文秘工作：
办公室工作比较辛苦，而文秘工作则是苦上加苦，大多数人都不大乐意干。这是一个需要奉献的岗位，是一个经常跟自己过不去的岗位。时常有突击性，临时性的任务，比如上级领导突然前来视察，就要准备汇报材料；领导突然要去开会，也要带上报告材料，有时甚至只要一个晚上的时间就要拿出来。加班加点是常事，偶尔写好了，领导肯定了，工作中采纳了，报上发表了，上级选中了，那种兴奋是难以形容的。文章难做时，常常让你半天一夜也写不出一个字来，任你抽多少烟，喝多少茶，查多少资料也写不出来。遇到这般难堪，多少次我真的想撂挑子，但一想领导要马上开会用，就还是等写好了再说吧。日复一日，年复一个年，小到一个简讯、消息、情况反映，大到方案、调查报告、通讯、工作总结、领导讲话„„公文化的、新闻的、理论的，不管西瓜芝麻，逮着什么写什么，领导交给什么写什么。多少次，为了办好一件事，我跑前跑后，马不停蹄；多少回，为了写好一个篇文章，我查阅资料，核对数字，斟词酌句。看白发早染少年头，衣带渐宽人消瘦。
起草材料之前，首先需要弄清领导的意图，然后精心构思，认真思考，阅读大量的相关资料，才能投入写作，一份文字材料，往往要经过多次修改才能完成。起草文字材料是一项艰苦的脑力劳动，有时材料要得急，为了赶写材料，经常需要加班加点，打通宵、“连轴转”都是家常事。当别人休息娱乐或已进入梦乡的时候，往往是文字秘书伏案写作、紧张工作的时间。而且，这种超负荷的劳动不分“淡旺季”，是常年不断的疲劳战。因此，如果没有吃大苦、耐大劳的精神，是干不了、干不好文字秘书工作的。这项工作虽然劳累辛苦，但苦中也有甜。每当一份材料完成得到领导的肯定和赞许时，每当自己的思路和观点被领导所采纳，都是文字秘书最高兴和最欣慰的时候。其实只要自己的劳动被组织、被领导、被同事所认可，对单位有益，那么，所有的苦和累就都是微不足道的了。
首先，做好文秘工作要具有大局意识。文秘是领导的助手和参谋，所以往往考虑问题不能从自身出发，而要有纵览全局的大局意识。只有学会从集体的角度出发看问题，才会避免带着个人主观情绪去看问题和处理事情，才能做到客观、冷静，正确贯彻执行领导的指示精神。
其次，要有缜密的逻辑思维。文秘工作事多而繁杂，如何在繁杂的工作任务和接踵而至的事情中从容应对，这就需要平时养成的良好习惯。如列出每日工作日志，根据事情的轻重缓急逐一解决；对各类文件资料和存放在电脑内的资料进行分类存放，便于及时查找和借鉴等等。
第三，要有敏锐的先觉意识。文秘工作如涉及到组织活动等情况，必须考虑到各种情况的发生，及时做好各项准备工作，避免工作中出现差错，导致工作被动。如组织活动要考虑好天气、场地、布置等一系列的问题。
第四，要注重细节。文秘工作虽说干得都是些琐碎小事，但是每一项工作都可能涉及到许多人的切身利益，一旦出错，势必给单位造成损失和不利影响。有道是：一人疏忽百人忙。说的就是没有注重细节带来的严重后果。一般事先多想，做时多看，做完请同事检验，能够帮助减少或避免错误的发生。
最后，要不断学习，提高自身综合素质。文秘工作也是随着社会发展不断与时俱进的，这就要求我们文秘工作者不断加强自身学习，提高综合素质，适应当前形势下对文秘工作的新要
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一个优秀的文秘工作者，既要像穿山甲一样有埋头苦干的精神，又要像狐狸一样有勤于思考的习惯。因此，做好文秘工作，无诀窍可言，关键是三个字：″勤、实、灵″。
