度，改进工作作风，没有发生利用工作之便徇私舞弊的现象。在工作中，对前来办事的群众，以礼待人，热情服务。在单位尊重领导，团结同事，并虚心向同事学习。在日常工作中严格执行大同市党政干部廉洁自律“五条禁令”。自尊自爱、不贪不占、不放纵自己，自觉抵制不正之风的侵袭。
通过一年学习和工作，也反映出自身的一些不足：一是政治和业务学习抓的不够。主要精力针对于实际工作，对政治和业务学习的重视不够。二是业务水平和执法能力有待提高。虽然狠抓业务学习，但与实际工作的要求仍有一定差距，需要继续加强学习。在今后的工作中，我将继续努力工作，认真履行法律赋予的监管职责，坚持以民为本，依法行政，为促进局各项工作和人民群众用药安全有效，做出个人的一份力量，确保自己成为一名合格的药监卫士。
推荐第7篇：食药监年度监督工作总结
食药监年度监督工作总结
今年以来，永泰县食品药品监督管理局在省、市局的正确领导和县委、县政府的大力支持下，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，牢固树立和践行科学监管理念，深入贯彻落实党的“十八大”和十八届二中、三中全会精神，认真贯彻落实省、市局工作会议精神和《2013年永泰县食品药品监管工作要点》，在机构改革前夕，干部队伍干事创业激情不变，稽查打假高压态势不变，落实药品安全监管责任不变，真正做到人心不散、队伍不乱、工作不断，各项工作齐头并进，继续呈现良好发展势头。
一、加强行业治理，稽查打假保持高压态势
1、强化稽查办案力量。年初，重新调整了日常监管责任片区，将日常监管三个片区调整为两个片区，即城关和嵩洋片区，两个片区分别由两位班子成员直接分管，加大日常监管力度。同时，对领导分工进行调整，指定两位副科级领导一同分（协）管稽查股，把监管力量往稽查一线倾斜，提高执法威慑力。此外，与县公安局经侦大队签订《联合打假协议书》，加大“三品一械”违法违规案件的查处力度。今年以来，先后开展了医疗机构定制式义齿、中药质量、旅游景点周边医药网点等专项检查。共出动检查人员556人次，检查涉药单位334家次，开展药品监督性抽检70批、保健食品监督性抽验10批、医疗器械监督性抽验1批、快检300批，立案23起，结案23起，罚没款入库6万元。
2、扎实开展百日安全生产大检查行动。根据省、市局部署，研究制定百日安全生产大检查行动方案，在对局机关安全生产工作情况摸底排查的基础上，着重对全县“三品一械”经营企业开展安全检查活动，要求全县“三品一械”经营企业开展自查自纠及隐患排查工作，并组织监管人员对重点企业进行走访、抽查，重点检查了企业产品质量安全、设施设备安全和消防安全等，有效排除安全生产隐患。
3、扎实开展药品“两打两建”专项行动。把“两打两建”专项行动与驻乡巡村、药品监督性抽样等工作有机结合起来，对全县药品生产经营企业进行拉网式、全覆盖检查，严厉打击药品违法生产、违法经营行为。同时，不断加强对辖区涉药企业生产经营规范化建设指导力度，不断健全完善药品监管机制，有效规范行业生产经营秩序。
4、扎实开展打击“两非”专项行动。在县打击“两非”整治领导小组的统一部署下，与县人口计生局、县卫生局等部门联合开展专项行动，重点检查药械经营、使用单位违规经营、使用终止妊娠药品情况。检查过程中，共发现13起基层医疗机构非法购进、使用终止妊娠药品案件，已调查结案。
二、加强日常监管，市场秩序保持规范有序
1、“驻乡巡村”活动责任落实到位。继续实行“分组分片综合监管责任区”、“月分析、季通报、年评级”、“三个登记簿”以及分类管理日常监管机制，确保全面完成对乡镇以上医疗机构、药店每年检查二遍，对村卫生所（室）每年检查一遍的工作任务。
2、药械生产经营企业监管不断加强。年初，召开全县药械生产经营企业负责人会议，传达贯彻省、市食品药品监管工作会议精神，并与辖区内企业负责人签订《永泰县“三品一械”生产、经营企业质量安全责任书》，落实企业第一责任人责任。加强药品零售企业规范化建设，重点突出企业店堂“八个统一”、“七个监管资料盒子”的日常监管。此外，严格落实市局关于每季度对药品生产企业日常检查一次，每半年对器械生产企业日常检查一次的工作要求。今年，共核发《药品经营许可证》1本，换发《药品经营许可证》5本；办理《药品经营许可证》行政许可变更事项8项、《医疗器械经营企业许可证》变更事项1项；完成3家零售药店的gsp现场检查、6家药品零售企业的gsp认证跟踪检查并为6家药品零售企业办理了经营许可证、gsp认证审核延期；注销《医疗器械经营企业许可证》2本。此外，根据省、市局文件精神，对辖区53家零售药店办理了“四证合一”换证工作。
3、药械不良反应报告与监测稳中有升。成立永泰县药品不良反应监测领导协调小组及其办公室，加强对辖区药品不良反应报告与监测工作的组织领导，提升工作实效。按照上级局药品医疗器械不良反应监测工作要求，不断加大对国家基本药物的监测力度和药械经营使用单位不良反应监测报告工作的指导力度，督促相关单位及时、保质保量做好不良反应报告与监测工作。目前，共上报药品不良反应340例，医疗器械不良反应112例，超额完成市局下达的工作任务。
4、保健食品及药械广告管理力度加大。上半年，要求全县保健食品经营企业，对因发布违法广告的今朝生物工程（天津）有限公司生产的“五日牌减肥茶”等4个保健食品品种，作下架停止销售处理。下半年，根据省、市局部署，开展了为期三个月的整治虚假违法药品、医疗器械、保健食品广告专项行动，指定专人对辖区内广播电台、电视台以及网站发布的药品、医疗器械、保健食品广告进行清理检查，未发现违规情况。
5、药械及保化产品安全知识宣传形式丰富。利用“3.15消费者权益日”、“6.26国际禁毒日”等协同食安办、工商、公安等部门在城关开展宣传活动，共发放食品药品安全常识等宣传手册450多本，接受群众咨询160多人次。根据省、市局部署，结合我县工作实际，通过“五个一”措施，即召开一次会议、组织一次宣传咨询活动、发送一条短信、印制一份诚信宣传画、组织一场交流会，深入开展了“诚信兴商宣传月”活动。此外，还开展了2013年保健食品安全宣传月活动及美容美发单位化妆品经营须知宣传活动，共下发《美容美发单位化妆品经营须知》80多份，做到一企一份。
三、加强“两网”建设，农村药品保持质优价廉
1、持续提升农村药品供应网建设水平。继续支持县医药公司做强做大，充分发挥农村药品配送中心的作用，有效保障供应农村药品的质量；加强对便民药柜日常监管，进一步规范其经营行为。此外，还配合市局完成《推进药品监督管理城乡一体化建设工作的意见》调研及乡镇卫生院代购卫生所用药可行性调研工作。
2、持续提升农村药品监督网运行质量。3月份，组织稽查人员到市所、福清局学习抽样技巧和大要案查处经验，提升稽查业务水平。通过现场实践演练、分片授课等形式，对乡镇药品协管员、村药品信息员进行“传、帮、带”。利用药械监管短信和网络qq平台，及时向“两员”发布假劣药品和保健食品查处等相关信息7条，共组织83人次乡镇药品协管员和村药品信息员参加辖区内药品质量检查。
3、持续深化医疗机构药房规范化建设。结合“驻乡巡村”活动，要求全县医疗机构认真执行《福建省医疗机构药库药房药柜设置条件指导意见》，对执行尚不够到位的医疗机构进行帮助指导，进一步规范药房（柜）建设，保证医疗机构药品质量安全。
四、加强保化整治，监管任务保持高效落实
1、严厉打击保健食品“四非”行为。成立打击保健食品“四非”专项行动工作领导小组，制定专项行动方案，对全县保健食品经营企业进行拉网式检查。同时，通过电话、qq群和短信群发等形式，将上级打击保健食品“四非”专项行动的有关精神及时传达给全县保健食品经营单位及乡镇协管员，确保专项整治成效。专项行动共出动车辆26车次、执法人员75人次，检查保健食品经营企业105家（次），责令改正9家。
2、着力规范保化行业经营秩序。结合日常监督检查，督促企业落实《保健食品生产经营企业索证索票和台账管理规定》和《化妆品生产经营企业索证索票和台账管理规定》，对部分存在台账管理、索证索票和进货查验记录不够规范等问题的企业责令限期整改或当场整改，规范企业经营行为。严格按照保健食品经营企业准入条件，认真审核审查企业申报材料，规范保健食品经营企业申办。今年以来，共审核发放保健食品经营企业卫生条件审核证明9家,受理变更4家。
五、加强学习教育，干部队伍保持清廉本色
1、创先争优活动不断深化。以县委组织开展的“三服务三促进”和“三优”（打造优秀团队、弘扬优良作风、争创优异业绩）活动为载体，以中国特色社会主义理论体系和党的路线、方针、政策以及党的“十八大”、十八届一中、二中全会精神为学习重点，不断提升干部队伍政治理论素质和服务群众、服务基层工作本领。根据当地党委“四个万家”主题实践活动开展要求和省、市局工作部署，结合工作实际研究制定了“1263”党建工作方案和“四下基层转作风，强化监管迎改革”工作实施方案，通过实行一线工作法，即班子成员“一对一”挂钩重点药械生产经营企业、党员结对“一店一院一所”等措施，进一步发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，加大对涉药企业服务力度。
2、“三项”建设扎实推进。调整充实党建、文明创建及行评工作领导小组，把“三项”建设列入重要议事日程，切实加强对“三项”建设的组织领导。根据上级要求，认真动员部署“马上就办、办就办好”活动，简化办事程序、缩短办事时限、提高办事效率，规范提升行政窗口服务质量。组织全体干部职工开展了道德讲堂宣讲活动，通过吟唱经典古诗词，学习焦裕禄及身边先进人物事迹等，进一步提升干部职工诚实守信、公正办事、奉献社会的优秀道德情操。上半年，行评工作再次被永泰县纠风办列为免评单位，是全县仅有的两个免评单位之一；党建“三级联创”工作再次被市局党组评为先进单位；市级文明单位创建顺利通过了永泰县文明办届中复查。
3、学习型机关活动稳步开展。以县委开展的“书香满永泰，读书创佳绩”活动为指导，结合省、市局学习教育方案，研究制定了局2013年党组中心组学习计划和党员理论学习计划，加强干部职工理想信念教育、宗旨教育、作风教育和纪律教育；组织干部职工参加福州市知识产权法律知识学习测试活动，提升干部职工法制理念和业务素质。
4、纪检监察工作措施有力。研究制定2013年党风廉政建设工作计划，并将目标任务以责任状形式逐级分解落实到每个分管领导、每个股室及相关人员，把党风廉政建设贯穿于食品药品监管全过程。以《党员领导干部廉洁从政若干准则》为重点，认真学习了中央政治局关于改进工作作风，密切联系群众八项规定和习近平总书记关于厉行勤俭节约，反动铺张浪费重要批示精神，增强全体干部职工爱岗敬业、服务群众、艰苦朴素的良好品质。继续实行“一报告两公开三评议”监督机制和廉政风险色标管理工作机制，不断加大对重点领域、关键环节和重点人员的监督力度。进一步规范政府信息公开和党政务公开工作，营造公开、公平、公正的政务环境。制定下发2013年民主评议政风行风工作计划、机关效能建设工作计划和纠风工作计划，督促各股室转变工作作风，提高工作工作效率，确保勤政廉政。此外，“七·一”，组织党员干部前往全国爱国主义基地马尾中国船政文化博物馆、昭忠祠等地，开展党员学习教育活动，在实地感悟近代仁人志士在民族复兴道路上探索、拼搏，进一步坚定为实现“中国梦”而努力奋斗的决心和信心。
六、加强统筹协调，各项工作保持良好势头
1、切实抓好平安先行单位创建工作。调整充实安全生产工作领导小组，通过定期不定期召开安全工作会议，研究排查解决安全隐患问题。认真开展安全防范事故教育，提高干部职工安全意识，做好防盗、防火、防泄密及车辆的安全防范工作，确保机关安全。
2、切实抓好机关计生工作。严格落实计生责任制，抓好本单位干部职工的计划生育日常管理工作，确保本单位无计划外生育。
3、切实抓好保密工作。调整充实局保密工作领导小组，严格按照当地保密委要求，建立健全保密审查机制，提升保密工作实效。
4、切实抓好从业人员业务培训。组织开展了一期药品从业人员岗位证及一期初级药学技术人员年度继续教育培训，进一步提高辖区药品从业人员整体素质。
5、切实抓好信访、统计以及行政经费使用、政府采购、资产管理、节能降耗、oa无纸化办公等事务性工作，保障了机关正常高效运转。一年来，经过全局干部职工的共同努力，各项工作虽然取得了一定成绩，但与上级的要求相比，仍然存在着薄弱环节，如：农村药品协管员作用发挥不足、干部队伍整体素质与新职能转变要求尚有差距等。这些问题都有待于在明年的工作中加以认真研究解决。
推荐第8篇：党风廉政建设工作总结（食药监分局）
××年，我们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十六届四中、五中全会和中央纪委第五次全会、省纪委第六次全会和胡锦涛同志重要讲话精神，按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的要求，
xiexiebang.com，全国公务员公同的天地wwwwenmi114.com紧紧围绕党的执政能力建设和全面落实
科学发展观，坚持从严治党，维护党的纪律，加大预防力度，狠抓任务落实，推动全市党风廉政建设反腐败斗争深入开展。为构建和谐社会提供了可靠的政治保证。
一、精心组织、明确职责，全面深入落实党风廉政建设责任制
按照“两手抓、两手都要硬”的工作方针，我们始终把党风廉政建设工作摆在突出位置，作为一件大事常抓不懈。坚持抓关键，重文章来源于新灵山网站更多免费文章请访问实效，创造性地落实党组统一领导，纪检组织协调，部门各负其责，依靠群众参与和支持的反腐败领导体制和工作机制，有力地推动了党风廉政建设的深入开展。主要抓好以下四点工作：
一是精心组织领导。区、市食药监局坚持将落实责任制作为党政一项重要工作来抓，要求各直属单位要把廉政建设纳入重要工作日程，同改革发展稳定的各项工作紧密结合，把反腐倡廉工作与日常监管和各项业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，一起推进。县委、县政府主要领导多次过问党风廉政建设工作，及时听取有关纪检监察工作的情况汇报，还多次在有关会议上对我分局党风廉政建设和反腐败工作提出要求。月日，召开了分局工作会议，专门安排部署了××年的党风廉政建设和反腐败工作；按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的要求，研究部署××年工作任务，抢抓机遇，狠抓落实，推动全分局反腐倡廉宣传教育工作上新台阶，出新成果，显新成效。
二是明确责任主体，落实领导责任。分局建立了由党组书记同志任组长的党风廉政建设责任制工作领导小组，进一步明确了“一把手”在落实党风廉政建设责任制领导体系中第一责任人的地位突出了“一把手”抓和抓“一把手”，较好地发挥了“一把手”在落实党风廉政建设责任制中的作用。并提出三点要求⒈切实担负起责任，认真解决党风廉政建设中存在的突出问题，以反腐倡廉的实际成果取信于民。⒉把党风廉政建设落实到机关作风转变上去。⒊把党风廉政建设落实到领导干部率先垂范上去。
三是构筑责任体系，量化任务目标。将党风廉政建设和反腐败工作任务分解到分局各股室。
四是采取抓关键环节，严格责任追究。落实责任制，追究是关键。如果因为履行党风廉政建设责任不到位，而使分管股室出现大案要案，就要严格按照《自治区食药监局党风廉政建设责任追究实施办法试行》的规定，追究领导责任。
二、坚持教育、制度、监督并重，扎实抓好党风廉政工作
今年在推进党风廉政建设和反腐败工作中，纪检监察室按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的要求，紧紧围绕党的执政能力建设和全面落实科学发展观，坚持从严治党，维护党的纪律，加大预防力度，狠抓任务落实，推动分局党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。一是把学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》以下简称《实施纲要》纳入上半年开展的保持共产党员先进性教育活动之中，抓住机遇，充分利用保持共产党员先进性教育活动这一平台，把保持共产党员先进性教育与学习贯彻《实施纲要》结合起来，同安排，同布署，一起抓。在保持共产党员先进性教育活动一开始，分局就把《实施纲要》列为先进性教育学习动员阶段的重要必读内容，主动与县委保持共产党员先进性教育活动办公室沟通、协调，进一步深化学习《实施纲要》。为贯彻落实中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，按照市局和县委的要求，紧紧抓住教育、制度、监督三个关健环节：一是对新进人员进行廉政教育谈话，把行政执法机关的执法纪律“十二个不准”、“八条禁令”等对新进人员解释，增强他们在工作中抵御腐败的自觉性。二是为了更好的贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》依托社会力量深入开展党风廉政建设和反腐败工作根据全县监管对像的特点开展“进医疗机构、进药厂、进公司、进药店、进家庭”的廉政文化“五进”活动，将廉政文化教育融入社会使反腐倡廉深入人心在全县监管和被监管人群中形成“人人思廉、人人讲廉、人人保廉、人人促廉”的廉政文化氛围。三是为了促进干部职工自觉遵守廉洁从政方面的各项规定，增强廉洁自律意识和拒腐防变能力，正确行使手中的权力，努力实践“三个代表”的重要思想，结合开展的保持党员先进性教育活动，认真组织全体执法人员学习了《领导干部廉洁从政手册》，为干部职工绷紧廉洁自律这根弦提供积极帮助。
三、认真开展党员和干部参与赌博专项整
顿工作
为认真学习贯彻落实中纪委、中组部《关于严肃查处党员和干部参与赌博的通知》精神和吴官正同志在中纪委五次全会上的要求，在全局积极开展党员和干部参与赌博专项整顿工作。一是在保持党员先进性教育活动中，把社会上一些党员和干部参与赌博的不良现象与我们干部职工的行为进行自我对照剖析，看一看是否存在参与赌博的行为或苗头并进行自我
纠正。二是党组织积极行动起来，组织党员和干部认真学习中纪委、中组部《关于严肃查处党员和干部参与赌博的通知》和吴官正同志在中纪委五次全会上讲话精神；加强思想教育，加强党的纪律和国家有关法律的宣传，教育和引导党员干部特别是领导干部认真学习和实践“三个代表”重要思想，自觉加强主观世界的改造，提高自身素养，使党员和干部做到自爱、自重、自律，增强同各种不良习气作斗争的自觉性和坚定性。三是领导班子主要负责人切实肩负起了抓好班子带好队伍的责任，其他领导成员抓好分管股室和分管人员的管理和监督，做好党员干部的思想政治工作，切实加强党员干部日常管理和监督，定期和不定期了解党员干部的思想、工作作风状况，力求全面、深入地了解党员干部在工作之外的表现和活动情况；发现问题及时提醒告诫，督促检查；明确分工，落实责任，一级抓一级，一级带一级；认真落实好党风廉政建设责任制。
四、进一步建立健全干部职工廉政档案
根据党风廉政建设责任制的要求，对分局名干部职工建立了廉政档案，对干部职工的年度收入、重大经济事项、收受礼品等进行登记。
××年，分局在市局和县委、县政府、县党风廉政建设责任制领导小组的正确领导下，总结经验，创新思路，求真务实，持之以恒继续努力抓好党风廉政建设工作，切实把分局贯彻落实党风廉政建设责任制工作推向深入，以更有成效的党风廉政建设工作，为推动分局党风廉政建设和反腐败工作以及日常监管工作任务的完成，提供政治保证。
推荐第9篇：乡镇食药监第四季度工作总结
乡镇食药监第四季度工作总结
第四季度以来,在县食品药品监督管理局的正确领导和关心支持下，我乡以综合改革为动力，不断创新机制、规范管理，大力开展食品药品安全监督检查工作，使全乡居民用上放心的食品药品。现将第四季度食品药品安全工作情况总结如下：
一、工作情况
我乡高度重视食品安全工作，切实加强食品安全工作的领导。我乡经常召开安全生产领导小组成员会议，对全乡食品安全工作进行研究分析，摸底调查作出部署，并要求各有关单位按照部门职责，分工合作，各司其职，深入到辖区内的食品生产加工经营点进行食品安全大检查，从生产、销售、消费等渠道堵塞食品安全漏洞，确保我乡食品生产经营秩序良好，食品经济健康发展，食品质量和食品安全保障水平有较大提高，群众消费安全感进一步增强。
二、工作措施
我乡通过张贴食品药品安全宣传画、发放食品药品安全宣传资料等手段广泛宣传食品安全知识，科学引导正确的消费观，饮食观，提高人民群众自我保护能力。第四季度以来在小河坝集镇、各村显著位置共张贴宣传画4张，挂横幅1条，分发宣传资料200多份，形成了重视食品药品安全的良好氛围，提高了群众的食品药品安全意识。 我乡组建了食品药品安全监管队伍，定期不定期对辖区内的食品加工销售摊点、市场、超市、学校等重点区域进行深入细致的检查。
1、严厉打击无证生产和制售假冒食品的违法行为。协助相关部门针对糕点制品、酒饮料、儿童食品等食品开展重点走访检查。
2、开展食品药品专项整治活动。对全乡范围餐饮服务单位、学校食堂、松林地旅游景点餐饮单位、白酒生产加工小作坊、副食店、医疗机构开展了两次专项检查行动。共检查餐饮场所10家、小卖部15个学校3所、酒厂5家。共发放各种宣传资料300余份。
3、加强学校、工地食堂食品安全监管。我乡组织了食品药品安全领导小组成员经常性对育苗幼儿园、先锋小学、小河坝中学的食堂以及学校周边的小卖部进行安全检查，要求食堂保持整洁卫生，健全卫生管理制度，建立食品购销渠道登记，确保学生健康。大力整治学校周边小食店环境，消除食品安全隐患。
三、存在的主要问题及下一步工作打算
我乡通过对食品安全进行执法检查，在食品安全的综合监督整治工作方面虽然取得了一定的工作成效，但也仍然存在着一些问题。一是经营户存在证照不齐全现象。部分加工点和销售点未办理营业执照，个别经营户未及时更换卫生许可证，存在超范围经营现象。二是食品生产经营人员思想认识不到位，对食品安全工作持观望态度。针对工作中存在的问题，我乡下一步将加强对村食药监协管员的管理，加强日常的培训工作。加强重大节日期间的食品药品安全检查工作，确保广大群众过一个安全祥和的春节。加强宣传，通过横幅、标语、村民大会等方式广泛宣传食品安全知识，科学引导正确的消费观，提高人民群众自我保护能力。
推荐第10篇：食药监年度医药卫生工作总结
食药监年度医药卫生工作总结
今年，在市委市政府的正确领导下，我局认真贯彻落实党的十八大精神和习近平总书记“三个定位、两个率先”总目标的要求，以深化改革总揽全局，一手抓药品安全监管和体制改革，一手抓干部队伍和作风建设，为促进深圳经济社会发展做出了新贡献。
（一）以“促改革转作风”为全年工作开局破题
1．出台三年改革创新计划。根据市委统一部署，我局开展了以“促改革转作风”为主题的学习讨论活动，全面开展政务工作及执法工作的监督检查，不断改进工作作风，坚决抵制慵懒散奢。正式出台《深圳市药品监管局全面深化监管体制机制改革创新计划（2013—2015年）》，重点推进“食品药品监管体制改革”、“药品流通体制改革”、“药品安全社会管理体制创新”、“风险管理体系创新”、“技术支撑体系创新”、“协同监管平台建设创新”六项改革创新项目库，明确了具体的线路图、时间表、责任分工，力争利用三年左右的时间努力将深圳打造成为全国药品安全示范市。
2．积极开展体制改革前期调研工作。一是利用全国副省级城市食品药品监管局局长座谈会契机，形成《副省级城市食品药品监管体制改革建议》及《会议纪要》上报国家总局，并抄送15个副省级城市人民政府。二是联合市编办组成调研小组，先后赴陕西渭南、天津滨海新区、湖北武汉实地考察食品药品监管体制改革情况，形成《赴渭南等地考察食品药品监管体制调研报告及新一轮监管体制改革建议》上报市政府。三是与市编办和省局保持通畅的沟通渠道，第一时间将国家、省有关文件送达市编办，从各个有利方面影响其研究决策。
3．进一步深化行政审批制度改革。一是大幅减少行政许可事项。通过取消、转移、改变等方式，将我局原有5项许可事项减少至2项，对申报材料进行大幅精简。全年共受理行政审批13180件，同比20**年减少12%。二是积极做好药械前置许可与商事登记改革的衔接。印发推进商事登记制度改革工作的具体意见，并修订我局行政许可实施办法及操作流程，加强后续监管。三是全力承接省局下放审批事项。修订《深圳市药品监督管理局行政许可实施办法》，将省局下放的4项许可事项纳入其中，细化操作指南，确保平稳过渡。四是提升公众服务水平。认真做好我局进驻全省网上办事大厅建设工作，在深圳分厅效能监察得分96.12，排名全市第二。全年共开展上门受理及送证上门服务400余次，全局各窗口均设立服务满意度评价器，着力提升为民办事效率。
（二）以专业化监管确保公众使用药械安全
4．深入开展三大整治，有效遏制药品违法犯罪行为。根据国家总局的统一部署，今年我局先后开展了药品网络打假、药品“两打两建”、打击保健食品“四非”三大专项整治行动，共牵头发起“骄阳”、“护瞳”、“惊蛰”等6次跨省市药品网络刑事案件集群战役，仅在深圳范围，就破获涉药刑事案件159宗，刑拘125人，查扣假冒药械产品1亿余元，涉案金额达5亿元，现场查扣货值及涉案金额均创历史新高，受到市领导、公安部、国家食品药品监管总局的表扬。其中“骄阳”行动被国家食品药品监管总局评为“药品两打两建十大典型案例”，“骄阳”、“护瞳”行动入围公安部“今年药品打假十大典型案例”评选。
5．不断强化日常监管，着力构建风险管理体系。一是推进新版质量规范实施。按照国家总局制定的统一时间表，以今年12月31日为冲刺节点，我市共有30家药品生产企业84条生产线通过2010版gmp认证，其中无菌制剂生产企业基本按期通过认证，总体进度居全省第一，走在全国的前列。与此同时，积极推进实施新修订《药品经营质量管理规范》，顺利完成宣贯培训、出台意见、组织实施等工作。二是强化源头风险管理。联合南方医科大学启动《深圳药品安全风险管理体系》课题研究，先后制定或修订《药品生产领域风险管理体系建设工作方案》、《保化生产企业质量安全指数评分标准及管理办法》，今年3月，我局保化处被国家总局评为“保健食品化妆品监管制度创新单位”。全面推进特殊药品、生物制品、血液制品、注射剂、国家基本药物等高风险产品电子监管制度，我市29家药品生产企业46条生产线77个品种100%纳入国家药品电子监管。对381家药械保化生产企业现场检查574家次，同比增加10.6%，其中药品、保健食品、化妆品生产企业的检查覆盖率均超过85%。今年5月，我局荣获“深圳品牌建设十年特别贡献奖”。三是突出重点强化流通监管。继续严格执行药品零售企业社区饱和准入审查制度，全年新开办药店325家，比20**年同期下降67.9%。出台实施方案，严格植入介入性医疗器械经营企业备案制管理。全年现场检查药械保化经营企业6813家次，其中监督检查药品批发企业及零售连锁总部316家次，覆盖率达100%。全年完成监督抽验3309批次，阳性率达18.7%，为历年最高水平。四是委局协力抓好药械使用环节监管。联合市卫生计生委启动深圳市医疗服务质量药事管理评估；与市医管中心召开座谈会，双方就加大医院药事管理基础投入等8个方面加强支持配合。继续强化医院制剂监管，召开了全市医疗机构制剂室监管会议，并举办制剂管理培训班1期。深入开展医疗机构规范药房专项检查，共检查医疗机构597家，医疗机构药事服务质量进一步提升。
6．稳妥高效处置多起突发应急事件。今年以来，中央电视台和香港卫生署先后报道了“山银花枝叶代花生产药品”和“深圳同安维c银翘片”可能含有多种未标示及已被禁用的西药成分。尤其是在应对深圳同安维c银翘片事件中，面对突如其来的公共危机及涉港问题，在国家总局和省局的指挥下，我局第一时间启动应急程序，控制现场并开展应急检验，在72小时黄金时间内利用局网站、微博和媒体及时有序发布信息，成功处置了该起事件，得到了国家总局吴浈副局长等领导的高度肯定。6月25日，吴以环副市长对我局处置“深圳同安维c银翘片”突发事件做出批示：“药监局反映迅速，处理妥当，沟通顺畅。此事件可做典型事例总结。”
今年12月13日，有媒体报道深圳康泰公司生产的乙肝疫苗在湖南接种后出现2例婴儿死亡病例。获此信息后，我局立即启动应急处置预案，对事件进行调查和处置。主要措施包括：立即开展现场检查，同时配合国家总局、广东省局等上级部门开展长达8天的蹲点调查；前后两次按国家总局要求第一时间暂停康泰公司疫苗的销售和使用，并清查疫苗流向和及时召回；及时通报信息并回应媒体，先后六次在网站和官方微博发布情况通报，接受央视等媒体记者采访。本次疫苗事件中，媒体曾一度对该事件的处置有些质疑，但随着对事件的深入调查，事实逐渐得以澄清。2014年1月17日，国家食品药品监管总局、国家卫生计生委联合发文，通报深圳康泰公司的乙肝疫苗不存在质量问题，通知恢复使用该公司的乙肝疫苗产品。
（三）以社会化管理强化药品安全社会共治
7．推进市场监管体系建设。今年1月，市政府决定建立深圳市药品安全工作联席会议制度，由分管副市长任总召集人，成员单位包括市公安局等12个职能部门和10个区政府（新区管委会）。4月19日，市政府召开全市药品安全工作联席会议第一次全体会议，分管副市长、副秘书长和22个成员单位分管负责同志参加会议，会议审议通过了《深圳市药品安全工作联席会议日常工作制度及成员单位职责分工》。同时结合幸福广东考核指标，出台各区药品安全指数绩效考核细则，各区（新区）也先后召开区药品安全委员会年度会议，进一步强化地方政府药品安全属地责任。各区继续以“一体两翼”深入推进示范创建活动，截至今年12月，全市共有302个社区通过示范验收，占全市社区总数的47%。 8．强化行业自律体系建设。修订并重新发布《深圳市药品零售企业信用管理办法》等9个政府规范性文件，联合市法制研究所开展《深圳经济特区药师条例》立法工作，市药师协会顺利承接并开始办理药师上岗证工作。联合市民政局研究出台《深圳市药品领域行业组织建设指导意见》。全市新增107个社区涉药行业自律组织，龙岗区医药行业协会、福田区药品零售行业协会也先后挂牌成立，宝安区医药行业协会共开展业内自律督导8次，新增督导员27名，行业自律氛围进一步形成。继续实施网上公示、“黑名单”制度、违法行为曝光等三大惩戒制度，完成20**年度我市药品零售企业信用评价工作，将11家失信、27家严重失信药店名单向社会及媒体通报。选定2家试点企业开展药品零售连锁企业强化自身管理工作，不断强化企业内部管理。
9．强化社会互动提升监管效能。一是打造立体化新闻宣传平台。在传统媒体、实地宣传、新媒体三个方面，利用电视、电台、报纸、网站、现场宣传、政务微博等多种方式，发布新闻稿件1100多份、举办“药品安全进社区”等宣传活动86场次、发放《药品安全社区健康行系列宣传小册子》等宣传资料35万册。在新媒体方面，政务微博发布信息1686条，听众达17万余人，连续两年被人民网评为全国医药卫生系统十大微博之一。二是健全多渠道信息互动机制。与淘宝、腾讯等电商建立良好高效的政企沟通机制，官方微博与淘宝网互粉，第一时间下架6种问题产品。完善投诉举报123
31、12345呼叫中心平台，认真回复每一件有效投诉举报，着力解决群众关心的热点难点问题。三是创新方法治理违法广告。创新微博挂网、违法曝光、媒体告知、发函当地、智能监测、移送查处、上报处理、监督抽验等八大举措，综合治理药械及保健食品违法广告。全年违法广告品种数、刊播次数同比20**年分别下降43.4%、24.9%，市报业集团管辖的4家主流平面媒体自今年4月以来实现连续8个月“零”违法。
（四）以三大建设着力构建药监技术支撑体系
10．加快电子平台建设，打造数字药监。一是全面启动药品安全协同监管电子平台“133工程”二期建设。在一期项目的基础上，完成了移动执法、移动办公、产品追溯、信用管理等“四大子系统”的开发。二是开通“药品查查看”微信服务平台。今年10月，我局以投诉举报、咨询服务、用药宣传为特色内容，在全国药监系统率先推出更加贴近市民生活的“药品查查看”微信服务平台，获得群众一致好评。自开通两个月以来，接受并解答1419名市民发来的查询信息2969条，提供自助查询1040人次，提供人工答疑279人次。三是完成网站升级改版。我局网站在省局组织的食品药品监管系统网站测评中，位居全省第一；在全市政府部门第三季度网站绩效评估中，位居全市第三。
11．加快检验平台建设，提升监管能力。一是医疗器械检测中心新建项目建设。今年市发改委批复市医疗器械检测中心新建项目总建筑面积16423平方米，总投资1.36亿元，现正在进行改造施工、设备采购等相关工作。二是药检能力提升项目建设。积极推动口岸药检所等项目建设，市药检所扩项后检验项目达7大类939项，在全国药检行业处于前列，同时正式获批国家首批10家保健食品注册检验机构之
一、深圳市药品质量标准研究重点实验室。此外，积极开展深港澳合作，应澳门卫生局要求派驻专家全方位帮助澳门药检所建设。
12．加快监测体系建设，提升监管质量。市药品不良反应监测中心正式更名，并新增2个科室及7名事业编制。联合市卫计委、市禁毒办、市教育局，成功将药械不良反应监测纳入“全市医疗服务质量整体评估”及“深圳市禁毒工作综合考评”。全年共收到adr病例报告6574份，同比增加21.7%；收到mdr病例报告734例，同比增加86.6%，监测数量及质量继续领先全省。成功处置南山区人民医院一次性吸氧管聚集性、宝安区人民医院头孢曲松钠死亡病例等11起药械不良反应事件，确保了公众的用药安全。
（五）以作风建设为主线打造药品监管铁军
13．围绕两大主题活动，切实改进队伍作风。统筹开展党的群众路线教育实践活动和民主评议政风行风活动，通过学习讨论、意见征集、明察暗访、民主评议等方式，全面查摆干部队伍存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题，切实整治庸懒散奢，坚决改进政风行风。活动期间共召开各类意见征求会议十余场，收到征求意见表（函）435份、意见建议54条，查摆问题30个。针对存在的问题，制订了41项具体整改措施，推动实施了为民办实事“4+1”专题项目，出台了《深圳市药品监督管理局改进工作作风密切联系群众八项措施》和《深圳市药品监督管理局工作人员二十条禁令》，建立了重大行政决策和局领导定期赴基层科室调研等制度，局领导班子还就反对“四风”、加强作风建设做出了十项公开承诺。
14．强化管理和培训，建设新型专业化队伍。一是深入推进四轮驱动绩效管理体系。进一步完善职位说明书、标准操作规程sop、项目时间管理、量化绩效考核制度，以办公室为综合部门量化考核试点，建立绩效考核动态管理系统，绩效量化考核信息平台成功开发并上线试运行。二是多维度加强队伍培训。为全面提高干部综合素质和能力，继续推进以“高校轮训”、“高端培训”为主要载体的培训模式，先后组织赴复旦大学、香港金融管理学院和西南政法大学开展干部能力提升及执法业务专题培训，共培训干部164人次，努力打造新型专业化干部队伍。
15．以财务管理为抓手，坚守队伍廉政底线。严格执行市委市政府办公厅《关于进一步厉行节约严控“三公”经费支出的通知》以及市纪委等部门《关于进一步厉行节约严格规范公务接待的通知》，加强财务管理，坚持厉行节约，严控三公经费，依法进行公开；配合市审计局圆满完成了我局20**年度部门预算执行、20**年至20**年经济责任审计；组织实施了公务卡制度，完成了财务系统升级改造和数据迁移。与20**年相比，全年会议次数减少23%，会议经费减少12%，接待经费减少13%，全系统没有一名干部职工因廉政等作风问题受到处分。 16．以文化建设为主导，不断增强队伍凝聚力。继续推进构建以“责任、创新、规范、尊重”为核心的药监特色文化体系，组织开展了系列文化建设及工会活动。为全局干部职工统一制作了简洁大方的工作证，树立良好的对外形象；设计制作了药监女报“六一”特刊，营造温馨和谐的集体氛围；进行了兴趣爱好和个人才艺摸查，全面掌握干部职工的文化需求；开展了读书月、体育活动、教育讲座、礼仪培训、心理测试、卡拉ok比赛等丰富多彩的工会活动，积极倡导健康向上的业余文化生活。
第11篇：食药监,演讲稿
篇1：药监部门演讲稿：我为药监事业燃烧激情
我为药监事业燃烧激情
各位评委、各位领导，大家好：
我演讲的题目是：我为药监事业燃烧激情。 激情是生命存在的动力，激情是一个人走向成功，迈向事业辉煌的方程，激情与生命同在，共同铸就我前进的道路，照亮我生命的历程，他就像我生命的航标，指引我走向成功。很小的时候，我就非常喜欢观看电视剧《激情燃烧的岁月》，从那漫漫硝烟、从那血与肉的拚杀、从那如火如荼的场面中，感受到一种激情，一种军人的激情，一种为国家、为民族、为事业燃烧不息的激情？军旅生活离我很遥远，然而这股激情却从未曾离我远去，它始终澎湃在我的胸膛里，伴随着我实现了成为食品药品监督行业的梦。
大学四年，我是学着食品专业度过的，我向往食品安全的责任重大，崇尚安全责任的重于泰山，我向往食品安全带给人们的身心健康。毕业后，我如愿以偿成为一名乡镇食品药品监管部门工作人员，从上班的第一天，我就深知食品药品监督关乎国计、维系民生，它平凡而伟大！它是我们擎起的利刃，同样具有斩断罪恶的力量与锋芒。惊天动地固然壮美，润物无声更具回味。我的心中升腾起追求事业的渴望，我的青春从此为食药监事业燃放激情。
生命并不在于辉煌，也不在于奢侈的物质享受，而在于当自己回首往事，感悟生命历程时，所能得到的一种心理的满足。我庆幸自己走进了药监行业，选择了这个集体，这就是我的梦，一个为了理想而奋斗成功的梦。我的岗位很平凡，平凡得象小草一样。而小草虽小，不也一样铺就绿色无垠的大草原？播下春种，就有秋实；洒下汗水，定有收成。平凡的工作岗位有辛酸、有疲惫、更有执着。激情如花，绽放我青春的风采；激情似火，升华我生命的价值！激情愈燃愈烈，于是我有了更大收获，收获得是人格的升华、意志的磨练、情操的陶冶。这才是我生命的意义。 我来自于农村，我是农民的女儿。在我的血液里，流淌着对生活、对命运不屈的抗争；在我的胸膛里，跳动着一颗诚实、善良、质朴的心灵。我不羡慕肥马轻裘、锦衣玉食的生活，我愿堂堂正正地活着，清清白白地做人。我没有对生活的怨言，只有对生活的感恩。我心中始终点燃着一盏明灯：对人宽容、对已克制、对物爱惜、对事尽责；我心中始终燃烧着一股激情：于无声处创造自我价值，为食药监事业竭尽绵薄之力！
作为食品药品监管工作者， 我深知责任重大，使命光荣。食品药品安全，正是我的梦。食品药品安全，是最重要、最基本的民生。新一轮的国务院机构改革，再一次体现了党中央、国务院以人为本、民生优先的准则。随后出台的《国务院关于地方改革完善食品药品监督管理体制的指导意见》，又向地方各级政府发
出了食品药品监管体制调整的动员令。这一道道举措，将加快我和亿万中国人一起梦想成真。然而，食品药品安全仅靠体制调整、机构改革，还只是一个良好的开端。最为关键的是，责任主体要真正到位。“踏石留印、抓铁有痕”。只有将中央的决策不折不扣地抓落实，食品药品安全才有保证。
结合我近段时间的工作和我对食品药品的粗浅认识，我认为要抓好“四个结合”，实现“ 四个梦”：一是与食品药品安全监管相结合，实现舌尖安全梦；二是与助推食品药品经济发展相结合，实现服务提升梦；三是与加强班子队伍建设相结合，实现成长发展梦；四是与加强党风廉政教育相结合，实现强基固本梦。在人生的棋盘上，我敬佩车的风格，坦坦荡荡，直来直去；我赞美卒的品质，一步一个脚印，扎扎实实。我没有车的才能，无法建功立业，但我要做一名小卒，朝着药监事业的奋斗目标，百折不挠，永不回头，一拱到底！ 食品药品监管工作任重道远，解放思想转观念，改革创新谋长远；科学监管，真诚惠民。让食品药品安全梦，如期实现。 我的演讲完毕，谢谢。
篇2：中国梦 食品药品安全梦药监局演讲稿
中国梦 我的梦
————食品药品安全梦
船，因为有舵而远渡重洋；雏鹰，因为有翅膀而在蓝天自由翱翔；人，因为有梦而铸就生命的辉煌! 作为食品药品监管工作者 我深知责任重大，使命光荣。食品药品安全，正是我的梦。
食品药品安全，是最重要、最基本的民生。每个人从出生起一日三餐都要吃饭喝水，防病治病都得用药用械。百姓的生命权、健康权是最基本的权利，而且是首要权利。没有健康，就没有小康。没有健康，就谈不上幸福指数。没有健康，什么样的梦都不可能实现。 新一轮的国务院机构改革，再一次体现了党中央、国务院以人为本、民生优先的准则。随后出台的《国务院关于地方改革完善食品药品监督管理体制的指导意见》，又向地方各级政府发出了食品药品监管体制调整的动员令。这一道道举措，将加快我和亿万中国人一起梦想成真。
然而，食品药品安全仅靠体制调整、机构改革，还只是一个良好的开端。最为关键的是，责任主体要真正到位。“踏石留印、抓铁有痕”。只有将中央的决策不折不扣地抓落实，食品药品安全才有保证。
于是我们抓好“六个结合”，实现“六个梦”：一是与食品药品安全监管相结合，实现舌尖安全梦；二是与助推食品医药经济发展相结合，实现服务提升梦；三是与加强班子队伍建设相结合，实现成长发
展梦；四是与加强党风廉政教育相结合，实现强基固本梦；五是与“多城联创”相结合，实现安全信用梦；六是与机关文化建设相结合，实现和谐机关梦。
中国梦是你的梦、我的梦、大家的梦，是１３亿中国人民共同的梦。
食品药品监管工作任重道远，解放思想转观念，改革创新谋长远；科学监管，真诚惠民。让食品药品安全梦，如期实现。
篇3：食药监局国庆60周年比赛演讲稿
切实践行科学发展观 铸就食药监事业辉煌
尊敬的各位领导、同志们：
大家好!今天我演讲的题目是：切实践行科学发展观，铸就药食监事业辉煌。
当前，举国上下掀起了学习实践科学发展观的热潮。深入学习实践科学发展观，是在深刻变化的国际环境中推动我国发展的迫切需要。我局也开展了学习实践科学发展观等一系列活动，从动员大会到心得体会，从理论学习到今天的演讲比赛，可以说我们在深刻践行着科学发展观的点点滴滴。
科学发展观第一要义是发展，面对新时期的挑战，药监人必须加快工作机制的创新、提高业务能力、规范执法水平，我们的工作好似一架天平，承载着党的嘱托、人民的希望，所以只有树立良好的工作作风，正确处理群众利益和商业利益的关系，实实在在解决影响科学发展的困难和问题;真正做到“科学、公正、廉洁、高效”，才能取信于民、取信于百姓。
我们不想再看见假药、劣药，使一个天真烂漫的小女孩，
只能整天呼唤已是“植物人”的妈妈;我们不忍再看见那么多无辜、鲜活本可以康复的生命，就这样被死神扼杀;我们不能再让假药、劣药泛滥，堂而皇之地侵害我们的身心健康!“天行健，君子以自强不息”。生命的意义和现实的要求，需要我们药监卫士以时不我待的紧迫感，当好人民群众用药安全的守护神，为人民群众用药安全保驾护航。
作为一名药监工作者，唯有认清自己肩上的责任，全心全意为人民服务，才能无愧于我们的使命，无愧于时代的重
托。不断增强使命意识、创新意识、责任意识，牢固树立科学的观念、发展的观念、创新的观念、争先的观念，这就是我们 .篇4：巴中恩阳食药监人与新区同行演讲稿
恩阳食药监人 与新区同行 当划时代的钟声在食品药品监管体制改革的浪潮中敲响的时候；当恩阳新区迎着六月的激情在这块充满活力的土地上诞生的时候；当新区百姓生命健康面临假劣药品威胁与伤害而发出急切期盼的时候，我们恩阳区的食药监人，沐浴着新区的阳光应运而生！
大家好，我演讲的题目是“恩阳食药监人，与新区同行！” 春秋轮回，光阴如梭，蓦然回首，在恩阳新区工作已经有一年了，这一年来我们药监人走过的山山水水，所做的点点滴滴，总令我感慨万千。在这平凡的一年里，发生了很多不平凡的事，涌现了一大批老百姓饮食用药安全的“保护神”。
其中，有一个人，他叫杨洪浩，稽查大队的大队长，原在巴州区食药监局工作，去年恩阳成立新区，他主动申请到新区工作，成为恩阳区食药监局的第一代开拓者。
恩阳新区辖24个乡镇，各种基础设施建设都还在起步当中。而刚成立的食药监局只有一辆破旧的面包车，杨队长和同事们就靠着那辆面包车在方圆一千多平方公里的辖区跑来跑去，无论白天还是夜晚，天晴还是下雨，只要有老百姓投诉或举报，他们都会以最快的时间赶到现场„„一次，天空正下着雨，在处理完投诉回单位的路上，面包车突然抛锚了，杨队长和同事们又冷又饿，竟然推着面包车走了好几公里路，回到单位时几个人像散了架一样，瘫坐在地上。 恩阳食药监局的职工，绝大多数的家都在巴城，为了工作，不能按时回家是常有的事儿。 1 她，叫马维，丈夫经常在外执勤，孩子在家没人照顾。在那段查处茶坝镇吉程氨基酸和取缔非法经营药品的艰难日子里，与男同志们一道，冒着深冬午夜的寒冷巡查、蹲坑、追踪。她耳边经常传来孩子从家里打来电话的哭泣声：“妈妈，我怕；妈妈，快回来吧。”但她留给孩子的只有劝说和安慰。
我曾听见杨队长说：“看到恩阳渐渐规范有序的药品市场和渐渐整洁亮堂的餐饮服务环境，我付出的一切，值了。”听见李科长说：“在这里工作我非常有成就感，看着新区一点点在变化，我觉得干的有意义，活的有价值。”
而食药监人的工作带给我的，还有更多的震撼与感动。 还记得在新区刚成立不久后的一天下午，接到群众举报，有人在下八庙镇上兜售假药。投诉就是命令，我们火速赶往事发现场，只见摊点前，一名穿着白大褂的中年男子正在用极具煽动性的语言，向围观的人群兜售自制的乙肝特效药。而摊前人头攒动，几位求医心切的老人，捏着几张皱巴巴的纸币正在讨价还价。我们及时制止了中年男子的行为，在验证其兜售的药品后，向现场的群众宣布了假药的消息。在场的群众当即异常的愤怒，纷纷表示要严惩卖假药的中年男子，但在我们稽查执法人员的劝阻下，现场处理工作有条不紊的进行。 就在这个时候，我突然感觉到有人拉了拉我的衣角，我转身发现是一位满脸疲倦的老大爷。老大爷用涩涩的口吻问我：“姑娘，这些真的是假药吗？”看着老大爷还略带怀疑的眼神，我又认真的给他做了解释。老大爷渐渐的明白了，但原本疲倦的脸庞却因失望和懊恼涨的通红，他一个劲儿喃喃的说着“为什么、为什么„„”看着老大爷失望和无助的眼神让我心酸， 2 我赶紧帮他退回了原本属于他的几张纸币。紧紧拿着钱的老大爷，眼角稍展，转身准备走的时候，突然回身对我说：“谢谢你，姑娘，真的谢谢你，我家的老婆子就指望这几个钱了。”大爷转身走了，但此时，我的眼泪却再也忍不住夺眶而出。多么慈祥的老人啊，就因为我帮他拿回了钱，帮他重新燃起了希望，虽然我只是在尽本职，却换来了一份最诚挚的感谢，这份因感动而产生的荣耀让我心绪久久不能平静。这是我来到恩阳亲身经历过的一件小事，但正是这看似普通的小事，却给了我无尽的动力和无限的热情，让我认清自己身上所肩负的职责和使命。
踏上新区的征程，记载着恩阳药监人无悔的青春；
扬起新区的风帆，激励着恩阳药监人砥食前行；
乘着建设“四新恩阳”的翅膀，我仿佛看到每天清晨，孩子手中那一杯杯甜甜的、纯正的牛奶；每天暖暖的午后，那一桌桌安全、可口的午餐；每天夕阳下的病房，病人喝下的一杯杯热腾腾而有效的汤药。为了恩阳人民的期待，我们食药监人正践行着“知情义、懂感恩、要阳光”的恩阳精神，用奔腾的热血，用青春的智慧，为早日实现“三力恩阳”而开拓创新！ 3 篇5：全县人社卫生文广食药监工作会议上的讲话
在全县人社文广卫生食药监科协
工作会议上的讲话
刘亚丽
（2012年 3月9日） 同志们：
县委、县政府决定召开这次全县人社文广卫生食药监科协工作会议，主要任务是认真传达贯彻省市相关工作会议精神，回顾总结2011年全县人社文广卫生食药监科协工作，安排部署2012年重点任务，动员各级各部门进一步认清形势，抢抓机遇，锐意进取，务实苦干，全力推进全县人社文广卫生食药监科协工作又好又快发展，为全县经济社会加快转型、推进跨越营造良好的舆论氛围和发展环境。刚才，五个部门的主要负责同志分别安排部署了2012年各项工作，安排的很全面，很到位，这些都是会前经过充分讨论，分别汇报各分管领导后确定的，请大家结合各自工作实际，认真抓好贯彻落实。下面我讲三个方面的意见：
一、客观估价成绩，准确分析形势，切实增强做好人社文广卫生食药监科协工作的责任感和紧迫感 2011年，全县人社文广卫生食药监科协工作在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕建设富裕文明和谐秀美灵台这一主题，
服务大局，开拓创新，凝心聚力，务实苦干，各项工作取得了明显成效，为全县经济社会又好又快发展提供了有力支撑。
一是狠抓就业保障，人社工作取得新突破。启动实施了城乡居民社会养老保险，深入开展社会保险扩面征缴，初步建立了覆盖城乡居民的社会保障体系。持续推进就业再就业工作，城镇新增就业、考录高校毕业生和劳务输转、劳务收入都较往年有较大突破。扎实推进事业单位绩效工资制度改革，不断加大人才培训选拔任用力度，及时引进和培养了一批急需的专业人才，为全县经济社会发展注入了新的动力。二是狠抓和谐文化建设，文广事业取得新进展。组织实施了电视无线覆盖、农村广播“村村响”、有线电视网络地下管线敷设续建、体育惠民工程等文广基础设施建设项目，实现了农家书屋行政村全覆盖。在市级以上新闻媒体播发了一批有深度、有影响力的新闻稿件，取得了上稿数量全市第三的好成绩，大型秦腔历史剧《皇甫谧》二次晋京成功演出，全面完成了省内巡演任务，进一步提升了灵台对外知名度和影响力。积极组队参加全市第三届运动会，团体总分和奖牌总数均取得较大突破。成功举办了庆祝建党90周年、国庆秦腔专场和元旦春节系列文化活动，全面落实了“两馆一站”免费开放政策，丰富了城乡群众精神文化生活。三是狠抓医药卫生体制改革，卫生工作取得新成效。在乡镇卫生院全部实行了药品零差率销售和基本药物制度，药品销售价格平均下降15%。进一步完善新农合运行机制，扩大报销范围，全县参合率达到99.9%，参合群众门诊报销受益面达83.5%，总受益面达到87.8%。深入推进公共卫生服务均等化，城乡居民健康档案建档率、农村住院产妇补助实现 了全覆盖，完成无偿献血18.8万毫升。建成了县医院住院部大楼，新建乡镇卫生院住院楼2处、村卫生所15处、卫生厕所3000座。全国农村中医药工作先进县成功命名，扎实开展了县乡村医务人员培训，配齐了乡镇卫生院技术力量，有效缓解了群众看病难、看病贵的问题。四是狠抓饮食用药环境集中整治，食药监工作取得新提升。全面落实政府负总责、监管部门各负其责、社会监督全覆盖的责任体系，全力推进食品药品“两网”建设，深入开展食品药品安全社会宣传，积极推进质量安全示范单位创建活动，扎实开展了药品安全、中药材、中药饮片、餐饮服务等专项整治，初步建立了统一高效、协调顺畅、齐抓共管的工作机制，有效规范了食品药品市场秩序，保障了群众饮食用药安全。五是狠抓科普示范创建活动，科协工作取得新气象。围绕农村主导产业发展，扎实开展科普宣传和科技培训，建成了覆盖城乡的科普惠农服务体系，深入推进“科普示范乡镇”创建活动，抓建了一批科技含量高、示范带动作用明显的科普示范典型。在各级各类学校中配齐了青少年科技辅导员，精心组织开展青少年科技创新活动，多次荣获省、市级表彰奖励。
总的来说，2011年是全县人社文广卫生食药监科协工作成效最为显著的一年，也是发展步伐最快的一年，从最近召开的相关会议通报的情况来看，各部门在市县考核中均取得了较好位次，一些工作甚至走在了全省前列。这些成绩的取得，是各乡镇、各部门团结拼搏、不懈努力的结果，也是各主管部门全体干部职工苦干实干、辛勤付出的结果，在此，我代表县委、县政府对大家一年来的辛勤工作表示衷心地感谢。
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到，与全县经济社会跨越式发展的形势相比，与广大人民群众的愿望相比，我们的工作还存在许多差距和问题：一是就业再就业矛盾突出，社会保障基础依然薄弱。全县大中专毕业生逐年增多，就业压力进一步加大，因就业引发的信访问题时有发生。劳务输转层次低，服务能力弱，组织化水平不高。人才培养和流动机制尚不完善，社会保险覆盖面小，保障能力较弱。二是公共文化服务能力不强，特色文化培育成效不明显。公共文化服务体系尚不完善，基层文化活动内容单一，管理滞后。皇甫谧文化旅游示范区建设进展缓慢，群众性文化活动开展不够经常，难以满足城乡群众多样化的精神文化需求。三是医疗卫生体制改革进展缓慢，群众看病难、看病贵的问题比较突出。基本药物制度落实不到位，基础设施建设滞后，县乡医疗资源分配不均，医疗费用居高不下。一些医院服务群众、服务患者的意识不强，医疗事故和纠纷时有发生，部分医务人员接受吃请，收受“红包”的问题比较突出，医德医风建设亟待加强，群众看病难、看病贵的问题还未从根本上解决。四是食品药品监管体系不健全，安全形势依然不容乐观。全县食品药品生产经营实体规模小、集中度低，从业人员素质参差不齐，行业诚信道德体系建设滞后，各项质量管理措施落实不到位，食品药品监管手段和方式方法还有待进一步提高。五是科普推广体系不完善，实效性不强。科普基础设施建设滞后，配套设施不完善，科普网络覆盖面小，示范基地建设质量不高，农村产业协会作用发挥不够充分，等等。这些问题都需要我们在今后的工作中高度重视，努力加以解决。
在准确把握工作差距的基础上，我们也欣喜的看到，近年来，国家、省、市、县相继出台了社会保障、文化产业发展、医药卫生体制改革、食品药品监管、科普宣传推广的政策决定和配套措施，并从制度设计、资金安排、项目下达等多个方面向民生倾斜，向基层一线倾斜。特别是十七届六中全会出台了加快文化事业大发展大繁荣的决定，省市的支持意见也已全部下发，为我们加快发展提供了千载难逢的政策机遇。同时，经过多年来各级各部门坚持不懈的努力，全县已初步建成了覆盖城乡的文化惠民工程、社会保障机构、医疗卫生机构、食品药品监管体系和科普推广网络，锤炼和培养了一大批专业人才和社会组织，总体呈现出基础配套、内容充实、能力提升、整体推进的良好格局，为我们加快发展奠定了坚实的工作基础。前不久召开的县政府全体扩大会、县委常委（扩大）会、县委十五届二次全委扩大会暨全县三级干部会议都对民生建设提出了许多新思路和新举措，对文化事业发展、人才工作、社会保障、医疗卫生、食品药品监管、科技培训等工作提出了许多明确具体的意见，为我们加快社会事业发展指明了方向，增添了动力。特别是当前正在开展的“联村联户为民富民行动”和“干部思想作风建设年”活动，对社会事业发展赋予了全新的内涵，部署了许多战略性的任务，迫切需要我们在今年和今后的工作中深入研究，准确把握，抢抓机遇，乘势而上，切实加快社会事业发展步伐。
第12篇：某食药监分局信访工作总结
2011年度XX食药监分局信访工作总结
信访工作是党和政府联系群众的桥梁和纽带，是维护和实现群众民主权利的重要手段。2011年我局将信访工作列为重要议事日程，把做好信访工作，保障民主权利作为落实十七大精神的重要举措，作为实现“加强监管，服务发展、构建和谐，树立新风”发展目标的重要内容。今年，我局在信访工作上把握了一个工作重点，建立了一套工作机制，落实“五专”配备，实现了“四无”的目标。主要体现在：
一、明晰工作思路，突出工作重点
分局将今年的信访工作思路确定为“全面贯彻落实国务院《信访工作条例》，依法畅通诉求渠道，定期排查矛盾，领导轮流接访，深入基层回访，苗头控制，随访随接随决，确保社会稳定”；将工作目标确定为“无集访，无重访，无缠访，无越级上访”；将工作重点确定为“食品药品安全事故类信访、职工利益类信访”。
二、创新工作机制，刚化责任措施
（一）创新联动工作机制，拓展信访渠道。一是强化对信访工作的组织领导，成立了以局长为组长，分管副局长为副组长，各科室负责人为成员的信访工作领导小组，定期听取工作情况汇报。二是强化信访工作责任制落实。各科室实行科长负总责，一级抓一级，一级对一级负责的运行机制。三是强化依法信访工作，主动为上访群众提供法律咨询服务。四是强化纪检监管力度，对群众反映的违法违纪信访案件进行查处。五是开通了信访热线，全天候接受群众信访。
（二）创新服务机制，构建信访工作新平台。一是实现“四个转变”，增强服务意识。完善领导包案和局长接待日制度，变“坐门等访”为“公开接访”；变“群众上访”为“干部下访”；对群众反映的问题在一线研究，在一线调处，在一线化解；变“弹性指标”为“硬性考核”，严格实行目标管理责任制、定期考核制、责任追究制；变“孤军作战”为“整体联动”。加强了各部门之间的协调，形成了齐抓共管的工作格局。二是抓好“三结合工作”，构建信访工作新平台。坚持信访工作与党建结合，夯实群众思想基础。坚持信访工作与宣传教育结合，引导群众依法维权。坚持信访工作与监管工作相结合，从信访信息中发现案源，切实公众饮食用药安全。
三、落实“五专”配备，实现“四无”目标
今年以来，分局在信访工作上实行“五专”，即落实了专门办公场所，专门办公人员，下拔了专门的工作经费，制发了专门的工作预案和专门的工作制度，由办公室工作人员专门办理。今年以来，未发生过一起集访、重访、缠访、越级上访的现象，确保了社会稳定和一方平安。
四、2012年工作打算
2012年，分局要认真总结经验，全面贯彻落实党的十七大精神，努力构建社会主义和谐社会，正确处理人民内部矛盾，健全工作机制，完善工作责任制，综合运用政策、法律、经济、行政等手段和教育、协商、调解等方法，积极依法合理处理群众反映的问题，全面完成各项信访工作任务。
（一）进一步落实信访工作责任。进一步明确信访工作责任，坚持归口办理，分级负责，谁主管谁负责。认真落实初信初访首办责任制，提高一次性化解率，把问题解决在基层。加大责任追究的力度，对由于信访问题造成一定影响或不良后果的责任人追究责任，实施信访工作一票否决。
（二）进一步完善信访工作制度。坚持领导接待日制度、接访制度、办信制度、办案制度、包案制度、信息预测预报制度等。切实解决群众的信访问题。股室负责人要落实解决一案，息访一案制度。
（三）做好超前化解工作。定期和不定期进行社会矛盾排查，抓好预测预报工作，不断挖掘影响社会稳定的深层次问题，及时就地解决问题，控制形成上访行为。
（四）提高依法处理水平。在加大信访问题的源头治理力度，预防和减少信访事件发生的同时，提高依法处理信访问题水平，把群众信访引导到法制化轨道上来。充分尊重并确保群众信访权利依法得以实现，杜绝无视上访人权利现象。规范和公开处理信访事项的程序，实行信访案件听证办法。规范信访秩序，引导群众依法信访。
（五）加强信访队伍建设。创造一切条件鼓励信访干部学习党的路线、方针、政策和信访业务知识，做到政治坚定、作风正派、廉洁奉公、业务过硬，不断提高政策水平和工作能力，提高处理突发事件和疑难问题的能力。加强调查研究，坚持依法信访，创造性地开展工作，把信访办建设成为群众满意、领导满意的部门。
二〇一一年十一月十日
第13篇：基层食药监所上半年工作总结
半程食药监所上半年工作总结
半程食药监所自成立以来，在区局和当地党委政府的正确领导下，结合本辖区流通环节食品安全监管工作的特点，积极探索食品监管体制改革后食品安全监管的新路子。半程镇位于兰山区与沂南交界处，205国道、文泗公路贯穿其中，紧邻京沪高速公路出口，交通条件十分便利。辖区面积共95平方公里，辖61个行政村，常住人口6.5万人，流动人口3万人。并有全国知名的食品加工企业金锣集团和三维集团。在这两个集团的辐射带动下，辖区内流通领域的食品经营十分活跃。现将成立以来开展的食品安全监管特别是流域领域食品安全监管工作总结如下：
一、加强领导，强化摸底，努力争创食品安全工作新局面
（一）领导重视，责任明确。
食品安全问题不仅关系到人民群众的身体健康和生命安全，也关系到社会稳定和长治久安。为切实履行流通领域食品安全监管职责，半程镇党委成立了以镇长任组长、分管领导任副组长的食品安全工作领导小组，并计划在各村配备一名食品安全信息员。配合做好全镇内食品安全的日常监管和农村家宴等信息报送工作。镇政府与各行政村签订了《食品安全目标责任书》，明确各行政村村主任为行政村食品安全的第一责任人。我所也克服成立后执法人员偏少，监管片区大的不利情况下，把监管辖区分片，明确监督各片区责任人制度，避免出现监管盲区，明确责任。
（二）调查摸底，规范食品经营行政许可。
从事食品经营行政许可是关键，核发《食品流通许可证》是流通环节食品安全监管的第一道关口。为了把好这个关，我所严格按照食品流通许可登记的工作流程、办证规范、现场核查规范等一系列制度，规范许可证受理、核查和发放行为。我辖区半程镇是农村乡镇，在原有食品安全监管中农村历来都是薄弱环节，但食品安全监管体制改革后，我所全体人员深知此责任之重，针对辖区面积大、执法人员少、交通不便、车辆老化以及食品经营户点多、线长、面广等现状，对辖区所有的食品经营户和餐饮经营户进行摸底调查，建立监管电子档案。共摸清镇驻地共有流通领域食品经营户大约156 家，其中有食品流通许可证的有49 家；餐饮经营户大约102家，其中有餐饮服务许可证的有71家。在我辖区内的食品经营户很多没有食品流通许可证和餐饮服务许可证的情况下，我所执法人员积极开展办理相关行政许可证的工作，现我辖区内的大多数食品经营户已经递交了相关的行政许可申请。 力争今年使本辖区食品经营户的执政率能达到百分之九十以上。并全部建立电子档案，对经营户实行全方位的立体监管。
（三）开展培训，宣传到位。
由于是新成立部门，业务生疏，我们在加强自身业务理论法律法规学习的同时也认识到食品安全监管的核心还是食品经营者安全意识的提高，在通过对辖区内食品经营户的摸底排查中发现，我辖区的食品经营户文化程度不高，食品安全意识淡薄。我所积极联系相关专业学校的专家对无证的食品经营户进行了两次集中的培训，共培训了151 人次，有效的提高了食品经营者的食品安全知识。通过这两次培训在食品经营户中引起了极大的反响，有很多有许可证的经营者也纷纷来到所里要求参加培训，我所下一步还要把培训定期化，切实不断的提高从业者的食品安全知识。
（四）重拳出击，严厉打击非法食品经营者。
由于对查处案件不熟练，我们与监管一科认真对接，好好学习区局监管一科的办案经验，通过市政府12345和我局12331两部投诉热线的指引下，积极协助监管一科共处理投诉举报
7起，协助查处一利用废弃油脂生产生物油的案件。
二、食品安全监管存在的问题 (一）、市场巡查力度有待加强。食品安全监管工作还不够扎实和深入，尤其是县区交界处的小食杂店的巡查还不到位，存在过期食品；边远村庄食品市场监管力度不够，缺乏有效监管措施。
（二）、裸装食品的管理有待规范和加强。食品加工门店存在裸装食品经营不卫生，防尘、防蝇措施不够；裸装食品没有注明生产日期和保质期，消费者不能清楚辨别，需加强指导和管理。
（三）、食品安全和法规培训有待加强。对食品经营者的法规培训开展定期化，需加强对其食品安全的教育和培训，增强经营者的食品安全责任感和相关知识，共筑食品安全的防御体系
（四）、监管力量严重不足，我所只有四名执法人员，并且人员都已经老龄化，现在很多监管工作是力不从心。
（五）、多使用食品快速检测设备，重点加强与人民群众生活密切相关的食品监测。
三、下步工作计划
1、加强学习，不断提高执法人员的业务素质和法律意识及执法能力；
2、加强制度的完善和落实，对食品经营者进行食品安全法规及知识的宣传和培训；
3、加强对城乡结合部，农村及边远山区食品市场的监管力度。
4、加强针对县区交界处直接送货下乡经营者的监控，防止假冒伪劣食品流入农村市场
半程食品药品监督管理所 二Ｏ一四年六月十七日
第14篇：乡镇食药监所年度工作总结
乡镇食药监所年度工作总结
食药监所成立于2014年6月份，是工商和食药监职能整合以后成立的。现有正式工作人员两名，都是从工商局划转来的。主要肩负的职责是对我们全镇范围内的食品经营业户（包括食品生产企业、食品流通业户、食品加工小作坊、食品流动小摊贩及餐饮业户（餐饮业户除传统的饭店外还涵盖学校及幼儿园食堂、大中型企业及机关餐厅、食堂、建筑工地等集中用餐人数较多的单位））保健食品经营户、药品经营和使用单位、化装品经营和使用单位以及医疗器械的经营和使用单位的监督管理和服务。（对以上职责范围，我们简称为“四品一械”。）去年以来，我们在镇党委、政府的正确领导下，紧紧围绕人民群众食品药品安全的工作重心，严格遵照县局各阶段的工作部署及党委政府的相关工作要求，积极开展了工作。现将有关工作情况汇报如下：
一、转变思想，提高认识
食品药品监管职能整合以来，我们所的两名工作人员都是从工商局划转来的，以前对食品市场的监管具备一定的经验。但是，对药品、保健食品以及医疗器械的监管都是门外人员。随着对我们监管领域“四品一械”的相关法律法规等知识的学习理解，以及在起初几个月执法监管等工作中的经历，我们认识到食品药品监督管理工作并不是想象中那么简单，这项工作责任重大，直接关系人民群众的身体健康和生命安全，是重大的民生问题。这要求我们在工作中不能存在侥幸心理，必须脚踏实地，做到事无巨细。用最细致入微的工作最大程度的保证人民群众对食品放心消费，用药安全。
二、认真学习，提高技能。
从参加食品药品监督管理工作开始，我们就将学习业务知识放到了首要位置。除积极参加省市县局的业务技能培训外，我们在业余的时间也非常注重对法律法规及专业知识的钻研与学习。抓好自身学习的同时，也邀请了县局有关业务科室的专业人员对我镇辖区的各类经营主体进行培训。去年以来，我们分别对食品生产、流通及餐饮业户培训了600余人次，发放培训材料1000余份。对医疗涉药涉械人员培训170余人次。对单体药店从业人员培训50余人次。通过学习，我们的专业技能水平得到了提升，各类经营主体在生产经营过程中的安全意识和技能也得到了提升，从而对预防和减少食品药品安全事件的发生起到了积极有效的作用。
三、明确责任，加强监管
进入常态化监管的一开始，我们首先对全镇的各类经营业户进行了摸底建档，从食品生产企业到各种生产小作坊，从各大中超市到批发部杂货店，从大中小型饭店到各类食品小摊贩，以及药品、药械、保化品的经营和使用单位，我们分门别类的建立了监管档案，逐户签订了安全生产（或经营）责任书，让业户做出相应的安全生产（或经营）承诺，明确业户责任。同时，按照相关法律要求，通过让各类业户建立进货档案、索证索票、进货查验等制度达到相应的经营自律。全年我们共同各类形式的业户签订责任书和承诺书700余份，接近全镇经营户的100%。加强了日常巡查和监管，对重点区域和重点行业进行重点监管。除进行各类专项检查外，我们还按上级要求，对学校和幼儿园食堂进行每季度一次的检查，在重点时期，再例行重点检查。其他经营业户也力争做到每年不少于两次以上的检查。今年我们在日常的巡查和受理投诉举报的过程中，共立案处置各类食品药品违法案件21起。调节食品类消费纠纷5起。
四、强化服务，聚力提升
今年以前，镇获取生产许可证（即qs认证）的食品生产企业只有两家（福源食品、春源坚果），企业停留在传统小作坊模式上的还比较多，获证意识不是很强。这样一是不符合法律的要求，再就是企业缺乏相应的竞争力。针对这种情况，今年以来，我们主动走到企业中去，帮助企业排查问题，完善制度，同时联系相关专家给企业作出技术指导和相应整改。通过努力，今年我镇又有三家食品生产企业顺利通过了qs认证（旺新食品、孚义食品、珍全食品）。目前还有两家食品生产企业的生产许可也进入了相应的申办阶段。对不具备申证条件的企业也全部纳入了备案管理。针对食品流通业户的规范管理，我们以借“食安山东”示范点创建为契机，着力规范了三处超市或批发部，引导全镇其他流通业户以此为样板，逐步规范。去年新华超市已创建成为省级“食安山东示范店”，另外两处也列入了今年的创建行列。对餐饮业户的规范，我们借全市开展“清洁厨房”量化这一活动，选择了镇上两处较有规模的餐饮户，，从厨房清洁改造、从业人员的健康管理、进货查验到加工烹制、清洗消毒等过程逐一进行了规范，并定期对其进行动态评定。市政府对此两家验收后感到非常满意，也将给予一定的物质奖励。下阶段，也将逐步按要求将其他餐饮业户规范到此两家的水平上来，让全镇食品生产、流通及餐饮业户提升到一个更高的水平。
一年多的时间，我们做了大量的工作，但这与领导们的要求和人民群众的期望还相距太远。现实工作中，我们还存在着很多的困难，执法人员少、监管范围大、协管员队伍还不够成熟、对相关法律法规及专业知识掌握的欠缺又直接影响着我们服务技能的发挥与提升。在今后的工作中，我们将继续加强学习，提升自身的业务技能，也更希望领导和代表们多给我们传授好的经验做法，多给我们提出批评意见和宝贵建议。我们将把它们转化到实际工作中去，作为我们工作中的努力方向，为创造和实现镇平安放心的食品药品消费环境做不懈努力。
第15篇：食药监所年度个人工作总结
2017年度个人工作总结
2017年，在局领导的关心培养下，在分管领导和同事们的支持和帮助下，我比较圆满地完成了自己的各项工作任务，在思想政治觉悟和业务工作能力等方面都取得了很大的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基础。现将个人一年来的工作总结如下：
一、认真学习业务知识，不断提高综合素质
一年来,我通过认真学习业务知识水平有了明显的提高。一是认真自学了《食品安全法》、《食品安全法实施条例》和《餐饮服务许可管理办法》等法律法规；二是积极参加县局组织的专题培训。经过学习培训，进一步提高了自己的业务素质和日常工作中解决处理问题的能力，为以后更好地适应工作奠定了良好基础。
二、扎实有效地做好自己的业务工作
在一年的工作中，坚持理论学习与实际工作相结合，在工作中发现自己的不足从而促进学习，通过学习弥补不足、扩宽知识面，达到量变到质变的转换从而提高工作能力，并及时总结经验教训，较好地完成了工作任务。
通过对辖区食品药品生产经营单位进行全面的实地监督检查，摸清辖区食品药品生产经营单位的数量、类别及分布情况，并收集食品药品生产经营单位的各种资质资料，建立详细的档案资料。
通过对辖区部分农村流动酒席进行全面的实地监督检查，向各村队宣传农村群体聚餐的相关规定及食品安全的重要性，积极督促、协助各村各队负责人及时上报本村本队的群体聚餐活动到我所，截止目前，我已经参加辖区10余起群体聚餐活动的检查工作，均到现场对从事食品加工的人员的资质进行了核实，对食品采购、贮存及加工制作、食品留样等过程提出了监督指导意见。并现场出具了群体聚餐监督意见书和现场检查笔录，聚餐期间未发生任何食品安全事件。
今年以来，我相继参加了“酒类专项整治行动”、“调味品质量安全专项检查”、“餐饮服务食品安全大检查”、《学校及周边餐饮服务专项检查》等一系列的专项检查工作。通过开展各类专项检查，对辖区食品流通经营单位、餐饮服务经营单位、学校食堂、药店及化妆品经营店均达到了至少2次的实地检查，在执法过程中严格做到文明公正执法，认真践行以教育说法为主，行政处罚为辅的执法理念，对检查过程中发现的问题进行登记，督促经营单位及时整改。
四、存在的问题和今后工作打算
经过一年的工作和学习，虽然取得了很大进步，但还存在许多问题和不足，如处理一些具体问题时，还不能得心应手，在业务知识、技能、经验等方面有待于进一步加强。2018年我要继续发扬成绩，克服不足，抓好政治理论和业务知识的学习，不断提高自己的理论素质和业务能力，争做一名优秀的市场监管人员。
第16篇：党建工作要点(江卫食药监党发4号)
江卫食药监党发„2012‟4号
江口县卫生和食品药品监督管理局
2012年党建工作要点
2012年中共江口县卫生和食品药品监督管理局委员会工作的总体工作要求是：在县委的正确领导下，认真贯彻落实党的十七大和十七届五中全会、省委十届十次全会、市委第一次会议、县委十届十一次全会、县纪委七次会议精神，以科学发展观统领卫生和食品药品事业发展全局，围绕深化医药卫生体制改革、“三创一办”和“组织建设年”等为工作中心，以深入开展“创先争优”活动为载体，抓改革、建班子、树导向、管队伍、聚人才、强基础，全面提高组织工作服务科学发展水平，为进一步建设和谐卫生和满意卫生提供坚强的政治保障和组织保障。
一、加强理论学习，提升党员综合素质
1、深入学习贯彻党的十七大精神。把学习宣传和贯彻党的十七大精神作为一项重大政治任务，加强社会主义核心价值体系教育，广泛开展社会主义荣辱观学习教育活动，坚定党员信念，努力为党工作，积极为民服务。通过形式多样的主题学习活动，深入开展党的基本理论、基本路线、基本纲领知识的学习教育、党性和民主集中制教育及优良传统作风教育，激发广大党员干部的政治热情和工作积极性，以实际行动贯彻落实党的十七大和县委十一次全会精神。
2、进一步完善党员理论学习和业务学习制度。党组所属各党支部要把党员政治理论和业务知识学习放在重要位置来抓，要按创建学习型党组织和《江口县2012年宣传思想工作要点》的要求，结合各党支部工作实际，拟定出政治理论和业务知识学习计划。学习计划要围绕深化医药卫生体制和党对农村卫生工作方针、政策、路线及“三创一办”总体目标来拟，首先让党员干部知道学什么、做什么，使其理论联系实际，更好地服务全县医药卫生工作大局，为实现医药卫生事业健康发展提供思想保证和业务技术保证。各党支部可采取灵活多样的学习方式，如自学、专题讲座、培训等。学习中要做好笔记，写出心得体会，做到学习工作两不误，求实效。通过学习，加强党员干部之间的沟通和了解，增加 2 友情，凝聚力量，提高认识，统一思想，一心一意谋发展，鼓足干劲做实事。
3、继承革命传统教育，争做当代卫生工作先锋 今年是中国共产党建党九十一周年，局党组所属各党支部要开展形式多样庆典宣传教育活动，聘请老革命、老党员讲党史、讲传统；也可采取上党课、过组织生活会；参观爱国主义教育基地等形式，来歌颂我们党九十一年历程所取得丰功伟绩，使每个党员更加坚信没有共产党就没有新中国。今年是深化医药卫生体制改革攻关克难关键一年，我们每一个党员是这项工作的宣传者、号召者和实施者，为此我们一定要把学习贯彻中央、省、市关于深化医药卫生体制改革文件精神放在首要位置来抓，只有学懂弄通，才能把握好我县卫生事业发展这条线，让群众在公共卫生均等化实施中得到更多实惠。天高任鸟飞，海阔任鱼跃,现在是卫生工作大发展、大跨越时代，也是卫生战线上每一个共产党员大显神手之际，因此我们要继承和发扬革命传统，把我们县、乡、村医疗卫生网络建设好、巩固好，为“加速发展、加快转型、强县进位”作出积极贡献。
4、加强班子建设和领导班子思想政治工作。局党组要加强自身班子建设，要组织班子成员认真学习《中国共产党章程》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》， 3 把它建设成“团结、务实、勤奋、廉洁”领导班子，成为带领全县卫生工作者进行卫生体制改革的火车头和领头羊，为全县卫生事业腾飞作出积极贡献。同时要加强县乡镇医疗卫生单位负责人思想政治工作，认真关心他们的学习、工作和生活情况，为他们解决工作、生活中实际困难，让他们安心扎根基层，成为单位干部职工的主心骨，积极为本辖区群众谋利益，提供优质的卫生监督、疾病预防控制和医疗卫生服务，促进当地经济社会快速健康发展。局党组要求开展全县卫生系统领导干部的平时考察和年度考核工作，对找出的一些倾向性、苗头性问题，提前介入、及时解决。
二、加强组织建设，提高保障能力
1、实行组织工作目标管理考核制度。按照上级组织部门的统一要求，党建工作继续实行目标管理考核制度，各单位务必按照目标管理内容安排落实工作任务，围绕党员和群众关心的热点、难点问题开展调研工作，结合当前正在进行的医疗卫生体制改革，围绕看病难、看病贵及医患纠纷频发等热点问题和全县食品安全现状开展调研，采取切实有效措施围绕中心，服务大局，服务基层，服务群众，促进社会和谐。
2、进一步规范基层党组织的组织生活。一是切实抓好党支部“三会一课”制度的落实。要坚持每月一次支部会， 4 每季度一次党员大会，每半年召开一次党建研讨会，半年讲党课一次。二是加强党费收缴管理工作，根据在职与离退休党员缴纳党费的标准，督促各党支部按时足额缴纳党员党费；加强党报党刊征订、党员关系接转管理和党务统计及党务公开等工作。
3、建立健全党员干部监督机制。要建立完善党员干部监督机制，特别对主要负责人的监督，在涉及重大的卫生体制改革、人员招聘及干部提拔、国家重点项目、大额资金使用等方面，要召开会议讨论，集体决策。要进一步完善党组重大问题决策制度、党务公开制度、党风廉政建设责任制、党员领导干部行政问责制度等。对党组会议安排的工作，要经常深入基层检查督促。加大干部监督工作力度，认真落实干部谈话谈心、领导干部述职述廉、诫勉谈话等制度。
4、加强党员队伍的建设。加强对党员的经常性教育，做好党员的教育、管理和监督。要突出抓好党的十七大精神和新党章学习宣传活动，引导党员立足本职，敬业爱岗；抓好党员发展工作，各党支部要在临床第一线、重要岗位和特殊岗位引导卫生干部向党组织靠扰，向他们宣传党的基本纲领、基本性质、基本路线和党员条件，鼓励他们向党组织写入党申请书。对写了入党申请书的人员党支部要及时进行培养、教育、考察等，对同志要做到关心、爱护和帮助。同时， 5 要严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好新党员发展工作，对入党积极分子培养阶段的人员，党支部要及时召开党员大会进行讨论，视其讨论情况作出决议。对已接收为预备党员人员，按照程序进行公示，接受社会和群众监督，在发展党员时要严格执行票决制和责任追究制，确保新党员质量。为提高党务工作者业务能力和入党积极分子对党的认识及端正入党动机，局党组决定今年内举办一期党务干部培训班和入党积极分子培训班。
5、加强人才队伍建设。开展全系统人才需求调研工作，全面掌握各单位人才工作底子与人才需求情况，建立健全卫生和食品药品监督管理系统人才工作台帐，夯实人才工作的基础工作。加大人才引进力度，通过公开招聘和双向选择等形式，有目的、有计划、有针对性地引进符合资质、实用的卫技人才和高学历人才。建立人才激励机制，抓好人才使用工作，坚持专业对口、用其所长原则，将最优秀的人才用到最合适的岗位上。
6、以深入开展“创先争优”活动为契机，推进各项工作的有序开展。各单位要在基层党组织和党员中深入开展“创先争优”活动，要以“建设坚强堡垒，争当岗位先锋，转变发展方式，推进富民强县”为主线，以建设坚强有力的基层党组织和党员干部队伍为核心，按照“推动科学发展、6 促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，坚持从本单位实际出发，改革创新，务求实效，推进医药卫生改革、“三创一办”、“三个建设”年等重点工作，努力达到上级满意、群众满意的目标。
7、深入开展优质服务年活动，确保我县医疗卫生服务上一个新台阶
为认真贯彻落实卫生部开展“三好一满意”活动，省卫生厅下发“关于在全省卫生系统开展优质服务年的意见”（黔卫优发[2011]1号）文件精神，这是全省卫生系统一件重中之重工作，因此局党组号召全县卫生系统党员干部职工要以开展优质服务年为契机，抓好我县“三好一满意”和优质服务年创建活动。这项活动的开展一是贯彻落实党的十七届五中全会、省委十届十次全会和县委十一次全会精神的迫切需要；二是推动我县卫生事业持续健康发展的重要举措；三是解决当前制约我县卫生事业发展存在的突出问题的重要抓手。我们要高举发展、团结、奋斗的旗帜，围拢“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”主题，把开展“优质服务年”与开展“三好一满意”、今年卫生工作任务结合起来，突出工作重点，采取有力措施，加速转变工作作风，努力提高我县医疗卫生服务质量、服务水平、让群众满意。各单位要结合省、市卫生厅局文件精神，拟定出开展优质服务年实 7 施方案，为打造新型的服务模式而努力创新。目前卫生工作正处于爬坡上坎的新机遇，这就要求我们党组织树立起迎难而上的信心，按照局党组工作部署，为提高全县卫生事业服务水平而积极努力工作。
三、加强作风建设，提高党的执政能力，努力打造“风气正，和谐卫生，健康百姓，幸福修文”目标而奋斗
1、加强政治纪律执行情况的监督检查，坚决纠正有令不行、有禁不止的现象，确保政令畅通。坚决纠正违反科学发展观的行为。
2、加强纪律作风建设，不断改进党员干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风，全面提升卫生系统新形象。
3、深入开展“三个建设”年活动。加强医院思想道德建设、人员素质建设、文化建设和学科建设，用先进的管理理念、忠诚的服务精神、人道的服务文化，提高服务质量，改善服务水平，融洽医患关系，真正做到让人民群众满意的医院，牢固树立卫生系统全心全意为人民服务的良好形象。同时，全县各医疗卫生单位要切实规范医疗服务行为。优化医疗执业环境，做到合理用药、合理检查、合理治疗。全面推行医院院务公开制度，建立健全信息公示制度，重点抓好医疗服务收费公开，严格执行住院费用一日清单制度和费用
8 查询制度，从细微之处规范医务人员的医疗服务行为。
4、加强违法违纪行为的查处力度。按照中共江口县委第十一届纪律检查委员会第六次全体会议精神和江口县纠风办关于印发《江口县2011年纠风工作实施意见》（江纠字„2011‟6号）文件要求，结合系统实际，在党风廉政中要坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，切实做好纪检监察各项工作，以党风廉政建设和反腐败斗争新成效推动全县医药卫生系统健康发展。今年重点加强对新农合资金、重大卫生项目建设、医德医风考评、惠民利民措施落实等情况的监督检查，对检查中发现的违法违纪行为，严格按照有关规定和要求进行严肃处理，切实纠正损害群众利益的不正之风。
5、继续抓好党风廉政建设责任制落实工作。制定并落实好江口县《2012年度卫生和食品药品监督管理系统纠风目标责任书》，并采取定期检查、专项检查、明查暗访等方式，对责任制落实情况进行监督检查。
6、积极开展职业道德教育，切实提高医务人员职业道德素质。着重树立医德医风先进典型，倡导以学先进为荣，以效贪腐为耻的良好风气；加强重点单位和岗位人员的法律法规教育和警示教育,切实增强自觉抵制商业贿赂行为的能力。
四、做好工青妇工作，共同促进卫生事业发展 全面支持和指导工青妇及群团依照法律和章程开展工作，把智慧和力量凝聚到卫生和食品药品事业发展上来，积极搭建智力平台、引导平台和服务平台，组织开展义教义诊、社会服务、送医送药下基层等活动。为全面塑造和谐卫生、生态和谐江口，贡献卫生工作者智慧和力量。
中共江口县卫生和食品药品监督管理局党组
二○一二年二月二十九日
主题词：卫生党建 工作 要点
抄 送：县委组织部党建办、县纪委办、局班子成员 江口县卫食药监局办公室 2012年2月29日
第17篇：鲁食药监纪6号 纪检监察工作总结
鲁食药监纪〔2011〕6号
2011年纪检监察工作总结
中共山东省省直机关纪律检查工作委员会：
2011年，省食品药品监督管理局纪检监察工作，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十七大、十七届四中、五中、六中全会和中纪委六次全会、省纪委七次全会精神，围绕食品药品监管工作中心，以构建具有食品药品监管特色的惩防体系为主线，以牢固树立科学监管理念、转变干部作风、切实解决群众关注的突出问题为重点，以落实党风廉政建设责任制为总抓手，全面落实中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，与相关部门密切配合、标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，取得了新的成效。
一、贴近实际抓教育，筑牢反腐倡廉的思想防线
一是认真学习贯彻中纪委、省纪委全会精神。中纪委六次全
— 1 — 会、省纪委七次全会召开以后，省局党组立即召开了由各处室、直属单位主要负责人参加的党组扩大会议，传达会议精神，研究贯彻落实措施。局党组书记、局长李民同志就贯彻落实会议精神提出要求。会后，各单位、各部门迅速做出具体安排，并采取多种方式，把会议精神传达到全体党员干部。在深入学习贯彻的过程中，各级党组织坚持把学习贯彻落实会议精神与深入开展学习实践科学发展观活动紧密结合，与深入开展食品药品安全专项治理工作紧密结合，与抓好省局惩防体系建设紧密结合，与认真落实党风廉政建设责任制紧密结合，与进一步转变机关作风紧密结合，使广大党员干部更加深入地了解了中央对反腐倡廉的坚强决心、大政方针、具体要求，更加自觉地把思想统一到会议精神、尤其是总书记重要讲话精神和省委的部署要求上来，统一到中央和省委对反腐倡廉形势的分析判断上来，统一到中央和省委对反腐倡廉建设部署要求上来，不断增强了反腐倡廉的责任感和自觉性。
二是深入开展“以人为本、执政为民”教育活动。根据省纪委、省委组织部、省委宣传部的要求，我局制定了开展“以人为本、执政为民”教育活动实施方案，订购了学习资料，按照“学习文件、查摆问题、总结提高”三个阶段，认真组织实施。结合直属机关开展的“学习年”主题实践活动，将省纪委编印的《以人为本、执政为民教育读本》作为教育活动的基本教材，认真学习有关文件和学习书目，不断提高思想认识，增强“六个方面的意识”； 结合局党组《关于加强局直属机关党员干部反腐倡廉教— 2 — 育的实施意见》，进行正反两方面的典型教育，通过举办报告会、实地参观，观看录像片等多种形式，进行示范教育和警示教育，营造了构建惩防体系、打造廉洁高效机关的良好氛围；结合廉政风险防范管理工作，省局党组和机关直属单位各支部召开专题民主生活会，对照“以人为本、执政为民”的基本要求，认真查摆思想作风、依法行政等方面存在的突出问题，深刻剖析根源，开展批评与自我批评，严密制定制度，严格落实措施，切实解决“五个方面的突出问题”。通过教育，使广大党员干部统一了思想认识，提高了党性修养，增强了宗旨意识，树立了科学发展的理念，坚持正确的权力观，依法行政，确保了“以人为本、执政为民”执政理念落到实处。
三是加强了日常反腐倡廉教育。省局党组印发了《2011年全省食品药品监管系统党风廉政建设和反腐败工作实施意见》，召开了全系统党风廉政建设工作会议，对全年的党风廉政建设和反腐败教育工作及工作任务提出了明确要求，对学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中、六中全会和中纪委六次全会、省纪委七次全会，以及国务院和省政府第四次廉政工作会议精神的学习教育做了认真的部署安排。上半年，根据省纪委、省委组织部和省委宣传部的部署要求，省局党组制定下发了《关于加强局直属机关党员干部反腐倡廉教育的实施意见》，明确了加强党员干部反腐倡廉教育的重要性和紧迫性，进一步丰富了党员干部反腐倡廉教育内容，改进了党员干部反腐倡廉教育方式方法，确保反腐倡廉教育任务落到实处。3月份省局组织直属机关全体党员干部60人到省
— 3 — 博物馆参观《法制与责任—全国检察机关惩治和预防渎职侵权犯罪展览〃山东巡展》。 7月份借省纪委进行《廉政准则》贯彻执行情况专项检查的时机，组织机关直属单位对《廉政准则》贯彻执行情况进行自查自纠，局党组和机关直属单位各支部（党委）层层召开专题民主生活会，组织党员干部特别是领导干部对照部门和党员领导干部的检查内容，以廉洁从政行为规定的“八个严禁”和“52个不准”为标准，认真自查自纠。紧密结合自身和党风廉政建设实际，紧紧围绕廉洁从政这个核心，一条一款地对照检查，认真查找思想、作风、工作上存在的问题，找差距、看不足，对近几年来个人和班子廉洁从政行为进行认真的回顾和总结反思，既自查，又互查，既查个人，又查班子，认真分析和查找存在的问题。对于自查出的问题，分门别类，逐项抓好落实。为使反腐倡廉教育更加贴近实际，将中央纪委驻国家食品药品监督管理局纪检组制作的《迷失的代价》录像片复制后下发全系统，组织全体党员干部观看，从中汲取教训，还选印了三篇警示教育案例下发全体党员干部学习讨论，对进一步加强反腐倡廉教育，提高全体党员干部廉洁从政的自觉性，筑牢思想防线起到了积极的推动作用。根据省“小金库”治理工作领导小组办公室的要求，我们制定下发了《关于搞好防治小金库知识有奖竞答活动的通知》，组织局直属机关全体党员干部积极参加竞答活动，共收到有效答卷397份，宣传了治理“小金库”的重要意义，取得良好效果。
二、认真落实党风廉政建设责任制
坚持以责任制为总抓手，狠抓党风廉政建设责任制的落实。— 4 — 一是省局制定下发了2011年党风廉政建设和反腐败工作实施意见和分工方案，将反腐倡廉工作的党风党纪教育、廉洁自律、作风建设、制度创新、对权力的制约和监督、案件查办、组织领导等各项工作任务进行细化分解，落实到每一个单位、每一个处室、每一位工作人员，确保了反腐倡廉工作任务的落实。二是在2011年全省食品药品监管系统党风廉政建设工作会议上，李民局长与各直属事业单位主要领导签订了2011年度党风廉政建设责任书。三是局机关党员干部向所在处室（党支部）写了廉洁勤政保证书，各处室（党支部）向省局党组写了廉政承诺书，明确了党员干部个人、部门的责任。四是结合日常工作对党风廉政建设责任制落实情况进行检查考核，并将考核结果以书面材料的形式向单位和个人进行了反馈。考核结果作为单位和个人评选先进的重要依据。局党组书记李民还特别强调，在对考核结果的反馈中，省局各位领导要突出对各单位进一步加强党风廉政建设的工作提出要求。目前，全局基本形成了廉政建设一级抓一级，层层抓落实的局面。
三、认真开展领导干部廉洁自律方面问题的专项治理 我们按照省纪委要求，对领导干部廉洁自律方面的问题开展了专项治理。一是继续开展了对领导干部驾驶公务用车专项治理。严格按规定管理和使用公务用辆，严格禁止领导干部私自驾驶公务用车，严格禁止公车私用，并加强监督检查，确保了公务用车的正常运转。二是按照省纪委、省委组织部等六部门的安排，在其他部门的配合下，认真开展了规范津贴补贴整改落实的自查工作，没有发现违反规定滥发津贴补贴的问题。三是根据省纪委《关
— 5 — 于贯彻中纪发[2010]30号文件对党政机关举办庆典、研讨会、论坛活动开展清理摸底的实施意见》要求，协调相关部门，认真开展了对局机关直属单位举办庆典、研讨会、论坛活动情况的清理摸底，没有发现违规举办庆典、研讨会、论坛的情况。同时制订了我局《关于举办或参与庆典、研讨会、论坛活动的规定》，建立了控制和规范庆典、研讨会、论坛活动的长效机制，切实解决庆典、研讨会、论坛活动过多过滥的问题。四是严格执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，组织71名处以上领导干部认真填写《山东省党员领导干部个人有关事项报告表》，按规定报告个人有关事项。
四、加强重点岗位从政行为监督制约
一是发挥派驻机构职能，进行制度创新，加强对“三重一大”事项的监督。派驻机构是代表纪检监察机关对驻在部门实施党内纪律检查和行政监察的专门监督机构，与驻在部门是监督和被监督的关系。加强对驻在部门党组及其班子成员的监督特别是对重要事项决策、重要人事任免（奖惩）、重要项目安排、大额资金使用等“三重一大”事项的监督，是重中之重的任务。我们坚持以科学发展观为指导，牢固树立中心意识、全局意识和服务意识，紧紧围绕党组的中心工作，积极履行监督职能，加强对驻在部门党组及其班子成员特别是对“三重一大”事项的监督。借助今年省局落实三定方案，确定内设处室职责的时机，将驻局纪检组监察室的职责进行重新明确和细化，及时向局党组汇报，取得局党组和领导的支持。在此基础上，替局党组拟定了《关于贯彻执行— 6 — “三重一大”决策制度的实施意见》，获得通过，并以局党组的文件下发机关直属单位执行，对贯彻执行 “三重一大”制度的实施原则、事项范围、决策程序、监督检查和责任追究作出规定。为确保“三重一大”制度的落实，加强执行过程的管理和监督，推动集体决策的规范化、制度化和程序化，制定了《在“三重一大”事项中自觉接受省纪委派驻机构监督实施办法》，对“三重一大”事项的主要内容、决策的基本程序、接受监督的一般方式进行了细化和明确。文件出台后，又专门召开直属机关主要领导和个支部书记参加的机关党委扩大会议，进一步进行部署安排，并提出了明确的要求。今年6月，建筑面积26000平方米、投资约1.1亿元的山东省医疗器械产品质量检验中心新实验大楼开工建设，为加强对工程建设的监督检查，驻局纪检组及时成立了督查小组，制订了监督实施办法，9月2日，召开了督察现场会，对项目立项、项目招标、资金使用、工程进度和质量、工程监理和工程管理进行了现场检查、督查，并对日常监督检查的方式提出了具体要求，确保在项目工程建设过程中不发生违法违纪问题。8月份，驻局纪检组对省局机关通过竞争上岗选拔6名处级干部，从出题、综合能力测试、民主评议、面试答辩、研究确定到公示公布进行了全程监督，保证了公平公开公正，树立了正确的用人导向，激发了干部的工作热情。今年9月，借贯彻落实全国食品药品监管系统纪检监察工作座谈会会议精神的时机，按照《廉政准则》的要求，制定下发了《山东省食品药品监督管理局关于防止利益冲突的有关规定》，进一步规范对权力运行的有效监督。
— 7 — 二是继续开展岗位廉政风险防范管理工作。为加强对权力运行中薄弱环节的监督，坚持主动预防，超前防范，推进监督关口前移，在去年开展普遍查找廉政风险点、制定防范措施、确定风险等级、实行分级管理的基础上，今年继续疏理制定制度，完善防范措施。组织机关各处室针对药品、医疗器械、餐饮、保化监管职责方面的审批审评、检验检测、认证发证、现场检查、日常监督、市场稽查等执法行为，以及政务公开、来信来访、干部人事管理、财物管理、内部行政保障、党务管理等方面的规章制度进行认真清理。共清理各项规章制度281件，其中继续有效的199件，拟修改的15件，拟废止的67件。已将国家颁布的108件和山东省颁布的32件关于食品药品监管方面的政策法规文件汇编成《食品药品监督管理政策法规文件汇编》，将规范行政处罚裁量权的4件文件汇编成《山东省食品药品监督管理局规范行政处罚裁量权文件汇编》，将政务公开、来信来访、内部行政保障、党务管理方面的26件文件汇编成《机关工作人员手册》，将党风廉政建设方面的16件文件汇编成《山东省食品药品监督管理局党风廉政建设和反腐败工作文件汇编》，其他各项规章制度也将在年底前清理完毕。
三是继续加大对“GMP”、“GSP”认证的监督检查力度。针对今年“两P”认证、换证任务重、工作量大的实际，我们继续坚持对“两P”认证检查员认证前约谈制度。今年以来，已对14批认证检查员共265人次进行了廉政教育，明确工作任务，提出廉洁认证要求，保证在廉洁行为方面不发生问题。同时，进一步完— 8 — 善规范行政执法廉政监督卡制度，利用廉政监督卡提供的信息，以电话、询问送卡人等形式了解“两P”认证工作人员的廉政、工作效率、工作质量、工作态度等情况。有选择的到认证企业了解有关情况，明察暗访，发挥好认证观察员的作用，保证“两P”认证、换证工作的顺利进行。
四是积极推进运用现代科技手段预防腐败工作。按照省纪委的要求，我局制定印发了《关于落实运用现代科技手段预防腐败工作的意见》，明确了科技防腐的指导思想、工作目标、建设内容和任务分工，制定了了工作进度表，提出了工作的具体措施。投入资金40余万元，对原有的行政审批大厅进行了改建，新招聘的工作人员已经到位，正在进行业务培训。对省政府公布我局28项行政审批事项，进行规范和流程再造，形成了标准化的业务流程，制定行政审批事项受理工作10项制度，设计了7个工作程序流转表。目前，我局的网上行政审批系统已覆盖了市场监管相关业务，医疗机构制剂注册、药品安全监管类、医疗器械生产审批系统已于7月份投入试运行；餐饮服务食品安全监管、保健食品化妆品类业务的网上行政审批系统已确定开发计划，将于年底前正式运行；门户网站“网上政务大厅”和政府信息公开系统已于8月份正式上网运行，为建设电子监察系统提供了基础保障。
五、加强行业作风建设
一是认真贯彻落实全国全省纠风工作会议精神。全国全省纠风工作会议结束后，我局立即召开局机关和直属事业单位领导干部会议，认真学习传达全国全省纠风工作会议精神，深刻认识新
— 9 — 形势下加强纠风工作的重要性和紧迫性，转发了省政府纠风工作领导小组办公室《2011年全省纠风工作要点》和《2011年度民主评议政风行风活动实施意见》，并对今年行业作风建设作出了具体部署安排。
二是深入开展纠风专项整治。年初，我们对今年推进餐饮服务食品安全整顿、深化药品医疗器械专项整治、开展保健食品化妆品专项整顿做出了部署，确保药品、医疗器械、餐饮服务、化妆品安全，切实维护人民群众利益。在严厉打击食品非法添加和滥用食品添加剂专项活动中进行了全程监督。
三是继续开展政风行风评议活动。坚持纠、评、建并举，以评促纠、以评促建，把民主评议工作与监管工作相结合，与食品药品专项整治相结合，与提高队伍素质相结合。针对2010年行评中群众反馈的意见建议，着力抓好整改措施的落实。机关各直属单位也高度重视政风行风评议工作，把这项工作摆上重要日程，认真分析本单位面临的形势，下大力气解决政风行风中存在的问题，力争做到服务到位，群众诉求渠道更加畅通，系统监管明显加强，群众知晓度和满意度大幅度提高。积极参加“阳光政务热线”节目，认真解决听众反映的问题，今年共2次参加“阳光政务热线”节目，李民局长亲自上线，倾听群众意见，共接听14位热心听众的反映的14个问题，都及时给予了解决。
四是加强对纠风工作的统一部署和组织实施。把纠风工作有效地纳入单位、部门目标管理之中，充分发挥其自身纠风及预防腐败的职能和表率作用，严格实行“谁主管、谁负责”“管行业必— 10 — 须管行风”的行风建设责任制，进一步加强监管，加强局领导联系点制度，积极推进行业作风建设，在服务大局中发挥重要作用。
六、2012年纪检监察工作打算
（一）以加强对“三重一大”事项监督为重点，抓好领导班子反腐倡廉建设。
一是继续加大对“三重一大”落实情况和《廉政准则》贯彻执行情况的监督检查。发挥派驻机构职能，加强对驻在部门党组及其班子成员的监督特别是对重要事项决策、重要人事任免（奖惩）、重要项目安排、大额资金使用等“三重一大”事项的监督，重点对2011制定的《在“三重一大”事项中自觉接受省纪委派驻机构监督实施办法》、《关于贯彻执行“三重一大”决策制度实施意见》的细化、明确和责任分工，并抓好贯彻落实。
二是进一步规范干部选拔任用、交流、轮岗等制度，坚决反对和纠正用人上的不正之风。对干部选拔任用工作，按照民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、依法任免等程序，加强全过程的监督，严格执行党政领导干部选拔任用工作有关规定。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中华人民共和国公务员法》和党风廉政建设的要求，加大对重点岗位人员定期交流或轮岗力度，防止廉政风险发生。
三是进一步规范财务管理。强化预算管理和监督，严格专项资金管理，加强对政府采购和重点工程建设过程的监督监察，保证资金使用的规范性和有效性。
（二）以建立“四个机制”为基础，抓好系统和局机关反腐
— 11 — 倡廉教育工作。
一是加强廉政教育，建立自我约束机制。组织全体党员干部特别是领导干部认真学习贯彻中纪委、省纪委全会精神，积极组织开展好省纪委安排的各项教育活动；针对党员干部思想和作风方面的突出问题，以树立正确的权力观为重点，继续深入开展以理想信念、思想道德、社会主义荣辱观和党纪国法为主要内容的主题教育、理想信念、廉洁从政和警示教育，提高全体党员干部廉洁从政的自觉性，筑牢思想道德防线；继续完善落实党风廉政责任制，省局党组与直属机关各党委（总支、支部）层层签订年度党风廉政建设责任书，直属机关各党委（总支、支部）和每个党员干部向党组织写出《廉政承诺书》和《廉洁勤政保证》书，明确党员干部个人、部门的责任，建立自我约束机制。
二是抓好前期预防，建立事前介入机制。注重从加强党性修养、思想道德建设和制度建设层面主动做好防范，从源头上预防和治理腐败。继续开展党务公开和政务公开，主动接受群众和社会监督，确保权力在阳光下运行；不断完善规章制度，抓住行政审批这个关键，继续深化行政审批制度改革，建立“受理、审评、审批”三分离的有效形式和运作方式，完善行政审批受理大厅运作程序，尽快建立科技防腐体系，规范审评审批运行机制；认真落实执法办案中的“立、查、审、议”各环节相互制约的有关制度和行政处罚自由裁量权的有关规定，以及行政执法责任制和责任追究制，坚决纠正行政执法中的“不作为”和“乱作为”。
三是实施中期跟踪监控，建立事中监督机制。重点加强对领— 12 — 导干部特别是主要领导干部的监督，加强对有执法监管权力、人财物管理使用等关键岗位的监督；针对日常管理中存在的漏洞和薄弱环节，及时进行跟踪监控，通过开展民主评议等活动，加强防控管理；认真落实廉政谈话、报告个人有关事项、述职述廉、民主生活会等制度，加强对公务人员的监督；继续采取跟踪督察、执法回访、发放廉洁执法监督卡等多种形式，加强对“两P”认证、稽查办案、现场核查的监督检查，加强对药品注册、生产、流通、使用等监管环节的监督检查；在直属机关开展廉政风险防范管理的基础上，根据岗位廉政风险不同等级，实行分级管理、分级负责和重点防控，建立廉政风险防范管理长效机制。
四是严格后期处置，建立事后回访机制。有选择的到认证企业了解有关情况、明察暗访，对有明显违纪风险表现的个人及时进行纠错和训诫，防止可能出现或正在演变的腐败问题的发生。继续重点查办发生在领导机关和领导干部中的违反党纪政纪案件；在审评审批、认证发证、检验检测、稽查办案中徇私枉法，谋取非法利益的案件；违反规定参与药品生产经营活动，谋取非法利益的案件；食品药品安全方面的失职渎职案件；建设工程和物资设备采购中收受贿赂的案件；严重违反组织人事纪律的案件。
（三）坚持廉政勤政一起抓，建立反腐倡廉工作大格局。一是加强效能监察，提高行政效率。通过对履行职责、工作效率、服务承诺、服务质量等进行监察，使全体干部职工在强化素质和创新能力上得到不断提高，引导激励党员干部爱岗敬业、争先创优的积极性。在适当时机，出台行政问责办法，启动行政
— 13 — 问责机制，对不履行或不正确履行监管职责，贻误工作，影响效率，损害人民群众利益，给政府监管造成不良影响和严重后果的，严肃纪律，认真查处，坚决追究有关领导干部和当事人的责任。
二是继续加强对《廉政准则》贯彻执行情况的检查，对《山东省食品药品监督管理局关于防止利益冲突的有关规定》进行细化、分解，落实责任制，采取得力措施抓好贯彻落实，进一步规范对权力运行的有效监督。
三是加强政风行风建设，坚决纠正损害群众利益的不正之风。坚持把加强领导干部和领导机关作风建设作为首要任务来抓。深入贯彻省委和省局党组加强领导干部作风建设的意见，解决好在加强学习、密切党群干群关系、坚持求真务实、坚持勤俭节约、讲政治顾大局、坚持民主集中制和坚持廉洁从政等方面存在的问题。全面开展食品药品专项整治，严厉打击制售假劣食品药品行为，完善食品药品监管责任制。认真听取民主评议的意见建议，着力抓好行评中反馈意见整改措施的落实，积极参加“阳光政务热线”节目，进一步加强全系统行风评议工作的检查指导，认真落实各级领导联系点制度。
四是加强廉政文化建设，营造反腐倡廉的良好氛围，促进党风、政风和行风不断好转。按照十七届六中全会的要求。把文化建设放在国家战略的高度，加强对廉政文化建设领导，将廉政文化建设纳入本单位工作总体规划，纳入党风廉政建设、精神文明建设的整体部署，积极探索党风廉政教育的新途径，发挥廉政文化在反腐倡廉中的重要作用，逐步使廉政文化建设制度化，建立— 14 — 廉政文化建设的长效机制；充分利用广播、电视、报刊、简报、网站等有效载体，开展征集廉政格言、警句活动，并在醒目场所张贴、布置，营造浓厚的廉政舆论氛围；以演讲、征文、辩论、书画展、学唱廉政歌曲、开设廉政教育课程等丰富多彩的形式，增强廉政文化的亲和力、渗透力和感染力，使清廉之风吹进全系统的每个角落；努力完善廉政文化建设的领导体制和工作机制，逐步形成具有食品药品监管系统特色的廉政文化体系，使廉政文化进机关、进家庭活动取得丰硕成果，广大党员干部的精神文化生活日益丰富，思想道德素质进一步提高，廉洁理论深入人心，反腐倡廉的氛围明显改善，党风、政风和行风不断好转。
二○一一年十一月二十三日
— 15 —
第18篇：食药监金山分局党委工作总结（推荐）
2014年食药监金山分局党建工作总结
2014年，在上级党委的正确领导下，食药监金山分局党委坚持“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，不断推进新食品药品监管体制和运行机制的完善，牢牢把握“服务中心、建设队伍”两大核心任务，继续坚持“重服务、强队伍、增活力、铸品牌、创一流”的工作思路，以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，促进食品药品科学监管，全面加强“四品一械”安全监管各项工作,确保不发生重大集体食物中毒事件、不发生重大药品安全事件，使我区食品药品安全得到有效保障。
一、强化理论武装，提升党员干部思想政治素质
（一）深入开展政治理论学习
分局党委切实把学习宣传和贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神作为首要政治任务，结合第二批党的群众路线教育实践活动的开展，坚决落实学习制度，组织开展政治理论学习。结合工作实际，分局把中心组理论学习与党委会议相结合、党员集中学习与个人自学结合、学习必读篇目与听专题报告结合，注重加强党建理论、党纪党规、行政法规的学习。积极参加区委形势报告会、干部学习会及区级机关“双月报告会”等，重读新党章、焦裕禄事迹学习“三严三实”精神，组织参观中共二大会址纪念馆，重温党的发展历程，通过一系列的教育活动，凝心聚力。
（二）全面推进群众路线教育实践活动
2014年2月至10月，分局党委在区委第四督导组的严格督导下，精心组织，5名处级以上党员领导干部、3个基层党组织、79名党员参加了第二批党的群众路线教育实践活动，整个活动进展有序、扎实深入，取得了阶段性成果。针对座谈会、走访听收集到的118条意见建议，坚持边查边改，从基层和群众感受最直观、反映最强烈的问题抓起，形成4个典型案例。认真开展谈心活动251人次。认真撰写对照检查材料，深入查摆，反复完善，几易其稿，最多的达13次。召开了高质量专题民主生活会和专题组织生活会。党委班子成员认真严肃进行批评与自我批评，共提出相互批评意见30条。79名党员都认真参加所在支部的专题组织生活会，并接受评议党员，测评等次全部为“好”。加强整改落实、建章立制，目前已拟定的班子整改方案问题13项，专项整治方案问题17项，拟建章立制16条，已基本完成。
（三）不断推进“双争”活动
今年以来，分局将“争创学习型党支部、争当学习型党员”活动作为基层党组织建设的重要内容，列入各级党组织议事日程，不断丰富学习载体，努力提高学习的实效。在各街镇（工业区）食品药品监管所组建时，分局党委就及时组建了临时（联合）党支部，进一步完善了政治理论学习等相关制度，并将理论学习情况与年终考核挂钩。分局还加大对基层党组织硬件投入，添置了电视机、视频设备等，开通了党员远程在线教育系统，为学习教育创造了条件。分局中心组坚持每两周一次学习交流会，每月一次中心组（扩大）集中学习活动。各基层党支部（党小组）也坚持党员学习制度，结合当前热点、食品药品监管新形势展开讨论、交流。 我们结合自身特点和市局的要求，不断丰富学习内容，创新学习形式。在内容选择上选取热点、焦点、重点，在形式上采取“走出去”、“请进来”、“封闭研讨”等精心组织各项培训活动。如邀请区委党校教授开设专题讲座，邀请市局、区法院专家讲授法律法规、执法技巧等业务知识，安排分局系统各条线业务骨干现场带教重点环节执法要领，组织参观“中国梦·百姓梦”等主题图片展巡展。
（四）深入开展党建工作理论研究。
分局党委重视将学习成果转化为具体的课题研究能力，继续把党建工作理论研究作为推进学习型党组织创建、党建工作创新和党建工作经验推广运用的重要途径。积极参加上海市教卫党委系统党建课题研究及市局系统软课题研究，通过创建学习型机关，形成一种领导带头、全员参与、内涵丰富、方法多样的学习氛围。去年，分局党建课题《食药监部门着力推进基层服务型党组织建设的研究》获得2014年度市教委党委系统党建研究课题成果“二等奖”。在班子领导的带动下，系统内学习、调研的氛围浓厚，由青年骨干执笔完成了“投诉举报体系建设探索和思考”、“健全权力监督和制约体系”等纪检课题。
二、注重固本强基，不断推进基层党建工作科学化水平
（一）深入开展创先争优活动
分局把创先争优活动作为基层党建的一项经常性工作，围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的目标任务。以“全国十大最美基层法官”彭文忠等先进事迹为榜样；在分局系统深入开展“食品药品安全百日整治立功竞赛”和“三个金山”建功立业主题实践活动，涌现了一批先进典型，如廊下食药监所、亭林所的刘彬分获市局先进集体和先进个人称号。分局机关获得“双十佳”敬老先进集体称号。
（二）切实加强基层党支部建设
分局党委目前有10个基层党支部（包括3个机关党小组），统一部署和开展党员活动。不断创新思想政治工作方式、基层党组织活动内容，使党的基层组织活动开展得更加有声有色,定期做好上海市党员党组织管理信息系统的日常维护工作。
此外，分局党委严格坚持党内政治生活制度，着力提高党内生活质量。如结合教育实践活动，召开高质量民主生活会，做到谈问题不谈成绩，谈主观不谈客观，谈实话不谈虚话；在专题民主生活会上，领导班子成员自我批评真刀真枪，相互批评不留情面，出了汗、红了脸，达到了预期效果。分局党委所有处级领导都作为普通党员参加所在支部的专题组织生活会，进行党员民主评议。
坚持以人为本，做好经常性的思想政治工作，把解决思想问题与关心干部职工生活和解决实际困难结合起来，注重人文关怀和心理疏导，增强思想政治工作的预见性、针对性和实效性。注重干部队伍的培养，至10月底，完成11个基层所、4个机关职能科室正科级干部、执法大队4个中队长副科级干部的选拔配，对新任命的干部全部进行任前廉政谈话。
（三）切实加强党内民主建设
充分运用党务公开栏、党建网、简报等阵地，深化党务公开工作，切实保障党员的知情权、参与权、选举权、表达权、监督权，不断扩大机关党建工作的影响力。继续推进党务公开工作，基层所每个支部（党小组）都设有“党务公开栏”，并推进网上公开措施的落实。为扩大民主，提高党员队伍质量，在举办入党积极分子答辩会的基层上，分局今年采用无记名票决的方式发展预备党员1名，经党员及党小组推荐新列入积极分子考察1名、继续考察入党积极分子2名。定期召开民主生活会，完善落实基层党组织书记向党员大会及向上级党组织报告工作的制度，不断增强基层党组织领导班子成员履职尽责的意识，充分发挥集体领导作用，有效体现民主集中制要求。
三、大力弘扬党的优良作风，切实抓好反腐倡廉建设
（一）坚持开展廉政教育
组织开展“廉政教育月”系列活动，不断深化廉政主题教育，不断增强宗旨意识、服务意识和廉政意识，以警示教育为抓手做好“官德”修养。如各基层党支部开展中央“八项规定”、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等理论学习，组织党员干部参观区委党校警示图片展览室和焦裕禄先进事迹图片展，观看警示教育片《四风之害》、《苏州“廉石之光”廉政微电影精选》及沪剧《疯女之谜》等反腐警示教育片；通过示范教育和警示教育，积极推进廉政文化建设，着力形成常态化、长效化的廉政文化工作体系。
（二）不断推进廉政风险防控工作
按“一岗双责”要求，在落实主体责任、深化教育培训、创新监管思路和引领文化建设上下功夫，积极履行党风廉政建设主体责任。分局党委根据领导分工，明确党风廉政建设责任项目，梳理履行党风廉政建设职责承诺书，抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。年初召开分局党风廉政建设大会，书记与机关科室、基层所及直属基层单位负责人层层签订《党风廉政建设目标责任书》，将党风廉政建设工作与目标管理考核相挂钩，将党风廉政建设和反腐败工作与业务工作一起部署、一起检查、一起考核、一起落实。深化教育培训，加强对干部理想信念教育、权力观教育和党纪国法教育，构筑拒腐防变思想防线。规范运行机制，严格执行“三重一大”议事制度和八项规定等，做到令行禁止。分局纪监部门在切实担负监督责任，重新梳理制定了《金山分局领导班子成员履行党风廉政建设职责工作方案》，对11个基层所的运行和工作开展情况进行全覆盖式督查和调研，制定分局的《投诉举报工作管理暂行办法》，统一规范投诉举报处置流程。11月，根据市局纪委的要求，机关、执法大队全体人员进一步梳理完善各岗位的廉政风险点，并制定防控措施，防控权力运行中的违规违纪现象。
（三）全面加强政风建设
2014年，分局结合教育实践活动，全面加强政风建设，以完成食品药品监管体制改革为契机，认真落实市局的相关制度，努力构建高效、科学的食品安全监管体系。以“融合、适应、熟练、突破”为四个阶段，从年初的试探性办案到逐步主动出击发现和处置重大复杂的案件线索，监督员队伍的整体案件办理水平和质量、案件量均稳步提升。一是形成了有效应对与处理“职业索赔人”的举报投诉的查办工作机制，顺利度过“过期食品”案件查办高峰。二是基层所与执法大队联动，合力查办地下豆制品窝点、销售无中文标签预包装食品等大案。三是案件线索的发现能力有了新的提高。借助“网格化”管理模式的日益完善与基层所扎根街镇的优势，进一步宣传与落实了举报奖励制度。
积极推进窗口服务标准化建设工作，逐步实现受理窗口服务标准化、制度化、规范化，增强服务意识，改善服务态度，提高服务质量，树立廉洁、勤政、务实、高效的食药监形象。分局党总支加强调研，主动到街镇（工业区）召开座谈会，听取对食药监管工作及执法人员工作作风的意见和建议，并加强对食品药品安全知识宣传的力度，坚持培训宣传活动常态化。
（四）严格落实“八项规定”
为有效贯彻落实中“八项规定”，分局在元旦、春节等重大节日前下发通知予以重申，采取多种形式组织学习，制订相应的措施予以落实，如进一步严格遵守财经纪律、各项会计制度规定，精简会议安排，规范公务用车制度等。分局领导带头执行各项规定，自觉抵制不良风气。年初，工商、质监、食药监三部门食品监管职能整合后，人员、科室、职能增多，分局通过事前报议题，各条线会议整合、套会等形式严格控制各类会议规模，减少会议活动，保证会议精简。实施公车改革后，分局系统按要求配置执法执勤车，严格执行执法执勤车辆使用规定，按市局的部署，进行喷涂统一标识，至今未查到违规使用的情况。
四、加强食药监文化建设，促进监管队伍团结融合
（一）加强文化建设
教育实践活动中，为了推动思想认识进一步提高、作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立，基层基础进一步夯实。分局以传承食药监文化为特色，不断发扬光大。一是统一思想，形成同一价值理念。分局领导与职工主动结对，建立了QQ群等新媒体平台，加强交流沟通，共同营造“我们都是食药监人，要为金山食品药品安全做贡献”的良好氛围。着力倡导“一情、三气、三主动”的食药监文化精神，强化作风建设，逐步形成同一价值理念，践行为民宗旨，弘扬务实作风，保持清廉本色。二是借助载体，打造一道宣传的墙。分局党委定期制作更新氛围浓厚的文化走廊、宣传墙面，提倡发扬大局意识，狠抓队伍建设，注意在一线发现典型、树立榜样，弘扬正能量。三是促进融合，设计一套文化标语。分局结合实际，凝炼出“勇于创新、真抓实干、追求卓越”的核心文化，并将核心文化、廉政警句上墙、上网、上走廊，润物无声，将单位核心文化内化为指导行动的准则。时刻警示我们的干部职工严明执法，科学监管，贯彻整风精神，落实服务群众“最后一公里”的精神。
（二）深入推进精神文明建设
分局党委始终高度重视文明创建工作，把它摆上了重要议事日程，坚持用党的创新理论武装干部职工，坚定理想信念。2014年，分局机关争创上海无烟机关，并指导基层单位申报新一轮文明单位的创建、考评工作，目前相关创建工作正有序推进。为丰富职工文化生活，倡导“健康快乐每一天”的生活理念，2014年，分局工会继续组织开展丰富多彩的文体活动，同时积极动员职工参加市、区各级工会活动。搭建了体育交流平台，组建了金山分局足球队和篮球队，将体育精神融入到食药监精神。举办2014年金山分局第三届职工运动会，动员全体人员踊跃参与，以运动会的形式，进一步提升系统职工的凝聚力和向心力。
（三）建立健全基层党组织和党员联系服务群众机制
分局以改革创新为动力，以群众满意为根本，围绕中心、服务大局，形成分局党组织服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的“五服务”工作格局；以教育实践活动为抓手，积极学习理论，推进“党员到社区、人人做公益”爱心365志愿行动，分局系统所有党员完成到所在社区报到，共认领参与公益项目65项；继续开展与结对共建的周栅村、临潮三村居委会党组织的联动，春节、重阳节等走访慰问困难老党员、清理家庭小药箱等活动，看到周栅村结对的赵廉芳老人腿脚不便，多方联系为其订购了一辆轮椅;继续开展交一份特殊的党费活动，为结对助学学生捐助新学年的学费。积极动员广大职工参加2014年联合募捐活动，参加金山卫抗战遗址改扩建资金募捐活动。
第19篇：乡镇食药监管所半年工作总结
乡镇食药监管所半年工作总结
为贯彻落实习近平总书记“用最严谨的标准、最严格的监管、最严厉的处罚、最严肃的问责，确保广大人民群众舌尖上的安全”的指示精神，食药监管所针对性地加强了以学校食堂及周边食品经营单位、农村群宴为重点的食品安全监管，强化食品生产企业食品安全生产巡查，排查食物中毒风险隐患，制订了《天马镇2014年食品药品安全管理方案》。今年来，重点开展了以下工作:
一、开展学校食品安全监管。
学校食品安全涉及千家万户，结合《春季开学学校及托幼机构食堂食品安全专项检查的通知》及食品药品安全专项整治“亮剑行动”，抓好校园周边重点区域整治，对3所学校(幼儿园)的食堂和小卖部分别开展了10次现场检查。重点针对从业人员是否持有效健康证，大宗食品采购，餐具清洁、消毒、保洁，索证索票，进货查验，采购记录，留样，营养餐配送等情况进行检查，与学校签定了食品安全目标责任书。 (一)在4月24日的日常检查中，发现天马学校和天马幼儿园使用无厂名、厂址、生产日期、qs标识豆粉(红薯粉20公斤左右)，存在安全隐患，执法人员立即要求学校退货，并在采购原辅料时，严格落实进货查验和索证索票制度，不得使用“三无”食品。不得使用冻肉产品(猪肉、禽肉、兔肉)、无qs标识的豆芽豆腐制品和转基因食用油。
(二)抽检了九年制学校食堂的蔬菜，检验结果显示，两份抽检样品的产品农残全部合格。(三)组织3所学校食堂职工共计33人进行了《xx市天马镇学校食堂从业人员食品安全知识考卷》考试，通过此次考试，加强了食堂员工扎实做好学校食品安全重要性和必要性的意识。
二、食品生产企业安全监管 (一)食品生产企业日常巡查
1、为保障食品生产的安全，针对辖区内生产酱(豆瓣)、挂面、糖果制品(糖果、代可可脂巧克力及代可可脂巧克力制品)、肉制品(酱卤肉制品)等11家食品生产加工企业进行了5次巡查。重点检查：一是是否按照生产许可证要求组织生产;二是现场管理是否规范;三是索证索票、进货验收、原辅材料采购记录、生产记录、出厂检验报告、食品添加剂使用记录等是否完善;四是现场开展生产的工人是否持有效健康证。对检查发现的个别豆瓣生产加工企业存在物品摆放不规范、记录不完备、未及时清理海椒清洗设备等问题，现场提出了口头警告，要求企业按期整改。巡查同时，向负责人宣传了安全生产的重要性和必要性，与11家食品生产企业签订了天马镇2014年食品安全生产目标责任书。
2、调查并上报成都唯乐有限公司和松川食品厂冻库使用情况汇总表。
3、陪同市局分管副局长、食化科同志现场检查成都唯乐食品有限公司按照gb14881-2013标准的改造进展情况。
4、会同稽查大队对成都唯乐有限公司和欣旺食品厂的成品进行专项监督抽样检查。(二)自酿酒作坊整治
1、现场对辖区内8家自酿酒作坊进行了检查和登记备案，对存在问题提出了整改意见，要求负责人不得使用非食品级容器盛装白酒、粮食或用于发酵，不得销售酒精勾兑白酒。
2、会同市局稽查大队和食化科同志，现场对位于二郎村13组小作坊(烤酒)排污，影响柏条河水质情况进行了调查处理。(三)豆芽豆腐制品作坊整治
根据市局相关文件精神制订了《天马镇豆芽豆腐制品专项整治方案》。现场对辖区内的豆腐生产小作坊的环境卫生和个人卫生进行了整治。一是从业人员必须持有效健康证;二是不得在加工经营环节添加除石膏或胆水以外的添加剂;三是保持生产经营场所内外环境卫生。 经后续检查，几家豆腐作坊从业人员均已按要求办理了健康证，环境卫生基本符合卫生要求，生产现场的容器也全部换成了不锈钢容器。
三、农村群宴监管
(一)夏天温度高、湿度大，微生物易于生长繁殖和产生毒素，食品经营领域的中毒事件易发、高发。为规范农村群宴的监督管理，有效预防和控制群体性、食源性食品安全事件的发生，按照《xx市人民政府办公室关于印发〈xx市农村群宴管理办法(暂行)〉的通知》(都办法【2013】224号)精神，召开了天马镇2014年食品药品安全管理暨农村群宴培训会。制订了《天马镇农村群宴管理工作方案》和《天马镇农村流动厨师考核管理制度》，聘请食品卫生专家进行了农村群宴培训，分别同村委会和流动厨师签订了农村群宴食品安全目标责任书。 (二)召集未参加镇上群宴培训的流动厨师到办公室，进行了食品安全培训，重点就加强农村群宴管理和食品安全相关问题进行强调，要求流动厨师务必按照《xx市农村群宴管理办法(暂行)》和《天马镇农村流动厨师考核管理制度》操办农村群宴，确保农村群宴不发生集体中毒事件，并签订了天马镇2014年农村群宴管理目标责任书。
(三)加强农村群宴申报备案，进一步与卫生院沟通、协作，做好群宴现场监督、指导。通报了3起未按规定承办农村群宴的流动厨师，其中2起是未持有效健康证承办农村群宴，另1起是承办未经申报的农村群宴。
(四)截至目前，全镇共申报农村群宴99起，会同卫生院现场检查农村群宴20起，未发生食品安全问题。
四、餐饮服务环节监管 (一)废弃油脂检查
为进一步规范餐厨废弃物的处置，防止废弃食用油脂流向餐桌，重点对辖区内30家餐饮单位在经营过程中产生的餐厨废弃物及废弃油脂使用情况进行了拉网式排查。做到了检查一家、登记一家，并要求餐饮单位签订了食品安全承诺书。认真核查采购食用油的来源、数量和产生的废弃油脂食用油脂是否异常，检查餐厨废弃物的每日产生和使用情况。针对检查中发现的问题，现场提出整改意见：一是要求建立餐厨废弃物食用管理制度(生猪饲喂协议书);二是严禁随意倾倒餐厨废弃物，污染环境;三是禁止餐厨废弃物(废弃油脂)流向未经相关部门许可或备案的餐厨废弃物收运或处置单位;四是从业人员必须持有效健康证上岗。
(二)食品安全检查
1、重点检查7家农家乐的环境卫生、从业人员健康卫生状况，对库房堆放不规范、索证索票不完整等问题，提出了整改要求，对个别农家乐使用“風車牌”超级生粉添加剂的行为，执法人员请示市局领导后，要求业主立即下架，作退货处理。同时签订了天马镇2014年农家乐食品安全目标责任书。
2、现场检查了学校(幼儿园)周边的6家小餐饮单位，要求业主及时办理有效健康证，不得使用非食品添加剂，不得随意排放废水污染环境，确保场内环境的整洁卫生，落实索证索票和进货查验等制度。
3、开展日常检查，共检查餐饮单位168家(次)，出动执法车辆69台次，出动执法人员163人次。
一是要求业主按规定办理餐饮服务许可证，建立健全食品安全管理制度;二是从业人员必须持有效健康证;三是严禁随意倾倒餐厨废弃物，污染河道;四是要求业主严格按照《食品安全法》、《餐饮服务食品安全监督管理办法》等法律法规进行操作。
4、组织填报5家餐饮单位负责人及安全管理员到成都培训食品安全相关事宜。
5、会同市局稽查大队、餐服科、食化科，现场现查了乡里人家和胡鸡肉农家乐，重点检查了厨房环境卫生、索证索票和库房管理等情况。(三)开展汤锅安全专项检查
按照xx市食品药品监督管理局餐保处紧急会议精神，对辖区9家火锅店、串串香店开展了专项检查，重点检查有无使用“一滴香”、“万里香”、“火锅红”等添加剂的行为。 (四)人感染h7n9禽流感疫情防控
根据《xx市食品药品监督管理局关于在餐饮服务环节加强应对人感染h7n9禽流感疫情防监管工作的通知》精神，认真筹划拟定防控工作方案，成立了工作领导小组，于春节期间认真在辖区内餐饮服务环节加强人感染h7n9禽流感疫情防控监管工作。
五、超市(副食店)的监管 (一)婴幼儿配方乳粉检查
1、现场检查了辖区内5家经营婴幼儿配方乳粉的流通单位，其中1家超范围经营，另一家证照与地址不符，针对以上问题，我所已要求业主按要求办理有效证照。
2、检查发现丽缘副食店(阿拉小优)货架上的6小包(25g/包)无生产日期等标识的赠品米粉，现场监督业主进行了销毁处理，并要求业主不得经营任何“三无”配方奶(米)粉产品。
(二)检查了46家超市(副食店)，重点检查有无经销过期变质、有毒有害、无qs标志、假冒伪劣食品等违法行为。现场核查了6家申请办理流通许可证的副食店，共办理了4家流通许可证，对不符合办证条件的2家副食店提出了整改要求。 (三)根据市局会议精神，对辖区内24户副食店销售的熟制花生进行了全面的检查，重点检查是否有滥用及非法添加食品添加剂、是否存在“三无”、假冒伪劣、过期变质、有无“qs”标识，是否建立健全进销货台账、是否按要求进行进销台账登记。
六、药品、医疗器械等监管
(一)重点对12个村级卫生服务站和“宋氏诊所”使用医疗器械情况进行了调查。
(二)对辖区内10家药品经营门市经营保健食品等情况进行了检查，未发现药店有经营保健食品的情况。
(三)在13个村(社区)张贴了“社会共治、同心携手维护食品药品安全”宣传栏。
(四)检查并登记了辖区内6家专业从事经营和美容业务的化妆品门市，要求从业人员必须持有效健康证上岗，不得经营和使用“三无”及自配化妆品。
(五)会同卫生院现场对场镇游医进行了相关法律、法规宣传，提出了不得非法行医的要求。
(六)为保障麻黄碱复方制剂在药用渠道流通安全，针对该辖区内10家药品零售业经营户有销售麻黄碱复方制剂的销售麻黄碱复方制剂的情况经行了专项检查。要求药品经营户设置麻黄碱复方制剂销售专柜、专册登记、专人管理，依法依规按处方限制剂量进行销售，规范记录药品和购入者信息。
七、“节假日”食品药品安全检查
(一)以经营“端午节”时令食品(皮蛋、粽子等)的超市、副食店、临时经营户为重点，对场镇自酿酒小作坊、药店、化妆品经营门市、蛋糕店等开展了食品安全专项检查。现场对各食品药品生产经营负责人提出了要求：一是持有效健康证上岗;二是不得使用非食品级容器盛装食品;三是不得经营过期失效食品药品;四是建立完善索证索票、进货查验等经营台账。
充分利用赶场天，会同卫生院对农户在农贸市场现场制作皮蛋、粽子的情况，进行了食品安全方面的知识和法律法规宣传，要求他(她)们不得经营过期失效的皮蛋、粽子。
(二)开展进口牛羊肉产品检查，“春节”来临之际，为防止非法进口牛羊肉产品流入消费环节，危害人民群众身体健康和生命安全，在辖区内的餐饮经营场所开展了专项检查。
(三)开展蛋糕店专项检查。为加强对蛋糕店的监管，保障全镇人民欢度春节，对辖区内的5家蛋糕店进行了专项检查。主要检查有从业人员是否持有效健康证明;是否执行索证索票、进货查验、台账记录等制度。
八、食品药品安全宣传
为进一步普及食品安全知识，提高公众食品安全意识，按照国家、省、市关于2014年食品安全宣传的工作部署，在场镇开展了4次宣传，共发放食品药品宣传资料6000余份。
九、案件查处 (一)成都唯乐食品有限公司未规范加盖生产日期一事，市局稽查大队进行了查处。
(二)美富源食品厂无生产许可证进行生产一事，移交市局稽查大队进行了查处。
(三)会同市局稽查大队，现场对1家使用非食品级容器盛装粮食进行发酵的违法行为进行了查处。
十、其他工作
(一)迎接杨锋副市长率市局王健局长一行在我镇调研指导基层食品药品安全监管工作。对天马镇党委政府大力支持食药监所的工作开展给予了肯定，查阅了工作开展的档案资料，听取了监管所有关食品安全监管的工作汇报。
(二)完成了“走基层”活动台账的销账，积极学习党的群众路线教育实践活动，撰写了读书笔记。
(三)为落实危害食品安全潜规则整治，制定了《天马镇危害食品安全潜规则专项整治工作方案》。
(四)加强学习。一是制定针对性的学习计划，尽快改善业务不熟悉、法律法规掌握不到位的现状，提升业务素质。二是以党的群众路线教育实践活动为抓手，认真落实市委总体部署，高标准、严要求开展各项活动，进一步改进作风、加强管理、提升能力。
第20篇：食药监年度工作总结和来年工作思路
食药监年度工作总结和来年工作思路
今年以来，在省局正确领导和市委、市政府有力指导下，我们紧紧围绕省市局年初制定的工作目标，以促进科学监管和谐发展为目标，以保障百姓用药安全为中心任务，以巩固、规范、创新、提升为主线，坚持好中求快、稳中求进，保持了全市药械市场的安全、稳定，各项监管工作显现出良好的发展态势。
（一）深入学习贯彻党的十八大精神。做到“三个到位”，即组织宣传到位、学习认识到位、贯彻落实到位。为全体党员干部职工购买党章和党的十八大精神辅导读物，印发有关学习资料，要求全体党员潜下心来原原本本、扎扎实实地学习党的十八大精神，做到学以致用，工学互促。
（二）扎实推进药品安全责任体系建设。以罗源县顺利通过药品安全示范县创建活动为契机，在全市推广其工作经验，全面落实政府责任。按照市政府“马上就办、办就办好”要求，将行政审批事项由4大项减少到2大项30小项，其中9小项于4月初下放（委托）给县（市）局办理。市局行政服务中心窗口进一步推行“五快”工作方式（快受理、快验收、快审核、快审批、快上报），全面实施外网申报、容缺预审、预约登记、限时办结等高效便捷的服务制度，全市系统行政审批事项办理时限从486个工作日提速到165个工作日，对所有不需要现场踏勘的审批事项一律当天办结，促进行政审批工作提速增效。对存在安全隐患和突出问题的28家“三品一械”生产经营企业，通过市政府和局政务网站向社会公开通报，接受广大消费者的监督，推动生产经营企业进一步落实“企业是第一责任人”的责任。
（三）不断强化“三品一械”监管。一是严格市场准入管理。将许可和监管工作相结合，加强药品零售企业执业药师和驻店药师的管理，此举得到《中国医药报》肯定。对零售药店多本许可证书进行整合，将零售药店《药品经营许可证》、《药品经营质量管理规范认证证书》、《医疗器械经营企业许可证》、《保健食品经营企业卫生条件审核证明》四证进行合并，统一换成《福建省食品药品经营许可证（合）》，为群众提供了便捷高效的行政服务。二是加大新版药品gmp指导力度。主动上门服务，加强对企业的指导，避免企业等待观望。福州市共有31家药品生产企业，其中6家企业15条生产线已经申请通过新版gmp认证，其他力争在2015年底前完成认证。全面落实药品安全监管属地管理制度，每季度对高风险药品生产企业巡查1次，每半年对医疗机构制剂室日常监督检查1次，对发现的问题限期整改。三是不断规范流通秩序。继续推行认证综合监管工作制度，完成药品零售企业gsp认证现场检查和跟踪检查255家，配合省局完成药品批发（连锁）企业gsp认证现场检查和跟踪检查30家。加强药品购销渠道的管理，严查药品批发企业“走票”、“挂靠”，零售药店进货来源、销售去向把关不严等违法违规行为。加强含麻黄碱类复方制剂监管，严格执行没有电子监管码统一标识一律不得销售的规定。加强基本药物配送企业、特殊药品经营企业管理，监督企业按要求采集和报送相关数据。加强血液制品、疫苗监管，强化冷链管理，确保产品质量。四是提升医疗机构药品规范化管理水平。结合省局、省卫生厅关于印发《福建省医疗机构药库药房药柜设置条件指导意见》，对医疗机构药房药库规范化建设“回头看”，加强对医疗机构药品购进、验收、储存、养护等环节的监管，特别是诊断试剂、特殊药品及有特殊储存条件要求药品的监管，全面提高医疗机构药品质量管理水平。五是强化医疗器械监管。参与省局修订《福建省医疗器械经营企业资格认可审查规定》工作。完成20个一类医疗器械产品的分类界定、7个一类产品注册审批的现场核查、11家生产企业体系考核的现场审查。根据年初制定的日常监管工作计划，全年共检查生产企业68家次、经营企业275家次。六是扎实开展检验和监测工作。2013年至今，已接收监督性抽检979批次，完成788批次，其中全检298批次，检出不合格24批次，不合格率3.1%。另外还接受委托检验282批次，完成238批次。收到药品不良反应报告2848份，较去年同期增加648份，其中新的和严重的报告927份，占报告总数的32.5%，报告数较去年同期增加393份；医疗器械不良事件报告682份较去年同期增加396份。七是探索建立保健食品化妆品监管新路子。积极宣传国家局印发的“保健食品经营企业八不准”规定，扎实组织生产企业质量受权人培训，不断提高企业产品质量意识。根据省局《关于印发福建省保健食品生产企业量化分级管理制度（试行）的通知》，对照《保健食品良好生产规范》规定，认真组织检查，累计已完成福建省金象保健品有限公司等12家企业的初评并上报省局。稳步推进化妆品生产企业监管工作，召开全市化妆品生产监管工作会议，配合省局开展企业延换证复核验收。八是加大打假治劣力度。组织开展了药品分类管理、定制式义齿、中药材、中药饮片、利用互联网非法销售假药、保健食品“四非”、两打两建等专项检查。始终坚持全市稽查办案“一盘棋”的工作格局，加强大要案的查办力度，巩固联合打假长效机制，今年以来共移送公安案件5起，线索19个；立案171件，结案154件；
（四）积极推动医药产业布局调整。引导6家医药企业进入政府设立的医药工业园区，推动医药产业集群化发展。组织18家企业参加海外医药人才对接交流会，支持引进高端人才和现代技术，开发具有自主知识产权的新药，提高核心竞争力。扶持规模连锁企业发展药品零售连锁经营，提高药品流通领域市场占有率和集中度。
（五）提升干部队伍综合素质。一是加强各级领导班子建设。严格按程序、要求，组织市县两级局和市药检所开好党员领导干部民主生活会。落实领导干部报告个人有关事项、述职述廉等制度，共有71位副科级以上干部按要求填报了相关表格。完成3名试用期满基层领导干部的考核工作。二是加强监管队伍建设。制定了年度培训计划；举办专题业务培训3期，230人参加学习；选派25人员外出参加国家局、省局、市委、市政府等上级有关部门组织的业务学习培训。加强干部岗位动态和请销假管理，完成事业干部的考核转正、公务员考核转正、公务员登记等工作。认真落实老干部政治、生活待遇，完成老干部高龄补贴及护理费报批工作，组织老干部参加“古田杯”运动会。做好了信息、工资、档案等基础性管理工作。三是加强系统法制建设。对《行政职权目录》进行了审核清理，共删除4条行政处罚职权，修改4项行政许可办事指南，重新绘编了《权力运行流程图》，在局门户网站、福州门户网站上公布，供公众查询，自觉接受群众监督。对行政处罚自由裁量权进行补充，新增69项行政处罚自由裁量权，全局行政处罚自由裁量权细化标准已达到253条，有力地规范了行政处罚自由裁量行为。节假日前定期组织安全保密教育和检查，加强机关规范化管理，有效巩固了“平安机关”创建活动成果。
（六）扎实抓好党风廉政建设。一是落实“一岗双责”责任机制。印发了《2013年度深化惩治和预防腐败体系建设及落实党风廉政责任制有关工作任务分工方案》的通知，召开了全市系统党风廉政建设工作会议，层层签订党风廉政建设责任书，强化“一岗双责”责任制落实。每个月根据机关工作人员上报的廉洁自律情况报告，结合gsp认证现场检查纪律执行情况反馈表、廉政监督员开展明察暗访所反映的情况，开展岗位廉洁性评估考核，进一步健全干部廉政档案。二是打造反腐倡廉“大宣教”格局。开展了细算清廉“七笔账”和岗位警示教育活动。将教育法动与贯彻落实“八项规定”和做好“两节”期间廉洁自律和厉行节约等教育工作紧密衔接、统筹推动，取得实效。每季度组织全体工作人员观看《廉政中国》警示教育片，以案释法，不断增强教育的针对性和有效性。三是开展述职述廉、清退会员卡，兑现廉政承诺。今年以来，共有5名领导同志按要求报告了领导干部个人有关事项，对3名同志进行了任前廉政谈话，全系统22名科级以上领导干部进行了述职述廉，21名纪检监察干部在规定的时间节点内完成了清退工作，未持有会员卡人数21人。绷紧了廉政勤政的管弦。四是强化内控约束机制。对2012年制定的《廉政风险防控表》进行重新梳理，进一步查缺补漏，完善资料，全局共查找出新廉政风险点12个，形成了精细化推进廉政风险防控工作良好态势。五是深化政风行风建设。我局入围10家民评工作重点评议单位后，及时成立了民评工作领导小组，制定了民评工作推进计划表，健全了组织协调责任体系，在新闻媒体公开了服务承诺，设计了个性化民意调查问卷，主动查找工作中存在的薄弱环节，及时加以改进，以新的工作成效取信于民。
存在的问题主要表现在以下几个方面：一是系统各级领导班子和队伍整体素质及综合能力与当前工作任务和形势要求还有一定差距，有些工作开展的还不够扎实有效，监管思路创新的还不够；二是机关监督、指导、协调工作不够，面上安排多，点上调研剖析少，对工作中一些好经验好做法没有做到及时总结和推广；三是福州药械市场重点、难点问题虽然经过几年整治，有明显好转，但企业质量第一责任人的意识还不够强，诚信经营还没有变成普遍的自觉行动。这些困难和问题我们会在今后的工作中，采取切实可行的措施加以解决。
2014年，我们的工作总体思路是：牢牢把握建立“三品一械”安全监管长效机制这一主线，突出抓好日常监管和专项整治二个重点环节，不断提高“三品一械”企业信用分类管理、行政许可集中受理审批、“三品一械”投诉举报和案件稽查办理等三大系统的运用实效，积极推进“两网”建设、“两房”建设、队伍建设、廉政建设、法制建设和机关党建上新台阶，努力在全省食品药品监管系统走前头、做示范，争当排头兵。
