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九台市中医院控烟考核与奖惩制度

发布时间:2020-03-04 08:46:34 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

九台市中医院控烟考核与奖惩制度

为贯彻实施《公共场所禁止吸烟范围若干规定》,大力提倡医务人员戒烟,医务人员应成为控烟的骨干。为争创“全国无烟医院”,特制定中医院控烟考核与奖惩制度如下: 一.考核制度

控烟办公室在医院控烟领导小组领导下,负责全院的控烟工作,不定期组织考核检查,各科室主任、护士长负责本科的控烟工作,由控烟管理员具体实施;控烟监督员负责管理所在区域的控烟和环境卫生。

二.奖惩制度 1.奖励

医院对在控烟工作中做出显著成绩的科室和工作人员,年终给予表彰和奖励,并在院刊及院内公布。 2.处罚

(1)科室应把控烟宣传管理纳入日常管理工作,对本科室人员在禁烟场所吸烟不予管理,要扣罚科室100—500元。

(2)职工在医院室内区域吸烟,每人每次扣奖金5元,第二次扣10元,依次类推。

九台市中医院控烟管理办公室 2009年2月3日

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控烟奖惩制度(材料)

九台市中医院控烟考核与奖惩制度
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