2011大学社团招新策划
主题：入驻**,与绿为邻
组别
1.宣传组（包括网络宣传组）
2.小分队
3.后勤组
4.工作室
5.组织部
前期具体安排
1.骨干成员按所属班级联系11届新生，确定了解各班的班长等
情况，通过各班负责人，对协会进行一定宣传。
2.网络宣传组汇总生环各学院的社团大致信息并编辑成文档，
在部分新生群中予以公布。并更新官方微博。
3.组建小分队，确定各小分队名单。处理好小分队的服装，统
一的宣传方式。与新生报到的第一天走访寝室，进行宣传。
4.宣传组开始打板（31日以前打完）
5.工作室开始设计招新所需要填写的问卷（正面是必填内容，
反面为协会介绍）
6.组织部着手借一轮招新所需要的教室（初定建B，2个教室，
一个休息一个面试）
二轮招新所需要的教室（也是两个，初定博易，分上下层）
首轮招新具体安排事项
1根据既定的教室，时间，后勤组布置好招新现场。（包括板的放置和桌椅的摆放）
2现场需要3个引导员，2个引导新生进行表格填写，1个引导新生进入面试另外需要若干人维持现场秩序(流动人员)
3请学长在表格填写的现场进行对协会的宣传
4由工作室的成员一起对新生进行面试
5面试结束，后勤组整理现场。工作室整理入选名单并由组织部进行通知二轮面试。
次轮面试具体安排事项
时间（首轮
结束的当天晚上）
1 根据既定的教室，时间，后勤组布置好招新现场。
2 具体形式沿用上一届。改变的地方（团队考察内容变成和新生大一所需做的息息相关的活动，落叶传情，绿色校运会。）
3 需要若干人维持现场秩序，并需要2个引导员，还有一部分充当学弟学妹的同志。
4由学长及部分10届成员对新生进行面试
5面试结束，后勤组整理现场，工作室整理入选名单并进行信息的处理（存入电脑）并由组织部进行通知
后期工作
1工作室建立11届新生资料库，招新开始的各种资料都有网络备份。避免发生去年的事情
2后勤组对物资的回收及整理。
注——1构思对板进行灯光美化，在夜间宣传（可行性）
2引导新生以固定形式发送一条绿色寄语，筛选并公布在绿色环保协会的官方微博上。并选出最适合的几条作为百团招新时的标语
3网络组从招新开始准备到招新结束，要保证绿色环保协会的微博，部分网络站点的信息根进。保证信息的及时公布4招新全程保证有足够多的照片。每个过程都有拍摄的人。
