上海景翊园林科技有限公司
总经理致词
亲爱的XX同仁：
2011年11月，XX的乔迁之喜翻开了公司新的篇章，让整个XX人都为之振奋，这是一个新生命的诞生，更是新的希望在燃烧。接下来我们要共同面对的，无论是挑战、变革，还是机遇，都让人意气风发、勇往直前。XX从2010年9月成立以来，当时只有二十余人的队伍，发展到现在四十几人的团队，虽然我们依然稚嫩，但却不断超越着自我。XX的每一次前进，每一次飞跃，每一次突破都是公司所有员工共同努力的结果，正是每一个XX人的快速成长，推动着公司的迅速发展。
公司一贯坚持“高起点、高要求”的准则，本着“园林让生活更美好”的时代理念，着力打造“精致，精细”、“高品质，高品位”的园林景观。从08年的XX到09年的XX到10年的XXX到11年的XX等诸多优质项目，XX人的足迹已经遍布到江浙沪诸多省市，业务涵盖高档社区景观、私家花园、屋顶绿化、市政景观、生态园区等。近年,公司致力于打造企业核心竞争力，除了秉承一贯的施工高品质，另辟一条“生态、节能、低碳”的园林企业长续发展之路，并结合了国内外诸多科研机构，对生态园林方面进行了很多探索。也致力于成为行业内细分化中的一支标杆。
一直以来，大家凭借着踏实、勤奋、严谨的工作态度，专业服务的理念，奉献的精神获得了客户高度的信任，核心价值体现在员工的点滴工作中，和客户建立的信任帮助我们胜利地完成了一个又一个项目，战胜了一个又一个看似不可能完成的困难，员工所展现的风采，无处不体现着责任、使命和感恩。经过积累和
锤炼，XX通过自身的努力和付出于2011年3月荣获上海市“诚信创建企业”。2011年有太多让人欣喜，让人自豪，让人难忘的一刻，碧云花园的拓展培训让我们景翊更有凝聚力和战斗力，各种优质项目的参观让我们找到了自身的短板，并在专业上得到了提升，年底优秀员工的选举更让我们看到了榜样的力量。
2012年，注定是景翊展翅腾飞的一年。这一年，XX将会从现三级园林企业资质晋升为二级企业资质；公司的迅速发展将考验了所有XX人的能力，也同时提升XX人的使命感、责任感。但我们有充足的信心去迎接未来的挑战，在激烈的园林业竞争中脱颖而出。在得到客户、得到整个园林界首肯的同时，我们也要看到自身的不足。我们在很多技术领域都没有达到行业的顶尖水平，整体技术力量还比较薄弱；很多项目我们还不能独立完成，在遇到问题的时候更多的还是需要寻求外部的技术支持而不是依靠自身和我们这个团队的力量进行解决；项目经理、中层干部和普通员工的个人自身素质还有很大的提升空间，员工的执行力和工作效率还有待提高，团队的凝聚力和协作能力有待加强。以人为本，共同发展是XX的发展策略，XX为大家搭建了可以尽情发挥才能的舞台，在这个舞台上，每个人都是主角，是你的成长带动着公司的前进。我愿和大家乘着XX的快车，去翻越前面那一座一座的山峰，攀登我们人生和事业的下一个高峰。
我希望大家在以后的工作中，继续发扬XX的优秀传统，秉持服务他人，成就自我的团队精神，烙印XX“高效、务实、学习”的企业文化，不断提高自身工作水平。“不积小流无以成江海，不积跬步无以至千里”，持续不断的学习和钻研，脚踏实地的工作作风，让我们可以在稍纵即逝的机会面前领先一步，应付
任何突发的事故，走在行业发展的前沿，为我们的客户提供更优质的服务。“海不辞水，故能成其大；山不辞土石，故能成其高；明主不厌人，故能成其众；士不厌学，故能成其圣”，全体XX的同仁们，让我们更加紧密的团结起来，与我们的客户携手前行，共同成长，创建更加美好的园林生活。
最后，衷心感谢XX的每一位员工辛勤地付出，卓越的工作，感谢我们的客户、供应商及合作单位給予的充分信任和大力支持！让我们一起来祝愿XX的明天越来越美好！
联席总经理：
2012年元月元日
