县国家税务局创建省级文明单位申报材料
高度重视，为创建工作打下坚实基础
以围绕服务科学发展、共建和谐税收，进一步坚持依法治税，深化税制改革，优化纳税服务，加强科学管理，推进队伍建设，强化廉政建设，充分发挥税收的职能作用为目标，成立了以局长为组长，领导班子成员为副组长，各部门领导为成员的文明单位工作领导小组，发挥党、团、工青妇作用，做好干部的政治思想工作加强班子建设。 以构建和谐征纳关系为目标，不断增强服务意识
加强基础建设，纳税服务工作是国税部门的核心业务之一，要进一步牢固树立“纳税人正当需求应当满足、视纳税人为客户、税务机关都是服务机关、税务人员都是服务人员”的理念，在党组统一领导下，职能部门密切配合，共同做好纳税服务工作。优化办税流程。
2009年以来我局按照窗口受理、内部流转、限时办结的要求全面实行“一站式”服务，积极推行全程服务、预约服务、提醒服务、延时服务、首问责任等办税服务制度。大力推进政务公开。建立健全税务部门政府信息公开制度，规范公开信息的收集、审查、发布程序。利用办税场所、网络等渠道，及时、全面、准确地公开税收法律法规和规定，使税务机关的行政职责、办事程序、办事结果、监督方式等信息为纳税人广泛知晓和监督。同时，我局与县地税局共同开展联合办税，成为全省唯一一家与地税全面联合的县级局，方便了纳税人快捷办税,得到纳税人、地方党委政府和省、州局的一致好评。 在税法宣传上，我局通过组织纳税人召开纳税服务需求恳谈会、建立网上qq纳税服务平台和在大厅门口增设大型电子显示屏幕等形式，对相关法律、法规进行及时公布，进一步强化税收法规政策的宣传工作，通过qq纳税服务平台实现了税收政策网络的及时传输，在线解决了大量的纳税人遇到的困难和问题，得到了纳税人的一致好评。
加强干部队伍建设，为实现班子建设“三提高”的目标，县局围绕“政治思想好、工作作风好、团结协作好、工作业绩突出”等方面制定有效措施开展先进领导班子创建工作，切实避免和防止务实少、务虚多的问题，使领导班子建设不断规范化、纵深化、民心化。同时加大干部培训教育工作力度，2009年来全局共有1772人（次）参加各类税收业务知识、素质教育培训，培训经费达15万余元。扎实开展党风廉政建设工作，通过组织开展专题讨论活动，邀请领导及专家作的专题讲座等，积极营造以廉为荣、以贪为耻的良好氛围，广大干部拒腐防变的思想意识不断增强。
深入开展精神文明创建活动
积极探索创建文明单位、文明行业、青年文明号、文明示范窗口、文明公民等文明细胞工程活动的新方式。2009年来，创建工作重点放在开展“创先争优”、“三个建设年”、“四帮四促”主题活动上。
开展送税法进工厂、企业、农村活动，了解工厂、企业、农村生产经营情况，在“四个一”（进一次工厂、去一次农村、到一次军营、进行一次警示教育）政治思想教育活动的基础上，不断拓展其活动内涵。带领干部到边远扶贫村体验生活，帮助农村、农民脱贫致富，结合“创先争优”活动，组织干部开展下基层服务活动，切实为下岗职工和困难企业解决了实际困难。开展“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”教育活动，开展“贵州国税人”、“满意在贵州、满意在国税”主题活动，推选出一批先进集体、党组织、先进个人。开展全局性的“三创工作”(“平安独山”“文明独山”“效率独山”)工作，组织干部职工到爱国主义教育基地开展爱国主义教育，弘扬爱国主义精神活动。
每年组织参加义务植树活动，庆“三·八”、“七·一”、“八·一”、“国庆全民健身文体”活动。组织干部分批外出参观学习活动，开展税企联谊大型文体活动，到边远农村体验生活教育活动。同时，大力支持和参与公益事业建设，积极组织开展各项帮扶活动，共捐助社会公益事业和扶贫济困资金肆万陆仟余元。
在县局领导班子高度重视下，2010年来改善了办税服务纳税服务环境，建立了职工食堂解决了干部职工后顾之忧，增添了办公设施改善了办公条件，建立和完善了（精神文明窗口、党支部建设窗口、职工之家、离退休干部活动中心）活动室。从而为增强干部职工凝聚力、展现了国税系统良好的新形象。
2009-2011年度，独山县国家税务局办税服务厅荣获“全国巾帼文明岗”荣誉称号，2009年独山县国税局工会荣获“全省模范职之家”荣誉称号，2008-2010年度独山县国家税务局麻尾税务分局荣获“省级青年文明号”荣誉称号，2009年来有18名税务干部分别荣誉省、州、县级“优秀税务工作者”、“优秀党支部书记”、“优秀党务工作者”、“优秀共产党员”、“巾帼建功标兵”、“五好家庭”、“文明公民”“十佳微笑服务大使”、“三八红旗手”、荣誉称号，4人被黔南州国税局表彰嘉奖优秀公务员并记三等功。
