南湖小学师德标兵评选工作总结
为提升师德建设水平和教师职业道德素质，锻造德高业精、人民满意的教师队伍，按庄教发【2013】189号文件精神，我校于2013年6月进行了“师德标兵”评选活动，本次活动坚持实事求是和公平、公正、公开的原则，对优秀师德标兵进行了严格评比，阳光操作，顺利完成了评选推荐工作，现将评选推荐工作总结如下：
一、加强领导
为加强对评审推荐工作的领导，我校成立了评审领导小组。 组长：白钱珠
成员：李忠 张志文 王宏安 陈发良
另加教师代表10人。领导小组全体成员责任明确，分工具体，认真履行职责，精心组织，严格程序和标准条件，确保了评选人选质量。
二、严格程序
为确保评选推荐工作能体现实事求是和公平、公正、公开的原则，我们严格程序，阳光操作。
1、宣传发动。召开全体教职工大会，将要求及评选条件和有关规定认真宣读，仔细讲解，使评选范围、条件、数额、要求及程序深入人心，增强了评选推荐工作的透明度。
2、各教研组长民主推荐。低、中、高年级每个年级选出三人，后勤一人，共计10人。根据《南湖小学师德标兵评选活动方案》及庄教发【2013】189号文件精神，选出两人作为向教育局推荐人选。
3、全校民主评议。参加评选的10个名额，全校教师进行无记名投票。该项目占总分数的60%。学生填写《教师师德师风考核问卷》，计分方法：教师获优秀票数/总投票数*60%。
4、领导小组评议。学校评选领导小组采用无记名投票，该项目占总分数的40%。计分方法：该教师得票数/总投票数*20%。
5、根据学生在校工作情况以及在省内获奖情况根据《南湖小学师德标兵评选活动方案》予以加分或者减分。计分方法：得分/总分*60%。
5、计分汇总：三项得分相加得出该教师得分，评选出学校师德标兵，名单如下：张志文、郑小调。
6、结果公示。将民主评定结果在全校范围内予以公示。公示期间没有异议，观点统一，认为张志文、郑小调老师当之无愧。
三、严肃纪律：
整个评选工作，我们始终坚持“三公开”原则，即评选条件公开、评选方法公开、评选结果公开。没有借评优之际，搞人情推荐，照顾推荐现象的发生，评选结果公平有效。
庄浪县南湖小学
2013-6-21
