《市场调查与预测》课程考核方式及评分标准
一、考核方式
1.出勤10分。
2.平时表现20分。
3.上机操作20分。
4.期末考试50分。
二、平时表现评分标准
1.随机点名，无故缺席，倒扣总成绩3分。
2.随机点名，能准确回答老师所提问题，总成绩加3分，
3.随机点名，不能准确回答老师所提问题，不扣分。
三、上机操作评分标准
1.上机操作期间做与课程内容无关的活动，倒扣总成绩3分。
2.上机操作能按时按质按量完成老师指定的内容，记为20分。
《《市场调查与预测》课程考核方式及评分标准.doc》
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