无限极文化理念
无限极企业使命
弘扬中华优秀养生文化，创造平衡、富足、和谐的健康人生。 无限极企业文化 核心价值观“思利及人”
“思利及人”是中华文化核心价值的简明表达，是百年民族企业李锦记的文化基因和经营秘诀，也是无限极的核心价值观，意思是“做事先思考如何有利于我们大家”，包括三个要素： -直升机思维：从“我”到“我们大家”的思维方式
-换位思考：走出“我”的局限，站在对方的角度和整体的角度来思考 -关注对方感受：让对方感到尊重，取得对方的认同与参与 无限极自动波领导模式
“自动波领导模式”是无限极总结十多年的企业经营管理经验而独创的一种管理模式，旨在让人才感到“爽”并发挥潜能，从而吸引人才，保障企业的永续经营。它包括六个方面的内容：选对人才、高信氛围、高效团队、共同目标、有效授权、教练育才。 无限极”永远创业”精神
“永远创业”精神是李锦记的企业精神，无限极传承发扬并丰富了这一精神的具体内容，包括： -突破创新 -永不封顶 -效益导向
无限极独特的健康理念
源于五千年的中华优秀养生文化，为更好地服务于现代人和现代生活，无限极创造了独特的健康理念——“养生固本，健康人生”，具体内容如下： 无限极养生固本
三调养 正气、阴阳、脏腑的调养 四合理 饮食、起居、运动、情志的合理 -饮食（结构合理
定时适量
温热适宜） -起居（科学睡眠
劳逸结合
生活规律） -运动（积极运动
因人而异
持之以恒） -情志（平和心态
良好情趣
远离陋习） 无限极健康人生：
三平衡：健康、家庭、事业的平衡 三富足：时间、财富、精神的富足 三和谐：个人、集体、社会的和谐 无限极“养生文化进万家”活动
自2007年起，无限极联合中华中医药学会发起“养生文化进万家”活动，将中医药的学术和理论与老百姓的生活连接起来，有效地普及了健康知识，传播了中华养生文化。截至2017年6月30日，该活动已举办超过5544场，覆盖人群约310万人。
