法务工作计划
一、合同及法律文件的审核、起草
1、协助巩固和完善合同及法律文件审核的机制，加强合同审核的有效性。
2、进一步完善合同范本的修改和制作利益化。
3、尽快审核收到的合同及其他法律文件文本的内容。
4、合同及其他法律文件的起草自详细了解相应的具体内容后尽快完成，但特殊情况除外。
5、加强合同管理，规范审批流程，完善管理制度，尽可能降低公司的法律风险。
6、保持敢于直言的风格，大胆地提出合同中所在的风险和问题，为领导决策提供法律依据。
二、法律补救功能中的计划
1、协助公司有关部门对公司债权进行清理和催收，接到相关要求后尽快行动，以最快的时间完成工作。
2、在清理和催收中，发现重大法律问题立即向相关部门提出警示，同时向公司报告相关案情，使领导迅速作出决策。
3、接到诉讼请求后，自领导批准之日起30日内完成法院立案。
4、发现需诉讼的案件，有义务向公司报告情况，建议并提请领导批准起诉。
5、协助法律顾问做好诉讼前与对方当事人协调谈判工作，争取双赢。
6、诉讼案件做到有求必应、认真负责、及时完成。
三、法律培训和宣传计划
1、根据公司的要求，积极配合有关部门，采用定期或不定期方式对公司所有在工作中需接触法律的业务、从“不定期方式对公司”开始简明改为“公司管理人员进行相应岗位法律知识培训”。
2、在进行法律培训的同时，协助法律顾问不定时地解答法律咨询和进行法律宣传。
四、不断提高业务素质
1、加强学习新知识，吸收新知识，争取机会参与业务培训和同行交流。
2、尽早尽快了解、熟悉、掌握公司工作环节及流程，提高工作主观能动性及责任心，虚心向老员工请教学习，不断提高业务素质和个人素质。
《法务工作计划1.doc》
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