2011年纪检监察工作总结
狠抓“惩防体系”建设及党员干部自查自纠活动为契机，认真贯彻落实紧紧围绕公司的重点中心工作，认真履行纪检监察职能，积极推动公司各项工作的开展。
一、以制度建设为核心，为公司惩防体系建设提供有力制度保障
在不断增强制度建设的科学性、针对性和有效性的同时，还明确岗位职责，要求广大职工签署职责实际的廉政承诺书，使党风廉政目标要求明确、责任部门明确、责任人明确、从而确保岗位职责和廉政建设任务相得益彰、相互促进、切实落实党风廉政建设责任制。
公司明确把规范项目管理、物资采购及财务制度的监督和执行行为重点来抓，为此，纪检监察明确了“事前参与、事中监督、事后核查”的工作原则。已经查实，严肃处理，从而实现管理中的再管理，监察中的再监察的作用。
二、以监督检查为重点，把公司反腐倡廉的各项工作落到实处
我们始终把建立党风廉政建设责任制作为一项重要工作来抓，健全完善党风廉政建设责任制，同时，公司结合工作实际，充实和完善了责任制内容，进一步强化了责任分解，明确了责任对象，党支部干部和各部门党员层层签订了党风廉政建设责任书，重点突出“一岗双责”的责任，在建立责任制的同时，我们切实抓好对责任制的考核，制定出6月、11月分别对所有签订《党风廉政建设责任书》的成员进行了考核，为促进物质文明、精神文明、政治文明的建设的健康协调发展，奠定了良好的环境和坚实的基础。
三、以增强责任为目标，奠定公司党员干部廉洁自律基础
公司领导始终把廉洁自律作为纪检监察工作的重点，按照党风廉政建设责任制的规定，继续认真贯彻落实领导干部廉洁自律的规定，定期组织专项对党风廉政建设进行了5次教育，充分认识从严治党和搞好党风廉政建设的重要性和紧迫性，紧紧围绕“廉洁高效、勤政为民”的要求，突出抓好了党员干部的职业道德教育和全心全意为人民服务的宗旨教育，增强公仆意识，切实树立起团结务实干事、全心全意为人民服务的形象和勤政廉洁、反腐倡廉的良好形象。
四、专项治理，监督监察
全面开展治理“小金库”专项检查工作。为检验公司“小金库”治理工作成效，纪检监察对单位各部门“小金库”自查自纠情况进行检查，从检查结果看，各单位均能高度重视“小金库”专项治理工作，认真开展自查自纠，均未存在“小金库”现象。通过这次“小金库”专项治理的清查和总结，为彻底消除“小金库”滋生的土壤，公司完善相关制度，堵塞各种可能形成“小金库”的管理漏洞，重新梳理各个环节的业务流程，健全完善内控制度，建立好防止“小金库”长效机制。
五、以信访工作为前提，推进公司和谐稳定发展
公司紧紧围绕保持社会稳定开展信访工作，本着“服务中心，稳定大局，促进发展”的原则，切实加强来信来访办理工作。按照信访工作的有关规定，坚持以职工利益无小事的态度，认真处理职工来信来访。在信访工作中，我们还十分注重抓好调查研究，认真掌握信访举报工作的新情况、新特点，及时发现苗头性、倾向性、规律性问题，加强综合分析，切实把矛盾和问题解决在基层、化解在萌芽状态，促进公司和谐稳定发展。
六、以廉政文化活动，加强反腐倡廉制度文化建设
效利用“走在前、作表率”创先争优的活动，深化廉洁文化，加强反腐倡廉制度文化建设。
