《XXX公司年鉴·2011》编后记范文一
《XXX公司年鉴·2011》，在公司党委的领导和关怀下，经过全体编纂人员的共同努力，现已完成编纂，不日将付梓出版。这是继《XXX志（1982～2009）》出版之后的首部年鉴，是公司企业文化建设史上又一项丰硕成果。
2012年3月28日，公司下发关于编纂《公司年鉴·2011》的通知，成立了《年鉴》编写委员会，委员会下设编写组，正式启动2011年年鉴编写工作。4～5月，编写组成员按照分工完成了条目选定和资料收集。5～9月，全面进入初稿编写阶段，期间于6月19日，聘请史志办的XXX老师对全体编撰人员进行了年鉴编写相关知识的专题培训，统一编写思想，指明写作方向。9～10月，编写组将初稿总纂合成送审稿，送交公司编委会和各部门进行内部审核，11～12月，按照编委会领导和有关方面的意见，集中力量对年鉴送审稿进行加工修改。2013年1月20日，送审稿递交史志专家审核。2～3月结合专家审核意见，对年鉴进行最终修改和定稿。
《司年鉴·2011》采用文章和条目两种体裁，设置有11个类目，36个分目，161个条目。以条目体为主，设附录。其中类目为：特载、公司概况、生产、安全健康环保、科技、人力资源、管理、多种经营、党群与企业文化、先进人物与先进集体、大事记。全文共计43.2万字。
《年鉴·2011》全面、客观地记载了公司2011年生产、经营、管理、党群等各方面的发展情况。它的编纂完成，得益于公司领导的高度重视和正确指导；得益于各部门同仁的大力支持；得益于编写组成员不畏艰辛、夜以继日的工作态度。 在此，我们向一切为年鉴编纂提供支持帮助的单位和个人表示衷心的谢意。编写年鉴，对我们来说，是一项全新的事业。由于经验不足，水平受限，再加上时间紧迫，工作量大，《年鉴2011》中不足和错讹之处在所难免。诚请各级领导、专家和读者指正。
