2012年度党风廉政建设和反腐倡廉工作计划
为进一步提高本单位党风廉政建设工作水平，根据《仓东县2011年县直属单位惩防体系建设和党风廉政建设责任制考核方案》（仓委发„2011‟80号）要求，特制订本工作计划。
一、强化学习教育工作，不断提高党员干部拒腐防变能力
（1）加强反腐倡廉教育，采取多种多样的方式和措施，进一步加大宣传和教育力度，引导广大党员干部特别是领导干部牢固树立人民公仆意识，把为人民服务作为自己的义务，真心实意为人民服务，不断提高拒腐防变的能力。
（2）组织上好党课。严格落实党政“一把手”全年上专题党课不少于2课的规定，丰富学习内容，提高学习实效。
二、完善反腐倡廉制度建设，为公共资源交易平台健康发展提供保障
（1）加强公共资源交易管理制度建设工作，采取针对性措施，有力打击和遏制围标、串标和买标等违法违纪行为，不断净化我县公共资源交易市场秩序和环境，杜绝违法招标和投标情况的发生。
（2）通过风险排查、风险预防、风险控制三个步骤，采取评估风险等级、梳理权力清单、规范权力运行、加强风险预警、强化考核追责等手段，建立廉政风险防控机制。
（3）强化工作人员廉洁自律建设工作,以科室为单位,签署党
风廉政建设责任书,科室负责人为党风廉政建设第一责任人.
（4）认真落实公务接待制度。严格落实公务接待的各项规定和制度，实行公务接待审批制和接待卡制，认真做好年度公务接待费开支总量的控制。
（5）规范公车使用管理。认真执行公车管理的有关制度，实行公务用车“三统
一、两定点”规定,制止公车私用行为。
（6）落实领导班子民主生活会制度，按规定召开民主生活会，积极开展批评和自我批评，提高领导班子的凝聚力和战斗力。
三、抓好行风建设，努力构建党群沟通平台
（1）积极推进政务信息公开工作。通过单位网站、公开栏、报刊媒体等平台，及时准确公开各类公共资源交易信息，提高信息受众范围和公共资源交易工作的知晓度。
（2）严格落实机关效能建设和“十条禁令”的有关规定，规范工作人员工作行为，提高工作人员的服务水平，密切党群和干群关心，树立公共资源交易平台干部队伍的良好形象。
（3）推进简政放权工作。积极采取措施，落实好便民和利民的办法和措施，为广大办事群众提供高效、便捷的服务。
（4）发挥行风监督员作用，积极扩宽监督渠道，主动接受社会和群众的监督，提升公共资源交易工作“阳光化”水平。
四、加强组织领导，确保工作有效实施
单位一把手对本单位的党风廉政建设和反腐败工作负总责，班子成员要在各自分管的工作内配合一把手抓好党风廉政建设
和反腐败工作，形成上下一致齐抓共管的氛围，确保各项工作细化到科室，到每个工作人员，从而有效保证各项工作的顺利实施。
