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小学教师教学成绩计算方法及奖励办法

发布时间:2020-03-02 08:01:00 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

高村乡第二中心校

小学教师教学成绩计算方法及奖励办法

(讨论稿)

为了科学、合理的评价教师的教学成绩,充分调动教师的工作积极性,激励广大教师积极投身教育教学、教研教改,全面提高学校教育教学质量,经中心校研究,小学教师教学成绩的计算方法如下:

教师教学成绩=优秀率×10%+及格率×20%+平均分比率×70%

担任多学科的教师按各学科的成绩和除以学科数得出的平均分为该教师最终成绩。担任有主科和综合学科的,其所但综合科按成绩的80%计算。只担任综合学科的按成绩的75%为最终成绩。

优秀率:成绩排名在全乡前1/4的学生人数为优秀,各班的优秀人数÷各班学生数

×4=各班优秀率

及格率:各班成绩达到卷面分数60%的学生人数÷各班学生数=各班及格率

平均分比率:各班平均分÷全乡平均分=各班平均分比率

学校排名计算方法:各校所有教师的教学成绩之和÷各校参评教师数

奖励办法:教学成绩在全乡前20名的教师,按1—3名为一等奖、4—10名为二等奖、

11—20名为三等奖分别奖励500元、200元、100元。

学校排名在前两名的学校,分别奖励校长各200元。

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