怎样做好农村籍战士的思想工作
农村籍战士是基层战士的主体。有效做好农村籍战士的思想工作，一直是基层带兵人特别是政治指导员的重要任务。近年来，随着我国经济社会特别是广大农村地区的发展，农村籍战士的精神风貌日益改变、思想观念、价值取向、文化素质、行为方式等都带有很强的时代气息。因此，要做好农村籍战士的思想工作，就必须深刻了解农村籍战士的新变化，在准确把握其时代特点的基础上研究应对之策，切实将思想工作建立在“精神射击”而非“概略瞄准”上。
一、常入研究，准确把握农村籍战士的时代特点
我国东汉思想家王充在《论衡·别通》中谈到：“涉浅水者见鱼虾，其颇深者察鱼鳖，其尤甚者观蛟龙。”这句话形象地说明了深入调查研究对准确把握事物特点的重要性。对于农村籍战士群体特征的新变化，我们也必须用全面、发展、辩证的眼光加以审视。
一是户籍背景淡化，个性差别犹存。过去，我们一般认为农村籍战士与城镇籍战士的特点泾渭分明。如今，农村籍战士的个人素养、思想观念和个性特征日趋多元化，户籍背景本身对战士思想的影响已呈下降趋势，农村籍与城镇籍战士间的性格差别正在逐渐缩小，界限日趋模糊。但同时也要看到，我国的地区差异和城乡差别并不会很快消除，对大多数农村籍战士特别是老少边穷地区的战士而言，其户籍背景和家庭状况仍然对其思想有重要影响，农村籍与城镇籍战士间的差别仍然在一定层面、一定范围、一定程度上存在。
二是成份结构多样，思想状况复杂。过去，我们一般认为农村籍战士思想单纯、朴实、谦虚，见识面窄。如今，农村入伍的战±已不再只是在家务农的思想单纯的青年，他们之中有不少战士打过工、经过商，走南闯北，有一定的社会经历。由于这些战士在性格尚未成型时过早地进入社会，受社会上功利主义、享乐主义及不良风气的影响，其思想不可避免地会呈现出复杂性，有的无私奉献观念淡化，有的生活上自由散漫，有的精神追求格调不高，因而增强了思想工作的难度。
三是入伍动机多元，自我意识彰显。过去，我们一般认为农村籍战士动机单纯、老实听话，进取意识不强。如今，农村籍战士从业的自主性和选择空间已经明显增多，他们已不再把“跳农门”作为当兵的唯一目的，入伍动机呈现出多元化趋势。这些战士虽然仍能吃苦耐劳，但他们往往过于强调个性自由和自我实现，有的甚至把以人为本理解为以我为本、以利为本，产生了个人利益至上的思想，缺乏集体荣誉感和对军队建设的责任感，给部队教育管理提出了新的挑战。
四是文化素质提高，民主意识增强。过去，我们一般认为农村籍战士性格内向、不善交际、缺少主见，文化程度较低。如今，农村籍战士的文化素质已有了较大提高，高中以上文化程度已占到相当比例。这给农村籍战士的个性特点带来了很大变化，他们思想更加活跃，自主意识、民主意识和参与意识也明显增强。但由于他们阅历浅，思想还不够成熟，有的看问题比较幼稚、片面，甚至钻牛角尖；有的则不信任组织和领导，自以为是；有的经不起挫折，个别人甚至破罐子破摔，给思想工作提出了新的考验。
五是贪富差距拄犬，不平衡性加剧。过去，我们一般认为农村籍战士是铁板一块，群体特征十分明显。如今，农村籍战士的群体特点也由于地域和经历的不同而出现了分化。由于地区经济发展不平衡，农村籍战士家庭间的贫富差距正在拉大。这不但导致了农村籍战士之间心态上的不平衡，使贫困地区的战士感到失落和不公，而且导致了农村籍战士之间个性心理发展的不平衡，在入伍动机、对部队的依赖性和心理承受能力方面表现出很大差异。此外，贫富差距拉大还助长了农村籍战士中盲目攀比、追求“高消费”的不良风气。
二、主动调适，努力提高做思想工作的实际本领
农村籍战士基本特点的变化，给墓层思想工作者带来了新的挑战。政治指导员要牢牢掌握农村籍战士思想工作的主动权，就必须解放思想、更新观念，紧密结合工作对象思想特征的新变化调整工作思路，切实堤高做思想工作的实际本领。
—要尊重客观规律，提高创新力。做好农村籍战士的思想工作，必须在工作中坚持灵活、及时、
创新三项原则，提高创新力。所谓灵活，就是要针对农村籍战士思想问题的复杂性、多样性，因时因地因人因事制宜，灵活采用各种方法、手段和力量，把思想工作做得更深、更细、更活、更扎实。所谓及时，就是要通过平时对农村籍战士的熟悉了解和感情渗透，做到对战士的情况了如指掌，能够通过音容笑貌看出“阴晴”，透过言谈举止号准“脉搏”，从而尽快发现问题，尽早解决问题。所谓创新，就是要在坚持运用我军长期实践中形成的思想调查分析方法的同时，积极借助现代手段拓展新途径。比如，适应农村籍战士心理上的自闭性、脆弱性和思想上的隐蔽性，利用网络虚拟、互动、怏捷的特点，通过“屏对屏、键对键”的平等交流，了解和掌握战士的心理与思想变化，及时化解战士的思想困惑和心理问题。
二要强化自身素质，增强感召力。思想工作要有威力，一靠真理的力量，二靠人格的力量。古人说“舍己而教人者逆，正己而化人者顺”，强调的就是思想工作者个人形象、人格魅力和综合素质的重要性。面对农村籍战士的新变化，政治指导员必须加强内功锻炼，以良好的德、才、绩取得他们的信赖和尊敬，从而增强思想工作的感召力。首先，要端正对农村籍战士的根本态度，放下“架子”平等地与他们交流思想感情，克服“离兵”倾向，防止因为看不到农村籍战士思想行为的深刻变化而减弱思想工作的针对性。其次，要努力学习党的创新理论、政治工作专业知识和逻辑学、伦理学、心理学等相关学科知识，建立合理的知识结构，有效解决“言教不深”的问题。再次，要努力加强自身修养，处处以身作则，靠实际作为让战士佩服，靠良好形象感召战士。
三要用好思想骨干，用好辅助力。思想工作是一项群众性的工作，政治指导员要唱“主角”不当“独角”，必须发动大家都去做。当前，农村籍战士个性心理特征的多样性、复杂性、隐蔽性明显增强，其封闭、内向的心理特征，决定了他们的烦恼只会更多地向身边的战友倾诉，思想骨干与他们学习、工作、训练、生活在一起，对他们的思想状况比较了解，在处理一般性思想问题时往往能发挥特殊的作用。速就要求政治指导员注重建强用好一支稳定的、有战斗力的思想骨干队伍，并抓好培训帮带，发挥好他们的“助手”和“纽带”作用。在选配思想骨干时，既要避免庸俗的“老乡”观念，又要针对农村籍战士重感情、重乡情的实际，注意搞好层次搭配和地域搭配，以便做好不同层次、不同籍贯农村籍战士的思想工作。
四要利用家庭影响，调动期待力。农村籍战士重亲情、讲孝道，社会交往较少，家庭是他们思想的重要影响源。特别是家庭的“期待力”一经形成，便会产生一种压力，迫使他们去遵从。做好农村籍战士的思想工作，政治指导员必须重视对家庭影响的利用和调控，其核心是要善于调动和利用家庭期待力，注重发挥家庭期待对战士的激励作用，充分释放其正效应，努力减少和避免负效应。为此，必须对农村籍战士的家庭了如指掌，对其风俗习惯、富裕程度、知识层次等综合情况做到心中有数；要同战士家庭定期进行沟通，遇有重要情况及时进行协调，求得家庭的正向引导，及时消除负面影响；同时，要注重保持部队和家庭在教育管理上的宽严一致性，使教育产生良性循环，引导战士健康成长、全面发展。
三、端正心态，正确对待不同战士间的现实差异
社会存在决定社会意识，这是马克思主义的一个基本观点。由于所处环境、所受教育、所具经历的不同，农村籍战士与城镇籍战士在思想、志向、性格、心理、兴趣、爱好等方面表现出一定的差异，这是客观现实，也是正常现象。但这种差异本身并不是绝对的优劣问题，而是互有长短、各有千秋，而且这种差异本身还将随着经济社会的发展和城乡差别的缩小而逐渐减弱，作为基层思想工作领导者和组织者，政治指导员必须在弄清这一道理的前提下，端正心态，结合战士间的现实差异有针对性地做好工作。
一要坚持原则，一视同仁。我军这支文明之师历来提倡官兵一致、官兵平等，不论贫富和出身，都是平等的亲兄弟。然而，近年来，由于市场经济趋利化和拜金主义、功利主义等腐朽观念的影响，“嫌贫爱富”思想在军营也有了一定的市场。个别基层带兵人在关系战士切身利益的事情上对战士不能一视同仁，嫌贫爱富，极大地挫伤了农村籍战士特别是穷困家庭战士的上进心，导致他们产生离心力。对此，政治指导员必须重视抓好支部“—班人”的作风建设，在处事上带头坚持原则，公道正派，廉洁自律，不徇私情，真正做到对不同家庭出身的战士一视同仁，对不同学历的战士平等相待，“穷兵”、
“富兵”一样爱，城市兵、农村兵一样亲，以良好的形象、高尚的人格影响和教育战士，以实际行动赢得战士的尊重和爱戴。
二要加强引导，增迸团结。随着市场经济的发展和战士入伍前经历的复杂化，不少战士将市场经济的等价交换原则带进了人际交往之中，使战士间的交往出现了功利化、庸俗化倾向。有的贪小便宜，专门与城镇籍战士和“富兵”交往，农村籍战±和“穷兵”则被冷落一旁。另外，由于生活习惯、兴趣爱好、关注话题的不同，不少城镇籍战士也不太愿意与农村籍战士交流，久而久之就形成了相对独立的交往圈子，产生了心理隔阂。如果对这一问题不予重视，势必危害军队和谐纯洁的内部关系，影响和削弱部队的凝聚力、战斗力。对此，政治指导员必须切实加强教育，让他们充分认识到，大家为了共同的目标走到一起，是人生中很难得的缘分，应倍加珍惜，在比较中发现别人的优长，在交往中汲取自己所需的营养。同时，要认真组织“三互”小组，把农村籍与城镇籍战士、“富兵”与“穷兵”结成对子，引导大家互帮互学，互相促进，共同进步。
三要因人制宜，搞好疏导。凡有人群的地方，都有先进、中间、落后之分。思想工作的目的，是要鼓励不同层面的战士都奋发向上，而不是要“一把尺子量高低”。对此，基层带兵人特别是政治指导员必须有清醒的认识，注意探索和研究农村籍战士思想变化的特点和规律，积极寻求应对之策。首先，要针对部分农村籍战士重感情、心理承受能力较弱和思想波动大的特点，紧紧抓住重大政策出台、家庭受灾、亲人病故等容易产生思想波动的时机，采取不同的教育方式灵活开展随机教育。其次，要针对部分农村籍战士自卑、敏感和自尊心强，不甘示弱、不愿受人歧视、不想被人冷落的心理特征，真诚地尊重和信任他们，做到表扬奖励实事求是，批评教育分寸恰当、防止他们的自尊心变成虚荣心。第三，要针对部分农村籍战士老乡观念强、有自闭倾向的特点，帮助他们克服和冲破以地域分亲疏、以乡音定远近的狭隘的老乡观念，建立健康的同乡关系；同时，通过丰富多彩的文娱活动和经常性的谈心交心，启发他们敞开心扉，自觉走出自我封闭的圈子，真正融入到集体之中。
四、真诚关爱，重视激发农村籍战士的整体活力
解决思想问题与解决实际问题相结合，我党我军的优良传统，也是新形势下做好思想工作一条重要指导原则。只有遵循这一原则，把解决农村籍战士的思想问题与帮助他们解决实际问题紧密结合起来，坚持既讲道理又办实事，既以理服人又以情感人，在办实事中贯穿思想教育，通过解决现实问题引导他们提高精神境界，才能真正把思想工作做到战士心坎上，使之入耳入脑入心。
一要尊重发展愿望，为他们成长进步创造条件。对发展前景的不懈追求，是个人成长进步的重要动力。对于农村籍战士的发展愿望，基层带兵人特别是政治指导员既不能简单拒堵，也不能一味迁就，而要积极引导他们把个人成长的“小目标”和军队建设的“大目标”有机结合起来，立足军营、立足本职学习成才。首先，要深入了解农村籍战士所关注的“三农”政策、致富信息等问题，及时开展形势教育，为他们搞好个人设计提供政策指导。其次，要立足现有条件，以军为主、学以致用的原则下，积极抓好两用人才培养，解除农村籍战士后顾之忧。再次，要公开、公平、公正地处理提干、考学、士官选改等关系战士切身利益的敏感问题，给农村籍战士的成长进步营造平等竞争的良好环境。
二要关注精神需求，以诚心与爱心赢得他们的信任。赢得战士信任是做好思想工作的前提。现在农村籍战士的文化水平已有了很大提高，而且独生子女 的比例也在不断增大，他们不仅渴望理解与信任，而且也需要情感依托。政治指导员应着眼他们各种合理的精神需求，了解并主动维护它，把握并积极引导它，在连队营造和谐向上的人文环境。要把农村籍战士真正当做连队建设的主人，尊重、理解和信任他们，尊重其人格和民主权利，最大限度地调动他们的积极性；要坚持以诚待人、以情感人，充分尊重他们的意志、兴趣和爱好，全方位、多层次、真心实意地关心和体贴他们，促使感情上融洽、思想上共鸣、政治信任、交往上坦城，切实增强思想工作的亲和力与感染力。
三、要解决实际困难，真心实意地帮助他们解难题。实际问题是思想问题的根源，改革逐步深入，“四个多样化”日趋明显。在这种情况下，农村籍战士的思想问题中有不少是由实际困难所引发的。比如，婚恋择偶难、家庭负担重、退役安置路子窄等，都会直接影响到他们的思想稳定。对此，政治指导员必须把加强思想教育与解决实际问题紧密结合起来，满腔热忱地给他们多一些关注，多一分关心，真实直意地为他们着想，帮助他们解决成长进 步、个人婚恋、家庭涉法、退役安置中的实际困难，
公平公正地处理涉及他们切身利益的敏感问题，坚持话说到、心想到、力尽到，始终深怀爱兵之心、恪守为兵之责、常办利兵之事，用暖人心、得人心的工作，引导和激励他们弘扬无私奉献精神，把部队当家来爱、当家来建。
四要坚持宽来相济，防止出现低格调倾向。做好农村籍战士的思想工作，激发农村籍战士的整体活力，必须尊重他们的发展愿望，关注他们的情感需求，解决他们的实际困难，但以城待人、以情感人、真心助人不是不要原则、放任自流、一味迁就，而必须与严格管理、严格要求结合起来，做到宽严相济、爱之有度。然而，有的同志在做农村籍战士的思想工作时，往往降低标准，采取“讲安慰话”、“算宽心账”，甚至“空口许愿”、“奉承哄骗”的办法。实践证明，这种只讲“小道理”的思想工作，虽然能奏一时之效，但不可能从根本上解决问题。因此，政治指导员关爱农村籍战士一定要有正确的出发点，要出于公心，讲高格调，实心实意地为战士着想，切忌用同情代替说理，用“小道理”代替大道理，用哄骗、许愿代替深入细致的教育疏导，切实尽好带兵育人之责，自觉把对战士的关爱体现在关心他们的长远发展和健康成长之上。
