2010年新职工入职培训学习交流材料
各位领导、一〇年的新同事们：
你们好！
首先，欢迎各位朝气蓬勃的2010年新同事加入我们路桥集团，你们光辉的前途与美好的梦想将在这里迈开第一步！同时，也非常感谢各位领导能够给我这个机会与新入职员工面对面交流与学习。
我叫丛炳刚，来自铁路工程公司，目前在青岛海湾大桥十合同项目部工作，从事过计划统计、结算、计量、成本核算、方案、劳务成本控制、工程变更等方面的工作。我是2007年毕业，比各位新同事早入职三年，谈不上什么丰富的经验，就将自己这三年来工作的历程和几点体会和大家做个交流。 三年前的今天，我也是在这里听着前辈们振奋人心的演讲踏入职场。说实话，第一年感觉自己被现实狠狠的敲诈了一笔！主要因为四年安逸的大学生活让自己变得眼高手低，让自己的性格变得浮躁、轻狂，工作后，特别是我们路桥行业，艰苦的环境让自己无法接受，现实与大学时幻想的差距让自己迷惘。其实，我身边很多同事几乎都有和我相似的心态与遭遇。学校学的专业知识在实际工作中应用总是不系统，而且自己大部分工作内容与本身学的专业有比较大的差距，大多数工作都是一点思路都没有。那时候特别害怕有工
作，而且形成了一种毛病，我自己总结为“手机铃声厌恶症”，特别怕自己的手机响，因为一响就可能会有工作，工作就又是一头雾水……。不过，庆幸的是咱们路桥的领导和同事们都非常平易近人，都非常愿意给予指导与帮助。
现在想来，工作之初无论多酸楚、多动荡、多辛苦，其实那些都是自己人生宝贵的经历，都是在磨砺自己的品质，当你走过那段时光后，你会发现自己更加坚韧了。其实那段时光最需要做的就是“勤”和“持”。
09年初，我们铁路工程公司成立，此后我个人成长的步伐加快。公司领导特别注重员工能力与素质的培养，我们公司经理史金泉这样说过：“我们的任务是培养人才，顺便把活干好”！公司内部实行“1+N帮扶活动”和“传、帮、带”学习制度等，在补充专业知识、传授工作经验的同时，会给我们灌输一套很明确的学习、管理、经营思路。当自己的思路清晰了，工作就会更有动力。
起初，自己有这样的感觉，有比我先工作两三年的同事，工作经验比我多，人际关系比我熟，职位提升肯定比我快。但后来我慢慢发现，早工作不一定会有快发展。工作好与否，关键在于是否用心。09年，我那时参加工作不足两年，我在工程部，部长02年入职，另一个同事04年入职，还有两个女孩07年毕业。当时正值公司成立前期，各方面工作很多，而且有很多新工作或者夹在部门之间的工作，这些工作虽然
都是第一次接触，但我从不推辞。那时候几乎把每个部门都跑遍了，经常拉着我们总工、有经验的前辈和各部室负责人询问、学习。因为我要做好这件事情必须得懂其中的原理或者道理，必须把工作的来龙去脉抓住，总结做这项工作的目的何在，领悟领导想表达的意思，而且自己一定要有自己的思路，否则根本不会学到东西，我做的比较出色，领导对我也开始关注。
当然，有些工作会做错或者做得不好，领导会不满意，这个时候首先自己要承认错误，然后找出现问题的根源，是低级失误还是自己思路与领导不一致。找到原因了，以后自然会注意，避免再出错，这就是提高。逐渐的，领导给我分配的工作越来越多，自己当然也有忙的吃不上饭的时候，对于自己比别人忙，自己很想得开，因为领导分配给你工作越多，说明你能力强，发展潜力大，而且领导特别信任你，更是自己锻炼的大好机会。
在项目上，工程预算对于变更有很大的帮助，于是我用晚上时间来学习，不懂的地方向总工询问或网上咨询，自己主动承揽一些预算工作，不到十天时间已基本掌握了预算原理，而且学会了一款预算软件。
逐渐的，我从以前单一的计划统计工作，接手了计量、结算、成本核算、技术方案、工程变更等，工作涉及面也从单一的工程部内业扩展到机料、财务、办公室、施工处等。
工程部也由我来负责，自己也慢慢的成长起来。
我们铁路工程公司很善于启用新生力量，年轻的员工学习与成长很快。就我所在的项目部而言，我原来的工程部长，80年出生，现已成为项目经理；我们项目副经理06年毕业；和我同一年毕业的同事，现在是处长、部室负责人的不在少数。总起来说，现在06年至08年入职的已成为公司的中坚力量，我相信，三年后，你们将同样能够挑起大梁，而且会比我们更强。
在这里，我也想借此机会为大家提几点工作上的建议，希望对大家今后的工作与学习能有所帮助：
1、永远不要放弃学习
学无止境！这句话不用多说，相信大家都很清楚。这个世界发展更新的太快，现在的先进就是将来的落后，不学习，那就只有被淘汰。
2、做事要踏实，不要急功近利
工作中注重平常的点滴积累，要脚踏实地，不断把简单的工作精化细化，这样才能培养能力，砥砺品质。“简单的招式练到极至就是绝招。”做事情最忌讳不在乎这些简单的事情，而是总想做大事，结果却是一事无成。
3、珍惜你每一次工作的机会
你们工作后，有些人工作会相对轻松，而有些人又会很繁重。我希望你们不要太多抱怨，而是珍惜你的每一次工作
机会，因为每一次工作不单纯是在锻炼你，更是公司或领导给你发展的一个机遇！
最后，我把我们铁路工程公司优秀的理念与大家一同分享，这些理念一直在帮助着我和我的同事们不断成长与进步，相信对你们也是大有帮助。
（1）思想决定命运，态度决定一切；
（2）百善孝为先；
（3）格物致知、诚意、正心、修身、齐家、治企；
（4）团结、高效、创新、尽责、感恩；
（5）树立正见、正思维、正语、正精进；
（6）赢在执行，决不放弃；
（7）随时随地随人随事的教育；
（8）周密计划，细节决定成败；
（9）有效沟通；
（10）主动工作，毫无怨言的接受任务；
（11）舍与得；
（12）我永不说我不知道；
（13）自省；
（14）人生方程式：人生（工作成果）=思维方式×热情×能力；
（15）持续拥有强烈的成本意识、效益愿望；
（16）用心从自我做起；
（17）没有任何借口；
（18）唯变所适；
（19）摆正位臵，换位思考；
（20）有作为才能有地位；
（21）善待批评与罚款；
（22）勇于承担责任；
（23）增强自己的判断力。
祝你们在各自的工作岗位上蒸蒸日上，蓬勃发展。谢谢大家！
路桥集团铁路工程公司
丛炳刚
2010年7月18日
