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业
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展
论
文
论文题目：职业意识作用与认识
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完成日期：2012年12月27日
职业意识作用与认识
职业意识是支配和调控着一个人的职业行为与职业行动。职业意识的准备能
影响着现代职业的准备、未来的职业选择与职业的发展。而大学生在入职以前能有更好的职业认识能更好的规划职业生涯。社会日新月益的发展带给职业意识有更明显与显著的时代的特点，丰富着职业意识的内容。大学生掌握职业意识的基本内容、作用能为未来的发展目标奠定良好的基础。
一、职业意识的认识
含义：职业意识是指人们对职业的认识、评价、意向、情感以及职业所持的主要
观点。它来自具体的职业实践，是职业人通过对职业实验的总结分析形成 本职业的约定俗成、师承父志的职业认识与主要观点。
特性：社会共性，在全社会各个行业形成的共有的、普遍认可和遵守的意识。 如，敬业精神、奉献意识、责任意识等。
行业与单位共性，指人们对行业或单位的具体岗位职责的基本认识和观点。如，医生与护士的救死扶伤、教师的文化传承和培养人才等。 基本内容
1、目标意识
含义：指从业者在职业活动中必须明确的职业发展目标，并采取有效的措施去实现的发展目标。
意义：生活在错综复杂的社会里，应该要有很强的职业目标认识。只有这才
能在竞争激烈的社会更好的生存下去，才能有目标、有计划、有指向
性的在职场生活中努力壮大。当英国用利炮打开近代中国的大门时，我们就已经清楚落后必会挨打的社会里，所以职业目标就为职业发展
的存在有更好的导向性。卧薪尝胆的越王勾践有打败吴国的目标，十
年如一日的艰辛才实现自己的目标。西汉时期的司马迁有写好史书的
目标，才最终成就“史家之绝唱，无韵之离骚”的千古篇章。正如斯
大林所说：“伟大的精力是为伟大的目标而生的。”
要求：确定职业目标，好的故事就有好的开始，目标的确立就是成功开端的
一半；有坚定追求目标实现的强烈进取心，当遇到挫折时，有很强的
进取心就有支持在奋斗的动力；围绕目标的不懈努力，在平常的生活
与工作中避免随波逐流与忙乱无章，时刻围绕目标进行是职业的发展
更加有效与快速。
2、岗位责任意识
含义：对本职工作的负责，忠于职守，尽职尽责的职业素养。这是职业意识
的核心内容之一。
意义：“三百六十行，行行出状元”。无论选择何种职业，也无论是否满意这
一职业，只要选定了这一职业，就必须尽职尽责的将本职工作做好，岗位责任意识是对从业人员的最基本的职业素养。在历史这一条长河
中，居里夫人的尽职与岳飞精忠报国的岗位责任意识都让我深深敬佩。也只有人人能热爱自己的本职工作，才能发挥整体的功能，更好的产
生社会效益与经济效益。
要求：适应岗位的要求，世上无难事，只要下功夫，没有学不会的工作技能，所以，只要用心就能更好的适应岗位的要求；坚守岗位，有良好的工作
习惯与工作秩序，如此才能保证工作的运行与开展；尽职尽责，勇于承 担责任，扎实的工作，尽职守，尽责任；讲究效率，快餐时代的来临，
使效率又成为工作技能的必备条件之一，如此才能取得较大的工作成绩。
3、服务意识
含义：为社会、集体、他人的利益提供支持性的工作，是为他人提供更好的
方便意识，是成人之美的意识。
意义：在共产主义社会，社会就是一个大的系统，各个方面、各个部分、各个单位之间相互依存，相互服务。各个行业、各个职业是为其他行业、其他职业提供服务。唯有相互为彼此提供服务，才会使一个单位的内部管理达到快捷的高效。故，服务意识的树立是必然的存在。正如雷锋，它尽心尽力的为人民服务，在中国的史书上留下光辉的一笔。要求：强化服务理念，在工作中，与人交往中，我们应当及时的为他人创造条件，提供服务；服务讲求实效，锦上添花倒不如雪中送炭就已经说明实效的重要性，如此才不会为服务的价值大打折扣；服务应有绩效，急人之所急，想人之所想，从别人工作、生活的所需出发去提供服务，才能让服务的真正价值体现出来。
4、团队协作意识
含义：指劳动者彼此之间以及单位的精诚团结，互助互爱，互相支持与密切合作，实现特定目标的职业素养。
意义：“三个臭皮匠，胜过一个诸葛亮”，“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮”“众人拾材火焰高”，“人心齐，泰山移”，“团结就是力量”等这些耳熟
能详的谚语都在告诉我们团队协作的重要性。何况是在生产的社会化
程度越来越高的社会呢？比尔盖茨曾说：“在社会上做事情，如果只
是单枪匹马的战斗，不靠集体与团队的力量，是不可能获得真正的成
功。”
要求：树立全局观念，自觉的个人工作和组织目标联系再一起；做好本职工
作最大限度的发挥自己的潜力；自觉维护团结才能让单位焕发出勃勃
生机的威力；关心他人疾苦多换位思考，理解他人，才能形成良好的
团结协作氛围。
5、质量意识
含义：指劳动者追求工作的过程、成果达到或超标准要求的态度和信念。意义：当代社会的食品安全令人堪忧，究其根本的原因是生产者对质量的要
求不严格才导致苏丹红，塑化剂，三聚氰胺等对人体造成各种各样的
威胁，可想而知质量意识有着相当的重要性。就个人而言，质量意识
决定一个人的职业发展
要求：树立质量第一的意识，必须认识到质量是工作的价值所在；坚持信誉
至上的原则，对质量负责，对工作成果负责；培养严谨认真的工作作
风，才不会因为工作的不细致造成质量的问题。弘扬刻苦专研业务的
上进精神，才能持续职业技能。
6、公平竞争的意识
含义：个人在职业活动中要具有在工作的努力向上，永不自满，敢于冒尖的
精神，以信立业，以质取胜，公平公正。
意义：竞争是商品经济的必然产物，是市场经济的共同现象。随着改革的不断深入，社会主义市场经济体制的建立，各种竞争就更加的广泛。只公平竞争才能实现职业劳动者个人利益的同时，更好的实现社会主义整体利益。
要求：强化信用意识和守法意识；光明磊落的追求个人的进步，树立诚实守信，公平竞争的职业意识；正确对待职业成就与职业荣誉。
7、法纪意识
含义：指用国家法律、政策和有关纪律、制度来约束自己，依法从事职业活动的素养。
意义：胡锦涛总书记的“八荣八耻”观就能很好的反映在法制社会中法纪意识的重要性。也表明法纪意识是现代人才素养中必不可少的思想行为素养，是适应现代社会的需要，也能推动全社会形成遵纪守法的良好风尚。
要求：学习法纪知识，知法懂法守法；遵守法纪，是建设法治社会的需要，也是每位公民对社会履行道德责任的底线；维护和使用法纪，在职业活动中用法纪分析问题，解决问题。
二、职业意识的作用
马克思主义哲学告诉我们，存在决定意识，意识对存在具有反作用。职业意识对于大学生的职业社会化起着重要作用，具体表现在以下几个方面：
1、及时、全方位的职业意识的引导，有助于职业兴趣的产生、职业选择的顺利进行。在一个人生理、心理条件一定的情况下 职业兴趣的产生与职业信息的刺激构成相关关系，职业能力与职业兴趣成正比。
2、一定的职业价值观影响制约人的职业方向、职业岗位的选择以及职业
活动中的情感、态度、意志与品质，包括职业中的义利取舍和人际关系。健康积极的职业观有利于工作方式与生活方式的优化及水平的提高。纵观我国改革开放20多年以来的人们的职业观的变化过程人们的职业观越来越成熟理智。绝大多数人的职业价值观的形成不是一个主观过程除了家庭背景、时代影响最重要的是学校教育的作用。
3、合理、恰当的职业期望有助于职业选择的成功，也有助于职业满意度
的提高。过高的职业期望通常表现为强调自身的兴趣与能力、而忽视社会的需求强调职业的经济待遇、地理位置、社会地位等。而不肯接受听从他人管理、工作变异性大、经济待遇低或地理位置偏的职业。过低的职业期望也不妥。
4、积极健康的从业意识有助于个人职业选择的顺利实现、职业生涯的顺
利发展、个人事业的成功。从业意识是大学生学习的动力源之一，是职业生涯设计优化的心理前提。从业意识在职业生涯设计中发挥着主观能动性的作用，有助于职业生涯设计变为现实的方针。
三、总结
职业意识的各个组成部分不可分割、相互联系、共同作用于人的职
业社会化的过程。职业意识存在水平的高低和实质的优劣。对于大学生来说，职业知识的丰富、职业兴趣的成熟与集中，职业意向的合理明确趋使人向一定的职业努力，从而使职业选择更理智。
