职业安全健康知识培训
单位：姓名：得分
一 选择题 （每题 5 分 共计50分）
1、职业病是()
Ａ 劳动者在工作中患的疾病 Ｂ 用人单位的劳动者在职业活动中，因接触有毒、有害物质引起的疾病。Ｃ企业/事业单位和个体经营组织（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素引起的疾病。
２对于从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称()
Ａ 职业病危害 Ｂ 职业危害 Ｃ 职业危害因素
３职业病危害侵入人体的途径（）
Ａ皮肤Ｂ呼吸道 消化道 Ｃ皮肤 呼吸道 消化道
４中华人民共和国职业卫生防治法 于（）执行
２００２年１１月１日 B 2005年11月1日 C 2002年5月1日
5我国职业病防治工作的方针是（）
Ａ以人为本 标本兼治Ｂ安全第一 预防为主 Ｃ 预防为主 防治结合
６职业病防治法 规定（）必须依法参加工伤社会保险
Ａ 单位职工 Ｂ用人单位 Ｃ 劳动者
７产生职业病危害的用人单位应该在醒目位置设置公告栏，公布用关职业病放置的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和（）结果。
Ａ职工健康体检 Ｂ 工作场所职业病危害因素检测 Ｃ 职工职业病监测
８对从事职业病危害作业的劳动者、用人单位应按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查、并将检查结果如实告知劳动者。
A上岗前、在岗期间、离岗时 B 上岗前和在岗期间 Ｃ 在岗期间
９用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行（）
A 治疗 康复和定期检查Ｂ 治疗和康复Ｃ 康复定期检查
１０粉尘作业时必须戴（）
Ａ棉纱口罩 Ｂ防尘口罩 Ｃ 防毒面具
二 判断题（每题５分，共计５０分）
１职业病人不适宜从事原工作的可以调换工种。（）
２用人单位必须采取必要的职业病防护措施，并为劳动者提供劳动防护用品。（）３在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。（）
４职业病有不可治愈和难治疗等特点。（）
５职业健康检查是指平时的健康检查。（）
６用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权知道干什么工种，接触什么危害。（） ７用人单位发生分立 合并 解散 破产等情形，应当从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查。（）
８职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己负担。（）
９劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案印件，并要求用人单位在所提供复印件上盖章。（）
１０工作场所应设立职业卫生管理制度 操作规程 应急救援措施等相关制度。（）
