检修分公司热工车间技术员工作标准
1 范围
本标准规定了检修分公司热工车间技术员岗位的岗位职责、岗位技能、工作目标、工作内容、检查与考核规则。
本标准适用于检修分公司热工车间技术员岗位的工作。
2 规范性引用文件
下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。
《检修公司岗位规范》 《电业安全工作规程》 《电力工业技术管理法规》
3 岗位职责
3.1 岗位关系
3.1.1 本岗位主要对热工车间主任负责。 3.2 责任
3.2.1 承担Q/CDT-I××TP 38002-2009《一般管理人员通用工作标准》中3.2条所规定的责任。 3.2.2 在主任、副主任、主任助理、专工的领导下，抓好分管的各项工作。 3.2.3 认真贯彻执行国家、行业有关的政策、法规和上级有关的规章制度。
3.2.4 贯彻“安全第一”的方针，按五同时管安全工作；参加对事故的调查分析。
3.2.5 安全、优质、高效地组织完成分管或主任交给的各项工作。对分管或主任布置工作的安全、质量、进度、文明生产负责。
3.2.6 负责对本车间计划的管理；负责对分管工作的工作及生产作业计划的编制，并组织实施。 3.2.7 积极参加班长会议。布置、协调分管工作，研究解决生产上的主要及实际问题。
3.2.8 负责分管工程项目安全措施、技术措施、组织实施的制定，并绘制网络图；负责检修、安装设备的验收及质检点验证，保证施工安全、检查施工质量、控制施工进度、组织工程的整体实施。 3.2.9 带头强化员工自觉遵章守纪和文明生产意识，搞好文明生产。按月度对安全文明生产、违章违纪等进行评定考核。
3.2.10 负责技术培训管理和合理化建议管理；学习、推广、应用先进技术及先进经验，并结合实际工作，解决生产中的实际问题。
3.2.11 负责本车间技术资料、图纸、台帐及相关文件等的管理归类，对班组进行检查、指导、监督、考核工作。负责拟定分管工作经济责任制和各项管理制度，审定后组织监督执行。
3.2.12 负责依据程序文件的要求进行文件、资料、质量记录等质量体系的管理。按审核计划接受审核，对审核时发现的问题，应立即或限期制定纠正措施并实施。
3.2.13 按时完成分管及主任交给的各项工作，有关工作情况要及时向主任汇报。 3.2.14 指导班组技术人员对职业健康安全和环境管理目标的学习并在检修、维护过程中按照标准实施。 3.3 权限
3.3.1 有权对本车间主任授权一定范围内的工作进行决策。 3.3.2 有权对本车间主任授权的工作进行建议和表决。
3.3.3 有权对本车间经济责任制的有关条款提出修改建议。
3.3.4 有权制止任何违反《电业安全工作规程》和《作业指导书》规定的检修作业。 3.3.5 有权参与质量体系文件的编制。有权对出现的不合格品（项）按程序处置。
3.3.6 有权对车间经济责任制的修编工作提出个人意见，对个人分管面工作具有表决权。
1 3.3.7 有权对员工的工作行为进行奖惩提出建议。
4 岗位技能
4.1 基本条件
4.1.1 执行Q/CDT-I××TP 38002-2009《一般管理人员通用工作标准》中4.1条所规定的基本条件。 4.1.2 爱岗敬业，遵纪守法, 廉洁奉公，作风正派，具有较高的职业道德。 4.1.3 具有大专及以上文化程度。
4.1.4 身体健康,无妨碍本岗位工作的病症。 4.1.5 从事本专业工作3年以上。 4.1.6 具有一定的组织、决策能力。 4.1.7 领导信任，群众拥护。 4.2 专业知识
4.2.1 熟悉《电力工业技术管理法规》、《电业安全工作规程》、《电业事故调查规程》、《消防规程》中与本专业有关的条文。 4.2.2 熟悉质量管理ISO 9001标准的基本内容。熟悉电力生产管理的基本内容和唐山冀东电力检修有限责任公司有关规章制度，了解本车间生产管理状况。
4.2.3 熟悉发电厂生产过程，掌握热工控制系统及相关设备的工作原理，熟练掌握相关设备检修工艺及质量标准。
4.2.4 熟悉本专业新技术、新工艺、新材料和新设备的应用情况。
4.2.5 精通掌握热工专业知识以及DCS控制系统原理；掌握《电力生产二十五项反措》、《火力发电厂安全性评价》（第二版）、《检修工艺规程》等相关知识；掌握安全、经济、节能、环保等生产管理基础知识；
4.2.6 熟悉掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法，熟悉掌握AUTOCAD、VISIO等绘图软件，掌握工作票管理系统、协同办公、D7I等生产网络操作基本知识，熟悉本单位信息系统操作知识。 4.3 实际技能
4.3.1 具有一定的本专业技术管理经验，能编制大修计划和解决设备问题。 4.3.2 能围绕本专业技术难题，拟订技术方案，并组织实施。 4.3.3 具有组织健全本专业各项技术规定、措施的能力。 4.3.4 具有组织提出检修方法、工艺要求、技术措施的能力。
4.3.5 具有准确传达文件、总结工作、起草文件、撰写技术报告等文字表达能力。 4.3.6 能解决较复杂的生产难题或提出分析意见。
4.3.7 能应用本专业新技术、新工艺、新材料和新设备。 4.3.8 具有阅读外文资料的能力。
5 工作目标
5.1 本人实现三不伤害，不发生人身未遂事件。实现“零违章”、“零异常”、“零差错”。 5.2 不发生责任的二类障碍及以上不安全事件。 5.3 保证本单位图纸、技术资料的准确性、时效性。
5.4 在副主任的领导下，协助车间专工提出、编制热工专业分管工作及生产作业计划，并组织实施。 5.5 制定分管工程项目安全措施、技术措施、组织实施的制定，并绘制网络图。
5.6 负责检修、安装设备的验收及质检点验证，保证施工安全、检查施工质量、控制施工进度、组织工程的整体实施。
5.7 协助管理技术培训工作，主管作业指导书编制工作，协助副主任完成热工设备大小修及设备日常维护“消缺”工作，确保所辖设备安全、经济、稳定运行。 5.8 完成检修公司的对外创收工作。
6 工作内容
6.1 周期性工作
6.1.1 经常深入现场，进行过程控制，掌握分管工作的安全、质量、进度、文明生产情况，发现问题及时组织处理。
6.1.2 每天检查D7I系统，查看设备缺陷，负责把缺陷分解到各班组，对消缺工作进行协调。 6.1.3 每周一上午参加车间组织的班长会，接受班长会布置的工作任务。 6.1.4 每周一下午参加安全日活动。
6.1.5 经常检查本车间员工违章违纪情况，要立即进行纠正并及时向有关领导进行汇报。 6.2 非周期性工作
6.2.1 严格执行电力生产有关的规章制度，避免所分管工作各类不安全情况的发生。 6.2.2 加强过程和事前控制，认真编写审核执行相关设备检修工艺及质量标准。 6.2.3 做到所分管的工作有计划、有布置、有检查、有指导、有分析、有总结。
6.2.4 注意员工的思想动态，发现问题及时向领导反映相关情况，维护车间的稳定团结。
6.2.5 负责相关质量文件的编制、修订、审批、管理、存档的日常管理工作和。加强对质量记录、台帐的检查、监督、指导、考核工作，要求准确、真实、齐全。
6.2.6 认真编写审核执行《作业指导书》，加强施工管理和验收工作，保证检修质量达到标准。 6.2.7 对班组及工作人员的工作给予必要的检查和指导。
6.2.8 对班组人员进行职业健康安全和环境管理目标的培训、指导。
6.2.9 按照要求完成月度、季度、年度检修计划，确保按照安全、质量、作业环境、进度、成本等要求的顺利完成。实现在一个检修周期内无临检。实现修后经济指标优于修前指标。
6.2.10 落实我厂《设备缺陷管理标准》。一类设备缺陷在24小时内消除，消除率达到100％；二类缺陷明确消除时间，并制定相应措施；做好停运机组消缺和主辅设备大、小修、热备临检、节检的维护消缺工作。
6.2.11 确保检修工作安全施工，杜绝违章现象的发生，两票合格率达100％。落实“四级安全目标控制措施”、“三不伤害”保证书的各项要求。做好“季节性安全检查”和各项“保电”工作。“安评整改”、“重大危险源管理”、“25项反措”工作达到标准要求。
6.2.12 专业各项检修工作严格执行“三级验收”制度，检修工艺和质量达到标准要求，检修记录准确齐全及时。
6.2.13 认真落实节能计划，所辖设备达到经济运行，物资消耗达到定额规定，工作中自觉节约原材料，降低消耗，节约生产及生活能源。
6.2.14 检修、消缺现场环境做到活完地净场地清。责任区环境做到干净整洁。及时、保质保量落实环境治理各项整改项目。
7 检查与考核
7.1 按照本标准及厂《经济责任制实施方案》进行检查和考核。
7.2 本标准的执行情况由检修分公司热工车间主任进行检查、考评，并对本岗位进行相应的奖罚。
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