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后勤工作报告

发布时间:2020-03-02 21:04:29 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

机关后勤工作总结

本人工作五年多来,在公司领导的关心和支持下,做了一些该做的后勤工作。为了搞好后勤工作,配合公司各项工作的顺利开展,我具体抓如下几项工作:

一、印章管理

1、公司印章由总经办保管,各部门或市场部确因工作需要使用的,由经办

人到总经办领取印章使用表格并认真详细填写好内容,在由经办人部门和总经办领导审核并签字方可盖章。

2、印章使用表格由总经办登记、备案、以便查询。

二、车辆管理

1、驾驶员应爱惜本公司车辆,平时要注意车辆的保养,定期检查车辆的主

要机件,确保车辆正常使用。

2、发现车辆有故障时要建议检修、同时报告总经办,并提出维修方案(包

括维修项目和维修经费)。未经批准不许私自将车辆送厂维修。

3、因故意违章或证件不全被罚款的,费用不予报销。

4、不准疲劳开车,不准酒后驾车。不准将自己保管的车辆随便交给他人驾

驶或练习驾驶,严禁将车辆交给无证人员驾驶。否则,后果自负。

5、各部门因公事用车,根据实际人数合理安排,办理出车登记手续。由总

经办领导批准方可外出。

注:【出车登记手续由总经办备案、以便查询。】

6、驾驶员下班后,应将车辆停放在规定的地点,不准私自用车外出,否则,

造成损失由本人全额承担。

7、公司现有车辆:(601室)皖K10000、皖K11585。市指:皖KA106

6、皖

KH777X、皖AH76

17、皖K1318

2、皖K16

212、皖K14626。从2009到2012年公司每年只有两辆车办理缴费停车卡,其他车辆都申请了(顺诚物业)免费停车卡。此项工作,四年来为公司节省费用4万余元。

三、文件收发管理

1、总经办收到的内、外公文在第一时间做好来文登记。

2、所有公文登记后一律送达各部门负责人审阅,负责人不在时,把公文大概内容及时向负责人回报。

3、以总经办名义或公司名义发出的公文,要上报负责人审核通过后方可打印,并做好发文登记,分类归档。

4、邮发或收到文件及时登记,收到文件交与本人签收,以便查询。

四、食堂管理

1、负责招聘厨师:要求从业人员经正规中介,并持有健康证。

2、和购买人共同对采购单进行验收签字,食物采购地点是必须正规超市。

为保证饮食安全,督促食堂工作人员每日购买的食品、蔬菜,严禁用腐烂、变质或过期的食品作原料。

3、审核食堂卫生,督促食堂工作人员做到饭菜清洁卫生,大众可口,并保

证公用餐具和桌、椅等用具、设施整洁有序。没日上午十点之前采用电话联系方式,确认大约用餐人数,避免浪费。

4、对食堂每日用餐规格进行把关,讲究营养搭配,同时注意节约、避免浪

费。食堂采用,十人以下,一荤一素一汤。十五以下,两荤一素一汤。

二十人以下,两荤两素一汤。

5、负责食堂开支项目,做到每日验收签字,十日一结算,一月一报账。

方便核算管理,实行用餐人员签名制。

注:【(总费用-其他费用)÷总就餐人数﹦每人每餐费用】

五、办公设备维护

1、负责电脑维护范围:系统软件、电脑杀毒、网络维护和硬件维护(机器

内部清洁,保养等)。联系专业人员维修办公室电脑的日常损坏。

2、打印机维护:办公室(公用)打印机使用率非常大,换粉的次数越来越

多,一支硒鼓只能加三次粉就不能使用了,(每支原装鼓420元而每支品牌鼓150元,一支鼓芯70元)。

注:办公室现有7台打印机。各部门打印材料越来越多,换鼓的次数随之增加,由于原装鼓太贵鼓,为了节省费用,几年来采用了换品牌鼓或换鼓芯。兼顾质量和效果,努力做到物美价廉。

3、传真机维护:办公室原有6台惠普热敏传真机,都使用的是热敏纸,而热

敏纸上的字只能保存三个月,不能作为存档使用。(得力30码热敏纸每卷11.8元,而每卷热敏纸二次复印A4纸150张)整体算起来每年给公司造成不小的开支。

注:【从2010年到2012年办公室都换成了松下A4传真机。】

六、卫生管理

1、负责审核监督办公区域的卫生工作。【严禁随地吐痰、乱仍纸屑、乱放

杂物、乱倒茶水;严禁在墙壁、座位隔屏上乱贴、乱划。】

2、协调保洁员打扫清理公共区域卫生(含走廊、卫生间、会议室、总经

理和副总经理办公室、饮水机、复印机、碎纸机、洗手池)。

3、负责办公室花卉定期更换。

七、办公用品、固定资产管理

1、负责购买办公用品,并做好入库和保管工作。满足机关人员的工作需

要,领取办公用品时负责办理登记手续。

2、负责购买大额办公用品、固定资产,根据各部门的申请书,经市指总

经理批准后购买。

3、保管固定资产的使用说明书、质保书、发票复印件等资料,协调后期

维修工作。

后勤管理在公司市指各职能部门的关心和支持下,工作有序开展,但也清醒地意识到存在的一些问题与不足,主要表现在以下几个方面:一是与各部门沟通有待完善,协调能力有待提高;二是在落实工作措施及工作成效上需要加强;三是后勤管理还不够规范。我将进一步改进工作方式,细化日常管理,努力提高现有资源的使用效率,并保持勤俭节约的优良传统。今后将努力学习领会公司各项政策,增强服务意识,更好地配合各部门工作的开展。

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