厨师聘用合同
甲方：
乙方：
甲方本着为广大员工提供卫生洁雅、营养美味、福利化、卫生标准化、服务多元化，质优价谦，保障健康的生活环境和就餐条件。遵守“服务员工、方便员工、实惠员工”的食堂管理宗旨，经甲乙双方友好协商，在自愿平等，互利共赢的基础上、达成并履行下列食堂协议：
一、合同期限
合同期限为一年，2012月日起至2013月日，约定期满，本合同自动终止，如双方同意，可以续签。
二、劳动报酬及劳动关系：
1、甲方以招聘形式选择乙方，乙方自愿形式到甲方工作。
2、甲方支付乙方工资每月仟佰元（含厨房所有员工工资）。
3、乙方每月工资由甲方于次月者 30 或 31 日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或数日发放。
4.甲方为乙方提供基本食宿。
5.甲方保证为乙方提供完善的工作条件，及时购置乙方提出的设备、物品和符合食品安全的食物。
三、乙方工作责任：
1.乙方在甲方工作期间缴纳保证金5000元，用于防范食堂安全事件、食物中毒之保证金，该保证金于乙方领用第一个月工资时，甲方一次性退还乙方。乙方在职期间，应遵守甲方的薪资发放次序。如中途解除合同，须提前60天通知甲方，否则按保证金额度赔偿甲方两倍损失。
2、乙方从业人员必须持有“健康证”，每半年体检一次（费用乙方承当），无任何传染病，穿着制服（帽、围巾、服装等）上岗。
3、餐具必须一冲、二洗、三消毒、做到米淘二次，菜洗三遍；餐桌、餐椅摆放整齐、食堂内外地面每天三扫一洗，保持食堂内外整洁干净。操作区域、餐具、灶台、制作器具不留污垢，不残留饭粒、菜渣、洁尘。
4、按公司规定作息时间，按时供应饭菜（餐次要求：早午晚三餐、夜宵），保证不担误和影响员工上班、休息暨就餐时间。
5、乙方必须根据甲方提供的膳食标准（早餐2.5元、午餐5元、晚餐5元、夜宵3.5元），合理安排员工伙食，避免不足和浪费。
6、隔夜变质饭菜严禁提供，每餐要切实做到营养齐全、供应及时，把员工伙食办好、服务员工，让员工满意、让公司放心。
7、乙方在经营期间，必须服务周到丰俭随意，态度和气，热情和蔼，礼貌待人。设立“意见箱”接受就餐员工评议和公司《食堂管理监管小组》不定期的监督、稽查、执罚。
8．严格控制不合理成本，降低厨房成本，因失责而造成的损失照价赔偿。
四、甲方提供的其他福利及用工设备
1、甲方提供现有的厨房、厨具、灶具、餐具、保温快餐车、蒸饭车等硬件设备。
2、甲方提供乙方在职期间的（厨师、帮工）伙食、住宿（二间），及厨房用水、用电的
全部费用。
3、甲方采购烹饪所需的佐料、油、大米、肉类、每日新鲜蔬菜等材料供乙方制作膳食。
五、甲乙双方其它特殊约定：
1、乙方必须根据市场情况及时提供每周菜单供甲方采购物料之用。
2、甲方有宴席、加餐及其他集体活动时，乙方应该全力配合；
3、法定节假日期间，乙方必须根据甲方的要求供应伙食，满足住厂员工膳食需求。
4、乙方须保证食堂范围内的卫生，乙方的食杂店经营不得影响厂区其他地方的卫生，经营利润不得高于成本的12%，提供物美价廉的物品方便员工生活消费。
5、在甲方有客户或重要客人参观时，乙方必须及时搞好卫生与形象工作。
6、乙方应严格保守甲方的商业秘密，否则应承担法律责任及经济损失。
7、乙方的服务质量必须接受甲方的监督，甲方员工的就餐率达到85%，乙方服务满意度达到75%以上，否则甲方有权终止合同。
六、乙方有一系列情况甲方可解除合同：
1、违反规章制度、职业道德的；
2、厨房浪费大，对本职工作不付责任的；
3、不服从甲方管理，经教育不改的；
4、聘用期间乙方触犯法律、法规的；
5、因病或因事不能完成工作任务的。
6、占小便宜，有偷窃行为。
七、乙方在签订合同时应提供法人代表身份证复印件供甲方存档。
八、本合同未尽事宜，由双方协商约定后作为合同补充协议，与本合同具有同等法律效
力，本合同一式两份，双方各执一份，双方签字后生效。
甲方：乙方：
代表：代表：
日期：日期：
