总结
开会的时候总结的关键词不多，不过都感触很深。有：土木的文娱人是最屌的、文娱人的素质、责任。
先简单谈一下外院，从二审、三审就觉得他们工作不算热心。最后对接工作做细分表、还是最后的晚会，他们都只是作为辅助，没有太多自己的思考。最后在晚会的分工任务上也没有出错。
我是mic组的，是工作时长最长也是效率最低的。我承认自己没有听到那句要对着人头做，然后耳麦才是不能在两幕间传递。再加上一开始的一头雾水，直接导致了大联排的时候的小品排两次。其实mic组的工作很简单：1.分好主持mic 2.认清每一幕需要多少支mic，知道哪只mic给谁，能传的就传，不够的就给。 就结束了。只要前期审核的时候搞清楚了，做细分表其实真的和皇池师兄说的一样只要半个钟（不算认人）。
前期主要是对mic和mic架还有耳mic的认识有问题所以效率低。 责任，举办晚会真的是一件时间线拉的很长的事情，很容易就会因为忙自己的事情忘记去催促自己跟的节目的进度。还有那天摆凳子的事情，我觉得他们这样没有一点工具的帮助摆凳子不齐而且效率真的很低，而且晚会的现场大家椅子都是随便挪的，就不想去多管。不过穿着部服还这样真的不好。再有之前说的三审结束搬物资回去，我走了因为当时定的时间很赶，如果搬完再走就没空洗澡什么的了，就简单说了理由问了他们一句你们可以自己搬回去吗？他们说了可以，就走了。想想真的不好，谁都不愿意搬物资，不过这又是必须的，人少的话的确很痛苦。这个他们投诉的是对的，是我的问题。这大概就是之前说的需要的责任。
而素养，我的理解是当时发生了有一只mic突然没有声音，当时我在忙其他事情，没有看节目所以不知道，不过后来说的应该马上上去递mic，我自己想了一下我肯定没有这种自觉。还有控场的问题，说是不是我们mic组的责任，不过我们确实除了每个节目的开头和结束都是空闲着的，这是我们一起办的晚会，每个人的确都有义务去让它更加完美。三审的时候许健豪就做的很好，他是催场的，不过看到有人在吵他有主动上来说别吵。
办晚会真的是一件很累的事情，不过完成了真的很有成就，然后只是幕后的四十人能分享到这份举办的乐趣，会不会每份快乐分的更多呢..下次我想尝试不同的工作！
来文娱真的很开心，能认识大家真的很开心。
