对开展“三思三创”活动的思考
自3月份调入XX以来，我深切感受到了什么是XX精神、XX速度，看到同志们每天起早贪黑，工作恪尽职守、尽心尽责，每人都能独挡一面，而我却情况不熟、业务不精、工作推动慢，确实感到自惭形秽。总感觉心里压力大，整天吃不好饭、睡不好觉，心中有种莫名的恐慌。为此，我自己也暗暗下了“尽快熟悉情况、尽快进入角色、尽快投入工作”的决心，发扬只争朝夕的精神，向书本学习、向同事学习、向实践学习，为XX的发展献计出力。
X个月来，每天我都给自己列个计划，今天做什么，上午做什么、下午做什么、晚上做什么，只有这样才能忙而不乱，有条不紊。每天几项工作我都在脑海里思索几遍，然后再统筹安排，这项工作谁做，那项工作谁做，什么时间做好。就是这样，每天我依然诚惶诚恐，唯恐那项工作做不好，托了办事处的后腿。
在这种情况下，办事处党委提出开展“三思三创”活动，我也认真梳理了X个月以来的工作，总结如下：一是学习尚能坚持，但不深入，业务不熟；二是工作推动缓慢，缺少创新；三是思想上重视，行动上缓慢，不敢迈大步，有观望、等待的心里。结合“三思三创”，我个人认为，“思”，就是思考如何更好地推动工作；思量自身在从事的各项工作中扮演什么角色，担当什么责任，体现什么作为，做出什么贡献；思索如何调动人的因素，如何调动其他人员的积极性、主动性，创造性地开展工作，努力形成整个团队在思想上同心、目标上同向、行动上同步、事业上同干的良好局面。 “创”，就是增强创业创新的主体意识和责任意识，对照标杆找差距，改进作风破难题，在各项工作中作表率、创一流。
“三思”需要解决的是理念问题，而“三创”需要解决的是实践问题。要解决理念问题，关键要搞清楚怎样“才算进”、“才算变”、“才算发展”的问题。
思进，关键要定准方向。任何事物的前进，都是奔着一定的方向去的。没有方向，凭着感觉走，就谈不上“进与不进”的问题，顶多算是“溜达”；倘若方向错了，南辕北辙，这种“进”，毫无意义，反而“进”多少，损失多少。我们做各项工作，一定要定准方向，否则会出力不讨好，好心办坏事。
思变，关键要把好规律。尽管事物有时瞬息万变，但无论怎么变，都有其变化的规律性。变化的规律，不以人的主观意志为转移，它只可利用，但不能改变，更不可抗拒。“思变”，更多强调的是“内因作用”——精神层面，要求变新发展观念、变好工作作风、变强服务能力。
思发展，关键要维护好群众利益，从大局出发，从全局着眼。讲科学发展，就是要时时、事事、处处坚持以人为本，就是要在发展过程中，不仅维护好群众利益，而且让发展成果与群众共享。在县委举全县之力建设城南新区之时，我们就要从这个大局出发，考虑如何做好征地、拆迁、安置工作，考虑如何尽快处理好自身遗留问题，考虑如何更好地服务群众。
要解决实践问题，关键是去做去摸索。俗话说，实践出真知。我们要在摸索中前进，在前进中创业，在创业中创新，在创新中发展，在发展中争创一流。表态：我分管和从事的各项工作，一定不拖办事处后腿。只有这样，才能无愧于XX办事处党委，才能无愧于X万人民，才能无愧于XX的发展。
