纪检监察工作“三项建设”活动实施方案
为深入贯彻落实省第十次党代会、市第七次党代会、县第十一次党代会精神,不断巩固和谐稳定的社会局面,全面提升反腐倡廉科学化水平,按照省、市、县纪委监察系统的要求,特制定本方案:
一、总体目标和要求
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以保持党的先进性和纯洁性为主线,把开展“能力素质建设、思想作风建设、基层组织建设”活动与党风廉政暨惩防体系“三化”建设相结合、与廉政风险防控“三早三卡”机制建设相结合,努力实现“能力素质进一步提高、思想作风进一步改进、基层组织进一步健全、队伍形象进一步提升、长效机制进一步建立”的目标。
二、主要内容
紧紧围绕“三项建设活动”主题,着力加强纪检监察干部队伍建设。
(一)强化能力素质建设
1、强化理论引领,培养战略思维
进一步解放思想,通过完善集体学习、中心组学习、调查研究等制度,引导党员干部加强自身学习。主要学习社会主义理论、科学发展观构建社会主义和谐社会等创新思想,深刻领会党的十七大等重大决策部署精神。进一步提升政策理论水平,提高战略思维能力,增强把握大局能力,牢固树立勇于创新的理念。
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2、优化知识结构,打造一专多能
通过培训和个人自学等多种形式,加强干部职工经济、政治、法律、文化、科技、社会等各方面知识的学习,并做好学习笔记。拓展纪检监察干部的知识领域和思维层次,培养一批适应时代发展的复合型人才。
3、狠抓业务培训,提高执纪能力
开展对党纪条规、公文处理等基础知识,对信访工作、财务审计等业务知识进行学习,纪检组长要带头开展调研,撰写调研文章。通过业务学习提高纪检监察干部队伍业务水平、执纪能力和科技水平。
4、加强实践锻炼,增强实战技能
通过开展岗位练兵和技能竞赛,在实践中提升和拓展技能,培养一批优秀业务骨干,形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。
(二)强化思想作风建设
1、强化思想建设,坚定理想信念
通过严格落实“三会一课”、民主评议等制度,深入开展党性党风党纪、理想信念和廉洁从政教育,促进干部职工牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义信念,自觉同党中央保持高度一致,始终做到思想敏锐、政治上清醒坚定、重大问题旗帜鲜明、在关键时刻和重大事件中经得起检验,真正成为党的忠诚卫士。
2、加强自身修养,提升队伍形象
通过开展读书学习活动,强化领导干部从政道德教育;加强- 2 -
监督管理和廉政风险防控,建立健全“三早三卡”机制,使纪检监察干部综合素质进一步提升,人民群众对反腐倡廉建设的满意度进一步提升。
3、坚持群众路线,强化为民宗旨
通过公开投诉电话,健全信访工作机制。深入推进“挂、包、帮”活动,解决群众关心的大事、实事。使纪检监察干部的宗旨意识进一步增强、服务群众的能力进一步提升,群众利益保障机制进一步健全,人民群众对反腐倡廉建设的关注度、参与度、支持度进一步提高。
4、深化创先争优,注重典型示范
抓好示范带动,深入学习王瑛、陈超英同志先进事迹;大力倡导重品德、树形象、出实际的氛围;搞好警示教育,健全重大典型案例内部通报制度。在单位中形成学习先进、争创先进和赶超先进的浓厚工作氛围。
三、步骤方法
按县纪委的安排,“三项建设活动”从2012年6月28日至2013年6月30日,为期一年,分三个阶段进行:
(一)动员部署阶段(2012年6月28日至2012年7月31日) 及时召开全局动员会议,做好全单位干部职工的思想发动工作。围绕“三项建设活动”主题,突出专题教育,认真开展座谈交流和学习讨论,探索纪检监察工作的新思路、新方法和新途径,
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并结合实际,按照此次活动的总体部署,制定活动方案,细化工作举措,组织抓好落实。
(二)组织实施阶段(2012年8月1日至2013年4月30日)
1、多方调查,排查问题。通过多种形式听取服务对象和群众的意见,采取自己查、群众帮、上级点的方式,认真查找在理想信念、党性修养、群众观念和能力素质、工作机制等方面存在的问题和不足,切实把问题找准找足。
2、梳理汇总,建立台帐。结合群众关心的热点、难点问题以及自身职能,对收集的意见建议和查找的问题进行梳理汇总,按照能力素质、思想作风、基层组织三项建设的主要内容分类管理,并对梳理汇总的问题登记造册,建立台账,认真解决。
3、分析原因,切实整改。对照查找出的问题,认真分析原因,研究解决办法,形成整改方案。由纪检组长亲自抓整改工作的落实,坚持边学边改、边查边改、边整边改、立说立行的原则,充分发挥基层纪检组织的职能作用。
(三)总结验收阶段(2013年5月1日至2013年6月30日)
1、查漏补缺,对标检查。对照“三项建设活动”的目标要求,认真开展自查。检查纪检监察干部的能力素质是否得到有效提高,思想作风是否得到有效转变,基层组织是否得到有效提高。总结活动成效,剖析存在问题,形成自查报告。
2、总结提升,长效运用。要及时总结“三项建设活动”的- 4 -
好经验、好做法,提升实践成果,建章立制,形成推进反腐倡廉建设创新发展的长效机制,确保活动取得实效。
四、组织保障
(一)加强领导,落实责任。成立以局党组书记、局长任组长的“三项建设活动”领导小组,纪检组长具体负责此次活动的统筹安排和督促检查,保证活动顺利推进,全员参与。
(二)广泛结合,综合提升。
要充分利用此次“三项建设活动”契机,结合工作需要,积极加强干部学习培训,综合提升干部思想、业务水平,切实增强**发展服务。
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