领导干部要树立正确的政绩观
胡锦涛同志指出：“要教育干部树立正确的政绩观，包括正确看待政绩、科学衡量政绩。”这一要求，内涵丰富，意义深远，具有很强的现实针对性。领导干部树立正确的政绩观，必须坚持马克思主义的立场、观点、方法，全面准确地把握政绩观的科学内涵，把科学发展观作为政绩观的灵魂和指南，把实现人民群众的利益作为追求政绩的根本目的，把实现经济社会的可持续发展作为创造政绩的重要内容，把重实干、求实效作为实现政绩的重要途径，把党和人民的要求作为评价政绩的重要尺度。
树立正确的政绩观，要坚持以经济建设为中心，切实抓好发展这个党执政兴国的第一要务。领导干部创政绩，就要紧紧围绕党的中心任务来展开。既要抓看得见、能直接产生业绩的项目，又要抓一时难以显现，但能为经济长远发展积蓄后劲的工作；既要抓体制改革，又要实事求是地认识和解决目前经济社会发展中的矛盾和问题。
树立正确的政绩观，要按照客观规律办事，坚持科学的发展观。在发展观上出现盲区，往往会在政绩观上陷入误区。一些领导干部主观上想加快发展，在自己的任期内干出一番业绩，但由于不按科学的发展观要求，创造出来的不仅不是政绩，反而是给党和人民带来损失的败绩。领导干部一定要坚持以人为本，按照全面协调可持续的要求，统筹兼顾，实现经济社会又好又快发展。
树立正确的政绩观，要注重改造主观世界，解决好世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的问题。要把权力用在为党
建功、为国尽职、为民造福上，创造出经得起历史检验、得到人民称赞的政绩。
树立正确的政绩观，要加强学习，努力提高领导水平。面对新形势新任务，有许多东西需要我们认真学习和掌握。各级领导干部要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，认真调查研究实际情况，积极开展学习实践，把握规律，提高领导水平和领导艺术。
各级领导干部一定要以对党和人民的事业高度负责的精神，弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风，坚持办实事、务实效、求实绩，扎扎实实地把党和国家的各项工作落到实处。
