“九职之星”大学生骨干培训心得
春天，一个美好的季节，一个充满诗意的季节；春天，同时又意味着一个生机勃勃的开始。九江职业技术学院也不例外，在这充满活力的季节，我校高举“建设大学生素质工程”的旗帜又迈出了新的一步„„
为进一步强化大学生骨干培养工作的科学性、专业性、系统性，切实发挥大学生骨干培养工作在“青年马克思主义者培养工程”中的示范和带动作用，我校根据实际情况开设了“九职之星”大学生骨干培训班。
作为学生干部的我很荣幸参加了我校大学生骨干培训班为期一周的培训。虽然时间短暂，但无论从各位领导和老师的讲座来说，还是团队晨跑实践活动来讲，都使我受益颇多。在此，我向各位领导老师表示深深的感谢！下面是我的一些心得体会，望领导老师指导。
第一讲，刘南平书记就“学生干部的工作方法与艺术”展开了讲坛。刘书记开门见山的提出“想要变得优秀，就要不断地学习！” 每个人都有不足，只有我们多学知识，才可以让自己更充实！接着，书记谈到了学生干部角色定位，把握准自己的身份。首先我们是学生，其次是干部，我们要以“为同学服务”为宗旨领导整个团体发展。要提高自身的“四力”。凝聚力，领导力的核心；执行力，领导力的前提；自律力，领导力的关键；沟通力，领导力的保证。讲座上书记强调：不仅要学着提高自身的领导能力，而且还要学会去欣赏别人，赞美别人。让我倍受感触的是刘书记讲到老子“上善若水”的境界，他不仅教我们怎么做好一个学生干部，还以很幽默的方式教我们工作中要注意的一些细节礼仪。他讲到：“只有付出，才能杰出！”“要始终保持阳光心态。”书记好多话语使我醍醐灌顶，思想顿时觉悟。非常感谢刘书记的讲座！
第二讲是吴节军处长针对大学生干部素质开展的讲座。作为学生干部，首先必须具备大学生基本素质，其次才能真正在老师和同学间起到桥梁和纽带作用，才能成为合格的第三方面军。吴处长讲到，当代大学生自主性强，应当视野开阔，认知差异。作为学生干部，在各方面素质都应该提高，如政治方面，要有政治方向、洞察力及责任心；道德品质上，当公正办事、讲究诚信；思想作风方面，要有协作精神、创新意识、低调自我；能力素质方面，要有较强的人际交往能力、分析决策能力、组织协调能力；业务素质方面，学习成绩要逐步提高；还有心理素质，要正确对待成功、失败和挫折。要提高大学生干部素质，学校就要严格选拔，树立正确用人导向，加强教育培训和工作指导，加强管理和考核。学生干部要加强学习，树立公仆意识，民主意识，大局意识，加强实践，在学习上、工作上、生活中发挥表率作用。
第三讲的课题是“高校学干行为规范”，张志成主任从各个方面给我们做了彻底详细的分析，首先是仪表，比如着装大方，不化浓妆；开会时，要把手机调震动，开会的目的是提高办事效率，学干起到上传下达的作用，每次按时举行例会是为了加强我们的时间观念；在工作上，我们工作可能比较简单，但要注重细节，端正态度，只有把小事做好了，才能做好大事。老师授予我们的检察权、监督权、批评权我们不能滥用，要自觉做到不侵权，不越权。学生干部作为学生带头人，要有引导意识，要对学生干部加强管理，让学生干部更好的为学生服务。
第四讲由谌海燕教授生动形象的为我们讲解了高校学干如何运用心理知识开展工作。做好学生干部的工作要知己知彼，尊重同学，平等待人，每个人都希望得到认可，我们要多发现同学的优点，对人要诚实，诚恳，忠诚，诚实才会得到别人的信任。不是有句话说“心诚则灵”吗？
最后一讲，也是我们本期大学生骨干培训的重要一讲，周俊书记先后从六个方面让我们了解到活动不仅是高校学生组织生存和发展的基础，还是学生组织的动力源泉。此外周俊书记还讲解了活动的基本流程和举行活动的三个阶段：准备阶段，宣传阶段和有效开展阶段。把活动意外降低到最小，理智的处理各项任务。最后书记还特意强调要突出活动的“眼”，可见活动一定要有创意，有新鲜感，才能吸引学生的注意力。
“大骨班”一个很亲切的名字。在这里，我结识到了更多的“同事”，结交了新的朋友；在这里，我听到了政府与学校的呼唤，感受到了校园精英的进步；在这里，我懂得了“只有付出，才能杰出”的真理，觉悟了“非择人之有，是创人之无”的思想。
感谢学校，感谢各位领导老师给我们学生的精神、思想的洗礼。我们一定不辱使命！
信息工程系就业部
任小宇
